學生會宿管會工作計劃
學生會宿管部應該如何制定新學期的工作計劃呢?以下是小編收集的工作計劃,僅供大家閱讀參考!
學生會宿管會工作計劃一
宿管部上一學年在每一位成員的努力和配合下,取得了比較令人滿意的成績,但是也存在一定的弊病,為了更好地建設良好的學生生活環(huán)境和學習環(huán)境,幫助同學們解決問題,督促幫助同學們養(yǎng)成良好的生活習慣,協(xié)助學院搞好各種活動,全心全意為同學們服務,本部門廣泛征求老師同學們的意見,積極吸取上一學年工作的經(jīng)驗及教訓,結合本學院的實際情況,現(xiàn)制定如下計劃:
一 積極查找問題,努力整改到位
。ㄒ唬┐嬖诘膯栴}
1.內務差 由于剛剛開學,大家仍然呈現(xiàn)松散的狀態(tài),對自己放松了要求,所以內務一直不是很好。
2.就寢紀律差 很多同學控制不住自己,喜歡在睡覺前講話、走動。
3.睡覺問題嚴重 春困秋乏,春季來臨,嗜睡現(xiàn)象突出,學生在非休息時間躺在床上睡覺的現(xiàn)象很嚴重。
4.安全意識低 在宿舍檢查過程中,很多同學對用電安全十分不在意,人走燈未關現(xiàn)象嚴重。
5.高年級學生在宿舍存在娛樂過度等安全隱患。
。ǘ┱拇胧
1.對相關問題宿舍進行批評教育,如果多次不改則進行通報批評
2.定期給舍長開會,強調宿舍安全和內務整改的重要性
3.宿管部內的干事要起到督促的作用
4.責任到人,加強關注,尤其是要經(jīng)常對大四畢業(yè)生的心理進行疏導。
二 在本學期內具體工作計劃
1.加大抽查力度,利用評比等活動使大家養(yǎng)成良好的生活習慣,遵守學校、學院的各項規(guī)章制度,努力打造衛(wèi)生宿舍。
2.平時多聯(lián)系同學,多發(fā)現(xiàn)問題,維護學生的基本禮儀,積極向學院反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。
3.宿管部的成員平時也要嚴格要求自己,無論是在學習、工作還是生活上都要樹立形象,不做有損學校宿管部名譽和形象的事情。
4.加大宿舍安全知識宣傳,排查用電隱患以及消防隱患,打造安全宿舍。
7.在實際工作中,分工負責與整體作戰(zhàn)相結合,并加強各成員之間的溝通,提高工作效率。
8.繼續(xù)對各宿舍舍長進行培訓,強調安全、衛(wèi)生和文化。
9.計劃與心理健康發(fā)展部合作,在值班室設立心理驛站,以幫助解決同學們的心理問題。
三、內部工作制度建設
“無規(guī)矩不成方圓”,一個前進的團體,一個有生命力的團體是需要有嚴格的規(guī)章制度的,為了更好的前進,所以我們制定了嚴格的規(guī)章制度:
1.每周召開例會,總結上一周工作的失誤及經(jīng)驗,同時進行下一周的工作安排。
2.每個月對干事進行考核,對吃苦耐勞、工作踏實、認真負責的干事進行表揚,對不負責任、工作不積極的`干事進行批評。
3.實行專人負責制。把宿舍樓分塊,分配給各個干事及副部,責任到人。
我們的原則依然是:高標準,嚴要求,服務同學,服務學院。
最后說一句俗套的話,新學期,拋開過去,展望未來!宿管會的大家們一起加油!
學生會宿管會工作計劃二
為了更好地配合學校和學生會完成好工作,同時更好地規(guī)范和引導宿管會開展好各項工作,提高部門干部和干事的辦事效率,發(fā)揮好部門應有的積極作用,現(xiàn)對宿管會本學期的工作做出如下計劃:
一、日常工作照常進行。每周一下午按時經(jīng)常宿舍衛(wèi)生,每天安 排人員打掃學工處衛(wèi)生,為學校師生提供工作和學習環(huán)境。
二、舉行第七屆寢室文化節(jié)第二階段頒獎典禮暨第八屆寢室文化節(jié)第一階段啟動儀式。此舉為了想全院師生展示出豐富多彩的寢室文化風采,更好的弘揚寢室文化的豐富內涵。
三、進行部門野營拉練。此舉為了培養(yǎng)干部和干事的野外生存和團結協(xié)作能力,有利于增進部門內部的團結,增強凝聚力,豐富部門生活。
四、選拔主持人。為了更好地主持好部門一些重大活動,使全校師生能夠清晰的了解宿管會的工作和活動內容。
五、部門籃球賽?梢约訌娝薰軙c學生會其他部門或者其他各大學校組織之的團結和友誼,展現(xiàn)出部門的實力。
六、參加學生會動員大會。為了使部門的工作盡快正常運轉,配合好其他部門的工作,發(fā)揮宿管會的作用,同時也是干部和干事之間相互了解的最好機會。
七、學生會集訓。這是對部門干部干事的一次歷練和洗禮,提升13級干部和14級新干事吃苦耐勞的精神和堅強毅力。
【學生會宿管會工作計劃】相關文章:
學生會 宿管部年度總結04-02
學校宿管會工作計劃04-18
宿管會工作計劃(15篇)04-25
宿管會工作計劃書12-30
宿管會部長競選申請書04-22
學生宿管述職報告02-24
宿管崗位職責05-11
政管院學生會學術部工作計劃03-21
宿管部部長競選稿12-28
宿管崗位職責5篇05-11