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醫(yī)療工作計(jì)劃

時(shí)間:2020-11-24 15:43:53 工作計(jì)劃 我要投稿

醫(yī)療工作計(jì)劃模板匯編六篇

  時(shí)間過(guò)得可真快,從來(lái)都不等人,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,一定有不少可以計(jì)劃的東西吧。寫(xiě)工作計(jì)劃需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編精心整理的醫(yī)療工作計(jì)劃6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

醫(yī)療工作計(jì)劃模板匯編六篇

醫(yī)療工作計(jì)劃 篇1

  一、 強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí),持續(xù)發(fā)展:

  院周會(huì)強(qiáng)調(diào)職能科長(zhǎng)、各科主任、護(hù)士長(zhǎng)繼續(xù)抓好質(zhì)量管理工作,落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。每季召開(kāi)質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議、病歷質(zhì)控小組會(huì)議、感染委員會(huì)會(huì)議,護(hù)理管理委員會(huì)會(huì)議,急救小組、藥事委員會(huì)會(huì)議、安全 醫(yī)療委員會(huì)會(huì)議,規(guī)范管理、規(guī)范醫(yī)療行為,一年不少于二次全院質(zhì)量教育大會(huì),使全院每個(gè)工作崗位努力工作,以提高醫(yī)療技術(shù)水平,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)發(fā)展。

  二、明確臨床醫(yī)療、醫(yī)技科主要工作指標(biāo),并分解到各科使各科明確自己的指標(biāo)要求,全院性指標(biāo)如下:

  1、 病床使用率≥85%

  2、 平均住院日≤10天

  3、 入院三日確診率≥90%

  4、 術(shù)前平均住院日≤3

  5、 入出院診斷符合率≥95%

  6、 住院危重病人搶救成功率≥85%

  7、 手術(shù)前后診斷符合率≥90%

  8、 臨床與病理診斷符合率≥90%

  9、 三基考核合格率=100%(80/100分)

  10、 門(mén)診病歷書(shū)寫(xiě)合格率≥90%(90/100分分以上)

  三、繼續(xù)全方位的醫(yī)療質(zhì)量考評(píng)工作,實(shí)施規(guī)范化的質(zhì)量管理,制定考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),每月抽調(diào)科主任及各部門(mén)干事對(duì)各科進(jìn)行檢查,做好總結(jié)反饋工作。

  1、修改標(biāo)準(zhǔn),參照二級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我院實(shí)際情況,醫(yī)院各科室的工作開(kāi)展情況,在上年的基礎(chǔ)上修改,每季組織檢查各科室的每月工作情況,認(rèn)真評(píng)分,結(jié)果與獎(jiǎng)金掛鉤。

  2、健全、落實(shí)各種醫(yī)療制度,要求各種制度執(zhí)行記錄規(guī)范,項(xiàng)目齊全。如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) ,差錯(cuò)登記報(bào)告、科委會(huì)會(huì)議等等。醫(yī)療組嚴(yán)格執(zhí)行三級(jí)查房制度,入院48小時(shí)內(nèi)主治醫(yī)師查房,一周內(nèi)主任查房,術(shù)前,術(shù)后上級(jí)醫(yī)師查房,重病人隨時(shí)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師查房,病重自動(dòng)出院請(qǐng)上級(jí)查房,重病人值班醫(yī)師查房后作好病程記錄。加強(qiáng)知情談話制度管理,非手術(shù)病人入院內(nèi)72小時(shí)談話,手術(shù)前、中、后談話,植入談話,危重時(shí)隨時(shí)談,特殊診療操作、治療、用藥談話,輸血同意談話,麻醉前同意談話;嚴(yán)格執(zhí)行病例討論制度、會(huì)診制度、手術(shù)審批及手術(shù)權(quán)限制度、交***制度等。各科每月召開(kāi)會(huì)議,對(duì)存在問(wèn)題分析,整改,持續(xù)改進(jìn)。

  四、認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)管理工作

  1、建立三級(jí)病歷質(zhì)控網(wǎng),形成病歷質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)

 、俪闪⒃、科、個(gè)人自檢三級(jí)病歷質(zhì)量控制網(wǎng),設(shè)立院病歷質(zhì)控小組、各科病歷質(zhì)控員,把病案質(zhì)量監(jiān)控的重點(diǎn)放在運(yùn)行病歷(環(huán)節(jié)質(zhì)量)監(jiān)控上,加強(qiáng)運(yùn)行病歷的質(zhì)量控制是確保診療過(guò)程的醫(yī)療安全的重要保障。

 、趶(qiáng)化病歷書(shū)寫(xiě)者自我檢查、科室病歷質(zhì)量小組(相關(guān)質(zhì)控人員)監(jiān)控?剖也v質(zhì)控員每月對(duì)病區(qū)進(jìn)行環(huán)節(jié)及終末病歷質(zhì)量檢查,培養(yǎng)每個(gè)質(zhì)控員的病歷質(zhì)量意識(shí),加深檢查者的感性認(rèn)知,將檢查結(jié)果及時(shí)傳達(dá)到自己科內(nèi),避免同樣錯(cuò)誤發(fā)生,使被檢查者引起重視,在第一時(shí)間得到反饋意見(jiàn),實(shí)時(shí)改時(shí),起到良性循環(huán)作用。、

  2、抓好病歷質(zhì)量的評(píng)價(jià)、實(shí)施獎(jiǎng)懲結(jié)合制度

  科室病歷質(zhì)控員每月對(duì)病區(qū)進(jìn)行終末病歷質(zhì)量檢查,檢查存在問(wèn)題及乙級(jí)、丙級(jí)病歷上報(bào)質(zhì)控辦。相關(guān)科室的質(zhì)控人員需及時(shí)上報(bào)檢查結(jié)果,如連續(xù)不上報(bào)的則扣科室當(dāng)月一定的考核總分,與科室獎(jiǎng)金掛鉤。促使大家重視并互相督促,避免和減少病歷缺陷發(fā)生率,達(dá)到提高病歷質(zhì)量的目的。

醫(yī)療工作計(jì)劃 篇2

  為及時(shí)處置我院的醫(yī)療廢物,防止傳染性疾病通過(guò)醫(yī)療廢物進(jìn)行擴(kuò)散和傳播,根據(jù)《中華人民共和國(guó)固體廢物污染環(huán)境防治法》、《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》、《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療廢物分類目錄》以及國(guó)家、省、市、區(qū)的有關(guān)要求,制定本計(jì)劃如下:

  一、成立我院醫(yī)療廢物處置領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長(zhǎng):郝之軍

  副組長(zhǎng):趙少華 李勝利

  成 員:王 軍 杜佩蘭 張東子

  領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)我院醫(yī)療廢物處置的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,統(tǒng)一協(xié)調(diào)、指揮醫(yī)療廢物的處置工作。

  二、分類收集辦法和具體工作計(jì)劃

  1、根據(jù)醫(yī)療廢物的類別,由各科責(zé)任護(hù)士將醫(yī)療廢物分別裝于符合《醫(yī)療廢物支用包裝物、容器的標(biāo)準(zhǔn)和警示標(biāo)識(shí)的規(guī)定》的包裝物或者容器內(nèi)。

  2、在盛裝醫(yī)療廢物前,由責(zé)任護(hù)士對(duì)醫(yī)療廢物包裝物或容器進(jìn)行認(rèn)真檢查,確保無(wú)破損、滲漏或其他缺陷。

  3、對(duì)感染性廢物、病理性廢物、損傷性廢物、藥物性廢物、及化學(xué)性廢物不能混合收集,少量藥物性廢物可以混入感染性廢物,但應(yīng)在標(biāo)袋上注明。

  4、廢棄的麻醉、精神、放射性、毒性等藥品及其相關(guān)的廢物的管理,依照有關(guān)法律、行政法規(guī)和國(guó)家有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  5、廢棄的化學(xué)試劑、消毒劑由醫(yī)院交專門(mén)機(jī)構(gòu)處理。

  6、含汞的體溫計(jì)血壓計(jì)等醫(yī)療器具報(bào)廢時(shí)。由醫(yī)院集中交專門(mén)機(jī)構(gòu)處理。

  7、醫(yī)療廢物中的病原體的培養(yǎng)基標(biāo)本等高危險(xiǎn)廢物,首先經(jīng)壓力蒸汽滅菌或化學(xué)消毒處理,然后按感染性廢物處理。

  三、培訓(xùn)計(jì)劃

  1、要求責(zé)任護(hù)士、專職管理員、運(yùn)送員掌握醫(yī)療廢物的分類、收集、運(yùn)送的正確方法和操作程序。

  2、掌握醫(yī)療廢物分類中的安全知識(shí)、專業(yè)技術(shù),職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)等知識(shí)。

  3、要求責(zé)任護(hù)士、專職管理員、運(yùn)送員掌握發(fā)生醫(yī)療廢物意外事故情況時(shí)的緊急處理措施。

  XXX中醫(yī)院

醫(yī)療工作計(jì)劃 篇3

  1、醫(yī)院成立醫(yī)療廢物管理組織,履行職責(zé)確保對(duì)醫(yī)療廢物的安全管 理。

  2、建立培訓(xùn)制度,對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員以及從事醫(yī)療廢物分類收集、運(yùn) 送、處置等工作人員和管理人員,進(jìn)行相關(guān)法律和專業(yè)技術(shù)、安全防 護(hù)以及緊急處理等知識(shí)的培訓(xùn)玻育。

  3、醫(yī)療單元須做到定位收集、存放使用后的醫(yī)療廢物。禁止在非收 集、非暫時(shí)貯存地點(diǎn)傾倒、堆放醫(yī)療廢物。

  4、醫(yī)療廢物實(shí)施分類管理。全院統(tǒng)一規(guī)定醫(yī)療廢物使用黃色有標(biāo)識(shí) 塑料袋盛裝、生活垃圾使用黑色塑料袋盛裝,禁止將醫(yī)療廢物混入其 它廢物和生活垃圾中。

  5、加強(qiáng)醫(yī)療廢物的院內(nèi)交接管理。各醫(yī)療單元的醫(yī)療廢物袋必須使 用有醫(yī)療廢物標(biāo)識(shí)的黃色垃圾袋, 指派專人每日與垃圾運(yùn)送人員進(jìn)行 交接,并做好記錄。登記資料至少保存 3 年。

  6、垃圾運(yùn)送人中每天從醫(yī)療廢物產(chǎn)生地點(diǎn),將分類包裝的醫(yī)療廢物 按照規(guī)定的時(shí)間和路線送至內(nèi)部指定的暫時(shí)貯存地點(diǎn)。

  7、醫(yī)院設(shè)有醒目標(biāo)志區(qū)分的生活垃圾區(qū)、醫(yī)療廢物貯存區(qū),并在醫(yī) 療廢物貯存區(qū)進(jìn)出口加鎖由專人管理,嚴(yán)禁拾撿垃圾。生活垃圾區(qū), 醫(yī)療廢物貯存區(qū)每日定時(shí)搬運(yùn)、定時(shí)清洗、定期消毒、保持清潔。

  8、每日收集的醫(yī)療廢物交由衛(wèi)生局指定人員集中處理,并做好交接 登記。

  9、發(fā)生醫(yī)療廢物流失、泄漏、擴(kuò)散和意外事故時(shí),工作人員應(yīng)遵照 “應(yīng)急預(yù)案” 采取相應(yīng)緊急處理措施, 并按規(guī)定的時(shí)限上報(bào)主管部門(mén)。

  10、嚴(yán)禁任何個(gè)人或單位私自轉(zhuǎn)賣(mài)醫(yī)療廢物。如有發(fā)生或有人舉報(bào), 一經(jīng)查實(shí)將予嚴(yán)厲的處罰。

  海門(mén)市包場(chǎng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院

醫(yī)療工作計(jì)劃 篇4

  20xx年,在扎實(shí)做好參合患者醫(yī)藥費(fèi)審核、補(bǔ)償、結(jié)算等日常工作的同時(shí),著力做好以下幾項(xiàng)工作:

  一是在2月28日前做好20xx年未報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi)的報(bào)銷(xiāo)工作。

  二是著力做好從網(wǎng)上在線結(jié)報(bào),對(duì)聯(lián)網(wǎng)的衛(wèi)生室做好日常指導(dǎo)及培訓(xùn)工作。

  三是繼續(xù)強(qiáng)化宣傳,并將宣傳工作貫徹于新農(nóng)合實(shí)施的全過(guò)程。讓農(nóng)民全面了解新農(nóng)合政策,明白自己的權(quán)利和義務(wù),讓農(nóng)民“知曉制度、享受制度、遵守制度”,進(jìn)一步打好打牢新農(nóng)合工作的群眾基礎(chǔ)。

  四是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管和督查。堅(jiān)持定期考核和動(dòng)態(tài)管理制度,嚴(yán)格規(guī)范診療程序和用藥行為,提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管,努力采取綜合措施控制醫(yī)藥費(fèi)用的不合理增長(zhǎng)。

  五是做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度與農(nóng)村特困群眾醫(yī)療救助制度的銜接工作。對(duì)新農(nóng)合工作人員進(jìn)行特困、優(yōu)撫、五保等特殊人群的補(bǔ)助培訓(xùn)工作,通過(guò)新型農(nóng)村合作醫(yī)療與醫(yī)療救助的協(xié)調(diào)互補(bǔ),共同解決農(nóng)民看病就醫(yī)難的突出問(wèn)題,努力為貧困參合提供合作醫(yī)療和醫(yī)療救助雙重保障。

  六是做好新農(nóng)合工作人員及鄉(xiāng)村醫(yī)生的日常培訓(xùn)工作。加強(qiáng)對(duì)新農(nóng)合報(bào)銷(xiāo)過(guò)程中的審核工作,落實(shí)責(zé)任,確保新農(nóng)合工作的平穩(wěn)運(yùn)行。

醫(yī)療工作計(jì)劃 篇5

  一、 強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí),持續(xù)發(fā)展:

  院周會(huì)強(qiáng)調(diào)職能科長(zhǎng)、各科主任、護(hù)士長(zhǎng)繼續(xù)抓好質(zhì)量管理工作,落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,醫(yī)療質(zhì)量工作計(jì)劃。每季召開(kāi)質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議、病歷質(zhì)控小組會(huì)議、感染委員會(huì)會(huì)議,護(hù)理管理委員會(huì)會(huì)議,急救小組、藥事委員會(huì)會(huì)議、安全醫(yī)療委員會(huì)會(huì)議,規(guī)范管理、規(guī)范醫(yī)療行為,一年不少于二次全院質(zhì)量教育大會(huì),使全院每個(gè)工作崗位努力工作,以提高醫(yī)療技術(shù)水平,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)發(fā)展。

  二、明確臨床醫(yī)療、醫(yī)技科主要工作指標(biāo),并分解到各科使各科明確自己的指標(biāo)要求,全院性指標(biāo)如下:

  1、 病床使用率≥85%

  2、 平均住院日≤10天

  3、 入院三日確診率≥90%

  4、 術(shù)前平均住院日≤3

  5、 入出院診斷符合率≥95%

  6、 住院危重病人搶救成功率≥85%

  7、 手術(shù)前后診斷符合率≥90%

  8、 臨床與病理診斷符合率≥90%

  9、 三基考核合格率=100%(80/100分)

  10、 門(mén)診病歷書(shū)寫(xiě)合格率≥90%(90/100分分以上)

  三、繼續(xù)全方位的醫(yī)療質(zhì)量考評(píng)工作,實(shí)施規(guī)范化的質(zhì)量管理,制定考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),每月抽調(diào)科主任及各部門(mén)干事對(duì)各科進(jìn)行檢查,做好總結(jié)反饋工作。

  1、修改標(biāo)準(zhǔn),參照二級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我院實(shí)際情況,醫(yī)院各科室的`工作開(kāi)展情況,在上年的基礎(chǔ)上修改,每季組織檢查各科室的每月工作情況,認(rèn)真評(píng)分,結(jié)果與獎(jiǎng)金掛鉤,工作計(jì)劃《醫(yī)療質(zhì)量工作計(jì)劃》。

  2、健全、落實(shí)各種醫(yī)療制度,要求各種制度執(zhí)行記錄規(guī)范,項(xiàng)目齊全。如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),差錯(cuò)登記報(bào)告、科委會(huì)會(huì)議等等。醫(yī)療組嚴(yán)格執(zhí)行三級(jí)查房制度,入院48小時(shí)內(nèi)主治醫(yī)師查房,一周內(nèi)主任查房,術(shù)前,術(shù)后上級(jí)醫(yī)師查房,重病人隨時(shí)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師查房,病重自動(dòng)出院請(qǐng)上級(jí)查房,重病人值班醫(yī)師查房后作好病程記錄。加強(qiáng)知情談話制度管理,非手術(shù)病人入院內(nèi)72小時(shí)談話,手術(shù)前、中、后談話,植入談話,危重時(shí)隨時(shí)談,特殊診療操作、治療、用藥談話,輸血同意談話,麻醉前同意談話;嚴(yán)格執(zhí)行病例討論制度、會(huì)診制度、手術(shù)審批及手術(shù)權(quán)限制度、交***制度等。各科每月召開(kāi)會(huì)議,對(duì)存在問(wèn)題分析,整改,持續(xù)改進(jìn)。

  四、認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)管理工作

  1、建立三級(jí)病歷質(zhì)控網(wǎng),形成病歷質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)

 、俪闪⒃骸⒖、個(gè)人自檢三級(jí)病歷質(zhì)量控制網(wǎng),設(shè)立院病歷質(zhì)控小組、各科病歷質(zhì)控員,把病案質(zhì)量監(jiān)控的重點(diǎn)放在運(yùn)行病歷(環(huán)節(jié)質(zhì)量)監(jiān)控上,加強(qiáng)運(yùn)行病歷的質(zhì)量控制是確保診療過(guò)程的醫(yī)療安全的重要保障。

 、趶(qiáng)化病歷書(shū)寫(xiě)者自我檢查、科室病歷質(zhì)量小組(相關(guān)質(zhì)控人員)監(jiān)控。科室病歷質(zhì)控員每月對(duì)病區(qū)進(jìn)行環(huán)節(jié)及終末病歷質(zhì)量檢查,培養(yǎng)每個(gè)質(zhì)控員的病歷質(zhì)量意識(shí),加深檢查者的感性認(rèn)知,將檢查結(jié)果及時(shí)傳達(dá)到自己科內(nèi),避免同樣錯(cuò)誤發(fā)生,使被檢查者引起重視,在第一時(shí)間得到反饋意見(jiàn),實(shí)時(shí)改時(shí),起到良性循環(huán)作用。、

  2、抓好病歷質(zhì)量的評(píng)價(jià)、實(shí)施獎(jiǎng)懲結(jié)合制度

  科室病歷質(zhì)控員每月對(duì)病區(qū)進(jìn)行終末病歷質(zhì)量檢查,檢查存在問(wèn)題及乙級(jí)、丙級(jí)病歷上報(bào)質(zhì)控辦。相關(guān)科室的質(zhì)控人員需及時(shí)上報(bào)檢查結(jié)果,如連續(xù)不上報(bào)的則扣科室當(dāng)月一定的考核總分,與科室獎(jiǎng)金掛鉤。促使大家重視并互相督促,避免和減少病歷缺陷發(fā)生率,達(dá)到提高病歷質(zhì)量的目的。

醫(yī)療工作計(jì)劃 篇6

  20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)下各醫(yī)院在保平安,求穩(wěn)定,某發(fā)展方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步和明顯改觀,平安度過(guò)了20xx,辭舊迎新之際,新的一年我們將面臨醫(yī)療改革新的考驗(yàn),艱巨的任務(wù)和問(wèn)題擺在我們的面前,有待我們?nèi)ロ樃母,求生存,保穩(wěn)定,續(xù)往開(kāi)來(lái),全面提升公司業(yè)務(wù)拓展,再創(chuàng)佳績(jī),擬定20xx年度醫(yī)療發(fā)展計(jì)劃。(此為草案,以下文為準(zhǔn))

  一、 新的一年,繼續(xù)抓好為民服務(wù),提升醫(yī)療質(zhì)量管理,各醫(yī)院已下發(fā)醫(yī)護(hù)質(zhì)量管理組名單和機(jī)構(gòu),按職責(zé)制度規(guī)定,力盡其責(zé),確保正常運(yùn)轉(zhuǎn),結(jié)合各醫(yī)院特點(diǎn),制定相應(yīng)管理措施和發(fā)展計(jì)劃,并報(bào)公司存檔,把規(guī)范性管理落到實(shí)處。公司每季度組織一次抽查和對(duì)口小查,每半年進(jìn)行一次大查,并在公司內(nèi)進(jìn)行檢查情況通報(bào),年終進(jìn)行總檢查,并嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

  二、 為保公司醫(yī)療工作安全有序,重大疑難病處理,醫(yī)療事務(wù)糾紛,應(yīng)急處理,繼續(xù)完善醫(yī)療專家組織職能,由質(zhì)管主任組織的婦、內(nèi)、外專家組成的專家隊(duì)伍,提名:劉云翼、黃亞新、魏小留、蔣禹祥、周玉康,固定內(nèi)科一名待定,各醫(yī)院遇上述問(wèn)題,第一時(shí)間通知專家組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)處。

  三、 加強(qiáng)醫(yī)療法律檔案管理,公司集中檔案存放室,由專職和兼職人員進(jìn)行職業(yè)化管理,分類,編號(hào),歸檔,建立出入,借閱登記制度,嚴(yán)防引發(fā)法律糾紛,各醫(yī)院每月5日前將上月出院病歷審改完成后交檔案室進(jìn)行歸檔登記。不能歸檔的不合格病歷,限三日完改上交。

  四、 完善農(nóng)合、醫(yī)保、慢性病報(bào)銷(xiāo)審核管理體系,各醫(yī)院成立審核小組,由醫(yī)務(wù)科資質(zhì)醫(yī)師、藥房負(fù)責(zé)人,對(duì)需報(bào)銷(xiāo)的門(mén)診及出院人員逐項(xiàng)核對(duì),姓名、身份證、報(bào)銷(xiāo)類別、比例、治療用藥范圍、清單、發(fā)票審核后,各醫(yī)院院長(zhǎng)簽字,交公司財(cái)務(wù)專管員統(tǒng)一去報(bào)銷(xiāo),防止漏報(bào)、差報(bào)、謊報(bào)、罰款等問(wèn)題發(fā)生。

  五、 醫(yī)院不能為保穩(wěn)定而不求發(fā)展,公司應(yīng)鼓勵(lì)各醫(yī)院及科室在保穩(wěn)定,努力創(chuàng)佳績(jī)的同時(shí),不斷開(kāi)發(fā)創(chuàng)新,各醫(yī)院及科室在引薦開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目時(shí),采用先申報(bào),上交可行性報(bào)告,由公司組織商討后,組織人員外出參觀學(xué)習(xí),組織攻關(guān),引進(jìn)設(shè)備提供條件,以點(diǎn)帶面全面推廣并做好宣傳推廣,報(bào)批手續(xù)。20xx年要發(fā)展,宣傳特色,男女不孕不育專科,組成攻研機(jī)構(gòu),有專訪,登記,報(bào)道人員負(fù)責(zé),防止工作做了無(wú)成果登記。

  六、 為防止非法行醫(yī)的法律糾紛,加大對(duì)無(wú)資質(zhì)人員的管理力度,限制一定的行為能力,必須在資質(zhì)人員把關(guān)審簽下方可行使診療工作。各醫(yī)院科室嚴(yán)格明確資質(zhì)帶教審簽人,防止發(fā)生因此引發(fā)的內(nèi)部及醫(yī)患法律糾紛,這個(gè)問(wèn)題很?chē)?yán)重,望引起高度重視。

  七、 新的一年要加強(qiáng)藥房管理的法律意識(shí),聘用專職合法的藥師資質(zhì)人員對(duì)全公司藥材管理及審簽,總藥材倉(cāng)庫(kù)必須有內(nèi)行專職藥師管理,各藥房需配一名資質(zhì)人員,對(duì)處方登記的合法性審簽,現(xiàn)多數(shù)不合法,藥職人員的監(jiān)理,一是合法;二是專業(yè)能保障臨床一線需求合理;三是防止管理不善引發(fā)的變質(zhì)、過(guò)期、爛廢;四是藥品器材進(jìn)出把關(guān)渠道,公司總專職藥管人,采購(gòu)人三級(jí)審核制。

  八、 20xx年要再各醫(yī)院深化普及醫(yī)療護(hù)理優(yōu)質(zhì)示范工程工作的普及,按省廳執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格逐項(xiàng)落實(shí),不定期進(jìn)行抽查,每季度進(jìn)行一次對(duì)口檢查,對(duì)檢查出問(wèn)題,公司進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和表?yè)P(yáng)(獎(jiǎng)懲措施按行政管理規(guī)定執(zhí)行)含考核,年終評(píng)選結(jié)果。

  九、 20xx年要求,處方合格率在98%以上。醫(yī)療文書(shū)、病歷書(shū)寫(xiě)、醫(yī)囑、護(hù)理文書(shū)合格率達(dá)90%。依據(jù)報(bào)告合格率85%以上,發(fā)生錯(cuò)報(bào),誤報(bào),漏報(bào)一起的限期改正,后繼續(xù)發(fā)生的,按行政獎(jiǎng)懲規(guī)定執(zhí)行,發(fā)生一起醫(yī)療糾紛,社會(huì)影響大的投訴的扣除工資的10%,造成工作不細(xì)心引發(fā)的二進(jìn)宮,扣除此病人發(fā)生費(fèi)用的全部提成。獲病人給單位的表?yè)P(yáng)信、獎(jiǎng)旗,給社會(huì)公司贏得好影響的個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)200—500元。

  此計(jì)劃為公司質(zhì)控辦提出,為公司利益出發(fā),為維護(hù)法律法規(guī),充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)意識(shí),讓管理更上一個(gè)臺(tái)階,讓生存發(fā)展更健康,待公司正式下文為準(zhǔn)。

  醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)

  20xx.12.30

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