小學(xué)教科室工作計(jì)劃
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。什么樣的工作計(jì)劃才是好的工作計(jì)劃呢?下面是小編為大家整理的小學(xué)教科室工作計(jì)劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃1
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期,我校教科室工作以“美妙課堂研究”為關(guān)鍵詞,繼續(xù)遵照教育科研為教育教學(xué)決策服務(wù),為教育改革實(shí)踐服務(wù),為促進(jìn)師生發(fā)展服務(wù)的科研思路,根據(jù)學(xué)校新學(xué)期工作計(jì)劃,堅(jiān)持“以教立研,以研促教”。在校長室的指導(dǎo)下,通過與教導(dǎo)處等部門的密切配合,扎實(shí)有效地開展教育科研工作,創(chuàng)設(shè)濃厚的教科研氛圍,提升學(xué)校教育科研品位,豐富教育科研“質(zhì)量內(nèi)涵”。
二、工作目標(biāo)
1.抓好課題的研究工作,促進(jìn)科研工作不斷創(chuàng)新、不斷發(fā)展。
2.強(qiáng)化教育科研的核心地位,提高科研群體意識,形成科研合力。
3.開展多種形式的教育科研活動(dòng),增強(qiáng)現(xiàn)有課題的實(shí)踐研究力度。
4.吸收和借鑒成功的教科研前沿信息,探索具有我校特色的科研新路。
三、具體工作與做法
1.打造特色品牌,辦好校報(bào)?。著力打造校本教研特色品牌——黃楊講壇。認(rèn)真做好第九屆黃楊講壇的前期準(zhǔn)備工作,注重實(shí)效,本學(xué)期將及早構(gòu)思,靠前安排。在區(qū)域內(nèi)繼續(xù)擴(kuò)大影響,提升品牌活動(dòng)含金量,進(jìn)一步提升我校黃楊講壇的品質(zhì)。
2.辦好校報(bào)?,發(fā)送兄弟學(xué)校
將認(rèn)真辦好校報(bào)《新蕾報(bào)》和?饵S楊教研》,定期出刊,提升學(xué)校辦學(xué)品味。定時(shí)向兄弟學(xué)校、以及名校聯(lián)盟學(xué)校、學(xué)校發(fā)展共同體學(xué)校郵發(fā),請這些學(xué)校對我校的校報(bào)?恼鞲濉⒕庉嫷确矫嫣岢鲆庖姾徒ㄗh。
3.建設(shè)校本課程,提升學(xué)生素質(zhì)。
以美術(shù)校本課程為樣板,認(rèn)真做好其他校本課程的征集、設(shè)計(jì)、試點(diǎn)、開發(fā),將校本課程與平時(shí)教學(xué)深度融合,逐漸形成自己的特色。以點(diǎn)帶面,逐漸鋪開。9月初召開迎接教育局特色校本課程建設(shè)區(qū)級評估會議。為每個(gè)特色課程開具相應(yīng)的特色菜單。10月11月將定期與不定期地檢查督促,確保我校的特色校本課程建設(shè)高品位開展,使得學(xué)校、教師、學(xué)生在此項(xiàng)活動(dòng)中實(shí)現(xiàn)三贏。
4.明確研究重點(diǎn),關(guān)注研究過程
緊緊圍繞省級課題,抓住一些帶有前瞻性的問題進(jìn)行研究和探索。通過校本教研和課題研究平臺,結(jié)合相關(guān)的比賽,組織教師開展教科研報(bào)告、案例的評選活動(dòng),讓廣大教師從教學(xué)研究中體驗(yàn)到樂趣,享受到成果,爭做研究型教師。本學(xué)期為我校省級課題研究的攻堅(jiān)時(shí)段,教科室將會同教導(dǎo)處分版塊引領(lǐng)教師進(jìn)行課題研究,強(qiáng)化過程性資料的收集整理。聯(lián)系檔案室,對課題的研究資料,按照xx市的課堂檔案管理要求,進(jìn)行高效、動(dòng)態(tài)管理。在學(xué)校服務(wù)器中設(shè)置相關(guān)文件空間。教師按照要求及時(shí)上報(bào)課題研究過程性資料。
5.完善課題申報(bào),堅(jiān)持月查制度。
對已立項(xiàng)研究的課題,嚴(yán)格執(zhí)行月報(bào)制度,加強(qiáng)指導(dǎo),督促按計(jì)劃開展課題研究工作,保證各項(xiàng)課題研究循序漸進(jìn),穩(wěn)步推進(jìn),按時(shí)結(jié)題。用課題研究推動(dòng)課堂教學(xué),促進(jìn)課堂效率的提高。在校本資源庫中建立課題研究項(xiàng)目,及時(shí)上傳相關(guān)資料。本學(xué)期,將對骨干教師提出硬指標(biāo),必須主持教育科研課題。學(xué)校建立相關(guān)的課題研究資源庫。各課題的主持人隨時(shí)將研究過程性資料發(fā)送至服務(wù)器相關(guān)文件夾。
6.著力青藍(lán)工程,引領(lǐng)專業(yè)成長。
加大青年教師培養(yǎng)力度,排查近幾年培養(yǎng)對象。教育教學(xué)、班主任工作都要進(jìn)行師徒結(jié)對,按協(xié)議書、聽課表、交流等菜單式操作,定期評比。召開骨干教師座談會,成立校名師工作室,發(fā)揮名師工作室影響力,帶動(dòng)骨干教師向更高層次不斷發(fā)展。鼓勵(lì)在職教師參加各級各類培訓(xùn),繼續(xù)開展并積極組織參加各級教學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比活動(dòng),促進(jìn)青年教師快速成長。堅(jiān)持對剛上崗的青年教師進(jìn)行“一對一”的聽課評課制度,緊抓青年教師專業(yè)成長。讓他們盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作,早日成為優(yōu)秀教師。
7.發(fā)展校際聯(lián)盟,提升科研水平。
努力做好xx市城鄉(xiāng)網(wǎng)上結(jié)對,注重活動(dòng)的質(zhì)量與相關(guān)資料的積累。發(fā)展校際聯(lián)盟,積極開展活動(dòng),用跟崗實(shí)習(xí)的方式,迅速提升教科研水平。本學(xué)期將與大連市甘井子區(qū)藍(lán)城小學(xué)取得聯(lián)系,將在校長室的帶領(lǐng)之下,組織我校教師前往學(xué)習(xí)考察。并且在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,邀請對方學(xué)校名師來我校指導(dǎo)工作。
8.強(qiáng)化論文寫作,提升教師素養(yǎng)
本學(xué)期,將是我校教科研快速發(fā)展的一學(xué)期,我們將有效提高教師論文撰寫水平,打開論文發(fā)表通道。我們將成立xx小學(xué)教科研論文評審小組,每學(xué)期將搜集教師的專題小結(jié),進(jìn)行認(rèn)真評選。將優(yōu)秀的論文評選出來,向上級論文評審部門投稿參加評比,同時(shí)全部入選我校的?饵S楊教研》雜志。
四、月度工作安排
9月份
1. 特色校本課程迎接驗(yàn)收準(zhǔn)備會
2. 組織上報(bào)運(yùn)河杯、省教育學(xué)會參賽論文
3. 組織骨干教師和師傅走進(jìn)青年教師課堂
4. 聯(lián)系大連甘井子區(qū)藍(lán)城小學(xué)落實(shí)活動(dòng)
5. 檢查督促特色校本課程建設(shè)工作開展情況
10月份
1. 課題研究月查工作(召開主持人會議交流)
2. 檢查督促特色校本課程建設(shè)工作開展情況
3. 收集整理校本特色課程迎檢資料
4. 參與藍(lán)城小學(xué)教育教學(xué)活動(dòng)
5. 組織骨干教師和師傅走進(jìn)青年教師課堂
11月份
1. 迎接xx區(qū)特色校本課程驗(yàn)收評估
2. 課題研究月度檢查
3. 組織骨干教師和師傅走進(jìn)青年教師課堂
12月份
1. 第九屆黃楊講壇(初定時(shí)間)
2. 迎接xx市教科所教科研工作年檢
3. 組織骨干教師和師傅走進(jìn)青年教師課堂
4. 組織校本教科研工作年檢
小學(xué)教科室工作計(jì)劃2
一、指導(dǎo)思想
在課程改革背景下,本學(xué)期,教科室以“加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展”為主要工作目標(biāo),以“教師閱讀組”、“校本培訓(xùn)”、“課題研究”、“反思型論文寫作”為抓手,努力創(chuàng)新教科研形式,引導(dǎo)廣大教師走“學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思、寫作”的教科研之路,為促進(jìn)學(xué)生幸福發(fā)展、教師專業(yè)成長和學(xué)校和諧發(fā)展而服務(wù)。
二、工作主要目標(biāo)
1.扎實(shí)、持續(xù)做好教師讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),努力構(gòu)建讀書氛圍濃厚的校園文化;
2.繼續(xù)開展多形式校本培訓(xùn),促使全體教師特比是青年教師的專業(yè)成長;
3.致力于教科研理論研究,鼓勵(lì)教師從事教學(xué)理論的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),推出更多論文等作品。
4.認(rèn)真開展課題研究工作的培訓(xùn)指導(dǎo)和管理,以評價(jià)和展示教科研成果為核心,推進(jìn)課題過程管理與研究,使課題研究達(dá)到三化:科學(xué)化、實(shí)用化、正;。
三、工作措施
(一)加大指導(dǎo)和督促教師撰寫教育教學(xué)類文章的力度
1.要求30周歲以下教師每周教師撰寫教育教學(xué)隨筆、教學(xué)反思或者讀書心得一篇。
2.教科室將經(jīng)常性地組織、鼓勵(lì)教師向區(qū)市級以上教育報(bào)刊投稿,爭取本學(xué)期有更多的教育類文章在報(bào)刊發(fā)表,以激發(fā)教師參與教育科研的熱情。
3.將校優(yōu)秀論文經(jīng)常上傳至柳小學(xué)習(xí)網(wǎng),以供大家借鑒學(xué)習(xí)。
(二)規(guī)范教科研管理,運(yùn)用評估激勵(lì)機(jī)制
1. 認(rèn)真指導(dǎo)做好本學(xué)期的課題結(jié)題和申報(bào)工作。
2.繼續(xù)采用課題檔案袋的形式,每個(gè)課題及時(shí)收錄與其相關(guān)的內(nèi)容,詳細(xì)記錄課題的落實(shí)、開展、成果。
3.組織優(yōu)秀課題成果分享活動(dòng)。在課題開展過程中,對于比較優(yōu)秀的課題并小有成果的,開展校內(nèi)匯報(bào)活動(dòng),讓課題的研究的意義范圍擴(kuò)大化,使教科研真正發(fā)揮其作用。
(三)持續(xù)全面開展教師讀書活動(dòng),讓老師們行走在“快樂、善思、智慧、儒雅”的路上
1.本學(xué)期,繼續(xù)以做一個(gè)幸福的教師為主題,圍繞這個(gè)主題開展豐富的讀書活動(dòng)。必讀書籍——《教師的20項(xiàng)修煉》,選讀——教師根據(jù)自己的三年讀書計(jì)劃,選擇一本以上選讀書籍。
2.學(xué)校為每一位教師建立教師讀書檔案,制定發(fā)展規(guī)劃,要求每位教師確立自己的“菜單式”的讀書目標(biāo),鼓勵(lì)教師積極參與各級讀書活動(dòng)。
3.抓好教師博客平臺建設(shè)。教師每人都加入了博客圈,書寫自己的讀書心得、讀書體會。
4.多種形式開展讀書活動(dòng):
開展讀書踐行交流會。學(xué)以致用是讀書最終的歸宿,通過踐行交流會,分享同事的踐行過程和心得。
開展讀書思辨會。選取辯題,認(rèn)真分組,安排分工,開展活動(dòng)。
開展讀書演講活動(dòng)。通過演講的形式,將讀書成果感染更多的人。
(四)認(rèn)真組織校本培訓(xùn),豐富培訓(xùn)形式,提升培訓(xùn)實(shí)效
加強(qiáng)學(xué)校校本培訓(xùn)教研的指導(dǎo),開拓創(chuàng)新教研方式,通過集體教研、網(wǎng)絡(luò)交流、全員或小組參訓(xùn),提高校本教研的實(shí)效性。校本培訓(xùn)堅(jiān)持模塊化原則,主要安排以下幾個(gè)模塊:
1.教師信息技術(shù)能力提升:
根據(jù)我校教師現(xiàn)有的信息技術(shù)水平,以學(xué)校計(jì)算機(jī)老師為主要培訓(xùn)力量,以教研組為學(xué)習(xí)單位,就白板、ppt制作等內(nèi)容進(jìn)行基礎(chǔ)的培訓(xùn)指導(dǎo)。并以省技術(shù)能力提升工程為契機(jī),進(jìn)一步強(qiáng)化、鞏固學(xué)習(xí)內(nèi)容。培訓(xùn)結(jié)束,要求人人實(shí)踐操作過關(guān)。
2.師德培訓(xùn):(詳見德育處安排)。
3.青年教師教學(xué)基本功培訓(xùn):
青年教師培訓(xùn),以三筆字、說課、試講、教學(xué)設(shè)計(jì)等基本功為主,每周安排一晚的學(xué)習(xí)時(shí)間。
4.教育數(shù)字故事學(xué)習(xí):
小學(xué)教科室工作計(jì)劃3
指導(dǎo)思想:
根據(jù)學(xué)校新學(xué)期工作安排,遵照“教育科研要為教育教學(xué)決策服務(wù),為教育改革實(shí)踐服務(wù),為學(xué)校教育科研事業(yè)發(fā)展服務(wù),為促進(jìn)教師專業(yè)成長服務(wù)”的方針,以課堂教學(xué)為主陣地,充分發(fā)揮教科研在課程改革中的先導(dǎo)作用!耙越塘⒀校匝写俳獭,精心打造我校教育科研特色,全面提高教育質(zhì)量,力爭使教科研工作有新的發(fā)展,新的突破,新的高度。
工作目標(biāo)和措施:
一、營造研究氛圍,讓科研走近教師
本年期,我校教科研將主動(dòng)融人學(xué)校教研以及少先隊(duì)等工作,不斷更新教師的科研觀,鼓勵(lì)教師將科研與自己的工作實(shí)際緊密結(jié)合,讓教師深感:“科研是我的事業(yè)”,從而著力打造我校的校本科研亮點(diǎn)。例如:從日常教學(xué)中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)、熱點(diǎn)問題入手,以各種形式組織教師展開研討。讓每位教師認(rèn)識到:科研就是發(fā)現(xiàn)工作中的問題,發(fā)現(xiàn)就是科研;是反思教學(xué)行為,反思就是科研;是質(zhì)疑手中的教材,質(zhì)疑就是科研;是審視留給學(xué)生的作業(yè),審視就是科研;是探討不能獨(dú)立解決的難題,探討就是科研……讓全體教師都能精彩邁入教科研門檻。
二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),讓氛圍倍感濃郁
根據(jù)教師的建議,本學(xué)期,將組織教師開展閱讀名師著作,研讀教育雜志等相關(guān)活動(dòng)。充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)上網(wǎng)閱讀,及時(shí)了解教育教學(xué)前沿信息,寫好讀書筆記。并且通過教育博客展示出來,與同事以及廣大網(wǎng)友分享自己的閱讀收獲。
三、抓好過程管理,使研究走向常態(tài)
**年的市區(qū)級教科研年檢啟發(fā)了我校的教科研工作。本學(xué)期開始,我校對于教科研工作在過程管理這一環(huán)節(jié)將更加重視。將對學(xué)校目前已經(jīng)開題的各項(xiàng)課題進(jìn)行全程監(jiān)控。教科室將就“研究過程”這一主體部分,制定相關(guān)的監(jiān)控制度,細(xì)化對課題研究的各項(xiàng)指標(biāo)要求,各課題組要對課題研究進(jìn)展進(jìn)行月報(bào)。在月底前將當(dāng)月所開展的工作進(jìn)行匯報(bào)。為每個(gè)課題組準(zhǔn)備研究袋,以搜集整理過程性資料。從開學(xué)第一天開始,就要為課題結(jié)題工作做好充分準(zhǔn)備,以此提高研究成效。
四、抓好城鄉(xiāng)結(jié)對,使發(fā)展日趨均衡
我校與揚(yáng)州梅嶺小學(xué)、江都區(qū)塘頭小學(xué)和邗江甘泉小學(xué)是一組城鄉(xiāng)結(jié)對學(xué)校,經(jīng)過前期的工作,被評為優(yōu)秀城鄉(xiāng)結(jié)對學(xué)校。尤其是與梅嶺小學(xué)之間的結(jié)對活動(dòng)形式多樣,參與度較高。工作受到了揚(yáng)州市、江都區(qū)、邗江區(qū)兩級教育局以及揚(yáng)州電教館的好評。本學(xué)期將繼續(xù)加強(qiáng)合作,以進(jìn)一步提高合作效果,優(yōu)化交流工作運(yùn)行質(zhì)態(tài),為教師成長服務(wù),為學(xué)生發(fā)展服務(wù)。
五、做好賽事參與,使成果更加優(yōu)化
本學(xué)期,教科室將安排專人負(fù)責(zé)教師論文以及其他各項(xiàng)比賽的組織參與工作。做到凡是論文比賽,40周歲以下的老師必須全員參與,其他老師積極參與。全體參與教師在上報(bào)成果的時(shí)候,必須同時(shí)上報(bào)電子稿。同時(shí),積極鼓勵(lì)教師在報(bào)刊雜志上發(fā)表教育教學(xué)論文。凡是,獲獎(jiǎng)與發(fā)表的教科研成果,必須在第一時(shí)間上報(bào)給負(fù)責(zé)人。由負(fù)責(zé)人做好登記與公示工作,以促進(jìn)更多的教師積極參與。
六、抓好網(wǎng)站建設(shè),使窗口更為亮麗
學(xué)校網(wǎng)站是我校的門戶。本學(xué)期將積極創(chuàng)造條件,改版學(xué)校網(wǎng)站,同時(shí),將組織教導(dǎo)處、大隊(duì)部等部門開展探討,對學(xué)校新版網(wǎng)站的欄目設(shè)置、內(nèi)容更新、網(wǎng)絡(luò)考核等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商,將學(xué)校新版網(wǎng)站的利用率再次提高。
七、抓好博客建設(shè),使揚(yáng)博成為平臺
前四屆的揚(yáng)州教育博客風(fēng)采大賽,使我校的教師更多了在全揚(yáng)州市展示的機(jī)會。揚(yáng)州教育博客已經(jīng)成為我們宜陵小學(xué)宣傳學(xué)校,促進(jìn)教師專業(yè)成長很好的平臺。本學(xué)期將繼續(xù)巧妙運(yùn)用揚(yáng)州教育博客,促進(jìn)我校教師專業(yè)成長水平的整體提升,并且就此問題進(jìn)行研討。最終使得教師博客在獲獎(jiǎng)的前提下,為我校校本教研與科研工作提供有力的平臺支撐。此項(xiàng)工作將在績效考核工作中有所體現(xiàn)。
八、抓好鼓勵(lì)環(huán)節(jié),使機(jī)制更能發(fā)力
從去年以來的教科研獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)工作看,我校的校級教育科研成果申報(bào)工作已經(jīng)呈現(xiàn)出了強(qiáng)勢上升的特點(diǎn)。但是我們也應(yīng)該清醒地認(rèn)識到:盡管我校獲獎(jiǎng)以及發(fā)表的人次在不斷攀升,但是獲獎(jiǎng)與發(fā)表的面還不夠?qū),還有不少的老師在發(fā)表與獲獎(jiǎng)方面依舊存在空白。教育局每年的教育科研獎(jiǎng)勵(lì)工作中,我校的所占比例越來越大,檔次也越來越高高。本學(xué)期,將對教育科研獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制進(jìn)行必要的修訂,重新出臺相關(guān)細(xì)則。真正做到激勵(lì)全體教師參與教育科研。
九、抓好技術(shù)服務(wù),使裝備效率更高
教科室目前除了負(fù)責(zé)學(xué)校教科研工作,還有電教設(shè)備管理管理、數(shù)字宜小等工作。在電教設(shè)備管理方面,學(xué)校對職責(zé)范圍的電教設(shè)備一學(xué)期檢測一到兩次,以保證所有設(shè)備安全高效運(yùn)行。對于在使用過程中自然損壞的電教設(shè)備,及時(shí)上報(bào),及時(shí)維修,確保高質(zhì)量地為教育教學(xué)工作服務(wù)。并且充分利用教育裝備管理信息系統(tǒng)對我校的教育技術(shù)裝備進(jìn)行全程動(dòng)態(tài)管理。
十、抓好教育宣傳,使展示走向立體
本學(xué)期的教育宣傳工作將繼續(xù)開展報(bào)紙、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等形式相結(jié)合的立體宣傳模式,確保以最快的速度將學(xué)校涌現(xiàn)出的新人新事報(bào)送給相關(guān)媒體。同時(shí)與有關(guān)平面媒體深度合作,介紹與宣傳學(xué)校,推介學(xué)校名師,在更大的范圍內(nèi)展示學(xué)校的品位。并且做好相關(guān)的宣傳資料收集與整理工作。
具體工作安排
二月:
1、完成教科室工作計(jì)劃。
2、參加區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)學(xué)校結(jié)對工作展評。
3、建立課題研究月報(bào)制度。
4、學(xué)區(qū)內(nèi)論文評比。
三月:
1、組織教師對話名師論著。
2、改版學(xué)校網(wǎng)站。
3、揚(yáng)州教育博客校內(nèi)推進(jìn)活動(dòng)。
四月:
1、配合教導(dǎo)處做好“東陵之春”展示活動(dòng)。
五月份
1、組織教師教育科研理論學(xué)習(xí)。
2、布置相關(guān)課題結(jié)題工作。
六月份:
1、各課題組上交課題研究資料。
2、整理、匯編教師優(yōu)秀論文,優(yōu)秀教案。
3、梳理課題研究工作,總結(jié)本學(xué)期工作,初步確定下學(xué)期工作計(jì)劃。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃4
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期我校的教科研工作將繼續(xù)堅(jiān)持“科研興校、隊(duì)伍為本”的工作原則,以課題研究為中心,以教育開放為契機(jī), 深化課程改革,以教師發(fā)展為核心,以學(xué)習(xí)、借鑒、實(shí)踐、反思、研討為主要途徑,貫徹落實(shí)“四、四、二、四、一”精神,努力做好學(xué)校的教科研工作,精心打造我校優(yōu)秀教師隊(duì)伍,提高育人質(zhì)態(tài)。
二、工作重點(diǎn)
本學(xué)期教科室的工作重點(diǎn)是:
1、繼續(xù)組織開展好教育開放活動(dòng),貫徹落實(shí)“四、四、二、四、一精神。
2、繼續(xù)組織開展“新課程理念下的小學(xué)生作業(yè)設(shè)計(jì)與評價(jià)”的課題研究活動(dòng)。
3、組織開展好各類教學(xué)基本功競賽活動(dòng)和每周四的教研活動(dòng)。
4、做好國家級電教實(shí)驗(yàn)課題《基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的資源建設(shè)與應(yīng)用研究》的開題工作。
5、組織教師進(jìn)行教學(xué)反思,撰寫相關(guān)論文。
三、工作內(nèi)容及具體措施
關(guān)于教育開放活動(dòng):本學(xué)期我們將傳承上學(xué)期的做法,繼續(xù)發(fā)揮年級組的作用,每個(gè)年級組承擔(dān)一次開放活動(dòng),開放的課程盡量兼顧到技能科和活動(dòng)課程。同時(shí)結(jié)合教育開放對教學(xué)中產(chǎn)生相關(guān)問題舉行專題研討活動(dòng)。教科室進(jìn)行協(xié)調(diào)和考核。本學(xué)期,我們將結(jié)合教育督導(dǎo),繼續(xù)貫徹落實(shí)“四、四、二、四、一”工作,在組織教師重溫“四、四、二、四、一”內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,我們將協(xié)同教導(dǎo)處對 “四、四、二、四、一”執(zhí)行情況進(jìn)行不定期的抽查和定期檢查。
關(guān)于“新課程理念下的小學(xué)生作業(yè)設(shè)計(jì)與評價(jià)”課題實(shí)驗(yàn)研究工作:本學(xué)期根據(jù)專家中期論證意見,總結(jié)前階段課題研究成果,并作適當(dāng)調(diào)整。作業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)一步注意學(xué)科特色,關(guān)注學(xué)生綜合素養(yǎng)的培養(yǎng)。進(jìn)一步梳理不同學(xué)科、不同課型的作業(yè)設(shè)計(jì)。對作業(yè)的評價(jià)要關(guān)注學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,關(guān)注教學(xué)目標(biāo)達(dá)成。主要措施是:
1.建立“與課題共成長——教師業(yè)務(wù)檔案”,總結(jié)既有的經(jīng)驗(yàn)并研究建立完善的、極具操作性的課題研究制度。課題組教師自覺制訂教育教學(xué)和科研目標(biāo),以課題研究為平臺,促進(jìn)教師專業(yè)成長,增進(jìn)教師的個(gè)人成就感。學(xué)校將教師業(yè)務(wù)成長過程記載存檔,并依據(jù)相關(guān)制度給予獎(jiǎng)勵(lì)。
2.完善課題活動(dòng)考勤,每一次的課題活動(dòng)要有記錄,嚴(yán)格考勤。
3.舉辦多種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),學(xué)術(shù)沙龍:利用校園網(wǎng)絡(luò)資源,發(fā)揚(yáng)教研組的團(tuán)隊(duì)精神,進(jìn)行專題研討。本學(xué)期重點(diǎn)研討的內(nèi)容是學(xué)生作業(yè)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。各教研組先搜集資料,再結(jié)合教學(xué)實(shí)際加以整理修改,最后用于評價(jià)學(xué)生的作業(yè)。專題培訓(xùn):采用“請進(jìn)來、走出去”的方法,獲取有豐富理論成果或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)的專家學(xué)者的間接經(jīng)驗(yàn),更新教師的教育理念,提升素養(yǎng),內(nèi)化教育行為。
4、以比賽的方式為教師搭建學(xué)習(xí)交流的舞臺,開學(xué)初,進(jìn)行學(xué)生寒假作業(yè)展評。由教研組選出優(yōu)秀學(xué)生作業(yè),向全校師生展覽。期中進(jìn)行作業(yè)設(shè)計(jì)比賽。
5、加強(qiáng)調(diào)研,把調(diào)研作為課題管理的重要杠桿,為加強(qiáng)課題管理,教科室將有計(jì)劃有針對性地進(jìn)行檢測調(diào)控,對部分年級部分學(xué)科調(diào)研。調(diào)研后,對有關(guān)問題迅速做出處理,對教學(xué)的運(yùn)行做出合理的調(diào)整和控制關(guān)于教研活動(dòng)及教學(xué)基本功競賽工作:本學(xué)期我們將結(jié)合專家指導(dǎo)課組織35周歲以下的青年教師進(jìn)行教學(xué)研討活動(dòng),通過聽課、評課的形式促進(jìn)青年教師教學(xué)業(yè)務(wù)的提高,要求35周歲以下的教師安排好自己的課務(wù)積極參加聽課評課活動(dòng),一學(xué)期的參與率達(dá)70%,對參與率超過70%的教師,我們將在學(xué)期考核中給予加分獎(jiǎng)勵(lì) ,本學(xué)期我們還將圍繞教師的專業(yè)成長開展說課比賽、命題沙龍、評課沙龍和教學(xué)反思沙龍活動(dòng)。本學(xué)期我們將對以往的教科研考核方法進(jìn)行調(diào)整,加大平時(shí)的考核力度,每開展一項(xiàng)活動(dòng)我們都進(jìn)行簽到記載,要求參加活動(dòng)的教師積極配合自覺簽到,以便提高教科研考核的信度和效度。本學(xué)期的'考核獎(jiǎng)金將由以前的分檔法調(diào)整為按分計(jì)法,真正體現(xiàn)多勞多酬,優(yōu)勞優(yōu)酬。
關(guān)于電教工作:本學(xué)期我們將以“十一五”課題開題工作為契機(jī),認(rèn)真做好“十一五”課題開題準(zhǔn)備,確保實(shí)驗(yàn)課題順利開題。另一方面鞏固已有成果,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)課程整合理論,加大信息技術(shù)培訓(xùn)力度,擴(kuò)大整合范圍。堅(jiān)持以服務(wù)于教學(xué)為中心,圍繞新課程改革,抓現(xiàn)代教育技術(shù)課題研究,促進(jìn)我,F(xiàn)代教育技術(shù)的普及和發(fā)展,促進(jìn)實(shí)施新課程改革的目的。
四、每月行事歷
三月份:
1.制定各項(xiàng)計(jì)劃。
2.組織部分教師撰寫“品德課程實(shí)施中的公民教育實(shí)踐研究”的論文。
3.組織相關(guān)年級教育開放活動(dòng)。
4.組織部分教師撰寫“語文課堂教學(xué)有效性評價(jià)”的論文。
5.召開課題組全體成員會議,明確本學(xué)期課題研究任務(wù)。
6.組織學(xué)生寒假作業(yè)展評交流。
7.組織整理作業(yè)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)資料。
8.組織專家指導(dǎo)課的聽、評、研活動(dòng)。
9.組織各學(xué)科評課沙龍活動(dòng)。
10.完成電教實(shí)驗(yàn)課題開題的相關(guān)工作(組織教師問卷、學(xué)生問卷等)。
11.組織對教師的信息技術(shù)培訓(xùn)工作。
四月份:
1.專家講座。
2.課題組全體成員集中教研,交流匯報(bào)。
3.作業(yè)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)匯編成冊。
4.組織各學(xué)科說課比賽活動(dòng)。
5.結(jié)合課題研究對部分學(xué)科、部分年級進(jìn)行質(zhì)量調(diào)研。
6.組織相關(guān)年級教育開放活動(dòng)。
7.組織等級考試培訓(xùn)。
8.組織教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。
9.組織進(jìn)行班級網(wǎng)頁交流工作。
10.進(jìn)一步完善電教實(shí)驗(yàn)開題的準(zhǔn)備工作。
五月份:
1.組織相關(guān)年級教育開放活動(dòng)。
2.抽查學(xué)生作業(yè)進(jìn)行優(yōu)秀作業(yè)設(shè)計(jì)評比。
3.組織教師命題研討沙龍。
4.組織信息技術(shù)實(shí)驗(yàn)的開題工作。
六月份:
1.優(yōu)秀論文評比。
2.整理優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)及作業(yè)設(shè)計(jì)。
3.總結(jié)本學(xué)期課題研究工作。
4.研討探索BLog如何用于促進(jìn)教科研研究。
5.組織教師教學(xué)反思沙龍。
6.組織學(xué)生參加信息技術(shù)創(chuàng)新大賽。
7.組織教科研考核工作。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃5
根據(jù)市區(qū)教育局20xx年教育工作意見和教科研工作計(jì)劃,圍繞課程改革,以提升教學(xué)質(zhì)量為核心,以提高課堂教學(xué)的有效性為主題,何集小學(xué)教科室工作計(jì)劃。努力做好課題研究、課堂教學(xué)、教師隊(duì)伍建設(shè)等方面的工作,提升學(xué)校教育科研的水平,促進(jìn)學(xué)校教育科研的發(fā)展與創(chuàng)新。
工作要點(diǎn):
一、落實(shí)課題研究
1、做好我!吨腥A民族傳統(tǒng)美德與小學(xué)生道德情感的培養(yǎng)研究》這一市級課題開題工作。
2、整理相關(guān)課題研究材料,制定好計(jì)劃,布置本學(xué)期的課題研究任務(wù)。把課題研究與課堂教學(xué)、班主任緊密結(jié)合起來,切實(shí)解決研究教師在研究過程中出現(xiàn)的實(shí)際問題。
3.加強(qiáng)課題研究過程的規(guī)范管理與監(jiān)督
二、和教務(wù)處配合,抓好課堂教學(xué)
1、為進(jìn)一步加強(qiáng)課堂教學(xué)的有效性,和教務(wù)處抓好教研常規(guī)活動(dòng)。認(rèn)真做好公開課講評活動(dòng),落實(shí)集體備課制度,有計(jì)劃地開展"同課異構(gòu)"教研專題活動(dòng)。努力促進(jìn)教師教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,營造互動(dòng)、和諧的課堂氛圍,從而促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的全面提高。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)課堂教學(xué)評價(jià)體系的研究。教師要確立全面的質(zhì)量觀,不但重視考試成績,而且關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生走全面發(fā)展之路。
三、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)
1、抓好青年教師的培養(yǎng)工作。本學(xué)期,學(xué)校將讓青年教師優(yōu)先外出參加各級、各形式的觀摩學(xué)習(xí),認(rèn)真落實(shí)教師"師徒結(jié)對"幫扶工作,廣泛開展青年教師教學(xué)練兵和聽評課活動(dòng),努力為青年教師創(chuàng)設(shè)成長發(fā)展的平臺,促進(jìn)青年教師盡快成長,工作計(jì)劃《何集小學(xué)教科室工作計(jì)劃》。
2、加強(qiáng)教師"教育博客"的建設(shè)。
要求教師,特別是中青年教師必須在閱讀的基礎(chǔ)上積極撰寫讀書筆記,把自己的讀書心得及時(shí)進(jìn)行整理,以摘抄、隨感、反思等多種形式提升自身的理論水平,提高閱讀的效果。讓理論學(xué)習(xí)成為我們教師的一種需要、一種行為、一種時(shí)尚。中青年教師要學(xué)會以教師博客的形式上傳自己的教科研心得,也就是教育隨筆。隨筆的撰寫要注意和課堂教學(xué)的有機(jī)結(jié)合。
四、提高論文的發(fā)表率、推廣科研成果
繼續(xù)鼓勵(lì)教師積極參與各級論文的發(fā)表、評獎(jiǎng)活動(dòng),教科室應(yīng)及時(shí)提供上級有關(guān)部門的論文評選信息,與教務(wù)處、教研組加強(qiáng)溝通,努力為教師的發(fā)展和提高創(chuàng)設(shè)一個(gè)有利的平臺,加大對教師撰寫論文的指導(dǎo)力度,著力提高我校教師論文的獲獎(jiǎng)率和發(fā)表率,從而提高我校教師在市、區(qū)的影響力。
五、主要工作安排:
九月份
1、制定本學(xué)期教科研工作計(jì)劃。
2、課題工作會議,制定本學(xué)期課題研究工作計(jì)劃,部署本學(xué)期課題研究實(shí)施工作。
3、要求45周歲以下教師開通網(wǎng)易教學(xué)博客。
4、做好迎接教研室組織的《荊門市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理》檢查工作。
十月份
1、檢查教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況,加強(qiáng)常規(guī)教研管理。
2、組織教師參加小學(xué)數(shù)學(xué)說課競賽。
3、檢查課題研究實(shí)施情況。
十一月份
1、小學(xué)"同課異構(gòu)"教研專題教學(xué)展示。
2、課題階段檢查與小結(jié)。
十二月份
1.、組織教師參加小學(xué)語文(作文)說課競賽。
2、迎接督導(dǎo)室教學(xué)督導(dǎo)。
3、收集、整理教科研方面的有關(guān)材料。
4、撰寫學(xué)年度教科研工作總結(jié)。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃6
根據(jù)市區(qū)教育局20xx年教育工作意見和教科研工作計(jì)劃為指導(dǎo),圍繞創(chuàng)建“三星級”高中的總體工作,圍繞課程改革,以提升教學(xué)質(zhì)量為核心,以提高課堂教學(xué)的有效性為抓手;突出體現(xiàn)“抓隊(duì)伍,重師德,抓管理,重常規(guī),抓教學(xué),重績效”的學(xué)校工作思路。努力做好課題研究、課堂教學(xué)、教師隊(duì)伍建設(shè)等方面的工作,以“素質(zhì)教育”、“主體教育”、“終生教育”等理論為指導(dǎo),力爭全面提升我校的教育教學(xué)質(zhì)量,為順利通過省“三星級”高中驗(yàn)收而奮斗。
工作重點(diǎn):
1、認(rèn)真落實(shí)課題研究工作,促進(jìn)課題研究為教學(xué)工作服務(wù)。
2、推進(jìn)“課堂教學(xué)模式”實(shí)施工作,構(gòu)建符合學(xué)校實(shí)際的課堂教學(xué)模式。
3、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提升教研組、備課組的研究能力。
工作要點(diǎn):
一、落實(shí)課題研究
1、目前我校已承擔(dān)二個(gè)市級課題、三個(gè)區(qū)級課題的研究任務(wù),做好市、區(qū)級這五個(gè)課題的研究和結(jié)題的前期準(zhǔn)備工作。
2、做好20xx年省級滾動(dòng)課題的申報(bào)工作,整理相關(guān)課題研究材料,制定好計(jì)劃,布置本學(xué)期的課題研究任務(wù)。同時(shí)推動(dòng)我校各教研組和年級組的校級課題研究,把課題研究與課堂教學(xué)緊密結(jié)合起來,切實(shí)解決我校各個(gè)年級、各個(gè)學(xué)科的實(shí)際問題。
二、和教務(wù)處配合,抓好課堂教學(xué)
1、進(jìn)一步加強(qiáng)課堂教學(xué)有效性的研究,和教務(wù)處抓好公開課活動(dòng)。把師生共同探求和開發(fā)新課程的平臺,作為一個(gè)實(shí)現(xiàn)教學(xué)方法創(chuàng)新的支撐點(diǎn)。努力促進(jìn)教師、學(xué)生教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,營造互動(dòng)、和諧的課堂氛圍,努力形成“愛崗、敬業(yè)、崇實(shí)、創(chuàng)新”的教風(fēng),從而促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的全面提高。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)課堂教學(xué)評價(jià)體系的研究。教師要確立全面的質(zhì)量觀,不但重視考試成績,而且關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生走全面發(fā)展之路。
3、要加強(qiáng)教育質(zhì)量的監(jiān)控。通過“會課”活動(dòng),優(yōu)化教學(xué)過程,實(shí)現(xiàn)高效教學(xué),推出一批優(yōu)秀教師,推進(jìn)課堂教學(xué)改革。
三、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)
1、20xx年是我校積極創(chuàng)造條件申報(bào)江蘇省“三星級”高中的關(guān)鍵一年。教科室將根據(jù)“三星級”高中的要求,對全校教師進(jìn)行逐個(gè)審核,爭取更多教師的課能夠成為優(yōu)秀課、示范課。學(xué)校將繼續(xù)與市區(qū)名校聯(lián)系,充分發(fā)揮名校名師的專業(yè)引領(lǐng)作用。
2、為進(jìn)一步促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,加快新教師成長步伐,學(xué)校將進(jìn)一步重視青年教師的培養(yǎng),充分發(fā)揮校教學(xué)骨干、學(xué)科帶頭人的傳、幫、帶作用,抓好校教科研骨干教師隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)一支有較強(qiáng)研究意識和教科研能力的骨干教師隊(duì)伍。繼續(xù)實(shí)施“青藍(lán)工程”,實(shí)行“以老帶新”,建立“同伴互助”關(guān)系,要求指導(dǎo)教師每月至少聽青年教師兩節(jié)課,課后要及時(shí)評課,指導(dǎo),并作好聽、評課記錄,加快教師的成長。
四、提高論文的發(fā)表率、開發(fā)好校本課程
。1)繼續(xù)落實(shí)每學(xué)期要求教師上交一篇論文的規(guī)定,同時(shí)鼓勵(lì)教師積極參與各級論文的發(fā)表、評獎(jiǎng)活動(dòng),教科室應(yīng)及時(shí)提供上級有關(guān)部門的論文評選信息,與教研組、備課組加強(qiáng)溝通,努力為教師的發(fā)展和提高創(chuàng)設(shè)一個(gè)有利的平臺,加大對教師撰寫論文的指導(dǎo)力度,著力提高我校教師論文的獲獎(jiǎng)率和發(fā)表率,從而提高我校教師在市、區(qū)的影響力。
。2)為了配合新課程標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施,繼續(xù)鼓勵(lì)教師編寫校本教材,努力使我校的校本課程系列化、多樣化,凸顯我校的校本特色,擴(kuò)大我校校本課程的影響。
主要工作安排:
二月份
1、制訂本學(xué)期課題研究工作計(jì)劃,制定教科研計(jì)劃。
2、課題工作會議,部署本學(xué)期課題研究實(shí)施工作。
3、做好省級滾動(dòng)課題申報(bào)工作。
4、做好征集論文工作。
5、課題組活動(dòng)。
6、各學(xué)科課堂教學(xué)情況調(diào)研。
三月份
1、校本培訓(xùn)和校本教研常規(guī)要求培訓(xùn)。
2、各學(xué)科課堂教學(xué)情況調(diào)研。
3、做好校本課程開發(fā)和校報(bào)?木幱。
4、做好市、區(qū)級課題結(jié)題準(zhǔn)備工作。
5、區(qū)學(xué)科指導(dǎo)活動(dòng)、專家講座。
四月份
1、校本培訓(xùn):教科研專家講座
2、專題學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)“新課程理論”,交流學(xué)習(xí)心得。
3、以學(xué)科競賽為抓手,進(jìn)一步完善特色學(xué)校的建設(shè)。
4、各學(xué)科課堂教學(xué)情況調(diào)研。
5、繼續(xù)做好市、區(qū)級課題結(jié)題準(zhǔn)備工作。
五月份
1、加強(qiáng)教科研情報(bào)資料的收集、匯編、整理及利用。
2、召開各級結(jié)題課題負(fù)責(zé)人會議。
3、市、區(qū)級課題結(jié)題。
4、校區(qū)級骨干教師示范課。
六月份
1、“青藍(lán)工程”活動(dòng)總結(jié)會暨新教師匯報(bào)課。
2、組織參加各級教育部門的課程培訓(xùn)。
3、高一年級開展研究性學(xué)習(xí)心得展示活動(dòng)。
4、收交課題研究資料。
5、各學(xué)科組推出一節(jié)優(yōu)質(zhì)研究課,每人寫好高質(zhì)量的案例和論文。
6、教科研工作總結(jié)。
7、組織課題與論文評選,促進(jìn)教師參加研究。
七月份:
1、對在教育、教學(xué)改革中,在教科研工作中有突出成績的教師給予表彰。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃7
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期,教科室工作將按照市教育局、教師進(jìn)修學(xué)校和街道教育辦教科研的工作規(guī)劃,秉承學(xué)校“創(chuàng)新教育校本化”基本理念和“心養(yǎng)智慧團(tuán)隊(duì)”教師隊(duì)伍建設(shè)基本目標(biāo),以研促訓(xùn),以研促教,將教師專業(yè)發(fā)展融入課題研究,將課題研究滲透進(jìn)日常教學(xué)與管理,促進(jìn)、助推教師專業(yè)發(fā)展,發(fā)掘、提煉、總結(jié)學(xué)校辦學(xué)成果,提高我校的教科研實(shí)效。
二、工作目標(biāo)
1、以科研為載體,促進(jìn)學(xué)生健全人格的養(yǎng)成;
2、以科研為平臺,催化教師專業(yè)化的成長;
3、以科研為抓手,推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提升。
三、具體工作
(一)營造教科研氛圍,加強(qiáng)教師的學(xué)習(xí)意識,提高教師學(xué)習(xí)的質(zhì)量。
本學(xué)期校教科室將在原有“教研活動(dòng)”中增設(shè)“同讀一本書”專業(yè)閱讀讀書交流活動(dòng),“讀書內(nèi)容”分三個(gè)“領(lǐng)域”:“教育新理念”、“課程改革”和“教育隨筆類”。在專業(yè)閱讀中,要制定好讀書計(jì)劃,撰寫讀書筆記,撰寫讀書心得。每學(xué)期老師各撰寫一篇“教育新理念”和“課程改革”的讀書筆記。學(xué)校統(tǒng)一為教師購買一本書籍,教師撰寫讀書筆記,開展交流活動(dòng)。教師們積極參加本學(xué)期教育辦組織的讀書論壇活動(dòng)和區(qū)教科室將組織的校長讀書論壇、班主任讀書論壇和教師讀書論壇活動(dòng)。為了提高教師讀書的質(zhì)量,將舉行學(xué)期讀書活動(dòng)評比,教科室將推薦相關(guān)教育專著,讓教師有選擇性地開展閱讀,同時(shí)撰寫出有質(zhì)量的研讀筆記,讓讀書這一活動(dòng)成為教師內(nèi)在的需要,并逐步養(yǎng)成讀書的習(xí)慣,提升專業(yè)素養(yǎng)。
。ǘ┘訌(qiáng)課題管理,務(wù)實(shí)有序地開展各層次、各方面課題研究,落實(shí)各課題的研究工作,提升課題研究的深度。
1、以教育教深入扎實(shí)地的開展好“草根式”小課題研究,避免應(yīng)付和形式主義,力求實(shí)效,及時(shí)將小課題研究成果轉(zhuǎn)化為“教學(xué)生產(chǎn)力”,通過解決教育教學(xué)問題,有效的改進(jìn)教學(xué)工作,使小課題研究形成為我校的教科研特色。
(1)做好泉州市教育科學(xué)“十三五“規(guī)劃(20xx年度)立項(xiàng)小課題《一年級課堂“疲倦期”專注力提高的對策研究》的課題研究的結(jié)題工作。在上學(xué)期中,學(xué)校教科室順利開展了泉州市教育科學(xué)“十三五“規(guī)劃(20xx年度)立項(xiàng)小課題《一年級課堂“疲倦期”專注力提高的對策研究》的課題研究中期匯報(bào)活動(dòng);本學(xué)期,將針對在課題中期活動(dòng)中繼續(xù)做好課題研究的后續(xù)研究及課題的結(jié)題活動(dòng)。
(2)做好街道級課題的結(jié)題工作。我校現(xiàn)有語文課題《運(yùn)用柯甘式合作學(xué)習(xí)策略提高學(xué)生口語交際能力研究》《運(yùn)用漢字科學(xué),促進(jìn)識字教學(xué)高效性》,數(shù)學(xué)課題《柯甘式合作學(xué)習(xí)中提高學(xué)生數(shù)學(xué)語言表達(dá)能力的研究》,英語課題《依托柯甘式合作學(xué)習(xí)策略,提高小學(xué)生英語聽說能力的研究》,督促各課題組做好課題研究情況記錄,學(xué)期結(jié)束前上交課題研究情況匯報(bào),做好課題研究的階段性匯報(bào)工作。指導(dǎo)課題組長,收集好課題研究的過程資料,為結(jié)題做準(zhǔn)備。
2、積極引導(dǎo)教師申報(bào)泉州市、晉江市小課題工作,做好各級課題的宣傳、申報(bào)和管理工作。根據(jù)近幾年教師課題研究的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),認(rèn)真做好課題的篩選工作,積極參加市級以上課題的申報(bào),重點(diǎn)抓好課題的過程研究,原始材料的搜集與整理,使我校課題研究規(guī)范化、科學(xué)化,上檔次、高質(zhì)量。
3、充分發(fā)揮課題組的作用,對所承擔(dān)的課題在研究中我們要積極做到課題研究的“三個(gè)同步”:即課題實(shí)施與資料積累、整理、分析同步;課題實(shí)施與學(xué)生發(fā)展、教師發(fā)展、學(xué)校發(fā)展同步;課題實(shí)施與成果表達(dá)同步。讓每一個(gè)參與研究的成員能夠在研究中不斷提高科研能力。
4、規(guī)范課題網(wǎng)絡(luò)化管理。根據(jù)市區(qū)教科室工作會議的要求,做好課題研究與管理工作。認(rèn)真做好課題網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),所有課題,研究的過程資料及時(shí)上傳到教科室課題研究網(wǎng)頁。
(三)加強(qiáng)科研與教研的整合,科研的陣地始終是在課堂,所以要加強(qiáng)科研與教研的結(jié)合。結(jié)合課堂教學(xué)、常規(guī)教研開展研究實(shí)踐。我們堅(jiān)持以課堂為主陣地、以常規(guī)教研為載體,把教育科研課題的研究融入教師的教學(xué)工作中,通過日常的教學(xué)、教研和一系列有目的的活動(dòng)推進(jìn)教育科研的深入開展,使課題研究得到良性發(fā)展。教科室將與教導(dǎo)處配合,走好“新公民教育——-科研興校之路”等活動(dòng),將通過教研組內(nèi)的磨課,試上,展示,研討等形式,促進(jìn)教師的教研研究意識。對相關(guān)活動(dòng)的過程性資料做好整理與積累,以便提取好的經(jīng)驗(yàn),反思有待改進(jìn)的地方。本學(xué)期將舉辦“泉州市教育科學(xué)“十三五“規(guī)劃(20xx年度)立項(xiàng)小課題《一年級課堂“疲倦期”專注力提高的對策研究》結(jié)題活動(dòng)”(初定4月),“兩地七校青年教師送教下鄉(xiāng)暨課堂展示”“心養(yǎng)片區(qū)公開周活動(dòng)”(初定5月)等系列活動(dòng),以科研促教研,借助科研提升學(xué)科活動(dòng)檔次,提高教育質(zhì)量與實(shí)效,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育。
。ㄋ模┘皶r(shí)向教師傳遞各級論文評比信息,做好論文評比與發(fā)表的宣傳、推薦、統(tǒng)計(jì)工作。本學(xué)期中,教科室將以上級發(fā)文為主,對教師開展好各級各類教學(xué)隨筆,論文,教案的評比工作,并對教師的文章進(jìn)行修改,擇優(yōu)推薦發(fā)表。對于獲獎(jiǎng)的消息,要通過學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行宣傳表揚(yáng),促進(jìn)獲獎(jiǎng)老師科研的積極性,同時(shí)對其他青年教師起引領(lǐng)作用。
。ㄎ澹┨剿鳌⒄怼蹲咴诮炭蒲新飞稀返某隹ぷ,重視提升論文質(zhì)量;加強(qiáng)教師博客的指導(dǎo)與統(tǒng)計(jì)工作,使之真正成為教師展示才華的舞臺!蹲咴诮炭蒲新飞稀穼⒁远鄠(gè)窗口、各種形式,向我校老師邀稿,邀請相關(guān)骨干教師進(jìn)行編輯,提高文章的質(zhì)量,讓《走在教科研路上》成為學(xué)校教師教科研質(zhì)量的體現(xiàn)。
(六)做好學(xué)校教科研工作的宣傳,積極向報(bào)刊雜志投稿。
1、完善教科室資料建設(shè)。進(jìn)一步增強(qiáng)全校教師的教科研意識,指導(dǎo)教師收集自己的教科研成果。對教師教育科研、繼續(xù)教育、師資培訓(xùn)等方面的文檔,及時(shí)做好收集、整理工作。
2、做好教育科研成果的發(fā)布、交流與共享。結(jié)合有關(guān)要求,鼓勵(lì)教師參加各類論文評比活動(dòng),積極向報(bào)刊雜志投稿。結(jié)合課題研究工作,認(rèn)真做好教師教育論文、教學(xué)案例、學(xué)習(xí)心得等的撰寫、收集工作。
3、教科室及時(shí)做好相關(guān)通訊的撰寫,發(fā)表于學(xué)校、教育辦、市教育局網(wǎng)站,為學(xué)校的教科研工作做了很好的宣傳,本學(xué)期將在上學(xué)期的基礎(chǔ)上,及時(shí)對學(xué)校的各項(xiàng)工作作宣傳,力爭再創(chuàng)好的效果。
(七)做好教師培訓(xùn)工作,加強(qiáng)適崗期教師培養(yǎng)培訓(xùn)
1、組織教師參加上級有關(guān)部門組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)等工作。
2、積極組織教師參加全方位的交流活動(dòng),包括開設(shè)示范課,公開課,同題異構(gòu)課;舉行交流會,師徒結(jié)對,舉辦友誼賽等。
3、做好校本培訓(xùn)工作。采用多種形式對教師進(jìn)行培訓(xùn),推動(dòng)教師成長。請專家到校講座,開闊教師的眼界,提升教師的素質(zhì)。指導(dǎo)教師自我學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理念,促進(jìn)教師專業(yè)成長,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),提高教師的業(yè)務(wù)能力。
4、按照市教育局、進(jìn)修學(xué)!蛾P(guān)于加強(qiáng)適崗期教師培訓(xùn)工作的意見(試行)》,對照晉江市中小學(xué)幼兒園適崗期教師培訓(xùn)三年考核項(xiàng)目表,組織好各項(xiàng)活動(dòng),及時(shí)建立新教師檔案。20xx年9月以來入伍公辦和合同教師適崗期培訓(xùn)對象,我校有22人。今年(第二年)的項(xiàng)目業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面3項(xiàng):研讀課表、閱讀專著、命題及課題研究,教學(xué)常規(guī)方面有6項(xiàng):備課說課、上課、聽課評課、作業(yè)布置及批改、粉筆字硬筆字、班級管理,發(fā)展規(guī)劃方面有2項(xiàng):學(xué)習(xí)計(jì)劃、成長規(guī)劃。本學(xué)期根據(jù)教育辦工作安排,擬組織適崗期教師粉筆字、硬筆字書寫比賽,不合格者每年均應(yīng)參加片區(qū)比賽直至合格。按要求,第三年應(yīng)開展教學(xué)新星比賽并參加市級比賽,現(xiàn)在要求新教師公開課需逐級開,一般應(yīng)按校級-街道級-市級順序進(jìn)行。
四、每月工作
三月份:
1、制定學(xué)校教科研工作計(jì)劃
2、參加街道教科研工作會議,并及時(shí)傳達(dá)會議精神
3、召開學(xué)校教科研例會
4、參加市小學(xué)新課程小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科研訓(xùn)暨第一學(xué)段30分鐘教學(xué)比賽活動(dòng)。(數(shù)學(xué)老師聽評課)
5、申報(bào)市級主題研討活動(dòng)(語文學(xué)科數(shù)學(xué)學(xué)科)
6、學(xué)校小片區(qū)管理活動(dòng)
7、參加市小學(xué)各學(xué)科優(yōu)課、微課比賽(思品學(xué)科)
8、各教研組“同讀一本書”讀書交流
9、市進(jìn)修學(xué)校洪民族老師“智慧足球”專題講座
10、開展校內(nèi)講堂
四月份:
1、參加全市小學(xué)藝術(shù)學(xué)科“科學(xué)處理教材重點(diǎn)”(美術(shù))主題活動(dòng)
2、參加全市小學(xué)科學(xué)課堂教學(xué)觀摩評優(yōu)活動(dòng)
3、參加市小學(xué)英語“小學(xué)英語踐行新課標(biāo)系列之三——寫作教學(xué)的有效性”主題研討活動(dòng)
4、參加市小學(xué)綜合實(shí)踐說課評選活動(dòng)
5、組織參加省第十一屆小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)觀摩研討會
6、各教研組“同讀一本書”讀書交流
7、泉州市教育科學(xué)“十三五“規(guī)劃(20xx年度)立項(xiàng)小課題《一年級課堂“疲倦期”專注力提高的對策研究》結(jié)題活動(dòng)”
8、邀請廈門人民小學(xué)張悅宏導(dǎo)師做足球?qū)n}講座
9、開展校內(nèi)講堂
10、選派參加“協(xié)作!闭Z文學(xué)科“課外閱讀指導(dǎo)”研討活動(dòng)(4月8日東石井林小學(xué))
11、承辦“協(xié)作!睌(shù)學(xué)學(xué)科“小學(xué)生數(shù)學(xué)認(rèn)知結(jié)構(gòu)的構(gòu)建與拓展”專場活動(dòng)(4月9日)
五月份:
1、申請街道教育辦教研“開放周”活動(dòng)
、佟皟傻仄咝!鼻嗄杲處熕徒滔锣l(xiāng)暨課堂展示
、谛酿B(yǎng)小片區(qū)教研活動(dòng)(嶺山小學(xué)心養(yǎng)小學(xué))
2、參加全市小學(xué)數(shù)學(xué)“數(shù)學(xué)思考”主題研討活動(dòng)
3、參加市小學(xué)體育學(xué)科“足球進(jìn)校園運(yùn)用”運(yùn)動(dòng)教育模式進(jìn)行課堂教學(xué)的探討主題研討活動(dòng)
4、參加市小學(xué)科學(xué)課堂教學(xué)觀摩評選活動(dòng)和研訓(xùn)活動(dòng)
5、參加市小學(xué)品德與生活(社會)學(xué)科研訓(xùn)活動(dòng)
6、參加池店東山小學(xué)省級綜實(shí)萬名骨干教師成果展示會
7、各教研組“同讀一本書”讀書交流
8、開展校內(nèi)講堂
六月份:
1、參加市小學(xué)科學(xué)學(xué)科“做中學(xué)”主題研討活動(dòng)
2、市教科培一體化研討活動(dòng)
3、市小學(xué)學(xué)科評選活動(dòng)有效性的實(shí)踐與研究調(diào)研工作
4、街道級課題結(jié)題檢查
5、各教研組“同讀一本書”讀書交流
6、整理《走在教科研路上》的出刊工作
7、做好學(xué)校教科研工作總結(jié)
小學(xué)教科室工作計(jì)劃8
一、指導(dǎo)思想
圍繞學(xué)!眲(chuàng)新教育校本化”這一核心理念,以及學(xué)!啊熬坌居模诤腿招隆钡慕逃枷,“生命至上,開發(fā)原動(dòng)力,培育創(chuàng)生力,發(fā)展融通力”的教育追求,結(jié)合學(xué)校辦學(xué)規(guī)劃xxxx—xxxx學(xué)年度目標(biāo),制定本計(jì)劃。
二、基本思路
以人為本,相伴同行。與德育處、教導(dǎo)處兩個(gè)業(yè)務(wù)部門緊密結(jié)合,并以兩部們的活動(dòng)為載體,深入推進(jìn)教育科研工作,提升教師專業(yè)素養(yǎng)。
三、工作目標(biāo)
明晰學(xué)校辦學(xué)頂層設(shè)計(jì)體系,與教導(dǎo)處、德育處緊密配合,關(guān)注學(xué)校整體發(fā)展?fàn)顟B(tài),縱深推進(jìn)“三主”課堂實(shí)踐研究,提升教師職業(yè)素養(yǎng)。
四、工作重點(diǎn)
1、課題研究。與教師學(xué)年賽科相結(jié)合,借助信息技術(shù)的介入,完成三主課堂基本建模,發(fā)掘、提煉、形成典型課例。
2、“6·4”活動(dòng)。策劃、實(shí)施一年一度的“6·4”xx小學(xué)成長見證日活動(dòng)。
3、教師發(fā)展。借助專家資源、組塊教學(xué)聯(lián)盟等平臺,組織教師跟崗培訓(xùn),助推教師專業(yè)發(fā)展。
4、學(xué)區(qū)工作。選拔高新區(qū)西區(qū)學(xué)區(qū)學(xué)科首席教師,組建學(xué)科中心組,擬定學(xué)區(qū)學(xué)科“聯(lián)培、聯(lián)訓(xùn)、聯(lián)教”活動(dòng)方案。
四、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及任務(wù)分工
xx:教育科研、教師專業(yè)發(fā)展、學(xué)區(qū)首席教師制的整體規(guī)劃、過程推進(jìn)、成果提煉,與各部門的銜接,教科研活動(dòng)的組織與策劃等,準(zhǔn)備育心閱讀材料,幫助教師發(fā)現(xiàn)整理育心講臺內(nèi)容。
xx:教科室相關(guān)資料的收集與管理;部門活動(dòng)新聞的撰寫與管理(新聞根據(jù)活動(dòng)情況,部門成員也可輪流撰寫)。與張夢穎老師一起評選優(yōu)秀學(xué)月反思。
xx:活動(dòng)拍照,教科室圖片資料收集管理,新聞上傳;教科室部門活動(dòng)簽到、活動(dòng)記錄;打印、發(fā)放每期的育心閱讀,收集各教研組育心閱讀感言,與該期育心閱讀一起,上傳學(xué)校網(wǎng)站,評選每期優(yōu)秀感言。
xx:教師繼續(xù)教育管理;收集、審核教師學(xué)月反思和其他上傳網(wǎng)站的資料按時(shí)完成情況,并做好記錄,與唐精彬老師一起評選優(yōu)秀學(xué)月反思,并將評選結(jié)果和學(xué)月反思一起,每月共享學(xué)校教師群。每次活動(dòng)電腦的安裝調(diào)試,電子宣傳。
五、具體措施
。ㄒ唬⿲I(yè)發(fā)展——找到教師專業(yè)發(fā)展的自我興奮點(diǎn)。
1、亮點(diǎn)申報(bào):積累經(jīng)驗(yàn),積淀文化,形成風(fēng)格。
為激發(fā)老師們在教育教學(xué)過程中的成果意識,繼續(xù)開張教師特色申報(bào)獎(jiǎng)。評審內(nèi)容:可以是課題研究、教育教學(xué)特色、班級管理、品格教育,以及年級組、教研組活動(dòng)特色等;申請對象:教師個(gè)人或互助同伴(教研組備課組社團(tuán)等);評審方式:老師們尋找、總結(jié)自己教育教學(xué)工作或同伴互助中的特點(diǎn)和亮點(diǎn),自主申報(bào),學(xué)校根據(jù)特色工作的介紹和相關(guān)的過程資料,選擇具有推廣意義和價(jià)值的項(xiàng)目,頒發(fā)特色工作獎(jiǎng),獲獎(jiǎng)成果作為校級資源保存和推廣,獲獎(jiǎng)?wù)邠碛袑儆谧约旱摹爸R版權(quán)”。每學(xué)年上學(xué)期,老師們可根據(jù)自己專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書中的問題,鎖定特色目標(biāo),探索實(shí)踐,收集過程性資料,積累經(jīng)驗(yàn),建議和學(xué)月反思相結(jié)合。每學(xué)年下學(xué)期則進(jìn)行申報(bào)評選。
2、搭建平臺,打造名師。借助組塊教學(xué)聯(lián)盟校和西區(qū)學(xué)區(qū)等平臺,為老師們搭建展示鍛煉平臺。
3、專題培訓(xùn)與跟崗學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)認(rèn)知心理方面的專題培訓(xùn),與區(qū)域名校聯(lián)手,組織教師分批跟崗培訓(xùn)。
(二)課題研究——縱深推進(jìn)。
學(xué)校課題研究的最終目的,是促進(jìn)和實(shí)現(xiàn)教師的專業(yè)發(fā)展,通過教師的專業(yè)發(fā)展,提升課堂教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)校辦學(xué)品質(zhì)。根據(jù)上學(xué)期成尚榮老師以及課題推進(jìn)會上專家們對課題研究的指導(dǎo)意見和建議,老師們放假前對教科研工作的意見和建議,以及課題實(shí)施計(jì)劃,研究已進(jìn)入第三階段主要研究任務(wù):
。ǎ保┥钊氩煌瑢W(xué)段、不同學(xué)科、不同課型研究“三主”課堂若干實(shí)踐策略,包括探索“學(xué)為主旨”的課例課型,以核心問題牽引的“疑為主軸”課例課型,以探索學(xué)生有效學(xué)習(xí)活動(dòng)組織的“動(dòng)為主線”的課例課型等;以及課堂教學(xué)中“自學(xué)點(diǎn)”、“創(chuàng)生點(diǎn)”、“拓展點(diǎn)”的預(yù)設(shè)與生成策略等;
。ǎ玻⿵膶W(xué)校、教師、學(xué)生三個(gè)層面研究“三主”課堂的管理策略;
(3)研究“三主”課堂教學(xué)下學(xué)生評價(jià)策略;
。ǎ矗╅_展經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與反思,整理過程研究資料,收集教學(xué)案例、論文。
1、“四環(huán)節(jié)”“三重點(diǎn)”“五關(guān)鍵”縱深推進(jìn)課題研究。
“四環(huán)節(jié)”
“三主”課堂實(shí)踐研究進(jìn)一步推進(jìn)需關(guān)注圍繞現(xiàn)在的做法怎么建模的問題。“三主”課堂應(yīng)該有以下四個(gè)基本環(huán)節(jié)。
第一環(huán)節(jié):自學(xué)生疑,獨(dú)立活動(dòng)。形成“疑為主軸”牽引下的課堂“動(dòng)”的主線。
第二環(huán)節(jié):互學(xué)質(zhì)疑,合作互動(dòng)。關(guān)注課堂提問與追問,通過提問與追問,讓學(xué)生的思維向縱深發(fā)展。
第三環(huán)節(jié):用學(xué)釋疑,多元活動(dòng)。在主問題和二級問題的牽引下,學(xué)生采用小組或伙伴學(xué)習(xí)的方式,自主選擇學(xué)習(xí)活動(dòng)方式,個(gè)性化學(xué)習(xí)。
第四環(huán)節(jié):省學(xué)悟疑,自我活動(dòng)。利用元認(rèn)知理論,引導(dǎo)學(xué)生反省自己的學(xué)習(xí)過程,自我反思、自我發(fā)現(xiàn)、自我超越。
通過課堂教學(xué)這四個(gè)環(huán)節(jié),把“學(xué)、疑、動(dòng)”串聯(lián)起來了,在研究學(xué)生的學(xué)習(xí)心理和認(rèn)知心理,基礎(chǔ)上,建構(gòu)模式,然后破除模式,化實(shí)為虛,有神的虛。
“三重點(diǎn)”
“三主”課堂要素中“三好”和“三新”不能作為模型建構(gòu)的點(diǎn),把“自學(xué)點(diǎn)、拓展點(diǎn)、創(chuàng)生點(diǎn)”作為切入口,探究建模。
“五關(guān)鍵”
①聚焦:聚焦自學(xué)點(diǎn)、創(chuàng)生點(diǎn)、拓展點(diǎn),還有學(xué)為主旨,動(dòng)為主線,讓學(xué)生的思維上臺階,找到學(xué)生思維的生長點(diǎn),注意學(xué)科的整合,讓學(xué)生把知識進(jìn)行溝通和整合。
、趩栴}:精簡問題,用疑為主軸讓學(xué)生學(xué)起來,老師在提問上應(yīng)該是有章法,有框架。真正的問題是有思考的難度。必須疑,把問題變少,形成主問題。朝什么方向精簡,思維的訓(xùn)練點(diǎn)在哪里,學(xué)科點(diǎn)在哪里?提問后要等待、追問,更重要的的是讓學(xué)生提問題,讓學(xué)生的提問更有水平。課堂樣態(tài)開放中的收斂,個(gè)性中的共識,提升學(xué)生學(xué)科知識和學(xué)科能力。
、矍榫常好刻谜n的主情境問題。怎么設(shè)計(jì),關(guān)于知識的運(yùn)用問題,從運(yùn)用入手,生活中的情境,不斷地追問,讓情境鮮活起來。情境要有層次感,“疑為主軸”才有依托,“動(dòng)為主線”才有背景。
、芗夹g(shù):充分利用技術(shù)。無論用什么,技術(shù)是為“三主”服務(wù),技術(shù)是工具,發(fā)揮技術(shù)的優(yōu)勢。能不能發(fā)展時(shí)空拓展的優(yōu)勢,海量信息的優(yōu)勢,設(shè)計(jì)自主型預(yù)習(xí)卡,發(fā)展型預(yù)習(xí)卡,研究型預(yù)習(xí)卡。本學(xué)期繼續(xù)引進(jìn)xx市教科院羅清紅院長的觀課軟件2、0版本,學(xué)年賽課和“6·4”xx成長見證日“三主”課堂展示。
、蔹c(diǎn)撥:老師點(diǎn)撥什么,老師在課堂上引導(dǎo)學(xué)生提煉什么,超越什么,如何自我評價(jià)。追問的問題,難在教師的點(diǎn)撥功,否則教師的作用就不大。點(diǎn)撥是不是把學(xué)生往前帶走了一步。
2、課題研究與學(xué)期賽課活動(dòng)融合進(jìn)行。
上學(xué)期確定的鐘擺式教研活動(dòng)管理模式,老師們比較認(rèn)可,每年上半學(xué)年,繼續(xù)加大磨課力度,深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會“一課三磨”的策略,讓磨課實(shí)效性更高,對老師們專業(yè)成長的影響核輻射更大。下半學(xué)年,以賽促研,根據(jù)老師們的專業(yè)發(fā)展?fàn)顟B(tài),賽課活動(dòng)以教導(dǎo)處主導(dǎo)、組織,教科室圍繞“四環(huán)節(jié)”、“三重點(diǎn)”、“五關(guān)鍵”,聚焦“疑為主軸”,提供觀課與評價(jià)工具,并與教導(dǎo)處一起,進(jìn)行課堂觀察的分析與反饋。重點(diǎn)關(guān)注課堂上教師四級問題的處理(一級:為達(dá)成教學(xué)目標(biāo)課堂主問題設(shè)置;二級:主問題之下板塊問題的分解;三級:各教學(xué)板塊及教學(xué)環(huán)節(jié)教師提問與追問;四級:以及對學(xué)生質(zhì)疑的激發(fā)、捕捉、指導(dǎo)。)通過對四級問題的關(guān)注,讓課堂由關(guān)注知識轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅厮季S,激發(fā)教師對課堂教學(xué)的理想思考。
賽課結(jié)束兩周后,將教學(xué)設(shè)計(jì)、片斷實(shí)錄、教學(xué)反思、評價(jià)意見及時(shí)發(fā)到寇紅英老師郵箱。
3、課堂管理提升小組學(xué)習(xí)和伙伴學(xué)習(xí)合作性。
課堂管理小組學(xué)習(xí)、伙伴學(xué)習(xí)已成常態(tài),經(jīng)歷了最初的不適應(yīng)之后,老師們積極探索小組管理的有效策略和措施,老師和學(xué)生都已經(jīng)體驗(yàn)到課堂教學(xué)管理幾個(gè)組與組織幾十個(gè)人的差異和便捷。如何讓小組學(xué)習(xí)和伙伴學(xué)習(xí)由教師角度的組織管理層面,上升到學(xué)生角度的學(xué)習(xí)方式的變革與提升,也就是由小組管理的教學(xué)方式演變?yōu)閷W(xué)生合作學(xué)習(xí)的方式,才是小組學(xué)習(xí)的核心價(jià)值。突破的關(guān)鍵在于老師們?nèi)狈ο到y(tǒng)的心理認(rèn)知知識,本學(xué)期擬邀請川師大心理學(xué)博士陳璟教授為老師進(jìn)行合作學(xué)習(xí)、分享學(xué)習(xí)等心理基礎(chǔ)的培訓(xùn),以解決此問題。
4、課題研究要與學(xué)校教師的專業(yè)發(fā)展?fàn)顟B(tài)相吻合。
學(xué)校老師目前大致分為三個(gè)層次,一是即將入格的教師,學(xué)校教師隊(duì)伍年輕化,尤其是新近畢業(yè)大學(xué)生較多,這部分教師教學(xué)目標(biāo)的確定、教學(xué)內(nèi)容的選擇都還處于較茫然階段,教學(xué)手段更是貧乏,需要通過課程標(biāo)準(zhǔn)和教材的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和解讀,突破教師專業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性問題。在基本明確目標(biāo)、內(nèi)容的基礎(chǔ)上,思考課堂教學(xué)策略和方式的有效和高效。二是雖然入格,但需要課題研究的參與,提升課堂教學(xué)能力,讓課堂教學(xué)不要陷入傳統(tǒng)和低效的圈圈。三是不叫成熟的教師,以引進(jìn)和流動(dòng)的教師為主體,此部分教師都有自己的對教學(xué)的認(rèn)識和經(jīng)驗(yàn),三主課堂研究,難在如何讓三主理念與教師個(gè)人已有的經(jīng)驗(yàn)的認(rèn)識對接,提高課堂教學(xué)效益,變知識傳授為學(xué)生的思維與能力的發(fā)展,形成教學(xué)風(fēng)格,對于這部分教師,如何通過課題研究,改變與突破自我,形成風(fēng)格,成為名師。
針對學(xué)校教教師專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,“三主”課堂研究,在完成階段研究任務(wù)的同時(shí),需要將系統(tǒng)的課標(biāo)解讀和教材分析等活動(dòng)納入常規(guī)教研,此兩項(xiàng)活動(dòng),建議教導(dǎo)處負(fù)責(zé)組織。教科室負(fù)責(zé)聯(lián)合區(qū)域名優(yōu)學(xué)校,讓老師們通過實(shí)地跟崗學(xué)習(xí)的方式,真實(shí)感受、了解名優(yōu)學(xué)校優(yōu)秀教師的教學(xué)常態(tài),本學(xué)期擬與xx實(shí)驗(yàn)小學(xué)聯(lián)系,分期分批讓老師們進(jìn)行跟崗學(xué)習(xí)。
5、課題研究要注重教科研時(shí)間的管理與分配
上學(xué)期,收集老師們對教科研工作的意見和建議,老師們普遍反映教科研時(shí)間不夠,不能沉下心來思考與研究。本學(xué)期,教科研時(shí)間的管理與分配作為重點(diǎn)。一是深入課堂,全面聽課,了解老師們?nèi)粘Un堂狀態(tài),每次聽課后,及時(shí)給出聽課反饋意見。二是與教導(dǎo)處緊密配合,嚴(yán)格每周教研組活動(dòng)時(shí)間,做到各組活動(dòng)定時(shí)間、定地點(diǎn)、定主題。每次活動(dòng)前,各組均需提前向教導(dǎo)處上報(bào)教研組活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、主題,教導(dǎo)處和教科室聯(lián)合進(jìn)行參與,保證活動(dòng)充分有效進(jìn)行。
。ㄈ坝娜壳,激發(fā)職業(yè)情懷和xx人的團(tuán)隊(duì)認(rèn)同感、歸屬感。
育心閱讀和育心講臺仍然間周一次,輪流進(jìn)行,育心發(fā)現(xiàn)不硬性規(guī)定,靈活自主安排。每次育心閱讀后,輪流由三名教師現(xiàn)場發(fā)表閱讀感言。每期育心閱讀,根據(jù)感言質(zhì)量進(jìn)行評優(yōu),有理有據(jù),真實(shí)、具體、有深度的感言評為優(yōu)秀,一次優(yōu)秀獲得0、1的年度考核加分。
育心講臺自主選擇內(nèi)容,教師輪流承擔(dān)。教科室根據(jù)老師的具體情況,也可以給出內(nèi)容建議。連同PPT提前一周傳給寇紅英老師審閱。每次交流時(shí)間為5—10分鐘。
。ㄋ模⿲W(xué)月反思,及時(shí)反饋,互相學(xué)習(xí)。
反思內(nèi)容和形式:教師以“三主”創(chuàng)新性課堂的研究實(shí)踐為主題,每月寫一篇教育教學(xué)反思,反思的形式可以是教育教學(xué)隨筆,也可以是教育教學(xué)案例、個(gè)案,讀書心得或閱讀推薦,除了教育教學(xué)隨筆、案例、個(gè)案,也包括讀書心得和閱讀推薦(讀書心得和閱讀推薦可以不體現(xiàn)“三主”課堂研究這一主題,但一學(xué)期不超過一次),在每月最后一周星期五發(fā)給張夢穎老師,否則計(jì)入學(xué)月考核),教科室通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行考評,并幫助老師從反思中發(fā)現(xiàn)、提煉成果,引導(dǎo)研究實(shí)踐。在學(xué)期末進(jìn)行一次優(yōu)秀教育教學(xué)反思的評比頒獎(jiǎng)。并當(dāng)月將評價(jià)結(jié)果和教師反思共享群文件,供大家分享。
特別提示:每篇反思有主題,敘述清楚,不得少于800字,要求對教育教學(xué)事件或現(xiàn)場的描寫盡量細(xì)致,能還原真實(shí)情景,體現(xiàn)自己的思考和觀點(diǎn),必須原創(chuàng)。超過一篇,且反思質(zhì)量較高,將適當(dāng)加分,納入年度考核。
。ㄎ澹┩獬雠嘤(xùn)與學(xué)習(xí),開闊視野,仰望星空。
鼓勵(lì)每位教師積極走出校門參與各類教研活動(dòng)(如區(qū)上的語文、數(shù)學(xué)、美術(shù)名師工作室,其余學(xué)科可參加區(qū)上的實(shí)訓(xùn)基地活動(dòng)),并按要求及時(shí)填寫教研活動(dòng)記錄表,在合適的時(shí)候跟全校教師進(jìn)行交流或上匯報(bào)課,外出跨省學(xué)習(xí)的老師必須撰寫20xx字左右的學(xué)習(xí)心得,在全校進(jìn)行交流或上匯報(bào)課,兩周內(nèi)負(fù)責(zé)完成外出學(xué)習(xí)的新聞。參加xx市內(nèi)或區(qū)內(nèi)需報(bào)銷費(fèi)用學(xué)習(xí)培訓(xùn)的,需填寫學(xué)習(xí)反饋單。
。6·4”活動(dòng),xx成長見證日。
活動(dòng)初步確定由“三主”課堂展示、社團(tuán)展示、生活·品格課集中展示、專家點(diǎn)評四個(gè)板塊組成。生活品格課由發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀經(jīng)典課堂,活動(dòng)當(dāng)天各班生活課同時(shí)開放呈現(xiàn)。
。ㄆ撸┺k學(xué)體系及頂層設(shè)計(jì)。
與各部門攜手,從辦學(xué)思想體系、到課程體系、管理體系,在堅(jiān)守與改變之間,逐步走向科學(xué)與清簡,通過定制學(xué)校宣傳手冊,給予呈現(xiàn)。
。ò耍⿲W(xué)區(qū)首席教師運(yùn)作管理。
根據(jù)高新區(qū)社會事業(yè)局和高新區(qū)教研室學(xué)區(qū)制建設(shè)試點(diǎn)的精神,負(fù)責(zé)西區(qū)學(xué)區(qū)首席教師制的運(yùn)作與管理,制定學(xué)科首席教師選拔方案,完成選拔,并組建學(xué)科中心組,各學(xué)科中心組制定學(xué)區(qū)學(xué)科聯(lián)培、聯(lián)訓(xùn)、聯(lián)教活動(dòng)開展實(shí)施。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃9
一、工作目標(biāo):
1、文化立則學(xué)校立
2、學(xué)科優(yōu)則學(xué)校優(yōu)
3、青年強(qiáng)則學(xué)校強(qiáng)
二、工作措施:
(一)挖掘和發(fā)展鳴鳳文化
文化是學(xué)校的靈魂,是立校之根本。實(shí)小豐富的文化中最核心的一句話也就是曾任鳴鳳書院主教龔自珍的話:“不拘一格降人才”。實(shí)小多少代人一直在追尋著、感悟著、實(shí)踐著她的精髓。如今已發(fā)展成“有格而不拘格”的辦學(xué)理念。先“有格”,后“不拘格”。先“定格”,后“出格”。我們認(rèn)為“格”是規(guī)則、規(guī)章、規(guī)范;“不拘格”是創(chuàng)新、開拓、發(fā)展!案瘛笔怯行蔚,“不拘格”是無形的,“格”是基礎(chǔ)的,“不拘格”是高級的!案瘛笔怯邢薜,“不拘格”是無限的。我們要制定這樣的“格”,規(guī)范這樣的“格”,我們更要超越這樣的“格”,打破這樣的“格”。
本學(xué)期,我們將研討制定“格”,“師之格”、“生之格”、“教之格”、“學(xué)之格”等。
(二)深入加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)
學(xué)科建設(shè)是特色學(xué)校創(chuàng)建的重要平臺,教師隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)校優(yōu)勢、專業(yè)特色等方面都是通過學(xué)科建設(shè)體現(xiàn)出來的。因此我們認(rèn)為:學(xué)科優(yōu),則學(xué)校優(yōu)。我們學(xué)校早在一年前就明確提出了“開放語文”、“探索數(shù)學(xué)”、“情境英語”、“魅力音體美”等各學(xué)科的建設(shè)方向。本學(xué)期我們將緊緊圍繞學(xué)科建設(shè)方向,憑借“先學(xué)后教,評練結(jié)合”的教學(xué)方式進(jìn)行“自能課堂”的探究,追求師生自主能動(dòng),快樂高效的理想課堂。
1、本學(xué)期我們將繼續(xù)通過“教科研一體化”研討平臺進(jìn)行“自能課堂先學(xué)后教”教學(xué)實(shí)踐研究,不斷完善“教科研一體化”活動(dòng)的管理流程,讓“教科研一體化”真正成為教師進(jìn)行教學(xué)研究的平臺。
2、完善集體備課制度,做到提前備課、集體議課、個(gè)人完善、資源共享。
3、利用自制語數(shù)外預(yù)習(xí)卡,舉行學(xué)生預(yù)習(xí)能力培養(yǎng)的研討。預(yù)習(xí)能力是學(xué)習(xí)的重要能力,也是自能課堂學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。只有掌握了預(yù)習(xí)能力后,才能在課堂中真正做學(xué)習(xí)的主人,學(xué)習(xí)更有針對性,更有深度,更有高效。因此教師預(yù)習(xí)卡的制定,是引領(lǐng)學(xué)生學(xué)會預(yù)習(xí)的第一步。因此,本學(xué)期我們努力將預(yù)習(xí)引進(jìn)課堂,利用課堂的前10分鐘交給學(xué)生預(yù)習(xí)方法,培養(yǎng)學(xué)生預(yù)習(xí)習(xí)慣,扎扎實(shí)實(shí)地進(jìn)行預(yù)習(xí)能力的培養(yǎng)。
4、圍繞教與學(xué)方式轉(zhuǎn)變,按照“課內(nèi)精講精練,注重小組合作,當(dāng)堂完成課作,放學(xué)不留家作”的要求,不斷尋求“自能課堂”的理論支撐,逐步形成“先學(xué)后教,評練結(jié)合”的學(xué)科教學(xué)框架體系。
(三)密切關(guān)注青年教師成長
青年教師是學(xué)校的未來,學(xué)校的希望。大力培養(yǎng)和推薦青年骨干教師是我們近幾年中的重要工作。二三十歲的青年人,他們有熱情,有活力,但是他們也缺乏目標(biāo),缺少毅力。因此,本學(xué)期,我們要通過溝通交流,以及各類培訓(xùn)和考核,幫他們明確主攻方向,通過定任務(wù)、壓擔(dān)子,讓中青年教師脫穎而出,成為學(xué)校強(qiáng)大的新生力量。
1、完善“師徒結(jié)對子”制度。通過師徒之間傳、幫、帶,充分發(fā)揮骨干教師和學(xué)科帶頭人的領(lǐng)頭作用。不斷提高青年教師的教育教學(xué)水平,培養(yǎng)教學(xué)新秀,同時(shí)也使許多老教師的良好教風(fēng)、豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)得以傳承,并發(fā)揚(yáng)光大。對剛調(diào)入我校的新教師和呂城、運(yùn)河來交流的老師加強(qiáng)指導(dǎo),并對教學(xué)師徒提出具體要求。
2、重視對青年教師基本功的培養(yǎng),本學(xué)期青年教師將先過教材關(guān)。青年教師對教材的理解,對知識點(diǎn)的把握是項(xiàng)重要的基本功。我們將通過說課和微型課來考核青年教師鉆研和把握教材基本功,為青年教師脫穎而出搭建平臺。
3、對科研意識強(qiáng)、有創(chuàng)新精神的青年老師,學(xué)校將聘請有關(guān)專家作專門指導(dǎo),讓他們承擔(dān)市級以上課題,提高他們的科研意識和科研水平。加強(qiáng)對教師的現(xiàn)代教育思想、教育理論、教育手段的培訓(xùn),使青年骨干教師不斷提高知識水平、教學(xué)技能、教學(xué)水平。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃10
一、指導(dǎo)思想:
正確把握區(qū)教科室的工作指導(dǎo)思想,結(jié)合學(xué)?傮w工作計(jì)劃,務(wù)實(shí)有效地開展教科工作。發(fā)揮教科研“服務(wù)于提升教師專業(yè)能力的需要,實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育決策規(guī)劃,最終提高辦學(xué)水平”的原則,以課題研究為表,鉆研學(xué)習(xí)為里,獲取高質(zhì)有效的教科研成果,為學(xué)校提高教育工作水準(zhǔn)提供有力支持。
二、具體工作:
。ㄒ唬┩晟瓶蒲嘘(duì)伍,提高理論水平。
1、健全教科室的組織作用,重視教科研工作表現(xiàn)優(yōu)秀教師的鼓勵(lì)工作,發(fā)揮優(yōu)秀教師的帶頭示范作用,激發(fā)全體教師的科研熱情,培養(yǎng)學(xué)校良好科研學(xué)習(xí)氛圍。安排獲取科研成果的優(yōu)秀教師代
表牽頭開展全校交流研討活動(dòng)不少于兩次,組織全體教師參與,就校內(nèi)優(yōu)秀成果進(jìn)行推廣,并從中了解教育科研的新動(dòng)態(tài),在濃郁的相互學(xué)習(xí)氛圍中更新觀念,加強(qiáng)教師開展科研工作的主動(dòng)性。
2、重視教科研工作的團(tuán)隊(duì)分工,鼓勵(lì)課題組長、教研組長吸收優(yōu)秀的年輕老師加入 教科研團(tuán)隊(duì),逐步培養(yǎng)學(xué)校教科研梯隊(duì),長效、有序的使教科研工作制度化、責(zé)任化。
3.發(fā)揮教科室指導(dǎo)監(jiān)督的作用,在符合上級教科室考核標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,鼓勵(lì)全體教 師提出新穎、科學(xué)的教科研觀點(diǎn),對教師設(shè)立教科研課題進(jìn)行規(guī)劃組織,使教師的教研成果符合個(gè)人和單位的發(fā)展需要。
。ǘ┘訌(qiáng)培訓(xùn)方式,推動(dòng)繼續(xù)教育。
1、開展校內(nèi)內(nèi)訓(xùn)制度,鼓勵(lì)優(yōu)秀教師擔(dān)任內(nèi)訓(xùn)任務(wù),就自己的科研成果及成功經(jīng)驗(yàn) 與全體教師進(jìn)行交流推廣。
2、爭取更多的外訓(xùn)機(jī)會,吸收外校優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)行業(yè)新風(fēng),豐富學(xué)校 的教科研工作,培養(yǎng)優(yōu)秀教師走出學(xué)校獲取高級別科研榮譽(yù)的能力,全面提高學(xué)校的名譽(yù)。
3、鼓勵(lì)全體老師通過繼續(xù)學(xué)習(xí)提升學(xué)歷,參加專業(yè)能力資格考試等方式豐富自身知 識,為教研工作提供知識儲備。
。ㄈ┘訌(qiáng)課題管理,規(guī)范教科研課題管理體系。
1、在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,落實(shí)本學(xué)期的課題目錄,了解掌握各課題組的科研內(nèi)容,定期收集各課題組的工作情況,通過填寫“課題普查表”的形式實(shí)現(xiàn)長效管理,要求課題組必須在“課題普查表” 中記錄科研心得;期末以論文、總結(jié)或調(diào)研報(bào)告形式提交一份教研課題階段性成果。
2、結(jié)合學(xué)校以全國教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃重點(diǎn)子課題《真正面向?qū)W生貼近生活的勞技教育實(shí)踐研究》和全國教育技術(shù)“十一五”規(guī)劃課題《教育博客在農(nóng)村小學(xué)應(yīng)用的研究》兩大課題研究作 為“創(chuàng)建特色學(xué)校”的重點(diǎn)項(xiàng)目的指導(dǎo)方針,總結(jié)現(xiàn)階段成績,加強(qiáng)對課題負(fù)責(zé)教師的支持和服務(wù),爭取早日提出教研成果。
3、總結(jié)《弱勢群體子女學(xué)生心理偏差矯正的策略研究》的現(xiàn)有教科研情況,引領(lǐng)教師進(jìn)一步掌握小學(xué)生心理教育的觀點(diǎn),在文化教育的前提下,通過心理咨詢室的設(shè)立為學(xué)校心理健康教育工作開辟一個(gè)嶄新的途徑,加強(qiáng)學(xué)校對學(xué)生心理偏差的矯正,幫助學(xué)生緩解心理壓力,調(diào)整心理狀態(tài),解除心理困惑等,對這些學(xué)生的進(jìn)步與成長起到一定的促進(jìn)作用。
(四)合理利用各類媒介,宣傳推廣科研成果。
在校內(nèi)充分發(fā)揮校刊《五彩楓》、學(xué)校網(wǎng)站的媒介作用,發(fā)表教師的論文及其它形式的經(jīng)驗(yàn)心得,使教師有關(guān)科研的思考得到展示,形成良好的宣傳平臺。在校外,爭取在區(qū)教科室《教育天地》、市教科院《蘇州教育研究》等各級刊物發(fā)表本校教師文章的機(jī)會,實(shí)實(shí)在在為全體教師創(chuàng)造條件,對外展示本校教師的教科研成果,提升本校教師在行業(yè)內(nèi)的影響力。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃11
一、指導(dǎo)思想:
本學(xué)期,我室繼續(xù)堅(jiān)持以學(xué)校工作意見和市教科處計(jì)劃為指導(dǎo),積極營造“教學(xué)即研究”的科研氛圍,遵循教育科研“關(guān)注學(xué)生、親近教師、走進(jìn)課堂、成長師生”的原則,把解決教學(xué)中的實(shí)際問題作為研究重點(diǎn),把促進(jìn)教師專業(yè)成長作為歸宿,圍繞“規(guī)范、有效、校本、特色”四個(gè)關(guān)鍵詞,以教育科研促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高為中心,努力追求教育科研形態(tài)的“多元化”,在改進(jìn)實(shí)踐中提升教育科研的層次和水平。以惠苑文化為核心,進(jìn)一步建設(shè)書香校園,打造“惠育”特色品牌,詮釋學(xué)校人文精神。
二、工作任務(wù):
。ㄒ唬┮(guī)范課題研究過程管理,推進(jìn)學(xué)校課題研究工作。
1、“十二五”第一批規(guī)劃立項(xiàng)課題“打造書香校園,彰顯學(xué)校特色建設(shè)的研究”等四個(gè)主課題已順利結(jié)題。但是,書香校園建設(shè)是我校的辦學(xué)特色,分層教學(xué)是我校教學(xué)改革的一大亮點(diǎn),因此,我們還將繼續(xù)加大研究力度,總結(jié)實(shí)踐得失,爭取把我校辦學(xué)亮點(diǎn)、辦學(xué)特色做實(shí),做大,形成辦學(xué)品牌,積極爭取申報(bào)鎮(zhèn)江市“十三五”規(guī)劃課題。
2.繼續(xù)抓好教師個(gè)人小課題的研究和結(jié)題工作,并做好過程資料的收集整理。
。ǘ┘訌(qiáng)教育科研的陣地建設(shè),做好成果的總結(jié)與推廣工作。
鼓勵(lì)教師撰寫優(yōu)秀論文參加上級有關(guān)部門組織的各項(xiàng)論文評比,向核心刊物投稿,努力使我校教師發(fā)表或獲獎(jiǎng)?wù)撐,在?shù)量和質(zhì)量上都有新的突破。同時(shí)加強(qiáng)對教科研論文的上交統(tǒng)計(jì)工作,將其納入到量化考核。本學(xué)期,學(xué)校將繼續(xù)為教師贈(zèng)閱教育教學(xué)專著,并在青年教師和骨干教師中開展讀書心得沙龍交流活動(dòng)。
。ㄈ┓e極打造“惠育”特色品牌。
這兩年,結(jié)合呂小的歷史和園中的文物積淀,既體現(xiàn)傳統(tǒng),又展示現(xiàn)代要求,我校提出了“構(gòu)建惠苑文化,實(shí)施書香育人”的特色辦學(xué)思想,以“閱讀為學(xué)生一生的幸福奠基”為辦學(xué)理念,以“建詩意書香校園,做德藝雙馨教師,育樂學(xué)睿智兒童”為辦學(xué)目標(biāo),以“書香育德,書香啟智,書香冶情”為特色發(fā)展目標(biāo),以惠苑文化為核心,全面規(guī)劃學(xué)校整體的文化建設(shè)。本學(xué)期,圍繞惠苑文化建設(shè),積極打造“惠育”特色品牌,擬開展如下活動(dòng):
1、大力開展班級文化建設(shè)及評比活動(dòng)(在6個(gè)試點(diǎn)班級的基礎(chǔ)上,全面推開“惠育”特色班級文化建設(shè))。
2、結(jié)合慶六一活動(dòng),開展“誦國學(xué)經(jīng)典文,做善美呂小人”讀書節(jié)活動(dòng)。
3、開展推薦書目讀后感評比活動(dòng)(三至六年段的學(xué)生根據(jù)自己所看書本所得,寫一篇讀后感,每班限送5篇)。
4、大力開展“三香”(書香少年、書香班級、書香家庭)評比活動(dòng)。
5、繼續(xù)深入開展“惠苑大講臺”課外閱讀導(dǎo)讀活動(dòng)。
6、組織編輯第10期《惠苑之星學(xué)生優(yōu)秀習(xí)作選》。
7、完善小記者站和文學(xué)詩詞社的建設(shè),充分利用好小記者站這一平臺,為宣傳學(xué)校,為學(xué)生自我展示創(chuàng)造機(jī)會。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃12
今年,我校教研工作將按照上級部門有關(guān)文件精神,以提高教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),以提升教師技能為抓手,立足實(shí)際情況,有針對性地組織開展各種教研活動(dòng),努力促進(jìn)教育的均衡發(fā)展和教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高。同時(shí)將更加深入地開展網(wǎng)絡(luò)教研,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教研媒介和工具作用,為校本教研的良好實(shí)施提供更為便捷的途徑。
主要工作
1.組織教材培訓(xùn)學(xué)習(xí),切實(shí)提高教材培訓(xùn)實(shí)效。堅(jiān)決貫徹XX區(qū)教研室“研訓(xùn)一體化”教材學(xué)習(xí)培訓(xùn)模式。開學(xué)初組織任課教師通過教材分析、教法研討等形式,掌握新教材的編寫理念、編排意圖、結(jié)構(gòu)特點(diǎn)及教學(xué)要求,提升教師解讀教材、鉆研教材以及科學(xué)使用教材的能力。教師在學(xué)習(xí)各學(xué)科教師用書的基礎(chǔ)上,寫出xx字的學(xué)習(xí)筆記。
2.進(jìn)一步深化網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng),拓展網(wǎng)絡(luò)教研的使用空間,提升教師的信息技術(shù)素養(yǎng)和教育科研能力,發(fā)掘網(wǎng)絡(luò)教研的蘊(yùn)含價(jià)值。
首先,建立教師個(gè)人網(wǎng)絡(luò)教研檔案,規(guī)范教師個(gè)人文本統(tǒng)計(jì),使網(wǎng)絡(luò)教研真正融入教師日常教學(xué)活動(dòng)中。
其次,充分發(fā)揮校園網(wǎng)站作用,內(nèi)容包括:辦學(xué)理念、課程改革、教學(xué)科研、課題研究、教師博客、教學(xué)設(shè)計(jì)等欄目。在網(wǎng)站的下載板塊可以提供教學(xué)資源的上傳與下載,新思考博客提供教師交流的平臺。通過教師在個(gè)人成長博客上撰寫教學(xué)反思、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流等以及通過瀏覽其他學(xué)校、教師的優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和做法,取人之長、補(bǔ)己之短,提高教師課堂教學(xué)技能、拓寬教師教學(xué)思維、拓展新形勢下教師發(fā)展的視野。
再次,集體備課——上傳“博客”交互修改,實(shí)現(xiàn)資源共享。主備教案的教師和組內(nèi)其他教師合作集體備課,組內(nèi)其他教師圍繞主備教師的教學(xué)構(gòu)想網(wǎng)上展開討論,主備教師可以隨時(shí)吸納和整合大家的意見,對原有的教學(xué)設(shè)計(jì)進(jìn)行必要的調(diào)整,撰寫課時(shí)教學(xué)設(shè)計(jì)。其他教師再根據(jù)自己的教學(xué)風(fēng)格和班級學(xué)生實(shí)際做增刪修改,成為自己的教學(xué)方案。完成教學(xué)之后,組內(nèi)教師共享“教學(xué)反思”,利用網(wǎng)絡(luò)平臺交流教學(xué)得失。整個(gè)集體備課過程中對教案進(jìn)行“四度調(diào)整”,既便于學(xué)校管理,又便于教師分層次反思修改,同時(shí)能夠清楚地區(qū)分教前與教后的調(diào)整、個(gè)體調(diào)整與集體智慧結(jié)晶的調(diào)整。使教學(xué)個(gè)性得到培養(yǎng),教學(xué)差異得到互補(bǔ)。
最后,網(wǎng)絡(luò)課題——使課堂教學(xué)研究即時(shí)化。鑒于傳統(tǒng)課堂聽課老師不能交頭接耳、現(xiàn)場評議,評課必須另找時(shí)間、地點(diǎn),課例的利用率不夠充分,研究停留在較淺的層面上等弊端。我校將組織教師在網(wǎng)上進(jìn)行評課、說課,實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)研究即時(shí)化。
3.各學(xué)科以學(xué)科小專題為依托開展校內(nèi)研討課,研討課的目的在于幫助教師解決教學(xué)實(shí)踐中的問題,圍繞“提高每一節(jié)課的教學(xué)質(zhì)量”這一主題,探索有效的研討課活動(dòng)形式,以集體備課—推選個(gè)人講課—集體研討找不足—再備課—再研討—達(dá)到研討目的,努力調(diào)動(dòng)教師參與教研活動(dòng)的積極性,促進(jìn)良好研討氛圍的形成。
(1)語文學(xué)科小專題制定。我校在去年語文學(xué)科小專題《以讀促寫,讀寫結(jié)合》取得明顯效果的基礎(chǔ)上,今年根據(jù)XX區(qū)教研室的文件精神,又制定了《創(chuàng)設(shè)課堂情境,啟發(fā)學(xué)生想象》小專題,力爭使課堂變成研究陣地,激發(fā)學(xué)生參與解決問題的興趣。
。2)數(shù)學(xué)學(xué)科在去年課堂技能大賽的基礎(chǔ)上,今年將開展數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課比賽,選拔優(yōu)秀教師參加XX區(qū)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課比賽。
4. 深化課題研究,進(jìn)一步提高課題研究質(zhì)量。我校將依據(jù)研究需要,組織各級學(xué)科帶頭人,制定課題,進(jìn)行申報(bào)。有針對性地開展專項(xiàng)研究,提高研究水平。
5. 切實(shí)搞好教師繼續(xù)教育工作,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。為使廣大教師深入了解心理健康理論,學(xué)習(xí)探討新課程所倡導(dǎo)的教育教學(xué)評價(jià)方法,提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,推動(dòng)基礎(chǔ)教育工作改革深入開展,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。我們制定了繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃,嚴(yán)格按照計(jì)劃開展培訓(xùn)工作。
培訓(xùn)以教師自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合的形式,以《新課程下課堂教學(xué)技能的創(chuàng)新與發(fā)展》、《新課程課堂教學(xué)行為創(chuàng)新》的校本培訓(xùn)為重點(diǎn)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)與理論的應(yīng)用,注重開展實(shí)踐性活動(dòng)。定期進(jìn)行各章節(jié)的學(xué)習(xí)講座,及時(shí)進(jìn)行課例的研討交流與反思,教師必須做好繼續(xù)教育筆記。做好培訓(xùn)記錄、考勤記錄,收集培訓(xùn)講稿、學(xué)習(xí)成果資料、考核成績表等資料的整理工作。正確、嚴(yán)格填寫考核成績登記表,做好培訓(xùn)總結(jié)工作。通過培訓(xùn),力爭使全校行政人員、教師通過二、三級培訓(xùn),把培訓(xùn)實(shí)效落到實(shí)處。
6.組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)各科《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,在課堂教學(xué)中以推門課、優(yōu)質(zhì)課、課堂技能大賽等形式督促教師實(shí)現(xiàn)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的教學(xué)目標(biāo),貫穿《新課程標(biāo)準(zhǔn)》基本理念。
《新課程標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施過程中有些教師不適應(yīng)或不得要領(lǐng),有的教師擺脫不了多年駕輕就熟的套路;有的教師有人聽課時(shí)采用新方法,沒人聽課時(shí)又回到老路子;有的教師一味追求形式上的新,教學(xué)形式與內(nèi)容脫節(jié)。為了真正領(lǐng)會《新課程標(biāo)準(zhǔn)》精神,我們將做廣泛調(diào)查研究。一是制定新課標(biāo)新教材使用反饋意見卡,了解新課程實(shí)施過程中,不同水平的教師對新課標(biāo)和新
教材有哪些認(rèn)識和困惑;二是利用集體培訓(xùn)時(shí)間,下發(fā)教師培訓(xùn)征求意見卡,調(diào)查了解教師對培訓(xùn)工作有哪些收獲和建議,為下次搞好培訓(xùn)提供依據(jù);三是通過聽課、開教師座談會的方式了解教師們的需求;四是與學(xué)生座談,通過座談,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)得失,掌握教師的課堂教學(xué)狀況,使教學(xué)觀念得到更新,駕馭新教材的能力得到提高。同時(shí),組織教師進(jìn)行《新課程標(biāo)準(zhǔn)》試卷考試,將《新課程標(biāo)準(zhǔn)》理念吃透。
小學(xué)教科室工作計(jì)劃13
一、指導(dǎo)思想:
堅(jiān)持圍繞“以和諧教育為主線,各學(xué)科、各部門的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),在具體教學(xué)問題中產(chǎn)生的課題為突破口,走“教科研促質(zhì)量,全面提升學(xué)校品位”這一總體思路,從“教師培訓(xùn)、課堂教學(xué)、課題研究、活動(dòng)組織”四個(gè)方面認(rèn)真扎實(shí)做好教科室工作,狠抓落實(shí)、追求實(shí)效,為促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、教師專業(yè)成長和全面推進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展而服務(wù)。
二、工作重點(diǎn):
在學(xué)校和教科室的整體安排組織下,以教研組為單位,引導(dǎo)教師“開展自己的教學(xué)研究”“解決自己的教學(xué)問題”“優(yōu)化自己的教學(xué)實(shí)踐”“寫作自己的教育故事”“發(fā)表自己的研究成果”,形成各教研組的特色,為教師和學(xué)生的成長與發(fā)展出力。
三、具體工作與措施:
1、配合教導(dǎo)處扎實(shí)抓好課堂教學(xué),把提高教學(xué)質(zhì)量擺在第一位。
1)抓好教學(xué)常規(guī),有計(jì)劃地開展以教學(xué)常規(guī)為主題的教研活動(dòng)。
2)開展多種形式的課堂教學(xué)研討和觀摩活動(dòng),深化“匯報(bào)課”、“研究課”、“公開課”、“示范課”與“常態(tài)課”“常規(guī)課”多元并存、共同發(fā)展的課堂教學(xué)研究
3)抓好教研課的“說——授——評”活動(dòng),特別注重各個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)踐性和有效性,充分發(fā)揮教研組的交流、研討作用,促進(jìn)教師在合作中提高,在反思中成長。
2、認(rèn)真組織教師開展課題研究
課題研究是提高教師素質(zhì)的重要手段。教科室將充分發(fā)揮“管理、研究、指導(dǎo)、服務(wù)”的職能,營造良好的科研環(huán)境,帶領(lǐng)教師開創(chuàng)課題研究新的輝煌,F(xiàn)有的立項(xiàng)課題要有所突破,全面展開研究,積累資料。各課題組學(xué)期初寫好課題計(jì)劃,期末寫好課題總結(jié),并按學(xué)校課題資料收集要求整理并上交個(gè)人課題研究資料。
3、辦好?途W(wǎng)站。
?缎履闲 泛途W(wǎng)站是師生交流的平臺,是加強(qiáng)各方面聯(lián)系的橋梁和紐帶!缎履闲 凡粩鄰膬(nèi)容、版面和印刷等方面提高質(zhì)量,使其發(fā)揮更大的作用。網(wǎng)站增強(qiáng)文章的可讀性,增強(qiáng)版面的可視性。欄目要適時(shí)調(diào)整,內(nèi)容要及時(shí)更新。
4、抓好繼續(xù)教育,搞好校本培訓(xùn)
1)以“走出去”、“請進(jìn)來”、“校本培訓(xùn)”三者相結(jié)合的形式進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)校將聘請有關(guān)專家開設(shè)專題講座,組織教師外出聽課、培訓(xùn)、參觀、學(xué)習(xí)等,在同伴的互助下促進(jìn)教師的專業(yè)成長。各項(xiàng)培訓(xùn)不走過場,確實(shí)保證對教師業(yè)務(wù)成長有所幫助!
本期培訓(xùn)的主要方式有:請專家作報(bào)告,派教師參加會議;做好優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀教案、優(yōu)秀論文的評選;召開經(jīng)驗(yàn)交流會。
2)鼓勵(lì)老師加強(qiáng)學(xué)習(xí),形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。進(jìn)一步實(shí)施讀書工程,要求老師征訂并認(rèn)真閱讀相關(guān)教育理論書籍和教育理論專著;充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)習(xí)。
3)加強(qiáng)對學(xué)骨、學(xué)帶教師的研修管理,實(shí)行學(xué)骨、學(xué)帶教師研修匯報(bào)制,學(xué)期末分層評價(jià)制。本期將評選出校級骨干教師,參照區(qū)級方案發(fā)放津貼。
5、不斷提高教師“研究、反思、寫作”能力
在鼓勵(lì)教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,積極倡導(dǎo)教師將理論學(xué)習(xí)與自己的教育行為結(jié)合起來,努力開展個(gè)案研究、敘事研究等日常性行動(dòng)研究活動(dòng),并將反思總結(jié)形成文字,每月撰寫隨筆2則以上,并積極向核心教育刊物和主流評比活動(dòng)投稿。學(xué)校提高對教師個(gè)人獲獎(jiǎng)、文章發(fā)表的獎(jiǎng)勵(lì)。
6、結(jié)合學(xué)校整體安排開展“學(xué)科節(jié)”活動(dòng)。
1)積極組織教師、學(xué)生參加參加市級及以上的各種評比活動(dòng)。
2)圍繞學(xué)校工作重點(diǎn),針對學(xué)科特點(diǎn),思考教研組品牌建設(shè)的相關(guān)因素,各教研組推出一個(gè)“教研品牌”,制訂科學(xué)可行的方案并組織實(shí)施。
20xx年9月
附:工作行事歷
南街小學(xué)教科室工作行事歷
九月份
1、制定教科室工作計(jì)劃
2、召開教研組長會議,制定各教研組工作計(jì)劃、制定個(gè)人課題研究計(jì)劃
3、教師節(jié)宣傳活動(dòng)
4、組織骨干教師擬定個(gè)人研修計(jì)劃
5、教師繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記
6、?诹谙嚓P(guān)工作
7、撰寫災(zāi)后師資重建典型材料并上報(bào)
8、英語教師賽課活動(dòng)
9、慶國慶節(jié)目排練及參演工作
十月份
1、學(xué)科研修活動(dòng)(數(shù)學(xué)組)
2、《教育周刊》學(xué)校專版策劃、制作
3、?谄咂谙嚓P(guān)工作
4、校園文化建設(shè),校園“三化”
5、學(xué)科實(shí)效課題研討
6、骨干教師幫帶活動(dòng)
7、教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)
十一月份
1、組織教師參加區(qū)級論文競賽
2、學(xué)科研修(語文組)
3、?诎似谙嚓P(guān)工作
4、藝體綜合組“學(xué)科節(jié)”活動(dòng)
5、學(xué)校骨干教師申報(bào)評選
動(dòng)
6、骨干教師參加市、區(qū)學(xué)帶、骨干教師對口指導(dǎo)活動(dòng)
7、組織各年級各科教師參加校際間互動(dòng)教學(xué)研究活動(dòng)
十二月份
1、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)研修,組織教師積極參加網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)、交流、學(xué)習(xí)
2、?诰牌谙嚓P(guān)工作
3、整理課題資料,進(jìn)行課題階段總結(jié)、評比
4、骨干教師研修匯報(bào)
一月份
1、教師、學(xué)生獲獎(jiǎng),發(fā)表論文統(tǒng)計(jì)。
2、先進(jìn)教研組評比
3、收集整理教科室資料,撰寫教科研工作總結(jié)
小學(xué)教科室工作計(jì)劃14
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)《奉化市教育局關(guān)于加強(qiáng)教育科研工作的意見》精神,結(jié)合我校教育改革和發(fā)展實(shí)際,圍繞教育教學(xué)中心工作,和校本培訓(xùn)緊密結(jié)合,主要依靠廣大教師,以新的理念和求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,提升我校教育科研工作的整體水平。
二、主要目標(biāo)
1、集中精力周密組織把已結(jié)題的《現(xiàn)代小學(xué)生道德行為調(diào)控的研究與實(shí)踐》課題送奉化市、寧波市參加基礎(chǔ)教育成果獎(jiǎng)評比和教育科研論文獎(jiǎng)評比。
2、尋找本校新教育焦點(diǎn),做好下一個(gè)課題開題工作。
3、探索學(xué)校教科研與校本培訓(xùn)的相融合的內(nèi)容與方法,爭取有新的突破。
三、具體工作按排
九月:
1、參加市教科所會議,制定計(jì)劃。
2、參加奉化市首屆基礎(chǔ)教育成果獎(jiǎng)評比。
3、參加奉化市“中小學(xué)優(yōu)秀的與成果獎(jiǎng)”評比。
十月:
1、參加寧波市規(guī)劃課題評選活動(dòng)。
2、組織心理健康教育教師參加市教研活動(dòng)。
十一月:
1、組織科研力量,調(diào)查分析,尋找本校教育焦點(diǎn),確立下一個(gè)科研課題。
2、成立科研小組,尋找資料,做好課題開題工作。
十二月:
1、參加奉化市04年度教育科研成果匯總獎(jiǎng)勵(lì)表彰大會。
2、邀請專家進(jìn)行教科研講座。
一月:
1、上交各級課題的階段小結(jié)。
2、對教師進(jìn)行《教科研實(shí)施記錄本》的檢查。
3、教科室工作回顧總結(jié)。
20xx年9月1日
小學(xué)教科室工作計(jì)劃15
一、指導(dǎo)思想
這學(xué)期,我科室將在區(qū)教科室和校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,以“科研強(qiáng)師、科研促教、科研興校”為指導(dǎo)思想,以學(xué)校工作計(jì)劃為指導(dǎo),強(qiáng)化教育科研,以師生發(fā)展為方向,以課題研究為載體,以墨香建設(shè)為亮點(diǎn),努力創(chuàng)造和諧奮進(jìn)的教科研氛圍,打造墨香濃郁的書法名校,促進(jìn)學(xué)校高位內(nèi)涵發(fā)展。
二、工作措施
(一)加強(qiáng)校本培訓(xùn),錘煉師資水平
1.提升教師學(xué)習(xí)力。
喚醒教師的學(xué)習(xí)意識,通過“個(gè)人自主閱讀”“集體專業(yè)閱讀”“外出培訓(xùn)”“網(wǎng)絡(luò)研修”“杏壇沙龍”等方式,讓讀書成為教師的一種生活方式。引導(dǎo)和督促教師在學(xué)習(xí)中涵養(yǎng)職業(yè)操守、更新知識儲備、提升教學(xué)素養(yǎng)。
2.提升教師研究力。
教師的專業(yè)成長離不開專家的引領(lǐng)。本學(xué)期,我室將繼續(xù)聘請?zhí)貛熋麕煟瑸榻處熢谡n堂教學(xué)、課題研究、論文寫作等方面提供指導(dǎo),進(jìn)行專業(yè)引領(lǐng)。并督促教師們將所學(xué)所得與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,改進(jìn)教學(xué)方式,加強(qiáng)教學(xué)反思,經(jīng)驗(yàn)收獲及時(shí)更新至教師博客,便于分享交流,促進(jìn)共同提高。
3.提升教師創(chuàng)新力。
課堂是教師創(chuàng)新的舞臺,鼓勵(lì)教師在日常教學(xué)中確定研究主題,有效落實(shí)新課標(biāo)理念,聚焦核心素養(yǎng),積極探索有效教學(xué)模式,提高教育教學(xué)質(zhì)量,并為撰寫經(jīng)驗(yàn)積累豐富素材,學(xué)期末撰寫高質(zhì)量論文參加學(xué)校論文比賽。
4.提升教師合作力。
成立學(xué)科寫作同盟,初賽獲獎(jiǎng)?wù)撐南葌(gè)人修改,然后同盟組內(nèi)互相切磋,最后請專家指導(dǎo),逐步打造精品論文。我室積極組織投稿、參賽,力爭本學(xué)期教師論文獲獎(jiǎng)層次、人數(shù)均有突破。
(二)注重課題研究,提升科研質(zhì)態(tài)
1.課題研究全員化。
所有骨干教師要主持或參與省、市級課題研究,沒有課題的要明確研究方向,確定研究主題,盡早寫好課題申報(bào)書,我室指導(dǎo)修改后,將聘請教科研專家對課題進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),爭取在下一批十三五課題申報(bào)中能成功申報(bào)為省或市級課題。課題研究力爭實(shí)現(xiàn)“三結(jié)合”:課題研究與課堂教學(xué)相結(jié)合;課題研究與教研活動(dòng)相結(jié)合;課題研究與自身學(xué)習(xí)相結(jié)合。
2.課題研究常態(tài)化。
圍繞課題開展“五個(gè)一”活動(dòng):學(xué)期初制定一份課題研究計(jì)劃;每月召開一次課題會議,匯報(bào)課題研究情況;每月寫一篇課題研究心得,及時(shí)記錄研究中的得失;圍繞課題上好實(shí)驗(yàn)課,寫好案例反思;期末寫好一篇課題階段性總結(jié)論文。豐碩課題研究成果,提升課題研究質(zhì)態(tài)。
3.課題管理精致化。
嚴(yán)格執(zhí)行課題管理規(guī)定,實(shí)行課題月報(bào)制度。加強(qiáng)課題研究過程性管理,各課題組定期將研究計(jì)劃、研究心得、案例反思、經(jīng)驗(yàn)等過程性資料上傳至校園網(wǎng)。我室及時(shí)反饋完成情況,督促各課題在教學(xué)實(shí)踐中真做課題。學(xué)期結(jié)束對照《課題研究檔案資料歸類目錄》檢查各課題組資料,要求裝訂、歸檔要統(tǒng)一,有封面,有目錄,做到課題管理規(guī)范化、精致化。
(三)注重特色建設(shè),突顯學(xué)校內(nèi)涵
1.強(qiáng)化教學(xué)管理,打牢特色基礎(chǔ)。
繼續(xù)開設(shè)校本課程,加強(qiáng)對寫字課教學(xué)常規(guī)的督查和各班寫字作業(yè)的評定工作,落實(shí)“教育教學(xué)常規(guī)考核細(xì)則”“獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資寫字考核細(xì)則”,打牢特色建設(shè)基礎(chǔ)。
2.采用多種舉措,提高師生水平。
繼續(xù)進(jìn)行教師寫字專項(xiàng)培訓(xùn),從書法常識到寫字技巧,從集體指導(dǎo)到自主練習(xí),進(jìn)一步提高教師寫字水平。繼續(xù)抓好寫字指導(dǎo)老師每周練字,注重督查和反饋。學(xué)期中,將開展學(xué)生現(xiàn)場書法比賽、學(xué)生優(yōu)秀作業(yè)展等多種活動(dòng)。希望能通過多種舉措,不斷提高師生寫字水平。
3.抓好聯(lián)盟建設(shè),爭取豐碩成果。
按照書法特色聯(lián)盟實(shí)施方案,繼續(xù)認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,重點(diǎn)開展好“書法特色校際聯(lián)盟寫字論文評比”“書法特色校際聯(lián)盟寫字教學(xué)競賽”等活動(dòng),爭取取得豐碩的成果。另外,我室將和聯(lián)盟成員學(xué)校合力繼續(xù)建設(shè)好特色共享資源。
4.改進(jìn)省編教材,提升教學(xué)質(zhì)量。
根據(jù)上學(xué)期省編寫字新教材試用的情況,針對新教材不便于學(xué)生書寫,不能更有效的提高學(xué)生寫字水平的問題,對新教材進(jìn)行一定的改進(jìn),專門印制新的學(xué)生寫字練習(xí)本,在三、四年級開始運(yùn)用。另外本學(xué)期給三、四兩個(gè)運(yùn)用新教材的年級,各班都將配備教學(xué)光盤,我室將督促檢查教學(xué)光盤的使用,努力提升寫字教學(xué)質(zhì)量。
5.邀請名師指導(dǎo),提升特色品位。
本學(xué)期,我室將邀請揚(yáng)州市著名書法家、書法教育專家孫善華老師蒞臨我校,希望從書法特色文化建設(shè)、書法課程開設(shè)、書法教學(xué)指導(dǎo)等多個(gè)方面對我校書法特色建設(shè)工作進(jìn)行指導(dǎo),努力提升我校書法特色建設(shè)品位。
6.糾正重點(diǎn)年級,改掉錯(cuò)誤姿勢。
針對學(xué)生中還普遍存在寫字姿勢的問題,我室將組織教師、學(xué)生對重點(diǎn)年級進(jìn)行糾正,幫助學(xué)生改掉錯(cuò)誤姿勢。
三、具體安排
二月份:
1. 舉行“白沙杯”校級論文大賽;
2. 召開教科研工作會議;
3. 骨干教師積極做好課題申報(bào)準(zhǔn)備工作;
4. 制訂寫字教學(xué)計(jì)劃,檢查教師寫字備課筆記;
5. 布置二層書法長廊;
6. 布置“書法特色校際聯(lián)盟”相關(guān)事宜;;
7. “翰墨飄香”社團(tuán)恢復(fù)活動(dòng);
8. 組織開展書法特色校際聯(lián)盟寫字論文評比活動(dòng)。
三月份:
1. 各課題組召開會議,積極開展研究,過程性資料上傳校園網(wǎng);
2. 組織論文參賽及投稿;
3. 進(jìn)行寫字指導(dǎo)老師業(yè)務(wù)培訓(xùn);
4. 檢查糾正學(xué)生寫字姿勢;
5. 檢查教師寫字備課筆記、學(xué)生作業(yè)、教師寫字作業(yè);
6. 更換白沙書苑內(nèi)書法作品;
7. 布置四個(gè)書法專用教室,更新各班書法專欄作品。
四月份:
1. 各課題組召開會議,積極開展研究,過程性資料上傳校園網(wǎng);
2. 組織論文參賽及投稿;
3. 組織江蘇省書法水平等級考試報(bào)名;
4. 組織書法考級訓(xùn)練;
5. 進(jìn)行寫字指導(dǎo)老師業(yè)務(wù)培訓(xùn);
6. 檢查教師寫字備課筆記、學(xué)生作業(yè)、教師寫字作業(yè);
7. 出好第四期《書法作品集》。
五月份:
1. 各課題組召開會議,積極開展研究,過程性資料上傳校園網(wǎng);
2. 組織參加各級論文比賽及投稿;
3. 指導(dǎo)教師修改課題申報(bào)評審書;
4. 進(jìn)行寫字指導(dǎo)老師業(yè)務(wù)培訓(xùn);
5. 檢查教師寫字備課筆記、學(xué)生作業(yè)、教師寫字作業(yè);
6. 舉行江蘇省書法水平等級考試;
7. 組織開展書法特色校際聯(lián)盟教學(xué)評比活動(dòng)。
六月份:
1. 各課題組召開會議,積極開展研究,過程性資料上傳校園網(wǎng);
2. 組織參加各級論文比賽及投稿;
3. 檢查教師寫字備課筆記、學(xué)生作業(yè);
4. 舉辦學(xué)生優(yōu)秀作業(yè)展;
5. 進(jìn)行寫字考核;
6. 統(tǒng)計(jì)師生參賽獲獎(jiǎng)情況;
7. 檢查各課題研究資料;
8. 布置教師積極撰寫論文。
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