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綠化主管工作職責(zé)

時(shí)間:2023-03-11 18:37:53 工作職責(zé) 我要投稿

綠化主管工作職責(zé)(精選18篇)

  在日常生活和工作中,崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,提高工作效率。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的綠化主管工作職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

  綠化主管工作職責(zé) 篇1

  1、協(xié)助做好項(xiàng)目部環(huán)衛(wèi)綠化養(yǎng)護(hù)人員的招聘,擇優(yōu)錄用;

  2、負(fù)責(zé)員工的上崗培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任制,并督促員工遵守各項(xiàng)制度;

  3、負(fù)責(zé)日常工作安排,劃分責(zé)任區(qū),把工作具體落實(shí)到個(gè)人;負(fù)責(zé)員工平衡調(diào)配;定期組織修枝、除雜草,對(duì)大棵樹(shù)木的造型等;

  4、負(fù)責(zé)員工的出勤考核,解決部門(mén)內(nèi)的'工作協(xié)調(diào)和人員溝通;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)衛(wèi)、綠化項(xiàng)目提出改進(jìn)方案和技術(shù)指導(dǎo);

  6、指導(dǎo)員工正確使用環(huán)衛(wèi)、綠化機(jī)械及各環(huán)衛(wèi)、綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程,負(fù)責(zé)對(duì)市政項(xiàng)目的大型設(shè)備(掃地車、灑水車、高空作業(yè)車、噴藥車等)的工作流程、職業(yè)技術(shù)方案和技術(shù)指導(dǎo);

  7、每天對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查,檢查樹(shù)木花草的養(yǎng)護(hù),澆水、施肥、病蟲(chóng)害及修剪等工作,每天檢查環(huán)衛(wèi)工作落實(shí)情況等,并做好詳細(xì)記錄;

  8、負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)、綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控工具、材料的消耗;

  9、負(fù)責(zé)研究各種植物的習(xí)性和各種病蟲(chóng)害的防治,并傳授給綠化養(yǎng)護(hù)人員,用于實(shí)際工作中;

  10、完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  綠化主管工作職責(zé) 篇2

  一、協(xié)助做好綠化養(yǎng)護(hù)人員的招聘。綠化養(yǎng)護(hù)人員選,堅(jiān)持以有“豐富的園藝經(jīng)驗(yàn)”為主,對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)布局及規(guī)劃有一定的審美水平,知識(shí)文化、思想品德好和身體健康等為標(biāo)準(zhǔn),擇優(yōu)錄用。

  二、負(fù)責(zé)員工的上崗培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任制和探討園林藝術(shù)知識(shí),并督促員工遵守各項(xiàng)制度。

  三、負(fù)責(zé)園林養(yǎng)護(hù)器械的選購(gòu)及采購(gòu)工作。

  四、負(fù)責(zé)日常工作安排,劃分責(zé)任區(qū),把工作具體落實(shí)到個(gè)人;負(fù)責(zé)員工平衡調(diào)配;定期組織修枝、除雜草,對(duì)大棵樹(shù)木的造型等。

  五、負(fù)責(zé)員工的出勤考核,解決部門(mén)內(nèi)的工作協(xié)調(diào)和人員溝通。

  六、負(fù)責(zé)編制綠化管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、工作流程。

  七、指導(dǎo)員工正確使用綠化機(jī)械及各綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程。

  八、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查,檢查樹(shù)木花草的養(yǎng)護(hù),澆水、施肥、病蟲(chóng)害及修剪等工作,并做好詳細(xì)記錄。

  九、負(fù)責(zé)綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗。

  十、負(fù)責(zé)研究各種植物的習(xí)性和各種病蟲(chóng)害的`防治,并傳授給綠化養(yǎng)護(hù)人員,用于實(shí)際工作中。

  十一、檢查員工宿舍的清潔衛(wèi)生,督促員工搞好個(gè)人衛(wèi)生,著裝整潔,保持公司的良好的形像

  十二、建立完整的綠化養(yǎng)護(hù)檔案質(zhì)量管理保障體系,負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)工作的組織、落實(shí)及檢查指導(dǎo)、考核等工作。

  十三、根據(jù)養(yǎng)護(hù)區(qū)域的實(shí)際情況制定年度及月度園林綠化養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃。

  十四、完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  綠化主管工作職責(zé) 篇3

  1、 負(fù)責(zé)新接樓盤(pán)(宇)本專業(yè)的前期介入、圖紙會(huì)審、質(zhì)量監(jiān)督、驗(yàn)收接管的技術(shù)工作。

  2、 負(fù)責(zé)組織組織指導(dǎo)各管理處完善管理區(qū)域內(nèi)園林綠化圖紙資料及維修檔案供歸檔。

  3、 負(fù)責(zé)園林設(shè)施正常使用和綠化養(yǎng)護(hù)的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)。

  4、 制定園林設(shè)施、綠化大中修計(jì)劃,報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  5、 負(fù)責(zé)園林設(shè)施的小修、綠化補(bǔ)種的技術(shù)指導(dǎo)。

  6、 負(fù)責(zé)制定和完善公司內(nèi)部與園林設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度。

  7、 負(fù)責(zé)由工程部主責(zé)的本專業(yè)改造工程的'組織施工、安全監(jiān)督、驗(yàn)收及結(jié)算。

  8、 負(fù)責(zé)本專業(yè)相關(guān)項(xiàng)目的費(fèi)用控制、審核和經(jīng)濟(jì)分析。

  9、 配合人力資源部組織本專業(yè)相關(guān)技能培訓(xùn)工作。

  10、 負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)對(duì)外的業(yè)務(wù)聯(lián)系,協(xié)調(diào)與相關(guān)主管部門(mén)的關(guān)系。

  11、 在必要時(shí)協(xié)助做好相近專業(yè)的工程管理及費(fèi)用控制。

  12、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

  綠化主管工作職責(zé) 篇4

  1、協(xié)助做好綠化員工的招聘。及員工的崗位調(diào)動(dòng),做好各項(xiàng)目的成本預(yù)算及控制。

  2、負(fù)責(zé)員工的'上崗培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、崗位責(zé)任制和探討園林藝術(shù)知識(shí),并督促員工遵守各項(xiàng)制度。

  3、負(fù)責(zé)日常工作安排,劃分責(zé)任區(qū),把工作具體落實(shí)到個(gè)人;負(fù)責(zé)員工平衡調(diào)配;定期組織技能培訓(xùn)

  4、負(fù)責(zé)員工的出勤考核和協(xié)助部門(mén)經(jīng)理每月進(jìn)行一次考核。

  5、每日巡視各項(xiàng)目,檢查樹(shù)木花草的養(yǎng)護(hù),澆水、施肥、殺蟲(chóng)、修剪等工作,并做好詳細(xì)記錄,以此作為每月崗位考核的依據(jù)之一。

  6、檢查員工著裝及儀容儀表,使綠化團(tuán)隊(duì)在各項(xiàng)目保持良好的形象。

  7、定期回訪客戶,并征求客戶對(duì)綠化的建議,詳細(xì)做好記錄。

  8、負(fù)責(zé)政治思想教育,對(duì)工作態(tài)度不好和工作不認(rèn)真的員工,要耐心細(xì)致地做好思想工作;屢教不改者,書(shū)面提出處理意見(jiàn)報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)處理。

  9、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  綠化主管工作職責(zé) 篇5

  1、公司配備電動(dòng)車,負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)的'道路清掃保潔、綠化保養(yǎng)維護(hù)等檢查、組織、協(xié)調(diào)工作

  2、負(fù)責(zé)責(zé)任片區(qū)內(nèi)員工的工傷安全的防控,定期給員工進(jìn)行安全培訓(xùn);

  3、負(fù)責(zé)責(zé)任片區(qū)清潔工、養(yǎng)路工的工作安排、團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;

  4、負(fù)責(zé)所在片區(qū)村委的日常溝通。

  綠化主管工作職責(zé) 篇6

  1.對(duì)部門(mén)經(jīng)理及園藝工程師負(fù)責(zé),開(kāi)展小區(qū)內(nèi)的整體綠化工作。

  2.根據(jù)部門(mén)月度工作計(jì)劃,制訂綠化隊(duì)周工作計(jì)劃及月度材料采購(gòu)計(jì)劃、工具配備計(jì)劃;做好月度考勤及輪休安排。

  3.月度綠化養(yǎng)護(hù)計(jì)劃及崗位定編,負(fù)責(zé)綠化隊(duì)人員的日常綠化工作安排,帶領(lǐng)綠化工定期對(duì)花木進(jìn)行修剪、施肥、松土等養(yǎng)護(hù)工作。

  4.熟悉小區(qū)的整體綠化情況,熟知各花草樹(shù)木的名稱、特性,清楚各種病蟲(chóng)害的防治;認(rèn)真貫徹執(zhí)行部門(mén)制訂的制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程。

  5.指導(dǎo)員工正確使用綠化機(jī)械及各綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程。

  6.負(fù)責(zé)綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗及不同天氣狀況的澆水情況。

  7.以身作則,帶頭工作,調(diào)動(dòng)員工的積極性,高質(zhì)量、高效率的.完成綠化工作計(jì)劃,并做好工作事項(xiàng)記錄。

  8.根據(jù)據(jù)規(guī)程要求負(fù)責(zé)對(duì)各崗綠化工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并匯報(bào)上級(jí),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示。

  9.配合部門(mén)進(jìn)行員工的培訓(xùn)及月度績(jī)效考核。

  10.配合部門(mén)制訂各項(xiàng)綠化改造方案;協(xié)助監(jiān)督、檢查乙方綠化養(yǎng)護(hù)情況。

  11.完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  綠化主管工作職責(zé) 篇7

  (1)每日組織綠化工人對(duì)綠植花卉進(jìn)行日常管養(yǎng)工作。包括澆水、施肥、除雜草、修剪、病蟲(chóng)害防治、打孔松土、環(huán)境清潔等,確保各項(xiàng)綠化管養(yǎng)工作正常、有序開(kāi)展。

 。2)定期進(jìn)行巡查指導(dǎo)開(kāi)展工作,對(duì)綠化管養(yǎng)工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,與其他相關(guān)管理人員共同完成綠化管養(yǎng)月考評(píng)工作,并處理需整改的工作。

 。3)根據(jù)各區(qū)域植物種類及不同環(huán)境制定詳細(xì)的綠化養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃,并按照綠化養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃,按時(shí)間進(jìn)度及工作進(jìn)度開(kāi)展工作,建立工作日志。日志內(nèi)容應(yīng)包含以下內(nèi)容:日常臺(tái)賬,開(kāi)展工作的具體內(nèi)容及具體時(shí)間,工作成效等。

 。4)除日常管養(yǎng)之外,按照要求完成管區(qū)域內(nèi)臨時(shí)安排的工作任務(wù),如擺花、地栽花卉及少量的`綠化調(diào)整、節(jié)假日及舉辦活動(dòng)期間做好布展景點(diǎn)植物及裝點(diǎn)花卉的養(yǎng)護(hù)工作。

  綠化主管工作職責(zé) 篇8

  一、按照公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),組織落實(shí)各項(xiàng)清潔、綠化服務(wù)的具體工作,制定本部門(mén)工作計(jì)劃。保潔服務(wù)工作流程,綠化管理服務(wù)工作流程。

  二、協(xié)助物管處主任規(guī)范部門(mén)員工崗位職責(zé)范圍,及考核標(biāo)準(zhǔn),按月對(duì)員工工作情況考核并以業(yè)主的滿意為主要考核依據(jù)。

  三、負(fù)責(zé)做好本部門(mén)員工的思想教育和專業(yè)培訓(xùn)和規(guī)范化服務(wù)指導(dǎo),提高員工整體素質(zhì),使之達(dá)到行業(yè)要求標(biāo)準(zhǔn)。

  四、觀察和掌握員工的工作情緒,批評(píng)、糾正、指導(dǎo)及評(píng)估員工的.工作質(zhì)量。

  五、按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)擬定清潔綠化管理的實(shí)施方案、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、綠化工具、設(shè)備的使用情況,隨時(shí)檢查各區(qū)域、各清潔、綠化任務(wù)的完成情況,發(fā)現(xiàn)不足之處或衛(wèi)生死角及時(shí)組織清潔返工。

  六、接洽各種清潔、綠化業(yè)務(wù),為公司創(chuàng)收。

  七、做好維修報(bào)告(包括清潔絕對(duì)化機(jī)具、公共區(qū)域水、電、照明、消防設(shè)備等)呈報(bào)工程維修部。

  八、提交部門(mén)年度工作總結(jié)。

  綠化主管工作職責(zé) 篇9

  1、保證整個(gè)球會(huì)地產(chǎn)的綠化景觀沒(méi)有雜草,修整完好;

  2、監(jiān)督參與公共區(qū)域以及苗圃綠化工作的承包商雇工的工作情況;

  3、負(fù)責(zé)種植照管公司范圍內(nèi)的所有樹(shù)木,包括施肥施藥,果樹(shù)修枝,采摘果實(shí),修剪,移植,覆蓋等工作;

  4、負(fù)責(zé)球會(huì)和山莊的苗圃,包括樹(shù)木,花草及灌木;

  5、負(fù)責(zé)球會(huì),會(huì)所內(nèi)部,綠化景觀,山莊,球場(chǎng)在內(nèi)的所有一年生或永久性花草的栽培照管,種植移植等;

  6、跟進(jìn)員工的.工作進(jìn)展情況,確保計(jì)劃順利實(shí)施;

  7、負(fù)責(zé)給需要噴灑化肥農(nóng)藥的植物施藥;

  8、開(kāi)發(fā)新的綠化區(qū)域,并盡量為改進(jìn)已有綠化區(qū)域提出建議。

  綠化主管工作職責(zé) 篇10

  1、負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)清潔衛(wèi)生,綠化工作,確保內(nèi)外、公共區(qū)域的.環(huán)境衛(wèi)生;

  2、負(fù)責(zé)制定保潔、綠化的工作計(jì)劃,及時(shí)計(jì)劃落實(shí)負(fù)責(zé);

  3、負(fù)責(zé)做好衛(wèi)生防疫工作,定期噴灑藥物,勤除“四害”;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目員工業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和工作考核。

  5、負(fù)責(zé)保潔用品的領(lǐng)用、發(fā)放及采購(gòu)計(jì)劃的編制;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)其它的工作。

  綠化主管工作職責(zé) 篇11

  物業(yè)清潔綠化主管(重慶地區(qū))天津中建物業(yè)服務(wù)有限公司天津中建物業(yè)服務(wù)有限公司,中建物業(yè)服務(wù),中建技能要求:

  環(huán)境綠化,衛(wèi)生管理,物業(yè)清潔綠化管理

  技能要求:

  環(huán)境綠化,園區(qū)物業(yè),衛(wèi)生管理

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目保潔、綠化日常管理及組織、落實(shí)、指導(dǎo)、考核工作;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境類品質(zhì)的巡查工作,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)負(fù)責(zé);

  3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)清潔綠化監(jiān)控及外包方日常管理、溝通協(xié)調(diào)工作;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目除“四害”消殺工作的指導(dǎo)、考核工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  任職要求:

  1、40周歲以下,大專以上學(xué)歷,相關(guān)園林、綠化專業(yè)優(yōu)先;

  2、會(huì)熟練使用辦公軟件;

  3、具備較強(qiáng)的'溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理能力;

  4、仔細(xì)認(rèn)真、能承受較強(qiáng)的工作壓力。

  綠化主管工作職責(zé) 篇12

  區(qū)域總部環(huán)境綠化主管深圳市金地物業(yè)管理有限公司杭州分公司深圳市金地物業(yè)管理有限公司杭州分公司,金地物業(yè)杭州分公司,金地崗位職責(zé):

  環(huán)境園林板塊品質(zhì)管控

  1、負(fù)責(zé)版塊專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的梳理、確定,該板塊體系文件的建立與維護(hù)。

  2、負(fù)責(zé)版塊各園區(qū)的品質(zhì)與工作結(jié)果檢核。

  3、負(fù)責(zé)版塊各園區(qū)遇到的專業(yè)技術(shù)難題的指導(dǎo)、研究、處理推進(jìn)與結(jié)果檢驗(yàn),保證園區(qū)品質(zhì)。

  4、區(qū)域節(jié)日花卉布置方案、日常園林整改方案的審核。

  園林分供方管理

  1、供方市場(chǎng)調(diào)研、選擇、組織招投標(biāo)。

  2、供方合作模式研究、合同擬定、定價(jià)與人員配置確定。

  3、供方日常關(guān)系建立、工作協(xié)調(diào)、跨項(xiàng)目溝通等工作。

  4、協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行供方品質(zhì)管控。

  新技術(shù)研發(fā)、引進(jìn)與推廣

  1、關(guān)注、收集園林領(lǐng)域新技術(shù)、新知識(shí)。

  2、引進(jìn)新工具、技術(shù),提高服務(wù)品質(zhì)、工作效果、勞動(dòng)生產(chǎn)率。

  3、針對(duì)植物退化、土壤板結(jié),不斷探索解決方法。

  團(tuán)隊(duì)建設(shè)與標(biāo)準(zhǔn)傳遞

  1、對(duì)園林板塊區(qū)域負(fù)責(zé)人提供專業(yè)支撐,與區(qū)域一起提升員工專業(yè)能力。

  2、組織該板塊雙周例會(huì),搭建專業(yè)分享交流平臺(tái)。

  3、對(duì)該板塊新晉該板塊負(fù)責(zé)人進(jìn)行專業(yè)輔導(dǎo)與關(guān)注,幫助其掌握標(biāo)準(zhǔn)。

  經(jīng)營(yíng)拓展

  1、私家花園養(yǎng)護(hù)/改造、植物代購(gòu)等經(jīng)營(yíng)拓展項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)梳理、升級(jí)與日常管理、支持。

  2、挖掘該板塊潛在收入點(diǎn),嘗試后系統(tǒng)性推廣。

  環(huán)境專業(yè)(綠化)滿意度

  1、滿意度數(shù)據(jù)分析、整改計(jì)劃落實(shí)及追蹤。

  2、關(guān)注綠化方面的投訴,了解業(yè)主及項(xiàng)目的專業(yè)需求。

  3、通過(guò)業(yè)主滿意度的數(shù)據(jù)鎖定重點(diǎn)項(xiàng)目并給到專業(yè)支撐。

  任職要求:

  1、園林或植物學(xué)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,具有2年以年園林綠化管理經(jīng)驗(yàn);

  2、懂得園林綠化施工和宣經(jīng)營(yíng)方面的有關(guān)知識(shí)和關(guān)于開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的論證等方面的`能力。

  3、具備對(duì)行業(yè)新技術(shù)、新方法的專研能力,用開(kāi)放的心態(tài)去接受或運(yùn)用推行。

  4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,影響能力。

  綠化主管工作職責(zé) 篇13

  綠化主管崗位職責(zé)

  1)按公司領(lǐng)導(dǎo)的指示和管理目標(biāo),按計(jì)劃組織實(shí)施;

  2)根據(jù)四季氣候的變化,擬定技術(shù)方案,適時(shí)適當(dāng)?shù)夭扇〈胧╊A(yù)防各種病蟲(chóng)害的發(fā)生,最大幅度地降低綠化管理成本;

  3)隨時(shí)掌握植物的生長(zhǎng)情況,制定合理施肥計(jì)劃,并督導(dǎo)貫徹實(shí)施以達(dá)到綠化美化的最佳效果;

  4)作好植物、藥品、肥料的采購(gòu)、供應(yīng)計(jì)劃,切實(shí)保障綠化工作的需要;

  5)帶頭遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,有計(jì)劃地開(kāi)展員工培訓(xùn)工作,教育員工愛(ài)業(yè)敬業(yè),掌握業(yè)務(wù)知識(shí),使之成為精良的專業(yè)技術(shù)人才;

  6)搞好班組建設(shè),作好員工的思想工作,愛(ài)護(hù)、關(guān)心員工,團(tuán)結(jié)一心帶領(lǐng)員工完成各項(xiàng)任務(wù)。

  工作內(nèi)容:

  1)檢查員工的到崗情況,員工的儀容儀表,安排當(dāng)日的'綠化工作;

  2)巡查小區(qū)的綠化情況,盡全力完善局部需整改部位;

  3)檢查、督導(dǎo)各班組的工作,隨時(shí)掌握各組領(lǐng)班的工作情況;

  4)處理日常事務(wù)以及突發(fā)事件,如對(duì)破壞綠化行為的處罰等;

  5)完成上級(jí)交辦的其它事情。

  綠化主管工作職責(zé) 篇14

  1、負(fù)則各項(xiàng)目綠化養(yǎng)護(hù)管理工作,熟悉綠化地面積和布局,創(chuàng)造優(yōu)美的植物景觀,發(fā)揮綠化生態(tài)環(huán)境效益。

  2、提高綠化養(yǎng)護(hù)管理的知識(shí)技能,熟悉花草樹(shù)木品種、名種、特性和栽培管理方法,掌握花木病蟲(chóng)害的'防治方法,正確并熟練使用園林機(jī)具。

  3、管理花木掛牌等。

  綠化主管工作職責(zé) 篇15

  1、負(fù)責(zé)大廈的環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作;

  2、熟練使用各種保潔用具,懂得處理各種不同的物業(yè)業(yè)態(tài)對(duì)環(huán)境的'要求;

  3、積極配合其他部門(mén)處理好客戶的投訴事件;

  4、負(fù)責(zé)簽發(fā)關(guān)于保潔管理方面的各種文件、報(bào)表、通知和內(nèi)部規(guī)定;制定公司各項(xiàng)保潔任務(wù);

  5、負(fù)責(zé)對(duì)外包保潔公司進(jìn)行管理;

  6、負(fù)責(zé)制定部門(mén)年、月、周計(jì)劃性清潔工作并監(jiān)督落實(shí);

  7、定期抽查、考核、評(píng)價(jià)清潔工作質(zhì)量情況;

  8、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)保潔全體人員例會(huì),對(duì)環(huán)境保潔近期的工作進(jìn)行總結(jié),提出工作中的問(wèn)題及處理辦法;

  9、對(duì)工作流程加以完善,使保潔工作及人員安排更加合理;.

  綠化主管工作職責(zé) 篇16

  1、負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)組的現(xiàn)場(chǎng)管理工作、現(xiàn)場(chǎng)綠化施工指導(dǎo)工作;

  2、負(fù)責(zé)對(duì)接設(shè)計(jì)單位完成項(xiàng)目綠化配置方案設(shè)計(jì)、初步及施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì);

  3、負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督和考核外包服務(wù)單位的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)情況;

  4、負(fù)責(zé)外包、分包成員的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)、管理工作、上崗培訓(xùn)工作,并對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督和考核;

  5、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查,檢查樹(shù)木花草的'養(yǎng)護(hù),澆水、施肥、病蟲(chóng)害及修剪等工作,并做好詳細(xì)記錄。

  綠化主管工作職責(zé) 篇17

  1、每日巡視內(nèi)外場(chǎng)及保潔、保綠外包人員工作情況;

  2、對(duì)保潔、綠化、消殺、外墻清洗、垃圾清運(yùn)日常巡視檢查,確保工作質(zhì)量及品質(zhì);

  3、與市政環(huán)衛(wèi)部門(mén)做好日常聯(lián)系工作,并了解保潔、保綠反面新的`政策、規(guī)定;

  4、協(xié)助其他部門(mén)有關(guān)環(huán)境整改的工作;

  5 、制定對(duì)外包單位的管理工作計(jì)劃,并視情況進(jìn)行修改,對(duì)外包單位進(jìn)行工作總結(jié)與評(píng)估;

  綠化主管工作職責(zé) 篇18

  1、負(fù)責(zé)綠化員工的上崗培訓(xùn)工作,組織綠化員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任制,并督促綠化員工遵守各項(xiàng)制度

  2、負(fù)責(zé)日常工作安排,劃分責(zé)任區(qū),平衡調(diào)配日常養(yǎng)護(hù)工作內(nèi)容

  3、負(fù)責(zé)員工的出勤考核,解決項(xiàng)目?jī)?nèi)部的工作協(xié)調(diào)和人員溝通

  4、指導(dǎo)員工正確使用綠化機(jī)械及各綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程

  5、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查,檢查樹(shù)木花草的.養(yǎng)護(hù),澆水、施肥、病蟲(chóng)害及修剪等工作

  6、負(fù)責(zé)制作綠化物資采購(gòu)計(jì)劃,綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗

  7、執(zhí)行對(duì)新接物業(yè)的綠化接管任務(wù),并組織綠化接管的實(shí)施

  8、完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

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