人事行政文員工作職責(集合15篇)

人事行政文員工作職責1

　　1、負責前臺服務熱線的接聽和轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤；

　　2、負責來訪客戶、求職人員的`接待、咨詢和引見；

　　3、負責人事檔案的整理及考勤的監(jiān)督與統(tǒng)計；

　　4、負責人員入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關手續(xù)的辦理；

　　5、負責行政辦公用品的采購與管理、發(fā)放；

　　6、協(xié)助企業(yè)文化建設、活動培訓組織，做好相關記錄并公告發(fā)布；

　　7、協(xié)助部門做好其它工作。

人事行政文員工作職責2

　　1、負責員工考勤管理，編制考勤報表；

　　2、負責辦公用品、辦公資產(chǎn)等采購及辦公場地維護管理；

　　3、負責辦公室衛(wèi)生管理，跟進員工福利發(fā)放工作；

　　4、協(xié)助公司日常管理工作（銷售管理與內(nèi)部運營）；

　　5、協(xié)助銷售政策與運營政策流程跟進，對接總部財務；

　　6、協(xié)助人事招聘、培訓及團建工作開展。

人事行政文員工作職責3

　　1、負責事業(yè)咳嗽？考勤、績效）的`填寫、匯總工作；

　　2、負責辦理員工“入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離”等工作。

　　2、負責服務費結(jié)算工作，負責報銷單據(jù)的整理，負責隊員服裝領取、物資領購。

　　3、配合集團總部職能中心提交相應資料。

人事行政文員工作職責4

　　1、人員招聘、簡歷收索，人員面試通知、安排，基層人員初試；

　　2、員工入、離職，轉(zhuǎn)正流程辦理、跟進及資料審查，勞動合同及考勤管理；

　　3、新員工入職培訓組織實施；

　　3、各類人事報表制作、通知通報擬定；

　　4、公積金、社保人員增加及減少匯總，費用申請、流程辦理；

　　5、工資及工資附件制作、績效考核工作組織實施；

　　6、項目員工行為規(guī)范、宿舍、庫房監(jiān)督檢查，月度物資盤點及后勤保障工作；

　　7、會議組織及會議紀要撰寫；

　　8、負責月度工作計劃、培訓計劃的組織及監(jiān)督實施工作；

　　9、負責員工團隊建設活動及員工關系的'溝通與執(zhí)行；

　　10、其他人事行政事務工作；

人事行政文員工作職責5

　　1、負責人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，建立健全公司的'規(guī)章制度體系，配合其他業(yè)務部門工作;

　　2、負責招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)動等手續(xù)辦理，檔案建立及維護;

　　3、負責會議通知、會議記錄、制度等文件的編寫，組織新員工入職培訓及公司文化類培訓 ;

　　4、負責開展培訓、績效考核、薪酬管理等方面的工作，并能獨立處理和解決所負責的任務 ;

　　5、負責公司證照年檢及各相關證件的辦理、辦公用品發(fā)放、出差訂票訂房等。

　　6、負責員工考勤表的制作和簽收;

　　7、負責固定資產(chǎn)的登記、領用、盤點等工作;

　　8、完成上級臨時交代的任務

人事行政文員工作職責6

　　1.負責接待前來咨詢的家長、老師、學生、及時傳遞信息并作好相關記錄;

　　2.負責協(xié)助校長處理校區(qū)人事，行政，財務板塊相應的.工作;

　　3.負責校區(qū)各項工作進度的跟進與對接，為校長處理各種校務事宜;

　　4.負責校區(qū)公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生、郵件信件收發(fā)、員工排班、考勤等工作;

　　5.完成校區(qū)校長交辦的其他工作任務。

人事行政文員工作職責7

　　1、主要承接用戶咨詢、查詢及問題解答。

　　2、對于在SLA(服務等級協(xié)議)內(nèi)不能解答的技術(shù)/投訴問題，需要升級至相關團隊處理。

　　3、需要對升級的問題進行系統(tǒng)跟蹤，直至閉環(huán)，如因休假、工作調(diào)整等原因無法繼續(xù)追蹤處理，需及時將未閉環(huán)問題及時交接至TL(teamleader)或其他代理員工，需確保問題按業(yè)務要求處理完畢。

　　4、通過專業(yè)優(yōu)質(zhì)的`服務，解決用戶問題，提升用戶滿意度。

人事行政文員工作職責8

　　1、負責招聘、考勤等日常人力工作

　　2、建立和完善公司的'招聘流程和招聘體系

　　3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機構(gòu)

　　4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇

　　5、進行聘前測試和簡歷甄別工作

　　6、協(xié)助人事主管制定公司規(guī)章制度

人事行政文員工作職責9

　　1、接轉(zhuǎn)總機來電，接待客戶來訪;

　　2、酒店、機票的預訂，采購;

　　3、文件的.打印、整理、收發(fā)、管理，辦公環(huán)境的整理管理;

　　4、對外行政事物的聯(lián)絡及事務處理;

　　5、協(xié)助人事專員處理有關行政事物，協(xié)助舉行節(jié)假日活動。

　　6、完成上級領導交待的其他任務。

　　7、該崗位發(fā)展方向，如人事、商務、采購等。

人事行政文員工作職責10

　　1、負責崗位信息的確認及發(fā)布，簡歷篩選、面試預約，面試跟進等；

　　2、內(nèi)外部招聘渠道的'管理維護，招聘相關信息和數(shù)據(jù)的及時收集并統(tǒng)計，招聘效果的評估；

　　3、負責辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等相關工作；

　　4、人事信息維護，花名冊制作、更新；

　　5、負責考勤、員工休假的管理，按月整理全員考勤；

　　6、面試候選人的薪資溝通、確認；

　　7、完成領導交辦其它臨時性工作。

人事行政文員工作職責11

　　1、負責全體員工的人事檔案管理工作。

　　2、負責新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應檔案資料。

　　3、負責統(tǒng)計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。

　　4、負責員工績效考核資料的定期統(tǒng)計匯總，上報，并對績效考核的方式方法提出意見和建議。

　　5、協(xié)助招聘主管進行員工招聘的`面試，負責報到及解聘手續(xù)的辦理，接待引領新進員工。

　　6、辦理新員工的入職手續(xù)，離職手續(xù)，人員的調(diào)動和轉(zhuǎn)正等事宜；

　　7、負責公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。

　　8、每月辦理員工的社保、公積金繳納；

　　9、每月統(tǒng)計辦公用品，根據(jù)各部門的需求及時采購發(fā)放；

　　10、員工宿舍的管理；

　　11、協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事方面的其他工作。

人事行政文員工作職責12

　　1、負責辦公環(huán)境維護、公文處理、快遞收發(fā)、辦公用品和固定資產(chǎn)的.采購及管理等行政事務工作；

　　2、負責公司企業(yè)文化建設，員工活動策劃組織、下午茶活動及公司產(chǎn)品福利等工作；

　　3、負責新進員工入職辦理、合同的簽訂；

　　4、負責員工考勤系統(tǒng)管理及每月考勤的統(tǒng)計；

　　5、負責人事異動、匯總、統(tǒng)計等工作；

　　6、完成直接上級安排的其他臨時事務。

人事行政文員工作職責13

　　1、負責公司電話接聽及轉(zhuǎn)接；

　　2、負責公司相關制度、政策的維護和監(jiān)管；

　　3、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作；

　　4、積極參與團隊合作，配合公司其他部門完成工作，完成公司分配工作。

　　5、完成上級領導交辦的.其他事項。

人事行政文員工作職責14

　　1、考勤管理、宿舍管理；

　　2、員工入離職手續(xù)辦理；

　　3、依據(jù)人事相關制度規(guī)定，規(guī)范和控制職員人事檔案、勞動合同以及相關人事信息資料；

　　4、公司前臺管理（電話接聽、協(xié)助其它部門進行文件資料傳真、復印、掃描工作）與來訪接待；

　　5、辦公用品、耗材管理、工衣、鞋柜管理。

人事行政文員工作職責15

　　1.負責招聘網(wǎng)的招聘工作：簡歷篩選、預約、面試安排及結(jié)果反饋，及時滿足各部門的用人需求;

　　2.辦理員工入職、離職、調(diào)動等相關手續(xù)，如勞動合同的簽訂、新員工入職培訓;

　　3.負責公司考勤管理工作，審核考勤表，核算全員每月工資、核發(fā)工資條。

　　4. 人事檔案的管理工作，花名冊的`維護與更新

　　5.員工入職社保的購買，離職的退保手續(xù);

　　6 .負責辦公物品的采購;

　　7 .通告的編制及張貼;

　　8. 員工宿舍的安排和水電管理;

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