IT主管工作基本職責
IT主管工作基本職責1
職責：
1. 熟練操作系統(tǒng)安裝，服務器系統(tǒng)安裝，辦公軟件(CAD、Office)安裝激活，硬件升級
2. 熟悉網(wǎng)絡配置、路由器上網(wǎng)配置、網(wǎng)絡故障排查
3. 了解視頻會議系統(tǒng)的建設、安裝、會前調(diào)試
4. 熟悉泛微OA系統(tǒng)門戶、工藝建設、故障處理、協(xié)助供應商補丁修復、升級
5. 熟悉知識管理系統(tǒng)的安裝、升級、賬戶配置、權限分配管理
6. IT固定資產(chǎn)配置、登記、采購、報銷等
7. 熟悉業(yè)務ERP系統(tǒng)維護、POS安裝培訓、編寫培訓相關文件
任職要求：
1.最低學歷：計算機及相關專業(yè)，本科以上學歷；
2.相關工作經(jīng)驗：3-5年以上系統(tǒng)維護或Helpdesk工作經(jīng)驗；
3.所需專業(yè)知識及證書：熟悉計算機軟硬件系統(tǒng)、服務器操作系統(tǒng)及基本計算機網(wǎng)絡管理技術；
4.個人素質(zhì)要求：溝通能力和服務意識強，學習能力強，主動解決問題能力強。
IT主管工作基本職責2
職責：
1 負責商業(yè)管理公司廣場應用系統(tǒng)的實施和推廣；
2 負責商業(yè)管理公司廣場應用系統(tǒng)的支持和維護；
3 負責參與廣場電子商務相關工作；
4 負責管理數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)支持；
5 維護日常故障管理、問題管理、配置管理；
6 及時完成其他交付工作。
崗位要求：
1 全日制大專以上學歷，計算機、電子技術、自動控制等相關專業(yè)；
2 一年以上大型連鎖企業(yè)或商業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗，兩年以上同崗位工作經(jīng)驗；
3 熟悉業(yè)務操作ERP、POS收銀系統(tǒng)等系統(tǒng)的.應用與維護；
4 有一年數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗(Oracle、SQL Server);
5 精通辦公系統(tǒng)的應用；
6 熟悉國家和地區(qū)關于信息的法律法規(guī)；
7 良好的溝通能力、團隊精神；良好的服務意識，思維敏捷；
IT主管工作基本職責3
職責：
1.配合公司整體市場運營，制定并執(zhí)行市場工作計劃;
2.市場渠道的開發(fā)與維護，并對合作渠道推廣效果跟進，評估與反饋;
3.有一定的文字功底，配合各部門完成公司的線上推廣工作;
4.協(xié)助校長完成日常工作，完成業(yè)績指標。
崗位要求：
1.市場營銷專業(yè)，大專以上學歷;
2.具備出色的表達、組織、溝通及協(xié)調(diào)能力;
3.兩年以上語言培訓行業(yè)或出國留學行業(yè)市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.具備敏銳的行業(yè)及市場意識、專業(yè)的'分析問題及解決問題的能力、優(yōu)秀的資源整合能力及業(yè)務推廣能力;
5.品行端正、有良好的學習能力及抗壓能力，愿意接受挑戰(zhàn)。
IT主管工作基本職責4
職責：
1、掌握用友U8或SAP或金蝶系統(tǒng)的操作設置和應用，可進行二次開發(fā)，并與外部供應商對接；
2、負責公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)的安裝、維護和管理，管理和維護數(shù)據(jù)備份系統(tǒng)，確保公司信息系統(tǒng)的安全運行；
3、對服務器、交換機、路由器、電子資產(chǎn)等設備進行管理，以及網(wǎng)絡平臺的運行監(jiān)控和維護，確保公司網(wǎng)絡安全；
4、熟悉網(wǎng)絡安全和系統(tǒng)安全，包括認證、加密、ACL、審計、集中控制等，具有高度的.安全意識和防范意識；
5、負責公司辦公設備的日常管理和維護，確保設備的正常運行和常見故障的排除，及時解決相關問題；
6、負責內(nèi)部信息系統(tǒng)的建設和維護；域名、后臺數(shù)據(jù)、郵箱管理；
7、IT網(wǎng)絡設備管理與采購，固定資產(chǎn)管理；
8、負責公司弱電系統(tǒng)、監(jiān)控、門禁、考勤等系統(tǒng)的維護；
任職要求：
1、計算機相關專業(yè)，全日制本科。
2、3年以上網(wǎng)絡管理、信息管理或計算機維護工作經(jīng)驗；
3、優(yōu)先考慮簡單的編程能力，可以進行表單制作和流程設置；
4、能熟練操作和維護服務器、交換機、路由器、防火墻，具有故障診斷和處理能力；
5、能熟練解決常見辦公設備問題，包括打印機、掃描儀等，熟悉OA系統(tǒng)者優(yōu)先；
6、學習能力強，溝通協(xié)作能力好，執(zhí)行力和溝通能力強，服務意識好。
IT主管工作基本職責5
職責：
1、完成商戶的二次裝修管理事宜。
2、按項目實際所需制定各項工作制度。
3、配合運營方，積極與商戶溝通接洽，為實質(zhì)管理打好基礎。
4、制定通告格式及內(nèi)容，各類緊急事件之處理程序。
5、督導保潔、保安、客服接待條系的日常工作。
6、配合工程人員做好設備設施、裝修驗收所需的相關工作。
7、抓好員工之紀律、品德、考勤，以確�，F(xiàn)場的服務品質(zhì)。
8、處理投訴及突發(fā)事件(現(xiàn)場處理)，督促事件回訪。
9、出席各類會議(運營方、政府部門)，并提交會議記錄。
10、定期進行客服問卷調(diào)查，確定客服的`實際需求。
11、通過周報、月報等形式，定期向運營方提交管理報告與建議。
13、協(xié)調(diào)各部門工作(原開發(fā)商相關部門)，保證日常服務工作正常有序。
14、抓好物業(yè)費收繳，充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率完成公司月、季、年度的各項指標且做好相關統(tǒng)計工作。
15、完成由運營方安排的其他合理工作
任職資格：
1、大專以上學歷，3年以上同類崗位任職經(jīng)驗;
2、熟悉國家物業(yè)管理法律、法規(guī);須持全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書。
3、有物業(yè)管理師/助理物業(yè)管理師資質(zhì)優(yōu)先;
3、具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力，能妥善處理突發(fā)事件并能承受較大工作壓力者。
IT主管工作基本職責6
職責：
1、組織市場調(diào)研及競爭對手分析，結合市場競爭情況及行業(yè)態(tài)勢，通過內(nèi)部資源整合與優(yōu)化，持續(xù)打造門診核心競爭力與競爭優(yōu)勢;
2、根據(jù)眼科門診發(fā)展戰(zhàn)略組織制定市場推廣規(guī)劃;
3、參與已開展或擬開展的項目信息的搜集、開發(fā)等;
4、負責市場推廣方案的制訂，帶領市場推廣團隊有效開展工作;
5、市場推廣策劃活動的組織、執(zhí)行、協(xié)調(diào)以及在執(zhí)行過程中的監(jiān)控和調(diào)優(yōu);
6、負責眼科門診的.市場推廣管理制度和流程的優(yōu)化;
8、市場推廣活動結束后，提交活動總結文檔;
9、 領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、至少2年以上醫(yī)療行業(yè)背景，熟悉眼科行業(yè)者優(yōu)先。
2、具有較強的市場推廣工作經(jīng)驗，有良好的溝通技巧和服務意識，能夠妥善處理日常工作中出現(xiàn)的各類突發(fā)狀況;
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)法律法規(guī)，有一定的關系渠道者優(yōu)先;
4、至少一年以上團隊管理經(jīng)驗。
IT主管工作基本職責7
職責：
1、在物業(yè)經(jīng)理領導下，具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務的職能;
2、保證服務區(qū)內(nèi)客戶服務、安管消防、改造維修、清潔綠化、行政采購等工作正常開展;
3、對小區(qū)現(xiàn)場、業(yè)戶需求進行動態(tài)維護、客訴處理。通過日常巡查及時發(fā)現(xiàn)隱患、掌握區(qū)域情況，保證管理質(zhì)量;
4、協(xié)助公司催繳租金、水電、管理等費用;
5、制定每月、每周、每日并確保工作計劃的'完成;
6、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1. 大專以上學歷;性別、年齡不限;
2. 具有從事高檔小區(qū)物業(yè)管理3年以上工作經(jīng)驗;
3. 熟練物業(yè)法律法規(guī)，熱愛物業(yè)行業(yè);
4. 良好的服務意識、團隊管理能力及經(jīng)營意識;
5. 較強的溝通協(xié)調(diào)、抗壓和能力;
6. 熟練操作OFFICE辦公軟件。
IT主管工作基本職責8
職責：
1、負責新媒體推廣模式與渠道探索，了解用戶需求、收集用戶反饋、分析用戶行為與需求;
2、跟蹤各渠道推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量;
3、負責新媒體日常運營、數(shù)據(jù)記錄和分析，能獨立完成原創(chuàng)內(nèi)容稿件撰寫;
4、了解同行以及競爭對手推廣渠道模式，收集數(shù)據(jù)并做統(tǒng)計分析;
5、上級領導交代的其他事情。
任職要求：
1、熟悉各新媒體內(nèi)容平臺的內(nèi)容分發(fā)及運營管理經(jīng)驗;
2、具有深厚的'文字功底，良好的文案寫作能力及創(chuàng)作能力，文筆流暢，思維敏捷;
3、責任心強，計劃和執(zhí)行能力強，良好的溝通表達能力;
4、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
IT主管工作基本職責9
1、負責工廠全盤賬務，稅務規(guī)劃，進行公司收入、支出及成本費用的審核及核算;
2、負責出具各類財務報表，準確反映經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果及資金狀況;
3、負責完善財務管理制度和相關工作程序，進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成;
4、參與制定公司年度經(jīng)營計劃和預算方案，組織成本管理工作;
5、負責對公司往來賬務定期組織核對，固定資產(chǎn)定期進行盤點，確保資產(chǎn)安全。
IT主管工作基本職責10
【職責】：
1、負責渠道的推廣工作，幫助經(jīng)銷商提升盈利能力;
2、找到學習桌品類的有效推廣模式和傳播路徑;
3、根據(jù)公司產(chǎn)品屬性，策劃各節(jié)假日檔期的活動主題及文案;
4、策劃新開門店的開業(yè)活動，并推進實施;
5、制定及改善線下門店的`軟裝物料陳列標準，并推進實施。
【任職條件】：
1、本科以上學歷，2年以上消費品市場推廣工作經(jīng)驗;
2、年齡30歲以下，具有良好的市場敏銳度，樂于總結和分享;
3、具有較強的文字功底，邏輯思維清晰;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠一定的出差。
IT主管工作基本職責11
1.負責公司的網(wǎng)絡宣傳推廣，有效實現(xiàn)網(wǎng)站平臺的訪問等相關推廣指標，不斷探索新的運營理念和推廣方法；
2.負責百度的監(jiān)控，google收錄和關鍵詞排名，研究競爭對手等網(wǎng)站的相關做法，按階段優(yōu)化網(wǎng)站；
3.負責網(wǎng)絡廣告和第三方網(wǎng)站流量、反連接交換、專項活動合作，增加網(wǎng)站流量；
4.負責網(wǎng)絡活動的`營銷策劃和實施，為節(jié)假日和社會活動策劃有效的網(wǎng)絡營銷活動；
5.策劃實施軟文、在線活動、病毒式營銷等傳播方案，善于發(fā)現(xiàn)炒作點，形成文案；
6.配合平面和媒體廣告，及時更新，轉(zhuǎn)載軟文，擴大網(wǎng)站和品牌的影響力；
7.每天查看合作網(wǎng)站，適當調(diào)整，保持網(wǎng)站權重不降低；
8.以其他方式建立品牌聲譽，協(xié)助完成推廣效果；
9.評估整理數(shù)據(jù)和網(wǎng)站概況的有效咨詢數(shù)據(jù)；
10.負責定期組織公司對競爭對手的調(diào)查；
11.完成領導交辦的其他任務。
IT主管工作基本職責12
1、負責制定本公司內(nèi)部財務管理制度，并領導和督促會計人員貫徹執(zhí)行;
2、組織領導本公司會計核算，協(xié)調(diào)各會計崗位人員分工，檢查審核會計核算結果。
3、加強日常財務管理和成本控制，為公司高層提供真實有效的.會計信息資料。
4、分析和檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況。
5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務。
6、按照國家會計制度的規(guī)定，記賬、核帳、報賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準確、賬目清楚、按期報賬;
7、編制會計報表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結、賬證賬務相符，報表要做到內(nèi)容完整，數(shù)字清楚正確、報送及時;
IT主管工作基本職責13
（1）負責處理系統(tǒng)中的異常數(shù)據(jù)，分析原因，進行程序改進；
�。�2）負責新軟件項目的開發(fā)和應用，ERP、開發(fā)實施CRM等信息平臺，維護服務器和數(shù)據(jù)庫；
�。�3）協(xié)助公司做好信息化建設和網(wǎng)絡建設規(guī)劃，設計具有公司特色的網(wǎng)站頁面，及時更新其內(nèi)容；
( 4)負責網(wǎng)絡維護、安全管理等相關工作，定期對打印機、計算機硬件進行例行檢測和維護，并做好相應的備案工作；
�。�5）負責排除打印機、計算機硬件、網(wǎng)絡設備、網(wǎng)絡線路等故障問題；
（6）做好信息系統(tǒng)安全防范工作，及時更新殺毒軟件，確保信息設備和各種數(shù)據(jù)的'安全；
�。�7）主動聯(lián)系其他部門，征求各部門對信息化建設的意見，及時解決問題。
IT主管工作基本職責14
1、負責公司整體賬務統(tǒng)籌，審核財務報表、編制財務分析報告;
2、負責加強對營運資金、存貨、應收賬款和應付賬款的管理，提高資金利用效率;
3、負責建立符合公司實際情況的財務核算體系;
4、負責公司的日常雖稅務申報;
5、負責資金外匯管理，包括外匯交易等
6、負責集團銷售渠道的`收款及支付板塊，與支付渠道對接及賬戶管理;
7、根據(jù)公司各項管理制度，負責建立和完善有效財務管理制度，流程和權限，并組織培訓，跟蹤落實;
8、上級交辦的其他工作。
IT主管工作基本職責15
職責：
1、負責參與公司信息規(guī)劃管理的制定；
2、負責制定公司信息工作計劃和實施考核；
3、負責收集、梳理、流程優(yōu)化公司各項業(yè)務信息化需求；
4、負責推進公司信息化項目的`實施；
5、負責公司信息軟件的開發(fā)和二次開發(fā)，建立數(shù)據(jù)庫；
6、負責參與公司信息系統(tǒng)的規(guī)劃建設；
7、完成領導交辦的其他工作。
人員要求：
1、本科以上學歷，計算機、軟件等相關專業(yè)，兩年以上企業(yè)信息化工作經(jīng)驗，有醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有軟件開發(fā)經(jīng)驗，熟練掌握JA、NAT等開發(fā)語言，熟悉主流開發(fā)框架和技術；
3、熟悉企業(yè)管理業(yè)務，有OA、PDM、ERP等應用系統(tǒng)的實施管理經(jīng)驗；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、分析判斷、組織管理、承受壓力、獨立解決問題的能力，高度的責任心和良好的團隊精神。
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