宿舍工作總結
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，因此我們要做好歸納，寫好總結。那么如何把總結寫出新花樣呢？以下是小編收集整理的宿舍工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
宿舍工作總結1
自20xx年x月在校園工作以來，宿舍管理工作經(jīng)過了幾次調(diào)整，從新校區(qū)建設初始不成熟的嘗試管理逐步走向成熟并走向完善。我們管理人員的工作潛力得到鍛煉，服務素質(zhì)也在工作中得以提升�，F(xiàn)就20xx-20xx學年度第二學期完成的工作進行如下總結：
一、工作分流后的常規(guī)建設
三月開學以來，宿舍管理實行分流，我所分配到的管理區(qū)域是男生寢室C棟，工作調(diào)動對目前的工作性質(zhì)有了必須的改動，以前所辦理的部分工作交由學生處羅杰管理，其余交由宿管科長助理管理，我所進行的工作就是對男生C棟進行單管理。
1、制度建設與完善
由于工作性質(zhì)的變動，以前的工作都移交給各部門，但因為以前一向辦理的部分工作需要繼續(xù)帶動，比如：寢室檔案管理制度、流動紅旗評比制度、月工作總結匯報制度等，在工作條件的允許下，幫忙各部門對制度進行完善，具體操作由各部門自己處理，我做的就是協(xié)助他們更快更多的接收，完成移交。
2、學生干部管理小組建設
工作分流后需要一個新的臺階來應對工作的管理，以前整體性、間接式的管理模式突然改動有很多的不適應，為了更快適應并進一步完善管理，根據(jù)上級的指標我對C棟的管理干部實行重組，建立干部管理小組，加深層級管理，加強各系內(nèi)部工作的同時也協(xié)調(diào)了各系的工作。
3、區(qū)域衛(wèi)生分配與管理
在原有的C棟既定衛(wèi)生區(qū)域基礎上對其進行分配，劃分到各系，人文社科系繼續(xù)負責活動室區(qū)域的清理，計科系負責整個二樓樓梯樓道和三樓、四樓部分樓梯樓道，醫(yī)學系負責五樓、一樓及文化長廊。
二、工作實戰(zhàn)
1、學生干部溝通工作
與學生干部的交流主要在干部例會上，對各項他工作進行調(diào)查了解，對其進行思想及生活交流，消除他們對我們在宿舍管理工作上的憂慮，培養(yǎng)用心性，協(xié)調(diào)整體性建設。
2、學生互助交流工作
學生是我們的直接服務對象，關心學生的生活起居，對寢室內(nèi)部配置的務必品都配備到位，在條件允許的狀況下對其需求盡量滿足，每月至少四次到學生寢室了解學生狀況，同時對其思想動向進行了解，保證區(qū)域內(nèi)部和諧、安全。在此期間，我區(qū)域內(nèi)未出現(xiàn)過打架斗毆事件、用電安全事件，曠寢現(xiàn)象也取得了實質(zhì)性的改觀。
3、密切聯(lián)系各系學生科處理住校學生未歸寢狀況、寢室區(qū)域衛(wèi)生清理、后期離校手續(xù)辦理財產(chǎn)清算等。
4、完成與上級學生處部門的交接工作，匯報與傳達工作。
5、做好與其他部門的協(xié)調(diào)工作，主要是維修工作。
三、后期管理工作的嚴峻性
1、畢業(yè)生離校涉及的財產(chǎn)清查
經(jīng)過清點核實，畢業(yè)生寢室內(nèi)部財產(chǎn)基本上完好無損壞，C3-10、C3-11兩間寢室寢室門嚴重損壞，查原住083計中班學生，已報學生科追償，離校手續(xù)暫未辦理。
2、在校生財產(chǎn)清點理賠，寢室門損壞狀況已經(jīng)匯報，C4-1，C3-11兩間有一小柜破損，待總務上核實是否需要賠償。
3、關于下學期開學新生入住的工作準備
清點寢室剩余床位，統(tǒng)計床位缺省狀況，C棟現(xiàn)住354人，除缺損以及輔導員辦公休息室外，預計可接納450人。
四、工作中逐步走向完善
1、工作中的缺陷
工作要求松懈，用心性下降；對干部的考核力度有所放松：對區(qū)域衛(wèi)生的清理監(jiān)督力度不夠。下學期準備重建小組，革新管理制度，對查寢及衛(wèi)生實行分管監(jiān)督，加大力度重整。
2、工作中的表現(xiàn)
協(xié)調(diào)上級部門工作、制度建設推進、各部門之間的溝通順暢，工作得到學生及上級部門認可。
3、應對策略，改革方向
下學期準備重建小組，革新管理制度，對查寢及衛(wèi)生實行分管監(jiān)督，加大力度重整；落實干部考核制度，加強管理；認真落實各學生科的聯(lián)系工作，爭取完善區(qū)域和諧建設。
五、工作展望
在新學期，工作完善，爭取做到區(qū)域文化建設更加完美；區(qū)域衛(wèi)生全部落實；師生間、學生與學生間關系和諧。
宿舍工作總結2
自從3月24日被安排到一號宿舍樓當宿舍管理員以來，我已經(jīng)在那工作有50天了。經(jīng)過這段時間的工作，我認識到了學生管理的難處，體會到了做宿舍管理員的滋味。雖說是，革命工作分工不同，但自從我來到宿舍管理員的崗位上后，我就偶爾聽到了些議論，說什么大學生剛剛來就去看宿舍了，學校以后就改革了，讓后勤人員管理宿舍等等。的確，這樣的工作是誰也不愿意去做的，何況我們學校本來就沒有先例，讓老師去看宿舍。工作總得有人去做，既然是領導安排了，那么我就得把安排的工作做好吧。
事實上，我們的工作很簡單，無非就是給學生們開門，關門，還有給他們的宿舍衛(wèi)生情況打分，當然，還得處理突發(fā)事件。按照領導的安排，我們重點是要保證學生的午休時間。所以，每天中午都得在樓上轉，知道學生們睡著。其他時間，也就是學生在教室學習的時間，我們就是把大門一關，在值班室待著，所以有很多的時間自己支配，我就是看看書，偶爾出去踢踢球。很平淡的生活，我認為不用總結，但領導還是得讓交工作的總結，可能是最近經(jīng)常發(fā)現(xiàn)我們在上班期間去玩吧！也可能是，高考就要來了，在增加一下緊張的氣憤，讓我們再在工作上嚴厲些！可是那些學生很多都放棄了學習，就是想度過這不到一個月的時間了，我們就是拿他們沒辦法了。比如，學校嚴禁他們用方便袋帶飯回宿舍，他們可不聽，他們就是要帶回來，想在宿舍吃的悠閑。我們就在門口站著，兩個老師，一邊一個，象兩只看門狗。每當學生拿回飯來，我們就制止，讓他到餐廳吃完了再回宿舍。但是，人家那把你放在眼里啊，有的直接就往里沖，我們就嚴厲禁止，有時候弄得大家都臉紅脖子粗的，何必呢！有的，人家聰明啊，就把飯裝在書包里，這樣，你的眼睛又不能透視，再說了，你也不能翻人家書包��！還有的更經(jīng)典，直接就從窗戶那遞進來了，我們總不能來個分身術吧，所以工作是很難做啊！
至于，保證午休時間嘛，還基本能做到，雖然，他們每天都有點拖拉很久才睡覺。畢竟，高三了嘛，還是比較累的。不過，有的學生還是利用睡覺時間看自己喜歡的小說，漫畫等等。只要他們不說話，我們就阿彌陀佛了，也就學會了視而不見。
強化寢室管理和食堂管理，是維護學校良好的教學秩序的前提。學生良好生活習慣的形成，能有效提高學生的學習效率，因此我校高度重視寢室和食堂管理工作，把學生寢室管理放到了教育教學管理的重要位置。學校寢室管理由政教處負責，食堂管理由總務處負責，分管各線的副校長為第一責任人。
我校對住宿生實施分層、分級管理。將管理體系化，校長分管領導政教處、總務處年級主任班主任專職管理人員，自上而下逐一落實，做到層級分明，管理有序。在住宿生管理過程中由校長宏觀指導，分管領導制定總體管理計劃和細則，政教處、總務處負責督促、檢查各年級住宿生管理工作方面的落實情況。班主任、專職管理員具體實施管理細則。遵循誰管理、誰負責的原則，這樣，使得管理過程有條不紊。
二、加強制度建設
在寢室和食堂管理方面，學校完善了一系列規(guī)章制度，有寢室和食堂管理條例與細則，安全教育、飲食飲水、防火防盜、集合集會、樓道疏散、疾病防控等制度及措施。責任到人，落實到班。各環(huán)節(jié)專人負責，并與各處室、各班主任、食堂管理員、寢室管理員簽定工作責任狀，確保各項工作有條不紊地開展。將相應責任狀復印后張貼在各處室顯眼的地方，時時提醒所有工作人員各行其事，各負其責。
三、加強硬件建設
近幾年來，國家大力加強對農(nóng)村中小學的建設，我校抓契機、借東風。對學生寢室和食堂進行了徹底的改造建設。先后建起了標準化的男女生公寓樓、能容納20xx人同時進餐的學生食堂，使我校的教學條件和學生生活條件再上臺階。
為了便于管理，學校二棟公寓分設了男女生輔導員室，輔導員陪同學生就寢，負責學生就餐的紀律與安全。
學校在二棟公寓的出入口、樓梯、圍墻等處安裝了監(jiān)控報警設備，便于管理員及時了解寢室情況。
男女生公寓、學生食堂配備了二十個滅火器，在每年的開學初組織寢室管理員和食堂管理員進行消防演練，掌握滅火方法，強化消防意識，防范于未然，近十年我校從未發(fā)生過人員傷亡事故。
食堂的各個操作貯藏區(qū)獨立設置，有生食區(qū)、洗刷區(qū)、加工區(qū)、熟食區(qū)，格局一致，相互獨立，消毒器具和炊具擺放有序，炊具每天用高溫消毒，食堂內(nèi)外每周用消毒液消毒一次，確保每天為師生提供放心安全的食物。
四、加強宣傳教育和文化建設
每月第一個星期的周一召開住宿生會議，對他們進行安全教育和學習寢室管理制度，明確在寢室里應該做哪些事，不該做哪些事，確保在校住宿學生的安全。與此同時，我們要求班主任利用班會等時間，教育學生，特別是節(jié)約用電用水、文明就餐和文明就寢等。
我校在校園文化建設上是花大力氣，特別是寢室及食堂的文化建設上，下足功夫。讓每一面墻都會說話，讓每一塊壁都彰顯積極上進的生機。時時提醒學生，這樣讓學生逐步樹立正確的審美觀、人生觀和世界觀。
五、加強檢查評比力度
為了讓學生有一個更加安全、整潔、舒適的生活環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習慣，我們以年級為單位，每天組織寢室管理員和寢室長對寢室內(nèi)務清潔、物品擺放、就寢紀律等進行檢查評比，每日公布，每周評出周文明寢室，每月匯總，評出總分前六名，頒發(fā)文明寢室獎牌。
在學生就餐方面，每天的值日領導和教師負責學生就餐時的紀律，并對食堂的飯菜質(zhì)量、衛(wèi)生狀況以及工作人員的服務態(tài)度進行評比，不足的地方及時指出并責令改正，同時將檢查情況記載，并與食堂工作人員年終獎金掛鉤。
近二年，不時有上級領導和兄弟學校來我校檢查指導工作，當看到我們的學生寢室管理和食堂管理后，沒有不伸出大拇指嘖嘖稱贊的。
管理出成績，管理出效益。近幾年我校在教育教學方面均取得了嬌人的成績，我校連續(xù)十年被評為安全文明校園，近二年被荊州市教育局和監(jiān)利縣教育局授予教學工作先進單位稱號，被荊州中學授予人才的搖籃獎牌。
我們在學生寢室和食堂的管理工作中，取得了一定的成績，但面臨的管理問題、管理難度依然存在。我們將不斷的調(diào)整管理方式，與時俱進，繼續(xù)本著為了學生一切、為了一切學生、一切為了學生的原則，努力為學生營造一個更加舒適溫馨的環(huán)境。我們將把眼光投向更新、更高、更遠，努力創(chuàng)建省級文明寢室、省級放心食堂，打造省級一流學校。為了這個目標，我們將矢志不渝，不斷進�。�
宿舍工作總結3
為促使同學自覺養(yǎng)成良好的生活習慣，營造具有特色和個性的寢室文化，我們生活部開展了“文明宿舍”檢查評比活動。本學期的檢查評比工作，于第二周開始籌劃開展，召開我院全體衛(wèi)生委員會議，安排各項相關工作，收集整理我院宿舍名單，更細化評分標準，量化評分結果，于每周周三對我院學生宿舍進行常規(guī)檢查，將衛(wèi)生檢查結果及時反饋給各寢室，使各個寢室及時掌握各自的衛(wèi)生情況，以便督促各個寢室有針對性的進行衛(wèi)生清掃。在全院范圍內(nèi)限數(shù)目評比“文明宿舍”，以大大鼓舞同學們爭當優(yōu)秀寢室的積極性，這樣文明寢室檢查評比活動不僅會大大改善大學生的就寢環(huán)境，而且能培養(yǎng)大家的競爭意識。必要時向領領導、老師反映。通過這次文明宿舍創(chuàng)建，我們物電學院生活衛(wèi)生部結合實際，認真落實布置。同學們積極參加于文明宿舍的創(chuàng)建中，在我們生活衛(wèi)生部及各宿舍舍長的積極帶動下，宿舍“衛(wèi)生、安全、紀律文化等都有了進一步的提升！
現(xiàn)將本學期文明宿舍創(chuàng)建工作總結如下：
一、領導高度重視
1、在接到學校相關通知后，我院相關領導高度重視，多次強調(diào)此次活動的重要性及其深遠意義；要求大家積極提高意識，統(tǒng)一思想，全面動員，認真貫徹；爭取通過此次活動營造“健康、和諧、安全的宿舍氛圍”，在宿舍成員之間形成“團結互助，共同進步”的和諧關系。
2、我院輔導員老師還多次向我們提供好的建議，以供我們參考；還積極幫助我們，克服我們工作中所遇到的問題。
二、負責人：生活衛(wèi)生部全體成員
1)為豐富大學生生活，提高大學生綜合素質(zhì)，促進宿舍精神文明建設，陶冶學生情操，營造健康、活潑、文明的育人環(huán)境，特舉辦此次“心隨手動，美麗生活”宿舍美化大賽。
2)充分發(fā)揮各班班委及各宿舍舍長作用，使每位同學都深入其中，積極參與。
3)生活衛(wèi)生委員務必要以自己的一言一行，起到先鋒模范作用。
三、學生積極參與
由于此次創(chuàng)建活動與學生學習和生活息息相關，所以活動之出就受到了廣大學生的歡迎。
1)根據(jù)宿舍評分標準制定了衛(wèi)生檢查細則，我們生活衛(wèi)生部會在每個星期三下午定期檢查每間宿舍。
2)以寢室為單位制定寢室值日制度，讓讓宿舍各位成員都參與進來。
3)通過這次創(chuàng)建活動不僅讓我們學院宿舍在干凈整潔的基礎上，還增添了不少文化氣氛。
四、創(chuàng)建效果顯著
1、寢室衛(wèi)生情況明顯好轉。
2、學生文明素質(zhì)得到提高，同學之間和睦相處，無打架、斗毆事件。
3、我們將繼續(xù)深化文明宿舍的創(chuàng)建，努力讓每一位同學都有一個舒適的學習和生活環(huán)境，把文明宿舍創(chuàng)建活動長久開展下去，不斷提高我院學生學習和生活積極性，推動我院良好的班風和學風建設做出積極貢獻。
4、在整個評比過程中，各個寢室風格各異，新穎性與時代性兼?zhèn)�，同時還融入了一些專業(yè)特色。女生寢室溫馨雅致，同學們對宿舍的墻體、天花板、門窗進行了精心的裝飾有的貼了漂亮的墻貼，有了掛了可愛的毛絨玩偶，有的則用新奇的飾品來引人注目，更有人展示了自己的畫作和DIY作品。男生寢室則以干凈整齊、簡潔大方著稱。一番仔細評比之后，評出了獲獎寢室并及時發(fā)放獎品。通過此次寢室文化的評比，增強了同學們塑造良好生活環(huán)境的觀念，同時對打造寢室特色文化、增強同學們的安全防范意識起到了積極作用。
這次文明宿舍創(chuàng)建活動讓我們更有凝聚力，為了同一個目標，我們將竭盡權利去裝扮我們的家，讓她充滿著溫馨、和諧和歡樂！
XXX生活衛(wèi)生部
20xx年x月x日
宿舍工作總結4
時光荏苒，歲月如梭，風雨兼程中，宿舍管理委員會又告別了執(zhí)著奮斗堅持的一學期。這一個學期里，宿舍管理委員會高度重視學院學生的寢室安全工作，一方面積極開展大范圍、大力度的檢查工作，以確保我校全體學生的住宿安全，另一方面開展比較有特色的“寢室文化節(jié)”等各項活動，在期末時還舉辦了“相寢相愛，因你而在”雙旦晚會，豐富同學課余生活的同時營造了一個積極向上，安全第一的學習環(huán)境，回首這一個學年，我們“碩果累累”。 第一部分——成員招納
宿舍管理委員會以“服務大家”為宗旨;以“整治衛(wèi)生環(huán)境，排除安全隱患”為奮斗目標。在新的學期進行了新成員的招納。舍委會分別在一二食堂設立了納新點，大一新同學對于此次納新興趣濃厚。在納新的周末進行了人員的面試，辦公室很快的將人員信息進行統(tǒng)計.收錄，同時將新成員分到各個舍。
第二部分——日常工作
辦公室負責著舍委會的日常工作以及全體成員的考勤情況，及時收集，整理，更新舍委會人員的個人資料。同時辦公室進行各類文書工作、檔案整理和管理工作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分類處理工作，協(xié)助宿管主任制定宿管委工作計劃，各項評比工作總結及月末總結，配合其他部門完成相關工作。并負責文明寢室評比數(shù)據(jù)處理，配合文明寢室評比最后衛(wèi)生審查工作。 辦公室作為舍管會的樞紐，在主任的帶領下，招新后不久，考察期過后，進行了各部部員選拔，雖然每個部員對工作不熟悉，但他們懷著滿腔的熱情，發(fā)揚不懂就問的精神，積極的做好每項工作，使宿管會得以正常快速的運轉。同時在周末的宣傳部的Word文檔，Excel表格的培訓使辦公室的部員掌握了電腦表格的應用。
舍委會工作是每個委員平時愛崗敬業(yè)的表現(xiàn)，也是我們踐行責任賦予我們使命而付出的不懈努力。在工作中，難免會遇到這樣那樣的問題，有時還會得罪人，受到學生的威脅。但是只要我們踏實認真工作，有理可說，慢慢做好學生思想工作，這樣我們的工作才能順利進行 第三部分———寢室文化評選
“倡揚文明之風，共創(chuàng)和諧寢室”優(yōu)秀寢室評比大賽，要求各寢室彰顯個性，在以整潔、衛(wèi)生為基礎的前提條件下對寢室進行美化設計，其美化風格以及主題，全由同學們自己的創(chuàng)造力所決定。
宿管委在各位老師的大力支持下，在各位同學的積極配合下，本次活動取得圓滿成功準確做出相關數(shù)據(jù)，清晰到每個寢室的分數(shù)。其它部門也積極協(xié)助工作，宣傳部做好了前期宣傳工作，將宣傳板報張貼到每個公寓樓下，宣傳工作做得很到位。
回顧和總結一學期的工作歷程，我們要感謝給我們悉心指導的所有老師們，感謝各個所有成員的配合。在工作中的不足之處出我們會慢慢改進，我們會繼續(xù)加強自身素質(zhì)提高和組織紀律性的建設。我們將會在今后的工作中更加努力，不斷學習和完善自我，不斷進取。 同時，在縮管會成立以來也存在不少問題，工作上的失誤和不足，主要是我們對一些問題的認識不夠明確，經(jīng)驗不足。遇到復雜事情時，沒有找到正確的處理方法。
以上就是我們宿管會在成立以來的工作總結。我始終相信宿舍管理委員會的未來會在努力堅持中變得更加美好，宿管的明天，會更加的燦爛。
辦公室 金雨琦
20xx年1月30日
宿舍工作總結5
1、禁止在寢室吸煙，禁止吸煙者入內(nèi)
2、寢室內(nèi)的物品要擺放有序
3、寢室內(nèi)衛(wèi)生應及時清除，不能隨地扔垃圾，垃圾應放入紙簍
4、禁止攜帶管制刀具、易燃、易爆物品進入本寢室
5、進入寢室必須敲門，養(yǎng)成良好習慣
6、有朋友或同學進入本寢室找人或停留時，被找人應與找人者做好溝通，請找人者遵守本寢室的室規(guī)
7、有朋友或同學在寢室借宿時，最多讓其住三個晚上，原則上不允許他人在寢室借宿，但考慮到實際問題，可以允許借宿，但應遵守本寢室室規(guī)
8、午休時應敲門輕聲而入，
9、晚上22：30后必須上床休息，做個人的事情時，盡量發(fā)出最小的聲音，打電話應小聲
10、特殊情況（周日、周一、放假時間、緊急情況等）時，晚上睡覺時間可以向后推遲
11、晚上10：00之后禁止留外人在寢室閑談，談緊急事情應小聲
1#519寢室寢室長侯同鎖
20xx年9月7日
開學半年以來，我們寢室的成員相互照顧，共同進步。令我們值得驕傲的是我們寢室的衛(wèi)生、紀律、學習氛圍等方面做的都很好。每個成員都養(yǎng)成了進門之前輕敲幾下門、進門之后隨手關門、到寢室就學習的好習慣。每天我們寢室的成員都會在一起探討學習方面的問題。我們寢室8個人學8個不同的專業(yè)，這樣各取所長，解決問題的方法更多、更全面。
半年以來，我們寢室的成員在寢室舉行了3次特別的晚會，既促進了成員之間的感情，又提高了各成員的學習熱情。我們寢室現(xiàn)在的環(huán)境很好，學習氛圍濃，物品擺放整齊。作為1#519的寢室長，我很慶幸，我慶幸能分在這么好的寢室，我慶幸我們寢室有這么好的成員。我相信我們1#519是最棒的。1#519寢室的明天更輝煌，1#519寢室成員的友誼更深，黃埔的明天更輝煌！為了明天，我們一起去奮斗！我們1#519寢室一定會是黃埔大學的先進先鋒隊。
宿舍工作總結6
我是宿舍樓的值班員。身為一名平凡普通的宿舍值班員，在我眼里，這卻是一個極其重要的工作崗位。這個工作與宿舍樓中的上百位同學的生活，學習息息相關，我深深感到其責任和意義的重大。近幾年，在學校領導的關心、帶領和支持下，從基礎設施建設到管理制度越來越完善，圍繞著校區(qū)建設的進一步加大，為了改善學校的辦學環(huán)境和辦學條件，使走向新的輝煌。我們宿管人員也要做到以人為本，根植服務意識，營造良好育人氛圍；與時俱進，提高管理水平，創(chuàng)建一流學生公寓。學生宿舍無小事，只有時時刻刻提醒自己才能成為一位優(yōu)秀的值班員。
首先，自己要端正思想。同學們?yōu)榱俗约旱膲粝耄踔敛贿h萬里，遠離家鄉(xiāng)來到大學求學，我身為同學們身邊生活上最親近的長輩和老師，自然需要把他們當作自己的孩子一樣看待，秉承“一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切”的宗旨，讓同學們感受到家的溫暖，才能更好學習和工作，畢業(yè)之后造福社會。
第二，要做一名合格的宿管就要從基礎工作抓起。所以在過去的工作中，我認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、等保障宿舍區(qū)住宿生活秩序正常。學期初，我認真做好學生的登記入住工作，詳細了解了每個宿舍的入住情況。對于剛搬到校的同學，我會一個宿舍一個宿舍的和他們一起學習《學生宿舍安全需知》，讓他們更好的了解學校的管理規(guī)定，提高對寢室安全管理重要性的認識。并且我會留下各宿舍寢室長的電話，以便及時了解和處理宿舍內(nèi)的矛盾，積極調(diào)解宿舍內(nèi)的糾紛，將宿舍內(nèi)不和諧的事件及時消除。一段時間下來，我對很多同學都有了深入的了解，為以后的管理工作打下了良好的基礎。另外，通過平時和同學們之間的關愛式聊天，及時搜集學生們對我宿舍管理方法的意見和建議。同時我要求自己時刻摸清學生的思想,每月要對所管理的學生進行思想交流,及時發(fā)現(xiàn)有思想情況的學生及時疏導、上報。我與很多同學都有了較深的交流和溝通，與他們建立了良好的友誼的同時，同學們有什么困難我也都竭盡全力的去幫助他們。
第三，宿舍安全工作是一直強調(diào)的,也是重中之重的工作，出事沒有回頭路，所以在工作中我們把安全管理工作一直放到首位。我時刻警惕著私拉電線,使用明火和使用大功率電器的現(xiàn)象出現(xiàn)。一直以來，我不間斷的宣傳,并以教育引導為主,學生上課和下晚自習學生回宿舍時，我會進行排查,發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的立即沒收,消除了安全隱患，并及時對學生進行批評教育，杜絕此類事情再次發(fā)生。另外,我還要求各個寢室長要做好模范帶頭作用，同時要求同學們之間要相互提醒,共同監(jiān)督。我會定期檢查樓道內(nèi)消防設施是否損壞，消防通道是否通常，做到萬無一失。除了用電、防火安全外，同學們的人身安全和財產(chǎn)安全也同樣重要，每次查寢我都會提醒同學們不要在宿舍存放過多的現(xiàn)金和貴重物品以免丟失，同時要求每個宿舍每位同學都要登記自己的電腦，帶電腦出人宿舍樓也要做好記錄。對于外來訪客，推銷送餐快遞等人員一律禁止入內(nèi)，學生家長需學生帶領并詳細登記方可入內(nèi)。只有這樣才能保證學生人身財產(chǎn)的安全。
第四，為同學們做好后勤服務也是我的本職工作。我協(xié)調(diào)負責公寓維修的工作人員開展日常的維修服務工作，做好日常維修情況的跟進、統(tǒng)計記錄工作，保障宿舍水電設施使用、運轉良好，滿足了同學們的住宿生活需要。宿舍樓年久失修，不少宿舍的同學向我反應宿舍下雨漏水的問題，我立即去學生宿舍了解漏雨的情況，并幫助同學聯(lián)系后勤維修人員，以便能及時維修。每天上樓巡視，我都會注意樓道，洗漱間和廁所的衛(wèi)生狀況和垃圾死角，并告知保潔人員重點打掃，做好宿舍樓公共衛(wèi)生，保證同學們良好的公共生活環(huán)境，防止病害的滋生蔓延。把后勤保障做到最好，讓同學們能在舒適的環(huán)境中更好的學習和生活。
最后，在學習方面，我會積極學生宿舍發(fā)揮“第二課堂”優(yōu)勢，對學生日常行為教育工作。大學生在校學習期間，有一半的時間是在寢室中度過的，學生宿舍是課堂教育的延伸，是課堂以外的課堂。大學生活是人生觀、價值觀的形成階段，學生的良好生活習慣、健全人格、高尚情操及文明舉止等都將在這里塑造或形成。從這個意義上來說，學生宿舍是以學生實施日常行為教育的重要陣地。我每天都監(jiān)督學生宿舍內(nèi)的衛(wèi)生，讓同學們保持良好的宿舍和個人的衛(wèi)生習慣。，午休和半夜有同學大聲喧嘩，打網(wǎng)游或者打麻將對宿舍環(huán)境造成極壞的影響，嚴重打擾了他人的休息。對沉迷網(wǎng)游和麻將的同學進行勸導。同時我會抓好學生晚歸或不歸的現(xiàn)象。晚上11落鎖。我嚴格遵守查房點名制度,做好查房記錄,對于晚歸的同學進行批判教育，對不歸學生,總是想盡辦法與學生聯(lián)系,查清去向，對于屢次犯錯的同學上報學校。我通過種種監(jiān)督和管理，配合學校工作，保證學生第二天課堂學習效率
回顧以往的工作,我完成了學校交給的各項工作,為同學們做出了一定貢獻。但我清醒地認識到,我的工作服務離校領導的要求還有一段距離,展望未來,我會緊緊圍繞服務育人,務實創(chuàng)新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,爭取更上一層樓。
宿舍工作總結7
白駒過隙，時間的腳步無聲無息，然而時間一直在走。一個學期不如尾聲而法學系“文明宿舍”評比工作也進入了收官階段。從。體上看本次評比工作取得了優(yōu)異的成績，得到了廣大師生的認可。在生勞部成員的共同努力下本次評比活動圓滿結束�，F(xiàn)對本學期“文明宿舍”評比工作做如下總結：
本學期“文明宿舍”評比時間為第五周至第十六周，其中因清明節(jié)放假而未進行評比，因而本學期實際例行評比次數(shù)為十一次。除每周一次的`例行評比，生勞部還在每次節(jié)假日之前進行安全電器排查工作及特殊情況的下的隨機抽查。通過多種方式的評比使生勞部在“文明宿舍”評比工作做的更好。
本學期生勞部在對上學期評比工作經(jīng)驗的繼承基礎上對本學期評比工作做了很大的調(diào)。，主要體現(xiàn)在以下四點：
一、評比時間的調(diào)。
本學期生勞部對《法學系文明宿舍評比規(guī)定》作了一定的調(diào)。，通過與學生會負責人及生勞部內(nèi)部討論在征求學院老師的同意下，生勞部將原來每周一下午3：30分評比調(diào)。為每周一下午1：30評比。評比時間的調(diào)。更適應了廣大同學的作息安排，使評比活動更具人性化。
二、評比人員變動
在評比人員的安排上生勞部也作了相應的調(diào)。，生勞部改變了之前每周一次評比任務的安排。本學期生勞部在人員的安排上。取了部門干事與生活的委員互相配合方式。本學期生勞部組織了各個班級的生活的委員進行學習《法學系文明宿舍評比規(guī)定》并學習評比工作的細節(jié)。通過對生活的委員的培訓，各班生活的委員也成為文明宿舍評比人員。生勞部對所有參與評比工作的評比人員進行分組，每周以小組形式進行評比，每組輪流進行評比工作。各個評比小組選有小組長以及生勞部干事。小組長負責向上傳達小組情況的，生勞部干事向下傳達部門工作動態(tài)。通過這樣的方式大大提高了生勞部的工作效率。
三、評比方式的多樣性
在評比方式上，除了之前的每周一次的固定評比之外，生勞部還進行了多次的突擊檢查及隨機抽查。通過多方式的評比，使文明宿舍評比工作的監(jiān)督作用越來越明顯。在評選文明宿舍的方式上與上學期基本一致。根據(jù)每棟學生宿舍的實際情況的進行具體評選，每周評選出每棟樓的優(yōu)秀宿舍及表現(xiàn)不佳宿舍，每兩周評出文明宿舍及不合格宿舍。文明宿舍要求兩周評比成績均為優(yōu)秀或者有一周優(yōu)秀且無不良記錄的宿舍。不合格宿舍為兩周均為表現(xiàn)不佳宿舍及拒檢宿舍以及接受評比態(tài)度極差的宿舍。每周生勞部都對評比情況的進行。。并將評比結果匯報至學生管理辦公室及學生團委辦公室。由學生管理辦公室對被評為不合格的宿舍進行教育并要求其糾正態(tài)度。
四、評比情況的的公布
生勞部對兩周一次的評比結果進行公布，對于獲得“文明宿舍”稱號的宿舍給與頒發(fā)流動紅旗及給與物質(zhì)獎勵。對獲得“文明宿舍”的名單給以張榜表揚，讓未被選上的宿舍向上榜的宿舍學習，及讓上榜的宿舍接受大家的監(jiān)督。對于被評為不會金額個的宿舍給與白榜警告，并要求其做好宿舍衛(wèi)生等方面工作。
由于本學期生勞部在對評比工作做和相應的調(diào)。使生勞部的評比工作更加透明，評比結果更具客觀性。經(jīng)過本學期的評比我們發(fā)現(xiàn)，本學期廣大同學在對待評比工作的態(tài)度有著很大的轉變。在評比工作中由之前各個宿舍被動接受評比轉變?yōu)橹鲃右笤u比，這可以說是生勞部工作的一大成功。但是也有個別宿舍仍存在不認真對待此活動，拒絕接受評比或者存在態(tài)度極差的現(xiàn)象。這也成為生勞部工作中的難題，需要生勞部進一步去解決。
個學期下來生勞部干事發(fā)揚了不怕苦不怕累的精神，認真對待每次評比工作，嚴格按照評比規(guī)定要求給每一宿舍打分，做到對每一宿舍負責的態(tài)度。各個生活的委員也認真積極配合生勞部的工作從不缺席每次的評比工作，且能以客觀公正的態(tài)度去對待每一次評比。
文明宿舍評比工作的開展對廣大同學養(yǎng)成良好的生活的習慣，創(chuàng)造美好的生活的環(huán)境起到了不可忽視的作用。同時該工作的開展也為平安校園的建設及為江夏學院（籌）的申本迎評工作貢獻了力量。
宿舍工作總結8
宿舍是學生休閑、學習、生活的綜合場所，也是反應學生文化追求、理想追求等思想動態(tài)的重要場所.主要有：
�。�1）自我定位還不夠，總覺得自己還像學生，很難跟學生聊到實質(zhì)性的話題，走訪不夠頻繁，很多情況下是自己覺得有時間才下到學生宿舍，未能詳細制定走訪時間和次數(shù)，表現(xiàn)得不夠主動；
（2）自我管理松懈，時間安排不合理，很少花時間自學，因此理論水平和實踐能力不高，在處理宿舍區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件顯得經(jīng)驗不足；
�。�3）食堂服務態(tài)度差，飯菜量少，經(jīng)�；隋X而吃不飽吃不好；
（4）宿舍區(qū)管理水平不高，進出的門多，常有校外人員進入宿舍區(qū)，機動車輛也多，而且也存在大量的貓貓狗狗之類的寵物，曾多次向相關部門反映，但一直沒能解決；
�。�5）宿舍區(qū)偷盜事件頻繁嚴重，學生財產(chǎn)沒有安全保障；
�。�6）輔導員宿舍環(huán)境差，時常與老鼠、蟑螂、蚊子、蜈蚣、蒼蠅同居一室；
�。�7）學校對輔導員入住學生宿舍重視不夠，相應的規(guī)章制度不夠完善。
宿舍工作總結9
欖小中學宿管處，在校長及宿管領導的帶領下，又到了一個學期的尾端。從開學到現(xiàn)在，我們生活老師間及與學生、與老師的相處中學到了很多，尤其是高考和中考的考生管理。為了加強今后的宿舍管理，欖小中學在高考和中考后舉行了全體生活老師的宿舍工作總結，吸收教訓，總結經(jīng)驗，促進工作。
一、培養(yǎng)學生良好的行為習慣
開學初，學校領導組織的幾次宿舍長會議，給住宿生一個明確的要求，為我們宿舍管理人員后續(xù)工作提供了很好的幫助。和同學們的交流中得知，班級會議中，各班主任也是積極指出同學們在宿舍生活中出現(xiàn)的問題，指導同學們改正。
作為生活老師，我們認識到，這些孩子是剛上高中，對高中生活必定會有一個適應階段。所以，在第一個階段，主要是一個一個宿舍去告知她們，學校對宿舍內(nèi)務的要求，強調(diào)紀律。特別強調(diào)，不允許帶手機進入宿舍，重要的事情說三次，并鄭重告知她們在宿舍玩手機被抓到是嚴重違紀的，是要上交學校的。同時，將與家長聯(lián)系的方式告訴她們：如果要和爸爸媽媽聯(lián)系，可以到樓下宿舍管理處打電話，盡量選在中午上課前，人少的時候。在第一個適應階段中，大概一周左右時間，每天早上內(nèi)務檢查時，除了記錄在文件中的扣分情況外，還會用手機將沒做好的拍照標記。然后中午上樓層，拿出相片一一告知同學們哪里沒有做好，需要按學校要求去做。并且鼓勵她們：做好這些就可以拿滿分咯~以滿分宿舍作為代表，和同學們說：去隔壁某某宿舍看看她們的，她們宿舍今天有是滿分哦~~以此來激勵內(nèi)務差一點點就滿分的宿舍。有時候需要整改的宿舍太多，傍晚和晚上也是要去和她們說。雖然很累，但是后面的管理真的會輕松很多。
二、持續(xù)督促，增加交流，重點關注
第二階段是個相當漫長的過程，也是至今還在做的工作。這個階段，令人頭疼的學生出現(xiàn)了。相當頭疼！生活老師只能持續(xù)督促，增加交流，重點關注。
如：508的一個學生。拖延，各種拖延，起床起不來，總是最后一個離開宿舍，晚上衣服最后一個洗完，有時候熄燈都還在外面洗漱。這樣的學生，生活老師的應對方法是，提前通知她，督促她，比如晚上查房，一上去直接找到她，帶點開玩笑的語氣和她說：“XXX，你趕緊的收拾自己”“XXX，你快點快點快點~”還好這個學生，能聊得來，也能認識到自己拖延對自己也不好，會積極的改。一段時間后，附近幾個宿舍的同學一看到我上來，不用我說了她們都在喊：“XXX，你快點~”她有時候，也會和生活老師說“教官，我今天最早哦！我已經(jīng)弄好了~”看到她的改變，生活老師心里是開心了，與同學們相處融洽的感覺真的很好！遇到內(nèi)向的孩子，我們覺得就是不能放任，一定要溝通溝通溝通，像一個話嘮一樣。孩子本性都不壞，耐心點對她們，總是好的。
三、重視學生安全和高考中考考生管理工作
為了加強各宿舍同學對防火、防盜、防騙、防病的重視，宿舍管理處舉行了應急疏散演練；并在平時加強預防工作，通過宣傳欄、廣播、安全教育、主題班會、宿舍檢查與走訪等方式多方面齊抓共管，全面防患各類安全事故的發(fā)生，為平安校園建設貢獻力量。
高考和中考前，宿管處召開了多次會議，征對學生可能存在和發(fā)生的問題進進一一預防和處理�？荚嚻陂g同學們都在抓緊時間復習，有些學生有點緊張情緒，一個生活老師借了一本同學的高中古文，宿舍長簽名的時候，就和其他同學們說：“考考你們啊：大珠小珠落玉盤的前一句是什么啊……”什么之類的，通常同學們都能答出來，甚至后面的內(nèi)容都能背出來，很整齊啊~也看出來同學們很團結，心情也輕松了些……
宿舍管理是鎖碎的工作，第一需要正面去面對，而不是逃避，發(fā)現(xiàn)問題及時處理和上報，而不是睜只眼閉只眼就過去，今天的事情今天做，明天的事情提前做，這樣就不會使自己被動。只有勤走動，多觀察就不難發(fā)現(xiàn)還有一些細節(jié)需要改進。所有事情只有通過去做去管從中就找到答案和經(jīng)驗，自己也還有很多不足的地方，只有不斷的成長改進才能使自己把事情管好。還有就是一個人的力量是微不足道的，只有通過宿管老師和學生一同來管理才是捷徑。
宿舍工作總結10
轉眼間，一學期馬上就要結束了，剛來到學校，給我安排了宿舍管理的任務，之前沒有任何的經(jīng)驗，所以，有些難度，但慢慢的適應了，當然，對于本學期的工作自己覺得有太多的不足，由于學生不少太多，總共就一百多個學生，所以學生住得也不擠，但是條件達不到現(xiàn)代的辦學要求。
我們又屬于山村小學，住宿的學生多數(shù)都是留守兒童，所以，存在這樣那樣的問題，其中包括宿舍的衛(wèi)生（床鋪的整理擺放、床上被子床單的及時清洗、書桌上物品的清潔擺放、宿舍地面衛(wèi)生的打掃、及床底鞋子的清理擺放等問題）另外，還有宿舍紀律的問題，這主要是針對高年級的學生，在宿舍里講話、打鬧甚至打撲克等不良行為的管理。 一開始時不知道怎么應對解決，但后面通過看其他值周的老師是怎樣處理的，再向他們慢慢學習，得到了一些方法，下面，我將其進行一下歸納。
1、制定和完善了各種制度
俗話說沒有規(guī)矩不成方圓，沒有一個嚴格的管理制度，是無法營造出一個良好的宿舍管理氛圍的，所以開始我們就制定了《宿舍衛(wèi)生管理制度》和《紀律管理制度》，隨著這些制度、標準的制定，相應的各種檢查也隨之開展，在認真執(zhí)行好各種制度的同時，我們還做好了各種相應的記錄，如值班記錄、學生點名記錄、學生晨午檢記錄、學生宿舍之星評比記錄等等，這些記錄都是學生們平時努力的結晶，每一項記錄都詳實的記錄了學生們曾經(jīng)付出的辛苦：夜間老師巡查幫孩子們蓋被子，早上起床叫低年級的學生起床，誰愛勞動了，誰幫助小同學了等等，老師們都會記錄在值班表上，以便接班教師能及時了解孩子的情況。從而大大增強了教師對孩子們的了解，方便了對孩子們的照顧和管理，在讓孩子們感受到家的溫暖的同時，還使宿舍的管理水平上了一個新的臺階。
2、在宿舍衛(wèi)生管理方面
各宿舍的學生在打掃好自己宿舍的同時，我們將宿舍的樓道、樓梯、廁所等劃分為責任區(qū)，各宿舍輪流打掃。我們將宿舍及衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生標準細化，由分管生活的學校負責人每天進行檢查巡視，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生死角及時清掃，再在有壓力的同時也給了學生們動力，大大提高了學生們打掃衛(wèi)生的積極性，同時也使我校的宿舍衛(wèi)生有了很大的提高。
3、在宿舍文化方面
我們以構成我們溫馨的校園為宗旨，以貼近自然生動活潑為原則，讓學生們在童真童趣中感受到文明禮貌、安全自護教育。各宿舍學生開動腦筋，在行動上、在宿舍環(huán)境、宿舍文化的布置上，為每個宿舍的宿舍文化做出了自己的努力，為學生營造了良好、溫馨的生活、就寢氛圍，使這些離開父母懷抱的孩子感到了家的舒適，家的溫暖，家的幸福。在營造美好溫馨的宿舍環(huán)境的同時，教會孩子養(yǎng)成自立、自理、自信良好品格也是我們學校住宿生活的另一大特色，孩子們在教師的悉心照料和指導下學會了刷牙、疊被、洗衣，學會了互相幫助，團結友愛。
總之，這一個學期下來，我學到了很多，其中，在于學生的溝通上是相當重要的，特別是高年級的學生，只要好好跟他們溝通，像好朋友一樣的，讓他們感受到老師的關心，他們會認真的完成自己的任務，另外還有就是與家長的溝通也很重要，老師和家長一起努力，培養(yǎng)學生良好的生活衛(wèi)生習慣，其次還有一點就是，要選好負責認真有威信的宿舍長，他是領導整個宿舍的核心。當然，自己也有許多不足的，沒有及時的處理宿舍里存在的一些問題，同時工作也很不到位，希望在今后的工作中能夠多用心在宿舍管理上，多向有經(jīng)驗的各位老師學習請教，并能有所進步。
宿舍工作總結11
在上一級宿舍學長的指導下我們開始接觸我們的大學生活。現(xiàn)在，我們接過學長的火炬，希望將這份溫暖傳遞下去。
開學伊始，我們提前來校報到，接受了迎新的任務，大家熱情高漲。身著紅色的T-shirt，我們的工作便開始了。第一天迎新，感受了我們的學弟學妹的氣息，他們是傳說的90后，這讓我們又好氣又擔心，好奇這個年代的小孩會是什么樣的，擔心這樣的小孩真的愿意和我們溝通嗎？雖然只有一屆之隔，可卻還是忍不住擔心。不過，第一天的迎新，大家很累卻都很開心。學弟學妹還是很熱情很禮貌的。
之后，我和同學去了她們寢，和她們交流學習生活方面的經(jīng)驗，希望她們能更好的適應大學生活，從買書的目錄到學習方式的轉變，從本科生手冊到校紀校規(guī)的學習。她們沒有我想象的那么對大學生活充滿好奇，也許是剛開始還沒遇到問題吧。后來再她們其中考高數(shù)前也有去幾次，希望能解決她們考前的問題，也希望幫忙調(diào)整她們的考試心態(tài)。
初期的工作開展得很散亂，也沒怎么規(guī)劃，不過，相信在今后的生活和學習中會越來越好。我會積極地與其他的宿舍學長交流經(jīng)驗，使得大家都能在這個過程中得到成長。和學妹的交流和指導也應該更加的科學和積極，使得她們能夠對大學有更全面的了解和把握。
宿舍工作總結12
20xx年9月29日，經(jīng)濟系1104班組織對我們班的七個宿舍進行了安全、衛(wèi)生檢查。檢查小組由輔導員余俊老師、團支書詹亨以及本班每個宿舍的寢室長組成的，檢查完后每個人選出他認為優(yōu)秀的宿舍，檢查的過程中還進行了全程的拍照。
下午2：00小組成員集合，檢查了十三棟男生宿舍、五棟、九棟女生宿舍，檢查完后各寢室長本著公平公正的態(tài)度評選出了13棟509,9棟121和9棟701三個宿舍為最佳宿舍，給予獎勵。
這次安全、衛(wèi)生檢查大家都很配合，雖說只選出了三個宿舍，但是其他宿舍也都做的不錯，可以看出來大家都是有很認真的打掃和整理，通過檢查的時候拍的照片就可以看出來。
安全、衛(wèi)生檢查活動后，余俊老師向大家介紹學校關于20xx年中秋節(jié)、國慶節(jié)放假安排的通知，今年的國慶節(jié)放假8天，期間為保障假期學院和師生的人身財產(chǎn)安全，提醒大家注意以下幾點：
1.務必在放假離校時鎖好門窗，切斷電源，并請妥善保管好貴重辦公用品和文件檔案；
2.告誡回家和旅行的學生離校時一定要檢查宿舍的門窗、水電，并注意旅途安全，到正規(guī)票務機構購票，不乘坐無照黑車，不住宿偏遠小店；
3.提醒在校過節(jié)的學生，不得在宿舍內(nèi)使用大功率電器，要養(yǎng)成隨手關、鎖門的習慣，不留宿親友，發(fā)現(xiàn)形跡可疑人員立刻報告保衛(wèi)處或學校派出所。
另外，出門乘車時，備足零錢，不要將錢包、手機放在外衣口袋，不在車上打瞌睡，盡量將包放在身前謹防被盜；
4.提示兼職打工的學生防上當受騙等，不輕信虛假高薪兼職信息，不到賓館等臨時租借的場所面試，不要行走人少、陰暗、偏僻的地方，不外露或向人炫耀隨身攜帶的財物；
安全、衛(wèi)生檢查活動可以很好的將一個宿舍的大家團結起來，把屬于大家的“家”給打掃的干干凈凈，能很好的提高大家的集體榮譽感。然后就是有獎勵大家的熱忱度就更高了，雖說不是什么大獎勵但是效果也不必那差。
這次的宿舍安全、衛(wèi)生檢查活動進行的很成功！
經(jīng)濟系1104班
20xx年9月29日
宿舍工作總結13
為了豐富我校學生課余文化生活，增強學生的團結力、凝聚力和創(chuàng)造力，
營造舒適的學習生活環(huán)境，打造經(jīng)典的寢室文化，我校進行了第九屆文明宿舍評比活動，并獲得了圓滿的成功。
此次宿舍評比活動是德育處針對住校生舉辦的一次大型宿舍文化建設活動，本次活動受到了校領導的高度重視，在學校的領導下，評比小組按照評分標準，經(jīng)過嚴格的評審，從三十多個宿舍中評出了六個文明宿舍，并進行了獎勵，獲得了廣大師生的一致好評。
此外，我校還同時了舉辦優(yōu)秀宿舍圖片展，擴大宣傳，向廣大學生宣傳寢室文化的重要性，調(diào)動他們的積極性，推動校園文化建設，打造和諧、創(chuàng)新、個性的文明寢室。
活動結束后，經(jīng)過我們的認真分析和總結，大部分寢室表現(xiàn)良好，體現(xiàn)中學生的宿舍文化，具體總結如下：
1、此次評比活動使宿舍文化建設工作更加地深入人心，發(fā)動了每位同學積極投身到創(chuàng)建文明宿舍的活動中來，做到了全體住校生參與，活動范圍較大。
2、本次活動是從抓學生宿舍內(nèi)務入手，重要的是培養(yǎng)學生養(yǎng)成教育意識和文明素養(yǎng)，進而向培養(yǎng)學生的團隊意識、社會責任感和理想信念升華。在此次活動中循序漸進的意識得到了充分體現(xiàn)。
3、經(jīng)過此次活動，各位同學的主人翁意識得到提高，認識到了宿舍作為一個小家的重要性，思想上得到洗禮。
不過還存一些問題需要我們?nèi)ジ倪M和完善�？偨Y為兩個方面的問題：
1、在檢查中發(fā)現(xiàn)有個別宿舍報著僥幸心理，把宿舍的整理工作當成是一種表面工作，一種應付檢查的工作，甚至根本沒有打掃的痕跡。舉辦這次活動的重點就是讓同學養(yǎng)成良好的生活習慣，而這些宿舍根本沒有意識到。這點可以看出一些同學的思想道德水平仍然需要提高，欠缺主人公的心態(tài)。首要的問題是要讓同學們擺正這種心態(tài)。相比之下，女生宿舍情況較好，不僅宿舍整潔而且具有獨特的個性。
2、在組織活動方面，由于整個活動安排上時間比較緊湊，因此準備工作做得不夠充分，存在著對流程安排不夠科學，細節(jié)上人員分工不明確，對活動內(nèi)容沒有充分了解，慶幸的是，在廣大學生干部以及全體班主任老師的大力支持下，活動才取得了圓滿成功。
針對以上情況，德育處在以后的工作中加強檢查力度，宣傳力度，繼續(xù)學習和總結經(jīng)驗，在學校領導下開展更多有意義的活動，豐富大家的宿舍生活。我真誠地希望，隨著以人為本、和諧校園建設的不斷深入探索與發(fā)展，我們上中的宿舍管理建設工作能夠再上一個新的臺階。
宿舍工作總結14
在當宿管委員已有一年了，雖然時間較短，做工作不多，但回顧過去，明確成績，找出不足，對今后工作還是大有好處。下面我就自我總結一下狀況，談點粗淺認識和體會。
一、提高宿管員的工作水平
要提高工作水平，就要善于學習，學習我校宿舍管理的規(guī)章制度。我經(jīng)歷了三個階段：一是初步學習。熟悉地閱讀校園所發(fā)的一些規(guī)章和制度，但這僅是初步的，"師傅領進門，修行在個人"，要掌握這些資料，還有進一步學習的必要。二是深入學習。熟悉掌握政策規(guī)定是做好宿管員工作的保證。三是結合實踐學習。我一踏入工作崗位，就按上級對宿管員的要求去做，注意自身形象。對工作認真負責，熱心為學生服務，引導教育，又大膽管理，履行宿管員工作職責，有了較快的進步，水平也有了提高。這是我學習和實踐的結果。
二、增強工作潛力
宿管委員無大事，做好工作，按規(guī)定辦，就能把事情辦好。那里重要的是潛力。增強工作的潛力。這體現(xiàn)宿管委員要完成日常工作任務。我對寢室里的同學是既服務又管理，即引導說服又批評教育，光管理不進行思想教育行不通，光教育不管理管不好。我在工作中堅持大膽管理又耐心說服教育，把二者緊密結合。具體做到"四勤"："嘴勤、手勤、腦勤、腿勤"。"嘴勤"，對學生的問題盡力幫忙解決，該提醒的及時提醒。自己管理自己；對個別大聲喧嘩不禮貌行為，發(fā)現(xiàn)一個批評一個，決不姑息遷就。這樣批評了差的，就表揚了好的。"手勤"，工作計劃本不漏事項，交班清楚表揚好人好事，批評不良現(xiàn)象。"腦勤"，經(jīng)常想一想近期的工作，加強計劃性；想一想該做事，已做了什么，還需做什么，心里清楚，不忘事，不落事，使交辦的事和該做的事落到實處。"腿勤"，做為一種鍛煉，上、下午、晚上查房三次，有時早晨也堅持查，發(fā)現(xiàn)問題，及時想辦法解決。防止意外事情的發(fā)生。
三、做到“人到心到”
是堅持以"職責"之心工作。人的潛力有大小，但一般來說只要有事業(yè)心職責感，就能把工作做好。做宿管委員工作也是這樣。要把工作當事業(yè)干，盡到自己的職責，做到"四心"即"細心、耐心、苦心、盡心"，把工作做好。細心即是細心做工作，防止粗疏的作風。有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作。值班時間較長，要不怕辛勞；在冬季的早晨6時左右起床，要不怕寒冷。盡心，就是盡心盡力工作，耐得住寂寞，不圖名利，盡職盡責。當日事當日畢，盡可能不給下班留下不該留的事。臨時出現(xiàn)的事，及時處理，處理不了的報有關班干部解決。
在校園領導的支持下，我做了一些工作，取得了必須的成績，但我明白自己工作時間短，狀況還不夠熟悉，經(jīng)驗還不豐富，作風還不夠細致。在今后的工作中，要發(fā)揚成績，克服不足，不斷進取，扎實工作，爭取在新的一年里能夠取得更大的進步，更大的突破。
宿舍工作總結15
時光如箭，日月如梭。轉眼間本學期已接近尾聲，回顧這一學期所經(jīng)歷的風風雨雨，失去與所得。光陰如梭，一年的工作轉瞬又將成為歷史，20xx年即將過去，20xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲，更上一層樓”，一定努力打開一個工作新局面。在20xx年，更好地完成工作，揚長避短，使我部的工作效率更上一個臺階。在過去的一年中，我部在工作上圍繞系里的工作重點，對照相關標準，嚴于律己，圓滿的完成各項工作任務。在此我們向各位老師及全體同學們表示最衷心的感謝！正是有你們的配合與幫助，才我們的工作圓滿的完成。下面，我部將本年度工作總結如下：
在即將過去的一年中，在領導與老師的正確領導與協(xié)助下，我們把衛(wèi)生工作和學習目標作為工作重點，圍繞重點開展工作，在學習之余，加強學生對宿舍、教室衛(wèi)生的打掃。作為衛(wèi)生督察部的一員，對各方面衛(wèi)生檢查更要加強，充分發(fā)揮衛(wèi)生督察部的作用以及我們工作的積極性，提高團隊素質(zhì)，作為一名督察者需要較高的責任心，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和全心全意為同學服務的精神，這一點在我們部長和副部長的身上體現(xiàn)出來。以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家能夠主動承擔工作責任。衛(wèi)生督察部崗位是學習的崗位，年輕的崗位，鍛煉的崗位，成才的崗位，奉獻的崗位，是一個用奮斗來充實人生，用奉獻來體現(xiàn)價值，用激情來成就未來，可以大有作為的崗位。嚴格要求自己，在任何時候都要起模范帶頭作用。工作之余，我們也參加學院舉辦的各項活動，在宿舍文化節(jié)中，我系取得優(yōu)秀組織獎，在手工DIY制作展示中作品日歷取得人氣獎的好名次，我部周密同學在攝影比賽中取得三等獎的好成績，王慧同學也獲得了優(yōu)秀獎，在書法大賽中，（軟筆）任雪薇、珍艷分別取得三等獎和優(yōu)秀獎的優(yōu)異成績，（硬筆）阿拉騰巴根、劉暢宇也取得了三等獎和優(yōu)秀獎的驕人成績。
一年來，我部始終堅持努力工作，做好工作計劃，按時完成工作任務，努力完成我部各項目標的重要思想，在自己平凡又普通的工作崗位上，做好本職工作，我部理念強調(diào)了學生的敬業(yè)精神理念、團隊精神、奉獻精神，它明確了衛(wèi)生督察部的工作目標，使我部工作的開展、活動更加順利的進行。它使我們正確對待自己的得與失，正確對待自己的發(fā)展，正確調(diào)整自己的心態(tài)。尤其在成長成才方面，衛(wèi)生督察部更是為我們提供了發(fā)展自身、超越自身的機會。同時，對同學們要求解決但又一時解決不了得問題認真解釋，耐心做好同學們的思想工作。認真收集工作要求信息，全面、準確的了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作中存在的主要問題，總結工作經(jīng)驗，及時向領導匯報，讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學的、正確的決策。領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時，按質(zhì)，按量完成任務；成才則是大學成長的最終目標，也是成熟之后最美的象征，它是一個人實現(xiàn)自身價值和所有個體期盼的靜態(tài)物質(zhì)。是大學生活讓我學會了自我分析、自我解剖，讓我懂得去尋求什么才是我真正需要的東西，怎樣去珍惜我所擁有的一切。這一切只能說：用心感受，用心觀察，用心去做，生活的真、善、美才能被一一體會。讓同學們相信，我們在為同學所想，讓同學知道，我們在為系里的衛(wèi)生而工作。
我部堅信，通過我們的努力可以為系里的衛(wèi)生在提高一個層次，再次感謝系領導、老師、同學們對我工作的支持與幫助。
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