實(shí)習(xí)合同范本集錦15篇
在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì)，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，合同是對(duì)雙方的保障又是一種約束。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？以下是小編為大家整理的實(shí)習(xí)合同范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
實(shí)習(xí)合同范本1
甲方（用人單位） 乙方（實(shí)習(xí)生）
單位名稱： 姓名：
企業(yè)性質(zhì)： 性別：
法定代表人： 身份證號(hào)碼： 地址： 現(xiàn)住址： 郵政編碼：
第一條 協(xié)議期限和工作內(nèi)容月日起至 年月 日止，即乙方取得畢業(yè)證書止。
�。ㄒ唬� 實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)聽(tīng)從指導(dǎo)人員的安排，虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真完成指定任務(wù)；工作內(nèi)容如需調(diào)整，在協(xié)商一致的原則下進(jìn)行。
�。ǘ� 實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)：_________________________________________。
第二條 實(shí)習(xí)工作時(shí)間及勞動(dòng)保護(hù)
�。ㄒ唬� 實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間按甲方的上班時(shí)間執(zhí)行，周一至周五上午8：30—12：00，下午13：00—17：30，周六周日休息；若甲方因工作需要調(diào)整時(shí)間，則協(xié)商一致后，按調(diào)整后的執(zhí)行。
（二） 甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可延長(zhǎng)工作時(shí)間。
（三） 甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。
（四） 在甲方實(shí)習(xí)期間，甲方享有對(duì)乙方在安全、衛(wèi)生方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利、義務(wù)。
第三條 實(shí)習(xí)報(bào)酬及福利
�。ㄒ唬� 乙方實(shí)習(xí)期月工資為人民幣元，按到崗自然工時(shí)計(jì)算。
�。ǘ� 甲方發(fā)薪日為每個(gè)月的8號(hào)。如遇到休息日、法定節(jié)假日等，提前支付工資。
第四條 社會(huì)保險(xiǎn)
�。ㄒ唬� 乙方確認(rèn)本人不符合繳納社會(huì)保險(xiǎn)的條件，甲方?jīng)]有義務(wù)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。
�。ǘ┮曳绞艿揭馔鈧蚬�，甲方按工傷保險(xiǎn)或人身意外傷害保險(xiǎn)賠償?shù)念~度為最高賠償額度。
第五條 協(xié)議變更、解除、終止
�。ㄒ唬﹨f(xié)議有效期內(nèi)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。當(dāng)任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時(shí)，應(yīng)書面送達(dá)另一方，另一方應(yīng)在5日內(nèi)作出書面答復(fù)。
�。ǘ╇p方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容，變更后的協(xié)議或附件由雙方簽字有效；若雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。
�。ㄈ﹨f(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應(yīng)提前10日通知對(duì)方。未提前通知的，每延遲一日，須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金，標(biāo)準(zhǔn)為乙方額的日工資。
�。ㄋ模┮曳接邢铝星樾沃坏�，甲方可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議。
1、在實(shí)習(xí)期間內(nèi)被證明不勝任本崗位工作過(guò)的；
2、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；
3、給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的；
4、不勝任崗位經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)崗后仍不勝任的；
5、品行不良，挑撥團(tuán)隊(duì)和諧影響惡劣的；
6、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方單位利益造成重大損失的 ；
7、被依法追究刑事責(zé)任的。
（五）有下列情形之一的，甲方可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方。
1、乙方患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿意服從甲方另行安排適當(dāng)工作的；
2、乙方不能勝任本崗位工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、乙方不履行實(shí)習(xí)協(xié)議的。
�。┯邢铝星樾沃坏�，甲方不能終止或解除實(shí)習(xí)協(xié)議。
1、乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其他形式。
�。ㄆ撸┘追轿窗凑諏�(shí)習(xí)協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的，乙方可以通知甲方解除實(shí)習(xí)協(xié)議。
第六條 違約責(zé)任及其他約定
（一） 甲方違反本實(shí)習(xí)協(xié)議給乙方造成損失的，應(yīng)按乙方受損情況賠償。
�。ǘ� 乙方在協(xié)議期間擅自離職的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。
（三） 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效。
甲方(蓋章)： 法定代表人：
乙方： 負(fù)責(zé)人：
實(shí)習(xí)合同范本2
甲方： xxx有限公司
乙方：姓名： 身份證號(hào)：
為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí)，為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：
一、本協(xié)議有效期自 年 月 日至 20xx 年 xx 月 xx日止。
二、甲方責(zé)任及義務(wù)
1、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到谷崧企業(yè)集團(tuán)， 西安比亞迪 ，東莞萬(wàn)利達(dá)，安徽美的 ，順德美的 ，龍昌國(guó)際， 怡科電子 ，富港電子，擔(dān)任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數(shù)定。
2、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)谷崧企業(yè)集團(tuán)， 西安比亞迪 ，東莞萬(wàn)利達(dá)，安徽美的 ，順德美的 ，龍昌國(guó)際， 怡科電子 ，富港電子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息：如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無(wú)關(guān)。
4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時(shí)制，工資待遇1800---2400元/月，包食宿。
6、甲方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管，并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費(fèi)用，生活用品、零用錢等
為保證各位新入職員工在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問(wèn)題，我單位鄭重承諾如下：
一、薪資以現(xiàn)金方式按時(shí)足額發(fā)放。
二、我單位承諾為派遣實(shí)習(xí)學(xué)生免費(fèi)提供吃飯，住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及返回。
四、我單位承諾不收取學(xué)生任何費(fèi)用。(車費(fèi)自理)六月份走的五月底之前報(bào)名者和七月份走的六月20號(hào)之前報(bào)名者返回的時(shí)候車費(fèi)減免30元人民幣。
五、我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職
三、乙方的責(zé)任與義務(wù)
1、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí)，可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議，應(yīng)提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。
4、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件：包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資
一：個(gè)人承擔(dān)車費(fèi)，由公司統(tǒng)一收取單程車費(fèi)200元{此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用}。
二、 服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。
三、 認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，如因本人原因(過(guò)失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任，本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1-5倍的罰款，或承擔(dān)法律上的責(zé)任。
四、 工作期間，謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的，須提前2-3天請(qǐng)假，并說(shuō)明理由)。不無(wú)故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)
五、 不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機(jī)密，及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。
六、 反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。
七、 在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，本人愿接受公司財(cái)務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。
八、 若因某種原因離開(kāi)公司，必須提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力，并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶責(zé)任。
九、 若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件，公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)
十、 如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
四、薪資結(jié)算、核算方式：
1、工資結(jié)算時(shí)間：實(shí)習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放，人員實(shí)習(xí)期滿辦理離職手續(xù)，再將工資給予結(jié)算。
五、其他
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，不能達(dá)成一致時(shí)可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。
2、因經(jīng)濟(jì)環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議，雙方通過(guò)書面形式通知對(duì)方，本協(xié)議即告終止。
六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。
其他附加條件：
甲方為乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后續(xù)服務(wù)管理工作，其主要包括：
1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無(wú)關(guān)。
2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)
法律法規(guī)，否則造成的一切后果由乙方自身承擔(dān)。
甲方：xxx有限公司 鑒證單位：：
負(fù)責(zé)人： 乙方簽字：
日期
實(shí)習(xí)合同范本3
甲方(實(shí)習(xí)單位)：
乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生)：
丙方(學(xué)校部門)：
為貫徹教育部《關(guān)于全面提高中職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》“中等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時(shí)間到企業(yè)等用人單位頂崗實(shí)習(xí)”的文件精神，積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式，增強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)技能，經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商，就赴幼兒園頂崗實(shí)習(xí)事宜，達(dá)成如下協(xié)議，以期共同信守。
實(shí)習(xí)時(shí)間：_____年____月___日至_____年_____月____日
一、甲方職責(zé)和義務(wù)
1、甲方在不影響本單位正常教學(xué)的前提下，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的條件下工作，并明確乙方崗位的工作內(nèi)容和要求。
2、甲方按照本單位的規(guī)章制度以內(nèi)部員工的要求對(duì)乙方頂崗實(shí)習(xí)進(jìn)行管理，并提供一定的生活保障。
3、與丙方一起做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的思想教育、、遵紀(jì)守法教育以及職業(yè)道德教育，并委派幼兒園內(nèi)骨干員工對(duì)頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)。
4、實(shí)習(xí)期間，甲方有責(zé)任對(duì)乙方進(jìn)行教育，并落實(shí)必要的安全。
5、實(shí)習(xí)期間，若乙方不能勝任工作或不服從安排，甲方應(yīng)及時(shí)通知丙方，共同協(xié)商解決辦法。
6、頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后，根據(jù)乙方的具體表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)定，并簽署鑒定意見(jiàn)，以作為考核乙方實(shí)習(xí)效果的依據(jù)。
二、乙方職責(zé)和義務(wù)
1、服從安排，積極參加頂崗實(shí)習(xí)。
2、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，并服從甲方的工作安排和管理，在崗位上認(rèn)真履行職責(zé)，接受實(shí)習(xí)單位的考核，尊重實(shí)習(xí)單位的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和其他員工。3、頂崗實(shí)習(xí)期間遵紀(jì)守法、注意人身安全，增強(qiáng)自我安全保護(hù)意識(shí);如因不服從實(shí)習(xí)單位管理而造成的傷害事故，由乙方自己承擔(dān)責(zé)任。
4、定期向校內(nèi)指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員(或班主任)匯報(bào)自己的情況，及時(shí)了解學(xué)校教學(xué)情況及其他方面的工作安排。
5、頂崗實(shí)習(xí)期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)單位，如因病或事確需離開(kāi)的必須向甲方領(lǐng)導(dǎo)及校內(nèi)指導(dǎo)教師履行請(qǐng)假手續(xù)，待指導(dǎo)教師同一頭方可離開(kāi)。
三、丙方職責(zé)和義務(wù)
1、與甲方一起做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的思想教育和指導(dǎo)工作。
2、為了保障實(shí)習(xí)期間的安全，丙方應(yīng)組織乙方學(xué)習(xí)有關(guān)人身、生產(chǎn)安全的教育。乙方在實(shí)習(xí)期間若因不服從甲方管理而發(fā)生意外事故，由丙方負(fù)責(zé)處理，甲方有義務(wù)協(xié)助。
3、安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到甲方現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和了解乙方的頂崗實(shí)習(xí)情況，加強(qiáng)與甲方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通，及時(shí)幫助解決實(shí)習(xí)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題。
4、與甲方一起做好對(duì)乙方的頂崗實(shí)習(xí)考核鑒定工作，對(duì)其實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)做出實(shí)習(xí)鑒定。
5、對(duì)在頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中違反《頂崗實(shí)習(xí)》、擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)單位的學(xué)生，丙方將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
四、三方約定的其他條款：
五、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜，由三方協(xié)商解決。
六、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)： 乙方(簽名)：
___年___月___日 ___年___月___日
丙方(蓋章)：
___年___月___日
實(shí)習(xí)合同范本4
身份證號(hào)：
法律職業(yè)資格或律師資格證號(hào)：
申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)證號(hào)：
聯(lián)系電話：
實(shí)習(xí)律師事務(wù)所：
執(zhí)業(yè)證號(hào)：
通訊地址：
聯(lián)系電話：
實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師姓名：
律師執(zhí)業(yè)證號(hào)：
執(zhí)業(yè)年限：
聯(lián)系電話：
風(fēng)險(xiǎn)提示：基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，無(wú)法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí)，實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》、《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)管理規(guī)則》的規(guī)定，申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)實(shí)習(xí)人員和實(shí)習(xí)律師事務(wù)所在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、實(shí)習(xí)期限
第一條實(shí)習(xí)人員自有管轄權(quán)的律師協(xié)會(huì)完成審核登記之日起在實(shí)習(xí)律師事務(wù)所實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期限為一年，實(shí)習(xí)期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容
第一條實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師應(yīng)當(dāng)按照中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)制定的《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)務(wù)訓(xùn)練指南》，指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行律師業(yè)務(wù)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練。實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師應(yīng)當(dāng)制定《實(shí)習(xí)計(jì)劃》，《實(shí)習(xí)計(jì)劃》可作為本協(xié)議附件。
第二條實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間應(yīng)該聽(tīng)從實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師的.安排，虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真完成指定任務(wù)。
三、實(shí)習(xí)紀(jì)律
風(fēng)險(xiǎn)提示：商業(yè)秘密
實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束，實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。
第一條實(shí)習(xí)人員必須遵守律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律，恪守律師職業(yè)道德，維護(hù)集體榮譽(yù)，接受實(shí)習(xí)律師事務(wù)所各項(xiàng)制度的管理，保守實(shí)習(xí)律師事務(wù)所商業(yè)秘密。
第二條實(shí)習(xí)人員違反實(shí)習(xí)紀(jì)律的，實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師可以教育糾正，如情節(jié)嚴(yán)重，實(shí)習(xí)律師事務(wù)所有權(quán)終止實(shí)習(xí)。
第三條實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)制定詳細(xì)的《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)期間紀(jì)律規(guī)范》，作為本協(xié)議附件。
四、實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)
第一條實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的權(quán)利：
1、協(xié)助律師辦理律師業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)律師執(zhí)業(yè)基礎(chǔ)技能，進(jìn)行實(shí)務(wù)訓(xùn)練;
2、了解掌握辦理律師各項(xiàng)業(yè)務(wù)的執(zhí)業(yè)規(guī)則;
3、了解律師執(zhí)業(yè)管理的制度和規(guī)定。
第二條實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的義務(wù)：
1、實(shí)習(xí)人員應(yīng)當(dāng)接受實(shí)習(xí)律師事務(wù)所指派的工作任務(wù)，服從指導(dǎo)律師指導(dǎo);
2、實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間不準(zhǔn)獨(dú)立以律師身份開(kāi)展律師業(yè)務(wù)承辦案件，不得向當(dāng)事人收取任何費(fèi)用;
3、實(shí)習(xí)期內(nèi)，依法執(zhí)行職責(zé)，遵守律師職業(yè)道德，執(zhí)業(yè)紀(jì)律和實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的規(guī)章制度;
4、維護(hù)所在實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的聲譽(yù)和利益，保守律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)秘密。
五、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的權(quán)利和義務(wù)
第一條實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的權(quán)利：
1、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和管理;
2、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的具體表現(xiàn)，對(duì)其品行、操守及其是否適合律師職業(yè)作出初步判斷;
第二條實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的義務(wù)：
1、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)為實(shí)習(xí)人員提供必要的實(shí)習(xí)環(huán)境和條件;
2、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)，如實(shí)作出《實(shí)習(xí)鑒定書》;
3、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)在正式實(shí)習(xí)前，對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律以及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);
六、違約責(zé)任
風(fēng)險(xiǎn)提示：意外風(fēng)險(xiǎn)
實(shí)習(xí)協(xié)議中最最重要的，就是約定風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān)。實(shí)習(xí)生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實(shí)習(xí)生參與不了重要工作，不會(huì)造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問(wèn)題。
第一條實(shí)習(xí)人員違約，責(zé)任承擔(dān)方式為：
1、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所可以解除合同，并收回實(shí)習(xí)人員的《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)證》;
2、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所向律協(xié)報(bào)告，律協(xié)收繳《實(shí)習(xí)證》，已進(jìn)行的實(shí)習(xí)無(wú)效。
第二條實(shí)習(xí)律師事務(wù)所違約，責(zé)任承擔(dān)方式為：實(shí)習(xí)人員可以在三十日內(nèi)申請(qǐng)轉(zhuǎn)到另一家律師事務(wù)所實(shí)習(xí)，已進(jìn)行實(shí)習(xí)有效。
第三條協(xié)議雙方共同違約，責(zé)任承擔(dān)方式為：各自承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
七、實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用
第一條協(xié)議雙方就實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用________元/月。
八、實(shí)習(xí)協(xié)議的變更和解除
第一條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第二條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
第三條實(shí)習(xí)協(xié)議的解除可以有以下幾種方式：
1、協(xié)議雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除;
2、協(xié)議期滿，自動(dòng)解除;
3、協(xié)議雙方或一方出現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定或約定的行為，本協(xié)議可以單方解除;
九、其他約定
第一條協(xié)議雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定：
1、除國(guó)家規(guī)定允許兼職的以外，實(shí)習(xí)人員應(yīng)保證在實(shí)習(xí)期間專職實(shí)習(xí);
2、實(shí)習(xí)人員為律所聘用人員的，可以獲得勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行簽訂勞動(dòng)合同約定;雙方未簽訂勞動(dòng)合同的，視為雙方無(wú)勞動(dòng)關(guān)系。
第二條本協(xié)議未盡事宜，或與有關(guān)規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三條本協(xié)議一式3份，具有同等法律效力，其中實(shí)習(xí)人員1份，實(shí)習(xí)律師事務(wù)所1份，審核登記機(jī)關(guān)1份。
實(shí)習(xí)人員(簽章)：
簽訂時(shí)間：_____年____月____日
實(shí)習(xí)單位(簽章)：
簽訂時(shí)間：_____年____月____日
員工實(shí)習(xí)合同3
甲方(用人單位):代理人:
乙方(實(shí)習(xí)生):
為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)《民法通則》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。
二、實(shí)習(xí)崗位
甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到規(guī)劃實(shí)習(xí)生崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。
三、實(shí)習(xí)津貼
依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)津貼。具體支付方法如下:實(shí)習(xí)津貼:元/月,其他補(bǔ)貼:根據(jù)實(shí)習(xí)生在崗工作表現(xiàn),以獎(jiǎng)金形式發(fā)放。
四、工作時(shí)間及休息假日
1、甲方實(shí)行每日8小時(shí)工作制,保證乙方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假;
2、甲乙雙方具體約定:如有項(xiàng)目需要,本著自愿原則加班。
加班補(bǔ)助細(xì)則如下:
1、法定假日加班,伙食補(bǔ)貼30元/天,報(bào)銷交通費(fèi)用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票)
2、工作日晚上加班,晚餐補(bǔ)助15元,報(bào)銷交通費(fèi)用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票)
五、保險(xiǎn)福利待遇
1、由于乙方還是在校學(xué)生,甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作;
2、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè);
3、甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品;
4、實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。
六、合同解除、變更、終止
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除。
2、乙方在本合同履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
3、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對(duì)甲方項(xiàng)目造成損失或乙方無(wú)法達(dá)到項(xiàng)目要求的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。
七、法律效力
本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方簽章
乙方簽字
簽訂日期年月日
實(shí)習(xí)合同范本5
甲方：________________________________
乙方：_________(計(jì)算機(jī)系____屆畢業(yè)生)
為提高我院畢業(yè)生職業(yè)能力，真正培養(yǎng)適合社會(huì)需求的專業(yè)人才，我系對(duì)畢業(yè)生實(shí)施院外對(duì)口專業(yè)實(shí)習(xí)教育，我系和本系學(xué)生就學(xué)生本人的院外對(duì)口專業(yè)實(shí)習(xí)問(wèn)題，達(dá)成如下協(xié)議(乙方在自由選擇的基礎(chǔ)上，同時(shí)遵守如下協(xié)議)：
1.甲方負(fù)責(zé)指派相應(yīng)的指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)院外實(shí)習(xí)的指導(dǎo)工作，必要時(shí)可派指導(dǎo)教師巡視。
2.甲方在乙方離校前有責(zé)任進(jìn)行安全教育，并對(duì)乙方進(jìn)行定期或不定期的考勤或抽查，解決有關(guān)實(shí)習(xí)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
3.甲方負(fù)責(zé)并建立畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站和專用信箱負(fù)責(zé)技術(shù)答疑。
4.乙方自愿選擇院外實(shí)習(xí)單位，并負(fù)責(zé)通知家長(zhǎng)關(guān)于實(shí)習(xí)的所有情況，實(shí)習(xí)期間要經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系，甲方不負(fù)責(zé)通知家長(zhǎng)，若因此造成對(duì)乙方的損失，甲方概不負(fù)責(zé)。
5.乙方服從甲方有關(guān)院外實(shí)習(xí)的規(guī)定(詳見(jiàn)《計(jì)算機(jī)系_________屆畢業(yè)生院外實(shí)習(xí)實(shí)施方案》)。
6.乙方要向甲方提供詳細(xì)的通訊地址、聯(lián)系電話，以便甲方與乙方聯(lián)系，如因通訊地址和聯(lián)系方式不詳或虛假造成對(duì)乙方的損失，甲方概不負(fù)責(zé)。
7.乙方遵守實(shí)習(xí)單位的一切規(guī)定，遵紀(jì)守法，對(duì)自己的一切安全行為負(fù)法律和安全責(zé)任，若因乙方個(gè)人原因而引發(fā)的安全事故，均由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
8.乙方在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)，要進(jìn)行綜合能力測(cè)試和答辯，相應(yīng)的實(shí)習(xí)單位要對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)進(jìn)行總結(jié)，并量化成績(jī)。對(duì)于成績(jī)不合格或者答辯不過(guò)者，不得畢業(yè)。
9.乙方必須每月定期向甲方(責(zé)任教師)匯報(bào)實(shí)習(xí)情況，如遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方(責(zé)任教師)，以便甲方(責(zé)任教師)能及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施。
10.乙方的課程考試和重修有關(guān)事宜，甲方不負(fù)責(zé)通知，乙方自己負(fù)責(zé)與系辦聯(lián)系(聯(lián)系電話：_________)詢問(wèn)有關(guān)情況。
11.乙方必須有單位實(shí)習(xí)協(xié)議，并在_________年_________月份以前將正式就業(yè)協(xié)議交到輔導(dǎo)員處。
12.其他未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。
本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，輔導(dǎo)員或責(zé)任教師一份。
本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：__________
代表人(簽字)：_______ 乙方家長(zhǎng)(簽字)：______
_________年____月____日 _________年_____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________ 簽訂地點(diǎn)：______________
實(shí)習(xí)合同范本6
甲方：____________________________（聘用方）
乙方：____________________________（受聘方） 身份證號(hào)：________________________
根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、試用合同期限
實(shí)習(xí)期為_(kāi)_______個(gè)月，自20___年__月__日至20___年__月__日止。
二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作崗位。
三、甲方聘用乙方的實(shí)習(xí)期月薪為_(kāi)_______________元。實(shí)習(xí)期滿后，并經(jīng)考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動(dòng)合同。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)
1、甲方的權(quán)利
a、有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度；
b、在實(shí)習(xí)期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任；
c、實(shí)習(xí)期間，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé)；
2、甲方的義務(wù)
a、為乙方提供必要的工作條件；
b、負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)；
五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
1、乙方的權(quán)利
a、享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利；
b、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；
c、實(shí)習(xí)期間如變更單位，須提前一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止試用合同；
2、乙方的義務(wù)
a、遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；
b、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù)；
c、維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)
a、實(shí)習(xí)期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同；
b、乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同；
七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)
a、實(shí)習(xí)期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同；
b、具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利；
c、反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。
八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。
九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方：（蓋章）________________乙方：（蓋章）____________
法定代表人簽字：______________簽字：____________________
簽約日期：____________________ 簽約地點(diǎn)：____________________
實(shí)習(xí)合同范本7
甲方：__________
乙方：__________
甲、乙雙方本著友好相處，資源共享，相互協(xié)作，互惠互利，共同發(fā)展的原則，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間醞釀和認(rèn)真考慮，為共同努力建設(shè)好專業(yè)教學(xué)實(shí)習(xí)基地，達(dá)成如下協(xié)議：
1.甲方是乙方__________專業(yè)的指定教學(xué)實(shí)習(xí)基地。
2.乙方根據(jù)學(xué)校__________專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃要求，結(jié)合甲方業(yè)務(wù)狀況，經(jīng)甲方實(shí)習(xí)基地負(fù)責(zé)人同意，由教師帶隊(duì)，在基地員工的指導(dǎo)下，制定具體實(shí)習(xí)方案，將該專業(yè)學(xué)生安排到甲方設(shè)定的崗位上學(xué)習(xí)和鍛煉。
3.甲方可以根據(jù)自身業(yè)務(wù)狀況的需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，在保證學(xué)生安全的條件下，可安排_(tái)_________專業(yè)學(xué)生到基地服務(wù)。
4.乙方可對(duì)甲方人員進(jìn)行榮譽(yù)聘用，被榮譽(yù)聘用人員可應(yīng)邀到學(xué)校做專題講座或企業(yè)推介活動(dòng)。
5.甲方可邀請(qǐng)或聘請(qǐng)乙方的教師為本公司培訓(xùn)員工、講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)或參與企劃營(yíng)銷等活動(dòng)。
6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，還可進(jìn)行其他方面的共建活動(dòng)，未盡事宜，具體協(xié)商解決。
7.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
8.本協(xié)議自雙方簽字之日起執(zhí)行。
甲方(蓋章)：__________乙方(蓋章)：__________
甲方代表(簽字)：__________乙方代表(簽字)：__________
__________年____月____日__________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：__________簽訂地點(diǎn)：__________
實(shí)習(xí)合同范本8
甲方：
乙方：
為了進(jìn)一步提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)生技術(shù)操作水平和實(shí)際工作能力，更進(jìn)一步讓學(xué)生融入社會(huì)，減輕學(xué)生家長(zhǎng)的負(fù)擔(dān)，經(jīng)公司代表與學(xué)生代表簽訂合約，決定抽調(diào)部分品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生前往江蘇企業(yè)參加實(shí)習(xí)工作，為保證學(xué)生實(shí)習(xí)效果達(dá)到實(shí)習(xí)的目的，確保學(xué)生安全，現(xiàn)甲，乙雙方達(dá)成以下協(xié)議：
一、 乙方在實(shí)習(xí)要期間吃苦耐勞，勤學(xué)好問(wèn)，嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī)，及公司的相關(guān)條例，如有違反者，公司將根據(jù)違紀(jì)情況和處理意見(jiàn)對(duì)學(xué)生相應(yīng)的處理。
二、 乙方在實(shí)習(xí)期間若有私自離廠者，公司將按照自動(dòng)離職處理，需辭職人員必須按照公司規(guī)定辦理正當(dāng)?shù)霓o職手續(xù)，未按規(guī)定自離者沒(méi)有工資。
三、 實(shí)習(xí)時(shí)間為45天至60天以上，對(duì)工作待遇不認(rèn)同者可不參加此次實(shí)習(xí)。
四、 甲方確保安排工作，如果甲方在乙方到廠后24小時(shí)內(nèi)安排不了工作，所有費(fèi)用（往返車費(fèi)、吃�。┯杉追匠袚�(dān)，但因乙方體檢等個(gè)人問(wèn)題而不能進(jìn)廠甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用。
五、甲方確保乙方進(jìn)入企業(yè)后的每月綜合收入（滿勤—26天及以上）在2300—3000之間。
六、乙方在工作期間、工作場(chǎng)所，因發(fā)生意外傷害（工傷）一切費(fèi)用由公司承擔(dān)，但如學(xué)生自身違反操作規(guī)程造成的傷害或身體有病以及原發(fā)性疾病發(fā)作等工傷以外疾病造成的傷害，由學(xué)生自行負(fù)責(zé)。
七：工作發(fā)放，除由公司扣除的基本管理費(fèi)200元、住宿費(fèi)用、水電費(fèi)和用餐費(fèi)等，后把上月工資統(tǒng)一打入學(xué)生個(gè)人的銀行卡賬號(hào)內(nèi)。
八、工作時(shí)間及管理：實(shí)習(xí)活動(dòng)由_____年___月___日到_____年___月___日止，每月上班不低于26天，工作時(shí)間正班8小時(shí)，其余時(shí)間為加班，每日加班2-4個(gè)小時(shí)。特殊情況按《勞動(dòng)法》解決，加班費(fèi)按《勞動(dòng)法》規(guī)定執(zhí)行。
九、以上條款一式兩份，經(jīng)本人認(rèn)真閱讀后雙方嚴(yán)格執(zhí)行，自簽字之日起生效。
甲方： （簽字、蓋章）
乙方： （簽字、蓋章）
年 月 日
實(shí)習(xí)合同范本9
__________________公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)，與__________________大學(xué)_________________學(xué)院/系/部(以下簡(jiǎn)稱乙方)，就該院學(xué)生至甲方實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議并共同遵守：
學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱丙方)_______________;專業(yè)______________;班級(jí)、學(xué)號(hào)__________________。鑒于：
1.乙方對(duì)甲方的信任，要求丙方到甲方進(jìn)行實(shí)習(xí);
2.甲方接受乙方要求，并對(duì)丙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)。
為保障雙方的權(quán)益，明確雙方的責(zé)任，經(jīng)過(guò)充分友好協(xié)商，雙方達(dá)成如下協(xié)議：
一、實(shí)習(xí)期限：
乙方的實(shí)習(xí)期限約定為第________種方式
1._________年________月________日至_________年________月________日。
2._________年________月________日至學(xué)校開(kāi)出派遣證后乙方到公司報(bào)到之日(但最早不晚于_________年________月________日，最遲不超過(guò)_________年________月________日)。
二、甲方權(quán)益和義務(wù)
1.甲方向丙方支付下列有關(guān)費(fèi)用：
基本津貼：__________RMB/月
交通補(bǔ)貼：__________或__________RMB/月(按甲方員工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放)
其他：滿勤獎(jiǎng)__________RMB/月;固定補(bǔ)貼__________元/月
2.在實(shí)習(xí)開(kāi)始前，為丙方提供崗前培訓(xùn)。
3.在實(shí)習(xí)期間，為防止及化解人身傷害風(fēng)險(xiǎn)，為丙方購(gòu)買人身意外保險(xiǎn)或類似險(xiǎn)種并負(fù)責(zé)保險(xiǎn)索賠事宜。
4.為丙方提供必要的勞動(dòng)工具及個(gè)人安全防護(hù)用品。
5.實(shí)習(xí)過(guò)程中，指導(dǎo)丙方了解甲方的生產(chǎn)環(huán)境，掌握生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程。
6.配合乙方做好對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生的日常管理工作，及時(shí)向乙方反饋實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)，每月客觀如實(shí)填寫《實(shí)習(xí)生考評(píng)記錄表》(乙方每月按時(shí)發(fā)到學(xué)生手中)。
7.為乙方提供實(shí)習(xí)學(xué)生的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展評(píng)估。
8.如果丙方不能勝任本職工作或嚴(yán)重違反公司紀(jì)律，或因甲方業(yè)務(wù)變更，甲方有權(quán)取消實(shí)習(xí)資格。甲方以書面形式提前一周通知乙方，乙方在收到甲方書面通知之日將立即通知相關(guān)學(xué)生，并做好相關(guān)學(xué)生的離開(kāi)工作，保證不干擾甲方的正常運(yùn)作。
9.甲方需在丙方畢業(yè)前2個(gè)月與乙方溝通，確認(rèn)在丙方畢業(yè)之際，如經(jīng)考核合格是否會(huì)將丙方錄用為正式員工，如可將與乙方、丙方在當(dāng)年6月20日前簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方將按照《就業(yè)協(xié)議書》中甲方地址將丙方人事檔案及戶籍關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)。如不可，甲方應(yīng)該以書面形式通知乙方和丙方，以便丙方繼續(xù)尋找就業(yè)單位，如丙方在畢業(yè)前找到就業(yè)單位經(jīng)提前一周通知甲方后本實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)終止。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
1.應(yīng)確定專人配合甲方做好與實(shí)習(xí)學(xué)生的溝通協(xié)調(diào)工作：本期實(shí)習(xí)專管人員為_(kāi)____________系_____________老師，聯(lián)絡(luò)電話為_(kāi)_______________，有效電子郵件地址為_(kāi)___________________________。
2.協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的管理工作，確保學(xué)生遵章守紀(jì)，遵守甲方的規(guī)章制度。
3.提供實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的住宿。
4.負(fù)責(zé)處理實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的任何違法違紀(jì)行為。
5.不再想其他用人單位推薦丙方。
四、丙方在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任
1.遵守規(guī)定、程序和協(xié)議
丙方在實(shí)習(xí)期間需遵守甲方的規(guī)章制度，包括(但不僅限于)以下內(nèi)容：
(1)考勤制度和作息時(shí)間;
(2)保持工作環(huán)境的衛(wèi)生和安靜，公司區(qū)域內(nèi)禁止吸煙;
(3)未經(jīng)同意不得通過(guò)網(wǎng)絡(luò)在計(jì)算機(jī)上安裝任何軟件;
(4)不得私自轉(zhuǎn)移、復(fù)制任何形式的文件及其數(shù)據(jù);
(5)不得將任何公司的文檔帶出公司。丙方還應(yīng)遵守甲方的其他各項(xiàng)規(guī)定及程序;遵守各種實(shí)習(xí)規(guī)定和實(shí)習(xí)協(xié)議。
2.兼職禁止。實(shí)習(xí)期間不能再到其他用人單位兼職。
3.保密義務(wù)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)
(1)無(wú)論在協(xié)議履行期間還是履行期滿后，不得向外界泄露甲方的任何資料和信息;
(2)丙方在實(shí)習(xí)期間工作成果的所有權(quán)全部歸甲方所有，并對(duì)實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù);
(3)乙方在所參加的項(xiàng)目中若有特別貢獻(xiàn)，甲方將根據(jù)項(xiàng)目的效益情況酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。
4.實(shí)習(xí)結(jié)束后應(yīng)向主管人員交還屬于甲方的所有物品和資料。
五、協(xié)議的解除與爭(zhēng)議解決
1.如乙方或丙方由違反協(xié)議之行為，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況單方解除本協(xié)議;如未經(jīng)與甲方協(xié)商乙方或丙方不得隨意解除本協(xié)議。
2.本協(xié)議未盡事宜由雙方本著互利原則協(xié)商解決;協(xié)商不成交由甲方所在地人民法院解決。
六、協(xié)議份數(shù)與生效
1.本協(xié)議一式四份，甲方、實(shí)習(xí)生所在學(xué)院/系/部、學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心及丙方各一份。
2.本協(xié)議自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章后生效。
甲方：
地址：
法人代表：_______________
日期：________年________月________日
電話：________________
乙方：________________學(xué)院/系/部學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心
地址：________________
代表：________________
日期：________年________月________日
電話：________________
丙方：________________
日期：________年________月________日
電話：________________
實(shí)習(xí)合同范本10
甲方（實(shí)習(xí)基地）:
地址：
經(jīng)濟(jì)類型： 法定代表人：
乙方（實(shí)習(xí)生）：學(xué)歷：
所屬（畢業(yè)）院校：專業(yè):
畢業(yè)時(shí)間： 聯(lián)系電話：
身份證號(hào)碼：
現(xiàn)地址
為明確甲、乙雙方實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
第一條 乙方自愿到甲方實(shí)習(xí)，并承諾實(shí)習(xí)期間自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的日常管理。
第二條 甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際需要，并結(jié)合乙方的實(shí)際情況為乙方合理安排實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)工作時(shí)
間。
第三條 乙方在甲方的實(shí)習(xí)時(shí)間為 個(gè)月，即
自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 甲方安排乙方到 部門，從事工作。
第五條 實(shí)習(xí)期待遇：
1、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)
劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的，甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為
____________，乙方因故缺勤，按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助。
2、在實(shí)習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動(dòng)合同》和甲方規(guī)章
制度所享受的福利待遇。
第六條 乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：
1、遵守甲方各項(xiàng)的工作紀(jì)律及管理制度，按照甲方的安排開(kāi)展實(shí)習(xí)期的工作；
2、服從甲方對(duì)其實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的安排，尊重并虛心接受實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常管理，努力學(xué)習(xí)；
3、與甲方員工融洽相處，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機(jī)密；
4、如因乙方個(gè)人的過(guò)錯(cuò)給甲方造成財(cái)產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害，則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第七條 實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定：
1、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn)，包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項(xiàng)等。并為乙方提供國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全，因乙方的原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。如乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外，均由乙方自行承擔(dān)。
2、甲方可以根據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位；如乙方由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng)，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議。
3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，并結(jié)合實(shí)際情況，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。
4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí)，根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。
第八條 協(xié)議解除：
1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實(shí)習(xí)合同，否則，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。
2、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。
3、實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作，可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。
4、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開(kāi)展等情況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
5、實(shí)習(xí)期滿，實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動(dòng)合同。
6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。
第九條 其它事項(xiàng)：
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。
2、實(shí)習(xí)期間，乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，權(quán)益歸甲方所有。
3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任，并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任。
4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
雙方自愿協(xié)商一致的其他事項(xiàng)：
1、
實(shí)習(xí)合同范本11
甲方：_________
乙方（學(xué)生）：_________
根據(jù)學(xué)校實(shí)習(xí)教學(xué)要求及教學(xué)工作的安排，經(jīng)過(guò)學(xué)校和教學(xué)系部審核，共同推薦學(xué)生_________到_________公司（企業(yè)）實(shí)習(xí)。為保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行，兼顧學(xué)生、學(xué)校和公司的共同利益，甲乙雙方簽定如下協(xié)議：
1。乙方在實(shí)習(xí)期間，必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度（例如：公司的要求、勞動(dòng)考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等），缺勤等同曠課，按學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實(shí)習(xí)合同，甲方將給予乙方紀(jì)律處分。
2。乙方應(yīng)提高安全意識(shí)，注意人身安全。由于違規(guī)操作等個(gè)人原因，乙方出現(xiàn)人身安全問(wèn)題，后果自負(fù)。
3。乙方要有吃苦耐勞的思想準(zhǔn)備�？紤]到學(xué)校與該公司產(chǎn)學(xué)合作的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和有關(guān)教學(xué)要求，乙方在實(shí)習(xí)期間，不得中途退出（包括專升本也不得中途退出。身體確實(shí)有病，不能堅(jiān)持實(shí)習(xí)者除外），否則，甲方將給予乙方紀(jì)律處分，并取消乙方一次就業(yè)推薦機(jī)會(huì)。
4。乙方要遵守甲方的教學(xué)安排與規(guī)定，以便保證乙方完成在校期間的學(xué)習(xí)任務(wù)。甲方對(duì)教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行必要的調(diào)整，采用各種靈活有效的方式安排好乙方學(xué)習(xí)以及成績(jī)考核。
5。學(xué)生未通過(guò)學(xué)校而自行與企業(yè)進(jìn)行定崗實(shí)習(xí)聯(lián)系時(shí)，學(xué)生應(yīng)事先對(duì)企業(yè)的詳盡情況，特別是資信情況進(jìn)行了解后，方可與企業(yè)簽定有關(guān)合同（或協(xié)議）。否則，出現(xiàn)意外情況，后果自負(fù)。
6。學(xué)校推薦乙方參加定崗實(shí)習(xí)，要求乙方在校期間，未受過(guò)紀(jì)律處分，不欠交學(xué)費(fèi)，學(xué)習(xí)成績(jī)沒(méi)有掛科情況。
7。乙方在實(shí)習(xí)期間如果出現(xiàn)重大問(wèn)題，可向甲方反映，由甲方和學(xué)校一起，共同與該公司協(xié)商解決，學(xué)校有義務(wù)維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。
8。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
實(shí)習(xí)合同范本12
甲方：____________
乙方：____________，姓名：____________，身份證號(hào)碼：____________
在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)議，雙方就實(shí)習(xí)期間的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：
一、實(shí)習(xí)期限及考核
實(shí)習(xí)時(shí)間自20xx年6月1日至20xx年6月30日、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)期間的工作和個(gè)人的素質(zhì)表現(xiàn)，進(jìn)行綜合考核，考核合格的，錄用其公司員工。
二、實(shí)習(xí)崗位
甲方根據(jù)工作需要和其學(xué)專業(yè)及特長(zhǎng)，安排乙方在xxxx從事xxx工作。
三、實(shí)習(xí)管理
1、甲方為乙方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地及實(shí)習(xí)相關(guān)條件；
2、實(shí)習(xí)期間甲方負(fù)責(zé)乙方的日常生活管理，實(shí)習(xí)期滿后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、出勤、遵守礦規(guī)礦紀(jì)情況做出考核鑒定。
3、實(shí)習(xí)期間甲方每月支付乙方不低于1000元/月的生活補(bǔ)助費(fèi)，按照國(guó)家班中餐規(guī)定，享受每工5元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，其他福利等我單位職工；如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求，甲方有權(quán)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議書》，不予錄用。
4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：
乙方應(yīng)遵守國(guó)家的規(guī)定；
乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定；
乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反規(guī)定造成甲方財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方告知乙方和說(shuō)明原因后，有權(quán)解除《實(shí)習(xí)協(xié)議書》，不予錄用。
5、乙方非因工作原因造成人身
身的傷害或意外事故的，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。
四、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)的工種、崗位需要、為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件、必需的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具；
2、甲方按規(guī)定的作息時(shí)間安排乙方實(shí)習(xí)工作；
3、因甲方原因造成乙方人身傷害或意外事故的，由甲方負(fù)擔(dān)，按國(guó)家規(guī)定進(jìn)行賠償。
五、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止；
2、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第四款規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)。
3、實(shí)習(xí)期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
4、實(shí)習(xí)期間乙方有第三條第五款情況，協(xié)議自行終止。
六、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。
七、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方各執(zhí)一份。
甲方：____________（蓋章） 乙方：（簽字）____________
___年___月___日 ___年___月___日
實(shí)習(xí)合同范本13
甲方：_________________
乙方：_________________身份證號(hào)：_____________
甲方聘用乙方為試用期員工，試用期_______個(gè)月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款，以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)為：_______________________在試用期間，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
二、在試用期間，乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度，并根據(jù)甲方工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。
三、乙方試用期工資為_(kāi)________元/月，甲方按月發(fā)放。四、乙方在試用期內(nèi)，考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
五、乙方在試用期內(nèi)，除工資外，本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放，若乙方工作不足一個(gè)月時(shí)，按月工資比例折合實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。
七、在試用期內(nèi)，乙方提出解除本合同時(shí)，須提前七個(gè)工作日通知甲方，協(xié)商解決，否則，將根據(jù)公司制度，由公司按制度論處。
八、乙方如在報(bào)到后工作時(shí)間不滿一月主動(dòng)提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇，甲方將扣除招聘、培訓(xùn)等費(fèi)用后，按照800元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放報(bào)酬。
九、在試用期內(nèi)，甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時(shí)停止試用并予以解雇，工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額)，依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。
十、在試用期內(nèi)，乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)甲方造成的損失予以全額的賠償責(zé)任。
十一、在試用期內(nèi)，因乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重大過(guò)失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。
十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者，將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同，并且繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)�？己瞬缓细裾撸靖鶕�(jù)實(shí)際情況將予以解雇或延長(zhǎng)試用期，但試用期最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。延長(zhǎng)期內(nèi)仍不合格者，公司應(yīng)予以辭退處理。
十三、乙方聲明，乙方在簽署本合同時(shí)，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。
十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后起生效。
十五、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方：__(公章)
乙方：__(簽字)
日期：__________
日期：__________
實(shí)習(xí)合同范本14
甲方：____________乙方：____________
法定代表人：____________法定代表人：____________
地址：____________地址：____________
聯(lián)系方式：____________聯(lián)系方式：____________
本合作契約在雙方平等、自愿的前提下，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
一、具體事項(xiàng)
1、經(jīng)甲方審查合于教育實(shí)習(xí)資格的學(xué)生﹝簡(jiǎn)稱實(shí)習(xí)生﹞，征得乙方同意在乙方的教育設(shè)施環(huán)境下，進(jìn)行教學(xué)實(shí)習(xí)、導(dǎo)師（級(jí)務(wù)）實(shí)習(xí)、行政實(shí)習(xí)、研習(xí)活動(dòng)。
2、雙方同意有關(guān)對(duì)實(shí)習(xí)生各實(shí)習(xí)事項(xiàng)之輔導(dǎo)予成績(jī)?cè)u(píng)量，依師資培育相關(guān)法令及甲方所定教育實(shí)習(xí)課程實(shí)施辦法之規(guī)定辦理。
3、甲方同意提供乙方在課程與教學(xué)、學(xué)生輔導(dǎo)、學(xué)校行政等方面的咨詢、輔導(dǎo)，并盡可能提供其它協(xié)助。
4、甲方若辦理研習(xí)活動(dòng)及教師在職進(jìn)修，乙方教師得優(yōu)先報(bào)名參加。
5、實(shí)習(xí)生于乙方教育實(shí)習(xí)期間，如有未按規(guī)定從事教育實(shí)習(xí)、有損乙方校譽(yù)、或其它不適任情事等，經(jīng)規(guī)勸仍無(wú)法改善者，報(bào)請(qǐng)甲方同意，得終止實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)生不得異議。
二、合作期限
教育實(shí)習(xí)合作契約期間為_(kāi)___年。甲方每一名實(shí)習(xí)生在乙方實(shí)習(xí)期間為_(kāi)___年，自____月____日起至翌年____月____日止，或自____月____日起至同年____月____日止。
三、其他
1、本合作契約自簽署完成之日起生效。如有未盡事宜，由甲乙雙方商議修訂之。
2、本契約一式____份，甲乙各執(zhí)____份，具有同等法律效力。
甲方：____________乙方：____________
法定代表人：____________法定代表人：____________
簽訂時(shí)間：____年____月____日簽訂時(shí)間：____年____月____日
實(shí)習(xí)合同范本15
甲方：______單位地址：_________聯(lián)系電話：______
乙方：學(xué)生姓名：____班級(jí)：____學(xué)生手機(jī)：_______
家長(zhǎng)姓名：____家長(zhǎng)手機(jī)：_______家庭固定電話：_______家庭住址：____________
根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的要求，為今后學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)做好準(zhǔn)備，現(xiàn)經(jīng)學(xué)校推薦和用人單位選拔，該同學(xué)被________(填公司名稱)面試合格，即將開(kāi)始頂崗實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期限為20___年___月___日——20___5年___月___日。為確保學(xué)校與用人單位的協(xié)作和學(xué)生的實(shí)習(xí)質(zhì)量，并加強(qiáng)對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的管理，現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內(nèi)容如下：
一。甲方的責(zé)任與義務(wù)
1.根據(jù)用人單位需要，配合用人單位做好實(shí)習(xí)前期選拔工作，安排學(xué)生實(shí)習(xí)前準(zhǔn)備工作。
2.就學(xué)生有關(guān)實(shí)習(xí)待遇與用人單位商談，并在實(shí)習(xí)前通報(bào)乙方。
3.根據(jù)用人單位要求做好學(xué)生實(shí)習(xí)期間思想工作和定期對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)考核工作。
4.負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)期間學(xué)生與用人單位間的協(xié)調(diào)工作。
二。乙方的責(zé)任與義務(wù)
1.學(xué)生的實(shí)習(xí)選拔工作本著本人自愿、學(xué)校推薦、用人單位選拔的原則，具體實(shí)習(xí)崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理，乙方在實(shí)習(xí)期間享受實(shí)習(xí)生待遇。
2.學(xué)生在實(shí)習(xí)期間必須遵守各項(xiàng)紀(jì)律，嚴(yán)格按要求完成實(shí)習(xí)任務(wù)。服從學(xué)校對(duì)實(shí)習(xí)單位的安排，服從實(shí)習(xí)班主任和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的管理與調(diào)度;對(duì)安排有不同意見(jiàn)的，可以向?qū)嵙?xí)班主任反映，不得自行向?qū)嵙?xí)單位提出，違者視情節(jié)給予紀(jì)律處分。
3.嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的一切規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的事;病假、事假必須按實(shí)習(xí)單位規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)，并向?qū)嵙?xí)班主任報(bào)告;用人單位有權(quán)隨時(shí)對(duì)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行辭退，取消其實(shí)習(xí)資格，被辭退學(xué)生應(yīng)在第一時(shí)間到學(xué)校報(bào)到，否則按曠課論處，并參照曠課的有關(guān)處理規(guī)定予以處理。
4.對(duì)實(shí)習(xí)過(guò)程中產(chǎn)生的各種問(wèn)題和矛盾，可向?qū)嵙?xí)班主任反映，通過(guò)正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔(dān)。
5.在實(shí)習(xí)期內(nèi)，學(xué)生必須聽(tīng)從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作，造成的損失與后果由自己承擔(dān)，并由用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。
6.學(xué)生在實(shí)習(xí)期間若遇到人身侵害等原則問(wèn)題應(yīng)第一時(shí)間告知甲方以便處理。
7.家長(zhǎng)要積極配合學(xué)校做好學(xué)生實(shí)習(xí)工作，掌握好子女實(shí)習(xí)狀況和工作時(shí)間，協(xié)助學(xué)校開(kāi)展德育教育工作，并履行對(duì)子女的監(jiān)護(hù)義務(wù)，全過(guò)程負(fù)責(zé)子女的實(shí)習(xí)期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。
8.對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)、擅自脫離實(shí)習(xí)單位等違紀(jì)行為的，學(xué)校將根據(jù)《南京市中等職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)生管理?xiàng)l例》(《學(xué)生實(shí)習(xí)手冊(cè)》第2頁(yè))相關(guān)規(guī)定，視情節(jié)進(jìn)行處理。
三。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字之日起生效。
四。未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方實(shí)習(xí)班主任簽字：____乙方簽章：(家長(zhǎng)簽字)______
甲方簽章：(學(xué)生簽字)_________
___年___月___日___年___月___日
【實(shí)習(xí)合同】相關(guān)文章：
實(shí)習(xí)合同模板11-08
實(shí)習(xí)勞務(wù)合同06-22
員工實(shí)習(xí)合同01-22
實(shí)習(xí)合同的模板06-11
實(shí)習(xí)聘用合同01-11
實(shí)習(xí)生合同-勞動(dòng)合同02-22
實(shí)習(xí)用工合同09-06
實(shí)習(xí)合同范本09-27