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職業(yè)培訓合作協(xié)議書
在不斷進步的時代,我們都跟協(xié)議有著直接或間接的聯(lián)系,簽訂協(xié)議可以保護當事人的合法權(quán)益。大家知道協(xié)議的格式嗎?以下是小編為大家收集的職業(yè)培訓合作協(xié)議書,希望能夠幫助到大家。
甲方:_________________
乙方:_________________
一、公司同意乙方赴學習專業(yè),學習期自______年______月______日起至______年______月______日,實計為______期。
二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學校及專業(yè)就學。如需要變更,應(yīng)事先通知甲方,并得到甲方的批準,否則,以曠工論處。
三、乙方的學習時間,計入工作時間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計。
四、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。
五、乙方學習期間患有不能繼續(xù)學業(yè)的疾病時,應(yīng)接受甲方指令,終止學習,返回公司,并依有關(guān)規(guī)定處理。
六、乙方在學習期間,必須每隔天向甲方書面報告一次學習情況,并附學校有關(guān)成績等方面的記錄。
七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀而受到校方處分的,甲方將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的違紀。
八、乙方在培訓學習期間的學費、書費、調(diào)研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返公司的交通費(需有事招回)由甲方全額承擔。
九、乙方如在培訓學習期間辭職,應(yīng)向甲方交納所負擔的全部培訓學習費用的2.5倍。
十、培訓學習結(jié)束后,乙方應(yīng)在甲方連續(xù)工作5年。如一年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓費用80%;如二年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓費用60%;如三年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓費用40%;如四年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓費用20%;五年后則可免交培訓費用;因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
十一、在培訓期間,甲方給乙方伙食元/月。若在培訓學習期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費按員工差旅費規(guī)則支付。
十二、培訓學習結(jié)束后,乙方應(yīng)及時返回,并向公司報到。
十三、乙方應(yīng)找第三方做擔保人。如乙方如有逾期不歸、學習期從事超越學習范圍的業(yè)余活動或擅自更改培訓學習方向與內(nèi)容等行為時,其乙方的擔保人承擔乙方全部培訓學習費用。若乙方涉及法律責任,應(yīng)由該員工自負,與本公司無關(guān)。
十四、乙方在學習期間成績優(yōu)異,有杰出表現(xiàn),公司將視情況給予獎勵。
十五、本職業(yè)培訓合作協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:_________________
___________年___________月_________日
乙方:_________________
___________年___________月_________日
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