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安康杯匯報材料
無論是在學(xué)校還是在社會中，越來越多的人或聽或?qū)憛R報，匯報是將某個項目的工作情況和工作結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報，每次提筆要寫匯報的時候都毫無頭緒？以下是小編精心整理的安康杯匯報材料，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安康杯匯報材料1
“安康杯”競賽活動
先進(jìn)班組
匯報材料
xx發(fā)電有限公司
繼電保護(hù)班
20xx年xx月xx日
xx發(fā)電有限公司生技部繼電保護(hù)班是一個年輕的班組，更是一個有凝聚力的班組。班組所轄設(shè)備包括：330kv系統(tǒng)斷路器和隔離開關(guān)二次回路，330kv系統(tǒng)保護(hù)柜，發(fā)變組保護(hù)柜，6kv開關(guān)二次回路，凝泵變頻器，avc等，班組的任何一項工作都與“電”這個無形的危險因素密切先關(guān)。作為一個與電息息相關(guān)的班組，我們深知我們?nèi)魏我粋�小小疏忽都可能危及機(jī)組安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定運(yùn)行，也可能對自身和他人安全帶來危害。因此，繼電保護(hù)班時時刻刻以安全為理念，以安全為中心開展工作。
從機(jī)組安裝調(diào)試到商業(yè)運(yùn)營，繼電保護(hù)班密切跟蹤設(shè)備調(diào)試情況，關(guān)注設(shè)備運(yùn)行環(huán)境和運(yùn)行情況，定期巡檢，精心維護(hù)，自查隱患、制定方案，通過一系列的安全措施及規(guī)章制度，安全高效地完成了一個又一個艱巨的安全任務(wù)，不僅提高了管理人員的安全生產(chǎn)技術(shù)知識和安全管理水平，也增強(qiáng)了班組成員的安全生產(chǎn)技能和自我防護(hù)能力，體現(xiàn)了先進(jìn)的安全管理文化，有效預(yù)防了重大、特大事故的發(fā)生。開展“安康杯”競賽以來，繼電保護(hù)班更是針對班組自身情況，采取了一系列有效“促生產(chǎn)，保發(fā)電”的措施。這也使繼電保護(hù)班在眾多班組中脫穎而出，成為20xx年度公司“安康杯”競賽活動的先進(jìn)班組。
一、嚴(yán)格規(guī)章制度，注重學(xué)習(xí)宣傳。
繼電保護(hù)班始終把安全生產(chǎn)作為班組管理工作的核心，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，建立健全班組安全作業(yè)體系，明確各班組成員安全責(zé)任，完善班組安全管理制度，開展多種形式的安全作業(yè)知識宣傳教育活動，如認(rèn)真開展每周五的班組安全活動，對每次安全活動的內(nèi)容、要求、措施都作了詳細(xì)記錄，堅持開展班前安全技術(shù)交底、安全工作分析，使安全活動真正收到實(shí)效。繼電保護(hù)班還根據(jù)自身專業(yè)的特點(diǎn)，有針對性地抓好安全技術(shù)交底工作，從工作細(xì)節(jié)和安全管理規(guī)章制度入手，對每一項操作制定詳細(xì)的措施和危險因素預(yù)控措施，檢查安全措施布置情況，培養(yǎng)安全工作技能，堅持“先想后干，想明白再干，不明白不干”，真正把安全生產(chǎn)責(zé)任落到實(shí)處。除此之外，班組還結(jié)合實(shí)際工作情況，要求班組成員查糾自己身邊的違章行為，并對違章行為隨時發(fā)現(xiàn)隨時糾正，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，消除組員不安全行為、生產(chǎn)現(xiàn)場不安全狀態(tài)，杜絕組員的僥幸心理，真正做到人人事事保安全。
二、狠抓安全培訓(xùn)，提升應(yīng)對能力。
借著“安康杯”競賽活動這個東風(fēng)，繼電保護(hù)班在班組成員中開展“學(xué)規(guī)程、反違章、查隱患、守紀(jì)律”主題教育活動，積極配合其他部門進(jìn)行事故演習(xí)。利用安全教育活動等提高班組成員的安全理論水平，通過分析各類安全事件發(fā)生的原因，糾正措施和預(yù)防方法，不斷提高自身的安全技能，應(yīng)對突發(fā)事件的能力和事故處理能力。除此之外，在330kv柳徐一回線的檢修過程中，繼保班班長要求每個班組成員都進(jìn)行實(shí)際操作，并對每道工序中可能存在的.危險因素進(jìn)行風(fēng)險預(yù)控，保證每項操作都安全可靠。
三、確保措施到位，做到責(zé)任到人。
繼電保護(hù)班克服班組成員少、年輕人員多和技術(shù)力量薄弱等困難，深化“設(shè)備專責(zé)制”，開展設(shè)備專人專區(qū)域巡回檢查工作，要求每個人對自身所轄設(shè)備運(yùn)行環(huán)境密切關(guān)注，及時了解設(shè)備運(yùn)行情況，定期巡檢，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行安全隱患并處理，取得了一定的成效。我們及時發(fā)現(xiàn)了發(fā)變組保護(hù)中主變復(fù)壓過流及主變通風(fēng)保護(hù)邏輯不正確，發(fā)變組出口pt經(jīng)過保險后又經(jīng)過開關(guān)設(shè)計不合理，#2機(jī)組6kv段2a、2b電除塵變投運(yùn)時開關(guān)柜內(nèi)ct開路，2c電泵b電源差動保護(hù)未接線等重大缺陷。
及時處理了330kv升壓站直流模塊風(fēng)扇故障，#1發(fā)變組a套保護(hù)柜ct接線松動等重大缺陷。另外，班組的每一次工作從工作票辦理到現(xiàn)場工作都嚴(yán)格執(zhí)行安規(guī)要求，每個人都落實(shí)自己的責(zé)任，工作票簽發(fā)人嚴(yán)格審票，工作負(fù)責(zé)人和工作班成員明確工作內(nèi)容，熟悉圖紙和現(xiàn)場設(shè)備，進(jìn)行風(fēng)險預(yù)控，核對設(shè)備雙重編號和安全措施后才進(jìn)行操作，完成了違章為零、事故為零的目標(biāo)，真正做到了“安全第一”。
四、督導(dǎo)隱患整改，提升產(chǎn)能效益。
繼電保護(hù)班結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)，在安全生產(chǎn)月進(jìn)行了一次有效的隱患排查活動。對所轄設(shè)備運(yùn)行環(huán)境的危險因素進(jìn)行自查，并加強(qiáng)巡檢，排查設(shè)備缺陷，并對個人操作中可能存在的隱患進(jìn)行了分析。經(jīng)過班組討論研究，出具整改方案，對缺陷進(jìn)行消缺，環(huán)境危險因素進(jìn)行整改治理，由于其他原因無法整改的提出方案在機(jī)組檢修時進(jìn)行整改。
另外，積極發(fā)揮班組安全員的作用，提高其工作的積極性和主動性，鼓勵班組成員積極提出安全生產(chǎn)合理化建議，為公司提高設(shè)備效能，降低設(shè)備故障事故，提升產(chǎn)能效益，保障員工生命安全盡自己的一份力量。
通過繼電保護(hù)班全體員工的共同努力，20xx年全年沒有發(fā)生因本專業(yè)原因造成的機(jī)組非停事件，杜絕了由于人為責(zé)任造成的設(shè)備障礙和異常。繼電保護(hù)及安全自動裝置投入率100%，繼電保護(hù)正確動作率達(dá)到100％，自動裝置正確動作率達(dá)到100%。面對新的安全生產(chǎn)局面，繼電保護(hù)班將繼續(xù)以安全為主線，增強(qiáng)安全管理水平，提高安全生產(chǎn)技能，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，夯實(shí)安全基礎(chǔ)，提升繼電保護(hù)安全作業(yè)品質(zhì)，為公司安全生產(chǎn)目標(biāo)的順利完成而努力奮斗。
安康杯匯報材料2
開展“安康杯”競賽活動是全面貫徹“三個代表”重要思想，推動企業(yè)改革、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，保證企業(yè)安全生產(chǎn)的重要舉措。按照公司工會《關(guān)于開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型員工”、“安康杯”活動的通知》和新昆監(jiān)工委字〔20xx〕第6號《關(guān)于開展“安康杯”競賽活動的具體安排》的總體部署，我項目部緊密聯(lián)系企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，從講政治、保穩(wěn)定、增效益的高度，立足于職工生命健康，著眼于企業(yè)改革發(fā)展，緊緊依靠項目監(jiān)理部全體員工，深入開展“安康杯”競賽活動，認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)，自覺強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，努力構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機(jī)制，充分發(fā)揮了“安康杯”競賽活動在安全生產(chǎn)中的作用，提高了項目監(jiān)理人員的安全生產(chǎn)技術(shù)知識和管理水平，增強(qiáng)了員工的安全生產(chǎn)知識和自我防護(hù)能力，切實(shí)提升了公司的形象，夯實(shí)了安全工作基礎(chǔ)，有效的預(yù)防了重、特大事故的發(fā)生，促進(jìn)了工程各項工作的順利開展，保證了無安全事故發(fā)生，并使該工程獲得了建設(shè)部、自治區(qū)建設(shè)廳、xx市建委的高度評價�，F(xiàn)將中石油項目部20xx年度“安康杯”競賽的開展情況匯報如下：
一、牢固樹立“以人為本、安全第一”的思想，深入扎實(shí)的推進(jìn)“安康杯”競賽活動
20xx年是公司歷史上跨越式大發(fā)展的一年。中石油項目部監(jiān)理任務(wù)也十分艱巨。為了確保今年工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，項目監(jiān)理部十分重視“安康杯”競賽活動，把開展“安康杯”競賽活動作為實(shí)現(xiàn)項目安全生產(chǎn)和維護(hù)職工安全健康權(quán)益的有效途徑，及時召開專題會議，認(rèn)真研究和布署落實(shí)競賽工作。
一是根據(jù)公司對“安康杯”競賽的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一行動，為競賽活動的有序開展提供了組織保證。
二是圍繞公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)，本著貼近生產(chǎn)，貼近職工實(shí)際的原則，根據(jù)公司的競賽方案與考核標(biāo)準(zhǔn)，明確了活動總體目標(biāo)，分別組織開展了“百日安全生產(chǎn)無事故”勞動競賽，使競賽活動真正貫穿于企業(yè)安全和生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)、每一個層面，形成了全員、全方位參與的競賽體制，從而深入扎實(shí)的推進(jìn)了“安康杯”競賽活動。
三是全面落實(shí)了安全生產(chǎn)責(zé)任制，通過每周監(jiān)理例會講評、每月召開安全生產(chǎn)檢查及通報的形式，及時了解和解決安全生產(chǎn)方面存在的問題，做到安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核掛鉤，并實(shí)施一票否決制，做到了企業(yè)安全生產(chǎn)人人心中有數(shù)、人人肩上有責(zé)任。
四是以“全國安全生產(chǎn)月”活動拉開了“安康杯”競賽的序幕，營造了隆重而熱烈的活動氛圍。圍繞“以人為本、安全第一”的主題思想，要求施工單位必須牢固樹立“像關(guān)心自己的兄弟姐妹和親人一樣來關(guān)心職工安全”的理念，得到了業(yè)主、施工單位的認(rèn)可和肯定。使該工程獲得了建設(shè)部、自治區(qū)建設(shè)廳、烏魯木齊市建委的高度評價。自治區(qū)建設(shè)廳、烏魯木齊市建委、烏魯木齊市高新開發(fā)區(qū)分別在該工程召開了現(xiàn)場觀摩會及現(xiàn)場交流會。
二、以“安康杯”競賽為載體，不斷豐富活動內(nèi)容和方式，進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)
安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題。一年來，我項目部以實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定為目標(biāo)，緊緊圍繞“安康杯”競賽主題，按照公司提出的競賽活動要求，緊密結(jié)合項目生產(chǎn)和經(jīng)營實(shí)際，不斷豐富活動的內(nèi)容和方式，組織開展了一系列行之有效的活動，推動了企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系建設(shè)，提高了項目的綜合安全管理水平。
（一）認(rèn)真貫徹落實(shí)公司對安全生產(chǎn)的工作要求，強(qiáng)化安全管理。
一是按照安全管理常態(tài)化工作的要求,認(rèn)真強(qiáng)化施工安全管理機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》和《建設(shè)工程安全管理條例》，編制了安全生產(chǎn)監(jiān)理實(shí)施細(xì)則及安全應(yīng)急預(yù)案,并且重視預(yù)案的演練,以應(yīng)對現(xiàn)場可能發(fā)生的各種事故。
二是完善了安全生產(chǎn)風(fēng)險管理機(jī)制，落實(shí)了各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，提高了生產(chǎn)一線人員對生產(chǎn)風(fēng)險的辯識、分析和控制能力，有效的防止了施工現(xiàn)場重大事故的發(fā)生。
三是以規(guī)范管理為突破口，認(rèn)真對現(xiàn)行有效的安全管理規(guī)章制度進(jìn)行了整理和確認(rèn)，避免了因規(guī)章制度執(zhí)行不統(tǒng)一而發(fā)生失誤。
�。ǘ楸ＷC工程的順利施工，合理組織和安排安全生產(chǎn)檢查工作。
一是在8-10月份的安全大檢查工作中，對現(xiàn)場的施工、設(shè)備進(jìn)行了認(rèn)真全面的檢查。
二是采取有力措施，加強(qiáng)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理。對不符合要求的進(jìn)行了及時處理和整改。同時，根據(jù)建筑標(biāo)準(zhǔn)化管理的要求，我們還完善和規(guī)范了現(xiàn)場材料的標(biāo)示、物料堆放、施工通道等文明施工。
�。ㄈ⿵�(qiáng)化了工程建設(shè)安全監(jiān)督管理工作。
一是設(shè)置專職安全監(jiān)理人員，同時制定下發(fā)了現(xiàn)場監(jiān)理工作管理制度，明確了各自安全職責(zé)、考核與獎懲以及各施工單位安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)職責(zé)、工作聯(lián)系制度等，在組織機(jī)構(gòu)上、制度上有力地保證了安全管理工作的順利進(jìn)行。
二是為了保證各項管理制度的落實(shí)和貫徹執(zhí)行，監(jiān)督到位，項目部與業(yè)主、施工單位聯(lián)合制定的.《建設(shè)過程違規(guī)處罰及達(dá)標(biāo)獎勵暫行辦法》進(jìn)一步明確了各自的安全職責(zé)。8月份至10月份，組織業(yè)主、施工單位對工地進(jìn)行了安全檢查，并針對存在的問題下發(fā)了整改通知。
三是在基建工程的驗(yàn)收上嚴(yán)格堅持“三同時”，保證了職工的身體健康。
�。ㄋ模┥钊朐鷮�(shí)的開展了“安全生產(chǎn)月”和“十個一”活動。
一是充分利用安全教育活動室和局域網(wǎng)進(jìn)行安全教育。將上級下發(fā)的安全簡報、事故通報、事故案例及時傳達(dá)
二是組織職工開展了的安全知識競賽活動，對規(guī)范職工安全工作行為、強(qiáng)化自我保護(hù)意識起到了積極作用，營造了“人人懂安全，人人想安全，人人保安全，關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的濃厚氛圍。
（五）強(qiáng)化安全培訓(xùn)，提高職工的安全意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
以倡導(dǎo)安全文化建設(shè)、普及安全文化知識為重點(diǎn)，項目部針對不同時期安全生產(chǎn)形勢發(fā)展的需要，從提高職工安全自防自保意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)入手，強(qiáng)化安全培訓(xùn)。
一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)安全法律法規(guī)常識、安全規(guī)章制度及操作規(guī)程。
二是監(jiān)督并參與施工單位組織現(xiàn)場勞務(wù)工的安全教育。
三、突出以人為本的安全管理理念，充分依靠職工，積極開展形式多樣的群眾性安全活動
職工群眾既是勞動保護(hù)的對象，也是做好勞動保護(hù)工作的依靠力量。在“安康杯”競賽活動中，我們堅持發(fā)動職工、依靠職工、組織職工，群策群力消除安全隱患，群防群治搞好安全生產(chǎn)，切實(shí)維護(hù)廣大職工的生命健康權(quán)。
�。ㄒ唬┱J(rèn)真組織開展了“職工安全衛(wèi)生消防知識普及教育”活動。
根據(jù)公司的通知精神，我項目部從7月份開始，認(rèn)真組織職工開展了“職工安全衛(wèi)生消防知識普及教育活動”。通過深入開展安全教育和學(xué)習(xí)，引導(dǎo)職工自覺尊章守紀(jì)、抵制違章指揮、杜絕違章作業(yè)，提高了職工的安全意識，增強(qiáng)了職工的自我保護(hù)能力和預(yù)測預(yù)防能力。使職工由最初的“要我安全”自覺轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩保纬闪恕鞍踩珪r刻在身邊，人人事事保安全”的良好氛圍。
�。ǘ┙M織和依靠職工，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督檢查職能。
在今年競賽過程中，我項目部充分發(fā)揮了群眾在搞好安全生產(chǎn)，保護(hù)職工安全健康工作中的重要作用。根據(jù)公司”的總體安排，組織職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)了工會勞動保護(hù)《三個條例》、《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、和建筑施工安全操作規(guī)程。項目部每周進(jìn)行內(nèi)部學(xué)習(xí)，每月進(jìn)行內(nèi)部工作的小結(jié)。
（三）注重源頭參與，強(qiáng)化維護(hù)職能。
對合同中職工勞保用品的使用發(fā)放、勞動條件改善、女職工特殊勞動保護(hù)等內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化。本著為女職工著想，項目部在安排夜間值班，不予安排女職工值班。為了改善現(xiàn)場職工的生活條件，配置全套食堂用具，并對每位職工進(jìn)行補(bǔ)貼。
�。ㄋ模┱J(rèn)真做好競賽活動的考核、檢查和總結(jié)工作。
為了切實(shí)推進(jìn)“安康杯”競賽活動，公司工會經(jīng)常組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門，定期、不定期的對項目部的競賽情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。項目部依據(jù)與業(yè)主、施工單位聯(lián)合制定的《建設(shè)過程違規(guī)處罰及達(dá)標(biāo)獎勵暫行辦法》每周對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違反規(guī)定的行為及時記錄和處理。
通過一年來的努力實(shí)踐，我項目部在開展“安康杯”競賽活動中取得了一些成效。但是，我們的工作還有許多薄弱環(huán)節(jié)需要改進(jìn)和加強(qiáng)。今后，我們決心在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，統(tǒng)一思想，凝聚力量，牢牢抓住安全生產(chǎn)中的關(guān)鍵性、傾向性問題不放松，將項目的安全管理水平提升到一個新的高度，為實(shí)現(xiàn)工程項目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)努力奮斗。
xx昆侖工程監(jiān)理有限責(zé)任公司
監(jiān)理部
20xx年xx月xx日
安康杯匯報材料3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
首先對各位領(lǐng)導(dǎo)來到我們這里指導(dǎo)工作表示歡迎，希望各位領(lǐng)導(dǎo)能給我們多提寶貴意見，以便我們在今后的工作中能做得更好。我單位按照市總工會、市安監(jiān)局聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于20xx年度開展全市“安康杯”競賽活動的通知》文件的精神，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針，以“安全人人抓，幸福千萬家”為安全理念，積極深入的開展各項“安康杯”競賽活動，通過開展20xx年“安康杯”競賽活動全面提升了公司安全管理技術(shù)、管理水平和廣大職工群眾的安全意識，具體開展活動情況如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視、認(rèn)真部署落實(shí)
公司在年初就將參加“安康杯”競賽活動列為公司的年度重點(diǎn)工作，確定安全工作是我們工作之中的重中之重，結(jié)合我公司的性質(zhì)，在安全管理中提出“安全人人抓，幸福千萬家”的服務(wù)理念。4月份，按照“安康杯”競賽活動通知要求，制定方案，成立專項小組。落實(shí)責(zé)任層層監(jiān)督及將此項工作納入月度考核的重要評價指標(biāo)。力爭實(shí)現(xiàn)人人能安全、人人要安全、人人懂安全、人人會安全管理目標(biāo)。
二、落實(shí)責(zé)任制度、強(qiáng)化安全管理
公司堅持“以人為本，安全第一，預(yù)防為主”的方針和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，在年初與各直屬單位簽訂了三級安全目標(biāo)責(zé)任狀，更新了安全管理組織機(jī)構(gòu)，明確安全管理責(zé)任人，將安全管理工作目標(biāo)層層分解，逐級落實(shí)直至班組、個人，并設(shè)專人負(fù)責(zé)安全管理工作，形成了“縱向到底、橫向到邊”的安全管理網(wǎng)絡(luò)，并嚴(yán)格執(zhí)行考核及獎懲制度。落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)承包部門、分管基層單位的責(zé)任，及時組織召開安全生產(chǎn)會議，傳達(dá)落實(shí)上級文件和安排部署日常工作。大力開展自檢自查工作，深入各部門、各班組、各崗位。同時以“安康杯”、“安全生產(chǎn)月”活動為契機(jī)，進(jìn)一步完善了公司安全管理手冊的規(guī)章制度和消防檔案。
三、加大宣傳力度、營造良好氛圍
為深入開展安康杯活動，公司采取懸掛條幅、制作宣傳板、宣傳欄、led廣告欄等多種形式對“安康杯”活動進(jìn)行了廣泛宣傳，共制作條幅30余幅，制作宣傳板、信息欄20余塊，在“安全生產(chǎn)月”的集中宣傳日活動期間我單位制作宣傳展板5塊、宣傳車1輛，發(fā)放宣傳單20xx余份。公司還在六月中旬開展了“搞一次簽名活動”，本次活動中各直屬單位參加簽名活動的職工達(dá)1000余人。同時結(jié)合“十個一”活動分別以部門、班組為單位開展了“讀一本書”“看一場電影”“提一條建議”等活動，為安康杯活動的開展及宣傳營造了良好的活動氛圍。
四、突出安全重點(diǎn)、加強(qiáng)落實(shí)整改
公司的檢查制度為三級檢查制度，分別是公司級a類檢查、部門級b類檢查、班組級c類檢查，各單位、各專業(yè)部門在有效結(jié)合“安康杯”活動的基礎(chǔ)上，突出重點(diǎn)部位開展各項檢查工作，截至目前已組織a級各項檢查12次，分別有春季防火夏季防汛檢查，統(tǒng)逐步進(jìn)行了完善，其中包括消防滅火疏散應(yīng)急預(yù)案、防汛搶險應(yīng)急預(yù)案、電梯困人救援應(yīng)急預(yù)案、突發(fā)校園暴力應(yīng)急預(yù)案等共有預(yù)案80余篇。
在八至九月期間結(jié)合“安康杯”活動部署，公司組織了電工、維修工、保潔員崗位技能大比武，九月末開展了秩序維護(hù)員會操比賽，通過各項活動大大提升了各崗位員工的'操作技能。在六月結(jié)合“應(yīng)急演練周”活動，各單位分別開展了電梯困人應(yīng)急演練、消防滅火應(yīng)急演練，本年度共開展各類演練活動共30余次。參加演練和實(shí)操競技的員工群眾達(dá)上千余人次，通過開展演練和實(shí)操活動增強(qiáng)了各崗位的專業(yè)技能、應(yīng)對突發(fā)事件的處理能力和協(xié)調(diào)能力，掌握了安全逃生知識，提升安全意識。
通過開展“安康杯”競賽活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的安全意識和安全技能，充分調(diào)動和發(fā)揮了廣大員工做好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性，提高了公司安全生產(chǎn)管理水平及全員的安全意識。我單位在各項活動中雖取得一定的成效，但與上級部門的要求還存在一定差距。在這里我們將虛心向其他優(yōu)秀單位學(xué)習(xí)交流，進(jìn)一步提高公司安全管理水平，確保公司安全、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
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xx年xx月xx日
安康杯匯報材料4
一、基本情況
企業(yè)職工總?cè)藬?shù)：1128人，參賽人數(shù)：1128人，參賽班組：56個。
二、主要事跡
（一）加強(qiáng)競賽組織領(lǐng)導(dǎo)，成立以總經(jīng)理鄭xx為組長，副總經(jīng)理、黨委書記、工會主席杜國平和副總經(jīng)理歐xx為副組長的.“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
�。ǘ┰鷮�(shí)開展“安康杯”競賽活動。
�。�1）組織開展群眾性的安全宣傳活動。一是公司有固定專欄兩塊，各廠、班組有固定專欄一塊，每月辦一期安全專欄。二是公司在每周一，各廠、部門在每周二召開安全生產(chǎn)會議，布置和總結(jié)安全工作；
班組在班前、班后會上講安全、學(xué)安全，讓人人關(guān)注安全。三是組織員工觀看安全錄像，到先進(jìn)企業(yè)參觀考察學(xué)習(xí)。四是組織開展“百日安全無事故”、“安全生產(chǎn)示范崗”、“崗位技能競賽”、“文明員工評比”、“安全防護(hù)用品現(xiàn)場表演”等寓教于樂的群眾性安全活動。
�。�2）抓好“安全生產(chǎn)月”活動。采用各種形式開展安全知識和法律法規(guī)的宣傳；
組織舉辦了安全知識講座、安全論壇、安全圖片展覽；開展了“在崗位或上班途中進(jìn)行安全知識抽問”、“安全專欄竟賽”、 “安全知識競賽”、 “我為安全獻(xiàn)一計”、“事故應(yīng)急演練”等活動。
�。�3）開展全員培訓(xùn)，舉辦各類安全培訓(xùn)68期，參加員工1128人次。
（4）開展“全員戒煙”，公司區(qū)域全面禁煙，有138名吸煙者戒了煙。
�。�5）推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，建立了安全管理、安全責(zé)任、安全保障、安
全信息“四大”體系，編印了《標(biāo)準(zhǔn)化資料匯編》，初步建立了安全生產(chǎn)長效機(jī)制。
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一是落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任，層層簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》；
二是各施工項目簽訂《安全協(xié)議》；
三是各廠、部門、班組執(zhí)行安全績效考核；
四是技改項目4萬噸合成氨、4萬噸硝酸氨裝置嚴(yán)格執(zhí)行安全、環(huán)�！叭瑫r”制度；
五是嚴(yán)格執(zhí)行新工三級教育、特種作業(yè)人員持證上崗制度；
六是開展危險化學(xué)品登記、安全評價、重大危險源評估，并建立了重大危險源監(jiān)控系統(tǒng)；
七是開展安全生產(chǎn)檢查，組織季節(jié)性和專項性安全檢查共12次，查出事故隱患182次，并逐項落實(shí)整改；
八是加強(qiáng)群眾監(jiān)督，健全工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)。
三、效果
全面完成了年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)了年重傷率為零，死亡率為零，重大操作、設(shè)備責(zé)任事故為零，火災(zāi)爆炸事故為零，職業(yè)病患病率為零，員工安全生產(chǎn)合同簽訂率100%。公司被市安委會授予“**市安全生產(chǎn)示范企業(yè)”稱號，被定為全國15家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)企業(yè)之一。
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