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寫簡歷的禁忌及方法

時間:2021-06-29 15:33:41 簡歷 我要投稿

寫簡歷的禁忌及方法

  導讀:當我們步入社會的第一步就是找工作,首先就是寫簡歷,簡歷的怎么寫關(guān)系到你以后的工作,那應如何寫簡歷?和小編來學習如何寫簡歷吧。

如何寫簡歷_寫簡歷的方法

  一、寫簡歷的禁忌

  1、忌長篇大論、夸夸其談

  簡歷,顧名思義是簡煉的經(jīng)歷,切不可篇幅過長,洋洋灑灑十幾頁,寫的人費力,看的人費神,簡歷要精煉,使看的人一目了然,印象深刻,否則,盡管你主觀愿望很好,但是結(jié)果往往事與愿違,反而會影響效果。

  2、忌過于輕率、隨心所欲

  撰寫簡歷是很嚴肅、很重要的一項工作,可以這樣講,一份高質(zhì)量的簡歷是成功就業(yè)的前兆,撰寫簡歷切不可輕率行事、信手拈來,應再三斟酌、反復推敲,在應聘前就應該做好充分的準備,寫好簡歷或打好腹稿,該寫的寫清,不該寫的刪除,揚長避短,做到寫的簡歷合式、合格、合理、合意。

  3、忌筆跡潦草、錯字別字

  有的人寫簡歷為了圖快,字寫得龍飛鳳舞,盡情發(fā)揮,看這樣的簡歷如同看天書,看都很費力還有何興趣可言?有的是在打印、復印時不注意質(zhì)量,掉行漏字,而漏、掉的恰恰又是關(guān)鍵的字句,很可能是一失字成應聘恨。錯字、別字都是可以克服的缺陷,因為粗心大意而痛失良機那真是太不合算了。

  4、忌虛假不實、前后矛盾

  簡歷是較真實地反映自己學歷、經(jīng)歷、技能和成就的重要自述,如果憑空捏造,或夸張、虛假的成分太多,與本人真實情況大相徑庭,即使一時得逞,也總會露出馬腳,前“功”盡棄不算,還可能封閉其它的成功通道,那就太得不償失了。

  5、忌稀奇怪異、生癖花哨

  有的求職者為了給自己的簡歷生輝、增色,把大量的花哨、華麗的詞句堆砌在一起,或大量的使用成語、俗語,有的人甚至于自己去創(chuàng)造成語,卻不知有時會弄巧成拙,給人有畫蛇添足之嫌。還有些人喜歡在簡歷中用些生辟的字、句或喜歡用些繁體字,本想展示自己的才華,孰不知有時適得其反。

  6、忌方向不明、條理不清

  這是很重要的一條,一篇寫得好的簡歷,必須主題鮮明,中心突出,布局必須合理,邏輯不能混亂。是應聘“會計”還是“文秘”或者“物業(yè)管理”,全篇都要圍繞一個主題,不要一篇簡歷看下來,人家還不知簡歷作者究竟適合和想要做什么工作,主要的可以多寫些,次要的可以少寫、不寫。應層次分明,由淺入深,層層深入、層層入扣、層層達意。

  二、如何寫簡歷

  1、分析工作要求

  不看工作要求直接寫簡歷是非常危險的。工作要求就是你的作文要求,不看作文就去寫作文,你不可能得到高分。工作要求告訴你你要向人事部門展現(xiàn)你哪方面的特點。如果你應征的是銷售工作,那么有關(guān)社交方面的信息你要展現(xiàn)出來,比如你曾經(jīng)主持過什么活動,效果怎樣。工作要求的內(nèi)容就包括有“一定的社交能力”這樣的信息,如果你沒有仔細閱讀,你就會在起跑線上輸?shù)簟?/p>

  2、簡歷的重點越少越好

  人事部門拿到簡歷以后,他們希望迅速的了解你這個人是不是適合這項工作。如果你在簡歷中想要表現(xiàn)你所有的優(yōu)點,比如你可能擅長籃球、同時辯論賽拿過冠軍、在某社團是骨干、曾任學生會某部部長,不要嘗試強調(diào)所有的優(yōu)點,撿取其中與你申請的工作有關(guān)的內(nèi)容進行重點敘述。比如你申請的是銷售經(jīng)理,你需要展現(xiàn)自己的口才和領(lǐng)導能力,那么你的辯論賽冠軍和部長的頭銜將會對你有用。如果你你把所有的特點都當做的重點,你的簡歷將顯得沒有主題,也看不出你適合這項工作。

  3、不要漏掉你的缺點

  我們寫簡歷往往羅列自己的優(yōu)點,使簡歷顯得非常的做作,不真實。我們應當在敘述完自己的優(yōu)點以后加上自己的缺點。或者優(yōu)點和缺點穿插起來介紹自己。能夠從正反兩個方面來介紹自己可以顯示出你人格上的成熟,小孩子通常能夠說出自己的優(yōu)點但是卻說不出自己的缺點,這就是不成熟。

  4、簡歷不要復雜化

  有些人的簡歷就是一本書,幾十頁的內(nèi)容拿在手里就讓人感覺煩。人事部門的工作人員還要一頁一頁的翻找自己需要的信息。曾經(jīng)看到過一份簡歷,里面包括了大學四年的各種榮譽證書的復印本。這是一個完全沒有必要的事情。當然你有必要強調(diào)自己在學校內(nèi)多有優(yōu)秀獲得過多少獎,但是,你最好把這些內(nèi)容放在簡歷的最后,用文字列出自己的.榮譽,不要復印那些誰都不看的證書。

  5、事件相關(guān)的敘事方式

  很多人都習慣用時間順序來列舉自己的工作經(jīng)歷。這種方式非常不好,顯得你的簡歷非常混亂,你比較下面這兩個工作經(jīng)歷的簡介。第二個敘述方式能夠突出重點,讓人力部門的人一眼就知道你是不適合這項工作。

  6、最重要的是寫好簡歷的首尾

  任何一篇文章、任何一個段落的首尾是最能給人留下深刻印象的,這是心理學中所研究的短時記憶的特點,最能代表你的能力的經(jīng)歷一定要放在開始的位置,末尾更加注重你的態(tài)度和語氣,為了顯示出自己的謙虛和真誠,你需要在末尾添加一些自身的缺點,并且,表達出自己希望得到面試機會的愿望。例如,你可以這樣結(jié)束你的簡歷:雖然有些地方不太滿足公司的期望,但是我希望能有這個工作的機會,我相信通過自己的努力,會得到公司的認可的。有一點非常重要,在你敘述自己的缺點的時候,你要保證自己的優(yōu)點足夠好,否則你就會顯得不自信。

  7、用事實說話

  簡歷的每一個字必須是有用的,如果你說到描述性的詞語“擅長社交”,這樣的文字是沒有價值的,把這樣的語句用事實來代替,你可以說“主持過學校的迎新晚會”。為了使你所說的事實更加可信,你需要在這些事實前面加上具體的時間地點,你可以這么寫“20xx年主持教育學院迎新晚會”。

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