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鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃

時間:2024-10-19 21:05:40 秀雯 計劃 我要投稿
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃(通用10篇)

  時間就如同白駒過隙般的流逝,很快就要開展新的工作了,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃(通用10篇)

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 1

  為進一步加強我鎮(zhèn)衛(wèi)生應急管理工作,不斷提高應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力,根據上級衛(wèi)生行政主管部門的安排部署,結合我院實際,特制定20xx年我院衛(wèi)生應急工作計劃。

  一、總體目標

  1、不斷健全完善衛(wèi)生應急管理體制,加強應急管理機構建設;

  2、加強部門間及衛(wèi)生系統(tǒng)內部合作機制建設;

  3、抓緊建設應急指揮決策系統(tǒng)的醫(yī)療救治體系、信息網絡體系建設步伐,增強應急監(jiān)測預警能力;

  4、大力加強衛(wèi)生應急能力建設,提高應對突發(fā)事件能力;

  5、完善衛(wèi)生應急預案制度體系建設,健全衛(wèi)生應急預案、技術方案、職責與制度、專家?guī)斓龋?/p>

  6、有效開展衛(wèi)生應急處置工作,及時妥善應對突發(fā)事件;

  二、主要措施

  按照總體目標要求,今年將著重抓好以下幾個方面工作:

 。ㄒ唬┘訌娦l(wèi)生應急機構建設。

  1、加強衛(wèi)生應急網絡建設。我院要明確一名專兼職人員負責衛(wèi)生應急工作,讓我院衛(wèi)生應急工作不留死角;要設立專門的應急辦公室,按照要求配備電腦、打印機、傳真機、電話等;要指導村(居)委員會、學校成立衛(wèi)生應急工作領導小組且認真敦促其開展宣傳、培訓等工作,并定期指導各社區(qū)服務站(衛(wèi)生室)開展相關工作。

  2、完善指揮決策系統(tǒng)軟硬件建設。要充分利用現(xiàn)有的資源,積極配合縣衛(wèi)生局建設衛(wèi)生應急指揮決策系統(tǒng),規(guī)范突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測預警程序,進一步增強突發(fā)公共衛(wèi)生事件的監(jiān)測預警能力,要與120等建立住處互通和應急聯(lián)動機制,建立視屏會商系統(tǒng)并功能完備。

 。ǘ┘訌娦l(wèi)生應急日常管理工作。

  1、健全完善衛(wèi)生應急預案、技術方案體系。根據縣衛(wèi)生局應急辦應急相關預案、技術方案繼續(xù)完善本院預案,增強預案的針對性和實效性,協(xié)調指導學校做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案編制工作。

  2、加強衛(wèi)生應急培訓和演練。通過會議、演練、觀摩、多媒體、交流等多種形式對醫(yī)務人員進行衛(wèi)生應急管理、衛(wèi)生應急預案、衛(wèi)生應急知識及個人防護用品穿脫等有關知識和技能的培訓和演練,熟悉報告、處置程序,提高衛(wèi)生應急處置能力。

  3、加強衛(wèi)生應急處理專業(yè)技術機構和隊伍建設。加強傳染病房和急診科建設,要加強網絡報告系統(tǒng)和流行病學調查能力建設,進一步提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測、預警、報告、現(xiàn)場流行病學調查和處理能力;還要依托現(xiàn)有醫(yī)療衛(wèi)生資源,建設具備緊急醫(yī)療救援和公共衛(wèi)生應對功能的衛(wèi)生應急專業(yè)隊伍,加強應急隊伍管理,保障有效運行,形成平時“無形”、戰(zhàn)時“有形”,“備之于常、召之即來、來則能戰(zhàn)、戰(zhàn)則能勝”的衛(wèi)生應急專業(yè)隊伍和技術網絡。

  4、強化突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測報告工作。進一步規(guī)范突發(fā)公共衛(wèi)生事件和苗頭事件報告工作,特別是傳染病漏報、化工企業(yè)毒源、學校食品安全等信息報送制度,增強信息報送的及時性和準確性,充分發(fā)揮指揮系統(tǒng)作用,杜絕突發(fā)事件信息遲報、漏報,加強對相關信息的核實、審查、匯總、分析和評估。健全完善各醫(yī)療衛(wèi)生機構突發(fā)事件和苗頭事件信息員網絡建設及風險隱患排查監(jiān)管工作。

  5、做好重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件和自然災害應急處置工作。今年繼續(xù)抓好麻疹、手足口病等重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范和應對,健全不明原因疾病暴發(fā)流行的應急處置機制。強化救災防病隊伍建設,做好災前各項準備工作,及時、有序開展救災防病工作。

  6、加強衛(wèi)生應急物資儲備。結合歷年工作經驗,適當儲備必需的'衛(wèi)生應急物資,確保衛(wèi)生應急工作及時有效開展。

  7、加強衛(wèi)生應急宣傳教育工作。積極開展衛(wèi)生應急健康教育和科普宣傳工作,提高公眾的發(fā)現(xiàn)、報告意識,提高人民群眾避險、避災、自救、互救等衛(wèi)生應急的能力,最大程度地減少突發(fā)公共衛(wèi)生事件對公眾健康造成的危害。通過電視臺、短信平臺、宣傳手冊等多種途徑向公眾發(fā)布有關衛(wèi)生應急的法律、法規(guī)、政策、自救等知識;加強衛(wèi)生應急宣傳隊伍建設,建立鎮(zhèn)村級衛(wèi)生應急宣傳網絡;進一步落實突發(fā)事件信息的收集、匯總、上報、發(fā)布等制度,確保信息的真實性;以12320公益電話為載體,積極開展應急宣傳活動。各醫(yī)療衛(wèi)生單位根據各自制度與職責有計劃、有目的、有成效的開展衛(wèi)生應急知識進學校、工地、企業(yè)、社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等“五進”活動,并隨時配合縣衛(wèi)生局有關股室開展衛(wèi)生專題宣傳活動。

 。ㄈ┘訌娦l(wèi)生應急工作制度建設。

  進一步落實與安監(jiān)、林業(yè)、氣象、交通、教育等部門的協(xié)調和聯(lián)防聯(lián)控合作機制,同時完善衛(wèi)生系統(tǒng)內部合作機制。健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件的監(jiān)測與預警制度、應急報告制度、事件舉報制度、應急處理制度、應急工作督導制度、應急風險溝通制度、應急工作考評制度等。制定和完善“衛(wèi)生應急事件報告流程”、“突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置程序”,健全相關應急技術操作規(guī)范,增強衛(wèi)生應急工作的科學性、規(guī)范性、及時性和有效性。

 。ㄋ模┘訌妼W校應急防范

  學校是最有可能發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件的場所,麻疹、甲型流感、手足口病將是春夏季節(jié)需要重點防制的傳染病。加強學校食品衛(wèi)生和衛(wèi)生防病工作將是預防和控制突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生的重點和難點。

 。ㄎ澹┯行ч_展衛(wèi)生應急處置工作

  加強各醫(yī)療衛(wèi)生機構與相關部門溝通協(xié)調,實現(xiàn)衛(wèi)生應急物資儲備方式的多元化。堅持行之有效的防控措施,在繼續(xù)抓好并系統(tǒng)總結甲型H1N1流感防控工作經驗的同時,統(tǒng)

  籌部署人禽流感、SARS、鼠疫、霍亂、不明原因等突發(fā)性的傳染病防控工作,落實防控措施,強化疫情監(jiān)測,做好各項應急準備,及時妥善應對突發(fā)事件。進一步規(guī)范不明原因肺炎的監(jiān)測、排查和群體性不明原因疾病的應急處置工作。切實做好突發(fā)中毒、突發(fā)核和輻射事件、自然災害、事故災難和社會安全事件的衛(wèi)生應急準備和處置工作。

 。┓e極準備,做好檔案的收集與管理

  規(guī)范衛(wèi)生應急資料的管理與收集。配備專(兼)職資料員,做好衛(wèi)生應急工作鄉(xiāng)鎮(zhèn)資料的收集與整理。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 2

  為了規(guī)范有序開展衛(wèi)生應急培訓計劃,提高我院衛(wèi)生應急培訓的質量和效率,提高衛(wèi)生應急人員應急意識,充實衛(wèi)生應急知識,增強衛(wèi)生應急綜合處理能力,結合我院實際,特制定此培訓計劃:

  一、培訓時間:

  20xx年4月15日

  二、培訓地點:

  院二樓會議室

  三、培訓對象:

  全體醫(yī)務人員及村衛(wèi)生室負責人

  四、培訓方式:

  集中培訓

  五、培訓內容:

  1、突發(fā)公共事件及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的概念與特征,衛(wèi)生應急管理的參與主體及客體。

  2、關于突發(fā)公共衛(wèi)生事件的相關法律法規(guī)的衛(wèi)生應急實用條款;

  3、傳染病與突發(fā)公共衛(wèi)生事件網絡直報系統(tǒng)的.概念、構成、應急機制、醫(yī)療機構報告的內容和程序。

  4、群體不明原因疾病等的概念、特點、分類與防控傷病者的現(xiàn)場緊急的醫(yī)療處理原則,創(chuàng)傷生命支持,心肺復蘇,傷病者的轉運原則。

  5、現(xiàn)場個體防護的概念、原則與方法,各種突發(fā)事件必先,逃生的原則與方法。

  六、培訓評估:

  培訓結束后,院衛(wèi)生應急工作負責人對培訓效果進行評估,組織一次醫(yī)療救援應急知識考核,考核結果跟評優(yōu)評先掛鉤。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 3

  衛(wèi)生人員培訓實施方案〗的通知(宜衛(wèi)發(fā)〔xx〕55號)文件的通知要求,結合我院實際情況,特制定本計劃:

  一、培訓目標

  通過加強農村衛(wèi)生人員培訓,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生適宜技術項目及村衛(wèi)生室實施國家基本藥物制度及基本藥物的采購、使用、管理等。

  二、培訓范圍和內容

  (一)培訓范圍

  我院轄區(qū)25個村衛(wèi)生室的鄉(xiāng)村醫(yī)生到我院接受培訓。

 。ǘ┡嘤杻热

  培訓工作由我院院長擔任培訓班的班主任,并指派有一定資歷和教學管理經驗的'醫(yī)務人員擔任輔導員。我院轄區(qū)內所有鄉(xiāng)村醫(yī)生均集中到我院會議室進行培訓學習。主要開展鄉(xiāng)村醫(yī)生適宜技術項目及村衛(wèi)生室實施國家基本藥物制度及基本藥物的采購、使用、管理等。計劃10天完成全面培訓工作。

  三、項目執(zhí)行

 。ㄒ唬┑谝浑A段:培訓準備階段(xx年1月)

 。ǘ╅_展視頻教學:為提高培訓工作效率,保證培訓效果,采用IPTV視頻教學系統(tǒng)開展此項培訓。

 。ㄈ┑诙A段:全面培訓(xx年3月1日至3月10日)據衛(wèi)生局要求組織對村衛(wèi)生室人員進行培訓,完成鄉(xiāng)村醫(yī)生適宜技術項目及村衛(wèi)生室實施國家基本藥物制度及基本藥物的采購、使用、管理等的所有培訓及考核工作;對項目實施情況進行監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決項目實施過程中的問題,培訓結束后,由我院組織考試考核。

  四、項目質量的評估和監(jiān)督

  按照評估要求進行。在項目實施期間評價學習效果;實行培訓效果評估問卷考查;采取上課簽到的考勤制度保證聽課率;培訓結束后按要求進行總結評估;于xx年5月20日前報送縣衛(wèi)生局醫(yī)政股。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 4

  為進一步深入貫徹《中華人民共和國安全生產法》,堅持“安全第一、預防為主”的指導方針。切實加強對安全生產工作監(jiān)督力度,完善安全生產目標管理,堅決遏制各類生產安全事故,保障醫(yī)院財產和生命財產的安全,促進我院經濟持續(xù)、健康發(fā)展。根據與元謀縣衛(wèi)生局簽訂責任狀的要求,結合我院安全生產的實際,特制定如下工作計劃。

  一、 加強組織領導,提高認識

  把安全生產例入重要議事日程,牢固樹立安全生產責任重于泰山的思想,詳細制定安全生產年度工作計劃,并做到與轄區(qū)經濟社會協(xié)調、健康發(fā)展。

  二、 建立健全工作領導機構

  結合實際,制定安全生產各項規(guī)章制度,并嚴格按照執(zhí)行,做到有計劃、有檢查、有總結。

  三、 建立安全生產責任目標

  與各衛(wèi)生所簽訂安全生產責任狀,實行嚴格的'目標管理制度,全面落實安全生產責任制,衛(wèi)生院院長及各所長是安全生產第一責任人,副院長負責具體的安全生產工作。

  四、 加強安全生產工作防患于未然

  每半年召開一次安全生產工作會議,一年不少于兩次;認真開展宣傳教育活動,積極組織安全生產培訓,增強職工安全意識,提高職工的安全素質,全年開展安全生產知識宣傳3次,培訓2次;開展安全生產檢查2次,對存在的安全隱患及時整改;以杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。

  五、嚴格傷亡事故報告制度

  發(fā)生生產性傷亡事故和其他惡性意外傷亡事故,必須向主管局和鄉(xiāng)人民政府辦公室報告,必須在2日內向安全生產領導小組寫出書面事故報告。發(fā)生食品安全、人群中毒、重大人員傷亡、醫(yī)療事故等情況時,服從上級調遣,及時參與急救,不服從者將依法嚴肅處理。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 5

  為了提高我院醫(yī)務人員整體素質和醫(yī)療水平,規(guī)范我院醫(yī)務人員的醫(yī)療行為,保證醫(yī)療安全,經院辦公會研究決定,制定xx年我院業(yè)務培訓學習工作計劃。xx年我院業(yè)務培訓學習工作計劃

  一、學習對象:

  全院職工

  二、培訓方法:

  1.集中學習與自學相結合:

  ①“三基”知識以自學為主。

 、卺t(yī)院每月組織集中培訓學習一次:包括小講課、教學查房、病歷討論等。

  ③每兩月組織全院專題講座一次。

  2.采取派出去請進來的學習方式,以不斷更新新理論,吸收新技術、新方法、開創(chuàng)醫(yī)療技術新局面。

 、俑鶕ぷ餍枰磕赀x派業(yè)務骨干(2至4人次)到上級醫(yī)院系統(tǒng)進修學習三到六個月。

 、谶x派業(yè)務技術骨干(每年1至2人次)積極參加省、市、全國等衛(wèi)生部門舉辦的短期(一月之內)業(yè)務培訓。

  ③積極參加州、縣衛(wèi)生部門舉行的各種學術交流活動(1至2人次)。

 、芊e極邀請上級知名專家來院作業(yè)務指導,提高業(yè)務水平。

  三、學習內容

  1.學習專業(yè)知識:根據各科專業(yè)不同,開展多種形式的'業(yè)務技術活動,以學習“三基”為基礎,同時掌握本專業(yè)國內外新進展、新技術并應用于臨床工作中。

  2.學習醫(yī)療相關法律、法規(guī),以規(guī)范醫(yī)療行為,確保醫(yī)療安全,如《傳染病防治法》、《消毒法》、《藥品管理法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等,并定期考核。

  3.結合疾病預防,組織學習傳染病、常見病、多發(fā)病的預防和用藥知識等。

  四、學習要求

  1.凡院內組織的各種學習,規(guī)定范圍內的人員,必須準時參加,不得無故缺席(值班和公事除外),并認真做好筆記。

  2.為了保證學習效果,醫(yī)院將對每次學習進行不定期考核或考試。

  3.凡外出培訓學習,包括參加學術會議人員,回院后必須將所學知識進行傳達學習。

  4.凡外出學習人員學習合格回院后按醫(yī)院相關規(guī)定報銷相關費用。

  五、獎懲辦法

  1.凡每次學習無故缺席、遲到、早退者,每次處罰10元。

  2.凡每次考核合格者,給予一次性獎勵50元。

  3.凡每次考試優(yōu)異者,給予一次性獎勵100元。

  4.凡每次考核或考試不合格者,給予相應標準的處罰。

  5.凡外出進修學習、短期培訓人員須嚴守學習紀律,不得以進修學習、和培訓為由參加相關的旅游活動,否則不予報銷相關費用。

  6.凡外出學習不合格者,不予報銷相關費用。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 6

  為認真貫徹落實省財政廳、省衛(wèi)生廳《關于下達20xx年中央補助地方農村衛(wèi)生人員培訓項目資金的通知》與省衛(wèi)生廳《關于舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦產科人員培訓班的通知》(瓊衛(wèi)農衛(wèi)[20xx]10號)文件精神,進一步提高我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦產科技能水平,保證培訓的質量與效果,結合我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的實際情況,特制定本培訓工作計劃。

  一、培訓目標

  通過實施本培訓計劃,不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦產科業(yè)務技術水平,培養(yǎng)具有綜合執(zhí)業(yè)能力,適應農村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的婦產科人員,滿足農村日益增長的的`醫(yī)療衛(wèi)生服務的需求。

  二、培訓對象

  選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中具有一定婦產科臨床經驗的人員10名(見附件1)。

  三、培訓內容和方式

  培訓以衛(wèi)生部農衛(wèi)司印發(fā)的《20xx年農村衛(wèi)生人員培訓大綱》為基礎,結合工作實際安排教學內容(見附件2),教材為《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦產科人員培訓手冊》。

  培訓采取“IPTV互動教學系統(tǒng)”理論培訓與進修臨床實踐相結合的模式?傮w時間安排為130天,其中理論培訓34天,進修臨床實踐96天。培訓前后對學員進行統(tǒng)一考核,對培訓效果進行評估。理論培訓后,安排學員到縣人民醫(yī)院進行實踐技能培訓,由指定教師一對一帶教。

  四、培訓時間與地點

  理論培訓:4月8日—5月12日。4月8日上午8∶00分報到,8∶30—9∶30分進行培訓前摸底考試,之后開始進行培訓。地點在縣中醫(yī)院四樓會議室。

  進修臨床實踐:5月13日—8月17日。地點在縣人民醫(yī)院婦產科。

  五、組織與管理

  縣衛(wèi)生局醫(yī)政股負責制定全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦產科人員培訓工作計劃,組織實施婦產科人員培訓,對實施培訓情況進行全程督導檢查。

  縣人民醫(yī)院指定教師一對一帶教學員,負責10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦產科人員的臨床實踐帶教,作好學員每日實習評鑒工作。

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要在保證本院派遣人員學習期間的工資待遇基礎上,積極解決其食宿問題。

  六、考試與登記

  培訓結束后采取理論考試,考試時間定在8月18日上午9∶00-10∶30分,地點在縣中醫(yī)院四樓會議室。由省衛(wèi)生廳出題,縣衛(wèi)生局組織考試。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦產科人員集中理論培訓每天登記考勤,每節(jié)課均需持本人醫(yī)通卡進行刷卡,以便省衛(wèi)生廳實時察看培訓情況;進修臨床實踐每天填寫《實習報告表》,并于考試當天(8月18日由學員本人報送醫(yī)政股)。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 7

  為進一步提高醫(yī)務人員醫(yī)療技術水平、不斷提升基礎醫(yī)療質量,規(guī)范醫(yī)療操作程序,加大醫(yī)務人員“三基”(基礎知識、基本理論、基本技能)理論和操作考核力度,把“三嚴”(嚴格要求、嚴密組織、嚴謹態(tài)度)落實到各項工作中,特制定20xx年“三基三嚴”培訓計劃及考核實施方案,具體如下:

  一、指導思想

  “三基三嚴”培訓要求全員參與,人人達標。要把“三嚴”的作風貫徹到各項醫(yī)療業(yè)務活動和管理工作中。按照“三基”訓練與?朴柧毾嘟Y合,一般訓練與重點培養(yǎng)相結合,當前需要與長遠發(fā)展相結合的原則,通過業(yè)務學習、操作訓練、派出進修、專科培養(yǎng)、自學函授等途徑,對各級專業(yè)技術人員進行多種形式、全方位的培訓,從而提高專業(yè)技術人員整體素質,確保我院醫(yī)療質量的持續(xù)發(fā)展。

  二、組織領導

  醫(yī)務科和護理部負責制定全院“三基三嚴”培訓計劃,組織落實考核工作。

  各科室要充分利用科室會議、晨會交班時間對全科人員進行“三基三嚴”培訓意義、目的、重要性的宣講教育,提高對培訓考核工作重要性的認識,積極開展“三基”訓練。

  三、培訓考核目標

  全院“三基”培訓覆蓋率應達到100%,考核合格率≥90%。四、培訓及考核內容

  1、基礎理論:包括與疾病診斷、治療及護理有關的醫(yī)學基礎理論。如:人體解剖、生理、病理、藥理學、醫(yī)院感染、基礎護理、輸血、水電解質平衡、醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像、臨床藥學、臨床營養(yǎng)、核醫(yī)學、超聲診斷學等部分的基礎理論。

  2、基本知識:包括為疾病診斷、治療、護理直接提供科學依據的臨床醫(yī)療知識。如:醫(yī)療診療規(guī)范、臨床常用護理技術規(guī)范、各種疾病的陽性體征、各種檢驗檢查的標本采取方法及臨床意義。

  3、基本技能:包括醫(yī)護人員應具備的診斷、治療的基本操作技能和急救技術,以及中醫(yī)適宜技術。

  基本操作技能:如各種注射法、各種穿刺技術,鼻飼及胃腸減壓;清創(chuàng)縫合的基本操作方法,中醫(yī)適宜技術等。

  急救技術:心肺復蘇技術、心電監(jiān)護儀的使用技術、電除顫儀器的使用技術、簡易呼吸氣囊的'使用。

  臨床思維能力:能根據掌握的理論知識和實踐經驗,結合病人的病情,擬定出診斷治療計劃與護理計劃等的思維判斷能力(如病歷、醫(yī)囑、處方、護理文件的書寫能力、體格檢查能力、診斷與鑒別診斷能力、門急診處理能力、閱讀輔助能力等)。

  4、醫(yī)療衛(wèi)生相關法律法規(guī):《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國獻血法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《護士條例》、《醫(yī)療事故處理條例》及《病歷書寫基本規(guī)范》等醫(yī)療文件書寫的有關管理規(guī)定等。

  以上內容均為考試和考核內容。

  四、培訓方式與安排

  采用醫(yī)務人員自學與科室講座、醫(yī)院集中培訓相結合的方式進行,要求醫(yī)務人員利用業(yè)余時間學習基礎醫(yī)學理論、專業(yè)和急救知識及技術。醫(yī)務科、護理部定期組織全體醫(yī)務人員進行統(tǒng)一培訓及考核,并做好。

 。1)開展自學自練:醫(yī)務人員按照共同科目和專業(yè)科目要求進行自主學習和訓練,進一步強化基礎知識、基本理論和基本技能。

 。2)集中培訓演練:以院、科為單位,采取專題講座、集體討論、集中訓練等方式,抓好重點內容和重點科目的學習訓練。各科室在科主任、護士長的主持下,每月組織業(yè)務學習一次、充分利用晨間交班時間提問;醫(yī)務科每月至少組織一次集中培訓、觀摩技能操作錄像,并組織院內高年資主治醫(yī)師及專家授課,護理部每月負責組織全院護理人員理論與技能培訓。

  五、考核的人員范圍及要求

  1、培訓考核對象:全體衛(wèi)技人員

  2、每名醫(yī)務人員必須掌握心肺復蘇急救技術及本專業(yè)常規(guī)診療操作技術,醫(yī)務科、護理部將統(tǒng)一組織培訓、考核;

  3、醫(yī)務科每半年組織一次理論知識考核,每年組織兩次技能考核;理論考試內容為“三基”理論知識;基本技能考核為:醫(yī)療文件書寫、體格檢查、各種穿刺、給藥技術、中醫(yī)適宜技術等;護理部每年組織兩次護理“三基”理論知識考試與技能考核;

  4、各科專業(yè)技術人員掌握?苹炯寄懿僮鳎煽浦魅、護士長每月組織一次考核,醫(yī)務科、護理部每季度組織抽查,各臨床、醫(yī)技科室應建立“三基”培訓考核登記本,詳細記錄每次培訓、考核的內容,并保存考核的原始資料。

  六、獎懲措施

  1、每項考核工作結束后,由醫(yī)院統(tǒng)一對考核結果進行公示,考核結果納入醫(yī)務人員個人業(yè)務檔案,作為執(zhí)業(yè)周期考核、職稱晉升、崗位聘用及培養(yǎng)使用的重要依據。

  2、醫(yī)院將“三基三嚴”訓練工作納入基礎醫(yī)療質量管理,與科室質控掛鉤;對“三基三嚴”培訓工作做得好的科室給予表彰,對成效突出的科室和個人給予獎勵。對不重視“三基三嚴”訓練工作,教育培訓管理混亂,缺乏規(guī)范的原始記錄者,給予通報批評、限期改正。凡經補考“三基”考試考核仍不合格者,當事人予以下崗處理。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 8

  一、指導思想

  堅持對醫(yī)務人員“三基”的培訓、考核,培養(yǎng)“三嚴”工作作風,不斷提高我院醫(yī)務人員的業(yè)務水平及職業(yè)素養(yǎng),為患者提供優(yōu)質高效的醫(yī)療服務。

  二、組織領導

  為了保證“三基三嚴”培訓質量,加強對“三基三嚴”培訓和考核的督導與檢查,醫(yī)院成立“三基三嚴”培訓與考核領導小組,由分管領導任組長、業(yè)務院長為副組長,醫(yī)務科、護理部、科教科、人事科、院感辦、信息科負責人及各教研室主任為成員。辦公室設在科教科,負責全院“三基三嚴”培訓與考核的日常管理工作;醫(yī)務科、護理部、院感辦應協(xié)助制定具體規(guī)劃及培訓內容,組織相關培訓與考核;人事科負責將相關考核記錄納入個人考核檔案;信息科負責提供設備、軟件支持。

  三、培訓、考核對象:

  所有在崗醫(yī)務人員。

  四、培訓目標

  “三基三嚴”培訓是提高醫(yī)務人員整體素質和醫(yī)療水平的重要途徑。目的'為提高全體醫(yī)務人員的醫(yī)療質量水平,把“三嚴”作風貫徹到各項醫(yī)療活動中。按照《三級綜合醫(yī)院評審》要求,衛(wèi)技人員“三基”培訓率100%,考核合格率100%。

  五、培訓內容

  根據各科室的基本任務和不同崗位的職責和特點,醫(yī)務人員的崗位培訓內容分為共同科目和專業(yè)科目兩個部分。

  1、共同科目:主要包括相關醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)和規(guī)章制度,急救知識、醫(yī)患溝通的技巧和方法、醫(yī)療糾紛的防范、院內感染、傳染病等。

  2、專業(yè)科目:不同崗位醫(yī)務人員按照工作要求必須學習掌握的基本知識、基本理論和基本技能。醫(yī)療人員學習訓練考核的重點內容是:體格檢查、病歷書寫規(guī)范、實驗室檢查報告、心電圖、醫(yī)學影像結果判讀,休克、呼吸和心跳驟停的救治,氣管插管、心肺復蘇、胸腔穿刺、腹腔穿刺、腰椎穿刺、骨髓穿刺,合理用藥等。醫(yī)技人員學習訓練考核的重點是醫(yī)技部分各專業(yè)內容。

  六、培訓形式

  三基培訓及年考核分院、科兩級分別開展,培訓考核過程貫徹全年。

 。ㄒ唬┤粘E嘤枴浦魅呜撠熤频呐嘤柗绞

  日常培訓是指科室內部在科主任、護士長帶領下日常性的學習工作。培訓采取科主任負責制,科室應成立由科主任擔任組長的“三基三嚴”考核領導小組,在年初制定本科室、本專業(yè)“三基”培訓計劃、內容和考核標準,并將培訓計劃交科教科備案。

  培訓對象:全科在崗人員

  師資力量:科主任、護士長組織安排,教學秘書落實。

 。ǘ┒ㄆ谂嘤枴t(yī)院統(tǒng)一組織實施的培訓方式

  定期培訓是指醫(yī)院按照年初制定的培訓計劃開展定期培訓,通過集體授課、現(xiàn)場操作等方式進行。

  培訓對象:全院各級人員

  師資力量:由醫(yī)務科組織科主任、護士長及中級職稱以上具有較強專業(yè)技術水平的人員授課,或外聘相關領域專家。

  七、實施細則

 。ㄒ唬┤盒耘嘤柮恐1次,以最新、急用、使用知識為主,結合法律法規(guī)以及傳染病防治、院內感染、合理用藥等知識。

  (二)各科室應制定出本專業(yè)“三基三嚴”年度培訓計劃,要求明培訓內容、重點、培訓對象、培訓教師及其他相關要求。

 。ㄈ└骷夅t(yī)務人員應結合自學與集中學習兩種方式,充分利用空閑時間學習醫(yī)學、傳染病防治、急救基礎知識、法律法規(guī)及新技術、新理論知識。

  (四)科教科、醫(yī)務科、護理部等職能部門每月對各科培訓情況進行月度檢查,并與績效掛鉤。

 。ㄎ澹┘訌娦聠T工基本理論知識培訓,所用新進員工進崗前均要參加崗前培訓,培訓內容除院史介紹、醫(yī)院文化、服務理念等內容外,還應包括法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度、基本技能訓練等基礎知識,要求培訓參加率為100%,合格率100%。

  (六)科室應制定三基培訓制度,對不參加培訓或遲到早退者應給予相應罰款處理,考試不及格者應給予補考,補考不合格者再次補考并給予罰款。

 。ㄆ撸┰簝热嘤枱o故不參加者,1人次扣科室當月考核分2分,一年內個人缺勤3次者當年繼教認定為不合格。院內組織的三基考試,考核不合格者當年繼教認定為不合格,并扣科室年終相應考核分。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 9

  一、嚴密組織考核,加強質量控制

  護理質量是護理工作的核心,護士長應組織本科室的護理人員根據護理部年初制定的“三基”培訓計劃進行訓練,按質量考核標準進行考核。

  (一)培訓對象:全院護理人員。參考人員:45周歲以下的護理人員。

  (二)培訓考核內容

  1、理論:以《婦幼保健機構護理人員三基訓練復習題解》、《實用臨床護理“三基”理論篇 》、《實用臨床護理“三基”習題篇 》、為主。

  2、操作:以《實用臨床護理“三基”操作篇 》中常用護理基本技能為主。

  3、應知應會內容:職責、制度、護理常規(guī)、應急預案、護理程序的應用。

  (三)培訓方法

  1、制定三基理論、操作全年學習計劃(見計劃) 。

  2、采取集中學習、操作訓練、個人自學、院內院外進修的形式學習,采用筆試、現(xiàn)場考核、隨機提問等方式進行考核。

  3、科室根據計劃定期組織學習培訓;護理部每季度組織全院護理人員業(yè)務學習一次,每季度對5年以下護士進行一次專業(yè)講座,每年對全院護士進行一次安全及法律法規(guī)教育。

  4、規(guī)范化培訓:護士參加3年的規(guī)范化培訓。對新上崗人員三個月內每天下班后1小時開始培訓,時間2小時。

  二、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,貫穿于護理工作始終

  嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,是確保護理安全的重要環(huán)節(jié),也是護士嚴謹工作態(tài)度的具體表現(xiàn)。護士長要有計劃地組織科室護理人員學習各項規(guī)章和護理技術操作規(guī)程,特別是核心制度的貫徹執(zhí)行,如:分級護理制度、查對制度、交接班制度、文件書寫及管理制度等。增強護理人員的制度化、規(guī)范化意識,做到有章必循,違章必改,將差錯事故的隱患消滅在萌芽中。

  三、以嚴格的.要求,不斷提高護理人員的整體素質

  對照創(chuàng)建二級婦幼保健院標準,緊緊圍繞“以病人為中心”這條主線,開展護士職業(yè)道德教育,提高護理人員素質,要常抓不懈,層層把關,人人參與。在全院護理人員心中樹立“以人為本”的服務宗旨,從一切方便和有利于病人做起,接待病人時使用文明、規(guī)范用語,堅決杜絕工作中的“生、冷、硬、頂”現(xiàn)象。具體做到:

  (一)在全院各護理單元開展“服務明星”評比活動,評比產生病人最滿意的護士。

  (二)在全院開展多說一句話服務,即“治療前多解釋一句”,“治療后多安慰一句”,“出院前多關照一句”,以拉近護患之間距離。

  (三)通過召開護士長、護士會議對護理人員進行護士職業(yè)素養(yǎng)與行為規(guī)范教育,使之不斷加強自身素養(yǎng),以規(guī)范的行為服務于病人。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生應急培訓計劃 10

  為了加強我鄉(xiāng)中醫(yī)藥知識的培訓學習工作,充分發(fā)揮中醫(yī)藥技術在農村預防、保健、醫(yī)療中的作用,特別是對常見病多發(fā)病的治療康復優(yōu)勢,進一步探索建立農村中醫(yī)藥適宜技術推廣的有效途徑和機制,不斷提高全鄉(xiāng)中醫(yī)藥治療水平和服務質量,滿足人民群眾對中醫(yī)藥服務需求,根據市衛(wèi)生局中醫(yī)股具體部署和要求,結合我鄉(xiāng)工作實際制定中醫(yī)藥知識培訓學習計劃。

  一、工作目標

  通過中醫(yī)藥知識培訓學習達到:

  1、帶動中醫(yī)科室引進、開展中醫(yī)藥新技術,培養(yǎng)中醫(yī)藥技術骨干,有利于發(fā)揮中醫(yī)藥新技術防治常見病多發(fā)病、流感、艾滋病的優(yōu)勢。

  2、全鄉(xiāng)90%以上的'村衛(wèi)生室能為農民提供安全、有效、便捷、經濟、適用的中醫(yī)藥技術服務。

  3、提高鄉(xiāng)村醫(yī)生防病治病的能力。

  二、培訓內容

  根據國家中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《基層中醫(yī)藥適宜技術手冊》內容制定講義稿。

  三、培訓步驟

  1、選派中醫(yī)藥骨干人員參加市、縣各級組織的中醫(yī)藥知識培訓,學習、引進先進的中醫(yī)藥知識和經驗。

  2、組織舉辦全鄉(xiāng)中醫(yī)藥知識培訓講座,推介中醫(yī)藥技術。

  3、組織中醫(yī)藥適宜技術推廣領導小組深入村衛(wèi)生室,下村督查,巡回指導。

  4、組織中醫(yī)藥適宜技術推廣領導小組對全鄉(xiāng)推廣中醫(yī)藥適宜技術情況進行檢查、評估、總結。

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