信息部部長(zhǎng)競(jìng)選詞
各位嘉賓,從屆會(huì)員,代表們
大家下午好
我叫xx,來(lái)自人文系文秘1104班,隸屬社團(tuán)策宣一部,很榮幸能加入到xx這個(gè)大家庭,讓我感受到社團(tuán)的凝聚力和協(xié)作力,也受益匪淺,今次有幸能站在這個(gè)講臺(tái)上參與競(jìng)選協(xié)會(huì)干部,實(shí)在是感慨良多。
今天我要競(jìng)選的職位是信息部部長(zhǎng),雖然沒有過硬的文化軟實(shí)力,也不具備相關(guān)的專業(yè)操作能力,更甚至對(duì)該部門沒有深入透徹的研析和了解,但我覺得這些都不是競(jìng)選這個(gè)職位的最具說服力的資格證明,從基層部門管理的'角度出發(fā),個(gè)人覺得做到以下幾點(diǎn)才是一名合格的部門管理者所具備的能力:
一,懂得如何協(xié)調(diào)管理者與部門同事的人際關(guān)系,平等相處
二,明確自己扮演角色的位置和份量,以領(lǐng)頭羊的身份走在團(tuán)隊(duì)的前端,引導(dǎo)大家相互協(xié)作,相互交流,指出明確又不失建樹性的工作路線
三,不以正副論高下,不以資歷論深淺,無(wú)論主角配角,坦然處之,待之
四,及時(shí)向部門部員達(dá)上層的工作指示及方針,要確保上行下效
以上是個(gè)人認(rèn)為競(jìng)選該職位最基本的四個(gè)入門證明,也是我的四項(xiàng)承諾,如果各位評(píng)審認(rèn)為你們手中高額的一票可以放心的交到臺(tái)上這位看似資淺卻潛力無(wú)限的年輕人的話,那就請(qǐng)灑脫的給他一票吧
我的演講完畢,謝謝
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