職位晉升申請書

時(shí)間：2024-05-27 18:25:28 晉升申請書我要投稿

職位晉升申請書必備15篇

　　隨著社會(huì)在進(jìn)步，很多事項(xiàng)都需要使用申請書，我們在寫申請書的時(shí)候要切忌長篇大論。寫起申請書來就毫無頭緒？下面是小編為大家收集的職位晉升申請書，僅供參考，大家一起來看看吧。

職位晉升申請書必備15篇

職位晉升申請書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司，到今天已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司時(shí)，曾有過一段時(shí)間的迷茫。但是在部門經(jīng)理和同事的幫助下，我漸漸的找到了自信。特別是在審計(jì)高峰期這段時(shí)間，我通過與客戶的電話和當(dāng)面溝通，學(xué)習(xí)到了許多專業(yè)知識(shí)和市場場談判技巧，同時(shí)也增強(qiáng)了我對工作的熱情和自信。

　　我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務(wù)。在開展業(yè)務(wù)的過程中，我不斷學(xué)習(xí)和揣摩做好市場工作的方法，如：對新客戶做跟蹤計(jì)劃、對老客戶進(jìn)行定期回訪、對暫時(shí)沒有業(yè)務(wù)的客戶宣傳公司理念等等。

　　當(dāng)然在工作中我也有過一些小的.過失和錯(cuò)誤，領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也使我更加成熟，在處理各種問題時(shí)能夠考慮得更加全面�？梢哉f在這三個(gè)月里，我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。

　　接下來金融街市場部的市場的細(xì)化是針對房地產(chǎn)和高新企業(yè)的。面對新的困難和挑戰(zhàn)，我將更加努力，因?yàn)槲沂冀K相信“沒有越不過的高山，只有不愿爬山的人�！�

　　市場的細(xì)化主要是為做到“市場的專業(yè)，專業(yè)的市場”。因此我也會(huì)更加深入的學(xué)習(xí)房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識(shí)和相關(guān)政策，努力把這塊市場做專、做精、做通。工作中我會(huì)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，爭取更快的成長起來，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量。

　　根據(jù)上述情況，本人特提出晉升申請，希望領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督和批復(fù)。

　　特此

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

職位晉升申請書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我是xxxx部門的xxx，于xxxx年xx月xx日成為華聯(lián)超市的員工。在這段時(shí)間里，我工作努力，表現(xiàn)突出，完全能夠勝任工作，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

　　在這段時(shí)間里，我主要的工作是xxx，通過鍛煉，我熟悉了xxxx的整個(gè)操作流程。在工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂。xxxxx方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公華聯(lián)超市做出更大的貢獻(xiàn)。

　　當(dāng)然，由于本人也有多年的工作經(jīng)驗(yàn)，在加上在該超市的`這段時(shí)間的工作和努力學(xué)習(xí)，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面。在此，我要特地感謝超市的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。

　　華聯(lián)超市寬松融洽的工作氛圍，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境，同時(shí)讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這段時(shí)間，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本職工作，當(dāng)然我還有很多不足的地方，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的能力。

　　我很喜歡這份工作，這段時(shí)間來我學(xué)到了很多，感悟了很多。看到超市的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。

　　在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用真誠的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為該超市創(chuàng)造價(jià)值，同超市一起展望美好的未來!

此致

敬禮！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

職位晉升申請書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我叫xx，于19xx年參加工作，一直在石阡縣龍?zhí)伶?zhèn)工作，至今已經(jīng)19余年。20xx年x月取得儀器保管中級(jí)技術(shù)工職稱，現(xiàn)晉升已滿并符合高級(jí)儀器保管技術(shù)工申報(bào)條件，特此提出申請。

　　回顧過去的xx年，主要工作總結(jié)如下：

　　自參加政府工作以來，我擁護(hù)黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，自覺遵守國家的法律、法規(guī);奉行“堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)干事”的工作作風(fēng)，嚴(yán)格遵守政府各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論。積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)，并做了大量的政治筆記與理論筆記。忠誠黨的正確路線，做到了服務(wù)人民，常對群眾進(jìn)行法律法規(guī)宣傳教育，經(jīng)過擺事實(shí)，講道理，使群眾明白是非，樹立正確的人生觀和世界觀。真正做到“為人民服務(wù)，身正為范”，以自己優(yōu)良的`道德品質(zhì)去指引群眾。

　　隨著我鎮(zhèn)政府的不斷發(fā)展壯大，對職工的技術(shù)也有了更高的要求，我個(gè)人的能力雖然不是很強(qiáng)，但正在不斷的提升和進(jìn)步，也很想借些平臺(tái)能夠更快的學(xué)到更多的知識(shí)使自己的能力得到更多的鍛煉!在此我向單位提出申請，申請晉及為高級(jí)技術(shù)工，也許我的工作技能還沒有達(dá)到單位的要求但是我會(huì)用我的勤勞和智慧來彌補(bǔ)。我堅(jiān)信：只要付出，就會(huì)有收獲!如果此次申請能得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同，提供我一個(gè)更高的平臺(tái)，我會(huì)不負(fù)眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，創(chuàng)造更多有利的價(jià)值。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年xx月xx日

職位晉升申請書4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我于xxx年xx月xx日進(jìn)入公司，到今天已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司時(shí)，曾有過一段時(shí)間的迷茫。但是在部門經(jīng)理和同事的幫助下，我漸漸地找到了自信。特別是在審計(jì)高峰期這段時(shí)間，我通過與客戶的電話和當(dāng)面溝通，學(xué)習(xí)到了許多專業(yè)知識(shí)和市場場談判技巧，同時(shí)也增強(qiáng)了我對工作的熱情和自信。

　　在過去的幾個(gè)月時(shí)間里，我勤奮工作，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)地做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高和充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司作出更大的貢獻(xiàn)。我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務(wù)。在開展業(yè)務(wù)的過程中，我不斷學(xué)習(xí)和揣摩做好市場工作的方法，如：對新客戶做跟蹤計(jì)劃、對老客戶進(jìn)行定期回訪、對暫時(shí)沒有業(yè)務(wù)的客戶宣傳公司理念等等。當(dāng)然在工作中我也有過一些小的過失和錯(cuò)誤，領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也使我更加成熟，在處理各種問題時(shí)能夠考慮得更加全面�？梢哉f在這三個(gè)月里，我的思想和工作能力都有了很大程度地提高。

　　接下來金融街市場部的市場的細(xì)化是針對房地產(chǎn)和高新企業(yè)的。面對新的困難和挑戰(zhàn)，我將更加努力，因?yàn)槲沂冀K相信“沒有越不過的`高山，只有不愿爬山的人�！�

　　市場的細(xì)化主要是為做到“市場的專業(yè)，專業(yè)的市場”。因此我也會(huì)更加深入地學(xué)習(xí)房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識(shí)和相關(guān)政策，努力把這塊市場做專、做精、做通。工作中我會(huì)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，爭取更快的成長起來，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量。

　　根據(jù)上述情況，本人特提出晉升申請，希望領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督和批復(fù)。

　　申請人：_________

　　日期：_________年____月____日

職位晉升申請書5

尊敬的xxx：

　　隨著計(jì)算機(jī)辦公、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的成熟話，眾多企業(yè)深刻認(rèn)識(shí)其功能的強(qiáng)大，它已影響著人類社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域并引領(lǐng)著時(shí)代向前發(fā)展。在此互聯(lián)網(wǎng)的浪潮中，基于B/S的OA職位管理系統(tǒng)應(yīng)允而生，傳統(tǒng)的人事管理系統(tǒng)高繁瑣、局限性已不能滿足高速信息化的企業(yè)發(fā)展要求，利用一款適合自身企業(yè)的人事管理系統(tǒng)的高效辦公已成為必然，所以建設(shè)一個(gè)基于B/S架構(gòu)的OA職位管理系統(tǒng)已成為當(dāng)今社會(huì)的必要，在設(shè)計(jì)系統(tǒng)的過程中，基于JSP、Servlet技術(shù)和SQL20xx數(shù)據(jù)庫進(jìn)行開發(fā)，整合DOM框架，運(yùn)行于WindowsxP、Vista、Windows7服務(wù)器平臺(tái)，并完成對員工的相關(guān)資料的輸入，刪除，修改、職位瀏覽、為企業(yè)提供強(qiáng)大的查詢以及調(diào)動(dòng)等繁瑣事物的管理功能，企業(yè)主管有效地了解和掌握各職員的具體情況。

　　1、關(guān)鍵技術(shù)可行性分析

　　鑒于本OA職位管理系統(tǒng)是分布式一個(gè)軟件，并且要求用戶界面美觀簡單、用戶容易操作，所以在頁面設(shè)計(jì)上采用JSP技術(shù)為好。JSP利用WebServer技術(shù)進(jìn)行用戶界面的更新，給人的感覺更新很快。利用開源軟件整合Struts框架，方便軟件開發(fā)者能更進(jìn)一步的了解其內(nèi)部實(shí)現(xiàn)機(jī)制。Struts實(shí)現(xiàn)了MVC的機(jī)制，有效的實(shí)現(xiàn)控制和顯示分開，從管理上節(jié)省時(shí)間和人力資源，大大提高了開發(fā)速度。后臺(tái)采用了SQL-server數(shù)據(jù)庫，主要目標(biāo)是快速、健壯，簡單易學(xué)，并且操作簡單，所以選SQL-server數(shù)據(jù)庫為最佳，因而該系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)在技術(shù)上是可行的。

　　2、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的職位管理功能

　　(1)職位樹的形成。職位樹為動(dòng)態(tài)生產(chǎn)，可以在任何一級(jí)下面創(chuàng)建下級(jí)職位，沒有亂碼問題。

　　(2)在職員工的查詢。根據(jù)員工的在職狀態(tài)查詢出所有在職員工的信息并列出此職位下的員工的全部所在的職位的信息。

　　(3)離職員工的查詢。根據(jù)員工的在職狀態(tài)查詢出所有離職員工的信息，并列出此職位下的員工的全部曾經(jīng)所在的職位的職位信息

　　(4)修改職級(jí)。修改對應(yīng)職位的等級(jí).

　　(5)新員工。添加新員工信息，并對添加的信息進(jìn)行簡單的校驗(yàn)，包括為空校驗(yàn)，長度校驗(yàn)，合法校驗(yàn)，數(shù)字校驗(yàn)等。

　　(6)員工離職。將對應(yīng)職位的對應(yīng)在職的員工進(jìn)行離職操作，要求離職前必須選中要離職的員工，否則給予提示信息，如果選中了，則離職時(shí)給予確認(rèn)信息。最后并給予提示信息。

　　(7)員工調(diào)職。將對應(yīng)職位的員工調(diào)的其他職位去，調(diào)職前給予確認(rèn)信息，調(diào)職成功后給予提示信息。

　　(8)員工復(fù)職。將對應(yīng)職位的離職員工進(jìn)行復(fù)職操作，對以前在此職位，但是現(xiàn)在的在此職位的狀態(tài)是離職的員工，對他進(jìn)行復(fù)職操作，復(fù)職前給予確認(rèn)信息，復(fù)職后給予提示信息等。

　　(9)創(chuàng)建下級(jí)職位。指定在哪個(gè)上級(jí)創(chuàng)建職位，并給予明確提示。填寫要?jiǎng)?chuàng)建的職位的基本信息，包括：職位名稱，職位簡介，職位考勤時(shí)間等信息，并對這些信息進(jìn)行簡單校驗(yàn)等。

　　(10)刪除當(dāng)前職位。刪除職位之前做級(jí)聯(lián)查詢，如果此職位有下級(jí)職位則不能刪除，如果此職位有在職員工則不能刪除等級(jí)聯(lián)校驗(yàn)。刪除時(shí)并給予確認(rèn)提示信息。

　　(11)修改職位�？梢孕薷穆毼坏拿Q，職位簡介，職位的考勤時(shí)間等。并對于修改的信息做簡單的校驗(yàn)等。

　　(12)職位移動(dòng)。將此職位移動(dòng)到其他任何職位，要移動(dòng)的目的職位是選擇的，即要移動(dòng)的目的職位是除了此職位以外的其他任何職位，并有可選項(xiàng)是否刪除當(dāng)前職位，如果不刪除則保留當(dāng)前職位，又另添加一個(gè)新的職位，如果刪除，則去掉當(dāng)前職位，換一個(gè)新的職位。

　　(13)刪除權(quán)限。刪除當(dāng)前節(jié)點(diǎn)對應(yīng)的屬于他的權(quán)限，可以選擇多個(gè)刪除，并給予提示信息。

　　(14)加入權(quán)限。對當(dāng)前節(jié)點(diǎn)添加權(quán)限，要求列出所有的權(quán)限信息，如果此節(jié)點(diǎn)有此信息，則對此權(quán)限前面的復(fù)選框是選中的，反之，則沒有被選中，用戶可以根據(jù)要求，增加，刪除，修改權(quán)限等，并給予提示信息。

　　3、系統(tǒng)子模塊功能

　　3.1瀏覽員工模塊.

　　此模塊分為在職員工和離職員工兩個(gè)子模塊，當(dāng)用戶登錄該職位管理系統(tǒng)后，通過左邊樹形成的菜單進(jìn)行瀏覽員工的信息。

　　3.2注冊新員工模塊

　　輸入員工信息后，員工信息將被保存到數(shù)據(jù)庫中。

　　3.3職位操作模塊

　　3.3.1增添下級(jí)職位子模塊

　　在該模塊中直接進(jìn)入“增添下級(jí)職位”子模塊，其中“上級(jí)職位”文本框中看到的是當(dāng)前的職位名稱。在下屬的“職位名稱”文本框中輸入要增添的職位名稱，新職位的簡介輸入到“職位簡介”中，最后輸入增添的職位上下班時(shí)間，將增添的職位信息將保存到數(shù)據(jù)庫中。

　　3.3.2刪除當(dāng)前職位子模塊

　　當(dāng)刪除職位下沒有員工信息的時(shí)候，則直接將該職位刪除；當(dāng)刪除的職位下存在員工信息，則給出用戶提示信息“該職位下存在員工，不能被刪除”。

　　3.3.3修改職位子模塊

　　進(jìn)入該子模塊，可以輸入修改的'信息有職位名稱、職位簡介以及考勤時(shí)間。輸入修改后的職位信息后并確定職位信息的修改，同時(shí)左邊的菜單自動(dòng)刷新覆蓋原信息，同時(shí)顯示修改后的職位信息。

　　3.3.4職位移動(dòng)子模塊

　　在該模塊中可以移動(dòng)當(dāng)前選中的職位，進(jìn)入到該頁面中，“移動(dòng)到”列表框中，列除了除當(dāng)前職位以外的其它職位，用戶選中某個(gè)職位后確定，當(dāng)前職位被移動(dòng)到選中的職位下。

　　3.4權(quán)限管理模塊

　　在該模塊可以實(shí)現(xiàn)對當(dāng)前選中的職位增加或刪除權(quán)限的功能，在該頁面中列出了當(dāng)前職位已經(jīng)擁有的權(quán)限，選中想要?jiǎng)h除的權(quán)限的復(fù)選框后，確定“刪除權(quán)限”，把選中的權(quán)限刪除。如果想增加權(quán)限，則進(jìn)入加入權(quán)限界面，在該頁面中左面樹形菜單列出了系統(tǒng)的所有一級(jí)模塊名稱，右面菜單列出了該模塊對應(yīng)的權(quán)限，當(dāng)選中對應(yīng)權(quán)限的復(fù)選框后，把選中的權(quán)限增加到當(dāng)前職位下。

　　3.5離職模塊

　　在該模塊中可以提出離職員工的職位。

　　3.6復(fù)職模塊

　　在該模塊中列出了該職位下離職過的員工信息，同時(shí)頁面上部的“離職”按鈕變?yōu)椤皬?fù)職”，選中該員工后，被恢復(fù)到原來的職位下。

　　3.7調(diào)職模塊

　　當(dāng)選中想要調(diào)職的員工后，確定“調(diào)職”，進(jìn)入到離職界面，在該界面的下拉列表中選中某個(gè)職位后確定，選中的員工將被移動(dòng)到下拉列表中選中的職位下，同時(shí)頁面跳轉(zhuǎn)到“在職員工”頁面，如果確定“返回”，則跳轉(zhuǎn)到上級(jí)頁面。

　　申請人：

　　20xx年12月8日

職位晉升申請書6

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們：

　　大家午時(shí)好!十分榮幸能有這樣的機(jī)會(huì)提交這份晉升報(bào)告。我叫xxx，目前任職公司管理部的主管，自xx年4月進(jìn)入公司工作至今已有兩年多的時(shí)間，對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心，能確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的每項(xiàng)工作，和公司同事之間相處融洽而和睦，積極配合各部門負(fù)責(zé)人完成各項(xiàng)工作;進(jìn)取學(xué)習(xí)新知識(shí)、注重自身發(fā)展和提高�，F(xiàn)提出升職申請主要原因是：想更進(jìn)一步的提升個(gè)人本事，和公司共同成長，共同提高!在公司工作的這段時(shí)間，我從對房地產(chǎn)知識(shí)的一無所知到今日能夠進(jìn)取成功的配合公司各項(xiàng)目的活動(dòng)。從有目標(biāo)的.工作到有計(jì)劃的工作這些都離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的指導(dǎo)和關(guān)懷。隨著時(shí)間的推移，我對公司也有了很深的了解并有了很深的感情。我愛這個(gè)大家庭，更愛這個(gè)大家庭中的每一位成員。我愿意一向和大家堅(jiān)守這份工作的信念，陪著公司一向走下去，雖能我個(gè)人的本事很小，可是我愿意為公司奉獻(xiàn)我的光和熱。辦公室的工作無小事，雖說繁雜，可是每項(xiàng)工作都十分重要，領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)具體工作最終都要經(jīng)過辦公室來落實(shí)，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕麻煩的工作熱情和耐性。

　　做好日常工作的同時(shí)，我也進(jìn)取地學(xué)習(xí)房地產(chǎn)銷售方面的知識(shí)來不斷的充實(shí)自我，要想做一個(gè)好的管理者就不能僅限于管理，更要很好的了解公司的運(yùn)營和員工的特性，在公司工作的這兩年我不僅僅學(xué)習(xí)到了房地產(chǎn)知識(shí)更學(xué)會(huì)了寬容與職責(zé)。而也正是這份職責(zé)讓我無時(shí)不刻的要求自我不斷的提高。

　　最終，我真摯的懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠同意我的晉升!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年xx月xx日

職位晉升申請書7

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我從20xx年4月來到公司，進(jìn)入公司工作對我來說是一個(gè)新的轉(zhuǎn)折，是生命中的機(jī)遇，同時(shí)也是一種挑戰(zhàn)，我很高興當(dāng)初我做出了正確的`決定，選擇了進(jìn)入公司工作。

　　根據(jù)公司的發(fā)展需要，我目前擔(dān)任銷售部業(yè)務(wù)員工作。工作以來我從一個(gè)業(yè)務(wù)新手到逐漸適應(yīng)工作，再到如今已經(jīng)基本對于工作了如指掌，已經(jīng)成為銷售部的工作骨干。

　　因此，我非常感謝公司的人性化管理，舒心的工作環(huán)境和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的企業(yè)文化，特別是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下，我在工作崗位上取得了不錯(cuò)的業(yè)績。

　　對于銷售部業(yè)務(wù)員工作，我對工作的理解是領(lǐng)導(dǎo)制定年度銷售計(jì)劃，銷售部業(yè)務(wù)員熟悉工作計(jì)劃，制定工作方案，充分利用時(shí)間完成相應(yīng)工作目標(biāo)。

　　鑒于以上對于工作的認(rèn)識(shí)，我特此向單位領(lǐng)導(dǎo)提出職位晉升銷售部副部長的要求。希望領(lǐng)導(dǎo)綜合考慮我這些年工作情況給予考核，如果領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請。我將會(huì)在新的崗位上再接再厲，竭盡全力為公司發(fā)展奉獻(xiàn)自己的一份力。

　　此致！

申請人：xxx

20xx年03月28日

職位晉升申請書8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

　　你好!我是xxx,在鵬達(dá)公司工作已有六年多的時(shí)間了.在器材部現(xiàn)擔(dān)任尤尼克斯品牌產(chǎn)品代表職務(wù),我在這個(gè)位置上工作也有一年半的時(shí)間了.自從我第一天來到這個(gè)崗位上工作我就深知自己責(zé)任的重大.我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報(bào)答公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任.這么久以來,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責(zé),但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項(xiàng)工作.中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”.就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導(dǎo)看到,我的能力可以得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí).只要有一個(gè)機(jī)會(huì)出現(xiàn)在面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就一定不會(huì)放過這個(gè)機(jī)會(huì).

　　今天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產(chǎn)品主管”一職申請.我明白在新的崗位上工作壓力會(huì)更大,困難會(huì)更多.但我已經(jīng)作好了準(zhǔn)備,隨時(shí)準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn).不管遇到什么麻煩,我都將和我的團(tuán)隊(duì)并肩戰(zhàn)斗.我相信自己的能力,因?yàn)檫@一切都來源于我對這個(gè)工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支持.在此懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)鍛煉的`機(jī)會(huì),我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項(xiàng)工作.為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來!

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

職位晉升申請書9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　時(shí)間飛快，本人自xxxx年xx月入職xx到現(xiàn)在已經(jīng)快xxxx年的時(shí)間了，在這期間，工作中得到了包括您在內(nèi)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、支持，在此表示感謝。我很榮幸能夠加入xx這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體，也感謝您提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。自進(jìn)入xx以來本人一直保持以為顧客服務(wù)為宗旨，將領(lǐng)導(dǎo)安排的工作都盡心盡力如期順利完成。

　　本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，能著實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。和同事之間能夠通力合作，關(guān)系相融洽，配合本組負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。并時(shí)刻銘記作為xx的一員自己所肩負(fù)的責(zé)任。每次見到您及其他同事忙碌的身影，對工程工作這份炙熱的情感、堅(jiān)定的信心，都讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅(jiān)信xxx未來光明的發(fā)展前途，也相信每一個(gè)想有所作為的人都能夠在xx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)上有所成績………。

　　根據(jù)自我優(yōu)勢分析本人不才在此毛遂自薦競聘xxx一職。本人對目前xx設(shè)備的使用、維護(hù)和檢修等工作已經(jīng)鉆研學(xué)習(xí)到了一定的高度；想涉獵更多有關(guān)酒店專業(yè)技能的知識(shí)，也想為自身未來的發(fā)展邁出關(guān)鍵的一步。目前xx是我的軟肋但我相信憑借我對這份工作的熱愛和勤勉不懈的學(xué)習(xí)態(tài)度自己定能很快跨越xx這一攔路虎并最終實(shí)現(xiàn)事業(yè)路上的飛躍。

　　下面本人淺談一下如若接任xx以后的一些設(shè)想，不盡完善之處還請領(lǐng)導(dǎo)批評指正：

　　1、狠抓班組員工的培訓(xùn)考核工作，從禮節(jié)禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手，到提高工作技能，提高工作效率，做到一專多能，協(xié)助xxx培養(yǎng)和招聘綜合型技工，如：強(qiáng)電工要懂弱電設(shè)備的調(diào)試，等多方面技術(shù)綜合化。對班組技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰，技能考核。留用優(yōu)秀骨干員工，針對有的老員工疲沓情緒，注入新活力。人員任用上不搞一潭死水，引入競爭和淘汰機(jī)制，常言道：戶樞不蠹，流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用；惰者、庸者淘汰的辦法，才能使整個(gè)團(tuán)體隨時(shí)有競爭，有活力。

　　2、改進(jìn)班組員工工作服務(wù)程序，加強(qiáng)主動(dòng)性，協(xié)調(diào)性，協(xié)調(diào)好與各部門之間特別前后臺(tái)部門間，班組之間，上、下級(jí)之間的工作及時(shí)性，有效性。不推諉，多做事。督促班組成員加強(qiáng)對設(shè)施的日常巡檢，按標(biāo)準(zhǔn)路線巡查，責(zé)任分區(qū)，責(zé)任到人。

　　3、按照檢修保養(yǎng)制度抓好對大型關(guān)鍵設(shè)備的計(jì)劃檢修保養(yǎng)。

　　4、樹立成本經(jīng)濟(jì)概念，發(fā)揮利潤中心作用，健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法，控制降低物耗，能耗成本，加強(qiáng)修舊利廢，爭取更進(jìn)一步降低維修成本。

　　5、采用人性化管理和制度化管理相結(jié)合的辦法，鼓勵(lì)優(yōu)秀的'員工，約束偷奸�；膯T工。

　　6、協(xié)助xx制定合理的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)并積極引導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作，為完成目標(biāo)而努力。

　　7、培養(yǎng)班組成員要增強(qiáng)美學(xué)美感意識(shí)，學(xué)習(xí)掌握星級(jí)新標(biāo)準(zhǔn)，為酒店創(chuàng)建和諧的美麗環(huán)境。

　　8、希望通過本班組的一些改善，能夠帶動(dòng)工程部其他班組成員的工作熱情，去為賓客創(chuàng)建舒適的硬件環(huán)境，提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品，使后臺(tái)服務(wù)也充滿濃郁的酒店氛圍。

　　總之，事情無論大小，要干就干最好，我堅(jiān)信，沒有最好，只有更好，只有自我不斷加壓，尋找工作的興奮點(diǎn)，對事業(yè)充滿激情，對工作充滿熱情，才能實(shí)現(xiàn)自我事業(yè)的跨越。相信領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慎重考慮我的申請。不管最終批復(fù)意見如何，我都會(huì)一如既往努力工作，爭取為酒店創(chuàng)造更大的價(jià)值，做出更大的貢獻(xiàn)，因?yàn)槲沂冀K堅(jiān)信這所有的努力，我自己將是最大的受益者。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

職位晉升申請書10

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　在xx公司工作快有三個(gè)月的時(shí)間了。在人事部現(xiàn)擔(dān)任人事部秘書職務(wù),自從我第一天來到這個(gè)崗位上工作我就深知自己責(zé)任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報(bào)答公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。這段時(shí)間以來,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責(zé),但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項(xiàng)工作。中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導(dǎo)看到,我的能力可以得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)。只要有一個(gè)機(jī)會(huì)出現(xiàn)在面前，我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就一定不會(huì)放過這個(gè)機(jī)會(huì)。

　　今天,我鄭重的向公司提出“人事部辦公室主任”一職申請。我明白在新的.崗位上工作壓力會(huì)更大,困難會(huì)更多。但我已經(jīng)作好了準(zhǔn)備,隨時(shí)準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn)。不管遇到什么麻煩,我都將和我的領(lǐng)導(dǎo)及同事并肩戰(zhàn)斗。我相信自己的能力,因?yàn)檫@一切都來源于我對這個(gè)工作多年來的熱愛,以及全體人事部同事們不懈的支持。在此懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項(xiàng)工作。為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

職位晉升申請書11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　你們好，

　　我叫xx，于20xx年7月1日進(jìn)入XX肥業(yè)，根據(jù)公司的需要，擔(dān)任業(yè)務(wù)員一職，20xx年7月至20xx年3月為普通業(yè)務(wù)員，20xx年3月至9月20日擔(dān)任初級(jí)縱隊(duì)長，負(fù)責(zé)濉溪市場。本人工作認(rèn)真、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，積極完成領(lǐng)導(dǎo)每旬交付的任務(wù)目標(biāo)，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

　　在做業(yè)務(wù)中，難免出現(xiàn)一些小錯(cuò)誤需要領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之薦，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷的成熟，使我在處理問題時(shí)考慮得更全面，避免類似失誤再次發(fā)生。在此，我要特地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

　　隨著時(shí)間的推移，在公司已經(jīng)一年多了，我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)上進(jìn)的企業(yè)文化，使我對未來更有信心，看到企業(yè)的發(fā)展，我想積極提升自己，挑戰(zhàn)自己，所以想到辦公室擔(dān)任儲(chǔ)運(yùn)工作。在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，同事的`配合下，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使儲(chǔ)運(yùn)工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)作好工作，成為優(yōu)秀中的一份雜，但是每項(xiàng)工作都十分重要，領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)具體工作最終都要通過辦公室來落實(shí)，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕麻煩的工作熱情和耐性。

　　做好日常工作的同時(shí)，我也積極地學(xué)習(xí)房地產(chǎn)銷售方面的知識(shí)來不斷的充實(shí)自己，要想做一個(gè)好的管理者就不能僅限于管理，更要很好的了解公司的運(yùn)營和員工的特性，在公司工作的這兩年我不僅學(xué)習(xí)到了房地產(chǎn)知識(shí)更學(xué)會(huì)了寬容與責(zé)任。而也正是這份責(zé)任讓我無時(shí)不刻的要求自己不斷的進(jìn)步。

　　最后，我真摯的懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠同意我的晉升！

此致

敬禮!

　　申請人：xx

　　20xx年xx月xx日

職位晉升申請書12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　經(jīng)過時(shí)間的磨練,將近一年的工作接觸，今日我正式向公司提出申請董事長助理職位!我于xxxx年xx月xx日起成為我公司員工，來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機(jī)遇，更是一種挑戰(zhàn)。依據(jù)公司的須要，目前擔(dān)當(dāng)人事專員一職。自進(jìn)公司以來，我從起先的對工作業(yè)務(wù)的生疏、概念的模糊，到慢慢的深化了解;從對工作的茫然，有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì)，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很觀賞公司的人性化管理，領(lǐng)導(dǎo)的為人藝術(shù)，寬松融洽的工作氛圍和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn)，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和同事的熱忱幫助，讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。

　　隨著我公司的不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人的實(shí)力雖然還不是很強(qiáng)，但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺(tái)能夠更快的學(xué)到更多的學(xué)問使自己的實(shí)力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里，我對公司產(chǎn)生了深厚的感情，喜愛公司的工作氛圍，喜愛公司的每一個(gè)伙伴，更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導(dǎo)在前面帶領(lǐng)著我們前進(jìn)，我也堅(jiān)信公司肯定會(huì)有輝煌的發(fā)展。我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)始終對我的栽培和幫助，基于對公司的酷愛和對領(lǐng)導(dǎo)的`信任及渴望得到更多鍛煉，鑒于現(xiàn)在的工作強(qiáng)度，我希望能進(jìn)一步向董事長助理這個(gè)職位發(fā)展。俗話說：良禽擇木而棲!不想當(dāng)將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作看法怎么樣，只因?yàn)槟俏业念I(lǐng)導(dǎo)，這些您也特別了解。我堅(jiān)信：只要付出，就會(huì)有收獲!假如此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，供應(yīng)我一個(gè)更高的平臺(tái)，我會(huì)不負(fù)眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢，用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司創(chuàng)建更多有利的價(jià)值。假如公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到升職的要求，我懇切的希望您能提出誠肯的看法或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己實(shí)力的同時(shí)將工作做的更好，爭取下一輪的晉升。

　　也請您放心，假如公司不予考慮，我仍舊會(huì)像以前一樣，用主動(dòng)的、仔細(xì)負(fù)責(zé)的看法去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，因?yàn)槲疑钪约旱膶?shí)力還待提高。

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

職位晉升申請書13

　　領(lǐng)導(dǎo)：

　　我是綜合辦公室職員xx，進(jìn)入工作至今已有一年多時(shí)間，對的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同�，F(xiàn)提出升職申請主要原因是的開展速度日漸增快，組織結(jié)構(gòu)越來越清晰，對人才的需求也隨之增強(qiáng)，作為一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——綜合辦公室主管。

　　在xx集團(tuán)工作的這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)心下，我從盲目的工作到有目標(biāo)的工作，從有目標(biāo)的工作到有方案的工作。行政部門是上下聯(lián)絡(luò)和溝通的中間體，既要取信于內(nèi)，也要取信于外，重要的是人與人之間多溝通，做事有條理。

　　同時(shí)，借此申請將我在10年上半年取得的'工作成績匯報(bào)如下：

　　1、建立電子文檔的人事檔案匯總，五大員分類管理工作（現(xiàn)轉(zhuǎn)至人力資源部）；與工程部共同辦理局部五大員年檢工作，效勞于工程部需求。

　　2、順利收集建造師相關(guān)資料報(bào)至直管部門審核，完成初始一、二級(jí)建造師和臨時(shí)建造師共60人。

　　3、制訂集團(tuán)各部門領(lǐng)用辦公用品的，使各部門在使用辦公用品時(shí)有方案性。

　　4、根本收取集團(tuán)對外的房租，完善員工宿舍環(huán)境的整改。

　　5、在后勤維修方面，能做到有報(bào)及時(shí)修，無報(bào)常維護(hù)。

　　不想當(dāng)將軍的兵不是好兵，如果此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，提供我一個(gè)更高的平臺(tái)，我會(huì)不負(fù)眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢。

　　如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我的申請還“年輕”，需要時(shí)間的磨練，我也不會(huì)泄氣，在工作中找缺乏來提升工作質(zhì)量和效率。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　日期：

職位晉升申請書14

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　白駒過隙，自xx年進(jìn)入公司，至今已有一年多時(shí)間，現(xiàn)提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快，組織結(jié)構(gòu)越來越清晰，公司對人才的需求也隨之增強(qiáng)，作為公司一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——行政人事經(jīng)理。

　　在酒莊工作的這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下，我從盲目的工作到有目標(biāo)的工作，從有目標(biāo)的工作到有計(jì)劃的工作。行政人事部擔(dān)當(dāng)著公司內(nèi)部管理的兩個(gè)重要職能，部門是上下聯(lián)絡(luò)和溝通的中間體，既要取信于內(nèi)，也要取信于外，重要的是人與人之間多溝通，做事有條理。

　　自20xx年8月調(diào)至酒莊任職行政人事主管一職，重新編制了酒莊日常管理規(guī)范，人事管理制度，完成公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作；做好公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度；聽取各崗位員工的合理意見和建議，優(yōu)化公司在日常運(yùn)作中的`各項(xiàng)職能；組織安排員工的業(yè)余活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力；積極傳達(dá)執(zhí)行總部的各類規(guī)章制度，確保門店管理與總部的一體化；并協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。

　　現(xiàn)本人特提出職位晉升的申請，望領(lǐng)導(dǎo)給予批示！

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　20xx年xx月休息日

職位晉升申請書15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　經(jīng)過時(shí)間的磨練，將近一年的工作接觸，今天我正式向提出申請董事長助理職位！

　　我于20xx年7月29日起成為我員工，來到是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機(jī)遇，更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)的需要，目前擔(dān)任人事專員一職。自進(jìn)以來，我從開始的對工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊，到漸漸的深入了解；從對工作的茫然，有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì)，讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞的人性化管理，領(lǐng)導(dǎo)的為人藝術(shù)，寬松融洽的工作氣氛和團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的文化底蘊(yùn)，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的.轉(zhuǎn)變。隨著我的不斷開展壯大，我個(gè)人的能力雖然還不是很強(qiáng)，但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺(tái)能夠更快的學(xué)到更多的知識(shí)使自己的能力得到更多的鍛煉！在這段共同成長的歲月里，我對產(chǎn)生了深厚的感情，喜歡的工作氣氛，喜歡的每一個(gè)伙伴，更崇拜能有一位英明的領(lǐng)導(dǎo)在前面帶著著我們前進(jìn)，我也堅(jiān)信一定會(huì)有輝煌的開展。我很感謝領(lǐng)導(dǎo)一直對我的栽培和幫助，基于對的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任及渴望得到更多鍛煉，鑒于現(xiàn)在的工作強(qiáng)度，我希望能進(jìn)一步向董事長助理這個(gè)職位開展。

　　俗話說：良禽擇木而棲！不想當(dāng)將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣，只因?yàn)槟俏业念I(lǐng)導(dǎo)，這些您也非常了解。我堅(jiān)信：只要付出，就會(huì)有收獲！如果此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，提供我一個(gè)更高的平臺(tái)，我會(huì)不負(fù)眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為創(chuàng)造更多有利的價(jià)值。

　　如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能到達(dá)升職的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，爭取下一輪的晉升。

　　也請您放心，如果不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，因?yàn)槲疑钪约旱哪芰︖€待提高。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　日期：

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