標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同

時(shí)間：2022-05-13 11:43:19 勞務(wù)合同我要投稿

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同15篇

　　在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中，合同的類型越來(lái)越多，合同是對(duì)雙方的保障又是一種約束。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢？以下是小編整理的標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同15篇

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同1

　　甲方：上海祥艦勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司

　　住所地：上海市浦東新區(qū)川周公路2806號(hào)

　　法定代表人：栗海生

　　乙方：性別：年齡：身份證號(hào)碼：

　　緊急聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　戶口地址（包括所在區(qū)、街道、鎮(zhèn)）：

　　有效聯(lián)系地址：上海市浦東新區(qū)秀沿路3668號(hào)

　　甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及甲方與昌碩科技（上海）有限公司簽訂之勞務(wù)派遣協(xié)議規(guī)定，簽訂本《勞動(dòng)合同書》以資遵循。

　　一、勞動(dòng)合同期限：

　　自雙方簽本合同之日起兩年，前2個(gè)月為試用期。

　　二、派遣期限及工作地點(diǎn)：

　　甲方派遣乙方到昌碩科技（上海）有限公司（以下簡(jiǎn)稱“用工單位”）的派遣期限自_____年_____月____日起至_____年_____月____日止。

　　乙方的工作地點(diǎn)：上海市浦東新區(qū)秀沿路3768號(hào)。

　　三、工作崗位及工作內(nèi)容：

　　乙方同意被甲方派遣至用工單位從事__作業(yè)員__崗位工作，并按照用工單位所明確的崗位工作職責(zé)及考核標(biāo)準(zhǔn)（詳見(jiàn)用工單位規(guī)章制度，《員工手冊(cè)》及各部門管理規(guī)章）等相關(guān)要求完成規(guī)定的工作任務(wù)，用工單位因合理工作需要，在維持原薪資待遇不變的基礎(chǔ)上，變動(dòng)乙方工作崗位時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)服從用工單位的安排。

　　乙方至用工單位的派遣期限到期或提前終止時(shí)，本合同尚未到期的，甲方應(yīng)及時(shí)安排乙方其他相關(guān)工作，并協(xié)商變更本合同。

　　四、工作時(shí)間及休息休假：

　　依據(jù)用工單位的工時(shí)制度執(zhí)行，并由用工單位按國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定合理為乙方安排休息及休假時(shí)間。

　　五、勞動(dòng)報(bào)酬：

　　實(shí)行計(jì)時(shí)工資制，按照同工同酬原則，乙方在用工單位工作期間的月工資為元，加班費(fèi)的計(jì)算按照國(guó)家相關(guān)法規(guī)以及用工單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方于每月10日以銀行代發(fā)形式發(fā)放上上月26日至上月25日期間的工資（遇國(guó)家法定節(jié)假日作相應(yīng)調(diào)整）。按國(guó)家及上海市相關(guān)規(guī)定需繳納的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等需由乙方個(gè)人承擔(dān)部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　　本合同有效期限內(nèi)，甲方應(yīng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)向乙方按月支付乙方無(wú)工作期間的勞動(dòng)報(bào)酬。

　　六、保險(xiǎn)福利待遇：

　　乙方在用工單位工作期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及時(shí)為乙方按照上海市社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

　　1、甲方應(yīng)要求用工單位向乙方履行如實(shí)告知可能產(chǎn)生職業(yè)病危害崗位的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的傷亡事故，減少職業(yè)危害。

　　2、甲方應(yīng)要求用工單位為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　3、乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的，甲方應(yīng)依法及時(shí)向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為乙方享受工傷保險(xiǎn)待遇履行必要的義務(wù)。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險(xiǎn)待遇，甲方按國(guó)家及上海市有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

　　4、乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、醫(yī)療待遇等由甲方按照國(guó)家及上海市有關(guān)法規(guī)執(zhí)行。

　　八、勞動(dòng)紀(jì)律：

　　1、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方及用工單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度（包括但不限于甲方及用工單位的《請(qǐng)假管理辦法》、《加班管理辦法》及《出勤管理辦法》等）、安全生產(chǎn)操作規(guī)程，保守用工單位的商業(yè)機(jī)密；如有違反，甲方將會(huì)同用工單位根據(jù)具體情況，按規(guī)定給予相應(yīng)的處分或解除勞動(dòng)合同。

　　2、乙方應(yīng)服從用工單位的日常管理，參加甲方和用工單位安排的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按質(zhì)按量完成任務(wù)。

　　九、勞動(dòng)合同的終止，續(xù)訂、變更和解除：

　　1、合同期滿，若甲乙雙方均無(wú)續(xù)約意向的，則本合同即屆期終止。

　　2、根據(jù)用工單位的需要，經(jīng)甲、乙方雙方協(xié)商同意，可延展派遣期限及續(xù)訂勞動(dòng)合同。

　　3、在合同期內(nèi)，因客觀情況發(fā)生變化，無(wú)法履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容，并辦理變更手續(xù)。

　　4、乙方符合下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

　�。�1）乙方在試用期內(nèi)，被證明不符合用工單位錄用條件的;

　�。�2）乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的（本項(xiàng)之『嚴(yán)重違反』意即依甲方或用工單位相關(guān)管理及獎(jiǎng)懲規(guī)定應(yīng)記（或累計(jì)）大過(guò)一次以上之情形）；

　�。�3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方或用工單位造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽(yù)受損的；

　�。�4）乙方不能勝任工作，不服從用工單位正常合理的工作安排、培訓(xùn)、調(diào)崗的；或經(jīng)培訓(xùn)及調(diào)崗后，仍不能勝任用工單位工作的。

　�。�5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

　�。�6）乙方因患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿，不能從事用工單位原工作及另行安排之工作，且也不能從事甲方另行安排之工作的;

　�。�7）由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使本勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

　　（8）以欺詐的手段（提供虛假身份證件、學(xué)歷證件、虛構(gòu)履歷等情形）使甲方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。

　　（9）其他符合法律、法規(guī)、規(guī)章、政策等規(guī)定之情形者。

　　5、乙方需提前終止派遣期限的，應(yīng)按用工單位離職相關(guān)管理規(guī)定提前申請(qǐng)，并及時(shí)以書面形式或其他形式通知甲方，未按規(guī)定辦理離職手續(xù)或不辦離職手續(xù)者（累計(jì)曠工達(dá)三日者即視為自離），視為嚴(yán)重違反用工單位及甲方的規(guī)章制度，甲方可提前解除勞動(dòng)合同，并得暫停向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，待乙方補(bǔ)辦完相關(guān)離職手續(xù)后，甲方再將結(jié)算后的相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬于下一個(gè)發(fā)薪日無(wú)息支付予乙方。

　　十、雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)：

　　1、乙方在用工單位工作期間，在用工單位員工宿舍居住、醫(yī)務(wù)室就醫(yī)、商店購(gòu)物、休閑娛樂(lè)等所產(chǎn)生的應(yīng)付用工單

　　位的各項(xiàng)費(fèi)用（包括但不限于醫(yī)藥費(fèi)、住宿費(fèi)、電費(fèi)、餐費(fèi)、刷卡記賬消費(fèi)等）、離職時(shí)未繳回所保管之用工單位資產(chǎn)所折算的費(fèi)用及依法應(yīng)當(dāng)對(duì)用工單位承擔(dān)的賠償金、違約金等費(fèi)用，用工單位均可自應(yīng)付乙方的薪資中直接扣除，不足部分由乙方另行支付返還，乙方對(duì)此確認(rèn)已知悉且無(wú)任何異議。

　　2、乙方離開(kāi)用工單位，用工單位所發(fā)放的各種證件必須上繳，各類勞防服裝等用品應(yīng) 按用工單位的有關(guān)處理規(guī)定辦理：

　　3、女性外來(lái)務(wù)工人員，必須按上海市外來(lái)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，違反國(guó)家計(jì)劃生育法律政策的行為視為嚴(yán)重違紀(jì)行為，其造成的后果（包括政府作出的經(jīng)濟(jì)處罰等）全部由個(gè)人承擔(dān)。

　　十一、違約責(zé)任：

　　任何一方違反本合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失及名譽(yù)損害的，根據(jù)其后果和責(zé)任大小，由責(zé)任方負(fù)責(zé)賠償對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失。乙方因違反甲方和用工單位的規(guī)章制度而造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，甲方可依照相關(guān)法律規(guī)定要求其承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議：

　　甲方或乙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，爭(zhēng)議一方或雙方可向甲方所在地區(qū)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

　　十三、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。本合同各項(xiàng)條款如同國(guó)家法律、法規(guī)和政策不一致的，以法律、法規(guī)為準(zhǔn)。國(guó)家有規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

　　十四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份為憑，經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。

　　甲方（蓋章）：乙方簽字：

　　聯(lián)系電話：

　　年月日年月日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同2

　　甲方(用人單位)：乙方(職工)：

　　名稱：姓名：

　　法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：身份證號(hào)碼：

　　戶籍地址：

　　經(jīng)濟(jì)類型：

　　通訊地址：通訊地址：

　　聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)和國(guó)家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用原則，訂立本合同。

　　一、合同期限

　　(一)合同期限

　　甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：

　　有固定期限：從年月日起至年月日止。

　　(二)試用期限

　　雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：

　　試用期從年月日起至年月日止。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　(一)乙方的工作內(nèi)容：。

　　(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”)：()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。

　　(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

　　(四)乙方工作地點(diǎn)：。

　　(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)：年()、半年()、季()或?yàn)橹芷诘木C合計(jì)算工時(shí)工作制。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　(一)乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第()種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　1、計(jì)時(shí)工資：元/月;

　　(二)乙方試用期工資為元/月。

　　(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資。

　　(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

　　(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營(yíng)狀況、物價(jià)指數(shù)情況，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商或者通過(guò)集體協(xié)商，確定工資正常增長(zhǎng)的具體辦法。

　　(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每月日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。

　　五、社會(huì)保險(xiǎn)

　　(一)甲、乙雙方按照國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

　　(二)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國(guó)家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　(一)甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

　　(二)甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進(jìn)行體檢。

　　(三)甲方按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。

　　(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

　　七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

　　(一)符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無(wú)固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

　　(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

　　(三)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動(dòng)合同。

　　八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法

　　乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會(huì)反映，尋求解決。無(wú)法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　九、本合同的條款與國(guó)家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

　　十、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

　　甲方約定事項(xiàng)：

　　(1)甲方要求乙方嚴(yán)格遵守甲方制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和相關(guān)管理制度。若有違反，將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者進(jìn)行開(kāi)除或辭退，或者通過(guò)有關(guān)法律部門，要求反補(bǔ)償。

　　(2)當(dāng)乙方工作滿半年時(shí)，甲方為乙購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。

　　(3)當(dāng)出現(xiàn)如下情況時(shí)，甲方有權(quán)解除合同，無(wú)任何補(bǔ)償：

　　(一)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的;

　　(二)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(三)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

　　(四)勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的;

　　(五)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;

　　(六)勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

　　(七)勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;

　　(八)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

　　(九)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(十)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;

　　(十一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

　　(十二)用人單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;

　　(十三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;

　　(十四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

　　甲方(蓋章) 乙方(簽字)

　　代表(簽字)

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同3

　　甲方(單位名稱)

　　乙方(勞動(dòng)者)

　　身份證號(hào)碼：

　　地址：

　　家庭住址：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條合同期限

　　合同期限自年月日到年月日，其中試用期為兩個(gè)月，至年月日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者，甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知，延長(zhǎng)乙方的試用期或解除勞動(dòng)合同。

　　第二條工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容

　　(一)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的(工作地點(diǎn))從事(崗位、工種)工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)、崗位、工種。

　　(二)乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　第三條工作時(shí)間和休息休假

　　(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。

　　1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)(不超過(guò)8小時(shí))，每周工作40小時(shí)(不超過(guò)40小時(shí))，每周至少休息一日。

　　2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

　　3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

　　(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》第四十一條執(zhí)行。

　　(三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

　　(四)乙方的其他休息休假安排.

　　第四條勞動(dòng)報(bào)酬

　　(一)乙方試用期的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　(二)乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，實(shí)行計(jì)時(shí)工資�；�(固定)工資為元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。其他工資形式。具體約定如下：

　　(三)甲方每月10日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資。

　　(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

　　第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

　　(一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　　(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國(guó)家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

　　(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(生活補(bǔ)助費(fèi))醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放等，均按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

　　第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　(一)甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

　　(二)甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。

　　(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報(bào)。

　　第七條勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

　　(一)甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)告知乙方。

　　(二)乙方應(yīng)遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

　　(三)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

　　第八條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

　　(二)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。甲方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同;試用期內(nèi)提前3日通知乙方，可以解除勞動(dòng)合同。乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　(三)有下列情形之一的，本合同即行終止，雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)：

　　1、本合同期滿的;

　　2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

　　3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

　　4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

　　5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

　　6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(四)本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)訂事宜，協(xié)商一致的，續(xù)訂勞動(dòng)合同。

　　第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理

　　甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　第十條雙方約定其他事項(xiàng)

　　第十一條其它

　　(一)本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

　　(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。

　　(三)甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方： (簽章)乙方： (簽章)

　　時(shí)間：年月日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同4

　　勞務(wù)用工合同書

　　xx建設(shè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)聘用以下簡(jiǎn)稱乙方)身份證號(hào)：愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。

　　一、協(xié)議期限：

　　本協(xié)議有效期限自年月日起至年月日止；

　　二、用工約定：

　　1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，必須遵守項(xiàng)目部的相關(guān)職責(zé)；2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止；

　　3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。

　　三、工作職責(zé)：

　　1、要聽(tīng)從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按量完成工作；

　　2、要自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤；

　　3、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任；

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

　　四、工作時(shí)間：

　　1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周40小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。

　　2、乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請(qǐng)假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字，并做好保存，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。

　　3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過(guò)5天/月，凡超過(guò)者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

　　五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

　　甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。

　　六、勞動(dòng)報(bào)酬：

　　1、甲方的工資分配遵循按勞分配的原則；

　　2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不低于xx市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　七、工傷保險(xiǎn)：

　　甲方按照國(guó)家和勞動(dòng)部門有關(guān)規(guī)定為乙方購(gòu)買工傷保險(xiǎn)。

　　八、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：

　　1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的；

　　2、因乙方失職，給甲方利造成損失的；

　　3、不服從分配，有違法、違紀(jì)行為者；

　　4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者；

　　5、隱瞞身體健康情況并影響工作者

　　6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　　7、甲方宣告解散的。

　　九、其它：

　　1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；

　　2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效；

　　3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補(bǔ)充；

　　4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：乙方：

　　甲方代表：乙方代表：

　　年月日年月日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同5

　　發(fā)包方： (以下簡(jiǎn)稱甲方)

　　承包方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

　　按照《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》和參照《建筑裝修工程承包合同條例》及涉及中華人民共和國(guó)相關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本工程具體情況，雙方達(dá)成如下協(xié)議。

　　第1條、工程概況

　　1.1工程名稱：

　　1.2工程地點(diǎn)：

　　1.3承包范圍：

　　1.4工作內(nèi)容：人工(清包工)

　　1.5承包方式：清包工

　　1.6工期：20xx年月日開(kāi)工，于年月日竣工。

　　1.7工程質(zhì)量：合格

　　1.8合同價(jià)款(RMB大寫)：一次性包干價(jià)計(jì)：建筑面積 M2,按包干(元/M2

　　1.9本工程以施工圖紙、作法說(shuō)明、設(shè)計(jì)變更和《建筑裝飾工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》(JGJ73—91)、《建筑安裝工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(GBJ300—88) 等國(guó)家制訂的施工及驗(yàn)收規(guī)范為質(zhì)量評(píng)定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.0本工程質(zhì)量應(yīng)達(dá)到國(guó)家質(zhì)量評(píng)定合格標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.1由于甲方提供的材料、設(shè)備質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量，其返工費(fèi)用由甲方承擔(dān)，工期順延。

　　2.2由于乙方原因造成質(zhì)量事故，其返工費(fèi)用由乙方承擔(dān)，工期不順延。

　　2.3工程分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收，乙方必須提前1天通知甲方。

　　2.4在非正常天氣(氣象局標(biāo)準(zhǔn)大雨及以上、零度以下氣溫)條件下，乙方要自行采取措施，保證施工的進(jìn)行。

　　2.5安全文明施工押金為該工程清包合同總價(jià)的5%，到竣工驗(yàn)收合格后一次性返回乙方。安全文明施工押金提取：按甲方每次支付給乙方的工程款中提取。

　　2.6本合同生效后，甲方按付款方式支付給乙方工程款。

　　第3條、中間付款方式

　　3.1雙方約定的進(jìn)度款支付的方式和時(shí)間：(1)基礎(chǔ)工程(±0.000)完工甲方支付乙方清包合同總價(jià)的10%(2)每完成一層甲方支付乙方清包合同總價(jià)的7.5%(3)砌體完工甲方支付乙方清包合同總價(jià)的10%(4)粉刷完工甲方支付乙方清包合同總價(jià)的10%。(5)待工程竣工驗(yàn)收合格后支付至清包合同總價(jià)的80%，留20%到年終一次性付清。

　　第4條、附則

　　4.1本合同正本肆份，雙方各執(zhí)貳份。甲方執(zhí)貳份，乙方執(zhí)貳份。

　　4.2附安全施工、文明施工管理協(xié)議

　　4.3本合同所有款項(xiàng)結(jié)清后，則本合同自動(dòng)終止。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同6

　　甲方：

　　乙方：

　　本工程為中慶財(cái)貿(mào)廣場(chǎng)（地點(diǎn)：原財(cái)貿(mào)校），經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，乙方自愿來(lái)承包甲方該項(xiàng)目的木工勞務(wù)及部分小材工程。本著平等、互利、公平、自愿的原則。特訂以下合同雙方共同遵守。

　　一、承包內(nèi)容及范圍：

　　1、該項(xiàng)目棟樓的施工圖紙及設(shè)計(jì)變更。具體部位（含如發(fā)生其它部位未在合同范圍內(nèi)的，都應(yīng)屬于承包范圍）

　　2、工具：甲方只提供大型圓盤鋸一臺(tái)，乙方自帶手電鋸、電纜、電鉆雨衣、撬棍、等木工所需使用工具。

　　3、安全文明施工：進(jìn)入施工場(chǎng)地必須戴好安全帽，不允許飲酒赤背進(jìn)入施工場(chǎng)地作業(yè)，嚴(yán)禁帶小孩進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，違者罰款20元/次。施工場(chǎng)地不允許打架鬧事、偷盜、高空吊物等行為，輕者每次罰款500元/次，重者交由公安機(jī)關(guān)處理。

　　4、乙方必須聽(tīng)從業(yè)主、監(jiān)理、甲方施工人員的管理，遵守職業(yè)道德。方可進(jìn)行作業(yè)（如：拆模板時(shí)間）。

　　5、如出現(xiàn)工傷事故，每次200元以內(nèi)由乙方自行支付費(fèi)用。

　　二、操作規(guī)程及質(zhì)量：

　　1、架子、立桿間距不大于1.1m，應(yīng)搭設(shè)掃地桿和支剪，梁底板、找平桿必須搭設(shè)在水平桿上，嚴(yán)禁與外架連接，交區(qū)梁必須打頂撐（轉(zhuǎn)換層按甲方要求加固施工操作）。

　　2、底板位移不超過(guò)3mm，現(xiàn)澆板平整度不超過(guò)±5mm，陰、陽(yáng)角必須垂直、順直、方正，錯(cuò)位不超2mm。

　　3、柱子第一道箍不大于樓面25㎝，標(biāo)準(zhǔn)層其余按60㎝、70㎝、80㎝墻肢豎向，間距不大于45㎝，外墻、內(nèi)墻、底模貼雙面膠，外墻樓面下25㎝必須加設(shè)一道控桿箍，為下層老墻預(yù)埋服，確保質(zhì)量。

　　4、一個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)層完成7層。

　　5、邊模、吊模高度大于實(shí)際尺寸2㎝下料，軸線偏差5㎜，大于40㎝的梁拉設(shè)絲桿，吊模不允許在鋼筋上拉鐵絲支撐，必須在現(xiàn)澆模板上拉鐵絲支撐，廁所、廚房、陽(yáng)臺(tái)等部位吊模必須木方上加模板方可進(jìn)行操作。

　　6、柱子、剪力墻高度按實(shí)際尺寸1㎝下料，大于1㎝的縫由乙方負(fù)責(zé)塞縫，小于1㎝的由甲方負(fù)責(zé)塞縫。

　　7、所有預(yù)埋件的孔洞由乙方制作支撐好（如：煙道、放線孔、槽鋼洞、塔基等等）。

　　8、每層模板清理干凈后方可安裝，爛了的必須更換。

　　9、所有模板爆模、塌模50元起價(jià)，乙方自行處理到位不計(jì)價(jià)。

　　10、每層業(yè)主、監(jiān)理、甲方驗(yàn)收時(shí)，乙方必須到場(chǎng)。

　　11、澆砼時(shí)必須有人現(xiàn)場(chǎng)護(hù)模，否則每層300元/層，另請(qǐng)人護(hù)模。

　　12、乙方必須按業(yè)主監(jiān)理甲方要求的質(zhì)量進(jìn)度進(jìn)行施工，否則甲方有權(quán)終止乙方合同，乙方無(wú)條件退場(chǎng)，計(jì)價(jià)方式按四條條款付款。

　　三、單價(jià)表：每平方單價(jià)備注（按實(shí)際接著面積結(jié)算）

　　非標(biāo)準(zhǔn)層元/㎡

　　轉(zhuǎn)換層元/㎡

　　標(biāo)準(zhǔn)層元/㎡

　　筒體（標(biāo)準(zhǔn)層）元/㎡

　　梯間元/㎡

　　支模部分按（已完合格）60%/㎡，拆模按40%/㎡。中途退場(chǎng)按已完合格工程的60%/㎡結(jié)算（一個(gè)月付清）。

　　四、付款方式：

　　每月30號(hào)扎帳，次月15日前付清上月工資，工程完畢后天付清。

　　五、材料：

　　1、甲方提供釘子、鐵絲、成本費(fèi)用從乙方當(dāng)月工資中扣出。

　　2、亂鋸木方、木模板發(fā)現(xiàn)者。木方罰款20元/條，木模板100元/條。在當(dāng)月的工資中扣出。澆板。

　　3、封頂后應(yīng)按甲方指定地方進(jìn)行材料分類堆碼整齊。

　　4、施工場(chǎng)地做到工完場(chǎng)清。

　　六、承包該項(xiàng)目工作，簽訂合同后交保證金500元（完成一層樓3、拆現(xiàn)澆板必須留架子操作，決對(duì)不允許架子拆完后拆現(xiàn)后，拿工資時(shí)退還保證金），如不按時(shí)進(jìn)場(chǎng)，中途退場(chǎng)。保證金不退還。

　　七、本合同一式兩份，甲乙雙方各一份，簽字生效，工程完工后，工資付清自然失效。

　　甲方：

　　乙方：

　　____年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同7

　　甲方(用人單位)名稱：_______

　　地址：_______________________

　　法定代表人：_________________

　　乙方(勞動(dòng)者)姓名：_________

　　性別：_______________________

　　年齡：_______________________

　　民族：_______________________

　　文化程度：___________________

　　籍貫：_________省__________市

　　現(xiàn)住址：_____________________

　　屬于：農(nóng)業(yè)人口○ 非農(nóng)業(yè)人口○(勾選)

　　身份證號(hào)碼：_____________

　　因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，雙方同意自愿訂立本勞務(wù)合同如下：

　　第一條鐘點(diǎn)工合同期限

　　自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　第二條工作內(nèi)容

　　乙方服從甲方的工作安排，在_________崗位，承擔(dān)_________工作，根據(jù)甲方的工作需要，可對(duì)乙方工作內(nèi)容和崗位進(jìn)行變更，乙方不得拒絕。

　　第三條工作條件

　　根據(jù)工作崗位需要，并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施：

　　_________，并發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品：______。乙方離職時(shí)須將甲方發(fā)給的勞動(dòng)保護(hù)用品返還甲方，故意損壞的應(yīng)按照甲方價(jià)格賠償(易耗品除外)。

　　第四條勞動(dòng)紀(jì)律

　　甲方依據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律法規(guī)制定各項(xiàng)規(guī)章、制度。具體內(nèi)容：_________。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律，服從管理，積極做好工作。

　　第五條勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

　　勞動(dòng)時(shí)間：每日_________小時(shí)，具體時(shí)間由甲乙雙方商定。

　　勞動(dòng)報(bào)酬：按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際，根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每小時(shí)_________元，按月結(jié)算。

　　第六條社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇

　　甲方為乙方辦理工傷保險(xiǎn)，依國(guó)家法律規(guī)定由甲、乙雙方共同承擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　第七條合同的變更、終止、解除

　　1.由于情況變化，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　2.合同期滿后即終止執(zhí)行。如工作需要，甲方須繼續(xù)招用乙方，由雙方重新簽訂合同。

　　3.在合同期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

　　(1)未能完成甲方安排工作任務(wù)的;

　　(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

　　(3)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

　　4.在合同期內(nèi)，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

　　(1)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，無(wú)有效保護(hù)措施損害工人身體健康的;

　　(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

　　(3)甲方不履行勞務(wù)合同，或違反國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)、政策、侵犯乙方合法權(quán)益的;

　　(4)經(jīng)甲方同意，自費(fèi)考入中等專業(yè)以上學(xué)校或參加社會(huì)招工考試已被錄取的;

　　(5)被征召入伍服役的。

　　5.一方要求解除合同的，必須提前三十日通知對(duì)方。但因本條第3項(xiàng)的規(guī)定解除合同的除外。

　　6.乙方被開(kāi)除，勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑的，勞務(wù)合同自行解除。

　　第八條違約責(zé)任

　　任何一方違反勞務(wù)合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)當(dāng)賠償。

　　第九條因本勞務(wù)合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決，未能協(xié)商或協(xié)商未能達(dá)成協(xié)議的，可以申請(qǐng)仲裁。

　　第十條本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商，可以補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

　　第十一條本合同自簽訂之日起生效，一式_________份，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

　　甲方(蓋章)：_______________ 乙方(蓋章)：_______________ 法定代表人(簽字)：_________ _________

　　年________月______日_________年________月______日簽訂地點(diǎn)：___________________簽訂地點(diǎn)：___________________

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同8

　　甲方：

　　地址：

　　郵編：

　　乙方：

　　地址：

　　郵編：

　　甲乙雙方就乙方向甲方派遣船員服務(wù)于甲方“”輪事宜，經(jīng)友好協(xié)商，一致確認(rèn)按下列條款履行本合同。

　　一、船員配備

　　(一) 乙方派遣的船員必須符合以下條件：

　　1. 按交通運(yùn)輸部JT20xx-93《海船船員體檢要求》的標(biāo)準(zhǔn)體檢合格;

　　2. 符合STCW78/95公約中關(guān)于船員有效證書和安全值班的要求；

　　3. 持有主管當(dāng)局規(guī)定的適合從事遠(yuǎn)洋運(yùn)輸業(yè)務(wù)相應(yīng)的各種有效證件；

　　4. 所有船員均須具備甲方認(rèn)可的海上任職資歷，并能勝任甲方船舶的工作要求；

　　5. 接船船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng)、大副、電機(jī)員必須具有新造散貨船接船經(jīng)驗(yàn)，其他重要職務(wù)船員（水手長(zhǎng)、機(jī)匠長(zhǎng)以上）原則上應(yīng)具有同樣經(jīng)驗(yàn)；必須保證至少兩名駕駛員持有效GMDSS操作員證書；機(jī)匠或水手中至少保證有一名持有效焊工證且能熟練操作的兼職銅匠。

　　(二) 在本合同有效期限內(nèi)，乙方保證所有與派遣船員任職有關(guān)的證書有效、齊全、真實(shí)、合法。

　�。ㄈ┘追綄�(shí)施相對(duì)固定的船員板塊管理。甲、乙雙方共同研究確定板塊內(nèi)船員，已確定人員原則上只在板塊內(nèi)進(jìn)行調(diào)換。

　�。ㄋ模┘追綉�(yīng)與船員及時(shí)簽署雇傭協(xié)議，乙方派遣船員的派遣期限具體根據(jù)甲方與船員之間的雇傭協(xié)議確定。

　　二、船舶管理

　　(一)甲方應(yīng)向乙方提供《船舶主要技術(shù)資料》，并確保該船已經(jīng)有權(quán)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)及相關(guān)主管機(jī)構(gòu)認(rèn)定處于正常適航狀態(tài)，懸掛國(guó)國(guó)旗。

　　(二)甲方要對(duì)船員進(jìn)行SMS培訓(xùn)。乙方須按甲方要求的時(shí)間計(jì)劃，分期分批派員到船，盡快熟悉本船的技術(shù)特點(diǎn)，按照計(jì)劃完成接船任務(wù)。

　　(三) 乙方派到甲方船上任職的船長(zhǎng)或大副須有經(jīng)過(guò)ISPS規(guī)則培訓(xùn)的證書和相關(guān)記錄。且在甲方船上任職期間，必須嚴(yán)格按照甲方安全管理體系文件、船舶保安計(jì)劃等相關(guān)規(guī)定管理船舶、人員及貨物等。

　　(四) 乙方所派船員應(yīng)按甲方規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)行操作和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的情況應(yīng)及時(shí)向甲方委托公司報(bào)告并報(bào)送甲方。甲方應(yīng)為乙方所派船員在船開(kāi)展維修保養(yǎng)提供必要的條件。

　　三、船員調(diào)配管理

　　(一) 乙方應(yīng)按雙方商定的現(xiàn)有在船和后備船員作為甲方接受乙方派遣船員的基礎(chǔ)。在船船員職務(wù)提升，需憑船舶推薦信，經(jīng)甲方或甲方委托公司同意后可接任高一級(jí)職務(wù)。上述船員需調(diào)整時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商，由甲方在乙方船員中挑選合適船員作替補(bǔ)；若乙方因特殊情況需適當(dāng)調(diào)整板塊骨干船員，應(yīng)事先征得甲方同意。

　　(二) 船員調(diào)配程序采取填表預(yù)配和審核的辦法。乙方至少提前10個(gè)工作日將預(yù)派的和預(yù)公休的船員名單報(bào)甲方或甲方委托公司審核，若甲方或甲方委托公司提出調(diào)整意見(jiàn)，乙方應(yīng)根據(jù)甲方或甲方委托公司的建議及時(shí)調(diào)整配員，并經(jīng)甲方同意。

　　(三) 船員應(yīng)按甲方或甲方委托公司要求的時(shí)間和指定的地點(diǎn)在國(guó)內(nèi)港口（不含港、澳、臺(tái)地區(qū)）上船交接班，避免發(fā)生因調(diào)配疏忽造成船員未能按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)接班。若因船期發(fā)生變化或改靠它港，甲方或甲方委托公司根據(jù)實(shí)際情況指示船員返家或留駐某地待命或趕赴它港上船，所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)，標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行。

　　(四) 船舶增減人員或定編發(fā)生變化需經(jīng)甲方同意。若船員漏船，乙方應(yīng)盡快補(bǔ)員，以確保正常營(yíng)運(yùn)。

　　(五) 船員在船服務(wù)期內(nèi)，因病、傷、殘、亡等原因需要更換時(shí)，須經(jīng)甲方或甲方委托公司同意并改派與合同簽定時(shí)雙方確認(rèn)的同等素質(zhì)船員，所發(fā)生更換的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

　　四、船員管理和教育

　　(一) 船員派出前的管理教育工作由乙方負(fù)責(zé)，乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)船員派出前的教育及派出后的跟蹤管理。對(duì)抵國(guó)內(nèi)港口的甲方船舶，乙方應(yīng)適當(dāng)派員上船了解情況，及時(shí)處理船員管理中出現(xiàn)的問(wèn)題，并做好船員的思想工作。

　　(二) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)應(yīng)被視為甲方雇員，在船應(yīng)服從甲方或甲方委托公司管理，嚴(yán)格執(zhí)行甲方建立的安全檢查管理體系的相關(guān)要求，不得以任何借口消極怠工或拒絕工作，影響正常營(yíng)運(yùn)。甲方或甲方委托公司有權(quán)派員上船檢查船員在安全生產(chǎn)、維修保養(yǎng)及遵紀(jì)守法等各方面的工作；有權(quán)按其體系文件規(guī)定對(duì)船員的職責(zé)履行情況、業(yè)務(wù)技術(shù)能力等進(jìn)行檢查、考核和跟蹤指導(dǎo)。

　　(三) 乙方船員必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方船員如有違紀(jì)違規(guī)者，甲方或船長(zhǎng)應(yīng)提出事實(shí)根據(jù)，形成書面調(diào)查報(bào)告后通知乙方，甲乙雙方及時(shí)磋商尋求一致的調(diào)整解決辦法。

　　(四) 乙方船員因走*倒賣、吸毒、販毒、賭博、召妓等及其他違反港口法規(guī)而被罰款，責(zé)任和費(fèi)用均由船員本人負(fù)責(zé)。

　　(五) 甲乙雙方賦予船舶領(lǐng)導(dǎo)充分的船員管理權(quán)限，支持其工作。船舶領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以身作則、認(rèn)真負(fù)責(zé)、大膽管理、監(jiān)督落實(shí)船員的崗位職責(zé)，不得放棄管理責(zé)任。

　　(六)甲乙雙方應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系，交換意見(jiàn)，及時(shí)通報(bào)船舶動(dòng)態(tài)和船員管理情況，全面了解船員思想情況，互相配合共同做好船員管理工作。

　　五、船員的各種保險(xiǎn)和勞動(dòng)保護(hù)

　　(一) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)的勞動(dòng)保護(hù)用品包括工作服、工作鞋、工作棉衣、雨衣、雨鞋、工作手套等均由甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)發(fā)放。勞保用品的使用管理應(yīng)遵守其有關(guān)規(guī)定。

　　(二) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)，甲方或甲方委托公司應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方船員向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投保。

　　(三) 乙方船員在船工作期間，發(fā)生傷、病、殘、亡，甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)索賠。從保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)得到的傷、亡賠償金（包括事故處理費(fèi)及相關(guān)善后處理費(fèi)用)，需扣除甲方代墊的相關(guān)費(fèi)用。如乙方船員所得理賠額高于現(xiàn)行有效的中國(guó)及事故發(fā)生地國(guó)家相關(guān)法規(guī)及司法解釋規(guī)定的理賠標(biāo)準(zhǔn)，則甲方或甲方委托公司不再承擔(dān)經(jīng)濟(jì)及社會(huì)責(zé)任。

　　六、船舶航行區(qū)域

　　如船舶即將進(jìn)入或已經(jīng)進(jìn)入保險(xiǎn)人規(guī)定的戰(zhàn)爭(zhēng)或戰(zhàn)爭(zhēng)危險(xiǎn)區(qū)域、高危傳染病疫區(qū)時(shí)，甲方或甲方委托公司應(yīng)為船員投保特別險(xiǎn)并應(yīng)盡快通知乙方和船員，乙方應(yīng)全力配合甲方或甲方委托公司教育和說(shuō)服船員服從調(diào)度。

　　七、合同的終止和仲裁及修改或補(bǔ)充

　　(一)若因不可抗力而提前終止合同，甲方或甲方委托公司有責(zé)任協(xié)助乙方將船員安全遣返。

　　(二)合同生效后，甲、乙雙方任何一方提前解約的，應(yīng)提前2個(gè)月書面告知另一方。

　　(三)本合同適用中華人民共和國(guó)法律，雙方發(fā)生爭(zhēng)議首先由雙方協(xié)商解決，無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決的應(yīng)提交中國(guó)海事仲裁委員會(huì)，按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。

　　(四)本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充，修改或補(bǔ)充的條款以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成部分。

　　八、合同的效力

　　本合同經(jīng)甲、乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效，合同有效期年。期滿前3個(gè)月雙方均未提出終止本合同的，合同期再自動(dòng)順延年，以此類推。派遣費(fèi)用由甲、乙雙方根據(jù)具體配員情況另行商定并自首批船員登船之日起計(jì)算。本合同正本一式六份，甲、乙雙方各持三份，具有同等的法律效力。

　　甲方：乙方：華洋海事中心

　　代表：代表：

　�。ê炚拢ê炚拢�

　　日期：年月日日期：年月日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同9

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(勞動(dòng)者)：

　　根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，簽于工程需要，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　本合同為建筑工程勞務(wù)臨時(shí)用工合同，限時(shí)自________年____月________年

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行尋找符合條件的工作經(jīng)甲方認(rèn)可后從事瓦工工作。乙方應(yīng)由按照甲方合法要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、勞動(dòng)報(bào)護(hù)和勞動(dòng)條件

　　1.甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

　　2.乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，特殊工種必須持證上崗。如違章操作，造成損失，扣當(dāng)事人工資。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　乙方勞動(dòng)報(bào)酬實(shí)行計(jì)量制多勞多得，具體工作現(xiàn)場(chǎng)簽證結(jié)算，平時(shí)付生活費(fèi)，余額春節(jié)前全額付清。乙方必須每月與承包人(班組負(fù)責(zé)人)計(jì)算工資，如有異議，當(dāng)月1～5號(hào)找項(xiàng)目部協(xié)調(diào)解決，過(guò)時(shí)將按承包人(班組負(fù)責(zé)人)核算工資執(zhí)行。

　　五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

　　乙方為甲方臨時(shí)聘用職工，其社會(huì)保險(xiǎn)和福利已經(jīng)在勞動(dòng)工資報(bào)酬中一并考慮由其自行交納和處理。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律

　　乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和用人單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定或用人單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度給予獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。工地嚴(yán)禁打架斗毆，如有打架斗毆現(xiàn)象發(fā)生，個(gè)人罰款至少500元，班組罰款至少5000元。

　　七、勞動(dòng)合同變更、解除、終止、延續(xù)的條件和程序有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行，乙方無(wú)故曠工三天，自動(dòng)解除合同。

　　八、本合同依法簽訂后，雙方必須嚴(yán)格履行，如有違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

　　九、本合同未盡事宜，均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的，通過(guò)雙方協(xié)商解決。

　　十、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　________年____月____日 ________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同10

　　甲方（發(fā)包單位）：

　　乙方（承包單位）：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)》、《中華人民共和國(guó)建筑法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)，遵循平等自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用原則，雙方就建設(shè)工程勞務(wù)作業(yè)合作事項(xiàng)協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)作業(yè)分包合同，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

　　一、工程名稱：

　　二、工程地點(diǎn)：

　　三、工程內(nèi)容、性質(zhì)及數(shù)量：

　　四、工程工期：

　　五、工程質(zhì)量要求：

　　六、工程造價(jià)：

　　七、工程承包方式及取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：

　　八、工程價(jià)款的撥付及結(jié)算方式：

　　九、本工程由甲方按工程施工的進(jìn)度計(jì)劃供應(yīng)材料，其規(guī)格、型號(hào)等均由甲方核驗(yàn)后乙方點(diǎn)交簽證。其中：

　　十、考核驗(yàn)收：本合同甲方要求在四個(gè)方面對(duì)乙方進(jìn)行考核后方可結(jié)算：

　　1、安全生產(chǎn)：乙方應(yīng)加強(qiáng)安全教育，認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范，嚴(yán)格遵守安全制度，落實(shí)安全措施，確保施工安全。

　　2、工程質(zhì)量：堅(jiān)持工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙、施工驗(yàn)收規(guī)范、施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案等有關(guān)要求精心組織施工，確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的要求。

　　3、工程工期：

　　4、文明施工：加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)管理，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)主管部門、環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等有關(guān)部門對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理規(guī)定，做到文明施工。

　　十一、甲方責(zé)任：

　　1、組織有關(guān)人員對(duì)乙方進(jìn)場(chǎng)施工作業(yè)人員進(jìn)行安全、質(zhì)量、文明施工、綜合治理等方面的教育，做好日常監(jiān)管工作。

　　2、組織及負(fù)責(zé)對(duì)乙方施工作業(yè)人員進(jìn)行施工技術(shù)、措施等方面的交底。

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)乙方施工人員的安全、工程質(zhì)量、文明施工等方面的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控，并按規(guī)定及時(shí)做好驗(yàn)收工作。

　　4、負(fù)責(zé)解決乙方進(jìn)場(chǎng)施工作業(yè)人員的住宿、就餐等問(wèn)題，并及時(shí)對(duì)其進(jìn)行衛(wèi)生等方面工作的指導(dǎo)、監(jiān)管。

　　5、按照合同約定，按時(shí)足額向乙方支付工程款。

　　十二、乙方責(zé)任：

　　1、按甲方的各項(xiàng)交底要求，嚴(yán)格按國(guó)家操作規(guī)范和施工驗(yàn)收規(guī)范，精心組織施工。

　　2、按甲方的工期計(jì)劃要求，認(rèn)真編制施工作業(yè)計(jì)劃，每月應(yīng)按時(shí)完成甲方下達(dá)的月工期計(jì)劃。

　　3、按合同約定按時(shí)足額支付勞務(wù)作業(yè)人員工資。

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行安全協(xié)議書中的規(guī)定，落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)措施，做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

　　5、按國(guó)家和市的有關(guān)規(guī)定，辦理好進(jìn)場(chǎng)前的規(guī)范用工手續(xù)。

　　（1）乙方應(yīng)向甲方提供《企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、《企業(yè)資質(zhì)等級(jí)證書》等有效證件。

　�。�2）乙方進(jìn)入甲方施工區(qū)域的生產(chǎn)作業(yè)人員，應(yīng)出具作業(yè)人員身份證件、特殊工種操作證件等有效證件。

　　6、乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)作業(yè)人員的管理，自覺(jué)遵守各項(xiàng)管理規(guī)定。

　　十三、雙方協(xié)議工價(jià)如下：

　　分部分項(xiàng)

　　工程名稱單位名稱人工基價(jià)

　�。ㄔ┙�(jīng)考核驗(yàn)收后達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)在基價(jià)上加或達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)在基價(jià)上扣除備注質(zhì)量工期文明施工

　　十四、甲、乙雙方在簽訂本合同時(shí)，必須同時(shí)簽訂下列合同附件。下列附件與本合同具有同等的法律效力。

　　1、安全生產(chǎn)協(xié)議書；

　　2、治安、保衛(wèi)、防火等協(xié)議書。

　　十五、甲、乙雙方就材料、設(shè)備、工具物品、工藝等方面的事項(xiàng)，可另行約定。

　　十六、違約責(zé)任：

　　1、當(dāng)發(fā)生下列情況之一時(shí)，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

　�。�1）甲方不按約定核實(shí)乙方的工程量、或不按約定支付勞務(wù)作業(yè)工程款、或不按約定支付勞務(wù)作業(yè)工程款尾款時(shí)，應(yīng)按乙方同期向銀行貸款利率向乙方支付拖欠勞務(wù)作業(yè)工程款的利率，并按拖欠金額量向乙方支付每日‰的違約金；

　�。�2）甲方不履行或不按合同約定履行義務(wù)時(shí)，應(yīng)向乙方支付違約金元，甲方尚應(yīng)賠償因其違約給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失，并順延延誤的乙方工作時(shí)間。

　　2、當(dāng)發(fā)生下列情況之一時(shí)，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

　�。�1）乙方因自身原因延期交工的，每延誤一日，應(yīng)向甲方支付元的違約金；

　�。�2）乙方施工的工程質(zhì)量不符合合同約定的質(zhì)量要求，但能夠達(dá)到國(guó)家規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，乙方應(yīng)向甲方支付元的違約金；

　�。�3）乙方不履行或不按合同約定履行義務(wù)時(shí)，應(yīng)向甲方支付元的違約金，乙方尚應(yīng)賠償應(yīng)其違約給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，延誤的乙方工作時(shí)間不予順延。

　　3、一方違約后，另一方要求違約方繼續(xù)履行合同時(shí)，違約方在承擔(dān)上述違約責(zé)任后仍應(yīng)繼續(xù)履行合同。

　　十七、本工程甲方委派同志為現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，乙方委派同志為現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，共同負(fù)責(zé)履行本合同的各項(xiàng)約定。

　　十八、爭(zhēng)議：

　　甲、乙雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議，可自行協(xié)商解決。如協(xié)商不成的，可向工程所在地法院提起訴訟。

　　十九、本合同自簽定后即生效，至全部工程作業(yè)內(nèi)容竣工驗(yàn)收、工程價(jià)款結(jié)清后即失效。

　　二十、本合同未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商另訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同正本壹式叁份，雙方各執(zhí)壹份，另壹份報(bào)工程所在地建設(shè)工程交易中心勞務(wù)作業(yè)分中心登記備案。本合同副本份，甲方執(zhí)份，乙方執(zhí)份。

　　甲方（合同章）：

　　乙方（合同章）：

　　法定代表人：

　　委托代理人：

　　地址：

　　電話：

　　開(kāi)戶銀行：

　　帳號(hào)：

　　年月日年月日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同11

　　用工方(甲方)：__________________

　　單位名稱：______________________

　　勞務(wù)方(乙方)：___________________

　　姓名：__________________________

　　身份證號(hào)碼：_____________________

　　甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議，不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi)，而在《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》、《合同法》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。

　　一、協(xié)議期限

　　本協(xié)議期限自_________起，至_________為止，歷時(shí)______。

　　二、勞務(wù)內(nèi)容

　　乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為：_______________。

　　三、勞務(wù)要求

　　1.乙方按照甲方的要求，盡職盡責(zé)做好工作。

　　2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　3.愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益,服從甲方的管理。

　　4.對(duì)于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　四、勞務(wù)時(shí)間、勞務(wù)報(bào)酬及福利

　　1.根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì)，實(shí)行不定時(shí)工作制，具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度，甲方在勞務(wù)關(guān)系建立的同時(shí)告知乙方應(yīng)遵守的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2.甲乙雙方約定，乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_(kāi)______元/月，甲方于每月___日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。

　　3.乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　4.乙方作為勞務(wù)人員，在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

　　五、協(xié)議的解除與終止

　　1.在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前___個(gè)月通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì)，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí)，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

　　3.在沒(méi)有特殊情況的前提下，若甲方未能按照本協(xié)議的約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬，且經(jīng)乙方書面催告后___日內(nèi)仍未支付的，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。

　　4.本協(xié)議到期或過(guò)期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。

　　5.甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等解約手續(xù)。如離職時(shí)未辦理財(cái)物交接手續(xù)，甲方有權(quán)在不違反有關(guān)法律規(guī)定的前提下，扣除乙方的部分報(bào)酬及報(bào)銷費(fèi)用，以抵充乙方欠負(fù)甲方的`任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途。

　　六、其他

　　1.乙方的人事檔案仍由原單位管理，甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。乙方：乙方與甲方建立勞務(wù)關(guān)系完全是真實(shí)、自由的意思表示且不會(huì)違反原單位的規(guī)章制度，也不會(huì)造成任何第三方就甲乙雙方的勞務(wù)關(guān)系對(duì)甲方進(jìn)行法律追訴。

　　2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系，因此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。

　　3.乙方：在用工期限內(nèi)及解除勞務(wù)合同后___年內(nèi)，乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務(wù)合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密信息，包括但不僅限于經(jīng)營(yíng)管理信息、項(xiàng)目?jī)?nèi)容及各項(xiàng)數(shù)據(jù)信息，等。否則，乙方應(yīng)賠償甲方因此而造成的全部損失。

　　4.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　5.本協(xié)議___式___份，甲乙雙方各執(zhí)___份，自簽訂之日起生效。

　　甲方(蓋章)：___________乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：_________身份證號(hào)碼：____________________

　　_____年___月___日_____年___月___日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同12

　�。ḿ追剑篲_________________

　　（乙方）：__________________

　　依照國(guó)家有關(guān)法律條例，就聘用事宜，訂立本勞動(dòng)合同。

　　第一條：試用期及錄用

　　1、甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為_(kāi)________職位，工種為，乙方應(yīng)經(jīng)過(guò)三至六個(gè)月的試用期，在此期間，甲乙任何一方有權(quán)終止合同，但必須提前七天通知對(duì)方或以七天的試用工資作為補(bǔ)償。

　　2、試用期滿，兩方無(wú)異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工，甲方將以書面方式給予確認(rèn)。

　　3、乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應(yīng)計(jì)算在合同有效期內(nèi)。

　　第二條：工資及其它補(bǔ)助獎(jiǎng)金

　　1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行本公司的等級(jí)工資制度，并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)，以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付，按月發(fā)放。

　　2、甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資，如果乙方?jīng)]達(dá)到甲方規(guī)定的要求指標(biāo)，乙方的工資將得不到提升。

　　3、甲方（公司主管人員）會(huì)同人事部門，在如下情況，甲方將給乙方榮譽(yù)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，如模范地遵守公司的規(guī)章制度，生產(chǎn)和工作中的突出貢獻(xiàn)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，技術(shù)革新，經(jīng)營(yíng)管理改善，乙方也由于有突出貢獻(xiàn)得到工資和職務(wù)級(jí)別的提升。

　　4、甲方根據(jù)本公司利潤(rùn)情況設(shè)立年終獎(jiǎng)金，可根據(jù)員工勞動(dòng)表現(xiàn)及在單位服務(wù)年限發(fā)放獎(jiǎng)金。

　　5、甲方根據(jù)政府的有關(guān)規(guī)定和公司狀況，向乙方提供津貼和補(bǔ)助金。

　　6、除了法律，法規(guī)，規(guī)章明確提出的要求補(bǔ)助外，甲方將不再有義務(wù)向乙方提供其它補(bǔ)助津貼。

　　第三條：工作時(shí)間及公假

　　1、乙方的工作時(shí)間每天為8小時(shí)（不含吃飯時(shí)間），每星期工作五天半或每周工作時(shí)間不超過(guò)44小時(shí)，除吃飯時(shí)間外，每個(gè)工作日不安排其它休息時(shí)間。

　　2、乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日以及婚假，喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節(jié)假日工作，在征得乙方同意后，須安排乙方相應(yīng)的時(shí)間輪休，或按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。

　　3、乙方成為正式員工，在本公司連續(xù)工作滿半年后，可按比例獲得每年根據(jù)其所擔(dān)負(fù)的職務(wù)相應(yīng)享受________天的有薪年假。

　　4、乙方在生病時(shí)，經(jīng)甲方認(rèn)可的醫(yī)生及醫(yī)院證明，過(guò)試用期的員工每月可享受有薪病假一天，病假工資超出有薪病假部分的待遇，按政府和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　5、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可調(diào)整變動(dòng)工作時(shí)間，包括變更日工作開(kāi)始和結(jié)束的時(shí)間，在照顧員工有合理的休息時(shí)間的情況下，日工作時(shí)間可做不連貫的變更，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作。乙方無(wú)特殊理由應(yīng)積極支持和服從甲方安排，但甲方應(yīng)嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)。

　　第四條：?jiǎn)T工教育

　　在乙方任職期間，甲方須經(jīng)常對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德，業(yè)務(wù)技術(shù)，安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度及社會(huì)法制教育，乙方應(yīng)積極接受這方面的教育。

　　第五條：工作安排與條件

　　1、甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力，合理安排和調(diào)整乙方的工作，乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。

　　2、甲方須為乙方提供符合國(guó)家要求的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，否則乙方有權(quán)拒絕工作或終止合同。

　　第六條：勞動(dòng)保護(hù)

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要，按國(guó)家規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品和保健食品。對(duì)女工作人員經(jīng)期，孕期，產(chǎn)期和哺乳期提供相應(yīng)的保護(hù)，具體辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第七條：勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇

　　1、甲方按國(guó)家勞動(dòng)保險(xiǎn)條例規(guī)定，為乙方支付醫(yī)藥費(fèi)用，病假工資，養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用及工傷保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　2、甲方根據(jù)單位規(guī)定提供乙方宿舍和工作餐（每天________次）。

　　第八條：解除合同

　　1、符合下列情況，甲方可以解除勞動(dòng)合同。

　�。�1）甲方因營(yíng)業(yè)情況發(fā)生變化，而多余的工作人員又不能改換其它工種。

　�。�2）乙方患病或非因工負(fù)傷，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能調(diào)換其它工種。

　�。�3）乙方嚴(yán)重違反公司勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，并造成一定后果，根據(jù)公司有關(guān)條例和規(guī)定應(yīng)予辭退的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除乙方的勞動(dòng)合同。

　�。�4）乙方因觸犯國(guó)家法規(guī)被拘留，勞動(dòng)教養(yǎng)，判刑，甲方將作開(kāi)除處理，勞動(dòng)合同隨之終止。

　　2、符合下列情況，乙方可以解除勞動(dòng)合同。

　�。�1）經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動(dòng)安全，衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害了乙方身體健康的。

　�。�2）甲方不履行勞動(dòng)合同或違反國(guó)家政策，法規(guī)，侵害乙方合法利益。

　�。�3）甲方不按規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。

　　3、在下列情況下，甲方不得不解除勞動(dòng)合同。

　�。�1）乙方患病和因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

　�。�2）乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，正在進(jìn)行治療的。

　　（3）女員工在孕期，產(chǎn)期或哺乳期的。

　�。ㄋ模┮曳揭蚬へ�(fù)傷或患職業(yè)病，醫(yī)療終結(jié)經(jīng)政府有關(guān)部門確認(rèn)為部分喪失勞動(dòng)能力的，公司應(yīng)予妥善安置。

　�。ㄎ澹┤魏我环浇獬齽趧�(dòng)合同，一般情況下，必須提前一個(gè)月通知對(duì)方，或以一個(gè)月的工資作為補(bǔ)償，解除合同的程序按公司有關(guān)規(guī)定辦理。

　�。┮曳皆诤贤趦�(nèi)，持有正當(dāng)理由，不想繼續(xù)在本公司工作時(shí)，可以提出辭職，但須提前一個(gè)月書面通知甲方，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后生效。辭職員工如系由公司出資培訓(xùn)，在培訓(xùn)期滿后，工作未滿合同規(guī)定年限的，應(yīng)賠償甲方一定的培訓(xùn)費(fèi)用。未經(jīng)甲方同意擅自離職，甲方有權(quán)通過(guò)政府勞動(dòng)部門，要求乙方返回工作崗位，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　_________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同13

　　甲方(雇主)：

　　單位名稱：

　　地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方(雇員)：

　　姓名：

　　性別：

　　身份證號(hào)：

　　家庭住址：

　　聯(lián)系電話：

　　鑒于甲方工作需要，聘請(qǐng)乙方從事短期工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以資共同遵守。

　　風(fēng)險(xiǎn)提示：工作崗位及工作時(shí)間

　　雇員從事的工種和工作實(shí)踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機(jī)房的值班電工或大廈照明的維修電工(因?yàn)楣しN不同工資差別很大)；

　　工作時(shí)間包括聘用期限，應(yīng)注明從何時(shí)起知何時(shí)止；每周工作多少天，每天工作多少小時(shí)；一般每周至少有一天的休息日；按國(guó)際慣例，在節(jié)假日，雇員應(yīng)享受所在國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國(guó)國(guó)慶、春節(jié)等。

　　建議雙方在簽勞務(wù)合同的時(shí)候最好明確約定相關(guān)工作崗位，工作時(shí)間以及勞務(wù)報(bào)酬等問(wèn)題，避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。

　　一、合同期限

　　自______年_______月_______日起至_______年______月______日止或______工作(工程)結(jié)束止。

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方分配乙方在崗位擔(dān)任_______職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)，具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：____________________。

　　三、工作時(shí)間

　　1、甲方實(shí)行每日不超過(guò)______小時(shí)、每周不超過(guò)______小時(shí)工作制，如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或不定時(shí)工作制，由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

　　2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過(guò)______小時(shí)，月加班不超過(guò)______小時(shí)。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　風(fēng)險(xiǎn)提示：勞務(wù)費(fèi)用

　　勞務(wù)合同雇員提供勞務(wù)服務(wù)，雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務(wù)報(bào)酬，這里要區(qū)別于勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者除獲得工資報(bào)酬外，還需要為勞動(dòng)者繳納保險(xiǎn)、福利待遇等；勞務(wù)關(guān)系中的自然人，一般只獲得勞務(wù)費(fèi)，雇主也不用像勞動(dòng)合同那樣為雇員繳納社保的義務(wù)，是否繳納可以雙方協(xié)商約定。

　　另外，如果是在工作時(shí)間以外加班或上夜班，雇主應(yīng)付加班費(fèi)或夜班津貼等相應(yīng)勞務(wù)費(fèi)用，并據(jù)此作出詳細(xì)約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。

　　甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月______日為發(fā)薪日；工資制度和分配形式按下列第______項(xiàng)執(zhí)行。

　　1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制，乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)，每日工資______元，每月工資______元。

　　2、實(shí)行計(jì)件工資制，具體標(biāo)準(zhǔn)為每件______元。

　　3、乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。

　　五、勞動(dòng)保險(xiǎn)

　　風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　勞務(wù)合同中，企業(yè)沒(méi)有義務(wù)為勞務(wù)提供者繳納“五險(xiǎn)一金”。勞動(dòng)者若想要取得“五險(xiǎn)一金”就應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)合同中做出明確的約定。否則，在合同實(shí)際履行時(shí)，企業(yè)有權(quán)拒絕繳納投保。

　　1、甲方和乙方按照當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、違約責(zé)任

　　1、本合同具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。

　　2、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的，除全額支付工資外，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　3、一方違反本合同，給對(duì)方造成損失的，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。

　　七、爭(zhēng)議解決

　　因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決問(wèn)題，協(xié)商不成的，雙方均可向____________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　八、其他

　　1、勞務(wù)合同一式_____份，甲方執(zhí)_____份，乙方執(zhí)_____份，具有同等法律效力。

　　2、本合同自雙方簽署之日起生效。

　　甲方(簽章)

　　法定代表人(簽字)

　　______年______月______日

　　乙方(簽字)

　　______年______月______日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同14

　　發(fā)包方： (以下簡(jiǎn)稱甲方)

　　承包方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《建筑安裝工程承包合同條例》《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定結(jié)合本工程的具體情況，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

　　一、工程概況：

　　1.1、工程名稱：泗陽(yáng)縣李口等9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程第一標(biāo)段。

　　1.2、工程地址：泗陽(yáng)縣盧集鎮(zhèn)。

　　1.3承包范圍：

　　包含本項(xiàng)目第1標(biāo)段施工圖紙內(nèi)的一切工程量

　　1.5、承包方式：

　　二、工期要求：

　　2.1、按業(yè)主所規(guī)定的要求待確定

　　三、質(zhì)量要求：

　　1、本工程以施工圖紙、做法說(shuō)明、設(shè)計(jì)變更和《水利水電工程施工質(zhì)量評(píng)定規(guī)程》L176-96等國(guó)家制定的施工及驗(yàn)收規(guī)范為質(zhì)量評(píng)定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);最終質(zhì)量由業(yè)主、甲方、管理公司、監(jiān)理四方驗(yàn)收合格為準(zhǔn)，視為施工完工，若驗(yàn)收不合格，乙方應(yīng)立即整改，直至驗(yàn)收合格為止。

　　2、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方審定的施工圖說(shuō)明文件、《工程施工技術(shù)交底》和國(guó)家頒發(fā)工程施工驗(yàn)收規(guī)范組織施工并接受甲方的監(jiān)督，如有工程項(xiàng)目具體細(xì)節(jié)做法在甲方審定的施工圖中無(wú)法體現(xiàn)，由乙方按常規(guī)做法征求項(xiàng)目部意見(jiàn)決定施工。

　　3、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照?qǐng)D紙及規(guī)范進(jìn)行施工，因不按照?qǐng)D紙及規(guī)范施工所造成的返工及材料損失，乙方負(fù)全部責(zé)任，工期不予延后，對(duì)于因此所發(fā)生的損失，甲方有權(quán)直接在乙方工程款中扣除。

　　4、由乙方施工質(zhì)量導(dǎo)致而發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)，工期不予延期，在施工中如乙方的施工進(jìn)度和質(zhì)量達(dá)不到監(jiān)理和業(yè)主的要求，甲方有權(quán)要求乙方整改或退場(chǎng)，所完成工程量不予結(jié)算。

　　四、安全文明施工要求：

　　5.1乙方在整個(gè)施工過(guò)程中必須全面嚴(yán)格遵守安全規(guī)章、規(guī)程、規(guī)定。必須對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施各種安全防范措施�，F(xiàn)場(chǎng)實(shí)施封閉施工，保證施工人員和相關(guān)人員的絕對(duì)安全。如若發(fā)生工地大小事故，一切后果均由乙方自行負(fù)責(zé)。甲方不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。在施工期間乙方出現(xiàn)任何社會(huì)治安問(wèn)題，均由乙方自行承擔(dān)。

　　5.2乙方負(fù)責(zé)所有進(jìn)出場(chǎng)材料的裝卸，碼放整齊與保管。乙方需指定專人接收進(jìn)場(chǎng)材料、周轉(zhuǎn)工具并妥善保管，退場(chǎng)清點(diǎn)材料如超出定額損耗部分將由乙方自行賠償，賠償價(jià)格按市場(chǎng)時(shí)價(jià)的兩倍定價(jià)。

　　5.3乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及專項(xiàng)施工方案自備安全帶、安全帽、膠鞋、絕緣手套等一切安全防護(hù)用具并確保按規(guī)定佩戴使用。

　　5.4乙方的施工人員進(jìn)場(chǎng)前，必須經(jīng)過(guò)三級(jí)安全教育，考核合格后方可上崗，特殊工種須持有效上崗證件方可上崗操作，在施工過(guò)程中乙方進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的所有作業(yè)人員需服從甲方監(jiān)管及監(jiān)督，對(duì)于不服從甲方項(xiàng)目部管理人員管理、違反現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)及文明施工管理規(guī)定的，甲方有權(quán)視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行罰款或?qū)⑵淝逋顺鰣?chǎng).

　　5.5乙方非特種人員不得從事特種作業(yè)，非專業(yè)人員嚴(yán)禁亂動(dòng)施工現(xiàn)場(chǎng)的臨電、臨水及各種機(jī)械設(shè)備，否則引發(fā)的一切責(zé)任及后果由乙方自行承擔(dān)。

　　5.6由于乙方?jīng)]有及時(shí)、足額發(fā)放農(nóng)民工工資等原因造成的惡*事件，甲方將給于乙方10000元/次的罰款處理，同時(shí)甲方有權(quán)停止支付乙方的工程款，直接用于處理乙方拖欠的民工工資事項(xiàng)。

　　五、雙方義務(wù)：

　　(一)、甲方義務(wù)：

　　1、向乙方提供施工圖紙一套，施工中發(fā)生的工程變更協(xié)調(diào)及施工前工程的技術(shù)交底;

　　2.甲方向乙方提供本次工程施工中所需的PE管材及管件，閘閥。施工所需的熱熔機(jī)設(shè)備及其他所有施工設(shè)備由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　3，甲方有權(quán)調(diào)配乙方管理人員，有權(quán)監(jiān)督乙方整個(gè)施工工藝。

　　(二)、乙方義務(wù)：

　　1、對(duì)本合同承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙、施工驗(yàn)收規(guī)范施工、確保施工質(zhì)量達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn);

　　2、嚴(yán)格按照甲方指定的進(jìn)度計(jì)劃，投入足夠的人力、物力，保證工期;

　　3、加強(qiáng)安全教育，認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范，嚴(yán)格遵守安全制度，落實(shí)安全措施，確保施工安全;乙方應(yīng)按規(guī)定完成班組的技術(shù)交底、安全交底、三級(jí)安全教育。

　　4、乙方必須制定現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人一名負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理并與甲方項(xiàng)目部對(duì)接工作。乙方指定現(xiàn)場(chǎng)管理人員，施工期間需履行應(yīng)盡管理職責(zé)，未經(jīng)甲方允許不得隨意離場(chǎng)、更換;但經(jīng)一段時(shí)間磨合仍不能勝任其工作的應(yīng)立即更換;

　　5、乙方應(yīng)提前7天向甲方報(bào)送經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字材料計(jì)劃;進(jìn)場(chǎng)材料自行裝卸、碼放、管理，施工現(xiàn)場(chǎng)必須按甲方統(tǒng)一規(guī)劃堆放材料;

　　6、乙方施工過(guò)程中應(yīng)做好成品、半成品的保護(hù)，因乙方責(zé)任造成的設(shè)備設(shè)施的損壞、火災(zāi)損失及第三方損失均由乙方全額賠付。

　　六.施工現(xiàn)場(chǎng)管理

　　1、乙方需及時(shí)清理自身施工區(qū)域的施工垃圾，做到工完場(chǎng)清，若由于乙方的原因沒(méi)有及時(shí)清運(yùn)施工垃圾產(chǎn)生后果由乙方自行承擔(dān)。

　　2、乙方確定的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人必須隨時(shí)配合參加業(yè)主、監(jiān)理、及甲方組織的有關(guān)施工生產(chǎn)、安全、質(zhì)量等方面的例會(huì)，對(duì)于乙方人員無(wú)故遲到、缺席，甲方將視情節(jié)給于

　　七、合同價(jià)款及支付方式：

　　本合同價(jià)款支付方式按：業(yè)主與甲方簽訂的支付協(xié)議為基礎(chǔ)，統(tǒng)計(jì)工程量后按同比例金額由甲方支付給乙方。

　　八、合同終止：

　　乙方承包工程經(jīng)甲方和建設(shè)單位、監(jiān)理單位、省計(jì)單位驗(yàn)收合格后并向甲方交付作業(yè)成果，工程價(jià)款支付完畢，雙方履行完合同全部義務(wù)本合同即告終止。

　　九、合同份數(shù)：

　　本合同一式叁份，具有同等效力，由甲方執(zhí)貳份和乙方執(zhí)壹份。

　　十、爭(zhēng)議解決

　　本合同依法成立，具有法律約束力，如有爭(zhēng)議，雙方友好協(xié)商解決，如雙方協(xié)商未果，按《中華人民共和國(guó)合同法》解決。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)合同15

　　甲方：___________________________________乙方：____________________________________

　　茲于我方（__________________）對(duì)乙方的專業(yè)知識(shí)考核，根據(jù)工作需要決定聘用乙方擔(dān)任設(shè)計(jì)師及工程管理的職務(wù)；工資待遇（底薪）__________。甲方向乙方如實(shí)介紹本協(xié)議的有關(guān)情況，甲乙雙方本著自愿平等的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致特簽訂本協(xié)議，以便雙方共同遵守。

　　一、協(xié)議時(shí)間

　　________年_____月______日至_________年_______月______日（試用期____個(gè)月）。

　　二、協(xié)議內(nèi)容

　�。ㄒ唬⒓追綑�(quán)利與義務(wù)：

　　1、為乙方提供優(yōu)良的辦公環(huán)境。

　　2、協(xié)助乙方開(kāi)展工作，提供業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。

　　3、甲方如果認(rèn)定乙方能力和工作效率差，不能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止本協(xié)議并予以勸退。

　　4、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

　　5、甲方有權(quán)對(duì)損害公司利益和聲譽(yù)的員工進(jìn)行處罰或解雇，甲方有權(quán)取消對(duì)乙方各項(xiàng)提成、工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放。

　　6、甲方有權(quán)對(duì)炒單、炒項(xiàng)、私自出賣公司信息資料、在上班時(shí)間設(shè)計(jì)與本公司無(wú)關(guān)項(xiàng)目的員工，堅(jiān)決開(kāi)除，公司有權(quán)停止各項(xiàng)獎(jiǎng)金、提成、工資的發(fā)放，給甲方帶來(lái)?yè)p失的由乙方補(bǔ)償，情節(jié)嚴(yán)重的可追究法律責(zé)任。

　�。ǘ�、乙方權(quán)利與義務(wù)：

　　1、如果甲方連續(xù)______個(gè)月不按時(shí)發(fā)放工資、提成及獎(jiǎng)金的，乙方有權(quán)終止本聘用協(xié)議。

　　2、乙方在協(xié)議期間，享有公司一切福利待遇及獎(jiǎng)勵(lì)。

　　3、在協(xié)議期間必須遵守甲方的一切規(guī)章制度（公司的日常管理制度等）。

　　4、乙方有義務(wù)維護(hù)公司的聲譽(yù)和利益，對(duì)公司的業(yè)務(wù)信息進(jìn)行保密。

　　5、乙方應(yīng)認(rèn)真做好公司的每一項(xiàng)工作，服務(wù)好每一位客戶，認(rèn)真學(xué)習(xí)本行業(yè)專業(yè)知識(shí)；與公司同事搞好團(tuán)結(jié)，不拉幫結(jié)派，遵守國(guó)家的法律。

　　6、乙方應(yīng)堅(jiān)決服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

　�。ㄈ�、工資待遇：

　　1、具體薪金如下：

　　本公司員工工資由基本工資、附加現(xiàn)場(chǎng)管理費(fèi)、業(yè)務(wù)提成費(fèi)等三部分構(gòu)成，每月底按時(shí)發(fā)放當(dāng)月基本工資底薪。

　　A、業(yè)務(wù)費(fèi)

　　1、本公司人員：按____%；