勞務(wù)合同

時(shí)間：2022-08-06 10:26:44 勞務(wù)合同我要投稿

有關(guān)勞務(wù)合同模板錦集五篇

　　在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編整理的勞務(wù)合同5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

有關(guān)勞務(wù)合同模板錦集五篇

勞務(wù)合同篇1

　　發(fā)包方： (以下簡(jiǎn)稱“甲方”)

　　承包方： (以下簡(jiǎn)稱“乙方”)

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，本著“公開、公平、公正、誠實(shí)守信”的原則，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建筑工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等相關(guān)的法律、法規(guī)，為確保工程質(zhì)量和進(jìn)度，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，特制定本協(xié)議如下：

　　一、工程名稱：山東鴻程物流有限公司辦公樓

　　二、工程地址：煙臺(tái)開發(fā)區(qū)古現(xiàn)A-20小區(qū)

　　三、承包內(nèi)容及要求：

　　工作內(nèi)容:主體外墻面抹灰工程。

　　工作要求：

　　(1)乙方必須認(rèn)真執(zhí)行甲方的技術(shù)、安全交底，保證安全施工，確保工程質(zhì)量。

　　(2)抹灰前應(yīng)沖筋，所沖筋必須垂直、水平(誤差見技術(shù)交底)。

　　(3)洞口縱向、橫向尺寸誤差4mm內(nèi)。

　　(4)所有墻面必須提前一天在磚墻面澆水并甩漿，第二天進(jìn)行面層抹灰。

　　(5)外墻面、窗臺(tái)空鼓率不得超過2%，如后期檢查發(fā)現(xiàn)空鼓乙方必須及時(shí)修復(fù)。

　　(6)落地灰應(yīng)及時(shí)收集利用，應(yīng)及時(shí)清理現(xiàn)場(chǎng)，做到工完料凈場(chǎng)地清。

　　(7)對(duì)成品墻面必須進(jìn)行成品保護(hù)，不得發(fā)生碰撞、刮擦或碰角等現(xiàn)象。

　　四、質(zhì)量要求：規(guī)范、設(shè)計(jì)及甲方要求，嚴(yán)格按《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》、《國家強(qiáng)制性有關(guān)條文》的規(guī)定、規(guī)范、規(guī)程及煙臺(tái)市質(zhì)量管理的有關(guān)條件要求施工。不能滿足質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)部分除負(fù)責(zé)因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失外，且要相應(yīng)的罰款。

　　五、工期要求：自年月日至年月日，計(jì) 天(含節(jié)假日)，工程乙方每延期壹天，要承擔(dān)所造成的工程直接經(jīng)濟(jì)損失;并且承擔(dān)相應(yīng)的工期罰款500元/天;服從項(xiàng)目部關(guān)于工程工期計(jì)劃的合理調(diào)整。

　　六、工程單價(jià)及結(jié)算方式：

　　工程單價(jià)： (本工程單價(jià)中已含5%的安全基金)。

　　結(jié)算方式：根據(jù)實(shí)際工程量現(xiàn)金結(jié)算。

　　七、現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理要求：滿足煙臺(tái)市關(guān)于文明工地的要求，且要服從工程項(xiàng)目部的管理，現(xiàn)場(chǎng)乙方堆放材料(特別是周轉(zhuǎn)材料)處，要隨堆隨整理(自堆放之時(shí)至整理完畢的時(shí)間不允許超過壹天)，確有特殊情況，應(yīng)申請(qǐng)項(xiàng)目部批準(zhǔn)，未經(jīng)項(xiàng)目部批準(zhǔn)或超期整理按50元/天罰款，未整理時(shí)間超過三日，由項(xiàng)目部組織人員整理，乙方承擔(dān)工資及罰款(罰款為工資兩倍)。

　　八、付款方式：。

　　九、安全施工要求：甲方提供必要的防護(hù)設(shè)施(一次性用品和安全帽由乙方自負(fù))，乙方嚴(yán)格按照《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》安全操作規(guī)程施工，因乙方違規(guī)操作造成的所有損失由乙方自負(fù)，并應(yīng)承擔(dān)甲方相應(yīng)的安全罰款。乙方用電要申請(qǐng)由專業(yè)電工拉電，乙方不準(zhǔn)亂拉亂扯。

　　十、甲方責(zé)任：甲方本著公平、公正、公開的原則選擇施工隊(duì)伍。甲方提供基本的工作、生活條件;提供基本的勞動(dòng)保障;負(fù)責(zé)進(jìn)行安全教育，技術(shù)交底;提供基本的施工機(jī)械、技術(shù)支持。負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作的質(zhì)量、安全、文明施工等進(jìn)行監(jiān)督、管理。保證按合同付款。

　　十一、乙方責(zé)任：乙方負(fù)責(zé)按照甲方所要求的質(zhì)量、工期、安全、文明施工要求進(jìn)行所承包范圍內(nèi)的施工工作，乙方工作人員必須服從項(xiàng)目部的管理和調(diào)度。乙方負(fù)責(zé)所用材料的保管、現(xiàn)場(chǎng)整理。乙方所用材料缺失、損壞以及浪費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)賠償。由乙方原因造成返工、停工或驗(yàn)收不合格的，乙方負(fù)責(zé)甲方損失。施工機(jī)械和工具因乙方使用不當(dāng)?shù)仍蛟斐蓳p壞的，乙方負(fù)責(zé)維修或賠償;嚴(yán)重情況，另處以100—500元罰款。做好工作范圍內(nèi)的衛(wèi)生、場(chǎng)地整理、宿舍衛(wèi)生和安全用電。

　　十二、如果乙方在施工過程中施工質(zhì)量、進(jìn)度、達(dá)不到甲方要求，甲方有權(quán)單方面解除合同，重新選擇施工隊(duì)伍，所施工部分的工程款按已完工程的70%進(jìn)行結(jié)算;如果在施工過程中乙方單方面解除合同，乙方應(yīng)賠償所承包工程造價(jià)的10%作為違約金給甲方，所施工工程量將不予結(jié)算。

　　十三、甲方每周將不定期對(duì)乙方所施工工程進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題、進(jìn)度滯后、材料浪費(fèi)、不符合安全文明施工等的情況，甲方不需要征得乙方同意，將對(duì)其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)罰款，每月?lián)苓M(jìn)度款時(shí)，直接扣下。

　　十四、進(jìn)場(chǎng)班組每周上報(bào)工人考勤表;如有人員變動(dòng)，必須及時(shí)通知公司，并辦理相關(guān)手續(xù)。

　　十五、附則：甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各施工隊(duì)伍之間的工作關(guān)系，乙方在工作中必須節(jié)約使用材料;因乙方原因造成不必要浪費(fèi)時(shí)，乙方負(fù)責(zé)賠償甲方損失;乙方施工人員在工作時(shí)間內(nèi)不準(zhǔn)喝酒、賭博，因喝酒、賭博影響正常工作秩序或他人休息者，每人次罰款200元，喝酒鬧事者每人次罰款500元;不準(zhǔn)打架斗毆，違者每方罰款1000元，嚴(yán)重者送交公安機(jī)關(guān)。嚴(yán)禁偷盜，發(fā)現(xiàn)偷盜行為，每次罰款500元，并扣押本班組工資。乙方進(jìn)入工地現(xiàn)場(chǎng)，必須遵守甲方施工現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定。

　　十六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，其他未盡事宜協(xié)商解決。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

勞務(wù)合同篇2

　　甲方：_______________________（以下簡(jiǎn)稱甲方）

　　乙方：_______________________（以下簡(jiǎn)稱乙方）甲方為了業(yè)務(wù)的需要，現(xiàn)特聘用乙方為甲方的勞動(dòng)合同制職工，甲、乙雙方根據(jù)各盡所能，按勞分配的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

　　一、合同期限

　　合同期限為________年，從________年________月________日起至________年________月________日。

　　二、工作崗位

　　甲方安排乙方從事在全國范圍內(nèi)的廣告服務(wù)和會(huì)員服務(wù)（會(huì)員服務(wù)僅限射陽地區(qū)），并為甲方收集、提供各客戶的合法資料。

　　三、教育培訓(xùn)

　　在乙方被聘用期間，甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。在必要的情況下，可以安排乙方外出學(xué)習(xí)和培訓(xùn)（培訓(xùn)費(fèi)由甲方提供）。

　　四、工作業(yè)績(jī)指標(biāo)

　　1．試用期工作業(yè)績(jī)指標(biāo)每月完成工作量：25×5（每月25個(gè)工作日×每天5個(gè)企業(yè)訪問量）；每月完成工作業(yè)績(jī)：第一個(gè)月1×2800×4=11200元（不包括廣告）；第二個(gè)月2×2800×4=22400元（不包括廣告）；第三個(gè)月3×2800×4=33600元（不包括廣告）。

　　2．正式期工作業(yè)績(jī)指標(biāo)每月完成工作量：25×10（每月25個(gè)工作日×每天10個(gè)企業(yè)訪問量）；每月完成工作業(yè)績(jī)：5×2800×4=56000元（包括廣告）。

　　五、勞動(dòng)報(bào)酬

　　新招聘員工實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿后轉(zhuǎn)正式員工。試用期：底薪200元＋業(yè)績(jī)提成（業(yè)績(jī)×10）正式期：底薪300元＋業(yè)績(jī)提成（業(yè)績(jī)×10）廣告：業(yè)績(jī)提成（業(yè)績(jī)×20）甲方發(fā)薪日期為每月_________日，實(shí)行先工作后付薪。

　　六、獎(jiǎng)懲辦法

　　1．獎(jiǎng)勵(lì)：如果乙方當(dāng)月工作量和工作業(yè)績(jī)比較突出，完成規(guī)定的工作量和工作業(yè)績(jī)外，還有超出工作量或工作業(yè)績(jī)，則進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。具體辦法是：除進(jìn)行正常的業(yè)績(jī)提成外，超出部分的提成再增加5。

　　2．懲罰：如果乙方當(dāng)月工作量和工作業(yè)績(jī)不能完成時(shí)，可在次月里予以補(bǔ)充。也就是說次月除完成規(guī)定工作量和工作業(yè)績(jī)外，還必須額外完成上月沒有完成的任務(wù)且這不算在本月的超出工作量或工作業(yè)績(jī)。如果連續(xù)三個(gè)月沒有完成工作量和工作業(yè)績(jī)，則扣除底薪（指連續(xù)三個(gè)月的底薪），只能按照當(dāng)月的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行提成。

　　七、其他本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：__________

　　乙方（蓋章）：___________

　　年月日

勞務(wù)合同篇3

　　簽約須知

　　1。勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過六個(gè)月。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。勞動(dòng)合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動(dòng)合同期限。

　　2。有下列情形之一，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同：

　�。ㄒ唬﹦趧�(dòng)者在用人單位連續(xù)工作滿十年的;（二）用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;（三）連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒有《勞動(dòng)合同法》第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動(dòng)合同的。

　　3。除用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制條款兩種情形之外，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。

　　4。用人單位應(yīng)按照雙方約定支付勞動(dòng)者工資，支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　　5。勞動(dòng)合同空白之處應(yīng)協(xié)商一致后填寫，不需協(xié)商之處可以寫"無"或劃掉。

　　6。勞動(dòng)合同用鋼筆、毛筆或簽字筆填寫，涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

　　7。勞動(dòng)合同甲乙雙方應(yīng)妥善保管，乙方的勞動(dòng)合同不得由甲方代為保管。甲方應(yīng)及時(shí)將簽訂的勞動(dòng)合同文本交給乙方，并由乙方簽收。甲方對(duì)已經(jīng)解除或終止的勞動(dòng)合同文本，至少保存二年備查。

　　甲方（用人單位）全稱

　　住所

　　聯(lián) 系電話

　　法定代表人

　�。ㄖ饕�(fù)責(zé)人）

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名

　　出生年月

　　戶籍所在地

　　居民身份證或其他

　　有效身份證件號(hào)碼

　　現(xiàn) 住址

　　聯(lián) 系電話

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的.原則，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守履行。

　　【勞動(dòng)合同期限】

　　第一條勞動(dòng)合同期限經(jīng)雙方約定，采取下列第種形式。

　　（一）固定期限：自年月日起至年月日止。

　　（二）無固定期限：自年月日起至法定解除或終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。

　�。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ魅蝿�(wù)為期限：自年月日

　　起至工作任務(wù)完成止。

　　其中訂立第（一）、（二）項(xiàng)合同的，雙方約定的試用期：自年月日起至年月日止。

　　【工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)】

　　第二條甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方從事崗位（工種）工作。工作地點(diǎn)為。

　　第三條乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

　　第四條甲方按工作標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)考核、考評(píng)確認(rèn)乙方不勝任本崗位（工種）工作，可以調(diào)換乙方的崗位（工種）工作。本合同履行期間甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更乙方的崗位（工種）工作。

　　【勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)】

　　第五條甲方應(yīng)建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程。

　　第六條甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

　　第七條甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，預(yù)防勞動(dòng)過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。

　　第八條甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市有關(guān)工傷事故和職業(yè)病報(bào)告制度。乙方在生產(chǎn)（工作）中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行，不視為違反勞動(dòng)合同。

　　第九條甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

　　【工作時(shí)間和休息休假】

　　第十條甲方安排乙方執(zhí)行第種工作制。

　　（一）標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)：乙方每日工作時(shí)間八小時(shí)，每周工作四十小時(shí)。

　�。ǘ┚C合計(jì)算工時(shí)：平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

　�。ㄈ┎欢〞r(shí)：在保證完成甲方工作任務(wù)的前提下，工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排。

　　實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或者不定時(shí)工作制的，由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

　　第十一條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方在勞動(dòng)合同履行期間依法享受法定節(jié)假日以及探親假、婚喪假、產(chǎn)假、帶薪年假等休假權(quán)利。

　　第十二條甲方嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，不得強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班。確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不超過一小時(shí)。因特殊原因需延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過三小時(shí)，每月不超過三十六小時(shí)。

　　【勞動(dòng)報(bào)酬】

　　第十三條甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方的勞動(dòng)技能、勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)貢獻(xiàn)等確定，實(shí)行同工同酬。

　　按本勞動(dòng)合同約定乙方的工作崗位（工種），甲方支付乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月（周）。績(jī)效工資（獎(jiǎng)金）根據(jù)乙方實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)確定。

　　乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月（周）。

　　第十四條甲方于每月日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。

　　甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時(shí)間、數(shù)額、工作天數(shù)、加班時(shí)間、簽字等情況，并向乙方提供工資清單。

　　第十五條甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或者按照國家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資。即：

　　（一）工作日安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付乙方不低于工資的150%的工資報(bào)酬;

　　（二）休息日安排乙方工作的，安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或者支付乙方不低于工資的200%的工資報(bào)酬;

　　（三）法定節(jié)假日安排乙方工作的，支付乙方不低于工資的300%的工資報(bào)酬。

　　第十六條甲方建立工資正常調(diào)整機(jī)制。在勞動(dòng)合同履行期間，甲方根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定，視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作業(yè)績(jī)，適當(dāng)調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

　　【社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇】

　　第十七條甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方按規(guī)定代扣代繳。

　　第十八條在勞動(dòng)合同期內(nèi)乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇和病假工資按國家、省、市規(guī)定執(zhí)行。

　　第十九條女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期以及職工節(jié)育手術(shù)期間的待遇，按國家、省、市規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十條甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高勞動(dòng)者的福利待遇。

　　第二十一條甲方為乙方提供以下補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇：

　　【勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償】

　　第二十二條勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定發(fā)生變化，勞動(dòng)合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

　　第二十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。

　　第二十四條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條的規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十五條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同，符合《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　第二十六條甲方違法解除或者終止本勞動(dòng)合同，乙方要求繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行或者本勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》第八十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。乙方違法解除本勞動(dòng)合同，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第二十七條解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　【其他事項(xiàng)】

　　第二十八條甲乙雙方可以就出資培訓(xùn)、保守商業(yè)秘密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)等簽訂專項(xiàng)協(xié)議，作為本勞動(dòng)合同附件。

　　第二十九條雙方約定的其他事項(xiàng)

　　第三十條因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方可依法請(qǐng)求調(diào)解，在法定時(shí)效內(nèi)申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。

　　第三十一條本勞動(dòng)合同未盡事宜或與今后國家、省、市有關(guān)規(guī)定相悖的，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第三十二條本勞動(dòng)合同經(jīng)甲方與乙方簽字或者蓋章生效。本勞動(dòng)合同一式三份，甲方執(zhí)二份，乙方執(zhí)一份，均具有同等效力。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

　　日期：年月日日期：年月日

勞務(wù)合同篇4

　　工程名稱：

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)定甲方將樓所有的鋼筋工程的勞務(wù)單包給乙方，雙方協(xié)定如下：

　　1、承包范圍：該工程所有的鋼筋制作與安裝、預(yù)埋；（包括地面地坪的鋼筋制作安裝）鋼筋制作安裝所用的機(jī)具；接頭和所用機(jī)具；鋼筋調(diào)直和所用機(jī)具及機(jī)具所用的電線、扎絲；場(chǎng)內(nèi)的鋼筋轉(zhuǎn)運(yùn)；樓層上的鋼筋清理、收集；柱、墻內(nèi)清掃；試件制作；安全帽和安全帶的配備；工人住宿清理和管理。

　　2、操作規(guī)程及質(zhì)量要求：

　　①、施工前要認(rèn)真學(xué)習(xí)圖紙，了解圖紙?jiān)O(shè)計(jì)意圖。清楚鋼筋規(guī)格、數(shù)量、形狀、尺寸、錨固長(zhǎng)度，接頭數(shù)量、位置及構(gòu)造要求，然后要進(jìn)行放制大樣。

　　②、鋼筋放樣必須按設(shè)計(jì)要求及國家現(xiàn)行施工驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行，樣放好后，必須經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)主管人員檢查簽字后，才能下料。

　�、邸摻钕铝鲜�，一定要將鋼筋的規(guī)格、數(shù)量、形狀、尺寸、搭接、錨固長(zhǎng)度，接頭位置按設(shè)計(jì)要求及規(guī)范搞清楚。將同規(guī)格鋼材根據(jù)不同長(zhǎng)度，計(jì)算好長(zhǎng)短搭配，減少短頭，減少損耗。鋼筋下料具體要求為斷口不得有起彎現(xiàn)象，長(zhǎng)度要求準(zhǔn)確，允許偏差±10mm，鋼筋對(duì)焊

　　必須符合規(guī)范要求。

　�、堋摻钪谱�，必須按正確的操作規(guī)程操作。其質(zhì)量要求鋼筋形狀正確，平面上不能有翹曲不平現(xiàn)象。鋼筋成型長(zhǎng)度±10mm，鋼筋末端彎鉤凈空直徑不小于鋼筋直徑的2.5倍，末端平直部分長(zhǎng)度按圖紙要求的抗震等級(jí)定，彎起鋼筋起彎點(diǎn)位移±20mm，彎起高度±5mm，箍筋長(zhǎng)±5mm。

　�、�、鋼筋安裝：鋼筋安裝前必須按圖紙及規(guī)范要求劃出鋼筋的位置線，做到橫平豎直，不能漏扎。

　�、�、鋼筋保護(hù)層要求：按圖紙及規(guī)范要求墊好保護(hù)層墊塊或墊鐵，使鋼筋間距及在澆筑過程中不錯(cuò)位。

　�、�、現(xiàn)場(chǎng)施工中容易出現(xiàn)的問題要特別注意：框架柱、構(gòu)造柱、施工縫預(yù)留鋼筋在砼澆注過程中錯(cuò)位。所以在砼澆筑時(shí)，鋼筋工一定配合澆注工控制好柱鋼筋及預(yù)留鋼筋的位置，不得錯(cuò)位，如有錯(cuò)位，必須返工。

　�、�、鋼筋制作后，要分型號(hào)、種類等規(guī)范堆放。安裝后清理好現(xiàn)場(chǎng)，不得有遺漏現(xiàn)象。鋼筋進(jìn)場(chǎng)時(shí)必須分型號(hào)、分種類、有條不紊的堆放好。

　�、帷㈨艥沧⑦^程中，必須有鋼筋工，對(duì)鋼筋保護(hù)層和鋼筋位移及時(shí)調(diào)整。

　　3、現(xiàn)場(chǎng)管理細(xì)則：

　�、�、制作工人的下料單未經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)鋼筋工長(zhǎng)簽字，不能下料，制作違反者每次罰款100元造成損失按原價(jià)2倍賠償。

　　②、短料鋼筋運(yùn)用Φ6—Φ10長(zhǎng)度超過200mm；Φ12—Φ14長(zhǎng)度超過300mm；Φ16—Φ25長(zhǎng)度超過500mm；必須全部用完，如未用盡者按鋼筋原價(jià)2倍賠償。

　　③、分部工程完成后，自己先按圖紙要求核對(duì)鋼筋型號(hào)、尺寸、標(biāo)高，提交專業(yè)施工工長(zhǎng)檢查。如出現(xiàn)大部分返工按每處罰款100—500之間。

　�、�、特別強(qiáng)調(diào)，框架柱、剪力墻鋼筋保護(hù)層必須準(zhǔn)確，如不準(zhǔn)確造成梁鋼筋縮頸必須返工。按每處罰款20元。如監(jiān)理提出修復(fù)，影響澆筑時(shí)間。每次扣500元。

　�、荨㈨艥仓^程中如鋼筋移位，保護(hù)層未墊好必須返工，按每處罰款20元。板或梁由于保護(hù)層及鋼筋制作安裝原因影起的露筋，按每處50元罰款。

　�、�、完成一個(gè)部分后，鋼筋必須收集到制作房便于二次利用，如發(fā)現(xiàn)未收者自己收集每根（個(gè)）5元罰款。如發(fā)出通知未收者每根（個(gè)）罰款10元，收集最后期限未在砼澆筑前。

　�、�、愛護(hù)公物做好成品保護(hù)。發(fā)現(xiàn)惡意損壞公物者，賠其損壞公物厚另罰款500元以上。發(fā)現(xiàn)偷盜行為，輕者罰款5000元以上并驅(qū)逐出工地。重者移交法律機(jī)關(guān)重懲。

　�、�、所有人員必須服從現(xiàn)場(chǎng)管理人員指揮安排，若無正當(dāng)理由且不服從者，驅(qū)出工地，并罰款100-1000元。

　　⑨、工地上小組與小組之間，打架斗毆者，輕者每次各罰款500-1000元，重者賠其所需費(fèi)用后，并依法辦理。

　�、狻F(xiàn)場(chǎng)清潔衛(wèi)生；嚴(yán)禁在樓層上大小便，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元并清理干凈。

　　4、安全條例（所有工種通用）：

　　(1)、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，必須佩戴好安全帽，扣好帽帶。違者每次罰款50元。

　　(2)、在高空危險(xiǎn)處作業(yè)必須系好安全帶。違者每次罰款100元。

　　(3)、不從事電器和機(jī)械的人員，嚴(yán)禁動(dòng)用機(jī)電設(shè)備，嚴(yán)禁私自接電源。違者每次罰款100元。

　　(4)、高處作業(yè)時(shí)，不準(zhǔn)往下或向上拋投任何物件。

　　(5)、工人在堆放建筑材料時(shí)一定要堆放整齊穩(wěn)當(dāng)。

　　(6)、在操作中應(yīng)堅(jiān)守工作崗位，嚴(yán)禁酒后操作。違者驅(qū)出工地并罰款200元。

　　(7)、特種作業(yè)人員（如電工、機(jī)械工、架工、機(jī)械駕駛員等）操作時(shí)思想一定要集中，不能擅自離崗。停止使用時(shí)，必須截?cái)嚯娫�，整理好機(jī)械，鎖好配電箱。

　　(8)、施工現(xiàn)場(chǎng)禁止穿拖鞋、高跟鞋、易滑和帶釘?shù)男?/p>

　　(9)、施工現(xiàn)場(chǎng)的腳手架，防護(hù)設(shè)施未經(jīng)施工負(fù)責(zé)人同意，不得擅自拆除。

　�。�10）、工人在經(jīng)過施工現(xiàn)場(chǎng)的洞和坑時(shí)，必須注意標(biāo)志牌。

　　（11）、嚴(yán)禁坐提欄上下，攀登井架及垂吊設(shè)備。

　�。�12）、不準(zhǔn)坐在腳手架和防護(hù)欄上休息及睡覺。

　�。�13）、在推斗車時(shí)，不能猛跑或甩掉手把空放。

　�。�14）、拆下的腳手板，模板、木板等要及時(shí)整理，圓釘要及時(shí)拔除。

　�。�15）、砌墻坎磚必須向內(nèi)坎。

　　（16）、施工操作時(shí)，要隨時(shí)注意自己手里工具，不用時(shí)要放好。

　�。�17）、不準(zhǔn)在龍門架內(nèi)穿行，不準(zhǔn)提升后，不采取安全措施到下面清理雜物。

　�。�18）、塔機(jī)吊鉤在下班后必須掛好，龍門架吊籃不準(zhǔn)在空中久停。下班后吊籃必須停在施工底面上。

　�。�19）、腳手架上有泥或建渣要及時(shí)清理。

　�。�20）、腳手架上堆放磚不得超過單行側(cè)放三層。

　�。�21）、拆除與墻連接的鋼管架時(shí)，一定要采用安全有效的方法。

　�。�22）、檢修塔吊和龍門架，及高處臨邊懸空時(shí)，必須系好安全帶。

　�。�23）、梯子上部要扎穩(wěn)，下部要有防滑措施。

　　（24）、高空作業(yè)的工人必須具備以下條件：

　�、佟氖赂呖兆鳂I(yè)的人工身體必須健康，嚴(yán)禁有高血壓、貧血、嚴(yán)重心臟病、精神病、癲癇病、深度近視，以及經(jīng)醫(yī)生檢查不能從事高空作業(yè)的人員，嚴(yán)禁高空作業(yè)。

　�、凇⒃谄脚_(tái)，屋檐口操作時(shí)，面部要朝外，系好安全帶。

　�、邸⒃谄脚_(tái)邊，挑頭拆除模板時(shí)，撬棒部要向外，不要用力過猛，并系好安全帶。

　�、�、如遇暴雨或大風(fēng)應(yīng)停止室外作業(yè)。

勞務(wù)合同篇5

　　甲方（用人單位）：

　　名稱：聯(lián)系電話：

　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：

　　地址：

　　乙方（銷售人員）：

　　姓名：性別男身份證號(hào)碼

　　戶籍所在地：

　　住址：聯(lián)系電話

　　甲乙雙方為建立聘用關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方作為銷售業(yè)務(wù)員的有關(guān)事宜，訂立本合同。

　　第一條聘用期限

　　經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同期限：自年月日至年月日止。

　　第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　1、甲方安排乙方的工作地點(diǎn)為武漢

　　2、乙方擔(dān)任甲方的銷售部經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)全國業(yè)務(wù)的開拓、客戶的維護(hù)以及銷售款項(xiàng)的回收等。

　　3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要可以調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，乙方應(yīng)予配合，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

　　第三條工作時(shí)間和休息休假

　　1、甲方不安排乙方出差的，乙方應(yīng)遵守甲方正常上班制度，按時(shí)上班。

　　2、甲、乙雙方同意，根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，按甲方的規(guī)章制度和工作需要，安排和確定乙方的工作時(shí)間和休息休假。

　　第四條勞動(dòng)報(bào)酬

　　1、甲方按月薪制計(jì)算乙方的工資報(bào)酬，乙方的基本工資為元。（含社會(huì)統(tǒng)籌）

　　2、乙方的月薪工資構(gòu)成:月發(fā)放基本工資+業(yè)務(wù)提成（定價(jià)銷售額1%+超價(jià)格銷售的價(jià)位差額的50%）+出差費(fèi)用報(bào)銷+話費(fèi)補(bǔ)助+保險(xiǎn)（甲方負(fù)責(zé)意外傷害保險(xiǎn)，其它保險(xiǎn)由乙方自己負(fù)責(zé)）

　　3、乙方的基本工資為元/月，甲方必須依法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的基本工資，每月至少支付一次，工作滿月發(fā)放。其支付周期和時(shí)間為：每月20號(hào)。 4 乙方的業(yè)務(wù)提成每月結(jié)算，甲方根據(jù)乙方業(yè)務(wù)貨款回收完結(jié)情況結(jié)算，未回收貨款的不予結(jié)算，等貨款回收后結(jié)算。定價(jià)銷售的提成為銷售額的1%，超價(jià)格銷售的提成為價(jià)位差額的50%。

　　5 乙方出差費(fèi)用報(bào)銷采用全額報(bào)銷。話費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為元/月。

　　第五條雙方其他約定：

　　1、乙方要在甲方規(guī)定的價(jià)位浮動(dòng)范圍之內(nèi)向外進(jìn)行銷售。

　　2、乙方負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開發(fā)，市場(chǎng)開拓，客戶維護(hù)。協(xié)助甲方回收貨款，乙方不得私自回收貨款。如造成損失由乙方全部承擔(dān)。

　　3 乙方對(duì)外銷售必須經(jīng)過甲方同意并簽字，如未經(jīng)甲方同意簽字認(rèn)可產(chǎn)生的所有經(jīng)濟(jì)糾紛由乙方個(gè)人負(fù)責(zé)，

　　4、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)信息,并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。乙方有責(zé)任向甲方書面報(bào)告上月的銷售業(yè)務(wù)情況，書面報(bào)告內(nèi)容包括但不限于：上月的銷售業(yè)績(jī)、客戶維護(hù)情況、款項(xiàng)回收以及市場(chǎng)信息分析等。

　　5 乙方在甲方工作期間所有業(yè)務(wù)客源屬乙方，如乙方離開公司屬甲方所有。

　　第六條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

　　1、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng) 當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　2、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按相關(guān)規(guī)定提前30天通知甲方方可辦理結(jié)算離職手續(xù)；如未滿合同期限又沒有履行通知義務(wù)的應(yīng)當(dāng)支付當(dāng)月基本工資作為的違約金予于甲方。

　　3、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

　　第七條爭(zhēng)議的處理

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決，不能協(xié)商可以提交勞動(dòng)部門仲裁。

　　第八條本合同甲乙雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

　　第九條雙方一致確認(rèn)，任何一方變更地址或住址，應(yīng)及時(shí)以書面方式通知另一方，否則，在本合同中確定的地址或住址視為雙方送達(dá)法律文件的有效地址。

　　甲方(蓋章)乙方(簽字)

　　法定代表人

　　簽章時(shí)間：年月日簽字時(shí)間：年月日

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