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面試時的禮儀有哪些

時間:2021-07-10 18:14:21 禮儀常識 我要投稿

面試時的禮儀有哪些

  進入面試場地,求職者應始終面帶微笑,不要過分緊張,對碰到的每個公司員工都應彬彬有禮。下面是小編幫大家整理的面試時的禮儀有哪些,希望大家喜歡。

面試時的禮儀有哪些

  面試時,首先遇到的就是究竟應何時到達面試地點較為恰當。是準時到達還是提前到達?若是早到又應以幾分鐘為宜?在等待的時間中應該注意什么?由于目前的交通狀況不甚良好,令人無法預計準確的車程時間,所以最好提早出門,比原定時間早! 5-10分鐘到達面試地點,所謂“趕早不趕晚”。早到可先熟悉這家公司附近環(huán)境并整理儀容。但如果早到10分鐘以上,千萬別在接待區(qū)走來走去。因為這樣會打擾公司上班的職員,有損他人對自己的第一印象,對后面的面試一點好處也沒有。所以,此時可向別人詢問盥洗室,在那里可再一次檢查自己的服裝儀容。接下來輪到自己上場面試時,必須掌握以下四個要點:

  入座的禮儀

  進入考官辦公室時,必須先敲門再進入,之后應等主考官示意坐下才可就座。如果有指定座位,則坐上指定的位子;但如覺得座位不舒適或光線正好直射,可以請求主考官:“有較

  強光線直接照射我的眼睛,令我感覺不舒服,如果主考官不介意,我是否可換個位置?” 若無指定位置時,可以選擇主考官對面的`位子坐定,如此方便與主考官面對面交談。

  自我介紹的分寸當主考官要求你做自我介紹時,因為一般情況都已事先附在自傳上,所以不要像背書似地發(fā)表長篇大論,那樣會令主考官覺得冗長無趣。只需將重點挑出稍加說明即可,如姓名、畢業(yè)學校名稱、主修科目、專長等。如主考官想更深入了解家庭背景及成員,你再簡單地加以介紹。“ 時間就是金錢”,通常主考官都是公司的高級主管,時間安排相當緊湊,因此說明越簡潔有力越好,若是說得過于繁雜會顯不出重點所在,效果反倒不好。

  交談的禮節(jié)

  交談是求職面試的核心。面試是與面試官交談和回答問題的過程,在這個過程中要根據(jù)自我介紹和交談內(nèi)容控制音量的大小、語速的快慢、語調(diào)的委婉或堅定,聲音的和緩或急促,

  在抑揚頓挫之中表現(xiàn)出你的堅定和自信。如果裝腔作勢,會給人一種華而不實,在演戲的感覺。

  交談時要口齒清晰、發(fā)音正確,盡量使用普通話。講話要言簡意賅,通俗易懂。不要為了顯示自己而只顧使用華麗、奇特的辭藻,這樣會很難顧及語言的邏輯和通順,反而使人感到你用詞不當、邏輯思維能力差。此外,急于顯示自己的妙語驚人,往往會忽略了自己的語言過于鋒利、鋒芒太露而顯得有些張狂。

  交談過程中要注意掌握和控制語速和語調(diào)。一般情況下,語速掌握在每分鐘120個字左右為宜,要注意語句間的停頓,不要滔滔不絕而讓人應接不暇。語調(diào)是表達人的真情實感的重

  要元素,要通過語調(diào)表現(xiàn)出你的堅定、自信和放松。交談中還要注意談話禮貌,不要打斷對方的講話,要集中注意力認真“傾聽”。

  對于對方的講話,要聽清和正確理解對方講的一字一句,不但要聽出其“話中話”,而且要聽出其“ 弦外之音”,這樣才能做出敏捷的反應。

  回答問題是面試交談的重要方面,得體地回答面試官提出的問題是面試取得成功的關鍵,面試者要對面試官可能提到的問題有充分的準備。

  關于個人簡況。“請談談你自己!

  這是一個比較隨便的設問。主考官為了使你消除緊張心理,通常把它作為第一個問題提出。

  “你個人的興趣在哪些方面?”

  “你身體狀況如何?”

  “請描述一下你的性格特征和價值觀。”

  “最能概括你自己的三個詞是什么?”( 經(jīng)常用的三個詞是:適應能力強,有責任心和做事有始有終。結(jié)合具體例子向主考官解釋,使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿Α?

  “你的家庭情況如何?”

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