關(guān)于能力的勵(lì)志文章

　　才能誠(chéng)然主要，但并不能代表全體

　　這里所說(shuō)的能力，是指專業(yè)技能。步入你會(huì)發(fā)明，能力實(shí)在并不你想像的那么重要，它并不是是步步高升的全部資本。你會(huì)發(fā)現(xiàn)一個(gè)能力不太強(qiáng)的人做了你的上司，只由于他在這個(gè)公司干了10年——這解釋“資格”是你高升的成本（這種景象，在國(guó)有企業(yè)跟政府機(jī)構(gòu)里特別顯明，因而，在國(guó)企工作的友人和公務(wù)員同道要留神了）；有時(shí)候你會(huì)發(fā)現(xiàn)能力并不怎么強(qiáng)，但是與老板關(guān)系十分好的人通常可能得到選拔——這闡明“關(guān)系”也是本錢(qián)。在我本來(lái)工作的公司，有兩個(gè)特殊顯著的例子。

　　一個(gè)有著豐盛工作教訓(xùn)的男士，跳槽來(lái)到公司，能力也特別強(qiáng)，但就是與共事處理不好關(guān)系，自認(rèn)為自己無(wú)比牛，喜歡自動(dòng)當(dāng)別人的“導(dǎo)師”，動(dòng)不動(dòng)就對(duì)別人的`工作比手劃腳，頂頭上司異常厭惡他；而同時(shí)進(jìn)入公司的另外一位女士，能力不是特別強(qiáng)，但長(zhǎng)短常踏實(shí)、勤懇、與其余同事相處得也很好，可以顧全大局。最后試用期停止時(shí)，那位女士得到了公司的認(rèn)可，而那位男士則收到了公司的解雇告訴。

　　在職場(chǎng)上，必定要對(duì)職場(chǎng)有蘇醒的意識(shí)，不要生涯在夢(mèng)幻當(dāng)中，不要太幻想化，不要?jiǎng)e樹(shù)一幟，不要恃才傲物，不要以為有能力就能夠走遍天下。專業(yè)技巧雖然重要，然而職場(chǎng)發(fā)展看的是一個(gè)人的綜合素質(zhì)。綜合素質(zhì)高的人，才是職場(chǎng)發(fā)展的“潛力股”。（ ）這些綜合素質(zhì)，包含溝通能力、人際關(guān)聯(lián)能力、團(tuán)隊(duì)配合能力、治理能力、工作立場(chǎng)及敬業(yè)精力等各種“軟實(shí)力”。

　　對(duì)有些朋友而言，可能會(huì)對(duì)這些“軟實(shí)力”不屑一顧。良多人會(huì)說(shuō)，如果老板愛(ài)好愛(ài)拍馬屁的人，豈非我就要冤屈自己，學(xué)著去拍馬屁？很可憐，我會(huì)告知你，謎底是確定的，你一定要學(xué)會(huì)拍馬屁，否則吃虧的是自己。但要申明的是，我不是教你詐。中國(guó)有句成語(yǔ)，叫外圓內(nèi)方，用在人際交往上，就是說(shuō)你與人相處要學(xué)會(huì)妥當(dāng)處置各種關(guān)系，但不可因此而失去了心坎的準(zhǔn)則，否則就變質(zhì)了。尤其在中國(guó)這種重視人情的社會(huì)，這種人際來(lái)往的能力一定要好好練練。

　　假如有時(shí)光，看一下《厚黑學(xué)》，懂得一下社會(huì)事實(shí)，切忌不可因此而迷失了本人。

【能力的勵(lì)志文章】相關(guān)文章：

鍛煉吃苦的能力勵(lì)志文章12-28

你幸運(yùn)的前提是有能力改變自己勵(lì)志文章07-14

精選勵(lì)志文章04-03

經(jīng)典勵(lì)志的文章精選04-13

有能力,為什么不表現(xiàn)出來(lái)勵(lì)志文章11-23

最新勵(lì)志文章03-13

勵(lì)志文章閱讀精選04-04

精選勵(lì)志文章欣賞04-03

經(jīng)典勵(lì)志文章短文04-08