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淺談初中班級管理中的人本理念的路徑建設的優(yōu)秀論文

時間:2019-01-06 11:26:09 論文 我要投稿

淺談初中班級管理中的人本理念的路徑建設的優(yōu)秀論文

  在研究初中班級管理中的人本理念的協(xié)調制度時,筆者受到許多啟發(fā),認為要真正將自身的目標延伸出去,打好基礎,就應該從自身的教育與教學的方針改變上入手,幫助學生實現(xiàn)個人價值,促進學生自身的全面發(fā)展與創(chuàng)新能力的提高,這才是人本管理的重要目的。

  一、班級管理中人文主義精神的體現(xiàn)

  1.在教學的過程中應體現(xiàn)人文精神

  人文精神是教學的主要內容,同時也應在教學過程中體現(xiàn)人文精神,始終保持對學生的人文關懷,將自己的熱情主動滲透到學生當中去,實現(xiàn)對學生感情的充分理解。只有師生彼此交融才能實現(xiàn)人文精神的教學過程,也只有人文的教學過程才能實現(xiàn)人文精神和知識的傳播。

  2.開展道德教育

  筆者所指的開展道德教育,不是只把道德教育當做副科來教學,而是把它真正作為一門基礎學科來進行教學?v觀五千年的中國歷史,我們清楚地發(fā)現(xiàn),中國古代文人所要學習的主要科目是思想性的東西,是教他們如何培養(yǎng)良好的道德思想的知識,這不僅是一種知識,更是一種道德智慧。而今天的教學往往把科學知識放在學生首要學習的位置,學生得到了知識,卻丟失了智慧。

  二、班級管理中自我價值實現(xiàn)的重要手段研究

  在課堂上進行人文主義教育,一定要將學生的思想意圖認識清楚,抓住重點,時刻要將所學所感激發(fā)出來,運用到現(xiàn)實管理與自我實現(xiàn)中去,培養(yǎng)學生的自信心,使他們能夠在學生時代打好競爭的基礎。

  1.學生自我管理意識的全面延伸

  學生自我管理能力是指學生在平時的學習生活中的自我監(jiān)察、自我評估和自我強化的能力。由于初中學生基本上都是獨生子女,在家基本上都由家長管著,對家長有較強的依賴性,缺乏自我管理能力,因此必須加強學生的自我管理能力。教師應該領導學生在養(yǎng)成自主生活的同時,教會他們處理一些事情的能力,并定期做出評估報告,獎勵表現(xiàn)優(yōu)良的學生,使他們認識到,只有真正付出了,才能獲得更多的生活樂趣。

  2.培養(yǎng)學生的自信心

  當前,激烈的市場競爭雖然與學生尚未有太多的聯(lián)系,但是在學校里,學生依舊能感受到殘酷的市場競爭,沒有健康的體魄和足夠的'自信,畢業(yè)生很難在社會上尋得立足之地,這對于學生的自信心是一個巨大的打擊;現(xiàn)在,由于生活水平的提高,大多數學生都吃得好,穿得好,對于教育根本就不放在心上,久而久之,肥胖問題和疾病問題變成了困擾學生的大問題,讓學生產生自卑感,這種現(xiàn)象對于學生的健康發(fā)展非常不利。改善初中教學、生活、素質延伸管理,促進素質教育的開展,對于解決學生的各種心理疾病問題有著極大的幫助,可以幫助學生恢復自信,并鍛煉出強健的體魄和堅強的內心,以更好地適應激烈的市場競爭。

  三、班級整體事務的人本管理體現(xiàn)

  目前來看,學生所擅長的電腦、網絡的技術,應該是比較熱門的,將其運用到班級課程管理上也是能夠激發(fā)學生的潛能的,另外,在培養(yǎng)學生的網絡運用管理的同時,整合資源,提升他們的社會競爭力,更能夠體現(xiàn)出初中生的人本主義來。

  1.課程設置中的網絡化管理分析

  這一模塊的管理主要是為了實現(xiàn)課程表的查詢、刪除、修改和輸入,并對學生的學習情況進行記錄,學生在查詢課程表時可以在網絡中輸入自己的學號,對課程信息進行精確查詢,也可以在網絡中加入課程的名稱來實現(xiàn)對課程信息的查詢,也可以對某一時間段的課程信息進行查詢,這一模塊所具備的功能主要包括對課程信息的添加、修改、刪除和查看,為了實現(xiàn)互動設置,必須對學生的學習評估等信息進行自動的記錄,以供管理工作者進行調整和統(tǒng)計,課程表的自動生成以及安排的相關信息也可以在本模塊上進行公布,方便學生進行查詢和下載。

  2.提高學生與外部的全面競爭力

  提高學生與外部環(huán)境的競爭力,可以有效強化學生的積極性,促進學生自身的發(fā)展,同時也能夠降低學生的自卑感,使學校培養(yǎng)出高素質的人才,提升自身的全面競爭力。外在的環(huán)境競爭也是非常重要的,如果外部競爭力不強,就代表著學生的整體水平低于同樣環(huán)境中的整體水平,當學生擁有相同條件下可以提高自身管理與發(fā)展水平的機會時,就會形成競爭的意識,以獲取更高的發(fā)展機會,這也會極大地提高學生的積極主動性,因此,學校在確定競爭水平時,要對同樣環(huán)境中的其他學校學生的整體水平進行充分的調查,了解教育大環(huán)境的教學管理水平,提高自身競爭強化的合理性,使自身水平在激烈的競爭中保持積極主動性,有效地降低學生的不良情緒,并吸引更多的教育人才加入到學校內部班級管理的發(fā)展中來。

  3.理論與實踐的全面發(fā)展提升

  教師通過對班級管理重要內容的不斷了解和深入探究,使學生的眼界不斷打開,了解和認識到新鮮事物,將整體性的教育進行有效地安排,把在班級管理中得到的經驗運用到其他方面當中去,使其他課程也能有創(chuàng)新發(fā)展。在課堂中發(fā)現(xiàn)課堂外的新鮮事物,不是說將注意力集中在其他方面,而忘了課堂的知識教學,而是教師領導學生用創(chuàng)新的思路進行教學改革,發(fā)現(xiàn)當前存在的教學難題,同時能夠發(fā)現(xiàn)其他對教學有用的方法和經驗,并加以應用。

  四、初中班級管理中的人本內容的全面創(chuàng)新發(fā)展

  將初中班級管理中的人本效果進行創(chuàng)新提升,就應該讓更多的學生加入進來,找到更加有用的管理人才,激發(fā)他們的潛力,提升人本管理的效果和滲透力度。

  1.增設不同的管理層

  將學生的管理積極性帶動起來,就應該給更多人才進行管理的機會,這就要求教育工作者能夠設置更多的管理層,在技術上進行先進突破,在相關的競爭中,不斷突出自身的價值。在班級內部設立更多的管理階層,要看學習的自身能力,分別對學習、衛(wèi)生、生活、文藝、體育等大的項目進行研究分析,使能人各歸其位,不斷發(fā)揮出自己的本事,才能使班級的整體發(fā)展上臺階。

  2.提升人本管理的滲透效果

  利用現(xiàn)有管理人才的積極思路,對個人的發(fā)展與班級整體的進步進行總結與延伸,教師應該了解每個人的興趣愛好與所擅長的項目,將他們組織起來,并且通過他們自身全面創(chuàng)新的發(fā)揮,能夠將真正的教育與管理的效果呈現(xiàn)出來,分析總結,然后進行改革創(chuàng)新,滲透到每個學生的思想中去,使他們能夠清晰地認識到自我發(fā)展的重要性,從而能夠在細節(jié)上突破思想的枷鎖,不斷進步。

  參考文獻:

  [1]陳文晶,時 勘.人力資源管理中的人際影響因素分析[J].資源科學,2009(2).

  [2]劉 穎.我國民辦高校學生管理的現(xiàn)狀、問題及對策[J].浙江樹人大學學報,2009(5).

  [3]覃少菊.“陽光體育運動”背景下高校體育教學改革的理性思考[J].內蒙古體育科技,2009(3).

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