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教師校本研修培訓(xùn)計(jì)劃

時(shí)間:2024-08-30 14:32:45 培訓(xùn)計(jì)劃 我要投稿

教師校本研修培訓(xùn)計(jì)劃

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,又迎來了一個(gè)全新的起點(diǎn),是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫計(jì)劃了。那么你真正懂得怎么寫好計(jì)劃嗎?以下是小編精心整理的教師校本研修培訓(xùn)計(jì)劃,歡迎閱讀與收藏。

教師校本研修培訓(xùn)計(jì)劃

教師校本研修培訓(xùn)計(jì)劃1

  一、指導(dǎo)思想

  為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,充分享有優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源和教學(xué)方法,充分利用發(fā)揮及會用遠(yuǎn)教設(shè)備,使遠(yuǎn)教資源在教學(xué)實(shí)踐中,得到充分應(yīng)用,促進(jìn)本人得到發(fā)展。以“三網(wǎng)合一”工作為指南,立足實(shí)情,著眼長遠(yuǎn),確立目標(biāo),建立平臺,整合資源,開發(fā)利用,提高素質(zhì),發(fā)展教育。 特制定本方案:

  二、目標(biāo)任務(wù)

  1、遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用能力實(shí)訓(xùn);

  2、XX區(qū)班主任培訓(xùn)課程資源菜單;

  3、XX區(qū)學(xué)校安全全員遠(yuǎn)程研訓(xùn)菜單;

  4、XX學(xué)科教師遠(yuǎn)程研訓(xùn);

  5、博客與論壇應(yīng)用實(shí)訓(xùn)。

  三、實(shí)訓(xùn)措施

  1、堅(jiān)持自學(xué),每天學(xué)習(xí)不少于一小時(shí)。學(xué)習(xí)時(shí)有筆記,學(xué)習(xí)后心得體會。

  2、虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,扎實(shí)學(xué)習(xí)。

  3、做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,把學(xué)到的知識用到教學(xué)中去。

  四、時(shí)間安排和步驟:

  1、九月份:XX區(qū)學(xué)校安全全員遠(yuǎn)程研訓(xùn)菜單;遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用能力實(shí)訓(xùn);XX班主任培訓(xùn)課程資源菜單;

  2、十月份:博客與論壇應(yīng)用實(shí)訓(xùn) ;

  3、十一月份:XX學(xué)科教師遠(yuǎn)程研訓(xùn) ;

  4、十二月份:檔案整理。

教師校本研修培訓(xùn)計(jì)劃2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教研組長:

  大家好!8月29日至9月4日,我在武漢參加了“國培計(jì)劃(XX)”——湖南省中小學(xué)校本研修骨干教師培訓(xùn),培訓(xùn)班里共有學(xué)員100名,他們都來自湖南省的14個(gè)地州市,我們益陽市共七人參加,我是安化縣的唯一代表。這次培訓(xùn)本來應(yīng)該是毛主任去的,因?yàn)殚_學(xué)工作繁忙,實(shí)在脫不開身,所以我有幸獲得了這次學(xué)習(xí)的機(jī)會,這次培訓(xùn)對我來講有非同尋常的意義,首先,我是一個(gè)沒進(jìn)過大學(xué)校門的人,這七天的培訓(xùn),我和武漢理工大學(xué)的學(xué)生朝夕相處,一起在食堂排隊(duì)打飯,看他們打球的颯爽英姿,讓我真正感受到了大學(xué)生活的美好。另外,通過本次學(xué)習(xí),我也收獲了很多專業(yè)方面的知識。在此,我向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!下面我就向各位匯報(bào)本次培訓(xùn)的情況。

  一、我的感受

  本次培訓(xùn),我感覺很累,但是很充實(shí)。短短的幾天時(shí)間,我聆聽了八位專家的講座,每位專家的講座都是三個(gè)小時(shí),中間只有十分鐘時(shí)間休息,學(xué)習(xí)時(shí)間安排得特別緊,有時(shí)晚上也安排了學(xué)習(xí)內(nèi)容,我還參加了“圓桌論壇”、“網(wǎng)絡(luò)論壇”、“文藝聯(lián)歡晚會”等活動,培訓(xùn)的形式多樣,一天到晚都有忙不完的學(xué)習(xí)任務(wù),讓我們當(dāng)了一回真正的學(xué)生。

  二、我的收獲

  通過聆聽專家的講座,我受到了很大的啟發(fā)。現(xiàn)在和大家分享專題中的典型案例。

  湖北省教育科學(xué)研究所、基礎(chǔ)教育研究室主任姜瑛俐的《教育敘事研究與教育敘事》;

  武漢市教育科學(xué)研究院靳岳濱的《師生溝通的技巧》;(“我們關(guān)注的是知識,歐美老師關(guān)注的是尊嚴(yán)”;“愛一部分學(xué)生不如不愛”——一個(gè)專業(yè)測試成績較差的老師創(chuàng)造的奇跡)

  華中師范大學(xué)教育學(xué)院陳佑清的《教學(xué)過程的本土化探索》;

  華中師范大學(xué)佐斌的《教師的幸福及其提升》;

  華中師范大學(xué)吳倫敦的《教育研究論文的寫作路線及寫作技巧》;

  湖北大學(xué)教育學(xué)院葉顯發(fā)的《有效教學(xué)的理論與實(shí)踐》;(一個(gè)中國學(xué)生參加國際競賽的案例)

  武漢第三寄宿中學(xué)黃群芳的《促進(jìn)中學(xué)教師行為轉(zhuǎn)化的教育行動研究》;(語文老師不要把課上成十萬個(gè)為什么)

  湖北第二師范學(xué)院譚細(xì)龍的《中小學(xué)如何提高校本教研的實(shí)效》

  三、我的感想

  1、教師自身學(xué)習(xí)的必要性

  以往我們常說教學(xué)要關(guān)注學(xué)生的發(fā)展,我認(rèn)為教研也要關(guān)注老師的發(fā)展,現(xiàn)在教師的職業(yè)倦怠已成為一種普遍的社會現(xiàn)象,之所以如此,是因?yàn)樵S多老師沒有自我提升的意識,以至于“回回上新課,次次走老路”,這樣教一年書的老師和教二十年書的老師沒有什么區(qū)別。有一位校長對老師們說:“你一天不學(xué)習(xí),不知道教什么,兩天不學(xué)習(xí),你要向?qū)W生學(xué),三天不學(xué)習(xí),你就得離開講壇,下崗走人”。與其抱怨工作的不如意,不如認(rèn)真學(xué)習(xí),從工作中找到幸福感。因?yàn)樾膽B(tài)決定狀態(tài),停止抱怨你會站在成功的十字路口,你改變不了現(xiàn)實(shí)就學(xué)會適應(yīng)現(xiàn)實(shí)。

  2、教學(xué)研究的作用

  以前我總覺得進(jìn)行教學(xué)研究是一件很難的事,不知從何下手,認(rèn)為教學(xué)研究是專家們才能做的事,現(xiàn)在我明白了只要去做教育的有心人,人人都可以進(jìn)行教學(xué)研究,而且人人都有可能成為學(xué)科帶頭人,成為專家,好幾個(gè)給我們講課的專家,都是因?yàn)樗麄冊谧鲆粋(gè)普通的教師時(shí)養(yǎng)成了從事教學(xué)研究的習(xí)慣,才有了他們今天的成就。我個(gè)人認(rèn)為進(jìn)行教學(xué)研究對自己和學(xué)生都有好處,(聽專家透露)前不久,國家出臺了新的.教師職稱評定方案,中小學(xué)教師職稱最高可至正高級,現(xiàn)在上了高級的老師還有更上一層樓的余地,教研成果是評定職稱的重要方面,而職稱又是和老師切身利益相關(guān)的,所以進(jìn)行教學(xué)研究勢在必行;探索高效課堂是當(dāng)今教師的重要工作,這關(guān)系到學(xué)生的切身利益,不從事教學(xué)研究是難以達(dá)到理想的效果的。

  3、教學(xué)研究的對象

 。ㄅe例:甲乙班主任案例;語文教學(xué))

  4、教學(xué)研究的途徑

  從事教育敘事研究是進(jìn)行教學(xué)研究的有效途徑,教育敘事就是就是寫解決教育問題的故事。是以敘事、講故事的形式把自己遇到了什么問題、怎樣遇到這個(gè)問題和怎樣解決這個(gè)問題的整個(gè)過程敘述出來。這是一個(gè)做起來簡單卻又行之有效的方法,有一所學(xué)校在開展教育敘事研究之前一年最多能發(fā)表十多篇作品,但是在開展了教育敘事研究之后,一所只有60多個(gè)老師的學(xué)校,一年競發(fā)表了1000多篇作品,這不是奇跡,而是我們一個(gè)專家的親身經(jīng)歷。聽完了專題講座之后,我們學(xué)員一致表示,要在教師中開展這個(gè)工作,如果做好了,將有助于教研工作的開展,而且也能促進(jìn)教師個(gè)人發(fā)展。

  四、我的設(shè)想

  通過本次學(xué)習(xí),再加上我看到部隊(duì)上都要求干部每年要有一篇文章在省級以上刊物上發(fā)表,否則取消年底的獎金,我想我們作為人民教師,更沒理由不動筆寫點(diǎn)東西,所以我決定在語文教研組開展教育敘事研究,每人每星期寫一篇,采取獎勵措施,一個(gè)學(xué)期下來每人有近二十篇,有了這些素材,老師們寫論文就有了基礎(chǔ),也就容易出教研成果了,至于具體的方案我還沒有想好,到時(shí)再結(jié)合學(xué)校實(shí)際在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下實(shí)施。

  我的匯報(bào)完畢,最后,愿我們學(xué)校的教研工作更上一個(gè)新臺階。

  XX年9月9日

教師校本研修培訓(xùn)計(jì)劃3

  個(gè)人教學(xué)特點(diǎn):

  1、具有較為豐富的中學(xué)音樂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)

  從1999年至今任教初中音樂學(xué)科11年,面對的教學(xué)對象是大部分是從農(nóng)村來的學(xué)生,初一至初三年級的循環(huán)教學(xué)多次、在11年的教學(xué)生涯中,經(jīng)歷了一次課改,曾多次上市、縣級的研討課,公開教學(xué)達(dá)十多次,被評選為縣級“中小學(xué)音樂教學(xué)帶頭人”。

  2、教學(xué)中注重知識、能力與審美情感的融合

  音樂是美的傳遞,我努力使自己的每堂課都能成為一件“精美”的“工藝品”,將知識、能力與審美情感的巧妙的融合在一起,讓學(xué)生在音樂中獲得才能和德性的提高、“情”“技”交融是我的教學(xué)特色。

  3、有良好的師德,愛學(xué)生更愛自己的職業(yè)

  “把微笑帶進(jìn)課堂,把音樂留給學(xué)生”我非常喜歡音樂教師這個(gè)職業(yè),走進(jìn)課堂我就是一只愉悅的`小鳥,面對一張張稚嫩的小臉,我感覺我是世界上最幸福的人、我待人真誠、具有較強(qiáng)的親和力,以滿腔的熱情投入到中學(xué)音樂教育事業(yè)之中,我相信平凡的工作會做出不平凡的事業(yè)。

  個(gè)人發(fā)展目標(biāo):

  師德目標(biāo):

  堅(jiān)持教學(xué)研究以學(xué)生為本,熱愛每個(gè)孩子,熱愛教育事業(yè),把激發(fā)學(xué)生英語學(xué)習(xí)興趣和提高學(xué)生英語學(xué)習(xí)能力作為自己的職責(zé)所在,并能在自己工作的團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮師德的輻射引領(lǐng)作用。

  教學(xué)科研目標(biāo)

  1)努力向教育科研方面發(fā)展,成為科研型的教師

  教育科研一直是我薄弱環(huán)節(jié),通過骨干教師的培訓(xùn)、培養(yǎng)和專家的引領(lǐng)以及骨干教師間的相互學(xué)習(xí),要努力增強(qiáng)自己的教育科研意識,不斷豐富自己的學(xué)科結(jié)構(gòu),豐厚自身理論底蘊(yùn),作有深度、有價(jià)值的教育研究。

  具體目標(biāo):

  a每年閱讀5本有關(guān)于教學(xué)的書籍,其中精讀3本。

  b通過實(shí)踐和反思,每年發(fā)表論文2篇以上,并參與市或縣級課題研究。

  2)高個(gè)人的音樂素養(yǎng)和專業(yè)技能,使之成為音樂教學(xué)的“助推器”。

  教師的音樂素養(yǎng)和專業(yè)技能是音樂課堂教學(xué)的保證、縣教育局為我們骨干教師搭設(shè)了學(xué)習(xí)的平臺,市教育學(xué)院聘請資深專家?guī)Ы涛覀,開拓我們的音樂視野、將課外學(xué)習(xí)的內(nèi)容真正運(yùn)用到課堂的教學(xué)之中。

  實(shí)施方法:

  a認(rèn)真做好專家輔導(dǎo)的筆記,并有反思。

  b刻苦訓(xùn)練專業(yè)技能,每天練琴一小時(shí),練唱半小時(shí),積極參加市、縣組織的各項(xiàng)藝體活動。

  c努力突破自己,形成更好的音樂教學(xué)風(fēng)格。

  期望成果:

  1、參與各種教育教學(xué)活動和研討。

  2、每年開設(shè)一至二節(jié)有質(zhì)量的公開課。

  3、每年完成一至二份有質(zhì)量的教學(xué)設(shè)計(jì)或教學(xué)案例分析。

  希望獲得的幫助:

  1、多提供與音樂教學(xué)相關(guān)的書籍和講座。

  2、進(jìn)行教學(xué)課題與論文的輔導(dǎo)。

  3、多提供教學(xué)觀摩活動。

教師校本研修培訓(xùn)計(jì)劃4

  為造就一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、教學(xué)技能全面、具有一定教育科研能力、適應(yīng)新時(shí)期教育改革需要的教師隊(duì)伍,為我校教師成為具有可持續(xù)性發(fā)展和自主發(fā)展能力,具有終身學(xué)習(xí)和教育創(chuàng)新能力的新型教師打下基礎(chǔ),現(xiàn)制定如下校本研修計(jì)劃。

  一、指導(dǎo)思想

  以教育局課改工作要點(diǎn)為依據(jù),以進(jìn)修學(xué)校校本教研工作為依托,以學(xué)校發(fā)展為根本,以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為宗旨,以轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念,提高教研能力,依靠教研解決在教育教學(xué)管理、教學(xué)方式方法等方面亟待解決的問題,充分體現(xiàn)“教中有研,研中有教”的課堂教學(xué)特色,推動學(xué)校教育教學(xué)工作的可持續(xù)發(fā)展。

  二、培訓(xùn)目標(biāo)

  通過開展校本培訓(xùn),使全體教師在實(shí)施新課程的教育教學(xué)能力與教育科研能力等方面的綜合素質(zhì)有明顯提高;建設(shè)學(xué)習(xí)型組織,培養(yǎng)反思型教師,促進(jìn)教師專業(yè)化成長;提高學(xué)校辦學(xué)效益與品位,提高教育教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)年培訓(xùn)著重是提高教師以下三個(gè)方面的能力:

  1.通過開展校本教學(xué)研究,強(qiáng)化教研組備課組校本教研的有效性。構(gòu)建“合作備課+相互觀課+反思型說課+參與式議課+領(lǐng)導(dǎo)評課”的教研模式。從而增強(qiáng)校本教研的實(shí)效性,提高校本教研的層次和水平。

  2.通過開展各種形式的教師讀書活動,提高教師的理念素養(yǎng)增強(qiáng)教師的本位知識,培養(yǎng)反思教師,促進(jìn)教師專業(yè)化成長。

  3.通過科研訓(xùn)一體化的研訓(xùn)活動,濃厚教師參與課題行動研究的氛圍,提高教科研的實(shí)效,提高教師分析教材、駕馭教材的能力,提升教師實(shí)施新課程教育教學(xué)的能力。

  三、培訓(xùn)對象

  全校在職教師,人人都要按照學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃參加各項(xiàng)培訓(xùn)活動。

  四、組織領(lǐng)導(dǎo)

  建立以校長任組長的校本教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作策略,強(qiáng)化行政職能,負(fù)責(zé)實(shí)施運(yùn)作的決策管理。

  五、制度管理與具體措施。

  1、制定校本培訓(xùn)工作計(jì)劃,實(shí)施全員培訓(xùn)。

  2、教師擬定校本研修個(gè)人計(jì)劃,改進(jìn)和完善教學(xué)管理,把校本教研、校本培訓(xùn)的管理納入《教學(xué)管理常規(guī)》之中,拓展常規(guī)教學(xué)管理的范疇,強(qiáng)化系統(tǒng)管理。

  3、建立教師工作業(yè)績考評機(jī)制,制定考評細(xì)則,量化考核教師參加教科研工作的表現(xiàn)、業(yè)績,實(shí)施考評激勵策略。

  六、培訓(xùn)內(nèi)容

  (1)專題培訓(xùn):學(xué)習(xí)全國著名課改專家李炳亭教授的新課改互動問答,組織全體教師學(xué)習(xí)《五常市教育局20xx年課改工作要點(diǎn)》及本校的課堂教學(xué)改革實(shí)施方案,幫助老師樹立正確教育觀念,主動聽取他人意見,激發(fā)教師自我提高意識。

  (2)課改培訓(xùn):依據(jù)本校的教學(xué)理念、教學(xué)模式以教研組為單位,開展集體備課活動,優(yōu)化集體備課。要充分發(fā)揮集體智慧,強(qiáng)化集體備課,重視從學(xué)科體系的角度來備好每節(jié)課,在備透課標(biāo)和教材、備準(zhǔn)學(xué)生、備好教法和學(xué)法、備足教學(xué)資源的基礎(chǔ)上,突出對重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容的分析,既關(guān)注共性的教學(xué)要求,更要重視本班級學(xué)生的學(xué)情,對學(xué)生進(jìn)行分層要求和分類指導(dǎo)。

  (3)教育能力和教學(xué)行為培訓(xùn):以學(xué)科研究為主要形式,鞏固、拓寬專業(yè)基礎(chǔ)知識,使所有教師有較扎實(shí)的專業(yè)知識,并為老師創(chuàng)造必要的條件,圍繞教育教學(xué)中出現(xiàn)的一些帶共性、有研究價(jià)值的問題,圍繞某一個(gè)專題,組織研究課,在參與、體驗(yàn)、反思中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),轉(zhuǎn)變教育觀念,利用區(qū)域教研的有利條件,開展互動學(xué)習(xí),一方面邀請他們走進(jìn)我們的教學(xué)活動,給予指導(dǎo);另一個(gè)方面,我校選派部分老師參加區(qū)域的教研活動,經(jīng)常組織教師們聽課、觀摩,搭建課堂教學(xué)研討平臺,通過研討、交流,學(xué)習(xí)他人長處,提高認(rèn)識,促進(jìn)自己提高,促整體水平提高。

  (4)骨干教師的培訓(xùn):內(nèi)部挖潛,擇本校之能人,舉本校之“名師”。校本研究的主體是本校教師,所以,充分發(fā)揮本校教學(xué)骨干、優(yōu)秀教師的專業(yè)引領(lǐng)作用。我們將安排學(xué)科帶頭人上示范課、研討課,一方面為教師提供示范,解剖案例,另一方面也加大了對骨干教師、研究型教師的培養(yǎng)力度。

  (5)教育科研能力和科技知識培訓(xùn)

  加大教科研能力培訓(xùn)的力度,以課題實(shí)驗(yàn)為載體,以“小問題研究”為突破口開展教育科研,進(jìn)行基本理論及方法的培訓(xùn),指導(dǎo)教師有效開展課題實(shí)驗(yàn),把教改科研與課題實(shí)驗(yàn)、日常教育教學(xué)工作結(jié)合,在實(shí)踐中逐步提高教師科研素質(zhì),從學(xué)校創(chuàng)辦科技特色的'需要出發(fā),要加大提高所有教師對科技的愛好和基礎(chǔ)的科技知識及一定的指導(dǎo)科技活動的能力,使之形成學(xué)校的特色。

  (6)網(wǎng)絡(luò)平臺培訓(xùn):運(yùn)用多媒體、班班通等現(xiàn)代信息技術(shù)手段,組織教師觀看有關(guān)課改、教學(xué)、師德警示錄象。繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源的作用,為教師創(chuàng)設(shè)良好的教研環(huán)境。教師們可以通過教育網(wǎng)站虛擬教研活動,與全國各地實(shí)驗(yàn)教師零距離接觸,從而向先進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)取經(jīng)。拓寬了校本教研的渠道,豐富教研內(nèi)容,使教研活動更具實(shí)效。45周歲以下教師,必須建立自己的博客,把自己平時(shí)教學(xué)中的一些感想小結(jié),或是從各個(gè)渠道學(xué)習(xí)到的一些感受,發(fā)表在網(wǎng)上論壇中,每個(gè)學(xué)期跟帖不得少于四至五條。

  總之,我校將通過一系列富有特色的校本研訓(xùn)活動和形式,促使教師的教育觀念不斷得以更新,教師的道德修養(yǎng)不斷得以升華,教育教學(xué)理論水平和業(yè)務(wù)能力不斷得到提高,努力營造一個(gè)良好的教師之間交流與合作的研究氛圍,形成一個(gè)自主學(xué)習(xí)、能動發(fā)展的教師專業(yè)成長機(jī)制,塑造出一個(gè)良好的學(xué)習(xí)型教師群體形象,不斷推動我校教師隊(duì)伍專業(yè)化發(fā)展。

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