關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集5篇
在現(xiàn)在的社會生活中,人們運用到協(xié)議的場合不斷增多,協(xié)議對雙方的事務(wù)履行起到積極作用。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧,下面是小編收集整理的培訓(xùn)協(xié)議書5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
培訓(xùn)協(xié)議書 篇1
本著合作共贏、互惠互利的原則,甲乙雙方就乙方向甲方提供薩提亞系列培訓(xùn)課程事宜達(dá)成如下協(xié)議:
1. 乙方向甲方提供的培訓(xùn)時間為: 20××年 10月 20日,下午2:00-21:00 2. 基本課時為3學(xué)時(每學(xué)時60分鐘),晚上香港泰拳&音樂體驗活動。雙方同意,本協(xié)議簽署并不意味著雙方建立勞動關(guān)系,也不意味著甲方需對乙方工作人員的人身安全負(fù)責(zé)。提供服務(wù)期間乙方工作人員的人身安全由乙方自行負(fù)責(zé)。 3. 甲方負(fù)責(zé)提供參加培訓(xùn)的學(xué)員背景名單、培訓(xùn)場地,根據(jù)教學(xué)要求提供教學(xué)設(shè)備及其他培訓(xùn)工具等,并保證學(xué)員準(zhǔn)時參加培訓(xùn)。甲方可以在其網(wǎng)站及其各種對外宣傳中聲明林正剛先生為甲方教授身份。
4. 乙方有責(zé)任根據(jù)甲方的要求調(diào)整課程內(nèi)容,最大限度達(dá)到甲方的培訓(xùn)要求。向甲方提供電子版和紙件形式的培訓(xùn)教材等培訓(xùn)相關(guān)資料。乙方充分開展資源共享,積極配合甲方CE項目的開展,為甲方發(fā)展提供可能的幫助。 5. 付款:一次支付。
6. 乙方有責(zé)任向甲方提供正規(guī)培訓(xùn)發(fā)票,稅費由乙方承擔(dān)。
7. 任何一方不得無故違反合同內(nèi)容(不可抗力或雙方協(xié)商一致的情況下除外),如違反,另一方有權(quán)追究違反方經(jīng)濟責(zé)任。在培訓(xùn)期內(nèi),乙方如更換講師,至少需提前一個月書面向甲方說明并征得甲方書面同意。若甲方不同意更換講師,則乙方無權(quán)更換。
8. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
9. 合同以雙方代表簽字及蓋公司章之日起生效,本合同終止日期為雙方履行完本合同約定事項的當(dāng)日。
10. 雙方簽署的補充培訓(xùn)計劃書與本合同具同等法律效力。未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
11. 雙方約定本合同的條款僅適用于中華人民共和國的相關(guān)法律、法規(guī)所管轄。
甲方: 代表人:
乙方: 代表人:
日期:20××年 9月 15 日
日期: 20×× 年 9月 15 日
培訓(xùn)協(xié)議書 篇2
甲方:
乙方:
一、甲方為使乙方應(yīng)專業(yè)崗位技術(shù)能力的需要,以幫助乙方崗位所必備的技能,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,乙方自愿參加培訓(xùn)。特簽定本培訓(xùn)(取證)協(xié)議,并共同遵守本協(xié)議所列條款。
二、本協(xié)議約定的培訓(xùn)(取證)期限為天/月。
三、乙方自培訓(xùn)(取證)截止日起,在甲方需要的情況下,工作服務(wù)期限不低于5年。
四、乙方培訓(xùn)(取證)取得的資格證書、結(jié)業(yè)證書、合格成績單的使用權(quán)歸甲方所有
五、乙方培訓(xùn)(取證)需交納的費用均由甲方承擔(dān)。
六、乙方需脫產(chǎn)進(jìn)行學(xué)習(xí)考試的,脫產(chǎn)期間按公假處理,薪資、補助、福利等不受影響。
七、乙方參加培訓(xùn)(取證)必須取得相應(yīng)的資格證書、結(jié)業(yè)證書、合格成績單,沒有取得的,乙方承擔(dān)培訓(xùn)費用的50%,已報銷的,在結(jié)果公布當(dāng)月扣回;
八、乙方如在培訓(xùn)(取證)期間離職,應(yīng)向甲方交納全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用的2倍違約金。
九、乙方承諾,自培訓(xùn)(取證)截止日起:
1、如工作不滿一年離職,應(yīng)向甲方交納公司負(fù)擔(dān)的全部培訓(xùn)費用的100%,并支付公司補償金20xx元;
2、如工作不滿二年離職,應(yīng)向甲方交納公司負(fù)擔(dān)的全部培訓(xùn)費用的80%,并支付公司補償金1500元;
3、如工作不滿三年離職,應(yīng)向甲方交納公司負(fù)擔(dān)的全部培訓(xùn)費用的60%,并支付公司補償金1000元;
4、如工作不滿四年離職,向甲方交納公司負(fù)擔(dān)的全部培訓(xùn)費用的40%,并支付公司補償金1000元;
5、如工作不滿五年離職,向甲方交納公司負(fù)擔(dān)的全部培訓(xùn)費用的20%,并支付公司補償金500元;
十、自培訓(xùn)(取證)截止日起工作滿五年的,離職時免交培訓(xùn)費用 十二、本協(xié)議與勞動合同具有同等的法律效力。
十三、本協(xié)議未盡事宜,按甲方規(guī)定和國家法律法規(guī)之規(guī)定辦理。雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可到申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可向法院提起訴訟。
十四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):乙方簽字:
培訓(xùn)協(xié)議書 篇3
甲方:xxxx(以下簡稱甲方)
乙方:xxxx(以下簡稱乙方)
根據(jù)青發(fā)(1992)34號文件精神,甲乙雙方愿意在派員出國培訓(xùn)工作中進(jìn)行合作,經(jīng)協(xié)商達(dá)成協(xié)議如下:
一、甲、乙雙方按照上級有關(guān)政策規(guī)定,聯(lián)合發(fā)招生通知。
二、乙方根據(jù)招生通知,負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的招生工作。
三、乙方負(fù)責(zé)與有關(guān)國家委托辦學(xué)機構(gòu)聯(lián)系教學(xué)等各項業(yè)務(wù)工作。
四、甲方負(fù)責(zé)辦理出國培訓(xùn)人員和管理人員的審批手續(xù)。
五、乙方負(fù)責(zé)出國培訓(xùn)人員的管理和交通、食宿等各項安排。
六、乙方按招生通知的要求收取出國培訓(xùn)人員的學(xué)雜費和負(fù)責(zé)培訓(xùn)中各類費用開支。甲方按比例收取出國培訓(xùn)人員審批手續(xù)費(手續(xù)費為:招收學(xué)員100人以內(nèi),收取學(xué)費總額的X%;招收學(xué)員100人以上,收取學(xué)費總額的x%),其余部分由乙方支配。
七、本協(xié)議自雙方蓋章后生效。
八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份。
甲方:乙方:
代表:代表:
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)協(xié)議書 篇4
甲方:
乙方:
甲方根據(jù)公司的特殊發(fā)展需要,安排乙方進(jìn)行特殊工種的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),依據(jù)《勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款:
第一條 培訓(xùn)的項目
1、培訓(xùn)項目:
2、培訓(xùn)主要內(nèi)容:
第二條 培訓(xùn)時間及培訓(xùn)費用
1、培訓(xùn)時間:_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止。
2、培訓(xùn)費用由公司全部負(fù)擔(dān),如乙方有違約事由,乙方要賠償甲方的培訓(xùn)費用。
第三條 工資及福利待遇
1、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的.,甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲,補助具體金額為______元/月;
2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母@觯?/p>
3、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假,參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,乙方向甲方請假期間,甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。
第四條 乙方的義務(wù)
乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核,甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任、甲方對乙方將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù),該合同自行終止。
第五條 違約責(zé)任
發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任:
1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;
2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟損失,乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失。
第六條 其他
此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽章):
法定代表人:
_______年____月____日
乙方(簽字):
_______年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書 篇5
共同遵守:
第一條 培訓(xùn)內(nèi)容
1、課程項目:
2、培訓(xùn)時間:________年____月____日至________年____月____日,共____天。
3、培訓(xùn)地址:
第二條 培訓(xùn)費用
1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓(xùn)費用預(yù)計為____元左右,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);
3、培訓(xùn)費用負(fù)擔(dān)方式為:
第三條 工資及福利待遇風(fēng)險提示:
對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
第四條 服務(wù)期風(fēng)險提示:
服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;
2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種:
(1)至________年____月____日止;
。2)至勞動合同期滿時止。
第五條 違約責(zé)任
1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;
2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:
。1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
。2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。
第六條 此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽章):
乙方(簽字):
________年____月____日
【關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集5篇】相關(guān)文章:
關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集9篇05-08
關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集八篇05-07
關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集6篇05-05
關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集8篇05-04
關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集五篇05-02
關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集九篇04-30
關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集7篇04-29
關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書錦集六篇04-24