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培訓(xùn)協(xié)議書

時間:2022-05-26 20:19:26 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

實用的培訓(xùn)協(xié)議書范文合集10篇

  在日常生活和工作中,需要使用協(xié)議的場合越來越多,協(xié)議的簽訂是雙方或數(shù)方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。寫協(xié)議需要注意哪些問題呢?以下是小編幫大家整理的培訓(xùn)協(xié)議書10篇,歡迎閱讀與收藏。

實用的培訓(xùn)協(xié)議書范文合集10篇

培訓(xùn)協(xié)議書 篇1

  甲方(師傅):

  乙方(徒弟):

  經(jīng)雙方協(xié)商同意,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲、乙雙方結(jié)對,進(jìn)行“師帶徒”培訓(xùn)。

  二、培訓(xùn)時間(一年): 年 月 日至 年 月 日,如延長培訓(xùn)時間,需經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,征得所在單位領(lǐng)導(dǎo)同意后,修訂培訓(xùn)時間。

  三、培訓(xùn)方式:言傳身教,理論聯(lián)系實際,以實際操作為主。

  四、甲方職責(zé):

  1、甲方要對乙方的技術(shù)、安全、責(zé)任事故負(fù)責(zé)。

  2、甲方向乙方傳授本專業(yè)(崗位)技能的理論知識,每周不少于二次。

  3、在實際工作當(dāng)中,甲方隨時以言傳身教的方式指導(dǎo)乙方將所學(xué)理論知識運(yùn)用到實際工作當(dāng)中去。

  4、甲方在培訓(xùn)期間必須有課程安排、培訓(xùn)教案、培訓(xùn)效果等記錄。

  5、甲方每月對乙方進(jìn)行考核,按周填寫師帶徒考核表,并將考核結(jié)果存檔,每月匯總后,由所在單位辦公室報公司人事處。

  五、乙方職責(zé):

  1、乙方在培訓(xùn)過程中要認(rèn)真做好筆記。

  2、乙方必須接受甲方管理,服從甲方的指導(dǎo)。

  3、乙方要將所學(xué)理論知識應(yīng)用到實際工作當(dāng)中,并在實際工作當(dāng)中努力拓展知識面。

  4、乙方必須接受甲方對乙方的月考核,服從考核結(jié)果。

  5、培訓(xùn)后,如乙方考核不合格,將予以調(diào)離原崗位或辭退;如乙方離廠,在乙方工資中扣除“師帶徒”培訓(xùn)費(fèi)用。

  六、甲乙雙方的師徒關(guān)系不僅僅局限于培訓(xùn)期內(nèi),培訓(xùn)期結(jié)束后,仍保留師徒關(guān)系,在實際工作中雙方互相學(xué)習(xí)、提高。

  七、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,報公司人事處存檔一份。

  八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字(加蓋所在單位公章)后生效。

  甲方簽字: 乙方簽字:

  年 月 日 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇2

  本著合作共贏、互惠互利的原則,甲乙雙方就乙方向甲方提供薩提亞系列培訓(xùn)課程事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  1. 乙方向甲方提供的培訓(xùn)時間為: 20××年 10月 20日,下午2:00-21:00 2. 基本課時為3學(xué)時(每學(xué)時60分鐘),晚上香港泰拳&音樂體驗活動。雙方同意,本協(xié)議簽署并不意味著雙方建立勞動關(guān)系,也不意味著甲方需對乙方工作人員的人身安全負(fù)責(zé)。提供服務(wù)期間乙方工作人員的人身安全由乙方自行負(fù)責(zé)。 3. 甲方負(fù)責(zé)提供參加培訓(xùn)的學(xué)員背景名單、培訓(xùn)場地,根據(jù)教學(xué)要求提供教學(xué)設(shè)備及其他培訓(xùn)工具等,并保證學(xué)員準(zhǔn)時參加培訓(xùn)。甲方可以在其網(wǎng)站及其各種對外宣傳中聲明林正剛先生為甲方教授身份。

  4. 乙方有責(zé)任根據(jù)甲方的要求調(diào)整課程內(nèi)容,最大限度達(dá)到甲方的培訓(xùn)要求。向甲方提供電子版和紙件形式的培訓(xùn)教材等培訓(xùn)相關(guān)資料。乙方充分開展資源共享,積極配合甲方CE項目的開展,為甲方發(fā)展提供可能的幫助。 5. 付款:一次支付。

  6. 乙方有責(zé)任向甲方提供正規(guī)培訓(xùn)發(fā)票,稅費(fèi)由乙方承擔(dān)。

  7. 任何一方不得無故違反合同內(nèi)容(不可抗力或雙方協(xié)商一致的情況下除外),如違反,另一方有權(quán)追究違反方經(jīng)濟(jì)責(zé)任。在培訓(xùn)期內(nèi),乙方如更換講師,至少需提前一個月書面向甲方說明并征得甲方書面同意。若甲方不同意更換講師,則乙方無權(quán)更換。

  8. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  9. 合同以雙方代表簽字及蓋公司章之日起生效,本合同終止日期為雙方履行完本合同約定事項的當(dāng)日。

  10. 雙方簽署的補(bǔ)充培訓(xùn)計劃書與本合同具同等法律效力。未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  11. 雙方約定本合同的條款僅適用于中華人民共和國的相關(guān)法律、法規(guī)所管轄。

  甲方: 代表人:

  乙方: 代表人:

  日期:20××年 9月 15 日

  日期: 20×× 年 9月 15 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇3

  甲方:***********公司

  乙方(新進(jìn)員工簽名):

  甲方根據(jù)工作要求及員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)快速成長的需要,雙方在自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成本協(xié)議:

  一、甲方組織全封閉外包場地進(jìn)行新員工入職培訓(xùn),費(fèi)用包括住宿費(fèi)、餐飲費(fèi)、學(xué)習(xí)、場地費(fèi)等。

  二、培訓(xùn)時間為20xx年5月26日至20xx年6月1日,共計7天,培訓(xùn)地點(diǎn):****95xxx,為乙方培訓(xùn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識和上崗技能培訓(xùn)。

  三、培訓(xùn)費(fèi):

 、 乙方在參加培訓(xùn)前預(yù)付進(jìn)場培訓(xùn)費(fèi)400元;

 、 甲方在乙方試用期滿轉(zhuǎn)正時,一次性退還乙方培訓(xùn)費(fèi)400元整; ⑶ 試用期內(nèi)如因乙方(新進(jìn)員工)因?qū)W習(xí)態(tài)度、培訓(xùn)紀(jì)律等原因,被甲方予以辭退的,甲方予以全額退還乙方本次培訓(xùn)費(fèi)用400元整; ⑷ 如乙方在接受甲方新進(jìn)員工培訓(xùn)期間或試用期內(nèi),乙方個人提出辭職的,本次培訓(xùn)費(fèi)用全額由乙方自行承擔(dān)。

  四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:************有限公司(蓋章)

  代表:

  日期:

  乙方: 身份證號碼:日期:

培訓(xùn)協(xié)議書 篇4

  甲方: (勞務(wù)輸出公司名稱) 乙方: 身份證號碼: 工種: 戶口所在地: 聯(lián)系電話:

  鑒于甲方已與中鐵二十五局集團(tuán)云桂線云南段二標(biāo)項目經(jīng)理部(以下簡稱總包商)簽訂了位于云南云桂鐵路云南段二標(biāo)工程(以下簡稱“本工程”)勞務(wù)用工合同,為確保該工程順利實施,維護(hù)甲乙雙方的權(quán)益,明確各自權(quán)利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,依照《中華人民共和國勞動合同法》,乙方取得家屬的支持、同意、在完全自愿的基礎(chǔ)上,于 年 月 日在 簽訂本勞務(wù)用工合同。

  第一條 工作內(nèi)容

  在本合同履約過程中,乙方負(fù)責(zé)完成甲方安排的與本工程相關(guān)的全部工作,甲方按照本合同第五條的規(guī)定向乙方支付工資。

  第二條 合同期限

  1、本合同自甲方與總包商正式簽訂勞務(wù)用工合同,并且在甲乙雙方正式簽訂本合同之日起生效,至完成甲方與總包商在勞務(wù)用工合同中的各項權(quán)利義務(wù)以及甲方與乙方在本合同中約定的權(quán)利義務(wù)之日止。

  第三條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  2、負(fù)責(zé)為乙方辦理人身保險,相應(yīng)的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

  3、負(fù)責(zé)乙方在外期間的內(nèi)部生產(chǎn)管理,包括工作安排、統(tǒng)一調(diào)配、用工結(jié)算、工資支付以及為乙方提供住宿用房、床上用品等。其他生活用品由乙方自備;負(fù)責(zé)統(tǒng)一提供食堂,但個人餐具由乙方自備,伙食費(fèi)由乙方承擔(dān),伙食標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)現(xiàn)場實際情況確定。

  4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場的協(xié)調(diào)和管理。

  5、甲方為乙方提供必要的工作條件,建立健全工作流程和規(guī)范。

  第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、 乙方應(yīng)當(dāng)保證具備完成相應(yīng)工作所需求的各項技能,擁有符合中國國家規(guī)定要求的上崗資格證書,并保證身體及精神狀態(tài)良好,以積極努力的態(tài)度,高質(zhì)高效完成甲方要求的各項工作,假如由于乙方隱瞞身體及精神疾病或偽造技能證書的,一旦被甲方發(fā)現(xiàn),則無論合同是否已經(jīng)簽訂,甲方將立即終止合同,所造成的各種損失全部由乙方承擔(dān)。

  2、 乙方在工作期間,必須嚴(yán)格遵守甲方所規(guī)定的各項勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,無條件服從甲方安排及生活管理和勞動分工。

  3、 為確保本項目在合同工期內(nèi)按時完成,在施工正常的情況下,甲方允許乙方每月有一定的休息調(diào)整時間。

  4、 乙方如因技能或身體等原因不能勝任本工種工作時,甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行調(diào)動、工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。如不服從調(diào)動將視為違約。違約金從乙方所得工資中扣除。

  5、 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照甲方的操作要求進(jìn)行施工。假如由于操作不當(dāng)而引起的返工修補(bǔ)的,乙方自費(fèi)修補(bǔ),則甲方不支付相應(yīng)工資,并將對乙方處以50-5000元人民幣的扣款。

  6、 乙方不得私自串崗、不得無故缺勤、不得離隊、不得打架斗毆、不得擅自外出、不得消極怠工,否則均視為違約。違約金從乙方所得工資中扣除。

  7、 乙方在施工中應(yīng)當(dāng)注意節(jié)約材料、愛護(hù)機(jī)械設(shè)備和生產(chǎn)工具,如發(fā)生非正常損壞,應(yīng)如數(shù)賠償,甲方將從應(yīng)付工資中扣除。假如由此造成誤工的,其經(jīng)濟(jì)損失亦由乙方承擔(dān),由甲方從乙方工資中扣除。

  8、 未經(jīng)甲方許可,乙方不得為第三方工作、不得從事與本合同工作無關(guān)的其他經(jīng)營業(yè)務(wù)工作,不得從事本合同以外的其他商業(yè)活動,如若發(fā)生則視為違約,情節(jié)嚴(yán)重的將依法終止用工合同,費(fèi)用損失從乙方工資中扣除。

  第五條 人工工資及支付

  1、甲方按月向乙方支付工資,工資支付形式為貨幣。按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為 1100 元。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。甲方發(fā)薪日期為次月 28 日,實行先工作后付薪。

  2、工資標(biāo)準(zhǔn)(含稅)根據(jù)乙方的受聘職務(wù)依照甲方的薪金政策確定。甲方為乙方代扣、代繳個人所得稅。

  3、甲方可視乙方工作崗位、職務(wù)的變化,調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。

  4、甲方可根據(jù)乙方的`業(yè)務(wù)完成情況,對乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎勵。

  第六條 保險及傷病問題

  1、 甲方依法代乙方辦理人身意外傷害保險,保險期限與本合同期限相同。

  2、 乙方非因履約原因發(fā)生的意外事故,其一切后果由乙方承擔(dān)。甲方可協(xié)助乙方與有關(guān)責(zé)任方進(jìn)行交涉處理和辦理索賠,乙方及其家屬(親屬)無權(quán)向甲方提出任何經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊蟆?/p>

  3、 因乙方不端行為、疏忽工作、過錯行為或自傷引起的醫(yī)療費(fèi)用和其它相關(guān)費(fèi)用由乙方自理。

  第七條 違約責(zé)任

  1、 假如乙方違反本合同第四條的相關(guān)規(guī)定,則所發(fā)生的相應(yīng)損失由乙方承擔(dān),同時甲方將對乙方處以一定金額的賠款。

  2、 假如乙方出現(xiàn)下列行為,一經(jīng)甲方調(diào)查屬實,甲方則將立即終止本合同。其行為所造成的經(jīng)濟(jì)損失均由乙方承擔(dān),并直接從乙方工資中扣除。

  A、 乙方不服從甲方管理人員的管理,嚴(yán)重違反操作規(guī)程和甲方有關(guān)規(guī)章制度,玩忽職守而給甲方造成損失和不良影響;

  B、 乙方無故曠工3天以上,無故生事或以任何形式煽動或參與聚眾鬧事的;

  C、 乙方被發(fā)現(xiàn)有偷盜、賭博等違法違紀(jì)行為的;

  D、 乙方在簽訂和履行本合同中存在嚴(yán)重隱瞞和欺詐行為的。

  第八條 爭議的解決

  如雙方對本合同條款發(fā)生爭議,可通過友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,乙方可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第九條 其他

  本合同一式兩份,具有同等的法律效益,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  本合同未盡事宜,將通過友好協(xié)商解決,并在此合同基礎(chǔ)上另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。但補(bǔ)充協(xié)議不得對本合同的實質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行修改,且應(yīng)以不違背本合同條款規(guī)定為前提。本合同從20xx年5月 日簽字后生效。

  甲方:(蓋章)

  法人或委托代理人:(簽名)

  乙方:(本人簽名)

  乙方家屬代表:(簽名)

  合同簽訂時間 20學(xué)習(xí)年5月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇5

  甲方:乙方:風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。根據(jù)工作需要,經(jīng)協(xié)商,雙方簽訂以下崗前培訓(xùn)協(xié)議,雙方約定遵守:

  一、培訓(xùn)情況

  1、甲方為乙方提供崗前技術(shù)培訓(xùn)(不帶薪);

  2、乙方培訓(xùn)期從________年____月____日起至上崗前;

  3、培訓(xùn)內(nèi)容為:

  二、乙方的義務(wù)

  乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核,甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任、甲方對乙方將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù),該合同自行終止。

  三、培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項目;

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計為____元左右,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);

  3、培訓(xùn)的費(fèi)用由甲方支付。

  四、培訓(xùn)期間工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。

  1、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的,甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎懲,補(bǔ)助具體金額為______元月;

  2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母@觯?/p>

  3、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假,參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,乙方向甲方請假期間,甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù);

  4、雙方確定,甲乙雙方之間是崗前培訓(xùn)關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系,甲方無義務(wù)為乙方承擔(dān)工資,五險一金及福利待遇,乙方在培訓(xùn)期間發(fā)生意外傷害損失,由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,甲方可依據(jù)此條約對抗乙方的訴求。

  五、服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種:

 。1)至________年____月____日止;

 。2)至勞動合同期滿時止。若雙方續(xù)簽勞動合同的,服務(wù)期順延至下一個合同期。

  3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

  六、違約責(zé)任

  1、乙方必須嚴(yán)守甲方公司和客戶商業(yè)秘密,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將相關(guān)信息透露給他人,甲方有權(quán)即時終止本合同,造成損失的,可要求乙方進(jìn)行賠償;

  2、乙方未正式以書面形式提前通知甲方并做好工作交接提前終止本合同,甲方有權(quán)追究乙方的相關(guān)責(zé)任,造成損失的,由乙方進(jìn)行賠償。

  七、協(xié)議生效及效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):法定代表人:________年____月____日

  乙方(簽字):________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇6

  根據(jù)工作需要,______電力建設(shè)第二工程公司(以下簡稱甲方)同意 同志(以下簡稱乙方)在 (學(xué)校專業(yè))參加后續(xù)學(xué)歷教育,經(jīng)雙方協(xié)商簽定本協(xié)議,并做為勞動合同的附件,雙方共同遵照執(zhí)行。

  一、職工在學(xué)習(xí)期間自覺遵守公司的規(guī)章制度。

  二、學(xué)習(xí)結(jié)束,學(xué)歷證書經(jīng)上級主管部門認(rèn)定通過后,甲方一次性支付乙方學(xué)習(xí)費(fèi)用______元(人民幣大寫_____)。

  三、乙方學(xué)習(xí)畢業(yè)后,應(yīng)為甲方實際工作滿十年,期間不得提出調(diào)動工作的申請,如乙方執(zhí)意調(diào)出,由乙方賠償甲方支付的費(fèi)用,賠償金額按下列公式計算:賠償金額=甲方支付的學(xué)習(xí)費(fèi)用×(10—畢業(yè)后的服務(wù)年限)/10。

  四、本協(xié)議一式三份,經(jīng)雙方簽字生效。

  甲方(蓋章): __________

  乙方(簽字):___________

  日期:____年____月_____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇7

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號:

  為了甲方不斷壯大發(fā)展,為了不斷提高乙方的技術(shù)素質(zhì),為了明確乙方培訓(xùn)期間的薪資,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議,以資雙方共守:

  第一條培訓(xùn)項目

  1、培訓(xùn)時間:從____年____月____日至____年____月____日。

  2、培訓(xùn)地點(diǎn):

  3、培訓(xùn)具體內(nèi)容:

  第二條培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項目;

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計為____元左右,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);

  3、培訓(xùn)的費(fèi)用由甲方支付。

  第三條服務(wù)期

  培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿,乙方必須為甲方服務(wù)____年。在服務(wù)期內(nèi),乙方不得以任何理由解除勞動關(guān)系。如違約,乙方將賠償甲方因參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)所支付的所有費(fèi)用。

  第四條福利待遇

  學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。

  第五條乙方的義務(wù)

  乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核,甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任、甲方對乙方將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù),該合同自行終止。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金____元;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

 。1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

 。2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  第七條此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  _______年____月____日

  乙方(簽字):

  _______年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇8

  甲方:寧波利達(dá)氣動成套有限公司 乙方:身份證號碼:

  地址: 地址:

  E-mail: E-mail:

  聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

  乙方在甲方工作期間因崗位業(yè)務(wù)需要,甲方同意乙方參加 培訓(xùn)(活動)。

  為明確雙方的權(quán)利與義務(wù),本著公平、公正的原則,雙方自愿簽定如下協(xié)議:

  一、甲方權(quán)利與義務(wù)

  1、甲方支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用人民幣(大寫) 元。包括學(xué)費(fèi)元,住宿

  費(fèi)元,交通費(fèi)元,其他元。

  2、受訓(xùn)期間,乙方因生病或其他原因而不能繼續(xù)受訓(xùn),甲方有權(quán)終止其培訓(xùn),并根據(jù)實際情況處理:

  (1)乙方因其自身原因不能繼續(xù)接受培訓(xùn)的,應(yīng)當(dāng)向甲方支付已經(jīng)發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi),甲方免去乙方支付培訓(xùn)費(fèi)的除外;

  (2)乙方因甲方工作安排的原因不能繼續(xù)接受培訓(xùn)的,甲方可以之后再一次為乙方重新安排培訓(xùn)計劃,本協(xié)議繼續(xù)履行。

  3、培訓(xùn)期間乙方享有帶薪培訓(xùn)的權(quán)利,乙方同意培訓(xùn)期間的培訓(xùn)時間安排,此期間不計算任何加班費(fèi);培訓(xùn)時間按以下日期進(jìn)行,若發(fā)生調(diào)整的,以實際日期為準(zhǔn):

  起始日:年月 日,結(jié)束日:年 月 日,共日。 培訓(xùn)地點(diǎn): 。

  4、評定職稱的取證培訓(xùn),乙方未通過考核,培訓(xùn)費(fèi)用乙方自行負(fù)責(zé);如屬一般性培訓(xùn),乙方考試不合格,則承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用總額的50%。凡個人承擔(dān)的費(fèi)用,均由甲方直接從乙方薪資中酌情分期扣除。

  5、服務(wù)期限:

  根據(jù)以下規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),乙方從培訓(xùn)結(jié)束之日起,乙方應(yīng)為公司服務(wù) 5年(服務(wù)期限到期日晚于雙方簽訂的勞動合同到期日的,該勞動合同期限自動順延至服務(wù)期限到期日)。

  1 / 3

  二、乙方權(quán)利與義務(wù):

1、乙方必須按甲方要求及時、有效地完成有關(guān)培訓(xùn)(活動)任務(wù)。無故缺席3次以上的,終止培訓(xùn),由乙方自行承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用,并承擔(dān)為培訓(xùn)所實際支付的其他費(fèi)用。

  2、乙方必須遵守甲方或培訓(xùn)(活動)地所制訂的規(guī)章制度及法律法規(guī)。

  3、乙方在培訓(xùn)中所取得的技術(shù)、資料等相關(guān)信息,未經(jīng)甲方授權(quán),不得私自外傳或外泄,培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料等均交還甲方保存。若因違反保密規(guī)定而給甲方造成損失的,甲方將根據(jù)相關(guān)制度處理,必要時將訴諸法律,乙方因泄露秘密而給甲方或培訓(xùn)承辦方造成損失的,甲方或培訓(xùn)承辦方有權(quán)要求乙方賠償實際損失。

  4、乙方獲得的相關(guān)證書在培訓(xùn)結(jié)束后,甲方有權(quán)要求乙方交由公司保管。

  5、簽訂培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議后又再次參加甲方安排的培訓(xùn)者,必須重新簽訂協(xié)議,并按照新的服務(wù)期限執(zhí)行,服務(wù)期限累計計算。

  三、違約責(zé)任:

  1、 由于甲方原因,造成乙方無法履行勞動合同,從而無法完成培訓(xùn)協(xié)議所約定的服務(wù)期限,乙方將不負(fù)賠償責(zé)任。

  2、如因乙方提前解除勞動合同、乙方違反公司規(guī)章制度等原因造成與公司解除勞動合同(關(guān)系)、或由于乙方原因不再完成培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限:

 。1)乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的計算方法為:

  應(yīng)支付違約金 =[ 培訓(xùn)費(fèi)用-培訓(xùn)費(fèi)用*(培訓(xùn)結(jié)束后實際完成的服務(wù)期限/培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限)*30%。

  上一款的“服務(wù)期限”以月為單位計算,不足15日的不計,超過15日(含)的,按一個月計算。

  (2)乙方除支付違約金外,還應(yīng)當(dāng)按比例返還培訓(xùn)費(fèi):

  返還的培訓(xùn)費(fèi) =培訓(xùn)費(fèi)用-培訓(xùn)費(fèi)用×(培訓(xùn)結(jié)束后實際完成的服務(wù)期限/培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限)。

  四、本協(xié)議系甲、乙雙方簽署的勞動合同的附件,本協(xié)議未經(jīng)事宜由雙方協(xié)商確定或參照雙方簽署的勞動合同。

  五、本協(xié)議自甲、乙雙方簽訂之日起生效,一式二份,甲、乙雙方各持一份。

  六、甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)當(dāng)協(xié)商處理;不能協(xié)商處理的,任何一方有權(quán)向甲方所在地的法院提起訴訟。(以下無正文)

  甲方(蓋章):

  代 表 簽 字:乙方簽字:

  年 月日 年 月日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇9

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,在甲、乙雙方已經(jīng)簽訂勞動合同的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方平等協(xié)商,在公平自愿的原則下,就乙方培訓(xùn)支付問題特達(dá)成如下協(xié)議,作為雙方簽訂的勞動合同的補(bǔ)充內(nèi)容,具有同等效力。

  一、甲、乙雙方重申乙方的服務(wù)期限自

  二、甲方在按照雙方簽訂的勞動合同按月支付乙方月工資的前提下,乙方同意甲方收取每月培訓(xùn)費(fèi)用200元。

  三、在服務(wù)期限內(nèi),乙方必須按照甲方為其安排的工作崗位,嚴(yán)格履行該崗位的工作職責(zé),履行雙方簽訂的服務(wù)的期限。在甲、乙方履行服務(wù)期限屆滿的基礎(chǔ)上,甲方一次性返還培訓(xùn)費(fèi)用。

  四、乙方在勞動合同期限內(nèi),提前解除或終止與甲方簽訂的勞動合同的,甲方將不返還培訓(xùn)費(fèi)用,并應(yīng)當(dāng)按照我國勞動法律和雙方簽訂的勞動合同的約定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  五、因本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,按照雙方簽訂的勞動合同約定的爭議解決方式處理。

  六、本協(xié)議作為雙方簽訂的《勞動合同》的補(bǔ)充約定,與《勞動合同》同等法律效力。雙方對其他未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商另行約定。本協(xié)議自雙方簽名蓋章之日起生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  日期:年 月 日日期: 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇10

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  為協(xié)助 管理顧問有限公司實施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓(xùn)計劃,確保本次培訓(xùn)質(zhì)量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲方將承擔(dān)以下責(zé)任:

  1.甲方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方指定的主講內(nèi)容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協(xié)助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當(dāng)?shù)亻_展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經(jīng)甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔(dān)責(zé)任。

  2.甲方承擔(dān)所需講師的授課費(fèi)用,并保證授課老師按時到達(dá)、按時授課,如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔(dān)。

  3.特邀授課老師: (簡介)

  4.授課時間及地點(diǎn):

  年 月 日至 月 日

  地 點(diǎn): 省 市

  二、乙方將承擔(dān)以下責(zé)任:

  1.乙方承擔(dān)本次培訓(xùn)所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費(fèi)及授課期間的食宿費(fèi)用。

  2.乙方負(fù)責(zé)提供本次培訓(xùn)課程的培訓(xùn)場地、培訓(xùn)設(shè)備和相關(guān)教務(wù)管理工作,并承擔(dān)其相關(guān)費(fèi)用。

  3.保證在培訓(xùn)前20個工作日,將在當(dāng)?shù)氐呐嘤?xùn)計劃、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)地點(diǎn)等相關(guān)培訓(xùn)信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)講師。

  三、收益分配:

  1.培訓(xùn)費(fèi)用由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r自行制定。

  2.乙方向甲方本次培訓(xùn)費(fèi)用共計 元(人民幣 整),其中包括講師授課費(fèi)、講義設(shè)計費(fèi)及相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)。

  3.乙方在本合同簽訂后3日內(nèi)向甲方支付 元定金,在甲方邀請的講師講完課當(dāng)日內(nèi)支付余款(甲方不出具發(fā)票)。

  4.為保證教學(xué)質(zhì)量及學(xué)習(xí)氛圍,乙方必須組織100人以上高素質(zhì)聽課人員。教學(xué)場所應(yīng)有良好的通風(fēng)、供熱系統(tǒng),要有多媒體電化教學(xué)設(shè)施,要嚴(yán)格教學(xué)管理,嚴(yán)肅課堂紀(jì)律,維護(hù)好教學(xué)秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進(jìn)行,乙方向甲方先期支付的費(fèi)用作為違約金不退。

  5.如果乙方未按時匯款,甲方有權(quán)取消舉辦相關(guān)培訓(xùn)項目,相關(guān)的損失費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé),并給予賠償。

  四、協(xié)議期限:

  1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓(xùn)項目完全實施后終止。

  2.在合作期間,如果乙方違背協(xié)議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發(fā)出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。

  五、違約責(zé)任:

  1.甲乙雙方須向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證照復(fù)印件,并保證所提供證件真實合法,否則,對方有權(quán)終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內(nèi),應(yīng)完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任,努力實現(xiàn)協(xié)議目標(biāo)。

  2.在本協(xié)議有效期內(nèi),雙方均不得就本協(xié)議合作內(nèi)容和方式與第三方進(jìn)行合作。

  3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動,必須事先征得甲方的書面許可。

  4.如果協(xié)議雙方在理解或執(zhí)行此協(xié)議期間內(nèi)出現(xiàn)任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,提交北京仲裁委員會仲裁解決。

  六、協(xié)議構(gòu)成

  1.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有相同法律效力。

  2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。

  甲方: 乙方:

  單位蓋章: 單位蓋章:

  法人代表: 法人代表:

  委托人: 委托人:

  時間: 年 月 日 時間: 年 月 日

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