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職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書

時(shí)間:2023-11-29 16:15:30 毅霖 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書(精選5篇)

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,很多地方都會(huì)使用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢?以下是小編整理的職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書,希望能夠幫助到大家。

職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書(精選5篇)

  職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書 1

  編號(hào):________________________

  甲方:________________________

  乙方:________________________

  為了幫助乙方學(xué)習(xí)專業(yè)銷售技能,并獲得推薦的工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,達(dá)成如下培訓(xùn)協(xié)議:

  一、乙方自愿到甲方學(xué)習(xí),并愿意遵守相關(guān)的管理規(guī)章制度。

  二、乙方培訓(xùn)期間必須嚴(yán)格按照教學(xué)要求學(xué)完全部課時(shí)并參加實(shí)踐活動(dòng),經(jīng)考核合格方予以結(jié)業(yè)并發(fā)給相應(yīng)的證書及100%安排就業(yè)。

  三、學(xué)員結(jié)業(yè)必須在甲方簽約的企業(yè)中選擇就業(yè)單位,并與其簽訂相應(yīng)的勞動(dòng)合同,同時(shí)必須保證工作一定的期限(一般為一年)。

  四、學(xué)員入學(xué)時(shí)需交納書籍資料費(fèi)________元,檔案管理費(fèi)________元,住宿費(fèi)用元,共計(jì)________元。

  五、由于本培訓(xùn)中心實(shí)行免學(xué)費(fèi)培訓(xùn),學(xué)員報(bào)名時(shí)必須交納培訓(xùn)就業(yè)保證金________元。

  六、學(xué)員結(jié)業(yè)后如果不服從推薦分配到我們簽約企業(yè)工作或者自行尋找工作被視為違約,必須補(bǔ)交培訓(xùn)費(fèi)用____元且不退還保證金________元。

  七、如學(xué)員中途退學(xué),將補(bǔ)交相應(yīng)的學(xué)費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為_____元/天;其他已收取費(fèi)用概不退還。

  八、學(xué)員在校期間請(qǐng)遵守各項(xiàng)管理制度,如違章違規(guī)發(fā)生安全責(zé)任事故由學(xué)員自行負(fù)責(zé)。

  九、利益保障:

  1、如果學(xué)員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒有按照標(biāo)準(zhǔn)考核合格并被企業(yè)錄用,學(xué)員可以免學(xué)費(fèi)在下一班繼續(xù)學(xué)習(xí),直到培訓(xùn)考核合格被企業(yè)錄用為止;

  2、學(xué)員在培訓(xùn)及實(shí)習(xí)期間參與業(yè)務(wù)實(shí)踐產(chǎn)生業(yè)績(jī)的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì);

  3、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎(jiǎng)學(xué)金;

  4、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將協(xié)助學(xué)員與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,并保證學(xué)員獲得一定的收入保障。

  十、保證金相關(guān)規(guī)定:

  1、由于學(xué)員學(xué)費(fèi)由企業(yè)墊付,培訓(xùn)中心保證學(xué)員100%就業(yè),學(xué)員在入學(xué)時(shí)必須交納就業(yè)保證金元;

  2、學(xué)員完成全部培訓(xùn)項(xiàng)目,經(jīng)過考核合格結(jié)業(yè),并順利被簽約企業(yè)錄用,且在一個(gè)月內(nèi)表現(xiàn)良好,沒有違規(guī)_____行為的,培訓(xùn)中心將全額退還保證金;

  3、學(xué)員出現(xiàn)以下情況,將不予退還保證金:

  a、由于自身原因中途退學(xué)的;

  b、由于嚴(yán)重違反培訓(xùn)中心紀(jì)律被開除的;

  c、沒有通過考核合格又不愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)的;

  d、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的;

  e、在簽約企業(yè)工作一月內(nèi)有違規(guī)_____行為的。

  十一、培訓(xùn)中心為學(xué)員提供以下超值服務(wù):

  1、學(xué)員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務(wù)糾紛,可以報(bào)告培訓(xùn)中心出面協(xié)調(diào)解決;

  2、學(xué)員進(jìn)入中心的._____庫(kù)并進(jìn)入網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫(kù),接受后續(xù)的長(zhǎng)期跟蹤服務(wù);

  3、表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員將納入中心的獵頭服務(wù),由中心負(fù)責(zé)安排獲得更好發(fā)展空間的工作職位。

  十二、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份,未盡事宜另行協(xié)商解決。

  甲方代表人________________________(簽字)_____年____月____日

  乙方代表人________________________(簽字)_____年____月____日

  職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書 2

  甲方:

  乙方:

  為加強(qiáng)社會(huì)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理,切實(shí)提高勞動(dòng)者的.素質(zhì),促進(jìn)社會(huì)力量辦學(xué)的良性發(fā)展,經(jīng)雙方協(xié)商,應(yīng)共同遵守以下協(xié)議:

 。ㄒ唬┮曳阶院炗啽緟f(xié)議之日起,至______________日止,應(yīng)培訓(xùn)辦證人以上(其中包括初級(jí)證書人,中級(jí)證書人,高級(jí)證書人)。

 。ǘ┮曳皆诮M織考試前應(yīng)將試卷(兩套:一份普通試卷,一份存軟盤)及考試申請(qǐng)報(bào)甲方審定。考試時(shí)間、地點(diǎn)、考試人數(shù)與甲方聯(lián)系,甲方適時(shí)派人前往監(jiān)考。

 。ㄈ┛荚嚱Y(jié)束乙方改卷后送甲方備案,甲方抽檢試卷,并按考試合格人數(shù)辦證。

 。ㄋ模┰谝(guī)定時(shí)間內(nèi),乙方不能完成以上培訓(xùn)量,甲方不予辦理年審,并取消乙方的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格。

 。ㄎ澹┘滓译p方應(yīng)自覺遵守本協(xié)議的有關(guān)規(guī)定,未經(jīng)協(xié)商,任何一方不得擅自修改,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各存一份。

  甲方:簽名(蓋章)

  乙方:

  法人代表簽名(蓋章)

  簽定日期:

  職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書 3

  甲方:

  乙方:

  為了發(fā)揮雙方優(yōu)勢(shì),合作搞好本市勞動(dòng)力和企業(yè)在職人員知識(shí)技能培訓(xùn),經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,特訂立合作協(xié)議書,以明確雙方的責(zé)任和權(quán)利。

  一、甲方責(zé)任:

  1、甲方負(fù)責(zé)提供對(duì)本市(包括從化市)就業(yè)或失業(yè)人員進(jìn)行知識(shí)技能培訓(xùn)的相關(guān)政策依據(jù),協(xié)助對(duì)學(xué)員的報(bào)名條件進(jìn)行驗(yàn)證。

  2、甲方負(fù)責(zé)提供師資力量、培訓(xùn)設(shè)備、培訓(xùn)資料及教學(xué)場(chǎng)地。

  3、甲方要按照相關(guān)等級(jí)的鑒定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)學(xué)員進(jìn)行培訓(xùn),嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律,保證培訓(xùn)質(zhì)量,爭(zhēng)取全部考試合格。

  4、負(fù)責(zé)組織學(xué)員進(jìn)行技能鑒定考試。

  二、乙方責(zé)任:

  1、在政策范圍內(nèi)可自主招生,負(fù)責(zé)生源的'組織工作。

  2、負(fù)責(zé)學(xué)員(照相費(fèi)、身份證復(fù)印件)的資料的費(fèi)用,組織學(xué)員按時(shí)參加培訓(xùn)和考試。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)所招生源進(jìn)行資格審核,收集學(xué)員信息、資料錄入登記的工作。

  4、資料備齊后交給甲方辦理相關(guān)報(bào)班、報(bào)考手續(xù)。

  三、費(fèi)用分?jǐn)偅?/strong>

  雙方經(jīng)協(xié)商,甲方按參加初級(jí)工(保育員)考試合格來進(jìn)行計(jì)算,費(fèi)用按人民幣150元/人(佰伍拾元整)標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方。

  四、支付方式

  初級(jí)工(保育員)由甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn),甲方于當(dāng)批考試完畢,三個(gè)月內(nèi)按人民幣150元/人(壹佰伍拾元)標(biāo)準(zhǔn)以現(xiàn)金或匯款方式支付給乙方(注:從考試當(dāng)天開始算三個(gè)月內(nèi))。

  本協(xié)議一式貳份,由甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜,由雙方協(xié)商,補(bǔ)充協(xié)議條款與本協(xié)議同樣具有同等法律效力。

 。ㄗⅲ焊降谝慌暗诙麊。)

  甲方:

  乙方:

  負(fù)責(zé)人簽字:

  負(fù)責(zé)人簽字;

  簽訂日期:______________

  簽訂日期:______________

  職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書 4

  根據(jù)甲方_________和乙方_________簽訂的_________號(hào)合同第_________條規(guī)定,以_________代表(以下簡(jiǎn)稱甲方)和_________代表(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓(xùn)操作人員,簽訂本專項(xiàng)協(xié)議書。

  甲方同意對(duì)乙方操船人員進(jìn)行氣墊船操作使用方面的培訓(xùn),通過培訓(xùn),使受訓(xùn)人員能了解氣墊船的設(shè)備、儀器、器材的基本結(jié)構(gòu)性能并掌握對(duì)上述設(shè)備、儀器、器材的操作、使用和維護(hù)保養(yǎng)的方法。

  應(yīng)乙方要求,甲方同意為乙方分兩批在_________培訓(xùn)_________名工程師、技術(shù)員。每期培訓(xùn)為_________天,交船前在陸上訓(xùn)練_________天,交船后在乙方接收的氣墊船上進(jìn)行_________天的.海上訓(xùn)練。每期培訓(xùn)計(jì)劃另行制定,并在受訓(xùn)前兩個(gè)月通知乙方。每批受訓(xùn)人員具體來_________地的時(shí)間,將由雙方根據(jù)交船進(jìn)度和培訓(xùn)計(jì)劃予以商定。

  為了便于甲方作好培訓(xùn)的準(zhǔn)備工作,在每批培訓(xùn)人員受訓(xùn)前_________天內(nèi)乙方向甲方提供受訓(xùn)人員的姓名、專業(yè)、職務(wù)、出生年月、文化程度等。上述受訓(xùn)人員應(yīng)具備一定的專業(yè)基礎(chǔ)和實(shí)際操作能力并能懂_________文。

  培訓(xùn)費(fèi)由乙方承擔(dān),每人每天_________元(包括訓(xùn)練、食、住、醫(yī)療和市交通費(fèi)),培訓(xùn)費(fèi)總額為_________元(大寫_________元)。培訓(xùn)費(fèi)以可兌換的_________元支付。乙方在每批受訓(xùn)人員抵達(dá)_________地時(shí),應(yīng)將該受訓(xùn)人員費(fèi)用一次付給甲方,支付時(shí)間及金額見附件。

  本協(xié)議書用_________文書寫,正本兩份,雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議書自簽字之日起生效。

  如有未盡事宜,雙方將通過友好協(xié)商并以書面確認(rèn)。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  代表人(簽字):_________代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

  職業(yè)技能培訓(xùn)協(xié)議書 5

  甲方:法人代表:

  乙方:身份證號(hào):

  風(fēng)險(xiǎn)提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象,不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因?yàn),按法律?guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條培訓(xùn)情況培訓(xùn)時(shí)間:

  自________年____月____日至________年____月____日,共____天。培訓(xùn)內(nèi)容:培訓(xùn)地點(diǎn):

  第二條乙方的權(quán)利和義務(wù):

  受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第三條培訓(xùn)費(fèi)用:

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為____元左右,以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn);

  3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為:

  第四條工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示:

  對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第五條服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的`培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問題。

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種:

 。1)至________年____月____日止;

 。2)至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

  第六條違約責(zé)任:

  1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

 。4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

 。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第七條協(xié)力的生效及效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):________年____月____日

  乙方(簽字):________年____月____日

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