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家教聘用合同

時(shí)間:2023-04-13 19:24:26 聘用合同 我要投稿

家教聘用合同通用5篇

  在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,合同的用途越來(lái)越廣泛,在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的家教聘用合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

家教聘用合同通用5篇

家教聘用合同1

  甲方:_________(通常為聘用方)

  乙方:_________(通常為受聘方)

  為做好家教工作,甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議并共同遵守。

  第一條甲方聘用乙方擔(dān)任家庭教師,乙方接受聘請(qǐng)。

  第二條本協(xié)議的期限為_(kāi)_____個(gè)月(周)。協(xié)議自簽訂之日起生效。

  第三條乙方授課的對(duì)象為_(kāi)_______,其與甲方的關(guān)系為_(kāi)___________。

  第四條乙方授課的內(nèi)容為_(kāi)_____________________________________。

  第五條乙方授課的方式為_(kāi)_____________________________________。

  具體安排是:__________________________________________________。

  第六條乙方授課的地點(diǎn)是:____________________________________。

  第七條甲方按每月(周)支付一次的方式支付乙方酬金,支付標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)____元。

  第八條甲方的權(quán)利與義務(wù)

 。ㄒ唬┘追降臋(quán)利

  1.對(duì)乙方履行職責(zé)的情況有監(jiān)督和提出建議的權(quán)利;乙方工作嚴(yán)重違約、失職的,甲方有權(quán)解除合同;

  2.甲方有權(quán)拒付協(xié)議未約定的其他任何不合理費(fèi)用;

  3.甲方有權(quán)制止乙方實(shí)施的有害于授課對(duì)象的行為或者其他侵犯授課對(duì)象合法權(quán)益的行為;

 。ǘ┘追降牧x務(wù)

  1.甲方應(yīng)為乙方完成工作任務(wù)提供較好的工作條件,確保工作環(huán)境和工作期間的安全;

  2.積極配合乙方做好家教工作;

  3.按協(xié)議準(zhǔn)時(shí)足額支付乙方授課酬金;

  4.甲方因特殊情況需要調(diào)整輔導(dǎo)時(shí)間,應(yīng)征得乙方同意。

  第九條乙方的權(quán)利與義務(wù)

 。ㄒ唬┮曳降臋(quán)利

  1.乙方有權(quán)根據(jù)授課對(duì)象的實(shí)際情況采用合適的教學(xué)方法,甲方不得干預(yù);

  2.乙方有權(quán)根據(jù)協(xié)議按時(shí)足額獲取酬金;

  3.乙方有權(quán)拒絕協(xié)議之外的其他附加工作和不合理要求;

  4.甲方侵害乙方合法權(quán)益時(shí),乙方有權(quán)解除合同并獲得應(yīng)得酬金。

 。ǘ┮曳降牧x務(wù)

  1.乙方必須按約履行職責(zé),對(duì)授課對(duì)象要有愛(ài)心,準(zhǔn)備要充分,講授要認(rèn)真,輔導(dǎo)要精心,效果要明顯;

  2.乙方應(yīng)按約定方式和時(shí)間工作,誠(chéng)信守時(shí),因蔣茹隋踢調(diào)整輔導(dǎo)時(shí)間或改變工作方式,應(yīng)事先征得甲方同意或及時(shí)向甲方報(bào)告;

  3.乙方不得向甲方要求協(xié)議之外的不合理費(fèi)用。

  第十條違約責(zé)任

  (一)甲方不按約定準(zhǔn)時(shí)足額支付酬金的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方酬金外,還需加付相當(dāng)酬金25%的'經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  (二)因甲方侵犯乙方合法權(quán)益導(dǎo)致乙方解除合同的,甲方仍應(yīng)按約支付乙方酬金;

 。ㄈ┮曳綄(shí)施有害于授課對(duì)象的行為或者其他侵犯授課對(duì)象合法權(quán)益的行為,甲方可以不付酬金;

  (四)乙方工作嚴(yán)重違約、失職導(dǎo)致甲方解除合同的,甲方可以不付酬金;

  (五)其他約定。

  第十一條爭(zhēng)議處理

  因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方同意按下列第____項(xiàng)解決:

 。ㄒ唬╇p方協(xié)商處理;

 。ǘ┫?qū)W校家教服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解;

 。ㄈ┙挥杉医讨薪闄C(jī)構(gòu)調(diào)解;

 。ㄋ模┫虍(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

 。ㄎ澹┫蛉嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

  第十二條本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。本協(xié)議如有與國(guó)家有關(guān)規(guī)定不符的地方,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十三條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份存學(xué)校家教服務(wù)機(jī)構(gòu)(或家教中介機(jī)構(gòu))。

  甲方:______ 乙方:______

  簽訂日期:____年____月___日

  附:

  1.寫(xiě)雙方當(dāng)事人的基本情況時(shí),除了寫(xiě)明姓名、性別、年齡等一般情況外,由于本協(xié)議的特殊性,還應(yīng)注意寫(xiě)明雙方的工作或?qū)W習(xí)單位、詳細(xì)的聯(lián)系地址、身份證號(hào)碼和聯(lián)系電話。

  2.如系學(xué)校家教服務(wù)機(jī)構(gòu)或家教中介機(jī)構(gòu)推薦而簽約的,在本協(xié)議第一條中應(yīng)予注明。一般的用語(yǔ)是“經(jīng)推薦,甲方聘用乙方擔(dān)任家教,乙方接受聘請(qǐng)!

  3.授課內(nèi)容要具體寫(xiě)明所屬學(xué)段、年級(jí)、科目、章節(jié)或?qū)n};非學(xué)科內(nèi)容的專題輔導(dǎo)、活動(dòng)指導(dǎo)、心理教育、考前培訓(xùn)更要敘述清楚。因?yàn)槭谡n內(nèi)容是家教授課的依搪萬(wàn)議聘用者監(jiān)督、考核家教工作成效的依據(jù)。

  4.授課方式和具體討.研安排是協(xié)議的重要內(nèi)容,表述必須明確具體。常見(jiàn)的授課方式是非全日制,也大多不在工作日。究竟每周授課幾天,是哪幾天,每天幾小時(shí),從什么時(shí)候到什么時(shí)候都要寫(xiě)得清清楚楚。實(shí)踐中家教工作常常因這些發(fā)生糾紛,必須給予重視。

家教聘用合同2

  甲方: 身份證號(hào)碼: 電話:

  乙方: 身份證號(hào)碼: 電話:

  因甲方需要,聘用乙方為私人家庭教師,為了保障甲方的學(xué)習(xí)質(zhì)量,同時(shí)使乙方有一個(gè)穩(wěn)定、正規(guī)的家教工作,經(jīng)雙方平等協(xié)商,本著平等、自愿、誠(chéng)信的原則,就甲方聘用乙方為私人教師一事達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守本合同內(nèi)所列條款。

  甲方的責(zé)任和義務(wù)

  1. 甲方聘請(qǐng)乙方為私人教師,為乙方提供穩(wěn)定、正規(guī)的家教工作。

  2. 甲方必須確保乙方在任教工作期間的`人身安全和其他的合法權(quán)益。

  3. 甲方安排乙方授課前,需提供學(xué)生的詳細(xì)情況,便于乙方進(jìn)行針對(duì)性輔導(dǎo),同時(shí)告知輔導(dǎo)地址和聯(lián)系方式。

  4. 甲方根據(jù)學(xué)生情況需加課時(shí)的,須提前通知乙方。

  5. 甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果評(píng)價(jià)乙方的家教工作質(zhì)量,可根據(jù)教學(xué)質(zhì)量調(diào)整薪資標(biāo)準(zhǔn)或是否中止本合同。

  6. 乙方在授課結(jié)束后,根據(jù)時(shí)間記錄核算工資,甲方不得以任何理由拒付或拖延乙方工資。

  7. 若因甲方單方面提前終止家教服務(wù)時(shí),需提前24小時(shí)告知乙方。

  乙方的責(zé)任和義務(wù)

  1. 乙方必須誠(chéng)實(shí)、守信、認(rèn)真、負(fù)責(zé),根據(jù)合同條款按時(shí)保質(zhì)地為學(xué)生提供輔導(dǎo)服務(wù)。

  2. 乙方要充分備課,課前撰寫(xiě)教學(xué)規(guī)劃,檢查好學(xué)生的作業(yè),予以指導(dǎo),并適時(shí)提供家庭作業(yè)。

  3. 乙方要認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生,抓住學(xué)生特點(diǎn),查漏補(bǔ)缺,嚴(yán)禁在學(xué)生家做與教學(xué)無(wú)關(guān)的事。

  4. 乙方要積極與甲方交流,經(jīng)常反映學(xué)生學(xué)習(xí)情況,與甲方齊抓共管、共同努力。

  5. 授課輔導(dǎo)期間,甲乙雙方可以根據(jù)孩子的實(shí)際情況提出具體合理化的要求和建議。

  6. 乙方之言行舉止對(duì)學(xué)生有示范影響,務(wù)必塑造端正形象。

  7. 請(qǐng)假:

  a.乙方如遇有身體不適和其他意外情況,不能授課,應(yīng)提前

  b.因乙方請(qǐng)假產(chǎn)生之缺課時(shí)數(shù),由甲方視需要擇期補(bǔ)課,或以缺堂不列入薪津計(jì)算。

  授課時(shí)間安排及工資支付

  1.授課時(shí)間安排:(填寫(xiě)具體授課時(shí)間,如:每星期六、星期日上午9:00至11:00)

  2.起止日期:20 年 月 日—20 年 月 日

  3.授課要求及工資標(biāo)準(zhǔn)

  學(xué)員級(jí)別為: ;需輔導(dǎo)課目及內(nèi)容為: ;工資標(biāo)準(zhǔn)為:(人民幣大寫(xiě)) 元/小時(shí),每次 小時(shí),每周 次。

  4.支付方式:薪津發(fā)放定為每(日/周/月)支付一次。

  一、違約責(zé)任

  1. 雙方發(fā)生言語(yǔ)肢體沖突的,可無(wú)條件解除本合同。

  2. 一方如有特殊情況需要終止合同的,需要提前通知另一方,通知對(duì)方后,未解除合同前雙方勞動(dòng)關(guān)

  系仍然成立,解除合同時(shí)此前發(fā)生的服務(wù)報(bào)酬應(yīng)按實(shí)際結(jié)算。

  3. 乙方延長(zhǎng)授課時(shí)間的,甲方不發(fā)放乙方延長(zhǎng)部分工資;甲方延長(zhǎng)授課時(shí)間的,需給乙方加付延長(zhǎng)部

  分工資(加付工資標(biāo)準(zhǔn):30分鐘以內(nèi)按(人民幣大寫(xiě)) 元收取,半小時(shí)以上均按1小時(shí)收取)。

  4. 如乙方因故遲到或早退,因在本次授課時(shí)間結(jié)束后或下次授課時(shí)間結(jié)束后適當(dāng)延長(zhǎng)時(shí)間,而不得收

  取費(fèi)用。

  二、附則

  1. 如遇有臺(tái)風(fēng)、地震、暴雨等不可抗力之天災(zāi)因素,甲乙雙方應(yīng)依國(guó)家法定公休日為準(zhǔn)則,缺堂時(shí)數(shù),

  由甲方視需要擇期補(bǔ)課,或以缺堂不列入薪津計(jì)算。

  2. 本合同自雙方簽訂之日起生效,至合同規(guī)定最終授課日期時(shí)自動(dòng)終止。

  3. 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況如發(fā)生變化,致使本合同無(wú)法履行時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變

  更本合同相關(guān)內(nèi)容;如果甲乙雙方經(jīng)協(xié)商不能達(dá)成一致,本合同可以解除。

  4. 本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方(簽字): 乙方(簽字):

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

家教聘用合同3

  甲方:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方:___________

  住址:_________________

  身份證:_________________

  電話:_________________

  經(jīng)雙方協(xié)商自愿,簽定協(xié)議如下:

  一、協(xié)議

  1.乙方提供自己真實(shí)的信息給甲方,且同意甲方在網(wǎng)站上公布出有關(guān)信息(僅供學(xué)生家長(zhǎng)參考,不做其他用途),甲方有義務(wù)保護(hù)好乙方的個(gè)人隱私。

  2.甲方在第一個(gè)任教期的家教酬金中扣除乙方500元作為信譽(yù)押金,乙方買書(shū)如是新華書(shū)店報(bào)銷90%費(fèi)用,如是其他書(shū)店報(bào)銷70%,每月底統(tǒng)計(jì)是否教完了一個(gè)學(xué)生,如已經(jīng)結(jié)課所購(gòu)買的書(shū)本退還公司。

  3.甲方安排給乙方的學(xué)生,在沒(méi)有甲方的許可乙方在任何情況下不能與學(xué)生家長(zhǎng)私自續(xù)費(fèi),如果違反則扣除乙方500元的信譽(yù)押金,罰款乙方3000元,并且追究乙方法律責(zé)任。

  4.乙方給學(xué)生試講和授課期間均不允許和學(xué)生交換聯(lián)系方式,未經(jīng)甲方同意不允許給學(xué)生留下電話等聯(lián)系方式,如違反扣除乙方500元押金,補(bǔ)償對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失和承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  5.乙方必須確保周末空閑,合同期限內(nèi)假期服從甲方的排課安排,如出現(xiàn)因時(shí)間問(wèn)題不服從排課安排按照違約處理,甲方有權(quán)視情節(jié)嚴(yán)重程度完全或部分扣除乙方押金。

  二、勞酬方式

  1.一般教師初始3到5次課試用期標(biāo)準(zhǔn):

  一對(duì)一上門輔導(dǎo)起始標(biāo)準(zhǔn):小學(xué)60元/課時(shí),初中70元/課時(shí),高中80元/課時(shí),高三90元/課時(shí)。

  一對(duì)一公司授課起始標(biāo)準(zhǔn):小學(xué)50元/課時(shí),初中60元/課時(shí),高中70元/課時(shí),高三80元/課時(shí)。

  作業(yè)托管:3人以內(nèi)小學(xué)600元每月、初中800元每月,3人以上每增加一個(gè)人增加100元每月。獎(jiǎng)勵(lì)制度詳情致電教務(wù)處咨詢。

  2.一般教師教學(xué)能力突出,3到5次課后重新修改薪酬起始標(biāo)準(zhǔn)。

  3.凡面試提供工作證明的在職教師,視其所屬學(xué)校和教學(xué)能力確定起始標(biāo)準(zhǔn)。

  其它: ________________________________________________________

  注:每課時(shí)為兩小時(shí)。

  提升標(biāo)準(zhǔn):

  1,所教學(xué)生經(jīng)過(guò)連續(xù)兩次正式考試分?jǐn)?shù)均有提升,針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位5元。

  2,所教學(xué)生介紹了一個(gè)親戚朋友或同學(xué)來(lái)補(bǔ)課(和已經(jīng)在上課的學(xué)生共用課時(shí)不包括),針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位5元,獎(jiǎng)金50元。

  3,所教學(xué)生經(jīng)過(guò)一次正式考試成績(jī)雖沒(méi)有明顯提升,但學(xué)習(xí)熱情有了明顯增強(qiáng),家長(zhǎng)反映滿意,針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)增長(zhǎng)一個(gè)單位5元。

  如果考試體現(xiàn)分?jǐn)?shù)明顯提升,針對(duì)該學(xué)生教師工資再次增長(zhǎng)一個(gè)單位5元。

  4,所教某個(gè)學(xué)生雖然沒(méi)有反映成績(jī)明顯提升但是已經(jīng)經(jīng)過(guò)了連續(xù)兩次續(xù)費(fèi)的情況,反映最好的那門課的老師待遇每課時(shí)提升一個(gè)單位5元。

  5,如果連續(xù)換了2個(gè)老師試講某個(gè)學(xué)生均宣告失敗,讓該老師試講結(jié)果成功了,針對(duì)該學(xué)生教師工資每課時(shí)提升一個(gè)單位5元。

  6,如果教師所有代的學(xué)生最低的已經(jīng)提升了N個(gè)單位那么再次安排新學(xué)生該老師工資在起始標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上提升N個(gè)單位。

  7,對(duì)于已經(jīng)不能在提升工資的老師,如果教的學(xué)生反映非常好,老師結(jié)算工資的時(shí)候會(huì)有獎(jiǎng)金,數(shù)額從100元到1000元不等。

  注:凡工資提升8個(gè)單位以后的老師,待遇不再提升,可視其授課效果提供獎(jiǎng)金激勵(lì)。

  降低標(biāo)準(zhǔn):

  1,所教某個(gè)學(xué)生第一次學(xué)校閉卷考試反映該門課名次下降工資扣除30元,第二次下降扣除50元,并且新排學(xué)生工資降一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

  2,一個(gè)月內(nèi)第一次反映問(wèn)老師題目老師沒(méi)有解答出來(lái),工資扣除30元,第二次沒(méi)有解答出來(lái)扣除50元,并且新排學(xué)生降一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

  3,出現(xiàn)學(xué)生反映老師上課沒(méi)有備課完全是隨意找題目課堂上讓學(xué)生做浪費(fèi)學(xué)生補(bǔ)課時(shí)間的,老師工資扣除100元。

  4,所教某個(gè)學(xué)生因?yàn)榻虒W(xué)質(zhì)量不滿意導(dǎo)致退費(fèi)的,老師工資扣除200元。

  新排學(xué)生工資降低一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

  5,一個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)一次學(xué)生或家長(zhǎng)反映上課效果差,但可以不更換老師,老師工資扣除50元。

  6,出現(xiàn)一個(gè)學(xué)生反映補(bǔ)課成績(jī)沒(méi)有進(jìn)步反而下降,扣除100元。出現(xiàn)兩個(gè)以上學(xué)生反映補(bǔ)課成績(jī)退步了的,扣除200元,所有帶的學(xué)生工資降一個(gè)單位,再次安排新的學(xué)生工資從起始標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

  7,出現(xiàn)一個(gè)學(xué)生因聽(tīng)課質(zhì)量差要求更換老師,該老師工資扣除100元,教師工資整體降低一個(gè)單位標(biāo)準(zhǔn)。

  注:凡降低至試用期內(nèi)最低標(biāo)準(zhǔn)的老師待遇不在繼續(xù)下降。

  三、工作責(zé)任

  1.甲方安排乙方家教后,3次課以內(nèi)乙方必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的根據(jù)學(xué)生提供的課程資料給學(xué)生制定一套詳細(xì)的教學(xué)方案,家長(zhǎng)滿意后,按教學(xué)方案有序進(jìn)行家教工作。

  2.在家教時(shí)間內(nèi),乙方必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的授課,不得做與授課無(wú)關(guān)的事情。

  凡在學(xué)生家里上課的必須在每次授課以后12小時(shí)內(nèi)在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上完善“授課質(zhì)量跟進(jìn)表”。

  3,乙方必須真實(shí)的填寫(xiě)“質(zhì)量跟進(jìn)表”,認(rèn)真做好備課工作。

  四、工作紀(jì)律

  1.老師必須按時(shí)上課,在學(xué)生家授課的不得收取學(xué)生家長(zhǎng)任何禮品,不允許在學(xué)生家中就餐,違反罰款100元每次。

  2.乙方必須及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤的書(shū)面通知甲方自己的空閑時(shí)間安排。

  3.在家長(zhǎng)學(xué)生認(rèn)可乙方的前提下,沒(méi)有雙方協(xié)定,乙方不得中途退帶,或找任何理由私自和家長(zhǎng)交流勸家長(zhǎng)退課或不續(xù)費(fèi),少續(xù)費(fèi)的情況。出現(xiàn)此類情況扣除乙方500元押金,并視其情節(jié)嚴(yán)重程度乙方賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

  4.乙方在授課期間不能遲到早退,如果遲到早退20分鐘以內(nèi)罰款乙方20元并且乙方補(bǔ)滿本次課時(shí);如果遲到20分鐘到30分鐘罰款乙方40元并且乙方補(bǔ)滿本次課時(shí)。

  遲到30分鐘到1小時(shí)罰款乙方100元并且乙方補(bǔ)滿本次課時(shí)。

  5.如不是甲方主動(dòng)調(diào)整,乙方必須按照已經(jīng)協(xié)商好的上課規(guī)律授課。一個(gè)月內(nèi),第一次特殊情況乙方請(qǐng)假的,必須提前12小時(shí)告知甲方,經(jīng)甲方短信或書(shū)面批準(zhǔn)后,乙方方可請(qǐng)假并且扣除乙方30元的課時(shí)費(fèi);一個(gè)月內(nèi),第二次出現(xiàn)請(qǐng)假一次課的,提前12小時(shí)告知甲方,經(jīng)甲方短信或書(shū)面批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假并且扣除乙方80元的課時(shí)費(fèi)。

  否則沒(méi)有向甲方申請(qǐng)請(qǐng)假直接和學(xué)生私自調(diào)整時(shí)間的扣除乙方100元每次課,直接缺席的扣除200元每次課。

  每次請(qǐng)假后必須再次確定新的上課時(shí)間規(guī)律。

  凡12小時(shí)以內(nèi)請(qǐng)假的不予批準(zhǔn)。

  6.乙方如果有三個(gè)或三個(gè)以上的.學(xué)生,合同期內(nèi)不允許退代,否則按照違約處理,扣除違約金500元并且額外補(bǔ)償甲方經(jīng)濟(jì)損失。

  7.寒暑假以及五一國(guó)慶元旦假期,凡未提前一個(gè)月書(shū)面申請(qǐng)不代新學(xué)生的,假期內(nèi)需遵循甲方的安排給學(xué)生上課。只要自己的學(xué)生需要上課,無(wú)論是否提前申請(qǐng)請(qǐng)假都必須代課。否則按違約處理,視假期需上課的學(xué)生數(shù)量扣除乙方違約金100元每個(gè)學(xué)生。如果乙方勸學(xué)生假期不上課或退費(fèi)等按照違約處理扣除違約金500元并且額外補(bǔ)償甲方經(jīng)濟(jì)損失。

  8.短期(兩周及其以上或2次課以上)請(qǐng)假需提前2個(gè)星期書(shū)面遞交請(qǐng)假申請(qǐng)書(shū),批準(zhǔn)后可以請(qǐng)假,并扣除違約金100元。長(zhǎng)期請(qǐng)假(一到兩個(gè)月)需提前一個(gè)月書(shū)面遞交請(qǐng)假申請(qǐng)書(shū),經(jīng)相關(guān)部門(排課老師和教務(wù)主管兩人以上簽字)批準(zhǔn)后方可生效,并扣除違約金200元。

  兩個(gè)月以上請(qǐng)假,按照乙方提前終止合同對(duì)待,處理方案參照下面第9條款。

  9.證據(jù)證明有不可逆因素導(dǎo)致乙方要提前終止合同,需提前一個(gè)月遞交合同終止申請(qǐng)書(shū)及相關(guān)證明文件,經(jīng)批準(zhǔn)交接好所帶學(xué)生后,方可終止合同。并扣除違約金400元。非不可逆因素導(dǎo)致乙方終止合同的扣除違約金500元并追究其相關(guān)法律責(zé)任,乙方補(bǔ)償甲方經(jīng)濟(jì)損失。

  五、雙方的權(quán)利義務(wù)

  甲方權(quán)利義務(wù):

  1.監(jiān)督乙方的家教服務(wù),協(xié)助乙方更好的提高教學(xué)質(zhì)量。

  2.當(dāng)學(xué)生家長(zhǎng)反映不滿意時(shí)甲方有義務(wù)給乙方提出建議,問(wèn)題得不到解決時(shí)甲方有權(quán)利結(jié)束乙方的家教服務(wù)。

  3.甲方每月10號(hào)以銀行打卡或現(xiàn)金的方式支付乙方薪酬。

  乙方權(quán)利義務(wù):

  1.穿戴整齊維護(hù)好乙方及甲方的公司形象。

  2.根據(jù)學(xué)生要求按時(shí)保質(zhì)地進(jìn)行家教服務(wù)。

  3.服從甲方的工作安排。

  六、違約責(zé)任

  1若發(fā)現(xiàn)乙方在家長(zhǎng)學(xué)生面前損壞甲方公司形象,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重對(duì)乙方處以罰金500元以上,情節(jié)惡劣的甲方可以追究乙方的法律責(zé)任。

  2乙方在工作期間有違約情況,甲方按照合同第四條處理。

  合同到期時(shí),乙方無(wú)違約情況,甲方無(wú)條件退還乙方違約金500元。

  3.如因乙方空閑時(shí)間表有誤給甲方造成損失的由乙方承擔(dān),并扣除乙方500元違約金。

  七、合同效力

  本合同自雙方簽字之日起生效。本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  合同期限:___________至___________合同到期雙方均無(wú)異議,合同自動(dòng)延期半年。

  甲方(簽字,蓋章):__________

  ________年____月____日

  乙方(簽字,手印):___________

  _______年____月____日

家教聘用合同4

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方本著互惠互利的精神,在平等、自愿、協(xié)商的基礎(chǔ)上,依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),就甲方聘用乙方為家教中心教師的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  一:乙方請(qǐng)嚴(yán)格遵守我家教中心的紀(jì)律制度及管理?xiàng)l例。

  二:甲乙雙方合作關(guān)系一旦確定,單獨(dú)一方不得悔改。

  三:甲方應(yīng)為乙方提供一次試講機(jī)會(huì),來(lái)了解學(xué)生的情況,也是為以后的家教工作更好的開(kāi)展。這種方式及時(shí)對(duì)乙方的負(fù)責(zé),也是對(duì)第三方家長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

  四:乙方在進(jìn)行家教服務(wù)期間,為人師表要言行、舉止得當(dāng),盡職盡責(zé),做到不遲到、不早退、不缺課,認(rèn)真熱情的.給予因材施教的輔導(dǎo)(達(dá)到3次則不參加本月獎(jiǎng)金測(cè)評(píng))。乙方若有特殊情況,不能按時(shí)上課,必須提前兩天(48小時(shí))通知甲方。如未提前通知,發(fā)生缺勤曠課的,甲方有權(quán)酌情處理(扣工資100)。

  五:乙方在教學(xué)和工作中,造成學(xué)生人身傷害的,一律由乙方承擔(dān)學(xué)生的醫(yī)療等費(fèi)用;損壞公物的要照價(jià)賠償。一切后果由乙方自行負(fù)責(zé)解決,甲方不予干涉和承擔(dān)任何責(zé)任。

  六:甲方為乙方提供學(xué)生(第三方)進(jìn)行課程教育輔導(dǎo),或甲方請(qǐng)乙方在輔導(dǎo)班且應(yīng)為乙方提供公平合理的報(bào)酬。甲方與乙方雙方達(dá)成協(xié)議,每節(jié)課按加以雙方達(dá)成的協(xié)議分成。但乙方不得向第三方學(xué)生及家長(zhǎng)透露此信息;否則,甲方不但解除與乙方的合作關(guān)系,要求乙方給予甲方20xx元人民幣作為賠償,且有權(quán)向社會(huì)及乙方所在學(xué)校等通告有關(guān)事宜。

  七:乙方不得隨意泄露家教對(duì)象(第三方學(xué)生)的聯(lián)系方式和地址,且乙方不能拋開(kāi)甲方私自與第三方產(chǎn)生教學(xué)輔導(dǎo)合作關(guān)系。一經(jīng)查實(shí),甲方不但解除與乙方的合作關(guān)系,要求乙方給予甲方20xx元人民幣作為賠償,且有權(quán)向社會(huì)及乙方所在學(xué)校等通告有關(guān)事宜。

  八:乙方若掌握家教需求信息,有義務(wù)向甲方推薦家教對(duì)象(第三方學(xué)生);若推薦成功,甲方須為此向乙方提供50元/人現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

  九:自合同生效起的12月內(nèi),乙方不得隨意提出辭職;否則,乙方應(yīng)給予甲方10000元作為賠償。

  十:甲方為乙方提供報(bào)酬可以按月結(jié)算,也可由甲、乙雙方協(xié)商付款方式(以人民幣現(xiàn)金付清)

  十一、協(xié)議的變更、終止和解除

  (一)本協(xié)議簽訂后,甲乙雙方必須嚴(yán)格履行協(xié)議內(nèi)容,任何一方不得擅自變更。

  (二)確實(shí)需要變更協(xié)議的,經(jīng)甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議;雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,應(yīng)提交甲方上級(jí)主管部門招生就業(yè)處和乙方所在院系進(jìn)行仲裁。

  (三)經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本協(xié)議可變更或解除。

  (四)協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),本協(xié)議即自行終止。在協(xié)議期滿12個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

  (五)有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,并無(wú)須承擔(dān)違約責(zé)任:

  1、發(fā)生不可抗力,即由于不能預(yù)見(jiàn)、不能避免或不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排的(如,家教中心無(wú)法正常運(yùn)營(yíng)和相關(guān)規(guī)定)。

  2、通過(guò)學(xué)生反饋的信息,證明乙方教學(xué)態(tài)度、教學(xué)質(zhì)量不佳的。(連續(xù)2個(gè)月家長(zhǎng)回饋測(cè)評(píng)等級(jí)"不滿意"達(dá)百分之八十)

  3、甲方認(rèn)定乙方因身體疾病、學(xué)習(xí)等原因無(wú)法完成教學(xué)任務(wù)的。

  (六)有下列情形之一的,乙方可以與甲方解除聘用協(xié)議,并無(wú)須承擔(dān)違約責(zé)任:

  1、甲方未按照協(xié)議約定支付薪金的。

  2、乙方由于身體疾病、出國(guó)留學(xué)等原因,要求提前終止協(xié)議,并提前 10 天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)的。

  3、乙方由于身體疾病、學(xué)習(xí)等原因需要變更授課時(shí)間,并提前 10 天向甲方說(shuō)明原因的。

  本合同自甲、乙兩方(蓋章)簽字之日起生效,合同壹式兩份,甲、乙雙方各持一份。

  十二、教師工資

  基本工資1500;每月家長(zhǎng)回饋測(cè)評(píng)"滿意"達(dá)百分之百+測(cè)評(píng)"非常滿意"百分之五十獎(jiǎng)勵(lì)500;通過(guò)老師教學(xué)或介紹給我們帶來(lái)額外學(xué)員獎(jiǎng)勵(lì)50/人;

  甲方(簽字):

  乙方(簽字):

  年月 日

  年 月 日

家教聘用合同5

  聘用單位:(簡(jiǎn)稱甲方)

  受聘人員: (簡(jiǎn)稱乙方)

  現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù) 身份證號(hào)碼: ,家庭住址 甲方因工作需要,聘用乙方為 部 科教師。經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:

  一、合同期限:聘期為 年,從20 年 月 日起至20 年 月 日止。聘用期滿,如乙方要續(xù)簽合同,必須提前三個(gè)月提出申請(qǐng)并辦理續(xù)簽手續(xù);如乙方不再續(xù)簽合同,必須提前三個(gè)月提出辭職并保證按質(zhì)按量完成教育教學(xué)任務(wù)。

  二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù):

  1、遵紀(jì)守法,遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

  3、若因?qū)W校工作需要,甲方可以調(diào)換乙方崗位,乙方必須無(wú)條件服從。如不服從可以申請(qǐng)辭職并按違約處理。

  4、因行業(yè)特殊,受聘人員不得在學(xué)期中途提出解除合同。

  三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學(xué)校工資制度》發(fā)放。寒暑假工資為月工資1000元(實(shí)習(xí)生除外)。

  工資構(gòu)成:基本工資(元/月)+課時(shí)津貼+績(jī)效工資+其它津貼。

  說(shuō)明:基本工資含五險(xiǎn)一金。

  四、有下列情況之一的,甲方可以解除合同:

  1、乙方在聘用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定條件的;

  2、乙方違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;

  3、乙方不能勝任本職工作的;

  4、因招錄被錄用為國(guó)家干部的。

  五、甲方不能履行合同規(guī)定的'義務(wù),乙方有權(quán)利解除合同。

  六、雙方簽訂合同時(shí),乙方必須交納誠(chéng)信保證金20xx元,其款項(xiàng)在工資中分期扣除。同時(shí)必須上交畢業(yè)證書(shū)、教師資格證、職稱證書(shū)、普通話等級(jí)證書(shū)、身份證原件復(fù)印件各一份。合同期滿誠(chéng)信保證金退還乙方。

  七、甲方和乙方都應(yīng)遵守合同,不得擅自違約。如遇特殊情況,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。乙方如果違約,誠(chéng)信保證金、所有獎(jiǎng)金學(xué)?哿,如因客觀原因要離校,能提前三個(gè)月提出辭職且能在本校完成勞動(dòng)合同一年以上的,誠(chéng)信保證金和其他獎(jiǎng)金按完成合同時(shí)間比例退還乙方。

  1、乙方未經(jīng)聘用單位同意而于學(xué)期中途辭職,扣一個(gè)月工資。

  2、乙方失職造成安全事故,要賠償損失。

  八、合同期滿,本合同終止。

  九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自訂立之日起生效。

  十、本合同自20xx年8月1日起執(zhí)行。

  十一、本合同最終解釋權(quán)屬甲方。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽章):

  年 月 日:

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