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企業(yè)策劃書

時間:2022-11-02 19:24:03 企業(yè)策劃書 我要投稿

企業(yè)策劃書合集15篇

  時間流逝了,匆匆的流逝了,工作已經(jīng)告一段落了,為了迎接新的工作目標,我們要好好制定今后的工作方法,寫一份策劃書了。那么如何把策劃書做到重點突出呢?下面是小編收集整理的企業(yè)策劃書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

企業(yè)策劃書合集15篇

企業(yè)策劃書1

  公司服務(wù)宗旨:創(chuàng)造浪漫完美婚禮,誠懇敬業(yè)服務(wù)新人

  婚慶服務(wù)是近幾年形成的一個市場需求,隨著市場的運籌,逐步走向規(guī)范化正規(guī)化,服務(wù)周全化,鄭州婚慶服務(wù)禮節(jié)是根據(jù)河南民間婚慶風(fēng)俗的特點和新時代風(fēng)尚的借鑒,形成鄭州婚慶禮節(jié)的獨有特點,大致分為三步曲:

  一、小典儀式詳細內(nèi)容:新郎向父母行禮,并向父母表示養(yǎng)育之恩,向父母形容自己的以后生活方式等話語,父母祝福新人新婚快樂等話語,其他親人朋友祝福新郎。新郎和父母合影出發(fā)迎娶(新郎迎娶時間和出發(fā)時間根據(jù)新郎與新娘家之間的路程遠近確定時間)。

  二、娶新娘小典儀式詳細內(nèi)容:新娘家是先關(guān)門把新郎拒之門外,新郎在門口向新娘發(fā)誓言,伴娘在里面考驗新郎,新郎要給新娘穿新鞋走新路。(鞋事先被伴娘藏起來的)兩位新人要見新娘的父母,先由新娘向父母表示父母對自己的養(yǎng)育之恩,父母祝福女兒及女婿的新婚。新女婿認父母改口喊爸、媽,并向自己的岳父母發(fā)誓,以后怎樣對待新娘,并不會忘記雙方父母,合影。其他親人、朋友祝福兩位新人,出發(fā)去酒店(典禮)。

  三、武漢婚慶禮儀策劃-婚典儀式:

  根據(jù)自己的經(jīng)濟實力和酒店的現(xiàn)有條件來布置婚場。首先要注重婚場的背景和音響效果。

  1、司儀說開場詞,兩位新人伴隨著婚禮典步入婚典入場,新人,朋友最好站在兩邊鼓掌祝福這廣為神圣浪漫的婚禮,新人的步伐不要過快,兩位新人要手挽手肩并肩,朋友最好不要這時去鬧兩問新人。

  2、兩位新人經(jīng)過漫長的相思、相戀、相愛終于締結(jié)了愛情的殿堂;兩位新人要當眾宣誓自己的誓言,一個愿娶一個愿嫁,象征著愛情是自由、自愿的。

  3、眾多的朋友來賀喜,請出主婚人,來恭賀婚事大喜,并致詞。

  4、由證婚人致詞,并發(fā)放結(jié)婚證書。

  5、水有源、樹有根,最深還是父母恩。兩位請出新郎父母行禮;新娘認公公、婆婆,改口;公公婆婆發(fā)放紅包。

  6、據(jù)根新郎的家庭情況安排拜見其他長輩。

  7、點燃愛情圣火,從此愛到永遠,伴隨音樂,兩位新人動作要稍慢,要有浪漫感。

  8、喝交杯酒,伴隨音樂動作稍慢,要有浪漫感。

  9、交換信物,象征雙方互敬互愛,伴隨音樂動作稍慢,要有浪漫感。相互贈后,兩新人最好擁抱一下,隨著音樂最好有一段時間。

  10、介紹戀愛經(jīng)過,穿插游戲“求愛”。

  11、夫妻對拜。

  12、抱入洞房。

  婚禮是每個人一生的最幸福的事;本公司愿全心全意為您打造溫馨浪漫的婚禮。

企業(yè)策劃書2

  現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)時代,公司的發(fā)展不僅僅是靠現(xiàn)實中宣傳,在網(wǎng)絡(luò)上擴大影響力也是十分重要的,在不斷的進步中,很多公司都會建立自己公司的門戶網(wǎng)站,這些都是非常有必要的,網(wǎng)絡(luò)上的宣傳對公司的發(fā)展是很有幫助的,這些也是我們一直以來不斷進步的成果,所以我們公司也要成立屬于自己的網(wǎng)站。

  一、項目目標

  1、網(wǎng)站設(shè)計風(fēng)格

  我們將充分發(fā)揮網(wǎng)站策劃和建設(shè)開發(fā)的優(yōu)勢,在開發(fā)建設(shè)上海**物流有限公司網(wǎng)站中將嚴格遵循以下原則:

  (1)在網(wǎng)站維護和后續(xù)擴展上:我們提供專門的網(wǎng)站維護后臺,網(wǎng)站管理員可以很方便的借助這個平臺維護整個網(wǎng)站。我們在規(guī)劃網(wǎng)站之初,就會將功能模塊框架搭建得很大而且易于擴展,以后增加新的功能和模塊都會非常方便,降低二次開發(fā)成本。另外,對于以靜態(tài)和flash展示的頁面,考慮到頁面的精美要求,我們手工維護。

  (2)在設(shè)計上:精美與高效兼顧。網(wǎng)站頁面設(shè)計體現(xiàn)上海**物流有限公司的大型企業(yè)形象,在框架編排、色彩搭配以及flash動畫的適當穿插都做到恰到好處,使整個網(wǎng)站在保證功能的前提下給瀏覽者帶來良好的視覺享受和時代動感。

  (3)在網(wǎng)站功能上:充分體現(xiàn)網(wǎng)站的互動性,并且采用多種機制提醒網(wǎng)站管理人員,便于網(wǎng)管和相關(guān)人員及時響應(yīng)。并且特別注重網(wǎng)站的安全和穩(wěn)定,采用網(wǎng)絡(luò)安全、系統(tǒng)登錄安全、各分系統(tǒng)安全、分系統(tǒng)模塊安全、會話期間安全等多種方式確保安全。采用先進的3層結(jié)構(gòu)的編程方式使網(wǎng)站即使在極多訪問量的情況下仍能保持穩(wěn)定。

  2、網(wǎng)站目標

  網(wǎng)絡(luò)憑借其卓越的互動性與便捷的交流手段正成為最有發(fā)展?jié)摿εc前途的新興媒體,成為眾商家倍為關(guān)注的宣傳熱點。許多行業(yè)的先鋒企業(yè)都已經(jīng)采用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),為客戶、合作伙伴在網(wǎng)上提供信息服務(wù),并且借助互聯(lián)網(wǎng),敏銳的捕捉商機。

  作為專業(yè)從事物流行業(yè)的大型企業(yè),上海**物流有限公司更需要建設(shè)好網(wǎng)站,將其作為對外宣傳、服務(wù)和交流的載體,來配合公司的迅速發(fā)展,使網(wǎng)站具有鮮明的行業(yè)特色,使更多的企業(yè)通過網(wǎng)絡(luò)來結(jié)盟上海**物流有限公司,使更多的客戶通過網(wǎng)絡(luò)來了解上海**物流有限公司。

  二 網(wǎng)站整體結(jié)構(gòu)

  1 網(wǎng)站欄目結(jié)構(gòu)圖

  2 欄目說明

  上海**物流有限公司網(wǎng)站欄目結(jié)構(gòu)如上圖所示。欄目規(guī)劃充分考慮到上海**物流有限公司展示企業(yè)形象、擴大知名度以及綜合功能的需要。網(wǎng)站采用了多種動態(tài)模塊,企業(yè)能夠自主、獨立的完成網(wǎng)站中多數(shù)內(nèi)容的更新。頁面的設(shè)計將充分體現(xiàn)上海**物流有限公司一流企業(yè)的形象,在框架編排、色彩搭flash動畫的適當穿插都做到恰到好處,使整個網(wǎng)站在保證功能的前提下給使用者帶來良好的視覺享受和精神愉悅感。

  3 首頁

  采用動態(tài)asp動態(tài)頁面,主要顯示最新動態(tài)信息(自動從新聞動態(tài)中提。、服務(wù)項目(自動從物流服務(wù)中提取),重要客戶(自動從典型客戶中提。┑。網(wǎng)管在后臺可以動態(tài)更新首頁的內(nèi)容。瀏覽者一進入首頁就能夠了解整個網(wǎng)站的最新更新和公司的最新活動,給瀏覽者耳目一新的感覺,吸引瀏覽者經(jīng)常訪問上海**物流有限公司網(wǎng)站。

  4 新聞動態(tài)

  此欄目采用新聞動態(tài)模塊,是將網(wǎng)頁上的某些經(jīng)常變動的信息,如:網(wǎng)站新聞、公司動態(tài)、業(yè)界動態(tài)等集中管理,按某些共性分類,通過簡單的操作加入數(shù)據(jù)庫,發(fā)布到網(wǎng)站上的一套系統(tǒng)。它的出現(xiàn)大大減輕了網(wǎng)站更新維護的工作量,加快了信息的傳播速度,使網(wǎng)站時時保持著活力和影響力。

  模塊特點

  a、支持新聞按專題、欄目、媒體、關(guān)鍵詞、日期等條件檢索;

  b、支持圖片,每條信息和新聞可配上圖片,并選擇圖片與文的顯示方式;

  c、支持各種風(fēng)格的新聞顯示樣式,可定制個性化新聞模版;

  d、提供各種統(tǒng)計方式,幫助您分析新聞瀏覽情況;

  e、根據(jù)信息的重要性,選擇信息顯示的位置。

  模塊功能說明

  ·新聞前臺——新聞在首頁顯示的頁面

  說明:若新聞帶有圖片或被定義為熱點新聞,標題后會有小圖標顯示,并且優(yōu)先顯示。

  ·新聞前臺——新聞目錄顯示頁面

  ·新聞前臺——新聞詳細信息顯示頁面

  ·新聞后臺——類別添加

  ·新聞后臺——類別列表

  ·新聞后臺——新聞添加

  ·新聞后臺——新聞修改

  ·新聞管理頁面

  5 公司概況

  本欄目包括“公司介紹”、“企業(yè)理念”、“服務(wù)網(wǎng)絡(luò)”三個板塊,其主要功能是宣傳企業(yè),通過對企業(yè)的基本情況、文化理念、服務(wù)的了解,使上海**物流有限公司為更多客戶所熟悉、信賴。這個欄目全部采用靜態(tài)頁面,我們將采用多種表現(xiàn)形式將公司的企業(yè)形象予以最好的傳達。

  6 物流服務(wù)

  本欄目包括“配送運輸”、“倉儲服務(wù)”、“集卡服務(wù)”、“國際物流”、“貨運代理”五個板塊。其主要功能是全面展示**物流的服務(wù)項目,頁面采用圖文相兼的方式。

  7 網(wǎng)上定單

  本欄目鏈接企業(yè)內(nèi)部物流信息管理系統(tǒng),客戶可憑用戶名和密碼登陸查詢相關(guān)信息。

  8 典型客戶

  本欄目采用動態(tài)數(shù)據(jù)庫功能,管理員可在后臺自由添加、修改、刪除相關(guān)合作客戶信息;前臺客戶也可通過行業(yè)、地區(qū)或公司名來查詢相關(guān)公司信息;并可將重要客戶或新加盟的客戶放在首頁上;使訪客能更好的了解**物流的合作伙伴動態(tài)。

  9 人才招聘

  企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,需要不斷的充實自己的人才隊伍,上海**物流有限公司的網(wǎng)站開設(shè)這樣一個欄目就顯得很有必要。

  10 聯(lián)系我們

  分“聯(lián)系信息”和“留言板”!奥(lián)系信息”是靜態(tài)頁面,介紹公司的聯(lián)系方式。其中email可采用超級連接,客戶點擊后即寫信、發(fā)送。“留言板”通過管理員設(shè)置固定模板,客戶在線填寫遞交;后臺管理員通過不同需求類型或行業(yè)進行劃分、查詢,統(tǒng)一部署給不同部門去辦理,從而大大提高工作效率。

  11 企業(yè)論壇

  模塊介紹

  網(wǎng)站的訪客可就所關(guān)心的產(chǎn)品、服務(wù)、相關(guān)知識等提出自己的問題或表明觀點、感受等。而企業(yè)專職人員則可及時發(fā)布反饋信息。所有這些文形成的交流都會記錄在系統(tǒng)中,供其他訪客瀏覽、借鑒。系統(tǒng)可根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)種類的不同而設(shè)立多主題多版面,并引導(dǎo)訪客選擇相應(yīng)的主題進行討論。這將營造條理清晰、目的明確的溝通環(huán)境,提高信息查詢檢索的效率。 企業(yè)還可以根據(jù)需要開設(shè)技術(shù)支持版面,在線答復(fù)訪問者提交的問題,將其作為企業(yè)售后服務(wù)體系的一部分。

  模塊特點

  a、討論區(qū)-話題-貼子三級結(jié)構(gòu),清晰明了;

  b、提供對點擊率、回復(fù)率等各種統(tǒng)計分析,同時有強大的排序,查閱功能;

  c、管理員指定內(nèi)部發(fā)布信息為專家評論,吸引用戶訪問;

  模塊功能說明

  ·論壇前臺——論壇首頁顯示頁面

  ·論壇前臺——論壇主題列表

  ·論壇前臺——論壇文章顯示頁面

  ·文章前臺——文章發(fā)表顯示頁面

  ·管理后臺——論壇欄目添加頁面

  ·管理后臺——論壇欄目管理頁面

  ·管理后臺——論壇文章管理

  12 郵件群發(fā)

  郵件群發(fā)系統(tǒng)是網(wǎng)站管理員與會員溝通以及企業(yè)推廣產(chǎn)品的工具。網(wǎng)站管理員可選擇不同類型的會員群發(fā)郵件,郵件內(nèi)容可以是文本格式,也可以是html頁面格式,發(fā)送郵件還可選擇個性化發(fā)送,即在郵件中帶上該會員的名,例如:“尊敬的某某”,這樣讓接收者感覺信是專門為他而發(fā),覺得很親切,從而對信件內(nèi)容的排斥就會減少很多。

  三 網(wǎng)站權(quán)限管理

  系統(tǒng)嚴格限制不同管理員(webmaster)的權(quán)限。對每個模塊的管理權(quán)限可以分開指定,例如某個管理員有公司動態(tài)的權(quán)限、客戶服務(wù)管理權(quán)限,某個管理員有產(chǎn)品世界的管理權(quán)限,某個管理員有所有的權(quán)限。這樣既可使整個網(wǎng)站的龐大管理功能分解給各個管理人員,確保有效管理,又提高了整個網(wǎng)站的安全性。

  四 網(wǎng)站建設(shè)平臺分析

  作為一個提供信息服務(wù)的電子商務(wù)網(wǎng)站,網(wǎng)站的穩(wěn)定、高速、安全問題就顯得十分重要,為了保證上海**物流有限公司網(wǎng)站的穩(wěn)定運行,我公司建議上海**物流有限公司網(wǎng)站采用我公司提供的高端虛擬主機。

  1 虛擬主機

  我們提供全面而專業(yè)的虛擬主機服務(wù),為專業(yè)網(wǎng)站提供最完善解決方案,為知名網(wǎng)站提供最穩(wěn)定和安全的網(wǎng)絡(luò)平臺,解決您拓展網(wǎng)絡(luò)世界及電子商務(wù)的后顧之憂。我們?yōu)榭蛻籼峁┮韵聵藴史⻊?wù):

  ★ 滬上最好的托管環(huán)境

  ★ 高品質(zhì)機房環(huán)境及設(shè)備,恒溫恒濕控制系統(tǒng)

  ★ 通過2根千1000m光纖直接接入chinanet骨干網(wǎng),國內(nèi)出口2g、國際出口1g

  ★ dellhp機架式服務(wù)器配置

  ★ 服務(wù)器系統(tǒng)軟件安裝、調(diào)試

  ★ 不間斷、無休日24*7*365小時網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理維護與技術(shù)支持

  ★ 免費提供ip地址、流量監(jiān)測

  ★ 緊急狀況處理

  ★ 標準遠程管理軟件使用培訓(xùn)

  ★ 更有防火墻、數(shù)據(jù)備份、系統(tǒng)安全、ssl加速、無縫移機、本地負載均衡(服務(wù)器集群)、高速緩存/鏡像等增值服務(wù)

  一旦采用了我們的虛擬主機服務(wù),您不僅節(jié)省了大量的資金,而且獲得了我們?yōu)槟峁┑膶I(yè)服務(wù)器、高帶寬接入、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持和監(jiān)控。

  2 數(shù)據(jù)中心托管環(huán)境

  1) 高品質(zhì)電信機房

  在我們設(shè)施先進的高品質(zhì)電信機房中,千兆帶寬直接接入chinanet(國內(nèi)2g,國際1g),有最可靠的供電系統(tǒng)(雙路交流電+ups+柴油發(fā)電機);有覆蓋整個大樓的中央空調(diào)系統(tǒng);全自動的消防系統(tǒng)和全天候的全年中無休的機房保安使您的服務(wù)器免受火災(zāi)等及非法侵入。

  2)卓越的監(jiān)控系統(tǒng)

  我們不僅有專門設(shè)置的監(jiān)控器,隨時觀察服務(wù)器的運作情況,更可檢測實時流量及網(wǎng)絡(luò)連通情況,并提供在線實時流量報告及網(wǎng)絡(luò)狀況監(jiān)控報告,能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并采取相應(yīng)措施。

  3) 專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)人才

  我們的專業(yè)工程師具有多年的網(wǎng)絡(luò)背景,有豐富網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與軟件開發(fā)經(jīng)驗,精通internet相關(guān)技術(shù)、熟悉各種互聯(lián)網(wǎng)操作系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)工具軟件,在解決網(wǎng)絡(luò)與系統(tǒng)故障方面有突出能力。

  4) 迅速的現(xiàn)場處理

  我們每天24小時為您提供最高效服務(wù)器技術(shù)保障、管理、維護和實時監(jiān)控,保證您的服務(wù)器能最穩(wěn)定地運行。

  5) 及時的服務(wù)器升級

  隨著您的業(yè)務(wù)欣欣向榮,對網(wǎng)絡(luò)資源的需求將不斷增加。上海我們依托其豐富資源和較強的擴充能力,將滿足您對服務(wù)器配置、主機空間和帶寬擴充方面的所有要求,以配合您業(yè)務(wù)的增長。

  6) 可控的主機租費

  資源外包服務(wù)的費用可以通過服務(wù)商的選擇和商務(wù)談判達到完全可控,與建設(shè)高成本、高復(fù)雜度和高變動風(fēng)險的網(wǎng)站系統(tǒng)和承擔網(wǎng)絡(luò)工程師的薪金相比,主機托管的經(jīng)濟優(yōu)勢可見一斑。

  五 網(wǎng)站運營安全策略

  為保證網(wǎng)站的正常運行,用戶數(shù)據(jù)的高度安全,系統(tǒng)考慮了多種安全策略。

  網(wǎng)站建設(shè)的好壞也直接影響著很多的事情,這些都是在不斷地發(fā)展中才能夠得來的成果,這些都是我們一直以來不斷的進步的成果,這些都是我們一直以來發(fā)展自己的必須要做的手段。在日益激烈的競爭下,只有更多的營銷方針,才能夠做到更好!

企業(yè)策劃書3

  在明確建站目的和網(wǎng)站定位以后,開始收集相關(guān)的意見,跟公司其他部門結(jié)合,跟公司的實際情況結(jié)合,這樣可以發(fā)揮網(wǎng)站的最大作用。

  這一步是前期策劃中最為關(guān)鍵的一步,因為做網(wǎng)站一定是為公司服務(wù)的,所以收集其他部門的意見和想法是最為必要的,這一步需要整理成文檔,可以讓其他部門配合提交一份本部門需要在網(wǎng)上開辟的欄目計劃書,這份計劃書呢,一定要考慮充分,因為如果要把網(wǎng)站做為一個正式的站點來運營的話,所做的每一項欄目的設(shè)置都應(yīng)該是有規(guī)劃的,如果考慮不充分會導(dǎo)至以后突如其來的新加內(nèi)容破壞網(wǎng)站的整體規(guī)劃和風(fēng)格,這也并不意味著網(wǎng)站成形后是不許添加欄目的,只是在添加的過程中需要跟網(wǎng)站的情況結(jié)合著來,也最好是當初策劃時考慮全面!

  企業(yè)電子商務(wù)網(wǎng)站建設(shè)策劃具體分欄目策劃

  收集完其它各部門的相關(guān)信息以后,對其進行整理,整理以后找出重點,根據(jù)重點以及公司業(yè)務(wù)的側(cè)重點,結(jié)合網(wǎng)站定位來敲定網(wǎng)站的分欄目需要有哪幾項,可能開始時會因為欄目較多進而難以確定最終需要哪幾項,這又是一個討論的過程,需要大家在一起把自己的意見說出來,一起反復(fù)比較,給定下來的內(nèi)容進行歸類,形成網(wǎng)站欄目的樹狀列表用以清淅表達站點結(jié)構(gòu)。

  然后以同樣的方法,來討論二層欄目下的子欄目,對它進行歸類,并逐一確定每個二級分欄目的主頁面需要放哪些具體的東西,二級欄目下面的每個小欄目需要放哪些內(nèi)容,讓欄目負責人能夠很清楚的了解本欄目的每個細節(jié)和每個欄目,大家討論完以后,就應(yīng)由欄目負責人來按照討論過的結(jié)果寫欄目規(guī)劃書,欄目規(guī)劃書要求寫得詳細,具體。并有統(tǒng)一的格式,以備網(wǎng)站留檔,這次的策劃書只是第一版本,以后在制作的過程當中如果出現(xiàn)問題及時修改該策劃書,并且也需要留檔。策劃書要求有電子版和書面版兩份。

  下面就是需要說一下策劃書設(shè)計到的具體內(nèi)容。每個欄目的策劃書應(yīng)該是格式統(tǒng)一的。

  第一,是欄目概述,其中包括欄目定位,欄目目的,服務(wù)對像,子欄目設(shè)置,首頁內(nèi)空,分頁內(nèi)容!這一部分起到一個索引的作用,讓領(lǐng)導(dǎo)看起來能對欄目有一個大概的整體把握和了解。

  第二,為欄目詳情。欄目詳情就是把每一個子欄目的具體情況描述一下,其中包括到各個子欄目的名稱,6欄目目的,(把子欄目的目的寫清楚)

  服務(wù)對像,(用以明確欄目的發(fā)展方向,更好的為達到目的而做哪些具體內(nèi)容)

  內(nèi)容介紹,(詳細說明本子欄目的具體內(nèi)容)

  資料來源,(說明該欄目的內(nèi)容來源是什么,以保證欄目開展下去不會出現(xiàn)沒有內(nèi)容的情況)

  實現(xiàn)方法,(講述實現(xiàn)這個欄目的具體方法)

  有關(guān)問題,(欄目負責人在欄目的策劃過程當中想到的,目前尚未解決的問題)

  重點提示(重點提示美工人員或編程人員需要注意的地方,或需要結(jié)合的地方,也可是欄目策劃人員對該子欄目在這些方面的良好見意)

  第三,相關(guān)欄目,這一項是用以說明本欄目和其它欄目之間的結(jié)合,溝通,之所以要有這一項是想通過各個欄目之間的聯(lián)系,來加強網(wǎng)站的整體性。第四,參考網(wǎng)站,標明本欄目參考了哪些網(wǎng)站,或可以參考哪些網(wǎng)站。并一定要說明參考其它網(wǎng)站的哪些優(yōu)點,哪些地方是我們在建設(shè)過程當中應(yīng)該注意的。決不是只寫上一個網(wǎng)址就可以了!

  第四,最后一項為附錄,用以記錄這個文檔的歷史修改過程,和改了哪些內(nèi)容。

  好了,策劃書的內(nèi)容格式就這么多了,可能會覺得多了些繁鎖了些,不過,要知道策劃書是寫給我們自己的,不是為了讓別人看,而是我們網(wǎng)站在以后的建設(shè)過程中的一個依據(jù)。有了這個策劃書以后的工作我們可以很輕松的解決! 具體設(shè)計制作(包括頁面設(shè)計,制作,編程)

  再接下來,需要做的就是讓頁面設(shè)計人員跟根每個欄目的策劃書來設(shè)計頁面,重申一下,在設(shè)計之前應(yīng)該讓欄目負責人把需要特殊處理的地方和設(shè)計人員講明!在設(shè)計頁面時設(shè)計人員一定要根據(jù)策劃書把每個欄目的具體位置和網(wǎng)站的整體風(fēng)格確定下來,為了讓網(wǎng)站有整體感,應(yīng)該在網(wǎng)頁中放置一些貫穿性的元素,最終要拿出至少三種不風(fēng)格的方案,每種方案應(yīng)該考慮到公司的整體形象,與公司的精神相結(jié)合。設(shè)計方案拿出以后,由大家討論定稿。

  企業(yè)電子商務(wù)網(wǎng)站建設(shè)策劃設(shè)計完成下一步是實現(xiàn),由制作人員負責實現(xiàn)網(wǎng)頁,并制作成模版。在這個過程實現(xiàn)的同事,欄目負責人應(yīng)該開始收集每個欄目的具體內(nèi)容并整理。模版制作完成后,由欄目負責人往每個欄目里面添加具體內(nèi)容。

  網(wǎng)站的建設(shè)計應(yīng)該是同時進行的,這如何統(tǒng)籌是一個比較重要的問題。在上面所講述的過程進行的同時,網(wǎng)站的程序人員應(yīng)該正是處于開發(fā)程序的階段,如果實現(xiàn)的這個過程中出現(xiàn)什么問題編程人員應(yīng)和制作人員及時結(jié)合,以免程序開發(fā)完成后發(fā)現(xiàn)問題要進行大規(guī)模的反工。

企業(yè)策劃書4

  一、項目介紹

  企業(yè)名稱:立早大可婚慶服務(wù)公司

  經(jīng)營范圍:婚慶服務(wù)

  固定投資:人民幣50萬元

  法人代表:誰愛當就當唄

  場地選擇:長寧區(qū)茅臺路XXXX號

  項目概述:婚禮預(yù)算、策劃、喜慶用品代購。新娘化妝、形象設(shè)計。婚車租賃、司儀、錄像、攝影、光盤制作、舞臺布景、氣球裝飾、花藝裝飾、禮賓花、冷焰火、舞臺燈光、音響、租賃婚紗與飾品。發(fā)送電子請柬、制作海報和租賃道具等項目。

  二、市場分析

  目前,上海市的婚慶服務(wù)企業(yè)良莠不齊,許多新人常為結(jié)婚當天沒有個性化創(chuàng)意內(nèi)容和周到稱心的服務(wù),而感到遺憾。由此,本人產(chǎn)生一種想法,如果把能夠創(chuàng)造價值和增值服務(wù)的人才組織起來,保證新人接受創(chuàng)意策劃,雙方長輩親屬滿意,同時能夠贏得參加新人婚禮的同齡作為潛在客戶,豈不是一個很好的商機?

  1、市場需求分析

  據(jù)悉,現(xiàn)在上海市有婚慶企業(yè)與加盟店共1000余所,每年結(jié)婚新人約30000余對,其中,浦東新區(qū)新人數(shù)量居首位,第二至第五名依次為閔行、楊浦、徐匯、普陀。上海市每對新人在婚禮當天的總費用平均約為8至15萬元,其中,婚慶服務(wù)約1至2萬元。

  從上述數(shù)據(jù)分析:

  ①部分地區(qū)的婚慶服務(wù)市場處于未飽和狀態(tài)。

 、谛氯藢槎Y的重視程度較高,愿意投入費用。

 、刍閼c服務(wù)中的高端服務(wù)和特殊服務(wù)存在較大空間。

  2、市場競爭與前景

  社會進步必然存在競爭,在創(chuàng)業(yè)階段必須重視行業(yè)競爭,據(jù)有關(guān)報道,目前,上海在開發(fā)婚慶服務(wù)市場的時間較短,雖然成立婚慶服務(wù)行業(yè)協(xié)會,但是婚慶服務(wù)企業(yè)普遍存在著質(zhì)量不高的問題,如:婚車供不應(yīng)求、化妝水平不高、服務(wù)態(tài)度較差和亂收費等問題。

  只要揚長避短,制定自己的競爭優(yōu)勢,突出優(yōu)點,創(chuàng)新發(fā)展,就能不斷滿足社會和客戶的需求。發(fā)展?jié)摿κ鞘志薮蟮模瑥膭?chuàng)業(yè)角度來講,只要重視競爭對手,采取“全方位發(fā)展,服務(wù)多元化,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)取勝”的經(jīng)營方針,創(chuàng)業(yè)能夠得到回報。

  三、成本預(yù)算

  1、薪資預(yù)算

  說明:企業(yè)專職管理人員做工資預(yù)算,計入經(jīng)營成本。企業(yè)兼職從業(yè)人員不做工資預(yù)算,不計入經(jīng)營成本,按照完成訂單數(shù)量發(fā)放現(xiàn)金。

  2、投資預(yù)算

  說明:

  ① 辦理婚慶服務(wù)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照,約10000元。

  ② 經(jīng)營場所,年租金100000元。

 、 電視、DVD、音箱、空調(diào)、電話、電腦、打印機和傳真復(fù)印一體機等電器設(shè)備,以及桌、椅、沙發(fā)、衣櫥、茶幾和飲水機等辦公設(shè)備,約100000元。

  ④ 采購春冬兩季的婚紗、禮服和旗袍各15套(共45套),用于租賃或銷售,約10000元。其它婚慶用品,包括禮花、冷焰火、喜帖、喜冊、喜袋、喜糖、喜燭、喜偶、新娘挎包、首飾盒、戎枕、手印模、子孫桶、情侶杯、同心鎖、結(jié)發(fā)筆等,用于銷售,約50000元。

 、 與汽車租賃企業(yè)簽訂服務(wù)合同,約 XXXXX元/年 。

  ⑥ 戶外廣告10000元。

  3、經(jīng)營成本預(yù)算

  說明:

 、倩槎Y全套服務(wù):12000元(20000× 60% )

  以場均收入20000元,每場成本 60% 計算。

 、诨槎Y 部分服務(wù):6000元 (10000× 60% )

  以場均收入10000元,每場成本 60% 計算。

 、塾闷纷赓U:100元(1000×10%)

  以場均出租1000元,每件折舊10%計算。

 、芑閼c用品銷售:100元(200× 50% )

  以場均銷售200元,每件成本50%計算。

 、輦性定制:100元(200×50%)

  以場均定制200元,每件成本50%計算。

  四、盈虧分析

  l、經(jīng)營目標

  (1)實現(xiàn)服務(wù)目標:全年50場。

  說明:

 、50場,分為春秋兩季40場,夏冬兩季10場。

 、50場,分為20場全套服務(wù),30場部分服務(wù)。

  (2)主營業(yè)額目標:全年營業(yè)額750000元。

  說明:

  ① 全套服務(wù):20000元/場 ×20場=400000元。

 、 部分服務(wù):10000元/場 ×30場=300000元。

 、 用品租賃:1000元 /場 ×30場=30000元。

 、 婚慶用品銷售:200元 /場 ×50場=10000元。

 、 個性定制:200元 /場 ×50場=10000元。

  五、盈虧預(yù)測

  1、如果全年服務(wù)XX次就為保本經(jīng)營。

  2、如果全年服務(wù)XX次就有盈利。

  3、如果全年服務(wù)不到XX次就出現(xiàn)虧損。

  六、風(fēng)險預(yù)測

  1、風(fēng)險:

  ① 選擇經(jīng)營場地的地理位置是否合理:

 、 場所與酒店的地理位置是否合理。

 、 對競爭對手的了解不足。

 、 實際投資超出預(yù)算。

  ⑤ 從業(yè)人員服務(wù)質(zhì)量問題。

  2、控制辦法:

 、龠x擇經(jīng)營場所必須進行實地考察,多選幾個點,多提幾個方案,請專家評價選最佳方案。在有條件下可在經(jīng)營場所周邊的居民進行一次民意調(diào)查,為決策提供有利的依據(jù)。

 、诰频昱c場所間要充分考慮所需的接送時間、交通工具等,避免遲到現(xiàn)象。

 、奂由顚Ω偁帉κ值牧私猓罕軐嵕吞摚龅剿麩o我有,他有我優(yōu),并且定價合理。

 、軐γ看瓮顿Y要進行經(jīng)濟核算,在預(yù)算時要寬松或上下互補。

  ⑤從業(yè)人員要進行服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度考核。

  七、相關(guān)的法律法規(guī)

  《勞動法》

  八、市場營銷策略

  1、服務(wù)說明與定價。

  2、經(jīng)營策劃。

  3、經(jīng)營計劃。

企業(yè)策劃書5

  (一)計劃摘要

  隨著社會的發(fā)展,時代的前進,人們的工作量越來越大,各個階層的競爭力越來越大,迫使人們犧牲自己的休息時間去彌補與對手間的不足和缺憾。這無疑是人們的事或質(zhì)量大大下降,尤其是白領(lǐng)階層的工作者。他們?nèi)杖找挂沟墓ぷ,更本無休閑可言,這是他們想盡一切辦法去找時間休息,放松,但是真真能放松么?出去了就能達到他們想要的效果么?這種滿意的可能性,實在太小,因為他們沒有時間去為自己的假日規(guī)劃,所以,我在這里提出,為白領(lǐng)階層開設(shè)一個針對他們的休閑度假中心。

  (二)創(chuàng)業(yè)形勢分析

  1、陜西省對創(chuàng)業(yè)貸款優(yōu)惠政策對創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢

  《陜西省高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)基金管理章程(試行)》的出臺,標志著我省專門針對于高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)貸款正式出臺。這是政府部門針對于高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)自有資金不足情況下,提供的一種資金補充的幫扶形式。可為大學(xué)生提供3-10萬元的無息創(chuàng)業(yè)貸款。貸款降低了申請門檻,只要是陜西內(nèi)戶籍,在省內(nèi)任何地方創(chuàng)辦企業(yè)的都可以申請。貸款設(shè)一年寬限期,自放款之日起一年內(nèi)不還款,第二年起按月等額還款。省外戶籍的只要符合本科以上學(xué)歷,在我省創(chuàng)業(yè)辦公司制企業(yè)的也可以申請此貸款。對于申請到貸款的畢業(yè)生,還會對其個人檔案進行免費專戶管理,為其配備創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師進行“一對一”幫扶。 在這樣的條件支持下,可以為我們解決一部分經(jīng)濟上的壓力,可以使我們有一定的緩沖能力。最好的一點事政府出面提供有相關(guān)經(jīng)驗

  的倒是,這樣可以使我們少走很多彎路,讓我們青澀的社會知識得到彌補,這樣為我們邁出第一步起到了至關(guān)重要的一步!

  2、創(chuàng)業(yè)過程中的權(quán)益保障

  根據(jù)我國現(xiàn)行法律,大學(xué)生創(chuàng)立企業(yè)可以采用的形式有個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)、公司。我國《個人獨資企業(yè)法》、《合伙企業(yè)法》和《公司法》對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)沒有禁止性的規(guī)定,不過,這三部法律均要求對企業(yè)的經(jīng)營范圍進行登記。而許多學(xué)生企業(yè)并沒有固定的經(jīng)營范圍,他們普遍規(guī)模較小、轉(zhuǎn)型較快,而經(jīng)營范圍對其加以限制,尤其對網(wǎng)站起步的大學(xué)生企業(yè)顯然不利于其捕捉到稍縱即逝的商機。此外,我國《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)管理辦法》第七條規(guī)定:“從事經(jīng)營性互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù),應(yīng)當向省、自治區(qū)、直轄市電信管理機構(gòu)或者國務(wù)院信息產(chǎn)業(yè)主管部門申請辦理互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)增值電信業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證!钡诎藯l規(guī)定:“從非經(jīng)營性互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù),應(yīng)當向省、自治區(qū)、直轄市電信管理機制或者國務(wù)院信息產(chǎn)業(yè)主管部門辦理備案手續(xù)!钡谑艞l規(guī)定:“違反本辦法規(guī)定,未取得經(jīng)營許可證,擅自從事經(jīng)營性互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù),或超出許可的項目提供服務(wù)的,由省、自治區(qū)、直轄市電信管理機制責令限期改正,有違法所得的,沒收違法所得,處違法所得3倍以上 5倍以下的罰款;沒有違法所得或違法所得不足5萬元的,處10萬元以上100萬元以下的罰款!惫P者認為,從保障大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的角度出發(fā),上述規(guī)定必須修改。因為其申請程序?qū)μ幵诜侵陛犑、省會或首府的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)無疑會造成大障礙。

  令其企業(yè)的成立成本增加,這一權(quán)利可以下放給下級電信管理機構(gòu)。而且,這一辦法的罰則對無經(jīng)濟收入的大學(xué)生而言顯然過重。

  從國家的法律可以看出,國家鼓勵學(xué)生去創(chuàng)業(yè),這樣不經(jīng)可以解決現(xiàn)階段的大學(xué)生就業(yè)壓力,也可以幫助國家監(jiān)管人才流失的現(xiàn)象,在國家憲法的保障下,使我們創(chuàng)業(yè)有了法律的基石。

  3、結(jié)合創(chuàng)業(yè)實務(wù)學(xué)習(xí)完成公司組建

  一個創(chuàng)業(yè)項目我們憑自己一個人的能力是很難成功的,所以我們需要一個團隊,一個具有默契的團隊,一個有共同目標與遠見的伙伴,“機會”一詞在漢語詞典上是這樣解釋的:恰好的時候。創(chuàng)業(yè)的恰好時機對于每個人是不同的,因為每個人的興趣愛好、技能專長、資源條件不同;生活經(jīng)歷和目標設(shè)定迥然有異,事實上對機會的認知也是不一樣的。成功的創(chuàng)業(yè)始于正確的市場理念和好的生意構(gòu)思。合理而周密的生意構(gòu)思,可以避免日后的失望和損失。如果你的構(gòu)思不合理,無論投人多少時間和金錢,創(chuàng)業(yè)注定還是會失敗的。

  一般來說,挖掘出好的生意構(gòu)思有三種基本途徑:

  (1)從創(chuàng)業(yè)者自身技能專長出發(fā)去構(gòu)思生意。

  (2)從滿足顧客的需求去挖掘機會。

  (3) 從社會上閑置資源的利用角度去構(gòu)思項目。

  (三)企業(yè)介紹

  我們所做的這個企業(yè),無疑就是一個服務(wù)行業(yè),而且是制定目標的一個行業(yè),并不是漫無目的的,只針對白領(lǐng)階層,我們企業(yè)的目標就是為白領(lǐng)階層的人們在度假期間,為他們提供舒適、娛樂的、健康

  的休閑環(huán)境。讓他們在工作之余,踢到真正的放松。我們從餐飲、娛樂、中醫(yī)理療三大方面著手,們各方面并不是要設(shè)計的多深,二是要全面,甚至有機會我們需要自己的創(chuàng)新,從而我們要不斷的更新,利用連續(xù)不斷的新項目來吸引這些白領(lǐng)工作層的人們,慢慢的多元化,多方面的滲透到各個階層,是我們的一夜慢慢走向正規(guī)化。

  (四)行業(yè)分析

  我們所謂的白領(lǐng)休閑中心并不是面對所有階層,并不是和其他的娛樂行業(yè)一樣涉及各行各業(yè),我們是專門為白領(lǐng)工作層提供一個屬于他們自己階層的交流圈,并不是單一的娛樂,這樣的服務(wù)行業(yè)在國內(nèi)還是很少見的。所以我們利用這個優(yōu)勢,大膽的去創(chuàng)新,去讓大家接受我們的思想。

  (五)產(chǎn)品(服務(wù))介紹

  我們所服務(wù)的中醫(yī)理療,餐飲,娛樂。這并不是簡簡單單的服務(wù),首先我們面對的是白領(lǐng)階層,我們提供一個以便于一邊可以社交他們同一工作層的人們,一面可以休閑。真正的達到了思想上的放松,和身體上的放松。

  (六)人員及組織結(jié)構(gòu)

  首先人員的組成部分大的可以分為:管理層和服務(wù)層。管理層細分可以分為,一個主管即董事長;兩個總經(jīng)理,一個管理人事部分,一個管理社交;三個大的部門經(jīng)理:餐飲部,娛樂部,中醫(yī)理療部;再以下就是一些校門目的管理層。服務(wù)層,這是我們具有兩點的部分,首先我們面向的是具有高文化素質(zhì)的白領(lǐng)階層,其次,是具有高收入

  的人。所以我們的服務(wù)人員主流來自全國各個大學(xué)的學(xué)生,這樣他們不經(jīng)在自己的課余之際為自己獲得社會經(jīng)驗同時也可以得到一些報酬,還有可能為自己的人生道路上結(jié)交一個貴人,幫助自己用最短的時間完成自己的夢想。這樣的服務(wù)人員,給我們帶來的不只是高層次的享受同時他也帶來了清新,活躍和新時代的思想。

  (七)市場預(yù)測

  創(chuàng)業(yè)必然是一個艱辛的路程,不是任何人創(chuàng)業(yè)的道路都是一帆風(fēng)順,我們第一點要做的就是做好心理準備,做好一個要能承受挫折的準備。首先我們要開辟市場,就必須和那些白領(lǐng)階層搭上線,這樣才恩能夠是我們有顧客,我們要一面挖掘客戶,一面要穩(wěn)固客戶,這樣我們就會出現(xiàn)一個,老顧客不變,新顧客不斷的良好現(xiàn)象。這樣的娛樂城索并不是哪里都有的,西安的南郊,就是一個白領(lǐng)聚集的地方,我們可以從這里下手,慢慢的打穩(wěn)根基,慢慢的發(fā)展。

  (八)營銷策略

  我們的營銷策略是利用新穎的服務(wù)層,新奇的服務(wù)特點,奇特的管理方式來吸引顧客,辦理會員這一手段已經(jīng)屢見不鮮了,但是他確實是一個很不錯的營銷手段,這樣我們就可以穩(wěn)定大部分顧客,慢慢的實行會員優(yōu)惠政策,來吸引更多的客戶加入我們的會員,這樣一個循環(huán)是很好的,其次,我們要以真誠的心態(tài)去為這些人服務(wù),以真誠獲得好的口碑。這才是我們持久經(jīng)營的重中之重!

  (九)制造計劃

  制造計劃這個方面我要分三個方面來說、

 、僦嗅t(yī)理療:中醫(yī)是我們  我們首先的起步資金有大家合作伙伴共同出,從中選舉出一個強力的財管人員,為我們管理這些資金,每個人的資金按比例入股,每年結(jié)算后按比例分紅。當然,剛開始資金周轉(zhuǎn)不過來是一個很常見的問題,所以我們的財管人員必須要有能力解決這個問題。 (十一)風(fēng)險與風(fēng)險管理

  各行各業(yè)都存在風(fēng)險,所以我們要具有一定的頭腦、長遠的目光和穩(wěn)重的處事能力從而使我們的風(fēng)險損失最小化。這個事情是不可能完全避免的,只能經(jīng)我們最大的可能去減小它所帶來的損失。

  以上就是我對左岸休閑中心的一個簡略的策劃,補助之處很多,我會在以后的社會經(jīng)驗的彌補下,把這個策劃慢慢的完善,再去一步一步的實現(xiàn),使他不再是紙上的空談。

企業(yè)策劃書6

  一、辦刊原則

  企業(yè)內(nèi)刊作為企業(yè)文化的重要載體,它將會給企業(yè)文化披上彩色的面紗,給企業(yè)發(fā)展、企業(yè)管理、企業(yè)員工注入新鮮的血液和活力,成為宣傳企業(yè)、樹立企業(yè)形象的文明窗口。

  (一)報紙名稱

  報

  (二)報紙形式

  基于公司的發(fā)展規(guī)模、外部形象及宣傳效應(yīng),用銅版紙彩色印刷,形式應(yīng)為四開小報,每期四個版,出版周期以月為單位,每月一期,在次月的第一個星期內(nèi)把報紙送到讀者手中。

  (三)辦報方向

  1.企業(yè)部門通訊、促進員工之間加強了解、交流的工具。

  2.傳達企業(yè)上層政策思想的載體,建立一種企業(yè)文化。

  3.立足行業(yè)高度,發(fā)表行業(yè)導(dǎo)向觀點,影響行業(yè)現(xiàn)狀,樹立行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者姿態(tài)。

  (四)辦報風(fēng)格

  稿件、版面編排清新悅目、健康向上、圖文并茂,能夠傳播公司的先進文化,展現(xiàn)團結(jié)協(xié)作的精神風(fēng)貌。

  (五)關(guān)于發(fā)行

  每期內(nèi)刊印刷后,投放給公司董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總裁助理辦公室及各部室;各省市分公司(分廠)、經(jīng)銷商、養(yǎng)殖戶、行政主管部門、各地專業(yè)市場、行業(yè)展會派發(fā)給準客戶等。

  二、辦報版式

  基于公司的發(fā)展規(guī)模、外部形象及宣傳效應(yīng),用銅版紙彩色印刷,辦刊形式應(yīng)為四開小報,每期四個版,出版周期以月為單位,每月一期,在次月的第一個星期內(nèi)把報紙送到讀者手中。

  三、成本計算

  編輯人員:至少安排一名編輯人員負責報紙的采編和外聯(lián)工作。工資:x元/月

  排版人員:至少安排一名排版人員負責報紙排版配合編輯人員。工資:x元/月

  印刷成本:印數(shù)XX0份,銅版紙印刷,每期印刷費用在x元左右。新聞紙印刷,每期印刷費用在x元左右。

  稿費成本:通訊員稿費+員工投稿稿費。假設(shè)每期25篇稿件,每篇平均稿費千字40元,稿費預(yù)算在1000元左右。

  四、報紙內(nèi)容

  通過對內(nèi)刊發(fā)展趨勢及國內(nèi)部分知名內(nèi)刊結(jié)構(gòu)、內(nèi)容的分析以及對本公司內(nèi)刊定性及受眾的分析,企業(yè)報內(nèi)容將從生產(chǎn)、經(jīng)營管理、銷售、市場信息、企業(yè)形象等方面入手去豐富,具體可涵蓋公司企業(yè)目標、經(jīng)營理念、核心價值觀、以人為本的現(xiàn)代企業(yè)文化管理主旨、營銷戰(zhàn)略、顧客滿意戰(zhàn)略等等諸多方面。具體欄目的設(shè)定,初步規(guī)劃如下:

  第一版《新聞篇》。

  1.國家方針、政策及行業(yè)的動態(tài)等。新聞的選擇應(yīng)該有行業(yè)性、親近性、參考性,才能使報紙對讀者有吸引力和可讀性。新聞來源主要是網(wǎng)絡(luò)、報紙,對選擇的每一篇報道必須經(jīng)過編輯人員的修改。

  2.公司重大活動報道。公司當月內(nèi)部事務(wù)的對外公布及公司業(yè)務(wù)業(yè)績報道,好人好事報道。通過《公司要聞》要做到傳遞公司最新動態(tài),傳達管理層的最新信息,是公司活動信息交流平臺。

  開篇語:初刊即創(chuàng)刊辭。主編或公司高層撰寫。

  稿件來源:采編人員采訪或者從其他網(wǎng)站、報刊摘錄。

  第二版《技術(shù)篇》。

  重點介紹與企業(yè)產(chǎn)品相關(guān)的系列技術(shù)知識。

  稿件來源:主要是向?qū)<一蚣夹g(shù)人員約稿。

  第三版《產(chǎn)品篇》。

  產(chǎn)品推薦:新產(chǎn)品、地域產(chǎn)品推廣介紹。是展示公司產(chǎn)品的重要窗口,介紹企業(yè)推出的系列產(chǎn)品。

  品牌物語:品牌故事、品牌體驗、品牌觀察等。

  稿件來源:公司專家及技術(shù)人員供稿。

  第四版《文化篇》。

  企業(yè)文化展示(家事、七嘴八舌、基層寫真、互動空間),這是最能凝聚員工關(guān)注點的版面。

  版面稿件要求大部分是員工的作品。細分小欄目,約稿更有針對性。確定每月至少三次通過向全體員工發(fā)出約稿通知,尊重作者,允許佚名發(fā)表。稿件內(nèi)容定位為親情,友情,反映員工身邊、工作中的人和事,題材多種多樣,不限。文章風(fēng)格輕松活潑,或是調(diào)侃幽默,具有較強的可讀性。趣味性。

  同時也可以刊登經(jīng)營管理理念及模式、其他企業(yè)管理類文章。

  稿件來源:向廣大員工征稿,包括文字稿和圖片稿;另外內(nèi)刊編輯人員也要寫一部分。

  五、稿源渠道

  充足的稿源是報紙的保證。創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊最頭疼的問題就是稿件的數(shù)量和質(zhì)量跟不上,給編輯工作帶了很大的不便。不能打通稿件多渠道的來源就不能保證報紙質(zhì)量。應(yīng)主要從編輯人員采編、通訊員管理、員工約稿等方面入手解決問題。

  (1)采編人員

  組建內(nèi)刊編輯部,必須有專職的采編人員。公司的活動、會議新聞由采編人員采寫,采編人員不方便旁聽的會議由會議記錄員提供材料或是直接采寫供稿,又主管領(lǐng)導(dǎo)核定。

  公司的會議新聞,重大活動要及時告知采編人員跟進報道。因為如果采編人員不到現(xiàn)場的話,新聞內(nèi)容就很難寫出現(xiàn)場感,可讀性,準確性和信息含量都會降低。

  (2)通訊人員

  每月按規(guī)定供稿。確定好公司的通訊人員名單,爭取得到公司主要領(lǐng)導(dǎo)的支持。每個通訊員每月至少供稿兩篇。制定相應(yīng)的獎懲制度。

  (3)員工、經(jīng)銷商約稿

  員工約稿每月定期用向員工發(fā)出約稿通知,至少三次。制定稿費標準。版面文章盡可能多的使用員工的稿件,減少選編資料。對每篇來稿合理安排版面。

企業(yè)策劃書7

  一、企業(yè)介紹

  1、企業(yè)注冊名稱:山東省******廢舊電池再生處理公司

  2、企業(yè)注冊資金:

  3、企業(yè)地址:山東濟南

  4、企業(yè)概述

  隨著經(jīng)濟和科技的發(fā)展,電池在我們的生活中扮演著越來越重要的角色,其使用量也正逐年增加,然而現(xiàn)階段使用后的廢舊電池卻未能得到妥善處理,如果處理不當就會引起污染環(huán)境,危害人體健康;而且電池含有大量的可回收利用金屬,完全可以回收利用。本企業(yè)基于可觀的社會和經(jīng)濟效益,突破傳統(tǒng)處理技術(shù),針對我國廢舊電池回收現(xiàn)狀而創(chuàng)立集廢舊電池回收,處理利用及研究開發(fā)環(huán)保電池多層次為一體的企業(yè),其目的在于建立一個由政府環(huán)保部門、電池生產(chǎn)商、科研單位及消費者組成的電池收回處理研發(fā)網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)廢舊電池循環(huán)再利用形成產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。

  5、企業(yè)業(yè)務(wù)

  主要業(yè)務(wù)是建立完善的廢舊電池回收網(wǎng)絡(luò),通過有步驟的處理,從電池中提取各種金屬,然后將金屬轉(zhuǎn)讓給各地電池生產(chǎn)商或其他金屬需求商,從中取得收益;并設(shè)立企業(yè)自己的科研機構(gòu),用以研發(fā)新的廢舊電池處理技術(shù)以及新型無污染的環(huán)保型電池。

  二、產(chǎn)業(yè)背景

  1、電池,是我們?nèi)粘I钪杏玫米顝V泛的商品之一,我國是干電池的生產(chǎn)大國,目前我國電池生產(chǎn)企業(yè)有1400多家,一年產(chǎn)量達150億只,居世界第一位,僅20xx年,我國電池產(chǎn)量就高達140億節(jié),占世界總產(chǎn)量三分之一,而且還在逐年增加。

  2、廢舊電池中含有多種重金屬和酸、堿等有害物質(zhì)。一節(jié)紐扣電池能污染60萬升水,一節(jié)一號電池即可污染12立方米水,一平方土地。有關(guān)專家指出,如果廢舊電池與生活垃圾混合處理,電池腐爛后,其中的汞、鎘、鉛、鎳等重金屬溶出含污染水體和土壤,并通過食物鏈危害人體健康。

  3、現(xiàn)在人們環(huán)境意識有了很大的提高。北京,上海等城市已經(jīng)安置了廢舊電池投放專用桶。調(diào)查表明,意識到廢舊電池危害的有100%的民眾,認為回收廢電池贏利的有67%,有97%的人認為應(yīng)當建立回收站,科學(xué)回收及處理廢舊電池。

  三、市場分析

  1、原料豐富。以干電池為例,我國是世界頭號干電池生產(chǎn)和消費大國,電池年消費量為80億只,而且還在逐年增加,相應(yīng)廢舊電池的數(shù)量也越積越多。

  2、廢舊電池的利用價值很高。電池中金屬含量比直接從礦石中提取要高,全國電池年消費量為80億只,產(chǎn)生的廢舊電池相當于銅740噸,鋅1.6萬噸,錳粉9.7萬噸。

  3、我國廢舊電池處理利用產(chǎn)業(yè)處于初級階段。雖然人們認識到廢舊電池的危害,但沒有形成普遍自覺收集、自覺上交的意識;電池生產(chǎn)廠家真正參與回收處理的確屬鳳毛麟角。

  4、現(xiàn)在具有成熟的處理技術(shù)。“物理分選-化學(xué)處理”新工藝通過對廢舊電池物理分選獲得鐵、鋅、銅以及二氧化錳和石墨混合中間產(chǎn)品等,通過化學(xué)方法將其提純,并處理掉廢水中的金屬離子。這樣廢舊電池處理達到無害化,實現(xiàn)資源化,產(chǎn)業(yè)化。

  5、我國對金屬尤其重金屬的需求量很大。

  四、競爭分析

  由于過去人們環(huán)保意識不足,廢舊電池回收處理理念的影響以及傳統(tǒng)處理技術(shù)的限制,使我國廢舊電池處理利用產(chǎn)業(yè)沒有形成規(guī)模,正處于初級階段。到現(xiàn)在為止,國內(nèi)只有幾家處理廠家,所以廢舊電池處理利用產(chǎn)業(yè)有非?捎^的商業(yè)前景。

  五、營銷策略

  1、在創(chuàng)業(yè)初期,爭取政府和電池生產(chǎn)廠家的支持。

  在創(chuàng)業(yè)之初,爭取和利用國家給予的政策傾斜和資金支持;根據(jù)我國“誰污染,誰治理”的原則,電池生產(chǎn)廠家有義務(wù)承擔處理廢舊電池的責任,這樣可與電池生產(chǎn)廠家達成互惠互利的協(xié)議,為企業(yè)健康發(fā)展打下基礎(chǔ)。

  2、建立和完善回收體系

  (1)加大宣傳力度。結(jié)合政府環(huán)保機構(gòu)及相關(guān)政策,組織開展一系列廢舊電池回收活動,樹立廢舊電池必須回收利用的觀念,提高廢舊電池回收率。

  (2)設(shè)置廢舊電池回收箱、回收點。結(jié)合政府環(huán)保衛(wèi)生部門在人口密集區(qū)、商場電池柜臺、各學(xué)校設(shè)置廢舊電池回收箱、回收點,若有必要,可以嘗試有償回收、以舊換新的方法,從而構(gòu)建完善的廢舊電池回收網(wǎng)絡(luò)。

  (3)積極開拓回收金屬的銷售渠道,在實現(xiàn)資源再利用、保護環(huán)境的同時,從中獲取利潤。

  (4)增強研究開發(fā)能力,不斷提高生產(chǎn)效率。設(shè)立科研機構(gòu),用以研發(fā)新的廢舊電池處理技術(shù),促進廢舊干電池再生技術(shù)的開發(fā)和產(chǎn)業(yè)化進程;以及研發(fā)新型無污染的環(huán)保型電池,使企業(yè)能夠有更大的發(fā)展空間。

  六、投資與財務(wù)

  1、投資資金來源:主要通過政府資金扶持,電池生產(chǎn)廠家的投資及其他風(fēng)險投資。

  2、成本預(yù)算

  (1)企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)備建設(shè)資金:650萬元

  (2)宣傳及組織管理資金:30萬元

  (3)企業(yè)流動資金:45萬元

  (4)設(shè)備維修及維護資金:20萬元

  (5)研究開發(fā)資金:15萬元

  3、盈虧分析

  (1)經(jīng)營目標:企業(yè)初期年處理3650萬只廢舊電池。(即每天處理10萬只)

  說明:國內(nèi)電池年消費量為80億只,計劃處理量不到0.5%,隨著企業(yè)發(fā)展,每年處理量會增加。

  (2)營業(yè)額目標:年營業(yè)額730萬元。

  說明:1)保證每天處理10萬只,可得到2萬元的收益。

  2)全年收入:2萬元X365天=730萬元

  3)隨著企業(yè)發(fā)展,每年處理量會增加,年營業(yè)額也逐年增加。

  (3)收益預(yù)算:利潤=年營業(yè)額-成本費用=730-(45+30+20+15)=620(萬元)

  七、風(fēng)險預(yù)測

  1、廢舊電池回收率不高;

  2、與電池生產(chǎn)廠家合作是否順利;

  3、管理制度不完善。

  控制辦法:加大宣傳力度,制定合理的回收制度;與電池生產(chǎn)家做到互惠互利,制定合理的協(xié)議;加大管理力度,改革管理方法,對每次投資要進行經(jīng)濟核算。

  八、風(fēng)險投資退出渠道

  1、公開上市是風(fēng)險投資退出的最佳渠道,通過IPO,投資可以得到相當好的回報。

  2、出售,可以快速地將風(fēng)險資本撤出企業(yè),以實現(xiàn)資本增值。

  九、企業(yè)管理

  在企業(yè)內(nèi)部,將設(shè)立最高行政管理部門,由企業(yè)法人權(quán)權(quán)負責,使其同高層管理部門的人員共同努力,負責協(xié)調(diào)各部門工作的運行、市場信息匯總與處理以及對企業(yè)重大決策發(fā)揮關(guān)鍵作用。企業(yè)內(nèi)部所設(shè)立的市場信息調(diào)研部、組織策劃部、宣傳與網(wǎng)絡(luò)部、回收部、生產(chǎn)部、財務(wù)部、法律部及研發(fā)部等。

  十、可行性分析

  1、資金方面

  (1)國家有相關(guān)的資金扶持及稅收優(yōu)惠政策。

  (2)創(chuàng)意好,易于電池生產(chǎn)廠家完成風(fēng)險投資。

  2、資源方面

  (1)原料豐富;

  (2)電池生產(chǎn)的基數(shù)大,而且每年增加;

  (3)易于廢舊電池的回收。

  3、競爭方面

  (1)創(chuàng)立之初,沒有很多有競爭力的公司;

  (2)在不斷的發(fā)展中,擴大回收半徑,發(fā)展自己的固定客源。

  4、投資潛力方面

  (1)市場巨大,可得到可觀的經(jīng)濟效益;

  (2)有長久的金屬需求顧客,在很長的時間里不會失去客源。

企業(yè)策劃書8

  一、行業(yè)現(xiàn)狀分析

  電工行業(yè)進入門檻低、利潤高,由于利潤的驅(qū)使,許多品牌公司紛紛加入,批外資企業(yè)也挾資本、技術(shù)、品牌等紛紛搶灘中國電工行業(yè),而一些并無實力的企業(yè)也一哄而上、盲目介入,使得電工行業(yè)競爭變得異常激烈。此外,各品牌廠家都在調(diào)整自己的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),向高、中、低檔市場全面滲透,這更加了電工產(chǎn)品市場的競爭壓力。

 。ǘ┢放聘偁幰殉哨厔

  許多廠家盲目介入,為尋求利潤的最化,不惜采用劣質(zhì)材料等來降低生產(chǎn)成本,以達到用很低的價格來進行銷售,使得產(chǎn)品質(zhì)量參差不齊,消費者也一頭霧水,這就使得品牌競爭成為趨勢。要想在激烈的市場競爭中取勝,電工企業(yè)就必須塑造自己的品牌,樹立特的品牌形象。

  (三)利潤空間變小,資源整合是走向

  競爭的加劇使得市場空間越來越狹窄,利潤空間幅縮水,F(xiàn)有各類產(chǎn)品較前幾年利潤下降了10%~18%。此外,一些有實力的廠家(特別是市場基礎(chǔ)好、經(jīng)營時間較長、運作規(guī)范的幾個廠家)逐步整合電工行業(yè)的資源優(yōu)勢,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)向智能化、配套一體化方向延伸,開關(guān)、插座、線材等共同整合,拉動廠家的市場營銷力度。

  二、競爭分析

 、賴鴥(nèi)尚無強勢品牌,沒有哪一家企業(yè)具有較為核心的品牌競爭力,即使是排名前三的電工品牌也難以達到無人取代的程度。

  ②各廠家及其品牌對市場運營及經(jīng)銷商、工程商、終端用戶使用的營銷策略手段陳舊、方式單一,多在價格上做文章,很少有突破性強的營銷策略切入市場。

  ③國內(nèi)的廠家、產(chǎn)品類型相互間沒有形成各自的特品類和特征優(yōu)勢,xx多是重復(fù)模仿。特別是對電工市場消費者類型、層次,各區(qū)域市場成長峰谷、復(fù),影響經(jīng)銷商和用戶對廠家、品牌的識別。

 、軐Ξa(chǎn)品功能定位五花八門,雖有可取之處,但都忽略了“安全”這一電工產(chǎn)品的基礎(chǔ)功能,而電工產(chǎn)品的安全性能卻是排在第一位的。

  三、品牌策劃與定位

 。ㄒ唬┢放泼Q

  “××”通俗易懂,很具有品牌親和力,并能傳達一種以“××”為使命的企業(yè)精神,給人以信心和信任。

  (二)品牌包裝設(shè)計

  經(jīng)過調(diào)查和對消費者的心理分析研究,在品牌包裝設(shè)計及視覺上基本采用了品牌視覺力的黃色基調(diào),并運用黃色與的漸變顏色,形成絕對的視覺沖擊力,以達到抓人眼球的目的。

 。ㄈ┢放坪诵母偁幜

  技術(shù)創(chuàng)新,趕超國際水準是我們的核心競爭力。

  (四)品牌定位

  鎖定高檔形象,直接與眾多廠商爭奪市場,確立我公司國際品牌的強勢形象;同時也推出中、低檔產(chǎn)品以搶奪的市場份額。

  我公司目前基本上形成了一個代表著責任和創(chuàng)新的技術(shù)專家團隊,為消費者提供高質(zhì)量的產(chǎn)品,更帶來一種舒適、便捷的時尚生活!俺珜(dǎo)時尚新生活”的理念將生活與高科技聯(lián)系在一起,力求拓展和豐富“××”品牌的內(nèi)涵,使之更有親和力,更人性化。

  (五)價格定位

  與其他品牌的中高檔產(chǎn)品價格相當(比國內(nèi)前三名品牌低5%~10%;比一般品牌高10%~20%);中低檔產(chǎn)品價格與一般品牌的價格相當,極具價格競爭力。

  四、品牌營銷策略

  針對電工市場競爭激烈的特點,通過對各競爭對手營銷策略的研究,我公司特采用xx營銷策略,逐步擴品牌影響力,提高知名度、美譽度。

  五、品牌推廣策略

  目標消費者消費特點:一般消費群認牌率很低,左右他是否購買的主要是價格與質(zhì)量保證,在終端市場中,促銷人員向他們推薦產(chǎn)品及體驗式的感受可使他們臨時性決定選擇何種品牌。

 。ㄋ模⿵V告策略

  在廣告宣傳方面,著力通過硬性廣告、主題公關(guān)活動形式打造我公司產(chǎn)品品牌形象,具體廣告計劃如下:

  1、采取市場差異化的市場運作方式,通過與區(qū)域總代理合作,整合品牌推廣。

  2、廣告要著重于統(tǒng)一的品牌風(fēng)格,廣告創(chuàng)意符合品牌形象,具有整體感、統(tǒng)一性。

  3、所有的廣告行為必須堅持統(tǒng)一的策略原則。

  4、條幅、掛旗:在型建材城外、當?shù)刂饕煌ㄒ缿覓,擴企業(yè)宣傳的覆蓋面,以較為低廉的費用迅速擴并鞏固品牌的形象力。

企業(yè)策劃書9

方案背景

  華奧奧迪成立至今,通過大家齊心協(xié)力的努力,收獲頗豐,繼而展望未來,載著這份成就邁向更輝煌燦爛的明天;西方圣誕節(jié)和中國傳統(tǒng)元旦節(jié)一起和全體員工共同度過,讓大家感受到中國節(jié)日的氛圍,了解到西方的圣誕節(jié),中西合璧的演出更具特色。

  活動目的

  (1)增強企業(yè)核心凝聚力,及項目市場競爭力,整合資源,再創(chuàng)輝煌

  (2)調(diào)動員工積極性,使其感受企業(yè)的關(guān)懷與關(guān)愛,提升員工的企業(yè)歸屬感和認同感

  (3)圣誕節(jié)和中國的元旦節(jié)一起過,讓員工學(xué)習(xí)到外國文化時也感受到濃濃的中國的新年

  策劃思路

  用一場具有中西文化的精彩絕倫的演出來回報員工對企業(yè)的盡心盡力的付出,同時祝愿大家來年更創(chuàng)輝煌;讓大家感受到節(jié)日的喜慶。

  組織形式

  中西合璧的表演形式

  (中國風(fēng)的表演,西方文化的演出,抽獎環(huán)節(jié),自助中西餐等)

  中國式的表演和西式表演穿插交換表演,自助餐也分為中西餐區(qū)這樣方便來賓的自由選擇。

  場地選擇

  適用于酒店會場,會議廳,寬闊的場地,建議在室內(nèi)舉行,這樣燈光效果較好

  活動前期籌備:

  活動策劃小組:劃分好個小組所負責的項目以及人員的合理分配

  活動執(zhí)行小組:信息的發(fā)布,參會人員的確認,會場布置,物料準備等

  活動時間準備:

  日期 籌備項目

  12月5日前 確定舉辦場地時間

  12月6日前 確定演員及節(jié)目單

  12月8日前 確定晚會菜單、酒水

  12月10日前 確定會場布置方案

  12月12日前 確定所有晚會的工作人員

  12月14日前 公司內(nèi)部發(fā)布年會消息

  12月16日前 對所有工作人員進行培訓(xùn)

  12月18日前 籌備好晚會的全部工作

  12月20日前 發(fā)出邀請函

  12月23日前 基本確認參會人員

  12月24日前 參會人員名單印制完畢,確定好接送來賓的車輛

  晚會前一天:確定晚會全部工作準備完畢,對所有參會工作人員再次培訓(xùn)指導(dǎo)。

  晚會前一天晚上:布置好會場,舞臺燈光音響設(shè)備搭建好。

  活動流程:

  (1)來賓簽到

  (2)介紹主要來賓及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)致開幕詞

  (3)開場由全體員工來賓進行交際舞

  (4)舞蹈過后來賓可自由進行自助餐及酒會

  (5)開始進行精彩的中西文藝表演演出

  (6)期間安插抽獎及頒獎環(huán)節(jié)

  (7)全體員工謝幕時進行集體合唱企業(yè)之歌

  活動風(fēng)險評估:

  (1)突發(fā)狀況或者事件的發(fā)生

  本方案會提出對于在活動進行中出現(xiàn)的一些風(fēng)險進行預(yù)防和提出應(yīng)對的方案,防止發(fā)生突發(fā)狀況時出現(xiàn)踩踏,混亂,舞臺搭建不穩(wěn)定導(dǎo)致壓倒他人;所以活動前必須對安保人員進行系統(tǒng)的培訓(xùn)并在會場周圍布置好安保人員,遇到突發(fā)事件,負責人必須有序的指揮好人員疏散。

  (2)表演途中因演員或者音響各問題導(dǎo)致晚會不能正常進行

  這時負責指揮表演方面的負責人必須有序的指揮好表演如期進行,可自由進行節(jié)目的次序調(diào)動,并提前準備好多個麥以及音響服裝和表演人員。

  現(xiàn)場布置

  會場以及舞臺上空掛滿紅紅火火的燈籠,寓意來年企業(yè)一路長紅

  紅地毯兩邊擺滿圣誕樹,有一種濃濃的西方節(jié)日的氣氛

  餐飲區(qū)擺滿各式各樣的中西餐菜色,來賓根據(jù)自己愛好選擇

  奢華的舞臺設(shè)計,體現(xiàn)出企業(yè)大氣

  亮點設(shè)計

  中國的傳統(tǒng)墨舞的表演

  來自美國的樂隊,熱情點燃晚會的氣氛

  梁祝的凄美愛情,歌聲感染大眾

  整齊有序的踢踏舞,無比震撼

  中國武術(shù)享譽世界,精彩絕倫

  熱情四射的光管舞,嗨翻全場

  活動策劃背景:

  一方面:在這個"企業(yè)盛會"中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié),增加企業(yè)凝聚力。

  再一方面:在這個"家庭盛會"中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業(yè)文化建設(shè),表達對員工的問候和愛戴。

  活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年

  活動目的:振奮精神、統(tǒng)一目標、加強團結(jié)、再創(chuàng)輝煌

  活動安排:

  (一)企業(yè)全體大會議程安排

  12:30 :全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

  13:00—13:10 :大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。

  13:11 :大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

  16:40—16:50 :大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》。

  16:50—17:00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀。

  主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

  17:00—17:10 :主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關(guān)負責人上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀。

  主持人請先進集體負責領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

  17:10—17:20 :主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)

  17:20—17:30 :主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

  (二)宴會相關(guān)安排

  18: 30之前 :員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

  18: 55之前 :總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

  19: 00之前 : 主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

  19: 00—22: 30 :與會者共同用餐、活動

  (三)活動相關(guān)安排

  條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

  1.全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)

  2.公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

  3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目。

  4.部門全體表演節(jié)目。

  5.員工自由安排表演節(jié)目。

  (四)簽到許愿安排

  條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊

  (五)游戲相關(guān)安排

  不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。

  晚會核心內(nèi)容:

  1、總結(jié)..年公司開業(yè)至今發(fā)展心得,并對優(yōu)秀團體進行表彰激勵;

  2、應(yīng)20xx年整體形勢作年度發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與動員;

  3、統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認識,上下一心,激發(fā)斗志,凝聚和提升核心戰(zhàn)斗力與競爭力;

  4、全員歡聚一堂,打開心扉,加強溝通,化解矛盾與誤會,增進彼此了解與互信,融煉團隊。

  一、聚意

  展現(xiàn)自我歡慶"金.虎"凝聚力量共克時艱

  二、聚情

  激情釋懷信心憧憬

  三、聚時

  20xx年月日(農(nóng)歷臘月日;星期)20xx:30

  四、聚地

  *酒店二樓大廳

  五、聚會

  (一)會前

  各部門組織人員,經(jīng)營部門安排好值班人員,做好安全防火防盜檢查與具體落實工作。

  (二)會中

  1、安排公司各層領(lǐng)導(dǎo)及各部同仁就座

  2、酒店各部門祝福語視頻剪輯連續(xù)回放

  3、開場節(jié)目(以激情四溢、熱情歡快的集體舞蹈暖場烘托出喜洋洋的慶新年氣氛)

  4、主持人開場白(激情澎湃引入主題)

  5、酒店總經(jīng)理致新年賀辭

  6、總經(jīng)理代表酒店全體職員向董事長贈送新年祝福留言冊

  7、節(jié)目穿插(已在征集中)

  8、抽取三等幸運獎獲獎號碼

  9、年終優(yōu)秀團隊表彰

  (獲獎代表發(fā)表獲獎感言、全體獲獎人及代表與酒店領(lǐng)導(dǎo)合影)

  10、節(jié)目穿插

  11、抽取二幸運獎獲獎號碼

  12、節(jié)目穿插

  13、抽取特等幸運獎獲獎號碼

  14、酒店領(lǐng)導(dǎo)任評委(各部門經(jīng)理及經(jīng)理以上級人員)

  (評選出優(yōu)秀表演節(jié)目:一等獎1名獎金:1000元;二等獎2名獎金:800元;三等獎3名獎金:各500元)

  由xxx、xxx現(xiàn)場頒獎并與獲獎團隊及演員合影

  15、現(xiàn)場搖獎(即搖即獎)

  (搖財搖物搖運道搖喜搖福搖健康)

  (由禮儀小姐手抬搖獎機上臺,節(jié)目穿插過程中進行現(xiàn)場搖獎):

  獎品:(搖獎人員共分三級:總經(jīng)理級;經(jīng)理級;員工代表級);

  三等獎(20xx名):品牌洗發(fā)水、沐浴露1套;

  二等獎(5名):洗浴浴資券卡1張;(可享受10次;有效期3個月;限本人)

  一等獎(2名):500元ktv普包歡唱卡1張;(有效期3個月)

  特等獎(1名):標配房房券2張。(有效期1個月)

  16、(...董)致祝酒詞

  17、進餐(共慶、共祝福)

  (三)會后

  1、舞會(自由聯(lián)歡)

  2、結(jié)束

  ※節(jié)目征集硬性指標,已下通知(各部門3個以上;要求多樣化,歌曲每部門只報一個)

  六、準備工作

  序號活動階段任務(wù)安排具體工作要求責任人完成日期

  七、費用預(yù)算

  序號費用名稱金額(元)備注

  八、附件

  1、晚會流程及串詞(已完成)

  2、總經(jīng)理新年致詞講稿(已完成)

  3、晚會座次明細表(已完成)

  4、物料采購明細表(已完成)

  5、評獎和抽獎人員名單(已完成)

  6、節(jié)目安排表(已完成)

  7、年度團體表彰明細表(已完成)

企業(yè)策劃書10

  一、活動背景

  歷經(jīng)8年時間,600多家客戶成功實踐經(jīng)驗,20多萬學(xué)員親身感受!一堂震撼心靈的重生之旅,凝聚人心的品牌課程——《六星級心態(tài)》一套企業(yè)團隊實效培訓(xùn)系統(tǒng)!幫您打造一支讓競爭對手畏懼的卓越團隊!

  人在一起不是團隊,心在一起才是團隊!成功從心開始!

  《六星級心態(tài)》——它是卓越團隊心靈的必修課程,是您企業(yè)文化和企業(yè)精神建立的鋪路石!是企業(yè)員工培訓(xùn)的首選品牌課程!

  二、可行性分析

  1.對于商家而言,一場事關(guān)企業(yè)發(fā)展的論壇無疑是一種再好不過的宣傳媒介,商家可以借助此次《六星級心態(tài)》的論壇來宣傳自己的產(chǎn)品與企業(yè)文化,通過在場各位企業(yè)家的認知、宣傳,在無形之中提升您的企業(yè)知名度;

  2.此次論壇人員數(shù)達到200-300人,到場參會人員均是各企業(yè)總經(jīng)理、企業(yè)高層管理人員及核心員工,您的此次贊助會讓您有意想不到的收獲,可以通過此次論壇借助參會的各個企業(yè)家的實力及影響力來為您的產(chǎn)品達到宣傳及推廣的效果。

  三、宣傳方式

  1.獨家冠名:可在我們本次舉辦的論壇入場券上注明商家名臣以及企業(yè)lodo,論壇現(xiàn)場可以在講臺背景墻上加入商家的宣傳畫;

  2.會場內(nèi)墻上可以懸掛商家的宣傳畫及有關(guān)企業(yè)文化的內(nèi)飾;

  3.此次論壇中途會涉及到活動,必然會涉及到獎懲,因此活動獎品可有商家贊助,以此來更好的推廣商家產(chǎn)品;

  4.論壇全程會用到紙筆,商家可以在紙筆上加印本公司的logo。

  四、享受待遇

  贊助商家可以免費獲取10張論壇入場券,讓貴公司在宣傳的同時也能收獲一套屬于自己企業(yè)發(fā)展的方案,在宣傳中學(xué)習(xí)、發(fā)展;同時還可以發(fā)動公司員工參與本次論壇的課程會場服務(wù),以此來打造公司的服務(wù)理念及服務(wù)態(tài)度,在無形中注入商家公司的企業(yè)精神。

  五、贊助收獲

  1.在本次活動中您可以通過麗江各個企業(yè)家的影響力來推廣您的公司及產(chǎn)品,在課程現(xiàn)場的服務(wù)中,也能讓您的員工為您展現(xiàn)公司的服務(wù)風(fēng)采及企業(yè)精神;

  2.還能通過在現(xiàn)場服務(wù)過程中學(xué)習(xí)到我們的課程,有助于您接下來的員工管理:(1)激發(fā)團隊的積極性和主動性,提高全員把事情做好的意愿度,增強員工的內(nèi)在動力,讓員工自動自發(fā)工作;(2)提高員工的自信心,找到真實的自己,突破自我、超越自我、獲得重生,從本源上煥發(fā)員工工作激情,倍增工作效率;

  (3)提升團隊創(chuàng)新能力,激發(fā)員工創(chuàng)造性思維,進而達到優(yōu)勢互補,發(fā)揮組織最大效能,營造企業(yè)自動自發(fā)、信任、責任、感恩與愛的文化氛圍,使員工更敬業(yè)、忠誠、愛崗、惜崗,全面提升企業(yè)核心競爭力;(4)打造團隊的責任感,培養(yǎng)員工把企業(yè)的目標化為自己的使命來奉獻,有獨自擔當?shù)呢熑我庾R。讓您的員工和您的企業(yè)一起成長,陪著您一起讓企業(yè)持續(xù)贏利,基業(yè)長青。

企業(yè)策劃書11

  綠茵閣西餐廳自20xx年開業(yè)以來,一直面臨各種問題和挑戰(zhàn)。 無論是在管理方面,還是服務(wù)方面,都存在著很多的漏洞。作為餐廳經(jīng)理的我,也是存在著很多的缺點和不足。所以,餐廳出現(xiàn)的一些問題,我也是有責任去承擔的。針對餐廳出現(xiàn)的這些問題,我也做了詳細的分析,并且制定了相關(guān)的解決方案和計劃。希望我的這些計劃和建議,能幫助餐廳解決目前面對的問題,并對將來要發(fā)生的問題防患于未然。而且,我們要樹立一個長遠的目標,以提高餐廳的服務(wù)水平和質(zhì)量,提高管理層的管理能力,更重要的是提高餐廳的經(jīng)營效益。

  一、市場環(huán)境分析

  1.我店餐飲經(jīng)營中存在的問題:

  首先,在服務(wù)方面,員工的服務(wù)速度跟不上。導(dǎo)致這一問題發(fā)生的原因如下:

  員工的服務(wù)技能以及專業(yè)知識欠缺,以至于在服務(wù)客人的時候,沒有給顧客留下一個好的服務(wù)印象。

  人員配備不足。當餐廳達到高峰期的時候,沒有充足的人手去服務(wù)客人。在人員配備上,不能滿足餐廳高峰期的標準。

  員工服務(wù)速度跟不上跟餐廳廚房的出品質(zhì)量有著直接的聯(lián)系,廚房的出品不合格會導(dǎo)致客訴,一般情況下,員工為了處理客訴要花費一定的時間,以此導(dǎo)致服務(wù)速度下滑。

  其次,在管理方面,也存在著很大的漏洞。

  管理的執(zhí)行力度不夠,導(dǎo)致員工對一些制度松懈,沒有一個好的管理體制,就沒有一個好的服務(wù)團隊。

  管理者之間的意見不能夠很好的統(tǒng)一。意見分歧太大,會造成餐廳沒有一個好的執(zhí)行的標準。

  管理層的職位分級不明確,經(jīng)常出現(xiàn)下級在不經(jīng)過上級同意的情況下,作出一些決定。并且,員工經(jīng)常越級反映一些問題。

  ④ 管理組的人員配備不齊。導(dǎo)致管理層在沒有做好本職工作的前提下,就參與到了服務(wù)的工作中。以至于,很多問題都沒有及時的去讓管理者處理。

  最后,餐廳沒有一個很團結(jié)的團隊。員工之間只有利益關(guān)系,并沒有一個很好的工作團隊,都是各執(zhí)己見,沒有辦法達成很好的統(tǒng)一協(xié)作。

  2.競爭者分析

  根據(jù)餐廳周圍的一些競爭團隊,如:秀玉、斗牛士等餐廳進行分析。得出以下結(jié)論:

  斗牛士餐廳在沒有過多活動的情況下,依然保持有很穩(wěn)定的客源,分析其原因是他們的出品質(zhì)量很穩(wěn)定。沒有太大的波動。

  秀玉紅茶坊,因為是南昌的老品牌,在市場上占有一定的客源。但是,他們沒有一個好的餐飲出品質(zhì)量。

  孺子路綠茵咖啡廳對于我們的影響也是一個很重要的因素,由于許多客人在不了解的情況下,以為綠茵咖啡廳和綠茵閣是一個品牌。所以,對我們在南昌的品牌力量表示懷疑。以至于吸引不到客源。

  二、經(jīng)營管理分析

  1.優(yōu)化廚房的餐飲出品質(zhì)量

  以低成本創(chuàng)造出高附加值的餐飲產(chǎn)品。但是,在餐廳的出品方面,一定要保證其出品質(zhì)量,要讓顧客吃的安心,吃的放心。

  2.完善、落實《員工管理制度》

  《員工管理制度》是我餐廳的所有員工要遵守的行為準則,只有很好的落實,才能促進餐廳的服務(wù)質(zhì)量和餐廳的發(fā)展。

  3.樹立餐飲優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念

  優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念,是餐廳長遠發(fā)展的因素之一。只有提高了服務(wù)質(zhì)量,才能使顧客感覺到良好的用餐環(huán)境,當顧客感覺到身心愉悅的時候,他就會對餐廳作出很高評價。促使他第二次的消費。并且,要培養(yǎng)一批具有高技能的優(yōu)秀員工,在他們當中選出優(yōu)秀工作者,進行獎勵,樹立正面典型。要樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,就要深入到每個員工的內(nèi)心。

  4.完善會議制度

  餐廳需制定一套完整的會議制度。每周一的管理層會議,內(nèi)容是,總結(jié)上一周的不足和進步,并且制定這一周的工作任務(wù)和目標。要在上一周的缺陷里,找到缺點,并作更改。

  每月15號定為員工大會。在大會上,讓員工自由發(fā)言,總結(jié)這一個月的不足和進步。選出最佳優(yōu)秀員工,并給予獎勵。若條件允許,員工可組織聚餐,增進員工之間的感情,從而讓員工在工作當中達到很高的協(xié)作水平,并且以此加強員工之間的團結(jié)。

  5.管理、服務(wù)人性化

  無論是在管理員工,還是在服務(wù)客人的時候,都要體現(xiàn)“人性化”思想,多站在對方的角度思考問題,從而避免發(fā)生不必要的矛盾,這樣才能做到一個服務(wù)質(zhì)量十分優(yōu)秀的精英團隊。、

  三、市場目標分析

  1.從顧客中獲取更多的顧客份額

  以良好的餐飲水平、優(yōu)質(zhì)的'服務(wù)水平、優(yōu)惠的折扣、以及各種優(yōu)惠活動,在現(xiàn)有的顧客中,發(fā)展出會二次消費,以及長久消費的人群。并且保證,不會因為餐廳的餐品問題,而流失這些客源。加強宣傳,以此方式,與綠茵咖啡廳區(qū)分開來,吸引更多的客源。

  2.贏得口碑宣傳

  好的口碑,其本質(zhì)是要有好的出品質(zhì)量。出品質(zhì)量決定著顧客是否會增進消費,拉動其余人群的消費。好口碑傳的廣了,餐廳的品牌形象自然就上升了。

  3.員工忠誠度的提高

  加大力度培養(yǎng)新員工同時鞏固員工流失,這是顧客是否滿意餐廳服務(wù)的間接效果,員工滿意度的提高導(dǎo)致餐廳服務(wù)質(zhì)量的提高,使之顧客的滿意提高,形成一個良性循環(huán)。

  四、實現(xiàn)管理目標的行動計劃和執(zhí)行方案

  要定時的對于餐廳的餐品進行調(diào)整。每月推出一種新品,以此吸引更多的客源。新品不能對于其他餐飲企業(yè)的東西按部就班,要創(chuàng)新出自己的特色產(chǎn)品,反而讓其他餐飲企業(yè)望塵莫及。只有屬于自己唯一的特色,才會有更廣的市場。

  對員工進行相對全面的培訓(xùn)和管理,加強員工的服務(wù)技能,加強管理層的管理能力。打造出最精英的服務(wù)團隊。

  督促員工做好餐品的推銷力度。推銷餐品最多的員工可獲獎勵。培養(yǎng)員工主動跟客人去溝通推薦的習(xí)慣。

  ④ 在每周管理層會議的時候,制定出每周的工作任務(wù)。任務(wù)具體內(nèi)容根據(jù)餐廳實際情況而定。比如,此周要推銷多少牛排,要推薦怎樣的套餐,有什么樣的新品需要極力推薦。然后將每周的工作任務(wù)細化,比如,每天每人的工作任務(wù)量。

  ⑤ 在員工服務(wù)客人的時候,態(tài)度要親和友善,最好面帶微笑。讓客人體會到服務(wù)的優(yōu)質(zhì)。這就需要在每天的例會上鼓舞員工的士氣,讓他們帶著良好的心情參與到工作中。

 、 要提高餐廳的營收,就要想到各種吸引顧客消費的活動和方法。尤其是會員卡的使用率。要讓顧客覺得,能成為餐廳會員是非常幸運的,會員相對與非會員享受什么樣的優(yōu)惠。(建議:會員持身份證和會員卡,生日當天在此店消費的優(yōu)惠)

 、 不影響餐廳運作的情況下為增收“隱形 收入”控制好可控成本,如:采購成本(采取不同時期估價)。水、電、燃料成本(細化分析進行有效節(jié)能),人力成本按淡旺季編制。

 、 “以人為本”找到創(chuàng)收盈利之源。人,是創(chuàng)收最根本、最活躍的因素!叭吮舅枷搿,是創(chuàng)收的保證。讓員工的“心“留在店里面,留在崗位上。把內(nèi)藏的工作熱情轉(zhuǎn)化為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行動和活力。

企業(yè)策劃書12

  一、晚會主題:繼往開來 再譜新章

  二、晚會地點:會議廳

  三、晚會時間安排:

  (1)晚會策劃及準備期(11月17日至11月22日):本階段主要完成宣傳、節(jié)目收集、主持人確定。

  (2)晚會協(xié)調(diào)及進展期(11月23日至12月25日):本階段主要完成節(jié)目篩選及排練、中期宣傳、舞臺燈光音響確定、舞臺背景墻確定、物品購買。

  (3)晚會倒計時期(12月25日至12月30日):本階段主要完成晚會全過程確定(包括節(jié)目單確定)、彩排、末期宣傳等。

  (4)晚會正式演出時間:20xx年12月31日晚7點至9點半

  四、晚會節(jié)目報名方式:

  行政部報名或現(xiàn)場報名

  五、晚會內(nèi)容:共分為三部分

  第一部分:慶元旦卡拉0k比賽

  (一)參賽對象

  全體在職員工均可報名參賽,由行政部負責選拔和報名。

  (二)報名原則:

  自愿報名和各部門推薦相結(jié)合。

  (三)賽程安排

  1、本次比賽分為初賽、決賽二個階段進行。

  2、初選由愛心天使組進行選拔,到 12月25日前全部結(jié)束,并把參賽曲目與參賽人員報行政部。

  3、12月31日下午5點30以抽簽決定決賽比賽順序。

  4、12月31日晚上元旦晚會進行決賽

  (四)歌曲演唱

  歌曲內(nèi)容健康活潑,積極向上,演唱時間在3分鐘至5分鐘。歌曲演唱主要以獨唱形式為主,也可以是對唱形式。每名選手要準備2首參賽歌曲,初賽和決賽不能演唱同一首歌曲。

  (五)評獎辦法

  獎項設(shè)定:一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,最受歡迎GG獎1個,最受歡迎MM獎1個

  第二部分:公司司歌比賽

  (一)賽程安排

  12月31日下午5點半以抽簽決定比賽順序。

  (二)評獎辦法

  1、獎項設(shè)定:

  本次比賽設(shè)一等獎1名,二等獎1名,三等獎1名,最佳創(chuàng)意獎一個。

  2、歌曲演唱

  以部門為單位,演唱形式不限。

  第三部分:元旦晚會演出節(jié)目

  (一)演出人員

  1、全體員工自愿報名或部門推薦報名

  2、各部門至少一個節(jié)目,數(shù)量不限,12月25日之前進行選拔;

  3、提倡跨部門組合報名;

  (二)獎項設(shè)置:

  本次晚會參加表演的節(jié)目設(shè)最佳人氣獎,最佳創(chuàng)意獎;同時穿插“幸運大抽獎”活動。

  (三)晚會節(jié)目要求:

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上。

  (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

  (4)相關(guān)歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

  (1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

  (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

  (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

企業(yè)策劃書13

  一:策劃書名稱

  創(chuàng)建物流企業(yè)策劃書

  二:活動背景

  落后的物流嚴重的制約著中國經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)對物流的粗放式管理和過多的物流程序重復(fù),無形之中大大的增加了企業(yè)的成本,降低了企業(yè)的競爭力。所以,越來越多的企業(yè)清醒地認識到物流的重要性。一些規(guī)模大,資金雄厚的大公司已經(jīng)通過建立或整合自己的物流系統(tǒng)來提高企業(yè)的競爭力。但大多的中小企業(yè),由于規(guī)模小,資金相對薄弱,沒有能力建立自身完整的物流系統(tǒng),這時第三方物流是最好的選擇。

  三:活動目的及意義

  把物流業(yè)務(wù)重新調(diào)整。物流業(yè)務(wù)應(yīng)該交給專業(yè)的物流公司。對于新建立的企業(yè),完全按照市場經(jīng)濟的模式,進行社會化專業(yè)化協(xié)作,物流業(yè)務(wù)由專業(yè)公司承擔。到一定的時期,這樣的改革就會形成第三方物流大發(fā)展的堅實基礎(chǔ)和廣闊空間。

  四、活動目標

  電子信息時代,信息發(fā)達,購物網(wǎng)站,團購網(wǎng)站的興起對小范圍快速的即時速遞提出了新的更高的要求。而現(xiàn)有的第三方物流方式以及物流分流能力無法滿足小范圍快速的即時速遞要求。業(yè)務(wù)人員的匱乏跟家暴露了第三方物流發(fā)展方式之不足。所以,市場的競爭就是時間的競爭,是時間要求我們以最快的速度完成我們客戶所需要的服務(wù)。是時間提供了我們第四方物流的生存空間,而第三方物流的原始缺點則為我們提供了發(fā)展的空間整個社會的經(jīng)濟發(fā)展為物流的發(fā)展提供一個廣闊的空間,我們正是抓住了社會這一變化,新興的消費城市,良好的消費群體基礎(chǔ)為依靠,良好的創(chuàng)業(yè)策略為后盾,使我們的創(chuàng)業(yè)有了以很好的平臺

  五、服務(wù)理念

  公司的服務(wù)理念我們的服務(wù)宗旨是:更便捷,更安全,更準時的物流服務(wù)。我們的目標是將公司建設(shè)成為,以聊城市市區(qū)范圍內(nèi)較大物流公司。公司經(jīng)營范圍國內(nèi)外物流中介,運輸服務(wù)、電子物流、管理服務(wù)、包裝物流的綜合性物流公司。

  六、公司的發(fā)展規(guī)劃

  頭二年,公司成立,建立辦公場所(可以沒有辦公場所),完成業(yè)務(wù)流程設(shè)計,信息平臺的建設(shè),在聊城地區(qū)建成最初的業(yè)務(wù)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。并宣揚輸出以權(quán)換權(quán)的公司構(gòu)成模式,使周邊地區(qū)和下屬縣.鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展起來同質(zhì)公司。第三年開始,將與周邊地區(qū)同性質(zhì)公司合作,共建區(qū)域性物流網(wǎng)絡(luò)。逐步與市內(nèi)外的企業(yè)聯(lián)系業(yè)務(wù),成為其在魯西北地區(qū)的物流服務(wù)提供商。長期計劃,將公司發(fā)展為地區(qū)最具實力的,業(yè)務(wù)覆蓋全市,涉及全部本市業(yè)務(wù),技術(shù)設(shè)施齊備的物流公司。

  七、公司的組成及管理

  公司創(chuàng)建初始人員為本組兩名管理員,分別是法律專業(yè),專業(yè)。公司需要自帶交通工具物流人員,有手機QQ通信相關(guān)經(jīng)驗的人員,來組建最初的公司。我們將以人為本,本著“我為人人,人人為我”的服務(wù)理念,創(chuàng)造人性化服務(wù)的物流企業(yè),以提高合同人員素質(zhì),增強團隊理念為企業(yè)生存之根本,創(chuàng)造一流的服務(wù),一流的團隊。

  八、存在的風(fēng)險及對策

  物流項目開展過程中會面臨很多的風(fēng)險,這些風(fēng)險都將直接或間接地威脅到項目開展的結(jié)果。在物流項目的建設(shè)和營運過程中,充分認識相關(guān)風(fēng)險,并在實施過程中加以控制,大部分風(fēng)險又是可以降低和防范的。

  1、深入調(diào)查、科學(xué)預(yù)測,建立科學(xué)有效的決策機制

  物流項目一般投資大、周期長、風(fēng)險多,因此要深入調(diào)查研究分析市場需求,科學(xué)確定投資計劃,對項目的各種可能方案進行可行性論證,評估方案風(fēng)險發(fā)生的概率和損失程度,權(quán)衡利弊,選出最優(yōu)投資方案。投資決策作為整個投資過程始點起著根本性的作用,大量失敗的投資項目是由投資決策的失誤千百萬的。此外,要提高決策者的決策,建立科學(xué)有效的決策機制,杜絕和減少決策失識

  2、加強物流項目投資管理,增強抵御經(jīng)營風(fēng)險能力

  物流項目投資方案一經(jīng)選用,就應(yīng)付諸實施。項目經(jīng)營風(fēng)險大小取決于項目獲利能力和投資回收能力。防范項目經(jīng)營風(fēng)險,一是應(yīng)加快項目建設(shè)進度,節(jié)約項目投資,優(yōu)質(zhì)高效建 好項目。二是加強項目經(jīng)營管理,增強其投資回收能力。三是加強項目財務(wù)收支管理,增強其投資回收能力,通過增加財務(wù)收入,節(jié)約財務(wù)支出,實現(xiàn)經(jīng)營現(xiàn)金凈流量最大化,以達到盡快回收項目投資目的,從而有利于防范經(jīng)營風(fēng)險。

  3、嚴格的制度管理

  物流企業(yè)在營運過程中,通過嚴格的制度管理可以避免大部分風(fēng)險。因此,要有嚴格的規(guī)章制度,將工作中出現(xiàn)的責任落實到個人,并結(jié)合相關(guān)的獎懲機制,將人為原因造成的失誤降到最低。對于可能出現(xiàn)問題的地方,應(yīng)制訂專門的審核制度,將操作流程進行標準化處理,對整個物流服務(wù)制度化管理,保證物流系統(tǒng)的順暢營運。一方面要對信息系統(tǒng)和硬件設(shè)備進行專門的檢修和保養(yǎng),避免硬件的故障造成物流服務(wù)環(huán)節(jié)中的差錯;另一方面服務(wù)流程盡量標準化,有章可循,減少人為原因造成的風(fēng)險

  4、建立穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系

  物流項目開展初期,可以考慮強強聯(lián)合,降低風(fēng)險,與有豐富管理經(jīng)驗大型物流企業(yè)或相關(guān)行業(yè)的大型企業(yè)合資或合伙投資建設(shè)物流項目,這樣既可以降低投資風(fēng)險,又能夠在合作中學(xué)習(xí)大型企業(yè)先進的管理經(jīng)驗。

企業(yè)策劃書14

  適逢國慶節(jié),為回饋廣大消費者,金升購物中心的各位商家,結(jié)合有獎競猜及互動游戲與精彩的文藝節(jié)目,共同打造為期X天的促銷活動,營造“國慶金升獻豪禮”的氛圍。

  為與一般促銷活動相區(qū)別,金升購物中心與商家合作促銷活動的X天中,將實惠,精品,快樂傳遞到每個人身邊,

  精彩的節(jié)目,實惠的商品,讓消費者實實在在感受到一場饕餮盛宴,金升購物中心將為消費者準備X萬回饋豪禮。

  基礎(chǔ)信息

  o時間:20xx年10月1日10月4日

  o地點:武都區(qū)鐘樓灘金升購物中心

  o形式:國慶促銷、節(jié)目表演

  o風(fēng)格:喜慶、回饋、少許商業(yè)元素

  活動目的

  o回饋老客戶,吸引新客戶;歡慶國慶,促銷金升購物中心商品。

  o倡導(dǎo)一站式購物理念。

  o打造實惠、便捷的購物模式。

  o倡導(dǎo)低碳建材生活。

  1,達成國慶期間的直接促銷目的;

  2,提高品牌知名度,美譽度;

  3,擴大金升購物中心品牌影響力。

  商家互動

  此次活動以商家為主要服務(wù)對象,體現(xiàn)金升集團的對商家關(guān)注度,為商家搭建平臺與消費

  者互動,構(gòu)建對品牌的認知度,體現(xiàn)一站式服務(wù)的理念。

  在節(jié)目設(shè)計和與顧客的互動中,加入商家的產(chǎn)品,宣傳商戶的品牌,讓消費者在參與過程中,能得到實惠和驚喜,為打入一站式消費理念,對商家的經(jīng)營產(chǎn)生預(yù)期的效果。

  為商家自行出資定制宣傳冊,宣傳冊包括商家信息及此次活動的促銷信息

  商家在此次互動中,提供互動商品,現(xiàn)金大獎,消費優(yōu)惠券,抵用現(xiàn)金券。

  制作宣傳冊

  建議商家制作宣傳冊頁。此宣傳冊意在為商家提供一個與各商家、消費者進行信息交流的平臺。

  此宣傳冊將包含商家所代理的品牌信息、商家鋪位信息、促銷信息、行業(yè)動態(tài)、金升購物中心動態(tài)等內(nèi)容,并可以進行長遠規(guī)劃,以周刊、月刊的形式創(chuàng)建金升購物中心的自有刊物,進行對外宣傳。

  國慶活動宣傳冊的優(yōu)點:

  1、打造信息集約化發(fā)布的平臺;

  2、方便消費者了解商家促銷信息;

  3、可以成為長遠宣傳金升購物中心手段之一;

  4、由于以宣傳冊的形式出現(xiàn),利于消費者長期保存,達到一次發(fā)放長期影響的效果。

  宣傳冊規(guī)格

  尺寸:豎版16開,220毫米x295毫米

  總頁數(shù):預(yù)計為48P(實際頁數(shù)將以同意商家數(shù)為準)

  封面:4P

  扉一:4P

  正文:40P

  尺寸:整版面(220毫米x295毫米);1/2版面(豎版:110毫米x295毫米;橫板:220毫米x147毫米)

  宣傳冊刊例

  提供商品獎項

  為增加本次活動的趣味性和互動性,特設(shè)立獎項與獎品。

  目的:

  o1、增加活動趣味性

  o2、提高消費者參與積極性

  o3、樹立商家回饋客戶的形象

  o4、與獎項、獎品的操作方式相結(jié)合直接刺激消費者的消費欲望

  獎項設(shè)置

  幸運卡片,現(xiàn)金獎

  一等獎20xx元;二等獎1000元、三等獎500元從低至高派送。引發(fā)懸念,聚集人氣

  2、商品贈送

  商家實物商品贈送。(互動游戲環(huán)節(jié))樹立商家樂于回饋顧客的形象,增加消費信心

  3、紀念獎

  凡參與游戲、互動環(huán)節(jié),均可得到紀念品獎勵。吸引眼球,聚集人氣

  4、禮券

  凡購買商品的消費者滿500元送100元抵用券,以此類推,按照消費金額發(fā)放。刺激消費者的購買欲

  商家提供商品

  序號

  參與環(huán)節(jié)

  商品

  獎金

  操作方式

  備注

  1

  現(xiàn)金大禮

  現(xiàn)金獎

  一等獎20xx元

  二等獎1000元

  三等獎500元

  抽獎

  2

  1元拍賣

  商品實物

  以商品價格為準

  拍賣

  3

  消費禮券

  消費抵用券

  設(shè)立100元消費抵用券

  購買商品獲得

  4

  參與獎

  商品紀念品

  以參與獎品價格為準

  參與者獲得紀念

  5

  競猜價格

  商品實物

  以商品價格為準

  競猜價格相近獲得

  6

  紀念獎

  以商家品牌定制小禮品

  以紀念獎品價格為主

  按照節(jié)目演出由演員隨時派送

  商家填寫參與活動申請表

  公司名稱

  產(chǎn)品名稱

  公司聯(lián)系人

  聯(lián)系電話

  展示商品

  宣傳DM單

  參與時間

  消費抵用券

  參與環(huán)節(jié)

  提供物品金額

  現(xiàn)場廣告位

  宣傳冊頁

  提供資料

  其他

  商家與消費者互動促銷效果分析

  1,活動中拉近與消費者的距離,在與消費者互動的環(huán)節(jié)中,宣傳商品,易于被消費者接受。

  2,贈送紀念品,讓消費者感受與商家互動的實惠。

  3,以先購物再抽獎的形式達成直接促銷效果。

  4,聚攏人氣。

  5,迎合消費者實惠購物心里。

  6,打造金升購物中心“實惠購物城”的形象。

  7,以回饋消費者的形式提升各商家與金升購物中心的知名度與形象。

  活動策劃

  節(jié)目設(shè)計

  為表現(xiàn)節(jié)日氣氛,從10月1日起到10月4日,每天在廣場里舉行小型的表演,加強促銷氣氛。

  o主要形式:唱歌、雜技表演、舞蹈。

  (后附詳細節(jié)目演出流程)

  互動環(huán)節(jié)

  加強有獎互動,與參與市民交流,增強趣味性。

  o主要形式:互動游戲、抽獎游戲等。

  (確定后附詳細互動流程)

  活動內(nèi)容

  o節(jié)目演出。(雜技表演、特色歌舞)

  o互動環(huán)節(jié)、競賽游戲、有獎活動。

  o抽獎活動。

  o好禮相送。(小禮品、購物代金券由主持人或者演員派發(fā))

  現(xiàn)場布展設(shè)計

  o主背景墻

  o商家品牌展示墻

  o贈品禮物統(tǒng)一LOGO設(shè)計

  o購物禮券、禮品袋、包裝統(tǒng)一設(shè)計

  o金升購物中心節(jié)日氣氛渲染

  o主持人麥卡、嘉賓胸卡、邀請卡設(shè)計

  o現(xiàn)場布展設(shè)計

  演出活動流程

  表演工作流程

  事前準備

  9月30日下午17:00點前,現(xiàn)場布置及設(shè)備調(diào)試工作全部結(jié)束。10月1日上午7點,項目組工作人員巡查現(xiàn)場,確保所有物料齊備等待領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓、媒體入場。

  工作流程

  時間

  時長

  環(huán)節(jié)

  工作人員

  主持人

  禮儀

  演員

  13:45

  15

  音樂暖場

  配合

  引來賓入場

  候場

  14:00

  10

  主持人開場

  介紹金升購物中心及參加領(lǐng)導(dǎo)

  引領(lǐng)導(dǎo)上臺講話

  14:15

  5

  剪彩儀式

  串詞

  引導(dǎo)剪彩嘉賓

  14:20

  ü

  演出開始

  串詞

  候場

  演出準備

  15:00

  好禮相送

  配合演出派送禮品

  配合

  派送禮品

  17:30

  10

  演出結(jié)束

  宣布明天節(jié)目及抽獎大禮

  謝幕離場

  17:45

  結(jié)束

  ü

  互動節(jié)目工作流程

  事前準備

  9月30日下午17:00點前,現(xiàn)場布置及設(shè)備調(diào)試工作全部結(jié)束。10月1日下午13:00點,項目組工作人員巡查現(xiàn)場,確保所有物料齊備等待領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓、媒體入場。

  工作流程

  時間

  時長

  環(huán)節(jié)

  工作人員

  主持人

  禮儀

  備注

  14:45

  15

  幸福摩天輪

  配合

  串詞邀請觀眾參與

  配合

  15:10

  15

  幸運號碼抽獎

  介紹游戲規(guī)則

  展示禮品

  15:35

  15

  唱歌接龍

  演員配合

  16:00

  30

  一元競拍

  配合

  展示商品

  拍賣師配合

  16:35

  30

  互動游戲

  介紹規(guī)則邀請參與人

  發(fā)放獎品

  戳氣球等

  17:00

  15

  抽取幸運大獎

  串詞

  現(xiàn)金大禮展示

  領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放

  項目執(zhí)行

  o獎項設(shè)置

  o節(jié)目清單

  o物料準備

  o現(xiàn)場執(zhí)行

  1、獎項設(shè)置

  o現(xiàn)金獎

  o商品實物獎項

  o贈券

  o紀念獎

  2、表演節(jié)目清單

  確定后,選定表演節(jié)目及人員。

  確定后,附互動節(jié)目流程及玩法

  3、物料準備

  附所有物料準備清單報價。

  4、現(xiàn)場執(zhí)行

  現(xiàn)場管理

  整體秩序及各流程順利進行

  禮儀小姐配合商品的展示

  負責協(xié)調(diào)現(xiàn)場技術(shù)人員,控制會場氛圍

  管理好現(xiàn)場演出團隊

  工作人員管理

  專人負責指引工作

  專人負責促銷商品

  演員、禮儀管理

  專人負責演出工作

  提前彩排,發(fā)放演出流程

  對攝影、攝像人員,提出要求

  調(diào)音師主持人管理,發(fā)放流程表,配合每個環(huán)節(jié)的效果

企業(yè)策劃書15

  一、背景淺析

  企業(yè)成立時間短,品種與規(guī)格在一定程度上還不是非常完善,在商品的品牌知名度還不高。行業(yè)內(nèi)的同質(zhì)性,經(jīng)營模式相互效仿,客戶在選擇上對質(zhì)量和價格要求更加苛刻,客戶選擇多樣化。

  市場前期銷售網(wǎng)絡(luò)不完善,營建通路成本太高。與商家的誠信需要逐步建立。 在商品傳播上概念不清晰,主次客戶不明確,媒介資源泛濫,真正適合企業(yè)的資源不利于在短時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)。

  二、目標群體

  企業(yè)或組織團購:主要目標群體 個人:輔助目標群體

  三、消費趨勢分析

  四、商品優(yōu)勢

  (功能、賣點、利益點)

  五、商品定位與價格戰(zhàn)略

  六、營銷導(dǎo)向下的商品質(zhì)量與創(chuàng)新使命

  市場經(jīng)濟下,迎合了需求了商品才會有自己的市場,而不斷追求的質(zhì)量與隨社會發(fā)展或需求提高而不斷創(chuàng)新的商品才有可能占有更大的市場。

  在營銷導(dǎo)向下的商品,首先,商品的主要功能要與目標群的用需求相對應(yīng),滿足目標群的使用;其次,商品的宣傳與包裝形式要與商品特點想對應(yīng),并與顧客的心理需求相對應(yīng);再次,增加商品的附加值,附和顧客的潛在感情需求,如服務(wù)、文化等;

  七、推廣辦法

  (一)平臺推廣

  1、新聞發(fā)布會

  在新商品推出時,召集新聞媒體召開新聞發(fā)布會,借助新聞媒體與權(quán)威部門,提高潛在客戶對企業(yè)的認識,提升企業(yè)形象,為下一步公關(guān)工作做好鋪墊。

  2、商品展示會

  制作形象樣板間,邀請企業(yè)和同行觀看公司的商品,但在愛展出商品的同時,應(yīng)以當前流行的商品為主,并輔以展出先進但有可能是后起之秀的商品,以給客戶既緊追形勢又具備高端的研發(fā)潛力的印象。商品展示會可一舉二得,既得到了客戶的認同,又在同行領(lǐng)域顯露了自身優(yōu)勢,為下一步人才儲備奠定了基礎(chǔ)。

  3、大型展會

  首先可以參加技術(shù)博覽會或科技展覽會,把我們的商品列入工業(yè)博覽會,提供商品實物和詳細資料。對其它客戶進行商品詳細介紹,這樣做的目的可以提高我公司的知名度,而且還可以和其它客戶進行交流,知己知彼,百戰(zhàn)百勝。

  4、裝材商場(商家)展位推廣

  屬于平臺推廣范疇,在一個消費群體不是大眾化的行業(yè),借助大眾廣告媒介所浪費的可能不只是那說不出的50%廣告費,而且費用過高,新成立的企業(yè)勢必負擔過重。找到與自己最貼近的商場,無非也就找到了最大的消費資源,一個新生的企業(yè)和消費者還相對陌生的商品,借助商場就站在了與品牌商同一個競爭平臺上。

  與商家合作最好的一點是可以省去了自己尋找、培訓(xùn)、建立同期維修服務(wù)站的費用。

  (二)信息推廣 資源庫營銷

  可以利用柏拉圖理論,抓住重點,因為一個公司80%的利潤通常來自于20%的客戶,我們可以對大客戶進行詳細的調(diào)查,從他們哪里可以了解一些對我公司商品的一些可取的評價和要求,我們可以再提供更完善的信息,滿足對客戶的要求。

  另外,我們成立專門的電話營銷中心(當然要有好的管理與詳細的劃分),對部分客戶嘗試電話營銷,或先進行電話推銷,再派銷售代表前往洽談訂單事宜,或?qū)σ研纬珊献麝P(guān)系客戶,進行電話回訪,關(guān)系維護。

  開拓我們的新市場,發(fā)掘新客戶,我們可以通過工博會得到客戶的一些資料,比如Email或電話形式,來提供更詳細的資料,加大力度推銷我們的商品,詢問對方的一些要求。

  (三)通路推廣

  1、零售終端

  可以在一類、二類城市成立自己的辦事處與銷售終端,好處是直接接近客戶,方便與客戶溝通,便與商品價格管理與質(zhì)量問題處理。

  2、網(wǎng)絡(luò)推廣與銷售

  利用人員推銷、廣告宣傳手段等,滿足通路需求,使商品快速通過中間環(huán)節(jié)達到鋪貨目的。在網(wǎng)絡(luò)建設(shè)上,應(yīng)先對目標市場進行市場調(diào)研,對市場潛力、成熟度有一定了解,將最后歸整好的主要市場集中精粹力量,直接進駐,并以此作為樣板,打造以此為一個小中心點的點面輻射。對終端開通綠色通道,營造銷售氣氛,制造熱銷事件,在此基礎(chǔ)上增加商品份量,順理成章的將商品推給分銷商。另外,對個別市場(如工廠所在區(qū)或認識度很高的區(qū)域),益守不益攻,應(yīng)待基本成熟的時候一舉拿下。

  名不見經(jīng)傳的商品如何在一個陌生的市場上站住腳呢?直接攻擊大品牌,怕是竹籃子打水一場空,而利用我們集中精力做足一條通路的靈活性,如給經(jīng)銷商更高的折扣或鼓勵措施,增加他的利潤,給他更多的尊重與支持,想切入立即可以形成流通的通路,也許不是那么困難,而下一步切斷大品牌的部分通路又豈不可能?當然這屬于“紅!惫,只是其中一技巧。一個新生的企業(yè),新生的商品,想要迅速立足市場,還需要尋找自己的“藍!保@就是在被大品牌放棄了區(qū)域或不被大品牌注重的區(qū)域,或或我們直接進駐三類市場,以強攻弱。

  (四)有效捆綁

  1、與大品牌的捆綁

  在選擇零售終端地址或展柜上擺放商品時,與大品牌臨近擺放,首先給消費者有同質(zhì)感,利用價格優(yōu)勢與終端推力,將商品直觀而直接的推該消費者。

  2、相近行業(yè)的關(guān)聯(lián)捆綁

  如裝飾專柜或與之相配套的商品,可在消費者購買的同時,引發(fā)關(guān)聯(lián),方便消費者關(guān)聯(lián)購買;蛞l(fā)消費者的購買欲,引發(fā)關(guān)聯(lián)購買。 七、通路維護之無間隙跟蹤與24小時質(zhì)量服務(wù)

  這我們企業(yè)是最重要的一點,完善售后服務(wù),只有誠信好,以后才有更多的合作機會,對于客戶反饋的意見不足,我們要進行改正,不滿意的地方雙方可以進行交涉,如果對方的要求合理我公司盡量滿足。

  八、通路營建與推力實效

  (可行性的運轉(zhuǎn)銷售模式) 企業(yè)開創(chuàng)期

  營建銷售網(wǎng)絡(luò)。借勢、共建、雙贏,與商家形成統(tǒng)一戰(zhàn)略。爭取最有力的銷售基礎(chǔ)。

  企業(yè)發(fā)展期

  打造品牌,提升市場占有率,企業(yè)流程再造,企業(yè)人力財力資源優(yōu)化。在企業(yè)的戰(zhàn)略調(diào)整下是企業(yè)利益最大化,市場的堅定與市場的成熟運作,企業(yè)在市場翻身做主人,占有了主動地位,一方面可以對經(jīng)銷商加壓,一方面可以降低新入商品的利潤,對市場進一步深耕。

  精神文明期

  企業(yè)功成名就,品牌延伸,進行資本運營,關(guān)聯(lián)商品開發(fā),擴大經(jīng)營規(guī)模,尋求持續(xù)性發(fā)展之路。

  同時商品品種的豐富,通路利潤的逐步降低,企業(yè)同時面臨的被新入企業(yè)沖擊的危險,或承受大幅度大范圍的風(fēng)險打擊。

  企業(yè)的長期生存與發(fā)展離不開對通路的長期利潤投資,要想實現(xiàn)利益最大化,在企業(yè)發(fā)展期就可將企業(yè)的阻力T開,既淘汰中間環(huán)節(jié),直接控制終端,以各種先進終端經(jīng)營方式對終端直接發(fā)力,如:連鎖經(jīng)營、特許經(jīng)營等形式。另外,由于給終端連鎖店大批量持續(xù)性的供貨,企業(yè)可在精神文明期前成立物流中心,獲取中間利潤。

  九、如何寫商品推廣報告申請

  各種各樣的商業(yè)報告,如調(diào)查報告、工作計劃、檢驗報告、進展報告、申請報告、工作總結(jié)等是管理人員工作中常見的、也是不可或缺的書面溝通手段。 但由于大多數(shù)的商業(yè)報告都是一副嚴肅的面孔,又有一些格式上的要求,因而許多管理人員都認為寫這玩意是專家干的,自己則大多唯恐避不及。 其實,報告可以幫助你向上級報告進步的成果、記錄事件過程(以備將來參考)、推銷你的構(gòu)想。除此之外,報告還能清楚地記錄你的思考過程,顯示你的能力。

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