實習協(xié)議書合集【15篇】
在學習、工作生活中，很多場合都離不了協(xié)議，簽訂協(xié)議是提高經(jīng)濟效益的手段。那么寫協(xié)議真的很難嗎？以下是小編幫大家整理的實習協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
實習協(xié)議書1
甲方(實習單位)名稱：________________甲方聯(lián)系地址：________________________
乙方(實習生)姓名：____________專業(yè):____________身份證號碼：________________學生所在系：____________________聯(lián)系地址：____________________聯(lián)系電話：____________________輔導員姓名:________________
為保障各方的權益，明確各方的職責，推動學生實習(實踐)活動的開展，在平等自愿的基礎上，各方就學生實習(實踐)的有關事項達成以下協(xié)議：
一、實習崗位
甲方根據(jù)乙方的申請，并結合乙方所學專業(yè)，對口安排乙方在本單位從事_____工作。
二、實習期限及留任承諾
實習時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。經(jīng)企業(yè)考核合格者將繼續(xù)參與就業(yè)實習，經(jīng)雙方協(xié)商同意后填寫《廣東省普通高等校園畢業(yè)生，畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》。并辦理相關手續(xù)。
三、實習管理
1、甲方帶給實習場地，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關條件。
2、實習期間甲方帶給乙方________________________________________等福利。
3、實習期間甲方指定專人擔任該生的實習指導老師，并向該生介紹必要的生產(chǎn)、生活和業(yè)務工作知識或經(jīng)驗；實習期滿后，應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀評價填寫實習鑒定表。
4、甲方督促乙方遵守貴單位一切規(guī)章制度，完成貴單位交給的任務。
5、雙方協(xié)商同意，實習期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)生活補貼；如果實習期內(nèi)乙方不貼合甲方工作要求，甲方應在本協(xié)議期限1/3時間內(nèi)提出解除本“協(xié)議”。
6、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：
(1)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定；
(2)乙方應遵守國家的法律法規(guī)；
(3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定及相關法規(guī)處理。
對于不能遵守相關制度的學生，甲方有權提出解除《學生實習協(xié)議書》，但是應提前告訴乙方和說明原因，并及時通知乙方所在校園。
四、勞動保護
1、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際狀況，按國家規(guī)定向其帶給必需的勞動防護用品，同時，視實際的工作狀況給實習學生購買相關勞動保險。
2、甲方需為乙方帶給貼合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方應按勞動法規(guī)定的作息時間安排乙方實習工作。
五、保密約定
在簽訂本協(xié)議時，甲乙雙方應當同時簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》�！吨R產(chǎn)權及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。
六、知識產(chǎn)權
學生在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止
2、實習期間乙方在說明原因并取得所在校園及甲方同意狀況下，能夠與甲方解除協(xié)議。
3、實習期間乙方如違反協(xié)議第三條第六款規(guī)定，甲方有權根據(jù)具體狀況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議，終止乙方在甲方的.實習
八、違約職責
任何一方違約，應向另一方支付違約金人民幣_____元；對于未能為企業(yè)保守商業(yè)機密的行為，企業(yè)根據(jù)《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》追究違反方的法律職責。
九、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意，選取乙方住所地，貼合級別管轄規(guī)定的人民作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄。
十、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在校園各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：____________________
乙方(簽字)：____________________
聯(lián)系人：_______________
聯(lián)系電話：_______________
_____年_____月_____日
實習協(xié)議書2
甲方：
乙方：
為了充分發(fā)揮學校人才培養(yǎng)和服務社會的功能，加強學校教學及人才培養(yǎng)工作與地方經(jīng)濟社會發(fā)展的緊密聯(lián)系，更好地為地方經(jīng)濟建設和社會發(fā)展服務，同時借助于地方和企業(yè)的優(yōu)勢，為校企合作提供更大空間，以實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標，提高人才培養(yǎng)質量，同時為了推動學生校外實習和社會實踐活動的開展，培養(yǎng)具有較高專業(yè)實踐能力的技術性人才，XXXX學校（甲方）與_____________________（乙方）本著互相協(xié)作，各施所長，互補所需的精神，建立校企合作關系。經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議。
一、雙方責任：
（一）甲方：
1、優(yōu)先為乙方提供有關專業(yè)的新信息，技術咨詢和開展技術協(xié)作；
2、為乙方培訓管理人員、專業(yè)技術人員或轉崗工人提供服務；
3、根據(jù)乙方對人力資源的需求，甲方應為乙方優(yōu)先推薦相關專業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生；在不影響學校正常教學科研的前提下，應乙方要求，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動提供人力資源方面的支持。根據(jù)乙方企業(yè)的要求，培養(yǎng)我院的優(yōu)秀學生成為乙方的專業(yè)技術人員，或優(yōu)先、或擇優(yōu)推薦我院的畢業(yè)生；
4、按照上級有關部門規(guī)定，提前三個月至半年申報實習計劃，認真制訂實習大綱，指派較好的實習指導老師，于實習前1個月到實習單位共同商訂實習實施方案，并認真貫徹執(zhí)行；
5、加強學生政治思想教育和安全教育，教育學生遵守乙方的保密制度的'其他有關規(guī)章制度；
6、應乙方要求，可在甲方掛牌設立“人力資源培訓基地”、“校企合作實驗室”、“校企合作生產(chǎn)性實訓車間”和“產(chǎn)品研發(fā)中心”，為乙方提供技術講座、員工職業(yè)技能培訓、考證、資料翻譯、產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)等方面的服務，雙方可另簽具體的合作協(xié)議。
（二）乙方：
1、為甲方梅河口康美職業(yè)技術學院提供實習基地，做好實習基地的建設工作。委派帶教人員指導實習，并對實習提出考核意見；
2、為學生實習、教學實習提供方便。為支持教育，在實習經(jīng)費方面按有關規(guī)定予以優(yōu)惠；
3、為學生就餐、住宿、休息等活動提供條件；
4、提供必要的勞動工具和勞保用品；
5、根據(jù)甲方的教學需要，可在乙方掛牌設立“梅河口康美職業(yè)技術學院校外實訓基地、就業(yè)基地或產(chǎn)學研合作基地”，為甲方相關專業(yè)學生的見習、專業(yè)實習、畢業(yè)實習、畢業(yè)設計及社會實踐等活動提供必要的協(xié)助。
二、組織保障措施:為認真執(zhí)行協(xié)議條款，雙方組成校企合作領導小組，由雙方領導、技術人員和教師組成，乙方任組長，甲方任副組長，定期研究有關協(xié)作事宜。
三、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期為年，自______年______月至______年______月止，如需要延長雙方另行協(xié)商。
四、每年實習期為個月
五、本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另兩份分別送上級主管部門備案。
甲方代表簽字：乙方代表簽字：
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___年___月___日 ___年___月___日
實習協(xié)議書3
甲方：
乙方： ______________________
就甲方單位委托乙方安排畢業(yè)生（以下稱學生）到甲方單位實習事宜，甲、乙雙方在平等自愿的基礎上協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
1、甲方接收乙方安排的學生，自 年 月 日起到 年 月 日止在甲方單位 崗位實習。
2、學生名單如下：
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
姓名： 身份證號：
3、如果合同期間甲方需要對學生進行崗位或薪資調(diào)整，甲方在經(jīng)得學生同意后需告知乙方。
4、甲方在每月6號之前將學生上月的考勤和應發(fā)工資通知乙方核對。
5、甲方在每月12號之前向乙方賬戶 xxxxxx
開戶行 工商銀行 戶名 xxxxx 支付上個月應付工資，如有特殊情況，延期不能超過三個工作日。三個工作日后延期支付按每日xxxxxxx元/人補償。
6、甲方有責任和義務保證學生在實習崗位上的'人身安全。
7、學生在實習期間必須遵守甲方單位的規(guī)章制度，如有嚴重違反甲方單位的規(guī)章制度或發(fā)現(xiàn)其他違法犯罪行為，甲方出具事實依據(jù)后，乙方繼續(xù)安排其他學生以補充崗位。
8、如學生未向甲方請假，擅自離崗三天以上，甲方聯(lián)系乙方繼續(xù)安排其他學生以補充崗位。
9、如甲方發(fā)現(xiàn)學生無法完成實習工作要求，需提前三天告知乙方，乙方核實后，繼續(xù)安排其他學生以補充崗位。
10、本協(xié)議在簽訂之日起生效，實習期結束終止。甲方因用人需求需要延長合同時間另外續(xù)簽合同。
11、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
12、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各執(zhí)一份。
甲方簽字（蓋章）： 乙方簽字（蓋章）：
聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：xxxxxx
聯(lián)系地址： 聯(lián)系地址：xxxxxx
簽訂時間： 簽訂時間：
實習協(xié)議書4
甲方：
乙方姓名：
身份證號：
為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展；同時，為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益，根據(jù)中華人民共和國有關法律之規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協(xié)議：
一、本協(xié)議有效期自 年 月 日至 年 8 月 31 日止。
二、甲方責任及義務
一、甲方負責把符合條件的學生安置到谷崧企業(yè)集團，西安比亞迪，東莞萬利達，安徽美的，順德美的，龍昌國際，怡科電子，富港電子，擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。
二、甲方負責核實谷崧企業(yè)集團，西安比亞迪，東莞萬利達，安徽美的，順德美的，龍昌國際，怡科電子，富港電子的經(jīng)營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息：如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關事宜。
三、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者，則其與甲方無關。
四、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協(xié)議期滿。
五、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制，工資待遇1800---2400元/月，包食宿。
六、甲方有義務對在職人員的監(jiān)管，并進行必要的在職培訓。
七、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等
為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題，我單位鄭重承諾如下：
一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。
二、我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯，住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及返回。
四、我單位承諾不收取學生任何費用。（車費自理）六月份走的五月底之前報名者和七月份走的六月20號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。
五、我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職
三、乙方的.責任與義務
一、在甲方企業(yè)實習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度；
二、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告；
三、若提前解除協(xié)議，應提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。
四、乙方負責提供的相關證件：包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。
五、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資
一：個人承擔車費，由公司統(tǒng)一收取單程車費200元{此費用只用于學生出行費用}。
二、 服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。
三、 認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因（過失或故意違規(guī)操作）給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款，或承擔法律上的責任。
四、 工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。（曠工一天扣兩天基本工資）
五、 不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密，及我職務范圍內(nèi)之業(yè)務機密。
六、 反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。
七、 在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務相關的經(jīng)濟問題，本人愿接受公司財務部及人事行政部的調(diào)查。
八、 若因某種原因離開公司，必須提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領用物品、結清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋嗔�，并追究擔保�?招聘代理人)的連帶責任。
九、 若被公司證明或認為不符合用人條件，公司有權發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)
十、 如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
四、薪資結算、核算方式：
一、工資結算時間：實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放，人員實習期滿辦理離職手續(xù)，再將工資給予結算。
五、其他
一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。
二、因經(jīng)濟環(huán)境、地震、較大火災、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議，雙方通過書面形式通知對方，本協(xié)議即告終止。
六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。
其他附加條件：
甲方為乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后續(xù)服務管理工作，其主要包括：
一、乙方私自外出（打架斗毆、糾紛等）造成的一切損失與后果與甲方無關。
二、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關法律法規(guī)，否則造成的一切后果由乙方自身承擔。
甲方：
鑒證單位：
負責人：
乙方簽字：
實習協(xié)議書5
甲方（實習基地）：
地址：
經(jīng)濟類型：
法定代表人：
乙方（實習生）：
學歷：
所屬（畢業(yè)）院校：
專業(yè)：
畢業(yè)時間：
聯(lián)系電話：
身份證號碼：
現(xiàn)地址
為明確甲、乙雙方實習期間的權利和義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
第一條 乙方自愿到甲方實習，并承諾實習期間自覺遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的日常管理。
第二條 甲方將根據(jù)相關的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要，并結合乙方的實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時間。
第三條 乙方在甲方的實習時間為 個月，即自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條 甲方安排乙方到 部門，從事工作。
第五條 實習期待遇：
1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內(nèi)容的`，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為____________，乙方因故缺勤，按所缺天數(shù)扣減相應的實習補助。
2、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。
第六條 乙方在實習期間應遵守以下規(guī)定：
1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度，按照甲方的安排開展實習期的工作；
2、服從甲方對其實習指導人員的安排，尊重并虛心接受實習指導人員的業(yè)務指導及日常管理，努力學習；
3、與甲方員工融洽相處，愛護甲方財產(chǎn)，保守甲方的技術和商業(yè)機密；
4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術和商業(yè)利益損害，則乙方應承擔相應的責任。
第七條 實習期間甲方應遵守以下規(guī)定：
1、甲方應對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全，因乙方的原因造成的安全事故責任由乙方承擔。如乙方在實習期間發(fā)生意外，均由乙方自行承擔。
2、甲方可以根據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的實習崗位；如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議。
3、甲方應安排專門的指導人員對乙方進行技術指導和日常管理，并結合實際情況，為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派有關人員進行指導。
4、實習期結束時，根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。
第八條 協(xié)議解除：
1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應提前7天以書面形式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習合同，否則，乙方應賠償由此給甲方造成的損失。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。
3、實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關手續(xù)后，解除本協(xié)議。
4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、實習期滿，實習協(xié)議自動解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應按勞動法有關規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動合同。
6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。
第九條 其它事項：
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系，不構成勞動合同關系。
2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權成果，權益歸甲方所有。
3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責任，并不免除乙方根據(jù)法律應向甲方承擔的責任。
4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
雙方自愿協(xié)商一致的其他事項：
1、
2、
第十條 法律效力：
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議文本一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）
乙方（簽字）
代表人（委托授權人）：
年 月 日年月日
實習協(xié)議書6
甲方：高級中學（以下簡稱甲方）
乙方：XX（以下簡稱乙方）
學生頂崗實習，是職業(yè)學校教學工作的重要環(huán)節(jié)之一。為確保甲方學生實習過程中的人身及財務等安全，使實習工作順利進行，根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動法》及國家教育部的有關規(guī)定，在甲乙雙方平等自愿的基礎上共同協(xié)商簽訂此協(xié)議：
一、人員選拔及協(xié)議期限
1、乙方通過面試、考核等選拔程序，從甲方學生中選拔學生等名到乙方單位安排實習，名單附后。
2、協(xié)議期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，期限內(nèi)乙方試用期為XX月。
二、工作內(nèi)容
所招聘學生為XXXX專業(yè)學生，工作安排時應遵循專業(yè)對口或相近崗位原則，工作崗位由所派往的單位負責安排與調(diào)整，甲方愿意服從。
三、工資報酬
甲方學生試用期為XX天，其試用期間月工資不得低于人民幣XX元，（大寫XX）；試用期滿后，月工資不得低于人民幣XX元。（大寫：XX）
四、甲方的責任和義務
1、甲方應遵循對口專業(yè)或相應對口原則選擇優(yōu)秀單位讓學生進行實習。
2、甲方在學生實習前應組織學生進行職業(yè)道德、安全預防及學校各種規(guī)章制度的學習和宣傳教育。
3、甲方實習生實習期間必須服從甲方管理，按照乙方管理規(guī)章開展工作。
在遵守乙方管理規(guī)章的基礎上，甲方有權對學生的合法權益給予保護，在學生在實習期間，所發(fā)生的問題及時給予協(xié)調(diào)處理。
4、甲方在實習期間應定時或不定時到學生實習點看望，并進行安全教育和解決學生中出現(xiàn)的問題和困難。
5、在學生實習過程中，如甲方因特殊情況需學生回校時，乙方應給予支持。
6、甲方實習生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他招聘入職員工同等的待遇。
7、甲方實習生享有國家規(guī)定的法定假日。如遇節(jié)假日上班或確因甲方經(jīng)營（工作）需要實習生休息日加班，乙方將按所在地的有關規(guī)定安排實習生補休或支付加班費用。
8、甲方派帶隊老師1人將實習生送抵乙方企業(yè)，乙方為帶隊老師報銷往返交通費，并免費提供食宿（1—2天）。
9、甲方應與乙方保持密切聯(lián)系，嚴格管理實習生，對擅離實習崗位的實習生或因失職造成嚴重影響或損失的實習生，按乙方規(guī)章制度處理。
10、甲方實習生負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。不得從事有損于甲方經(jīng)濟利益或聲譽的違規(guī)行為。
11、實習生如違反國家法律的，甲方應及時知會乙方，雙方協(xié)商處理或移交司法機關處理。
12、甲方應與每一個實習學生購買實習責任險，如學生發(fā)生安全事故或問題時，甲方應以積極的`態(tài)度協(xié)助乙方進行妥善解決。
五、乙方的責任和義務
1、乙方為實習生提供免費食宿，安排符合安全、衛(wèi)生要求的生活環(huán)境和規(guī)范的工作環(huán)境，并配備相應的勞動防護用品，不得讓實習生參與不正當?shù)幕顒�。在實習過程中，乙方應加強對學生的業(yè)務指導和安全、思想、衛(wèi)生、紀律等方面的監(jiān)管，預防學生意外事故的發(fā)生。
2、乙方根據(jù)甲方的實習大綱、實習計劃和甲方的實際需要，指派專人對實習生進行企業(yè)情況介紹、規(guī)章制度、服務技能、崗位安全制度、職業(yè)道德、消防安全等教育和培訓，并進行考核。實習結束前，乙方向甲方提供實習生的考勤情況、考核成績和實習鑒定書。
3、在學生實習期間，乙方不得安排學生從事高空、井下、放射性、有毒有害、易燃易爆、國家規(guī)定的四級體力勞動強度場所及其他具有安全隱患的勞動或歌舞廳、ktv包房、網(wǎng)吧、足浴場所等場所工作。
4、乙方不得無故將實習生退回，但有權對違反乙方規(guī)章制度的實習生進行教育，對屢次違紀并教育不改的實習生知會甲方后予以辭退或移送司法機關。
5、實習生在實習期間，乙方應根據(jù)當?shù)赜嘘P規(guī)定為實習生辦理人身意外保險或相關保險。
6、乙方應保證實習生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他招聘入職員工同等的待遇。日工作量以國家勞動部門的有關規(guī)定為基準，原則上每日8小時工作制，每周工作5天，每月22天。如遇特殊情況超時工作應按規(guī)定與甲方正式員工一樣另付加班報酬或補休。
7、乙方每月按時發(fā)放工資，不得拖欠。
8、學生在乙方實習期間，乙方應切實保障甲方學生的人身安全。如果甲方學生在乙方實習期間發(fā)生意外或受到傷害，乙方應及時與甲方聯(lián)系，妥善處理，并依法承擔相應責任，甲方應積極配合乙方的工作，并與甲方協(xié)商溝通，尋求最恰當?shù)姆绞浇鉀Q問題。
9、學生實習期滿后，經(jīng)乙方和實習生雙向選擇，乙方考核同意后可轉為乙方正式員工，并與其簽訂勞動用工合同。
10、甲方學生到乙方實習，乙方按照每人每月30元撥付教師管理費用，需安排駐廠教師的乙方提供食宿。
六、其他
1、本協(xié)議在執(zhí)行期間，如有未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決；本協(xié)議在執(zhí)行中如發(fā)生爭議或糾紛，由甲乙雙方協(xié)商解決。
2、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持壹份，均具同等法律效力，自雙方代表簽字蓋章之日起生效
甲方：（公章）XX
代表：XX
電話：XXXXXXXX
XXXX年XX月XX日
乙方：（公章）XX
代表：XX
電話：XXXXXXXX
XXXX年XX月XX日
實習協(xié)議書7
甲方：_______乙方：_______
學校：_______專業(yè)：_______
乙方已通過甲方的招聘面試，鑒于乙方目前仍是在校學生，甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)，本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務。根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實習期限及工作時間
乙方到甲方實習，實習期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。
甲方根據(jù)相關法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到_______，從事_______工作。
實習期間，甲方安排專門的管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓，技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。
三、實習補助：依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習補助，實習補助為_______元/月。甲方根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。
四、實習期間應遵守以下規(guī)定：
1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī)；遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
2、因實習學生造成實習公司財物損失的，按甲方規(guī)定處理。
3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的`，需保密，不得泄漏。
五、實習期考核：
甲方根據(jù)實際情況，將組織實習考核和評估，評估不合格將會影響錄用。
六、勞動保護：
甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
工作期間，甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險，如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。
七、協(xié)議解除：
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。
實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以即時向乙方提出終止實習，解除本協(xié)議。
八、特別說明：本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議，只有乙方畢業(yè)并考核通過后，甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后，實習期的時間全部并入試用期。
九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
十、法律效力：
本協(xié)議正本一式二份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認：
甲方（蓋章）：_______乙方：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系電話：
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
實習協(xié)議書8
甲方：_________學院
乙方：_________
根據(jù)教育部關于廠（公司）校掛鉤，加強“產(chǎn)學研”合作，發(fā)揮社會力量，共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識，有較強實踐能力的應用型人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，制訂本協(xié)議。
一、甲方義務
1．為乙方人員到我院進修、培訓提供便利，并在技術開發(fā)等方面給予合作；
2．乙方在招聘畢業(yè)生時，甲方給予優(yōu)先推薦；
3．甲方根據(jù)教學大綱要求，制定實習指導書和實習計劃，提前送交乙方，并委派責任心強、有實踐經(jīng)驗的教師擔任實習指導教師；
4．甲方實習人員在實習期間，嚴格遵守乙方有關規(guī)章制度。
二、乙方義務
1．按甲方提供的實習指導書和實習計劃要求，乙方委派具有中級以上職稱的技術人員進行指導；
2．根據(jù)乙方實際情況，為學生提供實習所必需的條件，以提高學生的實習效果；
3．對實習學生進行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀守法的.教育；
4．對參加實習的學生參與考核。
三、雙方為更好地履行義務，決定在乙方掛《_________學院實習基地》牌子。
四、本協(xié)議有效期兩年，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。
五、本協(xié)議一式三份，實習基地、教務處、有關系（部）各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
甲方代表（簽字）：_________ 乙方代表（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
實習協(xié)議書9
*方：______單位地址：_________聯(lián)系電話：______
乙方：學生姓名：____班級：____學生手機：_______
家長姓名：____家長手機：_______家庭固定電話：_______家庭住址：____________
根據(jù)學校教學計劃的要求，為今后學生實習就業(yè)做好準備，現(xiàn)經(jīng)學校推薦和用人單位選拔，該同學被________（填公司名稱）面試合格，即將開始頂崗實習，實習期限為20___年___月___日——20___5年___月___日。為確保學校與用人單位的協(xié)作和學生的實習質量，并加強對學生在實習期間的管理，現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內(nèi)容如下：
一、*方的責任與義務
1。根據(jù)用人單位需要，配合用人單位做好實習前期選拔工作，安排學生實習前準備工作。
2。就學生有關實習待遇與用人單位商談，并在實習前通報乙方。
3。根據(jù)用人單位要求做好學生實習期間思想工作和定期對學生的實習考核工作。
4。負責實習期間學生與用人單位間的協(xié)調(diào)工作。
二、乙方的責任與義務
1、學生的實習選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的原則，具體實習崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理，乙方在實習期間享受實習生待遇。
2、學生在實習期間必須遵守各項紀律，嚴格按要求完成實習任務。服從學校對實習單位的安排，服從實習班主任和實習指導教師的管理與調(diào)度；對安排有不同意見的，可以向實習班主任反映，不得自行向實習單位提出，違者視情節(jié)給予紀律處分。
3、嚴格遵守實習單位的一切規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實習無關的事；病假、事假必須按實習單位規(guī)定辦理請假手續(xù)，并向實習班主任報告；用人單位有權隨時對違紀學生進行辭退，取消其實習資格，被辭退學生應在第一時間到學校報到，否則按曠課論處，并參照曠課的`有關處理規(guī)定予以處理。
4、對實習過程中產(chǎn)生的各種問題和矛盾，可向實習班主任反映，通過正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔。
5、在實習期內(nèi)，學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章*作，造成的損失與后果由自己承擔，并由用人單位根據(jù)有關規(guī)定處理。
6、學生在實習期間若遇到人身侵害等原則問題應第一時間告知*方以便處理。
7、家長要積極配合學校做好學生實習工作，掌握好子女實習狀況和工作時間，協(xié)助學校開展德育教育工作，并履行對子女的監(jiān)護義務，全過程負責子女的實習期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。
8、對學生在實習期間未經(jīng)學校批準、擅自脫離實習單位等違紀行為的，學校將根據(jù)《南京市中等職業(yè)學校實習生管理條例》（《學生實習手冊》第2頁）相關規(guī)定，視情節(jié)進行處理。
三、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字之日起生效
四、未盡事宜由*乙雙方協(xié)商解決
*方實習班主任簽字：__________________
乙方簽章：（家長簽字）_____________
*方簽章：（學生簽字）________________
__________年__________月__________日
實習協(xié)議書10
甲方：____
乙方：_____（頂崗實習接收單位）
丙方：_____（學生）
為落實學生頂崗實習任務，加強學生實習期間的管理，就頂崗實習具體事宜由甲乙丙三方達成如下協(xié)議：
一、實習期限
丙方到乙方實習，實習期自____年____月____日至____年____月____日。暫定____年____月____日回校完成其它有關事宜、
二、實習崗位
乙方根據(jù)甲方的工作需要和丙方的實際情況，安排丙方到_____部門從事_____工作。
三、實習補助
依照按勞取酬的原則，按乙方現(xiàn)行制度通過協(xié)商確定實習學生的實習補助、
四、甲方職責
1、甲方選派教師跟蹤管理，隨時與乙方聯(lián)系了解學生情況。
2、對丙方在實習期間所反映的問題應及時與乙方溝通，并及時處理。
3、甲方與乙方共同做好對丙方的實習考核鑒定工作，對于實習考核不合格者不予畢業(yè)。
4、實習期滿時，甲方對丙方在實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。
五、乙方職責
1、乙方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下，為丙方提供真實工作環(huán)境，明確崗位業(yè)務內(nèi)容，并對丙方提供必需的技術指導和監(jiān)督。
2、乙方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、乙方按照本單位規(guī)章制度以內(nèi)部職工的要求對丙方頂崗實習進行管理，配合甲方做好學生的`思想教育、安全教育、遵紀守法教育、職業(yè)道德教育，并將學生實習情況如實反映給甲方。
4、乙方按照甲方的考核方案參與對丙方的實習鑒定，出具鑒定意見、
5、丙方實習期間如嚴重違反乙方規(guī)章制度，不能勝任本職工作，乙方有權知會甲方，乙方征得甲方同意后，有權提出終止實習。
6、工作期間乙方要全面充分地考慮丙方的人身安全需要、發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯人承擔相關責任。
六、丙方職責
1、校外畢業(yè)實習安全責任的主體是學生（丙方）本人，學生本人對在校外實習期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責任。
2、學生必須遵守國家法律和校紀校規(guī)及乙方規(guī)章制度，并服從乙方的管理和工作安排，接受實習單位的考核，尊重實習單位的領導、師傅和職工、若發(fā)生違紀等事件，將按校紀校規(guī)和甲、乙方規(guī)定嚴肅處理。
3、學生在實習過程中，嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，嚴禁酗酒、吸煙，嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛，嚴禁違反甲方有關安全制度。
4、實習期間，未經(jīng)批準，不得擅自離開實習單位，實習中途變更實習單位的需經(jīng)乙方同意、請假1—2天，由乙方批準；三天以上由甲方和乙方共同批準。
5、按照甲方的要求及時回校參加畢業(yè)設計（論文）答辯和其它有關事宜，上交相關實習材料。
七、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙、丙三方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改、如有未盡事宜需更改協(xié)議時，須經(jīng)三方協(xié)商同意，否則無效。
八、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_______
_____年____月____日
乙方（蓋章）：__________
____年____月____日
丙方（簽字）：_________
_____年____月____日
實習協(xié)議書11
甲方：______________人才培訓中心
地址：
乙方（實習生）：
身份證號碼：
電話：
地址：
甲方根據(jù)海運市場的需求，特委托航海院校代為培訓遠洋值班水手/機工船員�，F(xiàn)甲、乙雙方本著自愿平等的原則，就有關海員培訓及實習事宜達成協(xié)議如下：
一、甲方提供培訓，培訓以及相關費用參照甲方相關培訓規(guī)則，培訓要求按照國家海事局有關海員培訓的要求。
二、乙方在培訓期間，應服從學校和甲方雙重管理，甲方有義務幫助和協(xié)調(diào)解決乙方在學習、生活等方面遇到的困難。
三、乙方培訓期間，參加國家海事局組織的相關考試合格后，由海事局發(fā)給《值班水手/機工適任證書考試合格證明》；培訓結束后，由培訓院校發(fā)給《培訓結業(yè)證書》。
四、實習安排
1、乙方培訓結束，取得上船前必備的證書、證明后，屬于實習生身份，由甲方按照乙方的自身能力，安排到國內(nèi)沿海、港澳、韓日、東南亞及全球等航區(qū)船舶上實習，實習期6個月（海事局規(guī)定），即從_______年_____月_____日其_______年_____月_____日止。
2、由于實習的目的，是為了更好地掌握航海技術、取得海上資歷和換領適任證書，所以，乙方必須服從甲方實習安排。不應挑剔船舶的種類、航線、以及勞務費高低。如發(fā)生對安排實習不滿情況的，甲方將視為乙方自動放棄實習；由此產(chǎn)生的后果，由乙方本人承擔。
3、乙方上船實習期間，由所在船公司按照同等層次實習水手/機工的待遇標準，給予勞務費和津貼。
4、乙方在實習期間，不得擅自與實習的船公司私自簽訂《勞務用工合同》。
5、乙方在船上實習期間的傷殘、意外、醫(yī)療保險由實習單位負責購買。乙方登船實習前，應詢問或敦促實習單位辦妥保險。在此期間，若乙方發(fā)生傷殘、意外等情況的，由甲方協(xié)助乙方向實習單位或保險公司索賠。乙方在岸期間若發(fā)生傷殘、意外等情形的，由國家社會保障局按照相關規(guī)定進行補充，乙方在實習期間不享受養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險（即三金）待遇，但享受雇主（船東）的商業(yè)保險。
五、勞動就業(yè)情形說明：
1、就業(yè)方向為：按乙方的職業(yè)能力與考取的相關證書并征求乙方的意見后，甲方安排乙方到_______________________________________航區(qū)船舶上工作。
2、乙方實習期滿，換證結束后，與甲方簽訂由北京市勞動就業(yè)保障局制定的《勞動合同書》合同期限為_________年的海齡并且簽訂《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》，成為本公司正式在編員工可享受養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險（即三金）和人身意外傷害保險（在船期間），但必須履行上述兩合同規(guī)定的義務。在上船必備的證書、手續(xù)辦理完成后，三至六個月期間內(nèi)安排乙方上船正式工作，在本公司服務期限必須累計完成六十個月的在船工作時間，其工資標準與國際海員勞務市場工資接軌。
3、乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從調(diào)派。
4、乙方每在船工作一個合同期后，享有國內(nèi)休假，其休假時間不少于一個月（自返回國內(nèi)日算起）。對非因乙方原因在船工作不滿一個合同期，休假期限按比例計算。注：一個合同期為8+______個月。
5、乙方在船期間，享受金額外幣工資，工資由船東支付。乙方在船伙食按照船東的規(guī)定標準執(zhí)行。
6、甲方負責辦理乙方上船所需的證件，適時辦理適任證書，乙方須按甲方要求提供辦證所需材料。
7、甲方負責推薦乙方上外輪工作，并有義務向乙方解釋外派協(xié)議，就乙方在工作中和生活中遇到的實際困難與船東聯(lián)系并協(xié)助解決，維護乙方在外派期間的正當權益。
8、乙方在船服務期間的有關保險事項以船東的P&Iclub的條款和條件為準（具體內(nèi)容見外派協(xié)議書），在發(fā)生保險索賠時，甲方負責聯(lián)系船東辦理索賠，賠付款項全部直接交給海員本人或其法定繼承人。除法律有明確規(guī)定外，乙方及家屬不得有其他額外要求。乙方或乙方的直系親屬應按甲方要求提供有關證明資料，并保證所提供材料的真實性、合法性、完整性，否則后果自負。
六、雙方違約責任：
1、甲、乙雙方在履行此合同期間，如遇糾紛，雙方一致同意由北京市海淀區(qū)勞動仲裁委員會仲裁，其違約金不高于兩萬元整。
2、由于甲方原因，不能為乙方辦理入學手續(xù)的，甲方負責退回乙方交納的費用。
3、乙方考試，評估合格后，由于甲方原因，不能在海事局為乙方辦理相關證書、證件，甲方負責全額退回乙方交納的費用。
4、乙方簽訂《高級海員勞動就業(yè)協(xié)議書》后，甲方應及時派遣乙方上船工作，正常情形下不超過六個月，若由于特殊原因（船舶航次、國際性的金融危機等），甲方應在第七個月支付乙方每月生活費人民幣__________元整，但不超過十個月。如超過十個自然月，甲方每月應支付乙方人民幣______________元的生活費，直到安排上船工作為止；甲方按照合同約定并及時安排乙方上船工作，乙方無故拒絕的，甲方有權向乙方追償培訓費用損失及違約金并解除《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》。
5、乙方在培訓期間和實習期間發(fā)生下列情況之一的，雙方簽訂的《船員實習協(xié)議》自動解除，乙方已交納的.費用甲方不予退還，甲方不承擔由此而造成的一切后果：
�。�1）培訓期間，嚴重違犯培訓規(guī)定或培訓單位的規(guī)章制度，被培訓單位取消培訓資格的；
�。�2）中途無故要求退學的；因個人違法亂紀被校方開除或勒令退學的；
�。�3）培訓期間在國家海事局規(guī)定的考試次數(shù)內(nèi)仍未通過適任證書考試或評估的；
�。�4）實習期間，個人自身原因不愿意從事船上工作的；
�。�5）實習期間，未經(jīng)船公司許可，擅自偷逃、強行下船返回的；
�。�6）實習期間，因自身原因（工作不認真，不按時上下班，不服從勞動調(diào)配，在船上拉幫結派、打架斗毆）被實習單位退回的；
�。�7）參與販毒等違反國際、國內(nèi)法律、法規(guī)行為的；
�。�8）肝炎病原攜帶者、乙型肝炎表面抗原檢查陽性或患肺結核、性病、艾滋病等其它傳染性疾病的；
（9）雙眼裸視低于5.0，或色盲、色弱的；
（10）參加或涉及ITF（國際運輸工人聯(lián)盟）及類似組織活動，泄漏國家機密，影響國家聲譽的；
（11）參加其他國內(nèi)外非法組織，涉嫌違法犯罪的。
6、乙方成為甲方所屬職工期限內(nèi)私自和其它勞務公司簽訂《勞務用工合同》或者不聽從甲方的派遣，甲方有權解除本合同并追究乙方的違約責任，乙方應支付甲方人民幣兩萬元整的違約金，甲方可將乙方的證件以及組織關系交還予乙方。
7、乙方在海事局規(guī)定的期間內(nèi)未能考取《值班水手/機工適任證書》甲方有權解除本合同；乙方在離校后繼續(xù)補考通過了《值班水手/機工適任證書》后甲方有責任安排乙方實習及勞務外派，此合同正常履行。
七、附則：
此《船員實習協(xié)議書》一式兩份，甲乙雙方各持一份，協(xié)議書自雙方簽訂之日起生效。雙方均不得擅自修改或終止協(xié)議，未盡事宜雙方協(xié)商解決。甲乙雙方簽訂《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》后，本協(xié)議中涉及非勞動就業(yè)的條款自行解除；關于勞動就業(yè)的條款按照《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》執(zhí)行。本協(xié)議不承擔上述條款外的任何責任和義務。本協(xié)議中關于勞動就業(yè)條款的與《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》為并列協(xié)議。本協(xié)議最終解釋權歸___________人才培訓中心所有。
甲方（公章）：
簽字日期：_______年_____月_____日
乙方簽字：
簽字日期：_______年_____月_____日
實習協(xié)議書12
甲方：________(以下簡稱甲方)
乙方：________學院(以下簡稱乙方)
雙方鑒于人才培育需要，增進雙邊實質交流與互惠，經(jīng)雙方同意締結本協(xié)議書。
第一條 基于互助互利，甲方提供學生實習合作機會，乙方亦提供相關人員教育練習管道。
第二條 合作計劃的具體內(nèi)容由甲乙雙方另行議定之。
第三條 雙方得視情況以書面通知對方，隨時終止本協(xié)議;另本協(xié)議書如有未盡事宜，由雙方協(xié)議修訂之。
第四條 其它事項如附件。
第五條 本協(xié)議書一式二份，雙方各執(zhí)一份為據(jù)，于完成手續(xù)雙方簽署后生效，修訂時亦同。
甲方：________
代表人：________
乙方：________學院
校長：________
________年________月________日
【注意事項】
簽約之前，雙方當事人應當仔細閱讀本合同內(nèi)容，對合同條款及專業(yè)用詞理解不一致的.，可向相關部門咨詢。為體現(xiàn)合同雙方的自愿原則，本合同文本中相關條款后都有空白行，供雙方自行約定或補充約定。雙方當事人可以對文本條款的內(nèi)容進行修改、增補或刪減。合同簽訂生效后，未被修改的文本印刷文字視為雙方同意內(nèi)容。
實習協(xié)議書13
甲方（實習單位）：
地址：
電話：
乙方（學生）：
身份證號碼：
電話：
丙方（學校）：
地址：
電話：
風險提示：
基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。 鑒于甲方愿意為丙方的在校學生提供實習崗位，并優(yōu)先從實習學生中考察、挑選合適人員作為其員工，丙方希望甲方為其在校學生提供實習崗位和就業(yè)機會，乙方作為丙方的在校學生愿意接受丙方的安排在甲方進行實習。經(jīng)甲、乙、丙三方友好協(xié)商，訂立本協(xié)議如下：
一、實習崗位和期限
1、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方進行為期個____月的實習。
2、甲方將安排乙方在甲方的______________部門崗位進行實習。
二、各方的權利和義務本協(xié)議各方在此同意和確認各方的權利和義務如下：甲方的權利和義務
1、甲方的權利：
�。�1）可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對實習內(nèi)容進行調(diào)整；
�。�2）在實習期內(nèi)根據(jù)乙方的表現(xiàn)，經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權決定是否提前終止對乙方提供的實習機會；
2、甲方的義務：
�。�1）按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內(nèi)容為乙方提供實習機會，所安排的工作應該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康；
�。�2）為丙方前往甲方實習單位對乙方進行指導或管理提供方便，并對丙方實習指導教師到本單位的指導情況進行考核，向丙方提供乙方實習的真實表現(xiàn)等信息；
�。�3）在乙方實習期間，配合丙方做好實習學生的管理工作，安排具有相應專業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方實習進行指導，并協(xié)助丙方對乙方進行管理。在乙方實習結束時根據(jù)實習情況對乙方作出實習考核鑒定；風險提示：意外風險
實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
（4）加強對實習學生上崗前安全防護知識、崗位操作規(guī)程的培訓，落實安全防護措施，預防發(fā)生傷亡事故；風險提示：工傷
實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。
因此，建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。
�。�5）為乙方提供必要的勞動保護措施。乙方在甲方實習期間，如發(fā)生工傷事故，甲方依據(jù)國家有關工傷事故處理規(guī)定，按在職員工處理，丙方負責配合做好學生、家長等各方工作。（二）乙方的權利和義務
1、乙方的權利：
�。�1）有權在協(xié)議規(guī)定的實習時間按照甲方安排的內(nèi)容參加實習；
（2）在實習期間如發(fā)生工傷事故時有獲得賠償?shù)臋嗬?/p>
�。�3）如果甲方安排的工作內(nèi)容違法或有損乙方身心健康，乙方有權向甲方報告，直至終止在甲方的實習。
2、乙方的義務：
�。�1）實習期間，學生必須同時遵守實習單位的勞動紀律和學校的各項規(guī)章制度。每天嚴格考勤，生病需持醫(yī)院病假單向實習單位辦理請假手續(xù)；因特殊原因需要回學校參加活動，由學校出具公函，事先向實習單位辦理請假手續(xù)；若無故曠工，學校參照曠課的有關規(guī)定嚴肅處理；
�。�2）在實習期間認真做好崗位的本職工作，培養(yǎng)獨立工作能力，刻苦鍛煉和提高自己的業(yè)務技能，在頂崗實習的實踐中努力完成專業(yè)技能的學習任務；
�。�3）在實習期間，遵守甲方有關管理制度的規(guī)定，按時完成實習期間甲方交付的任務和工作，如有違反或造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定處理；
�。�4）實習生要嚴格遵守學校有關安全方面的規(guī)定以及實習單位的安全生產(chǎn)規(guī)程，防止意外事故的發(fā)生。學生因違反實習紀律和安全規(guī)定造成自身傷害的由學生本人負責，造成他人傷害或給國家和單位造成經(jīng)濟損失的`，由學生本人及家長承擔相應的經(jīng)濟和法律責任。
�。�5）遵守學校關于頂崗實習的相應管理規(guī)定和要求，接受實習單位和學校的考核；
�。�6）在簽訂本協(xié)議時，應該將此情況向家長匯報并征得家長同意。（三）丙方的權利和義務
1、丙方的權利：
�。�1）根據(jù)乙方在甲方的實習考核成績，決定是否給予乙方相應課程學分；
�。�2）有權在不影響甲方正常工作的前提下，前往實習單位對乙方進行指導或管理，有權向甲方了解學生的實習情況。
2、丙方的義務：
�。�1）對乙方在甲方的實習給予充分的配合，做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調(diào)工作，實習后的考核和其他工作；
�。�2）對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理，以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度；
（3）在乙方違約的情況下，丙方有責任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。
三、保密約定風險提示：商業(yè)秘密
實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實習單位的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。 協(xié)議三方都有義務為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關的秘密，尤其是要對甲方的經(jīng)營管理和知識產(chǎn)權類信息進行保密，若有違反，依據(jù)相關法律處理。
四、協(xié)議的終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止。
2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時，甲乙丙三方均應提前_____天書面通知其他二方。
3、乙方違反本協(xié)議有關乙方義務第三條的規(guī)定，甲方可提前終止本協(xié)議，但應通知丙方并說明原因，乙方應承擔甲方由此所遭受的損失。
五、補充條款
�。�1）甲方支付乙方實習報酬________元月；
�。�2）_____________________________________________；
�。�3）_____________________________________________。實習指導費等內(nèi)容可作為補充條款添加，其他未盡事宜由三方及時協(xié)商解決。
六、協(xié)議的生效本協(xié)議一式三份，由甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，經(jīng)三方合法授權代表簽署后生效。本協(xié)議生效后，對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對各種問題的研究、討論，經(jīng)過友好協(xié)商達成共識后三方同意簽署的；任何一方對此協(xié)議內(nèi)容進行任何修正或改動，都應經(jīng)過三方書面確認后方始生效。
甲方（蓋章）：
甲方代表（簽字）：
________年____月____日
乙方（簽字）：
乙方家長（簽字）：
________年____月____日
丙方（蓋章）：
丙方代表（簽字）：
________年____月____日
實習協(xié)議書14
甲方：_____________
乙方：_________
風險告知：實習協(xié)議是學生保護自我權益的有利武器，因此必須與用人單位簽訂明確的實習協(xié)議，運用法律手段保護自己的權益。簽訂實習協(xié)議的時候，應注意以下幾點：首先，查明用人單位的主體資格是否合法。協(xié)議雙方的主體資格是否合格是協(xié)議書是否具有法律效力的前提。因此，實習生簽協(xié)議之前，一定要先審查用人單位的主體資格。其次，看清協(xié)議條款是否明確合法。實習協(xié)議的內(nèi)容是整個實習協(xié)議的關鍵部分，實習生一定要認真核查雙方權利義務是否合法;是否符合國家相關法律和政策;是否明確了崗位與薪酬等。再次，查看簽訂實習協(xié)議的程序是否完備。實習生和用人單位經(jīng)協(xié)商一致，簽協(xié)議時要注意完整地履行手續(xù)。其一，要簽名并寫清簽字時間;其二，必須加蓋單位公章并注明時間，不能用個人簽字代替單位公章。最后，注意違約責任的界定是否明確。在協(xié)議內(nèi)容中，應詳細表述當事人雙方的違約情形及違約后應負的責任，同時還應寫明當事人違約后通過何種方式、途徑來承擔責任。這樣才有利于當事人雙方履行協(xié)議，也有利于防止糾紛的發(fā)生及糾紛的'解決。
為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實習期限及工作時間
乙方_________名學生到甲方實習，實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。
甲方應根據(jù)相關法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到_________部門，從事_________工作。
實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。
三、實習津貼
依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼，月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位，甲方相應調(diào)整實習津貼。
四、實習期間應遵守以下規(guī)定
1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
2、因實習學生造成實習基地財物損失的，按甲方規(guī)定處理。
風險告知：由于目前學生實習沒有法律的明確規(guī)定，屬于法律空白，因此實習只能界定為為民事協(xié)議，不屬勞動法調(diào)整。因此實習期間簽訂的實習合同一般認為是勞務合同，而非勞動合同。勞務合同歸《合同法》、《民法典》調(diào)整。而勞動合同才歸《勞動法》、《勞動合同》調(diào)整。同時在實習合同中，與用人單位之間是平等民事主體間的關系，而非具有不平等性的勞動關系;如果違約的話要承擔的是民事責任，而非勞動法上的責任。
五、勞動保護
1、甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。
六、協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后，解除本協(xié)議。
七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交政府人事部門備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方：_________
聯(lián)系人：_______
_________年____月____日
乙方：_________
代表人：_______
_________年____月____日
實習協(xié)議書15
實習單位(甲方)：_____________________
地址：_________________________________
電話：_________________________________
法定代表人：___________________________
職務：_________________________________
實習生(乙方)：_______________________
身份證號碼：___________________________
所在學校：_____________________________
住址：_________________________________
電話：_________________________________
為能更好地幫助大學生畢業(yè)后適應社會，甲方為職工子弟大學生提供實習(實踐)機會，在平等自愿的基礎上，現(xiàn)就甲乙雙方的責任和權益達成如下協(xié)議：
一.實習期限
實習時間自_________年_______月_______日至_______年_______月_______日。
二.實習崗位
甲方根據(jù)甲方階段性工作情況，并結合乙方所學專業(yè)，安排乙方在本單位經(jīng)營部具體實習。
三.實習管理
1、甲方提供實習場地，包括生產(chǎn)、辦公的場地及相關條件。
2、實習期間甲方提供作業(yè)資料，不收取乙方實習費用。
3、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理，實習期滿后，應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。
4、雙方協(xié)商同意,如果實習期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前_______天向乙方提出解除本“協(xié)議”。
5、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：
(1)乙方應遵守國家的法律法規(guī);
(2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;
(3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定及相關法規(guī)處理。
(4)乙方必須做到自我保護，日常的出行安全。
對于不能遵守相關制度的`學生，甲方有權提出解除《實習協(xié)議書》，但是應提前告知乙方和說明原因，并及時通知乙方家長及所在學校。
四.協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止;
2、實習期間乙方如違反協(xié)議第三條第五款規(guī)定，甲方有權根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實習;
3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
五.爭議解決
本協(xié)議項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的，可以向_________________人民法院提起訴訟。
六.其他約定事項
(一)________________________________________________________。
(二)________________________________________________________。
七.協(xié)議生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號：______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
注意事項：
實習生在工作中受傷不能認定為工傷。認定工傷的前提條件是存在勞動關系，而實習生因為學生身份，無法與用人單位形成勞動關系，實習生無法參加工傷保險，其在在工作期間受傷也無法認定為工傷。但是，實習生與用人單位形成了雇傭關系，實習生可以根據(jù)最高法院有關人身損害賠償?shù)乃痉ń忉屢髥挝灰婪ǔ袚椭鞯馁r償責任，處理。該爭議不屬于勞動爭議，按一般的人身損害賠償處理。
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