【精選】個人述職報告模板合集6篇
在學習、工作生活中,需要使用報告的情況越來越多,報告具有成文事后性的特點。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的個人述職報告6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
個人述職報告 篇1
各位領(lǐng)導、納稅人代表:
大家好!我叫XXX,是縣地稅稽查局副局長。在縣地稅局和稽查局的正確領(lǐng)導下,我認真刻苦勤奮、盡心盡職責工作,較好地完成自己的稽查工作任務(wù),取得了一定的成績。下面就自己年的工作和廉潔情況向大家做如下匯報,如有不當,請批評指正:
一、刻苦勤奮工作,完成稽查工作任務(wù)
我增強工作責任心和工作緊迫感,按照稽查工作精神和工作部署,認真努力做好稅務(wù)稽查工作,完成了稅務(wù)稽查工作任務(wù),取得了良好成績,獲得上級領(lǐng)導的充分肯定和一致滿意。我充分尊重和保護納稅人合法權(quán)益,規(guī)范稅收執(zhí)法行為,使稅務(wù)稽查工作由“單純執(zhí)法”向“執(zhí)法服務(wù)”轉(zhuǎn)變、稽查手段由“權(quán)威性執(zhí)法”向“人性化執(zhí)法”的轉(zhuǎn)變,積極主動為企業(yè)搞好服務(wù),千方百計為企業(yè)排憂解難,優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境,促進全縣經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會大局穩(wěn)定。
二、始終嚴以律己,確保自身清正廉潔
我是地稅稽查局副局長,手中有一定的權(quán)力,我始終牢記手中的權(quán)力是人民給的,把用好權(quán)力作為一種責任,始終維護納稅人的根本利益,真正做到權(quán)為民所用,利為民所謀,情為民所系。在稅務(wù)稽查工作中,我率先垂范,以身作則,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制、《廉政準則》和有關(guān)反腐倡廉規(guī)定,堅決杜絕吃拿卡要等一切不廉政行為,防微杜漸,把工作和生活中的小事小節(jié)與反fu敗工作聯(lián)系起來,扎緊籬笆,決不讓fu敗從小事小節(jié)上發(fā)端,做一名深受納稅人擁護的清正廉潔干部。
三、存在不足問題和今后努力方向
我刻苦勤奮工作,清正廉潔辦事,雖然完成了稽查工作任務(wù),取得一定的成績,但是與上級領(lǐng)導的要求和納稅人的希望相比,還是存在一些不足問題。主要是學習還不夠抓緊,沒有全面領(lǐng)會和掌握稅收政策,業(yè)務(wù)水平還不夠高。在平時稽查工作中,規(guī)范化和精細化做得不夠,服務(wù)納稅人工作沒有完全做到位,影響了稽查工作的健康發(fā)展。對清正廉潔的認識還不夠高,沒有把清正廉潔放在與稽查工作同等重要的位置上。這些存在的不足問題,我都需要采取有效措施在以后的工作中切實加以改進和提高。
今后,我要進一步加強學習,認真學習政治理論和業(yè)務(wù)知識,提高自身綜合素質(zhì),為更好地從事稽查工作打下扎實牢固的基礎(chǔ),促進稽查工作又好又快發(fā)展。我要促進稽查工作的規(guī)范化和精細化,為納稅人提供更好的優(yōu)質(zhì)服務(wù),為我縣創(chuàng)造更加良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。我要嚴格遵守中央八項規(guī)定和《廉政準則》,不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所惑,規(guī)范自己從業(yè)行為,確保清正廉潔,爭當一名讓黨和政府放心、納稅人滿意的稽查干部。
我的述職報告完了,謝謝大家!
個人述職報告 篇2
尊敬的院領(lǐng)導和各位同事:
大家好!
我從xx年9月份進入xx鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作以來,在同事們的幫助下,很快熟悉了醫(yī)院壞境,使自己迅速進入角色,投入到自己的工作崗位上。在注射室的工作的這段時間里,認真學習掌握基本操作技術(shù)和工作流程。始終堅持以病“人為中心”的服務(wù)理念,踏踏實實的做好本職工作,認真學習專業(yè)知識和臨床技能,將專業(yè)知識與臨床操作相結(jié)合。遵守各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行“三查七對”原則。每周一次政治學習,提高醫(yī)護人員的道德內(nèi)涵和精神素養(yǎng)。在業(yè)余時間內(nèi)我們還進行業(yè)務(wù)學習,提高護理隊伍素質(zhì)。
九月份我們認真學習了護理文文書的書寫,在十月份我和醫(yī)院的同事還進行了居民健康檔案的整理和裝檔。此外我們還在院長的帶領(lǐng)下積極打掃衛(wèi)生,整理院內(nèi)壞境。
當然在我的工作中仍有不足之處,需要進一步熟練護理技術(shù),工作要更加認真仔細,對待病人要面帶微笑,學會換位思考,端正工作態(tài)度,我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評,同時也得到各位領(lǐng)導、護士長的認可。
我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,在今后工作中,我將加倍努力,為醫(yī)院的跨越式發(fā)展奉獻力量。
今年又是特別的一年我們既要準備等級醫(yī)院的評審工作又要進行年終考核,所以在接下來的時間里,我會更加努力做好每一項工作。
個人述職報告 篇3
我是石油東山社區(qū)的一名計劃生育協(xié)管員。20xx年3月份入職以來,在陳倉鎮(zhèn)計生辦和社區(qū)的領(lǐng)導和幫助下,無論從理論水平,業(yè)務(wù)水平都有了很大的提高,基礎(chǔ)工作扎實牢固,自我要求嚴格。現(xiàn)對自己全年的工作做以全面的總結(jié)回顧。
一、 加強學習理論知識,專業(yè)技術(shù),樹立正確的人生觀,世界觀,價值觀。
1、自入職以來,我不斷加強各種法律、法規(guī)的學習,對計劃生育的一法六規(guī),三個條例,兩個辦法都逐步學習,使自己對計劃生育各種法律、法規(guī)全面熟悉了解,用來指導自己的實踐工作,在工作中更深刻的理解,領(lǐng)悟計生政策,更好的服務(wù)于群眾。
2、不斷加強專業(yè)技術(shù)的學習,在實踐工作中,對各種基礎(chǔ)工作認真仔細,把每次的工作當作學習的機會,在最短時間內(nèi)做到了業(yè)務(wù)知識熟悉掌握,成為一名合格的計生協(xié)管員,對社區(qū)的計生工作做出一定的成績。
二、 工作中注重務(wù)實精神。
作為一名計生協(xié)管員,面臨最基層的工作,但是我對自己提出很嚴格的要求。
1、 思想上樹立大意識。社區(qū)工作層面多,我在做好本職工作之余,兼顧社區(qū)其他工作,認真按時完成社區(qū)領(lǐng)導安排的其他工作,不計個人得失,兢兢業(yè)業(yè),得到大家一致好評。團結(jié)處理好和其他人的關(guān)系,在工作中勤學苦干,經(jīng)常向別人學習,贏得了大家的信任和尊重。
2、 責任意識強。作為政府代言人,雖然是很基層的工作,我深知責任重大,在日常工作中,熱情周到,及時宣傳政策,使自己更好的服務(wù)于群眾。
3、 律己意識強。掌握政策,在工作中不夾雜個人感情,做好社區(qū)計生工作。
三、 工作中嚴標準,高質(zhì)量,高效率。
1、 采取多種形式做好計生宣傳工作。對廣大育齡婦女,事無巨細,熱心周到,給其講解計劃生育政策,并及時發(fā)放各種宣傳資料,使廣大育齡婦女掌握優(yōu)生優(yōu)育,生殖保健知識,指導她們順利度過妊娠期,生殖期,哺乳期,避孕期知情選擇,并對她們做電話回訪,指導育齡婦女做好節(jié)育措施。
2、 在一胎登記辦理中,嚴格按規(guī)定辦事,整理好每個懷孕婦女的資料,給其講解政策,親自給們辦理孕產(chǎn)婦保健手冊,最大程度簡化了工作程序,方便了懷孕婦女,得到懷孕婦女及家人的一致好評。
3、 在二胎指標申報中,嚴格掌控,認真仔細調(diào)查、審核資料。其中一個二胎指標申報的男方資料審核中,對方想隱瞞事實,想進行一胎登記,還威脅我們,我們經(jīng)過耐心細致,不厭其煩對其做工作,對方最終接受了申報二胎的程序,也對我們很滿意。
4、 不斷完善育齡婦女檔案卡,對每個育齡婦女檔案每項必填,認真仔細,及時更新資料,更換掛牌,做到表,牌,卡一致,心中有數(shù)。
5、 做好社區(qū)計生信息化工作。建立每個育齡婦女電子檔案,在PIS數(shù)據(jù)庫中建立今年生育的育齡婦女的各種信息,方便管理,使社區(qū)的計生信息化工作得到改善,逐步完善。
6、 認真做好育齡婦的三查和重點人員季查工作。每次三查前,采取多種方法通知育齡婦女,給每個人打電話,樓長通知,最后還去家里叫人,外地的經(jīng)常短信聯(lián)系,努力做到三查率100%。事后對三查資料認真整理,裝訂成冊,做到資料完善。
7、 認真做好藥具發(fā)放工作。對每個藥具使用人員摸清原因,進行合同化管理,并送藥具上門,經(jīng)常電話回訪,使她們積極主動配合三查,做好避孕節(jié)育工作。
8、 認真做好流動人口的管理工作。對社區(qū)內(nèi)的流動人口定期檢查,查驗其婚育證明,督促其進行三查,做到底子清,勤過問,嚴把關(guān)。經(jīng)常和流動人口戶籍地的計生部門聯(lián)系,做到無一超生漏報和計劃外生育。
9、 堅持以人為本,為每個育齡婦女做好“知情選擇”檔案,給其宣傳各種避孕節(jié)育知識并發(fā)放資料,指導其選擇適合自己的避孕節(jié)育措施,深受育齡婦女的滿意。
10、 積極參與鎮(zhèn)創(chuàng)建國家計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進區(qū)活動。今年的計生特別扶助對象調(diào)查中,幫助輔助對象填表,張貼照片,證明,直到上交資料,得到了輔助對象的認可。
11、 在社區(qū)的婦幼保健工作中,對今年出生的13名嬰兒進行了跟蹤回訪,并給發(fā)放宣傳單,詢問產(chǎn)婦和嬰兒情況,給與科學指導。
12、 不斷對社區(qū)的工作做宣傳報道,按照年初鎮(zhèn)計生辦的要求,我們社區(qū)加強了給網(wǎng)絡(luò)和相關(guān)報紙投稿,今年以來,共向有關(guān)部門投各種稿件2篇,得到了社區(qū)的表彰和獎勵。
13、 對全員人口信息系統(tǒng)不斷加強學習,不斷加強更多更廣泛的應用,使其計生工作更好的服務(wù)。
雖然做出了一定的成績,也有不足的地方。在今后的工作中,更加嚴格要求自己,不斷充實自己,使自己的工作邁向一個更新更高的臺階,為社區(qū)計生工作做貢獻。
個人述職報告 篇4
本人1987年7月畢業(yè)于蘇州市職業(yè)大學,大專學歷,1995年參加江蘇省中學教師自學考試,1998年6月取得漢語言文學教育專業(yè)本科學歷。
工作以來一直擔任初中和高中的語文教學,擔任班主任和年級組長。長期參加學校文學社“江南文學社”的組織指導工作,參加?洞翰荨返木庉嫻ぷ鳌6啻伍_設(shè)市級、校級公開課。所教初中歷屆中考成績均大幅度超市平均,高中歷屆也取得了較好的成績。指導的學生在各級作文比賽中多次獲獎。
論文《欲窮千里目更上一層樓——給學生一個詩歌鑒賞的臺階》鑒定合格,并且發(fā)表于國家級教育理論叢書《燭光——教育教學發(fā)展文論》。
論文《誰謂文多 一葦杭之——談?wù)Z文閱讀教學中選擇閱讀材料的方法》鑒定合格,在第三屆“師陶杯”論文評比中獲三等獎。
論文《從〈看戲〉到〈明湖居聽書〉——談中學教材里兩篇摹寫聲音至文的作品》鑒定合格,并且發(fā)表于《蘇州教育學院學報》20xx增刊。
1999年被評為校工會活動積極分子。
20xx年所帶高二年級被評為校先進集體。
20xx、20xx兩年被評為校級先進,考核優(yōu)秀,并獲嘉獎。
20xx年被評為校級優(yōu)秀班主任。
20xx年被市優(yōu)秀教育工作者。
個人述職報告 篇5
20xx年,在局黨組的正確領(lǐng)導和市局相關(guān)科室的`業(yè)務(wù)指導下,仲裁信訪股以維護勞資雙方權(quán)益、構(gòu)建和諧社會為目標,在加大勞動保障政策宣傳的同時,一方面以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所為依托,加強基層調(diào)解組織建設(shè),切實把勞動爭議預防調(diào)解工作網(wǎng)絡(luò)延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)和企業(yè);另一方面積極穩(wěn)妥地處理好各方面的信訪工作。較好地促進了社會的和諧穩(wěn)定,為推進全縣勞動保障事業(yè)實現(xiàn)科學發(fā)展做出了積極貢獻。具體做法是:
一、加大勞動保障法律法規(guī)宣傳力度。
20xx年,我局一是通過舉辦《信訪條例》、《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》和《勞動爭議調(diào)解仲裁法》宣傳咨詢活動,現(xiàn)場散發(fā)勞動保障法律法規(guī)宣傳資料,解答政策咨詢,受理舉報投訴,使更多的用人單位和勞動者了解了勞動保障政策法規(guī)和各項規(guī)章制度,增強了廣大職工群眾的勞動保障政策法規(guī)意識,切實有效地保障了勞資雙方的合法權(quán)益。二是結(jié)合“法制宣傳日”活動,抓好用人單位和勞動者的法律知識和維權(quán)知識培訓,同時利用電視、廣播等宣傳陣地,及時有效地開展宣傳,把宣傳工作與平時工作相結(jié)合,與解決重點難點問題相結(jié)合,以宣傳促進工作的開展,進一步促進勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。今年以來,先后接受群眾現(xiàn)場咨詢近6000人(次),發(fā)放宣傳資料5300多份。
二、發(fā)揮勞動監(jiān)察和勞動爭議仲裁的維權(quán)作用。
近年來,我縣勞動糾紛呈上升趨勢,不僅侵害了勞動者的合法權(quán)益,影響了企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營,而且危及了社會的和諧穩(wěn)定。為此,我們將強化勞動監(jiān)察和勞動爭議仲裁作為解決問題的工作舉措,一方面加大勞動保障監(jiān)察力度。通過開展農(nóng)民工工資支付專項檢查、清理整頓人力資源市場專項檢查、打擊非法用工違法犯罪專項行動,結(jié)合我縣用工形式、區(qū)域分布特點,開展各類行業(yè)專項檢查。切實加大排查化解力度,重點監(jiān)控可能發(fā)生惡意欠薪、拖欠社會保險費、大量終止勞動合同的企業(yè),動態(tài)掌握用工信息和生產(chǎn)經(jīng)營狀況,早發(fā)現(xiàn)、早介入、早處置。另一方面根據(jù)形勢的發(fā)展要求,逐步健全和完善勞動爭議仲裁制度,切實加強勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)。目前,我縣依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)建立了24個基層勞動爭議調(diào)解機構(gòu),確定調(diào)解員20余名,并開始運作,基本形成了基層企業(yè)調(diào)解、行業(yè)系統(tǒng)調(diào)解和仲裁立案調(diào)解的多層級勞動爭議調(diào)解平臺,有力地促進了縣域經(jīng)濟的科學發(fā)展和勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
三、發(fā)揮勞動關(guān)系三方協(xié)商機制調(diào)節(jié)作用。
今年以來,縣勞動保障局正確把握服務(wù)發(fā)展大局、增進勞資和諧、注重柔性調(diào)解的基本原則,進一步加大調(diào)解力度,把調(diào)解工作貫穿到勞動爭議處理的整個過程中,不斷提高調(diào)解成功率。同時,為推動企業(yè)建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系,我們嚴格按照國家勞動法律法規(guī),從維護全縣發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā),健全完善了以工會、勞動保障和用人單位為主體的三方調(diào)解機制,進一步完善三方協(xié)商的議題、程序、形式、落實監(jiān)督等運作辦法,切實提高三方協(xié)商的效果,全面推行勞動合同、加強工資支付等問題進行協(xié)商,切實發(fā)揮三方機制的功能。一是認真抓好勞動合同管理目標責任制,完善管理機制,把勞動合同培訓與指導、管理落到實處;二是大力開展《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的宣傳教育,通過宣傳有關(guān)政策和規(guī)定,引導用人單位和職工依法維護自身合法權(quán)益;三是督促企業(yè)全員簽訂勞動合同,分類指導,提高勞動合同簽訂率,規(guī)范用工行為;四是積極與企業(yè)溝通交流,及時了解企業(yè)勞動信息,切實把勞動關(guān)系三方機制落實到實際工作中,進一步實現(xiàn)了勞動合同管理的科學化、法制化、規(guī)范化,依法保障職工合法權(quán)益,促進企業(yè)發(fā)展,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,為全縣經(jīng)濟社會實現(xiàn)科學發(fā)展創(chuàng)造和諧環(huán)境。
四、積極穩(wěn)妥地處理好各方面的信訪工作。
一是及時調(diào)整充實了以局長為組長,分管局長為成員的局信訪工作領(lǐng)導小組,任命了兩名科級干部任辦公室主任、副主任,綜合協(xié)調(diào)全局信訪工作,班子成員按照各自分管的工作嚴格落實“一崗雙責”和領(lǐng)導責任制。二是建立和完善了每月一次的信訪會議會制度,與局屬各二級機構(gòu)簽訂了信訪目標責任書制度和每周三領(lǐng)導信訪接待日制度。三是落實“二〃五”學習制,把學習《信訪條例》放在局信訪工作的重要位置,全面認真學習、吃透《信訪條例》的方方面面。四是每月進行一次排查消化不安定因素,按時上報縣委、縣政府穩(wěn)定辦公室和信訪局辦公室,重點解決事關(guān)職工切身利益問題和可能引起群眾性事件的勞動糾紛,努力把勞資糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài),把隨意克扣職工工資,拖欠離退休費,不按時繳納社會保險費,隨意解除勞動合同等問題,作為排查的
主要內(nèi)容,定期進行分析排查調(diào)研;對職工反映的“熱點”、“難點”問題,及時調(diào)查解決,做好思想工作,認真化解矛盾,切實將矛盾消化在萌芽狀態(tài)。
截止20xx年12月底,共受理仲裁案件23件,已結(jié)案件21件,還有2件正在辦理當中,結(jié)案率為91%;接待來信來訪咨詢360人(次),受理上級交辦件信訪件10起,結(jié)案10起,結(jié)案率達100%,為勞動者挽回經(jīng)濟賠償20余萬元。
個人述職報告 篇6
優(yōu)秀員工的提名本身就是公司及同仁對我工作的肯定,我很高興,也很感謝大家。工作中我們都是彼此的老師,往往從別人的身上看到自己的影子,有好的也有壞的,在面對問題的時候,我們又成為了彼此的后盾,相互并肩扶攜著。從我個人而言,在工作的過程中我受益非淺。
也許有的問題讓我們方寸大亂,或讓我們憤憤不平,這時候最容易讓自己陷入無窮無盡的情緒化當中,我覺得在這時候,反正也這樣了,不如讓自己坦然一些,好好問自己幾個為什么,然后再想想怎么去解決,這意思不是破罐子破摔,而是在最短的時間以平常心去看待一下這個問題,激動有用嗎罵自己有用嗎或是去推脫來點實際的吧,換位或讓自己以第三人稱出現(xiàn)。好好想想這個事兒。也許我們會逃避,但不管有多么華麗的外衣,逃避都是意志上的退縮,飲鴆止渴。出現(xiàn)問題有時候并不是一件壞事,因為從問題中我們會看到學到更多的東西或發(fā)現(xiàn)一個新的機會或新的行業(yè)。就像失敗的總結(jié)永遠比成功的報告更深刻一樣。如果因為某個問題你失去了一份工作,那這個問題你還會讓它再次出現(xiàn)在自己身上嗎這就是成長。問題的一再出現(xiàn)也許會讓我們頭疼,但呢又不是我們能解決的,那怎么辦逃開-這個問題100解決不了。
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