工程師年終述職報告15篇(熱)
隨著個人素質的提升,接觸并使用報告的人越來越多,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的工程師年終述職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
工程師年終述職報告1
尊敬的領導:
本人于20xx年x月加入xx公司,回顧過去的一年半,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝領導給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習、進步,慢慢的提升自身的素質與才能。今年是我來公司的第二年,領導和同志們對我都格外支持與關愛,在此我向大家表示衷心的感謝,正是有你們的幫助才使我在工作中更加的得心應手,較好的完成各項工作任務。
在這一年的工作中我遵章守紀、團結同事、求真務實,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,老老實實做人,勤勤懇懇做事。下面我就這一年來的工作情況向大家作簡要陳述:
一、新的崗位,新的挑戰(zhàn)
我入職后的第一個項目是xx分公司xx國際中心項目,來到xx國際中心項目的第一天,給我最大的感受就是項目的規(guī)范化的管理,不光體現在工作中,同時在企業(yè)形象、個人形象中同樣能夠得到體現,從開始的不適應,到現在的自覺性,不知不覺中發(fā)現個人素質也有了很大的提高,真正體會到企業(yè)經濟的成長其實也就是企業(yè)文化的成長,企業(yè)員工個人的成長。
二、規(guī)范自己的言行,做合格的xx人
在項目部工作,與上下左右及社會各界聯系非常廣泛,我始終牢記自己是xx二局的一員,言行舉止都注重約束自己。對各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從。但是服從并不代表盲從,對于有利于項目的開展的合理的`意見也要及時的反饋給領導,做事大膽,不避諱上下層的關系,真正做到對工程負責,對公司負責,要把自己真正的當成企業(yè)的主人。
三、加強學習,提高現場工程管理水平
在對分包單位的管理上,以合同、規(guī)范為依據,按照《工程管理手冊》向分包單位灌輸我公司的管理方法和理念,立好規(guī)矩,制定好標準,樹質量、安全文明標兵從而帶動后進的單位,同時增強服務意識,進行充分的溝通、協調是做好對施工單位管理的基礎。
在工程協調上堅持以合同為依據,站在公司利益的立場上處理事情,堅持原則,但又要有一定的靈活性,協調的目的是保證工程進度更快,質量更好更有保證,造價最低,整體效果最好。
在實際工作中,做到有計劃有跟蹤有落實,緊盯合同目標制定關鍵控制節(jié)點,在總體進度計劃的基礎上把計劃分解到每季、月、周,制定相應的考核制度;質量控制做到事前、事中、事后控制,關鍵是過程控制;投資控制上嚴格審查各種簽證和變更資料,確認其合理性、必要性,避免增量多報和減量漏報;在合同管理上,充分熟悉合同條款,落實合同條款的執(zhí)行情況,嚴格按照合同執(zhí)行;在信息管理上做到規(guī)范、系統(tǒng)、統(tǒng)一、有條理。
四、盡心履職,全心全意當好稱職的企業(yè)員工
作為項目部的一名土建工長,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導交辦的工作,從不討價還價,保質保量完成;對自己分內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。
在同辦公室其他幾位同事的工作協調上,做到真誠相待,互幫互學。一年半來,我的工作得到了公司的認可,這是我團結奮斗、共同努力的結果。
顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,公關辦公能力還不強。今后,我一定認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺的刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的工程施工管理人員。
總的來說,一年來,我較好地履行了自己的工作職責,積極的完成了全年的工作任務。新的一年里我為自己制定了新的目標,更要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,要著眼于全局,著眼于今后的發(fā)展,我也會向其他同事學習,取長補短,相互交流工作經驗,共同進步,爭取取得更好的工作成績。
xxx
20xx年xx月xx日
工程師年終述職報告2
本人于XXx年x月份加入XXx發(fā)展有限公司,入職后在工程部任務,任土建總工程師,作為一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的工夫內渡過順應期,盡快順應任務環(huán)境,快速轉換角色。
一、新的崗位,新的挑戰(zhàn)
來到公司的第一天,給我的感受就是公司的標準化的管理,不光體如今任務中,同時在企業(yè)抽象、個人抽象中同樣能夠得到表現。土建工程師是一個對實際任務經驗懇求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我將經過任務中熬煉本人、進步本人、塑造本人。這種進修是一種見機行事,是讓本人順應任務中的學問技藝,使自我希望經過進修能加強本人的合作力,同時也加強公司的合作力。
二、標準本人的言行,做合格的職員
在工程部任務,免不了要與凹凸左右及社會各界聯絡,我將始終牢記本人是公司的一員,言行舉止都重視束縛本人。對各級指導,做到傲慢自大,敬重聽從。但是聽從并不代表聽從,關于有利于項手段綻開的合理的看法也要剛好的反饋給指導,做事大膽,不避諱上上層的關系,真正做到對工程擔當,對公司擔當,要把本人真正的當成公司的仆人。
三、加強進修,進步現場工程管理程度
在對施工單位的管理上,以合同、標準為依據,根據《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理方法和理念,立好醇厚,制定好標準,樹質量、平安文明標兵從而帶動后進的單位,同時加強效勞相識,進行充分的溝通、協調是做好對施工單位管理的根底。
對監(jiān)理公司的管理,首先應充分支撐監(jiān)理的任務,其次要檢查、督促、指導監(jiān)理的'任務,對待監(jiān)理日常任務不到位的地方剛好指出,在對施工單位的管理上有時可借助監(jiān)理的力氣,經常能夠獲得優(yōu)良的成效。 在工程協調上保持以合同為依據,站在公司利益的立場上處理事情,保持原則,但又要有肯定的靈敏性,協調的手段是保證工程進度更快,質量更好更有保證,造價最低,全體成效。
在三控兩管上,做到有方案有跟蹤有落實,緊盯合同目標制定關鍵駕馭節(jié)點,在總體進度方案的根底上把方案分解到每季、月、周,制定相應的考核制度;質量駕馭做到事前、事中、事后駕馭,關鍵是進程駕馭;投資駕馭上嚴格檢查各種簽證和變卦材料,確認其合感性、必要性,防止增量多報和減量漏報;在合同管理上,充分熟識合同條款,落實合同條款的施行狀況,嚴格根據合同施行;在消息管理上做到標準、零碎、統(tǒng)一、有條理。
四、盡心履職,一心一意當好稱職的土建總工程師
作為工程部的一名土建總工程師,我的理解,沒有什么追求利益和享用待遇的權力,只有承當義務、帶頭任務的義務。在平常的任務中,對指導交辦的任務,從不斤斤計較,保質保量完成;對本人格外的任務也能主動對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不瀆職。在同辦公室其他幾位同事的任務協調上,做到真誠相待,互幫互學。 最初,我想說的是,我需求做到的就是成為一個優(yōu)良的員工。
工程師年終述職報告3
各位領導、各位同仁:
大家好。
本人吳建華,是汾湖科創(chuàng)園項目監(jiān)理部負責人、S230輔道綠化整治工程項目總監(jiān)。
20xx年很快就要過去,回首過去,內心不禁感慨萬千。一年里,在公司領導的悉心關懷和同事們協助下,通過自身的努力,能夠較好地完成自己的本職工作。在工作中我始終認真堅持公司“熱情報務、嚴格監(jiān)理”的企業(yè)理念,牢固樹立“為顧客提供滿意的服務”的思想,盡心盡力,努力工作。
為總結經驗,反思自身過去的不足,為提高自己的工程監(jiān)理業(yè)務水平,現就本人的監(jiān)理工作情況述職如下:
一、工程概況:
1、汾湖科創(chuàng)園項目:本工程位于吳江汾湖經濟開發(fā)區(qū)科創(chuàng)園內,汾湖大道東,擬建秋甸西路,蘇滬浙高速公路以南約1000米。該工程建筑面積為20xx0.4平方米,地上16層、地下一層,本工程裝修面積13500平方米。
本工程建設單位:吳江汾湖科技創(chuàng)業(yè)投資發(fā)展有限公司
。1)土建設計單位:蘇州城發(fā)建筑設計院有限公司;
施工單位:吳江市偉業(yè)建筑工程有限公司 :
工程投資:5800萬
要求工期:土建施工合同工期20xx年10月21日至20xx年12月28日
要求質量:達到國家規(guī)范合格標準
。2)精裝修設計單位:蘇州柯利達裝飾股份有限公司;
施工單位:蘇州承志裝飾有限公司,
工程投資:3000萬
要求工期:裝修施工合同工期20xx年9月5日至20xx年4月7日
要求質量:達到國家規(guī)范合格標準
監(jiān)理單位:江蘇森鑫項目管理有限公司
2、工程名稱:濱湖路-迎賓大道-S230輔道兩側環(huán)境整治工程
工程地點:吳江區(qū)濱湖新城
建設單位:吳江區(qū)太湖新城市政公用局
設計單位:蘇州市園林設計院有限公司
施工單位:吳江市貝貝綠化工程有限公司
常熟市王莊農林特產有限公司
工程投資:約1200萬元
建設規(guī)模:該項目位于蘇州吳江東太湖大道以南,S230以西,綠化面積約365000㎡,輔道總長約7公里;環(huán)境整治面約85000㎡.
二、工程項目基本情況及形象進度:
1、汾湖科創(chuàng)園項目土建工程因消防與裝修有所交叉,目前收尾工作除消防無法調試外,其它工作基本完成,汾湖科創(chuàng)園項目精裝修工程10月11日已進行預驗收,目前已處于整改中。
2、S230輔道綠化整治工程工程量按建設單位要求工程量已完成,但本工程尚未簽訂委托監(jiān)理合同。
三、本人工作情況:作為工程項目負責人、項目總監(jiān),今年主要進行了以下主要工作:
1、嚴于律己,時刻維護監(jiān)理形象
工程監(jiān)理工作是一項非常艱苦的工作,風吹日曬,而且又需要膽大細心。在工作中我始終嚴格自我要求、嚴格遵守公司各項規(guī)定,服從公司的管理,始終堅持樂觀的人生態(tài)度,保持科學嚴謹的工作態(tài)度,認真做好每一項工作。
嚴肅人情關系、嚴謹工作態(tài)度,本著讓領導放心、讓業(yè)主安心的原則,認真遵守監(jiān)理職業(yè)道德,按規(guī)章制度有理有序地執(zhí)行各項工作任務,圍繞業(yè)主、承包人切身利益多辦實事、多解難題,使雙方滿意,工程建設期間,在監(jiān)理公司的指導下,自己及監(jiān)理部全體人員不辭辛苦,長期堅守在現場,細致安排,主動為業(yè)主出謀劃策,做到了對現場工程建設管理的積極、主動、嚴格、認真和負責態(tài)度,發(fā)揮了監(jiān)理在工程建設管理中的主導作用,工程建設的質量、安全文明施工、進度、投資等方面始終處于受控狀態(tài)。監(jiān)理部內部管理規(guī)范、有序,在質監(jiān)中心站的多次監(jiān)督檢查中,得到了各位領導及專家的好評。
長期以來,我始終堅持“服務無止境,滿意是標準”的服務理念,在工作點滴之中體現與業(yè)主、承包人的和諧、共贏,為承包人和委托人搭建溝通的橋梁。并注意團結同志,相互協作,共同工作。時刻注意維護監(jiān)理聲譽,在監(jiān)理過程中,在言談舉止中,都注重做到合理適度。
雖然巡視、檢查、旁站、見證取樣、抽檢等都是監(jiān)理的日常工作,但也絕對來不得半點馬虎。無論工程質量、進度或投資的控制,都是工程建設監(jiān)督的重要環(huán)節(jié)。作為一名合格的監(jiān)理人,一年來嚴把工程各關鍵環(huán)節(jié),各工程進展順利有序。
2、愛崗敬業(yè)、盡職盡責,以身作則、始終如一,堅守崗位,做好工程收尾工作
雖然主體工程已經結束,現場因多種因素影響,仍留有部分尾工,包括消防系統(tǒng)、強弱電調試等工作仍在繼續(xù)進行,我監(jiān)理部人員按照公司的部署繼續(xù)按照正常程序進行工程監(jiān)理,確保工程質量,做到與業(yè)主的密切配合
3、堅持以總監(jiān)代表職責要求自己,愛崗敬業(yè),盡職盡責,認真完成公司領導和甲方交辦的各項工作。日常工作中能高標準嚴格規(guī)定自己,在法律、法規(guī)和授權的范圍內,身正形嚴,嚴格履行自己的崗位職責,站在公正的立場上,獨立地解決工地發(fā)生的一些問題。
工作中,我多年的感受是:作為一個項目的負責人就好比一個家庭的家長,各方面都要以身作則、處處要起模范帶頭作用、注重個人形象,主動幫助項目部的同事解決生活與工作上的難題,對新進人員做好“傳”、“幫”、“帶”工作,使其迅速的融入到公司的大家庭中來。做到這一點,對于一個負責人的綜合素質是有較高要求的。讓項目監(jiān)理部的每一位員工都能全身心地投入工作。
四、注重“三控、三管、一協調”切實處理好與業(yè)主、施工單位、監(jiān)理單位的三者關系:
在現場監(jiān)理工作過程中,我能按監(jiān)理規(guī)范要求抓住質量、進度、投資、安全等方面來控制,并注重事前控制,預防為主,防患于未然。結合事中控制的巡視和旁站、事后控制的檢查和驗收工作,確保工程質量第一、安全第一、業(yè)主滿意的要求。
1、質量控制:
工程施工的核心部分在工程質量方面;
。1)項目監(jiān)理部開工前審查施工單位的質量保證體系,對不符合工程施工要求的,及時要求施工單位整改,并監(jiān)督檢查施工單位的落實情況,督促施工企業(yè)完善質量管理制度并監(jiān)督其有效實施。
。2)以國家有關技術規(guī)范、施工圖紙為依據,檢查施工企業(yè)所使用圖紙、圖集、規(guī)范、標準的有效性,檢查所使用計量器具和測量器具的準確性(是否在鑒定周期內);對進場材料、設備、構配件進行審查。
。3)嚴格落實分部/分項工程質量報驗制度、原材料及構配件進場報驗制度、見證取送樣制度、隱蔽工程驗收制度等,對于進場的原材料構配件均要求施工單位先行提供其質量證明文件,經監(jiān)理人員對觀感質量驗收合格后,按照規(guī)范要求取樣送檢,檢測通過后方允許施工單位投入使用,不符合要求的`則堅決要求施工單位清出現場,把好了工程質量的源頭關;
(4)對于分部分項工程要求施工單位在自檢合格、交底到位、資料齊備的基礎上向項目監(jiān)理部提出報驗,同時上報施工方案,對待驗收過程中發(fā)現的問題,項目監(jiān)理部堅持一抓到底,整改不徹底不予進行下道工序施工;
。5)定期對施工單位現場進行質量綜合檢查,主要檢查以下問題:上次檢查的結果,整改是否徹底到位?還有什么問題未整改到位?本次檢查新發(fā)現了什么問題?等等。
(6)對各施工過程中的巡視、巡檢、檢查所發(fā)現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,做到發(fā)現問題及時解決,并督促施工單位落實整改及進行再次的復核檢查。盡自己最大努力做好工程施工監(jiān)理質量控制的事前與事中的控制,盡職盡責地做好應做的工作。
。7)對關鍵工序、關鍵部位、土方回填、梁柱節(jié)點、混凝土澆筑、節(jié)能保溫等施工過程,及時部署監(jiān)理人員采取跟蹤旁站的方法開展監(jiān)理工作;每天對已驗收通過的分項、分部工程予以簽認,對施工單位上報資料及時匯總歸檔,為順利驗收做準備。
2、進度控制:
進度控制是項目成功與否的關鍵因素之一,監(jiān)理部要切實做好編制項目監(jiān)理規(guī)劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術和施工難題,對項目實施過程中可能出現的問題做好預案。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。嚴格監(jiān)督施工企業(yè)按照已批準的進度計劃規(guī)定的工期組織施工,督促施工單位項目部按年、月、周等時間段編制進度計劃并對其提交進度計劃實施的保證措施予以審查。及時核對工程形象進度,向建設單位匯報工程進展情況并分析偏差原因。
3、投資控制:
認真審核月、季、年度工程量報表,做到不超審、不漏審,保證工程量簽證的各項工程數據準確。未經驗收或經驗收不符合規(guī)定的工程量不予簽認。
4、安全文明管理:認真學習《安全生產法》,牢固樹立安全責任重于泰山的觀念,嚴格審查施工單位安全管理體系及施工人員持證上崗情況和安全技術措施的落實情況。對現場的安全問題,監(jiān)理有不可推卸的責任,我除了做好日常的安全檢查工作及監(jiān)督和管理(相關資料記錄存檔整理)工作外,堅持做好對施工單位的日常安全教育、技術工種的安全技術交底工作的檢查(包括安全臺帳及書面資料),每月進行定期或不定期的形式進行現場施工安全狀況全方位檢查,并做好安全檢查記錄臺帳存檔。
對施工單位現場安全控制存在的問題及時下達整改通知,要求施工單位進行整改,并進行再檢查,必須達到規(guī)范要求。本年內裝飾裝修工程“蘇州承志裝飾有限公司”被評為省文明工地
對于工程施工建設過程監(jiān)理中的質量控制,尤其是對安全管理控制的具體工作做法,本人體會是我們必須做到“四勤”:
眼勤(要能提前發(fā)現問題);
腳勤(多在現場轉、巡、查);
嘴勤(對發(fā)現問題要多講);
手勤(及時做好相關記錄下過書面通知);
5、合同信息管理工作
檔案資料是工程建設活動的全過程的記錄,資料的歸檔是工程資料管理的最終環(huán)節(jié)也是最關鍵階段,歸檔文件的完性整、準確性、系統(tǒng)性、規(guī)范性反映一個工程檔案管理的綜合水平,因此,監(jiān)理部與各施工單位密切配合,抓住關鍵,在監(jiān)理工作中,注重監(jiān)理資料的收集、整理、歸檔的管理,隨著工程的進度為了確保工程資料齊全完整、符合要求,監(jiān)理部的人員都對現場的資料人員進行及時交底,做好技術和質保資料的簽認、收集工作,不推不拖,為資料的整理歸檔工作打下了良好基礎,在資料最終歸檔前多次組織有關人員對各參建單位的歸檔資料進行聯合檢查。
為確保工程文件、案卷形成的質量,我們重點檢查文件材料書寫的字跡、載體是否清晰、整潔、耐久,簽字、印章是否齊全完備,簽名是否真實,有無代簽或打印現象;檢查竣工圖的編制是否符合規(guī)范,是否真實反映項目竣工驗收時的實際情況;檢查歸檔文件材料分類、組卷、排列、編號分類的準確性,組卷、排列、編號是否符合標準要求;檢查案卷項目,包括案卷目錄、卷內目錄、備考表是否規(guī)范一致,便于查找;檢查裝訂是否結實、美觀、有無漏訂現象。
五、建立項目監(jiān)理部內部團隊建設制度
實現監(jiān)理工作目標,要依靠項目監(jiān)理部全體人員的努力,一年來,自己始終能夠秉承“:至誠共贏、敬畏客戶、專業(yè)負責、感恩敬業(yè)、協辦創(chuàng)新森鑫人的核心價值觀。
在工作中我注重團隊建設,強化團隊精神,增強凝聚力,增進項目監(jiān)理部監(jiān)理人員之間的溝通和交流,創(chuàng)立良好的內部工作環(huán)境和人際關系,提升監(jiān)理部的綜合水平,以項目監(jiān)理部的整體素質來保證監(jiān)理目標的實現。要求別人做到的,自己必須先做到”的做人準則,不辭辛苦,長期盯守在施工現場,把公司的利益置于個人利益之上,認真履行總監(jiān)職責。在日常工作中,無論是業(yè)主、施工單位,還是監(jiān)理部內部人員遇到的各種問題,始終能夠及時溝通相關各方,從不推諉扯皮,做到了反應迅速、服務主動;對于重大工序或關鍵工序施工中易出現問題的環(huán)節(jié),堅持親臨指揮和協調;監(jiān)理部工作繁忙或人手不夠時,自己能挺身而出,主動加班加點;節(jié)假日均做到與大家一起在現場度過。正是這些踏實樸素的工作作風使自己贏得了所有內、外部人員的信任,增進監(jiān)理人員內部的溝通,增加了監(jiān)理部的凝聚力,大家能夠相互體諒,相互支持,相互幫助,取長補短,做到心往一處想,勁往一處使。發(fā)揚了團隊精神。
六、監(jiān)理程序的執(zhí)行情況和監(jiān)理人員的學習情況:
1、監(jiān)理工作中,我嚴格按照《工程建設監(jiān)理規(guī)范》以及公司程序文件和公司的作業(yè)指導書,遵照監(jiān)理工作流程,帶領項目監(jiān)理部全體人員認真落實監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細則中的工作內容。
從實際效果來看,程序文件執(zhí)行的好,實際的監(jiān)理工作做的也較好。在日常的監(jiān)理工作中,我項目監(jiān)理部人員要求自己和老員工在工作中對新員工言傳身教,起到傳幫帶的作用;要求新員工積極、努力的去工作,讓他們親身體驗和經歷在實踐工作中掌握監(jiān)理程序和公司要求,對處理的事情要進行匯報,以便于及時糾正錯誤。學習結合實踐工作,使我項目監(jiān)理部監(jiān)理人員的工作能力和業(yè)務水平都有了很大的提高。
2、不斷加強自身的業(yè)務學習,努力提高業(yè)務素質
業(yè)務素質是監(jiān)理履行職責的基礎條件。作為一名監(jiān)理人員,我熱愛自己的專業(yè),并熱衷于對工作經驗的積累。平時我從不放松加強理論和實踐的學習,嚴格要求自己,認真熟悉監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理職責,對“三控、三管、一協調”工作,具體在現場如何落實等監(jiān)理程序,根據工程實際情況不同,積極主動為建設單位提出合理化建議,使建設單位認可了我監(jiān)理部的工作成果。
為了把現場的監(jiān)理工作做好、實現監(jiān)理目標,在現場工作中我們能按照公司的學習要求每周組織大家學習新知識,掌握新工藝、新技術、新材料,熟悉各項驗收規(guī)范和強制性條文,從各方面豐富自己的專業(yè)知識,提高自己的綜合工作能力。
在監(jiān)理工作中我們能堅持原則,靈活運用。如果工作過于死板,很可能達不到我們監(jiān)理的目的,反而把自己推入尷尬的局面。關系維持不好,以后的工作更難以開展。所以在監(jiān)理工作中,我主張以幫、教、協調為主,以指令性文件和記錄資料為手段,以達到監(jiān)理目的為原則。針對不同的施工單位和不同的情況,采取不同的監(jiān)理措施來進行工作。鼓勵大家要創(chuàng)造性的開展工作,集思廣益,以團隊優(yōu)勢來實現監(jiān)理目標。由于個人的不斷學習和自身的不懈努力,今年本人已通過了國家注冊監(jiān)理工程師考試。
七、樹立廉潔自律意識,格守職業(yè)道德和工作守則,盡心盡職,全心全意爭當一名好員工
作為一名監(jiān)理工程師,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。作為服務于業(yè)主,直接從事現場施工組織管理的監(jiān)理方,在工程建設各方之間能否保持公正尤為重要,這也是贏得業(yè)主充分信任和各施工單位支持的前提,更是發(fā)揮監(jiān)理作用的基礎。自己作為監(jiān)理部的總監(jiān)、項目負責人,能否以身作則、廉潔自律,又直接影響到現場監(jiān)理隊伍的作風和素質建設,進而影響到監(jiān)理公司的市場聲譽和競爭力。
在實際工作中,我能堅持廉潔自律,恪盡職守,不索賄,拒受賄,擺正自己的位置。自己始終以“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”提醒自己,做到不正之風不染、不義之財不取、不法之事不做,樹立正氣,堅持原則,秉公辦事,當好遵紀守法的表率。堅持以一個合格監(jiān)理人員的標準要求自己,熱愛自己的本職工作;有良好的工作作風和吃苦耐勞的精神;工作態(tài)度嚴謹,思想品德端正;遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度;服從組織分配,認真完成公司及監(jiān)理部交給的各項任務。嚴格履行自己的崗位職責,公平及時解決工作中的問題,平時不計時間和報酬,休息日、節(jié)假日堅持堅守崗位。對公司及領導交辦的臨時性工作,能保質保量完成;做到既不越位,又要到位,更不失職。發(fā)現問題根據情況做出處理并及時向領導匯報。
回顧一年來的監(jiān)理工作,體會最深的是做好監(jiān)理工作,一是;必須嚴格認真,有較強的責任心,不管多么復雜的工程只要能夠一絲不茍地按照施工規(guī)范、規(guī)程履行職責,就能全面的掌握整個工程動態(tài),控制整個工程質量,只要我們能夠做到事前控制,杜絕事后處理,持認真負責的工作態(tài)度,充分熟悉并掌握專業(yè)知識和技術,嚴格把好工程材料進場質量關、施工現場質量檢驗關,就能對每一工序,每一環(huán)節(jié),將可能出現的質量問題控制在萌芽狀態(tài)。二是;加強團隊建設,注重內部團結,人心齊才能使泰山移。三是;作為項目總監(jiān)既是領導者又是排頭兵,工作上應處處起模范帶頭作用,這樣自己才能有號召力、團隊才能有向心力、凝聚力。四是:應注重與業(yè)主的溝通與施工單位的協作以得到他們的工作支持。
八、個人存在的問題與不足
20xx年時間即將逝去,回想自己近一年的工作,閃光點并不多,許多工作還不盡如意,總結起來存在的不足主要有以下幾點:
1、有時遇到事情缺乏冷靜思考,缺乏溝通,使問題復雜化。
2、業(yè)務技能和管理水平跟不上公司職業(yè)化發(fā)展要求,仍需要進一步學習。
3、監(jiān)理費的支付與催交力度不夠
4、專業(yè)面狹窄不能充分利用資源在工作的過程中,由于對其他專業(yè)比較陌生,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。作為一個現代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求自己的專業(yè)面狹窄,特別是對室內精裝修、市政道橋、園林、水電安裝等其它專業(yè)知識水平不夠。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,向他們求教,加強其他專業(yè)知識的學習,并充分利用公司資源,提高個人的主觀能動性,提高自己的業(yè)務水平。爭取能成為一專多能的復合型人才。
5、平時工作缺乏計劃性;在工作過程中,特別是項目準備施工階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,增強目標意識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。
九、對公司提幾點個人不成熟見解
1、知人善任、揚長避短、激發(fā)員工的工作激情、激勵員工創(chuàng)新機制,幫助員工打牢愛崗敬業(yè)的思想基礎。大力宣揚優(yōu)秀員工典型,經常組織員工進行愛崗敬業(yè)教育培訓,引導大家拓寬發(fā)展途徑,展現個人的才華,那么員工的工作激情將會自然體現。
2、關心愛護員工,營造和諧的工作氛圍。一是在心理上要多理解多溝通;鶎訂T工工作生活在最基層,不可避免地遇到許多矛盾和問題,有時處在矛盾的焦點,有時還會面臨矛盾激化的風險,領導必須以尊重、理解、關心的態(tài)度對待他們。二是在工作和思想上多減壓。對職權內的事,不隨意插手。在工作中只交待工作,不要過于教條。在敏感問題上,充分相信他們的能力,尊重他們的意見。三是要正確看待基層員工在工作中的失誤和發(fā)生的問題。對基層員工在工作中的失誤和出現的問題,應堅持實事求是的態(tài)度,要有容人容事之心態(tài),著重看問題的性質、影響和發(fā)生的原因,對因工作經驗不足造成失誤的員工,多幫助他們總結和吸取教訓。
3、強化企業(yè)以人為本,與員工和諧共處,增加員工待遇,視員工為家庭一分子,主動為員工創(chuàng)造以企業(yè)為家的生活工作環(huán)境。作為一個企業(yè),就應該時刻把創(chuàng)造利潤作為第一目的,把增加員工待遇與實惠作為目標,增強企業(yè)與員工的凝聚力與向心力,達到共同發(fā)展的“雙贏”目的。
4、建議公司完善人員招聘制度,抬高招聘門檻,新招聘的人員應在公司進行必要的培訓和選拔。
5、進一步加大公司對項目監(jiān)理部的支持和指導的力度,比如公司內部可以成立各個專業(yè)的專家組,群力群策處理疑難問題。監(jiān)理工作作業(yè)指導書對現場的監(jiān)理工作起著重要的指導作用,在監(jiān)理工作中是不可或缺的,公司應盡快出臺出新版本的監(jiān)理工作作業(yè)指導書。使監(jiān)理工作能夠按照公司程序文件和作業(yè)指導書的要求有條不紊地進行。
十、20xx年個人工作計劃及個人職業(yè)生涯規(guī)劃
1、20xx年個人工作計劃;
。1)做好項目監(jiān)理的本職工作,自覺主動、責無旁貸地完成監(jiān)理公司委派的監(jiān)理項目,保證工程建設行為符合法律、法規(guī)、標準、確保工程各項目標按計劃實現。
。2)、服從公司的工作安排,增強個人工作主動性,工作責任心,完成公司及領導交辦的各項任務和臨時工作。
。3)、加強團隊意識培養(yǎng),增強內部凝聚力。提高管理水平、業(yè)務水平和自身素質,加大工作監(jiān)管力度,保質保量完成各項工作任務,做到讓公司放心,讓業(yè)主滿意。
2、個人職業(yè)生涯規(guī)劃:
在即將到來的20xx年,總結過去一年的工作,我雖然較好地完成了各項任務,取得了一定的進步,但發(fā)現自己還存在許多不足。需要解決的問題有如下幾點:(1)、專業(yè)技術水平還很有限;工作上不夠注重細節(jié),還達不到領導的要求,有待于進一步提高;
。2)、學習總結還有偷懶現象,有待于進一步加強;
。3)組織協調還不能得心應手,面對復雜工作以及工作強度較大階段顯得還很浮躁有待于進一步改進。
在今后的工作中,我將牢固樹立以公司為家的思想,作為家庭成員的一分子對家庭應當擔當自己應盡的責任。未來職業(yè)生涯還有十多年,現有的專業(yè)技術水平和文化知識已跟不上時代的脈搏,應克服年齡大的障礙,不斷加強自身學習和個人素質修養(yǎng),著力解決全局意識不強,不能妥善處理局部利益和整體利益、個人利益和集體利益、當前利益和長遠利益的關系等問題。持認真負責的工作態(tài)度,加倍努力學習監(jiān)理規(guī)范和專業(yè)技術知識,充分熟悉并掌握專業(yè)技術知識,提高自身專業(yè)技術能力 ,不斷提高自己的業(yè)務能力;認真總結工作中的各種技術問題及其解決辦法,努力將自己的專業(yè)技術水平提高到一個新的臺階,更加積極努力地工作,把自己所承擔的工作盡自己的努力做到最好!
以上是本人述職報告,感謝公司領導對我的信任與各位同仁的協作幫助,并真誠謹請公司領導、各位同仁對本人的工作多提寶貴意見和建議,在今后的工作中,我將一如既往帶領監(jiān)理部全體成員科學組織,嚴格管理,持續(xù)改進,進一步提高自身的工作水平,管理水平而不懈努力,盡心盡責、全力以赴地把今后工作做好,以適應公司職業(yè)化發(fā)展要求,為森鑫公司的發(fā)展和管理工作貢獻自己的力量。
工程師年終述職報告4
本人于xx年畢業(yè)于重慶建造大學,自參與工作以來,在工作過程中我不僅加深了對本來學習的學問理解,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的學問有了進一步的認識。自參與工作以來,在單位領導的細心哺育和教育下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了較大的長進,現將工作總結如下:
作為一名建造工,首先能嚴格要求自己,不斷提高自身的思想覺悟。與此同時,我向來嚴格要求自己,仔細看待自己的工作,自身很好的為自己定位。爭取以高規(guī)范要求自己。主動積極的學習各種有關質檢方面的規(guī)定性文件和要求,并常常請教同行業(yè)的前輩和同事。工作中我時刻銘記要在工作中不斷地學習,將理論與實際的工作很好的結合在一起。在工作中不斷地變化自我,適時地對自己提出不同的要求,在工作中不斷總結閱歷,提升自身工作能力的.同時,不斷提高自己的專業(yè)技術水平。
十多年的工作經受使得我在付出汗水的同時,獲得了收獲,在近些年的實踐工作當中,完成了不少工程,將理論學問和實踐工作有機融合,使自己的水平得到很大的提高。
作為建造工,我有責任和義務為房屋的質量和平安負責。為了能更好的完成施工任務,我主動的和各個班主長一起努力,以求能順利的、保質、保量的完成任務。建立期間,讓我深深的感到,在項目的建立環(huán)節(jié)中,其所要做的前期工作是多么冗雜,我有幸能參加其中真是我的榮幸,這期間我付出了無數,也認識到自己在從事著一項宏大是事業(yè)。
雖然我在工作中取得了肯定的成果,但還需進取,在今后的工作中我會繼續(xù)努力,再接再厲,嚴格要求自己,不斷求實創(chuàng)新,不斷磨煉自己,盡我所能把工作做好,爭取取得更大的成果。從而不斷提高我的專業(yè)技術水平,為項目建立更好的做出我應有的奉獻。
工程師年終述職報告5
首先我要感謝公司董事長、總經理和公司領導班子成員對我的信任和對我工作上的支持,也感謝各部門領導和全體員工對我工作上的支持和協作。 充溢機遇與挑戰(zhàn)的20xx年已經過去,隨著文化改革與文化產業(yè)大發(fā)展的春風,新的一年即將到來。回顧過去的一年,在公司董事會的領導下,在公司各部門領導和全體員工的艱苦奮斗下,在汗水和才智的投入中,各方面工作取得了新的進展,園區(qū)建設有了新的面貌。公司管理班子運作以來,作為公司聘任的第一個總工程師,我的職責是幫助總經理分管項目規(guī)劃、工程設計以及技術管理等工作。在公司領導的支持和同事的幫助下,我仔細履行自己的職責,從仔細熟識園區(qū)總體規(guī)劃、限制規(guī)劃入手,深化理解公司對文化產業(yè)園總體發(fā)展的思路和園區(qū)各項建設的部署,以園區(qū)近期建設項目為主線,以服務招商引資、做好園區(qū)修建性限制規(guī)劃為重點,結合公司的實際狀況,有安排、有步驟的開展項目的前期規(guī)劃與設計工作,現將受聘公司總工程師以來的的主要工作狀況述職報告如下:
一、注意學習,不斷提高自身素養(yǎng)和綜合實力
深刻領悟和相識以來我國文化建設取得的巨大成就,和加快文化產業(yè)發(fā)展的地位和作用;深刻理解中心對加強文化建設是推動文化產業(yè)科學發(fā)展的強大動力。給我們從事文化產業(yè)發(fā)展的企業(yè)注入了新的發(fā)展機遇;為我們扎實開展園區(qū)各項建設工作。倍增了新的信念和工作的動力。仔細閱讀和熟識園區(qū)建設總體規(guī)劃文件,以及各級黨委和政府關于園區(qū)建設的相關文件,通過對《文化產業(yè)園的項目可行性探討報告》、《文化產業(yè)園限制規(guī)劃》等園區(qū)建設綱領性文件的深化理解和對公司文化產業(yè)園總體發(fā)展的思路和園區(qū)各項建設的部署,從技術層面不斷理解和熟識了園區(qū)各項建設的發(fā)展目標和實施對策,為園區(qū)建設有安排有步驟進行明確了自己的工作目標和方向。 注意業(yè)務學習和調查探討,對文化產業(yè)開發(fā)行業(yè)來說我還是新進入的一個新兵,不斷學習和了解行業(yè)的發(fā)展,剛好了解國際國內文化產業(yè)建設和發(fā)展的新動向、是我在今后工作中是否能夠履行職責,是否能根據公司的要求,在園區(qū)整體項目的建設規(guī)劃與設計工作中是否能真正達到公司總體發(fā)展戰(zhàn)略的關鍵一環(huán)。通過不斷學習以及對相關項目的考察、調研,結合地區(qū)相關建設以及公司項目發(fā)展與運作的實際狀況,基本理順了工作思路,明確了工作目標和工作重心,為我在園區(qū)下一步的項目規(guī)劃與設計工作的`實施打下了良好的基礎。
二、幾個月以來的工作回顧
我自受聘以來,通過較系統(tǒng)的學習和調研,根據公司園區(qū)總體建設發(fā)展的思路,對園區(qū)的建設規(guī)劃與項目設計工作業(yè)務的全面綻開擬定了初步的支配。從細化園區(qū)修建性具體規(guī)劃入手,重點以明年擬開工項目的修建性規(guī)劃與建筑設計編制為主、為明年的項目招商引資供應較完善的項目洽商依據,為園區(qū)整體建設與招商供應可行的規(guī)劃限制設計與實施依據,重點完成了以下工作: 為順當完成文化產業(yè)園的全面建設,依據園區(qū)規(guī)劃和建設的須要,編制了《文化產業(yè)園規(guī)劃、設計與建設的專家、顧問名單》,組成了公司在園區(qū)規(guī)劃與設計、建設與管理的專家?guī),為今后園區(qū)的規(guī)劃、建筑設供應了強大的的技術支持。
完成了園區(qū)景觀綠化工程規(guī)劃設計的技術評審;經過三個設計單位提出的設計方案匯報,經過組織專家會議的評審,初步確定了可以用于實施的設計方案,設計綠化規(guī)模達40公傾;
編制了《文化產業(yè)園文化產業(yè)孵化中心項目設計任務書》,組織了《文化產業(yè)園文化產業(yè)孵化中心項目修建性建設規(guī)劃方案》的設計,經過組織專家評審,并向規(guī)委匯報獲得通過,初步確定了中選設計方案,項目總占地:公傾,總建設規(guī)模達萬平方米,現項目的建筑方案設計的深化工作和建筑設計的工作已全面綻開,為明年上半年工程的開工建設做好了技術上的打算。
組織了設計單位對《中心項目》的項目策劃方案的設計與論證,編制了《文化產業(yè)園x中心項目設計任務書》設計基礎文件,并邀請和組織了三個單位對該項目進行項目的《項目修建性規(guī)劃方案設計》競標,現設計工作進展順當,該項目經公司批準,擬在20xx年xx月xx日組織專家評審會進行技術評審。
編制了《文化產業(yè)園國際演繹組團中心項目設計任務書》設計基礎文件,整個項目占地:XX公傾,建筑規(guī)模達萬平方米;選擇和邀請了x個設計單位對該項目進行項目的《修建性規(guī)劃方案設計》競標,現已發(fā)出x個設計單位的邀請函,已有x個設計單位應邀進行設計方案的競標!对O計任務書》也已相繼發(fā)出。
依據公司園區(qū)經營與發(fā)展的調整看法,組織了對園區(qū)限制性規(guī)劃XXXX地塊的規(guī)劃調整方案。組織編制了《文化產業(yè)園企業(yè)中心項目設計任務書》,經過幾次修改和調整,托付設計單位完成了《文化產業(yè)園企業(yè)中心項目規(guī)劃方案設計》文本,經公司初步評審通過,該項目總占地約XX公傾,規(guī)劃總建筑面積達萬平方米。本方案擬經XX規(guī)委領導批準后即可進入具體文本的編制和深化。
三、20xx年工作安排
新的20xx年即將到來,也是公司文化產業(yè)園的建設大發(fā)展的一年,各項建設都將根據公司整體發(fā)展的安排有步驟的穩(wěn)步推動,首期文化建設項目即將全面開工實施,個項目的規(guī)劃、建筑設計、招商引資工作都將全面綻開,作為公司總工程師,我深知自己的擔子和責任重大,因此,明年的工作重點將從以下方面綻開:
一是加快公司技術團隊的組織與建立,打造一支技術管理實力較強的園區(qū)技術隊伍。 二是建立一套行之有效、完整有序的技術管理工作制度,使技術管理工作為園區(qū)的建設與管理同步發(fā)展、確保園區(qū)各項建設有條不紊的進行; 三是全力抓好擬開工建設項目的修建性規(guī)劃與建設工程的設計,重點是:
1、x中心項目建筑群的建筑設計方案調整與施工圖的設計;
2、x中心項目的修建性規(guī)劃方案設計及其設計方案評審、定稿,在方案通過報批后,組織好工程的全面施工圖設計;
3、x項目設計方案評審定稿、報批;
4、x中心項目的修建性規(guī)劃方案設計及其設計方案評審、定稿,在方案通過報批后,組織好工程的全面施工圖設計;
5、組織好相關項目的工程地質勘查工作,確保建設項目的設計與工程施工的穩(wěn)步進行;
6、協作好公司各個項目的招商引資工作,剛好完善招商引資工作所需的相關規(guī)劃設計文件與基礎建設資料;
四、工作感語
作為近耆年之人,在工作余年之時得到公司領導的知遇并委重任,再次萬分感謝。四個月與各位同仁的并肩工作與學習,感到了團隊的和諧與力氣,看到了公司領導對文化產業(yè)園建設與發(fā)展的堅毅信念,看到了公司全員忘我的工作激情。雖然文化產業(yè)園的建設剛剛起先就受到全國房地產經融形勢的影響,在項目的開發(fā)、建設與招商引資上受到肯定的影響和沖擊,但我堅信在《中心關于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大旺盛若干重大問題的確定》精神的指引下,在x、x、x三級政府的領導下、在x政府管委會籌建辦的指導和幫助下,在公司領導和全體員工的共同協作和努力下,我們文化產業(yè)園的建設肯定會根據公司既定的發(fā)展目標和方向,順當到達勝利的彼岸。 感謝大家!
工程師年終述職報告6
20xx年即將過去,在公司領導和項目部的領導關懷下,完成了本年度的各項工作。在這一年的工作和學習中,我的專業(yè)知識和工作能力有了更進一步的提高,在工作中我堅持以“工程合格率100%,業(yè)主滿意率100%,監(jiān)理責任事故率0”的質量目標完成工程監(jiān)理工作。在這年終歲末之時,總結自己工作中的成績和收獲,從而找出不足,以利于今后能夠更好的完成工作任務,也衷心希望大家對總結不妥之處給予指正,對我來說是極大的幫助。
一、工作內容及職責
1、工作內容
20xx年5月15號我被調派到xx水廠二期管網工程項目部,在項目總監(jiān)華玉森帶領和指導下擔任土建專業(yè)監(jiān)理工作,這也是我首次主管土建監(jiān)理工作。xx水廠二期管網工程土建項目包括辦公樓土建、出廠道路、土建廠區(qū)圍墻、綠化工程,工程現已完成了辦公樓土建、出廠道路、土建廠區(qū)圍墻,現已進入冬季施工,綠化工程計劃年后施工。
2、主要職責
、贆z查施工單位投入工程的人力、主要設備的使用及運行狀況。
②檢查進場的工程材料、設備、構配件的質量并進行見證取樣。
、茯炇諜z驗批、隱蔽工程、分項工程。
、萏幹冒l(fā)現的質量問題和安全事故隱患。
、迏⑴c工程變更的審查和處理。
、呤占R總、參與整理監(jiān)理文件資料。
二、工作與學習心得
xx水廠二期管網工程涉及施工專業(yè)較廣泛,包括道路工程、綠化工程、管道安裝、房屋建筑。土建專業(yè)是大學所學專業(yè),對土建專業(yè)基本的質量驗收、施工工序掌握較為成熟。道路工程質量監(jiān)督管理工作是做監(jiān)理以來第一次接觸,道路圖紙發(fā)下來的時候,開始認真學習圖紙,看圖紙簡直就是丈二和尚摸不著頭腦,不知從何入手,質量控制要點不知是哪些方面,然后每天晚上查閱資料、研讀規(guī)范,不懂的地方就向華總監(jiān)討教,根據華總監(jiān)所提出的重點進行學習。在道路施工時,根據那段時間學習及華總監(jiān)的指導進行現場質量檢驗控制,在道路施工完成后,我總結了以下幾點關于道路施工基本知識及質量控制要點:
1、基本知識
本工程廠區(qū)連接道路設計各技術指標及參數均按公路—IV級標準確定,也就是四級公路標準。
①四級公路,是一般能適應各種車輛折合成載重汽車的年平均晝夜交通量在200輛以下,溝通縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村等的支線公路。
、诠方Y構組成包括:路基、路面、橋涵、隧道、交通工程及沿線設施。路基包括路床、路堤。路床是指路面底面以下80cm范圍內的路基部分,在結構上分為上路床(0~30cm)及下路床(30~80cm)兩層。路堤是高于原地面的填方路基,其作用是支路床和路面。路床以下的路堤分上、下兩層,上路堤是路面底面以下80~150cm的范圍內填方部分。下路堤是上路堤以下的填方部分。
2、質量控制要點
本工程廠區(qū)連接道路結構層為:C30混凝土面層厚18cm,12%灰土厚30cm,素土夯實。
、俾坊┕
基地清理:地面雜草、腐殖土、垃圾雜物全部清除。并將路基范圍內的清理留下的坑洞、墓_填平,用原地的土或砂性土回填,分層夯實至路槽底。
灰土拌合及壓實:施工前需做土的標準擊實試驗、含水量率、天然稠度,熟石灰鈣鎂含量實驗。上面的.試驗合格后,按照圖紙設計及規(guī)范要求對現場現場鋪筑灰土需要的原材土方量及布灰方量進行碼方檢驗。檢驗符合設計要求配合比及規(guī)范要求后,用灰土拌和機均勻拌合,拌合完成后進行現場取樣做灰劑量試驗,現場檢驗灰土含水量方法:手握成團,兩指一捏即碎,即為含水量符合要求。壓實后進行現場壓實度取樣實驗,壓實度檢測方法有:灌砂法、環(huán)刀法、灌水法、直接稱量法、取土器法、蠟封法等,最常用的方法是灌砂法和環(huán)刀法,本工程采用環(huán)刀法取樣,公路環(huán)刀取樣標準:依據《城市道路工程施工及驗收規(guī)程》(DBJ08—225—1997)取樣土路基、石灰土墊層檢測頻率為每層1000㎡測一組,每組3點。
②路面施工
本工程路面為C30混凝土面層厚18cm,路面采用商品砼澆筑,商品砼進場前需廠家提供材料備案證、合格證、實驗報告、原材料合格證、檢驗報告(砂石、水泥)、實驗室配合比報告單、出廠合格證。上面的證明資料文件提供完整并檢驗合格后,再允許商品砼進場,砼進場后需進行坍落度試驗抽檢,坍落度不符合設計標準的應及時退場;炷翝仓䲡r應先用振動棒振搗完成后再移動振動梁,振搗時現場應按規(guī)范標準控制好振動的時長、次數、范圍。
上面是我在本工程廠區(qū)連接道路施工時總結的幾點基本知識和控制要點,希望大家對總結不妥之處給予指正,對我來說是極大的幫助。
三、工作中不足之處
1、在業(yè)務知識和管理經驗上與自己的本職工作要求還存有一定差距。
2、開展工作的思路還不夠寬廣,缺乏創(chuàng)新精神。
3、日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強現場監(jiān)督管理職能,應是我今后工作中的重點。
四、明年工作計劃
20xx年是忙碌的一年也是充實的一年,學習了更多的新專業(yè)知識,使自己的身心得到了鍛煉,即有工作的失誤也有工作的成果,有苦有樂,20xx年即將來臨,在新的一年里將繼續(xù)加強學習專業(yè)知識,提高自己工作能力,拓寬工作思路及專業(yè)知識,在工程質量管理上抓細節(jié)、抓重點,在業(yè)務能力上提高自己處理問題的方式方法及溝通能力,堅持以“三控三管一協調”作為自己工作基本工作內容,堅持以“工程合格率100%,業(yè)主滿意率100%,監(jiān)理責任事故率0”的質量目標完成工程監(jiān)理工作。
監(jiān)理工程師個人年度述職報告6
隨著時間的推移,年即將過去,在這年終歲末之時,回首過去一年工作,平下心來,總結自己工作成績和收獲,從而找出不足,以利于今后工作。總結過去一年工作,誠懇希望大家對總結不當之處給予提示,對我來說是莫大的幫助。過去的一年,在公司和項目部的領導大力支持和關心下,我認真堅持預控,規(guī)范,科學,優(yōu)質的工作指導思想,牢固樹立確保每一個業(yè)主滿意的服務宗旨,盡心盡職,努力工作。下面是我對20xx年的總結:
一、信息管理
、俨煌瑔挝坏膩硗暮謩e統(tǒng)一編號,登記,然后填寫收文處理簽,呈總監(jiān)閱批,按照指示意見交于文件閱處人。并及時催促按期處理完畢;
、跒榉奖憔帉憰h紀要,每次會議都按時出席,并做好記錄。因為紀要是會議內容的精辟闡述和高度概括,高于會議紀錄。這中間涉及至口頭用語向專業(yè)術語的轉化問題,凡是不懂的我都會積極向同事們請教,爭取將工作做得趨于完善;
、郾O(jiān)理月報的大部分數據是來源于施工月報。在做月報之前,需要認真的研究施工月報,其中的細節(jié)必須得吃透,只有這樣才能判斷出某些情況是否屬實。
二、對工程施工建設的質量控制
、僭谑虑翱刂浦兴龅墓ぷ髟谑盏焦こ淌┕D紙后,我就先進行熟悉圖紙,了解設計意圖,明了施工過程的’主要工藝流程,工程特點,對施工圖紙上所存在的異議之處采用書面形式進行記錄,提交給總監(jiān)理工程師在圖紙會審會議上提出,由設計進行明確;
②在事中控制中所做的工作針對所有進場材料,半成品等,我除做好對照標準和設計要求核查由施工方提交的相關報驗資料進行核查外,還做好對材料進場時進行必需的其外觀質量目測檢查,對有在外觀質量上不符合要求杜絕用入工程中。針對在工程關鍵部位的施工時,做到提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時,完全真實地作好書面的旁站記錄;對一般施工的各道工序作業(yè),做好日常的巡視,巡檢,檢查工作。對各施工過程中的巡視,巡檢,檢查所發(fā)現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,做到發(fā)現問題及時向總監(jiān)匯報,并督促施工單位落實整改及進行再次的復核檢查。盡自己最大努力做好工程施工建設監(jiān)理控制質量的事前與事中的控制,盡職盡責地做好我應該做的工作。
三、對安全文明施工控制方面的工作
通過對學習《安全生產法》及在工作過程中我得到一些體會樹立以安全預防為主的觀點,就是工作做在前,因為事故是可以預防的,但是是不可預測的,建立相應的檢查制度,發(fā)現隱患及時整改,監(jiān)理在施工現場對于安全有不可推卸的職責,我除了做好日常的安全檢查工作及監(jiān)督和管理(相關資料記錄存檔整理)工作外,堅持做好對施工單位的日常安全教育,技術工種的安全技術教育和崗位安全技術交底工作的檢查(包括安全臺帳及書面資料)每月進行定期或不定期的形式進行現場施工安全狀況全方位,檢查,并做好安全檢查記錄臺帳存檔。針對公司領導對工程安全控制所提出的要求,加深了監(jiān)督管理的深度,對存在的問題及時下達整改通知,要求施工單位進行整改,并督促整改,及時進行再檢查,對于工程施工建設過程監(jiān)理中的質量控制尤其是對安全文明生產控制的具體工作做法,我的體會是應該也必須做到四勤制:眼勤(要能提前發(fā)現問題);腳勤(多在現場轉,巡,查);嘴勤(對發(fā)現問題要多講);手勤(及時做好相關記錄下過書面通知);加強巡視工作,加強過程中的控制,才能更好地,認真地做好本職工作。年的工作既繁忙又充實,為履行監(jiān)理職責,積極工作,任勞任怨,服從領導安排,從不推脫,全心為工程著想。
工程師年終述職報告7
尊敬的領導:
20xx年本人被聘為xx主任工程師。主要職責是:在xx主任的領導下,主要完成本部門的質量管理、計量管理和科研項目的管理工作。
x個月來,在公司各級領導的指導幫助下、在全體同志的積極支持下,在有關部門的大力協助下,較好地完成了自己的工作目標,F將具體完成情況向在座的領導和同志們匯報如下,并接受大家的監(jiān)督。
一、政治思想方面
作為走上領導崗位上的一名新兵,從各方面高標準嚴格要求自己,努力提高政治理論素質。積極參加各種形式的會議學習,在學習中,認真聽取領導的報告,學習他們的經驗,為更好的工作打下良好的基礎。
二、完成的主要工作
受聘與xx主任工程師以來,主要從質量管理、計量管理等方面開展工作:
1、很好地完成了審核水質檢測報告工作
保證水質檢測報告的準確、可靠是質量管理工作的一個重要環(huán)節(jié)。作為主任工程師,在審核每份水質檢測報告時,我都能做到根據水樣類別的不同,進行特征水質指標的分析和判斷,如發(fā)現異議或超限值的情況,我都能及時與檢驗人員進行核對、查證,排出異議,從而保證了水質檢測報告的真實和有效性。
2、配合總公司完成了“完善計量檢測體系”復查換證工作
計量管理工作是企業(yè)的一項重要的基礎工作。有人把它比作空氣,有它時感覺不到它的存在,無它時你將會窒息。有人把它比作高樓的地基。只有建立在準確測量、可靠數據的基礎上,企業(yè)的工藝控制,安全防護,產品檢測、經營決策等才有依據。
3、負責完成總公司在線水質儀表的校驗工作
總公司在線水質儀表的校驗工作一直以來都是由xx負責完成的。作為該項工作的主要負責人,在工作中認真協調好由中心調度室、技術處、自控中心、xx和水廠等部門之間的關系,大家在友好、融洽的氣氛中,順利完成了總公司每半年對xx多臺在線水質儀表的校驗工作,為總公司在線水質儀表的正常運行做出了自己應有的努力。
4、協助主任做好搬遷工作
根據總公司的工作安排,xx由xx路遷往xx路。化驗室搬遷是一項很復雜的工作,因為它有多臺大型精密的分析儀器、大量的化學試劑和玻璃器皿,如有不慎,就造成精密儀器的失靈或嚴重損壞,從而影響生產的正常開展。為了安全、穩(wěn)妥地搬遷,我們領導班子多次開會討論,并向全體人員多次宣傳搬遷注意的事項,提醒大家高度重視搬遷工作,同時將貴重的精密儀器劃分其責任人,切實作到分工細致、責任明確。由于工作安排周密,在整個搬遷過程中,沒有發(fā)生任何損壞或失控現象。目前,我們所有的精密儀器全部通過了省、市計量局的`檢定。在大家的共同努力下,我們僅用了十多天的時間便恢復了的工作。通過搬遷,再次證明了xx是一支充滿創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力的隊伍。
三、工作中存在的問題
走上本崗位幾個月來,努力完成自己所擔當的工作,但仍存在著一些不足,主要表現在:
1、與領導、職工之間的溝通不夠
領導安排我負責一項工作時,自己會努力去完成,但這樣做還遠遠不夠。因為我有責任向大家傳達領導安排此項工作的意途和要求,使職工在完成此項工作時有更清楚的認識和更清晰的目標。同時,我也有責任向領導匯報職工在完成這份工作時遇到的困難和問題,協助領導為完成此項工作而營造寬松的環(huán)境。今后,在工作中,我將注意加強與領導、職工之間的溝通,充分發(fā)揮好副職承上啟下的作用,提高工作質量。
2、工作方法比較單一
我對待工作認真負責,對待同志滿腔熱情,但工作方法有時比較單一,主要表現在:無論什么場合,發(fā)現問題時,我會當場指出,這樣,有時會挫傷與同事間的感情。以后,在工作中,我將注意方式和方法,提高自己的綜合素質。請在座的各位給予監(jiān)督。
四、今后的工作設想
作為xx主任工程師,在以后的工作中,我有三點設想:
1、經常深入生產一線,解決生產上的一些問題
xx有大學生x余名,并有較先進的監(jiān)測設備,我們要充分利用人才和設備的優(yōu)勢,經常深入生產一線,調查研究,幫助基層發(fā)現和解決水質問題,形成制度,常抓不懈。
2、圍繞新的《生活飲用水衛(wèi)生規(guī)范》,加強xx的基礎建設為了使我公司的監(jiān)測能力早日達到國家一類水司的’要求,我們應盡可能利用現有的分析儀器,有計劃的多上項目,提高現有測量設備的利用率。同時,根據新的《生活飲用水衛(wèi)生規(guī)范》,結合我中心的實際情況,有計劃的對個別項目的檢驗方法進行修改,逐步淘汰國際上已淘汰的方法,盡可能多地采用國際通用方法,從而使我們的監(jiān)測手段更加先進、更加有效、更加安全。
3、進一步完善計量管理制度
20xx年,在總公司“完善計量檢測體系”復查換證工作的現場檢查中,我中心有一項次不符合項,這反映出我們的工作存在著問題。作為xx計量工作的主要負責人,我有不可推卸的責任。年,我中心將重新進行國家實驗室的計量認證,為保證此項工作的順利開展,在20xx年的工作中,我將加大工作力度,根據國家的有關要求,進一步完善計量管理制度,認真貫徹和執(zhí)行國家的計量法規(guī),嚴格質量管理,確保此項工作的圓滿完成。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
工程師年終述職報告8
尊敬的領導:
xxxx年是我成為上班族以來的第x個整年。土建工程師是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了,F在就xxxx年的工作情況總結如下:
一、一年來經過我的不懈努力
完成了一期、二期工程施工資料整理及移交工作、二期工程景觀、綠化工作、x組團前期開工準備工作、x組團樣板房工程等公司領導交付的其他工作。
1、一、二期工程施工資料整理及移交工作
xxxx年上半年二期工程順利交工并交付業(yè)主使用,工程交工前必須先把施工資料整理交接完畢,我認真檢查把每一棟樓的施工資料都仔細查閱,力爭做到一張不漏、一張不缺、目錄整齊、保證資料齊全,交房前二期xx棟樓所有的戶型圖、質保保證書、使用說明書,我都要提前準備齊全,已備交房時給業(yè)主以充分的保障。二期xx棟樓的備案資料全部經由我手整理完畢,再領導的指導下,我順利的完成了交房前所有資料的整理工作。交房后由于資料過多及其重要性,需移交公司檔案室保管,移交期間,我必須對一、二期xx棟樓的多盒資料重新整理,做到每張都有記錄并制定出能夠從中找出任意一張資料的目錄。期間我花費大量精力,花費將近x月的時間,終于不負領導所托吧所有資料都重新整理完畢。
2、二期工程景觀、綠化工作
年初,我接手二期工程景觀、綠化工作。景觀、綠化工作相對于現代化小區(qū),比重雖小,但是意義重大。它是現代化新生活小區(qū)不可或缺的.。由于準備充足,二期的景觀、綠化工作進行的很順利。
但是,后期驗收時,由于苗木規(guī)格、種類繁多給我們的驗收工作帶來了很大的麻煩,最終,我通過與技術部通力合作,把所有苗木的種類、數量、規(guī)格全部核查到位。最終順利的完成了領導交付的此項工作。
3、工程
x月初,接領導指示。要建設x組團樣板房。它是20xx年在全國房地產低迷情況下,公司領導英明決定x組團開工,組建加這種新戶型的一個縮影。它的好壞直接影響立體疊加開盤后的銷售業(yè)績,同時也是公司今年即x組團銷售情況不樂觀后的一項新舉措,它的成敗直接影響到公司今年的成敗。
在接到領導指示后,我快速的投入到實際工作當中去,為了達到預期效果,我x天內x次定位放線,最終滿足了領導的預期效果。在施工過程中,我不懼辛苦,任勞任怨,努力做到了上班在現場,下班后由于工程需要多次加班加點工作。后期由于裝飾公司的介入,這就需要良好的協調能力與組織能力。努力處理好雙方在施工過程中所發(fā)生的摩擦和矛盾。最終順利的在開盤前完成了樣板房工程。為公司開盤后可觀的銷售情況及扭虧為營做出了應有的貢獻。
在順利開盤后,我又與技術部合作。參與了樣板房后期的決算事宜。
二、一年來的工作心得
1、保持良好的心態(tài)與積極進去的工作態(tài)度。我作為一分子,自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,服從上級領導的工作安排。以對公司絕對忠誠的態(tài)度投入到各項工作中去,把公司的事情當作自己家里的事情去做,在解決現場施工管理、協調等工作上,依據現場實際情況積極主動的思考,自己考慮應該完成的各項工作,而不是等領導來安排。以主人翁的心態(tài)投入到各項工作中去,維護公司的形象和利益不受損害。
2、把自己融入到公司的大集體中去,依靠集體的智慧及力量完成各項工作。在我今年完成的許多工作中,得到各級領導和同事們的支持和幫助。
3、通過一年來的工作發(fā)現自己還有很多不足之處:在工作中處理現場事宜,管理力度不夠。處理問題還不是太細心,這些問題我將在嶄新的20xx年多加注意克服。
20xx年,對于我來說是探索、學習、進步的一年,面對著與以前不一樣的工作內容,我擺正了自己的心態(tài),充分發(fā)揮主管能動性,積極主動的思考。在這樣的一年中,我通過自己的勞動充實了自己,通過領導賦予自己的機會開闊了自己的視野。
此致
敬禮!
工程師年終述職報告9
尊敬的各位領導:
本人李xx,20xx年8月份受公司委派到樹高·威尼斯城項目任總監(jiān)理工程師,現我把自己一年的的工作情況做出匯報,請領導予以審查;
一、工作崗位及職責
1把監(jiān)理部內部建設和人員素質提升作為工作的首要重點;在日常工作中,對大家遇到的難點及時給以幫助,對專業(yè)配合之間產生的矛盾及時予以協調和調解,注重化解不良情緒;每天巡查現場,及時聽取相關各方對監(jiān)理工作的意見和建議,充分掌握大家的工作成效,對存在的不足和缺點及時向其提出,以便能夠引起重視和改正,促使其不斷提高工作水平;本年度,監(jiān)理項目部各人員都能安心本職工作,大家和諧相處、同舟共濟,無論是大局觀、合作配合意識,還是工作水平、業(yè)務能力都得到了普遍提高;
2嚴格按照監(jiān)理合同履行監(jiān)理職責,做好安全、質量、進度、投資的控制,保證工作按計劃進度進展,平時加強與業(yè)主相關領導溝通,從而保證了監(jiān)理費按照合同及時支付到位;
3抓生產的同時抓安全,要求總包單位建立健全安全生產責任制、做好工人進場的安全生產教育培訓,監(jiān)理單位每周四組織建設單位、施工單位及分包單位進行現場安全聯合大檢查,包括查思想、查管理、查隱患、查整改,并出具安全檢查會議紀要,本年度無安全生產事故;
3、崗位認知
認真遵守國家的相關法律及公司的各項管理制度,愛崗敬業(yè),提升堅持為業(yè)主服務的的思想意識、嚴格按照設計要求和相關標準進行工程監(jiān)理工作;及時協調施工現場各參建單位的工作關系及現場技術問題,培養(yǎng)項目員工內部凝聚力,提升項目內部管理水平,增強項目員工業(yè)務能力,擴大宣傳公司品牌,在項目全體監(jiān)理人員的大力支持自己的艱辛努力下,圓滿完成了本年度的監(jiān)理任務,同時也獲得了業(yè)主和管理公司的一致認可;
二、注重“三控、三管、一協調”切實處理好與業(yè)主、施工單位、監(jiān)理單位的三者關系:
在現場監(jiān)理工作過程中,我能按監(jiān)理規(guī)范要求抓住質量、進度、投資、安全等方面來控制,并注重事前控制,預防為主,防患于未然;結合事中控制的巡視和旁站、事后控制的檢查和驗收工作,確保工程質量、安全第一、業(yè)主滿意的要求;
1、質量控制:
工程施工的核心部分在工程質量方面;
。1)項目監(jiān)理部開工前審查施工單位的質量保證體系,對不符合工程施工要求的,及時要求施工單位整改,并監(jiān)督檢查施工單位的落實情況,督促施工企業(yè)完善質量管理制度并監(jiān)督其有效實施;
。2)以國家有關技術規(guī)范、施工圖紙為依據,檢查施工企業(yè)所使用圖紙、圖集、規(guī)范、標準的有效性,檢查所使用計量器具和測量器具的準確性是否在鑒定周期內;對進場材料、設備、構配件進行審查;
(3)嚴格落實分部/分項工程質量報驗制度、原材料及構配件進場報驗制度、見證取送樣制度、隱蔽工程驗收制度等,對于進場的原材料構配件均要求施工單位先行提供其質量證明文件,經監(jiān)理人員對觀感質量驗收合格后,按照規(guī)范要求取樣送檢,檢測通過后方允許施工單位投入使用,不符合要求的則堅決要求施工單位清出現場,把好了工程質量的源頭關;
。4)對于分部分項工程要求施工單位在自檢合格、交底到位、資料齊備的基礎上向項目監(jiān)理部提出報驗,同時上報施工方案,對待驗收過程中發(fā)現的問題,項目監(jiān)理部堅持一抓到底,整改不徹底不予進行下道工序施工;
。5)定期對施工單位現場進行質量綜合檢查,主要檢查以下問題:上次檢查的結果,整改是否徹底到位還有什么問題未整改到位本次檢查新發(fā)現了什么問題等等;
(6)對各施工過程中的巡視、巡檢、檢查所發(fā)現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,做到發(fā)現問題及時解決,并督促施工單位落實整改及進行再次的復核檢查;盡自己最大努力做好工程施工監(jiān)理質量控制的事前與事中的控制,盡職盡責地做好應做的工作;
7對關鍵工序、關鍵部位、土方回填、梁柱節(jié)點、混凝土澆筑、節(jié)能保溫等施工過程,及時部署監(jiān)理人員采取跟蹤旁站的方法開展監(jiān)理工作;每天對已驗收通過的分項、分部工程予以簽認,對施工單位上報資料及時匯總歸檔,為順利驗收做準備;
2、進度控制:
進度控制是項目成功與否的關鍵因素之一,監(jiān)理部要切實做好編制項目監(jiān)理規(guī)劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術和施工難題,對項目實施過程中可能出現的問題做好預案;制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率;嚴格監(jiān)督施工企業(yè)按照已批準的進度計劃規(guī)定的工期組織施工,督促施工單位項目部按年、月、周等時間段編制進度計劃并對其提交進度計劃實施的保證措施予以審查;及時核對工程形象進度,向建設單位匯報工程進展情況并分析偏差原因;
3、投資控制:
認真審核月、季、年度工程量報表,做到不超審、不漏審,保證工程量簽證的各項工程數據準確;未經驗收或經驗收不符合規(guī)定的工程量不予簽認;
4、安全文明管理:
認真學習安全生產法,牢固樹立安全責任重于泰山的觀念,嚴格審查施工單位安全管理體系及施工人員持證上崗情況和安全技術措施的落實情況;對現場的安全問題,監(jiān)理有不可推卸的責任,我除了做好日常的安全檢查工作及監(jiān)督和管理相關資料記錄存檔整理工作外,堅持做好對施工單位的日常安全教育、技術工種的安全技術交底工作的檢查包括安全臺帳及書面資料,每月進行定期或不定期的形式進行現場施工安全狀況全方位檢查,并做好安全檢查記錄臺帳存檔; 對施工單位現場安全控制存在的問題及時下達整改通知,要求施工單位進行整改,并進行再檢查,必須達到規(guī)范要求;
三、建立項目監(jiān)理部內部團隊建設制度
實現監(jiān)理工作目標,要依靠項目監(jiān)理部全體人員的努力,一年來,自己始終能夠秉承“:至誠共贏、敬畏客戶、專業(yè)負責、感恩敬業(yè)”的核心價值觀;
在工作中我注重團隊建設,強化團隊精神,增強凝聚力,增進項目監(jiān)理部監(jiān)理人員之間的溝通和交流,創(chuàng)立良好的內部工作環(huán)境和人際關系,提升監(jiān)理部的綜合水平,以項目監(jiān)理部的整體素質來保證監(jiān)理目標的實現;要求別人做到的,自己必須先做到”的做人準則,不辭辛苦,長期盯守在施工現場,把公司的利益置于個人利益之上,認真履行總監(jiān)職責;在日常工作中,無論是業(yè)主、施工單位,還是監(jiān)理部內部人員遇到的各種問題,始終能夠及時溝通相關各方,從不推諉扯皮,做到了反應迅速、服務主動;對于重大工序或關鍵工序施工中易出現問題的環(huán)節(jié),堅持親臨指揮和協調;監(jiān)理部工作繁忙或人手不夠時,自己能挺身而出,主動加班加點;節(jié)假日均做到與大家一起在現場度過;正是這些踏實樸素的工作作風使自己贏得了所有內、外部人員的信任,增進監(jiān)理人員內部的溝通,增加了監(jiān)理部的凝聚力,大家能夠相互體諒,相互支持,相互幫助,取長補短,做到心往一處想,勁往一處使;發(fā)揚了團隊精神;
四、監(jiān)理程序的執(zhí)行情況和監(jiān)理人員的學習情況:
1、監(jiān)理工作中,我嚴格按照工程建設監(jiān)理規(guī)范以及公司程序文件和公司的作業(yè)指導書,遵照監(jiān)理工作流程,帶領項目監(jiān)理部全體人員認真落實監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細則中的工作內容;
從實際效果來看,程序文件執(zhí)行的好,實際的監(jiān)理工作做的也較好;在日常的監(jiān)理工作中,我項目監(jiān)理部人員要求自己和老員工在工作中對新員工言傳身教,起到傳幫帶的作用;要求新員工積極、努力的去工作,讓他們親身體驗和經歷在實踐工作中掌握監(jiān)理程序和公司要求,對處理的事情要進行匯報,以便于及時糾正錯誤;學習結合實踐工作,使我項目監(jiān)理部監(jiān)理人員的工作能力和業(yè)務水平都有了很大的提高;
2、不斷加強自身的業(yè)務學習,努力提高業(yè)務素質
業(yè)務素質是監(jiān)理履行職責的基礎條件;作為一名監(jiān)理人員,我熱愛自己的專業(yè),并熱衷于對工作經驗的.積累;平時我從不放松加強理論和實踐的學習,嚴格要求自己,認真熟悉監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理職責,對“三控、三管、一協調”工作,具體在現場如何落實等監(jiān)理程序,根據工程實際情況不同,積極主動為建設單位提出合理化建議,使建設單位認可了我監(jiān)理部的工作成果;
為了把現場的監(jiān)理工作做好、實現監(jiān)理目標,在現場工作中我們能按照公司的學習要求每周組織大家學習新知識,掌握新工藝、新技術、新材料,熟悉各項驗收規(guī)范和強制性條文,從各方面豐富自己的專業(yè)知識,提高自己的綜合工作能力;
在監(jiān)理工作中我們能堅持原則,靈活運用;如果工作過于死板,很可能達不到我們監(jiān)理的目的,反而把自己推入尷尬的局面;關系維持不好,以后的工作更難以開展;所以在監(jiān)理工作中,我主張以幫、教、協調為主,以指令性文件和記錄資料為手段,以達到監(jiān)理目的為原則;針對不同的施工單位和不同的情況,采取不同的監(jiān)理措施來進行工作;鼓勵大家要創(chuàng)造性的開展工作,集思廣益,以團隊優(yōu)勢來實現監(jiān)理目標;
五、樹立廉潔自律意識,格守職業(yè)道德和工作守則,盡心盡職,全心全意爭當一名好員工
作為一名監(jiān)理工程師,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務;作為服務于業(yè)主,直接從事現場施工組織管理的監(jiān)理方,在工程建設各方之間能否保持公正尤為重要,這也是贏得業(yè)主充分信任和各施工單位支持的前提,更是發(fā)揮監(jiān)理作用的基礎;自己作為監(jiān)理部的總監(jiān)、項目負責人,能否以身作則、廉潔自律,又直接影響到現場監(jiān)理隊伍的作風和素質建設,進而 影響到監(jiān)理公司的市場聲譽和競爭力;
在實際工作中,我能堅持廉潔自律,恪盡職守,不索賄,拒受賄,擺正自己的位置;自己始終以“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”提醒自己,做到不正之風不染、不義之財不取、不法之事不做,樹立正氣,堅持原則,秉公辦事,當好遵紀守法的表率;堅持以一個合格監(jiān)理人員的標準要求自己,熱愛自己的本職工作;有良好的工作作風和吃苦耐勞的精神;工作態(tài)度嚴謹,思想品德端正;遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度;服從組織分配,認真完成公司及監(jiān)理部交給的各項任務;嚴格履行自己的崗位職責,公平及時解決工作中的問題,平時不計時間和報酬,休息日、節(jié)假日堅持堅守崗位;對公司及領導交辦的臨時性工作,能保質保量完成;做到既不越位,又要到位,更不失職;發(fā)現問題根據情況做出處理并及時向領導匯報;
回顧一年來的監(jiān)理工作,體會最深的是做好監(jiān)理工作,一是;必須嚴格認真,有較強的責任心,不管多么復雜的工程只要能夠一絲不茍地按照施工規(guī)范、規(guī)程履行職責,就能全面的掌握整個工程動態(tài),控制整個工程質量,只要我們能夠做到事前控制,杜絕事后處理,持認真負責的工作態(tài)度,充分熟悉并掌握專業(yè)知識和技術,嚴格把好工程材料進場質量關、施工現場質量檢驗關,就能對每一工序,每一環(huán)節(jié),將可能出現的質量問題控制在萌芽狀態(tài);二是;加強團隊建設,注重內部團結,人心齊才能使泰山移;三是;作為項目總監(jiān)既是領導者又是排頭兵,工作上應處處起模范帶頭作用,這樣自己才能有號召力、團隊才能有向心力、凝聚力;四是:應注重與業(yè)主的溝通與施工單位的協作以得到他們的工作支持;
六、20xx年度工作報告
1、管理改進及效果
1管理改進從監(jiān)理人員自身的業(yè)務能力抓起,提高自身的管理意識、技術水平以及溝通協調的能力,定期組織項目部內部人員的學習培訓,對公司下發(fā)的各類學習文件及時學習,確保項目部各人員把握公司精神和行業(yè)發(fā)展動態(tài);由于前期青云項目,監(jiān)理內部管理、人員協調配合、資料收集整理等工作一直處于被動狀態(tài),造成甲方不太滿意監(jiān)理工作,正是通過上述一系列的改進措施,得到了甲方和管理公司的肯定;
2提前預知施工單位對某一項工作的下一步想法和做法,做好應對的準備不打無把握之仗,積極的配合建設單位、施工單位做好現場的各項工作;
3通過公司組織的檢查、測評、評審工作以及項目部的自查,工作中存在的問題能夠及時的改進,使之項目部各人員增強了責任意識,并取得了良好的成效;
4施工管理離不開“事前、事中、事后”控制,監(jiān)理部全體監(jiān)理工程師在項目管理過程中,做到事前、事中、事后控制,加強對關鍵施工節(jié)點質量管理和關鍵施工材料的見證取樣等工作,發(fā)現施工中存在的問題及時下發(fā)監(jiān)理通知或監(jiān)理工作聯系單,從而保證了工程質量;
5在施工項目管理過程中,必須將施工技術現場管理作為項目管理的一個重要組成部分,賦予其同資金管理、合同管理等同樣的地位,使其相互協調,有機配合,以便達到施工項目的質量要求 施工工序檢查問題:在建筑施工項目實施期間,建筑施工工序檢查是一個非常重要的問題,每一道施工都影響整個建筑的壽命是否最長,質量是否達標;因此,必須在施工現場管理過程中,嚴格按照相關制度和政策要求,認真檢查驗收每一道工序,驗收達標之后方可進入下一道工序;
2、完成的主要工作
建筑結構
11樓外墻裝飾貼磚正在施工,內墻涂料工程施工;
22樓二次結構工程施工完成,內墻抹灰正在施工;
33樓二次結構正在施工;
4) 4樓外墻裝飾貼磚正在施工;
5) 5外墻抹灰完成,進入裝飾貼磚階段;
6) 6樓外墻裝飾貼磚完成,內墻涂料工程完成一半;
7) 7樓內墻涂料工程完成,正在進行樓內尾活修補;
8) 8樓內墻抹灰工程正在施工;
9) 9樓外墻裝飾貼磚正在施工;
3、取得的成效
1順利完成了各棟主體結構驗收工作,由于積極的工作態(tài)度和改進后的工作作風,獲得了甲方和管理公司的一致好評;
2積極協調各單位工作中遇到的問題,召開了多次協調會,獲得了甲方的肯定;
3嚴格按照規(guī)范要求和設計文件進行驗收,本工程未出現較大的質量事故及安全事故,與參建各方保持了良好的工作關系,受到了各方的一致肯定;
三、20xx年個人工作計劃及個人工作設想
1、工作計劃;
。1)做好項目監(jiān)理的本職工作,自覺主動、責無旁貸地完成監(jiān)理公司委派的監(jiān)理項目,保證工程建設行為符合法律、法規(guī)、標準、確保工程各項目標按計劃實現;
。2)、服從公司的工作安排,增強個人工作主動性,工作責任心,完成公司及領導交辦的各項任務和臨時工作;
3、加強團隊意識培養(yǎng),增強內部凝聚力;提高管理水平、業(yè)務水平和自身素質,加大工作監(jiān)管力度,保質保量完成各項工作任務,做到讓公司放心,讓業(yè)主滿意;
2、工作設想及改進措施:
建議公司在工作過程中實現數字化管理和提高企業(yè)的認知度,根據現在綿陽市內現階段的建設規(guī)模,市內的施工項目逐漸減少,為迎合公司大發(fā)展的戰(zhàn)略,使公司邁向程序化、規(guī)范化、做大、做強,建議如下:
1適當增加監(jiān)理例會投影設施,提高監(jiān)理服務質量;
2為使項目工作更好更主動進行,同時本著為業(yè)主負責的態(tài)度,建議盡量減少項目人員調動頻率,保持項目人員穩(wěn)定性;
3由于本項目的不確定因素較多,項目經常會面臨甲方或者政府職能部門的檢查,經常使項目在工作過程中處于被動狀態(tài),建議公司領導適當增加總監(jiān)的權限,以便于更主動的工作,更好的與各參建單位建立良好關系;
工程師年終述職報告10
尊敬的領導:
你好!
隨著時光的逝去,轉眼間大學畢業(yè)已經有x年多了。在這期間,我在xx分局從事工程質量管理方面的工作。在工作實踐中,我不但加深了對學校所學理論知識的理解,而且對之前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的熟悉。
作為質量管理工程師,我首先接受了質量管理培訓。通過培訓,我了解到工程質量管理要點、工程質量管理規(guī)范等相干專業(yè)知識。質量控制是工程建設的核心。工程質量是由設計質量、施工質量和驗收質量構成的一個系統(tǒng)進程,是梯階影響構成的綜合質量。施工單位根據設計文件進行施工,通過我方驗收后構成質量。因此,在質量控制上,就我個人x年多來的工作經歷,工程質量管理應當堅持以下幾個方面,以便能實現土建施工管理的質量控制目標。
1、設計質量,首先,要從源頭抓起,重視設計質量的控制。我們的設計管理部分是設計質量控制的主管部分,他們?yōu)榇俗隽舜罅抗ぷ鳎捎谒麄兊墓ぷ髁勘容^大,不可能審查得很細,因此作為施工管理部分,在開工前依然要花費相當多的時間仔細審核設計文件,最少保證開工x個月把圖紙上的失誤的地方盡量地處理掉。假如上游設計文件質量很好,在建筑、結構、配合其他專業(yè)的留洞埋件等方面不出過失,在施工進程中就會減少很多變更。
2、施工質量,施工質量是現場質量控制的中心,如何保證施工質量管理,是施工管理的重中之重。施工質量的影響因素包括職員、機械裝備、施工方案、材料和環(huán)境。因此,進行施工質量控制也要從以下這方面進手。
由于現場的施工員不是專業(yè)的質檢職員,在早期對工程建設的熟悉和質量意識方面,存在一些不足的情況,我們在周會上都會要求施工員參加,直接或間接的指明質量題目的重要性,對其灌輸工程質量意識,使其對工程建設的質量要求和質量目標有了基本的了解和明確的熟悉。另外,在每周的周會上,對施工中出現的具有代表性的題目如砼缺陷、埋件定位偏移等,與分包商一起進行分析,明確指出不足的地方,并限期糾正,從而促使分包商在管理方面不斷的完善,進步了質量意識和核電意識。
另外,還要堅持預防為主的方針,加強施工質量的事前、事中控制,把對施工完成后質量的`檢查,轉向對施工進程、工序質量的檢查,并重視施工質量的事后控制,把相干的經驗反饋到下一步的工作中,不斷進步質量水平。在事前控制方面,對施工的重要部位,均制定切實可行的、具體的施工方案,特別對施工中的難點及可能出現的質量題目,要明確具體的處理方法。在人力、機械裝備、施工方案的安排上,需提出明確要求,以利于分包商施工前的預備。分包商在施工方案制定后,及時向具體實施職員進行技術交底,明確要求及責任,并要對施工的預備進程進行檢查。
在事中控制方面,通過設置見證點,對現場的主要施工工序進行質量控制。同時,常常巡查現場,觀察現場的施工情況,對不符合施工技術要求的及時指正。另外在砼澆筑進程中,堅持旁站,留意觀察砼澆筑時間、砼供給、天氣變化、鋼筋保護層踩踏等題目,切實做到貫串施工全進程的檢查。
要想在質量控制方面懷斷進步,事后控制也是不可或缺的一環(huán)。在土建施工進程中,分包商常常對這方面的重視程度不夠。事后控制要求一方面對施工后的質量要及時檢查。更重要的是,要及時對施工中或施工后的出現的總是進行總結,及進反饋到有關部分,對后續(xù)相干施工進行改進,從而有益于工程質量的進一步進步。
3、驗收質量,在施工前,對施工進程中的關鍵工序設置見證點,當施工到達這些步驟時承包商預先通知施工員。對見證點,首先通過施工班組自檢,在取得施工員、質檢員及監(jiān)理工程師質量計劃上簽字放行之前,不能進行后續(xù)的工作。只要這四級質檢都能切實履行好本身的職責,工程質量就能夠保證。但由于隊及班組一級的質量控制職員均由分包商技術員和班組長擔負,這樣就存在施工者本身,既是施工的’具體執(zhí)行者,也是其施工結果的驗證者,缺少質量驗證所需的獨立性。因此,質量驗收主要依托質檢員和監(jiān)理工程師。
在驗收進程中,要堅持質量標準,嚴格執(zhí)行設計文件、合同中所規(guī)定的標準。標準是檢驗施工質量的標準,數據庫是基礎,施工質量是不是符事要求,必須通過嚴格檢查,以數據為根據。在施工檢查時,常常會碰到承包商提出這樣或那樣的理由,要求放松標準的要求,在這類情況下,每一個質檢職員都應態(tài)度明確地支持質量標準要求,嚴把質量關。對設計的確存在題目現場沒法實施的,則必須通過正常的進行變更或澄清,然后實施。
工作越久,越覺得自己知識、能力的匱乏,像對合同的理解應用、施工進度的預估控制和作為關鍵對現場各單位的施工調和等,感覺自己做得不是很好。不過榮幸的是,經過請教同事,明白了努力的方向。對進度控制,要盡早進行,只要能保證設計文件不出題目,現場職員、機械裝備、材料到位,安裝預編施工進度進行施工,進度控制基本可以保證。對現場調和能力的培養(yǎng),一方面在工作中要多留意其他工程師是怎樣處理題目的,留意學習,另外要多思考,多嘗試,多咨詢,建立自己處理題目的方式方法。
按照合同和程序工作只是對一個工程質量管理職員最基本的要求,如何靈活應用合同和程序,公道解決很多合同中不明確或合同外的事務,才是對工作能力的真正考量。通過了觀察和學習其他工程師和各位領導的工作中解決這類題目的方式,我的工作能力有了一定進步。我知道,只要通過不斷的努力學習和積累,不斷檢討進步,戒驕躁,踏實工作,進步自己處理題目的能力,才能盡快成長為一位合格的施工質量管理工程師。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
工程師年終述職報告11
時間不停,奮斗不息,時間的腳步總是在不知不覺間流逝,轉眼間,又是一年過去了,回首一年中的種種,在公司領導的關懷下和各位前輩們的指導和支持下,在不停的忙忙碌碌中進步著,現將xx工作做如下匯報:
態(tài)度與責任,無論身處什么樣的崗位,就應該承擔什么樣的責任,有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是既然拿起來了,就要盡自己最大的努力。這是一種工作的態(tài)度,也是一種做人的態(tài)度,在這短短的一年中,我深刻的體會到這一點,自從我接受管理委托起,不管什么時候的委托總會在第一時間去處理,這是一種態(tài)度,從最開始的第一號委托的簡單記錄到最后一號委托的細致化記錄,在各位前輩的指導下,我在不停的完善,不管多么的復雜總會在點點的梳理中,明朗化,規(guī)范化,這也是一種態(tài)度,誠然,這也是一種責任。
學習與反省,在學習中反省,在反省中進步,每一次都是在不斷的反省中完善,不斷學習,不斷進步,有了業(yè)務的忙綠,必然帶來了許多工作經歷上的.收獲,成功是一種收獲,失敗也是一種收獲,只有在不斷的嘗試中,走過了,跌倒了,回首望望,才知道哪些是彎路,哪些是捷徑,在辦理浙江省重大工程資質備案時,就是因為自己的經驗不足,一次次的跑,一次次的失敗,在不斷的反省中,我明白了很多,要想辦好一件事情,就應該首先制定一個切實的計劃,用來指導自己的學習,不能盲目,古人云:“凡凡事預則立不預則廢”,因為有了計劃就不會亂打仗,就可以合理的安排時間,恰當分配,少走彎路,認識到自己的不足,只有這樣,才會在一步一步的進步。
執(zhí)著與信心,在這忙碌的一年中,我體會到了一種充實,一種精神,一種永不言棄的精神,無論前路是坎坷,是坦途,都要有一種必勝的信心,時刻為自己加油,相信自己努力不一定成功,但放棄,沒有開始,你就已經輸了,在上海分公司這個大家庭中,每一個人都承擔著不同的分工,雖然分工不同,但都在為上海分公司的進步貢獻著自己的力量,每個人都有自己的遠大理想和人生目標,但不可因事小而不為,因困難而退縮。只要以堅定的信心和執(zhí)著的追求對待工作和事業(yè),任何危機或風暴就好似大海里的一朵小浪花,每個人都希望夢想成真,成功卻似乎遠在天邊遙不可及,倦怠和不自信使我們懷疑自己的能力,從而放棄努力,其實我們不必想以后的事,一年、甚至一個月之后的事,只要想著今天我要做些什么,明天我該做些什么,然后努力的去完成,就像鐘表一樣,每一秒滴答擺一下,慢慢的,你會發(fā)現成功就會慢慢的像我們飛來。
xx過去了,學習仍在繼續(xù),努力仍在繼續(xù),進步也仍在繼續(xù),在這短短的一年中,我成長了很多,誠然,也認識到了許許多多不足,但我相信,努力總會成功,在未來的xx年中,我還會學到很多,我會繼續(xù)努力,為上分的發(fā)展添磚加瓦,奮斗不息!
工程師年終述職報告12
尊敬的領導:
時間飛逝,20xx年悄然而至,自從20xx年x月份剛進入公司,我是第一次接觸公司、接觸通信行業(yè)、接觸公司網絡管理及維護。雖然工作跟我的專業(yè)和技能都一致,但其實實際經歷都是第一次,雖然我沒有任何準備,但沒有太大顧慮,經過一段時間的工作及陌生環(huán)境的磨合,專心鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。遵紀守法,踏實工作認真完成領導交辦的各項工作任務,使自己漸漸的融入和適應到新的工作環(huán)境中。過去的大半年里本人在領導和同事們的悉心關懷和支持幫助下,通過自身的不懈努力,在思想、學習和工作等各方面取得了新的進步,F20xx年的工作述職如下:
一、公司電腦日常維護
1、首先我對公司同事進行了一次基本知識的培訓,讓大家都能了解到計算機的正確使用方法,病毒防范,重要文件的備份等。從而大大提高了同事們對電腦使用的熟練程度。
2、先恢復良好的秩序。電腦使用時如發(fā)現故障和需更改設置,必須先報告公司運維人員,由專門人員來進行專業(yè)及針對化的操作,個人不能私自進行改動,進行這樣做的目的`避免由于人為的盲目操作使某一臺電腦的故障影響整個局域網內的其它工作,使故障擴大化,并延長了解決問題的周期。
3、使同事使用統(tǒng)一的經過安全測試的系統(tǒng)及應用軟件,安裝、設置統(tǒng)一的殺毒軟件、防火墻等安全防護軟件,且經過努力實踐,并在每臺機器上設定了自動系統(tǒng)補丁升級及定期查殺規(guī)則。
4、對于個人的關鍵性數據資料、郵件進行路徑轉移備份,使這些數據遠離危險故障點,避免意外丟失所帶來的嚴重后果。操作系統(tǒng)進行常規(guī)定期備份,便于事后的還原。
5、對于網絡管理進行了監(jiān)管工作,公司所有電腦安裝了行為管理軟件后,同事工作效率逐步提高,自覺性得到明顯改進,從而凈化了公司網絡辦公環(huán)境。
經過一段時間的貫徹和工作,先前的混亂現象得到有效控制,現公司的x臺電腦,工作狀態(tài)穩(wěn)定,沒有出現大面積的系統(tǒng)崩潰和故障。
二、網絡的日常維護
路由器及交換機的維護管理,確保公司網絡運行正常,同事正常利用網絡資源。加強路由器的規(guī)則設置,優(yōu)化外網接口,內部同事合理地分配帶寬流量,使公司的網絡能穩(wěn)定有效地工作。
三、公司網絡制度管理和完善
公司經過一段時間的運轉,各個部門的規(guī)章制度通過大家一起研究、探討、立會并完善制定了各項規(guī)章制度,計算機管理也形成了制度,大家按章辦事,使之成為一種工作習慣。同時公司的資產管理及日常的文書表格非;靵y和環(huán)節(jié)上的缺失。為此特地制作了一批表格、登記申請單及統(tǒng)計表。使得公司資產和資源得到有效的管理和控制,杜絕管理上的失控和資產流失。
四、公司服務器平臺管理與維護工作
公司發(fā)展逐步擴大,對于公司所有的業(yè)務支撐平臺,服務器,為重中之重。本年度我司服務器相應出現幾次重大故障,分別如下:
1、網絡故障x次,重大x次,因服務器遭xx攻擊,導致我司服務器無法正常工作。事后通過緊急處理后得以恢復正常。其它幾次分別為機房斷電、網絡升級、電信與聯通xx解析故障影響到我司服務器平臺網絡連接不正常。
2、系統(tǒng)故障x次,其中一次為短信平臺服務器系統(tǒng)文件損壞,導致系統(tǒng)崩潰。經過技術部采用緊急預案措施在x小時內得以恢復系統(tǒng)。
3、其它故障共計x次,因聯通網關溢出,無法與我司ivr服務器數據庫網關同步,導致用戶無法正常訂購與使用我司親情相伴業(yè)務。經過出現幾次重大故障后,技術部多次研究與討論,制定出一套完善的應急措施與日常維護計劃。盡量歸避風險及減少事故發(fā)生,同時確保做到問題提前預防、及時發(fā)現、迅速解決并恢復正常運營。
4、針對服務器出現在問題所在,在技術部其它同事的配合下完成服務器的重新部署,訪問權限及安全性的提高,數據庫優(yōu)化等相關措失后,目前服務器已運行正常。
5、公司針對同事的工作崗位與職位重新部署了xx服務器的訪問權限與互聯網訪問,使每個同事都能把重要的文件放到服務器上相關部門的文件夾里作備份,且通過內外網均可實現訪問xx服務器,大大方便了同事在外出差或在家里隨時提取相關資料,且同事的訪問權限不一樣,故某些與自己無關或公司重要資料進行了保密設置,從而大大提高了公司重要資料的完整性與保密性。
總結本年度的工作,盡管有了一點點的進步和成績,但在一些方面還存在著很多的不足。比如:工作經驗不足,對公司的網絡與辦公環(huán)境未得到很大的改善。遇到困難的時候與領導溝通不夠等等,這都有待于在今后的工作中加以改進。
五、20xx年的大致工作計劃
1、在公司內部使用一種簡便、有效的軟件工作平臺,使之便于公司所有同事的工作、交流、探討,發(fā)布公共信息等。
2、利用投影儀設備資源制作會議幻燈片為同事培訓計算機操作及工作常用軟件知識的小竅門,爭取進一步提高全公司工作人員的專業(yè)化及工作效率。
3、解決企業(yè)網站制作等專業(yè)性知識問題,業(yè)余時間強化學習并能勝任網站管理工作。
4、進一步增強xx系統(tǒng)和網絡系統(tǒng)的穩(wěn)定性和管理,使用更為高效的域控制系統(tǒng)來代替目前的工作組局域網,使內、外網連接任意,在任何地方工作都能連接本公司服務器資源。
5、重新改建機房機柜網絡布線,使機柜走線更加美觀,同時方便以后維護時線路排除更加明了,直觀。
6、在資金允許的情況下對公司辦公電腦、網絡、會議系統(tǒng)布署方案升級優(yōu)化,進一步提高同事工作效率,為公司節(jié)約成本開支。
7、學習更多的網絡知識,充分的將一些新的技術應用到公司當中來。為公司提供更優(yōu)質、更便捷、更效率、更節(jié)能的辦公方式。
20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,強化理論和業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質,把新一年的工作做好,為公司更好的發(fā)展盡一份力!
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
工程師年終述職報告13
尊敬的領導:
本人來到xx機電工程有限公司已經快兩年了,一直負責工程電氣技術管理工作,回首20xx年在我負責工程電氣技術管理的這一段時期里,經過領導關心、同志們的幫助和自己努力,現在已經融入了xx機電工程公司這個大家庭,同時對公司的組織結構,工作流程各個方面都有了深刻的了解。針對公司制定的管理制度和本年度的工作任務,結合我多年管理電氣工程工作經驗,進行嚴格管理正確指導,努力調動施工現場電工的工作積極性,及時協調和配合各施工工種交叉作業(yè)問題。
20xx年已經過去了,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結一年來的工作經驗、教訓,有利于以后工作中的揚長避短,更好的做好工程的管理工作,努力探索更好的工作方法和對各種問題的處理措施,努力提高工作效率,盡量以最低的成本投入管理出一個合格的電氣配套工程。作為公司的電氣工程師,深感責任重大,F對本人20xx年的實際工作客觀的做一次總結。
一、xx大廈A座工程
本工程是20xx年底開始施工,由于當年工程施工工期緊、工作量大、設計變化多,部分又是先施工后出圖的實際情況,項目上有些問題在今年的施工過程中體現。前期由于甲方的資金給付不到位,致使工期后延,有段期間造成工程停滯,后期區(qū)政府基建辦積極協調各個部門,把資金落實下來,然后開始進行工程的機電安裝工程施工。
我配合監(jiān)理及設計單位,對電氣施工圖紙進行了兩次圖紙會審,對電氣施工圖存在的設計問題,及時與設計及施工等單位有關技術負責人協調解決,并且聯系設計院辦理技術核定及設計變更。在施工中質量出現的問題積極聯系監(jiān)理單位電氣負責人及甲方基建辦的電氣工程師,協商制訂處理方案,做到符合設計圖紙及驗收規(guī)范要求;我積極出方案和設計院及甲方溝通聯系使得工程能按進度施工。同甲方溝通協調就xx大廈施工施工范圍進行協商確認。針對甲方要求,協同電業(yè)局的電氣工程師重新作出xx大廈A座工程的變電所的二次施工設計。
給出各個工序的技術交底及施工方案。在看施工圖紙時,發(fā)現圖紙中的系統(tǒng)圖和平面圖中的母線槽的規(guī)格不一樣,及時和設計院溝通,進行改正。就現場增加熱風幕和防火卷簾門及增加風機盤管和消防聯動系統(tǒng)和增加音響系統(tǒng)增加配電箱和控制電源問題及時和設計院及甲方工程師和監(jiān)理進行溝通解決。因樓控系統(tǒng)需要空調、新風機組、冷熱源系統(tǒng)中,冷卻塔風機、水泵配電箱,需要增加“手自動、運行、故障、啟!苯狱c,排污泵配電箱增加故障報警接點問題,同設計院和配電箱生產廠家進行溝通協調,落實實施,并且簽字蓋章。
二、xx工程
按照xx工程的施工進度和施工工序,給出相應的施工技術交底。在施工過程中到現場檢查施工質量,發(fā)現在穿線的過程中,有的工人線頭留的過長,增加工程的成本,及時和xx經理和xx經理溝通,并且現場進行糾正。在xx項目和xx電氣公司的工程師xx工多次進行溝通及協商,督促廠家把xx項目所急需的配電箱進場,以免耽誤工期的順利進行。
就xx的現場臨時電配電箱箱內接線混亂,一閘多用,接地不合格及亂接問題,進行現場檢查,同蔡經理溝通,讓臨電工人進行整改。
針對施工現場材料管理、堆放混亂,材料亂堆亂放;在施工樓內各個樓層都有亂放的材料問題,提出自己的意見,同蔡經理溝通協商,進行整改。
三、xx園工程
按照xx園工程的施工進度和施工工序,給出相應的施工技術交底。在施工過程中到現場檢查施工質量。
針對xx園施工過程中發(fā)生的集中表箱原來圖紙設計為靠近電梯一側后改為對面墻上安裝問題和空調插座的標高問題我和祝剛經理及分包班組的現場管理人員協商,提出解決方案。
針對分包在施工過程中有管路敷設不合理現象,上頂板進行檢查,和分包工人進行協調進行整改。
由于xx園的監(jiān)理更換,對衛(wèi)生間的防雷問題和鍍鋅扁鋼的使用材料增加問題,多次提醒祝剛經理找甲方進行簽證確認。四、在工程的管理工作中,也有很多不足的`地方,歸納總結幾點
1、自身的主觀能動性、業(yè)務水平和專業(yè)水準有待提高;
2、對本職工作相近專業(yè)的學習有待加強;
3、自身發(fā)現問題的能力有待提高。
4、工作方法有錯誤的地方需要改善。
5、工作中消極懈怠的思想必須改正。
五、在明年的工作中擬采取以下措施
總結在以前工作中的教訓,在新的一年內,我將從以下幾點做出努力、做好工作:
1、加強業(yè)務知識學習,繼續(xù)提高管理水平:
隨著時代的前進、新技術的運用,必須進行專業(yè)技術知識更新學習。學習無止境,重要的是將理論知識運用到工作中,并進一步提高、升華。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。
2、進一步作好施工人員管理工作:
在以前的工作中,我負責的工作盡管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續(xù)總結和完善。只有很好的總結過去,才能更好的服務未來。在工程現場管理中主要是人的管理。人是管理的組織者和執(zhí)行者,嚴格要求各標段施工負責人員,只有全體管理人員及施工人員密切配合,各負其責,才能做到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,整體工作才能井然有序。
3、技術管理:
要及時收集及時與設計院溝通并且及時將變更通知施工班組,從而避免施工完成后再返工簽證增加造價。這些在施工中由于施工圖紙不能滿足使用功能上的欠缺,能夠在施工前簽定的變更,都要做到及時準確。要在工程中減少簽證,就必須嚴格認真,有較強的責任心,熟悉設計圖紙,提高業(yè)務水平和自身素質。
4、質量管理:
態(tài)度決定一切,以前從書本上學到的技術知識已經不能滿足施工實際的需要,靈活運用理論知識結合實際,具體問題具體分析。在施工過程中要求我們對待質檢工作不能人浮于事,做老好人。而要以踏實、嚴謹的態(tài)度對待工作,做到事前預測,事中監(jiān)督,事后跟蹤檢查,對原則性的質量缺陷決不放過,態(tài)度要端正,立場要堅定。不懂的善于學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術不斷進步更新,只有通過不斷的學習,輔以求精務實,腳踏實地才能勝任自己的工作崗位。在以前的工作及日常生活中,發(fā)現施工中存在一些質量通病,作為重點控制對象。
不管多么復雜的工程只要能夠一絲不茍地按照施工規(guī)范、規(guī)程履行職責,加強檢查就能全面的掌握整個工程動態(tài),控制整個工程質量,對每一工序,每一環(huán)節(jié),做到事前提示,將可能出現的質量問題消滅在萌芽狀態(tài),并對可能造成質量隱患的環(huán)節(jié)事先防范,加強監(jiān)管力度,加大抽檢頻率,隨時掌握施工動態(tài),控制施工質量。
5、材料管理:
材料管理申報時要根據施工預算組織制定的施工材料需用量計劃進行審批,材料使用過程中加強監(jiān)督隨時檢查,堅持限額領料,根據施工預算與班組的施工內容和數量進行對比分析,控制各個分項工程現場材料使用。材料損耗與預算部門及時進行核對,發(fā)現浪費及時糾正、整改。情節(jié)嚴重的處以罰款。工程隊工作完成后一定要做到工完場清,剩余材料,廢料清點退庫。在公司各項預防措施的基礎上,結合工程實際特點,進行優(yōu)化和改進,形成一套行之有效的方法,以便于指導施工和工人操作。
6、安全管理:
應從以下幾個方面加強管理工作:
1)、加強安全技術交底工作;
2)、加強安全檢查和巡視,及時發(fā)現問題及時督促整改,杜絕安全隱患。
7、加強自身的業(yè)務水平和提高自身專業(yè)水準,多讀相關書籍和相關規(guī)范;努力提高自己發(fā)現問題的能力,使自己的工作能力得到限度的提高。
從事建筑工作十多年來,深感建筑市場的混亂,特別是乙方地位低,權利小的情況下,在和甲方及監(jiān)理和設計院溝通的時候,一定要有良好的心態(tài),多為公司著想,在工作中要時刻保持清醒的頭腦,態(tài)度要端正,立場要堅定,保持原則,在工作方面認真按要求進行?傊,我將以公司的經營理念為坐標,將自己所學知識和公司的具體環(huán)境相互融合,盡心盡力,為公司的發(fā)展盡微薄之力。
新的一年即將到來,愿公司在新的一年里生意興隆,財源廣進;祝領導及全體員工工作順利,合家歡樂! xxx 20xx年xx月xx日
工程師年終述職報告14
尊敬的領導:
本人20xx年x月份到崗任現公司設備工程師,五個月來在公司領導的大力支持下,各部門的密切配合下,個人在設備維護管理、技術改造和備件計劃管理等方面做了大量工作,取得成效,現小結如下,請批評指正。
1、認真做好設備基礎管理工作。
(1)建立健全機械設備臺帳。由于各種原因,公司沒有完整的設備臺帳,財務帳上顯示的一些數據也殘缺不全,不能正確反映設備應有的數據。為此本崗與助理工程師從頭做起,沉到現場一臺臺,一個個收集原始數據,從設備規(guī)格型號,生產廠家、出廠日期到易損件參數一個不漏地登錄備案,經一個多月的不懈努力,公司的兩百多臺套設備檔案得以建立,對固定資產管理,備品配件計劃和維護修理具有重大的指導意義。
(2)建立設備維修擋案。對生產系統(tǒng)重大設備,建立維護修理臺帳,記錄維修日期、材料(配件)消耗,及下一維修周期推測。維修擋案的建立給計劃檢修及備件準備提供了強有力的數據支持。
(3)制訂設備操作規(guī)程,指導、監(jiān)督崗位人員按規(guī)程用好管好崗位設備,避免違章操作造成的設備損害和事故,保證設備正常運轉。
(4)做好設備日常巡檢,定檢工作,多次發(fā)現問題并及時通知或組織人員有效處置。
2、盡我所能窮我所知地投入到公司設備維護檢修工作中。
x月份公司球磨機進入安裝收尾階段,在潤滑系統(tǒng)和安全護欄的制作中親力親為,犧牲節(jié)假日為機組的早日試運行貢獻力量。x月份為克服機組的振動等缺陷花費大量心血。x月份第一時間找出球磨機運行異常的主因并制訂修復方案,火速聯系配件、施工單位利用最短時間把球磨機修復好。在修復工作中全程跟進指導監(jiān)督,尢其是軸瓦研刮,做到精益求精無可挑剔,確保修復的'質量和工期。球磨機缺陷的徹底排除,打破了公司主線生產的瓶頸,為系統(tǒng)提質升能打下了強有力的裝備基礎。負責二期輥壓磨的安裝技術指導,精準檢測監(jiān)控關鍵數據,科學處置一些現場問題,使機組能平穩(wěn)安全運行。此外還長期參與公司生產線上的日常檢修,提供有力的技術支持和配件服務。 3、積極參與技術改造,為公司提質降耗作出應有貢獻。
先后組織實施了煤氣站捕清器脫硫改造,輥壓磨過渡槽移除安裝,參與二號線汽粉尾氣回收系統(tǒng)改造、煤氣二次噴淋脫硫改造,充分利用專業(yè)知識和實踐經驗,想公司所想,以最少的投入完成改造任務,事實證明這些項目都取得了顯著成效。
4、認真做好備件計劃和審核工作。
加強設備狀態(tài)監(jiān)控和易損件監(jiān)測,合理編制月度材料和備件計劃,在保障設備正常運行的前提下盡量減少材料(備件)消耗。此外,還負責公司設備外協修理和配件外加工工作,參與一些合同的擬訂,每一件事每一項工作都能認真對待,盡力操辦,力爭做一位讓領導放心、員工滿意的合格工程師。當然由于個人知識水平和工作能力有限及各種客觀條件的制約,到公司五個月來,雖然做了不少工作,也取得一定成績,但離公司領導和廣大員工的期望尚有一定差距,在新的一年里個人決心刻苦學習技術,掌握更高本領,揚長避短,為公司經濟效益的提高和企業(yè)發(fā)展壯大做出更大貢獻。
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20xx年xx月xx日
工程師年終述職報告15
緊張且充實的一年就要結束,這一年里,雖然十分幸苦和忙碌,但是在公司各位領導和同事們的幫助和支持下,我忘卻了勞累,順利完成了本年度的工作任務。同時也發(fā)現了自己許多不足之處。希望自己能吸取教訓,不斷進步。本人的年度工作總結如下:
首先說說工作態(tài)度,因為態(tài)度決定一切。
自從*月*日來到公司第一天,我就本著老老實實做人、踏踏實實工作的信念一直至今,說大了是要對得起公司對我的培養(yǎng)、對得起我的薪水;說小了是要對得起自己青春的付出、對得起自己的將來。說實話,其實這份工作對我壓力很大的,剛到公司時工作量不是很大,主要就是把公司以前的設備設施及維護計劃、維護費用預算等等以電子形式表達出來,并建立相應的檔案,再對以前的設備做些維護。領導讓買什么讓做什么,我盡力做好就OK。沒有什么責任性問題。但隨著公司規(guī)模的逐步拓展,公司給了我更大的權力,根據各分公司需求需不需要新增設備,買什么樣的設備等等由我決定上報。相應的對我來說就需要更大的責任。還有,比起以前來各分公司設備的更新換代與新店的開業(yè)、工廠的成立、新品部的擴展等等,從所需的設備預算、采購、使用培訓、檔案建立、維護維修等等一系列的事都需要精力的投入。稍有不慎還要承擔相應的責任,有時出現問題我并不知道而領導先知。其實從咱們公司的結構來看這些都是正常的,但我以網管的身份感到慚愧。對于這種做法,經常會出現一些始料不極的.后果,如某店某電腦顯示器不亮了,而主機正常啟動。領導得知就令我馬上過去解決。趕了三個小時左右的車過去一看是顯示器電源線掉了;還有一次很肯定說開機密碼輸不上,鍵盤壞了,不厭其煩的讓我過去,過去一看是小鍵盤燈沒打開,真是哭笑不得。如果按正常的程序這種事是可以避免的,又可以節(jié)省成本;鶎硬糠謫T工沒有計算機基礎,沒有責任心,依賴性太強,其實在使用過程中不免會出現這樣或那樣的問題,只要大家平心對待以解決問題為目的,而部分員工對此就出現了急躁心理,讓他說故障現象一問三不知,就一句話你過來一趟吧!此時,去也不是不去也不是呀,頭疼!
網管這工作沒有準的,網絡有故障或是電腦有問題時忙的要死,沒事的時候又會很清閑,經理會有疑問:這小子怎么這么清閑?但是有的時候網絡或是機器出現什么故障的時候,你的電話會一直響個不停,東奔西跑的解決故障,別人還會說:“看那小子平時天天閑的沒事干,就知道上網,什么事都不干!現在把大家工作都耽誤了”。郁悶死了快!
還有就是不管是在何時何地,只要是工作問題都毫不推托,盡快解決。其中ERP軟件服務器的采購及系統(tǒng)的安裝與數據的復制,也投入了很大時間與精力。從上下班制度來說,從沒有遲到早退過。對領導的工作安排及吩咐從沒有推遲過,都會盡職盡責盡快解決。在業(yè)余時間加強自己對專業(yè)知識的學習,保證自己有能力解決屬于自己應該解決的問題。
其次說說工作成績,因為成績代表一切。
先說說我的工作量:
1、負責公司總部及各個分公司、工廠、新品部網絡的正常運行,及其所涉及到的網絡設備如ADSL、路由器、交換機的預購、采購、調試安裝及維護維修等,其中大到設計小到施工,全是本人負責;
2、負責公司總部及各個分公司、工廠、新品部計算機、打印機、復印機、傳真機等一切辦公設備的預購、采購、調試安裝、培訓使用、維護維修及所涉及到的耗材采購。并要保證其所有采購設備耗材價格的性價比。并盡可能的降低設備使用故障率,在其出現故障的時候,以最快的速度得到解決;
3、負責公司ERP軟件及管家婆載體服務器的采購、協助安裝、調試、維護等,包括ERP軟件的管理操作如操作用戶的權限設置、培訓使用、數據維護等,負責公司所需的其它軟件的選購如QQ、群發(fā)XX等的調試、培訓使用及維護等等;
4、負責公司總部和各分公司集團電話的維護及總部電話費用的統(tǒng)計管理等等;
5、負責公司總部及北京分公司、工廠、新品部一切跟電子電器有關系的所有大小事務。
除此之外,剛到公司時就著手公司總部及各分店計算機和外圍設備電子檔案的建立,以備查詢及更好的使用與管理。建立了一整套設備使用管理制度及維護計劃;為了最大的節(jié)約成本,并針對各公司使用情況預算耗材費用,這一預算是驚人的,很多設備一年的費用耗材竟達8000元以上。對此盡快做出了整改計劃并實施,采購了耗材成本低的設備來替代。為公司節(jié)約了不小的費用開支。還有新店的開業(yè)、工廠的成立、新品部的擴建等所需網絡及辦公設備的采購、設計、組建、調試、培訓、維修維護等等,大到爬墻布線小到鉆桌打洞,都是本人一手操作的,包括其新增人員的ERP權限指派及辦公軟件的培訓等等。
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