員工調崗通知書

時間：2023-06-17 22:34:51 調崗通知我要投稿

員工調崗通知書15篇

　　在學習、工作生活中，我們可以使用通知的機會越來越多，通知是用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章，轉發(fā)上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文，批轉下級機關的公文，要求下級機關辦理某項事務等。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編收集整理的員工調崗通知書，希望對大家有所幫助。

員工調崗通知書15篇

員工調崗通知書1

xxx女士：

　　鑒于你《說明原因》,現公司決定調整你的工作崗位，調整后的崗位為，同時你調整后的崗位所對應的工資標準為元/月。請你在收到此通知后日內與原部門辦理工作及物品交接手續(xù)，并到新的.崗位報到，你的工資將在下月發(fā)薪時開始調整。

　　特此通知

xxx

　　20xx年x月x日

員工調崗通知書2

xxx員工：

　　因xxxxxxxxxx，經公司管理層研究并與你協(xié)商決定，現調你從xxx崗位到xxx崗位，調崗從xxxx年xx月xx日開始執(zhí)行，調崗后的薪資待遇以xxxxxxxxx標準執(zhí)行。

　　請自收到該通知書之日起xx日內將現崗位工作交接完畢并前往新崗位報到。如超期未報到者，視為曠工；曠工達xx日（含）以上者，則視為自動離職，公司將按照自動離職的有關規(guī)定處理。

　　特此通知。

行政人事部

　　xxxx年xx月xx日

員工調崗通知書3

尊敬的xxx：

　　根據現在公司情況需要，20xx年5月1日后，您的工作崗位由添加劑藥房調整到生產車間工作，這是公司參照崗位需求對您本人的綜合情況評估后做出的'決定。

　　非常感謝您在過去的工作中為公司發(fā)展所做的貢獻，在未來的時間里，我們期待您能更加努力工作，與公司共同成長。

xxx

　　20xx年x月x日

員工調崗通知書4

尊敬的xx先生/女士：

　　鑒于你《說明原因》，現公司決定調整你的工作崗位，調整后的崗位為xx，同時你調整后的'崗位所對應的工資標準為xx元/月。請你在收到此通知后xx日內與原部門辦理工作及物品交接手續(xù)，并到新的崗位報到，你的工資將在下月發(fā)薪時開始調整。

　　特此通知

　　xxx人力資源部

　　xx年xx月xx日

員工調崗通知書5

尊敬的xx（先生/小姐）：

　　根據現在公司情況需要，20xx年5月1日后，您的.工作崗位由添加劑藥房xx調整到xx生產車間工作，這是公司參照崗位需求對您本人的綜合情況評估后做出的決定。

　　非常感謝您在過去的工作中為公司發(fā)展所做的貢獻，在未來的時間里，我們期待您能更加努力工作，與公司共同成長。

　　x科技有限公司

　　20xx年4月29日

員工調崗通知書6

xxxx:

　　鍋爐班長作為車間重要的管理和生產崗位，應具備即是技術骨干，又是業(yè)務上的多面手，還要起到車間與生產員工溝通樞紐的重要作用。因此班長承擔著班組管理、班組正常運行、完成生產任務、事故狀態(tài)下正確的.處理、服從車間指令等重要職責。

　　經過近半年在工作中的表現，鍋爐運行三班班長xxx因在班組管理、執(zhí)行能力、自身業(yè)務技能等方面能力欠佳，不能勝任鍋爐班長崗位工作。經鍋爐車間和項目部領導研究決定，xxx由班長崗位調整到主操崗位，鍋爐三班班長崗位暫由呂鵬飛代理，此崗位調整自通知下發(fā)日開始執(zhí)行。

　　特此通知

　　xxx鍋爐車間

　　20xx年6月23日

員工調崗通知書7

　　鍋爐班長作為車間重要的管理和生產崗位，應具備即是技術骨干，又是業(yè)務上的'多面手，還要起到車間與生產員工溝通樞紐的重要作用。因此班長承擔著班組管理、班組正常運行、完成生產任務、事故狀態(tài)下正確的處理、服從車間指令等重要職責。經過近半年在工作中的表現，鍋爐運行三班班長劉浩宇因在班組管理、執(zhí)行能力、自身業(yè)務技能等方面能力欠佳，不能勝任鍋爐班長崗位工作。經鍋爐車間和項目部領導研究決定，劉浩宇由班長崗位調整到主操崗位，鍋爐三班班長崗位暫由呂鵬飛代理，此崗位調整自通知下發(fā)日開始執(zhí)行。

　　特此通知

xxx

　　20xx年x月x日

員工調崗通知書8

尊敬的潘明貴(先生/小姐)：

　　非常感謝您在過去的工作中為公司發(fā)展所做的貢獻，在未來的時間里，我們期待您能更加努力工作，與公司共同成長。

　　南寧欣欣壯德農牧科技有限公司

　　20xx年4月29日

員工調崗通知書9

致xxx員工：

　　因您不能勝任XX崗位，經公司研究并與您協(xié)商決定，現調您從xx崗位往xxx崗位報到，調崗從xx年xx月xx日起開始執(zhí)行，調崗后工資及其他待遇按照新崗位的標準執(zhí)行。

　　請您自收到通知之日起xx天內將工作交接完畢后至新崗位報到。如超期未報到者，視為曠工；曠工達xx日以上者(含xx日)，將視為自動離職，公司將按自動離職相關規(guī)定處理！

　　特此通知！

　　xxxx有限責任公司行政人事部

　　xxx年xxx月xxx日

員工調崗通知書10

　　尊敬的潘明貴 (先生/小姐)：

　　根據現在公司情況需要，20xx年5月1日后，您的工作崗位由

　　添加劑藥房調整到生產車間工作，這是公司參照崗位需求

　　對您本人的`綜合情況評估后做出的決定。

　　非常感謝您在過去的工作中為公司發(fā)展所做的貢獻，在未來的時

　　間里，我們期待您能更加努力工作，與公司共同成長。

　　南寧欣欣壯德農牧科技有限公司

　　20xx年4月 29 日

員工調崗通知書11

　　鍋爐班長作為車間重要的管理和生產崗位，應具備即是技術骨干，又是業(yè)務上的多面手，還要起到車間與生產員工溝通樞紐的重要作用。因此班長承擔著班組管理、班組正常運行、完成生產任務、事故狀態(tài)下正確的'處理、服從車間指令等重要職責。經過近半年在工作中的表現，鍋爐運行三班班長劉浩宇因在班組管理、執(zhí)行能力、自身業(yè)務技能等方面能力欠佳，不能勝任鍋爐班長崗位工作。經鍋爐車間和項目部領導研究決定，劉浩宇由班長崗位調整到主操崗位，鍋爐三班班長崗位暫由呂鵬飛代理，此崗位調整自通知下發(fā)日開始執(zhí)行。

　　特此通知

　　鍋爐車間

　　20xx年6月23日