- 相關(guān)推薦
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知范文
對(duì)于優(yōu)秀員工給予嘉獎(jiǎng)，可以激發(fā)員工的進(jìn)取心，提高他們的能動(dòng)性。本文是關(guān)于公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知的范文。歡迎參閱。
員工獎(jiǎng)勵(lì)通知范文1
xxx公司xx部xxx在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)客戶服務(wù)周到。以此鼓勵(lì)獎(jiǎng)金300元。
望其它同事以此為榜樣，再接再厲，爭(zhēng)取好成績(jī)，再創(chuàng)佳績(jī)!
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知1
公司各部門(mén)及全體員工：
在剛剛過(guò)去的8月份，公司涌現(xiàn)出了一批敢于拼搏、全力以赴的優(yōu)秀員工，在公司內(nèi)部起到了模范帶頭的積極作用。為樹(shù)立典型，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性，經(jīng)公司考核，評(píng)選以下5名優(yōu)秀員工，并通報(bào)表?yè)P(yáng)：
中國(guó)好酒招商網(wǎng)業(yè)務(wù)王莉：她是入職不到一年的新員工，出差過(guò)程中她積極主動(dòng)，任勞任怨;工作中她勤奮好學(xué)，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個(gè)電話的通話質(zhì)量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神，換來(lái)了自己的快速成長(zhǎng)和超高的業(yè)績(jī)，也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的一致認(rèn)可!在8月份的考核中，王莉被評(píng)為優(yōu)秀員工第一名，特提出表?yè)P(yáng)，并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣400元!
中國(guó)農(nóng)化招商網(wǎng)網(wǎng)站美工楊柳：她總是積極進(jìn)取，踏實(shí)肯干;她對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。她在完全勝任編輯工作的同時(shí)，善于利用業(yè)余時(shí)間自主學(xué)習(xí)，終于通過(guò)自己的努力由編輯轉(zhuǎn)為美工，但無(wú)論在哪個(gè)崗位上她都能不斷努力，不斷進(jìn)步。她的努力得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體業(yè)務(wù)部的認(rèn)可。在8月份的考核中，楊柳被評(píng)為優(yōu)秀員工第二名，特提出表?yè)P(yáng)，并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣300元!
火爆食品飲料招商網(wǎng)業(yè)務(wù)趙會(huì)敏：她腳踏實(shí)地、竭誠(chéng)奉獻(xiàn)，全力貫徹公司“不斷學(xué)習(xí)，快速提升”的要求，提升自己的業(yè)務(wù)技能;她始終堅(jiān)持“客戶有效益，我們才能生存”的服務(wù)理念，想客戶所想，急客戶所急，把客戶的產(chǎn)品當(dāng)成自己的'產(chǎn)品，使客戶的效益最大化。在8月份的考核中，趙會(huì)敏被評(píng)為優(yōu)秀員工第二名，特提出表?yè)P(yáng)，并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣300元!
辦公室王艷麗：在公司日常管理工作中，她總是積極主動(dòng)，對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè)，;她踏實(shí)認(rèn)真，總是快速高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的緊急任務(wù);她交際能力強(qiáng)，成功組織公司的各項(xiàng)活動(dòng)，為公司內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定作出了突出貢獻(xiàn)!她愛(ài)崗敬業(yè)，銳意進(jìn)取的精神得到了全體工作人員的肯定!在8月份的考核中，王艷麗被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣200元!
網(wǎng)站編輯陶湘杰：他性格活潑開(kāi)朗，工作積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé);他利用公司提供的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，從一點(diǎn)一滴學(xué)起，已經(jīng)成長(zhǎng)為酒網(wǎng)不可缺少的編輯;面對(duì)業(yè)務(wù)部的工作單，他沒(méi)有一絲抱怨，而是每天加班加點(diǎn)，全力以赴的做好自己的每一份工作，保證了業(yè)務(wù)部對(duì)客戶的服務(wù)質(zhì)量。在8月份的考核中，陶湘杰被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣200元!
王莉、楊柳、趙會(huì)敏、王艷麗、陶湘杰敢于承擔(dān)、拼搏進(jìn)取的工作精神，在公司內(nèi)部發(fā)揮著積極的模范帶頭作用，公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱�，團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取，為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量;同時(shí)希望以上獲獎(jiǎng)人員在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的業(yè)績(jī)!
特此通知
xxxx有限公司
20xx年9月11日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知2
生產(chǎn)部李杰自入職以來(lái)，勤奮好學(xué)、刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動(dòng)、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真高效，能夠積極的完成班組長(zhǎng)交給的生產(chǎn)任務(wù)。在產(chǎn)品質(zhì)量上都能達(dá)到品質(zhì)要求，做出了很好的成績(jī)。為公司發(fā)展貢獻(xiàn)了力量，為公司樹(shù)立了學(xué)習(xí)榜樣，達(dá)到發(fā)揚(yáng)成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、引導(dǎo)全體員工比學(xué)趕幫，共同進(jìn)步的目的`，在全公司范圍內(nèi)形成一個(gè)愛(ài)崗、敬業(yè)、學(xué)優(yōu)、爭(zhēng)先的工作氛圍，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定：評(píng)選李杰 為優(yōu)秀員工。獎(jiǎng)勵(lì)150元。 公司號(hào)召全體員工以他為榜樣，團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取，為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
特此通知
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知3
近期來(lái)公司工作繁忙，而公司XX部員工XXX在新婚后主動(dòng)停休婚假，返回公司上班。且XXX同志在平時(shí)的.工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極肯干，工作表現(xiàn)突出。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對(duì)XXX同志這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰，獎(jiǎng)勵(lì)XXX元。
希望公司員工學(xué)習(xí)這種敬業(yè)精神，在往后的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。
XXX公司
二Oxx年十二月十二日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知4
xxx公司xx部xxx在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)客戶服務(wù)周到。以此鼓勵(lì)獎(jiǎng)金300元。
望其它同事以此為榜樣，再接再厲，爭(zhēng)取好成績(jī)，再創(chuàng)佳績(jī)！
XXX公司
20xx年十二月十二日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知5
各部室站：
為全面提高廣大員工技能水平，充分調(diào)動(dòng)員工立足崗位學(xué)習(xí)技術(shù)、鉆研業(yè)務(wù)、苦練本領(lǐng)的自覺(jué)性和積極性，檢驗(yàn)員工的整體技術(shù)實(shí)力，造就一支符合公司發(fā)展需要的素質(zhì)過(guò)硬、技術(shù)精湛的知識(shí)型操作人才隊(duì)伍，8月5日至6日公司舉辦了職業(yè)技能競(jìng)賽，通過(guò)技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵、技術(shù)競(jìng)賽等多種“學(xué)、做”形式，激發(fā)廣大員工立足崗位、鉆研技術(shù)，在公司范圍內(nèi)形成“練硬功、比技能、提素質(zhì)、創(chuàng)效益、促發(fā)展”的`濃厚氛圍。
本次競(jìng)賽進(jìn)行了兩輪總共20場(chǎng)比賽，分別產(chǎn)生一等獎(jiǎng)一名：王____，獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金三千元。二等獎(jiǎng)兩名：田____、趙____，分別獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金兩千元。三等獎(jiǎng)三名：周____、王____、秦____，分別獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金一千元。希望受到表彰的個(gè)人要發(fā)揚(yáng)成績(jī)，戒驕戒躁，多看、多問(wèn)、多想、多學(xué)，努力鉆研，勇于創(chuàng)新。同時(shí)，廣大員工要以他們?yōu)榘駱�，努力提高自身素質(zhì)，為公司發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
山東________有限公司____分公司
20____年8月7日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知6
20xx年以來(lái)，在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)廣大職工的共同努力下，集團(tuán)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保持健康未定的發(fā)展，經(jīng)濟(jì)效益顯著穩(wěn)步提高。為了體現(xiàn)集團(tuán)公司“一切為了職工，一切依靠職工”的'企業(yè)發(fā)展理念，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大職工建設(shè)“幸福昭交”的積極性和創(chuàng)造性。
現(xiàn)經(jīng)集團(tuán)公司會(huì)議研究決定，關(guān)于20xx年機(jī)關(guān)所有職工獎(jiǎng)金考核參照其所繳納的風(fēng)險(xiǎn)金比率進(jìn)行發(fā)放，具體獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng)根據(jù)集團(tuán)公司20xx年獲獎(jiǎng)情況及職工考勤情況等相關(guān)事宜確定。
特此通知
云南x(chóng)x交通運(yùn)輸集團(tuán)公司
20xx年X月X日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知7
公司各部門(mén)及全體員工：
我公司員工xxx，現(xiàn)任媒體部框架媒體專(zhuān)員一職。其入職以來(lái)工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，并且吃苦耐勞，能克服工作中的遇到的困難，深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評(píng)。xxx積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專(zhuān)業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的'執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定，將xxx評(píng)為武漢高天廣告有限公司20xx年度9月份優(yōu)秀員工，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣100元！
希望公司全體員工以他為榜樣，努力進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的最大力量！
綜合管理部
20xx年09月30日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知8
為加強(qiáng)公司人員的招聘效果，滿足生產(chǎn)需要，經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的，有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金：
1、女普工，推薦獎(jiǎng)金100元；（生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金）；
2、一級(jí)技術(shù)人員，推薦獎(jiǎng)金50元；
3、二級(jí)以上技術(shù)人員，推薦獎(jiǎng)金100元；
推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》，填寫(xiě)被推薦人等資料，經(jīng)人事審核后，按正規(guī)手續(xù)面試及入職，未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng)；
公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的.機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%；
本通知從即日起開(kāi)始生效，有效期至20____年10月31日。
____
________年________月________日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知9
各加盟店：
二零xx年一月二十五日，公司第三次員工生日晚會(huì)暨首屆春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)在xx賓館二樓演藝廳舉辦，參加晚會(huì)的.人員除公司全體員工以外，公司還盛情邀請(qǐng)了體員工家屬和部分業(yè)外人士參加，晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)公司還為員工家屬準(zhǔn)備了精美的春節(jié)禮品。晚會(huì)從晚上九點(diǎn)半進(jìn)行到十一點(diǎn)半，持續(xù)了兩個(gè)小時(shí)，取得了圓滿的成功。
一月二十六日，晚會(huì)組織委員會(huì)對(duì)晚會(huì)節(jié)目進(jìn)行評(píng)選，并給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
優(yōu)秀節(jié)目評(píng)選結(jié)果如下：
一等獎(jiǎng)： 相聲《美女效應(yīng)》獎(jiǎng)勵(lì)50元
二等獎(jiǎng)： 歌曲《花花宇宙》 獎(jiǎng)勵(lì)20元
三等獎(jiǎng)： 歌伴舞 《歡樂(lè)中國(guó)年》 獎(jiǎng)勵(lì)10元
特此通知
xx珠寶有限公司
二〇xx年一月二十七日
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知10
公司各部門(mén)、各直屬單位：
為了扎實(shí)搞好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)公司全年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)安全宣傳教育工作，提高廣大員工的'安全自保意識(shí)，促進(jìn)安全文明行為的養(yǎng)成。公司工會(huì)決定舉辦“安全伴我行”演講賽。具體活動(dòng)事項(xiàng)通知如下：
一、活動(dòng)主題：關(guān)愛(ài)生命安全發(fā)展。
二、活動(dòng)宗旨：打造本質(zhì)安全型人。樹(shù)立安全在我心中，質(zhì)量在我手中等安全理念，強(qiáng)化員工安全自保意識(shí)，自主管理能力，促進(jìn)員工良好安全行為習(xí)慣養(yǎng)成，搞好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)，打造本質(zhì)安全型礦井。
三、組織機(jī)構(gòu)：
主任：XXXX副主任：XXXX
成員：XXXXXX
工作人員：XXXXXXXX企業(yè)文化部員工
四、活動(dòng)時(shí)間：6月中旬（視準(zhǔn)備情況定）
五、活動(dòng)地點(diǎn)：公司多功能廳
六、活動(dòng)安排：
1．節(jié)目形式：演講、朗誦、快板、相聲等。
2．征稿任務(wù)：公司各部門(mén)、榆陽(yáng)煤礦各部門(mén)及各區(qū)隊(duì)上報(bào)稿件不得少于1篇，物業(yè)公司2篇，選入節(jié)目的好稿件將給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)未完成稿件任務(wù)的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，稿件上報(bào)到公司黨群工作部常燕處，時(shí)間截止到6月15日。
3、選送節(jié)目：公司各部門(mén)、榆陽(yáng)煤礦各部門(mén)及各區(qū)隊(duì)選送節(jié)目不得少于1個(gè)；物業(yè)公司不得少于3個(gè)。選送節(jié)目要突出安全主題，內(nèi)容健康積極向上、文理通順、結(jié)構(gòu)合理。
4、評(píng)選方法：
（1）節(jié)目表演獎(jiǎng)：對(duì)演講、朗誦節(jié)目參賽者評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)，其中快板、相聲節(jié)目只參與優(yōu)秀表演獎(jiǎng)評(píng)選。
（2）節(jié)目稿件獎(jiǎng)：只評(píng)選各單位選送稿件，對(duì)撰稿人稿件質(zhì)量評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)。
�。�3）組織獎(jiǎng)：要求各單位選送節(jié)目不得少于3個(gè)（包括3個(gè)），最終求取各單位參賽者平均成績(jī)。
5、聯(lián)系方式：
公司機(jī)關(guān)：XXXX（8056）
XX煤礦：XXX（8823）
物業(yè)公司：XXXX(8033）
七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
節(jié)目表演獎(jiǎng)：
�。ㄒ唬┭葜v、朗誦：一等獎(jiǎng)（1名）、二等獎(jiǎng)（2名）、三等獎(jiǎng)（3名）、其余為優(yōu)秀獎(jiǎng)。
�。ǘ﹥�(yōu)秀表演獎(jiǎng)：一等獎(jiǎng)（1名）、二等獎(jiǎng)（2名）
節(jié)目稿件獎(jiǎng)：一等獎(jiǎng)（1名）、二等獎(jiǎng)（2名）
最佳組織獎(jiǎng)：（1名）
八、活動(dòng)要求：
各單位應(yīng)積極組織配合，積極完成稿件任務(wù)，做好節(jié)目排練工作，保證節(jié)目質(zhì)量。
特此通知
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知11
為了答謝各招生點(diǎn)為了暑期活動(dòng)招生而不辭辛苦的學(xué)員們，我廠決定對(duì)各招生點(diǎn)負(fù)責(zé)招生的學(xué)員按照《如皋市威思計(jì)算機(jī)服務(wù)中心獎(jiǎng)勵(lì)辦法》第15條：“對(duì)于公司有過(guò)極大貢獻(xiàn)的生員或者員工，可享受培訓(xùn)費(fèi)用減免優(yōu)惠；貢獻(xiàn)極大者將直接晉級(jí)為新新員工，老員工可根據(jù)自身情況跳槽到任意部門(mén)”的規(guī)定，對(duì)于那些在招生點(diǎn)辛勤工作的各位學(xué)員們以及準(zhǔn)學(xué)員們表達(dá)三大公司的一致敬意，為各位生員的辛苦表示最衷心的感謝�。�！
所有負(fù)責(zé)招生的學(xué)員或準(zhǔn)學(xué)員往后三年每年的計(jì)算機(jī)技術(shù)推廣活動(dòng)的.培訓(xùn)費(fèi)用可享受50%的優(yōu)惠，所有的工作人員可以根據(jù)自身的需要調(diào)整部門(mén)。
該次獎(jiǎng)勵(lì)自此通知發(fā)布起，優(yōu)惠政策三年內(nèi)有效，跳槽政策兩年內(nèi)有效。
____
________年________月________日
【公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知】相關(guān)文章：
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)通知12-28
公司員工獎(jiǎng)勵(lì)的通知(15篇)12-31
獎(jiǎng)勵(lì)的通知12-22
獎(jiǎng)勵(lì)的通知12-23
獎(jiǎng)勵(lì)通知模板03-07
獎(jiǎng)勵(lì)通知模板04-17
員工獎(jiǎng)勵(lì)通知03-21
公司獎(jiǎng)勵(lì)通知05-17