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公司的通知

時間:2022-09-10 15:41:46 通知范文 我要投稿

公司的通知范文合集七篇

  在充滿活力,日益開放的今天,各種通知頻頻出現(xiàn),通知的種類比較多,根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。還是對通知一籌莫展嗎?以下是小編為大家收集的公司的通知8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司的通知范文合集七篇

公司的通知 篇1

全體員工:

  xxxx年已經(jīng)過去,迎來了xxxx年。為了感謝大家一年來的辛苦和為公司做出的貢獻,更為了公司在xxxx年公司各項工作順利的開展,經(jīng)公司領導研究決定將于本月舉辦公司年會,根據(jù)公司各部門工作進展情況會議分為“xxxx年度年終員工答謝會”、“xxxx年度年終總結會”和“xxxx年度計劃會”三個部分進行,現(xiàn)將年會相關事宜通知如下:

  員工答謝會

  一、 時間:xxxx年1月14日8:40—17:30;

  二、 地點:瑤臺山莊;

  三、 主題:“xxxx年度年終答謝”。

  四、 參會人員:產(chǎn)品部入職未滿一年(含一年)主管以下員工、庫房入職未滿

  一年(含一年)主管以下員工、生產(chǎn)部經(jīng)理;庫房經(jīng)理、行政經(jīng)理、行政部保潔、司機、產(chǎn)品部副總、供應部副總。

  總結會

  一、 時間:xxxx年1月15日(星期三)8:30-17:30 。

  二、 地點:(瑤臺山莊會議室)。

  三、 會議主題:xxxx年度工作總結、評選優(yōu)秀員。;

  四、 參會人員:總經(jīng)辦、銷售部、財務部、市場部、應用技術部、研發(fā)部、行政部、人力資源部、采購計劃部、信息中心、產(chǎn)品部、庫房、OEM質(zhì)量工程師、優(yōu)秀員工候選人、員工代表。

  五、 總結及報告要求:

  1、 各部門推薦員工代表1-4名,優(yōu)秀員工候選人可為員工代表;按照優(yōu)秀員工評選規(guī)定確定優(yōu)秀員工候選人。各部門請于xxxx年1月10日13:00前將本部門參會人員名單報到行政部。人員名單(A4打印并由分管副總簽字后的名單及電子版名單)提交給行政部---雨(----------------);

  2、 各部門于xxxx年1月12前自行安排各部門總結(不影響正常工作);

  3、 總結會做總結報告人員為,部門員工代表、優(yōu)秀員工候選人、主管級及以上人員;

  4、 總結報告為A4紙打印,多頁的要裝訂;各部門總結報告由分管副總提前進行審核;

  5、 總結報告時間,員工代表和優(yōu)秀員工候選人4分鐘以內(nèi)、主管和經(jīng)理6分鐘以內(nèi)、總監(jiān)10分鐘以內(nèi)、副總20分鐘、總經(jīng)理不限。

  計劃會

  一、 時間:xxxx年1月19日(星期日)、20日(星期一);

  二、 地點:軍都度假村;(19日上午11點公司集合)

  三、 主題:xxxx年年工作計劃;

  四、 參會人員:產(chǎn)品部和庫房入職滿一年的員工、產(chǎn)品部主管級及以上人員、庫房主管級及以上人員、產(chǎn)品部和庫房除外其他部門員工。有工作需要另行安排。

  五、 會議/計劃報告要求

  1、 各部門于xxxx年17日前自行安排計劃會;

  2、 經(jīng)理及以上人員于xxxx年1月19日前進行兩次計劃討論會;

  3、 公司xxxx年度總計劃由總經(jīng)理制定,并于xxxx年元月底前發(fā)布。

  組織與注意事項

  一、 組織部門:行政部、人力資源部。會務組,組長,****雨;組員,行政

  二、 各部門在做好日常工作的同時并要保證xxxx年度年終會順利進行。

  三、 會議期間安全注意事項;會議期間成立臨時安全小組,組長郭曉雨、組員

  為各部門經(jīng)理、每個部門指定經(jīng)理意外的人員。

  四、 總結發(fā)言要求:優(yōu)秀員工候選人和部門員工代表總結報告每人不超4分鐘,主管和經(jīng)理不超6分鐘,總監(jiān)10分鐘,副總20分鐘,總經(jīng)理不限。

  五、 年會內(nèi)容:

  1、主要包括工作總結、工作計劃、領導講話娛樂節(jié)目、聚餐等項目;

  2、節(jié)目準備:參加公司計劃的部門,每個部門準備1-2個節(jié)目,以增加年會的氣氛,各部門節(jié)目于xxxx年1月10日下午13點前匯報到人力資源部。

  六、注意事項:“計劃會”參會人員攜帶身份證、泳衣。特殊人員(如孕婦)根據(jù)自身身體狀況提前做好防護工作。保管好自己的'物品、注意安全文明參會。

  ************科技有限公司

  行政部

  20xx年x月x日

公司的通知 篇2

  茲有制造二課員工6513陳xx(新員工)在加工C407903連續(xù)10天超標完成。表現(xiàn)優(yōu)異!

  公司對以上優(yōu)秀員工特給予嘉獎一次,在2月工資給予50元/人的獎勵,以示獎勵!

  武漢新時代激光科技有限公司

  20xx-2-23

公司的通知 篇3

**先生/女士:

  你好!

  我公司已收到你的應聘資料,你應聘的崗位是: ,經(jīng)初步審核履歷后,恭喜你符合本公司之職缺招募條件,行政人事部已著手安排面試,并邀請你于 年 月 日9:00 - 12:00、14:00 - 16:00(兩個時間段均可)至公司參加面試。來時,請注意:

  一、請著正裝參加面試;

  二、若不克前往,請致電說明,并約定適合之時段,公司做另外安排;

  三、攜帶以下資料:

  1、一寸免冠照1張;

  2、學歷證復印件1張;

  3、學位證復印件1張;

  4、職稱證復印件1張;

  5、身份證復印件1張。

  如有疑問或其他需要我們幫助的地方,請及時與我們聯(lián)系,聯(lián)系電話XXX,聯(lián)系人:ZZ。

  公司地址:

  **公司

  二〇**年*月*日

公司的通知 篇4

尊敬的_________先生/女士:

  您好!

  您自______年___月___日進入公司以來,任______________部/分公司/辦事處(部門)_______________(職位),至今已有_____月/天,根據(jù)您本人的《轉(zhuǎn)正申請書》及公司人力資源部、相關部門領導、公司領導對您的工作評定與《轉(zhuǎn)正定級表》鑒定意見,自______年___月___日/即日起,您被轉(zhuǎn)為公司正式員工!

  自轉(zhuǎn)正之日起,您將享有公司正式員工所擁有的一切權利與義務,并將獲得公司為您提供的廣闊的職業(yè)生涯發(fā)展空間!

  祝賀您順利通過公司的試用期考核!

  預祝您在與公司繼續(xù)共同發(fā)展的道路中,充分施展才華,實現(xiàn)個人價值!

  特此通知!

  XXz科技有限公司

  人力資源部

  ___________年____月____日

公司的通知 篇5

  x月xx日,生活服務公司就冬季供暖收費相關事項通知如下:

  一、“先交費、后供暖”

  1、供暖之前,所有采暖戶須按照本通知中的有關規(guī)定交納本年度采暖費用。

  2、收費標準:本著和諧穩(wěn)定、內(nèi)部挖潛的原則,本采暖期的收費標準定為:每平方米26元;

  3、供暖時間:20xx年xx月x日至20xx年x月xx日。

  二、交費及優(yōu)惠辦法

  1、交費憑證:住戶交采暖費時,須帶上本戶的房地產(chǎn)權證和戶口本。(調(diào)整住房未拿到房地產(chǎn)權證的采暖戶,憑交房款的收據(jù)交費)

  2、交費地點:

  道南區(qū)(西南區(qū)、中區(qū))、道北區(qū)、西區(qū)、花園小區(qū)、東苑小區(qū)、中學28號樓的住戶均在生活服務公司院內(nèi)交費。

  3、交費時間:20xx年xx月x日至20xx年xx月xx日。

  4、交費標準:戶主是本公司職工的采暖戶,在規(guī)定時間內(nèi)一次交清采暖費的,可享受優(yōu)惠價格,即每平方米18元。非本公司職工的住戶,一次交清采暖費按照每平方米23元計收。

  為鼓勵盡快交費,本公司職工按以下規(guī)定再給予優(yōu)惠:

  (1)xx月x日—xx月xx日交費的職工住戶,每平方米再優(yōu)惠3元,即每平方米15元。

  (2)xx月xx日以后交費的職工住戶按每平方米18元計收。

  5、在外地的職工,可在以上時間內(nèi)向本單位財務科報名交費,各單位財務科在每個時間段以內(nèi)將名單以傳真形式傳到生活服務公司,生活服務公司24小時內(nèi)將每個報名職工的應收數(shù)額告知各單位,各單位收齊暖氣費后匯到公司財務部。

  6、凡在交費時間內(nèi)沒有如期交費的采暖戶,是公司職工的,由所在單位的財務部門按每平方米18元從工資中扣除;非本公司職工的,將停止供熱并拆除其室內(nèi)供熱設施。

  三、公司職工申請照顧條件

  1、家庭總收入在700元/月以下(含700元)的本公司退休職工(主管單位:公司離退休工作部)。

  2、因公致殘生活不能自理的本公司職工(主管單位:公司安全管理部)。

  3、⑴本公司在職已故職工的遺屬享受撫恤金單獨生活的人員(主管單位:公司工會)。

 、票竟疽压事毠(離退休的)遺屬享受撫恤金單獨生活的人員(主管單位:公司離退休工作部)。

  4、現(xiàn)吃低保金且喪失勞動能力的人員(申請單位:化建社區(qū),主管單位:生活服務公司)。

  5、家有危重病人且20xx年自費醫(yī)療費5萬元以上的特困戶(主管單位:公司醫(yī)院)。

  符合照顧條件的采暖戶,每平方米按12元計收。凡申請照顧的采暖戶,文件下發(fā)后速到所主管單位領取職工、家屬照顧供暖費申請表,將填寫的申請表上報所主管單位,經(jīng)單位匯總審核后上報各主管單位,經(jīng)各主管單位審核后,xx月xx日前將困難職工匯總表的電子版上報公司工會。

  20xx年x月x日

公司的通知 篇6

  裝修約定

  裝修期間,有商家投訴情況屬實的,視情節(jié)輕重扣質(zhì)保金50---200元。

  2. 裝修期間,裝修人員不服從商場管理扣20---100元,情節(jié)嚴重者取消施工資格。

  3. 裝修期間,發(fā)現(xiàn)有裝修人員偷盜任何商場內(nèi)物品, 將處以商品原價500%的罰款。

  4. 營業(yè)時間禁止使用電鋸、電錘、點鉆等產(chǎn)生高分貝噪音的工具,如不服從管理,物管人員有權進行如下處理: ① 沒收工具; ② 停電、停止施工;③ 罰款。

  5. 營業(yè)時段禁止使用有濃烈刺激味產(chǎn)生的裝飾材料(如香焦水、油漆等)。如有顧客及商

  家投訴,物管及保安人員有權強制停止施工。

  6. 裝修所產(chǎn)生的建渣應按規(guī)定集中到指定地點并及時清運,建渣未及時清運者,經(jīng)物管書

  面通知后 未整改的,將處以50---100元的罰款,并由物管辦負責清運,所產(chǎn)生的費用(人工、運輸)從保證金中扣除。

  7. 施工中要注意放火安全,做好用電防范措施,如因施工不當造成電路及線路火災事故的

  發(fā)生,將處以500—1000元的罰款。

  8. 因施工造成的管道堵塞,滲漏水、停電、損壞他人物品和公共設施、設備的由負責人或

  商家負責賠償相關損失。

  9. 隱蔽施工必須檢查內(nèi)部水電配件是否完好,否則今后再修水管件所發(fā)生的費用由負責人

  或商家負責。

  10. 禁止隨意改動消防噴淋、消防栓、綜合布線及自動水電管線走向,如因施工造成的任何

  損壞由施工負責人負全責。

  裝修過程檢驗單

  備注:裝修完畢后,憑此單到公司財務室領取應退保證金

  商家簽字(章):

  施工負責人簽字(章):

  物管部簽字(章):

  xxxx年xx 月 xx日

公司的通知 篇7

機關各部門:

  為深入查找xxxx年機關各部門工作不足,便于安排布署xxxx年機關各項工作,經(jīng)研究決定,我局將于近期召開機關各部門xxxx年工作總結、xxxx年工作打算匯報會。相就有關事項通知如下:

  一、會議時間、地點

  二、參會人員

  三、會議的主要內(nèi)容(或會議議程)

  (一)機關各部門負責人匯報xxxx年各項工作任務完成情況以及xxxx年具體工作打算。

  (二)局領導作重要講話。

  四、有關要求

  (一)與會人員要準時參加會議,無特殊情況不得請假。機關各部門到會場簽到后,必須報送匯報材料一份,用于xxxx年度效能監(jiān)察。

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