男人天堂日韩,中文字幕18页,天天伊人网,成人性生交大片免费视频

員工辭退通知書(shū)

時(shí)間:2022-10-08 12:22:27 通知范文 我要投稿

員工辭退通知書(shū)范文

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,需要使用通知的情況越來(lái)越多,法規(guī)性文件經(jīng)有關(guān)部門制定以后,需要用通知的形式予以發(fā)布。你知道通知怎樣才能寫(xiě)的好嗎?下面是小編整理的員工辭退通知書(shū)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

員工辭退通知書(shū)范文

員工辭退通知書(shū)范文1

_____先生/小姐:

  你自_____年_____月連續(xù)累積早退次。違反了員工手冊(cè)第六章第1條:凡在規(guī)定上班時(shí)間開(kāi)始后30分鐘內(nèi),未做考勤記錄或考勤記錄后沒(méi)有到崗工作,視為遲到。凡在規(guī)定下班時(shí)間前擅自離開(kāi)公司,視為早退。工作時(shí)間未按規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù),無(wú)故缺勤,擅自離開(kāi)公司或請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)私自休假,視為曠工。每次遲到(早退)達(dá)30分鐘及以上的,按曠工(半天)處理。按照公司相應(yīng)的管理制度規(guī)定,構(gòu)成違紀(jì)行為,現(xiàn)公司有權(quán)予以辭退處分,F(xiàn)公司正式通知你:

  1、請(qǐng)你收到本通知后3日內(nèi)對(duì)上述行為向公司做出書(shū)面解釋,并提供相應(yīng)的依據(jù)。逾期視為你放棄在本公司的工作,雙方勞動(dòng)關(guān)系將該3日期滿后解除,公司不再另發(fā)通知。

  2、請(qǐng)你于勞動(dòng)關(guān)系解除后3日內(nèi)配合主管辦理離職交接手續(xù),交接公司財(cái)物。

  特此通知!

  行政部:_____(蓋章)

  _____年_____月_____日

員工辭退通知書(shū)范文2

_________(員工工號(hào):______):

  你與_____公司于______年______月______日簽訂/續(xù)訂的勞動(dòng)合同,因下列第______項(xiàng)原因,根據(jù)《AA公司勞動(dòng)合同制實(shí)施辦法》第______條第______款的規(guī)定,決定從______年______月______日起解除勞動(dòng)合同。

  1、員工患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作。

  2、員工患病或者非因工負(fù)傷超過(guò)規(guī)定醫(yī)療期仍不能上班工作。

  3、員工不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作。

  4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的`客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議。

  5、員工連續(xù)待聘滿六個(gè)月。

  6、________________________ 。

  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為_(kāi)_____元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)為_(kāi)_____元。

  請(qǐng)你于勞動(dòng)合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動(dòng)人事部門辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。

  特此通知

  ______公司

______年______月______日

員工辭退通知書(shū)范文3

_____先生/女士:

  你于_______年____月___日入職我公司,根據(jù)公司《員工考勤管理制度》第九條第一款以及第四款規(guī)定:無(wú)故不上班或未按規(guī)定程序請(qǐng)假而擅自不上班者,一律按曠工處理。一月內(nèi)曠工兩天,或者當(dāng)年累計(jì)曠工四天以上者,給予辭退。

  你自_____年_____月_____日起,已經(jīng)多日未公司上班,已經(jīng)違反上述規(guī)定。在此期間,部門經(jīng)理以及公司人力資源部多次嘗試與你聯(lián)系,但是一直未果。

  鑒于此,現(xiàn)在正式通知你,請(qǐng)你于_____月_____日之前來(lái)公司辦理離職手續(xù),如逾期未辦理,則視為自動(dòng)離職,所有后果由個(gè)人承擔(dān)。

  _____公司人力資源行政部

  20__年_月_日

員工辭退通知書(shū)范文4

___:

  我公司與你于____年_____月_____日簽訂了勞動(dòng)合同,雙方建立了勞動(dòng)關(guān)系。但在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動(dòng)態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動(dòng)關(guān)系。請(qǐng)你接到本辭退通知后,到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù),本公司將依照勞動(dòng)法的規(guī)定,給予你一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及相應(yīng)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)償。同時(shí),接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開(kāi)展任何業(yè)務(wù)活動(dòng),否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。

此致

  ________有限責(zé)任公司

  20__年__月__日

員工辭退通知書(shū)范文5

________先生/女士:

  因?yàn)楸竟镜慕?jīng)營(yíng)方針和業(yè)務(wù)發(fā)生重大的調(diào)整和變化,您所學(xué)的專業(yè)和您的經(jīng)歷、能力均不符合公司的要求,故請(qǐng)您于____年____月____日離開(kāi)本公司。

  謝謝您多年來(lái)對(duì)本公司的支持和幫助。

  您的一切待遇均按照國(guó)家法律法規(guī)、我公司的________規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定處理。

  ________有限責(zé)任公司

  20__年__月__日

【員工辭退通知書(shū)】相關(guān)文章:

員工辭退通知書(shū)10-22

辭退員工通知書(shū)08-27

辭退員工通知書(shū)11-05

員工辭退通知書(shū)11-09

辭退員工的通知書(shū)08-31

辭退員工的通知書(shū)09-23

辭退員工通知書(shū)02-08

員工辭退通知書(shū)06-10

關(guān)于員工辭退通知書(shū)11-09

員工曠工辭退通知書(shū)11-09