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外聯(lián)主管的具體職責(zé)

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外聯(lián)主管的具體職責(zé)

外聯(lián)主管的具體職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)配合辦理項目調(diào)整、開發(fā)征地工作;

  2、負(fù)責(zé)做好項目土地相關(guān)權(quán)證的取得;

  3、負(fù)責(zé)與規(guī)劃主管部門、設(shè)計院、測繪公司等技術(shù)上的協(xié)調(diào)與對接等;

  4、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)和協(xié)調(diào)與政府和相關(guān)接口部門的良好關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)配合新項目的'調(diào)研、評估分析以及征地拆遷工作的組織與協(xié)調(diào),辦理項目開工審批;

  6、收集、整理國家各項政策法規(guī),提高工作效率。

外聯(lián)主管的具體職責(zé)2

  職責(zé):

  1、根據(jù)營運計劃,協(xié)助落實我司品牌入駐廣場,簽訂租約;

  2、負(fù)責(zé)及時跟進(jìn)公司直營門店的進(jìn)場,協(xié)助商場解決與公司相關(guān)部門溝通聯(lián)絡(luò)事宜;

  3、協(xié)助商場辦理相關(guān)消防、工商等政府審批手續(xù);

  4、協(xié)助商場聯(lián)系相關(guān)部門,提供裝修前施工交底、技術(shù)圖紙等;

  5、門店的拓展選址,包括物業(yè)信息收集、篩選、洽談、簽約、租賃備案及后期開店協(xié)助等工作;

  6、負(fù)責(zé)門店租約相關(guān)合同的評審、簽訂、執(zhí)行、跟蹤、撤銷、續(xù)約的.管理;

  7、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計、分析目標(biāo)開發(fā)地區(qū)門店信息、并及時更新,為公司決策提供參考依據(jù);

  崗位要求:

  1、專科以上學(xué)歷,有招商工作經(jīng)歷、門店開發(fā)拓展經(jīng)歷

  2、良好的溝通能力、表達(dá)能力;熟練應(yīng)用電腦;對商業(yè)有敏銳感覺;

  3、上班時間:周一至周五/9點至18點/雙休日節(jié)假日休息,除特殊情況

外聯(lián)主管的具體職責(zé)3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門、行業(yè)主管部門及相關(guān)單位的聯(lián)絡(luò)、溝通,協(xié)調(diào)處理各方面關(guān)系;

  2、協(xié)調(diào)各類公關(guān)事件、外聯(lián)活動,協(xié)助處理商務(wù)接待工作,建立公司健康的社會形象與良好的.社會關(guān)系;

  3、領(lǐng)導(dǎo)交代的重要緊急工作。

  任職要求:

  1、形象氣質(zhì)佳,懂得商務(wù)禮儀,并有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、富有開拓精神,性格外向,思維敏捷,悟性高,溝通能力以及抗壓能力強;

  3、具備獨立的外事接待能力,能接受應(yīng)酬(能喝酒);

  4、有駕照能開車及熟練使用辦公軟件;

  5、能夠適應(yīng)短期出差。

外聯(lián)主管的具體職責(zé)4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司各類接待、各項活動及會務(wù)的安排與協(xié)調(diào);

  2、負(fù)責(zé)對外公共關(guān)系的建立、聯(lián)絡(luò)及維護(hù);

  3、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他事宜。

  崗位要求:

  1、男女不限,35歲以下,女身高162cm、男身高173cm以上,形象氣質(zhì)佳;

  2、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  3、性格開朗、做事沉穩(wěn)、談吐得體、善于與人溝通,有較好的`協(xié)調(diào)溝通能力;

  4、了解時事熱點及行業(yè)動態(tài);有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

外聯(lián)主管的具體職責(zé)5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司對外的公共關(guān)系工作,建立、協(xié)調(diào)、保持同政府各相關(guān)部門的良好關(guān)系,積極爭取政府對公司工作的支持。建立、拓展及維護(hù)物流互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務(wù)與相關(guān)政府職能部門、行業(yè)協(xié)會、事業(yè)部相關(guān)上下游大型企業(yè)機構(gòu)的關(guān)系;

  2、組織了解及追蹤、解讀政府各種物流互聯(lián)網(wǎng)扶持政策、資質(zhì)評定政策,搜集與公司相關(guān)的各項目申報信息。進(jìn)行相關(guān)政策性項目申報、組織實施、驗收結(jié)題工作,獲取政策性扶持;

  3、接待政府部門領(lǐng)導(dǎo)日常檢查,及時處置應(yīng)急突發(fā)狀況。

  4、外聯(lián)檔案、信息的整理匯總工作;

  5、負(fù)責(zé)收集各類公關(guān)良策和典型案例,深入剖析和橫向比較,對公司外聯(lián)工作提出建議和方案。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、良好的人際溝通能力和協(xié)調(diào)組織能力;

  3、熟通各種商務(wù)禮儀;

  4、極強的'事業(yè)心和工作熱情,積極主動的工作態(tài)度,有協(xié)作精神和大局意識、具有創(chuàng)新精神及較強的自我學(xué)習(xí)能力;

  5、行政管理相關(guān)知識、公關(guān)理論相關(guān)知識、法規(guī)政策相關(guān)知識、企業(yè)管理相關(guān)知識;

  6、普通話流暢、思維敏捷、表達(dá)能力強;

  7、有物流互聯(lián)網(wǎng)信息平臺外聯(lián)經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先。

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  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)政府項目包裝及申報,拓展項目申報渠道,完成年度爭資任務(wù);

  2.負(fù)責(zé)國家最新政策整理及分析,每月出具分析報告,完成各類匯報、調(diào)研報告、總結(jié)等編寫;

  3.負(fù)責(zé)部門日常接待、商標(biāo)管理、內(nèi)外協(xié)調(diào)等工作。

  任職要求:

  1.具備扎實的文字撰寫能力,敏銳的政策分析能力;

  2.具備項目獨立策劃、包裝能力;

  3.形象氣質(zhì)好,普通話標(biāo)準(zhǔn),口頭表達(dá)能力強;

  4.具備良好的.協(xié)調(diào)溝通能力及開拓能力;

  5.具備優(yōu)秀的執(zhí)行力。

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)與政府、商業(yè)伙伴等相關(guān)單位關(guān)系的建立和維護(hù);

  2、參加公司內(nèi)外的'相關(guān)商務(wù)活動,處理商務(wù)事務(wù);

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開展各類重要外事如接待、合作商洽等活動。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,身高1.65cm以上,熟悉商務(wù)禮儀;

  2、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有政府外事工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、形象氣質(zhì)佳,性格外向,主動積極;

  4、具有較好的應(yīng)變、表達(dá)、溝通能力。

外聯(lián)主管的具體職責(zé)8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)接洽對接客戶;洽談黨政企等事業(yè)單位紅色文化培訓(xùn)合作、中小學(xué)生研學(xué)旅行、夏冬令營合作事宜。

  2、負(fù)責(zé)所屬客戶商務(wù)談判,商定合作細(xì)節(jié)。

  3、負(fù)責(zé)完成公司服務(wù)項目的推廣銷售工作,通過各種渠道等方式開發(fā)新客戶。

  4、獨立完成客戶的`跟進(jìn)與維護(hù),保障客戶的長期合作關(guān)系。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、有一定的公關(guān)能力,能獨立應(yīng)對政府部門;

  3、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,協(xié)調(diào)和表達(dá)能力。

外聯(lián)主管的具體職責(zé)9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)政府公關(guān)關(guān)系,樹立公司品牌口碑,收集政府出臺的相關(guān)扶持政策并分析評估;

  2、處理政府相關(guān)優(yōu)惠政策的申報工作,銜接招商部門的政策說辭及培訓(xùn)工作;

  3、出席政府相關(guān)公關(guān)活動,包括公司與政府各職能部門的'工作會議、商協(xié)會活動及公司接待活動等;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,3年同等崗位經(jīng)驗,熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目申報;

  2、具有高度的工作熱情,辦事沉穩(wěn),善于和政府、媒體等部門溝通和協(xié)調(diào);

  3、具備優(yōu)秀的信息搜集與分析能力,能夠評估政府政策導(dǎo)向;

  4、熟悉政府辦事流程,形象好氣質(zhì)佳,性格開朗,注重禮儀,能適應(yīng)公關(guān)應(yīng)酬、接待,有梅州當(dāng)?shù)卣Y源者優(yōu)先;

外聯(lián)主管的具體職責(zé)10

  職責(zé):

  1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)建立、協(xié)調(diào)、維護(hù)與政府職能部門、同業(yè)協(xié)會、重點客戶的良好關(guān)系;

  2、負(fù)責(zé)組織參與公司與上述外部機構(gòu)有關(guān)的日常溝通,包括日常接待、拜訪、商務(wù)宴請等;

  3、負(fù)責(zé)申報各類相關(guān)資質(zhì)、資助、牌照的'匯報材料的搜集、撰寫和提報;

  4、整合公司內(nèi)部資源,跟進(jìn)接洽后續(xù)事宜。

  任職資格:

  1、5年左右工作經(jīng)驗,至少3年以上同類崗位工作經(jīng)驗;

  2、成熟穩(wěn)重、形象大方、親和力強;(簡歷需附照片)

  3、具有良好人際理解和關(guān)系建立、維護(hù)能力;善于靈活處事;

  4、健談、善于在溝通中打開局面,在時政金融等方面有自己的知識儲備;

  5、曾在政府相應(yīng)的部門機構(gòu)負(fù)責(zé)過外聯(lián)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

外聯(lián)主管的具體職責(zé)11

  職責(zé):

  1.處理產(chǎn)品進(jìn)出口的商檢環(huán)節(jié),包括:報檢和出證、商檢取樣送檢、其他商檢事務(wù)等;

  2.審核進(jìn)口單證和進(jìn)口物流跟進(jìn);

  3.協(xié)助處理進(jìn)口包裹的`清關(guān)工作;

  4其他與政府部門外聯(lián)相關(guān)工作;

  任職資格:

  1.有從事國際貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉進(jìn)出口關(guān)務(wù)、報檢、貨運等方面工作優(yōu)先考慮;

  2.英語讀,寫能力良好,六級;

  3.具有良好的溝通能力和解決問題能力、管理工作能力;

  4.以往有處理對外聯(lián)系工作,人際交際能力強;

外聯(lián)主管的具體職責(zé)12

  職責(zé):

  1. 和合作院校的聯(lián)絡(luò),溝通以及開發(fā)符合項目需求的院校;

  2. 學(xué)生的咨詢,服務(wù)及管理工作,確保每個項目的順利成行;

  3. 增進(jìn)與各相關(guān)機構(gòu),部門及團(tuán)體等的關(guān)系;

  4. 隨時了解市場動態(tài)并及時匯報給主管領(lǐng)導(dǎo);

  5. 領(lǐng)導(dǎo)交付的'其他工作。

  職位要求:

  1. 大學(xué)本科或同等學(xué)歷, 有歐美國家院校資源或外聯(lián)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2. 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

  3. 熟悉各種國際項目的運作以及歐美國家的教育體制,有Business Development經(jīng)驗優(yōu)先

  4. 英語口語,書面優(yōu)秀;

  5. 極強的公關(guān)能力,溝通能力,親和力;

  6. 責(zé)任心強,熱愛教育事業(yè);

外聯(lián)主管的具體職責(zé)13

  職責(zé):

  協(xié)助規(guī)劃、構(gòu)建、維護(hù)公司公共關(guān)系事務(wù),

  協(xié)助推進(jìn)公司專項事務(wù)的推進(jìn)及執(zhí)行工作;

  參與有關(guān)部門、重要合作企業(yè)人員的'接待、商洽等活動;

  執(zhí)行各類公關(guān)事項。

  任職要求:

  1、懂公關(guān)禮儀、接待貴賓、上門拜訪等,全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、35周歲以下,有政府相關(guān)工作、公關(guān)外聯(lián)或市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、優(yōu)秀的外聯(lián)拓展與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力。

外聯(lián)主管的具體職責(zé)14

  職責(zé):

  1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù);

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司高層或行政經(jīng)理外聯(lián)關(guān)系的建立、開發(fā);;

  3、根據(jù)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)部門及企業(yè)進(jìn)行良好的溝通;

  4、參與公司項目的前期考察、論證;跟蹤項目達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議;

  5、負(fù)責(zé)大型商務(wù)活動中接待工作的規(guī)劃;

  6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)接待合作單位、政府來賓,做好行程陪同、服務(wù)及活動安排工作;

  任職要求:

  1、年齡28周歲以上,身高165cm以上,形象氣質(zhì)佳,統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗;

  2、性格外向開朗、思維清晰、有條理、積極上進(jìn)、學(xué)習(xí)能力較強;

  3、具備優(yōu)秀的語言表達(dá)能力,人際理解、人際交往能力;

  4、具備良好的職業(yè)道德和人品,有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

  5、具有良好的`溝通協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力;

  6、具有行政管理相關(guān)知識;

  7、能夠接受短期項目地出差。

外聯(lián)主管的具體職責(zé)15

  職責(zé):

  1、建立并維護(hù)公司與各級政府部門、各種社會組織的良好溝通關(guān)系,提升公司在公共領(lǐng)域的影響力;

  2、熟知各級政府部門相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,為公司運營及業(yè)務(wù)拓展提供有力支撐,為公司可持續(xù)健康發(fā)展創(chuàng)造良好外部環(huán)境;

  3、負(fù)責(zé)有關(guān)對外接待、聯(lián)誼、公關(guān)事物的組織、安排和實施;

  4、負(fù)責(zé)各級政府管理部門、分管局委的溝通渠道,建立良好的企業(yè)形象;

  崗位要求:

  1、本地戶籍,35周歲以下,良好的個人形象,端正的道德觀和社會責(zé)任感;

  2、大專及以上學(xué)歷,良好的綜合素養(yǎng)、組織能力及文字公文能力;

  3、20xx年以上社會工作經(jīng)驗,其中5年以上同崗工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

  4、善于人際溝通,良好的應(yīng)變能力,能適應(yīng)各種突發(fā)狀況,優(yōu)秀的公關(guān)能力;

  5、工作勤奮踏實,良好的`抗壓能力;

  6、強烈的團(tuán)隊意識和出色的團(tuán)隊建設(shè)能力;

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