文案策劃

時(shí)間：2021-04-17 17:43:40 文案我要投稿

【熱門】文案策劃范文合集七篇

文案策劃篇1

　　職位職能:

【熱門】文案策劃范文合集七篇

　　文案/策劃

　　崗位職責(zé)：

　　1、撰寫項(xiàng)目方案與制作PPT；

　　2、撰寫畫冊(cè)文字、海報(bào)文字、活動(dòng)背景與活動(dòng)物料文字、主持人稿件、新聞稿件、視頻解說文字等等。

　　3、公司網(wǎng)站、畫冊(cè)文字以及公司品牌推廣相關(guān)的文字?jǐn)M定；

　　4、搜集品牌市場(chǎng)數(shù)據(jù)，供策劃團(tuán)隊(duì)研討參考；

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,中文、傳播學(xué)、新聞學(xué)、廣告學(xué)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、具備三年以上策劃文案經(jīng)驗(yàn)；

　　4、文字功力深厚，文筆富有激情與表現(xiàn)力；

　　5、溝通能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真、努力。

　　職位職能: 文案/策劃市場(chǎng)企劃經(jīng)理/主管

　　職位描述:

　　1、本科以上學(xué)歷，文案策劃、廣告策劃等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　2、具備上佳的文字功底和無窮的創(chuàng)意想象力及品味鑒賞力，執(zhí)行力強(qiáng)、有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案；

　　3、豐富的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境相當(dāng)熟悉，有獨(dú)立服務(wù)過全案代理品牌、互動(dòng)營(yíng)銷、專賣店?duì)I運(yùn)體系相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4、熟悉口碑營(yíng)銷等網(wǎng)絡(luò)推廣方式，了解競(jìng)價(jià)排名、搜索引擎優(yōu)化解軟文、郵件推廣、博客推廣、論壇推廣及其他特殊的推廣方式；

　　5、具備良好的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、提案的能力，能夠同客戶在策略方面進(jìn)行較強(qiáng)的溝通；

　　6、優(yōu)秀的理解能力、學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力以及團(tuán)隊(duì)精神，能承受較大的工作壓力。

　　具體要求和待遇：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思、文案及客戶提案, 給予前期提案、設(shè)計(jì)創(chuàng)意說明及后期結(jié)案報(bào)告等服務(wù)；

　　2、熟悉廣告創(chuàng)作流程，有敏銳的創(chuàng)作嗅覺和精準(zhǔn)的創(chuàng)意表現(xiàn)力，具備獨(dú)立思考和分析能力，對(duì)問題有自己獨(dú)特的見解；

　　3、協(xié)助項(xiàng)目組進(jìn)行創(chuàng)意提案，保證工作的順利推進(jìn)；

　　4、執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案；

　　5、獨(dú)立撰寫各類稿件（新聞稿、綜述稿、專訪稿等）、策劃方案、報(bào)告及項(xiàng)目各項(xiàng)宣傳資料文案等

　　任職要求：

　　1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；

　　2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，一年以上市場(chǎng)策劃及文案工作經(jīng)驗(yàn)，有整合推廣成功案例者優(yōu)先；

　　3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn)，具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力；

　　4、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強(qiáng)，文字功底扎實(shí)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；

　　5、能獨(dú)立完成項(xiàng)目、廣告等推廣文案的撰寫；

　　6、懂房地產(chǎn)廣告創(chuàng)作流程及策略能力者優(yōu)先。

　�。ㄌ峁┰谛�、應(yīng)屆畢業(yè)生來我司實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)）

　　職責(zé)和業(yè)績(jī)：

　　1. 全年的市場(chǎng)推廣活動(dòng)策劃；

　　2. 涉及所有城市的市場(chǎng)推廣活動(dòng)的思路制定及與代理商討論制定方案；

　　3. 參與1級(jí)和2級(jí)城市的市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃；

　　4. 了解各地區(qū)的市場(chǎng)狀況，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，針對(duì)各地的市場(chǎng)現(xiàn)狀，制定市場(chǎng)反應(yīng)對(duì)策；

　　5. 參與制定廣告策略，從整體上把握公司的市場(chǎng)形象；

　　6. 尋找市場(chǎng)熱點(diǎn)，把握各種機(jī)會(huì)，策劃各類有影響的市場(chǎng)宣傳活動(dòng)，提高公司的市場(chǎng)形象和產(chǎn)品品牌形象；

　　7.負(fù)責(zé)公司所有推廣活動(dòng)的文案撰寫；

　　8.公司內(nèi)刊文章的搜集和撰寫；

　　9. 發(fā)掘公司內(nèi)部的企業(yè)文化價(jià)值并形成文字，在內(nèi)外部媒體發(fā)布，對(duì)公司加以推廣；

　　10.公司網(wǎng)站行業(yè)信息的搜集整理和每日發(fā)布。

　　11.定期公關(guān)攻勢(shì)的文案撰寫

　　200x—200x ***有限公司文案策劃、產(chǎn)品培訓(xùn)師、采購(gòu)主管

　　職責(zé)和業(yè)績(jī)：

　　1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品賣點(diǎn)的提煉。通過富有特色和吸引力的文案表現(xiàn)產(chǎn)品亮點(diǎn)，并和設(shè)計(jì)人員進(jìn)行配合，制作產(chǎn)品的X展架、易拉寶、海報(bào)等宣傳物料。

　　2、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品平面稿、廣播稿和電視購(gòu)物腳本的撰寫。公司定期會(huì)推出主打產(chǎn)品進(jìn)行平面、廣播和電視各種媒體的宣傳，我負(fù)責(zé)擬寫各種稿件，并根據(jù)不同媒體的宣傳風(fēng)格，將產(chǎn)品亮點(diǎn)有效展現(xiàn)，從而配合產(chǎn)品銷售。

　　3、與銷售人員溝通，確定定期投放的DM風(fēng)格及主打產(chǎn)品，并負(fù)責(zé)公司DM版面設(shè)計(jì)、文字撰寫，最終完成期刊制作。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)銷售人員進(jìn)行新產(chǎn)品的培訓(xùn)。公司在北京各大商場(chǎng)擁有自己的專賣店，我負(fù)責(zé)定期向銷售人員培訓(xùn)新產(chǎn)品賣點(diǎn)，并擬寫銷售話術(shù)，配合銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品銷售。

　　5、負(fù)責(zé)有特色新產(chǎn)品的外購(gòu)。為配合公司產(chǎn)品的多樣化，對(duì)于市場(chǎng)銷售情況良好的產(chǎn)品公司會(huì)進(jìn)行外部采購(gòu)，我負(fù)責(zé)定期分析市場(chǎng)銷售走勢(shì)良好的新產(chǎn)品，并與廠商聯(lián)系進(jìn)行采購(gòu)。本網(wǎng)原創(chuàng)文章未經(jīng)本網(wǎng)允許,私自轉(zhuǎn)載者本網(wǎng)保留追究其版權(quán)責(zé)任的權(quán)利,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來源深圳人才網(wǎng)

文案策劃篇2

　　解說員：

　　比賽還剩下最后一分鐘！

　　這是一場(chǎng)有關(guān)國(guó)家榮譽(yù)的偉大比賽！

　　這是一場(chǎng)世界籃球最頂尖的對(duì)決！

　　成功者將被載入史冊(cè)！

　　現(xiàn)在雙方比分為98比98！

　　所有人都屏住了呼吸！

　　比賽還剩下三十秒！

　　傳球！�。�？球被劫走了！

　　球又回來了！回到了易建聯(lián)的手里！

　　易建聯(lián)，易建聯(lián)。

　　易建聯(lián)！建建聯(lián)！

　　球進(jìn)了！球進(jìn)了！

　　一個(gè)漂亮的三分轉(zhuǎn)身反投！

　　易建聯(lián)在最后的一秒，把一個(gè)最完美的三分投進(jìn)了中國(guó)十三億人的心里！朋友們！現(xiàn)場(chǎng)的所有觀眾都沸騰了！從坐位上站了起來，高呼：易建聯(lián)！易建聯(lián)！易建聯(lián)！瞧！其中一位身著奇彩異服的球迷，淚流滿面，高舉‘易建聯(lián)’品牌球鞋！

　　是的，中國(guó)隊(duì)的明天充滿了希望，必將創(chuàng)造更大的奇跡與輝煌！

　　勝利屬于中國(guó)隊(duì)！屬于易建聯(lián)！屬于所有熱愛中國(guó)籃球的人！

　　飛躍夢(mèng)想，永不止步易建聯(lián)

　　寶馬廣告策劃

　　德式紳情，百年傳承

　　年少時(shí)，迷戀著青春的張揚(yáng)與輕狂

　　行進(jìn)中，品味著命運(yùn)的跌倒與碰撞

　　在獨(dú)處，承受著精神的落寞與迷惘

　　人生總會(huì)有朋友與你不期而遇，給你力量。

　　寶馬

　　伴隨你一起

　　在歲月的歷練中成長(zhǎng)

　　在信念的執(zhí)著中夢(mèng)想

　　在充滿拱伏的暗礁和洶涌的波瀾中乘風(fēng)破浪

　　當(dāng)生活的品質(zhì)超越浮華的羈絆凝練為一種從容與自信的魅力

　　在成功的殿堂

　　閑庭信步間

　　盡顯王者風(fēng)范

　　寶馬，成功男人生命中的關(guān)鍵

　　E．DAO牛仔廣告策劃設(shè)計(jì)建議：制作一個(gè)分析圖表，依次列出以下內(nèi)容。圖表鋪顏色底塊。

　　E DAO

　　E道牛仔

　　鋪設(shè)E道康莊追逐財(cái)富夢(mèng)想

　　E道目標(biāo)：有牛仔的地方，就有E道

　　E道品質(zhì)：100道精益工序

　　驗(yàn)料、排料、劃皮、裁剪、縫制、水洗、熨燙、烘干每一條E道都保證上乘的質(zhì)量。

　　E道風(fēng)格

　　傳統(tǒng)、現(xiàn)代、簡(jiǎn)約、時(shí)尚、優(yōu)雅、知性、唯美、浪漫每一個(gè)細(xì)節(jié)都滲透設(shè)計(jì)的靈感

　　E道加盟：準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位、合理的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、超凡的設(shè)計(jì)風(fēng)格、獨(dú)家的產(chǎn)品專賣、龐大的銷售網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)、完美的售后服務(wù)、多維的廣告支持、成功的運(yùn)作模式

　　E道風(fēng)潮：

　　E道，所典藏的自信與浪漫與女人的嫵媚與性感交相輝映。

　　E道，所蘊(yùn)涵的獨(dú)立與自由與男人的豪邁與氣度相得益彰。

　　不必迎合潮流

　　無須附庸時(shí)尚。

　　獨(dú)我風(fēng)格唯有E道夢(mèng)玫廣告策劃左版面文字

　　絢麗生活五彩繽紛

　　從和你第一次相遇的那一天起，就被你的自然、時(shí)尚、婉約、

　　柔美深深地吸引了，我確信你一定會(huì)給我的生活帶來一個(gè)美麗的夢(mèng)。這個(gè)夢(mèng)是藍(lán)色的，像廣闊的海洋和深邃的天空，有無限的自由和奇異的幻想；這個(gè)夢(mèng)是紫色的，如一個(gè)鮮艷欲滴的紫藤花園，漫步其中，充滿唯美的羅曼蒂克浪漫；這個(gè)夢(mèng)是白色的，驀然間，似乎身臨一座純凈無暇的雪山；這個(gè)夢(mèng)是綠的，是細(xì)雨過后郁郁蔥蔥的森林，空氣里彌漫著草木的清香；這個(gè)夢(mèng)是紅色的，熱情飽滿，似清晨火紅蓬勃的太陽(yáng)。因?yàn)橛心�，生活就有了無限的可能。因?yàn)橛心悖业氖澜缱兊梦宀世_紛，因?yàn)橛心悖瑝?mèng)玫！

　　右版面文字

　　與夢(mèng)玫同步，與美麗的同行

　　清晨，當(dāng)?shù)谝豢|陽(yáng)光灑進(jìn)溫暖的臥室，在五彩斑斕的空間里，夢(mèng)玫伴隨你拉現(xiàn)代的生活帷幕。

　　傍晚，當(dāng)?shù)谝荒ń瘘S消失在地平線上，在優(yōu)雅魅惑的都城里，夢(mèng)玫為你守望人生的快樂幸福。

　　夢(mèng)玫，不僅僅是一個(gè)集時(shí)尚、商務(wù)、休閑于一體的品牌女裝，她更是你的一個(gè)善解人意的女友。她雅致而不張揚(yáng)，從容而不低調(diào)，精致而不奢華的獨(dú)特個(gè)性，將給你一種一種無處不在的點(diǎn)滴驚喜，帶給您無與倫比的貼心呵護(hù)。為你締造完美的優(yōu)雅品質(zhì)生活，展現(xiàn)出女性魅力的耀眼光芒。

　　夢(mèng)玫，以25-55歲的年齡定位，從內(nèi)心深處深刻解讀現(xiàn)代都市女性，理解您對(duì)生活的態(tài)度，并以此延伸到您對(duì)著裝的需求。她充滿人性的關(guān)懷，倡導(dǎo)自然隨性、真我本色的品牌精神，讓您每刻都是現(xiàn)代生活中的時(shí)尚寵兒。

　　都彭丹頓廣告策劃第一版：

　　參照?qǐng)D：

　　版面的設(shè)計(jì)，部分內(nèi)容需在參照?qǐng)D的基礎(chǔ)上進(jìn)行改變。

　　如圖片當(dāng)中的畫卷在版面上需擴(kuò)大，或者直接將整版制作成一個(gè)畫卷的形式，顏色可適當(dāng)修改，英雄貼三個(gè)字需要特大。整體風(fēng)格偏古代的韻味。文字內(nèi)容：

　　DU PANLDAN DUN

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　　都彭 · 丹頓

　　盟主·英雄匯

　　武林爭(zhēng)斗空前絕后

　　誰(shuí)穿越了輪回于浮華盛世里耐心等候

　　正道拯救大顯身手

　　誰(shuí)參透了絕學(xué)于亂武江湖中出盡風(fēng)頭

　　第二版文字內(nèi)容（設(shè)計(jì)風(fēng)格與第一版相類似）

　　DU PANLDAN DUN

　　—————————

文案策劃篇3

　　一、培訓(xùn)需求分析

　　進(jìn)行培訓(xùn)需求分析是培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的第一步，對(duì)許多的管理層來說，培訓(xùn)工

　　作“既重要又茫然”，根本的問題在于企業(yè)對(duì)自身的培訓(xùn)需求不明確但又意識(shí)到培訓(xùn)的重要性。因此我們必須對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行需求的制定，將本企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和員工的生涯設(shè)計(jì)相結(jié)合來仔細(xì)設(shè)計(jì)和主動(dòng)加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)。需要注意的一點(diǎn)是：培訓(xùn)是為滿足管理者的需要和工作任務(wù)的需要,

　　不是單純?yōu)闈M足員工需要!下面主要從三個(gè)方面來分析培訓(xùn)的需求：

　　企業(yè)分析：眾所周知，公司自創(chuàng)辦以來發(fā)展迅速，尤其是今年八月聚合和長(zhǎng)絲開車后，公司的規(guī)模更是上了一個(gè)大的臺(tái)階，年產(chǎn)值超過20個(gè)億，已經(jīng)成為了國(guó)內(nèi)的大型化纖供應(yīng)商。由此可見，從規(guī)模產(chǎn)值上看我們公司已經(jīng)是一個(gè)大公司、大集團(tuán)了，然而由于公司的發(fā)展速度太快，以致于產(chǎn)生了一種發(fā)展的不平衡，也就是公司的相關(guān)的配套(如相關(guān)制度、人員的素質(zhì)等)和公司的規(guī)模產(chǎn)值發(fā)展不平衡。尤其是我們公司的基層管理人員的素質(zhì)更是和我們的要求相距太遠(yuǎn)，因此，從公司的角度分析對(duì)這些基層的管理人員的培訓(xùn)是一個(gè)迫切的要求。

　　任務(wù)分析：如今我們公司的基層管理人員所需承擔(dān)的任務(wù)相當(dāng)重要，不僅包括生產(chǎn)的有效管理、人員合理調(diào)配、員工的績(jī)效考核等，還包括要傳達(dá)公司上層的政策，宣揚(yáng)公司的企業(yè)文化等任務(wù)。然而，這些任務(wù)的有效完成，僅靠我們公司現(xiàn)有的基層管理人員的素質(zhì)和水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到的。因此，公司各項(xiàng)任務(wù)的順利完成，基層管理人員素質(zhì)的提高就成了一個(gè)關(guān)鍵的因素。

　　人員分析：通過對(duì)我們公司現(xiàn)有基層管理人員情況的了解和調(diào)查，可知我們公司的基層管理人員具有以下特點(diǎn)：

　　1、整體的文化素質(zhì)偏低，大多數(shù)基層管理人員只具有中專或高中文化，個(gè)

　　別只具有初中文化

　　2、具有較為豐富的現(xiàn)場(chǎng)操作和管理的經(jīng)驗(yàn)，我們的基層管理人員都是從基

　　層的員工中提拔上來的，因此他們對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)情況較為熟悉。

　　3、缺乏再學(xué)習(xí)的動(dòng)力和激情，由于長(zhǎng)期的工作的一成不變以及工作生活的

　　單調(diào)乏味，導(dǎo)致我們的基層管理人員，失去了進(jìn)一步提升的興趣，或是單單有想法而已，卻沒有付之行動(dòng)的毅力和恒心。

　　4、管理方法簡(jiǎn)單粗暴，由于本身的素質(zhì)有限以及長(zhǎng)期處于一個(gè)管理較為混

　　亂的環(huán)境當(dāng)中，因?yàn)樗麄兊那叭蝹儙缀醵际侨绱�，于是在潛移默化之中就產(chǎn)生了惡性循環(huán)了。

　　由此可知，我們公司的基層管理人員很有必要進(jìn)行培訓(xùn)，以提高他們各方

　　面的素質(zhì)，激發(fā)他們?cè)賹W(xué)習(xí)的動(dòng)力，把我們公司整體的管理水平提上來，是我們公司發(fā)展的大勢(shì)所趨和迫切要求。

　　二、管理人員的培訓(xùn)目標(biāo)

　　能力提高的目標(biāo)：

　　1、能掌握基本事實(shí)(認(rèn)知能力);

　　2、具備有關(guān)的專業(yè)知識(shí);

　　3、對(duì)事物能持續(xù)保持有敏感的情感;

　　4、具備解決

　　問題和作出決策的技巧;

　　5、具備社交能力;

　　6、具備控制情緒的能力;

　　7、有預(yù)警能力

　　8、有創(chuàng)意

　　9、思考敏銳

　　10、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和技巧

　　11、有自我認(rèn)知能力

　　通過培訓(xùn)主要培養(yǎng)以上這些能力，需要注意的是，不同的人員和不同的崗位的側(cè)重點(diǎn)不同。

　　實(shí)際的量化目標(biāo)：

　　1、由于培訓(xùn)而導(dǎo)致的工作數(shù)量上的提高(如產(chǎn)量的完成量，或每天平均審議的工作申請(qǐng)數(shù)量)。

　　2、培訓(xùn)后工作質(zhì)量的提高(如工作的貨幣成本、廢料損失或錯(cuò)誤數(shù)量)。

　　3、培訓(xùn)后工作及時(shí)性的改善(如達(dá)到時(shí)間安排要求的情況)。

　　4、作為培訓(xùn)結(jié)果的成本節(jié)約(如偏離預(yù)算情況、銷售費(fèi)用或成本費(fèi)用)。

　　三、培訓(xùn)效果加強(qiáng)的措施

　　有效培訓(xùn)是多方積極參加的結(jié)果，培訓(xùn)要想充分有效地發(fā)揮更大的作用，那么最好能夠?qū)κ苡?xùn)部門和受訓(xùn)員工進(jìn)行以下三方面的培訓(xùn)前準(zhǔn)備：

　　第一，在參加培訓(xùn)前，受訓(xùn)者應(yīng)該知道自己希望從培訓(xùn)計(jì)劃中獲得什么?寫出一個(gè)簡(jiǎn)單的期望并列出參加培訓(xùn)會(huì)對(duì)工作帶來的好處;受訓(xùn)者可以根據(jù)這些期望目標(biāo)有的放矢的參加培訓(xùn);

　　第二，讓所有受訓(xùn)員工知道參加培訓(xùn)并不僅是坐在教室里傻呆呆地聽講，而應(yīng)該帶著一些問題和設(shè)定一些目標(biāo)，利用課堂內(nèi)外的.各種機(jī)會(huì)，積極地跟講師和其他學(xué)員主動(dòng)交流;

　　第三，參加培訓(xùn)后，應(yīng)該要求受訓(xùn)人寫一份員工培訓(xùn)報(bào)告，呈交主管審閱，并交人力資源部存檔，并能與相關(guān)同事分享，探討如何將學(xué)到的東西應(yīng)用到實(shí)際工作中。(附：?jiǎn)T工培訓(xùn)報(bào)告表)

　　這樣一來，才能在較大程度上保證培訓(xùn)的質(zhì)量，從而讓培訓(xùn)工作為企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值，也能夠讓培訓(xùn)評(píng)估能夠有效地開展。

　　四、人力資源部的職責(zé)

　　人力資源部在培訓(xùn)的過程中的職責(zé)：

　　首先，安排好培訓(xùn)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，安排好培訓(xùn)的課程、時(shí)間、場(chǎng)所、參加

　　人員以及培訓(xùn)方法的選擇等，這些都是影響我們培訓(xùn)效果的重要因素，課程和參加人員的選擇關(guān)系的到我們培訓(xùn)效果的針對(duì)性作用的大小。

　　其次，與培訓(xùn)方做好各方面的協(xié)調(diào)工作，在培訓(xùn)過程中，做好培訓(xùn)方和受訓(xùn)

　　方的橋梁，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性，提高培訓(xùn)的效果。

　　再次，對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)的全程進(jìn)行控制及調(diào)配，對(duì)于培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的問題和情況進(jìn)行適時(shí)的反饋，并及時(shí)做出有效

　　的調(diào)整。

　　最后，對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行各項(xiàng)評(píng)估，包括培訓(xùn)效果的評(píng)估，培訓(xùn)方水平的評(píng)估等，這對(duì)于培訓(xùn)成果的鞏固，讓員工真正地從培訓(xùn)中學(xué)到于工作有用的東西。

　　五、評(píng)估活動(dòng)的開展

　　人力資源部要全面籌劃評(píng)估活動(dòng)，在進(jìn)行培訓(xùn)評(píng)估應(yīng)考慮下面幾個(gè)問題：

　　1、評(píng)估的目的是什么?

　　為了確保培訓(xùn)效果產(chǎn)出，公司投入了相當(dāng)?shù)馁Y金，花了大把的人力和物力，必定要有所值，因此評(píng)估是為了改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量、提高培訓(xùn)效果、降低培訓(xùn)成本。針對(duì)評(píng)估結(jié)果，重要的是要采取相應(yīng)的糾偏措施并不斷跟蹤，而不是評(píng)過就完事。

　　2、重點(diǎn)對(duì)培訓(xùn)的哪些方面進(jìn)行評(píng)估?

　　主要是對(duì)三個(gè)方面進(jìn)行評(píng)估：培訓(xùn)課程的針對(duì)性和實(shí)用性如何，受訓(xùn)人吸收的程度如何，受訓(xùn)內(nèi)容在實(shí)際的工作中運(yùn)用的程度及其效果。

　　3、誰(shuí)將主持和參與評(píng)估?

　　由人力資源部牽頭主持，而評(píng)估方盡可能是綜合各方的意見，主要還是受訓(xùn)方的意見。

　　4、如何獲得、收集、分析評(píng)估的數(shù)據(jù)和意見?

　　①以匯報(bào)的方式收集培訓(xùn)評(píng)估信息

　　職工完成培訓(xùn)回到部門工作，應(yīng)及時(shí)向部門主管匯報(bào)培訓(xùn)效果。通過部門主管與該職工之間的雙向交流，了解培訓(xùn)目標(biāo)的完成情況，檢查職工掌握的新知識(shí)、新技能，判別職工工作態(tài)度的變化。

　　②采用調(diào)查問卷收集培訓(xùn)評(píng)估信息

　　培訓(xùn)結(jié)束后，公司人力資源部給受訓(xùn)人發(fā)放評(píng)估表，要求受訓(xùn)人填寫，人力資源部將這些表回收、歸納、整理分析，了解受訓(xùn)人對(duì)培訓(xùn)工作的意見，評(píng)估受訓(xùn)人在培訓(xùn)中取得的進(jìn)步，以改進(jìn)今后的培訓(xùn)工作。

　�、弁ㄟ^評(píng)估記錄收集培訓(xùn)評(píng)估信息

　　今后每次進(jìn)行培訓(xùn)活動(dòng)都需做好培訓(xùn)的評(píng)估記錄檔案，評(píng)估記錄是記載培訓(xùn)工作評(píng)估結(jié)果的檔案資料。它有助于我們掌握過去歷次培訓(xùn)工作的情況、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，為今后的培訓(xùn)工作提供借鑒。評(píng)估記錄應(yīng)力求做到健全、準(zhǔn)確、詳細(xì)。

　　5、以什么方式呈報(bào)評(píng)估結(jié)果?

　　人力資源部對(duì)培訓(xùn)評(píng)估調(diào)查表和培訓(xùn)結(jié)果調(diào)查表進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析。將收集到的問卷、訪談資料等等進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析整理合并，再結(jié)合學(xué)員的考核成績(jī)，對(duì)此次培訓(xùn)項(xiàng)目給出公正合理的評(píng)估報(bào)告。

　　6、評(píng)估培訓(xùn)的有效性和效益性

　　培訓(xùn)的有效性是指培訓(xùn)工作對(duì)培訓(xùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度。培訓(xùn)的效益性則是判斷培訓(xùn)工作給公司帶來的全部效益(經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益)，而不僅僅是判斷培訓(xùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度。

　　六、受訓(xùn)人員的考核

　　為了確保受訓(xùn)人員能夠?qū)ε嘤?xùn)產(chǎn)生足夠的重視，以及提高他們學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性，而且可以在考核中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的人才作為今后重點(diǎn)培養(yǎng)的對(duì)象，為公司做好人才儲(chǔ)備。因此，對(duì)于此次培訓(xùn)務(wù)必要對(duì)受訓(xùn)人員進(jìn)行考核。

　　1、考核內(nèi)容：主要是考核受訓(xùn)人員是否在受訓(xùn)過程中認(rèn)真對(duì)待，培訓(xùn)

　　內(nèi)容的吸收程度如何，以及在工作實(shí)踐當(dāng)中理論結(jié)合實(shí)際的效果如何等。

　　2、考核方式：

　　①每次培訓(xùn)完填寫的員工培訓(xùn)報(bào)告表;

　�、诿看闻嘤�(xùn)課程的課后作業(yè)完成情況;

　　③培訓(xùn)課程結(jié)束后的結(jié)業(yè)考試;

　�、苁苡�(xùn)過程中及受訓(xùn)后在實(shí)際生產(chǎn)上實(shí)際應(yīng)用情況和效果的體現(xiàn)。

　　3、考核作用：考核的作用主要是為提高受訓(xùn)人的學(xué)習(xí)的積極性，并把培訓(xùn)

　　的成績(jī)作為基層管理人員的檔案，并以此作為日后提拔的重要依據(jù)

文案策劃篇4

　　一、厲害的文案策劃筆試題目

　　有這樣2個(gè)角色，一個(gè)是街邊的乞丐，一個(gè)是酒館的老板。時(shí)間背景是公元1073年。在這個(gè)基礎(chǔ)上完成以下幾個(gè)部分內(nèi)容的設(shè)計(jì)。

　　1.地域背景任選，可以是東方的，也可以是西方的，但是要考慮到后面的問題在慎重的做決定。在地域背景的基礎(chǔ)上，描述一下這2個(gè)角色所在的城市，城市大小規(guī)模任意。（不允許架空歷史）

　　2.撰寫這個(gè)兩個(gè)人的背景與性格，并給2個(gè)人各起一個(gè)頗有特點(diǎn)的名字，并說明名字的來由。

　　3.撰寫一段2個(gè)人的對(duì)話，主題在政治、經(jīng)濟(jì)、宗教、軍事、愛情、背叛當(dāng)中任選一個(gè)。

　　二、網(wǎng)絡(luò)文案策劃筆試題目

　　1. 分類羅列你認(rèn)為策劃在游戲開發(fā)中應(yīng)該承擔(dān)的工作；策劃在工作中應(yīng)該享有的合理權(quán)利；策劃應(yīng)受到的合理限制。

　　游戲策劃一般分為：游戲主策劃、系統(tǒng)、數(shù)值、劇情，不同職位所承擔(dān)的工作各有不同。

　　2. 挑1個(gè)你熟悉的MMORPG（大型多人在線角色扮演游戲），找出它的優(yōu)點(diǎn)，缺點(diǎn)，自己為這個(gè)游戲設(shè)計(jì)一套改進(jìn)缺陷的方案。再把這款游戲與類似的網(wǎng)絡(luò)游戲進(jìn)行橫向?qū)Ρ取?/p>

　　3.為一款MMORPG（大型多人在線角色扮演游戲）創(chuàng)作一個(gè)中國(guó)古典武俠題材的故事背景。(字?jǐn)?shù)20xx字以內(nèi))

　　4.用劍客、美女、瀑布、寶劍、飛鳥創(chuàng)作一段游戲劇情，要求有完整的故事情節(jié)，豐富的場(chǎng)景描繪。（1000——3000字以內(nèi)）

　　5.把上面這段故事情節(jié)改編成一個(gè)典型的任務(wù)流程。（包括詳細(xì)的任務(wù)發(fā)布NPC、受理NPC、任務(wù)需求及任務(wù)對(duì)白）

　　6.選一部金庸的武俠作品，做簡(jiǎn)單的評(píng)述。（故事情節(jié)、角色性格、優(yōu)美場(chǎng)景都可）

　　7.用一段優(yōu)美的文字描述出《戰(zhàn)將風(fēng)云》新手漁村的美麗景色。要求文字優(yōu)美，賦有詩(shī)意，散文題材尤佳。

　　8.用七言絕句分別為《戰(zhàn)將風(fēng)云》的望海漁村和西川兩個(gè)地圖區(qū)域賦詩(shī)一首。題材不限，要求對(duì)仗工整，押韻合理，平仄得當(dāng)。

　　9.以三國(guó)演義為背景設(shè)計(jì)關(guān)卡游戲，要求經(jīng)典有可玩性。

　　三、動(dòng)漫科技公司文案策劃筆試題目

　　1、請(qǐng)用三句話分別從長(zhǎng)相、性格、生活觀念三方面描述您自己（不超過30字）。

　　2、請(qǐng)用10個(gè)成語(yǔ)來形容一個(gè)您最討厭或喜愛的人。

　　3、請(qǐng)寫一個(gè)第一層是并列關(guān)系，第二層是轉(zhuǎn)折關(guān)系的復(fù)句。

　　4、請(qǐng)分別在括號(hào)內(nèi)寫出與以下詞條相關(guān)的詞句，然后將新的詞條串成一段100字內(nèi)的短文。

　　手機(jī)（）麥當(dāng)娜（）鼠標(biāo)（）

　　上帝（）十面埋伏（）床前明月光（）灌水（）同性戀（）梁祝（）當(dāng)愛已成往事（）

　　5、請(qǐng)找出以下兩個(gè)詞的聯(lián)接點(diǎn)。奶瓶水客

　　例如：林志穎橡皮筋

　　林志穎喜歡賽車，賽車的輪胎式橡膠做的，而橡皮筋也是橡膠做的，因此，林志穎和橡皮筋的聯(lián)接點(diǎn)是：橡膠。

　　6、請(qǐng)您分別用四種文體（散文、議論文、闡明文、詩(shī)歌）形容某件物品。散文：

　　議論文：

　　闡明文：

　　詩(shī)歌：

　　7、“怕上火喝王老吉”，請(qǐng)您寫出其中蘊(yùn)含的創(chuàng)意策略。

　　8、請(qǐng)擬寫一份30秒的電視廣告及一份平面廣告的策劃文案，來推銷《瑞麗》雜志給男性讀者。

　　9、請(qǐng)針對(duì)同一產(chǎn)品，同一對(duì)象，以同一目的，同樣承諾，用不同的形式來創(chuàng)造一個(gè)廣告，再用不超過200字來解釋你的創(chuàng)作。

　　10、針對(duì)不同目標(biāo)群體，請(qǐng)以某一種商品為廣告對(duì)象，分別以不同風(fēng)格撰寫一段文案。（1）、城市街頭少年：

　�。�2）、時(shí)尚文青：

　�。�3）、小資女性：

　�。�4）、中產(chǎn)階級(jí)：

　　（5）、網(wǎng)蟲：

　　11、您的客戶培育出一種四腿雞，請(qǐng)為其創(chuàng)作一個(gè)電臺(tái)廣告，宣告這種四腿雞已經(jīng)進(jìn)入街坊超市。廣告時(shí)長(zhǎng)為30秒，請(qǐng)以您認(rèn)為比較合適的形式來擬寫。

　　12、說說您近來看到的最喜歡的兩則廣告，一則平面一則影視，請(qǐng)用文字描述它們，并說說您喜歡它們的原因。

　　13、請(qǐng)您用優(yōu)美的語(yǔ)言描繪一個(gè)您所熟悉的城市的顏色。

　　務(wù)20環(huán)左右。

文案策劃篇5

　　今天廣州的房地產(chǎn)商舉辦了一個(gè)看房活動(dòng)，由廣州的搜房網(wǎng)，還有廣州幾家有名的房地產(chǎn)開發(fā)商，如：中原地產(chǎn)、方圓地產(chǎn)、海利集團(tuán)等。

　　現(xiàn)在廣州乃至全國(guó)，房地產(chǎn)行業(yè)是最火的，正是這一原因才有了許多的專門的房地產(chǎn)策劃公司，不過買房的人多，供不應(yīng)求，現(xiàn)在的開發(fā)商都不打什么廣告，只要宣傳一下就可以促進(jìn)銷售，廣州外地人多，都在為買房，供房而努力奔波，這就是所謂的“房奴”。今天看房的人很多，也有很多的房產(chǎn)項(xiàng)目，看來房地產(chǎn)行業(yè)還會(huì)火下去。

文案策劃篇6

　　活動(dòng)背景：

　　鑒于我公司庫(kù)存一直較大，銷量一直徘徊不前，為了打破這一不利于我公司的局面，五一黃金周是一個(gè)非常好的促銷機(jī)會(huì)，同時(shí)我們金太陽(yáng)吉利標(biāo)準(zhǔn)4S店也順利峻工，為了更好的抓住五一黃金消費(fèi)高潮并答謝老客戶都我司的不斷支持，我公司特推出這次降價(jià)優(yōu)惠活動(dòng)，五一搶車會(huì)，旨在給消費(fèi)者提供幾臺(tái)性價(jià)比較高的車輛，供消費(fèi)者購(gòu)買，提高消費(fèi)者的購(gòu)買激情，把最終目的是搶占五一市場(chǎng)，促進(jìn)終端銷量和宣傳標(biāo)準(zhǔn)吉利4S落成。

　　活動(dòng)目的：

　　通過這次活動(dòng)，達(dá)到即宣傳金太陽(yáng)吉利標(biāo)準(zhǔn)4S店俊工，而且還要促進(jìn)銷量最終達(dá)到減少庫(kù)存的目的。

　　活動(dòng)時(shí)間：

　　20xx年4月26日――30日

　　活動(dòng)地點(diǎn)：金太陽(yáng)吉利4S店展廳

　　活動(dòng)形式：

　　主要是運(yùn)用媒體的大量宣傳，增加我司品牌在媒介中的爆光頻次，使消費(fèi)者得知降價(jià)這一消息，從而帶動(dòng)展廳人流量的增長(zhǎng)。

　　利用二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的優(yōu)勢(shì)，使二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)配合在下縣宣傳此次活動(dòng)，并統(tǒng)一口徑，達(dá)到立竿見影的效果。

　　在吉利4S店展廳內(nèi)每天推出一款特價(jià)車，以調(diào)動(dòng)消費(fèi)者的搶購(gòu)熱情，而且每天購(gòu)車前十名再增送1000元油卡一張（只限美人豹客戶）

　　活動(dòng)主題：慶五一，購(gòu)吉利車最高優(yōu)惠10000元

　　活動(dòng)流程：

　　展廳布置：吉利4S店和二級(jí)各網(wǎng)點(diǎn)門前要懸掛本次活動(dòng)的促銷條幅。（條幅內(nèi)容：熱烈祝賀金太陽(yáng)汽貿(mào)吉利標(biāo)準(zhǔn)4S店，購(gòu)吉利車最高優(yōu)惠10000元）

　　利用各個(gè)媒介宣傳這一活動(dòng)，目的在于造勢(shì)，吸引更多人的關(guān)注。

　　銷售顧問向自己的潛在客戶或已購(gòu)車用戶傳播這一降價(jià)消息，以老客戶帶動(dòng)新客戶的形式進(jìn)一步傳播降價(jià)消費(fèi)，并邀請(qǐng)客戶來4S店參觀，增加宣傳的真實(shí)性。

　　活動(dòng)內(nèi)容：

　　1、活動(dòng)期間購(gòu)金剛1。5L可贈(zèng)20xx元油卡，購(gòu)1。6L金剛可贈(zèng)4000元油卡

　　2、購(gòu)美人豹最高可優(yōu)惠10000元。

　　3、每天推出一款特價(jià)車，只限前一名消費(fèi)者搶購(gòu)，性價(jià)比高，并且一降到低，值得期待！

　　媒體安排：

　　邯鄲日?qǐng)?bào)名片每周三發(fā)7次宣傳吉利降價(jià)信息

　　電臺(tái)交通頻道4月28―5月30日宣傳吉利降價(jià)優(yōu)惠信息

　　衛(wèi)視套播5月1-15日宣傳吉利降價(jià)信息

　　廣播稿：

　　男：熱烈慶祝金太陽(yáng)吉利標(biāo)準(zhǔn)4S店建設(shè)峻工。

　　女：熱烈慶祝金太陽(yáng)吉利標(biāo)準(zhǔn)4S店建設(shè)峻工

　　慶五一，金太陽(yáng)吉利標(biāo)準(zhǔn)4S店峻工，金太陽(yáng)特推出以下活動(dòng)：5月30日前購(gòu)金剛1。5L可贈(zèng)20xx元油卡，購(gòu)16.L金剛可贈(zèng)4000元油卡，購(gòu)吉利其它車型最高可優(yōu)惠10000元。

　　經(jīng)銷商：邯鄲市金太陽(yáng)汽貿(mào)吉利4S店

　　電話：

　　地址：東環(huán)路與北方建材城北行100米對(duì)過。

　　效果評(píng)估：

　　通過此次活動(dòng)，進(jìn)一步宣傳了我司對(duì)吉利車型優(yōu)惠政策，吸引了客戶的關(guān)注，增加了展廳集客量，從而增加終端銷量，減少庫(kù)存壓力，使公司各項(xiàng)工作逐步進(jìn)入了正規(guī)。