2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同（精選68篇）

　　在當(dāng)今社會(huì)，人們對(duì)合同愈發(fā)重視，我們用到合同的地方越來越多，合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢？以下是小編為大家收集的2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同（精選68篇），歡迎閱讀與收藏。

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同1

　　甲方法定代表人：

　　乙方法定代表人：

　　甲方因安全工作需要，決定接受乙方聘用的保安隊(duì)員提供安全保衛(wèi)工作，并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議。

　　一、服務(wù)時(shí)間及范圍

　　1、服務(wù)時(shí)間：甲方自 年 月 日至 年 月 日止。

　　2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括：學(xué)校安全和維護(hù)；對(duì)外來人員、車輛的檢查和查驗(yàn)；對(duì)學(xué)校各類物資進(jìn)出的控制；對(duì)各類危險(xiǎn)物品的控制；對(duì)車輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范；對(duì)校園內(nèi)的各類緊急情況進(jìn)行控制；協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。

　　二、付款方式

　　甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費(fèi)人民幣 元整，在合同生效之日起，每月月底支付 萬元，由甲方財(cái)務(wù)部門轉(zhuǎn)帳至乙方的帳戶。逾期不付，每五個(gè)工作日按每月應(yīng)付款項(xiàng)5‰支付違約金。

　　三、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境，關(guān)心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。

　　2、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作，自覺接受當(dāng)?shù)毓�安機(jī)關(guān)的監(jiān)督，對(duì)現(xiàn)金和貴重物品的保管，必須嚴(yán)格依照規(guī)定，妥善保存。

　　3、甲方有權(quán)對(duì)乙方保安人員進(jìn)行相應(yīng)的管理和監(jiān)督，對(duì)保安人員違背本合同職責(zé)的行為及時(shí)批評(píng)教育，實(shí)事求是向乙方通報(bào)，必要時(shí)有權(quán)利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀(jì)違法犯罪活動(dòng)。

　　4、甲方有權(quán)對(duì)乙方保安人員的瀆職行為進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰，由甲方保衛(wèi)處根據(jù)《保安工作處罰制度》進(jìn)行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款.

　　5、甲方遇大型活動(dòng)、各類事故、自然災(zāi)害等緊急情況時(shí)，可以商請(qǐng)調(diào)用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊(duì)秩序，甲方可以按照甲乙雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)提供相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用，該費(fèi)用由學(xué)校財(cái)務(wù)部門直接轉(zhuǎn)帳至乙方帳戶上，每月底結(jié)算。

　　6、乙方保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)因公發(fā)生傷亡事故，由甲乙雙方合理分擔(dān)有關(guān)誤工、撫恤等費(fèi)用，其醫(yī)療費(fèi)用由乙方從為保安人員購(gòu)買的人身意外傷害保險(xiǎn)和人身意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)中解決。

　　四、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、乙方提供的保安隊(duì)員必須經(jīng)培訓(xùn)并取得保安從業(yè)人員資格證。如果經(jīng)甲方試用不符合要求，或違反甲方有關(guān)管理制度和工作要求，經(jīng)教育沒有改進(jìn)的，甲方可要求更換保安隊(duì)員，但應(yīng)提前一個(gè)星期告知乙方，以便乙方調(diào)換其他隊(duì)員。

　　2、保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，必須著統(tǒng)一的保安服裝，佩戴標(biāo)志和執(zhí)勤證；必須服從甲方和乙方的雙重領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)和法律知識(shí)，盡職盡責(zé)，為甲方提供高質(zhì)量的保安服務(wù)；必須遵紀(jì)守法，文明執(zhí)勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規(guī)禁止的違法行為；必須認(rèn)真維護(hù)責(zé)任區(qū)正常工作秩序，防范刑事、治安案件發(fā)生，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時(shí)報(bào)警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門抓獲，扭送當(dāng)?shù)毓�安派出所處理。�?duì)刑事、治安案件現(xiàn)場(chǎng)和災(zāi)害事故現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)先行保護(hù)并協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)秩序。

　　3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對(duì)保安進(jìn)行管理，并按照甲方《保安工作處罰制度》對(duì)保安的行為進(jìn)行規(guī)范，具體做法是：甲方保衛(wèi)處每次發(fā)現(xiàn)乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的，可向乙方提供有違紀(jì)保安簽字的《處罰通知單》復(fù)印件，乙方根據(jù)《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應(yīng)款項(xiàng)，并在每月底交甲方保衛(wèi)處作為獎(jiǎng)勵(lì)資金。

　　五、違約責(zé)任

　　1、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應(yīng)支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同，甲方不負(fù)違約責(zé)任。

　　2、如乙方因自身原因要求提前解除合同，應(yīng)支付甲方違約金 元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同，不負(fù)違約責(zé)任。

　　3、因甲乙雙方一方的過錯(cuò)導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行，違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過錯(cuò)，則應(yīng)根據(jù)過錯(cuò)大小由雙方分?jǐn)傌?zé)任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的，視情況部分或全部免除當(dāng)事人責(zé)任。

　　4、因乙方保安隊(duì)員工作上疏忽或失職直接給學(xué)校造成了損失，如檢查不嚴(yán)導(dǎo)致閑雜人員進(jìn)入校園并發(fā)生了盜竊、擾亂、群毆等事件；私自放進(jìn)危險(xiǎn)物品發(fā)生爆炸、中毒等事故；私自放走大件物品和貴重物品等，經(jīng)查證屬實(shí)，由此造成的損失乙方負(fù)責(zé)賠償。

　　六、解決爭(zhēng)議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成，依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

　　七、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的`附件，與本合同具有同等法律效力。

　　八、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權(quán)的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。

　　十、本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)二份，具有同等法律效力。

　　甲方(公章)： 乙方(公章)：

　　法定代表人： 法定代表人：

　　年 月 日 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同2

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(被聘用人員)：

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、本聘書自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。

　　二、乙方職責(zé)：

　　1、乙方必須嚴(yán)格履行《門衛(wèi)管理制度》、《來客登記制度》，實(shí)行24小時(shí)值班制度，節(jié)假日、寒、暑假照常值班。

　　2、乙方做好報(bào)刊雜志的收發(fā)工作。

　　3、乙方按學(xué)校作息時(shí)間和要求，按時(shí)開關(guān)學(xué)校校門。

　　4、校門應(yīng)隨開隨關(guān)，正常情況下處于關(guān)閉狀態(tài)。

　　5、做好傳達(dá)工作，外來人員經(jīng)確認(rèn)后方可入校。進(jìn)出校門要填寫登記簿。嚴(yán)禁社會(huì)上閑雜人員進(jìn)出校園。

　　6、上、下午放學(xué)時(shí)，不允許任何學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)校，并協(xié)助值日領(lǐng)導(dǎo)和教師維護(hù)好放學(xué)秩序。同時(shí)對(duì)校門口停放的各種車輛嚴(yán)加管理，確保校門暢通7、晚上值班時(shí)，應(yīng)定時(shí)巡視校園，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)匯報(bào)或報(bào)警。

　　8、按照合同服從甲方的指導(dǎo)安排，接受甲方的檢查和意見。

　　三、甲方職責(zé)：甲方每月付乙方工資1000元，(大寫：壹仟元)，每月28日發(fā)放。

　　四、乙方如不能履行職責(zé)或不按職責(zé)要求工作，或因疏忽大意造成學(xué)校損失，學(xué)校有權(quán)隨時(shí)終止本聘書并要求賠償損失。

　　五、在合同到期前15日，根據(jù)甲方工作需要和雙方自愿的原則，可以續(xù)簽合同。合同不再續(xù)簽時(shí)，自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　六、甲方所制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，作為本合同的附件。本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　七、本聘書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字、蓋章之日生效。

　　甲 方(單位蓋章)： (負(fù)責(zé)人簽字)： 乙 方(簽 字)：

　　簽訂日期： 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同3

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號(hào)碼：

　　甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商，訂立本合同，供雙方共同遵守。

　　一、合同期限

　　自年月日起至 年 月 日止。其中試用期為個(gè) 月。

　　未通過甲方進(jìn)行的試用期考核的，視為試用期不符合錄用條件。

　　二、崗位、地點(diǎn)與薪酬待遇

　　1.崗位：；工作地點(diǎn)：。

　　2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣元；其他福利待遇根據(jù)甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　3.工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

　　4.勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

　　5.勞動(dòng)紀(jì)律；乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制定的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可予以處分，直至解除合同。

　　三、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇

　　1.乙方要求甲方無需為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，由甲方按月支付社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金費(fèi)用￥元，社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金方面的法律責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)。如因任何原因發(fā)生補(bǔ)繳事宜，則乙方應(yīng)將甲方支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用返還給甲方。

　　2.如甲方為乙方出資購(gòu)買了保險(xiǎn)(包括但不限于意外傷害保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等)，則一旦發(fā)生應(yīng)由甲方承擔(dān)責(zé)任的事宜，保險(xiǎn)賠付金額應(yīng)計(jì)算在甲方的賠償金額之中。

　　四、特別約定

　　本合同到期后，如乙方繼續(xù)在甲方工作而甲方無異議，則視為本合同自動(dòng)延期一年并可多次續(xù)延，但甲方已向乙方發(fā)出終止(解除)合同通知或終止(解除)合同證明書，或者確已不再上班時(shí)除外。

　　五、附則

　　本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽署后生效。

　　簽署時(shí)間： 年 月 日

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽字)：

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同4

　　甲方

　　乙方

　　根據(jù)國(guó)家xx省市的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。

　　一、合同期限

　　(一)甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：

　　1、有固定期限：從xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

　　2、無固定期限：從xx年xx月xx日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

　　3、以完成一定的工作為期限：從xx年xx月xx日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止，并以完成 工作任務(wù)為標(biāo)志。

　　(二)雙方同意本合同有效期內(nèi)的前 個(gè)月為試用期(即從年xx月xx日起至xx年xx月xx日止)。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))： 。 乙方崗位類別確定(打“∨”)為：( )管理類( )工人類。

　　三、勞動(dòng)報(bào)酬

　　(一)甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度，約定乙方正常工作時(shí)間工資為 元月；乙方試用期工資為 元月。

　　(二)甲方每月xx日前向乙方支付貨幣工資。

　　四、社會(huì)保險(xiǎn)

　　甲、乙雙方按照國(guó)家xx省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇。

　　五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　(一)甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要，確定其執(zhí)行 工時(shí)制度。

　　(二)甲方執(zhí)行國(guó)家xx省、市有關(guān)工作、休息、休假和勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動(dòng)條件。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律

　　甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)。甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律要告知乙方，乙方要予以遵守并服從甲方的管理。

　　七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

　　(一)符合《勞動(dòng)法》所列的法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本勞動(dòng)合同。

　　(二)變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

　　(三)乙方合同期未滿而依照《勞動(dòng)法》第三十一條的規(guī)定解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方以下經(jīng)濟(jì)損失：

　　(四)符合下列條件之一的，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)： 本合同所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完成；

　　八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　九、違反本合同的責(zé)任

　　(一) 甲方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：違反法律、法規(guī)規(guī)定，單方面解除本合同的；

　　(二)乙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：未按規(guī)定，單方面解除本合同或者不履行本合同的；

　　(三)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：

　　1、違約金。一方違約，應(yīng)當(dāng)支付違約金 元；

　　2、賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償?shù)姆秶�包括�?/p>

　　十、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起xx日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者自爭(zhēng)議發(fā)生之日起xx日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　十一、本合同的條款與國(guó)家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

　　十二、雙方需要約定的其他事項(xiàng) 本合同(含附件)一式兩份，雙方各持一份(鑒證時(shí)需一式三份，其中鑒證機(jī)構(gòu)留存一份)，均具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：xxx

　　乙方：xxxxx 代表人(簽字)：xxxx

　　身份證號(hào)碼：xxxxxx

　　xx年xx月xx日

　　xx年xx月xx日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同5

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條 甲方因工作需要，決定臨時(shí)雇用乙方為廚房炊事員，雇用期限為 ，從 年 月 日起，到 年 月 日終止。

　　第二條 乙方同意到甲方工作，在工作期間，乙方需按照甲方規(guī)定和崗位職責(zé)，認(rèn)真做好廚房烹飪工作，保證每日飯餐營(yíng)業(yè)搭配，準(zhǔn)時(shí)到位。

　　第三條 乙方保證完成炊事員職責(zé)內(nèi)的工作任務(wù)，尊重領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)職工。

　　第四條 乙方完成規(guī)定工作任務(wù)，甲方需按照先前雙方的約定按時(shí)支付乙方勞務(wù)報(bào)酬 元/月(其中包含各項(xiàng)意外人身保險(xiǎn)費(fèi)、加班費(fèi)等費(fèi)用，不再另行計(jì)發(fā))。

　　第五條 乙方工作期間，需確保職工用餐衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行甲方各項(xiàng)廚房衛(wèi)生制度。要愛護(hù)公物，使用得當(dāng)，節(jié)約用水，電、氣等。

　　第六條 在工作期間，乙方因患病或其他原因，不能繼續(xù)為甲方提供廚技勞務(wù)的，甲方可解除合同。

　　第七條 經(jīng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除合同。

　　第八條 任何一方需要解除合同，應(yīng)提前一周通知對(duì)方，雙方辦理解除合同手續(xù)，接觸后，甲方與乙方無任何關(guān)系。

　　第九條 勞務(wù)合同期滿，合同自然終止。如需繼續(xù)聘用，經(jīng)雙方同意后可續(xù)訂合同。

　　第十條 任何一方雙子解除合同或違反合同規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，對(duì)方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的影響，給予對(duì)方經(jīng)濟(jì)處罰。

　　第十一條 雙方約定的其他內(nèi)容:

　　第十二條 合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。本合同一式二份，甲乙雙方各一份，合同從簽訂之日起生效，雙方均應(yīng)遵守執(zhí)行。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同6

　　此雇用合同由_________（以下簡(jiǎn)稱雇主）和_________（以下簡(jiǎn)稱雇員）締結(jié)。根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

　　一、義務(wù)和責(zé)任：合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責(zé)。

　　二、期限：本合同有效期為_________（年、月），從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　三、工作日和工時(shí)：雇員每周工作從星期_________至星期_________，每天從_________點(diǎn)至_________點(diǎn)，一周共_________小時(shí)。

　　四、報(bào)酬：雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報(bào)酬：

　　1、每（小時(shí)）_________美元；

　　2、每加班（小時(shí)）_________美元，每?jī)芍芙Y(jié)算一次，支票支付。

　　3、其他報(bào)酬（紅利、傭金等），數(shù)額及計(jì)算辦法如下：

　　五、扣除款：每次發(fā)薪時(shí)，除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之（_________）稅收和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人同意的除外。其他扣除項(xiàng)目為（寫出扣款目的和數(shù)目）：_________。

　　六、主要工作地：雇員主要工作地為_________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。

　　七、差旅費(fèi)：在本合同到期或中止（不論中止原因如何）時(shí)，雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。

　　八、保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi)：雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用，包括_________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi)，如雇員因故死亡，雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。

　　九、最近的血親的通知：雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應(yīng)立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：_________。

　　十、食宿及其他：雇主必須保證提供以下方便：

　　1、雇主提供住宿，每月收費(fèi)_________美元。

　　2、每日_________餐，每月收費(fèi)_________元。

　　3、（同上）雇員自理伙食。

　　4、（同上）上下班在雇主指定地下車，免收車費(fèi)。

　　5、（同上）津貼：_________。

　　6、（同上）其他：_________。

　　十一、其他規(guī)定：下列附加規(guī)定適用于本合同：_________（制定或附加工作和膳宿規(guī)則，以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁(yè)都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。）

　　十二、終止合同：本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：

　　1、無故：由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人；或

　　2、因故：在工長(zhǎng)或其代理人力圖調(diào)解爭(zhēng)議失敗后，由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時(shí)，雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購(gòu)買他（她）返回雇傭地的單程機(jī)票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由：

　　a、雇員_________次無故曠工和（或）_________次無故上班遲到；

　　b、雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務(wù)；

　　c、在_________地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪；

　　d、雇員放棄工作職責(zé)；

　　e、不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報(bào)情況不符，無法履行雇傭規(guī)定的職責(zé)；

　　f、在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待；

　　g、無故拖延支付雇員的工資；

　　h、違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定；

　　i、其他規(guī)定：

　　十三、爭(zhēng)議的解決：因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭(zhēng)議均應(yīng)按以下程序解決：

　　1、雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭(zhēng)議向其管理員報(bào)告，如管理員不在，可直接報(bào)告雇主。

　　2、如管理員不能立即解決問題，管理員應(yīng)將怨情或爭(zhēng)議寫成書面材料，同時(shí)寫明被觸犯的合同段落，法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭(zhēng)議，或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒有違犯規(guī)則的理由。

　　3、如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭(zhēng)議，雇員可上書工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人。

　　在怨情或爭(zhēng)議解決期間，雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在，經(jīng)工長(zhǎng)、工長(zhǎng)代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。

　　十四、匯款及其他義務(wù)：雇員必須按原籍國(guó)政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。

　　十五、不可分割協(xié)定：上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間唯一的，不可分割的協(xié)定，該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。

　　雇主（簽字）：_________雇員（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同7

　　甲方：

　　法定地址：

　　電話：

　　電傳：

　　電報(bào)：

　　掛號(hào)：

　　乙方：

　　法定地址：

　　電話：

　　電傳：

　　電報(bào)：

　　掛號(hào)：

　　第一條

　　根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國(guó)工程師、技術(shù)工人、行政人員（翻譯、廚師）在＿國(guó)工作。具體人數(shù)、工程、工齡和月工資見本合同附件（略）。該附件為本合同不可分割的組成部分。

　　第二條

　　乙方人員出入中國(guó)國(guó)境和過境手續(xù)，由乙方負(fù)責(zé)辦理，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用，乙方人員出入＿國(guó)國(guó)境的簽證和在＿國(guó)境內(nèi)所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。

　　第三條

　　1.乙方人員在＿國(guó)工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

　　2.凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員，按下列公式計(jì)算：月工資不滿一個(gè)月的工資＝_×工作天數(shù)（包括周日和官方假日）。30天

　　3.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費(fèi)，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75％以美元支付，并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給北京中國(guó)銀行總行營(yíng)業(yè)部中國(guó)＿公司＿帳戶，并按＿國(guó)＿銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)。同時(shí)書面通知中國(guó)駐＿國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。

　　第四條

　　1.甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi)。在工作期間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具。負(fù)責(zé)國(guó)營(yíng)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。

　　2.乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。

　　3.甲方為乙方人員在＿國(guó)家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn)。其保險(xiǎn)費(fèi)每人為（貨幣及數(shù)量）。

　　4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

　　5.甲方提供的住房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

　　6.乙方人員的居住面積如下：

　�。�1）組長(zhǎng)、工程師、技術(shù)員、行政人員為8－10平方米；

　�。�2）其余人員為4～5平方米。

　　7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

　　第五條

　　1.乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí)。

　　2.根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時(shí)，加班工資按下列比例計(jì)算：平時(shí)加班為日工資的150％。周假日加班為日工資的20xx年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分月工資天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬，其工資按下列方法計(jì)算： 假期工作天數(shù)：30天

　　3.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項(xiàng)目上工作。第九條在緊急情況下，（乙方在國(guó)內(nèi)其家庭人員死亡）甲方在得到乙方書面通知后，對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。超過兩個(gè)月的期限沒有工資，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。緊急事假，超過兩個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。

　　第六條

　　1.乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在＿國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換，在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回＿的旅費(fèi)和替換者來＿的旅費(fèi)。同樣，甲方將根據(jù)＿國(guó)通行的規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。

　　2.在＿期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運(yùn)回＿的一切善后費(fèi)用。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。如因工作而死亡，按照＿國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。

　　第七條

　　1.乙方人員在＿服務(wù)期間，應(yīng)遵守＿國(guó)現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機(jī)密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應(yīng)尊重＿當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。

　　2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議。

　　第八條

　　1.服務(wù)期為＿年，從乙方人員到達(dá)＿地算起，其間包括乙方人員在＿國(guó)內(nèi)或國(guó)外所享受的假期。

　　2.本合同自簽字之日起生效，有效期＿年。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng)。

　　3.當(dāng)本合同延期后，乙方人員在工作＿年后，月工資增長(zhǎng)15％。

　　第九條

　　1.乙方人員在工作期間，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，不給任何費(fèi)用。

　　2.在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機(jī)票待遇，但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外。

　　3.在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在＿的人員，不享受從＿到＿的機(jī)票。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí)，負(fù)責(zé)其從＿至＿的旅費(fèi)。4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開業(yè)。

　　第十條

　　1.自工作開始，甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款，并在四個(gè)月內(nèi)償還。

　　2.乙方人員抵達(dá)＿后，＿國(guó)現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員。第十五條由于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)以及其它不能預(yù)見并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí)，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知另一方，并提交由當(dāng)?shù)毓�證機(jī)關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任，亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議，以付諸實(shí)施。

　　第十一條

　　雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。

　　第十二條

　　為保證本合同及其附件的履行，雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書，或協(xié)商約定其它形式的擔(dān)保。

　　第十三條

　　除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，任何一方未經(jīng)另一方的書面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。

　　第十四條

　　雙方對(duì)合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任。

　　第十五條

　　雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí)，可協(xié)商修改、補(bǔ)充乃至解除或終止本合同，但不影響當(dāng)事人對(duì)于損失賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán)和合同關(guān)于解決爭(zhēng)議條款的效力。

　　第十六條

　　凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭(zhēng)執(zhí)，應(yīng)由雙方通過友好方式協(xié)商解決。如果不能取得協(xié)議時(shí)，則在被告國(guó)家根據(jù)被告國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁決定是終局的，對(duì)雙方具有同等約束力。仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外，均由敗訴一方負(fù)擔(dān)。

　　第十七條

　　甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請(qǐng)一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問，以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭(zhēng)議，其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

　　第十八條

　　本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國(guó)實(shí)體法，并參照有關(guān)的國(guó)際公約和國(guó)際慣例。

　　本合同用中文和＿文寫成，兩種文字具有同等效力。合同正本兩份，雙方各執(zhí)一份；副本若干份。本合同于＿年＿月＿日由甲、乙雙方的授權(quán)代表在＿國(guó)＿市簽字。

　　甲方：＿ 乙方：＿

　　代表：＿ 代表：＿

　　職務(wù)：＿ 職務(wù)：＿

　　簽字：＿ 簽字：＿

　　見證人：＿

　　律師事務(wù)所律師：（簽字）

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同8

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號(hào)碼：

　　甲方因工作需要，聘用 同志到甲方作業(yè)班組工作。經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本用工協(xié)議書并共同遵守執(zhí)行。

　　一、協(xié)議期限：

　　有固定期限的勞動(dòng)合同自20xx年5月8日起至郭家灣煤礦井下主變電所、主排水泵房、井底水倉(cāng)及其主要硐室聯(lián)絡(luò)通道工程結(jié)束。并約定試用期自20xx年5月8日起至20xx年6月8日止。

　　二、工作內(nèi)容:

　　甲方安排乙方在掘進(jìn)隊(duì)崗位工作，乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德；因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

　　三、工作地點(diǎn)：

　　工作地點(diǎn)根據(jù)工作需要服從甲方安排

　　四、勞動(dòng)紀(jì)律：

　�。ㄒ唬�、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害，保證安全文明生產(chǎn)。

　�。ǘ�）、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí)，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

　　（三）、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘；給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。

　　五、協(xié)議的終止、變更和解除:

　　本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，不結(jié)算任何費(fèi)用；經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)；甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

　　六、協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬國(guó)家沒有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

　　七、本協(xié)議兩方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份。

　　甲方:

　　乙方:

　　代表簽字：

　　甲方代表簽字：

　　簽訂日期: 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同9

　　合同編號(hào)：

　　甲方（用人單位）

　　單位名稱：

　　經(jīng)濟(jì)類型：有限責(zé)任公司

　　注冊(cè)號(hào)：

　　地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：

　　性別：

　　身份證號(hào)：

　　家庭住址：

　　聯(lián)系電話：

　　鑒于甲方工作需要，聘請(qǐng)乙方從事勞務(wù)工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以資共同遵守。

　　第一條、 本協(xié)議期限為 月。本協(xié)議于 年 月 日生效。

　　第二條、 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：

　　負(fù)責(zé)

　　第三條、 乙方認(rèn)為，根據(jù)己方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

　　第四條、 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對(duì)甲方損害的，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求乙方予以經(jīng)濟(jì)賠償。

　　第五條、 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間。

　　勞務(wù)報(bào)酬：xxx元

　　勞務(wù)費(fèi)用的支付方式：現(xiàn)金

　　第六條、 工作紀(jì)律和規(guī)章制度

　�。ㄒ唬┮曳綉�(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保守甲方商業(yè)秘密。

　�。ǘ�）乙方違反工作紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

　�。ㄈ�）有下列情形之一，甲方依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務(wù)合同的，乙方應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)合同的約定向甲方支付賠償金：

　　1．乙方嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；

　　2．乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

　　3．乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第七條、 乙方依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第八條、 發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　1、本協(xié)議期滿的；

　　2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

　　3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的；

　　4、因乙方個(gè)人原因連續(xù)請(qǐng)假五天以上或累計(jì)請(qǐng)假達(dá)十天的。

　　第九條、 甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議，需提前一周通知另一方即可。

　　第十條、 本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

　　第十一條、 保密約定

　　乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息，包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價(jià)格、營(yíng)銷、員工薪酬等，無論是口頭、書面的或是電子文件形式的，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定，不得向外透露，并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益；違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失,并承擔(dān) 賠償。

　　第十二條、 雙方約定的其他事項(xiàng)

　�。ㄒ唬┮曳铰暶鳎汉炗啽竞贤�前，本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規(guī)章制度，并愿意遵守執(zhí)行，若甲方此后發(fā)布的新規(guī)章制度，一經(jīng)發(fā)布或公示，乙方將認(rèn)真學(xué)習(xí)并認(rèn)可執(zhí)行。

　�。ǘ�）雙方確認(rèn)，本合同項(xiàng)下的地址，為甲乙雙方書面文件的送達(dá)地址，如因一方提供的地址不準(zhǔn)確、或地址變更后未及時(shí)告知對(duì)方致使文件無法送達(dá)的，則文件退回之日視為文件送達(dá)之日。

　　第十二條、 附則

　�。ㄒ唬﹦趧�(wù)合同一式_兩_份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　（二）本合同自雙方簽署之日起生效。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽字）

　　日期：

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同10

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下：

　　一、甲方權(quán)利與職責(zé)

　　1、甲方把淖毛湖鎮(zhèn)廚房承包給乙方管理、運(yùn)作，并聘請(qǐng)乙方為該廚房廚師，聘期為1年，即從20__年9月1日起至20__年9月1日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議。

　　2、甲方負(fù)責(zé)食堂的水電煤氣的供應(yīng)，負(fù)責(zé)提供肉類的供應(yīng)。

　　3、甲方負(fù)責(zé)提供人員工資。

　　4、接待單子補(bǔ)助費(fèi)用，二樓大桌子100元/桌，一樓小桌子50元/桌。

　　5、甲方每月補(bǔ)助食堂伙食補(bǔ)貼1000元。

　　6、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐、宿舍。

　　7、乙方每月工資為人民幣2400元，每月25日發(fā)放上月出勤工資。在圓滿完成各類臨時(shí)接待的情況下，乙方享受現(xiàn)有工資。

　　8、甲方給乙方每周1天休班，在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下，(經(jīng)甲方同意)由乙方合理安排。在工作繁忙時(shí)，乙方不準(zhǔn)休假。

　　9、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對(duì)乙方進(jìn)行日常管理，若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權(quán)給予處罰。

　　二、乙方權(quán)利與職責(zé)

　　1、乙方須保證至少2人到甲方廚房工作，乙方人員需技術(shù)過硬，保證食品質(zhì)量和食品衛(wèi)生安全。

　　2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作，并達(dá)到甲方要求，并保證達(dá)到職工伙食供應(yīng)。(乙方負(fù)責(zé)保質(zhì)保量的供應(yīng)每天的伙食。夏季每天早8：30早餐，中午13：00午餐，晚20：00晚餐。冬季早餐、午餐順延半小時(shí)，晚餐提前半小時(shí)。每日伙食按制定的食譜保量完成，可以視情況做局部的調(diào)整，但須經(jīng)甲方同意)

　　3、食堂所需菜、米、面、油、雞蛋等食品，一律由乙方承擔(dān)所有費(fèi)用。

　　4、因乙方廚房出品質(zhì)量問題，而遭到職工投訴時(shí)，查明屬實(shí)，此損失由乙方承擔(dān)。

　　5、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作，若乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔(dān)；若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi)，此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān)；乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷，不但不報(bào)銷任何費(fèi)用，還將追究乙方責(zé)任。

　　6、乙方人員需遵守甲方管理制度，如果乙方人員嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)食堂造成重大損失或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給食堂造成損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責(zé)任。

　　7、乙方人員受聘甲方后，一律不準(zhǔn)兼職。

　　8、乙方人員需遵守甲方食堂作息時(shí)間，需要愛護(hù)甲方財(cái)務(wù)(廚具和餐具等)，保守甲的工作機(jī)密。

　　9、乙方按照政府食堂伙食收取標(biāo)準(zhǔn)，按期定額收取伙食費(fèi)用，伙食費(fèi)用作食堂日常開支，一日三餐必須按照周食譜進(jìn)行。

　　10、乙方按甲方要求，做好每次臨時(shí)接待任務(wù)。

　　11、乙方不得無故不按時(shí)提供伙食。

　　12、乙方在甲方職工正常休息(執(zhí)行星期六、星期日休息)的情況下，每周六休息一天，星期天正常開飯。在工作繁忙時(shí)，乙方不準(zhǔn)休假。即：甲方干部職工上班時(shí)，乙方負(fù)責(zé)正常提供伙食。

　　13、食堂固定資產(chǎn)無故丟失或損壞，乙方負(fù)責(zé)照價(jià)賠償。

　　14、若雙方終止本協(xié)議時(shí)，乙方需在甲方找到廚師后方能離職，否則一切后果自負(fù)。

　　三、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商解決，若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí)，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　四、本協(xié)議簽字之日起生效，涂改無效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有等同法律效力。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同11

　　甲方：

　　乙方：

　　一、合同期限

　　本合同有效期為____年____月____日至____年____月____日止，為期_______年。

　　合同期滿即終止，甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

　　二、受雇職位

　　乙方被受雇為xx。

　　三、工資

　　1、甲方每月支付乙方工資元人民幣，其中包括基本工資、國(guó)家各項(xiàng)補(bǔ)貼及福利費(fèi)等。

　　個(gè)人所得稅將從員工的工資中扣除。

　　乙方在通過試用期后，甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。

　　2、乙方的工資在每月15日領(lǐng)取。

　　四、工作時(shí)間

　　甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度。

　　五、勞動(dòng)福利

　　按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律

　　乙方應(yīng)服從分配，堅(jiān)持出勤，積極工作，遵守飯店的《員工手冊(cè)》，出色完成本職工作及上司委派的任務(wù)。

　　如有違反，甲方有權(quán)按有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　七、培訓(xùn)

　　1、甲方根據(jù)工作需要，將向乙方提供各項(xiàng)專業(yè)技能培訓(xùn)。

　　2、凡甲方出資委派乙方培訓(xùn)的，在培訓(xùn)期滿后，乙方工作未滿培訓(xùn)合同年限而提出辭職或被解雇的，須賠償甲方一定的培訓(xùn)費(fèi)用，賠償辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

　　八、解約

　　1、通知期：甲乙雙方如需提前解除合同，均需給對(duì)方一個(gè)月的通知期，通知期不能以假期代替，否則，如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)予以賠償。

　　如乙方因違紀(jì)被辭退、除名，甲方按國(guó)家規(guī)定辦理，不作任何補(bǔ)償。

　　2、符合下列情況之一的，甲方可解除合約：

　�。�1）在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的。

　　（2）乙方患病或者非因公負(fù)傷，在有關(guān)規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事另外安排的工作。

　�。�3）乙方因違反勞動(dòng)紀(jì)律，被辭退的。

　�。�4）乙方因失職，對(duì)企業(yè)造成重大損害的。

　�。�5）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

　　（6）企業(yè)因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或技術(shù)條件發(fā)生變化而人員有多余的。

　　（7）企業(yè)宣布解散或承包期滿。

　　3、在下列情況之一的，乙方可解除合約：

　�。�1）在試用期內(nèi)的。

　�。�2）甲方不按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

　�。�3）甲方不履行合同或違反我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)、侵害乙方合法權(quán)益。

　　九、合同變更

　　本勞動(dòng)合同已通過政府勞動(dòng)部門的備案，自簽訂之日即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，任何一方要求修改合同，須經(jīng)雙方協(xié)商同意。

　　十、勞動(dòng)爭(zhēng)議

　　合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，甲、乙雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向溫州市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同12

　　甲方(派遣單位)名稱：

　　住所：

　　法定代表人(委托代理人)

　　聯(lián)系電話：

　　乙方(用工單位)名稱：

　　住所：

　　法定代表人(委托代理人)

　　聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，訂立本協(xié)議，并承諾共同遵守。

　　一、勞務(wù)派遣合同期限

　　甲方按照乙方要求從 年 月 日起派遣 名勞務(wù)人員到乙方工作，派遣期至 年 月 日止。

　　二、勞務(wù)人員的派遣與變更

　　(一)乙方要求甲方派遣的勞務(wù)人員必須符合以下條件：。

　　(二)甲方負(fù)責(zé)按照上述條件組織派遣勞務(wù)人員。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定，甲乙雙方應(yīng)擬訂《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》，并簽字、蓋章作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對(duì)被派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行變更的，要相應(yīng)修改《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》，并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。

　　三、勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算

　　(一)勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：乙方按照每人每月 元標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，勞務(wù)費(fèi)用包括應(yīng)支付甲方派遣的勞務(wù)人員的工資、應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他費(fèi)用。

　　(二)結(jié)算時(shí)間和方式：乙方每月 日前以銀行轉(zhuǎn)帳方式將本月勞務(wù)費(fèi)用一次性支付到甲方帳戶。

　　四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　(一)乙方如有違反本協(xié)議、拖欠各類應(yīng)付費(fèi)用以及違反勞動(dòng)保障政策損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。

　　(二)甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應(yīng)予以配合；甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守相關(guān)法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

　　(三)甲方應(yīng)與勞務(wù)派遣人員依法簽訂二年以上的固定期限勞動(dòng)合同。

　　(四)甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付勞務(wù)派遣人員工資，不得克扣或無故拖欠。甲方應(yīng)執(zhí)行有關(guān)最低工資的規(guī)定。

　　(五)甲方應(yīng)按國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定為勞務(wù)派遣人員辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

　　五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　(一)被派遣勞務(wù)人員有《勞動(dòng)合同法》第三十九條第(二)(三)(六)項(xiàng)和第四十條第(一)第(二)項(xiàng)規(guī)定情形的，乙方可以將勞務(wù)派遣人員退回甲方，并有權(quán)要求甲方重新派遣符合條件的勞務(wù)人員。

　　(二)乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況，出現(xiàn)違法現(xiàn)象，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

　　(三)乙方不得將被派遣勞務(wù)人員再派遣到其他用人單位，否則，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方賠償損失。

　　(四)乙方需按本協(xié)議規(guī)定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。

　　(五)乙方對(duì)勞務(wù)派遣人員應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

　　1、執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)；

　　2、告知被派遣勞務(wù)人員的工作要求和勞動(dòng)報(bào)酬；

　　3、支付加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇；

　　4、對(duì)在崗被派遣勞務(wù)人員進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)；

　　5、連續(xù)用工的，實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。

　　六、合同的變更、解除、終止

　　(一)甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款。在本協(xié)議履行期間，未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因法律法規(guī)及相關(guān)政策改變或不可抗力等因素不能繼續(xù)履行本協(xié)議，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，雙方通過協(xié)商，可對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更或解除。

　　(二)本協(xié)議期滿即可終止。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)乙方應(yīng)在臨時(shí)性、輔助性、替代性工作崗位上使用勞務(wù)派遣人員。“三性”工作崗位的認(rèn)定按照國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要與甲方確定派遣期限，不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議。

　　(三)本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

　　(四)本協(xié)議附件與正文具有同等效力，未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

　　(五)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：(蓋章)

　　法定代表人或

　　(委托代理人)(簽名)

　　年 月 日

　　乙方：(蓋章)

　　法定代表人或

　　(委托代理人)(簽名)

　　年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同13

　　雇主（甲方）：

　　住址：

　　雇員（乙方）：

　　住址：

　　經(jīng)協(xié)商，甲方分配乙方從事__________________工作，為明確雙方的`責(zé)任，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行。

　　一、合同期限

　　本協(xié)議有效期限自________年________月________日起至________年________月________日止；其中試用期為________個(gè)月，自________年________月________日起至________年________月________日止。

　　二、用工約定

　　1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系（試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬）。

　　2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止。

　　3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定提前通知甲方。

　　三、乙方職責(zé)

　　1、乙方要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作。

　　2、要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤。

　　3、要認(rèn)真執(zhí)行甲方的員工守則，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任。

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

　　四、甲方職責(zé)

　　1、甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。

　　2、甲方應(yīng)按照勞動(dòng)法的用工規(guī)定，給乙方上社保。

　　3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，及時(shí)、足額的向乙方支付勞務(wù)費(fèi)。

　　五、工作時(shí)間

　　1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周________小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。

　　2、乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)主管請(qǐng)假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字，并做好保存，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。

　　3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過________天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

　　六、勞務(wù)費(fèi)

　　1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。

　　2、本合同執(zhí)行定時(shí)工作制，甲方每月________日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資________元。

　　七、合同解除

　　有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：

　　1、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的。

　　2、因乙方失職，給甲方造成重大損失的。

　　3、乙方違反刑法，被追究刑事責(zé)任的。

　　4、隱瞞身體健康情況并影響工作者。

　　5、甲方宣告解散的。

　　八、違約責(zé)任

　　在合同的履行過程中，任何一方違反本合同的規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，責(zé)任方均應(yīng)按照實(shí)際損失的數(shù)額向守約方支付。

　　九、其他

　　1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，雙方義務(wù)履行完畢后失效。

　　3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

　　4、本協(xié)議一式________份，甲、乙雙方各執(zhí)________份。

　　5、因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，均可向合同履行地的人民法院起訴。

　　甲方：

　　負(fù)責(zé)人：

　　聯(lián)系方式：

　　合同履行地：

　　簽約時(shí)間：________年________月________日

　　乙方：

　　身份證號(hào)：

　　聯(lián)系方式：

　　合同履行地：

　　簽約時(shí)間：________年________月________日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同14

　　甲方：

　　乙方：（身份證號(hào)碼：）

　　為確保工程質(zhì)量及工程進(jìn)度、安全生產(chǎn)、文明施工，努力完成招標(biāo)文件要求的施工任務(wù)及質(zhì)量、工期目標(biāo)，在誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、目標(biāo)一致的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂以下工程清工承包合同條款：

　　一、 工程項(xiàng)目：裝飾工程

　　二、 工程地點(diǎn)：

　　三、 承包范圍：鹽城五洲（洲際）智選假日酒店裝修。

　　四、 承包方式：清工

　　五、 承包價(jià)款及付款方式：

　　1、清工承包價(jià)格：）

　　2、完工工程量計(jì)算時(shí)間：工程竣工驗(yàn)收合格后，乙方提供承包范圍內(nèi)的工程量清

　　單，甲方在收到工程量清單二個(gè)月內(nèi)完成審計(jì)，以施工員開具的經(jīng)決算員認(rèn)可的工程量結(jié)算單，經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理及工程部審核后簽字為準(zhǔn)。

　　付款方式：

　　1）項(xiàng)目部根據(jù)項(xiàng)目部核實(shí)的班組考勤表，工人按___元/天，承包人按_____元/

　　月計(jì)發(fā)基本生活費(fèi)，每月15號(hào)前支付上個(gè)月的基本生活費(fèi)。

　　2）工程完工后，按工程量及明確的合同單價(jià)為依據(jù)支付到收合格后按完成工程量計(jì)算審計(jì)后支付到任保證金，保修期半年，保修期滿后7日內(nèi)付清所有工程尾款。

　　六、 工程質(zhì)量與文明施工

　　1、本工程為確保的1 %。乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家裝飾工程施工規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和 （質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)）的要求進(jìn)行施工，在以上的前提下再嚴(yán)格按照施工圖紙及施工員的技術(shù)交底進(jìn)行施工；如達(dá)不到質(zhì)量要求的，由甲方簽發(fā)整改單，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)乙方整改完畢，否則發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如由乙方原因引起的整改，由乙方另行承擔(dān)材料等一切損失的費(fèi)用。

　　2、乙方必須每天在工地負(fù)責(zé)本班組管理工作，如遇特殊情況應(yīng)經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人書面同意后，并指派一人臨時(shí)負(fù)責(zé)乙方班組的管理。

　　3、乙方在承包范圍內(nèi)的工作開始前，應(yīng)對(duì)前項(xiàng)工作完成的情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)向項(xiàng)經(jīng)理提出書面的整改要求，否則乙方在施工時(shí)發(fā)生的由于前項(xiàng)工作質(zhì)量問題而引起的損失由乙方承擔(dān)。

　　4、乙方必須服從項(xiàng)目部的管理及檢查、監(jiān)督及工作配合，各工種間應(yīng)做好相互配合、協(xié)調(diào)工作，甲方有權(quán)對(duì)乙方違規(guī)不改提出罰款以及停工的處罰決定，乙方必須無條件接受。

　　5、乙方在每天收工后，必須清理施工場(chǎng)地，做到場(chǎng)地干凈，積極做好半成品、成品的保護(hù)，防止污染和損壞。乙方對(duì)半成品、成品的保護(hù)負(fù)有責(zé)任，在移交甲方竣工驗(yàn)收之前，由乙方負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的半成品、成品保護(hù)工作。

　　七、 工程期限

　　1、施工進(jìn)度必須嚴(yán)格按照甲方的施工進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行，乙方必須保證在甲方指定的施工時(shí)間內(nèi)完成。

　　2、乙方必須不折不扣的保質(zhì)保量，按進(jìn)度計(jì)劃完成任務(wù)，若出現(xiàn)不按甲方施工周期

　　計(jì)劃進(jìn)度節(jié)點(diǎn)完成，工期緩慢、人員不足的情況，必須隨時(shí)對(duì)下屬人員進(jìn)行調(diào)整或加強(qiáng)，如造成乙方不能滿足甲方進(jìn)度計(jì)劃內(nèi)容按員中途退場(chǎng)須書面報(bào)告甲方，經(jīng)甲方同意，如擅自退場(chǎng)，按100元/人給予處罰。

　　3、乙方由于人員缺少而不能保證施工進(jìn)度的（以推遲三天為限），甲方有權(quán)派其他班組充實(shí)乙方的施工人員，所發(fā)生的一切費(fèi)用及損失均由乙方自負(fù)；如中途退場(chǎng)或發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)包情況，所完成工程量部分甲方將不再支付合同款，如因乙方中途退場(chǎng)造成的損失由乙方承擔(dān)。

　　4、如出現(xiàn)非乙方原因造成乙方無法施工，乙方應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)向甲方提出書面報(bào)告，經(jīng)甲方認(rèn)可后，可作為工期順延的依據(jù)。

　　5、本工程工期可能因?yàn)橛杉追皆�因提前或整體滯后，若出現(xiàn)長(zhǎng)期停工情況，乙方應(yīng)按照甲方要求減少或撤退施工人員，再次開工時(shí)甲方應(yīng)提前3天通知乙方，乙方須及時(shí)安排工地所需施工人員進(jìn)場(chǎng)。如乙方原因使工期整體延誤，乙方不能合理、及時(shí)、按需安排施工人員，造成甲方的一切損失，從乙方已完成工程款中扣除。

　　6、本工程施工工期天。

　　7、工種作息是時(shí)間：7:00~11:30；12:30~17:30；（夜班18:30~22:30）。

　　八、 安全生產(chǎn)、文明施工

　　1、乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法令、法規(guī)和公司的規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行簽定的“質(zhì)量安全責(zé)任書“。

　　2、乙方必須堅(jiān)持預(yù)防為主、安全生產(chǎn)，如遇有乙方下屬員工不遵守安全條款，其罰款向乙方結(jié)算。

　　3、乙方必須認(rèn)真遵守有關(guān)規(guī)章制度，各班組員工必須以工地安全文明施工規(guī)章制度相對(duì)照，發(fā)現(xiàn)有不妥因素首先應(yīng)自我整改，如問題嚴(yán)重的馬上通知甲方。否則為了貪圖方便，違反操作規(guī)程不計(jì)后果施工，所造成的一切事故及損失由乙方負(fù)責(zé)，造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方索賠。

　　4、乙方必須認(rèn)真遵守項(xiàng)目工地安全文明施工等規(guī)章制度。遵守國(guó)家法律、法規(guī)及治安管理?xiàng)l例，若發(fā)生打架、斗毆、聚眾賭博、偷竊等違法行為，視情節(jié)輕重處以 乙方50-1000元罰款，同時(shí)所發(fā)生的一切處理費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。對(duì)于違規(guī)員工情節(jié)嚴(yán)重的甲方有權(quán)要求乙方予以清退。

　　5、乙方班組施工人員進(jìn)入工地，必須交納身份證復(fù)印件一份（原件審核后退還），照片三張，對(duì)需在工地辦理的一切證件的費(fèi)用由乙方承擔(dān)；乙方應(yīng)按甲方要求佩帶胸卡，統(tǒng)一穿著佩戴公司工作服及安全帽，如有違反分別予以警告、10-50元的罰款。

　　6、乙方在使用機(jī)具設(shè)備時(shí)，必須按照安全操作規(guī)程，如擅自拆卸的后果自負(fù)，同時(shí)對(duì)自己所使用的機(jī)具應(yīng)采取定期檢查，以防事故發(fā)生。

　　7、食、宿由乙方自行解決；（備注：宿舍由甲方統(tǒng)一安排，但費(fèi)用由乙方承擔(dān)）。

　　九、 材料使用、機(jī)械及工具供應(yīng)方法

　　1、乙方根據(jù)工程需要，應(yīng)配備足夠完好的機(jī)械設(shè)備，（在施工前上報(bào)項(xiàng)目部機(jī)械工具清單）。

　　2、乙方必須合理利用原材料，杜絕浪費(fèi)，對(duì)所使用的材料、五金等應(yīng)清點(diǎn)并驗(yàn)收后使用，每日做到工完料清、場(chǎng)地清的工作習(xí)慣。如材料有質(zhì)量問題應(yīng)及時(shí)與項(xiàng)目部提出，并可拒絕使用。

　　3、按材料領(lǐng)用制度領(lǐng)料，甲方建立班組領(lǐng)用材料的臺(tái)賬，實(shí)行獎(jiǎng)罰措施。具體標(biāo)準(zhǔn)為：由甲方根據(jù)乙方完成工作量的主要材料用量，加上定額損耗系數(shù)，超過損耗系數(shù)的材料用量由乙方承擔(dān)2/3的材料費(fèi)用，節(jié)余的甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方1/3的材料費(fèi)用。

　　4、所用材料進(jìn)庫(kù)后，領(lǐng)用材料必須填寫材料領(lǐng)用出庫(kù)單（班組指定人員），從倉(cāng)庫(kù)到各班組施工現(xiàn)場(chǎng)的材料搬運(yùn)由乙方自己解決。出庫(kù)后材料的保管由乙方負(fù)責(zé)。

　　十、 附加條款

　　1、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)教育員工愛護(hù)公物，不能私拿工地任何物資，否則按偷竊處理，項(xiàng)目部有權(quán)對(duì)偷竊者處以原價(jià)的10倍罰款，情節(jié)嚴(yán)重的移交當(dāng)?shù)毓�安機(jī)關(guān)，同時(shí)對(duì)承包人處以500----1000元罰金。班組之間不得擅自拿用其他班組的材料、機(jī)具，如想借用，須經(jīng)所有人及施工員同意，否則按偷竊處理。

　　2、乙方施工時(shí)必須嚴(yán)格按控制標(biāo)高線、水平線、垂直線、尺寸，在施工時(shí)須認(rèn)真復(fù)核，不得有半點(diǎn)差錯(cuò)。否則引起的一切損失由乙方承擔(dān)。

　　3、乙方必須對(duì)有關(guān)制度、規(guī)章認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹到每個(gè)員工，如發(fā)現(xiàn)違反制度、規(guī)定的，項(xiàng)目部最后均可追究乙方的責(zé)任。

　　4、乙方每月須按實(shí)考勤并及時(shí)甲方部核對(duì)員工考勤，并確保工資發(fā)到每個(gè)員工手上。如發(fā)生勞資等糾紛由乙方自負(fù)，造成社會(huì)影響的，甲方有權(quán)沒收保證金或?qū)σ曳教幰粤P款。

　　5、所有領(lǐng)取安全帽、工作服、施工用品等，退場(chǎng)時(shí)按實(shí)退回倉(cāng)庫(kù)，如遺失或不退還倉(cāng)庫(kù)則按是賠償。

　　十一、 甲方及制訂的有關(guān)本工程的各種管理規(guī)章制度、處罰制度，乙方承包單位價(jià)格表、各種雙方約定的協(xié)議及單據(jù)經(jīng)甲方確認(rèn)蓋章后，均可作為本協(xié)議的附件與本協(xié)議同時(shí)有效。

　　十二、 本協(xié)議一式三份，甲方兩份，乙方一份。

　　甲方代表：

　　乙方：

　　年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同15

　　甲方：

　　乙方：

　　為認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)建筑法》和國(guó)務(wù)院《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》，執(zhí)行實(shí)施公司和項(xiàng)目部的質(zhì)量管理制度，加強(qiáng)項(xiàng)目部質(zhì)量管理工作，落實(shí)項(xiàng)目部各管理層次的質(zhì)量責(zé)任，減少質(zhì)量問題/事故給項(xiàng)目部及公司造成的信譽(yù)損失和經(jīng)濟(jì)損失，規(guī)避項(xiàng)目及公司施工生產(chǎn)/經(jīng)營(yíng)的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，全面提升項(xiàng)目部質(zhì)量管理水平，經(jīng)協(xié)商，簽訂本責(zé)任書。

　　第一條責(zé)任目標(biāo)

　　1、____________________施工棟號(hào)單位工程竣工驗(yàn)收合格率100%，并滿足工程勞務(wù)分包合同質(zhì)量要求。

　　2、滿足(業(yè)主)、上級(jí)部門和項(xiàng)目部質(zhì)量目標(biāo)。

　　3、杜絕四級(jí)及以上工程質(zhì)量事故，遏制一般工程質(zhì)量事故。

　　第二條責(zé)任內(nèi)容

　　1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省(市)和中鐵五局集團(tuán)公司的有關(guān)質(zhì)量方針、政策、法規(guī)及中鐵五局建筑公司和項(xiàng)目部的相關(guān)文件，并組織宣傳學(xué)習(xí)實(shí)施和做好相關(guān)記錄。

　　2、項(xiàng)目部工程勞務(wù)分包責(zé)任人依法對(duì)所承建的工程質(zhì)量管理工作全面負(fù)責(zé)，是承建工程施工質(zhì)量管理的第一責(zé)任人，對(duì)所承建的工程施工過程中出現(xiàn)的質(zhì)量事故負(fù)直接的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任。應(yīng)按照項(xiàng)目部質(zhì)量管理要求制訂勞務(wù)分包隊(duì)伍的質(zhì)量管理責(zé)任制和質(zhì)量管理制度，以制度約束行為，把質(zhì)量責(zé)任貫穿到每個(gè)施工過程。

　　3、分包勞務(wù)隊(duì)伍應(yīng)建立各自隊(duì)伍的專職質(zhì)量管理員、資料員，落實(shí)分項(xiàng)工作責(zé)任人，應(yīng)把質(zhì)量管理工作和職責(zé)分解并落實(shí)到每個(gè)分項(xiàng)工程管理人員和施工作業(yè)人員。

　　4、分包勞務(wù)隊(duì)伍負(fù)責(zé)做好承建工程的質(zhì)量管理工作，防止質(zhì)量通病，消滅質(zhì)量事故。單位工程一次驗(yàn)收合格率100%，交驗(yàn)工程質(zhì)量達(dá)到國(guó)家、行業(yè)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，符合設(shè)計(jì)和有關(guān)技術(shù)規(guī)范要求，單位工程質(zhì)量滿足(業(yè)主)要求，工期履約率100%。

　　5、遵守項(xiàng)目部質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)質(zhì)量過程控制，對(duì)項(xiàng)目部下發(fā)的質(zhì)量整改書及時(shí)整改，確保項(xiàng)目部質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行。

　　6、按照工程設(shè)計(jì)圖紙和有關(guān)施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)精心組織施工，嚴(yán)禁擅自修改工程設(shè)計(jì)，自覺接收項(xiàng)目職能部門、公司職能部門和行業(yè)主管部門的檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行整改。

　　7、熟悉施工圖紙，合理組織施工，接收項(xiàng)目的技術(shù)交底和嚴(yán)格組強(qiáng)實(shí)施，努力克服施工中的質(zhì)量通病。

　　8、認(rèn)真組織勞務(wù)分包隊(duì)伍作業(yè)人員進(jìn)行質(zhì)量教育、業(yè)務(wù)知識(shí)技能培訓(xùn)工作，提高施工作業(yè)人員素質(zhì)，增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)。

　　9、嚴(yán)禁在施工過程中偷工減料，如有違規(guī)，將追究工程勞務(wù)分包責(zé)任人的責(zé)任。

　　10、在施工過程中，配合項(xiàng)目及時(shí)收集和整理工程技術(shù)資料，確保工程資料的真實(shí)、有效、完整。

　　11、發(fā)生重大質(zhì)量事故應(yīng)及時(shí)上報(bào)，并執(zhí)行四不放過原則。

　　第三條獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)

　　1、單位工程合格率100%，一次性通過獎(jiǎng)1000元，否則罰1000元。

　　2、無工程質(zhì)量事故獎(jiǎng)X元，發(fā)生一起四級(jí)工程質(zhì)量事故罰X元；三級(jí)以上工程質(zhì)量事故罰5000元。

　　第四條其他

　　1、因不可抗拒自然災(zāi)害造成的質(zhì)量事故不追究責(zé)任。

　　2、有下列情況之一的，可以從輕處罰或減輕處分。

　　(1)工程質(zhì)量事故發(fā)生后，主動(dòng)采取有效措施防止事故擴(kuò)大，減少了事故損失的。

　　(2)采用四新(新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備)技術(shù)，在施工過程中已按相關(guān)規(guī)定施工而發(fā)生質(zhì)量事故的。

　　3、本責(zé)任書自雙方簽字之日起生效，按年度考核。本責(zé)任書一式二份，雙方各執(zhí)一份。

　　中鐵五局集團(tuán)建筑工程有限責(zé)任公司工程勞務(wù)分包隊(duì)伍

　　經(jīng)理部

　　項(xiàng)目經(jīng)理：

　　____年____月____日

　　承包責(zé)任人：

　　____年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同16

　　雇用方(甲方)：

　　勞務(wù)方(乙方)：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，按照工程具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

　　1、用工工程項(xiàng)目：

　　2、用工方式：

　　3、工期：按甲方編制的施工組織設(shè)計(jì)及生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行。

　　4、勞務(wù)費(fèi)用：

　　5、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)：乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書及有關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè)，必須滿足甲方提供的技術(shù)文件要求和達(dá)到國(guó)家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。施工作業(yè)質(zhì)量不合格的，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無償返工且對(duì)甲方造成的材料損失由乙方賠償。返工過程中所發(fā)生的費(fèi)用乙方自行承擔(dān)，達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)合格后方可施工作業(yè)。

　　6、甲方責(zé)任

　　6.1及時(shí)為乙方提供作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料。

　　6.2甲方在乙方施工作業(yè)前必須對(duì)乙方按規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底，下達(dá)該工程的安全、質(zhì)量措施和工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　6.3及時(shí)組織測(cè)量和交樁

　　6.4及時(shí)按建設(shè)單位要求進(jìn)行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續(xù)。

　　6.5對(duì)本工程的施工作業(yè)質(zhì)量、安全、技術(shù)、物資采購(gòu)、作業(yè)進(jìn)度進(jìn)行全方面的管理、控制。

　　6.6負(fù)責(zé)材料的采購(gòu)供應(yīng)。

　　6.7按本合同約定辦理勞務(wù)計(jì)價(jià)手續(xù)，按本合同約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi)。

　　7、乙方責(zé)任

　　7.1乙方必須嚴(yán)格按照業(yè)主方和甲方提供的工作面及工作量組織人力物力，必須保質(zhì)保量按工期完成甲方下達(dá)的工作內(nèi)容，如未完成延誤甲方制定的施工計(jì)劃造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)，甲方在工程款中扣除。

　　7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求，及時(shí)組織滿足勞務(wù)作業(yè)所需的勞動(dòng)力，按甲方同意的開工時(shí)間施工作業(yè)。

　　7.3乙方必須確保進(jìn)場(chǎng)施工作業(yè)人員的身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，滿足相關(guān)工作的要求。施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定，調(diào)動(dòng)更換時(shí)，必須經(jīng)甲方同意。

　　7.4乙方必須樹立良好的環(huán)保意識(shí)，堅(jiān)持文明施工作業(yè)，做好施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)。

　　7.5按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù)。進(jìn)場(chǎng)時(shí)向甲方人事部門報(bào)送名單及相關(guān)上崗證明。

　　7.6乙方負(fù)責(zé)為施工作業(yè)人員支付勞務(wù)人員費(fèi)用。

　　8、施工作業(yè)的檢查

　　8.1為有效控制工程質(zhì)量，乙方在施工作業(yè)時(shí)應(yīng)隨時(shí)接受甲方檢驗(yàn)，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，乙方根據(jù)甲方通知書，限期返工或整改。

　　8.2隱蔽工程的作業(yè)未經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方檢查簽認(rèn)，不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè)。乙方如因自身原因，發(fā)生安全及質(zhì)量事故，乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

　　9、安全責(zé)任

　　9.1在施工中，甲方應(yīng)貫徹執(zhí)行JGJ59-99標(biāo)準(zhǔn)及公司制訂的安全生產(chǎn)管理辦法。嚴(yán)禁違章指揮，有權(quán)制止施工現(xiàn)場(chǎng)的違章操作、違章作業(yè)。

　　9.2在施工中，乙方應(yīng)遵守國(guó)家、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。具有安全生產(chǎn)許可證，杜絕違章操作、違章作業(yè)。

　　9.3乙方必須對(duì)施工作業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)安全教育，高空作業(yè)人員必須佩戴安全帶，作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定認(rèn)真組織調(diào)查，乙方自理并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　9.4乙方人員進(jìn)場(chǎng)后，應(yīng)遵紀(jì)守法，遵守總包方(甲方)所制定的一切規(guī)章制度，服從項(xiàng)目部的管理。不允許有打架、斗毆、酗酒、盜竊、聚眾賭博等違法行為。進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須正確佩戴安全帽，衣裝整齊，不得穿拖鞋，不得在工地隨地大小便，如違反上述原因造成的一切社會(huì)后果及人生安全事故，乙方負(fù)全部責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且可根據(jù)情況給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。

　　9.5乙方人員不得在小區(qū)學(xué)校等地方隨意走動(dòng)，如發(fā)現(xiàn)對(duì)甲方造成的企業(yè)影響甲方有權(quán)給予相對(duì)應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。

　　10、工程材料

　　10.1甲方按施工圖紙工程量，根據(jù)施工組織和進(jìn)度情況，供給乙方材料，材料經(jīng)雙方驗(yàn)收簽單后，乙方妥善保管，甲方派專人對(duì)材料的使用進(jìn)行旁站監(jiān)督。

　　10.2在施工中，材料實(shí)際用量超出施工圖紙用量的部分，按市場(chǎng)價(jià)在乙方勞務(wù)工費(fèi)中扣除。

　　11、勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算方式

　　11.1第一個(gè)月，甲方可根據(jù)乙方勞務(wù)人員數(shù)量，墊支相應(yīng)量的生活費(fèi)，第二個(gè)月可根據(jù)乙方完成的`工作量，付當(dāng)月完成工作量的30%，逐月累計(jì)，甲方所付的工程款乙方必須及時(shí)下發(fā)到工人，如發(fā)現(xiàn)有未發(fā)放到位情況，甲方有權(quán)監(jiān)督乙方現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放。

　　11.2工程完工經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后：涉及質(zhì)保問題的，工程結(jié)束后付款至80%，試運(yùn)營(yíng)三個(gè)月，無工程問題時(shí)付至95%，扣質(zhì)保金5%；運(yùn)行一年無任何問題退還5%質(zhì)保金；未涉及質(zhì)保問題的，工程結(jié)束后付款至80%，試運(yùn)營(yíng)三個(gè)月，無工程問題時(shí)付全款。

　　12、勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算和撥付

　　甲方根據(jù)施工任務(wù)書(代結(jié)方單)進(jìn)行勞務(wù)費(fèi)結(jié)算，結(jié)算單應(yīng)由項(xiàng)目有關(guān)人員核定簽認(rèn)，項(xiàng)目經(jīng)理簽批后，報(bào)送財(cái)務(wù)處審核，作為甲方撥款的依據(jù)。

　　13、環(huán)境和文物保護(hù)：乙方應(yīng)在施工作業(yè)中保護(hù)施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境，避免和減少由于施工方法不當(dāng)引起的環(huán)境污染和破壞。如有違反甲方及上級(jí)下發(fā)的有關(guān)環(huán)保條例的行為，甲方按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處罰。

　　14、違約責(zé)任

　　14.1甲方按合同要求撥付勞務(wù)費(fèi)。

　　14.2乙方不能按合同規(guī)定的要求進(jìn)行組織施工作業(yè)，并給甲方造成不良影響，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的施工作業(yè)任務(wù)，乙方不履行合同時(shí)，甲方有權(quán)解除合同，由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。甲方解除合同，乙方應(yīng)無條件的在24小時(shí)內(nèi)讓出工作面與臨設(shè)，否則視為違約。

　　14.3因一方原因使合同無法履行，另一方提前7天書面通知對(duì)方解除合同。合同解除后，雙方應(yīng)對(duì)已完工作量進(jìn)行盤點(diǎn)，并據(jù)此進(jìn)行末次結(jié)算。

　　15、爭(zhēng)議解決

　　合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)本著公平、合理的原則，及時(shí)協(xié)商處理。協(xié)商不成的，由雙方約定的`仲裁機(jī)構(gòu)裁定或約定通過訴訟解決。

　　16、合同生效與終止

　　本合同自甲、乙雙方簽章之日起生效，工完帳清后自動(dòng)失效。

　　17、補(bǔ)充協(xié)議

　　在合同執(zhí)行中情況變化時(shí)，甲乙雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。

　　18、雙方約定的其它事項(xiàng)

　　19、合同份數(shù)：本合同一式兩份，甲方、乙方各一份；

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同17

　　雇傭方（簡(jiǎn)稱甲方）：________身份證號(hào)碼：________________________

　　被雇傭方（簡(jiǎn)稱乙方）：_______身份證號(hào)碼：_______________________

　　一、經(jīng)甲方（雇主）乙方（家政服務(wù)員）協(xié)商同意，簽定服務(wù)合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)，以保護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益，不受侵犯。

　　二、甲方（雇主）的權(quán)利和義務(wù)

　　1、有權(quán)要求乙方提供___________________________為內(nèi)容的家政服務(wù)工作。未經(jīng)得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。

　　2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室。

　　3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導(dǎo)，不準(zhǔn)虐待。

　　4、負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全，不逼乙方做沒有安全措施的工作。

　　5、按月付給乙方工資_______元，不得拖欠克扣。

　　6、服務(wù)期內(nèi)乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠，由投保的保險(xiǎn)公司理賠，一切理賠以保險(xiǎn)條款為準(zhǔn)。

　　7、保證乙方每月休息_____天，如因特殊情況不能安排乙方休息，征得乙方同意，并應(yīng)按天付給報(bào)酬。

　　8、乙方為甲方服務(wù)時(shí)，造成本人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門和公司，積極處理好善后事宜，理賠事項(xiàng)由投保的保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)，一切以保險(xiǎn)條款為準(zhǔn)。

　　9、乙方在服務(wù)過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊�求，依照�?guó)家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。

　　10、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，不許將乙方帶往外地服務(wù)。

　　三、乙方（家政服務(wù)員）的權(quán)利和義務(wù)

　　1、自愿為甲方提供________________________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

　　2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。

　　3、不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。

　　4、服務(wù)期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé)。

　　5、每月可休息_____天，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬。

　　6、乙方在服務(wù)期內(nèi)因疾病及意外損傷所引起的賠償，由投保的保險(xiǎn)公司理賠，一切以保險(xiǎn)條款為準(zhǔn)。

　　7、有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，或帶往外地服務(wù)。

　　8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬。

　　9、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。

　　四、合同簽訂與解除

　　1、合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí)，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

　　2、經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解 除合同手續(xù)，服務(wù)合同才視為終止。

　　3、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在___小時(shí)內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。

　　4、本合同經(jīng)雙方商洽期限自_______年___月___日起至_______年___月___日。

　　甲方（簽名）：________________ 乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________ 聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________ 家庭地址：__________________

　　簽約日期：_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同18

　　甲方姓名：__________________

　　地址__________________

　　乙方：（勞動(dòng)者）姓名：__________________

　　性別：__________________

　　出生年月：__________________

　　民族：__________________

　　文化程度：__________________

　　居民身份證號(hào)碼：__________________

　　住址：__________________

　　乙方到甲方家?guī)�小孩、做家�?wù)，經(jīng)雙方平等協(xié)商，并訂立本合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限。

　　合同期從 年 月 日起至甲方不需用工帶小孩止。試用期個(gè)月。

　　二、工作內(nèi)容。

　　乙方同意按甲方要求，每天上午8點(diǎn)到晚上7點(diǎn)到甲方家?guī)�小孩，做家�?wù)，煮中餐、晚餐。工作要誠(chéng)實(shí)肯干，帶小孩要有耐心、有愛心，負(fù)責(zé)小孩的安全。

　　乙方應(yīng)服從甲方的管理。

　　三，勞動(dòng)保護(hù)

　　乙方必須持有身體健康證，注意來往路途及工作安全，安全責(zé)任自負(fù)。甲方每月給乙方放假2天。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬。

　　乙方試用期的月工資為 元；熟練期月工資為 元。工作滿一年每月增加五十元。

　　五、勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件。

　　具有下列情形之一，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：

　　1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；

　　2、乙方不能從事或者不能勝任原工作的。

　　六、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

　�。ㄒ唬┯捎诩滓胰魏我环降倪^錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任；如屬雙方過錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任；

　　（二）甲乙任何一方違反本合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

　　七、本合同條款與法律、法規(guī)相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)執(zhí)行。

　　八、本合同依法訂立后，雙方必須嚴(yán)格履行。

　　九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽名）：________________ 乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________ 聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________ 家庭地址：__________________

　　簽約日期：_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同19

　　雇傭方（簡(jiǎn)稱甲方）：________身份證號(hào)碼：________________________

　　被雇傭方（簡(jiǎn)稱乙方）：_______身份證號(hào)碼：_______________________

　　甲方家中老人年事已高，需要家政服務(wù)人員提供相關(guān)家政服務(wù)；乙方身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務(wù)各項(xiàng)工作的能力。甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議，具體內(nèi)容如下：

　　一、甲方老人需要乙方提供的家政服務(wù)主要工作內(nèi)容

　　1、負(fù)責(zé)制作好老人每天三頓飯和與之相關(guān)的采買工作；

　　2、負(fù)責(zé)居室環(huán)境衛(wèi)生工作；

　　3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關(guān)的服務(wù)工作；

　　4、如果老人生病住院，負(fù)責(zé)照看和陪護(hù)工作。

　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方應(yīng)及時(shí)按月支付給乙方足額勞務(wù)工資，試用期___個(gè)月，勞務(wù)工資按每月_______元計(jì)發(fā)；試用期滿后，勞務(wù)工資按每月_______元計(jì)發(fā)。每個(gè)月安排乙方____個(gè)休息日，如果乙方?jīng)]有按日得以休息，甲方應(yīng)按日加倍計(jì)發(fā)勞務(wù)工資。

　　沒有特殊情況，甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時(shí)間為每個(gè)月底的最后一天。

　　2、甲方向乙方提供免費(fèi)食宿。做到平等待人、不岐視，保證乙方在服務(wù)期間人身和財(cái)產(chǎn)的安全。有義務(wù)對(duì)乙方的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。

　　3、乙方因個(gè)人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時(shí)，甲方應(yīng)及時(shí)通知其家人，并在力所能及的范圍內(nèi)采取必要的救治措施，但甲方不承擔(dān)任何與之相關(guān)的費(fèi)用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個(gè)人身體原因所致的意外傷害，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以適當(dāng)負(fù)擔(dān)部分醫(yī)藥費(fèi)用。

　　4、甲方不得要求乙方從事合同以外的工作。

　　5、甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。甲方有權(quán)拒絕乙方使用家中電話撥打長(zhǎng)途。

　　6、甲方老人家中的貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助，不得侵犯乙方的人身權(quán)益。

　　7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務(wù)的疾病時(shí)，可以隨時(shí)解除本合同。

　　8、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為時(shí)、或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除本合同。

　　三、乙方的權(quán)利和責(zé)任

　　1、乙方向甲方保證身體健康，能夠勝任家政服務(wù)工作、無不良社會(huì)記錄。

　　2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，能夠提供相關(guān)家政服務(wù)。

　　3、乙方應(yīng)當(dāng)尊重和維護(hù)甲方的合法權(quán)利，自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目，熱誠(chéng)耐心服務(wù)。

　　4、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利。

　　5、有權(quán)拒絕甲方提出的不合理要求。有權(quán)維護(hù)自己人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

　　6、乙方應(yīng)當(dāng)安心做好家政服務(wù)工作，如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時(shí)，應(yīng)先事先征得甲方的同意。

　　7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品，否則，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律和賠償責(zé)任。

　　8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛，不得對(duì)外泄露甲方家庭信息等隱私，尊重甲方老人的生活習(xí)慣，不得傷害所服務(wù)對(duì)象。

　　9、合同期內(nèi)，乙方如欲提前解除本合同，乙方應(yīng)當(dāng)提前___天通知甲方，以便甲方及時(shí)另行聘請(qǐng)家政服務(wù)人員。

　　四、其他

　　1、合同執(zhí)行期間，雙方如發(fā)生糾紛，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

　　2、合同期限：_______年____月____日至_______年____月____日止。

　　3、本合同一式三份，甲乙雙方和擔(dān)保方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

　　甲方（簽名）：________________乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________家庭地址：__________________

　　簽約日期：_________年____月____日_________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同20

　　甲方：__________________

　　身份證號(hào)：__________________

　　籍貫：__________________

　　乙方：__________________

　　身份證號(hào)：__________________

　　籍貫：__________________

　　經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆，從事甲方孩子（___）看護(hù)工作，為更好地維護(hù)雙方權(quán)益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

　　一、甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（___）看護(hù)工作，雙方應(yīng)以誠(chéng)相待，相互說明有關(guān)必要信息，不得做假欺騙。

　　二、乙方工作時(shí)間與地點(diǎn)：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前一個(gè)工作日向甲方請(qǐng)假，原則上每月請(qǐng)假時(shí)間不得超過1天，請(qǐng)假期間無工資待遇。乙方正常公休時(shí)間，甲方若請(qǐng)求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進(jìn)行加班，甲方應(yīng)給予乙方加班工資待遇，標(biāo)準(zhǔn)等同于請(qǐng)假扣除的工資待遇，乙方請(qǐng)假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時(shí)統(tǒng)一增減；乙方工作地點(diǎn)在甲方住所。

　　三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月____元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當(dāng)調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負(fù)責(zé)為乙方提供午餐或午餐費(fèi)用。

　　四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導(dǎo)孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

　　五、乙方在工作期間應(yīng)愛護(hù)甲方物品，不浪費(fèi)資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

　　六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動(dòng)。

　　七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下，可適時(shí)帶孩子外出活動(dòng)。

　　八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自_____年____月____日起生效，至_____年____月____日終止。

　　甲方（簽名）：________________ 乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________ 聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________ 家庭地址：__________________

　　簽約日期：_________年____月____日 ________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同21

　　甲方（雇主）：________________

　　乙方（雇員）：________________

　　一、合同內(nèi)容

　　乙方的服務(wù)內(nèi)容：主要包括一日三餐（需要時(shí)加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴；買菜除外）；打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物（內(nèi)衣除外）等日常家務(wù)；疾病護(hù)理及照顧老人做戶外運(yùn)動(dòng)。

　　乙方工作時(shí)間：________________

　　合同期限：________________

　　工作地點(diǎn)：________________

　　二、協(xié)議內(nèi)容

　　1、甲方在行動(dòng)能夠自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。

　　2、甲方因疾病等原因轉(zhuǎn)化為半自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。

　　3、甲方如果癱瘓?jiān)诖�，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。

　　4、乙方每月固定4天假，具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。每逢過年時(shí)，年前二十八至初五放假。

　　5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。

　　6、乙方工作時(shí)間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。

　　7、合同期未滿，單方要求解除合同，應(yīng)提前3天通知對(duì)方，需經(jīng)雙方同意方可。

　　本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效

　　甲方（簽名）：________________ 乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________ 聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________ 家庭地址：__________________

　　簽約日期：_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同22

　　為了更好地規(guī)范雇主與保姆的權(quán)益和義務(wù)，以人為本，使雙方在約定的框架協(xié)議里履行好職責(zé)，特制定本合同。

　　雇主為甲方：__________________

　　保姆為乙方：__________________

　　一、乙方服務(wù)內(nèi)容：

　　1、買菜做飯，同吃同睡，提供生活用水。

　　2、打掃衛(wèi)生，洗曬衣物，幫助換衣洗澡，積極創(chuàng)造舒適健康環(huán)境。

　　3、疾病護(hù)理，照顧戶外運(yùn)動(dòng)，切實(shí)注意人身安全。

　　4、切實(shí)關(guān)注老人健康安全，及時(shí)電話聯(lián)系就醫(yī)。

　　5、乙方履行合同期必須一年。

　　6、態(tài)度熱情，服務(wù)周到，尊老愛物。

　　二、甲方提供待遇

　　1、每月初提供兩人固定伙食費(fèi)___元(電、煤除外)。

　　2、第二個(gè)月末結(jié)算前一個(gè)月工資___元。

　　3、平時(shí)短暫離開必須請(qǐng)假，當(dāng)日按時(shí)返回，如若逾期按日扣工資。

　　4、尊重保姆、禮貌待人、和諧共處。

　　5、如乙方違反本條例中的任何一條，甲方有權(quán)扣工資或終止合同。

　　6、如雙方滿意，可繼續(xù)續(xù)聘。電話：

　　本合同一式兩份，簽字生效。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同23

　　甲方(實(shí)習(xí)單位)：_________________乙方(實(shí)習(xí)生)：_________________

　　代表人：_________________________身份證號(hào)碼：___________________

　　地址：___________________________學(xué)校：_________________________

　　聯(lián)系電話：_______________________專業(yè)：_________________________

　　為推動(dòng)學(xué)生實(shí)習(xí)活動(dòng)的開展，明確甲乙雙方的責(zé)任，保障雙方的權(quán)益，現(xiàn)在平等自愿的'基礎(chǔ)上，雙方就學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾

　　1、乙方到甲方單位的實(shí)習(xí)時(shí)間自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。

　　2、實(shí)習(xí)結(jié)束，甲方優(yōu)先錄用乙方，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。

　　二、實(shí)習(xí)崗位

　　甲方根據(jù)乙方的申請(qǐng)，并結(jié)合乙方所學(xué)專業(yè)，對(duì)口安排乙方在本單位從事工作。甲方可依據(jù)乙方的專業(yè)、特長(zhǎng)、工作能力和表現(xiàn)及甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要，調(diào)整乙方工作崗位及實(shí)習(xí)生活補(bǔ)助。

　　三、實(shí)習(xí)要求

　　乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。

　　四、實(shí)習(xí)管理

　　1、甲方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。

　　2、雙方協(xié)商同意，實(shí)習(xí)期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)實(shí)習(xí)生活補(bǔ)助；如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求，可解除本協(xié)議。

　　五、甲乙雙方的責(zé)任

　　1、乙方自覺遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

　　2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度；遵守勞動(dòng)安全、衛(wèi)生、消防、生產(chǎn)工藝等方面的勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)；積極參加甲方組織的培訓(xùn)和企業(yè)活動(dòng)，不斷提高思想覺悟和職業(yè)技能。

　　3、乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

　　4、甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行制度的情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核和獎(jiǎng)懲；

　　5、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除本協(xié)議。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)

　　1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后，該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。

　　七、保密約定

　　乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

　　八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

　　學(xué)生在實(shí)習(xí)期間開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。

　　九、協(xié)議終止與解除

　　1、實(shí)習(xí)期結(jié)束，本合同自然終止；

　　2、甲方破產(chǎn)、解散、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷的；

　　3、雙方共同協(xié)商可解除本協(xié)議。

　　十、其他事項(xiàng)

　　1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)在甲方注冊(cè)地提起仲裁或者訴訟。

　　2、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在學(xué)校各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：________________

　　代表人(簽字)：_____________乙方家長(zhǎng)(簽字)：____________

　　_______年_______月_______日_______年________月________日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同24

　　甲方：

　　乙方：

　　為提高學(xué)生的實(shí)踐能力，培養(yǎng)企業(yè)需要的人才，本著資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則，就實(shí)習(xí)事宜甲、乙雙方達(dá)成以下協(xié)議。

　　第一條：內(nèi)容

　　1、甲方承諾其經(jīng)相關(guān)學(xué)校許可，有權(quán)協(xié)調(diào)安排學(xué)生到乙方處進(jìn)行教學(xué)實(shí)習(xí)；

　　2、實(shí)習(xí)人數(shù)為：以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)；

　　3、實(shí)習(xí)時(shí)間：_____個(gè)月。

　　第二條：甲方權(quán)利和責(zé)任

　　1、甲方提供的實(shí)習(xí)生必須身體健康、品質(zhì)良好、符合實(shí)習(xí)崗位的專業(yè)要求并經(jīng)乙方認(rèn)可；

　　2、甲方實(shí)習(xí)生應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的《員工手冊(cè)》和制度，服從乙方的分配與管理；

　　3、甲方應(yīng)保證實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)時(shí)間，配合乙方搞好實(shí)習(xí)工作；

　　4、實(shí)習(xí)期未滿，甲方及其實(shí)習(xí)生未經(jīng)乙方同意終止實(shí)習(xí)，擅離實(shí)習(xí)崗位，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；

　　5、甲方應(yīng)及時(shí)配合乙方處理實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所發(fā)生的任何問題；

　　6、甲方全面負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治、組織紀(jì)律、道德誠(chéng)信、安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理；

　　7、辦理實(shí)習(xí)生入職和離職手續(xù)，保證實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)時(shí)間。

　　第三條：乙方的權(quán)利和責(zé)任

　　1、乙方對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行相關(guān)的崗位及技能培訓(xùn)；

　　2、乙方負(fù)責(zé)向甲方實(shí)習(xí)生提供相應(yīng)待遇：

　　a、乙方應(yīng)支付實(shí)習(xí)生______元/月/人的基本工資，發(fā)放時(shí)間為每月____日之前發(fā)放上月工資，并提供食宿；

　　b、實(shí)習(xí)生的工作量以乙方相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)，每月休假____天，如有加班應(yīng)按規(guī)定發(fā)

　　放加班工資或調(diào)休；

　　c、負(fù)責(zé)承擔(dān)實(shí)習(xí)生上崗前的健康檢查工作，對(duì)圓滿完成實(shí)習(xí)的學(xué)生在實(shí)習(xí)期滿后報(bào)銷體檢費(fèi)用，如體檢不符合乙方的要求，乙方將不予安排實(shí)習(xí)；

　　d、如實(shí)習(xí)生有違反乙方規(guī)章制度、擅自離職等情況，乙方有權(quán)終止該實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)，并通知甲方。

　　e、在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握崗位技能和專業(yè)知識(shí)，如實(shí)習(xí)生經(jīng)乙方培訓(xùn)后仍不能達(dá)到崗位工作要求的，乙方有權(quán)將其退回甲方。

　　第四條：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間：

　　1、實(shí)習(xí)生患病或非因工傷無法繼續(xù)實(shí)習(xí)的，由甲方處理，但乙方有權(quán)終止該實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)；

　　2、實(shí)習(xí)生發(fā)生工傷事故，乙方應(yīng)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，甲方協(xié)助配合。

　　第五條：實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)，實(shí)習(xí)鑒定由甲、乙方組織實(shí)施考核。

　　第六條：有下列情況之一的，可以解除和終止實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)：

　　1、實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反乙方勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的；

　　2、實(shí)習(xí)生因病或非工傷不能從事實(shí)習(xí)工作的；

　　3、乙方未按規(guī)定時(shí)間向?qū)W生支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

　　第七條：其它

　　1、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決；

　　2、本協(xié)議一式二份，甲、乙各持一份；

　　3、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方： 乙方：

　　簽字(蓋章)： 簽字(蓋章)：

　　日期： 日期：

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同25

　　甲方(實(shí)習(xí)單位)：

　　乙方（學(xué)校）：

　　丙方（學(xué)生）：

　　經(jīng)考核，甲方同意接受收乙方學(xué)生 為實(shí)習(xí)生，經(jīng)三方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議并共同遵守。

　　一、實(shí)習(xí)期限： 年 月 日起至 年 月 日止

　　二、實(shí)習(xí)期工作時(shí)間：按照甲方制訂定的作息時(shí)間執(zhí)行

　　三、丙方實(shí)習(xí)期津貼

　　1、實(shí)習(xí)工資： /月（按實(shí)際出勤計(jì)發(fā)）；

　　2、加班/中夜班津貼：按甲方工資政策計(jì)發(fā)。

　　四、甲方責(zé)任：

　　1、每月30日按月支付丙方當(dāng)月實(shí)習(xí)津貼。

　　2、指導(dǎo)丙方了解甲方的生產(chǎn)環(huán)境，熟悉生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程，輔導(dǎo)丙方掌握生產(chǎn)工藝及操作方法。

　　3、配合乙方對(duì)丙方進(jìn)行思想品德教育和日常管理，安排適當(dāng)?shù)臅r(shí)間給丙方回校參加必要的工種技能鑒定訓(xùn)練和考試。

　　4、甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)丙方進(jìn)行管理，如甲方認(rèn)為丙方不符合用工要求的提前3個(gè)工作日以書面形式通知乙方和丙方。對(duì)符合公司要求的實(shí)習(xí)生，在實(shí)習(xí)結(jié)束期滿后予以接受為甲方的合同制工人。

　　5、根據(jù)丙方實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)，協(xié)助乙方如實(shí)填寫（學(xué)生實(shí)習(xí)情況鑒定表）。

　　6、遵守政府有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，向丙方提供符合國(guó)家安全規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。

　　7、負(fù)責(zé)辦理丙方在實(shí)習(xí)期間的人身意外保險(xiǎn)購(gòu)買事宜。

　　五、乙方責(zé)任：

　　1、切實(shí)做好丙方的思想品德教育工作，讓丙方樹立良好就業(yè)觀、人生觀。

　　2、做好丙方因不符合要求而被甲方拒絕收者的回收組織工作。

　　3、協(xié)助甲方做好丙方在甲方實(shí)習(xí)期間的管理工作，做好與甲方、丙方之間的溝通協(xié)調(diào)工作。

　　4、未經(jīng)甲方同意，不另行安排丙方的畢業(yè)生去向（不包括被甲方拒絕接收者）。

　　5、協(xié)助甲方追回丙方因違反本協(xié)議第六項(xiàng)第5點(diǎn)所需賠償?shù)馁M(fèi)用。

　　六、丙方責(zé)任：

　　1、遵紀(jì)守法，遵守甲方規(guī)章制度。

　　2、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。

　　3、服從甲方主管人員的實(shí)習(xí)安排，按甲方要求完成指定的工作及學(xué)習(xí)任務(wù)。

　　4、在實(shí)習(xí)期間如因個(gè)人的理由要離開甲方的，須提前3個(gè)工作日以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。

　　5、凡經(jīng)甲方組織培訓(xùn)所取得的各類證件在實(shí)習(xí)期間應(yīng)當(dāng)由甲方保管，否則，丙方需按甲方的培訓(xùn)規(guī)定退還甲方所支付的培訓(xùn)費(fèi)用，（含培訓(xùn)期間的食宿費(fèi)用）。這些證件將于丙方試用期滿后交還本人保管。

　　七、其它：

　　1、甲、乙、丙三方均應(yīng)遵守政府的有關(guān)法津和法規(guī)。

　　2、丙方違約或因不符合要求被甲方拒絕接收的，甲方視違約所造成的損失程度追究丙方責(zé)任。

　　3、乙方、丙方同意對(duì)甲方所有的資料嚴(yán)格保密，并未經(jīng)甲方事先書面同意，不得把任何資料直接或間接地向第三方透露，乙方、丙方除使用各種上述資料履行其職責(zé)外，不得用作任何其他用途。本協(xié)議終止時(shí)，若丙方被甲方拒絕接收時(shí)，乙方、丙方須立刻將其保存有的甲方所有圖表、藍(lán)圖、配方、報(bào)表及培訓(xùn)資料等歸還甲方。

　　4、丙方實(shí)習(xí)期間不享受甲方員工的社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)、住房公積金、商業(yè)性保險(xiǎn)等待遇。

　　5、發(fā)生工傷意外，經(jīng)勞動(dòng)部門鑒定屬甲方責(zé)任的由甲方負(fù)責(zé)；屬丙方責(zé)任的由丙方負(fù)責(zé)，乙方協(xié)助處理有關(guān)事宜。

　　6、本協(xié)議未提及事宜，三方應(yīng)以合作精神共同協(xié)商解決。

　　7、本協(xié)議一式三份，三方各一份，各自保管。

　　8、本協(xié)議自 年 月 日生效， 年 月 日終止。

　　甲方代表： 乙方代表： 丙方：

　　（簽章） （簽章） （簽章）

　　日期：年 月 日 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同26

　　甲方（實(shí)習(xí)單位）名稱： 法定代表人：

　　乙方（實(shí)習(xí)生）姓名： 年齡： 性別： 民族：

　　身份證號(hào)碼： 戶籍所在地：

　　現(xiàn)住址： 所在學(xué)校：

　　所學(xué)專業(yè)： 畢業(yè)時(shí)間：

　　根據(jù)民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

　　第一條甲方提供乙方學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，乙方在甲方邊學(xué)習(xí)邊工作，甲方不收取任何學(xué)習(xí)費(fèi)，并按規(guī)定提供相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。畢業(yè)后表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生可轉(zhuǎn)為試用員工，試用期合格后可轉(zhuǎn)為正式員工，簽訂正式的勞動(dòng)合同。

　　第二條協(xié)議期限：本協(xié)議自___ _年____月____日起至___ _年____月____日止。

　　第三條實(shí)習(xí)崗位：甲方安排乙方在__ ______崗位上實(shí)習(xí)。

　　第四條實(shí)習(xí)報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)助：乙方積極努力完成甲方交給的工作任務(wù)，甲方支付乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼________元/月。

　　第五條乙方若在工作期間有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度及消極怠工的行為，甲方可立即終止協(xié)議。

　　第六條工作時(shí)間及休息休假

　　（一）甲方實(shí)行每日工作八小時(shí)制度；

　　（二）甲方保證乙方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

　　第七條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　�。ㄒ唬┰趯�(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)環(huán)境，并為乙方配備必須的辦公用品。

　�。ǘ�）甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要崗位技能培訓(xùn)，并指定老員工專門指導(dǎo)培訓(xùn)。

　�。ㄈ�）乙方在實(shí)習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的要求。

　　第八條勞動(dòng)紀(jì)律

　　（一）甲方有權(quán)按照國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。

　�。ǘ�）乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，保守甲方的商業(yè)秘密。

　�。ㄈ�）若因乙方工作不利，損壞甲方的辦公設(shè)備或公司的其它公共設(shè)備，應(yīng)照價(jià)賠償或由甲方從乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼中扣除。

　　第九條乙方實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守甲方《員工手冊(cè)》等管理規(guī)定，勞動(dòng)紀(jì)律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定，以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定，并愛護(hù)甲方之財(cái)產(chǎn)。乙方實(shí)習(xí)學(xué)生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　　第十條在實(shí)習(xí)期中，甲方應(yīng)為乙方提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備，乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程，若乙方因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí)，甲方不承擔(dān)責(zé)任。

　　第十一條有下列情形之一者，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議：

　　1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方實(shí)習(xí)生勞動(dòng)的；

　　2.甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)津貼的。

　　第十二條在實(shí)習(xí)期間，若實(shí)習(xí)生需回校參加必要的考試時(shí)，乙方須提前一周與甲方協(xié)商后，由乙方統(tǒng)一安排返校，實(shí)習(xí)生不得擅自離開。

　　第十三條本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，協(xié)議中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　第十四條本協(xié)議的`解除、變更、終止：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除。

　　第十五條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)：

　　_______________________________________________

　　______________________________________________________。

　　第十六條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解解決或?qū)嵙?xí)生所在學(xué)校進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國(guó)民事訴訟法程序辦理。

　　甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

　　年 月 日 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同27

　　甲方(實(shí)習(xí)單位)名稱：

　　企業(yè)種別：

　　法定代表人：

　　職務(wù)：

　　地址：

　　乙方(實(shí)習(xí)生)姓名： 年齡：

　　性別： 民族：

　　身份證號(hào)碼：

　　戶籍所在地：

　　現(xiàn)住址：

　　學(xué)生所在學(xué)校：

　　所學(xué)專業(yè)：

　　畢業(yè)時(shí)間：

　　在勞動(dòng)保障行政部分的備案號(hào)：

　　根據(jù)民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在同等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

　　第一條 協(xié)議期限

　　本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第二條 實(shí)習(xí)崗位

　　甲方按乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容及要求,安排在________崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

　　第三條 實(shí)習(xí)報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)助

　　甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實(shí)習(xí)期間的報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)貼。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下：__________________________________________________________________________。

　　第四條 工作時(shí)間及休息休假

　　(一)甲方實(shí)行逐日工作不超過八小時(shí),均勻每周不超過四十小時(shí)的工作時(shí)間。

　　(二)甲方保證乙方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

　　(三)甲乙雙方的具體約定：_________________________

　　____________________________________________________________________。

　　第五條 保險(xiǎn)福利待遇

　　(一)乙方在實(shí)習(xí)中發(fā)生人身傷害,由甲方負(fù)責(zé)。

　　(二)其他保險(xiǎn)福利待遇約定如下：__________________________________________________________。

　　第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　(一)在實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　(二)甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

　　(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。

　　(四)甲方不得安排女實(shí)習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。

　　(五)乙方在實(shí)習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操縱規(guī)程,有權(quán)拒盡違章指揮,對(duì)甲方及其治理職員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒盡執(zhí)行、檢舉或控告。

　　第七條 勞動(dòng)紀(jì)律

　　(一)甲方有權(quán)按照國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行治理。

　　(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,守舊甲方的貿(mào)易秘密。

　　第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止

　　(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除；

　　(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下：____________.

　　(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

　　第九條 違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)：_______________________________________________________

　　______________________________________________________。

　　第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國(guó)民事訴訟法程序辦理。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

　　法定代表人或委托代理人：

　　(簽字或蓋章)

　　年 月 日 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同28

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：

　　身份證號(hào)：

　　常住地址：

　　聯(lián)系電話 （手機(jī)） （固話）：

　　親屬聯(lián)系方式：

　　所在院校 畢業(yè)時(shí)間：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)及政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議。

　　一、實(shí)習(xí)內(nèi)容

　　甲方向乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，介紹乙方在迅銷（中國(guó)）商貿(mào)有限公司（下稱實(shí)習(xí)單位）擔(dān)任店鋪實(shí)習(xí)生（實(shí)習(xí)崗位）。乙方崗位職責(zé)及實(shí)習(xí)計(jì)劃，由實(shí)習(xí)單位確定。

　　乙方實(shí)習(xí)期限為 天，自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、福利待遇

　　乙方在實(shí)習(xí)期間享受甲方提供的下列服務(wù)：

　　1、實(shí)習(xí)津貼：

　　乙方實(shí)習(xí)津貼17元/小時(shí)（含醫(yī)療、交通等各項(xiàng)津貼），由實(shí)習(xí)單位按月直接支付給乙方（或由實(shí)習(xí)單位委托甲方支付）。

　　2、商業(yè)保險(xiǎn)：

　　乙方享受最高責(zé)任20萬元人民幣境內(nèi)人身意外保險(xiǎn)及最高責(zé)任2.5萬元人民幣境內(nèi)人身意外附加醫(yī)療保險(xiǎn)。

　　3、就業(yè)服務(wù)

　　乙方實(shí)習(xí)期間或期滿后，如實(shí)習(xí)單位擬正式錄用乙方，具體事宜另行約定。

　　三、 甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方應(yīng)在國(guó)家及政府修改有關(guān)法律、法規(guī)和政策時(shí)，修改與本協(xié)議有關(guān)的條款。

　　2、乙方在實(shí)習(xí)期間，如乙方的合法權(quán)益受到實(shí)習(xí)單位侵害時(shí)，乙方應(yīng)自權(quán)益受侵害之日起

　　10日內(nèi)書面通知甲方，并提供有關(guān)證據(jù)，以利于甲方對(duì)事實(shí)的確認(rèn)，以及依據(jù)事實(shí)和法律規(guī)定向?qū)嵙?xí)單位交涉，維護(hù)乙方合法利益。

　　3、甲方有權(quán)依據(jù)本協(xié)議約定要求乙方提供實(shí)習(xí)工作。

　　4、甲方有義務(wù)按約定的標(biāo)準(zhǔn)要求實(shí)習(xí)單位向乙方支付實(shí)習(xí)津貼。

　　5、甲方可以隨時(shí)提出解除實(shí)習(xí)關(guān)系。

　　6、實(shí)習(xí)期滿，甲方為乙方出具實(shí)習(xí)證明。

　　甲方：

　　乙方：

　　年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同29

　　甲方（用人單位）____地址：____________

　　乙方（實(shí)習(xí)生）____性別：____年齡：____身份證：____

　　所在校園：________專業(yè)：____聯(lián)系電話：____

　　乙方本著提高自身專業(yè)知識(shí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：

　　一、實(shí)習(xí)要求

　　乙方應(yīng)如實(shí)向甲方帶給本人實(shí)際狀況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明（如身份證、體檢證明等），如乙方帶給的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。

　　二、實(shí)習(xí)期限

　　1、實(shí)習(xí)時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日，其中自____年____月____日至____年____月____日為試用期。

　　2、如實(shí)習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，則甲方也無義務(wù)務(wù)必錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

　　三、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間

　　1、甲方根據(jù)客觀狀況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識(shí)和個(gè)人潛力，合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作（研發(fā)崗位）需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和潛力，變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。

　　3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作資料和任務(wù)。

　　4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)用心配合實(shí)習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫[加班申請(qǐng)單]經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認(rèn)的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。

　　四、實(shí)習(xí)管理

　　1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理，實(shí)習(xí)期滿以后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

　　2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)，乙方不貼合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無需支付任何補(bǔ)償或賠償。

　　3、在實(shí)習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部職責(zé)由乙方自行承擔(dān)。

　　4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

　�。�1）乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議；

　�。�2）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定，如有違反的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議；

　　（3）乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財(cái)物等損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償職責(zé)。

　�。�4）乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事職責(zé)等行為的，甲方有權(quán)無償予以辭退；

　�。�5）乙方同意并承諾在實(shí)習(xí)期間不乘坐無營(yíng)業(yè)執(zhí)照的一切車輛（包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等），如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的，甲方不承擔(dān)任何職責(zé)；

　�。�6）乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律職責(zé)均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無關(guān)。

　　五、實(shí)習(xí)報(bào)酬

　　甲乙雙方一致確認(rèn)，乙方實(shí)習(xí)工資為人民幣1800元/月。實(shí)習(xí)期間，住宿水電費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。根據(jù)乙方的出勤天數(shù)，甲方向乙方支付每一天10元的餐費(fèi)補(bǔ)貼，其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)

　　1、甲方需為乙方帶給貼合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際狀況，按國(guó)家規(guī)定向其帶給必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后，該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。

　　六、保密約定

　　乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

　　七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

　　在實(shí)習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。

　　八、協(xié)議終止與解除

　　1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。

　　2、協(xié)議期滿自然終止。

　　3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的，除甲方選取解除本協(xié)議外，甲方也可根據(jù)具體狀況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)等處理。

　　4、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的狀況下，能夠與甲方解除協(xié)議。

　　九、有下列狀況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。

　　1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。

　　2、根據(jù)乙方的工作潛力及表現(xiàn)，不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。

　　3、不可抗力的因素或其他客觀狀況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。

　　十、雙方約定的其他事項(xiàng)

　　1、甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

　　2、針對(duì)乙方在甲方處實(shí)習(xí)問題，乙方承諾其已告知所在校園并已征得校園同意。如因乙方違反本條約定，給所在校園或乙方本人造成損失或損害的，甲方不承擔(dān)任何職責(zé)且有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。

　　十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)向蘇州市吳江區(qū)人民法院提起訴訟。

　　十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效

　　甲方（蓋章）________乙方（簽字）________

　　____年____月____日____年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同30

　　甲方：（單位／公司）

　　乙方：（學(xué)校）

　　為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間

　　乙方_________名學(xué)生到甲方實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。（實(shí)習(xí)人員姓名及身份證名單附后，作為本協(xié)議副本，與本協(xié)議具有同等法律效力）

　　甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。

　　二、實(shí)習(xí)崗位

　　甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排實(shí)習(xí)學(xué)生到_________部門，從事_________工作。

　　實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真實(shí)習(xí)。

　　三、實(shí)習(xí)津貼

　　依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼，第一個(gè)月津貼人民幣_(tái)________元/人/月。一個(gè)月后，由甲方對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行考核，考核合格的，發(fā)給實(shí)習(xí)人員月獎(jiǎng)金_________元/人/月。其他現(xiàn)金、實(shí)物福利按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

　　甲方每個(gè)月按照實(shí)習(xí)學(xué)生出勤情況，支付乙方實(shí)習(xí)管理費(fèi)（全勤）_________元/人/月，出勤不滿15天的，支付實(shí)習(xí)管理費(fèi)_________元/人/月，無出勤的，甲方不支付管理費(fèi)。

　　乙方負(fù)有配合甲方管理學(xué)生的責(zé)任。

　　甲乙雙方負(fù)責(zé)共同接送學(xué)校，接送方式由甲乙雙方共同協(xié)商，費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

　　四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

　　1.實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)；遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

　　2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。

　　五、勞動(dòng)保護(hù)

　　1.甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2.甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　3.實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。

　　4、實(shí)習(xí)學(xué)生的健康證費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

　　5、甲方負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)學(xué)生的工服費(fèi)用、工鞋費(fèi)用并保證在實(shí)習(xí)學(xué)生圓滿完成實(shí)習(xí)任務(wù)的時(shí)候不扣除任何費(fèi)用，否則甲方有權(quán)利按階段扣除。

　　六、協(xié)議解除

　　乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習(xí)，在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　七、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

　　八、法律效力

　　本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交政府人事部門備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

　　代表人（簽字）：______代表人（簽字）：_________

　　_____年____月____日______年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同31

　　甲方：

　　乙方：

　　學(xué)校：

　　乙方已通過甲方的招聘面試，鑒于乙方目前仍是在校學(xué)生，甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實(shí)習(xí)階段的責(zé)任與義務(wù)。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　一、實(shí)習(xí)期限、工作時(shí)間及禮儀規(guī)范

　　乙方到甲方實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期限自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。實(shí)際時(shí)間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。

　　甲方根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。

　　二、實(shí)習(xí)崗位

　　甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排實(shí)習(xí)學(xué)生到xx，從事xx工作。

　　實(shí)習(xí)期間，甲方安排專門的管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真實(shí)習(xí)。

　　三、實(shí)習(xí)補(bǔ)助：

　　依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)補(bǔ)助，實(shí)習(xí)補(bǔ)助為xx元/月。人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補(bǔ)助。

　　四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：

　　1、實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)；遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

　　2、因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)公司財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。

　　3、實(shí)習(xí)期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的，需保密，不得泄漏。

　　五、實(shí)習(xí)期考核：

　　用人部門和人力資源部根據(jù)實(shí)際情況，將組織實(shí)習(xí)考核和評(píng)估，評(píng)估不合格將會(huì)影響錄用。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)：

　　甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。工作期間甲方負(fù)責(zé)為乙方提供商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)，如發(fā)生傷亡事故由保險(xiǎn)公司根據(jù)規(guī)定處理。

　　七、協(xié)議解除：

　　乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)協(xié)議，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以及時(shí)向乙方提出終止實(shí)習(xí)，解除本協(xié)議。

　　八、特別說明：

　　本協(xié)議只是雙方的實(shí)習(xí)協(xié)議，只有乙方畢業(yè)并考核通過后，甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動(dòng)合同后，實(shí)習(xí)期的時(shí)間全部并入試用期。

　　九、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

　　十、法律效力：

　　本協(xié)議正本一式二份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)：

　　甲方（蓋章）： 乙方：

　　聯(lián)系電話：

　　聯(lián)系電話：

　　年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同32

　　甲方：

　　乙方：

　�。ㄒ韵潞�(jiǎn)稱甲方）和（以下簡(jiǎn)稱乙方），就甲方xxx學(xué)生（以下簡(jiǎn)稱“實(shí)習(xí)學(xué)生”）就業(yè)實(shí)習(xí)問題達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、應(yīng)乙方要求，經(jīng)乙方考核通過，甲方實(shí)習(xí)學(xué)生到乙方實(shí)習(xí)。

　　實(shí)習(xí)地點(diǎn)位于：

　　實(shí)習(xí)內(nèi)容為：

　　實(shí)習(xí)期限：自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

　　二、乙方為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)場(chǎng)所，在實(shí)習(xí)期間與甲方一起共同管理和指導(dǎo)學(xué)生的就業(yè)實(shí)習(xí)。

　　三、乙方應(yīng)按照勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定安排實(shí)習(xí)學(xué)生的工作時(shí)間、休息休假，不得安排實(shí)習(xí)學(xué)生從事與其專業(yè)、年齡、身體狀況等不相適應(yīng)的工作。

　　四、乙方為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件、安全、衛(wèi)生設(shè)施等，負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行崗前培訓(xùn)，為確保實(shí)習(xí)學(xué)生的人身安全，未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的實(shí)習(xí)學(xué)生，乙方不得安排其上崗作業(yè)。

　　五、為完成實(shí)習(xí)和工作任務(wù)，乙方負(fù)責(zé)安排實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的有關(guān)職業(yè)道德、工作技能、安全生產(chǎn)和有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

　　六、上崗實(shí)習(xí)期間，乙方按照相關(guān)法律規(guī)定及國(guó)家政策直接向?qū)嵙?xí)學(xué)生支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼xx元/月，并按公司規(guī)定支付相關(guān)獎(jiǎng)金和加班費(fèi)用等。

　　七、甲方負(fù)責(zé)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間上《學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任險(xiǎn)》。如有未上保險(xiǎn)者乙方有權(quán)將其退回甲方。

　　八、實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)違反制度的實(shí)習(xí)學(xué)生乙方應(yīng)向甲方提出書面意見，由雙方協(xié)商決定處理辦法，若共同決定將實(shí)習(xí)學(xué)生退回的，乙方可將其退回。實(shí)習(xí)期間甲方如需學(xué)生回校需提前三日告之乙方，乙方保證實(shí)習(xí)學(xué)生在規(guī)定期間內(nèi)順利返校。

　　九、乙方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間不適合乙方工作，乙方可于本協(xié)議有效期內(nèi)書面通知甲方，由雙方協(xié)商確定對(duì)該實(shí)習(xí)學(xué)生的處理意見。

　　十、對(duì)于在實(shí)習(xí)期間因工負(fù)傷的，依照相關(guān)法律規(guī)定處理。

　　十一、實(shí)習(xí)期滿，本協(xié)議自動(dòng)失效，實(shí)習(xí)學(xué)生不再視為本協(xié)議約定的實(shí)習(xí)學(xué)生，甲方無須承擔(dān)協(xié)議約定的相關(guān)義務(wù)，并由乙方與實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行雙向選擇，對(duì)經(jīng)乙方錄用者，由乙方與錄用者根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定另行簽訂勞動(dòng)合同書以約定雙方的權(quán)利義務(wù)。

　　十二、本協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方對(duì)上述任何條款的不當(dāng)履行，均視為對(duì)本協(xié)議的違約，如給守約方造成損失的，違約方應(yīng)賠償其損失。

　　十三、因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　十四、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　十五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方負(fù)責(zé)人：

　　乙方負(fù)責(zé)人：

　�。ü�章）：

　�。ü�章）：

　　日期：20xx年xx月xx日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同33

　　甲方（實(shí)習(xí)單位）：__________

　　單位名稱：__________

　　經(jīng)濟(jì)類型：__________

　　法定代表人：__________

　　地址：__________

　　郵政編碼：__________

　　乙方（實(shí)習(xí)生）：__________

　　姓名：__________

　　身份證號(hào)碼：__________

　　戶籍住址：__________

　　通訊地址：__________

　　郵政編碼：__________

　　乙方為溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生，在乙方自主申請(qǐng)下，甲方同意并接收乙方到本單位實(shí)習(xí)。為確保雙方在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達(dá)成本實(shí)習(xí)協(xié)議，有關(guān)約定如下：

　　第一條協(xié)議期限和工作時(shí)間：

　　1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月日（不少于一個(gè)月）。

　　2、乙方實(shí)習(xí)期間的出勤考核及休假，參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

　　第二條實(shí)習(xí)內(nèi)容及實(shí)習(xí)地點(diǎn)

　　1、甲方在實(shí)習(xí)期間，根據(jù)乙方的個(gè)人情況及自身的管理需要，負(fù)責(zé)乙方的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。

　　2、甲方安排乙方的實(shí)習(xí)崗位為：_____，地點(diǎn)：_____，固定電話：_____。

　　3、甲方安排乙方的指導(dǎo)老師為：_____（具有本專業(yè)中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格）。

　　第三條實(shí)習(xí)期待遇：

　　1、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的，甲方酌情給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為元/工作日，補(bǔ)貼發(fā)放在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)發(fā)放。

　　2、乙方實(shí)習(xí)期間因從事實(shí)習(xí)范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費(fèi)用，經(jīng)甲方認(rèn)可后，可憑票據(jù)實(shí)報(bào)銷。

　　3、在實(shí)習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動(dòng)合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇�？紤]到實(shí)習(xí)生的實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況，解決實(shí)習(xí)生的生活困難，甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源，給予實(shí)習(xí)生住宿和生活方面的補(bǔ)貼。

　　第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn)，包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項(xiàng)等。

　　2、結(jié)合實(shí)際情況，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。

　　3、甲方承諾對(duì)乙方實(shí)習(xí)期間的安全負(fù)責(zé)。

　　4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí)，根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。

　　第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、在允許的范圍內(nèi)，學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的知識(shí)，參與實(shí)踐活動(dòng)。

　　2、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、各項(xiàng)規(guī)章制度及管理規(guī)定，并愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)；保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密、甲方的經(jīng)營(yíng)信息；在實(shí)習(xí)結(jié)束后，及時(shí)移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。否則，甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　3、實(shí)習(xí)是乙方的自愿行為，因此，乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)遵紀(jì)守法、嚴(yán)格自律，愛護(hù)身體、端正行為。

　　4、乙方不得擅自離開實(shí)習(xí)崗位，如有正當(dāng)原因確需離職的，需提前七天提交書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。

　　5、乙方承諾其在實(shí)習(xí)過程中本著誠(chéng)實(shí)信用的原則，認(rèn)真實(shí)習(xí)，對(duì)自己填列的信息或提供的資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。

　　第六條協(xié)議解除

　　1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。

　　2、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

　　3、實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作，可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　4、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　5、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

　　第七條其它事項(xiàng)

　　1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　2、實(shí)習(xí)期間，乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，權(quán)益為歸甲方所有。

　　3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任，并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任。

　　4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　第八條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方蓋章或簽字后生效。

　　甲方（蓋章）：_____乙方（簽字）：_____

　　法人代表（簽章）：_____

　　_____年_____月_____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同34

　　甲方：_____________________學(xué)院

　　乙方：_________________________

　　根據(jù)教育部關(guān)于廠（公司）校掛鉤，加強(qiáng)“產(chǎn)學(xué)研”合作，發(fā)揮社會(huì)力量，共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識(shí)，有較強(qiáng)實(shí)踐能力的應(yīng)用型人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，制訂本協(xié)議。

　　一、甲方義務(wù)

　　1.為乙方人員到我院進(jìn)修、培訓(xùn)提供便利，并在技術(shù)開發(fā)等方面給予合作；

　　2.乙方在招聘畢業(yè)生時(shí)，甲方給予優(yōu)先推薦；

　　3.甲方根據(jù)教學(xué)大綱要求，制定實(shí)習(xí)指導(dǎo)書和實(shí)習(xí)計(jì)劃，提前送交乙方，并委派責(zé)任心強(qiáng)、有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師；

　　4.甲方實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間，嚴(yán)格遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度。

　　二、乙方義務(wù)

　　1.按甲方提供的實(shí)習(xí)指導(dǎo)書和實(shí)習(xí)計(jì)劃要求，乙方委派具有中級(jí)以上職稱的技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)；

　　2.根據(jù)乙方實(shí)際情況，為學(xué)生提供實(shí)習(xí)所必需的條件，以提高學(xué)生的實(shí)習(xí)效果；

　　3.對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀(jì)守法的教育；

　　4.對(duì)參加實(shí)習(xí)的學(xué)生參與考核。

　　三、雙方為更好地履行義務(wù)，決定在乙方掛《_________學(xué)院實(shí)習(xí)基地》牌子。

　　四、本協(xié)議有效期兩年，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。

　　五、本協(xié)議一式三份，實(shí)習(xí)基地、教務(wù)處、有關(guān)系（部）各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：___________ 乙方（蓋章）：_____________

　　甲方代表（簽字）：_______ 乙方代表（簽字）：_________

　　_________年_____月_____日 _________年______月______日

　　簽訂地點(diǎn)：_______________ 簽訂地點(diǎn)：_________________

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同35

　　甲方： (以下簡(jiǎn)稱甲方)

　　乙方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

　　甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，于___年___月___日就乙方在校學(xué)生至甲方實(shí)習(xí)達(dá)成并簽署以下合作協(xié)議：

　　一、 甲方權(quán)利、義務(wù)

　　1、 根據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定，積極與乙方開展校企合作，為乙方在校的學(xué)生提供一定數(shù)量的實(shí)習(xí)崗位。

　　2、 為乙方來甲方實(shí)習(xí)的在校學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱“實(shí)習(xí)學(xué)生”)提供各崗位培訓(xùn)和實(shí)習(xí)指導(dǎo)。

　　3、 配合乙方對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行管理。

　　4、 為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家、行業(yè)規(guī)定的安全工作場(chǎng)所。乙方應(yīng)保證學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)間內(nèi)的人身安全及相關(guān)權(quán)利。

　　5、 對(duì)違反甲方規(guī)章制度的實(shí)習(xí)學(xué)生，甲方有權(quán)將其退回乙方。對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故，依據(jù)雙方約定妥善處理。

　　6、 實(shí)習(xí)結(jié)束后，由甲方指導(dǎo)人員根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)中的表現(xiàn)給出評(píng)價(jià)意見。 7、 根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要和雙向選擇原則，擇優(yōu)錄用乙方畢業(yè)生。

　　二、 乙方權(quán)利、義務(wù)

　　1、 負(fù)責(zé)按甲方的要求和條件，選拔合格實(shí)習(xí)學(xué)生，并保證實(shí)習(xí)時(shí)間。

　　2、 根據(jù)專業(yè)教學(xué)計(jì)劃制定實(shí)習(xí)方案，明確實(shí)習(xí)任務(wù)。做好實(shí)習(xí)學(xué)生的崗前培訓(xùn)工作，與實(shí)習(xí)學(xué)生簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議，明確相關(guān)責(zé)任和義務(wù)。

　　3、 負(fù)責(zé)向甲方提供實(shí)習(xí)學(xué)生的詳細(xì)資料名冊(cè)，內(nèi)容包括：姓名/性別/出生年月/專業(yè)/身份證號(hào)碼/家庭住址，并保證該等內(nèi)容的真實(shí)性和完整性。

　　4、 負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生的管理，并通過各種形式對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行上崗前安全教育，引導(dǎo)實(shí)習(xí)學(xué)生順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)的同時(shí)符合甲方安全生產(chǎn)要求。

　　5、 協(xié)助、配合甲方處理實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生的違紀(jì)行為、糾紛或其他意外事件或事故。

　　6、 維護(hù)甲方的品牌信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益，保守從甲方獲取的任何商業(yè)信息和商業(yè)秘密。

　　7、 實(shí)習(xí)學(xué)生非工作時(shí)間的人身財(cái)產(chǎn)安全由乙方指派的管理老師統(tǒng)一管理，發(fā)生糾紛，由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

　　三、 其他

　　1、 本合作協(xié)議期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　2、 本合作協(xié)議各項(xiàng)條款，甲乙雙方需共同信守。本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商解決。協(xié)商不成，責(zé)任由雙方平均承擔(dān)。若雙方另行達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議的，則補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等約束力。

　　3、 本協(xié)議自雙方授權(quán)代表于首頁(yè)載明的日期簽署并生效。本協(xié)議壹式兩份，雙方各執(zhí)壹份。

　　甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

　　授權(quán)代表(簽字)： 授權(quán)代表(簽字)：

　　年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同36

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據(jù)高等院校學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)及要求，_________大學(xué)與_________本著人才培養(yǎng)、科研攻關(guān)等友好合作意愿意，經(jīng)雙方共同協(xié)商，特簽定如下協(xié)議。

　　一、乙方的生產(chǎn)基地在不影響其正常運(yùn)轉(zhuǎn)條件下，可為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地，并為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生順利完成實(shí)習(xí)計(jì)劃提供大力協(xié)助。

　　二、甲方學(xué)生需到乙方生產(chǎn)基地實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)提前向乙方提交有關(guān)學(xué)生實(shí)習(xí)計(jì)劃(如學(xué)生人數(shù)、專業(yè)、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)內(nèi)容等)，乙方收到甲方實(shí)習(xí)計(jì)劃后，應(yīng)盡快根據(jù)生產(chǎn)情況合理安排，并將實(shí)習(xí)安排情況(要求)盡快反饋甲方，以便甲方最后確定實(shí)習(xí)計(jì)劃方案。

　　三、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間由甲方派出實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全管理、生活安排及其它相關(guān)事項(xiàng)工作，乙方在條件許可下，盡力為甲方提供方便。

　　四、甲方師生在乙方實(shí)習(xí)期間必須遵守相關(guān)法規(guī)及條例，不得從事與實(shí)習(xí)無關(guān)的活動(dòng)，保守乙方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。

　　五、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間，由于學(xué)生原因引起的安全問題，責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)。

　　六、甲、乙雙方本著產(chǎn)、學(xué)、研合作，互惠互利，共同發(fā)展的意愿，甲方應(yīng)在科研攻關(guān)、科研成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等方面提供全面支持。

　　七、其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　本協(xié)議一式_________份，甲、乙雙方各執(zhí)_________份，經(jīng)雙方蓋章后生效。

　　甲方(蓋章)：_________大學(xué)　　　　　　乙方(蓋章)：_________

　　代表(簽)：_________　　　　　　　　代表(簽)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同37

　　甲方：_________大學(xué)學(xué)生處

　　乙方(用人單位)：_________

　　丙方(學(xué)生)：_________

　　為保證就業(yè)實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行，保護(hù)學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認(rèn)《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定》對(duì)三方均有的約束力，并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議：

　　一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習(xí)工作，其中

　　1.工作內(nèi)容：_________

　　2.工作時(shí)間：_________

　　3.就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬和福利待遇：_________

　　二、在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí)，乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用_________元(即按實(shí)際聘用人數(shù)，每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))。管理費(fèi)用于為丙方購(gòu)買人身保險(xiǎn)等。

　　三、乙方在丙方實(shí)習(xí)期間，不得無故克扣丙方的勞動(dòng)報(bào)酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開始之日至離開之日的全部報(bào)酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。

　　四、乙方在_________日以前，將丙方的報(bào)酬付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。

　　五、丙方就業(yè)實(shí)習(xí)依法享受勞動(dòng)保護(hù)，乙方不得安排丙方從事易對(duì)人體造成傷害或危險(xiǎn)的特殊行業(yè)或?qū)�業(yè)的勞動(dòng)及違法活動(dòng)；乙方應(yīng)對(duì)丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動(dòng)保護(hù)方面的合法權(quán)益。否則，造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。但是，甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障，乙方對(duì)丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間，乙方對(duì)丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負(fù)責(zé)任。有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的其他內(nèi)容參照勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)的組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)守法，執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的'爭(zhēng)議。在調(diào)解前，乙方或丙方不可申請(qǐng)仲裁和訴訟。

　　七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

　　八、本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律，由甲方所在地法院管轄。

　　九、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：_________　　　　　　　　乙方(蓋章)：_________

　　負(fù)責(zé)人(簽字)：_________　　　　　　　負(fù)責(zé)人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日

　　簽訂地點(diǎn)：_________　　　　　　　　　　簽訂地點(diǎn)：_________

　　丙方(簽字)：_________

　　班級(jí)：_________

　　學(xué)號(hào)：_________

　　_________年____月____日

　　簽訂地點(diǎn)：_________

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同38

　　校方： (以下簡(jiǎn)稱甲方)

　　企方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

　　為全面實(shí)施庫(kù)車縣縣委、人民政府關(guān)于教育強(qiáng)縣的精神,解決企業(yè)用工問題，滿足企業(yè)對(duì)技術(shù)工人的需求，促進(jìn)中等職業(yè)教育改革，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，培養(yǎng)符合社會(huì)需求的中職畢業(yè)生。根據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)教育的政策規(guī)定，為了提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，深化職業(yè)教育改革,依照“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)宗旨，本著互惠互利的原則，校企雙方通過友好協(xié)商，達(dá)成如下合作協(xié)議：

　　一、雙方責(zé)任與義務(wù)

　　(一)校方(甲方)責(zé)任與義務(wù)

　　1.在專業(yè)建設(shè)和教學(xué)需要并在政策范圍內(nèi)，優(yōu)先選用企方教學(xué)設(shè)備和資源；

　　2.在條件允許的情況下，優(yōu)先利用校方資源,為企方提供有關(guān)專業(yè)的新信息、技術(shù)支持、咨詢和開展技術(shù)協(xié)作；

　　3.對(duì)乙方工人有條件的進(jìn)行理論技術(shù)培訓(xùn)，為乙方培訓(xùn)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員或轉(zhuǎn)崗工人提供服務(wù)；

　　4.授權(quán)乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方學(xué)生進(jìn)行專業(yè)實(shí)踐(實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí))知識(shí)的培訓(xùn)，并協(xié)助乙方對(duì)學(xué)生進(jìn)行考核；

　　5.支教合作：

　　(1)、聘請(qǐng)乙方高層管理人員和技術(shù)人員為校方客坐講師，開展定期的系統(tǒng)教學(xué)或不定期的專題講座；

　　(2)、聘請(qǐng)乙方有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的生產(chǎn)技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理人員直接參與教學(xué)過程，作為我校的外請(qǐng)專業(yè)教師。

　　6.做好實(shí)習(xí)基地的建設(shè)工作；

　　(1).按照上級(jí)有關(guān)部門規(guī)定，提前三個(gè)月至半年申報(bào)實(shí)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真制訂實(shí)習(xí)大綱，指派責(zé)任心強(qiáng)的實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，于實(shí)習(xí)前1個(gè)月到實(shí)習(xí)單位共同商訂實(shí)習(xí)實(shí)施方案，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行；

　　(2).加強(qiáng)學(xué)生政治思想教育和安全教育，教育學(xué)生遵守乙方的保密制度和其他有關(guān)規(guī)章制度；

　　7.實(shí)習(xí)與勤工儉學(xué)合作：甲方每年定期向乙方派遣定額對(duì)口專業(yè)的在校生到乙方實(shí)習(xí)或頂崗實(shí)習(xí)；

　　8.畢業(yè)生就業(yè)合作：甲方根據(jù)乙方的要求推薦(或擇優(yōu)推薦)畢業(yè)生，到企方及其所屬單位就業(yè)；

　　9.甲方作為乙方的“技術(shù)人才培訓(xùn)基地”；

　　10.甲方根據(jù)乙方的專業(yè)需求, 建立"訂單式"校企合作模式，為乙方設(shè)立定向?qū)�業(yè)班.

　　(二)企方(乙方)責(zé)任與義務(wù)

　　1.為甲方的實(shí)習(xí)設(shè)備更新提供技術(shù)指導(dǎo)，并指導(dǎo)甲方選擇實(shí)習(xí)必需的技術(shù)資料和樣品；

　　2.為甲方專業(yè)調(diào)研、教學(xué)參觀和學(xué)生實(shí)習(xí)提供方便，參與學(xué)校的專業(yè)建設(shè)、人才培養(yǎng)方案、課程標(biāo)準(zhǔn)的制定和修訂，對(duì)教學(xué)管理、教學(xué)改革提出指導(dǎo)意見；

　　3.作為甲方實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，接納學(xué)生到企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)，委派帶教人員指導(dǎo)實(shí)習(xí)，參與學(xué)生的管理、對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)提出考核意見；為支持教育，在實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)方面按有關(guān)規(guī)定予以優(yōu)惠；提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品；為學(xué)生就餐、休息等活動(dòng)提供條件；

　　4.與甲方合作，組織技術(shù)工人進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)(培訓(xùn)費(fèi)用另行商定，學(xué)校提供優(yōu)惠條件)；

　　5.教師掛職鍛煉實(shí)踐合作：甲方每年派遣一定的教師到企方掛職鍛煉一個(gè)月，參與生產(chǎn)實(shí)踐；

　　6.頂崗實(shí)習(xí)：甲方委托乙方安排甲方學(xué)生實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí).乙方為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)條件(場(chǎng)地、食宿、勞保用品、勞動(dòng)補(bǔ)貼等)，派遣技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)；

　　7. "訂單式"專業(yè)班合作：

　　(1).乙方如果需要和甲方進(jìn)行開設(shè)"訂單式"專業(yè)班,乙方派專業(yè)技術(shù)人員對(duì)"訂單式"專業(yè)班課程設(shè)置、教材的選定進(jìn)行指導(dǎo)；

　　(2).在"訂單式"專業(yè)班正常行課期間,不定期派技術(shù)人員到甲方進(jìn)行專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)；

　　(3).乙方在甲方設(shè)立與乙方專業(yè)對(duì)口的班級(jí)冠名，將其企業(yè)管理理念和企業(yè)文化引入班級(jí)；

　　8.乙方冠名助學(xué)金：資助校方學(xué)業(yè)優(yōu)秀、家庭困難的高素質(zhì)高技能學(xué)生完成學(xué)業(yè)；

　　9.乙方作為甲方掛牌“學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)就業(yè)基地”；

　　二、組織保障措施：

　　為認(rèn)真執(zhí)行協(xié)議條款，雙方組成校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組，由雙方領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員和教師組成，乙方任組長(zhǎng)，甲方任副組長(zhǎng)，定期研究有關(guān)協(xié)作事宜。

　　三、協(xié)議期限：

　　本協(xié)議有效期為四年，自______年______月至______年______月止，如需要延長(zhǎng)雙方另行協(xié)商。

　　四、本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。

　　校企合作協(xié)議書范文校企合作協(xié)議書范文本協(xié)議經(jīng)校方和企方雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另兩份分別送上級(jí)主管部門備案。

　　校方代表簽字： 企方代表簽字：

　　單位公章： 單位公章：

　　年 月 日 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同39

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

　　第一條 協(xié)議期限

　　本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第二條 實(shí)習(xí)崗位

　　甲方按乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容及要求，安排在________崗位實(shí)習(xí)，乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求，努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

　　第三條 實(shí)習(xí)報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)助

　　甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實(shí)習(xí)期間的報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)貼。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下

　　第四條 工作時(shí)間及休息休假

　　(一)甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí)，平均每周不超過四十小時(shí)的工作時(shí)間。

　　(二)甲方保證乙方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

　　(三)甲乙雙方的具體約定：_________________________

　　第五條 保險(xiǎn)福利待遇

　　(一)乙方在實(shí)習(xí)中發(fā)生人身傷害，由甲方負(fù)責(zé)。

　　(二)其他保險(xiǎn)福利待遇約定如下：

　　第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　(一)在實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件，為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　(二)甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

　　(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。

　　(四)甲方不得安排女實(shí)習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。

　　(五)乙方在實(shí)習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

　　第七條 勞動(dòng)紀(jì)律

　　(一)甲方有權(quán)按照國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。

　　(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，保守甲方的商業(yè)秘密。

　　第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止

　　(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除；

　　(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下：

　　(三)本協(xié)議到期即終止，不得續(xù)訂。

　　第九條 違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)：

　　第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國(guó)民事訴訟法程序辦理。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽)：

　　法定代表人或委托代理人：

　　年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同40

　　畢業(yè)生：__________

　　用人單位：_________

　　學(xué)校名稱：__________

　　一.畢業(yè)生情況及意見欄：

　　1.培養(yǎng)方式：統(tǒng)招

　　2.學(xué)歷：

　　3.家庭地址：

　　4.健康狀況：

　　5.應(yīng)聘意見：

　　二.用人單位情況及意見欄：

　　1.單位隸屬：

　　2.聯(lián)系人：

　　3.聯(lián)系電話：

　　4.所有制性質(zhì)：

　　5.檔案轉(zhuǎn)寄詳細(xì)地址：

　　A.國(guó)有企業(yè)、機(jī)關(guān)單位一般有獨(dú)立的人事檔案管理權(quán)，則檔案轉(zhuǎn)寄地是指單位地址(用人單位自己會(huì)寫明的)；

　　B.民營(yíng)企業(yè)、股份制企業(yè)等一般是由單位所在地的人才服務(wù)中心代理，所以檔案轉(zhuǎn)寄是一般寄往人才服務(wù)中心(用人單位會(huì)告訴你)

　　C.如有同學(xué)沒有簽訂全國(guó)高校統(tǒng)一協(xié)議書，想把檔案轉(zhuǎn)寄某地，可以憑人事部門或人才服務(wù)中心的檔案接受函可從學(xué)校轉(zhuǎn)出。

　　6.用人單位意見：

　　7.用人單位上級(jí)主管部門意見：到國(guó)有企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位等就業(yè)的(合同工除外)上級(jí)主管部門是單位所在地的縣級(jí)以上的人事局蓋章；人事關(guān)系是委托當(dāng)?shù)氐娜瞬欧��?wù)構(gòu)(人才服務(wù)中心)代理的，則先由單位所管轄的區(qū)人事局蓋章，再到市級(jí)人事代理機(jī)構(gòu)(人才服務(wù)中心)蓋章。(若為溫州市區(qū)的則可在就業(yè)單蓋章后，上級(jí)主管部門蓋章將由學(xué)校負(fù)責(zé)代辦)

　　三.學(xué)校意見欄：

　　1.學(xué)校聯(lián)系人：是指所系負(fù)責(zé)就業(yè)的老師(一般為輔導(dǎo)員)

　　2.院系意見：所在系意見

　　3.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)部門意見：院就業(yè)指導(dǎo)中心

　　《就業(yè)協(xié)議書》簽訂的步驟

　　1.畢業(yè)生到所在學(xué)院領(lǐng)取具有唯一編號(hào)的《就業(yè)協(xié)議書》原件，認(rèn)真如實(shí)填寫，經(jīng)學(xué)院審查后簽署意見，加蓋學(xué)院公章。

　　2.畢業(yè)生與用人單位雙向選擇、洽談。畢業(yè)生要全面了解用人單位基本情況及接收畢業(yè)生的基本條件和要求，如實(shí)向用人單位介紹自己。

　　3.經(jīng)雙方充分協(xié)商達(dá)成一致意見后，畢業(yè)生與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，并由單位簽字、蓋章。如有其他約定，以文字方式在協(xié)議備注欄注明。用人單位上級(jí)主管部門意見視用人單位性質(zhì)、隸屬關(guān)系等因素，需加蓋相應(yīng)人事主管部門公章或另附接收函(批)件。雙方簽好的協(xié)議由用人單位或?qū)W生本人返回學(xué)校招生就業(yè)處登記。

　　5.學(xué)校招生就業(yè)處匯總協(xié)議，審查合格后，加蓋學(xué)校就業(yè)主管部門(即就業(yè)指導(dǎo)中心)公章。其中一份返回用人單位，一份返給畢業(yè)生本人，一份學(xué)校備案，一份由學(xué)校上報(bào)省教育廳就業(yè)指導(dǎo)中心。

　　1.畢業(yè)生情況及意見欄：畢業(yè)生本人基本情況(姓名、性別、年齡等)由畢業(yè)生據(jù)實(shí)填寫。所填寫的專業(yè)(名稱)應(yīng)為學(xué)生入學(xué)時(shí)所學(xué)專業(yè)全稱，不得簡(jiǎn)寫、誤寫。家庭地址應(yīng)為畢業(yè)生入學(xué)前生源所在地，如有變動(dòng)以生源地為準(zhǔn)。應(yīng)聘意見一般應(yīng)寫明本人意愿，如：愿意到╳╳單位工作等字樣。不應(yīng)漏填畢業(yè)生簽名和日期。

　　2.用人單位情況及意見欄：?jiǎn)挝幻�稱填寫應(yīng)與單位公章一致，不要簡(jiǎn)寫、誤寫或填寫別名。單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話、郵編及通訊地址一定要填寫詳細(xì)、真實(shí)。檔案轉(zhuǎn)寄詳細(xì)地址要清楚填寫用人單位人事檔案保管單位的詳細(xì)地址，以便用于學(xué)校檔案管理中心郵寄畢業(yè)生檔案材料。無人事檔案保管權(quán)的單位請(qǐng)?zhí)顚懫湮�托保管檔案的地址，如人才交流中心、人才市場(chǎng)等。

　　用人單位的意見，除簽署具體工作單位意見及公章外，還要按單位隸屬關(guān)系簽署上級(jí)主管部門意見：

　　(1)省內(nèi)市(地)或縣所屬非教育系統(tǒng)單位，需有市(地)或縣人事局簽署的意見及公章；

　　(2)省內(nèi)教育系統(tǒng)所屬單位，需有市(地)或縣教育主管部門簽署的意見及公章；

　　(3)省內(nèi)無主管部門的非國(guó)有單位(民營(yíng)、私營(yíng)、外資企業(yè)或公司)，需有單位所在市(地)或縣人才交流機(jī)構(gòu)(人才交流中心)簽署的意見及公章，可為畢業(yè)生提供辦理落戶、保管人事檔案等人事代理服務(wù)；

　　(4)省內(nèi)中直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位按人事管理權(quán)限辦理，并需有省人事廳開具的接收函；

　　(5)省內(nèi)中省直大中型企業(yè)可以自主接收畢業(yè)生，有本企業(yè)人事部門的意見及公章即可；

　　(6)外省省屬單位，需有所屬省或市(地)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽署的意見及公章；

　　(7)外省國(guó)家部委所屬單位，需有所屬國(guó)家部委人事部門簽署的意見及公章；

　　(8)軍隊(duì)單位，需有師級(jí)以上政治部的意見及公章；

　　3.學(xué)校意見欄：學(xué)校聯(lián)系人、聯(lián)系電話、郵編及通訊地址由學(xué)校統(tǒng)一印制，任何人不得涂改。學(xué)院意見一般應(yīng)由畢業(yè)生輔導(dǎo)員或主管就業(yè)的書記簽字、學(xué)院黨總支蓋章。學(xué)校就業(yè)主管部門意見由學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心審核后簽章。

　　4.備注欄：如畢業(yè)生與用人單位有其他約定條款或未盡事宜，經(jīng)協(xié)商后可加入備注欄。口頭協(xié)議無效。為防止欺詐和違約糾紛的發(fā)生，一般應(yīng)由畢業(yè)生本人簽字并加蓋用人單位公章。

　　簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的注意事項(xiàng)

　　1.畢業(yè)生在與用人單位正式簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)，一律以學(xué)校簽章認(rèn)定的印有統(tǒng)一編號(hào)的《就業(yè)協(xié)議書》原件為準(zhǔn)，復(fù)印件無效。

　　2.每位畢業(yè)生只能與一個(gè)用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。凡與兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位簽訂協(xié)議書的，除認(rèn)定與最先簽約的用人單位的協(xié)議生效外，其他一律按違約處理。

　　3.畢業(yè)生與用人單位對(duì)就業(yè)協(xié)議書的生效有其他約定條款的，必須以書面形式注明，以口頭形式的協(xié)議或約定，一律不予承認(rèn)；約定條款的內(nèi)容不得違反國(guó)家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)和合法權(quán)益。

　　4.報(bào)考研究生或準(zhǔn)備升本的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書時(shí)，應(yīng)將報(bào)考研究生或?qū)Ｉ�本的有關(guān)事宜告知用人單位，經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致意見后予以備注。未告知、未協(xié)商由于研究生錄取或升本而造成違約的，由畢業(yè)生本人承擔(dān)違約責(zé)任。

　　5.畢業(yè)生應(yīng)及時(shí)將簽訂就業(yè)協(xié)議書郵寄或送交用人單位。郵寄應(yīng)采用掛號(hào)的`方式，送交應(yīng)親自面交用人單位，郵寄或送交的收據(jù)應(yīng)妥善保管，以備查用。

　　6.畢業(yè)生與用人單位已簽訂就業(yè)協(xié)議書，畢業(yè)生要求再次領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書重新?lián)駱I(yè)的，按違約處理。

　　7.如畢業(yè)生違約，畢業(yè)生需征得原用人單位的同意和解約書面證明，并向用人單位和學(xué)校交納違約金、承擔(dān)違約責(zé)任后，方可重新領(lǐng)取新的就業(yè)協(xié)議書繼續(xù)擇業(yè)；如用人單位違約，畢業(yè)生要及時(shí)報(bào)告本學(xué)院輔導(dǎo)員老師和學(xué)校就業(yè)主管部門，以便共同維護(hù)畢業(yè)生合法權(quán)益。

　　甲方：_______________________乙方：____________(學(xué)生)

　　法定代表人：_________(蓋章)監(jiān)護(hù)人：__________(家長(zhǎng))

　　_____年_______月___________日_____年_______月________日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同41

　　畢業(yè)生：

　　用人單位：

　　學(xué)校名稱：

　　按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求，為維護(hù)國(guó)家就業(yè)計(jì)劃的.嚴(yán)肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：

　　一、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到，需征得用人單位的同意。

　　二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約；未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生，本協(xié)議無效。

　　三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計(jì)劃，報(bào)教育廳批準(zhǔn)，學(xué)校負(fù)責(zé)辦理派遣手續(xù)。

　　四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣。如果用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則，以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

　　五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應(yīng)在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。

　　六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到證的依據(jù)。

　　七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份，復(fù)印無效。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽章）

　　丙方：（簽名）

　　簽訂日期： 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同42

　　畢業(yè)生________________________________

　　用人單位________________________________

　　學(xué)校名稱________________________________

　　按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求，為維護(hù)國(guó)家就業(yè)計(jì)劃的嚴(yán)肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：

　　一、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到，需征得用人單位同意。

　　二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約，未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生，本協(xié)議無效。

　　三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計(jì)劃，報(bào)國(guó)家教育部批準(zhǔn)，學(xué)校負(fù)責(zé)輸派遣手續(xù)。

　　四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議有特殊要求，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則，以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

　　五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應(yīng)在備注欄注明，并視為本協(xié)議書的一部分。

　　六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意志違約，并由違約方向另兩方各交納違約金1000-2000元。

　　七、本協(xié)議一式四份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)院、學(xué)校畢辦各執(zhí)一份，復(fù)印無效。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽章）

　　丙方：（簽名）

　　簽訂日期： 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同43

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)部門相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際工作情況，甲、乙雙方本著平等自愿，協(xié)商一致，合法公平的原則，簽訂本協(xié)議，并承諾共同遵守。

　　一、 工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)，時(shí)間

　　1、工作內(nèi)容及地點(diǎn)：甲方安排乙方在xx工作。

　　2、工作時(shí)間：乙方崗位實(shí)行工時(shí)工作制，每天工作時(shí)間為八小時(shí)。

　　3、乙方應(yīng)當(dāng)提高職業(yè)技能，按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及甲方依法制定的工作規(guī)章制度及約定履行勞務(wù)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù)。

　　二、 服務(wù)期限：

　　自20xx年月 日至20xx年x月x日。合同期內(nèi)如遇項(xiàng)目保潔合同中止（或終止），乙方應(yīng)無條件服從甲方安排到其他項(xiàng)目從事保潔服務(wù)工作，如不服從，視為乙方單方面提出中止本合同。

　　三、 服務(wù)報(bào)酬：

　　保潔員報(bào)酬每月工資 元，每月18—20日以現(xiàn)金發(fā)放。

　　四、 在工作期間乙方應(yīng)注意安全。乙方應(yīng)遵循文明保潔的有關(guān)規(guī)定，在保潔過程中采取嚴(yán)格安全措施，如發(fā)生人身安全事故，責(zé)任與費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，與甲方無關(guān)。

　　五、 工作要求和監(jiān)督檢查：

　　1、乙方應(yīng)遵守甲方現(xiàn)場(chǎng)制定的工作時(shí)間，不得遲到早退，隨意調(diào)班，因個(gè)人原因造成項(xiàng)目罰款的將視情況追究責(zé)任。

　　2、保潔員如請(qǐng)事假、病假，由其本人另請(qǐng)人員替班，若超過三日視為放棄本工作，休假期間不享受勞動(dòng)報(bào)酬。

　　3、保潔員必須服從甲方工作人員的管理，甲方經(jīng)常組織人員不定期進(jìn)行檢查，不符合工作要求的，有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，有權(quán)對(duì)乙方服務(wù)提出意見和建議的權(quán)利。乙方應(yīng)積極采納甲方在保潔方面的合理化建議。若乙方服務(wù)不符合甲方要求，甲方有權(quán)解除本合同。

　　六、 甲方提供所需用具及工作服，所用工具由乙方妥善保管，因使用和管理不當(dāng)，而損壞或丟失，一律按價(jià)賠償，正常損耗交由甲方備查，以舊換新。

　　七、 乙方職責(zé)

　　1、乙方必須是無偷竊前科、無傳染疾病的健康公民；乙方必須遵守超市和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、工作中拾到顧客的財(cái)物，應(yīng)及時(shí)上繳服務(wù)臺(tái)或防損主管，并登記備案，甲方給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　3、乙方應(yīng)愛護(hù)公物做到正確使用機(jī)械設(shè)備、工具、材料、不損壞不浪費(fèi)。

　　4、乙方不得以任何形式拿取超市的任何商品或贈(zèng)品，包括其它物品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即開除，并由乙方承擔(dān)超市方的賠償及接受甲方和超市方的處罰，視情節(jié)輕重交相關(guān)部門處罰；在工作期間造成的甲方和超市方的損失，全部由乙方承擔(dān)；給甲方或超市方造成嚴(yán)重影響的，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。

　　5、有主人翁意識(shí)，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)互助，關(guān)心同事，文明用語，微笑服務(wù)，思想品德高尚，工作中積極主動(dòng)，有吃苦耐勞的精神，禁止不服從安排和與人爭(zhēng)吵、頂撞，養(yǎng)成良好的團(tuán)隊(duì)精神。

　　八、 其他約定

　　l、由于乙方無法提供由社保部門所要求的相關(guān)有效資料，以及考慮到雙方簽訂的勞務(wù)協(xié)議和個(gè)人其他情況。故決定不需要甲方辦理社保。

　　2、乙方如需終止本勞務(wù)協(xié)議須提前15天遞交書面辭職申請(qǐng)，甲方同意后，根據(jù)乙方實(shí)際工作日發(fā)放乙方辭職前的所有勞務(wù)報(bào)酬。

　　3、乙方如違反甲方單位規(guī)章制度以及超市方單位制度，甲方可根據(jù)乙方違反規(guī)章制度的具體行為采取書面警告、通報(bào)批評(píng)、賠償經(jīng)濟(jì)損失、解除雙方勞務(wù)協(xié)議等方式進(jìn)行處罰。

　　4、為了便于管理收取乙方工作服管理費(fèi)100元，雙方協(xié)議終止時(shí)，乙方退還工作服，甲方退還乙方的服裝管理費(fèi)。

　　5、已方需提供身份證復(fù)印件一份，健康證明復(fù)印件一份供甲方存檔，如乙方刻意隱瞞自身特殊疾病（如高血壓，心臟病等），在工作中因身體健康問題發(fā)生意外與甲方無關(guān)，甲方不承擔(dān)任何賠償。

　　6、乙方如有損害業(yè)主利益的行為，甲方有權(quán)立即辭退乙方，并根據(jù)業(yè)主要求進(jìn)行賠償，在乙方未支付賠償金前，甲方有權(quán)暫扣乙方的勞務(wù)報(bào)酬，乙方不持任何異議。

　　7、乙方如有違反公司規(guī)章制度和工作紀(jì)律的行為，甲方可視情況輕重，進(jìn)行相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除勞務(wù)合同。

　　九、 本勞務(wù)協(xié)議終止，甲乙雙方之間互不存在任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　十、 甲方單位的工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度以及超市方單位制度作為本勞務(wù)協(xié)議附件，一并遵守執(zhí)行。乙方承諾已看過并知曉上述規(guī)章制度和工作紀(jì)律。

　　十一、 乙方己閱甲方<<規(guī)章制度>>、<<違紀(jì)處罰條例>>、<<安全生產(chǎn)條例>>。

　　十二、 本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章確認(rèn)生效。

　　甲方： 乙方：

　　授權(quán)代表： 身份證號(hào)：

　　日期： 日期：

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同44

　　甲方（用人單位）名稱：___________

　　地址：________________

　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：___________________

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：________

　　性別：________

　　年齡：________

　　身份證號(hào)碼：______________

　　現(xiàn)在住址：________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)私營(yíng)企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　第一條合同期限本合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止，共______個(gè)月。

　　第二條生產(chǎn)（工作）任務(wù)：甲方安排乙方從事_________________________工作。乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要，在_____________，承擔(dān)任務(wù)，擔(dān)任______________工種。乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)：________________________________________。

　　第三條勞動(dòng)（工作）條件為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)（工作）任務(wù)，保障乙方的安全和健康，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件。具體內(nèi)容如下：（略）

　　第四條勞動(dòng)紀(jì)律

　　1、甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度，具體內(nèi)容如下：__________________________________。

　　2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。

　　第五條工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

　　1、甲方應(yīng)實(shí)行每日不超過8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工作制，因生產(chǎn)需要確需延長(zhǎng)工作時(shí)間時(shí)，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時(shí)，每月加班不得超過36小時(shí)。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點(diǎn)。

　　2、甲方依照國(guó)家法律和有關(guān)政策規(guī)定，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼如下：（略）

　　3、甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資，逐步提高乙方的工資水平。

　　第六條保險(xiǎn)和福利待遇

　　1、甲方按乙方工資總額的_____%，乙方按不超過本人工資的________%，，按月向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門所屬的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。

　　第七條

　　1、第2款第（2）項(xiàng)和第3款規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)按乙方工作每滿________年（滿半年不滿________年的按________年計(jì)算）發(fā)給乙方1個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補(bǔ)助費(fèi)。同時(shí)，如合同期未滿，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期的內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿，每相差________年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi)，生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過12個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。

　　2、甲方參照（國(guó)營(yíng)企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定）向待業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金，乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險(xiǎn)待遇。

　　3、乙方因工負(fù)傷或患職病，治療期間工資照發(fā)，所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市（縣）勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定，確認(rèn)為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)。殘廢金、喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　4、乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長(zhǎng)短給予3至6個(gè)月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。

　　5、乙方為女職工，期孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　6、按照國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是：（略）

　　第八條合同的變更、解除和終止

　　1、甲方因停產(chǎn)、調(diào)整年產(chǎn)任務(wù)，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　2、在下列情況下，甲方可以解除合同：

　　（1）乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的；

　　（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　�。�3）甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)，或者頻臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

　�。�4）雙方約定的其他事項(xiàng)：（略）

　　3、下列情況下，乙方可以解除合同：

　　（1）甲方違反國(guó)家規(guī)定，無安全防護(hù)設(shè)施，勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；

　�。�2）甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的；

　�。�3）甲方不履行本合同或者違反國(guó)家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；

　�。�4）乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。

　　4、乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)，以及受刑事處分的，合同自行解除。

　　5、甲乙雙方任何一方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前30天通知對(duì)方，并辦理解除合同的手續(xù)。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的，不需要提前通知對(duì)方。

　　6、在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：

　�。�1）合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的；

　�。�2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)的；

　�。�3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　�。�4）乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

　　7、合同期限屆滿，應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

　　第九條雙方認(rèn)為需要約定的事項(xiàng)

　　1、甲方為乙方提供住房或住房補(bǔ)貼；

　　2、甲方為乙方解決伙食問題；

　　3、甲方按國(guó)家規(guī)定的補(bǔ)貼項(xiàng)目，每月應(yīng)發(fā)給乙方共計(jì)__________；

　　4、除國(guó)家規(guī)定以外，在下列情況下，甲方可以解除合同；

　　5、除國(guó)家規(guī)定以外，在下列情況下，乙方可以解除合同；

　　6、甲方出資培訓(xùn)乙方后，乙方應(yīng)為甲方服務(wù)________年。否則，乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)______元；

　　第十條違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任

　　1、由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任；如屬雙方過錯(cuò)，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任；

　　2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔(dān)法律責(zé)任；

　　3、甲乙雙方任何一方違反合同時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)是：

　　4、甲乙雙方任何一方違反合同，給對(duì)方造成損害的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金標(biāo)準(zhǔn)是：

　　第十一條爭(zhēng)議處理

　　勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第十二條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章政策等有抵觸的，按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

　　第十三條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲X雙方各持一份。本合同涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

　　甲方：______________（蓋章）乙方：_______________（簽章）

　　法定代表人：（蓋章）（委托代理人）：___________________（簽章）

　　合同簽訂日期：________年____月____日

　　合同鑒證機(jī)關(guān)：____________（蓋章）合同鑒證人：________________（簽章）

　　合同鑒證日期：________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同45

　　施工項(xiàng)目名稱：

　　總包單位(甲方)：

　　分包項(xiàng)目部(乙方)：

　　為了保證在工程施工期間杜絕各類質(zhì)量事故的發(fā)生，確保在施工程的正常進(jìn)行；經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立本協(xié)議：

　　第一條：甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行以下法律法規(guī)及規(guī)章制度。《中華人民共和國(guó)建筑法》《中華人民共和國(guó)合同法》《中華人民共和國(guó)招投標(biāo)法》《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院279號(hào)令)《建筑工程質(zhì)量驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》GB50300---20XX《建筑安裝工程施工工藝標(biāo)準(zhǔn)》DBJ/T01-26-20XX

　　第二條：本協(xié)議的期限自工程開工之日起至工程竣工驗(yàn)收。

　　第三條：質(zhì)量管理：甲方確認(rèn)為項(xiàng)目經(jīng)理、為質(zhì)量檢查員，代表甲方對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行全面管理。乙方確認(rèn)為項(xiàng)目經(jīng)理、為質(zhì)量檢查員，代表乙方對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行全面管理。甲方技術(shù)質(zhì)量部對(duì)工程質(zhì)量的控制過程進(jìn)行監(jiān)督檢查。

　　第四條：甲方責(zé)任及義務(wù)：

　　1.甲方負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查乙方在工程質(zhì)量控制過程中的一切活動(dòng)。

　　2.甲方負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各單位在工程開工前編制完成施工組織總設(shè)計(jì)及工程質(zhì)量保證措施，必要時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。

　　3.甲方負(fù)責(zé)向乙方發(fā)放圖紙、設(shè)計(jì)變更、洽商。

　　4.甲方在施工過程中發(fā)現(xiàn)乙方不按圖紙、施工方案、技術(shù)交底組織施工，違章蠻干嚴(yán)重危害工程質(zhì)量時(shí)，有權(quán)制止，并對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰；情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)終止合同。

　　5.甲方有權(quán)對(duì)未經(jīng)自檢的工程進(jìn)行驗(yàn)收。

　　第五條：乙方的責(zé)任及義務(wù)

　　1.乙方在施工過程中必須嚴(yán)格按國(guó)家頒發(fā)的規(guī)程、規(guī)范施工，工程質(zhì)量必須達(dá)到合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.在工程開工前，乙方須將內(nèi)部質(zhì)量管理體系、質(zhì)量保證措施，報(bào)甲方施工現(xiàn)場(chǎng)代表。質(zhì)量管理人員必須與現(xiàn)場(chǎng)人員相符，必須持證上崗。

　　3.乙方在施工過程中必須嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)及方案、技術(shù)交底施工，要隨時(shí)接受甲方的質(zhì)量監(jiān)督檢查。

　　4.乙方在施工過程中如需進(jìn)行代表代換，必須經(jīng)甲方同意后方可進(jìn)行，嚴(yán)禁擅自做主。

　　5.乙方在施工過程必須嚴(yán)格執(zhí)行三檢制做好工程施工中的自檢、互檢、交接檢工作并做好檢查記錄。并報(bào)予甲方存檔。

　　6.乙方必須配合甲方和監(jiān)理工程師做好驗(yàn)收工作，及時(shí)處理驗(yàn)收過程中存在的問題。

　　7.如出現(xiàn)質(zhì)量問題或發(fā)生質(zhì)量事故，乙方要及時(shí)通知甲方，不得隱瞞，必須按處理措施或方案進(jìn)行整改，嚴(yán)禁私自處理。

　　8.對(duì)于甲方不按協(xié)議要求進(jìn)行違章指揮，乙方有權(quán)拒絕進(jìn)行施工。

　　第六條：處罰：

　　1.乙方質(zhì)量管理體系人員不在崗或備案人員資質(zhì)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際在崗人員不符，被甲方檢查發(fā)現(xiàn)后，罰款1000--20XX元。

　　2.乙方未按要求組織施工，每發(fā)現(xiàn)一次罰款20XX-5000元；造成質(zhì)量問題或質(zhì)量事故，加倍處罰，所造成的損失均由乙方自行承擔(dān)。

　　3.乙方在施工過程必須嚴(yán)格執(zhí)行三檢制做好工程施工中的自檢、互檢、交接檢工作并做好檢查記錄，未做到，每發(fā)現(xiàn)一次罰款20XX元。

　　4.乙方未配合甲方進(jìn)行驗(yàn)收工作，每發(fā)現(xiàn)一次罰款20XX-5000元；影響下道工序施工的，罰款10000元。

　　5.乙方必須按要求及時(shí)處理施工過程中存在的問題，凡是未按要求處理，影響下道工序施工的，罰款20XX-5000元。并承擔(dān)給甲方造成的一切損失。

　　6.對(duì)尚未構(gòu)成質(zhì)量事故，但已造成質(zhì)量問題或缺陷，視情節(jié)輕重對(duì)乙方罰款20XX-5000元；造成質(zhì)量事故時(shí)，視損失金額情況罰款5000--10000元，同時(shí)承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。

　　7.因工程質(zhì)量低劣，受到質(zhì)監(jiān)部門或甲方上級(jí)部門通報(bào)批評(píng)、處罰的，對(duì)乙方進(jìn)行20XX-5000元的處罰；處罰金額由乙方承擔(dān)。

　　10.乙方項(xiàng)目經(jīng)理、質(zhì)量管理人員必須參加甲方組織的工程質(zhì)量聯(lián)檢及專業(yè)會(huì)議，無故不參加的罰款500元。

　　第七條：其它

　　乙方在接到甲方的罰款通知單后，如拒絕簽字或接到通知后三日內(nèi)未提出異議，即視為同意罰款。

　　第八條：本協(xié)議作為分包合同的附件，和合同具有同等法律效力。

　　發(fā)包人主管單位：(蓋章) 承包人：(蓋章)

　　負(fù)責(zé)人： 負(fù)責(zé)人：

　　簽訂時(shí)間: 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同46

　　甲方：

　　姓名：

　　性別：

　　身份證號(hào)：

　　電話：

　　家庭住址：

　　乙方：

　　姓名：

　　性別：

　　身份證號(hào)：

　　電話：

　　家庭住址：

　　鑒于乙方勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)量及勞動(dòng)時(shí)間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　第一條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。

　　第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：

　　第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：

　　第四條甲方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)：

　　第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密。

　　第六條按實(shí)際工作量技工(每天九個(gè)小時(shí))每人每天按九十元記報(bào)酬，每月月底截止。下月10號(hào)左右發(fā)工資。

　　第七條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　一、本協(xié)議期滿的；

　　二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

　　三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的，如有病或病故甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　第八條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

　　第九條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

　　第十條附書面說明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。

　　第十一條乙方在工作期間，嚴(yán)格按照施工要求工作。合理?yè)p傷甲方相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

　　第十一條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度，違規(guī)后果自負(fù)。

　　第十二條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同47

　　甲方：

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：

　　居民身份證號(hào)碼：

　　根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽定本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、合同期限：

　　自 年 月 日起，至 年 月 日止，其中試用期 個(gè)月。

　　二、工作內(nèi)容：

　　甲方安排乙方在 ，從事 工作。

　　三、勞動(dòng)條件：

　　1、勞務(wù)人員應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反，按有關(guān)規(guī)定處理。

　　2、勞務(wù)人員應(yīng)服從用人單位根據(jù)生產(chǎn)、工作需要安排、調(diào)整工作崗位，并保質(zhì)保量完成生產(chǎn)、工作任務(wù)。

　　3、勞務(wù)人員應(yīng)接受用人單位的技術(shù)、安全培訓(xùn)和法制法規(guī)教育，努力提高自身素質(zhì)。

　　4、用人單位應(yīng)發(fā)給勞務(wù)人員必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　5、乙方應(yīng)執(zhí)行安全操作規(guī)程，切實(shí)注意安全生產(chǎn)。

　　四、民主管理和勞動(dòng)紀(jì)律：

　　1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中的有關(guān)條款。

　　2、甲乙雙方其中一方要求變更協(xié)議條款，都應(yīng)以書面形式提前十五天通知對(duì)方。

　　五、勞動(dòng)協(xié)議的解除：

　　1、乙方有下列情形之一被用人單位退回的，甲方可以解除勞務(wù)協(xié)議：

　　1）在試用期間證明不符合錄用條件的；

　　2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的；

　　3）嚴(yán)重失職造成用人單位利益受到重大損害的；

　　4）被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　　2、乙方有下列情形的甲方可以在按法律法規(guī)支付一定補(bǔ)償金后解除勞務(wù)協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方：

　　1）乙方患病或非因工受傷不能從事原工作的；

　　2）乙方不能勝任工作，經(jīng)常不能保質(zhì)保量完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)的；

　　3）用人單位情況發(fā)生變化，確需裁減勞務(wù)人員的；

　　六、違反勞務(wù)合同的責(zé)任：

　　乙方系甲方或用人單位出資培訓(xùn)的，違約后還應(yīng)向甲方或用人單位支付培訓(xùn)費(fèi)元。

　　七、雙方其他約定：

　　1、因勞務(wù)人員現(xiàn)為協(xié)保人員，無法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。由甲方為其繳納“意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)”；

　　2、如員工因工傷殘，由“意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)”給予賠付，意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)保額不足部分按相關(guān)法律法規(guī)辦理。

　　3、因乙方崗位為保安，每天工作時(shí)間為18.00-次日9:00。因夜間乙方雖履行一定的工作職責(zé)卻無需時(shí)刻處于工作狀態(tài)，故本合同現(xiàn)約定22:00-次日8:00為睡班時(shí)間，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，約定將睡班的10小時(shí)折算為5小時(shí)的有效工作時(shí)間，甲方依法按照5小時(shí)的有效工作時(shí)間支付給乙方勞動(dòng)報(bào)酬（保安崗位適用此條）。

　　本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽章）： 年 月 日

　　乙方（簽章）： 年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同48

　　甲方：

　　乙方：

　　按照《中華人民共和國(guó)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)合同法》和《建設(shè)工程承包協(xié)議書》的原則，甲方將濱江嘉園四區(qū)C4#C8#C10#住宅樓，將內(nèi)外裝飾工程承包給乙方，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、承包內(nèi)容

　　按照施工圖紙室內(nèi)抹灰、外墻抹灰、樓梯踏步及屋面站板抹灰。（不包括地面、室外散水、屋面找平層、室內(nèi)刮棚、外墻粘笨板）等以外工程。

　　二、進(jìn)度要求

　　自2XX1年5月5日至20XX年7月31日內(nèi)完工。超期每日扣款1000元，因機(jī)械、停電、斷料等工期順延。

　　三、付款方式及價(jià)格

　　承包價(jià)格按圖紙結(jié)構(gòu)建筑面積每平米40元計(jì)算勞務(wù)費(fèi)。乙方抹完每棟甲方按工程的進(jìn)度的百分之八十付款，剩余工程款驗(yàn)收合格后甲方一次性付清。

　　四、材料使用要求

　　1、乙方進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)后根據(jù)工程的實(shí)際情況提出機(jī)具、工具及外加劑的需用量計(jì)劃交公司經(jīng)理審批后由材料員進(jìn)行采購(gòu).

　　2、因乙方管理方面而導(dǎo)致的材料浪費(fèi)現(xiàn)象，超出材料部分按進(jìn)場(chǎng)最高價(jià)格從承包工程款中扣除.

　　3、乙方屬清包行為，一切料具有甲方負(fù)責(zé)供應(yīng)到工地，但進(jìn)場(chǎng)時(shí)間及數(shù)量由乙方在三日前提出，甲方料具應(yīng)按時(shí)進(jìn)場(chǎng)不得延誤，如二日后料具供應(yīng)不到，甲方應(yīng)提前通知乙方做出相應(yīng)安排，否則損失由甲方承擔(dān)。

　　五、施工質(zhì)量要求

　　1、嚴(yán)格按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定進(jìn)行施工同時(shí)接受現(xiàn)場(chǎng)管理人員的監(jiān)督和檢查.

　　2、對(duì)于不聽從現(xiàn)場(chǎng)管理人員管理出現(xiàn)質(zhì)量缺陷屢教不改的個(gè)人或班組，現(xiàn)場(chǎng)管理人員有權(quán)建議項(xiàng)目經(jīng)理予以辭退；

　　3、乙方按國(guó)家規(guī)定的中級(jí)抹灰標(biāo)準(zhǔn)和甲方技術(shù)交底的要求施工，乙方每抹完一層或一間屋，經(jīng)自檢合格后，應(yīng)及時(shí)報(bào)驗(yàn)甲方檢查驗(yàn)收，如不合格，乙方無條件返工處理，返工材料費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

　　4、嚴(yán)禁使用隔夜灰、嚴(yán)禁為加快施工進(jìn)度而用干灰吃漿，每發(fā)現(xiàn)一次或一處罰款（人民幣）:500元；

　　六、文明施工要求

　　1、乙方所有進(jìn)場(chǎng)人員須嚴(yán)格執(zhí)行工地的獎(jiǎng)罰制度及規(guī)章制度，杜絕一切不良嗜好，如有發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)將其驅(qū)逐出工地或罰款。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行工地出入檢查制度，未經(jīng)甲方許可，非工地施工人員不得在工地過夜，不許亂進(jìn)辦公室、他人宿舍，制止一切偷盜現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)后，根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行警告、罰款，直到追究刑事責(zé)任。

　　3、工地所發(fā)生的計(jì)時(shí)工，由工長(zhǎng)簽字，并在當(dāng)月結(jié)算時(shí)，結(jié)清計(jì)時(shí)工工資。

　　4、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)做好文明施工，做到工完料凈場(chǎng)地清。

　　5、料具管理，領(lǐng)取料具由乙方指定人領(lǐng)取，并執(zhí)行工地付料時(shí)間，按時(shí)領(lǐng)取，乙方所領(lǐng)取料具嚴(yán)格按工地規(guī)定履行手續(xù)，工地按票追繳。

　　七、安全要求

　　乙方所有參與施工的人員必須嚴(yán)格遵守現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度，一切行動(dòng)聽從指揮，杜絕一切不良現(xiàn)象，違反者按相應(yīng)規(guī)章制度規(guī)定處理，并追究乙方負(fù)責(zé)人的責(zé)任，施工人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴安全帽,在施工中如果發(fā)生安全事故，分清責(zé)任，由責(zé)任方負(fù)責(zé)

　　八、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效；

　　甲方(全稱) (簽字或蓋章)

　　乙方(全稱) (簽字或蓋章)

　　20XX年月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同49

　　甲方:

　　乙方:

　　因工程需要，甲方將 工作分包給乙方施工，為了維護(hù)雙方的權(quán)利和利益，明確雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)經(jīng)雙方共同協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

　　一﹑工程名稱:

　　二﹑工程地點(diǎn)

　　三﹑承包方式:單包工：

　　四﹑承包內(nèi)容:

　　五﹑工作內(nèi)容及單價(jià):

　　1. 生活區(qū)化糞池接市政的排污管道安裝

　　2. 單包人工費(fèi)30.0元/米(不包括任何機(jī)械和材料費(fèi))

　　3. 檢查井內(nèi)直1.0米80.0元/米。

　　六﹑付款方式:工程完工后兩周內(nèi)結(jié)清全部工程款。

　　七﹑工期和人員要求力爭(zhēng)在xx年4月30內(nèi)完成。

　　八﹑安全要求:乙方施工人員在甲方施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生意外事故，200.0元以下的醫(yī)療費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)，200.0元以上由甲方承擔(dān)；若乙方不服從甲方安全管理或不佩帶安全設(shè)施所發(fā)生安全醫(yī)療事故全部由乙方承擔(dān)。

　　九﹑質(zhì)量要求

　　1. 觀感質(zhì)量按照現(xiàn)行驗(yàn)收規(guī)范執(zhí)行；

　　2. 工完場(chǎng)清，愛護(hù)現(xiàn)場(chǎng)成品。

　　十、其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　十一、如在履約過程中產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí)雙方同意向 建設(shè)主管部門進(jìn)行調(diào)解，未調(diào)解成功，雙方同意向 仲裁委員會(huì)提起仲裁。

　　十二、一式二份，雙方各執(zhí)一份：工完款清合同自動(dòng)失效.

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同50

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號(hào)：

　　為了維護(hù)甲、乙雙方的利益，確保甲方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常開展，本著平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽訂如下補(bǔ)充協(xié)議：

　　一、甲方在錄用乙方后，同時(shí)為其解決戶口的問題，乙方必須為甲方服務(wù)________年。

　　二、乙方因本人原因不能為甲方服務(wù)________年的，須按每月_____元賠償金計(jì)算，有一個(gè)月算一個(gè)月，逐月累計(jì)，向甲方作出賠償。

　　三、甲方為提高公司員工的業(yè)務(wù)水平，根據(jù)乙方的實(shí)際工作崗位給予相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，凡甲方給乙方相應(yīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的，乙方必須根據(jù)本人所在的崗位，為甲方服務(wù)。

　　四、乙方因本人原因不能達(dá)到服務(wù)期的，一年的須按每月_____元賠償金計(jì)算，兩年的須按每月_____元賠償金計(jì)，三年的須按每月_____賠償金計(jì)，有一個(gè)月算一個(gè)月，逐月累計(jì)，向甲方做出賠償。

　　五、本補(bǔ)充協(xié)議作為勞務(wù)合同的附件，與《勞務(wù)合同》同時(shí)生效。

　　六、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：

　　委托人：

　　日期：_________年________月________日

　　乙方：

　　日期：_________年________月________日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同51

　　發(fā)包方 （以下簡(jiǎn)稱甲方）：身份證號(hào)：

　　承包方 （以下簡(jiǎn)稱乙方）：身份證號(hào)：

　　甲方現(xiàn)有工程委托乙方勞務(wù)包干，為明確雙方各自的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)，甲、乙雙方結(jié)合本工程具體情況友好協(xié)商，訂立本合同，雙方必須共同遵守。

　　第一條工程概況

　　1、工程地點(diǎn)：

　　2、工程內(nèi)容：

　　3、承包方式：勞務(wù)包干（含人工、輔材、機(jī)械、吊裝、二次搬運(yùn)、裝卸車等）

　　4、工程造價(jià)：人民幣元（人民幣整）；

　　5、合同工期：個(gè)歷天。

　　第二條甲方責(zé)任

　　工程開工前，甲方向乙方進(jìn)行相關(guān)的質(zhì)量、安全、技術(shù)、工期、材料節(jié)約、消防、治安、現(xiàn)場(chǎng)文明施工、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)紀(jì)律等教育和交底，并為乙方提供住房；甲方保證材料及時(shí)供應(yīng)，不得因材料供應(yīng)不及時(shí)而影響施工，及時(shí)對(duì)已完分項(xiàng)工程進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)評(píng)和檢查，并按合同規(guī)定及時(shí)足額支付工程款。

　　第三條乙方責(zé)任

　　乙方嚴(yán)格按甲方的各項(xiàng)要求，做好進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前的準(zhǔn)備工作，遵守甲方工地各項(xiàng)合理的管理制度，配合工地管理；在現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽及安全繩，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和有關(guān)安全規(guī)定，由于乙方自身原因造成的安全事故，費(fèi)用和責(zé)任由乙方自負(fù)；乙方需按有關(guān)質(zhì)量要求進(jìn)行施工，并接受甲方的監(jiān)督檢查。

　　第四條付款方式

　　合同簽訂后即付人民幣元（人民幣元整）作為進(jìn)場(chǎng)及相關(guān)輔料的費(fèi)用；完成第二層鋼樓梯及電梯井即付人民幣元（人民幣元整）作為進(jìn)度款；完工后，甲方2天內(nèi)組織驗(yàn)收，如有問題需當(dāng)場(chǎng)提出整改，否則當(dāng)驗(yàn)收合格，需即支付人民幣元（人民幣元整）

　　第五條合同生效和終止

　　本合同壹式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，雙方履行完畢合同全部義務(wù)，竣工結(jié)算款支付完畢，乙方向甲方交付竣工工程后，本合同除保修條款外即告終止。若工程施工中因各種原因出現(xiàn)停工現(xiàn)象，如因甲方原因造成停工的，由甲方承擔(dān)責(zé)任，工期相應(yīng)順延及作出適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償；如因乙方原因造成停工的，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任，工期不予順延。

　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同52

　　甲方:

　　乙方:

　　因工程需要，甲方將 標(biāo)段的渠道的工作分包給乙方施工，為了維護(hù)雙方的權(quán)利和利益，明確雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)經(jīng)雙方共同協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

　　一﹑承包方式:單包工。

　　二﹑工作內(nèi)容及單價(jià):

　　1. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米；

　　2. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米；

　　3. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米；

　　4. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米；

　　5. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米；

　　6. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米；

　　7. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米；

　　8. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米；

　　9. 渠道，單包人工費(fèi) 元/米。

　　三﹑付款方式:

　　四﹑工期和人員要求力爭(zhēng)在 年 月 日內(nèi)完成。

　　五﹑安全要求:乙方施工人員在甲方施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生意外事故，醫(yī)療費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。

　　六﹑質(zhì)量要求

　　觀感質(zhì)量按照 驗(yàn)收規(guī)范及現(xiàn)行的驗(yàn)收規(guī)范執(zhí)行； 乙方所做的所有渠道等其他工程保證能夠通過農(nóng)業(yè)綜合縣、市和省級(jí)的驗(yàn)收；工完場(chǎng)清，愛護(hù)現(xiàn)場(chǎng)成品。

　　七、其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　八、一式二份，雙方各執(zhí)一份：工完款清合同自動(dòng)失效.

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同53

　　雇傭方（簡(jiǎn)稱甲方）：________身份證號(hào)碼：________________________

　　被雇傭方（簡(jiǎn)稱乙方）：_______身份證號(hào)碼：_______________________

　　甲方因家庭需要，雇傭乙方為家庭保姆，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。

　　第一條服務(wù)職責(zé)。

　　甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

　　第二條協(xié)議期限。

　　從_____年___月___日起至患者生命終止。其中試用期限為___個(gè)月，至_____年___月___日止。

　　第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)

　　一、保護(hù)乙方的人身安全，為乙方提供食宿。

　　二、由于甲方責(zé)任造成乙方的人身財(cái)產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔(dān)。

　　三、按規(guī)定付給乙方工資。

　　四、有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)情況。

　　第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)

　　一、遵守甲方規(guī)定的制度。

　　二、按照甲方規(guī)定的條件照顧病人：

　　1、全天24小時(shí)照顧病人，并負(fù)責(zé)包括乙方在內(nèi)的1日3餐（不負(fù)責(zé)買米、買菜）。

　　2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時(shí)，每日進(jìn)行一至二次的戶外活動(dòng)。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負(fù)責(zé)。

　　3、有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。

　　4、由于乙方責(zé)任造成甲方人身、財(cái)產(chǎn)安全損失，一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。

　　第五條工資待遇

　　試用期內(nèi)，每月工資_____元；試用期滿，每月工資_____元。

　　第六條付資方式和期限

　　按月給付，每月_____日付資，前后不超過_____天，乙方收到工資后，簽字為據(jù)。

　　第七條工作時(shí)間

　　乙每周_____天工作制，周_____休息

　　第八條協(xié)議的變更和解除

　　協(xié)議生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議，須提前_____天通知對(duì)方，方能解除協(xié)議。

　　第九條本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可由仲裁機(jī)關(guān)或法院判決。

　　第十條本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

　　甲方（簽名）：________________乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________家庭地址：__________________

　　簽約日期：_________年____月____日_________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同54

　　甲方：________________

　　身份證號(hào)：________________

　　聯(lián)系電話：________________

　　乙方：________________

　　身份證號(hào)：________________

　　聯(lián)系電話：________________

　�。�甲方和乙方應(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動(dòng)合同相關(guān)的各項(xiàng)信息真實(shí)有效。）

　　甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就涉及看護(hù)病人服務(wù)過程中雙方的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)簽訂本協(xié)議。

　　一、勞動(dòng)協(xié)議期限

　　合同期自_____起，至_____止。試用期自_____起，至_____止（試用期工資按照正常工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放）。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　乙方同意根據(jù)甲方需要，從事工作，乙方工作地點(diǎn)為隨身陪護(hù)。

　　三、雙方的權(quán)利與義務(wù)：

　　1、甲方指派_____負(fù)責(zé)病人日常喂食、喂藥、擦洗身體、清洗衣物、定時(shí)翻身、身體移動(dòng)以及其它日常護(hù)理工作并確保病人生活舒適和人身安全。

　　2、乙方在照顧病人過程中要盡到愛心孝心，尊敬病人，不得打罵傷害。同時(shí)甲方家人要做到與乙方互敬互愛。

　　3、在合同期限內(nèi)未經(jīng)甲方同意，乙方私自停止對(duì)病人的護(hù)理，或懈怠對(duì)病人的看護(hù)，甲方有權(quán)扣除工資并解除合同。如乙方行為對(duì)協(xié)議看護(hù)對(duì)象造成損害，乙方應(yīng)按實(shí)際發(fā)生情況承擔(dān)法律責(zé)任。

　　4、甲方給乙方創(chuàng)造能開展工作的必要條件。乙方要對(duì)工作環(huán)境內(nèi)的設(shè)施和財(cái)產(chǎn)負(fù)有看管和維護(hù)的責(zé)任。

　　5、乙方享受每半月放假1天的權(quán)利。每月放假日期根據(jù)實(shí)際情況酌情商定。

　　6、本合同期內(nèi)，乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項(xiàng)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知甲方。

　　7、在放假、外出、以及工作中非甲方惡意傷害所造成的乙方人身傷害由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不予承擔(dān)責(zé)任。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

　　乙方工資為3000元/月，甲方供吃供住。社會(huì)保險(xiǎn)及政府規(guī)定的各種個(gè)人綜合意外險(xiǎn)（含醫(yī)療費(fèi)用）等由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不負(fù)任何責(zé)任、不負(fù)擔(dān)任何費(fèi)用。

　　工資發(fā)放方式為每月先行發(fā)放2500元，剩余部分協(xié)議期限終止日一并發(fā)放。當(dāng)月工資應(yīng)發(fā)部分次月5日前發(fā)放。

　　五、勞動(dòng)合同的解除與終止

　　甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。在合同期限內(nèi)，當(dāng)乙方無法完成甲方要求的.崗位工作時(shí)，甲方有權(quán)解除、終止本合同，但須提前三天通知乙方，乙方無條件服從。工資結(jié)算至乙方離崗之日。

　　在合同期限內(nèi)，乙方無故離崗3天，本合同終止，扣除當(dāng)月工資及其它月份未結(jié)算工資總數(shù)的50%。

　　在合同期限內(nèi)，乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時(shí)須保證甲方找到下任護(hù)工才可以離開工作崗位。工資結(jié)算至乙方離崗之日。

　　六、雙方約定的其他事項(xiàng)：

　　合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽名）：________________乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________家庭地址：__________________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同55

　　雇傭方（簡(jiǎn)稱甲方）：________身份證號(hào)碼：________________________

　　被雇傭方（簡(jiǎn)稱乙方）：_______身份證號(hào)碼：_______________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、服務(wù)內(nèi)容

　　1、看護(hù)小孩；

　　2、清洗小孩衣物；

　　3、家務(wù)（室內(nèi)保潔）。

　　二、服務(wù)時(shí)間

　　1、每天_______時(shí)_______分至_______時(shí)_______分。

　　2、乙方每月可休息_____天，具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。

　　三、服務(wù)費(fèi)用

　　1、服務(wù)費(fèi)用為______元/月，甲方于每__________月__________日前支付給乙方。

　　2、因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付___元加班費(fèi)。

　　四、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；

　　2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形，有權(quán)隨時(shí)解除合同；

　　3、甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。

　　五、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；

　　2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；

　　3、乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目，細(xì)心照顧小孩；

　　4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理；

　　5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時(shí)離開時(shí)，應(yīng)征得甲方同意；

　　6、乙方工作期間，如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責(zé)任；

　　7、乙方如欲解除合同，則需提前___天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。

　　8、乙方在非工作時(shí)間（包括上下班在途時(shí)間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　六、合同的生效

　　1、本合同自雙方簽字時(shí)生效。

　　2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽名）：________________乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________家庭地址：__________________

　　簽約日期：_________年____月____日_________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同56

　　甲方(雇傭方)：_______________乙方(被雇傭方)：__________

　　國(guó)籍：____________________國(guó)籍：____________________

　　護(hù)照號(hào)碼:____________________護(hù)照號(hào)碼:____________________

　　應(yīng)甲方需求，乙方申請(qǐng)，雙方子女同意，XX領(lǐng)導(dǎo)為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)，

　　住家保姆聘用協(xié)議。為了明確雙方權(quán)利義務(wù)，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。

　　一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學(xué)以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

　　2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護(hù)具。

　　3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導(dǎo)，不準(zhǔn)虐-待。

　　4、按月付給乙方工資_____元，不得拖欠克扣。

　　5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權(quán)終止合同。

　　二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務(wù)，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等，每月工作時(shí)間不得少于_____天，乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商，得到同意后方可離開。

　　2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。

　　3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系，由甲方每月付給乙方報(bào)酬XXX元整，乙方的食宿費(fèi)由甲方承擔(dān)，乙方的其它開支自理。

　　4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時(shí)，甲方有權(quán)解除合同。

　　5、甲方的所有財(cái)物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。

　　6、乙方在工作過程中因個(gè)人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé)，因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題和事故責(zé)任自負(fù)。

　　7、無論何種原因，當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。

　　8、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴，直至向司法部門控告。

　　9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　三、合同簽訂與解除

　　本合同書_____年一簽，自簽字之后三年內(nèi)有效，到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。

　　甲方(簽字)：_______________乙方(簽字)：_______________

　　__________年_____月_____日　__________年_____月_____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同57

　　甲方（雇主）：________________身份證號(hào)碼：________________

　　乙方（雇員）：________________身份證號(hào)碼：________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供家庭保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、服務(wù)內(nèi)容

　　1）乙方為甲方提供每日三餐

　　2）乙方為甲方做好看管小孩和每日三餐之外的其他家務(wù)工作，包括室內(nèi)保潔、清洗衣物等。

　　一、甲方的權(quán)利和責(zé)任

　　1）甲方為乙方提供免費(fèi)的正常食宿，其他開支乙方自理；

　　2）甲方做到平等待人、不歧視、不虐待、保證乙方服務(wù)期間人身、財(cái)產(chǎn)的安全；

　　3）乙方由于個(gè)人原因突發(fā)急病或其他傷害時(shí)，甲方應(yīng)積極配合乙方采取不要措施，但產(chǎn)生的治療費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，甲方不予承擔(dān)；

　　4）甲方有權(quán)要求乙方對(duì)傳染病系列進(jìn)行檢查，如果體檢不合格，費(fèi)用由乙方承擔(dān)；反之，由甲方承擔(dān)。體檢如不合格，甲方有權(quán)要求解聘，期間的勞務(wù)工資按日結(jié)算；

　　5）甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)、朋友、親友等帶入家中；

　　6）甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有不良習(xí)慣不適合甲方要求時(shí)（不良習(xí)慣包括嗜酒、吸煙、個(gè)人不衛(wèi)生或其他疾病等），甲方有權(quán)及時(shí)解除協(xié)議，工資結(jié)算至解除協(xié)議當(dāng)日，不再支付其他費(fèi)用；

　　7）甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損甲方權(quán)益的行為或不能勝任本服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除合同；

　　8）乙方如離職須提前15天通知，如擅自離去，甲方有權(quán)不支付服務(wù)費(fèi)家庭雇傭保姆協(xié)議書家庭雇傭保姆協(xié)議書。

　　三、乙方的權(quán)利和責(zé)任

　　1）乙方享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利；

　　2）乙方如有特殊情況，需回家處理時(shí)，應(yīng)先征得甲方的同意、履行請(qǐng)假。不得擅自離崗；

　　3）乙方有權(quán)拒絕甲方提出的一切不合理的需求，有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯；

　　4）乙方不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，送公安部門依法處理；

　　5）乙方在非工作時(shí)間（包括每月休假期間）所發(fā)生的.事故，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　四、待遇

　　服務(wù)費(fèi)用為x元/月，甲方于次月x日支付上月服務(wù)費(fèi)給乙方。

　　以上甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，自本合同簽字之日生效，此合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽名）：________________乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________家庭地址：__________________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同58

　　甲方（雇主）:________________

　　身份證號(hào)：________________

　　電話：________________

　　乙方（家政工）:________________

　　身份證號(hào)：________________

　　電話：________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》及其他有關(guān)法律，法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等，自愿，公平，誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上就家政服務(wù)相關(guān)事宜達(dá)成本協(xié)議。

　　第一條、家政服務(wù)內(nèi)容：

　　照顧嬰兒的一切事宜，包括但不限于以下內(nèi)容：

　　A、嬰兒的喂養(yǎng)、護(hù)理、觀察及日常保健、夜間陪護(hù)；

　　B、給嬰兒洗澡、洗尿布、洗嬰兒衣服、拆洗嬰兒被褥及嬰兒護(hù)理，臀部護(hù)理，保持干爽，防止感染等；

　　C、育兒常識(shí)及嬰兒用品的消毒等；

　　D、嬰兒的按摩、保健、與嬰兒對(duì)話、益智健身操、游泳、曬太陽以及認(rèn)知能力的訓(xùn)練等科學(xué)育兒工作；

　　E、及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布，安撫哭鬧嬰兒，呵護(hù)入眠等

　　F、掌握嬰兒生長(zhǎng)發(fā)育情況，包括每日測(cè)量嬰兒的體溫，定期測(cè)量嬰兒的身高、體重。隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況（如食欲、食量、體溫、大小便等）觀察記錄。

　　G、培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

　　第二條、服務(wù)方式及期限

　　1、服務(wù)方式：住家制

　　2、服務(wù)期限：

　　第三條、服務(wù)費(fèi)用及其支付方式：

　　甲方支付乙方家政服務(wù)費(fèi)___元/月，甲方按月薪支付給乙方，滿月結(jié)算。甲方保證乙方每月休息4天時(shí)間，雙方協(xié)商后可間隔休息也可連續(xù)休息，若由乙方原因超過休息時(shí)間不按時(shí)服務(wù)的，按照超過天數(shù)扣除雙倍日薪（日薪為當(dāng)月工資的日平均數(shù)額）。

　　第四條、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1．甲方的權(quán)利

　　（1）甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作；

　�。�2）甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行“胸透、肝功能及乙肝、艾滋病、梅毒、丙肝等傳染病篩查”等上崗體檢，檢查費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

　　2．甲方的'.義務(wù)

　�。�1）按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)；

　�。�2）配合乙方做好家政工作，并提供合理的協(xié)助；

　�。�3）為乙方提供食宿。

　　3．乙方的權(quán)利

　　（1）乙方有權(quán)拒絕甲方合同以外的不合理工作安排。

　　（2）乙方合法權(quán)益受到損害，有權(quán)向相關(guān)部門提出申訴或向司法部門起訴。

　　4．乙方的義務(wù)

　�。�1）須向甲方提供真實(shí)身份信息，并按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)；

　�。�2）在工作期間應(yīng)當(dāng)注意安全，規(guī)范操作，杜絕火災(zāi)、盜竊、燃?xì)庵卸镜仁鹿实陌l(fā)生，以保護(hù)自己和他人的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全。如乙方因疏忽或違規(guī)操作，對(duì)他人造成不良后果，應(yīng)依法被追究法律責(zé)任。

　�。�3）不得向他人泄露甲方家庭成員的經(jīng)濟(jì)狀況及工作、學(xué)習(xí)、住址、電話等私人信息；不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。

　　第五條、協(xié)議的解除

　　一、在合同期內(nèi)，乙方有下列情況之一時(shí)，甲方有權(quán)立即終止合同，并按工作天折算費(fèi)用給乙方：

　　1．違反國(guó)家法律、法規(guī)；

　　2．不服從甲方合理工作安排的；

　　3．未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗；

　　4．被證明有偷盜行為的；

　　5．不能勝任相應(yīng)工作的；

　　6．身體有病，不能繼續(xù)從事育兒嫂工作的。

　　二、在合同期內(nèi)，甲方有下列情況之一時(shí)，乙方有權(quán)立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費(fèi)用：

　　1．甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī)；

　　2．甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

　　第六條、其他約定

　　1．簽訂合同之前，乙方要持有效證件（身份證、健康證、上崗證），并向甲方提供身份證復(fù)印件；

　　2．由于乙方的違法行為或其他失職造成甲方損失的，由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，賠償甲方損失。

　　3．乙方在服務(wù)期間（包括路途中），由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　4．服務(wù)期結(jié)束后，如甲方在嬰幼兒護(hù)理方面有疑問向乙方咨詢時(shí)，乙方應(yīng)予以解答；

　　5．乙方欲中途解除合同，需提前一周通知甲方（以便甲方有時(shí)間另行雇請(qǐng)家政工），否則乙方需按未履約工作天數(shù)向甲方雙倍賠付同等天數(shù)日薪。

　　第七條、甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

　　如甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解，也可向所屬行政區(qū)仲裁委員會(huì)或司法部門提出訴訟。

　　第八條、附則

　　1、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　2、本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　甲方（簽名）：________________ 乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________ 聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________ 家庭地址：__________________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同59

　　雇傭方（簡(jiǎn)稱甲方）：______________身份證號(hào)碼：______________

　　被雇傭方（簡(jiǎn)稱乙方：______________身份證號(hào)碼：______________

　　今有甲方夫婦因工作繁忙，特聘請(qǐng)乙方為甲方做家政工作，經(jīng)甲乙雙方本著平等、自愿的原則友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、工作內(nèi)容

　　1、看護(hù)小孩：早、中兩餐，根據(jù)甲方要求喂牛奶、水果、水等輔食；天氣好帶小孩下樓一到兩次；處理小孩個(gè)人衛(wèi)生，夏天給小孩洗澡等；細(xì)心照顧小孩；不能在無人看護(hù)下讓孩子獨(dú)自玩耍睡覺；對(duì)孩子有耐心，多和孩子溝通、商量，交流時(shí)語氣輕柔緩和，多鼓勵(lì)孩子；對(duì)孩子安全負(fù)責(zé)，孩子哭鬧時(shí)不能打罵孩子；教孩子識(shí)物，陪孩子玩玩具，帶孩子做游戲；

　　2、家務(wù)：

　　指室內(nèi)衛(wèi)生清潔，在有甲方家人陪伴小孩的時(shí)候進(jìn)行。

　　二、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)

　　1、工作時(shí)間每天7:00時(shí)至18:00時(shí)；

　　2、每周可休息2天；

　　3、工作地點(diǎn)以甲方家為主，乙方家為輔，小孩吃飯、睡覺、玩耍在甲方家，乙方愛人在家，乙方吃飯時(shí)間可帶小孩去乙方家。

　　三、工資

　　1、工資為元/月，甲方于每月之前付給乙方前一個(gè)月的工資。

　　四、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述內(nèi)容提供服務(wù)；

　　2、甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用（工資）；

　　3、甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動(dòng)權(quán)利,不得歧視虐待乙方；

　　4、第一個(gè)月為試用期，工資按人民幣元/月用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要，甲方要結(jié)算工資給乙方及乙方要交還甲方物品；

　　5、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形，有權(quán)隨時(shí)解除合同；

　　6、被聘期間乙方如有行為不端或虐待孩子者，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方法律責(zé)任；

　　7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除合同；

　　8、甲方若發(fā)現(xiàn)乙方在工作時(shí)間干乙方私活，首次發(fā)現(xiàn)警告，再次發(fā)現(xiàn)扣除當(dāng)月工資并有權(quán)解除合同。

　　五、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、乙方須自覺履行上述工作內(nèi)容；

　　2、乙方在工作期間須外出，應(yīng)通知甲方；要休假,應(yīng)提前通知甲方；雙方協(xié)商友好確定；

　　3、合同期滿或中途解除合同，則需提前30天與甲方續(xù)簽合同，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任；

　　4、經(jīng)調(diào)查屬于乙方原因?qū)е潞⒆影踩�、失火、失竊及其他事故的，乙方負(fù)法律責(zé)并作經(jīng)濟(jì)賠償；

　　5、不得隨便翻拿甲方家中物品，以免發(fā)生糾紛，如有偷竊等違法行為，經(jīng)查屬實(shí)，將送相關(guān)部門處理；

　　6、不得參與甲方家庭及鄰居糾紛；

　　7、乙方提供本人正確有效身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件各一份；個(gè)人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方；

　　本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。

　　甲方（簽名）：________________ 乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________ 聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________ 家庭地址：__________________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同60

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　甲方為了使老人晚年過的快樂幸福，聘請(qǐng)乙方為甲方提供家政服務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、共同約定

　　1、家政服務(wù)包括：照顧老人的起居生活(包括日常護(hù)理、洗衣、洗澡、安全監(jiān)護(hù)等)、做飯、打掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時(shí)的安全。

　　2、甲方以每月支付乙方人民幣元(大寫：元)作為支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，(工資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報(bào)酬)

　　3、甲方愿意接受乙方提供家政服務(wù)，并履行下列(二)的承諾；乙方自愿接受甲方的聘請(qǐng)，為甲方提供家政服務(wù)，并履行下列(三)的承諾。

　　4、甲方不履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向人民法院提出訴訟；乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權(quán)利。

　　二、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

　　1、甲方以支付勞務(wù)報(bào)酬的形式，聘任乙方為甲方提供家政服務(wù)。

　　2、甲方在家時(shí)可主動(dòng)減輕乙方的勞務(wù)，如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。

　　3、甲方應(yīng)以平等、和藹、寬厚的態(tài)度對(duì)待乙方。

　　4、甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，乙方勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)算按公歷月為計(jì)算單位。

　　5、甲方應(yīng)為乙方提供服務(wù)所需必要的基本條件并承擔(dān)乙方的食宿。

　　6、甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費(fèi)用。

　　7、甲方對(duì)乙方提出的合理化建議和正當(dāng)?shù)囊�求�?yīng)當(dāng)予以考慮，并協(xié)商解決。

　　8、甲方(包括老人)認(rèn)為乙方?jīng)]有按約定的事項(xiàng)例行職責(zé)，要求乙方改正無效時(shí)，有權(quán)辭退乙方。

　　9、甲方根據(jù)實(shí)際情況或者不需要提供家政服務(wù)時(shí)，可辭退乙方，終止服務(wù)、解除協(xié)議。

　　三、乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

　　1、乙方以接受甲方勞務(wù)報(bào)酬為前提，自愿為甲方提供家政服務(wù)。

　　2、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口(除主人特別安排外由乙方合理安排調(diào)劑)。

　　3、乙方在盡職盡責(zé)照顧老人時(shí)，非人為因素造成老人發(fā)生意外，甲方不的追究乙方的責(zé)任。

　　4、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，明確主人與服務(wù)的關(guān)系，對(duì)甲方提出正常的批評(píng)意見和改進(jìn)意見，應(yīng)自覺接受和改進(jìn)。

　　5、乙方對(duì)甲方的老人言語過激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解。

　　6、乙方為甲方提供家政服務(wù)屬臨時(shí)用工，在服務(wù)期間不的按國(guó)家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)提出休假，但甲方應(yīng)為乙方每月提供一到兩天探親假期，探親往返車費(fèi)乙方自行承擔(dān)，假期可以累計(jì)使用。不的找借口向甲方提出不合理的要求和健康醫(yī)療保險(xiǎn)與養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)償?shù)囊�求�?/p>

　　7、乙方以搞好為甲方服務(wù)為前提，不的干涉或在外宣揚(yáng)主人家庭涉及家政服務(wù)之外的任何事情。乙方未經(jīng)甲方主人允許，不的將閑雜人員和陌生人帶入家中。

　　8、乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由。對(duì)于要求甲方合理改進(jìn)和必須完善的事項(xiàng)，享有充分的建議權(quán)，甲方應(yīng)及時(shí)給予答復(fù)。

　　9、乙方家中有事需要回家，應(yīng)及時(shí)向甲方請(qǐng)假。特殊情況甲方應(yīng)在最短的時(shí)間內(nèi)予以批準(zhǔn)。乙方有權(quán)利提出辭職，但在提出辭職時(shí)應(yīng)至少提前一周通知甲方，并簡(jiǎn)要說明辭職理由；乙方辭職、協(xié)議終止。

　　四、附則

　　1、協(xié)議之外需要約定的事項(xiàng)由雙方協(xié)商，發(fā)生異議時(shí)以本協(xié)議為準(zhǔn)。

　　2、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字即生效。

　　甲方（簽名）：________________乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________家庭地址：__________________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同61

　　甲方（雇主）：_____身份證號(hào)：_____地址：_____電話：_____

　　乙方（家政服務(wù)員）：_____戶名：_____地址：_____電話：_____賬號(hào)：_____開戶行：_____

　　根據(jù)甲方的愿望，乙方（家政服務(wù)員）自愿為甲方提供家政服務(wù)，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

　　1、服務(wù)內(nèi)容為：（服務(wù)的家庭人口數(shù)人）□一般家務(wù)（做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生等）□帶養(yǎng)小孩（輔食制作、洗澡撫觸等）□醫(yī)院陪護(hù)。其它：

　　2、甲方向乙方商定的服務(wù)費(fèi)為元/月，休息日：2天/月。甲方必須保證每月對(duì)應(yīng)日前一天將服務(wù)費(fèi)劃入乙方指定賬戶。

　　3、如協(xié)議期乙方取得甲方同意離職，需提前半個(gè)月（15天）進(jìn)行口頭通知，服務(wù)費(fèi)支付至工作結(jié)束當(dāng)日。如家政服務(wù)員離職時(shí)未提前通知甲方，甲方可以以其擅自離職為由拒付未通知緩沖期（即半個(gè)月15天）的服務(wù)費(fèi)。實(shí)際服務(wù)時(shí)間未滿1個(gè)月，服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際服務(wù)天數(shù)計(jì)算。

　　4、甲方對(duì)家政服務(wù)員的工作不滿意，可以提前三天向其提出辭退要求，服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際服務(wù)天數(shù)計(jì)算。

　　5、甲方向家政服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室，并做到平等待人、不岐視、保證家政服務(wù)員服務(wù)期間人身財(cái)產(chǎn)的安全。

　　6、甲方有權(quán)要求和安排乙方進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費(fèi)用由乙方承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。另外，甲乙雙方不得隱瞞各自病史。

　　7、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)于乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助，不得侵犯其人身權(quán)益。8、各方如需延長(zhǎng)協(xié)議期限，應(yīng)在協(xié)議期滿前7日內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。

　　9、本協(xié)議服務(wù)期限為_____個(gè)月：自_____年____月____日始至_____年____月____日止。

　　10、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，如不能協(xié)商解決的可提請(qǐng)行政主管部門進(jìn)行仲裁。

　　11、本協(xié)議雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。本協(xié)議自簽字之日起生效。

　　甲方（雇主）： 乙方（家政服務(wù)員）：

　　日期：_____ 日期：_____

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同62

　　甲方（經(jīng)營(yíng)者）：_____________聯(lián)系電話：__________________

　　法定代表人：_______________經(jīng)營(yíng)住所：__________________

　　乙方（消費(fèi)者）：_____________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭住所：_________________身份證號(hào)：__________________

　　丙方（服務(wù)人員）：___________聯(lián)系電話：__________________

　　身份證號(hào)：_________________戶口所在地：________________

　　經(jīng)甲乙丙協(xié)商，簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議。

　　一、約定家政服務(wù)事項(xiàng)

　　1、服務(wù)內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方，承擔(dān)乙方的第（）項(xiàng)服務(wù)：

　�。�1）一般家務(wù)；

　�。�2）孕產(chǎn)婦護(hù)理；

　　（3）嬰幼兒護(hù)理；

　　（4）老人護(hù)理；

　�。�5）半自理病人護(hù)理；

　�。�6）不能自理病人護(hù)理；

　�。�7）醫(yī)院護(hù)理病人；

　　（8）其他。

　　丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達(dá)到_____________________工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、服務(wù)期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。

　　3、工作時(shí)間：丙方每天工作時(shí)間為______________，每周休息日為______________。

　　4、工作地點(diǎn)：____________________

　　5、服務(wù)費(fèi)用：乙方按日、周、月支付甲方服務(wù)費(fèi)（含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費(fèi)）：___元人民幣/日、周、月。

　　按日向乙方提供家政服務(wù)的，服務(wù)費(fèi)用當(dāng)日結(jié)算；按周結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用；按月結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用。

　　6、工傷保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇：甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險(xiǎn)，甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)。

　　二、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員，家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓(xùn)證》，方可從事家政服務(wù)。

　　2、甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。對(duì)從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的服務(wù)人員，甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)，費(fèi)用由丙方承擔(dān)。如因丙方責(zé)任，對(duì)乙方造成人身財(cái)產(chǎn)損失的，由保險(xiǎn)公司按規(guī)定賠償。

　　3、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責(zé)任：

　　（1）誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理；

　�。�2）家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報(bào)；

　�。�3）未按時(shí)交納服務(wù)費(fèi)；

　�。�4）住址或服務(wù)地址變更后未及時(shí)通報(bào)甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地；

　�。�5）對(duì)丙方工作要求或內(nèi)容違反國(guó)家法律法規(guī)或治安管理?xiàng)l例；

　�。�6）刁難、虐打、打罵家政服務(wù)員；

　�。�7）指使家政服務(wù)員從事危險(xiǎn)工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當(dāng)安排，導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害。

　　3、甲方所派丙方如對(duì)乙方有違法行為，甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門對(duì)相關(guān)事項(xiàng)的處理提供必要的.協(xié)助。

　　三、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書時(shí)出示有效身份證件，如實(shí)說明對(duì)家政服務(wù)員的具體要求，以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況（如家中是否有傳染病人等）。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方的管理和指導(dǎo)。

　　2、乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務(wù)員。協(xié)議期內(nèi)，如對(duì)家政服務(wù)員的服務(wù)項(xiàng)目或服務(wù)類別要求有所改變，應(yīng)及時(shí)通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費(fèi)。符合下列情況之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議：

　�。�1）有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的；

　�。�2）有效證據(jù)證明丙方有違法行為的；

　�。�3）提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個(gè)工作日甲方無法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的；

　�。�4）丙方在上崗______個(gè)工作日的適應(yīng)期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達(dá)到相應(yīng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的。

　　3、乙方有權(quán)要求丙方重新進(jìn)行體檢，費(fèi)用由乙方承擔(dān)；如體檢不合格則由丙方自行承擔(dān)。

　　4、乙方應(yīng)平等待人，尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動(dòng)，不準(zhǔn)虐打和歧視，并負(fù)有保護(hù)丙方在服務(wù)期間的人身安全和財(cái)物安全的責(zé)任和義務(wù)。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動(dòng)，具體要求由乙方與丙方約定。

　　5、乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。

　　6、乙方對(duì)初次上崗的丙方應(yīng)具體說明家政服務(wù)方面的要求和進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)，乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免因此發(fā)生糾紛。

　　7、乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當(dāng)和安全的居住場(chǎng)所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

　　8、乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補(bǔ)助。乙方要保證丙方每天不少于八小時(shí)的睡眠時(shí)間。

　　9、乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第服務(wù)；不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場(chǎng)所提供服務(wù)；不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項(xiàng)。

　　10、乙方對(duì)丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場(chǎng)所的安全負(fù)責(zé)，不得指使其從事危險(xiǎn)工作；由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，并應(yīng)立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時(shí)，乙方應(yīng)采取必要的救治措施。

　　四、丙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、享有休息、休假和獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利，乙方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；

　　2、乙方不按規(guī)定支付報(bào)酬的，有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議；

　　3、乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益，有權(quán)向有關(guān)部門申訴，有獲得賠償?shù)臋?quán)利。

　　4、丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓(xùn)證》方可從事家政服務(wù)。

　　5、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從乙方的管理；

　　6、認(rèn)真完成乙方對(duì)工作的安排，并達(dá)到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)。

　　五、違約責(zé)任

　　1、甲乙丙應(yīng)遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。

　　2、有關(guān)違約的其他約定事項(xiàng)：_____________________。

　　六、協(xié)議解除與簽訂

　　1、本協(xié)議期滿，如不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動(dòng)終止。

　　2、協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商，可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議，乙方應(yīng)提前7天與甲方、丙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。

　　3、協(xié)議期內(nèi)，非因違約而由依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的，甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費(fèi)。

　　七、當(dāng)事人約定其他事項(xiàng)：____________________

　　八、爭(zhēng)議處理方式

　　□協(xié)商解決；

　　□______________仲裁委員會(huì)仲裁；

　　□______________法院判決。

　　九、其他事宜

　　1、本協(xié)議未盡事宜甲乙丙另行商議解決。

　　2、本協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭(zhēng)議，經(jīng)協(xié)商不能解決的，應(yīng)依照消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等有關(guān)法律法規(guī)處理。

　　3、本協(xié)議一式三份，甲乙丙各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（簽字或蓋章）：______________

　　乙方（簽字或蓋章）：______________

　　丙方（簽字或蓋章）：______________

　　___年___月___日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同63

　　甲方：______________身份證號(hào)碼：______________

　　乙方：______________身份證號(hào)碼：______________

　　特聘請(qǐng)乙方到甲方家中做家政服務(wù)，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權(quán)利義務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

　　一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

　　2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護(hù)具。

　　3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導(dǎo)。

　　4、按月付給乙方工資__________元，不得拖欠。

　　5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務(wù)時(shí)有權(quán)終止合同。

　　二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細(xì)見附件一)。

　　2、乙方要全心全意負(fù)責(zé)好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對(duì)孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等）隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。

　　3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系，由甲方每月付給乙方報(bào)酬，乙方的食宿費(fèi)由甲方承擔(dān)，乙方的其它開支自理。

　　4、甲方的所有財(cái)物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。

　　5、乙方在工作過程中因個(gè)人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé)，因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。

　　6、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權(quán)解除合同

　　7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日，甲方以薪金方式補(bǔ)償乙方補(bǔ)償。

　　8、乙方要熱心工作，勤快，有責(zé)任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動(dòng)多承擔(dān)事務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負(fù)責(zé)任。

　　9、無論何種原因，當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家，不得滯留。

　　三、違約條款

　　1，甲方違反國(guó)家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

　　2，乙方違反國(guó)家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

　　3、乙方需安心做好家政服務(wù)工作；如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時(shí)，應(yīng)先征得甲方的同意，履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。

　　4、合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應(yīng)提前_____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。

　　5、如在實(shí)際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

　　四、其他

　　1、乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣。

　　2、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。

　　3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

　　4、本協(xié)議為______年___月___日起到_____年_____月___日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

　　甲方簽名：______乙方簽名：______

　　日期：___年___月___日日期：___年___月___日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同64

　　甲方（雇主）：______

　　身份證號(hào)：______

　　地址：______

　　電話：______

　　乙方（家政服務(wù)員）：______

　　戶名：______

　　地址：______

　　電話：______

　　賬號(hào)：______

　　開戶行：______

　　根據(jù)甲方的愿望，乙方（家政服務(wù)員）自愿為甲方提供家政服務(wù)，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

　　1、服務(wù)內(nèi)容為：（服務(wù)的家庭人口數(shù)人）□一般家務(wù)（做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生等）□帶養(yǎng)小孩（輔食制作、洗澡撫觸等）□醫(yī)院陪護(hù)。其它：

　　2、甲方向乙方商定的服務(wù)費(fèi)為元/月，休息日：2天/月。甲方必須保證每月對(duì)應(yīng)日前一天將服務(wù)費(fèi)劃入乙方指定賬戶。

　　3、如協(xié)議期乙方取得甲方同意離職，需提前半個(gè)月（15天）進(jìn)行口頭通知，服務(wù)費(fèi)支付至工作結(jié)束當(dāng)日。如家政服務(wù)員離職時(shí)未提前通知甲方，甲方可以以其擅自離職為由拒付未通知緩沖期（即半個(gè)月15天）的服務(wù)費(fèi)。

　　實(shí)際服務(wù)時(shí)間未滿1個(gè)月，服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際服務(wù)天數(shù)計(jì)算。

　　4、甲方對(duì)家政服務(wù)員的工作不滿意，可以提前三天向其提出辭退要求，服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際服務(wù)天數(shù)計(jì)算。

　　5、甲方向家政服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室，并做到平等待人、不岐視、保證家政服務(wù)員服務(wù)期間人身財(cái)產(chǎn)的安全。

　　6、甲方有權(quán)要求和安排乙方進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費(fèi)用由乙方承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。另外，甲乙雙方不得隱瞞各自病史。

　　7、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)于乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助，不得侵犯其人身權(quán)益。

　　8、各方如需延長(zhǎng)協(xié)議期限，應(yīng)在協(xié)議期滿前7日內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。

　　9、本協(xié)議服務(wù)期限為10個(gè)月：自___年__月__日始至___年__月__日止。

　　10、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，如不能協(xié)商解決的可提請(qǐng)行政主管部門進(jìn)行仲裁。

　　11、本協(xié)議雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。本協(xié)議自簽字之日起生效。

　　甲方（簽名）：________________ 乙方（簽名）：_________________

　　聯(lián)系電話：__________________ 聯(lián)系電話：__________________

　　家庭地址：__________________ 家庭地址：__________________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同65

　　甲方(用人單位)住所：

　　法定代表人(或負(fù)責(zé)人)

　　乙方(勞動(dòng)者)住址：

　　身份證號(hào)碼：

　　甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照?qǐng)?zhí)行：

　　第一條、勞動(dòng)合同期限：

　　1、本勞動(dòng)合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫完整)：

　　A.有固定期限勞動(dòng)合同： 年 月 日至 年 月 日;

　　B.無固定期限勞動(dòng)合同，自 年 月 日起。

　　C.以完成工作為期限。

　　2、本合同包含x個(gè)月的試用期(自 年 月 日至 年 月 日)

　　第二條、工作地點(diǎn)： 省(自治區(qū)、直轄市) 市(縣) 路 號(hào)。

　　第三條、工作內(nèi)容：

　　1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔(dān)任職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

　　2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。

　　3、在工作過程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。

　　第四條、工作時(shí)間和休息休假：

　　1、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。

　　2、休息休假：甲方按照國(guó)家的規(guī)定安排乙方休息休假。

　　第五條、勞動(dòng)報(bào)酬：

　　1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元;

　　(若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資： )

　　2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

　　3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為年 月 日。

　　第六條、社會(huì)保險(xiǎn)：

　　1、甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

　　2、依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議。

　　第七條、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)：

　　甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所，以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病。

　　第八條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

　　第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān)。

　　第十一條、勞動(dòng)合同解除或終止：

　　1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達(dá)甲方(具體部門、職務(wù))為準(zhǔn);

　　2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng)，按照《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。

　　4、因解除或者終止勞動(dòng)合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　第十三條、本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

　　第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

　　甲方(蓋章)

　　乙方(簽字)

　　簽約代表(簽字)

　　年 月 日

　　年 月 日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同66

　　甲方(聘用單位)：_________

　　法定代表人：_________

　　乙方(受聘人員)：_________

　　根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和《省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》((xx)117號(hào))，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘用合同。

　　一、聘用合同期限

　　按下列第_________項(xiàng)執(zhí)行：

　　(一)本合同為有固定期限合同。合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　(二)本合同為無固定期限合同。合同期自年_________月_________日起至法定或約定的終止(解除)合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。

　　(三)本合同為以完成一定工作為期限的合同。合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　本合同約定試用期(大中專應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期)自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　二、聘用崗位和職責(zé)要求

　　甲方根據(jù)工作需要和乙方的崗位意向，決定聘用乙方從事崗位工作。乙方同意在該崗位工作，并按甲方崗位職責(zé)要求履行義務(wù)，完成工作任務(wù)。

　　因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方可以重新安排乙方的工作崗位，乙方也可選擇其他崗位。雙方就崗位變更事宜作如下約定：_________。

　　三、工作條件和崗位紀(jì)律

　　甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等方面的規(guī)定。

　　甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，保守有關(guān)秘密。

　　四、工作報(bào)酬、福利及社會(huì)保險(xiǎn)

　　(一)甲方依據(jù)國(guó)家和省有關(guān)事業(yè)單位工資政策及本單位內(nèi)部分配辦法按月向乙方支付工資、獎(jiǎng)金及各種津貼、補(bǔ)貼，并按規(guī)定調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　(二)甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，按期足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分，由甲方從乙方的工資中代為扣繳。

　　(三)乙方在合同期內(nèi)的工時(shí)制度、公休假日、女職工保護(hù)、因工負(fù)傷、患病、死亡等待遇均按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、聘用合同的變更、解除和終止

　　(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的有關(guān)內(nèi)容或重新簽訂聘用合同。

　　(二)乙方年度考核或聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整其工作崗位并相應(yīng)變更本合同。

　　(三)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

　　(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)單方面解除本合同，并書面通知乙方：

　　1.在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的；

　　2.連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的；

　　3.未經(jīng)甲方同意，擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期未歸的；

　　4.違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

　　5.嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的；

　　6.被人民法院判處拘役、有期徒刑緩刑以上刑罰的。

　　(五)有下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

　　1.乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的。在國(guó)家或省出臺(tái)新的規(guī)定前，醫(yī)療期參照國(guó)家對(duì)企業(yè)職工的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

　　2.乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位，或者雖同意調(diào)整到新工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的；

　　3.本合同簽訂時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　甲方按本款第1、2、3項(xiàng)規(guī)定解除本合同，未提前30日書面通知乙方的，解除行為無效，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。

　　(六)乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第(五)款規(guī)定單方解除本合同：

　　1.患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　2.女職工在規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　　3.因工負(fù)傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的；

　　4.患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的；

　　5.正在接受紀(jì)律審查或者司法審查尚未作出結(jié)論的；

　　6.屬于法律、法規(guī)規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形的。

　　(七)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)單方解除本合同，并書面通知甲方：

　　1.在試用期內(nèi)的；

　　2.考入全日制普通高等院校的；

　　3.被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的；

　　4.依法服兵役的；

　　5.甲方未按照合同約定支付工資報(bào)酬、提供工作條件和福利待遇的；

　　6.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

　　除本款規(guī)定的情形外，乙方提出解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知甲方。未能協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；6個(gè)月后再次提出解除合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方解除本合同。法律、法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　(八)有下列情形之一的，本合同終止：

　　1.聘用合同期限屆滿的；

　　2.甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；

　　3.甲方被撤銷、解散的；

　　4.乙方退休、退職；

　　5.乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。

　　(九)乙方有下列情形之一的，甲方不得因聘用合同期滿或者約定的終止條件出現(xiàn)而終止本合同：

　　1.因工負(fù)傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的；

　　2.患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的；

　　3.屬于法律、法規(guī)規(guī)定不得終止聘用合同的其他情形的。

　　(十)甲方應(yīng)當(dāng)在本合同期限屆滿30日前，就終止或者續(xù)訂聘用合同的意向書面通知乙方。續(xù)訂聘用合同的，雙方協(xié)商辦理續(xù)訂手續(xù)。

　　(十一)本合同解除或者終止后，甲方應(yīng)為乙方出具解除或者終止聘用合同的有效證明，并在解除或者終止本合同之日起15日內(nèi)為乙方辦理人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的封存或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　(十二)有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位的實(shí)際工作年限，在解除本合同之日起15日內(nèi)向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

　　1.甲方提出解除本合同，經(jīng)協(xié)商，乙方同意解除的；

　　2.乙方患病或者非因工負(fù)傷，規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作，甲方單方面解除本合同的；

　　3.乙方年度考核不合格或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，甲方單方面解除本合同的；

　　4.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議，由甲方單方面解除合同的；

　　5.甲方未按照本合同約定支付工作報(bào)酬、提供工作條件和福利待遇，乙方單方面解除合同的；

　　6.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作，乙方單方面解除本合同的；

　　7.甲方被撤銷、解散，不能安置乙方就業(yè)的。

　　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)以乙方解除或者終止本合同前12個(gè)月的月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)，在甲方工作每滿1年支付1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；不滿1年的，按1年計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方月平均工資高于當(dāng)?shù)卦缕骄�工資3倍以上的，按當(dāng)?shù)卦缕骄�工資的3倍計(jì)算。

　　六、違反聘用合同的責(zé)任

　　(一)由于本合同任何一方當(dāng)事人的原因?qū)е卤竞贤瑹o效或部分無效，給對(duì)方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。聘用合同的無效，由人事爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院確認(rèn)。

　　(二)甲乙雙方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雙方當(dāng)事人都違反本合同約定的，應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。對(duì)違反服務(wù)期約定和保守單位商業(yè)秘密約定的，可以約定違約金，具體標(biāo)準(zhǔn)為：

　　(三)甲方未按照規(guī)定辦理解除、終止聘用合同手續(xù)，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　(四)甲乙雙方對(duì)培訓(xùn)費(fèi)用沒有約定的，乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)后解除本合同，甲方不得收取培訓(xùn)費(fèi)用；有約定的，按約定收取，但不得超過為乙方培訓(xùn)的實(shí)際支出，并按乙方培訓(xùn)后回單位服務(wù)年限，以每年遞減培訓(xùn)費(fèi)用20%的比例計(jì)算。

　　七、雙方約定的其他事項(xiàng)

　　略

　　八、爭(zhēng)議處理

　　甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向甲方上級(jí)主管部門申請(qǐng)調(diào)解，也可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的人事爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

　　九、本合同未盡事宜，按照《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。

　　十、本合同一式三份，具有同等法律效力。甲乙雙方各執(zhí)一份，一份存入乙方人事檔案。

　　甲方(簽章)：_________ 乙方(簽章)：_________

　　簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同67

　　甲方(聘用單位)___________乙方(受聘人)_____________

　　名稱：_____________________姓名：_____________________

　　性別：_____________________

　　法定代表人：_______________出生年月：_________________

　　(委托代理人)_____________文化程度：_________________

　　身份證號(hào)碼：_______________

　　地址：_____________________家庭住址：_________________

　　郵政編碼：_________________郵政編碼：_________________

　　根據(jù)《北京市事業(yè)單位實(shí)行聘用合同制試行辦法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合問，共同遵守本合同所列條款。

　　一、聘用合同期限

　　第一條本合同期限自___年___月___日起，至___年___月___日止，其中試用期自___年___月___日起，至___年___月___日止。

　　二、工作內(nèi)容、條件和紀(jì)律

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任__________崗位工作，并同意甲方規(guī)定的如下職責(zé)要求：___________________________________________________________________________________________________

　　第三條甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境、必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的安全與健康。

　　第四條甲方根據(jù)工作需要，依法制定規(guī)章制度和工作紀(jì)律，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行遵紀(jì)守法、職業(yè)道德、崗位技能、必備知識(shí)的教育與培訓(xùn)。

　　第五條乙方遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律；遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，不斷提高知識(shí)水平和崗位技能。乙方違反甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理。

　　三、工作報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇

　　第六條甲方按照國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方完成工作任務(wù)情況，每月以貨幣形式支付乙方的工作報(bào)酬。

　　第七條乙方在合同期內(nèi)的工作時(shí)間、公休假日、女工保護(hù)、因(公)負(fù)傷或致殘和死亡待遇，非因(公)負(fù)傷、患病醫(yī)療等待遇，甲方均按照國(guó)家及北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第八條甲乙雙方按照國(guó)家及北京市的規(guī)定參加______________保險(xiǎn)。

　　第九條甲方為乙方提供以下福利待遇：______________________________________________________________________________。

　　四、聘用合同的變更、解除

　　第十條甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。

　　第十一條訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。甲方變更名稱的，應(yīng)當(dāng)變更本合同的甲方名稱。

　　第十二條甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

　　第十三條乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：

　　(一)在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求的；

　　(二)連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的；

　　(三)未經(jīng)甲方同意，擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的；

　　(四)違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

　　(五)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使甲方或者其它單位工作不能正常進(jìn)行的；

　　(六)被判處有期徒刑以上刑法收監(jiān)執(zhí)行的，或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　　(七)國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　第十四條乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除本合同，但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方：

　　(一)患病或者非因工(公)負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不服從有甲方安排的其他適當(dāng)工作的；

　　(二)年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖然同意調(diào)整工作崗位，但到新的崗位后考核仍不合格的；

　　(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議或者乙方不服從另行安排工作的。

　　上述情況解除本合同的，甲方要為乙方提供_____個(gè)月的自行擇業(yè)期，自行擇業(yè)期內(nèi)的待遇為：________________。乙方自行擇業(yè)期滿后仍未就業(yè)的，由甲方依照本市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定辦理____________保險(xiǎn)關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

　　第十五條乙方考核不合格的，甲方可以調(diào)整其崗位，或者安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位。崗位變化后，甲方可以改變乙方的崗位工資待遇。乙方無正當(dāng)理由不同意變更的，甲方有權(quán)單方面解除本合同。

　　第十六條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第十四條規(guī)定單方面解除合同：

　　(一)患病或者非因工(公)負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　(二)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；

　　(三)因工(公)負(fù)傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的；

　　(四)患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病喪失勞動(dòng)能力或者精神病的；

　　(五)距國(guó)家規(guī)定的退休年齡10年以內(nèi)的；

　　(六)屬于國(guó)家規(guī)定的不得解除聘用合同的其他情形。

　　第十七條有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)單方面解除本合同：

　　(一)在試用期內(nèi)的(國(guó)家規(guī)定雙方約定服務(wù)期限的除外)；

　　(二)甲方未履行本合同的；

　　(三)考入普通高等院校的；

　　(四)被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的；

　　(五)依法服兵役的。

　　第十八條除本合同第十七條規(guī)定的情形外，乙方提出解除本合同，應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。乙方未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作，繼續(xù)履行本合同；6個(gè)月后乙方再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，乙方即可單方面解除本合同，并按照本合同第二十八條的約定承擔(dān)違約責(zé)任。

　　第十九條乙方解除本合同后，違反規(guī)定使用或者允許他人使用甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密的，依法承擔(dān)法律責(zé)任。乙方在涉密崗位工作，其解除本合同，應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)涉密人員管理的規(guī)定。

　　五、聘用合同的終止、續(xù)定

　　第二十條符合下列條件之一的，本合同即行終止：

　　(一)本合同期限屆滿的；

　　(二)本合同約定的終止條件出現(xiàn)的；

　　(三)乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的；

　　(四)乙方死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡的；

　　(五)甲方依法注銷的。

　　第二十一條本合同期限屆滿前，甲方應(yīng)當(dāng)提前30日將終止或者續(xù)定聘用合同意向以書面形式通知乙方，經(jīng)協(xié)商辦理終止或者續(xù)定聘用合同手續(xù)。

　　第二十二條甲方依據(jù)本合同第二十條第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)、第(五)項(xiàng)規(guī)定終止本合同的，應(yīng)當(dāng)向乙方出具終止本合同的書面證明，并辦理有關(guān)手續(xù)。

　　第二十三條甲方與乙方解除、終止本合同后，應(yīng)按照本市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為乙方辦理___________保險(xiǎn)關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。

　　第二十四條在續(xù)定聘用合同時(shí)，乙方在甲方工作已滿25年或者連續(xù)工齡已滿10年且年齡距國(guó)家規(guī)定的退休年齡已不足10年的，如果乙方提出訂立聘用至退休的合同的，甲方應(yīng)當(dāng)與其訂立聘用至退休的合同。

　　第二十五條乙方患職業(yè)病或是因工(公)負(fù)傷并被勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)確認(rèn)達(dá)到傷殘等級(jí)，要求續(xù)定聘用合同的，甲方應(yīng)當(dāng)續(xù)定聘用合同。

　　第二十六條乙方在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或者女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，本合同期限屆滿時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)將本合同的期限順延至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期期滿為止。

　　第二十七條本合同期限屆滿，因甲方未按本合同第二十一條辦理終止或者續(xù)定聘用合同手續(xù)，乙方與甲方仍存在事實(shí)聘用關(guān)系的，甲方應(yīng)當(dāng)與乙方續(xù)定聘用合同。甲乙雙方就聘用合同期限協(xié)商不一致的，其續(xù)定的聘用合同期限從簽字之日起不得少于1年。

　　六、違反和解除本合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

　　第二十八條屬于下列情形之一的，由違約一方承擔(dān)違約責(zé)任：

　　(一)任何一方違反聘用合同規(guī)定的；

　　(二)本合同未到期，又不符合解除合同條件，由單方解除合同的；

　　(三)由于甲方原因訂立的無效或部分無效聘用合同的。違約一方承擔(dān)的違約賠償金額為：____________________

　　第二十九條乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)后(含試用期間)提出解除本合同的，對(duì)甲方培訓(xùn)費(fèi)的補(bǔ)償金額為：___________________________試用期間，甲方解除本合同，乙方不承擔(dān)培訓(xùn)違約金。

　　第三十條屬下列情況之一解除本合同的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作的年限，發(fā)給一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

　　(一)甲方提出解除本合同，乙方同意解除的；

　　(二)符合本合同第十四條規(guī)定情形，由甲方單方面解除本合同的；

　　(三)因甲方未履行本合同，乙方解除本合同的。

　　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以乙方在甲方每工作一年，支付乙方1個(gè)月的上年月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)，乙方工作不滿1年的按1年計(jì)算；月平均工資低于本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的按本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；月平均工資高于全市事業(yè)單位月平均工資3倍以上的，按3倍計(jì)算。

　　七、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容

　　第三十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

　　________________________________________________________________________________________________

　　八、人事爭(zhēng)議處理

　　第三十二條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商無效的，當(dāng)事人可向上級(jí)行政主管部門申請(qǐng)調(diào)解和處理或者向人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，仲裁結(jié)果對(duì)爭(zhēng)議雙方具有約束力。

　　九、其他

　　第三十三條本合同未盡事宜或與國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第三十四條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　第三十五條本合同的附件如下：

　　___________________________________________________________________________________________________

　　甲方(蓋章)__________________乙方(簽字或蓋章)_____________

　　法定代表人

　　或委托代理人(簽字或蓋章)____

　　簽訂日期：_______年______月____日

　　2022正規(guī)的個(gè)人勞務(wù)合同68

　　聘用單位(甲方)：

　　受聘人員(乙方)：

　　1、本聘用合同書根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國(guó)辦發(fā)[20xx]35號(hào))制定，作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內(nèi)容外，經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致，可增加有關(guān)條款。

　　2、填寫聘用合同書一律用藍(lán)、黑墨水書寫，字跡清晰、工整，涂改處必須加蓋校對(duì)章，否則無效。

　　3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂，因故確需代簽的，須經(jīng)本人書面委托，否則代簽無效。

　　4、本聘用合同書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷，除落款日期外，均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫，工資報(bào)酬等金額一律使用大寫。甲方(聘用單位)

　　名稱：________________________

　　法定代表人或委托代理人：____________________________

　　地址：________________________

　　郵政編碼：_________

　　聯(lián)系電話：____________________

　　乙方(受聘人員)

　　姓名：_____________

　　性別：_____________

　　出生年月：_____________

　　身份證號(hào)碼：________________________________

　　住址：______________________________________

　　聯(lián)系電話：____________

　　根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國(guó)辦發(fā)[20xx]35號(hào))和________________規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

　　一、聘用合同期限

　　本合同期限按下列第__項(xiàng)執(zhí)行：

　　(一)本合同期限為 年，自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為個(gè) 月，自 年 月 日至 年 月 日止。

　　(二)本合同期限自簽訂之日起算，至乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡之日終止。

　　(三)本合同期限自簽訂之日起算，至____________________工作任務(wù)完成時(shí)止。試用期為個(gè) 月，自 年 月 日至 年 月 日止。

　　二、聘用崗位及職責(zé)要求

　　(一)甲方聘用乙方在_______部門從事_________崗位的工作。

　　(二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求，具體內(nèi)容如下：

　　1、___________________________________________________

　　2、___________________________________________________

　　3、___________________________________________________

　　(三)乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　(四)在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后，調(diào)整乙方的工作崗位。

　　三、崗位紀(jì)律

　　(一)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，建立健全各項(xiàng)考核制度，做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

　　(二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和本地方的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

　　(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

　　四、崗位工作條件

　　(一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。

　　(二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī)定，對(duì)乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

　　(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

　　五、工資福利與社會(huì)保險(xiǎn)待遇

　　(一)甲方根據(jù)國(guó)家政策和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小，以貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)如下：_______________________________________________________

　　(二)乙方工資調(diào)整，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等，均按照國(guó)家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(三)乙方享受國(guó)家和單位規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。本合同中未盡的權(quán)益，乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負(fù)傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國(guó)家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)參加社會(huì)保險(xiǎn)的單位，甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金以及其他社會(huì)保險(xiǎn)金。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)，并及時(shí)以書面形式告知乙方。

　　六、聘用合同的變更

　　(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　(三)本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一)，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

　　(四)乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位，并向乙方出具《崗位調(diào)整通知書》(附件二)，對(duì)本合同作出相應(yīng)的變更。

　　七、聘用合同的解除

　　(一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。

　　(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)單方面解除本合同：

　　1、連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的；

　　2、未經(jīng)甲方同意，擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的；

　　3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

　　4、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的；

　　5、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

　　對(duì)在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，甲方也可以隨時(shí)單方面解除本合同。

　　(三)乙方有下列情形之一，甲方可以單方面解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的；

　　2、乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。

　　(四)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

　　1、乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；

　　3、因工負(fù)傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的；

　　4、患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的；

　　5、乙方正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的；

　　6、屬于國(guó)家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。

　　(五)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)單方面解除本合同：

　　1、在試用期內(nèi)的；

　　2、考入普通高等院校的；

　　3、被錄用或者選調(diào)為公務(wù)員的；

　　4、依法服兵役的。

　　除上述情形外，乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作，繼續(xù)履行本合同；6個(gè)月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除本合同。

　　(六)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的，雙方均可以單方面解除本合同。

　　(七)有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位的實(shí)際工作年限向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

　　1、甲方提出解除本合同，乙方同意解除的；

　　2、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作，甲方單方面解除本合同的；

　　3、乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，甲方單方面解除本合同的'。

　　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以乙方在甲方每工作1年，支付其本人1個(gè)月的上年月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)；月平均工資高于當(dāng)?shù)卦缕骄�工資3倍以上的，按當(dāng)?shù)卦缕骄�工資的3倍計(jì)算。

　　(八)合同解除后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除聘用合同證明書》(附件三)，并辦理相關(guān)手續(xù)。甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)在3個(gè)月內(nèi)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方不得以任何理由扣留乙方的人事檔案，乙方不得無故不辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。符合規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償條件的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和本地方的有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　(九)乙方在涉密崗位工作的，解除本合同應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)涉密人員管理的規(guī)定。

　　八、聘用合同的終止

　　(一)有下列情形之一的，本合同終止：

　　1、本合同期限屆滿；

　　2、甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)；

　　3、乙方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定退休或退職的；

　　4、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；

　　5、甲方被依法注銷、撤銷或者解散的。

　　(二)聘用合同終止后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合同證明書》(附件四)，并辦理相關(guān)手續(xù)。

　　九、聘用合同的續(xù)簽

　　本合同期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同，續(xù)簽聘用合同應(yīng)當(dāng)在聘用合同期滿前30日內(nèi)辦理。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定，并簽訂《聘用合同續(xù)簽書》(附件五)。

　　聘用合同期滿，沒有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實(shí)聘用工作關(guān)系的，視為延續(xù)聘用合同，延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同，但最長(zhǎng)不超過乙方達(dá)到退休年齡的年限。

　　十、違反聘用合同的責(zé)任

　　(一)甲方違約責(zé)任

　　1、甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金：

　　(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的；

　　(2)解除本合同后，未依照有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)�。支付賠償金的標(biāo)準(zhǔn)為：______________________________________________________

　　2、因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)按照乙方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方違反本合同約定，造成乙方中斷履行合同的，應(yīng)繼續(xù)履行合同，同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟(jì)損失。

　　(二)乙方違約責(zé)任

　　1、乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)，原約定的服務(wù)期未滿而提出解除本合同的，應(yīng)當(dāng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：______________________________________________________

　　2、乙方違反本合同的約定，使用或者允許他人使用甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任。

　　3、因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違反本合同約定，造成甲方中斷履行合同的，應(yīng)繼續(xù)履行合同，同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

　　(三)雙方共同約定的其他違約責(zé)任條款

　　1、______________________________

　　2、______________________________

　　十一、雙方約定的其他事項(xiàng)

　　(一)_______________________

　　(二)_______________________

　　十二、爭(zhēng)議處理

　　甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭(zhēng)議的，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。當(dāng)事人也可以自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向甲方所在地或者聘用合同履行地的基層人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期間內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。

　　十三、附則

　　1、甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家和本地方的法律、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當(dāng)方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應(yīng)當(dāng)熟知本單位的規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵守。

　　2、本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個(gè)人檔案。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽字蓋章)：

　　年 月 日

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