培訓(xùn)項目策劃書通用15篇
時光匆匆,我們在忙碌中奔走,一段時間的工作已告一段落,我們的工作將會有更高的難度,更高的工作目標(biāo),讓我們對今后的工作做個策劃吧。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編收集整理的培訓(xùn)項目策劃書,歡迎閱讀與收藏。
培訓(xùn)項目策劃書1
一、項目背景
隨著人們生活水平的提高、人們對精神生活的要求質(zhì)量也越來越高;科技的進(jìn)步,生活節(jié)奏的加快,這一切都加大了人們相互了解的機(jī)會,近在咫尺兩個人卻很難相互了解是當(dāng)代顯著的一大特征;生活變得越來越精彩,經(jīng)濟(jì)條件的提高等諸多因素使得家庭離婚率逐漸升高。為此婚戀中介以及網(wǎng)絡(luò)婚介迅猛發(fā)展,對于傳統(tǒng)的婚介中心成功率低以及婚托多等原因,發(fā)展有其致命的局限性;對于網(wǎng)絡(luò)婚介盡管是一個理想的平臺,但是發(fā)展比較成功的婚介網(wǎng)站都是面對全國大大型婚介網(wǎng),現(xiàn)實(shí)能成功的婚姻多數(shù)是戀愛雙方都是同一地方的,由此大型婚介網(wǎng)又很難解決大多數(shù)追求愛情的男女需求,再者網(wǎng)絡(luò)婚介更多的是利用一個平臺,缺少現(xiàn)實(shí)的周詳?shù)娜斯し⻊?wù),加上網(wǎng)絡(luò)的虛擬性,會出現(xiàn)一些網(wǎng)絡(luò)片子,導(dǎo)致愛情的網(wǎng)絡(luò)平臺遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足人們真正愛情和婚姻成功的需要……。在此背景下《愛情培訓(xùn)》是人們的需要也是市場的需要。
二、項目調(diào)查
近年各種培訓(xùn)層出不窮,愛情培訓(xùn)或者打著戀愛培訓(xùn)口號的培訓(xùn)也相繼出現(xiàn)。其中**年1月初,北京一個“戀愛培訓(xùn)藝術(shù)班”的開張引起了人們的關(guān)注。據(jù)報道,有9名青年男女在中關(guān)村參加了首期“戀愛藝術(shù)培訓(xùn)班”,其中還有人專程從外地趕來參加。他們學(xué)習(xí)的內(nèi)容有如何“涉入愛河”等。該班在招生簡章中稱,“主講人將帶你撥開愛的迷霧,走進(jìn)愛的花園,探究愛的真諦”。這一培訓(xùn)班的出現(xiàn),曾因為新奇而受到媒體的關(guān)注,一時報道紛紛。打自這個培訓(xùn)班開始,越來越多的戀愛培訓(xùn)班開始在各地陸續(xù)出現(xiàn)。在青島,專門為大齡白領(lǐng)提供戀愛培訓(xùn)服務(wù)的培訓(xùn)班出現(xiàn)了,中山、上海各地也相繼推出類似項目。國際大師級人物也殺到了內(nèi)地,美國心理學(xué)大師、螺旋心理劇創(chuàng)始人凱特博士就在今年八月份,在上海開班“教你學(xué)會愛”……。這些培訓(xùn)班人氣不算太熱,少的幾人,多的也是二百上下。人氣算是較為出色的,是廣州今年十月黃金周前后舉行的一個培訓(xùn),這個免費(fèi)培訓(xùn)課程,從九月開始,一個多月里,有六百多人參加,學(xué)員主要學(xué)習(xí)舞蹈交際、情感交流。
三、項目策劃
1、內(nèi)容和策略
成功學(xué)培訓(xùn)可以讓一個人事業(yè)成功,愛情培訓(xùn)不一定讓一個人愛情成功,因為愛情是雙方的;但是經(jīng)過愛情培訓(xùn)可以讓一個認(rèn)識到什么是愛情?可以讓一個人對人生事業(yè)與愛情婚姻之間的關(guān)系內(nèi)涵更進(jìn)一步的理解,從而提高自己人生品味;懂得了愛情,有自己美好的追求才能在生活過程中把握緣分,創(chuàng)造認(rèn)識了解的機(jī)會。培訓(xùn)內(nèi)容以心理學(xué)原理為基礎(chǔ)剖析現(xiàn)代人的愛情觀念,結(jié)合人們追求的“所謂愛情”案例來矯正部分人病態(tài)的愛情觀念。
愛情培訓(xùn)是新興的一個行業(yè),具備很大的挑戰(zhàn)性,更具有廣闊的發(fā)展空間和趨勢,項目的順利開展,除了深透研究愛情理論和現(xiàn)實(shí)婚姻案例外,更注重的是服務(wù),愛情培訓(xùn)的服務(wù)之一就是在授課過程中傳授愛的理論和愛情產(chǎn)生過程,讓人們擁有正確的愛情觀,矯正部分人的病態(tài)愛情思想;服務(wù)之二就是做到對每期單身會員定期舉辦免費(fèi)單身聯(lián)誼會和大型的單身俱樂部活動,爭取給所有人創(chuàng)造認(rèn)識了解另一半的機(jī)會;服務(wù)之三做到隨時答疑會員對愛和戀愛過程中出現(xiàn)的疑難問題;服務(wù)之四就是對單身會員做到團(tuán)購待遇的婚戀一條龍服務(wù);服務(wù)之五就是組建一個理想的單身俱樂部網(wǎng)站,做到愛情疑難問題指導(dǎo)和愛情俱樂部信息發(fā)布以及婚戀會員之間的交流。
2、項目實(shí)施和發(fā)展方向
項目實(shí)施分三個階段:
。1)愛情培訓(xùn)課程開展和服務(wù)體系的建立
成立“愛情婚姻咨詢有限公司”,配備相當(dāng)?shù)霓k公場所和培訓(xùn)具有愛情婚姻咨詢能力的創(chuàng)業(yè)骨干、市場開拓經(jīng)理;培訓(xùn)廣告宣傳和愛情咨詢服務(wù)實(shí)施到位,達(dá)到公司業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
。2)招收聊城八縣加盟連鎖(各縣城限一家)
愛情培訓(xùn)班的成功開展以及婚戀會員的增多,初步建立成功的婚戀婚介和愛情培訓(xùn)體系,隨著愛情培訓(xùn)在聊城被人們認(rèn)可,趁此愛情咨詢服務(wù)進(jìn)一步在聊城發(fā)展壯大,誠招具有新時代婚姻觀念的加盟商,各縣只限一家。
。3)發(fā)展成愛情培訓(xùn)系統(tǒng)全國加盟連鎖
經(jīng)過前兩個階段的發(fā)展,愛情培訓(xùn)已經(jīng)成熟,同時建立完善的培訓(xùn)機(jī)制,各層管理人員培訓(xùn)體系,從而推廣全國加盟培訓(xùn)。龐大會員隊伍的,同時又是高層的消費(fèi)群體,商務(wù)一條龍體系是相伴而生的新產(chǎn)品。
四、項目優(yōu)勢和不足
五、項目運(yùn)作團(tuán)隊
培訓(xùn)項目策劃書2
一、項目
培訓(xùn)方:保定華航培訓(xùn)中心 校方:
企業(yè)方:北京共同航空服務(wù)有限公司
合作的模式:“校企聯(lián)合分體式”模式。
合作項目:民航國內(nèi)(國際)客運(yùn),商務(wù)管理專業(yè)的創(chuàng)立、管理、就業(yè)。
項目的思路:開設(shè)民航專業(yè)使學(xué)生“畢業(yè)證+民航崗位資格證”雙收,將“入學(xué)即為就業(yè)”與學(xué)歷教育完美結(jié)合。
目的:充分發(fā)揮企業(yè)與院校的資源優(yōu)勢,促進(jìn)企業(yè)與院校的多方面發(fā)展,實(shí)現(xiàn)校企雙贏,促進(jìn)院校的良性發(fā)展,創(chuàng)造校企的專業(yè)品牌。
宗旨:“以人為本,用心指教”。
二、項目的具體實(shí)施
創(chuàng)立航空管理系(開設(shè)本校的民航獨(dú)立專業(yè))
首先:由校方在本校開設(shè)此專業(yè),納入招生計劃并具備固定校區(qū)和規(guī)范的辦學(xué)條件,提供必備的硬件設(shè)施(教室、機(jī)房、食堂等教學(xué)設(shè)施)。
其次:由培訓(xùn)方做詳細(xì)的市場調(diào)查,確保民航商務(wù)領(lǐng)域的固定用人策劃方案,提供招生的宣傳材料,確保宣傳的真實(shí)性,專業(yè)性,權(quán)威性。
三、聯(lián)合辦學(xué)的細(xì)節(jié)
1.專業(yè):航空國內(nèi)國際商務(wù)客運(yùn)專業(yè);計劃招生50-80人
專業(yè)的課程:民航概論、民航旅客運(yùn)輸法規(guī)、民航旅客運(yùn)輸實(shí)務(wù)、民航人員職業(yè)道德與修養(yǎng)、民航服務(wù)心理學(xué)、民航專業(yè)英7語、民航運(yùn)輸?shù)乩淼取?/p>
就業(yè)方向:國內(nèi)、國際各大航空服務(wù)公司,從事民航商務(wù)客運(yùn)、航空票務(wù)、民航呼叫中心、民航BSP結(jié)算財務(wù)等工作。
2.學(xué)校與培訓(xùn)雙方根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況共同商討招生計劃與開設(shè)所屬專業(yè)、招生標(biāo)準(zhǔn)及共同制定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),真正做到與實(shí)際相結(jié)合。
3.學(xué)生入學(xué)的程序
初試:由招生老師執(zhí)行,面試合格發(fā)放合格通知卡。
復(fù)試:學(xué)生帶著初試通知卡,由培訓(xùn)方和校方共同進(jìn)行
體檢:由校方聯(lián)合學(xué)員做好體檢工作,體檢合格入學(xué)。
4.雙方的工作分配
(1)學(xué)校方主要負(fù)責(zé)學(xué)生的招生+管理+基礎(chǔ)理論授課
(2)培訓(xùn)中心主要負(fù)責(zé)學(xué)生的專業(yè)課+崗位資格證+實(shí)習(xí)上崗+跟蹤就業(yè)
5.管理和就業(yè)
(1)生活管理:由校方按照正常的程序統(tǒng)一安排
(2)教學(xué)管理:由培訓(xùn)中心共同參與課程的編排和授課老師的專業(yè)培養(yǎng),提高教職工的專業(yè)水平,確保人才的培養(yǎng)質(zhì)量。
(3)就業(yè)管理:學(xué)生畢業(yè)的前半年至一年的時間,由校方根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,將學(xué)生分出A、B、C、D四個等級由培訓(xùn)方根據(jù)學(xué)生的等級情況分批全部安置上崗。
6.安置與發(fā)展
被校方選拔的學(xué)生入學(xué)即簽訂就業(yè)保障協(xié)議,確保學(xué)生的工作順利安置,培訓(xùn)方與校方簽訂聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議書,明確雙方的權(quán)利與義務(wù),確保合作的可持續(xù)性,尤其是就業(yè)方面,落實(shí)就業(yè)的文字協(xié)議,體現(xiàn)由培訓(xùn)方負(fù)責(zé)崗位資格證書及上崗就業(yè)的一切問題,保障學(xué)校的各項管理順利進(jìn)行,使校方免除后顧之憂。
培訓(xùn)方將根據(jù)學(xué)生的情況開拓國際市場,針對有出國工作欲望的學(xué)生,將其安置到國外工作,從而提高學(xué)校的知名度。
培訓(xùn)項目策劃書3
中加楓華學(xué)校是國內(nèi)領(lǐng)先的教育權(quán)威機(jī)構(gòu),為了豐富學(xué)生的課余生活,培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)興趣,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),同時,增加孩子的技能特長及向國內(nèi)外高校輸送專業(yè)性人才,在集團(tuán)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,特增設(shè)此藝術(shù)培訓(xùn)項目。我們將貫徹領(lǐng)導(dǎo)對“藝術(shù)培訓(xùn)中心”提出“從無到有,從小到大”的發(fā)展策略,秉承“以琴養(yǎng)性,以藝怡情”的培訓(xùn)宗旨,力爭將“中心”辦成具有自身特色、領(lǐng)先相同領(lǐng)域,服務(wù)廣大學(xué)生的品牌性機(jī)構(gòu)。本計劃方案主要由合作模式、課程項目設(shè)施投入、課程簡介及戰(zhàn)略發(fā)展方向等幾方面組成。
一.合作模式
“中心”為了能與學(xué)校建立良好的合作關(guān)系,尋找到更好的溝通方式,達(dá)成最終“互贏”的發(fā)展模式,建議采取兩個階段的合作步驟:框架合作和課程合作?蚣芎献魇墙⒃谝郧捌谕度虢ㄔO(shè)方式以及利潤分配方式的協(xié)議之上;課程合作模式是為了約定以何種授課方式在校進(jìn)行授課。
框架合作
此項目在中加楓華學(xué)校內(nèi)展開,以“中加楓華學(xué)校藝術(shù)培訓(xùn)中心”命名。所有授課場地、課程設(shè)備及設(shè)施建設(shè)費(fèi)用由校方承擔(dān);“中心”負(fù)責(zé)提供管理及教學(xué)團(tuán)隊。利潤分配權(quán),校方占百
分之六十,“中心”占百分之四十。
課程合作
1、培訓(xùn)班模式,“中心”將根據(jù)培訓(xùn)科目的本身特性,開設(shè)“一對一”教學(xué)和小班制教學(xué)兩種模式!耙粚σ弧苯虒W(xué),學(xué)生每人每節(jié)課付學(xué)費(fèi)200元;小班制定義在15人以內(nèi),學(xué)生每人每節(jié)課付學(xué)費(fèi)150元。
。1)音樂類課程:鋼琴和聲樂由于其教學(xué)的特定性,只開設(shè)“一對一”教學(xué)模式。吉他,開設(shè)小班制教學(xué)模式。
。2)舞蹈類課程:在“中心”起步階段,只開設(shè)小班制教學(xué)模式。
。3)美術(shù)類課程:開設(shè)小班制教學(xué)模式。
。ㄗⅲ喝鐚W(xué)生或家長有特殊要求,可做個案商議)
2、藝術(shù)課模式,如藝術(shù)培訓(xùn)能進(jìn)入常規(guī)課程進(jìn)行教學(xué),開設(shè)藝術(shù)課。學(xué)生可在藝術(shù)課中選修自己感興趣的科目進(jìn)行上課,根據(jù)實(shí)際情況及課程教學(xué)的特殊性,先期擬定在藝術(shù)課中開設(shè)合唱、舞蹈、吉他、美術(shù)四項科目。鋼琴和聲樂由于普遍是“一對一”教學(xué),考慮到教師成本和授課時間,建議不加入藝術(shù)課中,仍采取培訓(xùn)模式教學(xué)。
二.項目設(shè)施
第一年,“中心”開設(shè)的培訓(xùn)項目大體分三類,音樂類(包含鋼琴、聲樂、吉他)、舞蹈類和美術(shù)類。由于學(xué)校本身已有舞
蹈房及畫室,所以具體的設(shè)施就是音樂類培訓(xùn)場地的改建和部分樂器的購買。
首先音樂類場地改建部分。學(xué)校提供了兩處場地供選擇,一處是體育館外圍的房間,另一處是獨(dú)立的一棟平房建筑。考慮到音樂類培訓(xùn)的實(shí)際性及特殊性,我們希望選擇獨(dú)立建筑。那棟建筑內(nèi)部包含十幾間房間,又相對獨(dú)立,可以很好滿足不同種類樂器的培訓(xùn)。需改建的部分有:
1、由于每間房間有近二十平方,作為琴房或是練聲房,空間太大,有些浪費(fèi)。計劃將五間房間中間隔開,變成十間作為琴房或是練聲房,這樣不僅節(jié)省了空間,又比較符合實(shí)際教學(xué)的需求。
2、如有可能,希望將兩間房間打通,形成一間大小在40平方米左右的教室,可以用于以后合唱團(tuán)以及樂團(tuán)的排練工作。
3、兩間房間作為行政辦公區(qū)域。
樂器購買部分,目前主要就是鋼琴,F(xiàn)學(xué)校有鋼琴3臺,前期計劃再增加4臺(包含三架立式,一架三角)。
1、前期需要七架鋼琴的理由是,在兩名教師同時授課的過程中(占用兩架),能保證有5架鋼琴可供學(xué)生練習(xí)。
2、購入三角鋼琴,是更好的滿足學(xué)生的成果展示及各種演出的需要。給合唱團(tuán)伴奏或是樂團(tuán)演出中,三角鋼琴也是不可或缺的重要組成部分。
培訓(xùn)項目策劃書4
20xx年是我行業(yè)務(wù)流程整合、業(yè)務(wù)板塊建設(shè)及業(yè)務(wù)經(jīng)營轉(zhuǎn)型全面推進(jìn)的一年。為更好地適應(yīng)其發(fā)展的需要,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型銀行,努力培養(yǎng)和造就一支道德素質(zhì)好、專業(yè)水平高、風(fēng)險意識強(qiáng)、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)的員工隊伍。市分行在充分考慮員工培訓(xùn)意向、發(fā)展需要和培訓(xùn)資源的基礎(chǔ)上,制定了《中國銀行xxx分行20xx年的教育培訓(xùn)計劃》,現(xiàn)發(fā)送給你們,請各單位結(jié)合實(shí)際、周密計劃、精心組織、確保完成全年各項培訓(xùn)計劃。
一、基本原則
以總分行關(guān)于建設(shè)經(jīng)營管理、專業(yè)技術(shù)、技能操作三支隊伍和人才開發(fā)為總體目標(biāo),緊緊圍繞全行中心工作,重點(diǎn)做好基層經(jīng)營機(jī)構(gòu)管理人員,業(yè)務(wù)板塊客戶經(jīng)理、柜面操作人員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的原則;緊密
結(jié)合我行改革發(fā)展實(shí)際,完善崗位培訓(xùn)體系的原則;堅持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)用相結(jié)合的原則;專業(yè)素質(zhì)與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合的原則;全員培訓(xùn)與全面提高相結(jié)合的原則;按需培訓(xùn)與業(yè)務(wù)發(fā)展相結(jié)合的原則。
二、培訓(xùn)目標(biāo)
為全面推進(jìn)我行業(yè)務(wù)流程整合、業(yè)務(wù)板塊建設(shè)及業(yè)務(wù)經(jīng)營轉(zhuǎn)型工作,著力提升我行市場競爭力,20xx年教育培訓(xùn)的主要任務(wù)是繼續(xù)實(shí)施全員培訓(xùn)目標(biāo),具體要抓好經(jīng)營管理、財務(wù)管理、風(fēng)險管理、資產(chǎn)管理、個金業(yè)務(wù)、公司業(yè)務(wù)、結(jié)算業(yè)務(wù)、內(nèi)控與合規(guī)、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)、人力資源、計算機(jī)操作、企業(yè)文化建設(shè)、思想政治工作和黨團(tuán)工作等14個方面的培訓(xùn);重點(diǎn)抓好以下5個方面:一是適應(yīng)業(yè)務(wù)流程整合、業(yè)務(wù)板塊建設(shè)及業(yè)務(wù)經(jīng)營轉(zhuǎn)型和人力資源改革發(fā)展的需要,突出新知識新業(yè)務(wù)品種培訓(xùn);二是提高綜合柜員的業(yè)務(wù)操作能力,突出綜合柜員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);三是推動業(yè)務(wù)發(fā)展,突出展業(yè)培訓(xùn);四是不斷提高經(jīng)營管理水平,突出對管理層領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行力培訓(xùn);五是大力培訓(xùn)團(tuán)隊精神,營造積極向上的良好氛圍,突出企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)。
三、基本做法
1、依靠本行教學(xué)力量切實(shí)搞好培訓(xùn)。組織兼職教師、行部負(fù)責(zé)人、骨干人才按培訓(xùn)內(nèi)容和要求認(rèn)真?zhèn)湔n授課,完成預(yù)計的培訓(xùn)內(nèi)容,逐步提高我行自身辦學(xué)能力。
2、組織和鼓勵員工在線自學(xué)。隨著省分行內(nèi)部網(wǎng)站在線培訓(xùn)課程的開通及增加,組織和鼓勵員工利用在線學(xué)習(xí)的便利條件進(jìn)行學(xué)習(xí)。
3、利用教學(xué)光盤,進(jìn)行個性化培訓(xùn)。為加強(qiáng)管理及業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,市分行提供自選培訓(xùn)課程,鼓勵員工業(yè)余自學(xué),逐步實(shí)現(xiàn)個性化培訓(xùn)。
4、加大培訓(xùn)力度,充分利用上級培訓(xùn)資源搞好在培訓(xùn)和轉(zhuǎn)培訓(xùn)。一是結(jié)合我行目前實(shí)際,充分利用總、分行的培訓(xùn)資源加強(qiáng)對經(jīng)營管理類、專業(yè)技術(shù)類和技能操作類人員的管理、業(yè)務(wù)拓展和相關(guān)技能的培訓(xùn),提高綜合素質(zhì);二是組織一線員工到系統(tǒng)內(nèi)或同業(yè)兄弟單位觀摩學(xué)習(xí),使其得到直觀的感受,學(xué)到別人的先進(jìn)經(jīng)驗和成功做法,從而提高自已。
四、基本要求
(一)提高認(rèn)識。加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì),拓展職業(yè)發(fā)展空間,是各級管理層的共同責(zé)任。因此,各級領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人要高度重視教育培訓(xùn)工作,積極主動按計劃組織好本專業(yè)的培訓(xùn)工作,積極支持和配合其他部門的培訓(xùn)工作,保證全行培訓(xùn)計劃落到實(shí)處。
(二)周密計劃、精心組織。市分行各部門對本部門的培訓(xùn)計劃,要做到教材、師資、場地三落實(shí),積極做好培訓(xùn)管理工作。要不斷進(jìn)行培訓(xùn)課程研究和創(chuàng)新,促進(jìn)教學(xué)互動,提高培訓(xùn)質(zhì)效。
培訓(xùn)項目策劃書5
當(dāng)今世界,競爭無處不在,每一個人都期望著在激烈的競爭中占得一席之地。競爭不僅是生存的必然境遇,更是人生價值的具象表現(xiàn)。然而,取勝的條件并非單一,除了每位選手自生的素質(zhì)、能力、實(shí)力之外,外部因素在某種意義上起著決定作用,這就是我們通常所指的——機(jī)遇。
曾幾何時,中國的“閉關(guān)鎖國”政策壓制了資本主義萌芽,卻無法抵御外部勢力的入侵。在中國逐漸走向市場經(jīng)濟(jì)的路上,“做生意”、“下海”、“開公司”、“個體戶”、“創(chuàng)業(yè)”等詞匯成為時髦,但隨著越來越多人走向商海,開豪車住別墅的成功人士越來越多,身無分文傾家蕩產(chǎn)的人也越來越多。那么,如何在市場競爭中立于不敗之地呢,我想做好充分的準(zhǔn)備是有必要的。
縱觀中國市場,各行各業(yè)都有成功的案例,我們應(yīng)先挖掘他們成功背后的奧秘,根據(jù)自身的條件對比,以求減少失敗幾率。俗話說:知己知彼百戰(zhàn)百勝,在創(chuàng)業(yè)這場戰(zhàn)役中,“己”就是創(chuàng)業(yè)者自身所具備的能力、經(jīng)驗、人脈和實(shí)力,“彼”則是指所選行業(yè)的條件、要求、特征及競爭對手的情況(即內(nèi)外部環(huán)境)。
綜合各方面情況,我們經(jīng)過長期的調(diào)查研究,決定選擇藝術(shù)培訓(xùn)作為創(chuàng)業(yè)的項目。
為了進(jìn)一步論證該項目的可行性,同時充分認(rèn)識我們即將面對的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們擬定了簡短的策劃案,以此為起點(diǎn)開始我們的創(chuàng)業(yè)之路。
可以說,該項目的成敗自此便一步步見曉。以下,我們將通過社會背景分析、企業(yè)特色、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、企業(yè)內(nèi)部管理、財務(wù)規(guī)劃、風(fēng)險評估與預(yù)防等方面逐一論證。通過論證,我們能更加清醒的認(rèn)識到市場機(jī)遇在即、創(chuàng)業(yè)必須嚴(yán)謹(jǐn)、管理決定成敗、規(guī)劃引領(lǐng)未來;風(fēng)險與回報同在、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存!
一、據(jù)相關(guān)報道這幾年,不少院校的藝術(shù)專業(yè)文化錄取成績都在不斷走高。
按照教育部對20xx年藝考的工作部署,藝術(shù)本科文化錄取控制線劃定標(biāo)準(zhǔn)將提高。照要求,與20xx年相比,20xx年省級招辦統(tǒng)一劃定的藝術(shù)類本科錄取控制線將要提高5%。
事實(shí)上,20xx年,教育部要求各省級招辦劃定的藝術(shù)類本科錄取控制分?jǐn)?shù)線不應(yīng)低于本省(區(qū)、市)確定的第二批次普通本科錄取控制分?jǐn)?shù)線的60%,而20xx年則要求各省級招辦劃定的藝術(shù)類本科錄取控制分?jǐn)?shù)線不應(yīng)低于本省(區(qū)、市)確定的第二批次普通本科錄取控制分?jǐn)?shù)線的65%。
盡管與普通高考相比,藝考文化成績錄取仍有一定優(yōu)勢,但藝考文化成績將不斷提高的信號已經(jīng)越來越明顯,這將成為藝考新趨勢。
同時,高校對于藝考生們也更加“挑剔”,對文化素質(zhì)看重程度在不斷提高。20xx年,山東工藝大學(xué)提高了對考生英語的要求。按照規(guī)定,報考該校設(shè)計、美術(shù)、書法類專業(yè)的考生英語限60分;史論、理科類專業(yè)限70分;表演類專業(yè)不限。另外,按照新課改趨勢,以前靠死記硬背來取得成績的方式漸漸“落伍”,對于知識的融會貫通以及綜合應(yīng)用能力是現(xiàn)在高考文綜考核的關(guān)鍵,這對藝考生提出了更高的文化基礎(chǔ)的要求。文化成績提高成藝考新趨勢。
二、隨著教育部對藝考政策的調(diào)整,全國各地的“藝考熱”普遍出現(xiàn)了“降溫”
跟據(jù)四川省教育招生考試院公布的數(shù)據(jù)顯示,四川省藝考報名人數(shù)20xx年為2.8萬人,20xx年達(dá)到4.6萬人,20xx年猛增至6.3萬人,20xx年為6.6萬人,20xx年報考人數(shù)超過7萬,20xx年“藝考熱”達(dá)到“沸點(diǎn)”,藝考報名總?cè)藬?shù)為7.9萬人。受就業(yè)等諸多因素影響,此后藝考熱開始降溫。20xx年全省藝考報名總數(shù)為7.6萬人,比20xx年減少3000人;今年湖北省共有4.1萬名考生。
培訓(xùn)項目策劃書6
一、中層管理人員培訓(xùn)項目:
中層管理人員管理技能提升及強(qiáng)化執(zhí)行力培訓(xùn)
培訓(xùn)目的:根據(jù)公司發(fā)展需要,中層管理人員作為公司的中流砥柱,需要不斷地獲取先進(jìn)的管理理念及管理技巧以便提升自身專業(yè)管理技能,同時強(qiáng)化執(zhí)行力,提高工作效率,以提高企業(yè)的核心競爭力,保證年度經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)的順利完成。
計劃時間安排:20xx年4月、8月
學(xué)習(xí)內(nèi)容:
(一)執(zhí)行力:余世維《贏在執(zhí)行》視頻(共6集),該視頻深入淺出的介紹了執(zhí)行力的核心內(nèi)容,并輔以案例對當(dāng)前企業(yè)存在的執(zhí)行力問題以及原因進(jìn)行分析,提出相關(guān)改善建議。
(二)管理技能:余世維《領(lǐng)導(dǎo)商數(shù)》視頻(共6集),該視頻介紹了提高領(lǐng)導(dǎo)商數(shù)、掌握管理技能的全新方法,從領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)涵、團(tuán)隊意識、有效溝通、企業(yè)文化等方面進(jìn)行闡述,通過詼諧幽默的語言和豐富詳實(shí)的案例來引導(dǎo)大家正視領(lǐng)導(dǎo)商數(shù)的重要性。
學(xué)習(xí)方式:自學(xué)
學(xué)員范圍:公司中層管理人員
培訓(xùn)效果評估方式:結(jié)合本職工作及自身情況撰寫學(xué)習(xí)心得。
二、公司全員培訓(xùn)計劃項目
(一)醫(yī)療常識及急救知識培訓(xùn)
培訓(xùn)目的:伴隨著景區(qū)的日益發(fā)展,到景區(qū)游玩的游客將會越來越多,安全隱患也隨之遞增,加之近年來老年休閑游趨勢愈發(fā)明顯,為防患于未然,確保在意外事件發(fā)生時,可以及時予以援手,保證游客的生命財產(chǎn)安全,并體現(xiàn)公司應(yīng)有的人性關(guān)懷和社會責(zé)任。
計劃時間安排:20xx年3月中旬
學(xué)習(xí)內(nèi)容:醫(yī)療常識、急救知識
培訓(xùn)講師:外聘專業(yè)人員
學(xué)習(xí)地點(diǎn):區(qū)成教中心
學(xué)習(xí)方式:授課、演習(xí)
學(xué)員范圍:公司全員
培訓(xùn)效果評估方式:日常工作
(二)消防安全知識強(qiáng)化普及培訓(xùn)
培訓(xùn)目的:安全是各項工作的重中之重和前提,結(jié)合公司實(shí)際,隨著游客增多,以及景區(qū)的各項活動開展,消防安全的重要性不言而喻,要為保證游客生命財產(chǎn)安全而努力。
計劃時間安排:20xx年6月中旬、11月初
學(xué)習(xí)內(nèi)容:消防器材的使用和消防安全相關(guān)知識
培訓(xùn)講師:外聘專業(yè)人員
學(xué)習(xí)地點(diǎn):區(qū)成教中心
學(xué)習(xí)方式:授課、演習(xí)
學(xué)員范圍:公司全員
培訓(xùn)效果評估方式:日常工作
(三)景區(qū)基本知識和公司規(guī)章制度培訓(xùn)
培訓(xùn)目的:員工的職業(yè)素養(yǎng)直接決定了公司的未來發(fā)展,員工知識儲備的豐富和公司規(guī)章制度的有效踐行,將對景區(qū)的知名度、影響力起到積極影響。
計劃時間安排:20xx年4月中旬
學(xué)習(xí)內(nèi)容:景區(qū)基本知識(涵蓋各景點(diǎn)介紹)、公司相關(guān)規(guī)章制度。上述兩部分內(nèi)容以導(dǎo)游詞和員工手冊為準(zhǔn)。
學(xué)習(xí)地點(diǎn):公司會議室(分部門進(jìn)行)
學(xué)員范圍:公司全員
培訓(xùn)講師:各部門負(fù)責(zé)人
培訓(xùn)效果評估方式:日常工作驗證、導(dǎo)游大賽
(四)工作流程標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)
培訓(xùn)目的:20xx年是景區(qū)旅游標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)關(guān)鍵年,年底將會接受上級主管部門的驗收,工作流程標(biāo)準(zhǔn)化作為旅游標(biāo)準(zhǔn)化體系的重要組成部分,必須得到進(jìn)一步規(guī)范,此外,它直接影響著景區(qū)的服務(wù)水平以及未來5A級景區(qū)評定工作。
計劃時間安排:20xx年7月初
學(xué)習(xí)內(nèi)容:工作流程標(biāo)準(zhǔn)化
學(xué)習(xí)方式:自學(xué)
學(xué)員范圍:公司全員
培訓(xùn)效果評估方式:日常工作
三、各部門培訓(xùn)項目
(一)行政辦公室
培訓(xùn)目的:進(jìn)一步提升行政辦公室工作人員的知識水平和服務(wù)水平,為公司的快速發(fā)展提供強(qiáng)有力的后勤保障。
計劃時間安排:20xx年4月、7月
學(xué)習(xí)內(nèi)容:財務(wù)報賬流程、景區(qū)信息宣傳時效性
學(xué)習(xí)地點(diǎn):公司會議室
學(xué)員范圍:行政辦公室全員
培訓(xùn)效果評估方式:日常工作驗證
(二)導(dǎo)游部
培訓(xùn)目的:作為景區(qū)的窗口部門,導(dǎo)游的綜合素質(zhì)高低影響著游客對景區(qū)的直接感官,提升導(dǎo)游團(tuán)隊的整體素養(yǎng),是公司長遠(yuǎn)發(fā)展的支撐。
計劃時間安排:20xx年3月至9月
學(xué)習(xí)內(nèi)容:普通話、儀態(tài)、古建筑、攝影、急救等
學(xué)習(xí)地點(diǎn):公司會議室
培訓(xùn)講師:導(dǎo)游部負(fù)責(zé)人、外聘專業(yè)人員
學(xué)員范圍:導(dǎo)游部全員
培訓(xùn)效果評估辦法:日常工作驗證
(三)商品經(jīng)營部
培訓(xùn)目的:商品經(jīng)營作為今年景區(qū)工作的重點(diǎn)和難點(diǎn),將成為景區(qū)收入的又一增長點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提升已迫在眉睫。
計劃時間安排:20xx年6月、9月、12月
學(xué)習(xí)內(nèi)容:服務(wù)規(guī)范、商品銷售技巧等
學(xué)習(xí)地點(diǎn):公司會議室
培訓(xùn)講師:商品經(jīng)營部負(fù)責(zé)人、外聘專業(yè)人員
學(xué)員范圍:商品經(jīng)營部全員
培訓(xùn)效果評估方式:日常工作驗證
(四)景區(qū)管理部
培訓(xùn)目的:景區(qū)管理是游客游玩景區(qū)的著眼點(diǎn),如何有效提升景區(qū)管理水平,是我們練好“內(nèi)功”的關(guān)鍵。
計劃時間安排:20xx年3月、4月、6月
學(xué)習(xí)內(nèi)容:售票技巧、軍訓(xùn)、游客投訴處理辦法
學(xué)習(xí)地點(diǎn):局會議室、停車場
培訓(xùn)講師:外聘專業(yè)人員、保安組負(fù)責(zé)人
學(xué)員范圍:景區(qū)管理部全員
培訓(xùn)效果驗證方式:日常工作驗證
四、其他培訓(xùn)項目
(一)導(dǎo)游講解大賽
比賽目的:為進(jìn)一步提高景區(qū)服務(wù)人員的整體素質(zhì),全面展示導(dǎo)游形象風(fēng)采,激勵導(dǎo)游隊伍的整體素質(zhì)再次提升,提倡人人都是景區(qū)講解員的服務(wù)規(guī)范要求。
計劃時間安排:20xx年6月底
比賽規(guī)則:1、與往年不同,此次比賽分為專業(yè)組和業(yè)余組,專業(yè)組為導(dǎo)游部工作人員,業(yè)余組為接待組及其他自由報名人員。
2、比賽內(nèi)容為周村古商城所屬景點(diǎn)(景區(qū)概況介紹、千佛寺、三益堂、民俗展覽館、瑞蚨祥、狀元府、票號展覽館、楊家大院、大染坊、魁星閣、魯商發(fā)源地、特色旅游商品、周村燒餅、淄博藝術(shù)博物館等),以及周村區(qū)相關(guān)文化主題、風(fēng)俗民情、傳說故事等;才藝展示內(nèi)容形式不限。
3、比賽分為初賽和決賽,地點(diǎn)暫定演藝廣場
4、評委除邀請專業(yè)人員外,也可邀請景區(qū)業(yè)戶參加,加大互動性。
(二)專業(yè)知識培訓(xùn)
培訓(xùn)目的:為提升公司員工其他方面的專業(yè)素養(yǎng),改善公司整體管理水平,組織旅游局部分人員對公司相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
計劃時間安排:20xx年4月至12月
學(xué)習(xí)地點(diǎn):局會議室
培訓(xùn)講師:曹三強(qiáng)、高云、張紅霞、宋亮、李曉燕、高磊、宋琪等
學(xué)員范圍:公司相關(guān)人員
培訓(xùn)效果驗證方式:日常工作驗證
培訓(xùn)項目策劃書7
一、項目提出的背景和必要性
包括國內(nèi)外現(xiàn)狀、知識產(chǎn)權(quán)狀況和發(fā)展趨勢;技術(shù)突破對產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步的重要意義和作用;項目可能形成的產(chǎn)業(yè)規(guī)模和市場前景。
二、國內(nèi)外市場分析
包括國際市場狀況及該產(chǎn)品未來增長趨勢、國際市場的競爭能力、產(chǎn)品替代進(jìn)口或出口的可能性;國內(nèi)市場需求規(guī)模和產(chǎn)品的發(fā)展前景、在國內(nèi)市場的競爭優(yōu)勢和市場占有率。
三、項目主要開發(fā)和建設(shè)內(nèi)容
包括項目的主要科技攻關(guān)內(nèi)容、項目目標(biāo)及開發(fā)任務(wù)。
四、項目實(shí)施的技術(shù)方案
包括項目的技術(shù)路線、工藝的合理性和成熟性,關(guān)鍵技術(shù)的先進(jìn)性和創(chuàng)新點(diǎn);產(chǎn)品技術(shù)性能水平與國內(nèi)外同類產(chǎn)品的比較;項目承擔(dān)單位在實(shí)施本項目的優(yōu)勢。
五、項目實(shí)施的現(xiàn)有基礎(chǔ)
包括項目承擔(dān)單位注冊地點(diǎn)、股權(quán)結(jié)構(gòu)、資產(chǎn)和負(fù)債情況、員工構(gòu)成、主要業(yè)務(wù)和主要產(chǎn)品、生產(chǎn)規(guī)模、主要裝備和技術(shù)水平、近年來經(jīng)營狀況;對引進(jìn)技術(shù)的消化、吸收、創(chuàng)新的后續(xù)開發(fā)能力;企業(yè)資質(zhì)、信用和融資能力等。
六、項目組織機(jī)構(gòu)和人員安排
包括項目的組織形式、產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟運(yùn)作機(jī)制及分工安排;項目的實(shí)施地點(diǎn);項目承擔(dān)單位負(fù)責(zé)人、項目領(lǐng)軍人物主要情況;項目開發(fā)的人員安排。
七、項目實(shí)施進(jìn)度計劃
包括項目階段考核指標(biāo)(含主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),可能取得的專利尤其是發(fā)明專利和國外專利情況)及時間節(jié)點(diǎn)安排;項目的驗收指標(biāo)。
八、項目資金需求及來源
包括項目新增總投資估算、資金籌措方案(含自有資金、銀行貸款、科教興市專項資金、推進(jìn)部門配套資金等)、投資使用計劃。
九、項目經(jīng)濟(jì)和社會效益分析
包括項目未來三年或五年生產(chǎn)成本、銷售收入和利稅估算;財務(wù)內(nèi)部收益率、投資回收期、投資利潤率、財務(wù)凈現(xiàn)值等指標(biāo)的動態(tài)財務(wù)分析;社會效益分析。
十、項目風(fēng)險分析及應(yīng)對措施
包括項目技術(shù)、市場、資金等風(fēng)險分析及應(yīng)對措施。
十一、其它需要說明的事項
十二、有關(guān)附件
1、項目承擔(dān)單位工商登記營業(yè)執(zhí)照(復(fù)印件);
2、企業(yè)資質(zhì)證書、專利證書、特殊行業(yè)許可證和產(chǎn)品獲獎證書(復(fù)印件),
3、上年度《資產(chǎn)負(fù)債表》、《損益表》、《現(xiàn)金流量表》及審計報告(復(fù)印件);
4、項目銀行貸款承諾書、自有資金證明材料(原件);
5、項目若有基本建設(shè)內(nèi)容,還需有項目規(guī)劃、土地、環(huán)保意見(復(fù)印件);
6、與項目相關(guān)的其它證明材料或文件等。
培訓(xùn)項目策劃書8
一、項目組成
本項目結(jié)合幾方面優(yōu)勢發(fā)揮各自所長,利益共享風(fēng)險共擔(dān)。目前,北京動畫培訓(xùn) 市場方興未艾,前途廣闊,市場需求日盛,國外產(chǎn)品大量侵蝕國內(nèi)市場,然而國內(nèi)動畫制作水平和產(chǎn)品檔次急待提高,其中主要原因相關(guān)主管部門重視不足和體制僵硬、投入相對較少。造成這種局面是由于國內(nèi)缺乏良好的富有創(chuàng)新意識的能夠拿出像樣作品的創(chuàng)作團(tuán)隊和人才培訓(xùn)基地。因此,盡快創(chuàng)建一所培養(yǎng)全方位動畫人才的培訓(xùn)學(xué)校顯得尤為迫切。根據(jù)我們在業(yè)內(nèi)多年實(shí)踐經(jīng)驗和今后這一行業(yè)發(fā)展趨勢,我們?yōu)閯?chuàng)辦一所動畫培訓(xùn)學(xué)校做了大量的前期準(zhǔn)備工作和市場調(diào)查,發(fā)現(xiàn)這方面人才需求量極大,許多外國公司迫切需求動畫人才,而且薪酬較高,要求主創(chuàng)能力強(qiáng)注重實(shí)際水平而不看重文憑,這就為我們開辦這類學(xué)校創(chuàng)造了良好的先決條件。再加上我們已經(jīng)在這個市場拼搏多年,有良好的人脈和社會關(guān)系,確定此項目是一個巨大的商機(jī),若有實(shí)力雄厚的公司助力合作,我們的事業(yè)必將如虎添翼,很快將成為行業(yè)的領(lǐng)頭羊并將獲得巨大的商業(yè)回報。
二、投資回報簡要分析
目前我公司是XX電視臺少兒節(jié)目動畫類主要提供商,并與多家省級電視臺有良好的合作關(guān)系,每年產(chǎn)值XX億元。由于公司不斷發(fā)展壯大,各類專業(yè)人才需求與日俱增,多個產(chǎn)業(yè)項目正處在投入期,雖然利潤回報豐厚,但需要時間。其中之一就是與XX美術(shù)學(xué)院共同創(chuàng)建“美猴王動畫藝術(shù)學(xué)院”項目。目前我們合作進(jìn)展順利,美術(shù)學(xué)院充分發(fā)揮他們多年辦學(xué)經(jīng)驗,完美的教學(xué)設(shè)施和一流的教學(xué)隊伍是創(chuàng)辦好這一項目的重要基石。由于教學(xué)設(shè)計除美院原有基礎(chǔ)課程外,另外針對社會急缺專業(yè)設(shè)置新課程,這就需要添置部分校舍和教學(xué)設(shè)施。通過重要關(guān)系接觸了幾家投資公司大家感覺都不是最理想的合作伙伴,綜合各方面因素最終決定與貴公司共商此事,希望能開創(chuàng)一個嶄新的共贏局面。下面是具體的投入產(chǎn)出分析:
此項目還需投入資金XXX萬元。計劃新增xxx系、xxx系、xxx系。其中新建校舍XX平米,購置設(shè)備XX臺套。宣傳、招生等預(yù)計發(fā)生費(fèi)用XX萬元,因此還需投入XXX億元。項目建成后計劃年招生1000人次,按平均每人每年收繳各項費(fèi)用2萬8千元,每年可收入2千8百萬元,除去各項費(fèi)用,三年即可收回全部投資。
三、目前主要優(yōu)勢與便利條件
由于我公司與全國個各主要媒體的長期業(yè)務(wù)合作,首期畢業(yè)生就業(yè)形勢非常良好,這樣就為以后學(xué)校的發(fā)展奠定了很好的基礎(chǔ),只要把好生源關(guān),再加上XX美院雄厚的基礎(chǔ)教育實(shí)力和教學(xué)條件,各自發(fā)揮優(yōu)勢,合力共建,吸收其他院校寶貴經(jīng)驗,努力拼搏,利用強(qiáng)大的背景實(shí)力和現(xiàn)成的實(shí)習(xí)平臺,定能培養(yǎng)出尖端專業(yè)人才和行業(yè)帶頭人,從而引領(lǐng)行業(yè)潮流,創(chuàng)造時尚獲得商機(jī),為長遠(yuǎn)持續(xù)發(fā)展打造良好的社會氛圍。
四、企待解決的主要問題
資金問題是當(dāng)前急需解決的問題,今年高考馬上來臨?忌验_始做報考準(zhǔn)備,我們本著早計劃早投入早收益的項目實(shí)施原則,積極在做各項準(zhǔn)備工作,目前基本就緒,只欠東風(fēng)。
五、操作實(shí)施步驟
若資金某月可以到位,一期項目九月底即可投入使用,招生工作同步進(jìn)行。設(shè)備儀器下一步跟進(jìn),相信計劃可圓滿按期完成,實(shí)現(xiàn)多方共贏美好愿望。
六、策劃與宣傳
利用我公司現(xiàn)有媒體渠道,計劃在今年高考前三個月開始宣傳,主要針對有意向報考藝術(shù)類院校學(xué)生,做專業(yè)報考指導(dǎo)培訓(xùn),通過互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行互動溝通,重點(diǎn)突出XX美院師資力量和人文環(huán)境的優(yōu)勢,發(fā)揮我公司就業(yè)渠道通暢的巨大吸引力,充分利用媒體優(yōu)勢做足宣傳工作。
培訓(xùn)項目策劃書9
一. 目的:提高高層、中層、低層生產(chǎn)管理人員的管理素質(zhì)和管理水平以及各層人員預(yù)防和解決問題的能力從而達(dá)到提高整個企業(yè)生產(chǎn)管理水平和管理效益,最終使企業(yè)得到持續(xù)發(fā)展的目的。
二.生產(chǎn)管理培訓(xùn)項目
1.生產(chǎn)主管實(shí)踐訓(xùn)練
課程目標(biāo):掌握系統(tǒng)、科學(xué)的現(xiàn)場管理方法,解決在實(shí)際工作中遇到的難題,成為一流的生產(chǎn)主管
課程受益:
讓您提升管理水平;
建立起一支高效融洽的團(tuán)隊;
有效的提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,杜絕安全事故;
成為一流的生產(chǎn)現(xiàn)場管理者。
課程特點(diǎn):
內(nèi)容:注重實(shí)戰(zhàn)性。
互動:采用了現(xiàn)場學(xué)員積極參與的互動培訓(xùn)方式,包括:游戲啟發(fā),案例分析,問卷測試,小組討論等等,營造活潑、愉快的課堂氣氛。
課程對象:企業(yè)管理者、生產(chǎn)現(xiàn)場主管、生產(chǎn)現(xiàn)場員工
課程長度:2天
課程目錄
第一講 現(xiàn)場管理者的角色與作用
客戶的要求
五個基本問題
管理五大職能
任務(wù)-員工平衡
一流現(xiàn)場的員工
現(xiàn)場管理的方法與工具
現(xiàn)場管理者禁忌的行為
成功的現(xiàn)場管理者
為了使資產(chǎn)投資行為更能符合客觀需要,能獲得最佳經(jīng)濟(jì)效益,在具體投資之前,應(yīng)對擬投資的項目進(jìn)行可行性研究。其主要任務(wù)是論證新建或改、擴(kuò)建項目在技術(shù)上的可行性和經(jīng)濟(jì)上的效益性,并預(yù)測投資后的經(jīng)濟(jì)效益,為投資決策提供可靠的依據(jù)。
可行性研究的一般程序。
1.機(jī)會研究(又稱為立項建議) 它是對投資的方向提出建議,企業(yè)及基層單位根據(jù)生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的問題和市場中的機(jī)會,以充分利用自然資源為基礎(chǔ),尋找最有利的投資機(jī)會。從企業(yè)來看,應(yīng)根據(jù)資金實(shí)力的大小,現(xiàn)有技術(shù)能力,尋求新的效益較好的投資機(jī)會。
2.初步可行研究(又稱為立項審查)它是進(jìn)行可行性研究的前期活動,是大體收集材料,對投資項目的前景粗略估價的過程。由初步可行性研究,決定是否繼續(xù)進(jìn)行可行性研究。
3.可行性研究是在初步可行研究基礎(chǔ)上認(rèn)為基本可行,而對項目各方面的詳細(xì)材料進(jìn)行全面的搜集、掌握,依此對項目的技術(shù)和經(jīng)濟(jì)諸方面進(jìn)行綜合分析考察,并對項目建成后提供的生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量、成本、費(fèi)用、價格及收益情況進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測,為決策提供確切的依據(jù)。
4.形成評價報告經(jīng)可行性研究后,要將技術(shù)上可行和經(jīng)濟(jì)上合理與否的情況形成結(jié)論,寫成報告,并對重點(diǎn)投資項目進(jìn)行評定和決策。報告的具體內(nèi)容包括資產(chǎn)投資項目的預(yù)測(就是預(yù)測投資項目需要增加那些固定資產(chǎn),增加多少,何時增加等);提出投資概算,籌劃投資來源;擬定投資方案,測算投資效果。
5.投資方案的審核和決策 投資效益指標(biāo)計算出來后,就應(yīng)對同一項目的不同投資方案的效益進(jìn)行對比,擇優(yōu)進(jìn)行決策。
培訓(xùn)項目策劃書10
一、宏觀的分析藝考培訓(xùn)市場
1、全國藝考市場培訓(xùn)情況
20xx年高考全國有超過915萬人參加高考,根據(jù)各省數(shù)據(jù)匯總藝考生人數(shù)超過90萬,也就是高考學(xué)生中有1/10是藝考生。
相對于高考人數(shù)的減少,藝考生的比例卻在呈上升趨勢,這與錄取比例高有很大關(guān)系。
從以上數(shù)據(jù)看,藝考的優(yōu)勢是顯而易見的,也正因為如此,全國藝術(shù)考學(xué)生比例逐年上升,藝考培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也是遍地開花。然而,很多考生選擇藝考沒有明確的自身定位,不知該學(xué)什么專業(yè);更不了解藝考培訓(xùn)市場魚龍混雜情況,因此很容易被一些沒有辦學(xué)經(jīng)驗、甚至沒有是辦學(xué)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所欺騙,花了很多錢參加培訓(xùn),最后卻沒有學(xué)到所需的知識。
對于我們現(xiàn)在藝術(shù)培訓(xùn)市場前景好,現(xiàn)在很多考生在考前追求名師輔導(dǎo),我們正有能優(yōu)秀的師資團(tuán)隊,在藝考培訓(xùn)中能占有一席之地,能培養(yǎng)優(yōu)秀的考生進(jìn)入高等院校,而現(xiàn)有的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)能培訓(xùn)藝術(shù)技能但不能給學(xué)生提供文化課的輔導(dǎo),兩項結(jié)合對于我們在藝考培訓(xùn)市場中能獨(dú)占一絕。
藝考合作辦學(xué)項計劃書
2、藝考培訓(xùn)學(xué)校成功的經(jīng)驗
藝考培訓(xùn)市場主要是與美術(shù)為主線成功興起很多藝考培訓(xùn)機(jī)構(gòu),市場需求量增大所擴(kuò)展專業(yè)多樣化適合藝術(shù)院?记凹寄芘嘤(xùn)和文化課培訓(xùn)。北京現(xiàn)有以下培訓(xùn)機(jī)構(gòu):北電影視培訓(xùn)、中影藝考、墨梅藝術(shù)教育、奧爾藝考教育、中音階梯音樂培訓(xùn)、星干線藝術(shù)學(xué)校、北京電影學(xué)院、北廣之星、北京象牙塔、北京銘師堂學(xué)校、北京鳳凰藝考培訓(xùn)等;這些機(jī)構(gòu)都與自身的專業(yè)為主開展專業(yè),已達(dá)到精于求精在市場生存發(fā)展。3、綜合藝考培訓(xùn)利潤點(diǎn)及收費(fèi)情況
二、關(guān)于觀文堂藝術(shù)培訓(xùn)中心
。ㄒ唬┯^文堂藝術(shù)培訓(xùn)中心具體情況:1、良好的環(huán)境及基礎(chǔ)設(shè)施。
優(yōu)雅的教學(xué)環(huán)境及健全的基礎(chǔ)設(shè)施是學(xué)校發(fā)展壯大的基礎(chǔ),更是學(xué)生選擇學(xué)校的根本,更是讓家長放心的放心的園地。2、高端的師資量。
優(yōu)秀師資團(tuán)隊是打造學(xué)校品牌的根基,在市場競爭中必勝的法寶。(二)觀文堂藝術(shù)培訓(xùn)中心現(xiàn)如有一支招生執(zhí)行團(tuán)隊會促使學(xué)校更快的發(fā)展。
學(xué)校的發(fā)展,生源是根本。具備有一支優(yōu)秀的招生管理團(tuán)隊能解決學(xué)校的根本問題,學(xué)校能迅速成長。(三)地理位置
學(xué)校地理位置比較的偏僻存在著很多因數(shù)如:老師上課交通不便,學(xué)生家長難于尋找學(xué)校等;但是環(huán)境設(shè)施齊全,對于我們辦學(xué)有利有弊。
三、我們具備的優(yōu)勢
1、我們的團(tuán)隊。
我們?nèi)擞性诿褶k大學(xué)做過招生管理、學(xué)生管理工作,有辦過培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)歷等。
2、我們團(tuán)隊具備招生管理經(jīng)驗。
我們在做過民辦大學(xué)招生及招生管理工作,做過藝考生全日制教學(xué)及學(xué)生管理工作,做過全國藝術(shù)家畫展,辦過中小學(xué)文化課培訓(xùn)等。3、我們團(tuán)隊在歷年具有優(yōu)秀的招生月季。
我們在20xx年民辦大學(xué)招生趨勢下滑的基礎(chǔ)上,我們在地區(qū)招生單點(diǎn)100人,團(tuán)隊招生300人。舉辦過萬人畫展。
四、我們團(tuán)隊對觀文堂藝術(shù)培訓(xùn)中心的招生計劃和可行辦法
1、招生計劃和辦法。
(1)電話營銷:電話營銷是一種能夠降低銷售成本的有效營銷方式,
也是目前很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)普遍采用的一種銷售方式。1、
根據(jù)學(xué)校目前的發(fā)展需要,先建立一支8-15人左右的電話營
銷團(tuán)隊,人員招聘有以下幾個選擇:
A、通過網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場快速招兵買馬(招聘簡章上體現(xiàn)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)、行業(yè)前景、薪資待遇吸引廣大求職者)B、
大學(xué)畢業(yè)生或有過服務(wù)行業(yè)(網(wǎng)絡(luò)公司、呼叫中心、教育公司
等)的電話營銷工作經(jīng)驗的女性為主,男性為輔。C、
形象好、聲音甜美,溝通應(yīng)變能力比較強(qiáng),喜歡電話營銷工作。
在招聘過程中重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的潛在特質(zhì):a、具有強(qiáng)烈的生存壓力。b、熱愛生活。c、不服輸?shù)木瘛?/p>
d、理念相同、熱愛本行業(yè)工作。e、具有良好的執(zhí)行能力。f、具有良好的職業(yè)道德和忠誠度。g、熱情親和、充滿自信、能夠漠視挫折。h、吃苦耐勞、富有犧牲精神。
電話營銷團(tuán)隊從功能上一般分為開發(fā)、維護(hù)和客服中心。因此依據(jù)不同人員的自身素質(zhì)和性格特征。對其進(jìn)行合理的崗位定位,使其自身優(yōu)勢能充分發(fā)揮,做到人盡其才。
。2)會議營銷:前期通過電話營銷方式收集大量數(shù)據(jù),逐步確定目標(biāo)客戶,并對目標(biāo)客戶進(jìn)行邀約,通過論壇、講座、藝術(shù)家畫展等方
培訓(xùn)項目策劃書11
上海領(lǐng)康醫(yī)療科技有限公司 是一家專門從事醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)管理信息系統(tǒng)開發(fā)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。以提供醫(yī)學(xué)高端技術(shù)、投資高端設(shè)備和協(xié)助建設(shè)大學(xué)科參與健康管理。公司積極與國內(nèi)、外大型醫(yī)療機(jī)構(gòu)和科研單位建立密切合作關(guān)系,以轉(zhuǎn)化和推廣科研新技術(shù)為導(dǎo)向,開發(fā)新的醫(yī)療項目產(chǎn)品。
公司坐落在環(huán)境優(yōu)美的復(fù)旦科技園—高新技術(shù)園區(qū),擁有一支由優(yōu)秀的軟件工程師、自動化控制工程師、信息網(wǎng)絡(luò)工程師、醫(yī)學(xué)專家團(tuán)隊和醫(yī)院管理團(tuán)隊專家,公司骨干成員具有精湛的軟件開發(fā)技術(shù)和多年工程實(shí)踐經(jīng)驗。專注醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)管理軟件開發(fā),目前已開發(fā)的產(chǎn)品有:中西醫(yī)診斷辯證電子處方—“康醫(yī)生”醫(yī)療軟件系統(tǒng);領(lǐng)康醫(yī)院管理信息系統(tǒng)(LKHiS)、領(lǐng)康醫(yī)院漏費(fèi)控制系統(tǒng)(LKFCS);醫(yī)院U.S.P經(jīng)營管理體系等。
三角洲實(shí)習(xí)就業(yè)中心是領(lǐng)康科技公司依托上海三甲醫(yī)院資源和與長三角地區(qū)的醫(yī)院,在進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)合作的基礎(chǔ)上,專門為合作的醫(yī)療單位提供又一項貼心服務(wù)項目而建立的服務(wù)團(tuán)隊。是在提供醫(yī)療軟件產(chǎn)品和其他服務(wù)的基礎(chǔ)上的完善與補(bǔ)充。公司現(xiàn)與軍隊醫(yī)院建立合作關(guān)系的有上海武警醫(yī)院、上海411醫(yī)院、上海解放軍455醫(yī)院、上海85醫(yī)院、二軍醫(yī)大學(xué)長海醫(yī)院、浙江武警醫(yī)院杭州醫(yī)院、杭州117醫(yī)院、浙江公安邊防總隊醫(yī)院,無錫101醫(yī)院,515醫(yī)院,濟(jì)南武警醫(yī)院,濰坊87醫(yī)院,煙臺407醫(yī)院等。
領(lǐng)康醫(yī)療科技公司三角洲實(shí)習(xí)就業(yè)中心誠摯攜手全國各地醫(yī)學(xué)院校,愿意成為合作學(xué)校在上海的駐外聯(lián)絡(luò)辦事機(jī)構(gòu),在共同為用人單位輸送各種專業(yè)人才的同時,提供更完善、全面的醫(yī)療項目服務(wù)。
【合作方式】
1、聯(lián)合辦學(xué)形式合作。協(xié)助與具有部隊醫(yī)院資源和委培計劃的醫(yī)學(xué)中等院校建立聯(lián)合辦學(xué)合作關(guān)系。合作形式為1+2緊密型模式聯(lián)合辦學(xué)。即第一學(xué)年學(xué)生在當(dāng)?shù)鼐妥x,第二學(xué)年到合作的醫(yī)學(xué)?茖W(xué)校就讀;第三年由合作的醫(yī)學(xué)?茖W(xué)校負(fù)責(zé)安排到部隊醫(yī)院實(shí)習(xí)并推薦就業(yè)。
2、直接利用領(lǐng)康科技公司的醫(yī)院合作資源,共同與部隊醫(yī)院建立定向委培合作關(guān)系,在本校及招生和教學(xué)工作中,按照部隊醫(yī)院人才需求,設(shè)立“軍用人才高級班”,實(shí)施教學(xué)和開展委培計劃的合作,學(xué)生畢業(yè)后直接選派輸送到部隊醫(yī)院安置實(shí)習(xí)和就業(yè)。
【建立軍用型人才教學(xué)條件】
1、招生工作:初中畢業(yè)生為:女身高160cm以上,男身高170cm以上,身材勻稱,五官端正,年齡不超過17周歲,未患有國家法定傳染病、遺傳病以及不適和醫(yī)護(hù)工作的疾病。新生報到一個月內(nèi)應(yīng)要求參加體檢,體檢不合格者不可被編入軍用型人才教學(xué)班。
2、教學(xué)工作:協(xié)調(diào)軍隊醫(yī)院與學(xué)校建立雙向合作關(guān)系。并定期派遣醫(yī)學(xué)專家開展教學(xué)活動。學(xué)校按照軍隊醫(yī)院需求條件,挑選招生進(jìn)校到教學(xué),通過軍訓(xùn)、內(nèi)務(wù)等部隊傳統(tǒng)內(nèi)容,由具有軍事管理經(jīng)驗的帶教老師,按照部隊軍事化管理的方式,使學(xué)生了解部隊生活,適應(yīng)部隊醫(yī)院醫(yī)護(hù)工作。保障軍隊備用人才護(hù)理班學(xué)生,到達(dá)部隊醫(yī)院后不陌生,可以很快融進(jìn)部隊生活。
3、戰(zhàn)略聯(lián)盟合作:協(xié)調(diào)部隊醫(yī)院負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)校實(shí)地考察、調(diào)查研究,簽訂定點(diǎn)培訓(xùn)和實(shí)習(xí)就業(yè)戰(zhàn)略合作協(xié)議。保障委培學(xué)生按期到部隊醫(yī)院實(shí)習(xí)教學(xué)和留在部隊醫(yī)院工作。
4、軍醫(yī)專家教學(xué)指導(dǎo):根據(jù)學(xué)校的需要,協(xié)調(diào)合作的部隊醫(yī)院護(hù)理專業(yè)專家,赴校教學(xué)指導(dǎo)或講課教學(xué)。提升醫(yī)院影響和樹立品牌。(上海第二軍醫(yī)大學(xué)附屬長海醫(yī)院和長征醫(yī)院軍隊專家)
【操作流程】
在合作現(xiàn)有學(xué)生到部隊醫(yī)院實(shí)習(xí)就業(yè)的基礎(chǔ)上,開設(shè)軍隊特殊型人才-軍用型高級護(hù)理班→根據(jù)部隊醫(yī)院適用人才要求,以實(shí)習(xí)帶動就業(yè)方式向部隊醫(yī)院輸送護(hù)理專業(yè)實(shí)習(xí)生,與部隊醫(yī)院建立實(shí)習(xí)就業(yè)定點(diǎn)委培關(guān)系→簽訂部隊醫(yī)院實(shí)習(xí)教學(xué)就業(yè)戰(zhàn)略合作聯(lián)盟協(xié)議→落實(shí)畢業(yè)生在實(shí)習(xí)地區(qū)安置就業(yè)。
【招生教學(xué)經(jīng)濟(jì)預(yù)測】
如果在原來普通招生的基礎(chǔ)上,再開設(shè)軍用型高級班班,經(jīng)市場預(yù)測、評估和分析,比較如下:
。ㄎ嘟虒W(xué)費(fèi)用學(xué)校要根據(jù)實(shí)習(xí)教學(xué)醫(yī)院費(fèi)用情況,在招生時要說明并適當(dāng)酌加)
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