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公司集資的協(xié)議書(shū)
公司集資協(xié)議書(shū)篇一：
甲方： （公司）
乙方： （員工）
公司本著讓員工與企業(yè)共同發(fā)展，提高員工積極參與公司發(fā)展規(guī)劃建設(shè)，向公司員工籌集資金。本著公平、公開(kāi)、公正、自愿的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致，制定以下內(nèi)容，共同遵守：
一、 集資對(duì)象：認(rèn)同公司經(jīng)營(yíng)模式及發(fā)展理念，對(duì)公司有 基本了解，有責(zé)任感及主人翁精神且在公司正式入職個(gè)月以上的所有員工。
二.集資金額：元（ 元為一股， 最高可集 股）；
三、集資分紅：集資的全年收益率為12%，超過(guò)5年（含5年），年收益率為15%（中途退出的按集資管理方案第執(zhí)行）；
四、注意事項(xiàng)：
1.集資僅限公司所有內(nèi)部員工，任何人親屬及朋友不得參與公司集資；
2.公司集資只認(rèn)可員工本人自有資金，若員工集資款項(xiàng)屬于向他人借款或非法所得，公司不承擔(dān)任何民事及法律責(zé)任；
4.集資員工若從公司離職，仍然可以待集資滿1年后領(lǐng)取本金及集資收益，之后不能再參與公司集資。離職要求退資的，參照本協(xié)議第三條；
5.集資屬零風(fēng)險(xiǎn)投資，無(wú)論企業(yè)盈利及虧損，員工都能按時(shí)領(lǐng)取集資收益，到期還本。
6．集資完全采取自主自愿的原則，對(duì)是否參與集資的員工一致對(duì)待，無(wú)任何區(qū)分。
五、協(xié)議一式兩份，公司、員工各執(zhí)一份，雙方自簽字蓋章日起生效。
六、協(xié)議未盡事宜協(xié)商處理，協(xié)商不成可向第三方仲裁或提起訴訟。
員工（簽字）： 公司（蓋章）
身份證號(hào)： 法人簽字：
手 印： 身份證號(hào)：
年＿＿月＿＿日
公司集資協(xié)議書(shū)篇二：
公司本著讓職工與企業(yè)共同發(fā)展，提高員工積極參與公司發(fā)展規(guī)劃建設(shè)，向公司員工籌集資金。
一、 集資對(duì)象：認(rèn)同公司經(jīng)營(yíng)模式及發(fā)展理念，對(duì)公司有 基本了解，有責(zé)任感及主人翁精神且在公司正式入職兩個(gè)月以上的所有員工（廠家業(yè)務(wù)代表除外）。
二、 集資金額：5000元為一股，1.入職兩個(gè)月以上一年以 內(nèi)的員工，集資限額為最低5000元，最高20000元；
2.入職一年以上的員工，集資限額為最低5000元，最高50000元。
三、集資分紅：集資的全年收益率為15%；以當(dāng)年6月1日集資50000元為例，來(lái)年5月31日可領(lǐng)取連本帶息共計(jì)57500元。
四、注意事項(xiàng)：1.集資僅限公司所有內(nèi)部員工，任何人親屬及朋友不得參與公司集資；
2.公司集資只認(rèn)可員工本人，若員工集資款項(xiàng)屬于向他人借款或非法所得，公司不承擔(dān)任何民事及法律責(zé)任；
3.員工若集資款未滿一年因個(gè)人原因退出集資，公司只能按照銀行基本定期存款利率予以結(jié)算利息（如某員工當(dāng)年6月1日集資款為50000元，當(dāng)年8月31日因個(gè)人原因退出集資，假設(shè)銀行基本定期存款利率為全年5%，那么利息就是50000元*5%/12個(gè)月*3個(gè)月為625元，本息共計(jì)退還50625元，且當(dāng)年不能參與公司集資。
4.集資員工若從公司離職，仍然可以待集資滿1年后領(lǐng)取本金及分紅，之后不能再參與公司集資。
5.集資屬零風(fēng)險(xiǎn)投資，無(wú)論企業(yè)盈利及虧損，員工都能按時(shí)領(lǐng)取分紅。
6．集資完全采取自主自愿的原則，對(duì)是否參與集資的員工一致對(duì)待，無(wú)任何區(qū)分。
五、協(xié)議一式兩份，集資及被集資方各執(zhí)一份。
六、協(xié)議未盡事宜協(xié)商處理，協(xié)商不成可向第三方仲裁。
集 資 人： ************公司 身份證號(hào)： 法人簽字：
手 �。� 身份證號(hào)：
手 印：
2011年＿＿月＿＿日
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