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教師讀書心得

時間:2023-06-15 17:41:14 心得感悟 我要投稿

教師讀書心得15篇

  某些事情讓我們心里有了一些心得后,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編幫大家整理的教師讀書心得,歡迎閱讀與收藏。

教師讀書心得15篇

教師讀書心得1

  當讀書成為一種愛好、一種習慣,于是每每見到好的書籍、報紙雜志便欣喜不已。一年前,在同事的推薦下我接觸了《中國教師報》,從此我便與他結下了不解之緣。在“書香冬季”史峰老師的《無“讀”不丈夫》給我留下了深刻的印象。我被深深的感染了。仔細回顧了自己的讀書之路,追本溯源則是為了更好的教學。

  師范上學的時候,就常聽老師們說“教給學生一杯水,老師就要有一桶水”“多讀些書,為自己的水桶加滿水”之類的話?墒悄菚r候卻不以為然。而多年語文教學經歷讓我體會更深的是,一桶水也有不夠的時候。這是時候才真正明白--讀書對我是那么重要。

  曾多次悔恨自己,沒有握住身邊逝去的日子,美好的學生時代就在一次次蹉跎中白白流逝了,留下現(xiàn)實無盡的懊悔。每次上完課后這種感覺變得更為強烈。詞語的晦澀,使原本生動精彩的故事,變得平淡無味;言不達意,讓學生聽得也不夠透徹。孩子們對語文的熱情慢慢冷卻。望著那一雙雙為求知而不滿的眼神,我心里著急萬分。作為老師,我們必須錘煉自己的語言技巧,提高語言的感召力;拓寬自己的語言內涵,增強語言的親和力;豐富自己的語言積累,再現(xiàn)語言的趣味性、靈活性、厚重性。想要我們的話起到“不是蜜,但可以粘住一切”的作用,多讀書是必由之路。

  我下定要看書的決心,就為豐富自己的語言積累,好在我的語文課上能充分發(fā)揮。雙休日一到,泡上一杯暖暖的茶,強迫自己靜下心,重新拿起那一本本不曾被我重視而一直放在角落里的書,抖掉上面的灰塵。打開書,靜靜地閱讀。我才明白,我為自己打開的不僅僅是書,而是一個個嶄新的世界。一本書有一個故事,一個故事敘述一段人生,一段人生折射一個世界。從書中我不僅積累了豐富的語言,還更清楚的了解了多位語言大師,他們運用語言的技巧讓我如獲至寶。漸漸地我喜歡上讀書,我為書里跌宕起伏的故事情節(jié)而沉醉,為書里人物的命運而牽腸掛肚。路遙的《平凡的世界》讀起來令人蕩氣回腸,不忍釋卷。更讓我鼓起了面對困難的勇氣。老舍筆下祥子的`坎坷、悲慘的生活遭遇令人深深地同情,不禁迸發(fā)出對美好生活的珍惜。季老的《牛棚雜憶》更是讓我們明白許多事情,了解了“xxx”的可悲,讓我們銘記這段歷史,走好前面的路……

  央視著名節(jié)目主持人說:“知識不一定能改變命運,但讀書確實可以改變一個人!弊x書確實改變了我,改變了我的課堂。讓我在課堂上引經據典,能夠口若懸河。孩子們聽的起來覺得有趣,參與課堂的積極性高了,課堂學習氛圍日益濃烈。又有人說,無論教育怎么改革,高效課堂模式怎樣建立,老師的語言功底是不可缺少的。及時而準確的引導,精彩而有力的點評,都離不開我們老師心底里的這桶水。然而這桶水如果不添,也會有用盡的時候!皢柷堑们迦缭S,為有源頭活水來”,我們必須要為自己找到這源頭活水。是呀!《學記》曰:“是固教然后知困,學然后知不足也!敝挥胁粩嗟刈x書,不斷地發(fā)現(xiàn)不足,然后再不斷地讀書,這樣我們才算是擁有源頭活水,才能用這源頭活水滋潤學生求知若渴的心田;只有讀書,我們才能引領學生讀書;只有讀書,教起書來才能得心應手,左右逢源,妙趣橫生,事半功倍。

  書就是那燈,讀書照亮了前進的路;書就是那帆,讀書推動人生的船。書就是那源頭活水,讀書就是在心里打一孔泉眼,讓那涓涓細流,不停地滋潤心田。

教師讀書心得2

  近日,我讀了《塑造教師:教師如何避免易犯的25個錯誤》一書,感到這本書是一本難得的好書。

  《塑造教師:教師如何避免易犯的25個錯誤》一書中,著名的美國教育心理學家卡羅林博士,收集了職前教師們回憶的近200個在學生時代所經歷的最不愉悅,且記憶猶新的事件。這些事件,涉及幼兒園、中小學以及大學的學生生活,包括班級管理、學生活動、課堂教學、成績評定、師生交往等等方面,內容豐富,舉例生動形象,真實地反映凝固了教師在教育管理中易出現(xiàn)的種種錯誤。讀著這本書,如身臨其境,從所舉教師的錯誤當中,思索著,對照著,是一種很好的學習。特別是從這些案例中進一步理解了學生的感受,又一次站在學生的視角審視我們的許多教育現(xiàn)象和處理方法。

  這本書更吸引我的是,在每一個案例后都有“處方”的形式,對發(fā)生的事件給予分析,幫助讀者找出問題的根本。這些分析根據人的心理發(fā)展的理論,提出許多現(xiàn)代教育理念,強調了對學生的尊重、理解,關注、欣賞、支持、幫助,突出了作為教師應有的對學生真誠的愛。諸如:“當你身出一個手指指責別人的時候,剩下的四個手指其實在指責自己”,“優(yōu)秀的教師,善于挖掘不擅長表現(xiàn)的學生其他方面的優(yōu)點”,“通情達理的老師會注意黑板禮節(jié)——尊重學生、理解學生上黑板做題時的感受”等等。

  做教育教學工作幾年來的我看完這本書,我覺得教師的言行直接影響著學生的成功與失敗,表揚學生還是批評學生,促進學生進步還是抑制學生發(fā)展,是我們教師應該思考的問題。想想自己也許在不經意間我的言語傷害了孩子,我卻不知道。這本書中介紹的知識能讓我恢復平靜,保持心理平衡。

  教育是生命的火炬,是智慧的橋梁,是通向文明的階梯;教育事業(yè)是一項激動人心的'事業(yè),它為我們提供了實現(xiàn)理想、激發(fā)智慧的宏大舞臺;為實現(xiàn)師生雙方的生命價值、獲得內在的幸福提供了無限空間。

  我們教師肩負著課程改革的歷史重任,新課程的理念要內化為我們教師的教學行為,需要漫長的路要走。從根本上改變我們教師的教學觀念,教學行為,將是一場持久的攻堅戰(zhàn)。因此,我們必須隨時對自己的工作及專業(yè)能力的發(fā)展進行評估,樹立終身學習的意識,保持開放的心態(tài),把學校視為學習的場所,在實踐中學習,不斷對自己的教育教學進行研究、反思,對自己的知識與經驗進行重組。

  用新理念提升教學的品質;用新理念重塑教師的行為;用新理念改變學習的方式。

教師讀書心得3

  《現(xiàn)代中學英語教師素養(yǎng)》這是一本集中學英語教師綜合教學技能指導的教材,課堂用語篇針對英語教師語言基本功要求,編寫了英語課堂常用語,如:課前準備,課中提問,教師指令、演示、評價語言等,指導教師準確并流利地運用英語組織教學。在附錄部分還為教師提供了幾百條與教學有關的校園用語。讀書讓我更深刻得體會了教育的民主,在學生眼里,教師能夠與他們平起平坐,他們的心理也就獲得了一種平衡,這樣的教師最能受到學生的敬重。學生樂意與我走近,常把心里話告訴我,向我訴說煩惱,向我傾訴困難,我因此常和學生交流,這不能不說是一筆最寶貴的財富。

  當今社會,科學技術突飛猛進,知識應用期日趨縮短,知識創(chuàng)新日趨鮮明,這就要求教師要不斷吸取新信息、新知識、新理念,不斷充實自己,始終站在知識的前沿;要不斷完善知識結構,做到博學多才,與時俱進,學生才會親其師而信其道對所教學科,要知其然,更要知其所以然,才能抓住要領,舉一反三,觸類旁通,運用自如,才激發(fā)學生的學習興趣。學習文化知識,提升綜合素質。作為教師,不僅要學習專業(yè)知識,精通本專業(yè)知識,還要學習與本學科相關的人文業(yè)務水平提高了,對教育教學工作才更加熱心,態(tài)度才更加積極向上。

  通過閱讀,我深深感受到作為一名中學英 語教師,僅具備專業(yè)方面的知識是遠遠不夠的。中學英語教育的重點是給孩子們提供一個學習英語的機會,打下較好的英語基礎,這包括了學習興趣的培養(yǎng)和正確的學習方法的掌握。一名教師 能以教學原則和方法來提高課堂教學的組織能力和實踐能力。興趣是最好的老師,它對英語學習起著積極的推動作用。有了興趣就有了一個自主學習英語的動機,中學生學習英語的動機一旦被激發(fā),就會用積極主動的態(tài)度對英語進行學習和探索,興趣也就越濃。在遇到困難的情況下,會更有意志力。教師不僅要有綜合的教學技能,還要有語言的示范能力。

  教學技能是評價教師的核心技能,它是指教師如何教的技能,具體地說就是指教師對教學設計,課堂活動實踐,課堂教學組織和在課內外充分展示英語在交流中的工具性的能力。目前中學英語教材的`內容與學生的學習和生活有密切聯(lián)系,主要是以趣味性最強的情景會話為主。

  教學生唱他們喜歡的英語歌曲,會畫形象的簡筆畫,會制作美麗多樣的幻燈片,會以豐富的表情,協(xié)調的動作表達意義或有感情,會組織豐富多彩的活動,能熟練運用多媒體輔助教學才能把學生的學習興趣激發(fā)出來。在英語教學中,聽、說、讀、寫既是英語教學的目的,又是英語教學手段。要對學生進行這幾方面的基本訓練,教師要有過硬的基本功:(1)教師的語音語調要標準,純正,流利;(2)有一定的口語能力,能用簡練、準確的語言組織課堂教學;(3)書設計合理,字跡工整規(guī)范。一個中學英語教師應在教學工作中充滿生機和活力,富有創(chuàng)新意識和超前意識,對待教學實踐中所遇到問題應經常反思,并保持探索的習慣。創(chuàng)新在本質上是一種超越,要越過傳統(tǒng)和現(xiàn)實以及自我的障礙。教師如果富有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,能使學生的創(chuàng)造能力在潛移默化中不斷提高。 中學英語教師在教學過程中會遇到很多意想不到的問題,這就要求中學英語教師進行反思。上完一節(jié)課后,靜靜地坐在辦公桌前,從容地整理自己的教學思路,反思自己的教學行為,總結自己的教學得失。使自己的教學更上一個臺階! 我們很多人不是也成天在嘲笑別人這也不行,那也不對么?而當他自己去干時,結果什么也干不了,傳統(tǒng)的思維已經成為一種定勢,讓他在自縛的中慢慢地消失。

教師讀書心得4

  從孔子的“愛之,能勿勞乎?忠之,能勿誨呼?”到夏丐尊的“沒有愛就沒有教育”,從羅素“凡是教師缺乏愛的地方,無論品格還是智慧都不能充分地或者自由地得到發(fā)展”到蘇霍姆林斯基的“我把整個心靈獻給孩子”……古今中外的教育家們教育思想有所不同,教育風格各有千秋,但有一點是共同的,那就是“愛的教育”

  ——李鎮(zhèn)西《愛心與教育》

  一個陽光暖暖的午后,我在《愛心與教育》里第一次認識了李鎮(zhèn)西、第一次折服于李鎮(zhèn)西。

  文中,李鎮(zhèn)西深情地回憶起師生之間美好的往事與濃濃的情誼。我浸潤其中,在愛的氤氳里體驗著文字的神奇、教育的魔力,如一次靈魂的洗禮,酣暢淋漓、神清氣爽。

  “愛學生,就必須善于走進學生的情感世界。而要走進學生的情感世界,首先就必須把自己當作學生的朋友,去感受他們的喜怒哀樂!崩铈(zhèn)西的話振聾發(fā)聵。

  既然是朋友,面對學生偶爾犯的錯,有時是不是應該選擇寬容,給學生自我改錯的空間,來續(xù)寫一個“美麗的錯誤”?

  有一種愛,叫做寬容。

  撫摩著飄香的書本,我的思緒不由回到二十年前……

  有個瘦弱的小男孩,因為家里早飯做遲了,他胡亂吃上幾口、氣喘吁吁地跑到學校。匆匆推開教室門,來不及剎車的腳步倉惶停滯在了講臺前,他發(fā)現(xiàn),所有同學已坐得端端正正,目光齊刷刷地射向自己。

  正在黑板上指點江山、令他望而生畏的老師,拿著半截粉筆的手凝固在了空氣中。

  什么是“萬箭穿心”,什么叫“無地自容”,這個滿臉通紅的小男孩第一次感受到了中華成語的“魅力”。他忐忑的心里,等待著老師的雷霆一怒,更尷尬的是,自己一只手里還提著一個袋,里面裝著的大碗還盛著今天的午飯。

  他仿佛看到了一幕場景:大碗四分五裂,悲慘的碎片在教室外呻呤。

  老師回過頭來,微笑著:快到座位上去,以后早點到。

  心,驀地輕松開來。從此,小男孩喜歡上了數(shù)學,喜歡上了這位嚴厲、但此刻讓他覺得分外親切的老師。這幕溫暖的畫面,也如冬日的陽光,照亮著小男孩人生的征程,讓他相信著真誠與關愛。

  面對學生的過錯,老師選擇了寬容,小男孩在寬容里邂逅了一場“美麗的過錯”。

  對老師的愛轉變?yōu)閷處熉殬I(yè)的愛,長大后,他也成了一名老師。

  這個小男孩就是我。

  “關于那次打學生的具體情況,我在另一本《教育手記》中已有詳細記載。我這里想強調的是,在那些被教育的日子里,我在反省自己錯誤”成“名”成“家”的李鎮(zhèn)西,坦承錯誤,真心懺悔,這份胸襟何等寬廣。

  與李鎮(zhèn)西一樣,沐浴在仁厚慈愛中的我,在初為人師時,也曾由于年輕魯莽,鑄下大錯,至今追悔莫及。

  那是二十年來,我所教的孩子們,只有兩天便離開母校,各奔東西了。寫留言,贈禮品,畢業(yè)離別的淡淡憂傷籠罩在落英繽紛的校園小路。一個平日寡言的小男生,低著頭,漲紅了臉跑到我的跟前,將一本精美的留言冊遞到我的手中,又飛快地離去。

  一天后,同樣漫步在這里,卻發(fā)生了讓我震怒的一幕。砰的一聲,循聲望去,一塊窗戶玻璃,碎成了幾片。旁邊站著他——昨天把留言冊遞給我的小男生。怒不可遏的我,死死地盯著驚惶失措的他,狠狠地指責道:看你給母校留的好紀念,以為明天要走了,就可以無法無天,故意破壞了?你簡直壞到了極點!小男生囁嚅著,似乎想申辯什么。我更加生氣了,拋下一句:我再也不想見到你了!轉身離去,留下他在死寂的空氣里呆呆地站著著。

  沒想到,從那刻后,小男生逃離了校園,二十年來,對我避而不見。只有那本留言冊,至今仍在我抽屜里孤寂地躺著,訴說著凄涼與委屈。

  后來,我也知道了,那時的他,是分別時的痛楚與不舍,擾亂了他的心境,是無意中的一揮,打碎了玻璃。而我卻不分青紅皂白剝奪了他申訴的權利。那絕情的話語,令純真童心如玻璃般破碎,那嚴酷的眼神,劃開無法逾越的鴻溝,阻斷了曾經親如父子的師生之情。

  至今想來,后悔我為何不能像自己的老師一樣,寬厚對待學生犯下的錯誤。那碎了的玻璃,扎痛我的心房。那遺落的留言冊,變?yōu)槲倚撵`的債本。

  “我這是在還債啊!”——李鎮(zhèn)西如此評價自己。

  歲月的沉淀,失敗的砥礪,如今的我,終于懂得了寬容。用愛、輕輕叩擊學生緊閉的心扉,一如當年我的老師。

  班上有個學生彭某,平時成績不錯,性格也還活潑,進入初三,卻突然沉默起來,爬圍墻,進網吧,成績一落千丈。通知了家長,打罵一通,他卻變本加厲,愈發(fā)沉淪起來。

  又一次,彭某偷偷“逃”出了校園。焦急的`我,走遍了附近村里的每一個角落,不見蹤跡。后來聽人說,曾在江畔見過他。夜色漸濃,我沿著長堤,足足奔走了十多里,筋疲力盡之時,看到了他,孤獨的身影在呵氣成霜的寒風中瑟縮。我連忙將襯衫脫下,披到他的身上。起初他抗拒著,但拗不住我,也或許是太冷了,他終于披上。我看到他眼里的泫光。

  蹲下來,像個老朋友,與他聊了起來,講他的愛好,談他的優(yōu)點,看他慢慢流下眼淚,我知道,那層堅固的防御正在卸下。

  他說了自己有次考試,得了80分,被家長狠狠地揍了一頓。家長說考上不上重點中學,就別想再讀書了。我終于明白了他放逐自己的原因:家長給的壓力太大,要求太苛刻,稚嫩的肩膀不堪重負。

  后來,對癥下藥,我給了他一些減壓的方法,與家長進行了溝通。終于,他又恢復了往日的開朗,笑容重回臉上,學習成績逐步上升,在人們的驚詫中,以優(yōu)異成績被重點中學錄取。

  ……

  金無足赤,人無完人,切不可因為簡單粗暴將學生一棍子打死。抱著寬容之態(tài),面對學生的錯誤,傾注愛心,寬以待之,不經意間,你會聽到枝葉拔節(jié),看到花兒吐蕊。

  “和諧發(fā)展的前提是對每一個學生個性的尊重!保ɡ铈(zhèn)西)寬容緣于尊重,源出愛心。

  當然,寬容不是無原則的“放縱”,而是為著學生的成長,戰(zhàn)略性的“后撤”,如水墨畫中的留白,給學生自我改正的機會。

  李鎮(zhèn)西,讓我有一種親切的感覺,如在同一軍營里打拼了幾十年的戰(zhàn)友。李鎮(zhèn)西文中敘述的一些事情,讀來如在眼前。也許是因同為執(zhí)教幾十年的老班主任,情感極易產生共鳴吧!

  拜讀《愛心與教育》,受益匪淺;神交李鎮(zhèn)西,今生無悔!

教師讀書心得5

  前幾天拜讀了肖川的《做一個有思想的教師》一書,文中解答了人生、教育教學中的很多疑惑,觸頗深。我深深地體會到,要做有思想的教師,首先要樂于接受思想。而接受思想最簡單的是閱讀別人的書籍,尤其是大師的書籍,讓閱讀成為每位教師的'習慣,成為與別人進行心靈碰撞的自由領地,成為自己不斷進步的階梯。

  反之,沒有博覽群書,只能就教材講教材,就內容講內容,就試題講試題,課堂會因此而單調乏味,死氣沉沉;沒有閱讀,就難有深層次的思考,而自身思想的匱乏,展現(xiàn)于學生面前,就只能是面目枯槁,甚至容貌可憎。所以說,閱讀是教師獲取思想的源頭活水的最佳。

  要做有思想的教師,關鍵是要在反思中進步。從自己的教育教學實踐中得出有效的和反面教訓,從經驗中出規(guī)律性的東西,將經驗抽象成理論。不積小流,無以成江海,不積跬步,無以致千里。作為教師應當學會反思,注意積累一點一滴的經驗,不斷地工作,不斷地總結,不斷地發(fā)展,使自己逐步向創(chuàng)新型教師邁進。要做有思想的教師,還要學會引領學生的心靈和精神。從對課程內容的發(fā)掘,到教學策略的選擇,從對問題的設計,到課堂氣氛的營造,甚至用什么語言,背后都蘊藏著一種思想底蘊,平時只是不覺得罷了。

  教師的思想對學生的熏陶,也是非常關鍵的,思想可以熏陶學生學習、熏陶學生做人。靜下心來仔細想想,要想做一名有思想的教師真的很難,這需要自己不斷地去學習和思考。

教師讀書心得6

  本書是由艾米·勞拉·多伯羅、勞拉.J.柯克和黛安·翠斯特·道治等撰寫,在我們這樣的一個在幼兒園中題“課程”都遮遮掩掩、躲躲閃閃的背景里,《托幼班創(chuàng)造性課程》無疑給我們一種新的觀念震蕩。這一課程以幼兒生理和心理發(fā)展的理論為依據,充分關注了家庭、社區(qū)和托幼機構之間的關系,關注了保教人員、家長和社區(qū)成員的關系,以優(yōu)質教育的思想,系統(tǒng)構建了托幼機構的創(chuàng)造性課程。

  《托幼班創(chuàng)造性課程》是理想的,更是現(xiàn)實的。所謂理想的,就是有追求,有目標。有些追求和目標基于對幼兒和幼兒家庭等因素的合理評估。與其他年齡段的課程一樣,設定幼兒發(fā)展的目標,是落實課程理想的主要步驟,也是保教人員確定自己的工作目標的基礎。在此基礎上,再擬定各類工作計劃。本書所展示的計劃較為具體、直觀,又有示例,清晰明了,有操作性!锻杏装鄤(chuàng)造性課程》給我印象最深的一點,是將一般的幼兒發(fā)展目標落實到個性的幼兒身上,為設定個別化目標,真正思考“為孩子及其家庭定做課程”。這個過程,是以評估特定幼兒的發(fā)展需要為前提的。該書詳細地說明了評估幼兒需要和行為并確定目標和行為的進程,示例生動、搞笑。尤其是對幼兒觀察和對觀察資料整理的一些方法和策略具有很大的借鑒好處。此外,該書提出給幼兒規(guī)劃一個能滿足他們需要且是傳遞正向信息的環(huán)境,主張“將幼兒的家長和文化帶入托幼機構”,這些觀點,一方面體現(xiàn)了教育機構環(huán)境的特點,另一方面體現(xiàn)了以幼兒為本、以幼兒發(fā)展為重的原則。該書還在保護幼兒的安全及給予幼兒行為明白等方面提出了許多可操作的策略。

  《托幼班創(chuàng)造性課程》是現(xiàn)實的。當規(guī)劃。環(huán)境等轉化為幼兒和成人的行動時,幼兒的發(fā)展就成為可能!锻杏装鄤(chuàng)造性課程》詳細地說明了在一日生活中如何了解幼兒的需要,如何滿足幼兒的需要,如何明白幼兒具體的`行為,如何調整幼兒特定的情緒。涉及幼兒的交往、睡眠、飲食、玩耍、制作、欣賞、模仿、扮演、閱讀、律動、郊游等等日復一日的具體行為。涉及特定活動的準備,涉及幼兒在活動中需要的基本技能,涉及幼兒在活動中可能出現(xiàn)的心理現(xiàn)象,涉及幼兒在活動中可能產生的困惑,涉及可能產生的同伴交往或成人的交往,當然,也必定涉及成人對幼兒行為的鼓勵、引導策略。該書在這些方面的表述是很清晰的,也是具體生動的。

  看完《托幼班創(chuàng)造性課程》,我深切感受到,一個優(yōu)秀的幼兒教育課程方案,是扎根于幼兒生活的,是能真實反映幼兒的需要和潛力的,并且有強有力的理論指導,有堅實的實踐基礎。我能夠在其系統(tǒng)的指導策略中感受到理論的力量,也能在這些策略中感受到作者們長期的實踐和思考。

教師讀書心得7

  應要求,在暑期中我讀了江蘇人民出版社出版的,由周成平教授主編的《魅力教師的修煉——100個優(yōu)秀教師魅力修煉心得》一書。讀后啟發(fā)很大,思想振動不小,感觸頗為深刻,受益實屬不淺。這是我國第一部匯集了100多位特級教師、優(yōu)秀教師的智慧和經驗,書中系統(tǒng)地從教師的人格魅力、學識魅力、教學魅力、形象魅力、語言魅力、溝通魅力和反思魅力七個角度,系統(tǒng)地闡述了如何全面提升教師的魅力。這些魅力即有我走過路程的工作總結,也有我今后需要努力的方向。

  一、什么是魅力

  何謂魅力?詞典中給出的解釋是:“很能吸引人的力量!”魅力不同于美麗,她不受年齡的制約,不因人的衰老而消失;也不受外在因素的影響,不因形象一般而不存在魅力。相反,魅力如同陳年佳釀一般,越久遠越香醇!喝酒要“品”,魅力同樣也要“品”!文章有魅力,別人就愿意多讀;人有魅力,別人就愿意與之交往。一個教師若有魅力,學生就喜歡多親近,聆聽其教誨。正如《學記》所云:“安其學而親其師,樂其友而信其道!

  古往今來,大多成功的教育家,無不是有魅力的教師。

  教師的魅力是打開學生心靈之窗的鑰匙,是構架師生交流的一座橋梁,是建設良好課堂氣氛的紐帶。它能激發(fā)起學生對你的敬意和推崇,從而達到“信其道”的目的。教師的魅力也是吸引學生的主要源泉。經常聽到學生議論,說他們喜歡某位老師,聽課興致高;不喜歡某位老師,聽課時老是昏昏欲睡。能否贏得學生尊重和愛戴,不是單方面因素決定的,老師的學識、能力、性情、品德修養(yǎng)等綜合素質,也可以說就是他的魅力決定了他是否受學生歡迎。而正是這個是否受學生歡迎,決定了我們是否能在實現(xiàn)自己教學目標的同時將快樂和幸福傳遞給學生。

  那么,教師應從哪些方面來修煉自己的魅力呢?下面談談我的想法:

  二、怎樣修煉教師的魅力

  1、有魅力的教師,首先要極具人格魅力,這是教師魅力的源泉。

  教育是一項直面生命和提高生命價值的事業(yè),對于這樣一種飽含人性光輝、喚醒心靈、開發(fā)潛能、滋潤靈魂的事業(yè)來說,教師的人格魅力不單單是個人修養(yǎng)、人生境界的問題,而是一種不可或缺和無法替代的教育因素、教育手段和教育力量。提升人格魅力,把人格魅力作為一種教育力量和資源充分挖掘。陶冶學生,因為這是教師的本質力量,體現(xiàn)著教育以人育人的功能。

  前蘇聯(lián)教育家烏申斯基說:“教師的人格就是教育工作者的一切!處煹娜烁窳α渴侨魏谓炭茣、任何道德箴言、任何獎勵和懲罰手段無法替代的一種教育力量!

  用健康的、正確的思想教育學生,以自己高尚的靈魂和言行感染、影響學生,這就是教師人格魅力所在。只有具備了“捧著一顆心來,不帶半根草去!钡臒o私奉獻精神,滿腔熱血育英才,才能對學生產生震撼心靈的力量,并擁有持續(xù)的影響力。有位教育家說得好:“以人格培養(yǎng)人格是最簡單,最明了,最有效的教育方法。”教育界的人格,就是把社會的道德規(guī)范,社會主義精神文明要求人格化,通過人的個性來體現(xiàn)這種道德規(guī)范。這種人格化的教育對青少年的影響深刻而久遠。在實施素質教育中,我們切不可忽視教師的人格的潛在作用,應該充分發(fā)揮教師人格獨具風采的魅力。

  愛也是體現(xiàn)教師人格魅力的關鍵。愛的教育就是擁有愛心的教師把學生從自然人培養(yǎng)成懂得愛、珍惜愛、有愛心、有責任感的人。教師以愛育愛,用真誠培育愛的幼苗它可以使孩子在被人愛中感受溫暖、快樂,并由此學會愛人,形成健康人格。教育家夏丐尊在《愛的教育》中曾說:“教育沒有情感,沒有愛,就如同池塘沒有水;教育沒有情感,沒有愛,也就沒有教育!碧K霍姆林斯基也曾明確說過:“一個好教師意味著什么?首先意味著他是這樣的人,他熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣!

  一名有魅力的教師,他能尊重學生,對學生有親近感,能走進學生心靈。他能學會洞察孩子的變化,懂得呵護孩子的自信,懂得用不同的尺子來衡量孩子,會發(fā)現(xiàn)孩子的亮點,長處和不足。他能用寬容的心態(tài)去接納孩子,去親近孩子,以坦誠的胸懷去理解孩子。不會因為學生是“差生”而袖手旁觀的,去批評、指責孩子,而是會尊重每一個學生作為“人”的價值和尊嚴。尤其是能尊重那些過錯的學生,有嚴重缺點的學生,盡管他也會對其進行批評,但至少不會體罰和污辱學生的,而是很婉轉地讓學生接受,以致于學生心服、口服。

  教師的人格魅力是教師魅力的源泉。教師有了人格魅力,才會有威信,才會受到學生的尊重,他的教育才會獲得更大的成功。因為教師的人格魅力對學生有著極其深遠的影響。

  2、有魅力的教師,同時又極具學識魅力,這是教師魅力的支撐。

  教書育人是一門藝術,教師的魅力在于睿智。一名充滿魅力的教師,應該具有淵博的知識,所謂“學高為師”。教師的文化形象是教師形象的核心,古有“學高八斗,學富五車”的說法,作為教師要有一定的專業(yè)水準,并且需要不斷地學習,更新自己的知識結構,掌握更多的文化資源,使自己的教育觀念不斷革新,理念不斷提升,能適應新課標。

  學生獲得知識離不開教師的傳授。教師的學識魅力應包括以下五方面的知識結構和與之對應的基本技能:一是扎實的基礎知識,即具備扎實的自然科學和社會科學基礎知識;二是精深的專業(yè)知識,即熱愛自己的專業(yè),熟悉、完整、系統(tǒng)、扎實地掌握本專業(yè)的基本理論、知識、技能,并做到理論聯(lián)系實際,得心應手地進行教學;三是廣博的文化知識,為了實現(xiàn)教育的文化功能,教師還要有廣博的文化知識,這樣才能把學生引向未來的人生之路;四是寬厚的教育科學知識,應具有教育學、心理學和教學法的知識,包括掌握必要的現(xiàn)代教育技術手段;五是不斷獲取新知識,在科學技術、文化和教育迅速發(fā)展的今天,不僅要求教師不斷地汲取新知識,吸收新信息,而且要善于獲取知識信息,講究獲取知識信息的方法和技巧。

  由此可見,教師只掌握教育學、心理學、計算機操作等基礎性的知識還是遠遠不夠的。“作為21世紀的教師,他的知識面不應該局限于自己所教授的那門學科上,他還能知道什么叫網絡,什么是聊天室,甚至什么是OICQ、MSN。一個知識、技能廣博的教師總能給他的學生帶來驚喜。我們喜歡這種能給我們新鮮感的老師,喜歡這樣有魅力的老師”一位學生如是說。

  3、有魅力的教師,還要極具藝技魅力,這是教師魅力的點綴。

  ⑴在備課中

  蘇霍姆林斯基在《給老師的一百條建議》中講述了:一位有30多年教齡的歷史教師上了一節(jié)公開課,受到普遍好評,非常引入入勝。當這位老師的同行間他花了多少時間備這節(jié)課時,他是這樣回答的:“對這節(jié)課,我準備了一輩子。而且,總的來說,對每一節(jié)課,我都是用終生的時間來備課的!碧K霍姆林斯基對這類教師的教學作風和工作特點作出如下概括:“他們從不抱怨沒有空閑時間,他們中間的每一個人,談到自己的每一節(jié)課,都會說是用終生的時間來備課的!逼鋵嵕褪钦f他一直在為備課而學習者、思考著、準備著,從中我們可以感受到他獨特的教學魅力。

  備課是教學工作最基本的環(huán)節(jié)。教師在備課中學習,學習教育學、心理學等,夯實理論根基;學習新課程,把握與時俱進的教育理念;學習名師經驗、經典案例等,修煉課堂教學的`技能。在減負的的過程中,對教師的教學工作提出了更高要求。教師的備課,既要備教材、被學生,又要備自己。因教師是教學內容的設計者,教材必須爛熟于心,才能有的放矢地發(fā)之于外;學生原有的知識狀況、智力水平、學習習慣乃至心理素質等因素,是教師確定教學方案的依據;不斷加強自身素質的修煉,提高義務能力,則是教師搞好備課的關鍵。教師的備課必須以促進課堂充滿著活力、內聚力和爆發(fā)力為目的,讓學生在快樂中享受學習,讓自身的教學魅力得以表現(xiàn)。

  ⑵在說課中

  說課就是教師口頭表述具體課題的教學設想及其理論依據,也就是授課教師在備課的基礎上,面對同行或教研人員,講述自己的教學設計,然后由聽者評說,達到互相交流,共同提高的目的的一種教學研究和師資培訓的活動。教師作為說課活動的主題,必須努力使說課的每個環(huán)節(jié)到位,做到“說深”、“說實”、“說準”、“說精”,另外說課要有創(chuàng)造性、節(jié)奏性和風度。把握好說課藝術,彰顯教學的魅力。

  ⑶在課堂教學中

  課堂教學是教師向學生傳授知識的主要形式。教師在課堂上傳授知識,決不能單純地照本宣科,而是通過自身準確生動的語言,落落大方的教態(tài),美觀合理的板書布局等將知識、理論傳授給學生,使學生在輕松愉快的課堂氛圍中健全心智,陶冶情操,吸收科學的“營養(yǎng)”。這種寓教于美的教學方式,就是講課的藝術,從中方顯教師的教學魅力。

  教師在課堂教學應增強課堂教學魅力,營造生動有效的教學氛圍,從而成就課堂的精彩?關注情感,營造積極、愉悅的心理氛圍;創(chuàng)設問題情境,增添教學魅力;倡導合作交流,營造濃厚的學習氛圍。教師的講課藝術修養(yǎng),是多方面的綜合藝術,是教學魅力的提煉。有賴于長期的教學實踐、鍛煉、探索、體驗與升華。

  ⑷在聽課中

  聽課是一種對課堂進行仔細觀察的活動,它對于了解和認識課堂有著極其重要的作用。課堂上許許多多司空見慣的問題經由聽課者自覺的觀察,就可洞見到很多值得探索、深思的地方。聽課是教師進步的基石,是提高教師素質,提升教學質量的重要方式。通過聽課,可以汲取別人的長處,彌補自己的短處,對提高自身教學能力、豐富教學手段、提高自己的教學魅力具有重大意義。

  4、有魅力的教師,最后要極具反思魅力,這是教師魅力的關鍵。

  教學反思,是指教師對教育教學實踐的再認識、再思考,并以此來總結經驗教訓,進一步提高教育教學水平。教學反思一直以來是教師提高個人業(yè)務水平的一種有效手段,教育上有成就的大家一直非常重視之,F(xiàn)在很多教師會從自己的教育實踐中來反觀自己的得失,通過教育案例、教育故事、或教育心得等來提高教學反思的質量。

  “教師必須是學習共同體的成員,在成就學生的同時,也應成就自己。”作為教師要懂得“教學相長”這個道理。有魅力的教師應該是個科研型的老師,懂得發(fā)展自己,善于反自己思,因為反思需要底蘊,而閱讀可以滋養(yǎng)底氣,懂得終身學習,走在“讀書潮”的前頭,具有主動求知的愿望和意識,具有孜孜以求的精神和毅力,讓書櫥和頭腦一天比一天充實。

  他做到:事先而思,行而有序;事中而思,行而不迷;事后而思,知而有得。能不僅以忙碌、奉獻為榮,還以追求人生的質量,并在創(chuàng)造性教學中發(fā)展自身,輕松愉快地教,讓學生愉快輕松地學。

教師讀書心得8

  幸福是人生的主題,只有感到幸福的人其人生才是快樂和陽光的,從教以來,越來越感覺做一名老師肩負的重任和壓力,這份壓力來自于家長和社會對老師的期望值。追求幸福是每個人的畢生所求所愿,無可非議。世界上每一個人都想自己有所成就,每天都在尋求幸福的人生,但是,并非人人都能在追求中得到幸福?勺鳛橐幻胀ǖ娜嗣窠處---幸福在哪里?

  讀了《做一個幸福的教師》這本書,它給了我很多啟示,下面是我的幾點體會:教師的職業(yè)幸福是一種心態(tài)和狀態(tài),也是信念與追求的體現(xiàn)。教師是精神的"傳道士",必須擁有好的心態(tài)面對工作和社會,這與我們的幸福"魚水情深"。心態(tài)決定狀態(tài),有了好心態(tài)就有了好心情,心情是可以傳遞的,教師是愛的事業(yè),有了好心情,就能笑對生活,就能愛每一個學生,同他們"打成一片",非常專一的構建和諧的師生關系,就能通過言傳身教讓學生陶醉,接受情感的洗禮、引導和激勵。況且,有了好心態(tài),就會少些煩惱多些快樂,少些狹隘多些豁達,就會視教師為一種藝術,在忙碌之中、創(chuàng)造之中收獲更多的幸福,樂此不疲雖苦猶甜。我認為,當我們教師的勞動被他人、社會認可時,必然會帶來無比的快樂,會被幸福緊緊"包裹"。

  對于教師來說,是否能時時處處感到幸福是很重要的`,因為只有教師幸福,學生才會感到幸福。在教學中通常我們最頭痛這兩種學生:一種是調皮搗蛋,行為有偏差的學生,一種是怎么教也教不會的學生,面對這兩種學生一定要學會寬容和耐心,原本我一直對學生很嚴厲,對他們所犯錯誤有會非常的嚴厲。我對他說不的事他偏偏去做,我要求他去做的事,他偏不聽,當這個時候作為教師必須學會有耐心和慢教育,所以面對學生時,要少一份埋怨,多一份寬容;少一份苛求,多一份理解;少一份指責,多一份尊重。俗話說:教師的活兒是良心活兒,家長把天真爛漫、聰明伶俐的孩子交給我培養(yǎng),這是對我的極大信任。我又怎么能不全身心地去愛他們呢?教育是技術,更是藝術,只有師生心靈相通,才能共同奏響教育的和弦之音。

  課堂是教師生命最重要的舞臺,一個懂得享受上課的人,課堂便自然會成為其享受幸福的重要舞臺,營造一個充滿生命活力的課堂,和學生一起痛苦、一起歡樂,你就會少了許多教學的焦慮和煩惱。

  教師的職業(yè)幸福是一種感受,它是教師個人價值觀的體現(xiàn)。在物欲橫流的世界,教師追求職業(yè)幸福的腳步當朝著精神"行走";蛟S支教的大學生的人生價值和理想是為了貧困孩子受到教育,為了山區(qū)的開發(fā)、發(fā)展,他很苦但奉獻著、快樂著、幸福著;所以支援期滿后選擇繼續(xù)留在山區(qū)任教。教師這個職業(yè)的本身就是"燃燒自己照亮別人",有了這種蠟燭、春蠶般的價值觀、人生觀、幸福觀,就能"一意孤行"地干好自己的工作;就會真心對學生,走進"激情燃燒的歲月";就會用心靈點燃心靈;就會固守這份職業(yè),堅守這份信念,并綻放出許多精彩與豪邁。

  教師工作性質決定了每天的忙忙碌碌,很多時候在辦公室忙不完,還得回家接著繼續(xù)忙,比如很多老師回家還得寫教案、批改作業(yè)等,做夢都在想著怎樣做學生的思想工作,或者怎樣開展班上的活動。上班時都面帶土色,說話也有氣無力的,這樣的老師怎能教出樂觀向上、健康美麗的學生呢?所以我們一定要學會自我調節(jié),讓自己時刻都是健康的、快樂的、幸福的,因為我們的幸福快樂,我們的學生也一定會幸?鞓返。

  總之讀了這本書最大的心得體會是:用智慧的雙眼去發(fā)現(xiàn)學生、課堂中的幸福,用美好的心靈去調整自己的心態(tài),用無私的愛和奉獻對待教育職業(yè),讓自己做一個幸福的教師。

教師讀書心得9

  讀書是一種幸福也是一種享受,在知識的海洋中游行使這個寒冷的寒假也溫暖了很多。而在讀過《給教師的一百條建議》后,除了幸福與享受之外,我又有了不一樣的感觸,得出了很多體會。

  一、作為教師應該不斷進取,不斷地擴充自己。

  學無止境,活到老,學到老,一個優(yōu)秀的教師應該不斷地學習,擴充自己,始終走在知識的最前沿上才能使自己的知識更加的豐富,而作為知識的傳播者,這樣學生才能在你身上學習到更多。而任何形式的知識擴充都將對教育事業(yè)有一定的幫助。在教育新形勢下,做一個與時俱進的教育者,學習是唯一途徑:學習,學習,再學習;以平常的心態(tài)對待學習,不急功近利,不心浮氣躁;從錯誤中學習,在合作中學習,在探究中學習。

  二、做一個有思想的教育者。

  用思想去重塑我們的教育行為,用思想去陶冶學生的心靈,因為只有思想才能滋養(yǎng)豐富的`心靈和厚重的人格。做一個成功的教育者,教育出成功的學生。

  三、對待學生要學會寬容。

  “土地寬容了種子,才擁有了收獲;大海寬容了江河,才擁有了浩瀚;天空寬容了云霞,才擁有了神采;人生寬容了遺憾,才擁有了未來。教育應從寬容開始。誰都曾年少輕狂,青春叛逆,用作為一名教師的愛去寬容你的學生,包容他的小缺點,小錯誤,教育必不可少,但方法卻可以多種多樣,不同的懲罰措施也會得到不同的效果。只有學會理解學生,寬容學生,愛學生,學生才會學會理解你,愛你。

  開學伊始新一輪的讀書活動在教師進修學校中教部唐主任的倡導下又一次轟轟烈烈地展開了,這學期給我們選擇要讀的書的是《給教師的100條建議》,《新課程標準》和《課改新理念》這三本書。

  記得剛參加工作時就曾讀過蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》一本書,最近我又一次閱讀了《給教師的一百條建議》感覺和第一次相比這次受益匪淺,收獲很大,就其中印象深刻的幾點建議談談自己的體會。

  蘇霍姆林斯基是蘇聯(lián)也是世界著名的教育家。他當過30多年的小學、中學教師,他給教師的一百條建議既沒有深奧的教育理論,也沒有枯燥的說教,而是深入淺出地道出了我們在教育教學中遇到的絕大多數(shù)問題與困惑。今天又一次讀這本書,有些困惑在心中多年的問題有了答案,有一種登高望遠而豁然開朗的感覺。這里有差生轉化的問題,有學生學習興趣的培養(yǎng)問題,有課堂教學管理問題,有班主任工作問題等等。并且有著各種問題的解決辦法。

  書中的所有內容,對我感觸很深,幫助很大,啟迪非淺。我是一名思想品德教師,就拿我們的教學語言來說,蘇霍姆林斯基在《談談教師的教育素養(yǎng)》一文中,特別指出了教師的語言素養(yǎng)是上好課的關鍵。作為教師,我覺得樂人和動人都應該是我們努力的方向,無論我們采用哪一種風格,只要能吸引學生就是成功的語言。

教師讀書心得10

  前不久,我在《小學語文教學》雜志上看了一篇《教師如何做課題研究》,正好我也在做個人課題研究,結合自己的實際情況,我掩卷沉思:教師搞課題研究是一個自我完善和自我成長的過程,在成長的過程中也發(fā)現(xiàn)了許多的不足與存在的問題。用一句話來總結那就是堅持得不夠好。當然,這個堅持得不夠好并不是說我們沒有做,我們做了,但做的深度上不夠好。當我們發(fā)自心底的想要做、必須要做的時候,我們才能品嘗到她帶給我們的快樂、幸福!為了更好的促自己成長,立足三尺講臺,研究課堂教學,不把課題研究當作一陣風,結題就了事,不斷反思不斷進步,為了在實踐中做出更多的成績,我想對一學年來的幾點不足做一下反思、梳理:

  一 缺乏堅持

  在成功的道路上有一個名字叫“堅持”,我們都能記住這醒目的話語。很多時候是行百里者半九十。時間倒流到前年九月,在學校教科室的倡議下我熱情洋溢,勇敢且成功地申報了《運用現(xiàn)代教學手段增強課堂實效》個人研究課題。那個時候有點摸著石頭過河的感覺,但我們每個人都非常努力的做著課題。每堂課都盡力做好與自己課題有關的`工作,但是由于“忙”的借口,讓我們逐漸激情勇退,這項工作的投入度與力度相對減弱。各種各樣的借口成了“堅持”的絆腳石。我們都不會忘記奧運會上,我國體操男團在比賽場上完美的表現(xiàn),我們都清楚在這成功瞬間的背后是他們忍辱負重、堅持不懈的結果。

  二 缺乏深度

  其一,造成課題研究缺乏深度的最主要原因是我們缺乏對它的思考。再往下細追究還是我們處于被動研究狀態(tài),只浮于表面,在實際工作中我們有沒有遇到問題,在問題面前我們選擇的是什么?回避還是積極尋求解決的辦法。舉例而言,平時的課堂教學中有很多與個人課題有關的環(huán)節(jié)確確實實做了,心里也做好了整理的思想準備,可是時間卻一天天過去,總以“忙”“沒時間”而懈耽搪塞,常常這樣自我安慰 ,甚至有時候是任務迫在眉睫了,靈感也才隨壓力而來。課題研究工作是一個過程性很強的工作,我們只有把它時時放在心上,不斷的思考,不斷的實踐,不斷的積累,不斷的總結才能做得更好。

  其二,我們在課堂教學中必須踐行。把在做課題過程中的點滴隨時隨地記錄下來整理好,這就是一筆誰也拿不走的寶貴財富。好多時候,我覺得工作好苦好累,自己付出了很多卻得不到自己期望的結果,甚至把上一節(jié)個人課題匯報課也當作一種負擔甚至是煩惱,總覺得耽誤了我手頭的很多實質性的工作,其實,細細想來,這不正是在研究、在學習、在提高嗎? 我們在踐行點滴的同時,也是在使自己不斷豐滿起來。讀了這篇文章,我真想告訴自己:多一點現(xiàn)實,少一點虛擬;多一點勤勉,少一些埋怨!

教師讀書心得11

  王曉春在《做一個聰明的教師》一書中說:教育的本質不是管理,而是幫助和交流。的確,在現(xiàn)在的學校制度下,沒有管理是不行的,問題在于,我們需要什么類型的管理,管多少,管在什么地方,哪里應該嚴,哪里應該寬,哪里必須管,哪里不必多管。

  書中談到,一個名副其實的教育者,最關注的應該是學生本身的發(fā)展,而管理者則不然,管理者最關心的是完成上級布置的任務。教育者以人為本,管理者以任務為本,管理者只把人看成完成任務的工具。教育的根本目的不是為了管住學生,而是幫助學生學會自己管住自己。最可靠的辦法不是使學生立刻讓我滿意,而是讓學生自己確實有所成長。教育必須深入孩子的靈魂。

  我們天天念叨“培養(yǎng)良好的行為習慣”,我們常常以《中學生日常行為規(guī)范》為準繩,從制度上在各方面對學生進行管理,可總不能如愿。就說放假前我的班級,那些孩子個個聰明,也不招人討厭,我一直覺得他們的表現(xiàn)還是不錯的,我也常常在自習課的'時間悄悄的出現(xiàn)想抓他們一個“現(xiàn)形”,可多數(shù)情況下還是可以的,然而任課老師和我見到的恰恰相反?磥砗⒆觽冎灰庾R到我離開了就不自覺了。這樣的現(xiàn)象在任何一個班級應該都是普遍存在的,仔細想想,這可能與老師的嚴厲管教有關吧。其實出現(xiàn)問題了,我們不應是嚴厲的批評后就算了,我們應該和孩子們交流,了解孩子們的內心,幫助他們去自己管理自己。

  作為老師,作為班主任我們應該更多地去做一名溫情的教育者,而不是一名嚴厲的管理者。

教師讀書心得12

  春天,書香飄溢整個陽羅二小的校園,學校迎來了“書如沃土開卷有益”教師讀書活動。為使我校老師“在閱讀中體驗快樂,在交流中提升自我”,以便老師能真正分享到讀書的快樂。經學校班子會研究決定,于本周開展讀書心得交流活動,特制定此方案。

  一.參加人員:

  全體教師分成三個大組:

  語文組:z及全體語文教師。

  數(shù)學組:z及全體數(shù)學教師。

  綜合組(包括英語、體育組):z及全體其他學科教師。

  二.地點:

  學校教師會議室。

  三.時間:

  20xx年6月13日~15日。

  四.具體工作安排:

  組別 時間 主持 活動記事(初稿)撰寫 攝影

  數(shù)學組

  6月13日(周三)

  下午14:10開始

  語文組

  6月14日(周四)

  下午14:10開始

  綜合組

  6月15日(周五)

  上午8:10開始

  五.活動形式

  先對各組人員編碼,然后當場抽簽發(fā)言交流。語文組抽簽人:陳體班校長,數(shù)學組抽簽人:周迎含校長,綜合組抽簽人:高啟羅校長。發(fā)言時間長短不限,但必須要有內容、有心得、有思考。

  六.事項說明:

  1.各組教研組長務必做好點名考勤工作,無特殊情況一律不得請假,若確需請假的`,須由校長批示準假。個別課時沖突的老師自行調整。

  2.本次活動與教師績效考核相結合,也與校本培訓學分登記審定相結合。

教師讀書心得13

  我是一名光榮的人民教師,因為教師這個職業(yè)能夠獲得千萬人的信任,擁有千百人的愛戴,因為教師能夠真正體驗到人生歷程中最寶貴的真情。三十幾年的教學生涯,讓我逐漸體會到了作為一名教師的快樂,讓我體味到了當教師的崇高,也體會到了作為教師的崇高與快樂!

  在這個暑假中我讀了蘇霍姆林斯基的《育人三部曲》以后,我的心更加透徹了,因為對這些經驗的汲取,使我更自信的走近我的學生,讓我更自覺地去研究我的學生,去發(fā)現(xiàn)他們身上的優(yōu)點,尋找與學生交流與溝通的橋梁,從而把學生的純真的心靈開啟,把學生智慧的火花點燃。每當接到學生的喜報時,或者看到學生的進步時,我就有一種收獲碩果的快慰。個性是在課堂中,我常與學生一齊做同樣的事,甚至是率先垂范,做學生的榜樣。,都贏得了學生熱烈的掌聲,也拉近了我和學生在課堂中的.距離。雖然我年紀大了,但仍有拼命的工作熱情,我已嘗到了教書育人工作中的甜頭,生活中以獲得了充實與滿足。我想,我會讓這份快樂延續(xù),直到生命的最后一刻。

  教師是學生心目中的偶像。具有高尚的的師德,才會得到學生的尊重,教師自我也才能從中體會到自身的崇高所在。常聽學生家長說“我家的孩子只聽老師的,老師的話簡直比圣旨還靈,回到家里就誰的話都不聽了!庇纱丝磥,我作為教師想到了學生的向師性,這是一種純潔的完美的心理品質,我們當教師的要好好地利用和開發(fā)。個性是在學習了蘇霍姆林斯基的教育理論后,我也曾刻意仿效,在班上定下“規(guī)矩”:凡是老師或學生在教與學的過程中出現(xiàn)了錯誤,就要當場表演一個節(jié)目,沒想到這一舉措竟然讓我獲得了意想不到的威信。在教學中,我有意或無意中出了這個那個錯,學生都會及時地為我指出,我也自覺“遵規(guī)守章”,每次都認真的為學生朗誦一首詩。這樣的“懲罰”卻博得了學生的歡心,不僅僅師生之間的關系逐漸融洽,班級學習的氣氛也極為濃厚。也許,這正體現(xiàn)了教育的民主,在學生眼里,教師能夠與他們平起平坐,他們的心理也就獲得了一種平衡,這樣的教師最能受到學生的敬重。學生樂意與我走近,常把心里話告訴我,向我訴說煩惱,向我傾訴困難,近幾年來,我因此收到學生許多賀年卡,這不能不說是一筆最寶貴的財富。

  教師的成功,來自學生,要當一名優(yōu)秀的教師,首先就認識教師是什么?要教好自我的學生,首先務必認識學生是什么?答案是顯然的:教師是人,學生也是人。如何做人?其實這不只是學生就應學會的,更就應是我們教師要學會的!

  我覺得,作為一位教師,首先務必做到:

  一、說到做到,從不失信;

  二、言傳身教,以身作則;

  三、尊重學生,一視同仁;

  四、講求效率,仔細認真;

  五、嚴于律己,寬于待人;

  六、精讀細講,教學相長。

  我覺得做一名優(yōu)秀的教師其實不是一件簡單的事,但也并不是如“蜀道之難”。只要我們不斷的加強理論學習,不斷積累經驗,必須會實現(xiàn)理想的。

教師讀書心得14

  利用空暇時間,我拜讀了吳非老師的《致青年教師》。全書共分六輯“做個有胸襟的教師”、“不要急”、“心里裝著學生的心”、“尊重常識”、“不放棄理想”、“播下一粒善良的種子”,共計85篇文章。本書中的文章短小精悍,所述問題直白犀利。它所關注的,都是教育教學一線的事。豐富的實例講述了很多需要我們關注的問題。

  我想,這本書大約是吳非先生的工作日志和反思隨筆中的結晶。在他將近退休之際,將以往所寫編纂成書,目的也只有一個——“把自己的種種教訓與思考告訴青年同行,以之為前車之鑒,庶幾可使他們少犯錯誤,少走彎路。”抱著這樣的目的,我們可以看到,先生的書中所具事例確實大都為教訓。先生善于觀察、勤于思考,發(fā)現(xiàn)了很多同行在教育中的問題。先生筆觸嚴肅,一個個短小的祈使句標題可以使我們清楚地了解到,有哪些事情是不可以做的。懷揣夢想和激情,走上教學的工作崗位!皫煼丁鄙形葱纬。于此之際,先生為我們列出了很多作為老師不能做的事情,事無巨細。此外,先生還將很多非親身經歷,而是他所見所聞的例子寫于其中,誨人不倦地告訴我們,有很多事情是不能做的。以小見大,見微知著,聯(lián)想蝴蝶效應,我深以為然?v觀先生言論,給我最深的感觸是“教師要關注教育中的點滴小事”。只有教師以身作則,才能真正完成教育的真諦——教本領、育人才。

  一、關注學生的點滴事

  我們常說,教育無小事,就是這個道理。然而,雖然每名教師都懂得要心里裝著學生,但對學生的關注角度不同,對事件的考量不同,對學生的關注程度、對學生的愛也會顯得不同。是的,雖然我們都愛學生,但愛是不同的,愛的表現(xiàn)方式也是不同的。作為老師,首先,我們不能和一些家長一樣溺愛、縱容學生,其次我們也不能走入嚴苛的誤區(qū)。然而做到了這些還不夠,教師還應根據不同年齡段學生的特點,設身處地地思考學生的真正需求。此番,才是真正做到了——“心里裝著學生”。

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  “學高為師,身正為范”,在學生面前,我們是榜樣,學生喜歡模仿。外界社會我們管不了許多,但在這小小校園中我們卻一定得守著我們的本分。吳先生在《不是活潑,是缺乏教養(yǎng)》中毫不客氣地批評了“自以為是”的諸多個性行為。這篇短文雖僅有寥寥千余言,但文中卻涉及三個真實的反面事例。先生觀察之敏銳,可見一斑。雖不知先生有否與當時老師交流自己的看法,但對我們來說,這是應引以為戒的。此外,《做個有胸襟的老師》這篇文章尤其黑色幽默?催^先

  生所述事例后,兀自失笑,文中“爭強好勝”的老師真是令人匪夷所思,可這比賽風這件事上,我們還是應該注意調節(jié)好學生的風度。友誼第二,比賽第一這樣的玩笑話是不是也會說著說著就真的變成現(xiàn)實?勝不驕敗不餒,果然應該在學習、比賽等各種競爭中反復踐行。

  (二)細心觀察、用心感受

  要想心中有學生,首先就的眼中有學生。可以看到,書中的例子涉及范圍很廣,讓我們既可以從一件小事中發(fā)現(xiàn)孩子的性格、本性,也告訴我們不放棄點滴機會,與學生平等會對話!兜纫粫䞍海屗言捳f完》真的很適合初一學生,以前也有試過聽學生說話,前一句氣得要命,后一句又感動得不行,這樣的經歷不止一次。書中說的那個蘋果的例子,我覺得沒有我工作中的例子來得好,有一次,幾個男生跑到樓下打逗,我看到了,就把他們叫了上來。其中有一個很老實的孩子,我很生氣的對他說:“我不敢相信你也會和別人追跑打逗,而且你為什么不像別人一樣認錯!”孩子沉默很久,說:“我小學的時候也這樣。”我一下子氣得不知道怎么辦才好,他是要告訴我他原本就是喜歡追跑打逗學生?我用不敢相信的眼光看著他。沒想到他后一句說:“后來老師說我,我就改了!蔽胰缓芾⒕,竟然把孩子想象成頑固的樣子。那時候我真想跟他說一聲“對不起”,并暗自慶幸,幸好沒有立即批評他,幸好他低著頭沒有看我的眼睛。孩子們小,有些學生還不善于清楚明白地表達自己的意思,如果可能,我真的希望能給這樣的同學足夠的時間,聽他們說他們想說的所有事情?墒菚r間真得很少,事情又很多。吳非先生執(zhí)教高中,事情肯定更多,他是怎樣平衡工作、和學生交流之間的時間呢?而與他不同的是,初一學生更喜歡跟老師說話,那些奇奇怪怪的想法,他們偶爾快樂的感受。有時候常常想,如果我有時間,我一定會讓所有的孩子都說個夠,聽他們說話,然后夸獎他們。

 。ㄈ┡囵B(yǎng)學生是教育的頭等大事

  小學進入中學應先學會適應中學生活,其實就是中學生的習慣,而習慣的培養(yǎng)應是每天每日從不間斷的,這就要考老師敏銳的觀察能力了,不放過每一個教育契機。其中《的確有難教的學生》這篇文章寫得讓人難過。確實,教師的力量很有限,它遠不如家庭對孩子還得更有影響?墒,當看到吳非老師書中的那個反面例子后,我感到很可怕。如果說,在孩子還沒真正步入社會的時候,作為老師,能一直不斷地在他心中種下善的種子,至少他不會變得太可怕。惡作劇、踐踏他人的好意、嘲笑他人的善舉,當這個孩子悔悟的時候,他會多么痛苦。還有《對一位家長的批評》中的那個反面例子,當老師的,應該用怎么樣的勇氣去挽救一個孩子。前兩天又看到了女孩兒殺死母親的報道,雖然故事不同,之前也有男孩兒因為受不了母親的“關心”拿斧子砍死母親的事情。教育不是教師自己的

  事情,教育不是學校的事情,教育是整個社會的事情。但是作為教師,如果我們能在初中階段,一直告訴他什么事好的,一直做給他看什么是善的,就算他學不會,他也會記得,就不會走得太遠。因為在他還沒步入社會時候,也只有是在他的思想、心靈還沒有完全定型的時候,我們對他的教育才能有點用,便更不能放棄。

  把學生的心靈放在自己的心中去呵護不需要很多語言,需要的是用行動去證明,用微笑去感化,用愛去澆灌。雖然我還很年輕,雖然我也許還效仿不來母親對孩子的深情,但我可以把自己幻想成一個孩子,然后來猜什么樣的方式對他們好。

  二、關注教師自己的點滴事

  為了讓孩子有更大的發(fā)展,教師自己就要不斷學習和發(fā)展,不斷提升自己修養(yǎng)。鉆研業(yè)務、學無止境、追求發(fā)展和進步。

  《珍視我們的專業(yè)》、《理想,然我活著》、《不放棄理想》前者從反面,后兩者從吳非先生自己的經歷正面說著,教育是要花工夫的,學習工作不能停滯的,是不能畏懼辛勞的。他那個年代,干教育很苦,就算是現(xiàn)在,教育也仍舊是個良心活,是個需要奉獻的工作,要把教育做好,不吃苦是不行的。這苦不僅是工作上的,還有工作之余自己對自己的提升?墒,就像他自己說的,什么是苦,什么是樂,其實很難以界定。有了理想,有了追求,他甚至從來都意識到他是“苦”的。當別人用同情的眼光看著他的時候,他自己還渾然不知。可正相反,當他看到有的老師不珍視自己專業(yè),為了成績“功利”了自己的專業(yè)時,他反而生氣了、傷心了。他說,教師要和學生一起成長。這種成長即使教師自己學習的結果,又是師生在教學實踐中共同進步的結果。

  不斷修煉自己的品德,把給學生的要求也給自己一份。相對于專業(yè)、業(yè)務的學習,吳非先生認為更重要的是教師自身品德、素質的提高,他花了大量筆墨來論證它。《教師應當比一般人“會學”》讓我疑惑了很久,讀了一遍沒弄明白他到底是想讓教師學什么,故又再細細讀。原來他說的不僅是知識技能上的學,更是方式方法,是做事、做人上的.學!還有《教師自己要做合格的家長》也改變了我們“燈下黑”的老觀念。還有如《教師心中要有陽光》、《你為什么不快樂》、《我們將留給學生的記憶》、《教學樓里有多少個洗手間》都是在告訴我們,教師的一言一行對學生影響之大,在學生心中留下的印象之深。然而也有《就讓你的眼淚流出來》、《要想學生表明我們的愛憎》等文章告訴我們教師不是“圣徒”,否則便是苛責教育。一開始自己絕得這樣的觀念會不會是矛盾呢。后來也就了解了,這不是矛盾,說到底,都是要求教師一定要修煉自己的品德。而我思考,做到這件事情最有效的方法就是——把給學生的要求也給自己一份。

  如果我們想讓學生努力學習,我們自己首先就不能怠惰。說到按時完成作業(yè)、提前預習、課前研究、愛讀書,這些要求我們自己都能做到嗎?不論是成人還是孩子,只要沒做到,總會給自己找借口。孩子的借口是“忘了”,大人的借口是“太忙”,然而,竟有異曲同工之妙——讓人沒辦法再責備。孩子們我認為是極好的,雖然偶爾忘寫作業(yè),但一學期下來也超不過那么幾次,我不喜歡跟他們沒完沒了。因為我知道,孩子們每天不論遇到什么事情,他們都會學習。但是人一長大,事情多了,真的很難保證每天雷打不動地去學習,總會有很多天應為事情,把學習留到了明天,那我們又有什么權利去要求孩子。雖然沒人看得到,但是心知道。

  如果我們想讓孩子大方得體,我們自己首先就得大方得體。我看到很多喜歡整理東西、整理自己的老師,他們的班都很干凈,他們的學生儀表得當。對別人大方的老師,他們的學生也很有同情心。都說什么樣的老師帶什么樣的班,真是一點不假。

  名利于我如浮云,心中自有不滅的追求!蹲寣W生追求詩意的人生》中寫道,一個滿腹理想的孩子對父母傾訴,父母一言不發(fā)的離開。吳老師覺得這是不好的,他對那個孩子說:“如果世上人人都接受你、理解力了,也許你就庸俗了!笨晌矣X得,難道父母不是自愧不如嗎?生來的啼哭被說成降世的磨難,誰生來不是帶著個性棱角而來。而然塵世消磨,漸漸圓滑世故,追憶當年,誰能沒有痛楚。當兒子的一番山高水常驚醒了自己消散的斗志,心中也許是感慨萬千故而無言。雖然教師都已經是大人,對是非黑白有了更深刻的了解,但如果我們想讓孩子種下“黑即使黑、白即是白”的是非觀,我們自己也先得調整好我們對這個社會的心態(tài)。是謂感同身受,讓學生奉獻自己亦應奉獻,讓學生保有純潔的追求,自己首先也得摒除雜念。童繼紅老師說教育不能沒有激情。是的,哪怕是為了筑一片圣潔的教育之地吧,我們也得先讓自己“松靜勻樂”起來,教師心中要有陽光。

  書中的故事還有很多,要當一名合格教師要關注的問題還有很多。吳非老師的文字,讓我在平實的語調中感受到教育的美好和希望。照亮我的道路,并且不斷地給我新的勇氣去愉快地正視教育。我要做的還有很多,我也只有努力去做到更好!但愿我會做好!

教師讀書心得15

  新一輪基礎教育課程改革帶來了新課程、新標準、新的教育教學理論,這必然會引發(fā)教師在教學行為方面的一系列的新變革。新課改為對教師行為要求的變革是深刻的,它要求教師必須從傳統(tǒng)的角色中走出來,重新審視自我,盡快轉變自身行為,從以便適應新形勢、新要求的發(fā)展變化。

  學習型社會要求社會成員都是專業(yè)人員,教師是人類文明的傳播者、精神文明建設的先遣隊,應率先實現(xiàn)專業(yè)化。因此,新課改要求教師應具有與時代精神相通的教育理念、多層復合的知識結構、新的工作能力、高度的教育智慧。就是自己由“知識壟斷者”轉變?yōu)椤敖K身學習者”由“被動學習者”轉變?yōu)椤爸鲃訉W習者”。就是應自主的、能動的學會自主學習、合作學習和探究學習。在校學生生活中積極地閱讀學習拓展的`教育眼界,實現(xiàn)反思自我提高,向同事、向學生合作學習共同成長,行動研究積累教育教學質智慧。況且,要引導學生學會學習;首先,教師應掌握學習方法,學會學習。

  新課改要求教師提高素質,更新觀念,重新進行角色定位,必然有教師的教學行為發(fā)生相應的變化。

  1、在對待師生關系上,新課程強調尊重,贊賞。

  “為了每一位學生的發(fā)展”是新課程的核心理念。為了實現(xiàn)這一理念,就是必須尊重每一位學生做人的尊嚴和價值。要騎要尊重那些后進的學生。山中學生同時意味著不傷害學生的自尊心。而且教師還要學會贊賞每一位學生,在上他們的獨特性、善意、質疑和超越,哪怕是微小的成績。

  2、在對待教學關系上,新課程強調幫助引導、促進、體現(xiàn)出學生的主體性。

  重點在于幫助:幫助學生確立目標、尋找利用學習資源、涉及學習活動和形成有效的學習方式;幫助學生反思自我,發(fā)現(xiàn)自己的潛能和性格,進行自我評價。幫助的本質在于引導:引導是一種激勵。目的在于促進。通過多種形式發(fā)展評價促進學生學習、形成正確的價值觀,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,提倡科學和人文素質。

  3、在對待自我上,新課程強調反思。

  通過學生、同事、家長、“超自我”等視角,在教學前、教學中、教學后自覺、及時地反思,是教學高質高效進行的保障,是教學經驗理論化的途徑。

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