關(guān)于婦聯(lián)培訓心得體會（通用6篇）
當我們對人生或者事物有了新的思考時，可以記錄在心得體會中，這樣能夠給人努力向前的動力。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編幫大家整理的關(guān)于婦聯(lián)培訓心得體會（通用6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
婦聯(lián)培訓心得體會 篇1
雖然距離上次基層婦聯(lián)干部能力提升培訓活動已經(jīng)結(jié)束半個多月啦，但是我們的熱情不減，還是陸續(xù)收到了很多姐妹的來稿！今天這篇是我們黃山區(qū)婦聯(lián)執(zhí)委、黃山區(qū)政府辦秘書科科長韋芳的學習心得，大家一起來看看！
為期三天的培訓結(jié)束了，這三天里我們學到了很多新知識，看到了很多新景象，認識了很多新朋友，在一片歡聲笑語中，對自身、工作、生活有了新的認識和感悟。
第一天的區(qū)內(nèi)培訓就讓人耳目一新，既有嚴肅充實的政治理論和維權(quán)講座，也有輕松有趣的茶藝插花課程，既有全國及省婦代會精神傳達學習，也有實用的本職工作業(yè)務培訓。結(jié)束了一天充實培訓的我們，對即將到來的三瓜公社和鄉(xiāng)學院實地參觀學習更加期待。
第二天上午，我們就乘坐大巴來到半湯鄉(xiāng)，“三瓜公社”就坐落在三面環(huán)山的湯山社區(qū)。初聽這個名字就不覺讓人產(chǎn)生好奇之心，這到底是一個怎樣的公社？在接待人員的引領(lǐng)和介紹下，我們游覽了這個坐落于青山綠水之間的古樸村落，當我們一步步深入認識了這個與眾不同的`公社，不禁嘆服規(guī)劃建造者的創(chuàng)意巧思。原來“三瓜”分別指的是三個村落。南瓜村，也是電商村，作為半湯乃至巢湖地區(qū)的電商聚集地，全面對接淘寶、京東、1號店、蘇寧、順豐優(yōu)選等平臺資源開發(fā)等當?shù)剞r(nóng)特產(chǎn)品，整合包裝安徽名優(yōu)特產(chǎn)貨源，讓村民在家里足不出戶，就可以把產(chǎn)品賣向全國各地。冬瓜村，也是民俗文化村，這里挖掘還原了巢湖地區(qū)5000年的農(nóng)耕民俗文化�？梢钥吹絺鹘y(tǒng)的老油坊、布坊，體驗江淮地區(qū)農(nóng)村的真實生活場景與農(nóng)家生活情趣，可以買到手工土布以及土法釀造的老酒等。西瓜村，也是民宿美食村，這里有風格迥異的農(nóng)家樂餐館與民居客棧，讓游客既能品嘗地道的巢湖風味美食與農(nóng)家土菜，又能在古民居里感受雞犬相聞、返璞歸真的田園生活。三瓜公社依托依山傍水的優(yōu)美環(huán)境，結(jié)合如日中天的互聯(lián)網(wǎng)平臺，整合民俗文化、休閑旅游、農(nóng)業(yè)種植以及新農(nóng)村建設，圍繞風土民俗、文化旅游、餐飲休閑等多個領(lǐng)域，重點打造文化村、美食村以及電商村三大主陣地，把一個原本貧窮落后的小山村搞得有聲有色，實在值得我們借鑒學習。
下午，半湯鄉(xiāng)學院院長陳民利教授為我們介紹了三瓜公社和其背后的發(fā)動機——半湯鄉(xiāng)學院是如何建立起來的，而高級電商培訓師童海軍教授的農(nóng)特土產(chǎn)品電商營銷專題講座，則教給了我們非常有趣實用的運營、設計技巧，童教授講解生動幽默，課堂氣氛非�；钴S，課上課下一片歡聲笑語。
第三天上午，陳民利院長給我們作三瓜公社案例分析及女性在鄉(xiāng)村振興中的作用發(fā)揮專題講座，這也是此次培訓的重中之重。從前的半湯鄉(xiāng)和中國很多農(nóng)村一樣，面臨貧窮落后，青壯年流失，土地拋荒，社會渙散等問題，半湯鄉(xiāng)學院集合了一批又一批治學嚴謹、有鄉(xiāng)建情懷的學者專家，整合資源，重塑產(chǎn)業(yè)，運營策劃，引入產(chǎn)品，打造品牌，發(fā)展電商、文創(chuàng)、旅游，吸引城市青年來到鄉(xiāng)村做起了創(chuàng)客，讓昔日貧窮落后的小山村風貌大改。
除了成功的三瓜公社案例，更打動我們的，是以陳民利院長為首的優(yōu)秀鄉(xiāng)建女性，她們充分發(fā)揮女性的堅韌細膩、對文創(chuàng)和美的感知，將建設自身、建設家庭、建設事業(yè)、建設鄉(xiāng)村完美結(jié)合平衡。陳民利教授毅然離開杭州的家，走下大學三尺講臺，走出象牙塔，走進鄉(xiāng)村廣闊天地間，成為一名常駐農(nóng)村的“守村人”，背后必然有莫大的勇氣、堅定的信念和體貼的家人作支撐。除了陳院長，三瓜公社還有很多吃苦耐勞、勤勞能干的鄉(xiāng)建女性，她們將自己的特長和能力充分發(fā)揮，辦民宿、做電商、建立微商團隊，改善家庭生活的同時，也造就了今天的三瓜公社。
在交流發(fā)言階段，大家受到感染和啟發(fā)，紛紛發(fā)言，我驚喜地發(fā)現(xiàn)，其實我們身邊也有很多這樣優(yōu)秀的女性。而這次培訓更是讓大家開闊了視野，增長了知識，讓大家更加懂得如何去提升自己、經(jīng)營家庭、做一個自信開放、堅強進取的新時代女性。而我要一直保持謙卑進取的心態(tài)，更加認真地對待每一項工作，更加自律地經(jīng)營生活，鼓勵支持家人。希望我們每一位女性都能自信堅強，笑容明媚，渾身上下散發(fā)著暖暖的正能量，始終保持對他人、對社會的善意和對生活的感受力。
婦聯(lián)培訓心得體會 篇2
20XX年，石道鄉(xiāng)婦聯(lián)在市婦聯(lián)的指導下，在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導下，以婦女兒童得實惠為目標，以聯(lián)系婦女、服務婦女、教育婦女、維護婦女合法權(quán)益為根本任務，以組織婦女參與經(jīng)濟建設，引領(lǐng)婦女積極參與環(huán)境綜合整治，帶領(lǐng)婦女促進文化建設，凝聚婦女共建和諧石道為重點，富有創(chuàng)造性地開展了一系列工作，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了不懈的努力。現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、加強基層婦女組織隊伍建設
服務和諧社會要推動婦女事業(yè)的發(fā)展，就必須有一支素質(zhì)較高、業(yè)務較強的婦女干部隊伍，多年來鄉(xiāng)婦聯(lián)一直注重培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作，抓好各類女性群體的教育培訓，提升農(nóng)村婦女組織的業(yè)務政策素質(zhì)。
1、以村兩委換屆選舉為契機，提高婦女參政議政能力。鄉(xiāng)婦聯(lián)借黨支部換屆選舉之機，選配有能力、責任心強的婦女同志參選兩委，使她們在各項工作中充分發(fā)揮委員作用，彰顯婦女同志的風采。
2、根據(jù)我鄉(xiāng)實際情況，加大對婦女干部的'教育培訓，不斷提高婦女干部的專業(yè)知識水平，增強履行崗位職責的能力，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，貼近婦女，用心為廣大婦女干事、謀事。組織農(nóng)村留守婦女、下崗失業(yè)婦女參加各類的政治業(yè)務學習，鼓勵她們不斷大興學習之風，并學以致用，與時俱進，努力開創(chuàng)婦女工作新局面。
二、開展各種活動，提高婦女的積極性
鄉(xiāng)婦聯(lián)結(jié)合城鄉(xiāng)婦女就業(yè)再就業(yè)工作，動員婦女積極參與開展“學習型家庭、文明家庭、平安家庭”等創(chuàng)評活動實踐。不斷改進、提高和創(chuàng)新婦聯(lián)工作，重點做好了以下工作：
1、充分發(fā)揮婦女在我鄉(xiāng)精神文明建設中的積極作用，大力實施家庭文明工程和“農(nóng)家新生活工程”，以各村文化大院為載體，組織廣大婦女積極參與有益的文化活動，發(fā)揮其特殊而積極的作用。如雙節(jié)期間組織婦女參加彩排活動準備元宵節(jié)文藝演出等。
2、積極開展“慈孝文化”主題活動、繼續(xù)開展“三八”紅旗競賽活動，促進社會和諧文明。各婦代會繼續(xù)實施《公民道德建設實施綱要》，組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，村在原有巾幗衛(wèi)生保潔隊、文藝宣傳隊、法制宣傳隊等各類服務組織基礎(chǔ)上，進一步壯大了“巾幗志愿者”隊伍，廣泛地發(fā)動婦女群眾走出小家，通過引導、組織廣大婦女積極參加各種活動，逐漸養(yǎng)成自己動手，共同參與創(chuàng)造優(yōu)美的生活環(huán)境，宣傳道德新風、傳統(tǒng)美德，破除舊的生活習慣，逐步消除了家庭中各種不道德和不文明行為，以家庭的和諧文明促進了社會的和諧文明。
三、關(guān)愛婦女兒童，保障婦女兒童合法權(quán)益
切實履行維護婦女兒童合法權(quán)益，促進男女平等基本國策，進一步推動了“兩法”、“兩綱”的貫徹落實。
1、進一步加大了維權(quán)力度�！叭恕惫�(jié)期間，開展了維權(quán)周宣傳活動，各村以召開座談會、舉辦趣味知識競賽活動等形式，宣傳《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》以及男女平等基本國策等的學習。
2、大力推進未成年人思想道德建設工作。以板報、發(fā)放宣傳資料等形式在全鄉(xiāng)進行宣傳，把“愛國教子，以德育人”的理念傳遞到千家萬戶，把遠離“黃賭毒”，關(guān)心青少年成長作為各級領(lǐng)導干部、各界認識應盡的職責。
3、加強對已建成“留守兒童之家”的管理和指導，發(fā)揮“留守兒童之家”的作用，開展爭創(chuàng)示范“留守兒童之家”活動。繼續(xù)實施“春蕾計劃”做好受助學生的申報、審定、建檔、資金發(fā)放等工作，加強受助女生和熱心捐助單位之間的信息互通聯(lián)系。
4、進一步做好培養(yǎng)選拔女干部工作。一是非常重視培養(yǎng)選撥女干部。二是加強女干部的教育，提高女干部素質(zhì)。每季度以會代訓，加大了對女干部的培訓。
四、以“雙學雙比”活動為載體，充分發(fā)揮婦女在經(jīng)濟建設中的作用
鄉(xiāng)婦聯(lián)以“雙學雙比”活動為載體、“巾幗示范村”、“五好文明家庭創(chuàng)建”等活動為載體，以不斷提高基層婦女干部和農(nóng)村婦女綜合素質(zhì)為目標，不斷豐富農(nóng)村物質(zhì)文化生活，加快農(nóng)業(yè)、科技、衛(wèi)生、法律知識的普及和推廣運用，發(fā)放新《婚姻法》和反家庭暴力等法律法規(guī)宣傳資料100份，培樹致富女能手3名，鞏固發(fā)展巾幗科技培訓基地1個、巾幗科技師范基地1個。
此外鄉(xiāng)黨委、政府在三月份對20XX年度婦女工作進行了總結(jié)表彰，表彰先進集體5個、先進個人4人、學習型家庭示范戶1戶、巾幗致富能手17人、幸福家庭18戶，并給參會的137名婦女干部、離退職女干部、婦女代表和先進個人發(fā)放了紀念品。大力推進巾幗志愿者活動。利用節(jié)日開展了慰問活動，關(guān)愛留守婦女兒童、空巢老人活動，講文明樹新風，開展文明勸導等形式多樣的志愿服務活動，取得了很好的社會成效。今年九月，我鄉(xiāng)巾幗志愿者“關(guān)愛留守婦女，構(gòu)建幸福家園”的服務活動在西窯村拉開帷幕，各村的志愿者與留守的婦女兒童一一結(jié)對，關(guān)愛留守婦女兒童和家庭的生產(chǎn)和生活，幫助解決他們的困難和訴求，讓留守婦女兒童的身心得到了健康的發(fā)展。
雖然，我鄉(xiāng)婦聯(lián)在一年的工作中，取得了一定的成績，但與時代對婦聯(lián)的要求，人民群眾對婦聯(lián)的期望，仍有很大距離，這些，我們必將在今后的工作中，不斷克服困難，戰(zhàn)勝自身不足，用更大的熱情和工作斗志，去開創(chuàng)新的局面。
婦聯(lián)培訓心得體會 篇3
1、注重學習新知識。新形勢下，女性干部面臨的新挑戰(zhàn)就是知識危機，原有的知識不可能完全適應時代發(fā)展的需要。通過參加這次培訓班，使我感受到自身知識的不足，工作能力上與在座各位之間還是存在一定的差距，感受到學習的重要性。通過培訓學習使我豐富了理論知識，獲取了大量信息，開闊了心胸視野，擴大了行業(yè)間和部門間的溝通交流，增進了學員之間的友誼，轉(zhuǎn)變了思想觀念，堅定了工作信心。最大啟發(fā)就是要樹立終身學習的理念，堅持學習，終身學習，用新知識、新技能充實自己，提高自己，才能拓寬視野思路，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，才能在實際工作中面對各種復雜的情況而顯得游刃有余。總的一句話是，向這次培訓的老師學習，向各位學習。
2、加強了黨性鍛煉，提高了黨性修養(yǎng)。領(lǐng)導工作事關(guān)政治是非和工作大局，僅靠生活智能、社會經(jīng)驗，通常意義上的辦事能力等是
難以勝任的，還必須有較高的理論水平、政策水平和豐富的行政管理經(jīng)驗。作為女性干部，通常受情感因素的影響較多，政策法規(guī)意識不強，理論功底薄弱等。走上領(lǐng)導崗位后，尤其是在這次培訓學習期間，我已深刻地認識到了這個問題，并正在努力改變這一不足，全面系統(tǒng)自學鄧小平理論，認真實踐和貫徹十七屆六中全會重要思想及科學發(fā)展觀，自覺加強共產(chǎn)黨員的先進性教育，同時認真學習社會主義市場經(jīng)濟理論、行政管理學和法律知識，注重提升所獲知識的消化力、轉(zhuǎn)化力和創(chuàng)新力，不斷提高政策水平、業(yè)務水平。
3、要培養(yǎng)三種心態(tài)。通過學習培訓，讓我體會到，作為一位女性干部，應當培養(yǎng)三種心態(tài)：一是要有一顆進取心。工作中要積極進取，勇于爭先創(chuàng)優(yōu)，樹立“我能”、“我行”的信念，要不斷學習并掌握創(chuàng)新思維方法，開發(fā)自己的創(chuàng)新潛能，自覺養(yǎng)成思考創(chuàng)新的習慣；走出依賴、順從、被動的陰影，要放腦想事，放心謀事，放膽干事，要有巾幗不讓須眉的氣魂。二是要有一顆平常心。生活中要心態(tài)平和，不要自尋煩惱，擁有平常心的生活是簡單生活、快樂生活。要在工作中學會寬容，要以豁達和真誠去面對一切。三是要有一顆感恩心。感恩組織、感恩社會、感恩父母、感恩家人、感恩他人？？在感恩中，不斷提升自身的修養(yǎng)和境界，不斷服務社會、回報社會、擔當責任。就我們女性而言，在生活上確實存在一些實際的難處，在工作中也可能面臨一些具體困難，通過學習培訓，使我認識到新時代對婦女干部的新標準、新要求，從而努力克服女性安于現(xiàn)狀的性格弱勢。在學識、資歷、實踐、理論和政策水平等方面努力縮短與男同事之間的差距，把主要精力集中在如何大膽發(fā)揮婦女干部優(yōu)勢和獨特作用上。善于做“多面手”，學會根據(jù)不同場合、不同情境、不同對象，分別展現(xiàn)我們婦女干部的優(yōu)雅、內(nèi)秀、干練、潑辣等不同的`風采。要處理好事業(yè)與家庭的關(guān)系，享受親情、友情，要明白這些都是幸福人生的重要支撐點，有了幸福感，才會激發(fā)我們的熱情、責任感和創(chuàng)造力。
在人生黃金時期，我要加倍珍惜組織和給我們提供發(fā)揮才能、展現(xiàn)風采的機會，最大限度地實現(xiàn)自身的人生價值。工作著、忙碌著的人生才是美麗的、快樂的人生。要著力培養(yǎng)自己獨立思考、沉著冷靜、堅強果斷、豁達大度等素質(zhì)，揚長避短，提升自我，增強履職能力，做一名讓他人尊敬、令親人自豪、受社會稱道的時代新女性，以自己的人格魅力去贏得組織和群眾的認可。
最后，再次感謝縣委領(lǐng)導給我們提供的這次難忘的學習機會，我將繼續(xù)努力學習、認真工作。
婦聯(lián)培訓心得體會 篇4
本次學習課程安排緊湊，學習內(nèi)容豐富，理論學習著重從《中華全國婦女聯(lián)合和會章程》（一下簡稱《章程》）解讀及基層婦聯(lián)組織建設、婦女參與基層治理和婦女進“兩委”政策措施、婦聯(lián)改革理念及推進路徑、當前婦女我省婦女維權(quán)工作面臨的形勢和主要任務、婦女群眾活動的策劃和組織等幾個方面解讀當前婦女工作重難點，并通過現(xiàn)場教學、婦女干部微課觀摩、經(jīng)驗交流等環(huán)節(jié)請優(yōu)秀婦聯(lián)人現(xiàn)場教學，讓我們從實際工作找差距，學方法。通過這幾天扎實的學習交流，我開闊了視野，對婦聯(lián)工作有了新的認識，現(xiàn)學習心得匯報如下：
一、對選人用人的認識
1、黨組織選好婦聯(lián)主席
黨建帶婦建，婦建促黨建。婦聯(lián)是黨組織的好幫手，黨組織是婦聯(lián)的堅強后盾。婦聯(lián)是黨和群眾的橋梁和紐帶，在黨的'領(lǐng)導下開展工作，選好婦聯(lián)主席是黨組織對婦聯(lián)工作領(lǐng)導的第一步，也是婦聯(lián)組織發(fā)揮作用的第一步，一個正確認識婦聯(lián)工作，正確發(fā)揮婦女作用的婦聯(lián)主席才是黨組織的好幫手。
2、婦聯(lián)主席選好婦聯(lián)班子
在20xx年“會改聯(lián)”工作中，大部分基層婦聯(lián)執(zhí)委選舉流于形式，且x年來，各級婦聯(lián)組織沒有按照《章程》要求召開執(zhí)委會，對不符合婦聯(lián)執(zhí)委崗位要求的人員進行更換，村、鎮(zhèn)兩級婦聯(lián)執(zhí)委基本沒有發(fā)揮作用。選好用好婦聯(lián)執(zhí)委是婦聯(lián)主席選好自己的工作助手，發(fā)揮婦聯(lián)組織作用的重要保障。
二、對婦聯(lián)服務對象的認識
《章程》總則明確指出：中華全國婦女聯(lián)合會在新時代擔負著團結(jié)引導各族各界婦女聽黨話、跟黨走的政治責任，以圍繞中心、服務大局為工作主線，以聯(lián)系和服務婦女為根本任務，以代表和維護婦女權(quán)益、促進男女平等和婦女全面發(fā)展為基本職能。
1、尋找服務對象
受多年計生工作的影響，我們的村婦聯(lián)主席把婦聯(lián)的服務對象集中在婦女，甚至是育齡婦女中，許多村婦聯(lián)主席反應，村里沒有人，活動沒有人參加。在社會工作中，服務對象又稱為服務對象系統(tǒng)。服務對象不單指個人，也可以是一個家庭，一個群體。婦聯(lián)人不僅直接維護婦女權(quán)益，更要為婦女全面發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
2、尋找服務切入點
針對不同的服務對象應該采用不同的服務方式，尋找不同的切入點。比如婦女群眾按不同的標準可以分為：普通婦女、留守婦女、貧困婦女、喪偶婦女、中老年婦女、青年婦女、殘疾婦女等等，針對不同人群，通過切實的調(diào)研走訪，發(fā)現(xiàn)問題、了解需求，選擇切入點，制定工作方案，切實為服務對象服務。
3、創(chuàng)新服務方式方法
目前我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作主要以結(jié)對幫扶、教育培訓等方式開展，對不同的受眾群體采取同樣的服務方式，服務沒有有效傳遞到需要的人手中，造成資源浪費，在群眾中也造成不良影響。通過學習，我認識到，服務應該是群眾需要的，才會是有用的；服務以合適的方式提供給需要的人，才能發(fā)揮服務的效用。打開思路，創(chuàng)新創(chuàng)造，才能更好為婦女群眾服務。
三、下一步工作計劃
1、學習培訓
邀請xx來我鎮(zhèn)為所有村婦聯(lián)主席講課。主席榮獲20xx年全省最美婦聯(lián)人，是我們村級婦聯(lián)主席學習的榜樣，希望通過同輩優(yōu)秀工作者的榜樣作用能帶領(lǐng)我們鎮(zhèn)村婦聯(lián)主席更深刻認識婦聯(lián)主席職責、婦聯(lián)工作要求和婦聯(lián)在基層中應該發(fā)揮的作用。
2、配強婦聯(lián)班子
組織鎮(zhèn)、村兩級婦聯(lián)召開婦聯(lián)執(zhí)委會，配強婦聯(lián)班子，更好發(fā)揮婦聯(lián)執(zhí)委作用。
3、尋找金點子
調(diào)研走訪，集思廣益，尋找工作突破口，點亮沼山特色，發(fā)揮群眾作用，落實婦聯(lián)各項工作。
婦聯(lián)培訓心得體會 篇5
x月x日x日，我有幸參加了xx省婦聯(lián)舉辦的xx片區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）婦聯(lián)主席培訓班。雖然只有短短的三天時間，省婦聯(lián)為我們精心安排了豐富的學習培訓內(nèi)容，既有專題授課，又有現(xiàn)場教學，既有經(jīng)驗交流，又有教學觀摩。通過三天緊張的培訓學習，開闊了眼界，提升了境界，感悟頗深。
一是理論業(yè)務水平得到了提高。xx市婦聯(lián)主席主講的《不忘初心牢記使命奮力做好新時代婦聯(lián)工作》、省婦聯(lián)干校校長xx主講的男女平等基本國策、省婦聯(lián)組織部陳耘云講授的'章程解讀及基礎(chǔ)婦聯(lián)組織建設等內(nèi)容，讓我懂得了新時代婦聯(lián)工作的性質(zhì)、任務、工作職責，體會到作為一名基層婦女干部肩上的責任重大。進一步深入了解了男女平等的基本國策和章程，掌握了如何規(guī)范開展基層婦聯(lián)組織建設的方式方法。經(jīng)過培訓，自己的理論水平和業(yè)務素質(zhì)得到了提升。
二是婦女工作信心得到了增強。培訓班組織了一個街道、一個社區(qū)、一個村的婦聯(lián)工作現(xiàn)場教學，觀摩了一個縣、一個鎮(zhèn)、一個村的婦聯(lián)工作，最后還進行了經(jīng)驗交流。通過這些培訓，現(xiàn)場教學和教學觀摩及經(jīng)驗交流，讓我開闊了視野，堅定了做好新區(qū)婦聯(lián)工作的信心。我們梧桐湖新區(qū)婦聯(lián)將借鑒本次培訓班中先進單位的先進經(jīng)驗，扎實做好婦聯(lián)各項工作。
一是抓好留守婦女服務體系建設，完善各項服務制度，摸清留守婦女底數(shù)，建立貧困留守婦檔案，助力脫貧攻堅；二是開展好暑期“希望家園”活動，解決留守家庭后顧之憂。建設好“婦女之家”，讓留守婦女在“婦女之家”加強交流，使留守婦女在生產(chǎn)上相互幫助，在生活上相互扶持，在情感上相互依靠，在安全上相互關(guān)照；
三是加強基層婦聯(lián)組織建設，不斷提升基層婦女干部的政治理論和業(yè)務素質(zhì)，打造一支忠誠、干凈、擔當?shù)母咚刭|(zhì)婦女干部隊伍。
婦聯(lián)培訓心得體會 篇6
x月x日至x日，我有幸參加省婦聯(lián)組織的20xx年xx省鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）婦聯(lián)主席培訓班學習。
為期x天的學習，時間安排緊湊，學習內(nèi)容豐富，形式多樣，既有理論學習，現(xiàn)場參觀，還有互動交流。通過專家教授深入系統(tǒng)、生動形象的講解，和學員們深入交流，使我有了全新的認識、加深了對當前工作的形勢的了解，增強了做好本職工作的緊迫感，明確了今后需要進一步努力的方向�？傮w來說我有以下幾方面的體會：
1、提高認識，加強領(lǐng)導。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)擔負著組織、引導、教育農(nóng)村婦女參與農(nóng)村經(jīng)濟與社會發(fā)展的重要職責，因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)的工作應受到重視與支持。把婦女工作納入黨委工作重要議事日程。要從婦女是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興主力軍的高度認識婦女工作的重要性，帶頭學習與婦女工作相關(guān)的政策法規(guī)，不斷深化對婦女工作重要性的'認識。
2、創(chuàng)新工作，提高效能。把工作重點放到維護婦女權(quán)益，不斷推動婦女工作的創(chuàng)新與發(fā)展，從滿足婦女群眾求知、求富、求發(fā)展的愿望出發(fā)，有針對性地對農(nóng)村婦女進行科學文化知識和實用技術(shù)培訓，通過抓典型、抓示范，提高婦聯(lián)組織的整體功能。
3、完善考核，增強動力。加強對基層婦聯(lián)干部工作的管理和監(jiān)督規(guī)范工作考核，將基層婦聯(lián)工作納入年終目標考核，進一步完善婦女工作目標管理考核細則，使基層婦聯(lián)工作為經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定而作出應有貢獻。
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