中學學校章程【通用】

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中學學校章程1

　　第一章 總則

　　第一條 為堅持學校的社會主義辦學方向，推進素質(zhì)教育，全面提高辦學水平，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護法》等法律、法規(guī)，為規(guī)范學校管理，制定本章程。

　　第二條 我校系公辦省三星級全日制高級中學，學制三年。學校全稱：xx市廠大高級中學，地址：xx市沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)旭東路279號。辦學規(guī)模12軌，招生人數(shù)540人以上。教職工編制按省重點中學的班級教工數(shù)比1：4.6標準，應配有教工166人。

　　第三條 學校遵守法律、法規(guī)，貫徹國家教育方針，全面推進素質(zhì)教育，深化教育教學改革，保證教育教學質(zhì)量，接受教育督導機構(gòu)和教育行政部門的督導檢查。

　　第四條 我校的校訓是“求真、存善、尚美”，校風是“謙遜、自信、和諧、上進”，教風是“博學、善教、篤行”，學風是“樂學、善思、合作、進取”。

　　第二章 管理體制

　　第五條 我校舉辦和主管單位為xx市沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)處。

　　第六條 我校實行校長負責制，黨組織在學校中發(fā)揮政治核心作用。

　　第七條 校長由xx市沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)處黨委任免。

　　第八條 校長有如下權(quán)利：

　�。ㄒ唬┬ｉL是學校的法人代表；

　�。ǘ�）按照教育行政部門的規(guī)定組織實施學校的教育、教學活動；

　�。ㄈ�）組織實施學校的發(fā)展規(guī)劃和年度計劃；

　　（四）執(zhí)行學校經(jīng)費預算計劃；

　　（五）代表學校對外開展工作；

　�。�六）領(lǐng)導和組織教師隊伍的建設(shè)，提高教師政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德水平；

　　（七）行使學校章程賦予的其他職權(quán)。

　　第九條 學校設(shè)副校長3~4名，副校長協(xié)助校長工作，分管教育、教學、科研、總務等方面工作。副校長由xx市沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)處黨委任免。

　　第十條 學校設(shè)辦公室、教務處、教科室、德育處、總務處、生活中心等職能部門，上述職能部門在校長領(lǐng)導下，開展學校各項工作。處室主任、副主任由學校校長辦公會研究，報xx市沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)處黨委批準。

　　第十一條 學校設(shè)各學科教研組、各年級組，各學科教研組、各年級組貫徹學校教育、教學、科研和總務工作的計劃和要求。

　　第十二條 班級是學校最基本的教學單位，班主任由學校行政任命。

　　第十三條 學校建立黨委，學校黨委職責如下：

　�。ㄒ唬﹫猿稚鐣�主義辦學方向，保證和監(jiān)督學校堅持黨的基本路線，貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，遵守國家的法律、法規(guī)及上級部門的有關(guān)規(guī)定，切實保證教育教學質(zhì)量。

　�。ǘ�）配合校長做好學校學校干部的推薦、考察、培養(yǎng)、教育工作。

　�。ㄈ�）抓好黨組織的自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

　�。ㄋ模﹨⑴c行政工作重大問題的決策。

　�。ㄎ澹╊I(lǐng)導學校精神文明的建設(shè)和教職工的思想工作，積極支持校長作好學生的德育工作。

　�。�六）支持和監(jiān)督校長履行職責，調(diào)動各方面積極性，共同辦好學校。

　�。ㄆ撸╊I(lǐng)導學校工會、共青團的群眾組織，支持他們根據(jù)各自的章程獨立開展工作；落實統(tǒng)戰(zhàn)政策，幫助、關(guān)心民主黨派的組織建設(shè)，并支持其開展工作。

　　第三章 教育教學管理

　　第十四條 學校通過教務處、德育處、教科室，對全校教育、教學、科研進行日常管理和改革實驗，具體計劃、安排、指導年級組、班主任、教研組、備課組工作。

　　第十五條 認真貫徹《中學德育大綱》，不斷加強和改進德育工作。努力培養(yǎng)學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的公民。

　　第十六條 學校堅持以教學為中心，端正教育思想，加強常規(guī)管理，大力改革教學。學校執(zhí)行國家統(tǒng)一編制的教學計劃、教學大綱，選用適當?shù)慕滩慕M織教學。并結(jié)合學校實際，努力開發(fā)校本課程，利用本地區(qū)企業(yè)先驅(qū)范旭東等名人的事跡，對學生進行愛國主義教育。學校執(zhí)行國家教育考試制度。認真執(zhí)行省教育廳、市教育局學籍管理有關(guān)規(guī)定。

　　第十七條 認真執(zhí)行《學校體育工作條例》和《學校衛(wèi)生工作條例》，執(zhí)行《國家體育鍛煉標準》，上好體育課，做好廣播操和眼保健操，組織群眾性的'體育活動，堅持衛(wèi)生保潔制度。

　　第十八條 重視藝術(shù)教育，上好美術(shù)、音樂必修課，開展課外藝術(shù)活動，培養(yǎng)學生正確的審美觀念、情趣和一定的藝術(shù)修養(yǎng)。 第十九條 堅持搞好勞動技術(shù)課，上好勞技課，組織好課外科技活動。

　　第四章 總務財務和財產(chǎn)管理

　　第二十條 總務工作堅持為教育教學和科研服務，為師生生活服務的原則，講究實效，貫徹勤儉辦學的方針。

　　第二十一條 學校實行經(jīng)費預算制度和經(jīng)費使用監(jiān)管責任制。學校經(jīng)常性經(jīng)費，由校長負責監(jiān)管；學校建設(shè)性經(jīng)費，由xx市沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)處負責監(jiān)管。

　　第二十二條 學校購置重大設(shè)備和建設(shè)項目一律實行政府采購。

　　第二十三條 學校依法管理和使用學校財產(chǎn)，不得擅自將學校財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移或者用于擔保。

　　第二十四條 學校嚴格按物價部門批準的項目和標準收費，收費使用財政部門統(tǒng)一印制的票據(jù)。

　　第五章 教師、職員和工人

　　第二十五條 學校教師、職員和工人必須遵守憲法和其他法律、法規(guī)，遵守職業(yè)道德，遵守學校章程和規(guī)章制度。學校必須維護保障教師、職員和工人的合法權(quán)益。

　　第二十六條 學校教師應當享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利，同時應當履行《教師法》規(guī)定的義務。

　　第二十七條 學校根據(jù)xx市沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)處有關(guān)規(guī)定實行聘用合同制。

　　第二十八條 學校每年對教師、職員和工人的政治、業(yè)務水平、工作態(tài)度和工作成績，進行全面、客觀和公正的考核。

　　第二十九條 學校教師、職員和工人在教育、教學、教科研、學校管理和建設(shè)等方面成績優(yōu)秀的，由學校予以表彰、獎勵，對有突出貢獻的，學校將報請上級給予表彰和獎勵。

　　第三十條 學校對違反學校章程和規(guī)章制度，在工作中犯錯誤的教師、職員和工人予以教育、批評和處理。

　　第三十一條 教師、職員和工人認為合法權(quán)益受到學校侵犯或所受處理不當，可以依法提出上訴。

　　第六章 學生

　　第三十二條 學生完成作業(yè)，經(jīng)考試合格的，學校按照國家有關(guān)規(guī)定頒發(fā)相應的學歷證書。

　　第三十三條 學生應當享有《教育法》規(guī)定的受教育的權(quán)利，同時應當履行《教育法》規(guī)定的受教育者的義務。

　　第三十四條 學生必須遵守學校的規(guī)章制度。學校應維護法律規(guī)定的學生的合法權(quán)益。

　　第三十五條 學校對全面提高素質(zhì)、發(fā)展個性、特長方面成績突出的學生，予以表彰和獎勵。對違反《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和學校規(guī)章制度的學生予以教育、批評和處理。

　　第三十六條 學生認為合法權(quán)益受到學校侵犯或所受處理不服的，可以依法提出申訴。

　　第七章 附則

　　第三十七條 本章程經(jīng)學校教工大會通過并經(jīng)上級教育行政部門核準后實施。

　　第三十八條 學校依據(jù)章程建立、健全配套的規(guī)章制度。

　　第三十九條 本章程與國家法律、法規(guī)和上級有關(guān)政策相抵觸的，一律以國家法律、法規(guī)和上級有關(guān)政策為準。在學校發(fā)展過程中，根據(jù)客觀情況的變化，需對章程進行修改的，經(jīng)學校行政辦公會提出修改意見，再經(jīng)教工大會三分之二以上通過實施。

　　第四十條 本章程的解釋權(quán)屬xx市廠大高級中學校長室。

中學學校章程2

　　第一章 總則

　　第一條[制定依據(jù)] 根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護法》等法律法規(guī)，結(jié)合區(qū)教育局關(guān)于“依法治校，以德立校，自主發(fā)展”的要求，制定本章程。

　　第二條[學校性質(zhì)] 學校全稱為南京市鄴建高級中學，是一所公辦普通高級中學，隸屬于南京市鄴建區(qū)教育局。

　　第三條[培養(yǎng)目標] 以德育為核心，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力、促進學生主動發(fā)展為重點，努力造就“德高、體健、學勤、行篤”的21世紀新型人才。

　　第四條[辦學宗旨] 學校致力于培養(yǎng)德智體美勞諸方面協(xié)調(diào)發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。

　　第五條[辦學目標] 把學校建設(shè)成特色鮮明、質(zhì)量一流、南京有名、全省知名、國內(nèi)有一定影響的學習型、改革型、研究型的精品高級中學。

　　第六條[辦學理念] 以“讓每個學生擁有主動發(fā)展的品質(zhì)，為每個學生奠定生涯成功的基礎(chǔ)”為學校辦學理念。

　　第七條[辦學特色] 形成了“基于主動發(fā)展的自我策劃教育特色、以‘啟東班’為代表的小班化特色、分層推進整體提高的教學特色、數(shù)字校園環(huán)境下信息技術(shù)應用特色”四大辦學特色。

　　第八條[三風建設(shè)]學校的校風是：“精粹精進、向善向上”；教風是：“敬業(yè)、愛生、嚴謹、垂范”；學風是：“刻苦、善思、創(chuàng)新、自立”。

　　第二章 學校的權(quán)利和義務

　　第九條 學校享有下列權(quán)利：

　�。ㄒ唬┌凑諏W校章程自主管理。

　�。ǘ�）依照教育行政部門的規(guī)定招收學生；組織實施教育教學活動；對學生進行學籍管理和實施獎勵或處分；給學生頒發(fā)相應的學業(yè)證書、證明。

　�。ㄈ�）依照《學校全員聘用（聘任）制度方案》聘任教師及職工，實施獎勵或處分。

　�。ㄋ模┩咨乒芾�、使用本校的設(shè)施和經(jīng)費。

　�。ㄎ澹┮婪ňS護學校的合法權(quán)益不受侵犯，拒絕任何組織或個人對教育教學活動的非法干涉。

　　（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

　　第十條 學校應當履行下列義務：

　�。ㄒ唬�學校根據(jù)《中華人民共和國教育法》的規(guī)定，實施高中階段的三年基礎(chǔ)教育。

　�。ǘ�）學校遵守中華人民共和國的法律、法規(guī)、法令、規(guī)章和政策，認真貫徹國家的教育方針，按照21世紀人才培養(yǎng)的要求，尊重教育規(guī)律，保證教育質(zhì)量，創(chuàng)設(shè)和諧的校園環(huán)境，堅持學校的公益性，不損害國家和社會公共利益。

　�。ㄈ�）積極支持工、青、婦開展工作，維護學生、教師及其他職工的合法權(quán)益；關(guān)心教師和學生的身心健康，努力構(gòu)建教職工的多重保障體系。

　�。ㄋ模┮赃m當?shù)姆绞较驅(qū)W生及其監(jiān)護人提供學生在校的發(fā)展狀況、學業(yè)成績及其他有關(guān)情況。

　�。ㄎ澹┳裾諊�家有關(guān)規(guī)定，公開收費項目、標準并嚴格按照公示內(nèi)容要求收取費用。

　�。�六）依法接受學生家長、社會、政府綜合部門及教育主管部門的監(jiān)督。

　　第十一條 為保障教職工完成學校工作，學校應當履行下列職責：

　　（一）提供符合國家安全標準的教育教學設(shè)施和設(shè)備，不斷改善教職工的辦公條件。

　�。ǘ�）提供必需的圖書、音像資料及其它用品。

　�。ㄈ�）對教師在教育教學、科研及各項工作中的所取得的成績給予鼓勵和獎勵。

　�。ㄋ模┲С纸搪毠ぶ浦褂泻τ趯W生或者其他侵犯學生合法權(quán)益的行為。

　�。ㄎ澹�學校制定《獎懲條例》，規(guī)范對教職工的獎勵和處分。

　　第三章 學校的組織機構(gòu)

　　第十二條 學校實行“一主兩翼”的現(xiàn)代學校管理體制，以“校長負責制”為主，以“教職工代表大會”、“校務委員會”為輔，教代會側(cè)重于協(xié)調(diào)學校內(nèi)部關(guān)系，校務委員會側(cè)重于協(xié)調(diào)學校外部關(guān)系，兩者構(gòu)成“校長負責制”的輔助決策系統(tǒng)，對涉及教職工和學生管理的相關(guān)事項，只有經(jīng)過輔助系統(tǒng)的前置性審議，才能轉(zhuǎn)化為學�；蛘咝ｉL的決定，并通過學校執(zhí)行系統(tǒng)得以落實。

　　第十三條 建立黨總支。黨總支書記由上級黨組織任命，下設(shè)行政、文科、理科三個支部。黨總支主要職責是：

　　（一）不斷加強黨組織的思想、組織和作風建設(shè)，發(fā)揮黨總支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體共產(chǎn)黨員的示范作用。

　　（二）參與對學校發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、改革方案、人事安排、工資待遇等重大問題的討論、決策。

　�。ㄈ�）加強對工會、共青團、學生會、教職工代表大會和退休教師協(xié)會的政治領(lǐng)導，發(fā)揮其在學校工作中的作用。

　�。ㄋ模┴撠熃搪毠さ恼�治學習，做好教職工的思想政治工作。

　�。ㄎ澹┙�立黨、政、工、團齊抓共管的`德育工作體制，領(lǐng)導、協(xié)調(diào)、檢查、督促各部門做好全員育人的工作。

　�。�六）協(xié)助學校各級干部的任免、管理、監(jiān)督和教育工作。

　　第十四條 校長由鄴建區(qū)人民政府聘任，校長有如下權(quán)力：

　　（一）對有關(guān)學校的重大事務，在完成學校議事程序后，有決策權(quán)。

　　（二）人事任免權(quán)。

　　（三）管理、使用校舍設(shè)施和經(jīng)費。

　　（四）領(lǐng)導招生和收費工作。

　　（五）上級主管部門授權(quán)的其他職權(quán)。

　　校長應履行下列義務：

　�。ㄒ唬┱J真執(zhí)行國家各項教育法律、法規(guī)、方針以及上級黨委、政府、教育主管部門下達的決議。

　�。ǘ�）負責組織實施學校章程，并定期向教職工代表大會報告，保證學校章程的落實。

　�。ㄈ�）制訂并實施學校發(fā)展規(guī)劃和工作計劃。

　�。ㄋ模┴瀼孛裰骷�中制，努力實現(xiàn)學校管理的民主化、科學化和規(guī)范化。

　�。ㄎ澹┘訌娊搪毠り犖榈墓芾�。

　�。�六）領(lǐng)導、組織學校一切力量，對學生實施素質(zhì)教育。

　�。ㄆ撸┕芾砗脟�有資產(chǎn)，合理使用經(jīng)費。

　�。ò耍┮婪ňS護師生的合法利益，組織力量做好學校安全保衛(wèi)工作。

　　（九）為人師表、清正廉潔、嚴于律己，自覺接受上級考核、審計和群眾監(jiān)督。

　　第十五條 學校在校長室領(lǐng)導下，設(shè)校辦、教學管理處、學生工作處、總務處、教科室、技術(shù)裝備處、學術(shù)委員會等職能部門，每一職能部門設(shè)主任一人，副主任一至二人。中層干部經(jīng)三年一次的中層設(shè)崗競聘產(chǎn)生，由校長室任免。各職能部門在分管校長的領(lǐng)導下，具體負責管理本部門的人員并開展各項工作。

　　第十六條 學校建立以教師為主體的教職工代表大會，參與學校重大問題的決策，實施民主管理、民主監(jiān)督，維護教職工的合法權(quán)益；教職工代表大會每三年一屆，代表由全校教職工選舉產(chǎn)生。每學期至少召開一次全體代表大會。遇有特殊情況可提前或延期換屆。教職工代表大會主要行使以下職權(quán)：

　�。ㄒ唬┞犎⌒ｉL的工作報告，提出意見和建議。

　�。ǘ�）審議通過學校提出的崗位責任制度、考核辦法、獎懲條例以及其他與教職工權(quán)益有關(guān)的規(guī)章制度，由學校校長室頒布實施。

　　（三）監(jiān)督評議學校校級、中層干部，參與民主推薦行政學校干部的人選。

　　第十七條 教職工代表大會體會期間，由學校工會委員會主持教代會日常工作。學校工會委員會由教代會代表選舉產(chǎn)生，每屆任期三年。工會委員會主要任務是征求會員對學校發(fā)展的合理化建議，組織、開展教職工思想教育活動、文體活動和福利工作。

　　第十八條 學校建立校務委員會制度。校務委員會成員由校長、黨總支書記、工會負責人、學生代表、家長代表、社會代表等共15人員組成。學校重大問題經(jīng)校務委員會協(xié)商，經(jīng)充分討論后形成初步方案，最后由校長決策。

　　第十九條 學校建立共青團、學生會組織，保障學生的合法權(quán)益，調(diào)動學生主動參與、自主管理的積極性；建立退休教師協(xié)會，保障離退休教職工的合法權(quán)益，為學校的發(fā)展提供建設(shè)性的意見和建議。

　　以上各機構(gòu)組成學校管理網(wǎng)絡(luò)，既各司其職，又分工合作、互相配合，確保政令暢通，圓滿完成各項工作。

　　第四章 學校的管理

　　第二十條 按照南京市鄴建區(qū)教育局關(guān)于“依法治校，以德立校，自主發(fā)展”的要求，每三年到五年制訂一份旨在推進學校自主發(fā)展的規(guī)劃，并形成和健全自評機制。

　　第二十一條 建立、健全各項規(guī)章制度包括綜合管理制度、德育管理制度、教學管理制度、體衛(wèi)管理制度、總務管理制度。

　　第二十二條 根據(jù)國家和教育工會的要求學校實行校務公開制度。

　　第二十三條 建立行政會議制度，即由校長主持，有學校中層及以上干部參加的會議，討論落實學校具體工作，對行政工作作出決定。

　　第二十四條 根據(jù)《學校全員聘用（聘任）制度方案》和教育行政部門的有關(guān)規(guī)定，實行學校用人制度。

　　第二十五條 依照中華人民共和國《未成年人保護法》的精神，認真貫徹《中學德育大綱》，不斷加強和改進德育工作，堅持育人為本，堅持全員育人。

　　第二十六條 根據(jù)深化教育改革、全面推進素質(zhì)教育的要求，遵循課程改革的原則，貫徹國家課程、地方課程和學校課程三級管理的政策。

　　第二十七條 認真執(zhí)行《學校體育工作條例》，貫徹“普及與提高相結(jié)合”的方針，上好體育課，做好廣播體操，組織好課外體育鍛煉和群眾性體育競賽，執(zhí)行《國家體育鍛煉標準》，每年舉辦一至二次田徑運動會，抓好足球、田徑體育傳統(tǒng)項目的訓練和競賽。

　　第二十八條 認真執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》，貫徹“預防為主”的方針，做好眼保健操和防近工作，積極開展愛國衛(wèi)生運動，堅持衛(wèi)生保潔評比制度，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。

　　第二十九條 重視藝術(shù)教育，上好音樂必修課，美術(shù)必修課和選修課，開展各種課外藝術(shù)活動和比賽，爭取使每位學生至少學會一種藝術(shù)技能，提高學生的藝術(shù)鑒賞能力。

　　第三十條 學校經(jīng)費來源以國家財政撥款為主，多渠道籌措為輔。遇有專項建設(shè)需要，依法向上級有關(guān)部門申請經(jīng)費。學校依照上級教育、物價、財政部門規(guī)定的收費項目、時間和標準，向?qū)W生收取費用。

　　第三十一條 建立健全財務制度。合理、節(jié)約使用經(jīng)費，搞好年度經(jīng)費的預算、執(zhí)行和決算工作。

　　第三十二條 嚴格學校財產(chǎn)保管和使用制度，保證國有資產(chǎn)的保值增值。搞好校園建筑、設(shè)施設(shè)備的維修和管理，確�！鞍踩�第一”。

　　第三十三條 依靠社區(qū)開展社會實踐活動，為學生創(chuàng)造服務社區(qū)和實踐體驗的機會。依靠街道社區(qū)、派出所開展校園內(nèi)及周邊地區(qū)的綜合治理工作，確保學校創(chuàng)建安全文明校園的成果。

　　第五章 教師、職員和工人管理

　　第三十四條 學校教師、職員和工人必須遵守《憲法》和其他法律法規(guī)，遵守職業(yè)道德，遵守學校章程和規(guī)章制度。學校必須依法維護和保障教師、職員、工人的合法權(quán)益。

　　第三十五條 學校教師享受《憲法》、《教師法》規(guī)定的權(quán)利，必須履行《憲法》、《教師法》規(guī)定的義務。學校執(zhí)行國家教師資格制度和教師專業(yè)技術(shù)聘任制度。

　　第三十六條 學校根據(jù)南京市人民政府，教育、人事主管部門的規(guī)定，實行教職員工崗位聘任制。

　　第三十七條 學校實行績效工資制。

　　第三十八條 學校每學年對教師、職員、工人的政治與業(yè)務水平、工作態(tài)度和工作實績，進行全面、客觀、公正的考核評價。對有突出表現(xiàn)和貢獻的教職員工，按規(guī)定和程序報請上級部門予以表彰和獎勵。

　　第三十九條 學校對違反學校章程和規(guī)章制度，違反《教師法》和《中華人民共和國未成年人保護法》，違反師德規(guī)范和聘約，在工作中產(chǎn)生錯誤的教職員工予以教育、批評和處罰；影響惡劣，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任并解除聘約，開除公職。

　　第四十條 教職員工認為合法權(quán)益受到侵犯或?qū)μ幜P不服的，可依法向?qū)W校或上級有關(guān)部門提出申訴。學校成立由黨、政、工、團及教師代表組成的教職員工申訴組織，受理申訴事項。

　　第六章 學生管理

　　第四十一條 凡按有關(guān)規(guī)定被本校錄取或正式轉(zhuǎn)入本校的學生即取得本校學籍。學校按照上級教育主管部門頒布的各項規(guī)定管理學生學籍。

　　第四十二條 學生享有《教育法》、《義務教育法》，《未成年人保護法》規(guī)定的權(quán)益，必須履行上述法律規(guī)定的受教育者的義務。學生必須遵守學校章程和各項規(guī)章制度。

　　第四十三條 學校實行學生監(jiān)護人制度。

　　第四十四條 學生會是全校學生的群眾組織，由學生代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期兩年。

　　第四十五條 學校共青團組織受學校黨支部和上級團組織領(lǐng)導，配合學校黨政組織全面貫徹教育方針，加強自身建設(shè)，在實施素質(zhì)教育中發(fā)揮積極作用。

　　第四十六條 學校對在提高全面素質(zhì)、學業(yè)優(yōu)異、發(fā)展個性特長、各級各類競賽等方面成績突出的學生，予以表彰獎勵。對違反《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《學生手冊》、《學籍管理規(guī)定》的學生予以教育、批評和處罰，情節(jié)嚴重的，予以開除。

　　第四十七條 學校成立由校長室、黨總支、學工處、團委、學生會代表組成的學生申訴組織，受理學生申訴事宜。

　　第七章 學校辦學的監(jiān)督及附則

　　第四十八條 中國共產(chǎn)黨南京市鄴建高級中學總支委員會對學校辦學實行組織監(jiān)督。

　　第四十九條 學校接受教職工參與民主管理和民主監(jiān)督。接受鄴建區(qū)人民政府教育督導室及各級教育行政部門的檢查、監(jiān)督，接受國家審計機構(gòu)的審計。學校家長委員會和社區(qū)代表對學校的辦學實行社會監(jiān)督。

　　第五十條 本章程自通過之日起施行。

中學學校章程3

　　第一章 總則

　　第一條 為加強學校的規(guī)范管理，全面貫徹教育方針，全面提高教育質(zhì)量，依據(jù)中華人民共和國教育法》及其有關(guān)教育法律，法規(guī)，制定本章程。

　　第二條 學校名稱：任丘市議論堡中學

　　第三條 學校性質(zhì)：任丘市教育體育局直屬公辦中學。學校實施初等義務教育，學制為三年。

　　第四條 學校辦學宗旨：全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質(zhì)教育，為國家培養(yǎng)高素質(zhì)人才。

　　第五條 學校的辦學目標：全國知名，省級一流，教育高質(zhì)，管理高效。

　　第六條 學校的育人目標：全面發(fā)展、身心健康、學會求知、善于創(chuàng)新。初步具有愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義的思想感情；遵守社會主義公德的意識，集體主義意識和文明行為習慣；良好的意志品格和活潑開朗的性格；自理能力、分辨是非的能力，具有閱讀、書寫、表達、計算的基本知識和基本技能，具有初步的'觀察、思維、動手操作和學習的能力，養(yǎng)成良好的學習習慣。具有健康的身體和初步的適應環(huán)境能力，具有較廣泛的興趣和健康的愛美情趣。

　　第七條 校風：堅定、團結(jié)、勤奮、活潑

　　校訓：誠實儉樸、文明守紀、全面發(fā)展、立志成才

　　教風：嚴謹治學、教書育人、務實奉獻、開拓創(chuàng)新

　　學風：學有雄心、聽講專心、作業(yè)細心、預習耐心

　　第八條 學校實行校長負責制，校長是學校的法人代表，全面負責學校的行政工作。

　　第二章 管理體制

　　第九條 學校按編制設(shè)置校長、副校長、主任、副主任、教師和其他人員。設(shè)置教導處、德育處、教科室和總務處等機構(gòu)。

　　第十條 學校成立黨支部，全面負責黨務工作。黨支部有書記、支委等人組成。

　　第十一條 學校黨支部是黨在學校的基層組織，是團結(jié)、帶領(lǐng)教職工完成黨在學校的各項任務的政治核心。要解放思想、實事求是，適應改革和發(fā)展，全面提高教育質(zhì)量。

　　第十二條 學校實行校長負責制，校長是學校的法人代表，對學校教育教學和行政工作全面負責。其主要職責和權(quán)利如下：

　　1、貫徹執(zhí)行黨的教育方針，執(zhí)行教育法律、法規(guī)和教育行政部門的指示規(guī)定。遵循育人規(guī)律，提高育人質(zhì)量。

　　2、有權(quán)根據(jù)黨的方針政策和上級指令，在聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，對學校的重大問題行使最后決定權(quán)。

　　3、按有關(guān)規(guī)定權(quán)限和程序，根據(jù)學校實際情況，有權(quán)對教職工進行分工和管理。

　　4、對國家撥給學校的辦學經(jīng)費及其他經(jīng)費，校長有權(quán)決定使用方案，對校舍和設(shè)備，有權(quán)合理安排和使用，并不斷改善辦學條件。

　　第十三條 校長工作原則：

　　1、正確處理黨政關(guān)系，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，定期向黨組織通報工作，重大決策要主動征求黨組織意見，請黨組織提出意見，參與決策。

　　2、校長應充分尊重教職工的民主權(quán)利，聽取他們的意見和建議，對有不同意見者，應正確看待，不得阻撓，打擊報復。

　　3、不搞特權(quán)，廉潔奉公，不搞以權(quán) 謀私。

　　4、努力加強政治思想及業(yè)務、文化知識的學習，提高個人素質(zhì)，率先垂范，深入教學第一線，不斷提高管理水平和業(yè)務素質(zhì)。

　　準。

中學學校章程4

　　第一章 總則

　　第一條 健康是一種在身體上、精神上的完滿狀態(tài)，以及良好的適應力，而不僅僅是沒有疾病和衰弱的狀態(tài)。為了促進本校全體師生員工的身心健康，優(yōu)化校園育人環(huán)境，營造文明和諧、健康快樂的校園氛圍，以進一步深化實施素質(zhì)教育，制定本章程。

　　第二條 健康促進學校是指通過學校及學校所在社區(qū)成員的共同努力，提供能促進并保護學生健康的、全面的、積極的經(jīng)驗和組織機構(gòu)。內(nèi)容包括正式和非正式的健康教育課程；創(chuàng)建一個安全和健康的學校環(huán)境；提供適當?shù)慕】捣�務等。同時，促進家庭和社區(qū)更廣泛參與，以便最大限度地促進和保障學生和社區(qū)成員的健康。

　　第二章 貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》，落實健康教育政策

　　第三條 把健康促進學校創(chuàng)建工作納入學校整體工作之中，牢固樹立“健康第一”的指導思想，認真組織實施健康促進學校的各項活動。

　　第四條 通過創(chuàng)建“健康促進學校”活動，提高學校辦學水平，深化學校教育內(nèi)涵，提升學校辦學品位，促進師生身心健康，使師生在學校和社會有良好的適應能力，達到身體健康、心理健康、道德健康、社會適應良好的最佳狀態(tài)。

　　第五條 加強領(lǐng)導，建立健康促進學校創(chuàng)建領(lǐng)導小組和指導小組，成員名單如下：

　　組長：x；

　　副組長：x；

　　組員：xx、各班班主任。

　　第六條 實行健康促進工作校長責任制，切實貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》和落實健康促進學校創(chuàng)建的有關(guān)活動，定期召開工作會議，負責制定和修改學校健康政策，落實健康促進學校創(chuàng)建的有關(guān)活動，確保全體師生健康發(fā)展。

　　第三章 改善學校物質(zhì)環(huán)境，提高師生健康意識

　　第七條 重視學校物質(zhì)環(huán)境建設(shè)，為學生提供健康成長的硬件環(huán)境，教室人均面積、課桌椅高度、采光照明、飲用水及生均水籠頭、廁所男女生蹲位均達標。

　　第八條 定期對學生進行交通安全、食品安全、財物安全、人身安全、生命安全等安全知識教育，提高學生的自我保護和自我防范意識；定期對學校體育設(shè)施器材、運動場館進行例行檢查，及時整修或更換損壞器材，確保師生健身安全。

　　第九條 把美化環(huán)境、綠化校園列入學校常規(guī)要求，把校園衛(wèi)生清潔列入各班常規(guī)檢查內(nèi)容，合理劃分保潔區(qū)域，堅持每天一掃制度，建立學生檢查組，提高學生自我管理能力，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。

　　第四章 構(gòu)建和諧校園人際關(guān)系，建立良好社區(qū)互動平臺

　　第十條 良好的人際關(guān)系是一個人健康成長的前提，熱情大方地與別人相處，理解、尊重和寬容別人，真誠相待，有意識地培養(yǎng)自己的良好的性格，建立和諧的人際關(guān)系。

　　第十一條 拓寬育人渠道，發(fā)揮社會、家庭和學�！叭�結(jié)合”的教育模式，充分利用共青團、婦聯(lián)、工會、家長委員會、社區(qū)居委會、紅十字會、關(guān)心下一代委員會等部門的作用，調(diào)動各方面的積極性，提高健康教育的主動性、針對性和實效性，為促進學生健康成長創(chuàng)造更為和諧、安全的環(huán)境。

　　第十二條 組織學校師生和學生家長共同參與制定健康促進計劃、自覺開展健康促進活動。培養(yǎng)學生良好的`心理品質(zhì)，主動參加學校組織的以健康為主題的活動，主動關(guān)心學校周邊的健康環(huán)境和安全措施。

　　第五章 培養(yǎng)師生健康技能，提供良好健康服務

　　第十三條 開設(shè)安全健康相關(guān)知識講座，向師生傳授正確的安全健康知識，讓師生掌握必要的生命救護、自救互救技能和突發(fā)災難或意外事故時的逃生避險方法，使師生的健康知識知曉率、健康行為形成率全面提高。

　　第十四條 重視健康知識的宣傳和教育，注重良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成，制定學校禁煙措施，學校正門顯著位置懸掛禁煙標志，學校公共場所全面禁煙，積極開展陽光體育運動，堅持二課二操三活動，認真落實“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的科學文明健康的生活方式。

　　第十五條 根據(jù)《學校衛(wèi)生工作條例》，保證學校醫(yī)務室使用面積，配齊配足必備的藥品和醫(yī)療器械，堅持在校生每年體檢一次，建立學生健康檔案，堅持在職和退休教職工每年定期體檢工作，重視對學生食堂、教室、宿舍的清潔消毒工作，并經(jīng)常開展傳染病防治、季節(jié)變換常見病防治專題講座。

　　第十六條 配齊心理咨詢室設(shè)施，有具有心理咨詢資質(zhì)的心理輔導老師，開展學生心理輔導，定期開設(shè)心理輔導講座，正常開展心理咨詢活動，培養(yǎng)學生良好的心理品質(zhì)。

　　第十七條 健全學校紅十字會組織機構(gòu)，自覺遵守紅十字章程，制定紅十字年度計劃，開展紅十字會活動，從小培養(yǎng)慈善愛心，關(guān)注社會公益事業(yè)。

　　第六章 附則

　　第十八條 本章程自公布之日起執(zhí)行，其解釋權(quán)屬于塘馬中學行政辦公會，在執(zhí)行過程中遇到問題或困難，將由健康促進工作領(lǐng)導小組召開師生代表大會討論修訂。

中學學校章程5

　　第一章總則

　　第一條為了依法遵規(guī)按章管理學校，建立學校自主管理、自我約束的運行機制，依據(jù)《中華人民共和國教育法》第三十六條第（一）款之規(guī)定，制定本章程。

　　第二條學校名稱為Z省高郵中學,是省級重點高級中學，學制三年。學校屬全民所有制，是法人實體。

　　第二章管理體制

　　第三條本校接受中共高郵市委、高郵市人民政府的領(lǐng)導，隸屬于高郵市教育局。

　　第四條學校實行校長全面負責、黨組織監(jiān)督保證、教職工通過工會和教代會參與管理民主監(jiān)督的三位一體管理體制。校長是學校的法人代表。

　　第三章教育教學管理

　　第五條本校堅持教育“三個面向”，全面貫徹教育方針，全面實施素質(zhì)教育。

　　第六條本校以“辦新世紀中華名校、育高素質(zhì)世界公民”為辦學宗旨；以“立德、踐行”為校訓；以“務實、求新”為校風；以“慎教、善導”為教風；以“敏學、精思”為學風；以“敬業(yè)、愛生、樂群、修身”為師德規(guī)范。

　　第七條本校堅持“科學管理、嚴謹治教、精心育人”，堅持“德育為首、教學為主、育人為本”，堅持“育人抓全體、教育抓全面、教學抓全程”。

　　第八條本校執(zhí)行國家課程計劃，積極構(gòu)建校本課程，努力做到素質(zhì)教育課程化、課程方案校本化。

　　第九條本校堅持以學生為主體、以學定教、以教導學，積極進行課堂教學改革，努力做到課堂教學素質(zhì)化，。

　　第十條本校積極開展教育教學科學研究活動，堅持教科興師、教科興教、教科興校，努力實現(xiàn)教育教學工作的科學化和現(xiàn)代化。

　　第四章人事管理

　　第十一條學校依據(jù)《中華人民共和國教師法》管理教師隊伍。教師享有法律、法規(guī)規(guī)定的權(quán)利，履行法律、法規(guī)規(guī)定的義務。

　　第十二條學校貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。制訂師德規(guī)范，實施師表工程，加強教師隊伍的師德建設(shè)。

　　第十三條學校執(zhí)行國家教師資格證制度及教師專業(yè)技術(shù)職務評定制度。支持鼓勵教師參加業(yè)務進修，從事科學研究，參加專業(yè)團體，進行學術(shù)交流。

　　第五章財務管理

　　第十四條學校經(jīng)費來源以政府的財政撥款為主，多渠道籌措為輔。

　　第十五條學校遵照國家有關(guān)規(guī)定，按照教育、物價、財政部門確定的收費項目和標準收取費用，公開收費項目，依法接受監(jiān)督。

　　第十六條學�？梢婪ㄏ蛏鐣�募集辦學資金并接受社會組織和個人對學校的`捐贈。

　　第十七條學校興辦校辦產(chǎn)業(yè)。所籌措的資金主要用于擴大再生產(chǎn)，發(fā)放教職工福利和彌補學校辦學經(jīng)費的不足。

　　第十八條學校嚴格遵守國家財政制度和財經(jīng)紀律，建立健全財務制度，規(guī)范管理行為，并接受政府經(jīng)濟監(jiān)督部門和上級教育行政部門的監(jiān)督。

　　第六章附則

　　第十九條本章程經(jīng)學校教職工代表大會討論通過，報高郵市教育局審定。

　　第二十條本章程如與法津、法規(guī)、規(guī)章和上級有關(guān)政策相抵觸，一律以法律、法規(guī)、規(guī)章和政策為準。

　　第二十一條本校內(nèi)各處室依照國家、地方政府的法律、法規(guī)及本章程的有關(guān)規(guī)定制定管理規(guī)則。

　　第二十二條本章程由高郵中學解釋。

　　第二十三條本章程自批準之日起施行。

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