爭創(chuàng)一流演講稿(精選12篇)
演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在日常生活和工作中,需要使用演講稿的場合越來越多,那么問題來了,到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?以下是小編整理的爭創(chuàng)一流演講稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
爭創(chuàng)一流演講稿 篇1
尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、全體老師、同志們:
你們好!
改革是一個不算新鮮的話題,競爭也已經(jīng)滲透到社會生活的方方面滲透到社會生活的方方面,它無時(shí)不再昭示著人們這樣一個真理:唯改革才有出路,唯競爭才有希望。感謝改革,也感謝競爭,使我這個已過不惑的普通教師能有機(jī)會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。所以,我首先要在此向各位真誠地道一聲:謝謝!
我叫xxx,今年43歲,中共黨員,大專文化,教管本科在讀,中學(xué)一級教師、政工師。自參加工作以來,歷任少先大隊(duì)專職輔導(dǎo)員、年級主任等職,現(xiàn)任校創(chuàng)建辦主任。今天,在此參加總務(wù)主任的競爭上崗演說,面對一雙雙無限真誠和充滿期待的眼睛,我的內(nèi)心無比激動,同時(shí)有多了幾分不安。但是,強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感又一次次告訴我:身為建陵人,就該為建陵的發(fā)展和騰飛作貢獻(xiàn),尤其是在創(chuàng)建初期,更需要大家的共同努力。記得拿破侖曾說過,不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵,更當(dāng)不了元帥。但我更信奉"海闊憑魚躍,天高任鳥飛"這一諺語,此番目的還在于通過這次競爭去實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值,再創(chuàng)中年的輝煌。"打鐵還需自身硬",如果說我還具備參與本次競爭的一些優(yōu)勢的話,還不如說這是各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志的充分信任和熱情鼓勵。多年來,在原沭河中學(xué)這個大家庭里,我勤懇教書、潛心育人、扎實(shí)工作、精于管理。先后數(shù)次被評為市縣"優(yōu)秀輔導(dǎo)員""模范團(tuán)干部""先進(jìn)工作者""優(yōu)秀黨員""先進(jìn)教育工作者"等。從而使我具備了優(yōu)良的思想素質(zhì)和明顯的工作優(yōu)勢。從少先隊(duì)、年級組、政教處、創(chuàng)建辦這一系列工作崗位的變更和20多年的中層干部的工作經(jīng)歷,從多方位管理實(shí)踐的磨練和各種各樣的大型活動的數(shù)次組織,從宿舍管理的"樣板工程"和文體活動的"組織、優(yōu)秀獎",一次次證明了我的豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和出色的組織才能。我還以良好的自身素質(zhì)、全身心的工作投入,多次圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦各項(xiàng)工作。做一件,像一件,成一件。對老師、對同志真誠相待,和他們通力合作、精誠團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)靈活。博得了領(lǐng)導(dǎo)的廣泛信任和群眾的大力支持,因而具有良好的群眾基礎(chǔ)。同時(shí),由于后勤工作的廣泛性和全方位性,我還在多年的管理工作中學(xué)到了許多后勤管理業(yè)務(wù),諸如財(cái)務(wù)、食堂、宿舍、水電、基建等方面的管理,我都一一了解。加之我家又從事十余年的商店、飯店、旅社經(jīng)營與管理,這一切,都為我做好總務(wù)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。學(xué)校后勤工作是確保教育教學(xué)活動的正常開展的重要因素。新創(chuàng)建的建陵中學(xué),實(shí)施高起點(diǎn)、高層次、高品位的辦學(xué)方略,更需要與之相適應(yīng)的強(qiáng)有力的后勤保障體系。學(xué)校后勤社會化、產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展趨勢也要求我們的后勤工作不能固步自封,而要大膽改革和創(chuàng)新。
雖然我校的后勤工作在歷屆領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)懷和全體員工的共同努力下,取得了許多有目共睹的成績,為原沭河中學(xué)的發(fā)展壯大和提高做出了巨大貢獻(xiàn),但是,由于舊有的體制和某些歷史原因,仍有許多不盡如人意的地方。特別是與建陵中學(xué)日新月異的發(fā)展形勢、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識已不相適應(yīng)。所以,如果我能得到各位信任,有幸競職成功的話,我將牢記"用高質(zhì)量服務(wù)、贏全方位滿意"的宗旨,努力探索新形勢下學(xué)?倓(wù)管理的最佳模式,用一流的服務(wù)、一流的管理,創(chuàng)一流業(yè)績!具體將從以下幾方面入手做起:
1、切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念
增強(qiáng)服務(wù)意識首先要組織后勤一班人加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識。認(rèn)清形勢、找準(zhǔn)位置、端正態(tài)度、明確職責(zé)。教育他們樹立"全心全意服務(wù)教育教學(xué),群策群力做好后勤工作"思想,真正做到急教學(xué)之所急,想教學(xué)之所想,清正廉潔,克己奉公,立足本職,搞好服務(wù)。
2、不斷提高素質(zhì)
增強(qiáng)育人意識校園無小事,事事皆育人。作為學(xué)校后勤工作人員,還要不斷提高素質(zhì),增強(qiáng)育人意識。所以,我們將有計(jì)劃、有目的加強(qiáng)對后勤總務(wù)人員的業(yè)務(wù)和技術(shù)技能的培訓(xùn)和考核,提高其綜合素質(zhì),努力培養(yǎng)新型的富有創(chuàng)造精神的后勤管理人員。一旦定崗,將立即舉辦宿舍管理、水電管理、安全管理培訓(xùn)班,盡快組織財(cái)會、總務(wù)辦公室中的青年人員參加電腦操作學(xué)習(xí),掌握現(xiàn)代技術(shù)。同時(shí),還要組織后勤人員學(xué)習(xí)相關(guān)教育教學(xué)理論,特別是素質(zhì)教育理論,使其在日常工作中更好發(fā)揮育人作用。
3、關(guān)心職工生活
為其排憂解難解決職工實(shí)際困難,首先要幫助領(lǐng)導(dǎo)做好下崗分流人員的思想穩(wěn)定工作,及時(shí)妥善安置,積極主動解決他們的實(shí)際困難,為他們再就業(yè)提供機(jī)會。爭取人人有事干,個個有飯吃。還要充分調(diào)動他們參與后勤工作的積極性和創(chuàng)造性,確保學(xué)校安定團(tuán)結(jié)的局面和正常的教育教學(xué)秩序。
4、努力改善條件
提高保障能力西區(qū)綜合大樓即將竣工,擴(kuò)大校園規(guī)模將全面啟動。電要增容:建議將現(xiàn)有的兩臺小變壓器改用一臺封閉式大型變壓器;盡快確定主配電間位置,以改變線路小而亂、高低壓線路長等問題。水要擴(kuò)流,路要改道,門要移位,配套用房要重建,新經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)要開發(fā)。相關(guān)布局要調(diào)整:東區(qū)的前兩個水沖式廁所要采取增加水壓、擴(kuò)通便道等方法,一改到位;五個與校園文化氛圍不協(xié)調(diào)的墻角垃圾箱要改裝成景點(diǎn)式;教學(xué)樓前的綠色長廊、師生自行車棚將規(guī)劃設(shè)計(jì),及早安排;檢察院二樓學(xué)生宿舍要迅速修整,三樓50人大通間管理難、隱患多,要及早調(diào)整或改造成小房間。西區(qū)擴(kuò)建的師生食堂、浴室、商店等一條龍服務(wù)及相關(guān)實(shí)施將提前考慮?傊覀円ㄟ^各方面的不懈努力,既當(dāng)好后盾,又當(dāng)好先行官,保證學(xué)校教育教學(xué)工作優(yōu)質(zhì)高效健康發(fā)展。
5、抓好開源節(jié)流
增強(qiáng)造血功能我們要制定一系列嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度,厲行節(jié)約,嚴(yán)禁浪費(fèi)。當(dāng)前主要是減少水電浪費(fèi),教學(xué)樓將嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)配備日光燈,采取定樓、定人、定時(shí)、設(shè)總閘開關(guān)電的措施,消滅"長明燈"和"超標(biāo)燈"。要強(qiáng)化用水管理,特別是家屬區(qū)用水管理。據(jù)統(tǒng)計(jì):每月水資源流失達(dá)萬噸以上,每年浪費(fèi)的水費(fèi)高達(dá)12萬元,已近東區(qū)全體后勤人員一年工資。今后將為各家各戶安裝水表,按時(shí)檢查、記錄、收費(fèi)。在搞好開源節(jié)流的'同時(shí),我們還要積極開展勤工儉學(xué),爭取創(chuàng)匯,增強(qiáng)自身造血功能。建陵公園是我校最新、最大的形象工程,當(dāng)前要搞好建陵公園的規(guī)劃和設(shè)計(jì)工作,爭取建成集花壇、草坪、噴泉、假山、閑亭、兒童樂園等于一體縣城中心景點(diǎn),構(gòu)想在其中建立園中園——建陵幼兒園,為教職工解決后顧之憂,同時(shí)也為下崗職工提供再就業(yè)的機(jī)會;開發(fā)周邊黃金地帶,采取租賃、承包等不同方式增加學(xué)校收入,以此拉動學(xué)校經(jīng)濟(jì)增長。
6、不斷深化改革
加強(qiáng)內(nèi)部管理隨著教育體制改革的不斷深入和后勤工作社會化、產(chǎn)業(yè)化的不斷發(fā)展,改革已勢在必行。我們擬從以下幾方面入手:
、俑母镉萌藱C(jī)制
實(shí)行崗薪掛鉤要提高后勤服務(wù)質(zhì)量,必須強(qiáng)化內(nèi)部管理,。改革用人制度,采取公開崗位、公開條件的方式,開展公平競爭。真正做到能者上庸者下。實(shí)行定崗、定員、定編、定責(zé)的浮動工資制,分項(xiàng)、定新、劃片承包責(zé)任制。努力減員增效,做到人盡其才。
、诟母锊少徶贫
務(wù)實(shí)增收節(jié)支為充分發(fā)揮資金作用,提高利用率,盡量減少開支,杜絕浪費(fèi)。要強(qiáng)化購物制度,實(shí)行計(jì)劃、決策、定點(diǎn)、驗(yàn)收、回扣五公開,不斷完善制約機(jī)制。少量購物要規(guī)范手續(xù)和票據(jù);大批量購物要實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)、財(cái)會人員集體負(fù)責(zé)制,以便加大監(jiān)督力度。
、鄹母锉9苤贫
規(guī)范物資管理現(xiàn)在,我校的規(guī)模較大,物業(yè)、資產(chǎn)很多,如不加保管,則會造成流失。因而對原有物品,要規(guī)范登記臺帳,經(jīng)常檢查驗(yàn)收;對新購進(jìn)物品,要采取分項(xiàng)驗(yàn)收、按質(zhì)分類、及時(shí)入庫、妥善保管制度。領(lǐng)物嚴(yán)格執(zhí)行個人申請、主管審批、當(dāng)即查驗(yàn)、出庫簽名等手續(xù)。堅(jiān)決執(zhí)行用物不管物、管物不用物的制度。
、芨母锕ぷ鞣绞
強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)后勤工作要真正實(shí)現(xiàn)服務(wù)的宗旨,還需進(jìn)一步改革工作方式,便被動為主動服務(wù)。水電保障實(shí)行水電工巡查包片制,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,接受全校師生監(jiān)督;對后勤分發(fā)的辦公用品,盡量做到送貨上門,變領(lǐng)為送。為推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù),擬在東區(qū)設(shè)立總務(wù)辦公室,定員、定時(shí)接待服務(wù),東西區(qū)各設(shè)服務(wù)箱一個,以便及時(shí)了解師生對后勤的需求情況,解決實(shí)際問題,確保:小事當(dāng)時(shí)辦,急事應(yīng)急辦,難事盡量辦,辦不了及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),以防貽誤工作。
、莩闪(yīng)急分隊(duì)
預(yù)防突發(fā)事件為確保校園安全無事故,我們要成立"后勤應(yīng)急分隊(duì)",以主管校長、后勤主任、骨干教師、水電工、醫(yī)務(wù)專業(yè)人員等為主體,對因"水、電、火、病"等引發(fā)的安全事故做應(yīng)急處理,做到防患于未然。
各位評委,各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同志們,"滄海橫流,方顯英雄本色",我不是英雄,但我渴望做一個改革大潮中的英雄。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能只有坎坷與挫折,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恒,并且終將成為我戰(zhàn)勝困難超越自我的力量源泉!這次若能競職成功,我將以此為新的起點(diǎn),與新生的建陵中學(xué)一起在教育改革的征途上義無反顧,勇往直前,同時(shí),我也堅(jiān)信:建陵中學(xué)在充滿朝氣、勇于開拓、銳意改革、積極進(jìn)取的新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,后勤總務(wù)工作必將取得全新的進(jìn)展,建陵中學(xué)的明天也必將更加燦爛!更加輝煌!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇2
我演講的題目是:《鑄造企業(yè)之魂,爭創(chuàng)一流業(yè)績》。
建設(shè)具有時(shí)代特色的企業(yè)文化,是企業(yè)壯大競爭力不可或缺的競爭戰(zhàn)略,是企業(yè)能否在激烈的市場競爭中立于不敗之地的試金石。據(jù)一項(xiàng)對世界500強(qiáng)企業(yè)的調(diào)查研究表明,許多象海爾那種的優(yōu)秀企業(yè)之所以出類拔萃,關(guān)鍵是有優(yōu)秀的企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)強(qiáng)大的精神動力和凝聚力,而最深層的是精神文化—企業(yè)精神則是企業(yè)文化的.精髓和靈魂。
為了營造有新鋼特色的先進(jìn)企業(yè)文化,促進(jìn)公司的改革和發(fā)展,今年以來,公司立足時(shí)代,面向未來,從提升企業(yè)綜合素質(zhì)和核心競爭力出發(fā),在全公司范圍內(nèi)先后開展了征集企業(yè)精神、經(jīng)營理念、標(biāo)志等一系列企業(yè)文化建設(shè),構(gòu)建了具有新鋼特色、全新的企業(yè)文化。
經(jīng)過半年時(shí)間的廣泛征集和再三斟酌,以“革舊鼎新、慎終如始”8個字表達(dá)的新鋼精神正式提煉出爐,它概括和濃縮了公司始終朝氣蓬勃,優(yōu)良精神的精華,表達(dá)了新鋼人改革創(chuàng)新、求新思變、與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精髓,以及慎重選擇、鍥而不舍、堅(jiān)忍不拔的堅(jiān)強(qiáng)意志。新鋼精神是公司歷史經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié),是公司不斷進(jìn)取的旗幟和航標(biāo)。
近年來,新鋼公司在市場經(jīng)濟(jì)的激烈競爭中,堅(jiān)持以效益為中心,內(nèi)抓管理、外拓市場,逆水行舟、排難奮進(jìn),不斷實(shí)踐科技創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)了決不把虧損的新鋼帶入21世紀(jì)的夢想,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、員工收入、企業(yè)綜合實(shí)力逐年提高,連續(xù)兩年創(chuàng)利潤上億元,成為省國有企業(yè)的一大中流底柱。新鋼的崛起,是公司的榮譽(yù),是新鋼人的驕傲。
一部創(chuàng)業(yè)史就是一首動聽的歌,就是一個感人的故事,我們在座的每一個新鋼人深知新鋼創(chuàng)業(yè)的艱辛,曾分擔(dān)著新鋼遭受挫折的煩惱,但更多的是分享著成功的喜悅。回顧新鋼走過的風(fēng)雨歷程和取得的成績,是公司黨政正確決策的結(jié)果,更是新鋼精神的集中體現(xiàn)。從公司的創(chuàng)業(yè)史不難發(fā)現(xiàn),公司的出路在于改革,活力來自于源源不斷的創(chuàng)新和鍥而不舍的追求。創(chuàng)新和執(zhí)著是新鋼的傳統(tǒng),也是企業(yè)騰飛的翅膀。一個企業(yè)如果沒有創(chuàng)新,就沒有生命力,沒有執(zhí)著,就不能善始善終!案锱f鼎新,慎終如始”正集中體現(xiàn)了鮮明的時(shí)代精神和先進(jìn)文化的內(nèi)在要求,是推動新鋼公司今后改革和發(fā)展的強(qiáng)大精神動力。
“人心齊,泰山移”,讓我們每一個新鋼人恪守共同的價(jià)值觀,大力宣傳、倡導(dǎo)和實(shí)踐新的新鋼精神,攜手共進(jìn),從我做起,從現(xiàn)在做起,“革舊鼎新,慎終如始”,為公司實(shí)現(xiàn)“十年規(guī)劃五年完成”、“三年翻番”奮斗目標(biāo),開拓創(chuàng)新、奮勇爭先,用智慧和汗水共創(chuàng)新鋼美好的明天,譜寫兩個文明建設(shè)的壯麗篇章。
堅(jiān)信:公司“做優(yōu)、做強(qiáng)、做大”的目標(biāo)一定能實(shí)現(xiàn),新鋼的明天將更加美好。
謝謝大家!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!我是來自監(jiān)東分局的尹紅艷,我演講的題目是《立足平凡崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績》。
我們是水利人,我們肩負(fù)戰(zhàn)洪魔、保安瀾的使命,我們的工作,是這樣的偉大;我們是守堤人,我們所面對的,是平堤面、是除雜草,我們所固守的,是清貧、是寂寞。我們,又是如此的平凡。從平凡到偉大,有千里之遙,又僅有一步之遠(yuǎn)。
作為一名堤防基層共產(chǎn)黨員,如何在這平凡的工作中,創(chuàng)造不平凡?如何在工作實(shí)踐中展現(xiàn)個人價(jià)值,發(fā)揮模范帶頭作用,做創(chuàng)先爭優(yōu)的表率呢?如果說社會是一架大機(jī)器,那我們每個人就像一顆小螺釘,黨員創(chuàng)先爭優(yōu),就是要在自己的崗位上,盡最大力量,發(fā)揮好這顆螺釘?shù)淖饔,?chuàng)造一流的業(yè)績,作出最大的貢獻(xiàn)。思想決定一切。是被動工作還是主動工作,結(jié)果就大不一樣。作為一名黨員,應(yīng)該要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,這是做好一切工作的基石和動力源泉。我們不一定要轟轟烈烈,不一定要感天動地。但只要我們時(shí)刻牢記黨員宗旨,用心去做好每一件事,我們就無愧于鮮紅的黨旗,無愧于入黨的誓言。
在我的身邊,就有許多這樣的同志,他們以保江河安瀾為己任,不計(jì)得失,忘我工作。7月份,突如其來的夏汛,兩江洪水夾擊,在關(guān)鍵時(shí)刻,監(jiān)東分局班子成員分工負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)一心,各管理段和科室迅速響應(yīng)、緊密協(xié)作,黨員同志們沖鋒在前,勇挑大梁,還有漢江局外勤組的同志們,不顧奔波勞累,輾轉(zhuǎn)洪湖監(jiān)利抗洪戰(zhàn)場,多少沒有合眼的夜晚,多少汗水濕透的衣背。大家同心協(xié)力,終于經(jīng)受住了高溫酷暑的考驗(yàn),經(jīng)受住了特大洪水的考驗(yàn)。逆水行舟,不進(jìn)則退。黨員同志更應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí),我們黨,代表著先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表著先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,一名黨員,不能掌握最新的科學(xué)知識,不能掌握最新的專業(yè)技能,如何能夠代表先進(jìn)?如何能夠爭當(dāng)優(yōu)秀?又怎樣代表中國最廣大人民的根本利益?
不加強(qiáng)學(xué)習(xí),思想就會落后;能力就會下降。不僅談不上先進(jìn)、談不上優(yōu)秀,反而只會給社會的前進(jìn)拖后腿,成為發(fā)展的累贅。在我的身邊,有著許多勤奮學(xué)習(xí)、苦練本領(lǐng)的好黨員。分局副局長謝擁軍同志,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,他沒有放松對自己的要求,在工作的同時(shí),自學(xué)完成了研究生課程;工程科張偉同志,他積極地參加專業(yè)技術(shù)資格考試,并制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,每天早晚學(xué)習(xí)兩小時(shí);預(yù)備黨員辛向榮同志,由辦公室調(diào)至計(jì)財(cái)科,由不懂財(cái)務(wù),到挑起分局主管會計(jì)的重?fù)?dān),這其中遇到了多少困難,碰到了多少難題,又有多少艱辛。不懂,怎么辦?鉆,學(xué),問。向局財(cái)務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)請教,向兄弟單位同行請教,向分局領(lǐng)導(dǎo)和同事請教。
功夫不負(fù)苦心人,慢慢地,她的問題越來越少了,業(yè)務(wù)越來越好了,她沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。堤防管理是份苦差事,基層黨員干部,還需耐得住清貧、守得住寂寞、經(jīng)得住考驗(yàn)。特別是取消管養(yǎng)員后,我們的職工親自上堤管養(yǎng)。沒拿過鐮刀的手打出了血泡,沒下過地的姑娘們扛起了鐵鍬。偏僻的管理段,遠(yuǎn)離都市的繁華,吃住行都十分不便,更談不上有什么娛樂,有的管理段依然是多年前的'舊房子,徒有四壁,破敗不堪,夏天屋內(nèi)飄雨,冬天冷風(fēng)逼人,晚上睡在里邊讓人感覺仿佛置身荒野。在這樣的條件下,黨員同志們更應(yīng)為職工們樹立榜樣,作出表率。
在我身邊,有這樣一位同志,他扎根基層,幾十年如一日,無怨無悔,他就是謝家管理段段長張祖元。段長的工作非常繁雜,但在堤段承包時(shí),他卻主動選擇了最遠(yuǎn)最差的堤段,炎炎夏日,正是雜草叢生的時(shí)候,他管理的茅草堤段,除雜任務(wù)更是異常的繁重,每天清晨不到5點(diǎn)他就背上了割草機(jī),晚上別人都已經(jīng)吃過晚飯坐在電視前了,他才拖著滿身的疲憊回到家里。他所在的管理段條件是分局最差的,但堤防管理卻總是最好的。他在勞動之余曾寫過一首小詩:朝迎紅日出東頭,晚辭明月落西山。雖感腰酸腿又痛,更覺精神倍兒爽。
這正是基層干部職工勇于付出、樂于奉獻(xiàn)的真實(shí)寫照。張祖元同志不是黨員,但他勝似黨員。創(chuàng)先爭優(yōu)不是一句口號,他需要我們用行動來踐行,用黨性來書寫。讓我們用平凡的人生,用堅(jiān)定的理想,共鑄鋼鐵堤防,吹響前進(jìn)號角,同唱偉大的壯歌!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇4
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
2003年,在自治區(qū)政府辦公廳信息處的指導(dǎo)幫助下,在縣市及州;直部丫刁的大力支持卞,朱州政府辦公室共編發(fā)各類政務(wù)信息281。6條,其中,《信息通報(bào)》1327條,《州信息))948條,《情況專報(bào):》454條,《參閱信息》87條,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)批示63件;被自治區(qū)政府辦公廳采用404條,積2306分,首次名列全區(qū)第一,實(shí)現(xiàn)了歷史性突破。
一、積極響應(yīng)朱州爭當(dāng)中心山北坡經(jīng)濟(jì)帶排頭兵的宏愿,確立政務(wù)信息工作要“自加力,爭創(chuàng)一流”的奮斗目標(biāo)
朱州地處中心北坡經(jīng)濟(jì)帶的核心區(qū)域,是自治區(qū)經(jīng)濟(jì)最活躍、最具發(fā)展?jié)摿Φ牡貐^(qū)之一。去年,新一屆人民政府上任伊始,就提出了爭當(dāng)中心北坡經(jīng)濟(jì)帶排頭兵,在全疆率先實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的施政目標(biāo)。州政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子明確指出,作為政府的首腦機(jī)關(guān),辦公室要帶頭響應(yīng)州人民政府關(guān)于爭當(dāng)排頭兵的倡導(dǎo),努力做到各項(xiàng)工作都要“理出新思路,樹立新目標(biāo),采取新舉措,開創(chuàng)新局面”。辦公室一班人認(rèn)識到,政務(wù)信息是政府辦公室工作的一個極其重要的組成部分,是政府領(lǐng)導(dǎo)了解情況的“顯示屏”,科學(xué)決策的“情報(bào)部”,掌握社情民意的“睛雨表”,發(fā)現(xiàn)處理問題的“預(yù)警器”。政府領(lǐng)導(dǎo)只有及時(shí)獲取大量的、真實(shí)的、具有前瞻性和全局性的信息才能耳聰目明,正確決策,才能確保自治州經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)快速健康發(fā)展,才能確保排頭兵目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。因此,提出了“新班子新氣象,各項(xiàng)I作都要有新起色,重點(diǎn)要在信息工作實(shí)現(xiàn)突破上下功夫做文章”的工作思路,把政務(wù)信息作為辦公室工作的重中之重,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,實(shí)施強(qiáng)有力的指導(dǎo)。
針對朱州政務(wù)信息工作存在的不足,辦公室要求信息科摒“比止不足,比下有余”、“只求過得去,不求過得硬”等驕傲自滿、缺乏強(qiáng)烈進(jìn)取心的思想,克服…怕字當(dāng)頭”、“不可能”等畏強(qiáng)畏難情緒,引導(dǎo)她們正視前有標(biāo)兵、后有追兵的現(xiàn)實(shí),鞭策她們樹立“事在人為,敢爭第一”的觀念,鼓勵她們以“不是領(lǐng)導(dǎo)而要有領(lǐng)導(dǎo)頭腦,是行政中心要成為政務(wù)活動的神經(jīng),不在第一線而要提供前線信息”為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。思想束縛、觀念禁錮解除后,信息科工作人員輕裝上任,緊緊圍繞“自加壓力、爭創(chuàng)一流”的工作目標(biāo),一步一個腳印,扎實(shí)工作,奮起直追,充滿了必勝的信心。
二、為信息工作上水平、上臺階創(chuàng)造良好條件、開辟綠色通道
(一)切實(shí)加強(qiáng)對信息工作的指導(dǎo)
辦公室對信息工作思想上重視,行動上支持。辦公室主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常主動過問信息工作,對信息科編發(fā)的每一期信息必看,對信息科取得的每一點(diǎn)進(jìn)步都給予充分肯定,對存在的.不足及時(shí)指出,對由此出現(xiàn)的一些問題主動承擔(dān)責(zé)任,放手放心讓她們大膽工作;關(guān)心信息工作人員的思想、學(xué)習(xí)、生活和政治進(jìn)步,使她們毫無后顧之憂全身心地投入工作。分管副主任隨時(shí)隨地對信息工作進(jìn)行具體指導(dǎo),親自撰寫、閱改、審核重要信息。根據(jù)自治區(qū)每月下發(fā)的信息通報(bào)對朱州信息提出明確要求。每季度召集信息科工作人員對信息工作進(jìn)行一次系統(tǒng)講評,肯定成績,指出不足,提出改進(jìn)措施。辦公室在參加會議、閱讀文件、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、評先選優(yōu)、深入基層調(diào)研、改善辦公條件等諸多方面優(yōu)先考慮信息科工作人員,對信息科的建設(shè)性意見積極采納,對存在的困:難想方設(shè)法予以解決。辦公室的高度重視、充分信任和大力支持÷給信息工作人員做好工作以極大的鼓舞鞭策和無窮的動力。從去年7月份,朱州政務(wù)信息開始走在自治區(qū)前列,并且一直把優(yōu)勢保持到今年上半年。
(二)高度重視信息工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)
政務(wù)信息是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,信息科少數(shù)幾名工作人員單槍匹馬是難以做好的,必須充分調(diào)動各縣市及州直各部門廣大信息員的工作積極性和主觀能動性。一是大力培訓(xùn)信息人員。朱州政府辦公室長期堅(jiān)持基層信息員跟班培訓(xùn)制度。充分滿足基層的培訓(xùn)需求,安排信息科到縣市及州直各部門辦的培訓(xùn)班上講課12次、438人聽講。今年6月還舉辦了一期全州性的培訓(xùn)班,
近200人參加。二是加強(qiáng)信息技術(shù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。辦公室率先在全疆開通了與縣市的公文無紙化傳輸系統(tǒng),2008年將實(shí)現(xiàn)與州直部門的公文無紙化傳輸,極大地提高了信息工作的效率和質(zhì)量。三是有的放矢、實(shí)施分類指導(dǎo)。眾公室注重抓兩頭帶中間,針對東三縣信息相對比較薄弱的實(shí)際,一方面安排分管信息的副主任帶領(lǐng)信息科長深入東三縣調(diào)查摸底,查找問題,分析原因,制定對策,與縣市政辦主任交換意見,引起他們的重視,努力改進(jìn)工作。另一方面還相應(yīng)采取傾斜措施,加大東三縣信息采用量,增強(qiáng)他們實(shí)現(xiàn)后來居上的信心和勇氣。
(三)建立長效考核約束機(jī)制
為使政務(wù)信息進(jìn)入規(guī)范化、科學(xué)化、制度化軌道,減少隨意性,避免出現(xiàn)“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象,辦公室把政務(wù)信息報(bào)送納入到州人民政府倡導(dǎo)開展的政府工作“季度講評”和部門工作“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中,把軟任務(wù)變成了硬指標(biāo)。通過有效的考核、約束機(jī)制,
縣市及政府各部門普遍增強(qiáng)了對信息工作的重視程度,全州上下呈現(xiàn)出千帆競發(fā)、百舸爭流;你追我趕、爭先恐后的可喜的信息工作局面。
(四)對信息工作人員高看一眼、厚愛一分
信息工作勇奪全區(qū)第一后,辦公室主要領(lǐng)導(dǎo)多次在全體干部職工大會上對信息科予以充分表揚(yáng)肯定。去年信息科被評為辦公室先進(jìn)科室,科長董曉冰先后被辦公室推薦當(dāng)選為朱州“三八”紅旗手、朱市十佳文明市民等。
三、圍繞中心,突出重點(diǎn),多出精晶,努力提升政務(wù)信息服務(wù)的層次和水平
(一)緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務(wù),圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心采寫報(bào)送信息,為朱州爭當(dāng)天山北坡經(jīng)濟(jì)帶排頭兵、在全疆率先實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標(biāo)服務(wù)政務(wù)信息的生命力在于為政府領(lǐng)導(dǎo)提供超前、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),因此我們把信息工作的立足點(diǎn)放在服務(wù)上,放在州人民政府的工作重心上,放在主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點(diǎn)上,做到政府的中心工作延伸到哪里,主要領(lǐng)導(dǎo)的興奮點(diǎn)瞄向哪里,信息工作就跟進(jìn)服務(wù)到哪里。去年一年,我們圍繞新一屆人民政府確立的“農(nóng)業(yè)穩(wěn)州、工業(yè)強(qiáng)州、科教興州”的工作方針,圍繞國民經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)兩個層面上的戰(zhàn)略性調(diào)整,圍繞“大幅度增加農(nóng)牧民收入、增強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力和大幅度增加財(cái)政收入、增強(qiáng)財(cái)政實(shí)力”這兩大核心目標(biāo),圍繞“走城鄉(xiāng)結(jié)合,以城市經(jīng)濟(jì)帶動農(nóng)村經(jīng)濟(jì),以新型工業(yè)化促進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化”的路子,圍繞實(shí)施優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)換、現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、企業(yè)集團(tuán)化、城市群戰(zhàn)略等八大戰(zhàn)略,圍繞大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)、外向型經(jīng)濟(jì),加大招商引資和項(xiàng)目工作力度,扶持東三縣加快發(fā)展、創(chuàng)優(yōu)投資與發(fā)展環(huán)境等諸多亮點(diǎn)工作、特色工作,報(bào)送了大量有價(jià)值的精品信息,較好地發(fā)揮了政務(wù)信息為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)決。策服務(wù)的作用。
(二)喜憂兼報(bào),不偏不廢,及時(shí)反映群眾呼聲,促進(jìn)問題解決、維護(hù)社會穩(wěn)定
些有問題、有分析、有對策,內(nèi)容詳實(shí)、有較高參考價(jià)值的調(diào)研類信息,提升服務(wù)的深度和力度。去年我們根據(jù)區(qū)、州一些重要會議,提前安排有關(guān)部門調(diào)研,在《參閱信息》上刊發(fā)了朱州經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況、非典疫情對朱州經(jīng)濟(jì)的影響、建立和完善就業(yè)和社會保障體系工作情況、糧食安全、農(nóng)產(chǎn)品收購方面存在的問題等87篇調(diào)研信息。其中《呂斯縣努力實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)的新躍進(jìn)》、《轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力成為農(nóng)民增收的有效途徑》、《朱州落實(shí)下崗失業(yè)人員小額貸款政策情況》、《朱州發(fā)揮財(cái)政職能作用建立和完善社會保障體系工作中存在的問題及建議》、《朱州糧食安全問題的分析與思考》等調(diào)研信息先后被自治區(qū)采用。
辦公室以快捷敏銳的信息服務(wù)贏得了州長王天天的關(guān)心和重視,他經(jīng)常過問信息工作,對信息工作中的好做法予以肯定,對報(bào)送的信息每期必看,對其中4l件重要信息作出批示,占批示件總數(shù)的65%。
去年以來,雖然我們在政務(wù)信息服務(wù)上取得了一些成績,但與兄弟地州市相比,還有許多亟待改進(jìn)、提高的地方。我們將以此次會議為契機(jī),虛心學(xué)習(xí)其他地州市的好做法好經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短,百尺竿頭,更進(jìn)一步,努力開創(chuàng)我州政務(wù)信息工作的新局面,為州爭當(dāng)天山北坡經(jīng)濟(jì)帶率先發(fā)展的排頭兵做出更大的貢獻(xiàn)!
謝謝大家!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇5
按照區(qū)直機(jī)關(guān)“一創(chuàng)三爭”活動總體要求及發(fā)改局“一創(chuàng)三爭”工作部署,根據(jù)發(fā)展規(guī)劃科科室職責(zé)及當(dāng)前工作重點(diǎn),特制定發(fā)展規(guī)劃科爭創(chuàng)“敬業(yè)先鋒”主題活動方案。具體內(nèi)容如下:
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹區(qū)委“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作精神,深入開展“一創(chuàng)三爭”活動,圍繞改造大鐵北,建設(shè)新寬城工作重點(diǎn),充分發(fā)揮黨員模范、代頭作用,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作觀念;提高道德修養(yǎng),增強(qiáng)服務(wù)意識,恪盡職守,愛崗敬業(yè),爭創(chuàng)“敬業(yè)先鋒”,為“十二五”期間寬城區(qū)經(jīng)濟(jì)與社會事業(yè)快速、健康貢獻(xiàn)一份力量。
二、目標(biāo)要求
堅(jiān)持個人成長與工作實(shí)績相結(jié)合的原則,確定個人要求和工作任務(wù)兩方面內(nèi)容。
。ㄒ唬﹤人要求
1、思想方面。思想上進(jìn)一步解放,工作觀念有所轉(zhuǎn)變,敢于挑戰(zhàn),勇于創(chuàng)新。
2、業(yè)務(wù)方面。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與個人實(shí)踐,提高工作水平和能力,能夠高質(zhì)、高量,創(chuàng)新性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
3、道德方面。進(jìn)一步提高黨性認(rèn)識和道德修養(yǎng),牢固樹立忠于黨的事業(yè)、忠于寬城發(fā)展的決心。
4、服務(wù)方面。提高服務(wù)本領(lǐng),幫助和指導(dǎo)企業(yè)或項(xiàng)目單位解決在生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的各種問題。
。ǘ┕ぷ魅蝿(wù)
1、gdp工作。全區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)171.5億元,比上年增長20%。
2、發(fā)展規(guī)劃工作。制定中、長期發(fā)展規(guī)劃;依據(jù)中、長期發(fā)展規(guī)劃制定年度國民經(jīng)濟(jì)與社會事業(yè)發(fā)展計(jì)劃;制定區(qū)域、專項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃(重點(diǎn)區(qū)域、主要行業(yè)規(guī)劃);研究區(qū)域的`功能定位、產(chǎn)業(yè)布局、產(chǎn)業(yè)定位、發(fā)展重點(diǎn)。
3、宏觀調(diào)控工作。研究制定促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的辦法;加強(qiáng)調(diào)查研究,協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
4、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作。經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況月調(diào)度、季分析,并形成綜合性材料及時(shí)上報(bào)區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)。
5、社會事業(yè)工作。了解和掌握區(qū)域內(nèi)社會事業(yè)的基本情況;溝通協(xié)調(diào)相關(guān)部門,做工作能否得到有力的保障。因此,做一個愛崗敬業(yè)、各項(xiàng)工作爭創(chuàng)一流的優(yōu)秀的辦公室主任,是我今后為之努力奮斗的目標(biāo)。
爭創(chuàng)一流演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),朋友,您們好!
我叫××,來自××供電營業(yè)所,我今日演講的題目是“立足本職工作,爭創(chuàng)一流企業(yè)!
眾所周知,如今的電力系統(tǒng)已經(jīng)廠、網(wǎng)分開,體制改革基本上完成到位,而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。
以前的體制和管理模式曾經(jīng)為電力企業(yè)的發(fā)展,作出過不可估量的貢獻(xiàn)。但是,也造就了一批“電老虎”,致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解,一旦別的企業(yè)插足電力市場,“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演,而是確確實(shí)實(shí)擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實(shí)。
當(dāng)前,競爭無所不在,壓力與日俱增,電力打破壟斷,引入競爭,在日趨激勵的競爭中,只有那些超越對手的企業(yè),才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè),以創(chuàng)一流為契機(jī),實(shí)現(xiàn)一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊(duì)伍、一流服務(wù),使企業(yè)更具競爭力,穩(wěn)定發(fā)展,長盛不衰。創(chuàng)一流不是一句口號,而是提高企業(yè)素質(zhì)的一種途徑和手段。北河供電營業(yè)所根據(jù)局創(chuàng)一流的工作精神,制定了適應(yīng)市場、適合于開展工作的管理方式。
堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化全員安全意識,為創(chuàng)一流營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。安全生產(chǎn)是電力企業(yè)取得社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ),也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓(xùn)學(xué)習(xí),安全警句的張貼,規(guī)范安全管理,強(qiáng)化責(zé)任制的落實(shí),堅(jiān)持“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”的原則。外線維護(hù)、營業(yè)、抄表,各種崗位的職員無論是那種性質(zhì)的用工,都簽訂安全責(zé)任制,嚴(yán)格考核,要求各崗位的職工立足本職工作,找出安全隱患阻止麻痹大意、僥幸的思想根源。
以市場為導(dǎo)向,更新觀念,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立誠信思想,嚴(yán)格履行各項(xiàng)服務(wù)承諾。既然向社會公布了服務(wù)承諾,就應(yīng)當(dāng)兌現(xiàn),應(yīng)當(dāng)誠實(shí)守信,一諾千金,將承諾實(shí)實(shí)在在的落實(shí)到工作中,這是創(chuàng)一流的基本要求。具體體現(xiàn)在定期或不定期走訪客戶,及時(shí)了解掌握生產(chǎn)經(jīng)營狀況,提高供電可靠性,保證客戶不間斷用電,上門征求客戶的意見,找出自己的不足,提高自身的素質(zhì)。為客戶報(bào)修、報(bào)裝接電提供限時(shí)服務(wù)。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目標(biāo)是為了更好的服務(wù)于客戶!痢凉╇姞I業(yè)所要求在實(shí)際工作中真心實(shí)意的`為客戶提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),盡可能的讓客戶花錢花的順心,用電用的舒心。20xx年10月的一天夜間的2:30分,××二分廠一福建承包商,打電話到所領(lǐng)導(dǎo)家中,急切要求去處理用電難題,于是所領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)技術(shù)人員在20分鐘內(nèi)趕到該廠,立即對故障點(diǎn)進(jìn)行排查、分析,在半個小時(shí)內(nèi)查出問題并立即進(jìn)行了處理,使該廠恢復(fù)了生產(chǎn),挽回了該廠××多元的停電損失。事后該廠老板懷著感激之情、敬佩之心,給供電所送來了一面“電力及時(shí)雨”的錦旗,并說:“我們外地人在外做點(diǎn)事很不容易,現(xiàn)在看到電力部門這么好的服務(wù)態(tài)度及這么高的業(yè)務(wù)水平,給我們帶來了很大方便,我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班,一旦有報(bào)修和報(bào)裝任務(wù),立刻趕到現(xiàn)場,在最短時(shí)間內(nèi)完成工作,讓客戶都認(rèn)識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象。
近年來,我所從各方面要求職工立足本職工作,搞好崗位責(zé)任制,主動接受社會監(jiān)督,設(shè)立舉報(bào)投訴電話,以一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊(duì)伍、一流服務(wù)為目標(biāo),以更安全、更文明、更經(jīng)濟(jì)、更高效、更具有競爭力為宗旨,立足本職工作,爭創(chuàng)一流供電企業(yè)。
爭創(chuàng)一流演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,朋友們:
大家好!
今天同臺演講的各位參賽者中,我是來自全縣最偏遠(yuǎn)的xx鎮(zhèn)的選手王麗莉,我想帶給大家來自遙遠(yuǎn)的地方最溫馨的風(fēng)。
在鎮(zhèn)政府的東頭,住著一位七十多歲的老太太,大家不知他姓什么叫什么,只因?yàn)樗以鹤永镉幸豢诶纤,大伙管她叫水井老太;后來她家院子里又多了一個公廁,人們又改叫她公廁老太。
老太太平時(shí)就一個人住,兒子兒媳都在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,她在家里也悶得慌。我們老是看到她總是坐在自家門前,望著街上匆匆行走的人發(fā)呆,孤獨(dú)寂寞。前年鎮(zhèn)上由于電網(wǎng)改造,隔三差五停電停水,只要一停水,大伙兒就自然想起街東頭的水井老太來,于是人人手提水桶,來到街東頭,對老人陪著笑臉,打上滿滿一桶水就走。老人則十分熱情,看到有人來打水也特別高興,她還教人家怎樣操作打水,注意安全,小心腳下滑倒,還總是邀請打水者到屋里坐坐,那熱情勁讓人不忍推辭。
打水的次數(shù)多了,大伙兒都不好意思起來,有的就打發(fā)小孩去。老太太看出了大伙的心思,就笑著說:“大伙兒盡管來,水這東西不用錢買。我天天盼著有人來和我說說話呢!”大伙兒看到老人這么隨和,就沒有什么顧慮了,一遇干旱或停水就朝老太太的院子里來,就像用自家的水井一樣。老太太看到打水的人越來越多,還專門請人修了個井臺,大伙兒打水更方便了。
后來,老太太看到有人在街道隨地亂修簡易廁所,又臭又臟,還有礙觀瞻,她又建議鎮(zhèn)上在自家院子里修了一個公廁,她說:“公家既要考慮大家的‘進(jìn)口’問題,還得想想這么多人‘出口’的事兒”,鎮(zhèn)上領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)采納了老太的建議,在她家院子里修起了漂亮的公廁,廁所的衛(wèi)生自然由老太太打掃,老太太在自家井里打水,一桶一桶沖廁所,她每天都義務(wù)把公廁里沖的`干干凈凈,把室內(nèi)外打掃的一塵不染,許多人在這里上完廁所總是詼諧的說:“您把廁所打掃的比廚房還干凈”。老太太聽后十分高興地說:“我就是要讓廁所比廚房更干凈!”自此以后,老人不再孤獨(dú)寂寞,她助人為樂,樂了大伙兒,也樂了自己。她家的院子,一天比一天熱鬧起來,她這里不僅是大家打水和上廁所的地方,也成了街上人們?nèi)返闹行牧恕?/p>
是啊,一個遠(yuǎn)離喧囂的小鎮(zhèn),一位年逾古稀的老人,一泓清澈的井水,一個干凈漂亮的公廁,幾件不起眼的小事,一顆向往快樂的心,一個充滿愛意的善舉,讓這個遠(yuǎn)離縣城的小鎮(zhèn)變得如此溫馨而美麗;這一切,都映現(xiàn)著古老與現(xiàn)代文明的氣息,攜帶著時(shí)代溫馨的清風(fēng),這清風(fēng),在每個人的心靈拂過,蕩起了層層漣漪,不論你遠(yuǎn)在天邊還是近在咫尺,美麗是一樣的,心靈是相通的,文明是永恒的!
親愛的朋友們,聽到xx,你一定覺得太偏遠(yuǎn),只要你跨過心靈這道坎,你就不會覺得xx有多遠(yuǎn),再遠(yuǎn)的地方,只要有文明的馨風(fēng)在,就會有最美的風(fēng)景在。普通的xx人雖然平淡無奇,但“文明的種子”卻在這片土地上繁衍。和諧、幸福、快樂、與人為善、樂于奉獻(xiàn),永遠(yuǎn)滋潤著小鎮(zhèn)的每一個人,善良與文明在這里代代傳承。
如果你、我、他,都能像我們這位古稀老人一樣將文明融入生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓文明之花開遍我們xx縣的角角落落,全國文明縣城的目標(biāo)一定會早日實(shí)現(xiàn)。
謝謝大家!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇8
尊敬的各位評委、親愛的朋友們:
大家早上好,我是10號選手——林xx,來自附城鎮(zhèn),今天我給大家?guī)淼难葜v是《遇見更好的自己》。
一個人可以清貧、困頓、低微,但是不可以沒有夢想。只要夢想一天,只要夢想存在一天,就可以改變自己的處境。我,一個普通的人民教師,但我有一個夢想,那就是過上幸福而完整的教育生活,我遇見那個更好的自己,孩子們也遇見那個更好的自己。
有夢就有遠(yuǎn)方,有夢就得努力。我懷著對教育的一片熾愛,開始了一段修煉旅程。首先是修煉我的課堂。因?yàn)闊釔郏悄,教學(xué)沒滿一年的我,毛遂自薦、主動請纓參與一年一度的課堂改革比賽。其實(shí)我當(dāng)時(shí)也矛盾了許久,因?yàn)椴糠掷蠋熞言趯W(xué)校的組織下到象賢中學(xué)學(xué)習(xí)過,而我不在其中,我擔(dān)心自己會成為別人的笑柄?墒,渴望成長的心兒在告訴自己,不能放棄。遠(yuǎn)方的夢在呼喚著我要抓住機(jī)會。而結(jié)果,我這堂課,竟獲得了一等獎。我還贏得了與大家交流的機(jī)會。我開始懂得,因?yàn)闊釔,所以參與;因?yàn)榕,所以幸運(yùn)!
為了更好地把握課堂,更好地讀懂教育,我平常會聽同仁的課,反思自我,并抓住每一次可以外出的機(jī)會,甚至自費(fèi)學(xué)習(xí)。我還開通了博客,堅(jiān)持寫教育隨筆,讀教育專著,甚至每周六晚上都守在電腦旁,參與李鎮(zhèn)西教育思想研究所的研討活動,在一次次的聆聽中,一次次的研討中,我慢慢地成長著,開始享受教育的幸福,我在遇見那個更好的自己!
因?yàn)樾闹袘阎@樣詩意的教育夢,我始終相信我和我的孩子們都遇見那個更好的自己,我們的教育生活會更幸福!我的第二修煉是一顆耐心。耐心地對待孩子們的事情。
今年,我做了班主任,我開始給他們寫信,和他們一起玩,一起搞活動,也克服內(nèi)心的那份恐慌走訪學(xué)生家里。這一切的一切都是我想靠近學(xué)生一點(diǎn)點(diǎn),能貼近他們的心靈一點(diǎn)點(diǎn),能讓我更好地持有那份耐心,能讓我們的生活更美好。
我班有個孩子,是那種差生,遲到、缺課、吸煙,就是不愛學(xué)習(xí)。很多時(shí)候,我也很失望,甚至絕望,但我總要懷有希望,在他每次犯錯的時(shí)候,我總相信他會慢慢變好。于是,我與他談心,給他講勵志的故事,在他有一點(diǎn)好的表現(xiàn)時(shí)給他獎勵。他依然會犯錯,可他犯錯相隔的'時(shí)間越來越久遠(yuǎn)了,這就是他的變化,他在遇見那個更好的自己!
靜待花開,面對孩子,我們真的應(yīng)該多一點(diǎn)耐心,轉(zhuǎn)變一個孩子真的沒那么容易,你永遠(yuǎn)都不要期待一次談話,一次活動,某個契機(jī),就能將他改變,教育是慢的藝術(shù),需要我們長久的陪伴,需要我們更多一點(diǎn)的等待!
中國夢,夢就中國,而我小小的夢就是我和我的孩子們都將遇見那個更好的自己!我一生都為這個夢想而奮斗!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇9
親愛的同學(xué)們:
大家上午好!
今天我國旗下講話的主題是:珍惜時(shí)間高效復(fù)習(xí)爭創(chuàng)佳績。
今年注定是不平凡的一年。由于新冠肺炎疫情的影響,同學(xué)們度過了超長版的寒假,開學(xué)才剛在眼前,期末考試又悄然而至,時(shí)間是何等匆匆。上星期,六年級同學(xué)已經(jīng)結(jié)束了畢業(yè)考試,一到五年級同學(xué)這周即將進(jìn)行期末考試。疫情導(dǎo)致上課時(shí)間、復(fù)習(xí)時(shí)間的縮短,對我們來說都是一種挑戰(zhàn)。那么如何復(fù)習(xí)迎考,怎樣才能發(fā)揮出最佳水平,取得優(yōu)異的成績呢?在此,我向同學(xué)們提三點(diǎn)建議:
一、珍惜時(shí)間,集中精力:這場疫情給了我們這樣的啟示:要珍惜每一分每一秒,和時(shí)間賽跑,爭做時(shí)間的主人。課上要開足馬力,集中注意力,當(dāng)老師講課時(shí),你千萬不能聽著聽著就掉線,或者一直處于飛行模式,甚至有個別同學(xué)一開始上課就自動關(guān)機(jī),這樣,聽課效率就會悄悄拉開成績的鴻溝。同學(xué)們,你是否會在課上走神或和同學(xué)交頭接耳?你是否會心不在焉地做作業(yè)?你是否禁不住電視和電腦游戲的誘惑而虛度時(shí)光?……著名文學(xué)家魯迅就把浪費(fèi)別人的時(shí)間比作謀財(cái)害命,浪費(fèi)自己的時(shí)間比作慢性自殺,消磨時(shí)間,消磨的是我們的意志力,消磨的是我們的聰明才智,更是我們美好的未來。早晨到校,與其和同學(xué)聊天,不如大聲朗讀,靜心閱讀,或練習(xí)幾道數(shù)學(xué)題;課間,與其和同學(xué)嬉戲玩耍,不如多復(fù)習(xí)幾個公式,或想一遍老師在課上講的重點(diǎn)。時(shí)間是公平的,只要我們懂得珍惜,就一定能聚沙成塔,把有限的時(shí)間變成無限的力量。
二、科學(xué)備考,突出重點(diǎn):一學(xué)期來,我們學(xué)到了許多知識,復(fù)習(xí)期間我們首先要全面梳理一下本學(xué)期所學(xué)的知識,結(jié)合平時(shí)練習(xí)找到自己知識上的漏洞,明確自己復(fù)習(xí)的重點(diǎn)是什么。課上我們跟著老師認(rèn)真復(fù)習(xí),積極參與學(xué)習(xí)活動;課后,要自主進(jìn)行復(fù)習(xí),對于老師在復(fù)習(xí)期間留的作業(yè)要獨(dú)立思考、認(rèn)真完成、自覺檢查,確保質(zhì)量;其次要學(xué)會舉一反三,搞清知識點(diǎn)之間的聯(lián)系,把握規(guī)律,靈活運(yùn)用,做到以不變應(yīng)萬變;另外要重視糾錯,對于以往測驗(yàn)或練習(xí)中出現(xiàn)的錯誤進(jìn)行總結(jié)反思,理清錯誤的原因,避免再犯同樣的錯誤;同時(shí)復(fù)習(xí)階段還要訓(xùn)練規(guī)范,從寫清楚字,練規(guī)范每一道題,做好每一張卷子做起。
三、積極迎考,爭創(chuàng)佳績:考試時(shí)要充滿斗志,忌粗心,盡量避免因粗心造成失分?荚嚂r(shí)要先易后難,一方面可以贏得時(shí)間,抓住基礎(chǔ)分,另一方面也可以避免因難題而造成對信心的`動搖。考試時(shí)還要迎難而上,忌畏縮,最后解決難題時(shí)要有一股拼勁,有很多題目本身就是對綜合素質(zhì)的全面考查,答題時(shí)要將思路放開,從不同的途徑來尋求解決之法?荚嚂r(shí)要堅(jiān)守最后一分鐘,忌好勝心理,答完卷后,要反復(fù)檢查,力爭將失誤控制在最低點(diǎn)。
同學(xué)們,面對考試的壓力,我們要有勤奮的態(tài)度,勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分耕耘一分收獲;要有進(jìn)取的態(tài)度,學(xué)習(xí)如逆水行舟,不進(jìn)則退;要有務(wù)實(shí)的態(tài)度,上好每一課、抓緊每一秒、練準(zhǔn)每一題、邁實(shí)每一步!態(tài)度和方法決定結(jié)果,在最后的復(fù)習(xí)階段,希望你們能爭分奪秒、力爭上游。最后預(yù)祝一到五年級同學(xué)在期末考試中能取得理想的成績,享受到成功的快樂!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
大家好,我是來自半程鎮(zhèn)中心中學(xué)的一名普通教師,今天有幸站在這里與大家共同探討有關(guān)城市文明的話題,我感到無比自豪。作為臨沂人,自我呱呱落地時(shí)就打上這座城市的烙印。從出生到今天是她養(yǎng)育了我,她是我的根脈,我也見證了她在不知不覺中發(fā)生的變化:一座座摩天大樓拔地而起,一條條柏油馬路拓展延伸,一處處綠地生機(jī)盎然……和每一個臨沂人一樣,我的生命已經(jīng)和這座城市融為一體。
如今,我們一起,用欣喜、期待的目光見證著這座城市的繁榮。荊棘叢生的荒坡上,教育園區(qū)勃然興起;垃圾遍地的沂河畔,廣場公園百廢具興;凋零破落的棚戶區(qū)內(nèi),花園社區(qū)高樓林立……多么和諧美麗的一幅圖畫呀!近年來爭創(chuàng)文明城市。“黨政班子一本經(jīng),四家領(lǐng)導(dǎo)一條心”,城市的面貌煥然一新。“城市是我家,文明靠大家”。然而,大家可曾意識到,創(chuàng)建文明城市不僅是zf的行為,更是我們普通市民義不容辭的責(zé)任,也應(yīng)該自覺承擔(dān)起維護(hù)城市文明的義務(wù),把創(chuàng)城工作當(dāng)成日常生活的一部分。城市美麗了才會有魅力,城市有魅力了才會有吸引力——“梧高鳳必至,花香蝶自來”,在這座城市的花園里,我愿作一株挺拔的梧桐,我愿做一朵馨香的鮮花,招來美麗的鳳凰,引來翩翩的蝴蝶。
漫步在城市的街衢上,我仿佛看到了那一株株的梧桐,也仿佛看到了一朵朵的鮮花。
蒙山下,那叼煙揮鞭、呼牛耕作的老農(nóng)是一種文明;
沂河畔,那百舸爭流、千帆競渡的勇者是一種文明;
廣場上,那一招一式、有板有眼的晨練者是一種文明;
廠房里,那鋼花四濺、汗流浹背的工人是一種文明;
商場中,那溫聲細(xì)語、面帶微笑的服務(wù)員是一種文明;
腳手架上,那焊花點(diǎn)點(diǎn)、砌磚涂壁的民工是一種文明;
馬路上,那扶老攜幼、小心翼翼的.行人是一種文明;
徜徉在幽靜的校園里,我仿佛也看到了那一株株的梧桐,也仿佛看到了一朵朵的鮮花。
小徑旁,彎腰拾葉的背影是文明;
餐廳里,清理如新的餐具是文明;
宿舍中,整齊疊放的被褥是文明;
教室內(nèi),書聲朗朗的聲音是文明;
榕樹下,刻苦讀書的身影是文明;
賽場上,你追我趕的場景是文明;
校園中,牽手而行的笑臉是文明;
考場上,規(guī)范整潔的試卷是文明;
站立在潔凈的教室里,我仿佛又看到了那一株株的梧桐,也仿佛看到了一朵朵的鮮花。
孤燈下,奮筆疾書的筆尖上流淌著的文字是文明;
講臺上,諄諄教導(dǎo)的話語中深含著的關(guān)切是文明;
教室里,貯滿愛意的眼神里傳達(dá)著的憐愛是文明;
寫字臺前,井然有序的教具承載著的責(zé)任是文明;
作業(yè)本上,工工整整的批語傳遞著的教導(dǎo)是文明;
面對這樣一幅幅生動的畫面,我時(shí)常想:他們不就是這座城里堅(jiān)強(qiáng)生長著的梧桐嗎?
他們不就是恣意綻放著的鮮花嗎?作為一名教師,我也愿用我的行動將自己鍛造成一株梧桐,我也愿用我的心靈澆灌出一朵鮮花。我也要用語言和文字記錄這座城市的變化,銘記這座城市的從容。
偉大的臨沂人,正滿懷著信心和自豪,不斷書寫著屬于這座城市所特有的傳奇。時(shí)不我待,文明在召喚,讓我們積極行動起來,用愛心去關(guān)注周圍的變化,用熱情去傳播文明的理念,用行動去肩負(fù)文明的重任,“萬眾一心,眾志成城”,做文明人,愛文明城!我們堅(jiān)信,在每一個文明人的共同努力下,家鄉(xiāng)的風(fēng)景會更美好!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇11
老師們、同學(xué)們,大家早上好!
在過去的大半個學(xué)期,我們揮灑了汗水,播種了希望,檢驗(yàn)成果的時(shí)刻即將到來,同學(xué)們的學(xué)習(xí)也轉(zhuǎn)入到緊張而繁忙的復(fù)習(xí)階段。我們可以看到,大部分同學(xué)在積極備考,可仍有不少同學(xué)還在虛度時(shí)光,毫無目標(biāo)?吹竭@種情景,我們常會疑惑:為什么學(xué)生間的差距這么大呢?有的學(xué)生在全力以赴,而有的學(xué)生則毫無目標(biāo)。原因只有一個:理想。
理想,是生命的源泉;理想,是生命的向?qū);有了理想的生命,才是有了靈魂的生命。托爾斯泰曾說:“沒有理想,就沒有前進(jìn)的方向,沒有方向,就沒有生活!比绻覀兊耐瑢W(xué)能為理想而奮斗,那就會自覺地約束自己,努力不息了。一個人若沒有理想,那就會虛度光陰。在我們學(xué)生求知的路途上,每一次考試就是一個目標(biāo),一個個目標(biāo)將我們引向人生的理想。而即將來臨的期末考試,是同學(xué)們面臨的又一挑戰(zhàn)。這一次挑戰(zhàn),既給了我們展現(xiàn)成功的機(jī)會,又為我們砌一級邁向目標(biāo)、邁向理想的`階梯。當(dāng)我們有了這樣的認(rèn)識,每天的作業(yè)時(shí)間將不再難耐,考試后的失敗將不再讓人心如刀絞,那將會成為一種需要,一種實(shí)現(xiàn)理想的必經(jīng)之道,一種不斷拼搏的動力。
面對期末復(fù)習(xí),我們不能驕傲自大、盲目樂觀,要明白“逆水行舟,不進(jìn)則退”。我們也不能妄自菲薄,自暴自棄,要堅(jiān)信:只要付出,必有回報(bào)。因此,我們必須制定科學(xué)合理的復(fù)習(xí)計(jì)劃,腳踏實(shí)地,查漏補(bǔ)缺,以積極的態(tài)度,飽滿的熱情迎接期末考試的到來。
當(dāng)然,優(yōu)異的成績,離不開良好的行為習(xí)慣。俗話說:沒有規(guī)矩,不成方圓。一個成功的人,往往是一個嚴(yán)于律己的人,因此,我們應(yīng)努力追求真、善、美,遠(yuǎn)離假、惡、丑,努力使自己成為一個人格健全、品德高尚、涵養(yǎng)深厚的現(xiàn)代中學(xué)生。
同學(xué)們,著名教育家陶行知先生曾說過,處處是創(chuàng)造之地,天天是創(chuàng)造之時(shí),人人是創(chuàng)造之人。讓我們高舉創(chuàng)造之劍,用我們的自信、汗水、激情、智慧創(chuàng)造優(yōu)異的成績,開辟一個新天地!
謝謝大家,我的講話完了!
爭創(chuàng)一流演講稿 篇12
各位老師,同學(xué)們:
早上好!我想借今天國旗下講話的機(jī)會為我校創(chuàng)建"綠色學(xué)校"作一個動員。
xx年12月,國家環(huán)保局,中宣部,國家教委頒布了《全國環(huán)境宣傳教育行動綱要(xx—xx)年》,《綱要》的第二部分第11條提出,到xx年,在全國逐步開展創(chuàng)建"綠色學(xué)校"的活動。這是在中國首次提出"綠色學(xué)校"的概念。由此,在各地環(huán)境保護(hù)部門和教育行政部門的努力下,全國開始涌現(xiàn)出一批"綠色學(xué)校"。xx年6月,國家環(huán)保局等單位又聯(lián)合表彰了一批"綠色學(xué)校",從而使綠色學(xué)校的建設(shè)活動成為中國環(huán)境教育的一個重要組成部分。
那么,究竟什么是"綠色學(xué)校"建設(shè)"綠色學(xué)校"的意義何在下面我想就此兩個問題談一談。
一,"綠色學(xué)校"的內(nèi)涵
"綠色學(xué)校"是指學(xué)校在實(shí)現(xiàn)其基本教育功能的基礎(chǔ)上,將以可持續(xù)發(fā)展理論為導(dǎo)向,在全面的日常工作中將可持續(xù)發(fā)展思想納入管理中,通過制訂環(huán)境管理制度,開展有效的環(huán)境教育活動,創(chuàng)設(shè)環(huán)境保護(hù)的文化氛圍,促進(jìn)師生,家長和專家參與環(huán)保和可持續(xù)發(fā)展的實(shí)際行動,全面提高師生的環(huán)境素養(yǎng),共同為社會的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
綠色學(xué)校不僅僅是"綠化學(xué)校",更主張環(huán)境教育從課堂滲透擴(kuò)展到全校整體性的教育和管理,鼓勵師生民主,公平地共同參與學(xué)校環(huán)境教育活動,加強(qiáng)學(xué)校與社區(qū)的合作和聯(lián)系,在實(shí)踐參與的過程中發(fā)展面向可持續(xù)發(fā)展的基本知識,技能,態(tài)度,情感,價(jià)值觀和道德行為,即提高全體教職員工和學(xué)生的環(huán)境素養(yǎng),落實(shí)環(huán)保行動。
"綠色學(xué)校"是我國"科教興國"和"可持續(xù)發(fā)展"基本戰(zhàn)略的具體體現(xiàn),是21世紀(jì)學(xué)校環(huán)境教育的新方法。學(xué)校首先是一個傳播文化的特定的學(xué)習(xí)場所,是學(xué)生獲得知識,價(jià)值觀,行為養(yǎng)成的重要場所,承擔(dān)著正規(guī)環(huán)境教育的基本功能。學(xué)生在學(xué)校中的生活約占全天的三分之一,校園環(huán)境對學(xué)生潛移默化的影響是顯而易見的,因此通過校園的環(huán)境,生活和管理體系傳遞可持續(xù)發(fā)展思想尤顯重要。從環(huán)境保護(hù)的角度看,學(xué)校也被看作是一個環(huán)境問題的'制造者,它隨時(shí)隨刻對環(huán)境產(chǎn)生不良影響,因此有必要對學(xué)校進(jìn)行環(huán)境管理和規(guī)劃,以實(shí)現(xiàn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,同時(shí)學(xué)校環(huán)境管理活動本身也是師生參與環(huán)境保護(hù)實(shí)踐機(jī)會和進(jìn)行環(huán)境教育的資源,有著特定的教育意義。學(xué)生可以通過了解校園環(huán)境問題的產(chǎn)生和改善,學(xué)習(xí)環(huán)境和社會的知識,理解人與環(huán)境的關(guān)系,參與校園環(huán)境的改善,提高環(huán)境素養(yǎng)。
二,創(chuàng)建"綠色學(xué)校"的效益對于學(xué)校師生:
有助于師生深入地認(rèn)識和理解環(huán)境問題的重要性,提高師生環(huán)境知識,意識,技能,態(tài)度,價(jià)值觀和行為等環(huán)境素養(yǎng),使其在今后的個人和家庭生活中更加重視環(huán)境問題。對于學(xué)校管理:促進(jìn)學(xué)校環(huán)境管理體系和相關(guān)檔案資料的建立,提高環(huán)境教育教學(xué)和管理水平。對于環(huán)境:減少學(xué)校對環(huán)境的不良影響,回收再生資源,營造優(yōu)美環(huán)境,使校園環(huán)境更利于師生身心健康。對于學(xué)校與社區(qū)的聯(lián)系:促進(jìn)學(xué)生,教師,學(xué)校,社區(qū),政府,企事業(yè)和民間團(tuán)體在學(xué)校環(huán)境教育和管理上的合作。對于教學(xué):學(xué)?梢垣@得實(shí)現(xiàn)"綠色學(xué)校"的課程所需要的教育思想,教材和輔導(dǎo)資料,強(qiáng)化素質(zhì)教育。社會影響:學(xué)校能提高自己在本地區(qū)的聲譽(yù)和形象,有利于學(xué)校自身的發(fā)展。學(xué)校有機(jī)會獲得極高的榮譽(yù)獎勵,并能向當(dāng)?shù),全國和國際宣傳和交流自己的經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)濟(jì)效益:
能夠有效地節(jié)能,節(jié)水,節(jié)電,資源回收等措施提高資源利用率,減少事故隱患,明顯地減少浪費(fèi),節(jié)約學(xué)校財(cái)政開支,加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部的管理。
綜上所述,創(chuàng)建"綠色學(xué)校"是一項(xiàng)功在當(dāng)代,利在千秋的事,是造福全人類的事,讓我們共同努力,為我們地球家園的美好明天而積極創(chuàng)建"綠色學(xué)校"吧!
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