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小學數學教導主任競聘演講稿

時間:2023-01-02 13:25:08 演講稿 我要投稿
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小學數學教導主任競聘演講稿范文(精選7篇)

  通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現力,增強語言的感染力。在生活中,越來越多地方需要用到演講稿,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的小學數學教導主任競聘演講稿范文(精選7篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

小學數學教導主任競聘演講稿范文(精選7篇)

  小學數學教導主任競聘演講稿1

各位領導、各位同事:

  上午好!

  拿破侖有一句名言:不想當將軍的士兵不是好士兵!今天,我站在這個講臺上參加競聘演講,就是想當一個好士兵。不管成功與否,都將在我的生命中寫下精彩的一筆!今天,我演講的題目是《讓生命更精彩》!

  我叫馮xx,94年8月參加工作,已經有13個年頭了。自考、函授取得了本科學歷,小學高級教師,xx、xx年度被評為局級先進,xx年度被評為街道“十佳青年師德標兵”,xx年度獲得了縣美術優(yōu)質課一等獎,市美術優(yōu)質課二等獎,又被評為“街道功勛教師”。多次承擔縣級公開課,并為縣美術教師作講座,撰寫的教育教學論文多次在省市級各級各類雜志報刊上發(fā)表并獲獎,F擔任賓舍小學教導主任、湖塘中心小學美術教研組長。同時,本人系xx縣美術家協(xié)會會員、《美術報》讀者俱樂部會員、xx縣“百名文藝新人”、《書法報》特約記者、“世界藝術網集團會員藝術家”。

  多年來,我默默耕耘,奮發(fā)有為,事業(yè)心強、責任感重,執(zhí)著追求工作的高效與高質,F在,我來參加競聘,第一志愿是教務處主任,第二志愿是教科處主任,請大家考驗我。這兩個職位,在學校中層處室中具有舉足輕重的地位,而我已具備了擔任此崗位的優(yōu)勢和實力。

  以前,我曾主持過少先隊工作,教科研工作,教研組工作,先后參與《鑒畔童音》、《故鄉(xiāng)行》、《鑒畔初航》、《清風育人》、《我是紹興人》、《紹興文化》等書籍的編撰工作,參與省級課題的研究工作,更重要的是04到xx年的賓舍小學三年的教導主任工作,使得我對這兩個崗位有更清晰的認識與理解。業(yè)務一絲不茍,工作十分投入,成績屢屢再現,受到了領導和同事的一致好評。

  如果有機會能在其中一個崗位上工作,我將帶著“三種意識”和“兩個作為”,積極開展工作。

  1、全局意識:立足于全校大局觀念去開展工作,能及時上情下達,下情上傳,做好領導的助手,教師的服務員。

  2、責任意識:我有句工作名言:“我辦事,你放心!”作為本街道的美術教研大組長,也力爭把湖塘的美術教育向縣級層次發(fā)展,所以有縣級活動,一有機會我就主動承擔;有縣級公開課,就主動把湖塘的教師推出去。記得xx年,我們街道交到縣里的四篇美術案例,我都逐字逐句修改,結果是三篇一等獎,一篇二等獎。

  3、精品意識:我是一個比較細致的人,做事都要比別人多思考三分。所以我做什么事都力求精品,這樣成功也就有了更大的希望。記得xx年學校搞起了紹興石橋文化的小課題研究,我的一篇課題論文《橋鄉(xiāng)橋韻橋文化》和學生的8幅作品一起送到了省里,參加浙江省中小學美術創(chuàng)作經驗交流會暨作品展評會,榮獲一等獎。這就是最好的證明!

  教務、教科工作是一個干實事的工作,是一個事務性很強的職位。它涉及到學校教學工作的方方面面,只能深入下去,不許浮在上面。所以工作要細、要實。

  1、教務工作有條不紊:實行無紙化備課、信息化交流、網絡化管理,力爭輕松與高效!實現電腦辦公一體化,展現數字化湖小的新魅力。

  2、科研工作推陳出新:調研常規(guī)化、研究課題化、學習習慣化,力爭特色加創(chuàng)新!把青年教師的教學業(yè)務水平發(fā)展作為頭等大事,讓教壇新星如雨后春筍般涌現!

  生命的精彩在于奮斗,人生最大的危險莫過于裹足不前,在人生的道路上,在每一個階段都應該有自己設定的一個目標,勤奮耕耘,永不停步,無愧無悔才是真正的人生。感謝大家的支持。謝謝!

  小學數學教導主任競聘演講稿2

尊敬的各位領導、各位專家、各位同事:

  大家好!

  今天站在這里,我要競選的是教務處主任一職。

  我叫xx,今年xx歲,大二加入中國共產黨。我是xx年畢業(yè)后來到六中,是六中鍛煉了我、成長了我!所以我感謝六中、感謝我身邊的每一個人!自參加工作至今,我一直擔任班主任和高中化學教學工作。xx年曾在教務處幫忙,負責年級的教學管理工作;xx年曾擔任學科組長;xx年至今我一直擔任年級組長,現在負責學生管理工作。

  工作五年來,在領導和同事們的幫助下,我的各方面工作都取得很大的提升和進步!付出就有回報,我多次獲得校級模范、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀學科組長和優(yōu)秀年級組長的稱號!xx和xx兩年獲得市嘉獎、xx和09兩年獲得市三等功、xx年被評為市優(yōu)秀教師、xx年被評為市師德標兵、今年又當選市首屆名班主任。我不是在炫耀我的成績,而是要告訴自己和大家只要用心工作就會取得成績!

  今天我之所以要競選教務處主任一職,我認為自己有以下優(yōu)勢:

  首先,我認為自己思想上進、工作務實。自參加工作我就給自己定下目標:我不要作誤人子弟的老師,我要教育出讓自己引以為豪的學生!五年來,我一直用心對待自己的事業(yè),務實奮進是我對自己提出最基本的要求。我要爭當一名優(yōu)秀的教育工作者和黨員教師!

  其次,我認為自己對高效課堂的操作理解到位。高效課堂是全新的課堂,一年多以來,我在領導和同事的幫助和自己的努力下,對高效課堂有了較全面的把握和理解。今年四月我受學校委派參加了全國首屆高效課堂課博會;暑期參加了高效課堂首屆名師培訓班;xx月xx號我受中國名校共同體委派到安徽利辛啟明中學進行授課培訓;xx月xx日中國教師報現代課堂周刊第18期報道了我的成長過程,這一一機會使我得到成長。幾次外出學習和培訓,總結了寶貴的經驗,為今后有效開展工作奠定了基礎。

  再次,我認為自己有較強的組織協(xié)調能力。五年的班主任工作、四年的年級管理,使我在組織和管理方面得到極大的提升。相信在我的努力下,學校教務處的各項工作都會高效有序的開展!

  倘若我能競選成功,我有以下幾點打算:

  一是正確定位自己、干好本職工作。我曾在自己的博客中寫到:不論自己身處什么位置,自己首先是一名教師。我不為當什么領導,只是想為我校的發(fā)展多盡自己的一份力量!我會積極輔助校領導開展工作,在自己的職責范圍內以身作則、務實求真、團結協(xié)作,抓好各項工作的落實。

  二是全心全意為全校教師服務。管理就是服務,而教務處就是為教師服務的!我會健全完善教師評價制度,努力為老師營造一個和諧公平的工作環(huán)境,讓老師們都舒心工作、安心教學。

  三是完善高效課堂評價機制。為了使本學期我校高效課堂實現大跨越,教務處將完善課堂督導機制和評價標準,真實的反映每一節(jié)課堂。讓公開課真正起到引領帶動、過關課起到督導促進的作用。

  四是管理科學到位。我會以張廣澤副校長為榜樣,各項工作做到:有計劃、有落實;有布置、有檢查;有總結、有評價!讓各項工作有條不紊的開展,把每項工作做實、做細、做好!

  尊敬的各位領導,各位專家,各位同事:不論今天的競選結果如何,我都會一如既往的干好自己的工作,務實求真的對待每一件學校交與我的任務。我會為實現我校xx名校的目標而不懈努力!

  謝謝大家!

  小學數學教導主任競聘演講稿3

尊敬的各位領導,各位評委:

  大家好!

  今天我本著鍛煉自己,服務師生的宗旨,競聘教務主任一職。

  我參加教務主任職位的競聘,是因為我有以下優(yōu)勢:

  一、我具有扎實的專業(yè)知識。

  從大學到工作,我一直注重教育教學的學習和探索。20xx年7月,我畢業(yè)于xx文理學院中文系漢語語言教育專業(yè),20xx年我考取了普通話測試二級甲等,20xx年我制作的教學課件《看云識天氣》獲得了我縣第二屆創(chuàng)新教學研究課件開發(fā)一等獎。20xx年,我又自費參加國家三級心理咨詢師培訓。

  二、我有豐富的教學經驗和一定的組織管理能力。

  20xx年參加教育工作以來,我一直擔任語文教學和班主任工作。在日常的語文教學中,我能自覺運用最新的教學理念指導教學,課堂上注重激發(fā)學生的學習興趣,讓學生由被動學習變?yōu)橹鲃訉W習,教學成績始終名列同級前列。在班級管理中,我注重對學生的情感教育,注重培養(yǎng)學生的集體觀念,團結合作精神,致力于打造班風正,學風濃的先進班集體,讓每一個學生都在內心深處牢固樹立“我是班級一分子,我為班級爭榮耀”的思想。

  三、我了解各層次的教師和學生。

  20xx年的教學實踐,讓我更了解教師和學生,我知道各層次的教師和學生有什么樣的工作需求和學習需求,知道教師想要什么,學生想要什么。知道如何才能更大程度的發(fā)揮教師的教學水平,如何才能更大程度的激發(fā)學生的學習興趣。知道學校提供什么樣的外部服務才是教師和學生最需要的。

  四、我具有正直誠信的個人品質,開拓進取的創(chuàng)新意識,求真務實的工作作風。

  我個人信奉“堂堂正正做人,踏踏實實做事”處世原則,在生活中誠實待人,在工作中敬業(yè)愛崗。我思想活躍,接受新事物快,工作熱情高,勇于實踐,具有開拓精神。14年的教育工作,養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我實事求是的工作態(tài)度。

  假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做好以下三方面工作:

  1、擺正自己的位置,當好配角。

  拿破侖有句名言:不想當將軍的士兵不是一個好士兵。但我認為一個團隊,一個集體想要取得成功,首先所有的成員要擺正自己的位置,如果一個軍隊人人都把自己當將軍,那這個軍隊戰(zhàn)斗力將變得不堪一擊。因此,在工作中我將尊重校長的核心地位,維護校長的威信,認真領悟校長的辦學思想,積極為領導班子獻計獻策,做好配角,當好綠葉。做班子成員的好參謀,好助手。在工作態(tài)度上做到積極主動,求真務實。工作方法上做到團結協(xié)作,集思廣益。在工作的落實過程中,始終站在學校工作大局的角度,教學工作需要的角度,師生樂于接受的角度,本著對校長和分管領導負責,對廣大師生負責的態(tài)度最大程度的干好工作。

  2、將教導處打造成為廣大師生服務的窗口。

  樹立服務理念,全局意識。全校師生“共下一盤棋”。在日常工作中,協(xié)助主管教學的校長管好學校的教學事物,比如教師請假,公開課,示范課,外出聽課時的課務按排。學生考試時的時間按排,試場安排,閱卷按排,以及質量分析的收集。定期對學生開展問卷調查,將學生對學校和老師的看法建議及時反饋給主管領導。深入教師,密切聯系教師,及時了解大家在教學上的需求,為廣大教師搞好服務。協(xié)助教務主任認真做好各種檔案的搜集,整理,裝訂,歸檔工作,實現學校檔案管理信息化。

  3、以高效課堂全面推進為突破口,提高我校的教師的理論水平和教學水平。

  一所學校要想在競爭機制下充滿活力,唯有不斷學習和運用先進的教學思想和教學方法。高效課堂從去年下半年在我校開始實驗以來,已經取得實效。今年將在我校全面推進,“工欲善其事,必先利其器”,打造一支教學思想先進,教學方法靈活新穎的教師隊伍迫在眉睫。學校教導處應肩負起培養(yǎng)教師的重任,做好有效教學的理論學習和實踐活動按排,“他山之石,可以攻玉”,要采用“走出去”和“請進來”的方式,積極主動,有計劃,有目的地組織廣大教師外出學習名校先進授課經驗,也要請外校的名師來我校授課傳經送寶。讓廣大教師在理論學習,實踐活動下,教學觀念,角色,教法上有一個大的轉變,為全面提高我校教學質量創(chuàng)造條件。

  今天,我來競聘是出于對自己能力的信任。明天,我去工作是為了兌現我今天演講時的諾言。

  我的演講完畢,謝謝大家!

  小學數學教導主任競聘演講稿4

尊敬的領導,老師們:

  大家好!

  首先感謝各位領導給予我參加這次公平競爭和學習交流的機會。這是我第二次登上競聘的舞臺了!

  我19xx年從xx師范畢業(yè)來到xx中心小學工作。今年順利完成教育管理的本科學業(yè)。作為教師我愛崗敬業(yè),尊敬領導,團結同事,愛護學生,關心學生。在教學中,我勇于探索,富于創(chuàng)新。

  我是個xx人,我很愛我的母校,總想在這個校園里盡自己的一份力,為這個學校爭得更多的榮譽。我始終相信校長常說的那句話,校興我榮,校敗我恥。這也是我參加今天競聘的主要原因。

  在過去22年工作中,我也取得了一點成績,我感覺自己參加競聘的優(yōu)勢是:

  第一:我有一定的教學能力:有規(guī)模地開課9次,今年參加市基本功比賽獲得一獎,去年市青年教師解題比賽我獲得了市一等獎并參加市比賽獲得市三等獎;2009年度年度考核優(yōu)秀并獲得嘉獎;我多次被評為鎮(zhèn)”先進教育工作者”;帶領我所執(zhí)教的五(5)成功創(chuàng)建”市書香之班”;四年級整班寫字比賽獲得蘇州市二等獎。多次作為課題組長組織參加課題研究。輔導學生獲省一二三等獎5次。

  第二:有一定的寫作能力:教學設計《白鷺》獲得江蘇省一等獎,《春聯》獲得全國三等獎;自己所寫的論文教學隨筆等共18篇發(fā)表于《吳江教研》、《教師論壇》、《吳江教工》,《吳江日報》等。輔導學生文章5次在市級發(fā)表,10次獲獎。

  第三:有一定的口語表達能力:我一共參加過5次吳江市的演講比賽,獲得吳江市新世紀婦女演講的優(yōu)秀獎,多次主持學校的文藝晚會,多次上臺參加學校的匯報發(fā)言。

  第四:有一定的外交能力:現在學校的競爭不單是能力和實力的競爭,信息的交流也很重要,我去年執(zhí)教五年級2次吳江抽測,我校都取得了較好的成績,我所執(zhí)教的班級語文名列前茅。因為我通過交流在題型和內容上做了比較充分的準備。在基本功比賽時,我又為學校要來了理論考試的模擬題,使我校在這項比賽上有了2人獲獎的突破。

  今天我競聘的崗位是教導副主任,我想我參加過低中高各學段的教學,豐富的教學經驗,優(yōu)美的文字表達能力,良好的口語和交際能力定能讓我勝任這份工作。如果這次我競聘成功,將不負眾望,努力做好以下工作:

  一擺正位置,做好教導主任的助手。

  認真履行崗位職責,當好助手和參謀,認真貫徹學校教學工作意圖,做好教學常規(guī)工作。

  二、推動教師成長提高課堂教學水平。

  其實青年教師才是一個學校最大的希望,我會積極協(xié)助校長、主任,把自己獲得的有效信息、理念和多次比賽的經驗和青年教師交流分享,提高課堂教學水平。推動青年教師早日成為骨干教師。

  三加強管理工作,不斷提高教學質量。

  深入課堂,掌握教學動態(tài):深入教師中,了解教學情況,誠懇聽取教師建議,幫助改進教學方法,提高教學效率;深入學生中間,了解學生的學習情況,加強師生溝通,提高學習效率。介紹課堂教學新理論、新經驗,研究課堂教學新模式,從而提高教學質量。

  四教育策劃,樹立學校品牌。

  開展各種形式教研活動和練兵活動,多進行家校聯系,兄弟學校交流,多宣傳,塑造好的形象,打響桃小特色,求實創(chuàng)新,樹立良好的品牌,使桃小教學再上新臺階。

  評委們、老師們,我承認我不是個完美的人,但我是個會不斷完善的人,這些年來,桃小的每一個人都是我的老師,從曹文珍老師那里我學到了為人的和善,從蔡玲妹老師那里我學到了工作的踏實,錢菊萍老師教會了我制作多媒體課件,楊根林老師教會我跳第一支舞,蔣校長教會了我工作的一絲不茍,戴校長那里我學會了辦事的果斷和沉穩(wěn)……這22年,我逐漸磨去了浮躁和張揚,變得沉穩(wěn)和友善。這22來,我以虔誠的態(tài)度不斷學習充實自己,以服務的態(tài)度與大家共事,以關愛的態(tài)度教育學生,以向上的態(tài)度參與教研。我深深知道挑戰(zhàn)總是青睞不怕困難的人,機遇總是眷顧時刻準備著的人。

  希望各位領導能給予我成長的機會。給予我們青年教師奮斗的希望!謝謝大家!

  小學數學教導主任競聘演講稿5

各位領導、各位老師:

  大家好!今天,我站在競聘的講臺上,心里真的很激動和三年前一樣也很緊張。

  我畢業(yè)參加工作至今已經有10個年頭了,10年來,學校領導、老師們在生活上給了我無微不至的關懷;在工作中幫助我支持我,使我慢慢的成熟起來,三年前走到教學副主任的領導崗位上;在此我感謝大家多年來對我的關心照顧和厚愛,真的謝謝你們。三年來在工作中不敢有絲毫的懈怠,怕因自己一時的疏忽而辜負了領導和老師對我的信任和期望。但我知道做的不好,這和我的個人能力不足有關,能完成任務但不夠細致,往往有漏洞,缺乏創(chuàng)新能力,幾年來在教學工作中沒有新的舉措,也就沒有突出的成績。但在領導和老師的幫助、支持下我還是踉蹌的走完了三年,想說的話太多還是感謝吧。

  多年以來,無論是做年級組長還是教務處副主任,始終感受到我肩負組織交給的一份沉甸甸的責任,因此在工作中我不斷嚴格要求自己,遵循以身作則的管理風格,認真履行崗位職責,克服了困難,全力做好自己的本職工作,在老師們的全力支持和共同努力下,協(xié)助主任較好地完成了學校教學工作。

  今天競聘崗位,回顧和反思自己的工作,如果能得到領導的信任和同事的大力支持。今后我將在以下幾方面繼續(xù)努力:

  首先,進一步加強自身學習。

  我會繼續(xù)學習提高自己的學時水平、工作能力,發(fā)揮自己應有的作用。在過去的工作中,我雖自以為恪盡職守,但由于自己畢竟工作經驗不足,工作能力有限,與工作要求和大家期望還有一定距離,但過去的三年也是我學習的三年,提高了能力、豐富了經驗,為我今后的工作奠定了一定的基礎。今后向向領導學、向同事學、向書本學。衷心的希望老師們一如既往的幫助我、支持我。在今后的工作中我擺正自己的位臵,當好主管領導和校長的助手,做到工作到位不越位,與同事補臺不拆臺,虛心聽取各方意見,帶動大家開展各項工作。

  其次,進一步克服自身缺點,發(fā)揚合作精神。

  人無完人,金無足赤。我會不斷的去完善自我;己所不欲,勿施于人,我會不斷地換位思考,身體力行,以身作則,用自身的行動去團結我校同事,共同成長,共同提高。“眾人拾柴火焰高”,集體的智慧是無窮的。在校長的領導下,我將協(xié)助教學主管領導,擔當起自己的職責,和大家一起彼此尊重,一起在充滿和諧的氛圍中快樂工作。

  第三,進一步增強服務意識,改進工作方法。

  無論在什么時候,我都不會改變自己作為一個服務者的角色,我會一如既往地為老師們做好服務。同一件事用不同的方法去處理會產生截然不同的效果,我會努力尋求更有效的工作方法,遇事多請示、多匯報、多思考、多商量、多溝通,為使我校成為師生成長的精神家園盡自己的努力。

  給我一次機會,我將以嚴謹的工作態(tài)度和優(yōu)異的工作成績證明自己;給我一個舞臺,我將以執(zhí)著的敬業(yè)精神和滿腔的工作熱情來展現自我。我不敢奢求什么,我只想讓各位領導老師支持我,相信在新的領導班子的帶領下和全體老師的支持下我一定更好的完成這項工作,做出成績。

  謝謝大家!

  小學數學教導主任競聘演講稿6

尊敬的各位領導、各位老師:

  你們好,我叫周炳志,專科畢業(yè),在xx小學擔任教導主任一職,感謝您們給我參加此次競聘的機會,我競聘的崗位是小學教導主任,下面我從自己對教導主任這一崗位的認識、以往工作開展的情況的回顧、工作中存在的問題和差距、競聘上崗后的工作打算、競聘態(tài)度等幾個方面匯報如下:

  一、小學教導主任崗位的認識

  1、負責制定并施行學校的教育教學計劃,檢查和總結教育教學工作。

  2、掌握教學大綱和教學計劃的執(zhí)行情況,組織開展各種教學、教研和第一課堂活動。

  3、負責招生、編班、學籍管理、考勤考績、課程安排以及資料室、實驗室工作。

  4、負責教學資料、檔案的整理和管理工作。

  5、組織安排學生的體育衛(wèi)生和生活管理工作,關心師生的身心健康。

  6、定期布置和檢查班主任工作,組織校外教育活動和家長會。

  7、及時總結教育教學經驗,負責期末和學年教學評價工作。

  二、以往工作開展的情況的回顧

  1、本人有勤勤懇懇、默默無聞的敬業(yè)精神和開拓進取的創(chuàng)新意識。

  2、本人具有較為扎實的專業(yè)知識和專業(yè)技能,有較強的教研教改能力。能與老師一起結合本校“學議導用”教學模式大膽探索、試驗、改進教學方法,提高課堂效益,達到高效課堂,同時探索開展開放式課堂教學,通過互幫互學,提高全體教師教育教學能力。

  3、本人具有較為豐富的教育教學實踐經驗和熟練的教育教學實踐能力。

  4、本人能“以德育人,以德待人”,工作能“以對得起學生,對得起良心”為出發(fā)點,與全體教師和睦相處。

  5、由于本人的努力工作,在20xx-20xx年度中心學校組織的四次調研考試中所教二年級的數學分別獲得第五、第三、和兩個第一的好成績。所執(zhí)教的《微小世界和我們》獲市級優(yōu)質課;所撰寫的論文有二十余篇,分別在省、市、區(qū)評選中獲獎。

  三、工作中存在的問題與差距

  盡管各項工作都開展得比較順利,但與兄弟學校相比,還存在一定的問題和差距,如教科研力度不足,學校整體教學成績不盡人意。

  四、到崗后采取的工作打算:

  如果我能得到上級領導和全體教師的認可,有幸被聘為教導主任,我將采取如下的工作措施,來推動學校教育教學的有效提高,加強學籍管理,控輟保學,搞好校園環(huán)境衛(wèi)生工作,提高校園文化氛圍,提升辦學品位。

  1、積極為領導獻計、獻策,做好校長的參謀與助手,維護學校正常教學管理和教學秩序,做到工作不離位,職權不越位。

  2、做好教學校長與廣大教師的橋梁和紐帶,深入教師、學生中及時了解情況,保證教學有序的進行,做到服務于學生,服務于家長,服務于教師。

  3、做好學生的德育教育工作,積極創(chuàng)建德育育人環(huán)境,促進學生良好的道德品質和養(yǎng)成習慣的形成。

  重點做到:

  1、認真組織實施“十一五”課題計劃,把好質量關,寓新的教學方式和學習方式于常規(guī)教學管理中,積極推動創(chuàng)建民主、平等、和諧的師生關系,努力創(chuàng)建出一支研究型的師資隊伍。

  2、深入到課堂、教師、學生中間,了解教學情況,誠懇聽取教師建議及聽取學生心聲,協(xié)助合作改進教學方法,指導教師引導學生積極開展綜合實踐活動,創(chuàng)造性的使用教材,有效實施校本課程,組織教師扎扎實實的進行課程改革。

  3、認真開展多種形式的教研活動和練兵活動,繼續(xù)探索實施,“學議導用”教學模式,深入開展開放式課堂教學,求實創(chuàng)新,深入解決課改實踐中出現的問題和困惑,發(fā)展教師的素質能力,完善教師業(yè)務成長檔案,推動教師專業(yè)化成長進程,使青年教師早日成長為骨干教師,骨干教師成長為市級、省級出色教師。

  4、積極關注學生的健康成長與發(fā)展,引導教師落實全面的育人觀,從學生的“可塑性”上下功夫,及時了解學生的學習情況,加強師生的溝通,與學生的平等對話。

  5、繼續(xù)完善與建立學生的成長記錄檔案,及時關注與記錄學生的每一點滴進步。加強對學生的學籍管理工作,控輟保學,保持我校學苗的穩(wěn)定。

  6、對學生進行心理健康、抗挫折能力及安全教育,努力提高學生的心理健康水平,教育學生學會保護自己,學會對突發(fā)事件的應對解決方法,有效提高學生的安全自護意識。

  7、加強校園環(huán)境衛(wèi)生保持與管理工作,為早日實現我;▓@式學校目標的實現而努力奮斗。

  各位領導,各位老師,以上是我的工作舉措,更是我的'承諾。如果我能榮幸的被聘任,我將繼續(xù)發(fā)揚我的優(yōu)點,克服我的不足,協(xié)助副校長與全體教師一道,把我校的教育教學工作推向新的高度,為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻。

  小學數學教導主任競聘演講稿7

尊敬的各位領導、同事們:

  大家下午好!

  各位已經完成了一天的辛苦工作,接下來還得聽我們六位的競聘演講,謝謝!

  今天我能在這里參加競聘,離不開你們的鼓勵和支持。(真有點緊張,希望來點的掌聲)

  1998年我開始長征,至今已有14年。期間教過兩年的語文、十二年的數學,任過四年的班主任。深受學生的喜歡、家長好評、領導同事們認可。前幾年,區(qū)內一所學?瓷狭宋遥赡承┰,未能如愿,在思想上有些“拋錨”;那時正值小孩出生,精力上有些不濟,教學上稍有怠慢。有問題不回避,有缺點勇于改正,我相信:我的坦誠能打動你。

  20xx年8月25日,那天上午的會議,同志們的確興奮了,我也沖動了。李校長的的講話讓我們深知重慶長征學校將迎來重大的發(fā)展契機。今天我必須行動起來!

  “辦有文化的學校、做有思想的教師、育有教養(yǎng)的學生”是長征人的共同夙愿。“長征大講壇”開壇,標志著新課程教學改革的集結號正式拉響,李校長提出了“慢不得、快不得、停不得”的總體思路,意味著我校教導主任將面臨全新的挑戰(zhàn),我也深知教導主任工作繁瑣、任務艱巨、責任重大。思前想后,我相信:我能、我也行!

  1、我雖其貌不揚,身體偏胖,但體格強壯。

  2、有堅強的意志品質。正如我戒煙不復抽、登山登頂峰。

  3、有較好的人際關系。校內與同仁們關系融洽是教導主任開展工作必備條件;校外與區(qū)內外部分學校老師、領導的良好關系,這為整合優(yōu)秀的教學資源,借鑒、吸取科學高效的教學管理經驗提供了捷徑。

  4、個人基本功扎實。書法作品能得到老師們的首肯;能較熟練的掌握現代教學手段,尤其在多媒體作品制作上小有建樹,為學校制作的招生宣傳得到領導肯定、兄弟學校的好評。

  5、思路靈活,有較強的創(chuàng)新意識,敢想敢做。如果本人能得到老師們的信任、領導和評委們的認可,有機會擔任小學教導主任一職。我將在校長的領導下,圍繞提高學校的教育、教學質量這一中心目標,恪盡職守、求真務實,服務于學生發(fā)展,服務于教師發(fā)展,服務于學校發(fā)展。

  教導主任就像一座橋梁,是把教師和學校,教師和學生,教師和家長,學校和社會聯系起來的紐帶。在我的心目中,第一位的永遠是學生和老師,永遠是質量和發(fā)展。一所學?梢詻]有高樓大廈,可以沒有先進的設備設施,甚至一流的生源,但是不可以沒有良好的教育教學質量。教學質量是學校的生存之本,惟有高水準的教育教學才能支撐起一所學校真正意義上的“高樓大廈”!氨鶅鋈叻且蝗罩,教育教學工作不是一朝一夕就能畫上圓滿的句號的,也不是憑我們一時之熱情可以一蹴而就的。我將根據學校的實際情況,有計劃,有層次地開展工作:

  1、擺正自己的位置,當好校長的助手。

  2、把構建和諧校園當作我工作的重要任務之一,當作我做好教育教學工作的前提條件和完成各項工作的基礎!昂椭C”是當今社會的主題,而且可能是永恒的主題。構建和諧校園,這是洋浦教育管理體制的需要,更是我們學,F階段實際的需要。沒有和諧就沒有穩(wěn)定,沒有穩(wěn)定就沒有發(fā)展。為了學校一切的發(fā)展,為了發(fā)展學校的一切,我們每個人都應有責任盡力構建和諧校園。

  3、落實新課程理念,打造我校教育品牌。以新課程改革的全新理念為指導,以“為了學生的發(fā)展,為了每個學生的發(fā)展,為了每個學生的全面發(fā)展”為培養(yǎng)目標,開展我校的教育教學管理工作。努力讓每個學生“會學習,愛學習,學習好”,讓我們的學生天天開心,學生家長人人安心,社會各界都要放心。把我校的教育品牌打出去,提高我校的知名度,改變我校在各界心目中的地位,讓每個學生愿意到我校,想著到我校,爭著到我校,求著到我校讀書。讓家長知道盡管國家實施義務教育,免費教育的今天,要進入長征學校讀書是有門檻的,而且門檻越來越高。

  4、管理,顧名思義就是管和理,我一定敢管也敢理。我的教師管理理念是:任何一個教師都是人才,只是能力水平不同,才藝各異,貢獻多少不一樣而已。工作上,愛才惜才,同時追求人盡其才,人盡其能。既重視工作的結果,又重視工作的過程。客觀公正地評價每位教師,不以同一把尺子去衡量不同的人。不管是誰,只要是盡力而為,盡管是貢獻少了一點,也是他最大的奉獻,就該評為優(yōu)秀。凡是留一手,看著辦,“能挑一擔挑八十,能喝一斤喝八兩”,或者紅臉不出力者,一概以不愿作為或不作為論處!安还芗t貓黑貓捉到老鼠就是好貓”。我鼓勵“能喝半斤喝八兩”的豪俠,我不愿看到出工不出力愛做表面文章的“人”。

  5、拓寬渠道,廣搭平臺,提升教師專業(yè)發(fā)展。教師是學校教育、教學質量提高的根本。建設一支高素質的教師隊伍,是提高學校教育教學質量的重要保證。首先努力創(chuàng)造條件并鼓勵教師參加各級各類培訓活動;其次,扎實做好校本研修工作,加強教研組、年級組建設。

  充分利用學,F有的教師資源,教學資源,發(fā)揮骨干教師群體力量,組建學科優(yōu)秀群體,通過集體備課,同伴互助,走出去,請進來等形式,提升教師專業(yè)發(fā)展;第三,完善教師發(fā)展性評價實施細則,建立健全教師個人業(yè)務考核考績檔案。

  6、建立和完善學校教育教學管理的各項制度。新課程改革對教學管理提出了新的要求,改革不合理的管理制度對于促進學校課程改革的深入開展十分重要。要改革一些與新課程不相適應的教學管理制度,促進學校教學管理走上規(guī)范化、科學化軌道。讓教師們在長征學校的每一天,快樂地工作,幸福地生活。

  我深知教導主任這一職務的挑戰(zhàn)性,但是我愿意接受這一挑戰(zhàn)。

  長征學校有一支高素質的教師隊伍,有在坐各位的大力支持,我堅信能把教導主任工作做得更加精彩。如果競聘不成功,我仍將一如既往,為長征學校的發(fā)展,為長征學校更美好的明天貢獻自己的力量。

  謝謝各位!

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