整改的報告集合15篇

　　在當下這個社會中，報告的適用范圍越來越廣泛，報告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編幫大家整理的整改的報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

整改的報告1

　　為切實貫徹《xx市人民政府辦公室關(guān)于切實做好當前安全生產(chǎn)工作的緊急通知》的文件精神，中心根據(jù)要求，在主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一部署下，組織人員進行全面的安全生產(chǎn)大檢查，及時查明問題，改善中心安全狀況，杜絕各類安全事故的發(fā)生。現(xiàn)將安全生產(chǎn)檢查及整改情況匯報如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，部署工作。

　　主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究制訂檢查方案，同時強調(diào)要以多起重特大事故為警示，充分認識自查自糾工作的重要性，確保這次大檢查落到實處，確保中心安全生產(chǎn)。為了更好的開展安全生產(chǎn)工作，貫徹落實“黨政同責、一崗雙責”、“管行業(yè)必須管安全”等要求，中心成立了以中心主任、黨組書記張衛(wèi)高為組長的安全檢查組，親自帶隊參加檢查，親自過問監(jiān)督隱患整改落實。

　　二、精心組織，排查隱患

　　中心安全檢查組根據(jù)中心實際情況對于安保力量、輿情處理、消防設(shè)施、職工消防意識等相關(guān)科目進行全面細致的排查分析。

　　(一)安保工作有序展開

　　中心門衛(wèi)執(zhí)行來客來訪登記和24小時值班制度，嚴禁不明身份的.人進入中心內(nèi)部，為干部職工創(chuàng)造了安全和諧的工作環(huán)境。同時保障中心內(nèi)部重要設(shè)施安全(如計算機機房、檔案室等)。辦事大廳建立巡查制度，在維護大廳安全運行基礎(chǔ)上提供問詢、失物招領(lǐng)等服務(wù)，保障單位經(jīng)辦人和繳存人身財產(chǎn)安全。

　　(二)輿情信息規(guī)范處理

　　一般輿情有制度、按章辦，做到快速反應(yīng)早報告、早控制、早解決。高度重視對外宣傳工作，通過網(wǎng)絡(luò)、短信多渠道發(fā)布信息，避免以訛傳訛。緊急輿情、突發(fā)事件實行一把手負責制，一旦出現(xiàn)問題，根據(jù)預(yù)案統(tǒng)一指揮，層層落實，迅速動員和組織力量，中心各職能部門積極配合，統(tǒng)一口徑采取有效措施解決問題，最大限度地減少影響，保障輿情安全。

　　(三)消防檢查全面到位

　　此次共檢查此次共檢查44個滅火器，未發(fā)現(xiàn)過期滅火器，其中5個滅火器輕微壓力不足;消防栓、消防通道、消防水管無老化無堵塞;消防設(shè)施每周巡查，并按期填寫巡查表。中心定期對中心職工進行了安全教育培訓(xùn)，中心職工消防意識教強，滅火器熟練操作，安全逃生培訓(xùn)到位。部分新近職工及銀行借調(diào)人員，消防意識稍欠，安全檢查組已制訂相應(yīng)培訓(xùn)計劃。

　　(四)信息安全分級保障

　　為了充分保障中心核心系統(tǒng)安全，該系統(tǒng)放置于電信idc機房。idc機房恒定溫度、濕度，為系統(tǒng)提供了斷電保護，保障中心廣大繳存職工利益不受外界因素影響。中心網(wǎng)絡(luò)分成內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)和外部網(wǎng)絡(luò)不能互相訪問，實現(xiàn)了內(nèi)外網(wǎng)隔離，保障了中心核心數(shù)據(jù)安全，也保障了繳存職工的財產(chǎn)安全。但是也存在一定不足，中心機房缺少機房專業(yè)滅火器。

　　三、隱患整治，確保生產(chǎn)

　　(一)落實責任

　　按照崗位分工把安全生產(chǎn)責任和防范措施落實到具體人員、具體崗位和具體環(huán)節(jié)。同時做好復(fù)查工作，對于責任不落實、工作不細致、失職瀆職的行為將追究相關(guān)人員責任。

　　(二)加強配合

　　各職能科室履行安全生產(chǎn)管理職責，除抓好本部門的安全生產(chǎn)工作外，還要做好相互之間的支持和配合工作，真正形成了多層次、多方面自覺抓好安全生產(chǎn)、關(guān)注安全生產(chǎn)、理解支持安全生產(chǎn)、推動安全生產(chǎn)不斷深入的良好格局。

　　(三)查明隱患，分解落實

　　此次檢查共查出隱患10處，針對隱患的成因，制定《安全生產(chǎn)檢查、整改情況表》。明確整改措施、責任科室、整改時間，要求個責任科室在規(guī)定日期前完成整改工作，并跟蹤督查整改情況。

　　按照自查情況，中心對安全工作責任落實到人、重點崗位固定人員，做到了從上到下抓安全，人人身上有責任的聯(lián)動局面。在今后的工作中，我們將嚴格按照安全生產(chǎn)工作的有關(guān)要求，一如既往的搞好中心安全管理工作。

整改的報告2

　　××市××中學(xué)是由××先生捐資興建的一所高級中學(xué)。學(xué)校于1986年創(chuàng)辦，原為普通完全中學(xué)，1999年轉(zhuǎn)型升格為××市教育局直屬高級中學(xué)。

　　xx年11月，學(xué)校通過了湖北省國家級示范性普通高中的初期督導(dǎo)驗收。省督導(dǎo)驗收組對我校的辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、教育教學(xué)活動、師生發(fā)展情況以及在區(qū)域性基礎(chǔ)教育中發(fā)揮出來的示范輻射作用，給予了充分的肯定。并對我校的后續(xù)發(fā)展提出了三點建議：一是進一步加強教師隊伍建設(shè)；二是進一步充實、提升辦學(xué)特色，注重學(xué)校文化的提煉和積淀；三是進一步改善辦學(xué)條件。驗收后，我校領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開示范性普通高中創(chuàng)建整改專題會議，在學(xué)校里掀起認真學(xué)習(xí)《湖北省國家級示范性普通高級中學(xué)督導(dǎo)驗收意見》和專家組《初期督導(dǎo)驗收反饋意見》的熱潮，同時深入分析學(xué)校實際，群策群力，明確整改方向，全面貫徹黨和國家的教育方針，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為統(tǒng)攬，認真貫徹《湖北省教育現(xiàn)代化建設(shè)綱要實施意見（xx—20××年）》{粵府〔xx〕67號}的精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以內(nèi)涵發(fā)展為重點，按照“以評促建、以評促改、以評促管，評建合、重在建設(shè)”的總體思路，以“重點建設(shè)、整體提高”為基本策略，選準突破口，于xx年12月制定了整改方案，采取切實有效的整改措施，積極開展工作，鞏固、擴大學(xué)校迎評創(chuàng)建的各項成果，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。在上級部門的關(guān)心支持和全校師生的共同努力下，一年來，整改工作取得了明顯的成效，學(xué)校有了新的發(fā)展與提高。

　　整改工作主要做好以下幾個方面工作：

　　一、進一步加強教師隊伍建設(shè)，強化教師專業(yè)化和名師工程

　　近幾年來，由于我校辦學(xué)規(guī)模急劇擴大，大量補充了剛畢業(yè)的新教師，目前青年教師比例較大，中高職稱比例下降，有影響的名教師數(shù)量不多，科研隊伍偏弱。顯然，培養(yǎng)好這支青年教師隊伍已成為我校工作的第一要務(wù)。我校根據(jù)實際，制定了教師隊伍建設(shè)的總體目標：堅持以提高教師素質(zhì)為中心，切實加強師德教育和教師專業(yè)培養(yǎng)，努力造就一支能適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展需要，具有較高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，具有較強的教學(xué)科研能力和運用現(xiàn)代教育技術(shù)能力的教師隊伍；以科研為先導(dǎo)，努力實現(xiàn)教師由“教書型”向“育人型”轉(zhuǎn)變，由“實踐型”向“專家型”轉(zhuǎn)變；強化學(xué)習(xí)，把教師群體建設(shè)成學(xué)習(xí)型組織。為此，我校通過三大工程的建設(shè)，引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展，促進學(xué)校可持續(xù)發(fā)展。

　　1、師德工程

　　教師是知識的傳播者，智慧的啟發(fā)者，也是人格塑造者和道德的體現(xiàn)者，教師隊伍建設(shè)的核心是教師的師德，教師的師德決定教師的素質(zhì)，教師的素質(zhì)決定教育的質(zhì)量。我校落實以德治校措施，加強師德建設(shè)。通過多種形式的活動，促使教師加強學(xué)習(xí)，把自我修養(yǎng)和學(xué)校的生存發(fā)展，把自身利益和教育事業(yè)的興旺發(fā)達聯(lián)系起來，切實提高師德修養(yǎng)的自覺性，提高師德修養(yǎng)水平，樹立“教書育人”的光榮感和責任感。

　　一是制定完善《××市潮陽黃圖盛中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，并將此作為全校教師隊伍建設(shè)的重要依據(jù)。

　　二是利用媒體、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，創(chuàng)設(shè)師德輿論陣地。

　　學(xué)校利用及時更新的校園網(wǎng)積極宣傳優(yōu)秀教師事跡，評優(yōu)樹模，表彰先進，在廣大教師中形成崇尚先進，學(xué)習(xí)先進的風氣。發(fā)揮教師人格力量的引導(dǎo)作用，利用人格激勵，典型帶動，自我主動，從教育、教學(xué)、科研各個方面，各個環(huán)節(jié)入手，把師德建設(shè)作為一項綜合工程來抓，努力把教師隊伍鍛造成忠誠黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，具有較高的思想覺悟、良好道德品質(zhì)和開拓創(chuàng)新精神的優(yōu)秀群體。

　　三是完善教師師德評價制度，建立師德評價機制。

　　我們采取領(lǐng)導(dǎo)評價、教師互評、學(xué)生評價、家長評價相合的辦法，從教育事業(yè)心、教育思想、品德修養(yǎng)三方面進行師德評價，將師德評價作為教師考核和評聘獎懲的重要依據(jù)。通過師德工程建設(shè)，培養(yǎng)教師隊伍“團奉獻的敬業(yè)精神、務(wù)實創(chuàng)新的科學(xué)精神、圖強圖盛的進取精神”，并使之升華為學(xué)校精神。

　　四是以文藝活動為載體提高師德修養(yǎng)。

　　（1）成立教工合唱團，盡量發(fā)動全員參與。在活動中大家凝心聚力，步調(diào)一致，高聲唱響《校歌》《團就是力量》《祖國不會忘記》《愛我中華》，在歌聲中激昂情緒，從而形成團隊協(xié)作、榮辱與共、肝膽相照的集體主義精神，為學(xué)生樹立榜樣。（2）精心組織健康活動，形式多樣，靈活選擇，讓教師盡情發(fā)揮所長。不定期舉辦拔河比賽、乒乓球比賽、籃球比賽，與兄弟學(xué)校開展籃球、足球賽事，在對抗競技中培養(yǎng)教師的集體榮譽感、團奮進的精神。

　　2、校本培訓(xùn)工程

　　學(xué)校立足校本、著眼全局，繼續(xù)確立“將學(xué)校建設(shè)成為一個學(xué)習(xí)型組織，為教師提供提升理論水平、促進專業(yè)發(fā)展的平臺”的工作目標，促進教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力的可持續(xù)發(fā)展。

　�、贅�(gòu)建教師研修平臺。

　　以湖北省“十一五”規(guī)劃課題《新課程背景下自主和諧的數(shù)字化課堂教學(xué)模式探究》為載體，建好學(xué)校教師教學(xué)教研園地，構(gòu)建促進學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展的研修平臺。建立全員參與、專家引領(lǐng)、團隊合作的教師學(xué)習(xí)共同體，構(gòu)建校內(nèi)校外、網(wǎng)上網(wǎng)下多種研修模式有機合的融教學(xué)、研究、培訓(xùn)為一體的教師職后教育的學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)。加強學(xué)科組、備課組的建設(shè)和管理，進一步明晰學(xué)科組、備課組在基礎(chǔ)課程建設(shè)、校本課程建設(shè)、研究性學(xué)習(xí)指導(dǎo)、青年教師的培養(yǎng)等方面的功能，充分發(fā)揮其在常規(guī)教學(xué)教研中不可替代的作用。以備課組為單位，開展“課例研究”。研究課主要以具體的課堂教學(xué)為例進行教學(xué)研究，圍繞一節(jié)課的課前、課中、課后開展一系列討論。課前帶著問題設(shè)計，課中以探索解決問題的策略和方法進行教學(xué)，課后引發(fā)多方對話和自我反思。

　�、谶M一步完善教師學(xué)習(xí)制度，努力在教師隊伍中營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

　　各學(xué)科組定期組織教師學(xué)習(xí)新課程標準和新的高考方案，教務(wù)處不定期組織教師學(xué)習(xí)研究提高課堂學(xué)習(xí)效果的方法。學(xué)校圖書館做好借書服務(wù)，為教師提供更好的學(xué)習(xí)條件。學(xué)校鼓勵每位教師訂購專業(yè)雜志，并且為每個處室、辦公室訂購相關(guān)報紙雜志，如《教學(xué)與研究》《班主任》《廣東教育》《南方》《師道》《廣東教育·高中》《汕頭教育》《學(xué)習(xí)之友》等，讓老師們及時了解教育教研動態(tài)，拓展教育視野，進一步促進教師讀書學(xué)習(xí)風氣的形成；同時合開展現(xiàn)代化信息教育的需要，在教師中動員開展“人人有主頁”“人人有博客”活動，拓寬了老師們學(xué)習(xí)和交流的途徑。

　　③加強崗位培訓(xùn)，促使青年教師成才。

　　所有年級教師均參加新課改理念的學(xué)習(xí)，參加省市區(qū)組織的各類培訓(xùn)，同時校內(nèi)教務(wù)處不定期對教師進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。建立和健全新教師和青年教師幫教機制，落實“傳、幫、帶”措施。每年新教師到校，學(xué)校在暑期進行教師上崗前校本培訓(xùn)，并選派本學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗豐富的骨干教師與之成“對互幫”關(guān)系，以老帶新，以新促老，互相學(xué)習(xí)，共同提高。同時舉辦業(yè)務(wù)練兵、業(yè)務(wù)競賽，如每年定期組織青年教師基本功比賽、優(yōu)質(zhì)課評比，為新教師的快速成長搭設(shè)起展示自己實力的平臺；我們確立“一年試用合格，三年勝任教學(xué)，五年成為骨干”的培養(yǎng)目標，給他們壓擔子，使一批優(yōu)秀青年教師脫穎而出。

　�、軇�(chuàng)新骨干培養(yǎng)機制。

　　以學(xué)校中青年骨干教師培養(yǎng)為突破口，形成促進教師職后教育新發(fā)展的培養(yǎng)機制。采用導(dǎo)師帶教、集中培訓(xùn)、學(xué)術(shù)研討、案例交流和公開觀摩等形式，建立以優(yōu)秀骨干教師帶教、示范授課和組織研討為重點的作用發(fā)揮機制；以區(qū)、校學(xué)科帶頭人和中青年骨干教師集中培訓(xùn)、學(xué)術(shù)研討和示范授課為重點的培養(yǎng)和作用發(fā)揮機制；以校骨干教師集中或外送培訓(xùn)、案例交流和參與觀摩為重點的培養(yǎng)機制。

　　3、名師工程

　　在學(xué)校的創(chuàng)新與發(fā)展中，思路是魂，名師是根。骨干教師梯隊是教師隊伍的中堅力量，是教學(xué)改革的先鋒，骨干教師隊伍的數(shù)量和質(zhì)量直接關(guān)系到素質(zhì)教育的`推進，決定著學(xué)校教育教學(xué)的總體水平和質(zhì)量。學(xué)校制定《××市潮陽黃圖盛中學(xué)“名師工程”實施方案》《××市潮陽黃圖盛中學(xué)名師工程計劃》，在普遍提高教師素質(zhì)的基礎(chǔ)上，對基礎(chǔ)較好的教師適當增加培訓(xùn)內(nèi)容，提高培訓(xùn)要求，利用骨干教師在教研教改中的帶動和輻射作用，不斷壯大骨干教師和學(xué)科帶頭人隊伍，不斷發(fā)掘新秀，通過開展賽教活動推出教學(xué)能手，使骨干教師成為“三種能手”：整合信息開發(fā)教材的能手、高效教學(xué)的能手、課程研究的能手。在全體教師中掀起學(xué)習(xí)名師，爭做名師的良好風尚，逐步構(gòu)建名師隊伍。一年來，學(xué)校的隊伍建設(shè)取得豐碩的成果，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師多人次獲得省、市、區(qū)的表彰：××校長被評為優(yōu)秀教育工作者，××副校長被評為汕頭市優(yōu)秀教育工作者、區(qū)優(yōu)秀校長，**勛副校長被評為潮陽區(qū)優(yōu)秀校長。

　　二、進一步充實、提升辦學(xué)特色

　　辦學(xué)伊始，學(xué)校確定“重信息、興科研、建隊伍、辦名�！币詫崿F(xiàn)跨越式發(fā)展的辦學(xué)思路，并且完成了“班班都是多媒體教室”的建設(shè)目標，給所有處室配備辦公電腦，開通千兆校園網(wǎng)，形成以計算機網(wǎng)絡(luò)為核心，將信息平臺、管理平臺、教學(xué)平臺、資源平臺組合起來的網(wǎng)絡(luò)集成應(yīng)用系統(tǒng)。在這基礎(chǔ)上，為進一步落實打造“以信息技術(shù)、教育科研為載體的現(xiàn)代化教育教學(xué)管理”學(xué)校特色，學(xué)校堅持“教學(xué)科研化，科研課堂化”教育科研工作思想，積極推動新課標的實施，積極探索新課程背景下數(shù)字化校園的建設(shè)、教師學(xué)習(xí)和研究方式的變革、數(shù)字化課堂模式的形成等，繼續(xù)深化教育教學(xué)科研課題研究，提高教師的科研能力，深化辦學(xué)特色。

　　1、加強培訓(xùn)，提高教師信息素養(yǎng)。

　　我們認識到，提高教師的信息素養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的教育教學(xué)能力是高水平發(fā)展信息技術(shù)教育的關(guān)鍵。因此，學(xué)校在這一年中有計劃的安排一些對各種不同的教學(xué)軟件制作及應(yīng)用能力較強的教師開辦課件制作培訓(xùn)講座，如邀請**老師做了《flash課件制作入門》的講座，**老師做了《方正奧思的運用》的講座，**老師做了《網(wǎng)絡(luò)課件制作》的講座。通過這些培訓(xùn)，所有的專任教師都能獨立地制作課件，應(yīng)用于課堂教學(xué)；他們自主制作的課件、網(wǎng)站也獲得一致的好評，其中**老師的教學(xué)課件《壯鄉(xiāng)情》獲得省級一等獎，學(xué)校被評為xx年**市最佳數(shù)字校園。

　　2、注重研究與反思，加強信息技術(shù)與學(xué)科整合。

　　作為現(xiàn)代化教育教學(xué)管理載體，研究信息技術(shù)與學(xué)科課程整合，構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下學(xué)生學(xué)習(xí)模式是我們的終極追求。一年來，為推進信息技術(shù)與學(xué)科課程整合，我們有意識地加大常規(guī)教學(xué)研討活動的力度：充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，拓寬信息渠道；運用建構(gòu)主義理論進行教學(xué)設(shè)計；強化課程意識，自制信息技術(shù)教學(xué)素材；重視資源建設(shè)，共享教育資源。我們引導(dǎo)教師以自己的教學(xué)過程為思考對象，對自己的教學(xué)行為、教學(xué)果進行審視和分析——（1）課前反思：講授內(nèi)容的難度、信息技術(shù)資源的呈現(xiàn)方式、學(xué)生學(xué)習(xí)動機和興趣的了解與激發(fā)、信息技術(shù)的應(yīng)用等。（2）課中反思：內(nèi)容呈現(xiàn)的順序、難易的程度、學(xué)生的接受狀況、課堂管理、教學(xué)技能的運用、師生互動、時間安排等。（3）課后反思：對學(xué)生的表現(xiàn)和發(fā)展進行評估、對教學(xué)的成功和失敗進行分析——從而改進自己的教學(xué)實踐，并使信息技術(shù)與學(xué)科的整合更具合理性。

　　依據(jù)上述理念，本學(xué)期政治科王宏海老師開了汕頭市公開課，各學(xué)科共舉行校性公開課九個課例，各學(xué)科組組織新任教師上匯報課共計十九課例。各位老師認真做教學(xué)課件的設(shè)計，加強教學(xué)課件的互動性，做出不少網(wǎng)絡(luò)課件，在網(wǎng)絡(luò)課型及理科實驗課型方面進行了大膽嘗試，對組織學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)進行學(xué)習(xí)進行了有益的探索，滲透對現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)背景下和諧自主的課堂教學(xué)模式的思考，積累了一定的經(jīng)驗。

　　3、做好課題研究，落實科研興校，提升學(xué)校辦學(xué)品位。

　　學(xué)校著力創(chuàng)建校本研修模式，進一步實施課題研究。校本教研是當前學(xué)校發(fā)展和教師成長的現(xiàn)實要求與緊迫任務(wù)，也是深化教學(xué)改革的方向和重點。學(xué)校建立起“學(xué)�！�—學(xué)科組——備課組——教師”四級校本教研工作制度，增強教師的研究意識，養(yǎng)成理論學(xué)習(xí)和實踐反思的習(xí)慣，將教學(xué)中遇到的問題發(fā)展成研究主題，進行系統(tǒng)的研究

　　，不斷提高研究和解決教學(xué)實際問題的能力，提高課程開發(fā)和建設(shè)的能力。同時學(xué)校鼓勵教師從每天的教學(xué)案例入手，加強教學(xué)案例研究，認真撰寫教學(xué)反思；學(xué)校將教師案例分析與教學(xué)反思的深度作為評價學(xué)科組教研工作和教師專業(yè)發(fā)展水平的一個指標；通過撰寫教學(xué)札記促進學(xué)校教育科研，堅持走“科研課堂化，課堂科研化”之路。

　　三、注重學(xué)校文化的提煉和積淀

　　學(xué)校繼續(xù)凝煉校園精神，提升文化內(nèi)涵，完善校園文化硬件建設(shè)，推進校園文化軟件建設(shè)，強化人文素質(zhì)教育，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，營造有利于學(xué)生成人成才的文化氛圍，形成具有學(xué)校特色的學(xué)校文化。

　　1、建設(shè)健康向上的精神文化。

　　學(xué)校精神文化建設(shè)包括辦學(xué)理念、學(xué)校精神、校訓(xùn)、校歌、教風、學(xué)風等內(nèi)容。辦學(xué)理念是校園文化建設(shè)中統(tǒng)攬全局的根本指導(dǎo)思想，學(xué)校精神是對辦學(xué)理念的進一步升華，與校訓(xùn)等都是師生員工經(jīng)過長期努力積淀形成的相對穩(wěn)定的理想、信念與追求，是校園文化的精髓與靈魂。一年來，我校進一步組織師生深入討論、挖掘、實踐和提煉，形成表述規(guī)范的精神文化內(nèi)容，編印成冊。在全校師生員工中加強學(xué)校辦學(xué)理念、學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃的宣傳和教育，使之深入人心，成為工作指南和自覺行動。通過校內(nèi)建筑以及主要宣傳陣地、宣傳品等多種形式來反映辦學(xué)理念的具體內(nèi)容，力求做到學(xué)校精神文化“校園景點中有、宣傳媒介中有、師生意識中有、實際行動中有”，讓師生在日常環(huán)境中耳濡目染，自覺踐行。突出辦學(xué)理念，積極培育和大力弘揚學(xué)校精神，使廣大師生員工銘記校訓(xùn)，使辦學(xué)理念、學(xué)校精神和校訓(xùn)發(fā)揚光大。加強對校史資料的挖掘整理，編寫宣傳我校優(yōu)良傳統(tǒng)和先進文化的資料；重視對反映學(xué)校發(fā)展進程的校史資料的搜集與歸檔工作；建設(shè)校史陳列室，使校史教育制度化、經(jīng)常化。規(guī)范各類重大儀式活動，使學(xué)校各種學(xué)術(shù)活動、文化活動、慶典儀式等制度化、規(guī)范化。以升旗儀式、開學(xué)典禮、畢業(yè)典禮和表彰頒獎等儀式類活動為突破口，激勵師生奮發(fā)向上，珍視榮譽。

　　2、營造開放、人文、民主、創(chuàng)新的學(xué)校制度文化。

　　我們繼續(xù)倡導(dǎo)“學(xué)校管理就是服務(wù)”，努力實現(xiàn)制度文化建設(shè)的理想境界：既抓好學(xué)校各項制度的建立完善，又重視加強領(lǐng)導(dǎo)班子和各級組織建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)校各種組織的作用。強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，合理配置各類組織的工作職責和權(quán)限，賦予每個組織參與學(xué)校建設(shè)的職責，使學(xué)校的黨政工團婦以及年級組、教研組等各類組織都能找到自身位置，發(fā)揮學(xué)校主心骨作用。學(xué)校加強政治學(xué)習(xí)，重視對班子成員的宣傳教育，平時經(jīng)常開展交流研討，重大問題集體商討決定。形成團協(xié)作的良好氛圍。始終保持干凈干事、高效辦事的作風，學(xué)校每一項決策，每一項制度的出臺都力求貫徹到位，確保政令暢通。使執(zhí)行制度成為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教職員工的自覺行動，并保證制度面前人人平等，使每位教師每位學(xué)生都有歸屬感榮譽感，營造和諧的教育教學(xué)氛圍。今年增加了教職工讀書制度，完善了校園安全及內(nèi)宿管理相關(guān)規(guī)定等。

　　3、繼續(xù)綠化、美化校園，加強校園文化建設(shè)，創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境。

　　學(xué)校校容校貌等外在形象是文明程度的直觀表現(xiàn)，又是承載文化內(nèi)涵的物質(zhì)載體。學(xué)校重在創(chuàng)設(shè)現(xiàn)代化高品位的育人環(huán)境，讓它們成為無言的教科書和思想品德教育的無聲手段，讓師生思索做人求知成材的道理，受到文化熏陶。學(xué)校繼續(xù)加強校園硬件設(shè)施建設(shè)，努力保持教育環(huán)境的文明、親和、高雅。加強校園特別是操場和主樓前的綠化和改造，將主樓閱報欄前的落葉海南蒲桃改成很具欣賞性的盆景型榕樹，每天早上學(xué)生在花下朗讀、閱覽，形成一道道亮麗的景觀；此外，學(xué)校還在教學(xué)樓以及通廊的墻壁上懸掛有關(guān)理想、道德、學(xué)習(xí)和生活的格言、名句，“潤物細無聲”。現(xiàn)在，學(xué)校到處鳥語花香，文化氛圍濃郁，溫馨而和諧。學(xué)校還通過寢室、班級等個性化的設(shè)計建設(shè)，不僅使校園自然環(huán)境更加秀麗，而且把學(xué)校的育人理念、人文關(guān)懷滲透到校園整體環(huán)境中，構(gòu)建人文化的生態(tài)校園，提升校園的文化品位，使學(xué)校師生保持蓬勃向上的精神風貌。

　　4、探索先進教育教學(xué)方式，形成特色，構(gòu)建學(xué)校教育教學(xué)文化。

　　“立校興校德為先”、“堅持德育為首，強化德育意識”是學(xué)校文化建設(shè)的首要任務(wù)。針對市場經(jīng)濟條件下，社會道德風尚“滑坡”，不良文化對學(xué)生影響加劇，青少年違法犯罪逐步增多的現(xiàn)實，學(xué)校要進一步重視學(xué)生人格教育和法制教育，開展核心價值文化研究，努力實現(xiàn)“先成人后成才”的德育目標，大力改變目前做人教育和法制教育重視概念說教、輕視實踐感化的傾向，努力提高德育的針對性、實效性。整合本校資源，繼續(xù)開展信息技術(shù)與課程、德育工作的整合，積極推進“人人有網(wǎng)頁”活動、創(chuàng)設(shè)圖盛聊吧、論壇，抓住教育契機，通過網(wǎng)絡(luò)及時對學(xué)生進行正面引導(dǎo)，形成正確的輿論導(dǎo)向；同時以網(wǎng)絡(luò)為媒介，讓學(xué)生充分展現(xiàn)自我，在獨具個性的交流中尋找共性的價值觀念，把這一條教育渠道辦成具有圖盛特色的文化陣地。同時，學(xué)校加大力度積極倡導(dǎo)營造教研實驗熱潮，引領(lǐng)教師開展教學(xué)創(chuàng)新的探索，特別在課改背景下，激發(fā)教師能動性，鼓勵骨干教師大膽開展課堂教學(xué)模式的創(chuàng)新，在活動課程實施、校本課程開發(fā)等方面實行個性化創(chuàng)造。嘗試推廣探索啟發(fā)式教育、成功教育、愉快教育等成熟教學(xué)方法，豐富學(xué)校文化建設(shè)內(nèi)涵。

　　5、開展豐富多彩的校園文化藝術(shù)活動，深化校園文化內(nèi)涵。

　　學(xué)校充分利用各種主題文化活動，大力開展社團活動，全面培養(yǎng)學(xué)生個性特長，全面推進素質(zhì)教育。

　　首先，進一步開展校內(nèi)課外小組活動，加強學(xué)生的文化、藝術(shù)、體育、學(xué)科競賽等素質(zhì)和能力培養(yǎng)，并通過定人、定責、定地點的方式加以落實。進一步規(guī)范管理，把課外活動納入學(xué)校的全面質(zhì)量管理體系，讓課外活動成為校園文化建設(shè)和學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)的主要方式。

　　其次，學(xué)校通過每學(xué)年一次的藝術(shù)節(jié)和運動周活動推進校園文化建設(shè)，定期舉辦元旦、五四、國慶文藝晚會，合形勢開展各類主題教育活動，有效活躍校園氛圍，激發(fā)了學(xué)生參與的熱情；利用各種主題文化活動切實推動學(xué)生素質(zhì)發(fā)展，使素質(zhì)教育更加有效的開展。上學(xué)期主要開展文明寢室設(shè)計、班級形象設(shè)計、班徽設(shè)計、班際辯論等比賽及圍繞“生活·藝術(shù)”主題的藝術(shù)節(jié)系列比賽——主題口號，校園歌手，舞蹈、小品、器樂、相聲，主持人，高二級英語演講，現(xiàn)場書法，生活插花，攝影，家鄉(xiāng)小菜烹調(diào)等。這既豐富學(xué)生生活，也有效培養(yǎng)他們的綜合實踐能力、創(chuàng)新能力、審美能力，讓他們在活動中盡展青春風采。

　　最后，開展社團活動，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造熱情。學(xué)生社團是學(xué)生課余活動的主要組織形式，是課堂教育教學(xué)活動有益補充。為更好地開展活動，我校加強了建設(shè)社團組織的建設(shè)和管理，特別是對文學(xué)社進行了重組，將“《圖盛學(xué)子》編輯部”并入“犁燁文學(xué)社”以增強文學(xué)社對校報編輯的智力支持。這一年中，我們深入指導(dǎo)，各社團生機蓬勃，經(jīng)常開展活動，深受學(xué)生的熱愛。我們不定期舉辦題為《解讀魯迅<故事新編>》《如何看待高考作文》等的文學(xué)社講座，“快樂答吧”“青春之聲”論壇，讓社團組織成為開展學(xué)生綜合實踐活動的主要陣地之一，使更多學(xué)生在社團活動中陶冶了性情，發(fā)展了個性特長，大大活躍了校園文化，為推進素質(zhì)教育，建設(shè)和諧校園，發(fā)揮了很好的作用。

　　6、創(chuàng)建書香校園，深化讀書文化彰顯特色。

　　“同讀經(jīng)典，共沐書香”，自20××年4月學(xué)校舉辦首屆“圖盛讀書節(jié)”活動以后，我們根據(jù)本校師生的實際，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心設(shè)計，認真組織，常抓不懈，不斷增強讀書活動的廣泛性、針對性、科學(xué)性和實效性，努力營造一個書香校園。最是書香能致遠，腹有詩書氣自華。人的全面發(fā)展，也就是文化的全面發(fā)展。以“書籍引領(lǐng)成長，閱讀豐富人生，學(xué)習(xí)創(chuàng)造未來”，創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型學(xué)�！睘閷�(dǎo)向，以新穎活潑、形式多樣的讀書活動為載體，創(chuàng)設(shè)濃郁的閱讀氛圍，整合豐富的閱讀資源，開展多彩的閱讀活動，在全體老師、同學(xué)的參與下，在與經(jīng)典、名著的對話中，開闊我們的文化視野，敏感我們的心靈觸覺，凈化我們的精神家園，培養(yǎng)我們“以文會友、以文養(yǎng)性、以文怡情”的讀書習(xí)慣，使學(xué)校成為傳承優(yōu)秀文化的陣地，師生共同成長的樂園。創(chuàng)建書香校園建設(shè)，是深入推進素質(zhì)教育、促進教育內(nèi)涵發(fā)展的需要，也是我校提煉和積淀學(xué)校文化，進一步充實、提升辦學(xué)特色的良好契機。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，認識到位，措施得力，全校很快掀起讀書熱潮，取得不俗的成績：我校根據(jù)各級關(guān)工委的指示精神，認真組織開展了“朝陽讀書活動”，通過一系列的讀書活動把“與經(jīng)典一起成長”的精神進一步深入到全體師生中去，因為工作細致、高效，我校在湖北省教育廳、湖北省關(guān)心下一代工作委員會舉辦的“朝陽讀書活動”中被評為先進集體，并于20××年11月被評為廣東省“書香校園”。

　　四、加大資金投入力度，進一步改善辦學(xué)條件

　　順利通過初期督導(dǎo)驗收后，學(xué)校將省督導(dǎo)驗收組提出的后續(xù)發(fā)展建議積極向上級主管領(lǐng)導(dǎo)及行政主管部門作了匯報，爭取政府和教育主管部門的支持，拓寬校園建設(shè)資金的來源渠道。市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)多次到我校具體指導(dǎo)落實整改工作。近一年多來，學(xué)校共籌資投入700多萬元按新課程標準要求充實完善教學(xué)及生活等設(shè)備設(shè)施。

　　1、完善教學(xué)設(shè)備，提高現(xiàn)代化教學(xué)水平。

　　在過去一年中，學(xué)校多方設(shè)法，加大投入，更新和完善教育教學(xué)設(shè)備，保障信息化教學(xué)的順利進行：

　�、倮^續(xù)做好教室多媒體教學(xué)平臺的維修、更新，為多媒體技術(shù)服務(wù)于教學(xué)提供了更好的物質(zhì)保障。

　�、趯﹄娮娱営[室進行改造，對圖書軟件進一步升級，提高了電子閱覽室的使用功能。

　　2、努力推進校園環(huán)境建設(shè)。

　　首先，校園圍墻東側(cè)三十畝地的征地手續(xù)正在抓緊進行，這是關(guān)系學(xué)校發(fā)展大計的一項重大工程；其次，繼續(xù)做好校園修繕工作，對原教學(xué)區(qū)36間教室墻體、天花板重新裝修。

　　3、完善生活設(shè)施，提高師生生活質(zhì)量。

　　學(xué)校后勤工作深入貫徹“以人為本”的理念，把師生的生活放在首要的位置，想方設(shè)法籌集資金，改進師生的生活水平。主要有：

　�、賦x年建設(shè)f幢宿舍樓，暫時解決教師、學(xué)生住宿問題；20××年8月，在鳳南居委后面租賃五畝地，搭建臨時宿舍，解決宿位500個。

　�、谥匦落佋O(shè)校園排水管道，解決下雨天校園浸水問題。

　�、奂痈咿k公樓后面至學(xué)生生活區(qū)地面通道并全部鋪設(shè)廣場磚，動工面積約1500㎡。

　　通過自評，我們認為，在一年多的過程性整改中，汕頭市潮陽黃圖盛中學(xué)嚴格按照初期督導(dǎo)驗收組提出的整改意見逐項進行了全面細致的落實，學(xué)校在“凝心聚力謀發(fā)展以評促建辦名�！狈矫嫒〉昧碎L足的進步，整改工作卓有成效，達到了《湖北省國家級示范性普通高級中學(xué)督導(dǎo)驗收方案》的標準，現(xiàn)請求省人民政府教育督導(dǎo)室給予驗收、確認。

整改的報告3

　　為進一步推進脫貧攻堅工作，確保脫貧攻堅的各項工作落到實處，現(xiàn)就市、縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組在暗訪和督查脫貧攻堅工作中發(fā)現(xiàn)的問題，制定如下整改方案。

　　一、加大結(jié)對幫扶人的幫扶力度

　　幫扶人定期深入到結(jié)對幫扶的貧困戶家中，詳細了解貧困戶的情況，掌握貧困戶的脫貧需求。根據(jù)貧困戶的實際情況，與貧困戶共同商定脫貧措施、增收辦法，讓貧困戶認可并積極實施。為貧困戶建立增收的長效機制，變“慰問式”幫扶為“造血式”幫扶。

　　責任人：結(jié)對幫扶人

　　整改時限：立即整改

　　二、充分發(fā)揮村組干部在脫貧攻堅工作中的作用

　　1、進一步增強村組干部對脫貧攻堅工作的責任心和使命感，經(jīng)常性地深入走訪貧困戶，與貧困戶交心談心，了解貧困戶的所想所盼，取得貧困戶對脫貧攻堅工作支持、理解和參與。

　　責任人：聯(lián)系村（社區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊、村組干部

　　整改時限：立即整改

　　2、加強對脫貧攻堅政策、項目、資金的公示公告力度。不但在村務(wù)公開欄進行公開，還應(yīng)在貧困人口相對集中的'組進行公開。同時，通過院壩會、集中服務(wù)日、走訪貧困戶等方式，向貧困戶公開，提高貧困戶對脫貧攻堅的知曉度

　　責任人：聯(lián)系村（社區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)

　　責任單位：各村（社區(qū)）、駐村工作隊

　　整改時間：立即整改

　　3、督促村組干部在執(zhí)行扶貧政策時做到公開公平公正，對吃拿卡要、優(yōu)親厚友的行為堅決予以糾正，對違紀違法行為進行嚴肅查處。

　　責任人：聯(lián)系村（社區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)

　　責任單位：駐村工作隊、鎮(zhèn)紀檢辦

　　整改時限：立即整改

　　三、進一步加大扶貧政策的宣傳力度

　　對鎮(zhèn)村干部開展一次扶貧政策的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，促使鎮(zhèn)村干部全面熟悉、掌握扶貧政策，更好地想貧困戶宣傳扶貧政策。

整改的報告4

　　在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，我嚴格按照學(xué)習(xí)計劃和個人整改方案，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，進一步解放思想，實事求是，從大局出發(fā)，突出發(fā)展第一要務(wù)，緊密結(jié)合個人工作實際，緊扣群眾提出的意見和建議，切實轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變工作作風，改進工作，提高工作效率，從自身的薄弱環(huán)節(jié)抓起，落實整改措施，講求整改實效，從而增強自身的黨性修養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)管理水平，促進工作全面發(fā)展，無論是在理論水平還是工作能力上都有了明顯的提高，現(xiàn)將個人整改情況報告如下：

　�。ㄒ唬┳⒅丶訌娎碚搶W(xué)習(xí)以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點，以改進自己的工作作風和工作方式為落腳點，積極參加黨支部組織的各項政治學(xué)習(xí)，堅持用馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝自己頭腦，特別是在學(xué)習(xí)鄧小平理論的科學(xué)體系和“三個代表”重要思想實質(zhì)上花大力氣，在學(xué)習(xí)理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，學(xué)習(xí)理論的自覺性有了名下逆光的提高。充分利用業(yè)余時間進行自學(xué)，在學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性上下功夫，對照“三個代表”重要思想的要求，補足自身欠缺的政治理論知識，提高自身的政治素養(yǎng)，在第三階段的教育活動中，不但完成黨組織布置的各項學(xué)習(xí)任務(wù)，認真學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在“三個代表”重要思想研討會上的講話，撰寫了心得體會，還將其他的重要文獻重新通讀一遍，政治理論水平得到了進一步的提高。

　　（二）自覺增強黨性修養(yǎng)

　　在學(xué)習(xí)中，重視提高個人的思想政治素質(zhì)，加強黨性修養(yǎng)，強化宗旨觀念和公仆意識，自覺地以”三個代表”的標準要求自己，帶頭按照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標準，按照市委袁榮祥書記提出的五個表率要求和衛(wèi)生系統(tǒng)黨員先進性的具體要求，認真履行自己的`職責，進一步樹立了全心全意為人民服務(wù)的思想，認認真真做人，踏踏實實為官。

　　（三）不斷改進工作作風

　　繼續(xù)發(fā)揚求真務(wù)實的作風，深入群眾，深入基層，傾聽基層干部職工的呼聲，了解和掌握了他們的利益要求和愿望，真實把握人民群眾的根本利益要求，更好地為人民服務(wù)；增強工作透明度，多傾聽黨組其他成員的意見，及時召開會議研究解決實際問題；無論是具體分管還是沒有分管的科室，對他們的具體工作情況都給予了關(guān)心，定期與科室領(lǐng)導(dǎo)談心；加強了對兼任所長職務(wù)的公共衛(wèi)生監(jiān)督所的工作指導(dǎo)，每月兩次下所研究討論具體工作；克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，進一步增強駕馭全局的能力。

　�。ㄋ模┩苿尤�面工作開展

　　進一步建立和健全和完善了局機關(guān)的學(xué)習(xí)理論制度，最大限度調(diào)動廣大黨員的積極性主動性，踐行“三個代表”重要思想，推動衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展；確立以人為本的管理理念，發(fā)揮團隊協(xié)作精神，從精簡行政審批、強化監(jiān)督、推行政務(wù)公開、實施績效考核、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風入手，提高依法行政水平，實現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)有突破，常規(guī)工作有創(chuàng)新，各項指標有落實；不斷加強反腐敗六個機制建設(shè)，提高系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政廉醫(yī)水平，同時繼續(xù)探索行風建設(shè)治本清源的措施和與時俱進的工作方法；圍繞農(nóng)村衛(wèi)生工作重點，協(xié)調(diào)衛(wèi)生各方力量，進行第三輪專題調(diào)研，進一步摸清了基層衛(wèi)生工作狀況。

　　（五）加強自律奉獻方面

　　在日常工作中，始終堅持嚴以律已，以誠待人，遵紀守法，遵守各項規(guī)章制度；堅持民主集中制原則，自覺地置于黨的集體領(lǐng)導(dǎo)下；嚴格按照黨的有關(guān)紀律要求約束自己，經(jīng)常做到自查、自省、自警、自勵，正確行使人民賦于的權(quán)力，不搞以權(quán)謀私，不搞錢權(quán)交易，廉潔奉公，勤政為民，做一名真正的人民公仆；想方設(shè)法提高辦事效率，以良好的精神風貌接待來辦事的群眾，耐心解答他們的問題；在電視上代表市直衛(wèi)生系統(tǒng)對整改工作作出表態(tài)講話，樹立了衛(wèi)生系統(tǒng)干部的良好形象。

整改的報告5

　　1、 指導(dǎo)思想：

　　經(jīng)公司總經(jīng)辦開會決定，本著負責、協(xié)作、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新的精神，以最短時間、最佳成本、最好服務(wù)、最優(yōu)質(zhì)量的服務(wù)承諾，對倉庫進行整改。

　　2、 存在問題：

　　a:貨物儲存?zhèn)}庫

　　一、倉庫使用面積利用率不高

　　二、倉庫貨物庫存準確率不能確定

　　三、貨物沒有庫位、標識，找貨難

　　四、倉庫沒有收發(fā)貨以及盤點流程

　　五、庫容庫貌不整潔美觀

　　六、硬件設(shè)施不齊全

　　b：中轉(zhuǎn)庫

　　一、沒有劃分功能區(qū)域 二、貨物堆放混亂，找貨難 三、貨物的安全沒有保障

　　3、 整改目標：倉庫使用面積率大于80%

　　倉庫庫存準確率大于99%

　　倉庫貨損貨差率小于0.2%

　　倉庫收發(fā)貨準確率大于99%

　　倉庫盡可能達到5距要求

　　4、 整改措施：

　　a：貨物儲存?zhèn)}庫

　　一、建議使用立體貨架增加倉庫使用面積，提高利用率。

　　預(yù)計立體貨架高度為三層，具體使用庫房為71號庫，公司現(xiàn)在倉庫面積為2400多平方米（不包括兩個小庫），使用三層立體貨架后，可供使用托盤位為520個以上，可節(jié)省倉庫面積約為600平方米，可節(jié)約成本約為每年600平方米*30天*12月*0.6元／平方米、天=129600元，

　　建立立體貨架成本約為70000元，托盤約為600塊*30元/塊=18000元，其它如貨卡、貨卡袋鉤、進出貨專用單據(jù)以及移庫單據(jù)等成本約為3000元，合計約為90000元

　　使用立體貨架可使倉庫使用面積率約為80%

　　二、建立帳、帳、卡、物制度，實施定期循環(huán)盤點、年終大盤點方式，確保倉庫庫存準確率

　　統(tǒng)一對倉庫所有貨物進行全部盤點，在盤點同時建立貨卡標識、確立庫位、包裝堆垛整齊美觀、盤點實物時確定實物數(shù)量、品名、庫位、盤點人員姓名、盤點日期等，并將實物存放在指定的庫存位上，將所有盤點數(shù)據(jù)準確無誤的輸入至電腦系統(tǒng)內(nèi)。

　　盤點工作完成后，進行收發(fā)貨物時，首先從電腦賬務(wù)系統(tǒng)中查找相對應(yīng)的貨物品名、庫位和庫存，而后去對應(yīng)的倉庫，找到相對應(yīng)實物的庫位，按照標識找到相對的貨物核對品名后，先銷卡并結(jié)存剩余庫存后簽字確認，按照相關(guān)單據(jù)進行收發(fā)貨，收發(fā)貨出庫完畢后，將相關(guān)單據(jù)復(fù)印三份，一份交于電腦賬務(wù)作賬，一分交于客服作賬，一份留底備查，電腦賬務(wù)員當天必須完成相關(guān)單據(jù)的'電腦進出庫操作，確保賬、卡、物一致。

　　建立循環(huán)盤點流程，確保每天對收發(fā)貨頻率大以及貴重物品的實時盤點，核對系統(tǒng)帳務(wù)、貨卡、實物的一致性。每個月或者每個季度對倉庫所有貨物進行一次實物盤點，確保庫存的準確性。每年年終或者年初對倉庫所有貨物進行一次大盤點，并將實物盤點數(shù)據(jù)與貨卡、系統(tǒng)賬、以及客戶的賬進行核對調(diào)整，并出具年終盤點報表和盤盈盤虧情況分析，確保賬、賬、卡、物的一致。

　　建立此項制度可以明確責任，便于倉庫管理員查找?guī)齑娌粶蚀_的原因，并第一時間對其進行預(yù)防改進措施，及時與客戶進行溝通，使倉庫的庫存準確率和收發(fā)貨準確大于99%，貨損貨差小于0.2%。

　　三、使用預(yù)設(shè)庫存庫位標識（如：71-a1-0001）、區(qū)域標識、貨卡標識、實物品名標識，每次接到收發(fā)貨指令和單據(jù)時從電腦賬務(wù)系統(tǒng)中查找相對應(yīng)的貨物品名、庫位和庫存，再去庫位上進行收發(fā)貨的操作，可以改變找貨難、找不到貨的問題，也可以節(jié)省收發(fā)貨的時間和準確度。

　　四、建立和完善收發(fā)貨流程，以及循環(huán)盤點流程.此項工作于安裝完貨架和盤點工作完成后實施，具體完成人由李建云進行。

　　五、定期對庫存進行整理，每天倉庫管理員在完成收發(fā)貨工作后，利用工作空閑時間及時對倉庫的衛(wèi)生和貨物的堆放進行及時的整理，過道和消防通道嚴禁堆放貨物，最終要達到托盤堆垛橫平豎直、每個單品貨物貨卡品名數(shù)量責任人標識清晰明了、包裝規(guī)范、貨物無積灰、區(qū)域劃分清楚，通過以上整理和控制達到倉庫庫容庫貌的整潔美觀。

　　六、應(yīng)增加和采購相關(guān)的硬件設(shè)施。例如：高位叉車（1臺）、托盤（600個）、貨卡（XXpcs）、貨卡袋鉤（200pcs ）、液壓車（每個倉庫至少一個）、手推車（可選）、電子稱（可選）、倉庫專用收發(fā)貨及移庫單據(jù)（若干）、相關(guān)標識牌線（若干），以滿足倉庫的日常業(yè)務(wù)操作。

　　b：中轉(zhuǎn)庫

　　中轉(zhuǎn)庫應(yīng)設(shè)專人管理，并對倉庫進行功能區(qū)域劃分，例如：可劃分為市內(nèi)配送區(qū)域（可細分到每輛線路車）、委外四省貨物區(qū)域（可細分到山東/安徽/浙江/江蘇）、暫存區(qū)域、客戶自提貨物區(qū)域、億都川的沃卡貨物存放區(qū)域等，中轉(zhuǎn)庫的兩名交接人員對相應(yīng)貨物進行清點驗收保管管理，并對進入中轉(zhuǎn)庫的貨物進行記錄，貨物堆放整齊美觀，包裝完好無損，交接要準確及時，并有相關(guān)記錄，準確及時的將相關(guān)信息傳遞至相關(guān)調(diào)度及其它人員處，每天晚班下班時將倉庫外的貨物全部存放至中轉(zhuǎn)庫中。劃分了區(qū)域，貨物標識和運單明確清晰，這樣可以大大避免了貨物堆放混亂、找貨難的問題，設(shè)置了專人管理，可以責任明確到人，使貨物的安全得到有效保障。

　　5、 整改時間：

　　倉庫上貨架以及盤點工作預(yù)計從公司領(lǐng)導(dǎo)審核、修改、同意方案后起兩個月內(nèi)完成，倉庫收發(fā)貨流程，以及循環(huán)盤點流程和其它相關(guān)制度，在完成上述工作后一周內(nèi)完成。中轉(zhuǎn)庫的整改在下周內(nèi)實施，預(yù)計完成時間為2月底

　　以上是本人在進入高斕后根據(jù)以往工作經(jīng)驗對倉庫的建議，由于時間短暫有很多業(yè)務(wù)不是很熟悉，提出的建議可能會與實際操作不相符合，請公司管理決策層予以指正。

整改的報告6

　　7月17日上午，河南省衛(wèi)生廳安全生產(chǎn)督導(dǎo)檢查組對我院安全生產(chǎn)工作進行了現(xiàn)場檢查。檢查結(jié)束后，檢查組就我院安全生產(chǎn)工作存在的問題進行了反饋。

　　針對反饋問題，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速行動，于7月17日下午組織召開了由院領(lǐng)導(dǎo)及院安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加的安全生產(chǎn)工作專題會。對照存在的問題，逐條分析，認真研究，統(tǒng)一部署，制定出切實可行的整改措施。會上，院安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長、院長XX指出，要提高認識、統(tǒng)一思想，強化責任，突出重點，認真整改，切實做好我院的安全生產(chǎn)工作，堅決防止安全事故的發(fā)生，為構(gòu)建和諧XX、創(chuàng)建平安醫(yī)院做出積極的貢獻。具體整改措施如下：

　　一、提高對安全生產(chǎn)工作重要性的認識。

　　醫(yī)院將在7月22日前組織全院職工進行安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。認真學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的法律法規(guī)以及上級重要文件指示精神，在全院樹立“安全第一”的觀念，進一步完善各職各類人員制度職責，明確責任、狠抓落實，使我院安全生產(chǎn)工作做到標準化、規(guī)范化。

　　二、認真對安全生產(chǎn)工作中存在的問題進行整改。

　　一是配電箱個別無安全防護措施、電線亂布線、扯拉等問題：醫(yī)院將按照國家用電規(guī)范和消防規(guī)定對所有配電箱以及用電線路

　　認真排查，及時裝配安全防護部件，規(guī)范用電線路；尤其是用電線路拉扯混亂的`予以清理，堵塞安全漏洞，確保用電安全。二是重點部門消防瓶、應(yīng)急照明設(shè)施配備不足、不規(guī)范，有損壞問題：醫(yī)院將組織相關(guān)人員按照公共場所消防設(shè)施的具體要求，對消防瓶、應(yīng)急照明燈等進一步完善配備、規(guī)范使用，定期檢查完好率，切實提高消防應(yīng)急能力。三是食堂衛(wèi)生差的問題：醫(yī)院將對食堂從業(yè)人員進行食品衛(wèi)生知識的培訓(xùn)，加大對食堂餐飲具洗消、食品生產(chǎn)加工過程和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，嚴把采購進貨，完備設(shè)施，規(guī)范操作，嚴防食源性疾病的發(fā)生。四是氧氣房人物混住，無防靜電地板的問題：醫(yī)院將按照要求設(shè)立新的供氧中心，預(yù)計8月10日之前將投入使用，屆時現(xiàn)有供氧室將停止使用。

　　三、加強對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查。

　　醫(yī)院安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將不定期對醫(yī)院安全生產(chǎn)工作進行檢查指導(dǎo)，認真排查影響醫(yī)院安全生產(chǎn)的安全隱患，嚴格落實各項安全生產(chǎn)制度，發(fā)現(xiàn)問題及時解決和整改，同時，在工作中認真總結(jié)經(jīng)驗，將安全生產(chǎn)工作與醫(yī)院日常工作緊密聯(lián)合起來，全力維護好醫(yī)院各項工作的順利開展。

整改的報告7

　　20xx 年黃村鎮(zhèn)生態(tài)護林員履職管理自查督查情況整改報告 按照縣林長辦《關(guān)于開展生態(tài)護林員履職情況專項自查的通知》（涇林辦[20xx]20 號）、《關(guān)于開展生態(tài)護林員履職管理情況專項督查的通知》（涇林辦[20xx]22 號）文件精神，我鎮(zhèn)及時對全鎮(zhèn)生態(tài)護林員履職管理情況開展了自查和專項督查，并對查找出的問題進行了整改�，F(xiàn)將本次自查、督查、整改情況報告如下：

　　一、 工作開展情況：

　　安排各村林長對本村生態(tài)護林員上崗履職情況進行自查，鎮(zhèn)林長辦對生態(tài)護林員的選聘、管理、履職、考核、報酬發(fā)放等五方面進行全面自查梳理。

　　安排鎮(zhèn)林長辦對各村生態(tài)護林員在崗進行督查，重點檢查是否出現(xiàn)生態(tài)護林員“不護林拿報酬”現(xiàn)象，同時督查生態(tài)護林員上崗出勤、工作效率和巡護日志記錄情況。

　　對生態(tài)護林員履職管理中發(fā)現(xiàn)的問題，采取“邊整邊改、即查即糾”的方式進行整改，確保對生態(tài)護林員履職管理規(guī)范化，常態(tài)化。

　　二、自查、督查發(fā)現(xiàn)的問題

　　根據(jù)鎮(zhèn)林長辦對各村生態(tài)護林員督查情況看，我鎮(zhèn)選聘程序規(guī)范、管理到位，生態(tài)護林員履職良好，月報酬發(fā)放及時，考核績效發(fā)放精準，但也存在一些問題：

　　部分生態(tài)護林員年齡超過 65 周歲；

　　個別生態(tài)護林員因殘不能完全履職； 部分生態(tài)護林員巡護日志記錄不完整，有漏記、記錄過于簡單現(xiàn)象； 鎮(zhèn)護林中隊、村護林小隊未成立； 個別村對生態(tài)護林員月考核不及時，考核記錄不全。

　　三、整改措施及完成情況：

　　安吳村、紫陽村 2 名生態(tài)護林員巡護日志漏填現(xiàn)象，已由 2 個村的'村級林長督促生態(tài)護林員將巡護日志補充、完善，現(xiàn)已完成整改；對生態(tài)護林員日志填寫普遍過于簡單的情況，由鎮(zhèn)林長辦對全鎮(zhèn)各村生態(tài)護林員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，現(xiàn)已完成。

　　平垣村委會對生態(tài)護林員月考核不及時，由該村林長及時完善對生態(tài)護林員的考核內(nèi)容，現(xiàn)全部完成整改。

　　九峰村、安吳村 2 名生態(tài)護林員年齡達到 65 周歲，平垣村 1 名生態(tài)護林員因殘，可能導(dǎo)致不能完全履職，三個村已分別對 3 名生態(tài)護林員進行了解聘，并按照《涇縣生態(tài)護林員選聘管理辦法》(試行)，完成生態(tài)護林員補選工作。

　　鎮(zhèn)護林中隊、村護林小隊建立方案已落實，6 月上旬全部完成建設(shè)。

整改的報告8

甘谷縣教體局：

　　12月20日，教體局安全生產(chǎn)檢查組對我校安全安全工作進行了全面檢查，發(fā)現(xiàn)了許多問題，為進一步加強我校安全管理，全面落實安全隱患治理工作要求，有效遏制學(xué)校安全事故的發(fā)生，促進學(xué)校平安穩(wěn)定，根據(jù)教體局精神，結(jié)合我校實際，特制定學(xué)校安全隱患整改措施如下：

　　一、指導(dǎo)思想：

　　以十九大精神和安全發(fā)展為指導(dǎo)，認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，全面落實學(xué)校安全責任制，進一步排查治理影響學(xué)校安全的事故隱患和薄弱環(huán)節(jié)，以治理重大安全隱患，防范重大安全事故和責任安全事故為目標，切實保障師生生命財產(chǎn)安全。

　　二、領(lǐng)導(dǎo)小組及成員：

　　校長王亞君任組長，各班班主任為組員的安全工作小組。

　　三、工作目標：

　　全面排查事故隱患，狠抓隱患整改工作，進一步深化專項整治，推進學(xué)校安全責任制和責任追究制的落實，完善安全管理制度，建立健全隱患排查治理及重大危險源監(jiān)控的長效機制，強化學(xué)校安全管理基礎(chǔ)，以實現(xiàn)學(xué)校安全隱患排查治理，防范安全事故，維護學(xué)校平安穩(wěn)定為目標。

　　四、安全隱患：

　　1、部分學(xué)生缺乏消防知識，不會使用滅火器，演練開展不夠。

　　2、教學(xué)樓教室極個別日光燈懸掛不牢，有隨時脫落的可能。

　　3、校園內(nèi)晚上照明較黑，走廊照明缺少，安裝不多，部分損壞。

　　4、門衛(wèi)室缺少警用器材。

　　5、校門口缺少車輛減速帶和提示標語。

　　五、整改措施：

　　1、學(xué)校已經(jīng)在近期又開展了由全校師生參加的三次消防演練和一次消防講座；

　　2、對教學(xué)樓中極個別的懸掛不牢的日光燈進行了加固和更換。

　　3、在校園內(nèi)加裝了中型射燈和維修了不亮的路燈，走廊里又安裝了12組LED燈，對損壞的燈具進行了更換。

　　4、給門衛(wèi)室添置了警用器械。

　　5、正在積極聯(lián)系工人，修筑車輛減速帶。并聯(lián)系了廣告公司安裝車輛提示標語。

　　六、今后的打算和做法：

　　1、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。學(xué)校要切實加強對學(xué)校安全隱患排查治理工作組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步落實隱患排查治理責任制，健全工作機制，明確職責分工，周密部署，精心組織，全面完成各項治理工作任務(wù)。

　　2、加大宣傳、提高認識。根據(jù)學(xué)校實際，全方位地對師生及家長進行安全教育。首先，利用安全教育課，針對各年級學(xué)生年齡特點采取相應(yīng)的'教育方式。其次，積極開展安全應(yīng)急預(yù)案演練，不斷提高師生應(yīng)急自救能力。

　　3、突出重點，狠抓治理。要突出校舍、活動、交通三個治理重點，以師生人身安全為中心，抓檢查、抓隱患治理，促平安穩(wěn)定。學(xué)校要在防范和隱患治理上下功夫，加快隱患排查治理力度和進度，做到排查不留死角，整改不留后患。對查出的各類隱患，要不講困難、不講條件，必須整改到位。

　　4、任重道遠，常抓不懈。我校將校園安全工作作為今后一項長期的工作，深究深挖，常抓不懈，努力營造師生工作和學(xué)習(xí)的良好環(huán)境。

甘谷縣特殊教育學(xué)校

　　20xx年12月22日

整改的報告9

　　11月1日下午，教體局寶局長協(xié)同藥品、食品、衛(wèi)生等部門一行到我園對食品安全工作進行檢查指導(dǎo)，主要針對我園食堂衛(wèi)生安全方面存在的問題進行了落實和反饋。檢查工作一結(jié)束，寶局長一行在四樓會議室現(xiàn)場辦公，對幼兒園食品安全方面存在的問題一一指出，并講清食品安全工作的重要性。

　　寶局長一行離開我園到其他單位檢查后，我園立即行動，首先電話向張園長匯報情況，10分鐘后，召開食品安全管理人員會議，強調(diào)目前存在問題及嚴重性。

　　11月5日接到文件內(nèi)教辦函【xxx】150號《關(guān)于印發(fā)侯元廳長在加強全區(qū)學(xué)校幼兒園飲食安全管理工作電視電話會議上的講話的通知》根據(jù)文件精神組織全園教職工認真學(xué)習(xí)與并做了記錄。11月6日，經(jīng)幼兒園研究決定，下午3：30召開食品安全管理人員及食堂從業(yè)人員緊急會議。會議一個議題：食品衛(wèi)生安全要高度重視，立即行動�，F(xiàn)將幼兒園整改情況匯報如下：

　　1.現(xiàn)已給每個操作間貼上標識、洗消間現(xiàn)已按上三連池。

　　2.食品添加劑現(xiàn)已專柜保管，領(lǐng)取簽字。

　　3.個人物品現(xiàn)已統(tǒng)一放置。

　　在今后的工作中，我們一定抱著“如臨深淵如履薄冰”的.工作態(tài)度對待幼兒園安全工作，接到指示，立即行動，讓行動來見證。同時懇請寶局長及藥品、食品、衛(wèi)生等部門領(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo)、多多批評!

整改的報告10

　　根據(jù)免疫規(guī)劃工作第一期評估和中期免疫規(guī)劃綜合評估檢查情況，暴露出我鄉(xiāng)免疫規(guī)劃工作存在許多薄弱環(huán)節(jié)，也發(fā)現(xiàn)存在較多問題，離上級要求存在很大差距，尤其是加強免疫和擴大國家免疫規(guī)劃疫苗接種率普遍較低，無國家計劃免疫接種服務(wù)大廳，卡證不符現(xiàn)象依然存在。根據(jù)縣衛(wèi)生局的要求和統(tǒng)一部署，為進一步加強我鄉(xiāng)免疫規(guī)劃的各項工作，鞏固免疫規(guī)劃工作的成果，及時糾正存在的問題，促進免疫規(guī)劃工作穩(wěn)步可持續(xù)性發(fā)展，爭取達到全區(qū)先進水平，我鄉(xiāng)于20xx年8月2日至8月10日在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了一次全面的免疫規(guī)劃整改工作，針對檢查中存在的問題進行及時整改，整改具體內(nèi)容如下。

　　1、加強領(lǐng)導(dǎo)管理，落實責任到人。根據(jù)白寶鄉(xiāng)實際情況，加強院領(lǐng)導(dǎo)管理體制，落實責任到人。由院領(lǐng)導(dǎo)負責全院免疫規(guī)劃工作的安排部署和督查考核，分管領(lǐng)導(dǎo)作出具體的實施方案，按照村委片區(qū)，落實計劃免疫專職人員分管到各片區(qū)。全鄉(xiāng)9個村委分兩片，由趙靈芝負責白寶、磨頭、北山、水晶坪片區(qū)的免疫規(guī)劃工作，由盤玲麗負責梅連、桐福、茅南、文甲莊、霞頭村委片區(qū)的免疫規(guī)劃工作。制定有明確的獎懲措施，加大全鄉(xiāng)計劃免疫工作的執(zhí)行力度和管理工作。

　　2、繼續(xù)做好全鄉(xiāng)漏卡率調(diào)查及查漏補卡補證工作，加

　　大擴大免疫接種工作的宣傳力度，下鄉(xiāng)入戶到各自然村，地毯式的進行搜索，做好全鄉(xiāng)計劃免疫工作的摸底和調(diào)查，全面的了解本鄉(xiāng)免疫規(guī)劃工作情況，并針對存在的情況作出相應(yīng)的應(yīng)對措施。如白寶鄉(xiāng)溥弱村屯桐福村委，地處偏遠，與全州鎮(zhèn)毗鄰，離白寶鄉(xiāng)甚遠，交通又極不便利，大多兒童都就近到全州鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行預(yù)防接種，同樣的也存在較多漏卡兒童和卡證不符現(xiàn)象。針對這一情況，我院召集全鄉(xiāng)計劃免疫人員對桐福村委各自然村開展全面的查漏補種工作，為進一步解決當?shù)氐睦щy，我院為來白寶預(yù)防接種的兒童付交通費，并派出我院的車子將他們一一送回去，查到漏卡兒童16人，補卡16人，補種40余針次，及時完成了白寶鄉(xiāng)薄弱村委的免疫規(guī)劃整改工作。

　　3、加大流動人口管理工作，做好外出回歸兒童隨訪工作。在第一輪的督導(dǎo)工作中，我鄉(xiāng)的卡上五苗接種率極底，擴大免疫工作開展情況也不理想。主要是因為我鄉(xiāng)自然條件差，外出務(wù)工人口多，導(dǎo)致大量的空白卡片，卡上接種率也極底。針對這一情況，我們進一步做好流動人口的管理工作，發(fā)動村醫(yī)，全面做好外出回歸兒童的隨訪工作并做好登記。對卡上的空白卡一一查詢?nèi)ヌ�，外出、回歸都有詳細的記錄，全面做好管理，大大的提高了卡上接種率。

　　4、做好白寶鄉(xiāng)計劃免疫接種服務(wù)大廳的`籌建工作，爭取盡快做好規(guī)范的白寶鄉(xiāng)計劃免疫接種服務(wù)大廳投入使用。

　　根據(jù)白寶鄉(xiāng)衛(wèi)生院特殊的地理環(huán)境和歷史條件，院所合并前，院所辦公地不在一處，合并后這一問題更加突出。又因白寶鄉(xiāng)業(yè)務(wù)收入不高，只能勉強維持正常的運轉(zhuǎn)，很難重新修建新房作為白寶鄉(xiāng)計劃免疫接種服務(wù)大廳。經(jīng)過院領(lǐng)導(dǎo)深思熟慮的協(xié)商，決定在白寶鄉(xiāng)衛(wèi)生院門診樓三樓修建簡易板房，再調(diào)整原各科室，在現(xiàn)白寶鄉(xiāng)衛(wèi)生院二樓重新裝修作為白寶鄉(xiāng)接種服務(wù)大廳計免四室。該報告已在擬定計劃中，以完成全縣規(guī)范化接種門診建設(shè)要求。

　　5、繼續(xù)加強免疫規(guī)劃宣傳工作，做好免疫宣傳櫥窗和標語工作。完成白寶鄉(xiāng)及村級免疫規(guī)劃宣傳櫥窗的建設(shè)和合格固定標語的噴寫（鄉(xiāng)衛(wèi)生院固定標語5條、村級衛(wèi)生所（室）固定標語1條以上，字體規(guī)格在30CM×30CM以上）。

　　以上是白寶鄉(xiāng)針對20xx年上半年工作檢查中存在的不足進行的整改情況，我鄉(xiāng)將根據(jù)上半年來工作中存在的問題，在下半年的工作里進一步全面加大工作力度，加快工作進程，爭取在縣衛(wèi)生局的正確帶領(lǐng)下，在縣疾控中心全力指導(dǎo)下，把白寶鄉(xiāng)的免疫規(guī)劃工作帶上一個新的臺階。

整改的報告11

　　教育局安全檢查組于20xx年x月x日對我校進行了安全排查查出的隱患如下：

　　1、滅火器需要更新

　　2、宿舍物品擺放不規(guī)范。

　　3、需建立臨時工作人員檔案

　　根據(jù)檢查組的要求，學(xué)校先后多次深入自查，對存在安全隱患及時整改。

　　1、滅火器已更新。

　　2、宿舍物品擺放規(guī)范化。

　　3、建立了臨時工作人員檔案

　　進一步加強了教干教師的監(jiān)護值班，明確責任，嚴格要求。

XXX

　　20xx年XX月XX日

整改的'報告12

　　課程計劃和課程標準體現(xiàn)了國家對基礎(chǔ)教育的基本要求，遵照課程計劃和課程方案，開齊課程、開足課時是學(xué)校辦學(xué)的重要責任，是實施素質(zhì)教育、促進學(xué)生全面發(fā)展的重要保證。一直以來，龍鳳小學(xué)高度重視此項工作，嚴格按照國家課程計劃開齊課程、開足課時�，F(xiàn)就落實課程計劃的'情況匯報如下：

　　一、規(guī)范設(shè)置，開齊開足學(xué)科課程

　　在上級教育行政部門的正確指導(dǎo)下，學(xué)校結(jié)合自身的特點，認真貫徹落實國家課程設(shè)置標準和計劃。具體做法是，每學(xué)期由教學(xué)部門根據(jù)上級教育主管部門的文件精神擬訂課程計劃，報行政會討論研究，最后定形課程方案、人事安排方案、落實課程總表、班級課表和教師課程表，為學(xué)期開學(xué)工作做好充分準備。

　　國家課程：品德與生活(社會)、語文、數(shù)學(xué)、科學(xué)(3-6年級)、英語(3-6年級)、體育、音樂、美術(shù)、綜合實踐活動(3-6年級信息技術(shù)、研究性學(xué)習(xí))

　　地方課程：生活·生命與安全、心理健康教育等(1-6年級)

　　學(xué)校課程：班(隊)活動(1-6年級)

　　二、根據(jù)要求，合理進行課時分配

　　根據(jù)學(xué)校教師編制、專長，結(jié)合上級教育主管部門關(guān)于課程設(shè)置文件精神，合理進行課時分配。

　　品德與生活(社會)：1-6年級每周2節(jié)

　　語文：1-4年級每周7節(jié)，5、6年級每周6節(jié)

　　數(shù)學(xué)：1、2、6年級每周5節(jié)，3、4、5年級每周4節(jié)

　　英語：3-6年級每周2節(jié)

　　科學(xué)：3-6年級每周2節(jié)

　　體育：1-2年級每周4節(jié)；3-6年級每周3節(jié)。

　　音樂、美術(shù)：1-6年級每周各2節(jié)。

　　綜合實踐活動(信息技術(shù)、研究性學(xué)習(xí))3-6年級每周各1節(jié)。

　　地方課程：1-6年級每周3節(jié)。

　　學(xué)校課程：1-2年級每周1節(jié)；3、4、6年級每周2節(jié)，5年級每周3節(jié)

　　由教導(dǎo)處負責教師課程表的安排，在每學(xué)期正式上課之前分發(fā)到各任課教師手中，使教學(xué)工作有序進行。

　　三、注重過程，夯實教學(xué)常規(guī)管理

　　學(xué)校歷來重視教學(xué)過程管理工作，在過程管理中，有計劃、有方案、有檢查、有落實、有評價。教學(xué)部門根據(jù)學(xué)科教學(xué)特點，制定了相關(guān)的檢查和管理規(guī)定，從教師的備課、上課、作業(yè)批改、考試考查、教研活動等各個方面實行量化管理。

　　四、自查自糾，不容忽視存在問題

　　學(xué)校盡管在努力按照課程標準設(shè)置并執(zhí)行課程計劃，但依然存在一些不容忽視的問題。

　　1、個別學(xué)科師資不配套，沒有專職教師；

　　2、個別教師年齡偏大或身體不好課時不足；

　　3、由于有些學(xué)科是非考試、考查類學(xué)科或不便于進行考試考查，所以考評教師的方法還不完善。

　　4、數(shù)學(xué)學(xué)科按每周4節(jié)或5節(jié)安排，要想保質(zhì)保量完成任務(wù)，教師們感到捉襟見肘。

　　俗話說，辦法總比困難難多。在今后的工作中，我們會想方設(shè)法排除一切干擾，盡最大的努力去彌補、去完善、去改進。我們有理由相信，在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作會越做越實、越做越好!

整改的報告13

　　市貨運安全檢查組8月份對我公司進行了貨運企業(yè)安全檢查與指導(dǎo)，接到整改通知后，針對此次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，對于我公司在安全生產(chǎn)過程中所存在的主要問題予以剖析，嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章和標準規(guī)定的要求，按照整改通知書要求立即進行整改，具體整改內(nèi)容如下：

　　1、加強學(xué)習(xí)，把安全生產(chǎn)作為所有工作的重中之重。我公司在按到檢查組的整改通知書后，認真組織從業(yè)人員學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)法》、《省安全生產(chǎn)條例》、《市安全生產(chǎn)管理辦法》等相關(guān)規(guī)定。使公司全體員工在思想認識上有一個質(zhì)的變化，充分認識到安全生產(chǎn)的重要性。并把安全生產(chǎn)作為一個重要指標進行考核，只有安全，才有業(yè)績，只有安全，才有和諧。

　　2、進一步加強安全生產(chǎn)管理，明確安全責任。公司員工按照各自的`崗位職責做好本職工作，并已經(jīng)與公司簽訂了安全生產(chǎn)責任書。針對個別新入職駕駛員，只簽訂了公司《駕駛員安全操作責任書》，沒能及時簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》的問題，人事處、安全科會同新入職駕駛員立即簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》存檔。

　　3、應(yīng)急演練臺賬要求參演人員本人簽字。建立健全安全教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃。強化責任、落實到人。對于公司的安全培訓(xùn)工作設(shè)專人負責組織實施，完善安全教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)的考勤制度，對于公司所有人員，一次不按照計劃參加的學(xué)習(xí)的，按照公司的各項規(guī)章制度處理，年度評先評優(yōu)一票否決。二次以上不按時參加學(xué)習(xí)的，公司將視情節(jié)予以辭退。

　　4、技術(shù)科、安全科組織人員，嚴格落實車輛出入庫檢查制度，每天安全員、技術(shù)員連同車輛駕駛員對車輛進行出入庫檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。

　　5、完善車輛技術(shù)檔案，根據(jù)相關(guān)要求填寫規(guī)范。公司指定專人負責建立、完善、保管車輛管理檔案。 道路運輸車輛每次進行維護、修理、檢測、技術(shù)等級評定、車輛發(fā)生變更、交通事故處理完畢后分別在車輛技術(shù)檔案、車輛管理檔案中及時進行登記、記錄。

　　6、財務(wù)部、安全科落實安全生產(chǎn)投入制度，公司設(shè)立安全專項資金，我公司建立使用獨立臺賬，認真落實好公司安全專項資金臺賬及明細。做到上級主管部門的要求和預(yù)防交通事故安全基金的籌備和落實。

　　財務(wù)部負責對安全生產(chǎn)資金進行統(tǒng)一管理，審核安全費用提取、安全投入計劃，安全費用使用等。根據(jù)年度安全生產(chǎn)計劃，做好資金的投入落實工作，建立安全經(jīng)費臺賬，確保安全投入迅速及時。

　　此外公司會定時駕駛員進行溝通交流防止違法事件的再次發(fā)生，我公司借此機會深入排查安全隱患，采取嚴厲措施，全面加強管理公司，有效防止和堅決遏制交通事故發(fā)生，消除安全隱患。

整改的報告14

　　灞河上游(藍田)段河道綜合治理工程溢流壩于20xx年3月1日開工，預(yù)計于20xx年6月底完成，該項工程為混凝土重力溢流壩，主要分部為防沖槽、格賓石籠鋪蓋、壩體、消力池、海漫、擋墻。

　　20xx年4月3日現(xiàn)場監(jiān)理人員對我項目部施工工程質(zhì)量檢查后發(fā)現(xiàn)了幾個問題：

　　1、溢流壩壩體一期混凝土與二期混凝土接觸面未按設(shè)計及施工規(guī)范要求鑿毛到位就進行鋼筋綁扎工序施工；

　　2、我項目部在混凝土結(jié)合部采用的橡膠止水帶質(zhì)量不合格，不符合設(shè)計及相關(guān)規(guī)范要求；

　　3、橡膠止水帶安裝未按施工規(guī)范要求進行安裝，橡膠止水帶安裝過程中，現(xiàn)場施工人員將其用鐵釘直接固定于模板上，造成止水帶邊沿撕裂，影響止水效果；

　　4、混凝土澆筑完成后，現(xiàn)場施工人員在模板拆除的過程中未按規(guī)范施工，對混凝土的面層形成擾動，導(dǎo)致表面有裂縫；

　　5、項目部的技術(shù)人員對施工圖紙理解不清，造成壩體一期混凝土預(yù)埋筋的埋設(shè)不能滿足設(shè)計要求。

　　我項目部針對以上問題召開了專題會議，會議由項目部技術(shù)總工×××主持，項目部的

　　全體工作人員及施工班組的負責人共同參加，會上大家對上述問題的形成做了深刻剖析，認為主要原因有：

　　1、項目部在原材料的采購、檢驗和管理等方面的工作存在漏洞，導(dǎo)致不合格的原材料流入施工環(huán)節(jié)，導(dǎo)致出現(xiàn)質(zhì)量問題。

　　2、項目部的技術(shù)人員在研讀施工圖紙的`過程中，不夠細致嚴謹，尤其在一些設(shè)計說明不明析的情況下，未能及時反映，單憑主觀意識做出判斷，造成對設(shè)計意圖理解的偏差，導(dǎo)致施工質(zhì)量未能達到設(shè)計要求。

　　3、項目部的技術(shù)員在施工前對施工隊伍的技術(shù)交底不徹底，重點部位的技術(shù)要求沒有講透徹，造成現(xiàn)場施工人員對重點部位認識不足。

　　4、施工隊的負責人對施工隊伍的管理不到位，施工人員經(jīng)常出現(xiàn)蠻干、粗干等現(xiàn)象。

　　綜合上述原因，項目部所有成員經(jīng)過認真討論，為了吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，保質(zhì)保量的完成建設(shè)任務(wù)，制定了以下整改措施：

　　1、對于本次檢查出現(xiàn)的問題，要一查到底，落實到人，絕不放過，項目部將會根據(jù)問題的嚴重程度對不同的人處以不同的處罰，直至清退。

　　2、對于現(xiàn)場原材料的質(zhì)量問題，項目部將按照監(jiān)理部的指示，要求材料供應(yīng)商立即在現(xiàn)場監(jiān)理的見證下將不合格的原材料清理出場，并終止合同，另行考察原材料供應(yīng)商，按照施工管理程序上報監(jiān)理批準。

　　3、加強原材料的出、入庫管理，不合格的原材料必須及時清除。對原材料的流向要有記錄，便于追查。

　　4、橡膠止水帶存在破損問題的，我項目部已經(jīng)及時組織施工人員進行修補，對止水帶存在老化問題的部位，我部本著質(zhì)量

　　第一的原則，已按照施工規(guī)范的要求全部鑿除，待合格原材料進場后重新安裝。

　　5、溢流壩壩體埋石砼鑿毛不徹底的問題，我項目部已經(jīng)組織施工人員嚴格按照施工規(guī)范的要求重新補鑿。

　　6、我部將已經(jīng)做的C15混凝土底部側(cè)面 Φ20預(yù)埋筋整改植埋，嚴格按照設(shè)計圖紙要求施工。

　　7、我項目部將加強內(nèi)部管理，施工過程中嚴格執(zhí)行三檢制，上道工序不合格堅決不許進入下道施工工序。

　　以上措施，我項目部已經(jīng)嚴格落實，特此申請復(fù)工，如有不足，請監(jiān)理部批評指正。

整改的報告15

　　為貫徹落實《豐都縣財政局關(guān)于開展20xx年預(yù)算績效自評工作的通知》（豐都財政發(fā)〔20xx〕18號等文件有關(guān)規(guī)定，我鎮(zhèn)以政府會計制度類級功能科目為項目基礎(chǔ)，以項目重要性原則，對關(guān)塘村壯大村級集體經(jīng)濟項目開展績效評價，形成自評報告如下：

　　一、基本情況

　　（一）項目背景、內(nèi)容。

　　根據(jù)渝財農(nóng)[20xx]18號關(guān)于下達20xx年中央財政銜接推進鄉(xiāng)村振興補助資金預(yù)算的通知（豐委組[20xx]36號下達20xx年扶持壯大村級集體經(jīng)濟項目江池關(guān)塘村）。市級資金安排50萬元用于關(guān)塘村壯大村級集體經(jīng)濟項目。

　　（二）項目資金情況。

　　財政安排市級資金50萬元，專項用于關(guān)塘村壯大村級集體經(jīng)濟項目。截至20xx年底，江池鎮(zhèn)關(guān)塘村壯大村級集體經(jīng)濟項目已全部完成，資金已全部支付，用于關(guān)塘村壯大村級集體經(jīng)濟項目。

　�。ㄈ�）績效目標。

　　配套設(shè)施：新建圈舍40平方米，用水設(shè)備20xx米，圍欄1000米，邊溝24米，養(yǎng)殖場圈舍便道240平方米。養(yǎng)雞7000只，養(yǎng)魚20000尾。種植馬鈴薯50畝。

　�。ㄋ模┎块T（單位）職能職責。

　　20xx年3月7日，成立預(yù)算績效評價工作組，負責績效自評工作，工作組的主要成員及職責如下：

　　1.工作組成員

　　組長：

　　副組長

　　成員：

　　下設(shè)辦公室于鎮(zhèn)財政辦，由蒙昌龍任辦公室主任，負責日常事務(wù)管理。

　　2.工作職責

　�。�1）組長職責：審批績效自評方案，監(jiān)督、檢查、核實績效自評結(jié)果；

　�。�2）副組長職責：審核修改擬定的績效自評方案，并提交考評工作組會議討論通過；監(jiān)督、部署、確認績效自評過程及反饋意見的處理。

　　（3）小組成員職責：起草和修改績效考評方案報自評領(lǐng)導(dǎo)工作組會議討論通過，實施執(zhí)行績效自評方案；牽頭組織并實施年度績效自評，根據(jù)組長、副組長指示，對考評結(jié)果進行復(fù)核，完成績效自核工作組安排的其他工作。

　　20xx年3月18日，考評工作組到江池鎮(zhèn)財政辦，對我鎮(zhèn)20xx年預(yù)算資金使用開展自評檢查工作，對項目整體實施情況和質(zhì)量進行評定。

　　二、績效目標完成情況分析

　　（一）總體績效目標完成情況分析

　　完成配套設(shè)施：新建圈舍40平方米，用水設(shè)備20xx米，圍欄1000米，邊溝24米，養(yǎng)殖場圈舍便道240平方米。養(yǎng)雞7000只，養(yǎng)魚20000尾。種植馬鈴薯50畝。

　�。ǘ�）績效指標完成情況分析

　　評價工作組通過資料收集分析、指標體系搭建等方式，根據(jù)產(chǎn)出、效益、滿意度績效指標值，逐項分析全年實際完成情況，對豐都縣江池鎮(zhèn)關(guān)塘村壯大村級集體經(jīng)濟項目進行綜合績效評分。單個項目績效指標分值為100分，其中產(chǎn)出35分，效益35分，滿意度30分。

　　產(chǎn)出：養(yǎng)殖雞7000只，養(yǎng)殖魚20000尾，種植馬鈴薯50畝，項目收益中村集體分配6%，項目質(zhì)量達標率95%以上，資金到位率100%，項目資金專款專用，預(yù)算執(zhí)行率100%，資金撥付及時率100%，已完成部分驗收合格率100%。產(chǎn)出指標得分35分。

　　效益：帶動旅游業(yè)發(fā)展，增加村集體收入，入股分紅帶動農(nóng)戶收入，提高人民群眾生活質(zhì)量水平，推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展；改善生態(tài)環(huán)境，助力生態(tài)文明建設(shè)；項目正常運營年限5年。效益指標得分35分。

　　滿意度：社會公眾滿意度高。滿意度指標得分30分。

　�。ㄈ�）評價結(jié)果

　　本項目自評分滿為100分，自評分為100分，評價等級為優(yōu)，達到預(yù)期績效目標。

　　三、存在問題

　�。ㄒ唬╉椖抗芾碛兴�欠缺；

　　（二）項目績效目標設(shè)置不夠科學(xué)，績效指標細化量化但部分指標缺乏合理性，產(chǎn)出指標及效益指標有待優(yōu)化。

　　四、下一步改進措施

　　（一）加大項目過程管理監(jiān)督的.力度，加強項目從立項、實施、項目到竣工驗收等全過程監(jiān)管工作。

　�。ǘ�）加強項目統(tǒng)籌管理。明確項目實施進度計劃，加強執(zhí)行中的過程管理和監(jiān)督機制，保障工程進度，提高項目管理水平，按照相關(guān)約定和規(guī)定及時撥付資金，對于無法按進度實施工作或無法按時完成工作的相關(guān)責任人，應(yīng)落實項目績效考核制度，堅持將績效考核結(jié)果與獎勵掛鉤。

　　（三）完善隊伍建設(shè)，提升管理、服務(wù)水平，加大專業(yè)人才的引進，加強職業(yè)教育培訓(xùn)，提高專業(yè)技能、服務(wù)水平。

　　五、績效自評結(jié)果擬應(yīng)用和公開情況

　　績效自評結(jié)果將在豐都縣人民政府公眾信息網(wǎng)站上進行公開，績效評價結(jié)果與下年度資金安排直接掛鉤。

　　六、其他需要說明的問題

　　無。

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