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企業(yè)員工離職證明

時(shí)間:2022-03-22 20:01:10 證明 我要投稿

企業(yè)員工離職證明 15篇

  在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家都經(jīng)常接觸到證明吧,證明是用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。到底應(yīng)如何擬定證明呢?下面是小編整理的企業(yè)員工離職證明 ,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

企業(yè)員工離職證明 15篇

企業(yè)員工離職證明 1

  甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxx(單位名稱)

  乙方:xxx

  身份證號(hào):xxxxxxxxxxxx

  乙方原為甲方xx(部門)的xx職務(wù)),于20xx年x月x日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):xxxxxxxxxxxxxxxxxxx

  乙方簽字:xxx

  甲方簽字:xx

  20xx年x月x日

企業(yè)員工離職證明 2

  xx先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企業(yè)擔(dān)任________(企業(yè)部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

  企業(yè)名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

企業(yè)員工離職證明 3

  xxx,x(性別),身份證號(hào):xxxxxxxxxxxxxxx,于20xx年x月x日申請(qǐng)離職,經(jīng)研究,20xx年x月x日日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對(duì)于前期工作中的遺留問題,xxx(姓名)須不定期來我公司,及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。

  根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,xxx(姓名)不得在“與我公司存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

  特此證明!

  公司(加蓋公章)xxxxx

  20xx年x月x日

企業(yè)員工離職證明 4

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號(hào):

  乙方原為甲方________(部門)的._______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

甲方代表簽字:

方代表簽字:

企業(yè)員工離職證明 5

  ____________(姓名),______(性別),身份證號(hào):____________________________,于_____年_____月_____日申請(qǐng)離職,經(jīng)研究,_____年_____月_____日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對(duì)于前期工作中的遺留問題,____________(姓名)須不定期來我公司,及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。

  根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,____________(姓名)不得在“與我公司存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

  特此證明!

  公司(加蓋公章)

  _____年_____月_____日

企業(yè)員工離職證明 6

  茲證明_______________先生/女士原系我司___________________職員,在職時(shí)間為_________年_____月_____日至_________年_____月_____日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

企業(yè)員工離職證明 7

  甲方:____________________________(單位名稱)

  乙方:____________________________

  身份證號(hào):________________________

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年x月x日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):____________

  乙方簽字:________________

  甲方簽字:________________

  ______年______月______日

企業(yè)員工離職證明 8

  xx,性別x,身份證號(hào)碼:xxxxxxxxxxxxxxxx,已辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  xx部經(jīng)理(簽名)

  xxxx公司蓋章

  20xx年x月xx日

企業(yè)員工離職證明 9

  某某先生/女士/小姐自200x年x月x日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年x月x日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  2xx-x年x月x日

企業(yè)員工離職證明 10

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  乙方原為甲方_____________(部門)的_______(職務(wù)),于__________年__________月__________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):_________________乙方代表簽字:_________________

  __________年________月________日__________年________月________日

企業(yè)員工離職證明 11

  茲證明李浩先生,身份證:_________________________________,原系我司市場(chǎng)策劃部職員,在職時(shí)間為______年___月______日至______年___月______日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

企業(yè)員工離職證明 12

  甲方:xxx(單位名稱)

  乙方:xxx身份證號(hào):xxx

  乙方原為甲方xx(部門)的xxx(職務(wù)),于20xx年x月x日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。

  甲方(簽章):xxx甲方代表簽字:xxx

  乙方簽字:xxx

企業(yè)員工離職證明 13

  _________,身份證號(hào):___________________________,自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至_____年_____月_____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  ____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

企業(yè)員工離職證明 14

  王_____自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任____部門____崗位,至_____年_____月_____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此_____年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“__________”稱號(hào)(榮譽(yù)) 。

  經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ______________公司

  (蓋章)

  ____年____月____日

企業(yè)員工離職證明 15

  ____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的__________職務(wù),由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

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