(熱門)員工離職證明
在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中,大家最不陌生的就是證明了吧,根據(jù)用途的不同,證明的種類也不盡相同。那么相關(guān)的證明到底怎么寫呢?以下是小編整理的員工離職證明,希望能夠幫助到大家。
員工離職證明1
茲證明____女士,身份證號碼____________。自____年____月____日至____年____月____日在我公司擔(dān)任________職務(wù)。
現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動關(guān)系。
特此證明!
________公司
人事部
20____年____月____日
員工離職證明2
王__,男,身份證號碼:____________,自20___年___月___日入職我公司擔(dān)任___部___一職,至20___年___月___日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
員工離職證明3
________監(jiān)督管理局:
我單位(______藥店)員工(______)擔(dān)任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:__________),并已依法解除勞動關(guān)系。
企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:________(單位蓋章)
_____年_____月_____日
員工離職證明4
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20__年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
乙方簽字:
甲方代表簽字:
員工離職證明5
茲證明___先生/女士/小姐原系我公司 市場開發(fā)部職員,在職時間為20__年01月01日至20__年07月31日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20__年__月__日
員工離職證明6
甲方:_____________(公司)
乙方:個人(身份證號:_________)
鑒于甲方與乙方的合作將于20__年__月__日終止,為妥善解決甲方與乙方的.現(xiàn)勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系,甲方與乙方進(jìn)行溝通,經(jīng)充分協(xié)商,甲乙雙方達(dá)成離職協(xié)議如下:
一、甲乙雙方確認(rèn)之間的勞動關(guān)系于20__年__月__日解除。
二、乙方于勞動合同解除前天進(jìn)行工作交接,工作交接完畢后至勞動合同解除前,乙方保證繼續(xù)履行勞動合同義務(wù),堅守工作崗位。
三、甲乙雙方在勞動關(guān)系期間內(nèi)無任何糾紛,乙方所有應(yīng)得利益均已結(jié)清,乙方也無經(jīng)濟補償要求,乙方對此予以完全接受,無異議。
四、乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權(quán)利。
五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起,乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,不得毀損甲方的聲譽、利益。
六、乙方對本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由甲方所在地人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實意思表示,甲乙確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
20__年__月__日
20__年__月__日
員工離職證明7
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
20__年__月__日
員工離職證明8
茲證明菜睿自20__年1月2日入職我公司擔(dān)任營銷部門銷售崗位,至20__年10月3日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“月度銷售冠軍”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
日期:___年___月___日
員工離職證明9
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
__________年______月______日
甲方:(單位名稱)
乙方:________________身份證號:________________
乙方原為甲方________(部門)的`_______(職務(wù)),于20___年08月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
員工離職證明10
______先生/女士/小姐(身份證號為)自____年___月____日入職我公司擔(dān)任_____________職務(wù),至____年___月____日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
員工離職證明11
茲有(姓名)同志于__年____月____日至__年____月____日期間在我公司擔(dān)任職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因原因申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。
特此證明
__公司單位(蓋章)
__年____月____日
員工離職證明12
茲證明:_______,性別:_______,出生于____年____月_____日,系_______省_______市(縣)人,于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為,因_______離職,最后職務(wù)為_______。
特此證明
員工離職證明13
甲方:(單位名稱)
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20__年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
員工離職證明14
___部__先生/女士/小姐因春節(jié)請假天,假期到期后未及時回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。
特此通知!
公司名稱(加蓋公章):
日期:
員工離職證明15
勞動關(guān)系解除/終止確認(rèn)書甲方:_______________________
(單位名稱)乙方:_______________________________
身份證號:_____________________________________
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于______年____月_____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):________________
乙方簽字:______________________
甲方代表簽字:_____________________
員工離職證明16
茲證明(先生/女士)曾在本公司擔(dān)任x部一職。勞動合同期限x年,自x年xx月x日至x年xx月x日止,F(xiàn)于x年xx月x日雙方共同(√x)解除(√x)終止勞動關(guān)系。其在本公司共實際工作x年x月(x年xx月x日至x年xx月x日)。
備注:
本證明一式三份,公司、員工、失業(yè)保險機構(gòu)各持一份
x有限公司(蓋章)
x年xx月x日
員工離職證明17
__________先生/女士自_________年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_________________職務(wù),至_________年_____月_____日。因___________________________________________________原因離職,在此間無不良表現(xiàn),已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密及競業(yè)限制協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
員工離職證明18
________先生/女士/小姐,自20________年________月________日至20________年________月________日在我公司擔(dān)任________________(部門)的____________職務(wù),由于____________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。
以資證明!
____________公司(或人力資源部人事處)蓋章
20________年________月________日
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