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企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度

時間:2022-05-20 11:10:02 制度 我要投稿

企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度(通用8篇)

  在我們平凡的日常里,制度的使用頻率逐漸增多,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度(通用8篇),希望能夠幫助到大家。

企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度(通用8篇)

  企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度1

  現(xiàn)將《xx礦山企業(yè)安全生產(chǎn)工作制度》印發(fā)給你們,請認真貫徹執(zhí)行。

  一、建立健全組織機構生產(chǎn)經(jīng)營單位是安全生產(chǎn)的責任主體,其法定代表人或實際控制人是安全生產(chǎn)第一責任人,對安全生產(chǎn)全面負責。生產(chǎn)經(jīng)營單位應依法依規(guī)履行安全生產(chǎn)職責,取得安全生產(chǎn)許可,設置安全生產(chǎn)管理機構,配足安全管理人員,層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀,將安全生產(chǎn)責任分解落實到班組和崗位。

  二、建立安全生產(chǎn)會議制度生產(chǎn)經(jīng)營單位每半個月召開一次安全生產(chǎn)會議,鄉(xiāng)安監(jiān)站每個月召開一次礦山企業(yè)安全生產(chǎn)工作會議,通報當月的安全生產(chǎn)情況,布置安排下個月的安全生產(chǎn)。

  三、建立安全生產(chǎn)教育培訓制度、嚴格準入。生產(chǎn)經(jīng)營單位對新招員工必須先進行體檢、培訓、考試合格后方可上崗。特殊工種持證上崗。嚴禁未培訓就上崗或先上崗后培訓。新招員工必須實行工傷保險。

  1、嚴格培訓。生產(chǎn)經(jīng)營單位每年開工復產(chǎn)前,要組織員工集中培訓三天,每月集中培訓一天,使安全生產(chǎn)教育培訓形成制度化、規(guī)范化。

  2、嚴格管理。實行員工統(tǒng)一編號制度、持證上崗制度、掛牌上崗制度、出入井銷號制度,嚴禁混崗、替崗、無證上崗,員工與單位簽訂安全生產(chǎn)責任狀,員工離開單位時,需進行體檢,體檢表交鄉(xiāng)工業(yè)辦備案。

  3、建立檔案。生產(chǎn)經(jīng)營單位應建立員工檔案,實行一人一檔,將員工的培訓資料、編號、工傷保險金、養(yǎng)老保險金、身份證復印件、體檢表、上崗證、安全生產(chǎn)責任狀等資料,統(tǒng)一整理歸檔。

  4、嚴格落實礦級領導下井帶班制度,礦長必須每月親自下井帶班8次以上。

  四、建立安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理制度、實行值守制度。生產(chǎn)經(jīng)營單位實行24小時值班制度,值班電話24小時暢通,隨時有人接聽電話,確保值班工作正常運轉。井下和地面的通話系統(tǒng)要暢通。

  1、嚴格上下班制度。員工上下班要搞好交接登記,下井前進行搜身檢查,嚴禁帶煙火等與生產(chǎn)無關的物品下井。安全管理員堅持下井帶班,不脫離現(xiàn)常

  2、加強頂板管理。逐步淘汰木支護,采用金屬支架,每架不超過0.5米,嚴禁空頂作業(yè)。

  3、搞好防治水。煤礦要制定防治水技術管理責任制,制定本礦防治水應急救援預案,做到“有疑必探、先探后掘”。

  4、扎實做好“一通三防”。礦井必須完善通風系統(tǒng),做好防火、防塵、防瓦斯。瓦斯監(jiān)測必須做到“一炮三檢”、“一班二檢”。

  5、強化機電運輸。設立專門的管理機構,明確分管負責人,配備足夠的專業(yè)技術人員。

  6、規(guī)范現(xiàn)場排險。員工在井下作業(yè)時,發(fā)現(xiàn)險情后,須由二人以上共同排險,并有專業(yè)人員指導,嚴禁單獨排險作業(yè)。

  五、建立事故應急救援和事故報告制度、生產(chǎn)經(jīng)營單位制定科學的應急救援預案,每年至少組織一次應急救援演練。

  1、突發(fā)安全事故發(fā)生后,當事人或者現(xiàn)場有關人員應當立即報告企業(yè)主要負責人,主要負責人必須立即報告鄉(xiāng)政府,鄉(xiāng)政府必須在45分鐘之內(nèi)電話報告,90分鐘之內(nèi)文字報告縣安委辦,應急辦和主管部門。

  2、事故發(fā)生后,企業(yè)在報告的同時,應積極組織事故應急救援,防止事態(tài)擴大。

  3、不得瞞報、漏報、謊報事故或故意拖延不報,故意破壞偽造事故現(xiàn)常

  六、建立安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查及事故隱患排查管理制度、由鄉(xiāng)安監(jiān)站牽頭,組織相關職能部門對企業(yè)安全生產(chǎn)實行定期不定期地監(jiān)督檢查。

  1、對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應當場下發(fā)整改通知書,責令限期整改到位。

  2、未限期整改到位的,責令停產(chǎn)整頓,并以文字的形式上報縣主管部門和在全鄉(xiāng)通報。

  3、嚴厲打擊無證開采行為,堅決取締非法開采行為。

  七、嚴格獎懲制度、未造成人員傷亡,但社會影響較大地安全生產(chǎn)事件,要查清事故原因,分清事故責任,提出防范措施。

  1、凡發(fā)生一般事故的企業(yè),輕傷一人,罰款2000元;重傷一人,罰款5000元。

  2、礦級領導下井帶班制度未落實,被盛市、縣檢查受處罰的,鄉(xiāng)政府給予同額罰款。

  3、凡發(fā)生死亡事故的企業(yè),死亡一人處罰50000元。

  4、罰金與矽肺病救助資金一并收齲。

  企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度2

  為了認真貫徹執(zhí)行“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針。逐步推行現(xiàn)代安全管理,特制訂本制度:

  一、公司在編制各種計劃和年度計劃時,把安全工作列入頭等議事日程。根據(jù)黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策,法規(guī)和上級部門的指示和要求,根據(jù)本單位的具體情況,提出全公司的安全生產(chǎn)目標數(shù)值。內(nèi)容包括本公司的工傷事故頻率,死亡率和重傷率的數(shù)值及職業(yè)病危害區(qū)域的合格率,安全技術措施費用等;

  二、公司與下屬項目部和施工隊簽訂承包合同或下達工作計劃時,一并將公司的安全生產(chǎn)目標責任制分解到各單位,作為公司對各單位考核的一項重要指標;

  三、各單位在與班組或個人簽訂合同或下達任務時也應將安全目標責任制一并列入,作為考核內(nèi)容之一;

  四、公司工作實行安全一票否決,凡發(fā)生重大傷亡事故和超過安全生產(chǎn)目標值的單位和個人,一律取消當年的評先評獎資格;

  五、公司每月組織一次大的安全檢查,檢查時一并對安全生產(chǎn)目標完成情況進行分析和總結;

  六、安全生產(chǎn)目標責任管理與經(jīng)濟責任制緊密掛勾。

  企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度3

  為使廣大員工不斷提高對安全生產(chǎn)重大意義的認識,增強遵守規(guī)章制度和勞動紀律的自覺性,避免事故的發(fā)生,確保各項建設工程順利進行,必須對員工普遍、深入、經(jīng)常地進行安全生產(chǎn)思想、安全技術知識、規(guī)章制度和操作技術的教育,特制訂本制度。

  一、三級教育:

  1、新進員工必須經(jīng)過從公司級到項目級到班組級的安全生產(chǎn)教育或培訓。

  2、新進員工必須接受的一級安全教育(公司級)內(nèi)容有:建筑業(yè)的安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)定;本公司生產(chǎn)特點;各項安全生產(chǎn)操作規(guī)程;安全生產(chǎn)正反兩方面的經(jīng)驗教訓;公司安全通則和消防、急救常識等。

  3、經(jīng)一級教育安全知識考試合格者,由項目部進行二級教育(項目級)。內(nèi)容有:本工程項目特點、設備特點、事故預防方法;安全技術規(guī)程、制度及安全注意事項等。

  4、經(jīng)二級安全生產(chǎn)知識考試合格后,分配到班組進行三級教育(班組級)。內(nèi)容有:崗位生產(chǎn)特點及安全裝置;工器具與個人防護用品及使用方法;本崗位發(fā)生過的事故及其教訓等。

  5、經(jīng)三級安全生產(chǎn)教育考試合格后,方可上崗操作。

  二、特殊工種教育:

  從事電工、起重、電氣焊、高空作業(yè)、腳手架作業(yè)等特殊工種工人,應參加專業(yè)強化訓練班,進行專業(yè)安全技術知識的強化學習。

  三、日常教育:

  1、公司各級領導平時要自覺學習貫徹安全生產(chǎn)規(guī)章制度,堅持“五同時”,特別要加強對工人進行經(jīng)常性教育,教育員工遵章守紀,履行安全職責。

  2、各班組要根據(jù)工作性質、任務緩急、生產(chǎn)特點、氣候變化,由班組長或班組安全員,進行班前安全講話、班中安全喊話、班后安全講評,抓好典型,加強經(jīng)驗交流,組織技術示范表演等。

  3、各項目部要堅持至少雙周一次安全活動,做到有計劃、有目的、有要求、有步驟,要不斷提高質量,防止流于形式。內(nèi)容有:

  A、傳達貫徹上級指示、通報及有關安全生產(chǎn)文件。

  B、檢查有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。

  C、分析研究事故發(fā)生情況,接受教育,提出防范措施。

  D、對員工進行有關安全技術、職業(yè)衛(wèi)生知識的教育。

  E、交流推廣先進的安全操作經(jīng)驗,進行技術示范表演。

  F、開展反事故斗爭,進行事故演習。

  G、參觀安全生產(chǎn)展覽,開展安全生產(chǎn)競賽。

  H、發(fā)動全員,討論提出解決安全缺陷的合理化建議。

  I、總結安全生產(chǎn)規(guī)律,表揚好人好事,批評各種錯誤傾向。

  四、安全考試:

  1、員工每年度進行安全技術教育1—2次,考核形式多樣,考核成績必須記錄存檔。

  2、凡考試不合格要進行補考,補考不合格,要離職進行專門安全生產(chǎn)學習,再進行補考,仍不合格者要根據(jù)情況調換工種及崗位。

  3、安全考試成績要作為員工晉級評獎和選拔干部的標準之一。

  企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度4

  為了及時了解和掌握安全生產(chǎn)情況,及時發(fā)現(xiàn)事故隱患,消除不安全因素,防患未然,特制訂本制度。

  一、安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容

  1、查思想:查對安全生產(chǎn)的認識是否正確;查安全生產(chǎn)的責任心是否強;查對忽視安全生產(chǎn)的思想和行為是否敢于斗爭。

  2、查制度:查安全生產(chǎn)制度的建立和健全情況,是否有無違章作業(yè)情況;查安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行情況,有沒有違章冒險作業(yè)現(xiàn)象。

  3、查紀律:查崗位上勞動紀律的執(zhí)行情況,有沒有擅離崗位、做與生產(chǎn)無關的事。

  4、查領導:領導是否把安全生產(chǎn)擺到議事日程;對安全生產(chǎn)成績顯著的員工是否做到及時表揚和獎勵;對忽視安全生產(chǎn)造成事故的責任者是否進行嚴肅處理;生產(chǎn)與安全是否做到了“五同時”。

  5、查隱患:是否做到了文明、安全生產(chǎn);每臺設備是否都有安全裝置;在建工程有無不安全因素;平臺、欄桿是否安全可靠。

  二、安全生產(chǎn)檢查的形式

  1、綜合性安全生產(chǎn)大檢查:

  A、公司安全生產(chǎn)大檢查:每月一次,由主管安全生產(chǎn)的公司領導負責,召集以安全科為主的有關部門參加,組成檢查組,對所有項目工程進行檢查。檢查和整改情況由安全科匯總上報。

  B、項目級安全生產(chǎn)檢查:每月兩次。由項目經(jīng)理負責,召集有關人員組成檢查組進行檢查,檢查和整改情況,由安全員匯總上報。

  2、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查:

  A、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查,由各主管部門負責,召集有關項目部參加,定期進行。并將檢查和整改情況上報和抄送公司安全科。

  B、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查的每一個項目,必須作好詳細登記,每次檢查都必須對前期檢查登記的問題做出準確性的鑒定。

  3、季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查:對防暑降溫、防雨防洪、防雷、防電、防寒、防凍等季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查,由主管部門負責,組織有關單位進行,發(fā)動群眾做好預防工作,并將檢查和整改情況上報和抄送安全科。

  4、經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查:

  A、每一個員工都必須堅持執(zhí)行作業(yè)前后的安全檢查制。

  B、每一個班組都必須堅持執(zhí)行班前班后安全檢查制。

  C、各級管理人員和專職安全員都必須結合自己的工作業(yè)務,深入生產(chǎn)工作現(xiàn)場進行安全生產(chǎn)檢查。

  D、安全生產(chǎn)大檢查要堅持普遍檢查與專業(yè)檢查相結合;經(jīng)常性檢查與臨時性檢查相結合;檢查與整改相結合。

  5、對查出的不安全因素,一定要按“三定”措施實施,即:定項目、定時間、定具體完成項目的人。

  6、安全生產(chǎn)檢查制度還應結合安全生產(chǎn)獎懲制度和員工考核制度。檢查結果應作為獎罰或晉級評優(yōu)的'標準之一。

  企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度5

  1、認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針及國家有關的安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定適合本單位的安全管理制度和各工種、各機電設備的安全操作規(guī)程,并定期檢查制度的落實情況。

  2、按照《安全生產(chǎn)法》的要求設置安全生產(chǎn)管理領導機構,生產(chǎn)部門和班組應配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員,負責督促、教育和檢查職工執(zhí)行安全操作規(guī)程。

  3、定期進行安全生產(chǎn)教育和安全知識培訓,教育職工嚴格執(zhí)行各工種工藝流程,工藝規(guī)范和安全操作規(guī)程,不得違章作業(yè)。

  4、各工種必須經(jīng)過一定時間的專業(yè)技術培訓學習和掌握安全生產(chǎn)知識,并經(jīng)交通管理部門考核合格后方可獨立操作。

  5、企業(yè)實行總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制,生產(chǎn)安全由安全小組負責,必須設立專職安全員,負責檢查監(jiān)督安全規(guī)章制度執(zhí)行情況。

  6、嚴禁將危險物品帶入維修現(xiàn)場,要害設備、由穿戴防護用品的專人保養(yǎng)和管理,并經(jīng)常進行檢查和維修。

  7、維修人員不得穿拖鞋進入車間,不得酒后操作、打鬧和聊天。

  8、維修車輛前,應將車輛停、架牢固后方可作業(yè)。舉升設備應由專人操作,非工作人員不準進入車下,舉車時不準檢修舉升設備。

  9、路試車輛必須由具有駕駛證及技術熟練的試車員進行,并在規(guī)定的路段上進行。

  10、有毒、易燃、易爆物品和化學物品,粉塵、腐蝕劑、污染物、壓力容器等應有安全防護措施和設施,壓力容器及儀表等應嚴格按有關部門要求定期校驗。

  11、根據(jù)季節(jié)變換切實做好防火、防澇、防凍、防腐及防盜工作,并制定相關措施,配備消防器材。配電設施線路確保完好,性能可靠,使用移動電具應有安全防護措施。

  12、發(fā)生事故要及時向上級主管部門匯報,保護好現(xiàn)場,查明原因妥善處理。

  13、堅持安全檢查和自查。

  安全檢查內(nèi)容:檢查安全負責人員安全工作實施情況;檢查員工安全執(zhí)行情況;安全制度落實情況;安全隱患整改情況;安全教育情況。

  企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度6

  在“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針指導下,為加強企業(yè)員工的安全防范意識,提高企業(yè)預防交通事故的整體能力,結合本公司實際,特制定本制度。

  第一條安全培訓教育的目的:提高企業(yè)員工安全意識,確保安全生產(chǎn)經(jīng)營順利進行。

  第二條本制度適用于本公司員工、租賃承包經(jīng)營者、駕駛員、售票員的培訓教育。

  第三條安全培訓教育原則“根據(jù)上級要求和公司安全生產(chǎn)經(jīng)營實際,注重針對性、實用性、實效性的培訓教育原則,開展對員工的安全培訓教育。

  第四條職責

 、逵晒靖骺剖邑撠熑私M成員工安全生產(chǎn)培訓教育工作領導小組,負責公司員工的安全培訓教育。

  ㈡安全管理科負責經(jīng)營者、駕駛員、乘務員的安全培訓教育。

  第五條員工安全生產(chǎn)培訓教育的形式和內(nèi)容

  ㈠公司級安全培訓教育。

  其重點是進行安全思想教育和法紀教育,安全生產(chǎn)方針,管理技能培訓,國家有關的政策法令、法規(guī)、公司安全管理規(guī)定和崗位職能培訓等。

 、娓骺剖野踩嘤柦逃,其重點是安全生產(chǎn)管理技能培訓和防火、防盜知識培訓,崗位責任制培訓及學習公司的各項安全、生產(chǎn)管理制度。各科室在公司安全生產(chǎn)培訓領導小組的指導下,每月對所屬安全生產(chǎn)人員進行一次培訓。

 、珩{乘人員安全培訓教育,重點是教育駕乘人員遵章守紀,牢記安全行車守則,講解安全行車操作要領,車輛設備維護保養(yǎng)及對事故安全進行分析,如何采取預防事故措施和做好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。每月由安全管理科結合安全學習教育活動,對駕乘人員進行一次安全生產(chǎn)培訓。

  第六條經(jīng)常性的安全培訓教育,對象是全司員工,由公司或各部門負責經(jīng)常性的安全培訓教育,主要培訓教育方式:安全活動日、安全會議、板報、事故現(xiàn)場會、安全圖片展覽、組織看安全電視片、電影、打口頭安全招呼等。

  第七條勞動保護培訓教育,對象是生產(chǎn)工人、管理人員,由公司各部門定期組織學習勞動保護法規(guī)文件、勞動衛(wèi)生知識等。要經(jīng)常教育員工自覺遵守勞動保護規(guī)定,講究勞動衛(wèi)生,注重保護身體安全健康,預防工傷、職業(yè)病的發(fā)生。

  企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度7

  第一章總則

  第一條為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,防止和減少生產(chǎn)安全事故,消除、減輕職業(yè)危害,落實安全生產(chǎn)責任制,強化安全工作,認真貫徹、落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》等法律法規(guī)及《首鋼總公司安全生產(chǎn)檢查制度》,制定本制度。

  第二條本制度所稱安全生產(chǎn)檢查(以下簡稱安全檢查)是指為了防止和減少生產(chǎn)安全事故、消除、減輕職業(yè)危害而進行的各種檢查活動。特種設備的檢測是一種特殊的安全檢查,其檢測要求按國家有關要求辦理,但特種設備的使用單位對特種設備的日常檢查應按本制度進行。

  第三條安全檢查的范圍包括生產(chǎn)經(jīng)營過程中物的不安全因素、從業(yè)人員的不安全行為、管理上的漏洞、相關人員的執(zhí)業(yè)資格、生產(chǎn)經(jīng)營單位的執(zhí)業(yè)資質等。

  第四條安全檢查應依據(jù)國家法律法規(guī)和規(guī)范、標準、企業(yè)的規(guī)章制度和有關規(guī)程、危險源(點)及事故隱患的監(jiān)控措施、崗位特點以及生產(chǎn)要求進行。

  第二章安全檢查的組織、監(jiān)督檢查

  第五條各單位主要負責人、部門主要負責人在從事各項生產(chǎn)經(jīng)營活動時,要組織開展日常安全檢查、專項安全檢查、定期安全檢查。

  負責人對本單位安全檢查工作的績效負責,部門負責人對本單位安全檢查工作績效負責,從業(yè)人員對所從事的安全檢查負責。

  第六條在日常工作中,各級安全部門負責對本單位的日常安全檢查工作的開展情況進行監(jiān)督檢查,安全環(huán)保處作為公司安全監(jiān)督檢查職能管理機構,對全公司所有單位和個人的安全檢查開展情況進行抽查。

  第七條公司各單位、部門、人員要按照崗位安全生產(chǎn)責任制的要求,及時組織開展有針對性的安全檢查工作。

  第三章安全檢查與隱患處理

  第一節(jié)各級從業(yè)人員日常安全檢查

  第八條所有從業(yè)人員必須隨時對自己所處的環(huán)境進行檢查確認,確保不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

  第九條崗位操作人員應對所管區(qū)域、所管設備按班進行安全檢查工作,班前、班中和班后都必須進行安全檢查。對易發(fā)生事故或留下隱患的部位要隨時檢查,對重控設備要隨時監(jiān)機監(jiān)盤,重點進行檢查,確保安全運行。檢查出的問題應及時向相關人員溝通處理并向班組長或安全員匯報,有關情況要記入班組安全日志。

  第十條班組長要組織班組人員進行班前、班中、班后安全檢查。每班對本班組人員貫徹落實各項安全生產(chǎn)制度和執(zhí)行規(guī)程情況、生產(chǎn)現(xiàn)場安全狀況進行檢查,對查出的問題記錄在班組安全日志中。要保證每周對本單位區(qū)域做到普檢,不留死角。

  非車間級的工段長、大班長、工長參照班長檢查要求執(zhí)行,對抽考情況和發(fā)現(xiàn)的問題做好記錄,并對相應問題進行處理。

  第十一條作業(yè)區(qū)(車間級)安全員(含兼職)應對所管區(qū)域進行不少于每天一次的巡檢,每周至少對一個班組安全管理情況進行檢查簽認,每周至少抽考兩名崗位操作人員安全規(guī)程或班組長安全生產(chǎn)職責,檢查結果填入安全檢查記錄。安全員因故不能參加檢查時,由作業(yè)區(qū)領導(車間主任級)安排他人代行職責。作業(yè)區(qū)(車間級)其它專業(yè)人員在檢查本專業(yè)工作時應同時檢查本專業(yè)所負責的安全工作,并做好相應記錄。

  第十二條作業(yè)區(qū)(車間級)單位正副職在檢查生產(chǎn)(施工等)工作的同時應檢查安全工作。每周至少要組織一次安全專題檢查并記錄,每月要組織不少于一次的安全生產(chǎn)大檢查。檢查情況記錄在車間安全檢查記錄中或自備的安全專題記錄本,每月至少對一個班組(工段)安全管理情況進行檢查簽認。

  第十三條廠礦級領導(含廠級助理)每月要組織不少于一次的安全生產(chǎn)檢查。每季至少組織一次安全生產(chǎn)大檢查。應分別建立以車間級單位為基礎的聯(lián)系單位,每月至少檢查兩次聯(lián)系單位的安全工作或分管專業(yè)的安全工作。

  第十四條公司級領導應分別建立以廠級單位為基礎的聯(lián)系單位,每月至少檢查一次聯(lián)系單位的安全工作或分管專業(yè)的安全工作。

  第十五條各級安全檢查人員及生產(chǎn)現(xiàn)場帶班人員、班組長和調度人員在遇到險情時,有在第一時間下達停產(chǎn)撤人命令的直接決策權和指揮權。

  第二節(jié)專業(yè)(職能部門)安全檢查

  第十六條生產(chǎn)管理部門要定期組織文明生產(chǎn)檢查,確保生產(chǎn)現(xiàn)場安全有序,各類物品按定置要求碼放,保持現(xiàn)場安全通道和人員巡檢路線的暢通,發(fā)生各類意外事故導致停產(chǎn)時,必須組織對現(xiàn)場進行安全檢查,確保安全后,方可恢復生產(chǎn),每年汛期來臨前,要組織一次防汛大檢查,在檢查交接班制度時,認真檢查安全工作交接情況。能源管理部門要對安全用電、燃氣平衡進行經(jīng)常檢查,確保不發(fā)生事故。

  第十七條設備管理部門在對設備進行檢查時,應同時檢查設備的安全裝置;在對設備使用與維護規(guī)程進行檢查時,要同時檢查安全使用要求完善情況、崗位人員熟知情況以及落實情況。每年五月前后應組織工業(yè)建筑物安全大檢查工作,檢查必須有記錄。日常工作中要加強對電氣設備、線路、煤氣設施、特種設備的狀況進行檢查。

  第十八條人力資源部門要加強勞動紀律檢查,杜絕離崗、睡崗、酒后上崗現(xiàn)象發(fā)生;對安全專業(yè)提出的考核、獎懲落實情況要進行抽查;對特種作業(yè)和特種設備操作人員培訓、復審及配置情況要及時進行檢查,不能出現(xiàn)特種作業(yè)人員短缺的情況;在進行勞動組織檢查時,要檢查人員配備情況是否符合安全工作要求。

  第十九條衛(wèi)生部門應經(jīng)常組織對職業(yè)危害情況的檢查,并加強對飲食安全管理的檢查。

  第二十條保衛(wèi)部門要定期對要害部位進行檢查,確保無關人員不得進入,日常工作中要對防火情況進行檢查,對易燃易爆場所進行檢修動火的,要檢查防火措施落實情況。

  第二十一條技術質量部門在采用新工藝、新技術時,要組織對其安全性進行確認,在進行新產(chǎn)品合同評審時,要對工藝進行安全性確認;在對產(chǎn)品質量進行檢查時,要確保產(chǎn)品不影響后續(xù)工序的安全生產(chǎn)。

  第二十二條各級安全部門要定期組織對所屬單位進行安全檢查。其中公司級、廠級按月、車間級按周、班組級按日進行檢查。重點工程項目要按工程進度情況組織動態(tài)安全檢查,確保整個工程安全順行,重點工程結束后投產(chǎn)前要進行安全檢查驗收。

  第二十三條其它專業(yè)系統(tǒng)要按本專業(yè)安全生產(chǎn)責任制的要求開展有針對性的安全檢查工作。

  第三節(jié)專項安全檢查

  第二十四條在高溫雨季來臨之前及期間,各主管專業(yè)系統(tǒng)要按職責分工分別組織對廠房建筑、防觸電、防雨、防汛、防雷電、防塌方、防暑等專業(yè)工作的檢查。重點檢查以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬┓里L、防雨、防汛、防雷、防塌方、防觸電各項措施的完善與貫徹落實和執(zhí)行情況;

  (二)高處懸浮物清理情況,風載荷大而不牢固的設施加固情況;

  (三)各變配電站、低壓配電室防、排水措施,室外電氣設備、電源閘箱防雨設施到位情況;

 。ㄋ模└邏鹤兣潆娬尽⒆兣潆娝戎攸c部位的避雷裝置完好情況;

 。ㄎ澹┦┕すさ、采礦場、排土場、尾礦壩預防塌方、滑坡、垮壩的措施落實情況,是否落實專人嚴密監(jiān)視并采取了加固措施和設置危險警示標志;

 。└邏翰僮髋鋫涞慕^緣用具是否完好、有效;

 。ㄆ撸┮苿邮诫姎庠O備安裝使用的漏電保護器是否完好有效,是否進行了定期檢查;

 。ò耍z查相關人員觸電搶救知識的掌握情況;

 。ň牛〾毫θ萜髟诼短焓褂脮r是否有防暴曬措施;

  (十)患有高溫禁忌癥者調離高溫崗位情況;

 。ㄊ唬┓朗铒嬃稀⑺幤仿鋵嵉轿磺闆r,防暑措施落實情況;

  (十二)高壓絕緣用具的檢測及高壓用電設備的預防性試驗以及防雷設施的安全檢測應由具有專業(yè)資質的單位進行,使用單位進行日常安全檢查。

  第二十五條在冬季來臨之前及期間,各主管專業(yè)系統(tǒng)要按職責分工分別組織防凍、防風、防滑、防火、防煤氣中毒等專業(yè)安全檢查。重點檢查以下內(nèi)容:

 。ㄒ唬┘訌妼竟(jié)性使用的取暖鍋爐的檢查。在鍋爐使用前必須按標準逐項檢查,符合條件方可使用;

 。ǘ┦彝庠谟脡毫θ萜鞅苊鈨鼋Y措施落實情況;

 。ㄈ┞短焓褂玫钠鹬貦C械的防風裝置完好情況,是否制訂防傾翻措施,并落實到班組崗位;

 。ㄋ模z查處理各類管道“跑、冒、滴、漏”情況和工作面、道路、鐵路、平臺、走梯等處的結冰隱患,并采取相應的處理措施情況;

 。ㄎ澹┓篮闷返呐鋫淝闆r,特別是露天和野外作業(yè)人員的配備情況,勞動防護用品的穿戴狀況;檢修(施工)現(xiàn)場防滑設施的建立和措施的制定情況;高處冰錐清理情況;5級以上大風時有無高處作業(yè)和電氣焊作業(yè)等;

 。┩呃忤F和其它輕質板頂、板墻及高層建筑頂部牢固可靠情況,是否存在懸浮物;

  企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度8

  一、目的

  為貫徹落實“安全第一,預防為主”的安全方針,強化安全生產(chǎn)管理,不斷提高職工的安全知識和安全技能,保護職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康,實現(xiàn)“橫向到邊,縱向到位”的全員安全生產(chǎn)責任制,確保安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn),特制定此制度;

  二、范圍

  生產(chǎn)部全體員工;

  三、時間、地點

  例會時間于每周三下午2:30,例會地點在生產(chǎn)班辦公室;

  四、內(nèi)容

  1、傳達貫徹上級有關部門的文件精神及對安全生產(chǎn)的具體要求;

  2、學習有關國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全環(huán)保專業(yè)知識及本公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度;

  3、各班組匯報一周的安全生產(chǎn)情況;

  4、分析安全生產(chǎn)形勢,交流經(jīng)驗、溝通工作信息;

  5、結合工作實際,提出下一步安全工生產(chǎn)點;

  五、會議要求

  1、所有與會人員不得缺席、遲到、早退;

  2、主持人須在會議前和相關人員擬定好會議議程等,不能毫無準備的召開會議;

  3、每一次會議內(nèi)容要進行會議記錄,會議紀要包含:會議時間、議題、主持人、記錄員、與會人員、缺勤人員、詳細會議內(nèi)容、商議結果等;

  所有參加會議的人員應將手機設置在無聲或震動狀態(tài)下;

  六、處罰

  1、參加會議人員無故遲到、早退懲罰50元/次;

  2、參加會議人員未經(jīng)請假而無故缺勤者懲罰100元/次;

  3、不嚴肅會議紀律者懲罰20元/次;

  4、會議期間發(fā)生爭吵不聽勸阻者懲罰100元/次,情節(jié)嚴的上報公司;

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