新聞通訊員管理制度
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，制度起到的作用越來越大，制度具有使我們知道，應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢？下面是小編整理的新聞通訊員管理制度，希望能夠幫助到大家。
第一章 總 則
第一條 為建立并逐步完善某某縣各單位新聞宣傳通訊員隊(duì)伍，充分發(fā)揮新聞通訊員在宣傳工作中的重要作用，全面展示各單位在改革與發(fā)展過程中所取得的成績，根據(jù)黨的宣傳政策、宣傳紀(jì)律以及某某縣的實(shí)際情況，特制定本辦法。
第二章 新聞通訊員的確定和管理
第二條 各單位新聞通訊員由本單位自行確定人選并報(bào)某某主管單位備案，各單位可固定1至2名干部為新聞通訊員，主要負(fù)責(zé)本單位新聞稿件的撰寫。
第三條 為便于管理和開展工作，新聞通訊員人選一經(jīng)確定，原則上不作變動(dòng)，由工作任務(wù)分配、工作調(diào)動(dòng)等原因造成的通訊員人員變動(dòng)，各單位應(yīng)及時(shí)確定新人選并報(bào)某某主管單位備案。
第四條 新聞通訊員在開展宣傳工作時(shí)，由某某主管單位和各單位共同負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)。
第三章 新聞通訊員的職責(zé)
第五條 新聞通訊員應(yīng)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策和黨的教育、宣傳工作方針，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛新聞宣傳工作。具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作積極，態(tài)度端正，吃苦耐勞，能夠在做好本職工作的同時(shí)完成新聞報(bào)道任務(wù)。
第六條 新聞通訊員應(yīng)具有較強(qiáng)的新聞敏感性和采訪寫作能力，有一定的政治理論水平和綜合分析能力。
第七條 新聞通訊員具體負(fù)責(zé)本單位的新聞宣傳工作，及時(shí)了解本單位各項(xiàng)工作的最新信息、成果以及重大活動(dòng)開展情況，在征得本單位主要領(lǐng)導(dǎo)同意后，真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確地撰寫新聞稿件，能夠在宣傳報(bào)道中及時(shí)反映本單位在改革和發(fā)展等各方面取得的成績。
第八條 新聞通訊員積極向某某主管單位外宣辦提供新聞線索，做好新聞信息的報(bào)送工作。
第九條 新聞通訊員可在遵守宣傳紀(jì)律的前提下，積極向疆內(nèi)外新聞媒體投稿，及時(shí)向社會(huì)宣傳本單位在各項(xiàng)工作中的好做法和新成果，為不斷提高某某縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)知名度和美譽(yù)度做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第十條 新聞通訊員要遵守國家法律及自治區(qū)、自治州、某某縣出臺(tái)的管理規(guī)定，遵守宣傳工作的紀(jì)律，在從事宣傳工作時(shí)，服從某某主管單位的領(lǐng)導(dǎo)和組織管理，積極參加各種宣傳活動(dòng)，做好本單位與某某主管單位的聯(lián)絡(luò)工作，做好上情下達(dá)、下情上達(dá)工作，以主人翁的姿態(tài)參與到本單位的宣傳工作中。
第十一條 新聞通訊員要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，顧全大局，堅(jiān)持以正面報(bào)道和正面引導(dǎo)為主，客觀、公正、實(shí)事求是地進(jìn)行報(bào)道，保證稿件內(nèi)容真實(shí)、健康，積極反映某某縣在各項(xiàng)工作中取得的成績以及涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型人物，努力維護(hù)某某縣對(duì)外宣傳的良好形象。
第十二條 新聞通訊員所撰寫的新聞稿件，需征得所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)審閱同意后才能提交某某主管單位進(jìn)行對(duì)外發(fā)稿，部分專業(yè)性較強(qiáng)的稿件，需請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)召集專業(yè)專家審定后提交某某主管單位。
第十三條 新聞通訊員面向疆內(nèi)外媒體（電視臺(tái)、電臺(tái)、報(bào)紙、雜志、網(wǎng)絡(luò)等）開展外宣活動(dòng)，應(yīng)首先征得本單位主要領(lǐng)導(dǎo)的同意，所投稿件需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)審閱，同時(shí)與宣傳部取得聯(lián)系進(jìn)行稿件備案，在遵守相關(guān)規(guī)定及宣傳紀(jì)律的前提下投稿。
第十四條 新聞通迅員要按時(shí)完成本單位及某某主管單位布置的宣傳工作任務(wù)。做到常規(guī)新聞及時(shí)報(bào)道，重大活動(dòng)重點(diǎn)報(bào)道。
第四章 新聞通訊員培訓(xùn)
第十五條 由某某主管單位負(fù)責(zé)通訊員培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)內(nèi)容的'制定，并負(fù)責(zé)組織集中學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。培訓(xùn)主要采取聘請(qǐng)州內(nèi)新聞媒體資深記者、相關(guān)專業(yè)人士以及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家、老師集中授課，通訊員座談交流，觀看新聞寫作方面的教學(xué)影片等形式進(jìn)行。
第十六條 新聞通訊員要積極參加某某主管單位組織的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)活動(dòng)，按時(shí)參加某某主管單位召開的相關(guān)會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)新聞宣傳理論知識(shí)，逐漸增強(qiáng)政治敏銳性和新聞敏感性，提高新聞意識(shí)，不斷提高理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。
第五章 新聞通訊員的表彰獎(jiǎng)勵(lì)
第十七條 某某主管單位每年末舉行一次通訊員工作總結(jié)會(huì)議，對(duì)本年度內(nèi)通訊員的工作進(jìn)行總結(jié)、評(píng)估和考核。通訊員年終考核成績將與本單位宣傳工作考核成績掛鉤。
第十八條 通訊員在州級(jí)、省級(jí)、國家級(jí)新聞媒體上發(fā)表宣傳某某縣的新聞，按照“多稿酬”原則進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于頭版頭條、影響大的稿件，可報(bào)請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批，予以額外獎(jiǎng)勵(lì)。所有獎(jiǎng)勵(lì)只針對(duì)首發(fā)媒體刊登（播發(fā)）的稿件，對(duì)于被轉(zhuǎn)載（轉(zhuǎn)發(fā)）的稿件，不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)；被多家媒體同時(shí)刊（播）發(fā)的只根據(jù)級(jí)別最高的媒體進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。
第十九條 根據(jù)通訊員年終工作情況評(píng)定的結(jié)果，某某主管單位評(píng)選出年度“宣傳工作先進(jìn)個(gè)人”和“優(yōu)秀通訊員”，給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在全縣范圍內(nèi)通報(bào)表揚(yáng)。
第六章 附 則
第二十條 因條件所限，某某主管單位暫不為通訊員提供工作設(shè)備，通訊員所使用的采寫、攝影等設(shè)備，由所在單位提供或自行解決。
第二十一條 本辦法自公布之日起執(zhí)行，某某主管單位負(fù)責(zé)解釋。
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