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街道機構編制事項自查報告范文
區(qū)編辦：
根據(jù)x編辦[20xx]41號《關于開展xxx區(qū)20xx年度機構編制事項目標管理績效考核工作的通知》要求，對我街道20xx年度機構編制管理工作進行了認真自查，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、加強組織領導
1.我街道高度重視機構編制管理工作，始終把機構編制管理作為大事來抓，高度重視，認真組織，完善領導機制。為做好機構編制管理工作提供組織保障。調(diào)整充實了機構編制管理工作領導小組，街道主要領導任組長、負總責，分管領導任副組長、靠上抓，各部門（科室）負責人任成員。領導小組下設辦公室，由3名同志組成，負責各項具體工作。
2.把機構編制管理工作列入街道領導班子重要議事日程，常抓不懈。黨工委、街道班子會議多次研究機構編制管理工作，把機構編制管理工作和業(yè)務工作同研究、同部署、同落實。
二、職責履行情況
1.按規(guī)定程序呈報機構設立，不存在越級上報請示的現(xiàn)象；不存在或發(fā)生過擅自設立、撤銷、合并機構及其所屬機構，不存在擅自變更機關及其所屬機構名稱、附加名稱、規(guī)格、隸屬關系等情況。
2.全面落實取消、調(diào)整權力事項。我街道于20xx年6月份對權責清單進行了調(diào)整，現(xiàn)有權力事項33項，其中行政確認5項，其他權力28項。在去年制定37項權力事項監(jiān)督細則基礎上，對權責清單進行調(diào)整，新增1項，移出5項。調(diào)整為現(xiàn)有權力事項監(jiān)管細則33項。目前動態(tài)調(diào)整的權力事項的監(jiān)管細則已經(jīng)編制完善。我街道積極運用權力運行監(jiān)管細則，展開事中事后監(jiān)管。一是加強流程監(jiān)管，規(guī)范審批程序。運用“互聯(lián)網(wǎng)+政務”思維，建好用好“一站通”“一網(wǎng)清”等社管服務平臺，提高辦事效率，優(yōu)化政務服務。二是認真受理投訴舉報，強化層級監(jiān)督和追責。
3.為扎實開展行政權力公共服務事項清理規(guī)范及中介服務清單建設。我街道于20xx年6月份完成公共服務和中介服務清單建設，共保留公共服務事項60項，無中介服務事項。
4.落實服務承諾、限時辦結(jié)、首問（辦）負責、一次性告知、工作落實督查、責任追究等工作管理制度，材料不齊全或不符合要求的，一次性告知其所需補正的材料，提供材料齊全的，承辦人立即予以處理。
三、機構編制管理情況
1.認真做好新進調(diào)入人員入編手續(xù)、調(diào)出人員下編手續(xù)以及崗位變動聘用人員合同變更手續(xù)，并按規(guī)范建立本單位機構編制管理制度和檔案臺賬。20xx年，我街道行政編制調(diào)出3人，調(diào)入3人，事業(yè)單位調(diào)出1人，均按照要求及時辦理入編、出編手續(xù)。
2.按規(guī)定使用《機構編制管理手冊》等規(guī)范性表冊辦理日常機構編制業(yè)務；不存在擅自改變?nèi)藛T編制使用范圍，混用、擠占、挪用其他類別編制；未發(fā)生過擅自超過核定人員編制配備工作人員和擅自超規(guī)格、超職數(shù)配備內(nèi)設機構或下屬機構領導干部等情況；將領導職數(shù)、人員編制納入機構編制實名制管理范圍。
3.明確領導分管機構編制工作，設有專人負責機構編制的具體工作，相關人員能熟悉機構編制政策、法律、法規(guī)規(guī)定及其他相關具體工作；不存在未經(jīng)機構編制部門同意擅自下發(fā)涉及機構編制文件的現(xiàn)象；對機構編制管理情況及統(tǒng)計數(shù)據(jù)不存在隱瞞、謊報、拒報等情況。
4.認真做好事業(yè)單位登記管理工作，及時更新機構編制實名制管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)。做好政務、公益中文域名注冊維護相關工作。
四、機構編制違紀違規(guī)情況
一年來，我街道嚴格執(zhí)行機構編制審批權限和程序，認真貫徹落實上級各項機構編制管理的政策規(guī)定和文件精神，全年未發(fā)生擅自設立機構、違規(guī)調(diào)整編制及領導職數(shù)，超編進人、超職數(shù)配備干部等現(xiàn)象。
xxx街道辦事處
20xx年xx月xx日
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