小學(xué)工作的總結(jié)范文
第一篇:春高排中心小學(xué)學(xué)校工作總結(jié)
本學(xué)年,是我!段迥臧l(fā)展規(guī)劃》實施的第一年。一年來,在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在全體教師的支持下,務(wù)實工作,認真完成上級交給的各項任務(wù),努力完善學(xué)校各項軟硬件建設(shè),各項工作取得長足的發(fā)展,基本完成了學(xué)期初制定的工作計劃,取得了一定的成績。現(xiàn)將本學(xué)年工作總結(jié)如下:
一、制度引領(lǐng),規(guī)范管理。
開學(xué)初,學(xué)校制定了詳細可行的學(xué)期工作計劃,各項工作都按計劃有序地進行。成立新的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,明確了各項分管職責(zé),各位校委各司其職,在分管各自工作的基礎(chǔ)上對各所村小進行掛點管理,逐步完善了一系列規(guī)章制度。學(xué)校在廣泛征求教師意見,多方論證的基礎(chǔ)上,完善了教育教學(xué)質(zhì)量考核方案、優(yōu)秀教師評選方案、師德師風(fēng)考核方案、教師年度考核方案和教師考勤制度等,使各位教師工作有方向、有目標、有成就感。堅持校務(wù)、財務(wù)公開制度,充分發(fā)揮工會組織的監(jiān)督職能,使學(xué)校管理更加民主,更加透明。工會組織充分發(fā)揮聯(lián)系群眾紐帶作用,組織廣大教師為學(xué)校發(fā)展獻言獻策,積極開展形式多樣的教工文體活動。如今,我校的制度越來越完善,學(xué)校各處室、教師按照學(xué)校制度不折不扣地實施,各項工作完全可以邁上一個新的臺階。
二、德育工作
1、加強德育隊伍建設(shè),提高德育隊伍整體素質(zhì)
。1、為切實加強黨員、教師隊伍和師德師風(fēng)建設(shè),我校陸續(xù)開展了“做師德表率,做育人標兵”為主題的演講比賽,并組織全體教職工對贛州市教師職業(yè)道德“七項嚴禁”進行宣誓。通過開展“做師德表率,做育人標兵”主題教育活動,樹立科學(xué)的質(zhì)量觀,進一步改進教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng),進一步提高工作效率,樹立“學(xué)為人師、行為示范”的良好師德師風(fēng)。
。2)、定期召開班主任會議,加強班主任之間優(yōu)秀管理經(jīng)驗和管理案例的交流,在學(xué)習(xí)、交流和思考中博采眾長,積淀經(jīng)驗,更新觀念,引領(lǐng)實踐。鼓勵人人都做智慧型的班主任,推進名班主任培養(yǎng)工程,推薦優(yōu)秀班主任交流自己的管理經(jīng)驗和做法,通過多種培訓(xùn)形式提高素養(yǎng),促進全體班主任老師專業(yè)化成長,以進一步提高我校德育工作水平。
2、開展“文明班級”、“文明寢室”評比活動,逐步養(yǎng)成學(xué)生的良好習(xí)慣 每周進行文明班級、文明寢室評比,每天上學(xué)、放學(xué)時都有值日學(xué)生干部、值日教師、值周領(lǐng)導(dǎo)在校門口值班,各班情況由值日學(xué)生干部、值日教師、值周領(lǐng)導(dǎo)共同進行檢查,進行評分排名,督促學(xué)生在認真學(xué)習(xí)的同時做好衛(wèi)生、紀律、安全等工作。每周一的校會都會公布各班文明班級、文明寢室評比結(jié)果,給第一名的班級發(fā)放流動紅旗。班主任津貼與每月的文明班級、文明寢室評比排名直接掛鉤。有了文明班級、文明寢室評比,各班主任和學(xué)生都高度重視,努力按照《文明班評比細則》要求去做,讓學(xué)生逐步養(yǎng)成了良好的習(xí)慣。
3、利用國旗下的講話對學(xué)生進行思想教育
每周校會安排一位教師進行國旗下的講話,對學(xué)生進行文明禮貌、遵守紀律、勤儉節(jié)約、團結(jié)互助等方面的思想教育,起到了一定的教育效果。
4、開展豐富多彩的活動
。1)積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、師德表率、育人標年、崗位奉獻”主題活動。學(xué)校舉行了黨員干部、行政領(lǐng)導(dǎo)“創(chuàng)先爭優(yōu)、師德表率、育人標年、崗位奉獻”承諾大會,組織全體教師學(xué)習(xí)《會昌縣教育五年發(fā)展規(guī)劃》、《國家中長期教育發(fā)展綱要》等當(dāng)前熱點知識,還組織教師寫讀后感,將優(yōu)秀征文交到教育局參加評選,我校多名教師征文被教育局評為優(yōu)秀征文。組織全鄉(xiāng)中小學(xué)教師舉行“創(chuàng)先爭優(yōu)、師德表率、育人標年、崗位奉獻”演講比賽,派優(yōu)勝教師赴縣城參加教育局組織的演講比賽。開展新老教師“青藍結(jié)對”幫扶活動,要求每一位教學(xué)經(jīng)驗相對豐富的老教師幫扶一位青年教師,讓每一位青年教師盡快成長。
(2)大隊部在開展了“節(jié)能環(huán)保美校園”、“良好習(xí)慣養(yǎng)成教育”、“集體美文誦讀比賽”等活動,各班認真對照活動要求教育學(xué)生,規(guī)范師生行為習(xí)慣,整治校園環(huán)境,取得了很好的教育效果。
。3)成立了紅領(lǐng)巾廣播站,三到六年級學(xué)生每天進行投稿,訓(xùn)練了學(xué)生的作文水平和播音員的朗讀能力,也讓全體學(xué)生每天能欣賞到同學(xué)的佳作。每天利用晨讀課的后五分鐘組織學(xué)生誦讀“弟子規(guī)”,讓學(xué)生感受經(jīng)典作品的魅力,同時受到思想上的教育。
。4)舉行了明德小學(xué)第四屆冬季運動會,學(xué)生在激烈的比賽中體會到了競技的魅力,明白強身健體的重要意義,感受到了集體的力量,對學(xué)生進行了一次
很好的德育教育。在全縣中小學(xué)生運動會上,我校取得團體總分全縣第八的成績。
(5)開展豐富多彩課外活動興趣小組。學(xué)校成立了棋類、美術(shù)、體育、鼓號隊、采茶戲等興趣小組,輔導(dǎo)教師每周星期三下午課外活動時間組織學(xué)生參加興趣活動,讓學(xué)生在緊張的學(xué)習(xí)之余得到歡樂,學(xué)到知識。
。6)積極開展語言文字規(guī)范化示范學(xué)校創(chuàng)建活動。學(xué)校向教育局申報“語言文字規(guī)范化示范學(xué)!,在校園內(nèi)外積極推廣普通話,要求全體師生說普通話、寫規(guī)范字,并利用板報進行宣傳。通過全體師生的共同努力,本學(xué)期順利通過了教育局驗收,被評為“語言文字規(guī)范化示范學(xué)!薄
三、教學(xué)工作
1、嚴抓教風(fēng),從規(guī)范教學(xué)常規(guī)開始規(guī)范教師的教學(xué)習(xí)慣。
本學(xué)年,針對我鄉(xiāng)小學(xué)教學(xué)現(xiàn)狀,我們從規(guī)范教師教學(xué)習(xí)慣上抓起。在中心小學(xué)實行上下班簽到制,嚴格教師考勤制度,將教師出勤情況與獎勵性績效工資掛鉤。一個學(xué)年下來,全鄉(xiāng)教師都能遵守上下班制度,有事要離校都會向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)請假,保證教師在學(xué)校的上班時間,在教風(fēng)上繼承了上一學(xué)年的良好習(xí)慣。
2、注重教學(xué)工作過程管理
學(xué)校以教導(dǎo)處為龍頭,帶領(lǐng)教研組一班人,下實手,堅持搞好日常教學(xué)過程的檢查和督促,及時總結(jié)反饋,糾錯補偏;結(jié)合每月度考核,落實教案、作業(yè)每周晚例會后檢查制度,狠抓課堂教學(xué)任務(wù)的落實,引領(lǐng)課堂教學(xué)向更深層次發(fā)展。學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)還采取聽推門課的形式隨機聽課,幫助教師找出問題,發(fā)現(xiàn)閃光點,耐心指導(dǎo)教師上課,為今后的教學(xué)找準方向。由于抓得勤、落得實,全校大部分教師教案備寫規(guī)范、詳盡,反思及時,內(nèi)容充實,操作性強。
重視培優(yōu)輔中補差工作。學(xué)校要求每位教師根據(jù)本班學(xué)生情況,摸排出各班優(yōu)生、中等生和學(xué)困生名單,制定切實可行的輔導(dǎo)計劃,每天上、下午利用課前半個小時進行輔導(dǎo),對這些學(xué)生進行跟蹤管理,盡量擴大優(yōu)生面,提高中等生,幫助學(xué)困生,從而全面提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績。
重視月考、抽考工作。本學(xué)期每月對全鄉(xiāng)學(xué)生進行統(tǒng)一考試,統(tǒng)一組織閱卷,并抽取兩個年級成績作為抽考對教師進行考核,對課任教師進行獎懲,讓各位教師形成了激烈的競爭意識。每次考試后都要求教師認真進行總結(jié)分析,寫好試卷講評與分析材料,在學(xué)生中召開表彰大會,表彰優(yōu)秀學(xué)生,激勵全體學(xué)生向受表
彰學(xué)生學(xué)習(xí)。平時要求教師搜集各類題型,印發(fā)復(fù)習(xí)資料,認真作好復(fù)習(xí)計劃,集中時間進行復(fù)習(xí)訓(xùn)練。通過全體師生一個學(xué)期的努力,各年級教學(xué)成績都有了一定的提高,在本學(xué)年的兩次抽考中,我校都取得了全縣第6名的成績,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校中處于前列。
3、是注重教師隊伍建設(shè),教師整體素質(zhì)得到提高。
首先,積極組織崗位練兵、優(yōu)質(zhì)課競賽和送教下村活動,并積極開展示范課觀摩、學(xué)習(xí)匯報、培訓(xùn)、觀看錄像課等活動,一年多來,先后有十名教師參加了省、市、縣組織的各種培訓(xùn),得到了鍛煉,提高了素質(zhì)。第二,積極參加上級教育主管部門組織的各種業(yè)務(wù)競賽活動,通過優(yōu)質(zhì)課評選,優(yōu)秀案例、論文交流等多形式活動的參加,使廣大教師開闊了眼界,多名教師的作品名列前茅,受到上級的表彰獎勵。為學(xué)校教學(xué)教研工作注入了活力。第三,組織教師開展了繼續(xù)教育培訓(xùn),參訓(xùn)率和合格率均達到100%。第四,掀起了學(xué)歷教育熱潮,重視學(xué)歷教育,廣大教師積極參加各種形式的在崗學(xué)習(xí),積極開展學(xué)歷達標活動,通過積極主動的學(xué)習(xí)充實了自己,豐富了自己,更新了自己的知識領(lǐng)域。為更好的開展教育教學(xué)活動提供了必要的保障。各種形式的管部門的
四、安全工作常抓不懈,師生安全意識進一步強化。
學(xué)校安全工作關(guān)系著師生的生命健康。一年以來,學(xué)校在例會時間都會強調(diào)安全工作,對學(xué)校安全工作進行安排部署。每周在校會、班會與安全教育課上進行安全教育,經(jīng)常性地進行學(xué)校安全大檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改,強化了責(zé)任意識,健全并完善了學(xué)校安全工作相關(guān)應(yīng)急預(yù)案、責(zé)任追究制度、事故報告制度、節(jié)假日值班制度,層層簽訂了安全責(zé)任書,成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,要求學(xué)生放學(xué)排路隊回家。堅持晨檢制度、跟班制度、護送路隊制度和值周門衛(wèi)制度,牢固樹立安全第一,預(yù)防為主的思想,居安思危,警鐘常鳴,一學(xué)年來師生無重大傷亡事故發(fā)生,保證了師生生命安全和教育教學(xué)工作正常開展。
五.學(xué)校建設(shè)
1、學(xué)校從經(jīng)費中擠出資金二萬余元,先后添置了騰椅、辦公桌、筆記本電腦、打印機等辦公設(shè)備,極大改善教師的辦公條件,使老師們工作更加順心。
2、投入資金近萬元,購置了垃圾桶、溫馨提示牌等,完善校園文化建設(shè)。
3、自籌和爭取資金九萬余元,修建了花圃、排水系統(tǒng),對延伸主干道和部
分空坪進行了硬化,改善師生的生活環(huán)境。
4、添置了四千多元體育器材和五千多元的鼓號器材,使學(xué)生體育活動更加豐富多彩。
5、投入資金一萬捌仟元興建了不銹鋼宣傳欄,完善校園文化建設(shè)。
6、整修了學(xué)生宿舍洗衣池和休閑的石桌凳,同時對體育設(shè)施邊上進行了硬化,美化亮化了校園。
六.其他工作
1.總務(wù)后勤工作
本著“管理育人、服務(wù)育人”的宗旨,總務(wù)處以精細的管理和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為教學(xué)服務(wù),為學(xué)生服務(wù),為學(xué)生提供了健康成長的良好空間。
(1)、倡導(dǎo)節(jié)約,加強教學(xué)軟環(huán)境建設(shè)。引導(dǎo)節(jié)約資源從點滴做起,發(fā)動學(xué)校師生從身邊小事做起,節(jié)省用電,節(jié)約用水,節(jié)約用紙。
。2)、堅持以“公開”、“監(jiān)督”為重點,規(guī)范收費行為。認真執(zhí)行“學(xué)期初一次性收費”的規(guī)定,將上學(xué)期書本費結(jié)算情況及新學(xué)期收費標準發(fā)放到學(xué)生家長手中,自覺接受家長監(jiān)督。認真執(zhí)行預(yù)決算方案,嚴格把好收支關(guān),手續(xù)齊全,報表準確及時。及時維修學(xué)校的燈器、水管,安排好教師的住宿,組織學(xué)生勞動,整理好校園環(huán)境,清理好校產(chǎn)。
2.幼教管理工作
加強幼兒園的安全檢查和管理,規(guī)范幼兒園了辦學(xué)行為,積極引導(dǎo)幼兒園可持續(xù)發(fā)展。
七、回顧我校五年發(fā)展規(guī)劃的階段目標完成情況
1、完成了學(xué)校管理制度的補充,制度已匯編成冊;適齡兒童入學(xué)率達到了100%,輟學(xué)率0;成立了家長委員會,上學(xué)期實行了家長評教工作,滿意率達90.6%。
2、師生安全穩(wěn)定,教學(xué)氛圍濃厚,學(xué)生各方面素質(zhì)得到全面發(fā)展。1名學(xué)生代表縣里參加市級圍棋比賽,全縣體育運動會團體總分獲第八名;本學(xué)年全縣基礎(chǔ)年級兩次抽考都獲全縣第六名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)第四名。
3、制定了教師成長五年培養(yǎng)規(guī)劃,選派部分教師到廈門、贛州等地培訓(xùn)學(xué)習(xí),現(xiàn)已有21人次獲各級論文競賽的等級獎,完成了10名教師的學(xué)歷提高和兩個課題的立項,全校教師上學(xué)期全部到外地學(xué)習(xí)一次以上,本學(xué)期也即將實現(xiàn)。
4、美德少年評選方案已經(jīng)完善,下學(xué)年開學(xué)初將全校實施。外語課堂教學(xué)彰顯特色,成績得到明顯提高。
5、校園文化建設(shè)和網(wǎng)點布局調(diào)整已按計劃完成。
八、不足與思考
1.德育工作開展較多,但部分師生的準備不夠充分,一些活動取得的實效性不強,活動精彩程度有待提升。
2.教學(xué)效率有待提高,新課程理念還要大力學(xué)習(xí),教師專業(yè)發(fā)展、教學(xué)業(yè)務(wù)水平還要大力提升。教研風(fēng)氣不夠濃,集體備課組活動沒有取得實質(zhì)性的效果,教導(dǎo)處工作還有待進一步規(guī)范,教學(xué)質(zhì)量還有待進一步提升。
3.學(xué)校的相關(guān)管理制度還要進一步完善。
總之,我校的良好的校園環(huán)境和社會評價為學(xué)校教育大發(fā)展提供了千載難逢的良好機遇。為此,在上級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下,我們高小全體教職工將圍繞《高排中心小學(xué)五年發(fā)展規(guī)劃》,凝心聚力,樂于奉獻,開拓創(chuàng)新,以更飽滿的熱情,以更高昂的斗志,以更科學(xué)的態(tài)度,以更扎實的工作,為辦人民滿意教育、促進高排小學(xué)教育健康和諧科學(xué)發(fā)展做出新的更大貢獻。
第二篇:小學(xué)工作總結(jié) 2500字
時光荏苒,本學(xué)期,在縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)鄉(xiāng)中心校的指導(dǎo)下,學(xué)校有條不紊地開展各項工作,取得了一定的成效,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)和教師隊伍的建設(shè)
領(lǐng)導(dǎo)干部是學(xué)校的.領(lǐng)頭人,領(lǐng)導(dǎo)干部須自身作風(fēng)正,形象好,有威信,才具有號召力和影響力。學(xué)校反復(fù)要求干部要增強以校為家的意識,講廉潔,講奉獻,在教職工中和社會上樹立良好的自身形象。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在負責(zé)本職工作的同時,分管承包年級抓教學(xué)工作,并始終站在教學(xué)第一線,擔(dān)任主科教學(xué)任務(wù),進一步密切了干群關(guān)系,領(lǐng)導(dǎo)班子的工作能力和執(zhí)政水平得到了進一步認可。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)切實從學(xué)校的發(fā)展,教師的利益出發(fā),為教職工辦實事、辦好事。及時公示收費,職稱評定、獎勵等方面的情況,自覺接受師生監(jiān)督。學(xué)校管理民主化,全體教職工的主人翁意識增強。校興我榮,以校為家的理念已在教職工心中扎下根,多數(shù)教職工上班時間不到就早早到校,表現(xiàn)對工作的高度責(zé)任感,體現(xiàn)全體教職工的精神風(fēng)貌和積極向上的精神。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間,領(lǐng)導(dǎo)班子成員與教職工之間,師生之間,同學(xué)之間,教職工之間關(guān)系融洽,逞現(xiàn)校園和諧景象。
二、加強師資培訓(xùn)和校本研訓(xùn)。
1、按教育局要求和進修學(xué)校的安排,學(xué)校教師到參加師德培訓(xùn)等一系列學(xué)習(xí),教師們通過學(xué)習(xí)交流心得,撰寫學(xué)習(xí)總結(jié),在工作中理論水平和工作能力不斷提高,開闊教師視野,提高教師教學(xué)水平。
2、積極舉辦教研活動。
每位教師都能參加教研活動,組織教師進行討論,取長補短,并要求每位教師每人寫一篇感想在自己的博客上發(fā)表,結(jié)果許多教師都按要求完成任務(wù),為開展校內(nèi)外教研提供第一手材料。
三、重視德育工作。
。ㄒ唬⒔處煹膸煹禄顒佑新曈猩,內(nèi)容豐富。
1、建立師德活動領(lǐng)導(dǎo)小組,確保師德建設(shè)系列活動落到實處。
2、利用校園廣播、宣傳櫥窗、墻報、板報等進行師德教育宣傳,并組織教職工集中學(xué)習(xí)和小組討論,以確;顒拥捻樌_展。
3、圍繞“祖國的未來與人民教師的使命”這一主題,精心組織了一系列活動:召開全體教職工座談會,老教師與青年教師一起交流經(jīng)驗,討論如何教書育人;如何提高教學(xué)質(zhì)量;組織教職工學(xué)習(xí)師德建設(shè)規(guī)章、文件等,促進廣大教師增強依法從教意識;組織教師收看先進典型的事跡材料,觀看愛國影片和反映模范教
師的電影,并撰寫學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得體會,互相交流;舉辦以“熱愛祖國”為主題的座談會,在座談會上對優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任等進行表彰。
4、我校制定師德教育實施方案,每位教師在活動后都要撰寫有關(guān)師德教育活動的心得體會,整改措施與自我反思各一篇,寫好統(tǒng)一上交教導(dǎo)處歸檔。每位教師都按要求完成任務(wù),并且材料已歸檔。
。ǘ、對學(xué)生的道德教育。
1、為了有一個好的學(xué)習(xí)環(huán)境,今年我校投入一筆資金在校園的四周種上了花草樹木,并平整了運動場,美化了校園環(huán)境。
2、我校利用每周的班會課、早操后的講話對學(xué)生進行德育宣傳教育。
3、利用座談會師生進行心與心的交流。
4、每學(xué)期的開學(xué)典禮,學(xué)校邀請法制副校長為學(xué)生進行法制教育,提高學(xué)生的法律意識。
5、在全校開展爭創(chuàng)“文明班級”,爭“流動紅旗”的活動,對學(xué)生進行集體主義教育,增強學(xué)生的集體榮譽感少先隊總輔導(dǎo)員利用早操后對學(xué)生進行行為規(guī)范教育、愛國主義教育等。
6、教導(dǎo)處對學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)生及時表揚,學(xué)期未給于獎勵。對三好學(xué)生和各類積極分子每個學(xué)年進行表揚與獎勵。
四、狠抓常規(guī)管理,向管理要質(zhì)量:
1、實行坐班制,讓老師能靜下心來,把心放在教學(xué)上,保證教師在校工作時間。
2、建立聽課評課制度。規(guī)定教師每周聽課一節(jié),一學(xué)期不少于15節(jié)。
3、抓教研活動,每周四下午第三節(jié)為教研活動時間,各教研組長主持,主要研究課堂:如何提高課堂質(zhì)量,如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,討論課堂上遇到的問題等。
4、教務(wù)處成立值日教師每天對教師的上課情況進行檢查,一旦發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,并和績效工資掛鉤,及時糾正教師教學(xué)中的不規(guī)范行為,有效地杜絕了隨便調(diào)課,上課遲到,課間離堂等不良行為的發(fā)生。
5、對教師的作業(yè)批改情況、聽課等情況不定期檢查,在檢查中發(fā)現(xiàn)問題與不足,及時糾正,為規(guī)范教學(xué)行為發(fā)揮了積極作用,取得了好的效果。
五、強化安全意識:
1、校長與每位教師安全工作目標管理責(zé)任書,實行誰主管誰負責(zé)制度,形成齊抓共營的制度。完善巡邏,值班制度,確保校園人身、財產(chǎn)安全。增加了管理密度,堵塞了安全漏洞。確保了學(xué)生出入平安,打造了校內(nèi)外安全環(huán)境。
2、從設(shè)施上加強安全防護
今年校安工程尚未結(jié)束,局部尚在施工,要求學(xué)生注意安全,同時加大力度在課間進行看護,不給學(xué)生攀爬;另一方面,督促施工方盡早施工,確保學(xué)生的安全。
3、加強防溺水安全教育。堅決執(zhí)行中心校的1530指導(dǎo)方針,同時進行全面家訪工作,發(fā)給家長一封信,家校聯(lián)合共同搞好防溺水宣傳教育,在危險水域安裝警示牌,形成了良好的防溺水氛圍。
六、規(guī)范收費行為。
我們按照物價局核定的收費標準進行收費,設(shè)立了收費公示欄。開學(xué)初公布本學(xué)期收費的依據(jù)和標準,期末向家長結(jié)算代收費的使用情況。在操作上,從教材的定購與教輔的征訂上把好關(guān),規(guī)范所有收費項目。將學(xué)校收費完全置于社會的監(jiān)督之下,避免了亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。
七、留守兒童工作
本學(xué)期學(xué)校加大力度對留守兒童之家進行建設(shè),全面了解留守兒童的性格、興趣、學(xué)習(xí)、思想、心里、品格等各個方面的實際情況。為每個留守兒童建立專門的檔案。檔案包括學(xué)生的家庭情況、家長的相關(guān)信息、監(jiān)護人的信息,并將這些檔案進行管理,為形成中心、學(xué)校、家長、學(xué)生的關(guān)愛網(wǎng)絡(luò),使學(xué)生真正感受到了“家”的溫暖。其父母在外能安心工作,更好地支援了社會主義建設(shè)。
八、存在問題。
1、教師的思想覺悟、理論水平、個人修養(yǎng)還有待提高。
2、個別教師缺乏上進心和進取精神。
3、校園環(huán)境不能形成文化氛圍。校園建設(shè)須加大投入(比如文化墻的建設(shè))。
4、生源的流失還不能控制。大家要同舟共濟,想方設(shè)法留住學(xué)生。
九、明年的工作思路:
1、完善文化墻的建設(shè),形成更濃厚的文化氛圍。
2、規(guī)范學(xué)校校園綠化建設(shè):校園內(nèi)外雖也種上了些綠化樹,但整個校園的綠化還遠遠不夠。特別是操場的改造。
3、爭取撥款修筑學(xué)校前面的土路,爭取與200米外的公路連通,方便學(xué)生行走。
4、多媒體教室的建設(shè)。
5、注重學(xué)前教育,辦好幼兒園教學(xué)點。
6、教師隊伍建設(shè),加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面提高教師素質(zhì)。
7、加強規(guī)范教育教學(xué)管理,全面提升教育質(zhì)量。
總之,在前進的道路上是充滿荊棘的,但我們相信:在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,我們?nèi)w教職員工定會齊心協(xié)力,排除困難,發(fā)奮圖強,與時俱進,開拓創(chuàng)新,把學(xué)校建設(shè)得更美好!向規(guī)范化學(xué)校邁進。
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