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工會年度總結(jié)

時間:2022-09-01 00:30:07 總結(jié) 我要投稿

【實用】工會年度總結(jié)三篇

  總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價與描述的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編幫大家整理的工會年度總結(jié)3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【實用】工會年度總結(jié)三篇

工會年度總結(jié) 篇1

  根據(jù)教育工會有關(guān)的工作精神和期初制定的工作計劃,結(jié)合我校實際情況認(rèn)真務(wù)實地開展各項工作,學(xué)校工會長期以來,一直關(guān)心職工生活,堅持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強(qiáng)教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理,F(xiàn)將本年度下半年工作總結(jié)如下:

  一、積極參與學(xué)校民主管理工作,切實維護(hù)教職工的合法權(quán)益

  根據(jù)《工會法》、《教師法》、《勞動法》等國家法律法規(guī),我校工會能夠認(rèn)真行使對學(xué)校行政的監(jiān)督權(quán),積極參與學(xué)校的民主管理工作,不斷地提高參政議政水平,切實維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。學(xué)校召開二屆五次教職工代表大會。會前由學(xué)校黨支部及工會委員會商榷列出教代會討論的提案主題及要點,積極讓教師參與學(xué)校管理,讓全體教師參與討論。讓他們以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理,修定沙溪實驗中學(xué)教職工請假制度,沙溪實驗中學(xué)獎金發(fā)放的有關(guān)條例。評優(yōu)、評先、評職稱,實行三公開。

  二、堅持校務(wù)公開

  在校黨支部和行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,工會能夠順利開展工作,學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行市政府、教育局、教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織實施學(xué)校校務(wù)公開。設(shè)立學(xué)校校長意見箱,布置學(xué)!靶(wù)公開”公布欄。今年,我!靶(wù)公開”已接受教育局的檢查,受到領(lǐng)導(dǎo)的好評,被評為蘇州市校務(wù)公開先進(jìn)學(xué)校。

  三、積極開展課余文體活動,進(jìn)一步活躍校園的文化氛圍

  為了進(jìn)一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下,工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動,組織教職工進(jìn)行體育比賽,每天開放健身房,豐富教職工的'課余生活,組織了與沙溪信用社、榮文學(xué)校的藍(lán)球比賽;做好婦女節(jié)的系統(tǒng)慶;顒,組織女教師上海一日游,進(jìn)行婦女檢查。為迎接蘇州市語言文字先進(jìn)學(xué)校的驗收舉辦了教師硬筆書法比賽,其中石文江、江舟老師獲一等獎。

  四、開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事

  為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖,進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,我校工會能夠積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),大力開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事。主要工作如下:

  1.探望病患:凡是知道教職工或者教師的家人患病住院的,工會領(lǐng)導(dǎo)都能陪同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)委托,前往醫(yī)院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,盡早恢復(fù)身體的康復(fù)。

  2.慰問喪事:遇到教職工直系家屬作古,工會領(lǐng)導(dǎo)都能前往吊唁與慰問,并發(fā)動所在工會小組主動給予關(guān)心,幫助解決善后事宜。

  3.慶賀婚嫁:我校近幾年吸收了一大批青年教師,未婚教師為數(shù)不少,工會領(lǐng)導(dǎo)十分重視這項工作,能夠在婚慶前夕及時到教職工家里道喜,參加結(jié)婚慶典;遇到女教工分娩,工會女工委員也能夠及時代表工會前往慰問。

  總之,我校工會在市教育工會的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教工服務(wù),為學(xué)校發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把工會辦成教工最溫馨的家。

工會年度總結(jié) 篇2

  我們XX社區(qū)工會是區(qū)總工會確定的社區(qū)工會規(guī)范化試點單位,正式成立了社區(qū)機(jī)關(guān)工會、楚天超市工會及餐飲聯(lián)合工會小組三個工會組織,共有工會會員57人。根據(jù)上級有關(guān)精神,在各級工會領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在社區(qū)黨組織的支持下,我們清安社區(qū)工會工作開展得有聲有色,實現(xiàn)了“組織起來、切實維權(quán)”的目標(biāo),有力地推動了社區(qū)內(nèi)所轄企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社區(qū)文明建設(shè)的進(jìn)程,真正地發(fā)揮了聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。

  一、檔案的規(guī)范化,為社區(qū)工會工作的開展作好了充分的準(zhǔn)備。

  為了適應(yīng)新時期社區(qū)規(guī)范化建設(shè)的要求,我們將社區(qū)工會工作的文件及資料進(jìn)行了歸檔工作,建立了上級文件檔案、組織檔案、活動檔案、機(jī)制建設(shè)四個檔案。

  規(guī)范化的存檔工作使我們從思想上更進(jìn)一步的認(rèn)識到,社區(qū)工會工作是一個長遠(yuǎn)的、長期的、連續(xù)性的工作。只有我們的工作經(jīng);⒁(guī)范化,才能有效地發(fā)揮我們社區(qū)工會的作用,切實維護(hù)職工的.合法權(quán)益。

  二、組織網(wǎng)絡(luò)化,為社區(qū)工會工作的開展打好了堅實的基礎(chǔ)。

  為了更進(jìn)一步地健全社區(qū)工會組織建設(shè)工作,我們實現(xiàn)了“會員——企業(yè)工會——社區(qū)工會”小三級形式的網(wǎng)絡(luò)化管理。

  我們XX社區(qū)的工會主席由社區(qū)的黨支部書記巴XX擔(dān)任,增強(qiáng)了工會組織的力量。在去年的基礎(chǔ)上我們更進(jìn)一步地完善了“八有六上墻掛三牌”基礎(chǔ)工作,真正做到了門前有清安社區(qū)工會牌匾,辦公場所固定在清安社區(qū)內(nèi),建立了社區(qū)機(jī)關(guān)工會、楚天平價超市工會、餐飲業(yè)聯(lián)合工會小組會員檔案,組織機(jī)構(gòu)健全、工會印章保管完好,工作計劃明確,活動存有檔案,購買了有關(guān)工會工作法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)書籍;墻上掛有組織機(jī)構(gòu)圖、組織序列圖、工作制度、工會職責(zé)和基本任務(wù)、工會主席職責(zé)、工作小組長職責(zé)。我們實現(xiàn)了社區(qū)工會工作的網(wǎng)絡(luò)化,使我們社區(qū)的職工活動有場所、說話有娘家,為工會工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

  三、活動經(jīng);,為社區(qū)工會工作的開展?fàn)I造了良好的工作氛圍。

  為了激活我們社區(qū)工會自身的作用,我們首先開展了“工會好班子”活動,在工會主席巴XX的帶動下,全社區(qū)各級工會組織成員加強(qiáng)了理論學(xué)習(xí),不斷地完善自己的世界觀,樹立了正確的價值觀點,增強(qiáng)了競爭意識。工會工作人員在提高自身素質(zhì)的同時,積極地引導(dǎo)所轄企業(yè)開展“雙愛雙評”活動。在“雙愛雙評”活動中,使職工更懂得了只有自己的努力奉獻(xiàn),才能推動企業(yè)的發(fā)展,只有企業(yè)的發(fā)展,才能有自己的生存空間。使企業(yè)經(jīng)營者懂得了只有關(guān)愛職工,才能調(diào)動職工的積極性,只有熱愛職工,才能使企業(yè)具有競爭力。“雙愛雙評”活動的開展,使職工牢固地樹立了愛崗敬業(yè)的精神,增強(qiáng)了職工的主人翁責(zé)任感。推動了職工整體素質(zhì)的提高。為了滿足職工的精神文化需求,我們還開展了形式多樣的,職工喜聞樂見的文體活動。今年國慶期間,我們XX社區(qū)主辦了國慶演唱會,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了熱情洋溢的講話,通過演唱活動,豐富了職工的業(yè)余精神生活,展現(xiàn)了我們清安社區(qū)職工的風(fēng)采,加強(qiáng)了愛國主義教育,使他們用更高的熱情投入到工作中去。

  四、機(jī)制完善化,全面完成社區(qū)工會各項工作的任務(wù)。

  為了更好地維護(hù)廣大職工的政治權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益,根據(jù)《中華人民共和國工會法》和武漢市關(guān)于在非公有制企事業(yè)單位中推行職代會制度的有關(guān)規(guī)定,我們XX社區(qū)工會召開了第一屆一次職工代表大會,會上審議和通過了清安社區(qū)區(qū)域性職代會實施細(xì)則草案,審議和通過了XX社區(qū)區(qū)域性集體合同草案,審議和通過了XX社區(qū)區(qū)域性工資協(xié)議書草案,并且在熱烈和友好的氣氛中簽訂了XX社區(qū)工會區(qū)域性的集體合同和工資協(xié)議書。真正地達(dá)到了“組織起來、切實維權(quán)”的目標(biāo),全面地完成了我們社區(qū)工會今年的工作任務(wù)。

  我們XX社區(qū)的工會工作由于起步晚,經(jīng)驗不足,離上級的要求還有一定的差距。在今后的工作中,我們會更加努力,向先進(jìn)單位學(xué)習(xí),把我們社區(qū)工會工作搞得更好。

工會年度總結(jié) 篇3

  20xx年度,學(xué)校工會本著為廣大教職工服好務(wù),為學(xué)校教導(dǎo)教授教化辦事的宗旨,這一年,學(xué)校工會工作在中心學(xué)校工會的指導(dǎo)下,在全體教職工的鼎力支持下,圓滿完成了各項任務(wù)。

  一、好的做法

  (一)積極開展康健、協(xié)調(diào)、富厚多彩的文體運動,進(jìn)步教職工的幸福指數(shù)。

  1、學(xué)校工會在中心學(xué)校工會的領(lǐng)導(dǎo)下,開展了教職工活動會和青年教師“單位是我家”主題演講暨才藝表演運動。進(jìn)步了教職工的幸福指數(shù)。在運動中青年教師張瑞得到了演講比賽暨才藝展示一等獎,葉垚、陶莉得到了二等獎,廖益利、賈方、陳娟得到了三等獎,教職工活動會,設(shè)有三人四足、跳繩、摸石過河、保齡球、定點投籃等項目,所有教職工踴躍參加,通過運動加強(qiáng)了教職工的集體意識、介入意識。為了為加強(qiáng)教職工的`康健意識,全面晉升教職工的身體素質(zhì),營造全員健身的優(yōu)越氣氛,工會組織動員教職工們應(yīng)用大課間堅持與學(xué)生一起跑步,這些運動的開展緩解了先生的壓力,也加強(qiáng)了教師的身體素質(zhì),同事富厚多彩的文體運動,加深了同事間的交情,減輕了壓力,富厚了生活,施展了特長。

  2、學(xué)校工會積極組織全體教師參加XX鄉(xiāng)教導(dǎo)工會組織、XX鄉(xiāng)中心幼兒園承辦的教師聯(lián)誼運動,此次運動我校陳前勇、王世斌、曹廷嚴(yán)先生分手得到三筆字一二三等獎,陳亮、陶莉先生的攝影作品得到一等獎,這為20xx年鄖西縣教導(dǎo)系統(tǒng)舉辦的三筆字和攝影大賽XX學(xué)校選拔選手奠定了根基,在全縣舉辦的角逐中,我校陳前勇先生得到毛筆字一等獎,王世斌先生得到粉筆字二等獎,曹廷嚴(yán)先生鋼筆字三等獎,陶莉先生得到攝影比賽三等獎,陳亮先生得到攝影比賽一等獎。

  (二)完善制度,盡力搞妥“教工之家”

  部署了教工之家,購買了象棋、五子棋、跳棋、羽毛球、乒乓球等。訂定、完善了各項工會制度,明確了崗位職責(zé)。

  (三)開展“關(guān)愛”運動,認(rèn)真做好送“溫暖”工作

  適時地慰問生病的教職工和娶親遷居等教職工,關(guān)切艱苦教職工生活,做好慰問教職工的工作。學(xué)校先后為退休先生陳隆彩、廖宗珩先生舉行了餞別宴,溫馨的歡送退休教師。年終學(xué)校工會對已經(jīng)退休的老教師購買菲薄的禮品進(jìn)行工會慰問,禮品雖少,但溫暖了先生們的心。

  二、不夠之處

  1、聽取教工看法不敷普遍,反饋不敷實時。固然日常工作中,幾乎每天都要到各個年級辦公室去,但大多半時候是動員教職工參加健身活動,扣問教授教化和班級治理的時候要相對少些,即使聽到了教師們的一些看法和反應(yīng),也只是依據(jù)本身的理解做了說明和勸慰的工作,真正反饋到相關(guān)部門的問題相比較較少。

  2、未組織召開關(guān)系教職工權(quán)益維護(hù)相關(guān)的會議。

  3、教職工文體運動介入率還要進(jìn)步。固然開展了多種運動,但照樣有部分教職工由于各類原因沒有參加到文體運動中來。以后要多動腦筋,動員和勉勵教職工每人盡可能參加一項體育活動。

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